／ 安定性・やりがい・働きやすさ、 すべてが叶う転職を！ ＼ 【給与UP＆正社員採用で安定性抜群！】 当社では、現職の給与と希望を最大限考慮。 実際、入社した方の98%が 前職より給与UPを実現しています。 ～月収UP例をご紹介～ ◎月給24万円⇒月給32万円 （前職：整備士／26歳) ◎月給27万円⇒月給35万円 （前職：製造／33歳) ◎月給25万円⇒月給38万円 （前職：CADオペレーター／30歳) 【本当にやりたい仕事に出会える！】 案件数は業界トップクラスの9，897件。 ご紹介するお仕事はすべてが名だたる大手メーカー。 スキルアップも叶えられます！ 【働きやすい環境！】 入社後の転勤はなく、通勤は1時間以内を考慮。 土日祝日は休みで、平均残業時間は月9.1hなので、 自分の趣味や家族との時間も大切にできます。 —————————— 仕事内容 —————————— 滋賀県の大手メーカーにて、 自動車、家電、精密機器などの 生産管理業務をお任せします。 20～40代活躍中！ ＜プロジェクト例＞ ■車両ECUの生産管理 ■GPSモジュールの生産管理 ■農林業用機械部品の生産管理 ※詳細は面談時に労働条件説明書にて明示します。 ＜活かせるツール経験＞ CAD（2D-CAD、3D-CAD）／ノギス マイクロメータ／テスタ／三次元測定機 オシロスコープ／ロジックアナライザ スペクトラムアナライザ／NC旋盤／フライス盤 ＜取引先企業例（敬称略）＞ パナソニック／ハイアール／村田製作所／島津製作所／堀場製作所 GSユアサ／ローム／村田機械／NISSHA／オムロンヘルスケア／オムロン 東レ／ダイキン工業／ダイハツ工業／メタルアート／オートワークス京都 ダイフク／日立建機ティエラ／川重冷熱工業／住友電気工業／TOWA 他多数

／ 安定性・やりがい・働きやすさ、 すべてが叶う転職を！ ＼ 【給与UP＆正社員採用で安定性抜群！】 当社では、現職の給与と希望を最大限考慮。 実際、入社した方の98%が 前職より給与UPを実現しています。 ～月収UP例をご紹介～ ◎月給24万円⇒月給32万円 （前職：整備士／26歳) ◎月給27万円⇒月給35万円 （前職：製造／33歳) ◎月給25万円⇒月給38万円 （前職：CADオペレーター／30歳) 【本当にやりたい仕事に出会える！】 案件数は業界トップクラスの9，897件。 ご紹介するお仕事はすべてが名だたる大手メーカー。 スキルアップも叶えられます！ 【働きやすい環境！】 入社後の転勤はなく、通勤は1時間以内を考慮。 土日祝日は休みで、平均残業時間は月9.1hなので、 自分の趣味や家族との時間も大切にできます。 —————————— 仕事内容 —————————— 茨城県の大手メーカーにて、 自動車、家電、精密機器などの 生産管理業務をお任せします。 20～40代活躍中！ ＜プロジェクト例＞ ■車両ECUの生産管理 ■GPSモジュールの生産管理 ■農林業用機械部品の生産管理 ※詳細は面談時に労働条件説明書にて明示します。 ＜活かせるツール経験＞ CAD（2D-CAD、3D-CAD）／ノギス マイクロメータ／テスタ／三次元測定機 オシロスコープ／ロジックアナライザ スペクトラムアナライザ／NC旋盤／フライス盤 ＜取引先企業例（敬称略）＞ Astemo／オートリブ／ヴァレオジャパン 日立グローバルライフソリューションズ 日立ハイテク／富士フイルム／オリエンタルモーター 日立ビルシステム 日立建機／日立産機システム／前川製作所 日立製作所／三菱重工／富士電機 APRESIA Systems／日立産業制御ソリューションズ

