【仕事内容】 ■仕事内容 特別養護老人ホームにおける看護業務及び付帯業務 1日の業務詳細午前: 8:30　業務開始/内服薬セット・排泄チェック 9:00　全体朝礼の申し送り/検温/下剤投与計画等 11:30　食事介助(水分摂取・食事介助) 昼: 12:30-13:15　昼休憩(45分間) 午後: 13:30　処置(水虫・傷の処置など) 15:00　検温 / 定期薬を薬箱にセット / 入退所の対応等 / サマリー 17:15　業務終了 ■アピールポイント ・充実の福利厚生！ ・9月までに入職されると即日有休付与！ ・残業ほとんどございません！ ・週休完全2日制！年間休日120日以上！ ■職場環境 看護師在籍数 看護師年齢層 20、60、70代 子育てナース 在籍なし 定員 82名(ショート8名） 平均介護度 4 入浴介助について ありません。 介護職員人数 40名 夜勤回数目安 0回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ・*・………‥‥・*・‥‥………・*・ 　　　お休みの制度が充実 ・*・………‥‥・*・‥‥………・*・ 　★年間休日120日 　★完全週休2日制 　★バースデイ休暇 　★不妊症治療・不育症治療休暇　など 　有給休暇は100%の消化を 　推奨しています！ 　年間休日とは別に夏季休暇も 　3日用意されているので、 　プライベートと両立した 　働き方が出来ます♪ 　 　〇残業・持ち帰りなし！ 　ーーーーーーーーーーー 　園児に対する保育士さんの 　人数を多く配置することで、 　就業時間内にお仕事が 　終わるようにしています♪ 　〇未経験・ブランクOK 　ーーーーーーーーーーー 　保育士さんそれぞれの 　得意分野にあわせて指導します！ 　小規模保育園が未経験スタートの 　保育士さんも多いので、 　ご安心下さいね♪　 　＊お仕事内容＊ 　ーーーーーーー 　・毎日の日常保育 　・食事の援助 　・環境整備 　・行事の準備や企画　など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ☆☆サンフラワー保育園の特徴☆☆ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊△〇□の遊び心のある保育室！ ＊一人ひとりとの関わりを大切に！ ＊明るい園長先生をはじめ、 　優しく仲良しな先生たち！ 子どもたち一人ひとりの 個性や、気持ちを受け止めて、 発達に応じた保育を行っています♪ 愛情をたっぷりもらった かわいらしい子供たちの成長を 一緒に見守ってくれませんか？？ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 この求人は株式会社SCエージェンシーの人材紹介求人です。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

〜ノルマなし／保険営業やアパレル店員、ブライダル、カーディーラーなど未経験者活躍／休日や夜間の緊急対応専用のコールセンター・残業申告制で働き方◎／業界唯一60年の長期アフターフォローで顧客満足度重視／積水化学G／賞与4,6ヶ月・平均インセン140万／福利厚生充実〜 ■業務内容 セキスイハイムGで家を建てたお客様へ住宅のリフォームやメンテナンス工事の提案をお任せします。施工管理やアフターメンテナンスは別担当が行います。 ■お客様に寄り添った営業スタイル ・売上のためだけの営業活動ではないため、業界で唯一60年間の長期サポートを行い、お客様と関係性を深めながら顧客満足度を追求できます。 ・お客様は東京セキスイハイムの営業担当から引き継ぎますので、新規営業はありません。 ・5年後ごとの定期診断から始まるもので、不要な訪問アポをございません。 ■業務詳細 ・お客様宅へ社用車で訪問〜住宅に関するヒアリング ・増改築や省エネ住宅化などのリフォームやメンテナンスの提案 ・工事を受注後、工事担当者へ引継ぎ ・工事後のアフターフォロー ■年次関係なく正当評価／直近ベースUP 年2回の人事考課を行い、売上金額や顧客アンケートの結果などをもとに評価します。当社は固定給の比率が高く、賞与は4.6ヶ月分支給され、安定収入が実現できます。インセンティブは平均140万円支給され、300万円以上の実績もあり、20代で1000万円以上稼ぐ方もいます。 ■働き方 ◇有給は入社直後から取得可 ◇残業25h程：18時15分以降残業申告制／19時半PC強制終了 ◇年休125日／完全週休２日(水曜固定休み＋火曜 or 日曜休み) ◇社用車で直行直帰可 ◇転勤・出張なし ■スピード昇格も充実！ 「メンバー⇒店長補佐⇒店長⇒所長⇒支店長」と役職があり、早い段階で育成や数字管理のマネジメントに挑戦できます。未経験でも2年目で店長、34歳で営業所長へのスピード昇格も可能です。 ■キャリアパス豊富 注文住宅の新築営業やマンションリノベーション営業、設計、施工管理、アフターメンテナンス、親会社である積水化学工業などへのキャリアパスがあります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜創業から約100年の歴史×地域密着の老舗安定企業／残業20時間程度・案件掛け持ちナシ・湖南エリア中心で働き方改善可能！＞ ■本求人の特徴・魅力： ◎転勤なし／滋賀・京都エリア密着で長く働ける ◎残業月20h程度／働き方改善ができる施工管理 ◎賃貸マンション中心で安定受注（民間案件9割） ◎賞与年3回（4.5ヶ月実績）＋資格報奨最大65万円 ■募集背景： 同社は創業から約100年、設立から50年以上にわたり滋賀県草津市を拠点に地域密着の建築事業を展開している企業です。 賃貸マンションを中心に、土地活用・設計・施工・運用まで一貫してサポートするビジネスモデルにより、安定した受注基盤を確立しています。 近年は土地活用ニーズの拡大に伴い案件が増加しており、施工体制強化のため新たな仲間を募集します。 ■業務内容： 建築施工管理として、新築またはリフォーム・リノベーション案件を担当いただきます。 経験に応じて、賃貸マンション（RC）または木造案件をお任せします。 ■業務詳細： ・施工計画の立案 ・安全管理／品質管理／工程管理／原価管理 ・協力会社・職人との調整 ・施主との打ち合わせ ・アフターサービス対応 ＜案件＞RC賃貸マンション／木造賃貸住宅／リフォーム／リノベーション ＜特徴＞民間案件が約9割（地主・オーナー様からの依頼）／「土地活用×賃貸経営」支援案件が中心／施工図の作成は外注業者に依頼 ＜担当エリア＞滋賀（草津・大津・守山・栗東）中心／一部京都エリア ※遠方出張や長期出張なし ■職務の特徴／魅力： （1）地域密着×長期的な顧客関係 同社は「建てて終わり」ではなく、賃貸経営を次世代まで支えるパートナーとして継続的に関係構築。 （2）顧客視点のものづくり文化 「自分が施主ならどうするか」を基準に提案・施工するので、提案型施工管理としてスキルアップが可能です。 （3）働き方改善が実現できる環境 残業月20時間程度で長期休暇（GW／年末年始10連休）実績ありとメリハリをつけた働き方が可能です。2027年4月には完全週休2日制、年間休日121日へ改善予定です。 ■組織構成： 配属先となる工事部は12名で構成されております。20代〜40代が中心で、若手からベテランまで、バランス良い構成です。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 保育業務全般をお任せします☆ ************************************** 【定員】 0歳児　3名 1歳児　9名 2歳児　11名 3歳児　20名 4歳児　20名 5歳児　20名 合計　82名 ************************************** 【アクセス】 〒233-0001 神奈川県横浜市港南区上大岡東１丁目１８−１８ 上大岡駅から徒歩8分 ************************************** ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■勤務日時 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 《シフト制》 月～金＋土（出勤の場合、振替休日あり） 7：00～20：00の間で 1日8時間勤務(60分休憩) 【休日】　完全週休2日制 ◆土日祝 ※土曜日勤務の場合あり、振替休日あり ◆年末年始 ◆有給休暇：法定通り まずは勤務時間・働き方のご希望を お聞かせくださいください！！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■給与 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 【月給】 205,500円 ～ 285,000円 ☆短大・専門卒☆ 月給：205,500円～280,000円 《内訳》 基本給：195,500円～230,000円 処遇改善手当Ⅱ：0円～40,000円 ※処遇改善等加算制度に基づき、職位や職歴に応じて支給 処遇改善手当Ⅲ：10,000円 ☆四大卒☆ 月給：210,500円～285,000円 《内訳》 基本給：200,500円～235,000円 処遇改善手当Ⅱ：0円～40,000円 ※処遇改善等加算制度に基づき、職位や職歴に応じて支給 処遇改善手当Ⅲ：10,000円 ※試用期間6ヶ月：条件・待遇変動なし ※固定残業代なし ※残業代は別途法定通り支給 ************************************** 見学だけでもご相談くださいね！ ・応募しようか迷っている。 ・給与について質問がある。 ・興味あるけど面接まではちょっと… ・本エントリーの前に話を聞いてみたい！ ・求人全般について質問したいことがある！　など そんな方も是非お問い合わせください。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 この求人は株式会社SCエージェンシーの人材紹介求人です。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