／ 安定性・やりがい・働きやすさ、 すべてが叶う転職を！ ＼ 【給与UP＆正社員採用で安定性抜群！】 当社では、現職の給与と希望を最大限考慮。 実際、入社した方の98%が 前職より給与UPを実現しています。 ～月収UP例をご紹介～ ◎月給24万円⇒月給32万円 （前職：整備士／26歳) ◎月給27万円⇒月給35万円 （前職：製造／33歳) ◎月給25万円⇒月給38万円 （前職：CADオペレーター／30歳) 【本当にやりたい仕事に出会える！】 案件数は業界トップクラスの9，897件。 ご紹介するお仕事はすべてが名だたる大手メーカー。 スキルアップも叶えられます！ 【働きやすい環境！】 入社後の転勤はなく、通勤は1時間以内を考慮。 土日祝日は休みで、平均残業時間は月9.1hなので、 自分の趣味や家族との時間も大切にできます。 —————————— 仕事内容 —————————— 東京都の大手メーカーにて、 自動車、家電、精密機器などの 生産管理業務をお任せします。 20～40代活躍中！ ＜プロジェクト例＞ ■車両ECUの生産管理 ■GPSモジュールの生産管理 ■農林業用機械部品の生産管理 ※詳細は面談時に労働条件説明書にて明示します。 ＜活かせるツール経験＞ CAD（2D-CAD、3D-CAD）／ノギス マイクロメータ／テスタ／三次元測定機 オシロスコープ／ロジックアナライザ スペクトラムアナライザ／NC旋盤／フライス盤 ＜取引先企業例（敬称略）＞ オリンパスメディカルシステムズ／HOYA／テルモ SUBARU／日野自動車／本田技術研究所 コニカミノルタ／ダイキン工業／パナソニック IHI／川崎重工業／クボタ 富士電機／三菱重工業／TMEIC 東芝／日立製作所／三菱電機 日本電気／横河電機／富士通

／ 安定性・やりがい・働きやすさ、 すべてが叶う転職を！ ＼ 【給与UP＆正社員採用で安定性抜群！】 当社では、現職の給与と希望を最大限考慮。 実際、入社した方の98%が 前職より給与UPを実現しています。 ～月収UP例をご紹介～ ◎月給24万円⇒月給32万円 （前職：整備士／26歳) ◎月給27万円⇒月給35万円 （前職：製造／33歳) ◎月給25万円⇒月給38万円 （前職：CADオペレーター／30歳) 【本当にやりたい仕事に出会える！】 案件数は業界トップクラスの9，897件。 ご紹介するお仕事はすべてが名だたる大手メーカー。 スキルアップも叶えられます！ 【働きやすい環境！】 入社後の転勤はなく、通勤は1時間以内を考慮。 土日祝日は休みで、平均残業時間は月9.1hなので、 自分の趣味や家族との時間も大切にできます。 —————————— 仕事内容 —————————— 東京都の大手メーカーにて、 自動車、家電、精密機器などの 生産管理業務をお任せします。 20～40代活躍中！ ＜プロジェクト例＞ ■車両ECUの生産管理 ■GPSモジュールの生産管理 ■農林業用機械部品の生産管理 ※詳細は面談時に労働条件説明書にて明示します。 ＜活かせるツール経験＞ CAD（2D-CAD、3D-CAD）／ノギス マイクロメータ／テスタ／三次元測定機 オシロスコープ／ロジックアナライザ スペクトラムアナライザ／NC旋盤／フライス盤 ＜取引先企業例（敬称略）＞ オリンパスメディカルシステムズ／HOYA／テルモ SUBARU／日野自動車／本田技術研究所 コニカミノルタ／ダイキン工業／パナソニック IHI／川崎重工業／クボタ 富士電機／三菱重工業／TMEIC 東芝／日立製作所／三菱電機 日本電気／横河電機／富士通

／ 安定性・やりがい・働きやすさ、 すべてが叶う転職を！ ＼ 【給与UP＆正社員採用で安定性抜群！】 当社では、現職の給与と希望を最大限考慮。 実際、入社した方の98%が 前職より給与UPを実現しています。 ～月収UP例をご紹介～ ◎月給24万円⇒月給32万円 （前職：整備士／26歳) ◎月給27万円⇒月給35万円 （前職：製造／33歳) ◎月給25万円⇒月給38万円 （前職：CADオペレーター／30歳) 【本当にやりたい仕事に出会える！】 案件数は業界トップクラスの9，897件。 ご紹介するお仕事はすべてが名だたる大手メーカー。 スキルアップも叶えられます！ 【働きやすい環境！】 入社後の転勤はなく、通勤は1時間以内を考慮。 土日祝日は休みで、平均残業時間は月9.1hなので、 自分の趣味や家族との時間も大切にできます。 —————————— 仕事内容 —————————— 兵庫県の大手メーカーにて、 自動車、家電、精密機器などの 生産管理業務をお任せします。 20～40代活躍中！ ＜プロジェクト例＞ ■車両ECUの生産管理 ■GPSモジュールの生産管理 ■農林業用機械部品の生産管理 ※詳細は面談時に労働条件説明書にて明示します。 ＜活かせるツール経験＞ CAD（2D-CAD、3D-CAD）／ノギス マイクロメータ／テスタ／三次元測定機 オシロスコープ／ロジックアナライザ スペクトラムアナライザ／NC旋盤／フライス盤 ＜取引先企業例（敬称略）＞ 三菱重工業/川崎重工業/神戸製鋼/川崎車両/三菱電機/デンソーテン/デンソー/カワサキモータース/ キャタピラージャパン/コベルコ科研/古野電気/シスメックス/新明和工業/住友ゴム工業/TMEIC/ナブテスコ

／ 安定性・やりがい・働きやすさ、 すべてが叶う転職を！ ＼ 【給与UP＆正社員採用で安定性抜群！】 当社では、現職の給与と希望を最大限考慮。 実際、入社した方の98%が 前職より給与UPを実現しています。 ～月収UP例をご紹介～ ◎月給24万円⇒月給32万円 （前職：整備士／26歳) ◎月給27万円⇒月給35万円 （前職：製造／33歳) ◎月給25万円⇒月給38万円 （前職：CADオペレーター／30歳) 【本当にやりたい仕事に出会える！】 案件数は業界トップクラスの9，897件。 ご紹介するお仕事はすべてが名だたる大手メーカー。 スキルアップも叶えられます！ 【働きやすい環境！】 入社後の転勤はなく、通勤は1時間以内を考慮。 土日祝日は休みで、平均残業時間は月9.1hなので、 自分の趣味や家族との時間も大切にできます。 —————————— 仕事内容 —————————— 愛知県の大手メーカーにて、 自動車、家電、精密機器などの 生産管理業務をお任せします。 20～40代活躍中！ ＜プロジェクト例＞ ■車両ECUの生産管理 ■GPSモジュールの生産管理 ■農林業用機械部品の生産管理 ※詳細は面談時に労働条件説明書にて明示します。 ＜活かせるツール経験＞ CAD（2D-CAD、3D-CAD）／ノギス マイクロメータ／テスタ／三次元測定機 オシロスコープ／ロジックアナライザ スペクトラムアナライザ／NC旋盤／フライス盤 ＜取引先企業例（敬称略）＞ ■自動車 トヨタ自動車／マツダ／本田技術研究所 ■家電・AV・住宅設備 TOTO／ダイキン工業／パナソニック ■医療・精密機器 キヤノン／オムロン／テルモ ■輸送用機器 IHI／川崎重工業／クボタ ■産業用機械 三菱重工業／神戸製鋼所／富士電機 ■電気機器 東芝／日立製作所／三菱電機 ■情報通信機器 富士通／横河電機／日本電気

／ 安定性・やりがい・働きやすさ、 すべてが叶う転職を！ ＼ 【給与UP＆正社員採用で安定性抜群！】 当社では、現職の給与と希望を最大限考慮。 実際、入社した方の98%が 前職より給与UPを実現しています。 ～月収UP例をご紹介～ ◎月給24万円⇒月給32万円 （前職：整備士／26歳) ◎月給27万円⇒月給35万円 （前職：製造／33歳) ◎月給25万円⇒月給38万円 （前職：CADオペレーター／30歳) 【本当にやりたい仕事に出会える！】 案件数は業界トップクラスの9，897件。 ご紹介するお仕事はすべてが名だたる大手メーカー。 スキルアップも叶えられます！ 【働きやすい環境！】 入社後の転勤はなく、通勤は1時間以内を考慮。 土日祝日は休みで、平均残業時間は月9.1hなので、 自分の趣味や家族との時間も大切にできます。 —————————— 仕事内容 —————————— 福岡県の大手メーカーにて、 自動車、家電、精密機器などの 生産管理業務をお任せします。 20～40代活躍中！ ＜プロジェクト例＞ ■車両ECUの生産管理 ■GPSモジュールの生産管理 ■農林業用機械部品の生産管理 ※詳細は面談時に労働条件説明書にて明示します。 ＜活かせるツール経験＞ CAD（2D-CAD、3D-CAD）／ノギス マイクロメータ／テスタ／三次元測定機 オシロスコープ／ロジックアナライザ スペクトラムアナライザ／NC旋盤／フライス盤 ＜取引先企業例（敬称略）＞ トヨタ自動車九州／日産自動車九州／TOTO／安川電機／タカギ リックス／三島光産／西部技研／マクセルイズミ／高田工業所 日鉄エンジニアリング／日鉄テックスエンジ／レゾナック／ヒノデホールディングス　他多数