〜土木施工管理技士２級以上をお持ちの働き方改善したい方にお勧め！分業制で月残業平均10時間／完全週休2日制・土日祝休・年間休日122日／長期出張なし／資格取得制度も充実・資格次第で年収200万アップすることも★福利厚生◎〜 ■どんな会社？ コンクリート構造物の補修・補強に特化した技術系企業です。道路・橋梁・トンネル・鉄道施設など、社会インフラの長寿命化を目的に、調査・診断、補修設計、施工管理までを一貫して手がけています。 親会社は東証プライム上場のデンカ株式会社。さらに現在はオリエンタル白石グループの一員として、橋梁・インフラ分野での技術力と受注基盤を強化。新設工事ではなく「既存構造物を安全に長く使う」補修工事が中心のため、工程が安定しており、突発対応や長時間労働が発生しにくい事業構造です。 ■求人概要 大阪の土木施工管理職 ■仕事内容 橋梁やトンネル、道路等、建築土木各コンクリート種補修工事の施工管理をしていただきます。大手ゼネコン、JRや私鉄、NTTやNEXCOからの受注等、幅広い案件がございます。 【具体的には】 ・コンクリート補修・補強工事の施工計画立案 ・協力会社手配、工程・品質・安全管理 ・官公庁／ゼネコン等の元請との打合せ ・資材発注、施工関連書類・報告書作成 ＜入社後＞ ご経験を踏まえ、即戦力として現場を担当。 ※業務負担軽減：1案件を複数名で分担しております ＜キャリア＞ 年齢を理由にした管理職登用の強制はなく、施工管理の専門職として長期就業が可能。50代以降も現場を支えるポジションとして期待しています。 ■業務の特徴 ・案件は補修・補強工事が中心で工期は短〜中期 ・1案件を複数名で分担する体制 ・「一人で抱え込まない」前提の業務設計 ■組織： 土木施工管理のメンバーは20名で、20代30代：9名、50代：11名の組織です。 ■働き方 ・年間休日122日／土日祝休み ・残業月平均10時間程度 ・大阪勤務／転勤なし ・介護休暇（有給とは別途5日付与） ・男性の育休取得実績あり ＼この求人のポイント／ （1）補修工事×分業制で残業月10hを実現 （2）プライム上場Gの安定基盤で長期就業可能 変更の範囲：会社の定める業務

〜土木施工管理技士２級以上をお持ちの働き方改善したい方にお勧め！分業制で月残業平均10時間／完全週休2日制・土日祝休・年間休日122日／長期出張なし／資格取得制度も充実・資格次第で年収200万アップすることも★福利厚生◎〜 ■どんな会社？ コンクリート構造物の補修・補強に特化した技術系企業です。道路・橋梁・トンネル・鉄道施設など、社会インフラの長寿命化を目的に、調査・診断、補修設計、施工管理までを一貫して手がけています。 親会社は東証プライム上場のデンカ株式会社。さらに現在はオリエンタル白石グループの一員として、橋梁・インフラ分野での技術力と受注基盤を強化。新設工事ではなく「既存構造物を安全に長く使う」補修工事が中心のため、工程が安定しており、突発対応や長時間労働が発生しにくい事業構造です。 ■求人概要 大阪の土木施工管理職 ■仕事内容 橋梁やトンネル、道路等、建築土木各コンクリート種補修工事の施工管理をしていただきます。大手ゼネコン、JRや私鉄、NTTやNEXCOからの受注等、幅広い案件がございます。 【具体的には】 ・コンクリート補修・補強工事の施工計画立案 ・協力会社手配、工程・品質・安全管理 ・官公庁／ゼネコン等の元請との打合せ ・資材発注、施工関連書類・報告書作成 ＜入社後＞ ご経験を踏まえ、即戦力として現場を担当。 ※業務負担軽減：1案件を複数名で分担しております ＜キャリア＞ 年齢を理由にした管理職登用の強制はなく、施工管理の専門職として長期就業が可能。50代以降も現場を支えるポジションとして期待しています。 ■業務の特徴 ・案件は補修・補強工事が中心で工期は短〜中期 ・1案件を複数名で分担する体制 ・「一人で抱え込まない」前提の業務設計 ■組織： 土木施工管理のメンバーは3名で50代の方が活躍中で長期就業ができる環境です♪20代、30代、40代の方大歓迎です♪ ■働き方 ・年間休日122日／土日祝休み ・残業月平均10時間程度 ・大阪勤務／転勤なし ・介護休暇（有給とは別途5日付与） ・男性の育休取得実績あり ＼この求人のポイント／ （1）補修工事×分業制で残業月10hを実現 （2）プライム上場Gの安定基盤で長期就業可能 変更の範囲：会社の定める業務