【仕事内容】 施設でのの献立作成 （２）担当店舗巡回、支援 （３）発注業務 など ※現場店舗の指導・応援、支援を行っていただきます。 本社営業部門所属（求人に関する特記事項参照） その他、会社の定める業務 業務の変更は当社業務の範囲内で変更の可能性あり 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。求人内容の修正などは【株式会社HRCAREER】へお問い合わせください。 【PR・職場情報】 ・休暇制度：年休110日／働きやすさ◎ ・雇用形態：正社員 ・給与：月給27万～35万で安定収入◎ ・資格：管理栄養士/栄養士 いずれか ・勤務：5:00-20:00（生活リズム安定） 【求人の特徴】 病院の管理栄養士/大阪メトロ御堂筋線西田辺駅徒歩5分で通勤ラクラク!発注/献立管理で幅広く活躍! 月給27万～35万/正社員で安定の環境! 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

□□□□■■■■■■□□□□ ＼「飲食に初挑戦！」という方も大歓迎◎／ アパレルや塾など、先輩スタッフの経歴も様々！ 即戦力店長は月給35万円スタート □□□□■■■■■■□□□□ 【仕事内容】 スタッフの管理、商品企画開発や店舗マネージメント全般をお任せします。 店舗運営を通じ、確かな経験と能力を身につけてください！ 飲食業界の経験不問！ 企業としての新たな可能性を見出すために、あなたの力をお貸しください。 【　ここにも注目　】 ◆◆未経験からのチャレンジも大歓迎！◆◆ 現在20～30代と若手スタッフが多数活躍中 スタッフの6割が飲食未経験で入社しました！ 「飲食はまったくの未経験で自信がない…」 「キャリアスタートが遅いから、きっとお給料も低いよね…」 そう迷われている方こそ！ぜひ一度面接でお話してみませんか？ ◆◆豊富なキャリアパスをご用意！◆◆ 国内外に店舗展開し、都内では11月に虎ノ門でのグランドOPENで6店舗！ ブランド拡大に合わせて、重要なポストも増加していきます。 将来性のある企業で、中核メンバーになりたい方は大歓迎です ◆◆他業態へのキャリアチェンジも目指せる！◆◆ カフェ事業や定額制のワインバーなど、同グループで幅広くブランドを展開。 意欲のある方には、様々なジャンルで経験を積んでいただけます。 店内業務だけでなく、出店するイベントの企画立案や、他社飲食のコンサルetc. 多彩なステージでキャリアを重ねていける環境です！

□□□□■■■■■■□□□□ ＼「飲食に初挑戦！」という方も大歓迎◎／ アパレルや塾など、先輩スタッフの経歴も様々！ 即戦力店長は月給35万円スタート □□□□■■■■■■□□□□ 【仕事内容】 スタッフの管理、商品企画開発や店舗マネージメント全般をお任せします。 店舗運営を通じ、確かな経験と能力を身につけてください！ 飲食業界の経験不問！ 企業としての新たな可能性を見出すために、あなたの力をお貸しください。 【　ここにも注目　】 ◆◆未経験からのチャレンジも大歓迎！◆◆ 現在20～30代と若手スタッフが多数活躍中 スタッフの6割が飲食未経験で入社しました！ 「飲食はまったくの未経験で自信がない…」 「キャリアスタートが遅いから、きっとお給料も低いよね…」 そう迷われている方こそ！ぜひ一度面接でお話してみませんか？ ◆◆豊富なキャリアパスをご用意！◆◆ 国内外に店舗展開し、都内では11月に虎ノ門でのグランドOPENで6店舗！ ブランド拡大に合わせて、重要なポストも増加していきます。 将来性のある企業で、中核メンバーになりたい方は大歓迎です ◆◆他業態へのキャリアチェンジも目指せる！◆◆ カフェ事業や定額制のワインバーなど、同グループで幅広くブランドを展開。 意欲のある方には、様々なジャンルで経験を積んでいただけます。 店内業務だけでなく、出店するイベントの企画立案や、他社飲食のコンサルetc. 多彩なステージでキャリアを重ねていける環境です！