〜土木施工管理技士1級をお持ちの働き方改善したい方にお勧め！分業制で月残業平均10時間／完全週休2日制・土日祝休・年間休日122日／長期出張なし／資格取得制度も充実・資格次第で年収200万アップすることも★福利厚生◎〜 ■どんな会社？ コンクリート構造物の補修・補強に特化した技術系企業です。道路・橋梁・トンネル・鉄道施設など、社会インフラの長寿命化を目的に、調査・診断、補修設計、施工管理までを一貫して手がけています。 親会社は東証プライム上場のデンカ株式会社。さらに現在はオリエンタル白石グループの一員として、橋梁・インフラ分野での技術力と受注基盤を強化。新設工事ではなく「既存構造物を安全に長く使う」補修工事が中心のため、工程が安定しており、突発対応や長時間労働が発生しにくい事業構造です。 ■求人概要 大阪の土木施工管理職 ■仕事内容 橋梁やトンネル、道路等、建築土木各コンクリート種補修工事の施工管理をしていただきます。大手ゼネコン、JRや私鉄、NTTやNEXCOからの受注等、幅広い案件がございます。 【具体的には】 ・コンクリート補修・補強工事の施工計画立案 ・協力会社手配、工程・品質・安全管理 ・官公庁／ゼネコン等の元請との打合せ ・資材発注、施工関連書類・報告書作成 ＜入社後＞ ご経験を踏まえ、即戦力として現場を担当。 ※業務負担軽減：1案件を複数名で分担しております ＜キャリア＞ 年齢を理由にした管理職登用の強制はなく、施工管理の専門職として長期就業が可能。50代以降も現場を支えるポジションとして期待しています。 ■業務の特徴 ・案件は補修・補強工事が中心で工期は短〜中期 ・1案件を複数名で分担する体制 ・「一人で抱え込まない」前提の業務設計 ■組織： 土木施工管理のメンバーは3名で50代の方が活躍中で長期就業ができる環境です♪20代、30代、40代の方大歓迎です♪ ■働き方 ・年間休日122日／土日祝休み ・残業月平均10時間程度 ・大阪勤務／転勤なし ・介護休暇（有給とは別途5日付与） ・男性の育休取得実績あり ＼この求人のポイント／ （1）補修工事×分業制で残業月10hを実現 （2）プライム上場Gの安定基盤で長期就業可能 変更の範囲：会社の定める業務

〜土木施工管理技士1級をお持ちの働き方改善したい方にお勧め！分業制で月残業平均10時間／完全週休2日制・土日祝休・年間休日122日／長期出張なし／資格取得制度も充実・資格次第で年収200万アップすることも★福利厚生◎〜 ■どんな会社？ コンクリート構造物の補修・補強に特化した技術系企業です。道路・橋梁・トンネル・鉄道施設など、社会インフラの長寿命化を目的に、調査・診断、補修設計、施工管理までを一貫して手がけています。 親会社は東証プライム上場のデンカ株式会社。さらに現在はオリエンタル白石グループの一員として、橋梁・インフラ分野での技術力と受注基盤を強化。新設工事ではなく「既存構造物を安全に長く使う」補修工事が中心のため、工程が安定しており、突発対応や長時間労働が発生しにくい事業構造です。 ■求人概要 大阪の土木施工管理職 ■仕事内容 橋梁やトンネル、道路等、建築土木各コンクリート種補修工事の施工管理をしていただきます。大手ゼネコン、JRや私鉄、NTTやNEXCOからの受注等、幅広い案件がございます。 【具体的には】 ・コンクリート補修・補強工事の施工計画立案 ・協力会社手配、工程・品質・安全管理 ・官公庁／ゼネコン等の元請との打合せ ・資材発注、施工関連書類・報告書作成 ＜入社後＞ ご経験を踏まえ、即戦力として現場を担当。 ※業務負担軽減：1案件を複数名で分担しております ＜キャリア＞ 年齢を理由にした管理職登用の強制はなく、施工管理の専門職として長期就業が可能。50代以降も現場を支えるポジションとして期待しています。 ■業務の特徴 ・案件は補修・補強工事が中心で工期は短〜中期 ・1案件を複数名で分担する体制 ・「一人で抱え込まない」前提の業務設計 ■組織： 土木施工管理のメンバーは7名で50代６名20代1人 ※50代の方も多数活躍いただいており、長期就業できます♪ 20代、30代、40代の方大歓迎 ■働き方 ・年間休日122日／土日祝休み ・残業月平均10時間程度 ・大阪勤務／転勤なし ・介護休暇（有給とは別途5日付与） ・男性の育休取得実績あり ＼この求人のポイント／ （1）補修工事×分業制で残業月10hを実現 （2）プライム上場Gの安定基盤で長期就業可能 変更の範囲：会社の定める業務

〜土木施工管理技士２級以上をお持ちの働き方改善したい方にお勧め！分業制で月残業平均10時間／完全週休2日制・土日祝休・年間休日122日／長期出張なし／資格取得制度も充実・資格次第で年収200万アップすることも★福利厚生◎〜 ■どんな会社？ コンクリート構造物の補修・補強に特化した技術系企業です。道路・橋梁・トンネル・鉄道施設など、社会インフラの長寿命化を目的に、調査・診断、補修設計、施工管理までを一貫して手がけています。 親会社は東証プライム上場のデンカ株式会社。さらに現在はオリエンタル白石グループの一員として、橋梁・インフラ分野での技術力と受注基盤を強化。新設工事ではなく「既存構造物を安全に長く使う」補修工事が中心のため、工程が安定しており、突発対応や長時間労働が発生しにくい事業構造です。 ■求人概要 大阪の土木施工管理職 ■仕事内容 橋梁やトンネル、道路等、建築土木各コンクリート種補修工事の施工管理をしていただきます。大手ゼネコン、JRや私鉄、NTTやNEXCOからの受注等、幅広い案件がございます。 【具体的には】 ・コンクリート補修・補強工事の施工計画立案 ・協力会社手配、工程・品質・安全管理 ・官公庁／ゼネコン等の元請との打合せ ・資材発注、施工関連書類・報告書作成 ＜入社後＞ ご経験を踏まえ、即戦力として現場を担当。 ※業務負担軽減：1案件を複数名で分担しております ＜キャリア＞ 年齢を理由にした管理職登用の強制はなく、施工管理の専門職として長期就業が可能。50代以降も現場を支えるポジションとして期待しています。 ■業務の特徴 ・案件は補修・補強工事が中心で工期は短〜中期 ・1案件を複数名で分担する体制 ・「一人で抱え込まない」前提の業務設計 ■組織： 土木施工管理のメンバーは7名で50代６名20代1人 ※50代の方も多数活躍いただいており、長期就業できます♪ 20代〜40代の方大歓迎 ■働き方 ・年間休日122日／土日祝休み ・残業月平均10時間程度 ・大阪勤務／転勤なし ・介護休暇（有給とは別途5日付与） ・男性の育休取得実績あり ＼この求人のポイント／ （1）補修工事×分業制で残業月10hを実現 （2）プライム上場Gの安定基盤で長期就業可能 変更の範囲：会社の定める業務

【年休125日（土日祝）・残業月16h程とワークライフバランス抜群◎】 〜業界経験を活かす／調整・管理中心／創業60年超／土日祝休で働き方◎〜 ■求人概要 住宅設備設置工事の施工管理 建築施工管理や設備工事の経験を活かし、働き方を見直したい方に最適なポジションです。安定した事業基盤のもと、無理のない環境で経験を発揮したい方はぜひご応募ください。 ■仕事内容 【具体的には】 ・住宅設備（キッチン、バス、洗面、トイレ等）の設置工事に関する工程・進行管理 ・メーカー、協力会社、工務店との日程調整・段取り ・納期管理、工事進捗確認、是正対応 ・各種書類作成、社内外との連絡・調整業務 ※現場作業は行わず、管理・調整が中心です。 ＜入社後＞ まずは既存物件を引き継ぎ、当社の業務フローや取扱商材、協力会社体制を理解していただきます。経験に応じて担当案件を早期にお任せします。 ＜キャリア＞ 将来的には、案件の規模拡大や後輩育成、部門の中核人材としての役割も期待します。 ■業務の特徴 木造住宅を中心とした住宅設備施工がメイン。設計部門・営業・メーカー・施工会社など、関係者が明確で調整しやすく、無理な工程になりにくい環境です。 ■組織 施工管理部門では複数名が在籍。中途入社比率が高く、建築・設備業界経験者が即戦力として活躍しています。 ■働き方 ・完全週休2日制（土日祝）／年間休日125日 ・残業月平均16時間（実績） ・転勤なし（泉大津勤務） ・住宅手当、通勤手当全額支給など福利厚生充実 ＼この求人のポイント／ （1）住宅設備特化の施工管理で専門性を深められる （2）現場作業なし／管理業務に専念できる体制 （3）年休125日×残業少なめで長期就業が可能 ■どんな会社？ 株式会社イワイは、1963年創業、近畿〜中部・東海エリアを中心に住宅建築資材の流通を担う専門商社です。新築からリノベーション、創エネルギー関連まで幅広い領域をカバーし、木材・建材・住宅設備・サッシ施工・各種申請代行までをワンストップで提供。単なる資材供給に留まらず、現場の生産性向上や事業運営を支える「住環境創造」企業として、工務店・ビルダーと長期的な信頼関係を築いています。グループ会社との連携体制と、創業60年以上の実績が強みです。

【年休125日（土日祝）・残業月16h程とワークライフバランス抜群◎】 〜転勤なし／大阪福島勤務／経理・財務経験者へ／住宅資材商社本部／連結決算対応あり／決算経験を次の段階へ／財務から経営を支える／働き方安定◎〜 ■どんな会社？ 株式会社イワイは、1963年設立の住宅建築資材流通を中核とする企業です。窓・サッシ・建材の供給に加え、プレカット、施工支援、各種申請代行まで、建築現場をワンストップで支援しています。拠点は近畿を中心に中部・東海まで広がり、創業60年以上の実績と地域密着型の対応力で、工務店・ビルダーから安定的な信頼を獲得。グループ9社を擁し、単体売上173億円（2024年3月）と堅実な成長を続けています。 ■求人概要 管理業務本部で財務経理を統括する管理職候補 ■仕事内容 【具体的には】 ・月次／四半期／年次決算業務（BS・PL・CF作成） ・国内9社の連結決算対応、子会社経理支援 ・引当金計上、部門別損益集計、決算報告書作成 ・資金繰り管理、金融機関折衝、資金調達資料作成 ・法人税・消費税等の税務申告対応（単体納税） ＜入社後＞ まずは決算業務と子会社フォローを中心に担当。既存フローを把握しながら、部門マネジメントにも段階的に関わります。使用システムは勘定奉行・マネーフォワードです。 ＜キャリア＞ 将来的には課長職として、グループ全体の財務戦略・資金管理を担うポジションを想定しています。 ■業務の特徴 連結決算・財務・税務まで一貫して関わるため、事業全体の数字を把握できます。経営判断に近い位置で、数値の正確性と再現性が評価指標となります。 ■組織 財務経理部は複数名体制。子会社との連携が多く、調整・改善提案も行いやすい組織です。 ■働き方 完全週休2日制（土日祝）、年間休日125日。残業は月平均16時間。転勤なし。住宅手当・家族手当など生活支援制度も整備されています。 ＼この求人のポイント／ （1）国内9社の連結決算を担う経理中核ポジション （2）年休125日×残業月16hで長期就業が可能 （3）創業60年超の安定基盤 決算経験を活かし、マネジメントや連結決算に業務領域を広げたい方に適した環境です。数字で企業を支えたい方のご応募をお待ちしています。