【仕事内容】 美容クリニックにおける看護師業務全般 医療脱毛やシミ治療、注射などの看護師業務や先生のサポート 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。求人内容の修正などは【株式会社HRCAREER】へお問い合わせください。 【PR・職場情報】 日祝休みの美容クリニックでの求人です♪ほとんどのスタッフが美容未経験からスタートしていますので、美容業界未経験の方も安心してお仕事を始めていただけます！ 【求人の特徴】 美容クリニックでの看護師/美容皮膚科クリニック!高月給!月給35万円も可能!19：00までの勤務!美容未経験も歓迎 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 【鍼灸師の求人募集！経験不問、東京都墨田区で安定収入を得るチャンス！】 ・月給25万円からスタート、スキルにより最大35万円まで！高収入が目指せます！ ・賞与年2回と福利厚生充実！安心して長期的なキャリアを築けます！ ・独立開業支援あり！あなたの未来のビジョンを広げる環境です！ [業務内容] 施術スタッフ ※ノルマなし 【PR・職場情報】 【鍼灸師の求人募集！経験不問、東京都墨田区で安定収入を得るチャンス！】 ・月給25万円からスタート、スキルにより最大35万円まで！高収入が目指せます！ ・賞与年2回と福利厚生充実！安心して長期的なキャリアを築けます！ ・独立開業支援あり！あなたの未来のビジョンを広げる環境です！ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【中途入社8割！未経験OK/宅建手当5万・宅建を取得して資格を活かしたい方/明確な評価制度でバックオフィスでも稼げる！/不動産×techで成長中の企業】 ◆仕事内容： 営業担当者が商談をまとめてきた案件の「契約〜決済（引き渡し）」までを担当していただきます。 具体的には… ・売り主であるオーナー様へ契約や必要な書類について折衝 ・売買に必要な各種資料の作成 ・売主様と買主様双方への説明・決済準備・引き渡し等 ※買い主様は同業が多いです。 ◆組織構成： 部長代理1名、課長2名、メンバー20名（男性16名、女性4名／20〜30代）が所属しております。 ◆今後のキャリアについて： 当社は早期のうちに昇格を目指していただける環境であり、1年後には昇格、4年後には課長職を想定しています。またご自身の希望に応じて、別部署への異動も可能です。不動産仲介の営業ポジションやその他のポジション、新規部署の立ち上げを行っている方など幅広いキャリアパスがあります。 ◆充実した教育体制： 入社後1〜2週間程度研修をまじえてOJTという形で、仕事に慣れていただきます。 また、1〜3ヶ月程度、専務執行役員が直々にロープレに付き合い、お客様に対して安心した契約業務が行えるようサポートします。 経験豊富な事務スタッフが、調査業務や作成業務をサポートしてくれる上、わからないことは先輩が教えるため、実務経験が無い方も心配いりません。スキル・経験に応じて、できる範囲から業務をお任せしていきます。 ◆明確な評価制度・バックオフィスでも稼げる： ・半年ごとに査定期間があり、案件件数に応じて明確な報酬制度がございます。 ・初年度:420万〜470万円・2年目:540万・3年目:600万・4年目:700万〜とバックオフィスながら成果に還元する仕組みが整っています。 ◆就業環境： お休みはシフト制になりますが、業務との兼ね合いを見ながら、ご自身で柔軟に決めることが可能です。 ◆当社の魅力： 20〜30代が半分以上かつ全体の8割が中途入社のメンバーです。主な転職理由は「裁量を持って働きたい」「コツコツ収入やスキルを上げたい」人が多く結果を出した分はしっかり社員に還元され、結果が昇給や昇格に完全に直結します。 変更の範囲：会社の定める業務

当社は大正６年創立、現場作業場所は川崎市内を主とし、公共工事(水道工事、下水道工事、舗装工事、外溝工事)、工場内作業、民間工事、造園工事を行っております。各現場にて作業をして頂きます。未経験の方も歓迎しており丁寧に指導致します。職場は若手からベテランの方まで幅広い年代の方々が活躍しておりますので、お気軽にお問合せ下さい。

この求人のポイント 40.50代男性活躍中！ 住宅手当・家族手当などの福利厚生 月給40万円スタートも可！※現給与・経験・年齢を考慮 賞与年2回＋昇給年1回 創業30年以上、手作りにこだわった本格和食を提供する『和食大穀』。今回は、これまでのご経験を存分に発揮し、即戦力としてご活躍いただける調理スタッフを募集します。 経験を正当に評価する、安定した労働環境です。 40・50代の男性スタッフが中心となって活躍している職場です。月給35万円スタートも可能で、賞与年2回、昇給年1回はもちろん、住宅手当や家族手当といった福利厚生も充実。安定した基盤のもと、腰を据えて調理技術を追求できます。 お任せする業務内容 鰻料理や江戸会席が中心の本格和食店にて、調理業務全般をお任せします。 ・調理業務：出汁や魚の準備、お新香の切り付けといった仕込み全般からスタート。ゆくゆくは当店の看板メニューである鰻料理も担当していただきます。手作りの丁寧な調理にこだわっており、ご自身の技術をさらに磨ける環境です。 ・管理業務：ご経験に応じて、在庫管理や発注、スタッフのシフト管理・教育、調理場の衛生管理などもお任せします。 明確なキャリアパスをご用意しています。 まずは仕込みから各調理ポジションを経験し、1年ほどかけて当店の調理全般を習得していただきます。将来的には、調理スタッフから料理長、そして店長へと、明確なキャリアアップの道を目指すことが可能です。