完全週休二日制/転勤出張一切なし/地元密着の施工管理 ■概要： あま市にて製造業と建設業を営む当社にて、東海地区（尾張地区中心）の土木施工管理者としてご活躍いただきます。 同社はあま市からの案件が多く、東海地区（主に愛知県内）を中心とした地域密着型の会社です。過去からの豊富な実績が信頼へと繋がっており今でも多くの受注を頂いております。 ■詳細 【公共事業/民間企業の工事東海地区（現在は愛知県7割、三重県3割）の土木施工管理】※公共が8割以上 仕事内容に関しては工程管理や安全管理等基本的な管理業務などの現場業務を中心にその他にも役所や顧客との折衝業務、見積書の作成、予算作成、発注業務、書類作成等、施工管理業務全般の業務をお任せします。 当社の工事は浚渫工事を強みとしており、競合が少なく、案件獲得の優位性と信頼性が強みとなっています。 ※泊りがけの出張はございません ■就業環境・働き方改革 ・完全週休二日制で、年間休日111日を実現できております。官公庁工事の割合も多く、地域密着に特化していることが背景となります。 ・建設ディレクターの導入もはじめ、書類作業の軽減化も進めております ・タブレットでの労務管理の徹底管理を行い、残業の監視 抑制に努めております。その関係で残業時間は繁忙期以外はほぼなく、定時で帰る社員がほとんどです。繁忙期でも月45時間ほどです。公共工事が多い関係で土日休みの工事も多く、休日出勤も発生しづらく、発生した場合も振替休日を徹底しております。 ・泊りが必要な出張はありません。自家用車を買い上げ社用車とし、直行直帰も可能としております。 ・有給も周囲と相談のうえ取得し連携できます。家族の行事などにも柔軟に対応できます。 ・ドローンや3D-CADの導入もしていますICT化にもせっきょ的に取り組んでおります。 ■案件数 一人が複数現場をかけ持つことはありません。一人年間で2〜3件の工事を受け持ちます（一件3カ月〜半年） ■安定性 当社はマイクロバス部品の製造など、製造業をもう一つの柱としております。富山にも工場を持ち顧客の対応範囲も広げながら利益を獲得しているため、経営も安定しておいｒます。 変更の範囲：無

完全週休二日制/転勤出張一切なし/地元密着の施工管理 ■概要： あま市にて製造業と建設業を営む当社にて、東海地区（尾張地区中心）の土木施工管理者としてご活躍いただきます。 同社はあま市からの案件が多く、東海地区（主に愛知県内）を中心とした地域密着型の会社です。過去からの豊富な実績が信頼へと繋がっており今でも多くの受注を頂いております。 ■詳細 【公共事業/民間企業の工事東海地区（現在は愛知県7割、三重県3割）の土木施工管理】※公共が8割以上 仕事内容に関しては工程管理や安全管理等基本的な管理業務などの現場業務を中心にその他にも役所や顧客との折衝業務、見積書の作成、予算作成、発注業務、書類作成等、施工管理業務全般の業務をお任せします。 当社の工事は浚渫工事を強みとしており、競合が少なく、案件獲得の優位性と信頼性が強みとなっています。 ※泊りがけの出張はございません ■就業環境・働き方改革 ・完全週休二日制で、年間休日111日を実現できております。官公庁工事の割合も多く、地域密着に特化していることが背景となります。 ・建設ディレクターの導入もはじめ、書類作業の軽減化も進めております ・タブレットでの労務管理の徹底管理を行い、残業の監視 抑制に努めております。その関係で残業時間は繁忙期以外はほぼなく、定時で帰る社員がほとんどです。繁忙期でも月45時間ほどです。公共工事が多い関係で土日休みの工事も多く、休日出勤も発生しづらく、発生した場合も振替休日を徹底しております。 ・泊りが必要な出張はありません。自家用車を買い上げ社用車とし、直行直帰も可能としております。 ・有給も周囲と相談のうえ取得し連携できます。家族の行事などにも柔軟に対応できます。 ・ドローンや3D-CADの導入もしていますICT化にもせっきょ的に取り組んでおります。 ■案件数 一人が複数現場をかけ持つことはありません。一人年間で2〜3件の工事を受け持ちます（一件3カ月〜半年） ■安定性 当社はマイクロバス部品の製造など、製造業をもう一つの柱としております。富山にも工場を持ち顧客の対応範囲も広げながら利益を獲得しているため、経営も安定しておいｒます。 変更の範囲：無

【仕事内容】 神奈川県茅ヶ崎市にある《水平線》では、管理栄養士を募集中です！ 社会福祉法人 翔の会が運営するこの障がい者入所施設内で、あなたの専門性を活かしませんか？ 具体的には、食事のマネジメントや栄養指導を行い、利用者様が安心して過ごせる環境をサポートしていただきます♪ 調理業務は完全委託のため、本来の業務に専念しやすい環境です！ 定年は65歳と長めに設定されており、まだまだ働きたい方が活躍中の職場です☆ 毎日の就業時間が一定で、リズムよく生活できるため、体への負担も少なく安心！ 賞与は年2回、4ヶ月分の支給実績があり、頑張りがしっかりと評価される環境です◎ 無料の駐輪・駐車場も完備しており、通勤も便利！ この機会に、あなたの力を《水平線》で発揮してみませんか？ご応募お待ちしております★ 【PR・職場情報】 ★土日休み＊週休二日制★賞与4ヵ月分あり♪♪残業は少なめ＊厨房業務なし◎≪管理栄養士≫ 【求人の特徴】 人材紹介による紹介求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎

【仕事内容】 ◎資格必須◎糸満市西崎のクオリティ・オブ・ライフ F-LABO 支援教室 糸満校で新規求人でました～＾＾☆彡 放課後等デイサービスになります☆ 人気求人になりますのでお問い合わせはお早めに！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ◎　お仕事内容　◎ ・児童発達支援・放課後等デイサービスにおける療育活動業務 ・送迎、保護者対応、事務作業、療育活動、運営にまつわる作業等 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 〇　勤務時間　〇 ◆　10:00～18:30　◆ 　　 9:00～17:30　 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 〇　お休み　〇 ◆　日祝　◆ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 〇　給与　〇 ◆　月給260,000円～300,000円　◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 【平日カリキュラム】※時間割は一例です。 閉所（営業時間10:00～19:00） ・13:00　随時登所・学校お迎え ・14:00　自由遊び・個別課題（作業課題やプリント、書字の練習） 　　　　 ※教室で用意したプリント学習を行います。 ・15:00　手洗い・おやつ ・16:00　（月）ビジョントレーニング（火）書道（水）アート（木）バスケ（金）PC学習 ・17:00　自由活動・宿題 ・17:30　帰りの準備・挨拶 ・17:45　帰りの送迎（自宅） 【土曜・祝日長期休暇スケジュール】※時間割は一例です。 閉所（営業時間9:00～18:00） ・9:00　 随時登所・自宅お迎え ・10:00　室内活動・施設見学等 ・12:00　昼食（手洗い、うがい） ・13:00　（月）ビジョントレーニング（火）書道（水）アート（木）バスケ（金）PC学習（土）季節のカリキュラム ・15:00　おやつ・自由活動 ・16:00　帰りの準備・挨拶 ・16:15　帰りの送迎（自宅） ◇　POINT　◇ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・日曜日は固定お休み◎ 　完全週休二日制です！ 　ライフワークバランスを充実させたい保育士さん 　一緒に勤務しませんか？♪ ・資格取得支援があります◎ 　勤務しながらスキルアップできます♪ 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎糸満市西崎のクオリティ・オブ・ライフF-Labo支援教室糸満校の求人です。 こちらの施設さんはアート、PC学習、ビジョントレーニングに力を入れており、毎日違った活動ができます！ お子さんにとっても従業員の方々にとっても楽しめる支援教室になっています。 詳細は担当までお問合せください！！ 担当：大岡 『仕事No.jb652839』 【求人の特徴】 高給与・高収入／昇給あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／シフト制／見学のみOK／フリーター活躍中／学生活躍中／シニア活躍中／主婦活躍中・主夫活躍中／車通勤可／バイク通勤可／正社員／急募／即日OK／女性活躍中／中高年活躍中／社会保険完備／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎／経験者歓迎／ミドル活躍／資格優遇／夜勤なし／週休2日／18時まで／資格者手当あり／詳細応相談／50代活躍中／60代活躍中 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・車通勤OK ・学生歓迎 ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・育休制度あり ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

【仕事内容】 ◎資格必須◎糸満市西崎のクオリティ・オブ・ライフ F-LABO 支援教室 糸満校で新規求人でました～＾＾☆彡 放課後等デイサービスになります☆ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ◎　お仕事内容　◎ ・児童発達支援・放課後等デイサービスにおける療育活動業務 ・送迎、保護者対応、事務作業、療育活動、運営にまつわる作業等 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 〇　勤務時間　〇 ◆　10:00～18:30（平日）　◆ 　　 9:00～17:30（土日祝）　 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 〇　お休み　〇 ◆　日祝　◆ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 〇　給与　〇 ◆　月給260,000円～300,000円　◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 【平日カリキュラム】※時間割は一例です。 閉所（営業時間10:00～19:00） ・13:00　随時登所・学校お迎え ・14:00　自由遊び・個別課題（作業課題やプリント、書字の練習） 　　　　 ※教室で用意したプリント学習を行います。 ・15:00　手洗い・おやつ ・16:00　（月）ビジョントレーニング（火）書道（水）アート（木）バスケ（金）PC学習 ・17:00　自由活動・宿題 ・17:30　帰りの準備・挨拶 ・17:45　帰りの送迎（自宅） 【土曜・祝日長期休暇スケジュール】※時間割は一例です。 閉所（営業時間9:00～18:00） ・9:00　 随時登所・自宅お迎え ・10:00　室内活動・施設見学等 ・12:00　昼食（手洗い、うがい） ・13:00　（月）ビジョントレーニング（火）書道（水）アート（木）バスケ（金）PC学習（土）季節のカリキュラム ・15:00　おやつ・自由活動 ・16:00　帰りの準備・挨拶 ・16:15　帰りの送迎（自宅） ◇　POINT　◇ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・日曜日は固定お休み◎ 　完全週休二日制です！ 　ライフワークバランスを充実させたい保育士さん 　一緒に勤務しませんか？♪ ・資格取得支援があります◎ 　勤務しながらスキルアップできます♪ 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎糸満市西崎のクオリティ・オブ・ライフF-Labo支援教室糸満校の求人です。 こちらの施設さんはアート、PC学習、ビジョントレーニングに力を入れており、毎日違った活動ができます！ お子さんにとっても従業員の方々に楽しめる支援教室になっています。 詳細は担当までお問合せください！！ 担当：大岡 『仕事No.jb652843』 【求人の特徴】 未経験OK／高給与・高収入／昇給あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／シフト制／見学のみOK／フリーター活躍中／学生活躍中／シニア活躍中／主婦活躍中・主夫活躍中／車通勤可／バイク通勤可／正社員／急募／即日OK／女性活躍中／中高年活躍中／社会保険完備／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎／経験者歓迎／ミドル活躍／資格優遇／夜勤なし／週休2日／18時まで／資格者手当あり／詳細応相談／50代活躍中／60代活躍中 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・車通勤OK ・学生歓迎 ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・育休制度あり ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

〜完全週休2日制／飛び込み営業・ノルマなし／インセンティブ充実／残業月平均10時間程度／年休123日／自社ブランド「ダイアパレス」を扱う安定デベロッパー〜 ■業務内容： ・マンションの提案営業、販売をお任せします。 ・モデルルームに来場されたお客様の対応をする完全反響型営業です。 ■業務詳細： ●WEB広告・SNSでの集客 ・メールやSNS、ポスティング広告で お客様に物件情報やショールームを告知。 お客様とはメールやSNSでのやり取りが多いですが 電話の方が良い。というお客様もいらっしゃいますので お客様の好まれる手段で連絡を取ります。 ●マンション・戸建ての提案 ・モデルルームに来場されたお客様をご案内、 予算・希望のライフスタイルをヒアリングして提案します。 接客技術が身につくまでは先輩がリードしてサポートするので 知識がなくても安心してください◎ ＜目安数＞ ・一人ひとりのお客様に丁寧に対応するので、 新規のお客様のご対応は月5件前後です。 ・ローンの手続きや設計変更のご相談など、 既存のお客様への接客を含めると月10〜20件ほどです。 ・成約ペースも2か月に1件程度で、ノルマもありません。 ●モデルルーム／モデルハウスの清掃 ・平日は来場者数が少ないので、 土日に備えて資料整理したり、 掃除をするなどの業務がメインになります。 ■組織構成： ・11名の営業が在籍しており、 物件ごとのチーム制（1チーム２〜5名）になります。 ■特徴： ・お客様との対話が多い ・仕事創意工夫の多い ・仕事デスクワークが多い力仕事が少ない ・固定の勤務地で働く ＼こんな方にオススメ／ ・人と話すのが好き ・よく友達から相談される ・いろんなことにチャレンジしたい ・人に喜ばれるのが好き ・相手の"こうしたい"を広げるのが得意 ■当社について ・「ダイアパレス」：自社企画のマンションシリーズ 「ダイアテラス」：戸建て分譲シリーズ などの、自社物件を開発・販売する不動産会社です。 ・今後はVRなどの活用も検討中！ 従来のモデルルームなどでの対面接客はもちろん、 仮想空間上でのご案内にも挑戦する予定です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜大手回転すしチェーンにも提供！工場・医療・半導体・飲食等幅広い用途で使われる産業用PC・制御機器/転勤なし/月平均残業時間20時間/年休120日〜 ■求人概要 私たちアルゴシステムは、1981年の創業以来、産業用PC・制御機器を中心に、外食・アミューズメント・医療・電子決済など、多様な業界へ製品を提供してきたメーカーです。金融機関の受付端末や大手回転寿司チェーンや大手和食チェーンのタッチパネルなど、生活者が日常で触れる場面でも当社の技術が活かされています。 今回募集するのは、市場調査から新製品の企画立案、事業戦略の構築まで、メーカーの要となる上流工程すべてに携われるポジションです。メーカーでの企画経験をお持ちの方には、経験を広く活かせる環境が整っています。 ＜メイン業務＞ ・市場調査、競合調査 ・新規市場／新規事業展開の立案 ・新製品の起案 ＜将来的にお任せする業務＞ ・営業ツール作成（プレゼン資料・リーフレット等） ・ホームページの運営 ・製品の価格検討 ■組織構成 現在は、60代・50代の2名に加え、産休中のメンバーが1名在籍しています。 当社の製品を理解していただき、OJTを通じてフォロー体制もございますので、ご安心ください。 ■入社後の流れ 入社後は市場調査や競合調査からお任せいたします。 その後、商品企画をメインでお任せします。 ■当社の特徴 （1）幅広い業界で使用される製品 最近では産業用だけではなく、大手回転寿司チェーンの注文タッチパネルから店舗システムに至るまで幅広く取り扱っています。「電子型のガチャガチャ」なんていうものも！ （2）働く環境 完全週休2日制（土日祝休み）、残業月平均20時間程度とワークライフバランスを整えることが出来ます！ 変更の範囲：無