この求人のポイント 40.50代男性活躍中！ 住宅手当・家族手当などの福利厚生 月給40万円スタートも可！※現給与・経験・年齢を考慮 賞与年2回＋昇給年1回 創業30年以上、手作りにこだわった本格和食を提供する『和食大穀』。今回は、これまでのご経験を存分に発揮し、即戦力としてご活躍いただける調理スタッフを募集します。 経験を正当に評価する、安定した労働環境です。 40・50代の男性スタッフが中心となって活躍している職場です。月給35万円スタートも可能で、賞与年2回、昇給年1回はもちろん、住宅手当や家族手当といった福利厚生も充実。安定した基盤のもと、腰を据えて調理技術を追求できます。 ＜入社後の流れ＞ 仕込みから各調理のポジションを担当し、徐々に鰻料理に入っていきます。1年ほどかけて和食調理全般の技術を学んでいただきます。調理スタッフ→料理長→店長とキャリアアップも目指せます。 お任せする業務内容 鰻料理や江戸会席が中心の本格和食店にて、調理業務全般をお任せします。 ・調理業務：出汁や魚の準備、お新香の切り付けといった仕込み全般からスタート。ゆくゆくは当店の看板メニューである鰻料理も担当していただきます。手作りの丁寧な調理にこだわっており、ご自身の技術をさらに磨ける環境です。 ・管理業務：ご経験に応じて、在庫管理や発注、スタッフのシフト管理・教育、調理場の衛生管理などもお任せします。 明確なキャリアパスをご用意しています。 まずは仕込みから各調理ポジションを経験し、1年ほどかけて当店の調理全般を習得していただきます。将来的には、調理スタッフから料理長、そして店長へと、明確なキャリアアップの道を目指すことが可能です。

この求人のポイント 40.50代男性活躍中！ 住宅手当・家族手当などの福利厚生 月給40万円スタートも可！※現給与・経験・年齢を考慮 賞与年2回＋昇給年1回 創業30年以上、手作りにこだわった本格和食を提供する『和食大穀』。今回は、これまでのご経験を存分に発揮し、即戦力としてご活躍いただける調理スタッフを募集します。 経験を正当に評価する、安定した労働環境です。 40・50代の男性スタッフが中心となって活躍している職場です。月給35万円スタートも可能で、賞与年2回、昇給年1回はもちろん、住宅手当や家族手当といった福利厚生も充実。安定した基盤のもと、腰を据えて調理技術を追求できます。 ＜入社後の流れ＞ 仕込みから各調理のポジションを担当し、徐々に鰻料理に入っていきます。1年ほどかけて和食調理全般の技術を学んでいただきます。調理スタッフ→料理長→店長とキャリアアップも目指せます。 お任せする業務内容 鰻料理や江戸会席が中心の本格和食店にて、調理業務全般をお任せします。 ・調理業務：出汁や魚の準備、お新香の切り付けといった仕込み全般からスタート。ゆくゆくは当店の看板メニューである鰻料理も担当していただきます。手作りの丁寧な調理にこだわっており、ご自身の技術をさらに磨ける環境です。 ・管理業務：ご経験に応じて、在庫管理や発注、スタッフのシフト管理・教育、調理場の衛生管理などもお任せします。 明確なキャリアパスをご用意しています。 まずは仕込みから各調理ポジションを経験し、1年ほどかけて当店の調理全般を習得していただきます。将来的には、調理スタッフから料理長、そして店長へと、明確なキャリアアップの道を目指すことが可能です。