◎65歳までしっかり働ける企業を探している方 ◎年収アップして働きたい方 ◎残業や土日の出社を改善したい方 【業務内容】 公共工事における土木・建築施工管理業務をご担当いただきます。実際の工事は協力会社が担当します。世の中の公共施設を支えるため、社会貢献度の大きい仕事になります。 【変更の範囲：なし】 【業務詳細】一般土木全般 ※経験考慮の上で、経験外の工事種類もご担当いただく場合がございます。 ・安全・品質・原価・工程管理、発注者との協議 ・材料の手配 ・現場での監督指示　他 ■主な受注先： 国土交通省・防衛省、東日本高速道路（株）他 全国有数の規模の工事から地元のインフラ整備まで幅広く着手しています。 ※関東事業部にて所属し、各現場に配属します。 ■工期について： 約1年〜2年 ■出張・転勤について： 出張・転勤は発生いたしません。 ※同社では全国の案件を受注しますが、首都圏以外の工事は、大阪本社所属の社員で対応するため。 【働き方など魅力点】 ■官公庁案件の元請の為、工期に圧迫されることもありません。月平均残業時間は約20時間 ■土日は閉所しているため、完全週休2日制（土日祝休み）、年間休日123日と働きやすさが魅力です。労働時間の管理にも積極的に取組み、社員満足度も上がっております。 ■公共施設を中心とした元請案件メインで、非常に安定した業界になり、コストカットなどの追及などにより業界内でも高い水準の利益率を誇ります。 ■裁量が大きく、自身の仕事についても2次受け会社の手配次第で自由に働くことができる点が魅力です。 ■入社時お祝い金最大100万円(現場代理人クラスの場合) ■昇給平均値10.5%！夏・冬・期末の3回賞与できっちり社員還元！

〜業績好調／完全週休二日制／社員定着率◎／転勤なし／外苑前徒歩2分でアクセス抜群〜 ■採用背景 業務好調により、スタッフを募集いたします！ ■職務内容 当社の建築意匠設計の業務をお任せいたします！ これから建築士の資格を取得された方も歓迎です！ ■業務詳細 ・マンションデベロッパーから依頼される集合住宅の意匠設計 ・現場監理 ・企画段階〜設計・監理までの全工程を通じて、実践的に経験を積んでいただきます。 ※設計業務が全体の業務の7割程度です。打ち合わせもございます。 ※担当物件は設計から監理まで一貫して受けもって頂きます。 ■案件について 9割がマンションで1割がオフィスや個人の病院などです。 マンションについては5階〜15階建てまで幅広くご対応いただきます。 担当するエリアは関東近郊になります。 ■入社後について 入社して数カ月間は、他社員の補助業務・現在進行中物件の設計補助等からスタートいただき、能力次第で物件担当を持ってもらいます。 CADソフトはJWWCADを使用しています。 BIMが使用できる方も歓迎です◎ ■組織構成 設計：40代女性1名、20代男性1名、20代女性1名、50代男性1名、派遣社員：60代女性2名 ※社員の定着率が高いです◎ ■働く環境 ・年間休日125日、土日祝休み ・夜勤はありません。 ・残業はほとんどありません。 └基本定時退社になるように、会社、社員ともに仕事の効率化を図っています。 図面の提出前など、残業が発生する事もありますが、代休等で調整しております。 ・銀座線／外苑前駅徒歩2分、オシャレなエリアで働くことが叶います。 ・産育休の実績もあり、時短勤務も相談可能です◎ 変更の範囲：会社の定める業務

~大手財閥の三菱地所グループ／年休120日／転勤当面なし／リモートワーク可能／完全週休二日制／高単価物件の取り扱い可能／福利厚生充実／残業25h程度~ ■担当業務 同社の注文住宅のプロダクトマネージャーとして、施工管理業務全般をお任せ致します。 ■業務詳細 ・社内担当者との打ち合わせ業務 ・工事管理（品質管理、安全管理、原価管理、工程管理） ・協力会社への指示、折衝業務 着工前からホームコンサルタント（営業職）、アーキテクト（設計職）とプロジェクトを結成し、お客様に代わって、工事のプロセスをチェックする現場の総監督です。 検査結果をプロダクトレポートにまとめ、お客様にわかりやすくご報告します。携わって頂く案件に関しては同社木造2×4の注文住宅になります。 ■注文住宅ラインナップ 特別注文住宅( ORDER GRAN）/ 自由設計注文住宅( ONE ORDER ) / 企画設計注文住宅( SMART ORDER ) ■新築注文事業について お客さまの様々なこだわりにオーダーメイド感覚の自由設計でお応えします。 耐震性・耐火性・耐久性・断熱性に優れた工法「ツーバイネクスト構法」やバリアフリー空調「エアロテック」など、テクノロジーの粋を集めた当社ならではの家づくりがお客さまの安心をさらに大きなものにします。 ■三菱地所グループの連携 グループ会社である三菱地所コミュニティ管理のマンション入居者（33万戸以上）や、1万5000件のオーナー様邸など、集客チャネルが豊富な点や、同社ショールームやリフォーム相談会などの販路よりニーズが見込める完全反響営業であり、提案がしやすいことが特徴です。企画・提案に時間をかけて業務に取り組む事ができます。 ■キャリアパス 商品企画や事業企画といった施工管理以外の道もあり、また、リフォーム分野から、新築戸建やビル関連事業といった異なる事業に挑戦することも出来ます。FA制度と呼ばれる希望を掲げる機会もあり、頑張り次第で、多様なキャリアパスがございます。。

◆未経験歓迎！／東芝のグループ会社／ユースエール認定（若者雇用促進法に基づく認定）企業／強固な基盤を保持／年間休日125日／残業平均6時間◆ ■職務概要： 放射線関連施設には、安全に運用するためのさまざまなが放射線測定器あります。弊社ではその測定器の設計から製造、試験、検査、納品まで受注生産し、メンテナンスまで一貫して当社独自の技術で対応しております。 主要取引先である日本原子力研究開発機構や大手メーカー・エネルギー関連企業、各種研究機関等の要望に対応して設計・制作をご担当頂きます。 ■具体的な職務内容： ・各種放射線測定機器をユーザーの要望に応じて設計・制作を頂きます。具体的にはセンサー装置の制御盤の設計・制作、制御ソフトの作成を担当頂きます。 ・理系の基本的知識があれば、入社後に専門的知識を身に付けていただけますので、スキルアップが図れます。 ■組織構成： 東京事業所は現在、30代〜50代を中心に27名で構成されております。 すぐ周りに聞ける環境の為、未経験の方も安心してスキルアップをしていけます。 ■安定した働き方 ・残業平均6時間 ・年間休日125日 ・完全週休2日制 ・有給休暇取得12日 ・福利厚生充実（住宅手当・家族手当有） ・夜勤なし ■同社の魅力： ・東芝グループに属しており、安定的な経営基盤を保持しています。 ・顧客先の要望に合わせ、オーダーメイドで製品をご提供しているため、スピーディーな対応、コスト削減等が同社の強みです。 ・完全受注生産体制で一つ一つ生産しており、技術力の高さに定評があります。参入障壁が高い領域であることからも、競合優位性を保持しております。 ・日本原子力研究開発機構や東芝等、日本を代表する大手企業から安定して仕事を得ており、業績も堅調に推移させております。 ・新卒入社3年後の定着率90％以上、中途社員の定着率も高く、平均勤続年数24.5年と安定した就労環境が整備されています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜グループ全体（海外含む50拠点）のシステム企画・構築・運用・管理を担うポジション〜 ■職務内容： 海外含む50拠点のグループ会社を統括する本社IT部において、大小さまざまなプロジェクトを進めております。よりDX化を進めるため、実務担当及びプロジェクトを管理しより推進していただける方（PL／PMポジション）を採用し体制強化を目指しています。 ■具体的に： ◇全社向けのアプリケーション企画・戦略の立案 ・データの利活用に関する施策の立案 ・ユーザ要望にもとづいたシステムの企画、提案 ・基幹システムの運用・管理、改善要望のヒアリング、改善案の企画、提案 ◇当社海外拠点のIT担当との連携 ・主には欧米の海外グループ会社のITとの連携（全社取り組みの推進と個社ごとの課題、情報の共有） ・生産性向上施策、海外向けアプリケーションの展開など ◇ベンダー管理／ベンダー戦略の立案 ・分野ごとでのサプライヤーの選定、関係性構築など ・新規サービス、製品の選定に伴う、ベンダーの選定　など ◎海外子会社とのやりとりが発生するため、英語スキルを伸ばし、活用する機会があります。 ■組織・環境： IT部 アプリケーショングループでは6名が在籍しています。 ※部内の約半数がキャリア入社であるため、新しい環境になじみやすい職場です。 ■働き方・環境： ◇完全週休2日制（土日祝休）／年休127日／残業月20H／基本転勤なし ◇在宅勤務（週2〜3回）、フレックス勤務が可能 ◇海外子会社への出張が年2〜3回発生する可能性がございます。 ◇評価制度は成果評価だけでなく行動評価（達成志向力やコミュニケーション力など）を重視。新卒キャリア問わず能力次第で昇格できる制度です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎！転勤無/地域密着で業績安定/賞与：昨年度実績4か月分/残業ほぼなし/ワークライフバランス◎/年末年始10連休/夏期休暇・GW休暇6連休/研修制度・手当充実〜 ■職務内容： マツダ正規ディーラーの当社にて、新車・中古車の販売や自動車保険のご提案、ご購入後のアフターフォローをお任せします。 ご来店いただいたお客様や既存のお客様への対応が中心となるため、飛び込み営業や過度な新規開拓はありません。 お客様との信頼関係を大切にしながら、長期的にカーライフをサポートしていただく営業スタイルです。 ■職務詳細： ・ご来店されたお客様への接客・提案 ・新車・中古車の販売 ・自動車保険など各種サービスのご案内 ・車検・点検のご案内などアフターフォロー ・見積作成や契約手続きなどの事務業務 ・納車対応および店舗運営に関わる業務全般 □店舗について マツダアンフィニ茂原中央 店舗営業時間 10：00〜19：00／毎週火曜日、水曜日定休 当社は1990年に設立し、新車・中古車・サービス工場を併用したマツダ正規販売店になります。新車・中古車・サービス工場と三拍子揃った店舗です マツダ名車ロードスターやロータリーエンジンRX-8などのU-CARも豊富に在庫しております。 □取り扱い車種について マツダ車がメインですが、顧客によっては他社の車も取り扱うことがあります。 ■組織構成： ・10名（うち女性1名）、20代から60代までの方が店舗に在籍しています。 ・うち役職者は、店舗管理者（本部長）と整備管理者（マネージャー）のみです。 ・営業は現在2名の社員で行っております。 ■本ポジションの魅力： ・飛び込み営業・厳しいノルマなし ・リピーターの方や法人のお客様が多めです！ ・未経験から自動車販売のスキルを習得可能 ・賞与年2回（昨年度実績4カ月分）で安定した収入を実現 ■働き方・休日休暇 完全週休2日制（火曜・水曜）で年間休日120日。GW・夏季・年末年始には長期休暇も取得可能です。また、コロナ禍を機に積極的なシステム投資と業務改善を推進した結果、売上を維持しながら残業ほぼゼロを実現。営業職でありながらワークライフバランスを大切にできる環境が整っています 変更の範囲：会社の定める業務