この求人のポイント 40.50代男性活躍中！ 住宅手当・家族手当などの福利厚生 月給40万円スタートも可！※現給与・経験・年齢を考慮 賞与年2回＋昇給年1回 創業30年以上、手作りにこだわった本格和食を提供する『和食大穀』。今回は、これまでのご経験を存分に発揮し、即戦力としてご活躍いただける調理スタッフを募集します。 経験を正当に評価する、安定した労働環境です。 40・50代の男性スタッフが中心となって活躍している職場です。月給35万円スタートも可能で、賞与年2回、昇給年1回はもちろん、住宅手当や家族手当といった福利厚生も充実。安定した基盤のもと、腰を据えて調理技術を追求できます。 ＜入社後の流れ＞ 仕込みから各調理のポジションを担当し、徐々に鰻料理に入っていきます。1年ほどかけて和食調理全般の技術を学んでいただきます。調理スタッフ→料理長→店長とキャリアアップも目指せます。 お任せする業務内容 鰻料理や江戸会席が中心の本格和食店にて、調理業務全般をお任せします。 ・調理業務：出汁や魚の準備、お新香の切り付けといった仕込み全般からスタート。ゆくゆくは当店の看板メニューである鰻料理も担当していただきます。手作りの丁寧な調理にこだわっており、ご自身の技術をさらに磨ける環境です。 ・管理業務：ご経験に応じて、在庫管理や発注、スタッフのシフト管理・教育、調理場の衛生管理などもお任せします。 明確なキャリアパスをご用意しています。 まずは仕込みから各調理ポジションを経験し、1年ほどかけて当店の調理全般を習得していただきます。将来的には、調理スタッフから料理長、そして店長へと、明確なキャリアアップの道を目指すことが可能です。

この求人のポイント 40.50代男性活躍中！ 住宅手当・家族手当などの福利厚生 月給40万円スタートも可！※現給与・経験・年齢を考慮 賞与年2回＋昇給年1回 創業30年以上、手作りにこだわった本格和食を提供する『和食大穀』。今回は、これまでのご経験を存分に発揮し、即戦力としてご活躍いただける調理スタッフを募集します。 経験を正当に評価する、安定した労働環境です。 40・50代の男性スタッフが中心となって活躍している職場です。月給35万円スタートも可能で、賞与年2回、昇給年1回はもちろん、住宅手当や家族手当といった福利厚生も充実。安定した基盤のもと、腰を据えて調理技術を追求できます。 お任せする業務内容 鰻料理や江戸会席が中心の本格和食店にて、調理業務全般をお任せします。 ・調理業務：出汁や魚の準備、お新香の切り付けといった仕込み全般からスタート。ゆくゆくは当店の看板メニューである鰻料理も担当していただきます。手作りの丁寧な調理にこだわっており、ご自身の技術をさらに磨ける環境です。 ・管理業務：ご経験に応じて、在庫管理や発注、スタッフのシフト管理・教育、調理場の衛生管理などもお任せします。 明確なキャリアパスをご用意しています。 まずは仕込みから各調理ポジションを経験し、1年ほどかけて当店の調理全般を習得していただきます。将来的には、調理スタッフから料理長、そして店長へと、明確なキャリアアップの道を目指すことが可能です。

この求人のポイント 40.50代男性活躍中！ 住宅手当・家族手当などの福利厚生 月給40万円スタートも可！※現給与・経験・年齢を考慮 賞与年2回＋昇給年1回 創業30年以上、手作りにこだわった本格和食を提供する『和食大穀』。今回は、これまでのご経験を存分に発揮し、即戦力としてご活躍いただける調理スタッフを募集します。 経験を正当に評価する、安定した労働環境です。 40・50代の男性スタッフが中心となって活躍している職場です。月給35万円スタートも可能で、賞与年2回、昇給年1回はもちろん、住宅手当や家族手当といった福利厚生も充実。安定した基盤のもと、腰を据えて調理技術を追求できます。 お任せする業務内容 鰻料理や江戸会席が中心の本格和食店にて、調理業務全般をお任せします。 ・調理業務：出汁や魚の準備、お新香の切り付けといった仕込み全般からスタート。ゆくゆくは当店の看板メニューである鰻料理も担当していただきます。手作りの丁寧な調理にこだわっており、ご自身の技術をさらに磨ける環境です。 ・管理業務：ご経験に応じて、在庫管理や発注、スタッフのシフト管理・教育、調理場の衛生管理などもお任せします。 明確なキャリアパスをご用意しています。 まずは仕込みから各調理ポジションを経験し、1年ほどかけて当店の調理全般を習得していただきます。将来的には、調理スタッフから料理長、そして店長へと、明確なキャリアアップの道を目指すことが可能です。

この求人のポイント 40.50代男性活躍中！ 住宅手当・家族手当などの福利厚生 月給40万円スタートも可！※現給与・経験・年齢を考慮 賞与年2回＋昇給年1回 創業30年以上、手作りにこだわった本格和食を提供する『和食大穀』。今回は、これまでのご経験を存分に発揮し、即戦力としてご活躍いただける調理スタッフを募集します。 経験を正当に評価する、安定した労働環境です。 40・50代の男性スタッフが中心となって活躍している職場です。月給35万円スタートも可能で、賞与年2回、昇給年1回はもちろん、住宅手当や家族手当といった福利厚生も充実。安定した基盤のもと、腰を据えて調理技術を追求できます。 ＜入社後の流れ＞ 仕込みから各調理のポジションを担当し、徐々に鰻料理に入っていきます。1年ほどかけて和食調理全般の技術を学んでいただきます。調理スタッフ→料理長→店長とキャリアアップも目指せます。 お任せする業務内容 鰻料理や江戸会席が中心の本格和食店にて、調理業務全般をお任せします。 ・調理業務：出汁や魚の準備、お新香の切り付けといった仕込み全般からスタート。ゆくゆくは当店の看板メニューである鰻料理も担当していただきます。手作りの丁寧な調理にこだわっており、ご自身の技術をさらに磨ける環境です。 ・管理業務：ご経験に応じて、在庫管理や発注、スタッフのシフト管理・教育、調理場の衛生管理などもお任せします。 明確なキャリアパスをご用意しています。 まずは仕込みから各調理ポジションを経験し、1年ほどかけて当店の調理全般を習得していただきます。将来的には、調理スタッフから料理長、そして店長へと、明確なキャリアアップの道を目指すことが可能です。

◎12月に開設の函館の事業所でのオープニングスタッフを募集します！ ◎週休2日制＆残業ほぼ無し◎賞与年2回 ◎未経験からでも安心して働ける制度や環境が充実しています！ ◎夜勤も一人で複数人を見るのではなく、一人の方のケアを行います 1歳～高齢者までの重度障害をお持ちの利用者様のご自宅へ伺い、 身の回りのサポートを行っていただきます。 入社後は、現場で介護業務を担います。 ◎施設介護とは異なり1対1で長時間かけて一人の利用者様と向き合い、丁寧な介護を行なえることが重度訪問介護の特徴です。 ※働き方のご相談可能です！ ご自宅からの直行直帰です 未経験やブランクのある方も安心して働けます ＜介護スタッフ業務の一例＞ ■食事・排泄・入浴・移乗などの身体介護 ■掃除・洗濯・掃除・買物などの生活援助 ■就寝中の見守り・起床のお手伝い ■医療的ケア（喀痰吸引・胃ろうなど） ※訪問先は原則1日1件です。 急成長中の土屋だから、自分に合わせたキャリアを選べる！ (1)現場経験を積んだ後、最短で半年以内にコーディネーター（月収35万円以上）への昇格が可能。 (2)自分のペースで介護のプロフェッショナルを目指せる！ (3)本部スタッフやカレッジの講師など幅広い事業を展開するグループ会社へのキャリアパス スペシャリスト、ゼネラリスト、グループ会社の幹部候補などさまざまなポジションへチャレンジ可能！ ライフイベントに合わせて雇用形態もキャリアも選べて、収入もUPしながら長く勤める環境があるのは介護業界で土屋だけです！

◤‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 　富山の未来を統括する仕事 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 道路や河川、橋、砂防工事など、 富山県民の生活を支える 土木インフラの 施工管理をお任せします。 官公庁や地場大手建設会社からの 信頼厚い一次請け案件多数。 地域に貢献する 「未来を守る仕事」です。 笳、窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ 　工事全体の司令塔 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 工事計画の策定から、 工程・品質・安全・ 原価管理まで、 工事全体を統括します。 発注者との打ち合わせや 協力会社との調整も担当。 地域に長く残る建造物を 創り上げ、大きな達成感を 味わえる仕事です。 笳、窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ 　経験を活かせる環境 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 責任者が複数案件を 兼任することはほぼありません。 一つの現場に集中し、 質の高い施工管理を 実現できます。 経験者は1年目から 主要な現場を担当可能。 県や市発注工事の経験、 1級土木施工管理技士の資格を お持ちの方は特に優遇します。 笳、窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ 　キャリアアップ支援 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ スキルアップに必要な 資格の取得費用は、 会社が全額負担します。 1級・2級土木施工管理技士の 取得を推奨。 外部研修も積極的に活用し、 専門性を高められます。 有能な社員を育てることで、 工事の質向上を目指しています。

【google認定パートナー取得／教育×DXのパイオニア企業／全国の教育機関・自治体向けにDX事業を展開】 【教員としてICTを推進してきたあなたへ──現場の限界を超え、教育改革の実行者へ】 「もっとICTを活かせる学校にしたいのに、教員という立場では動かしきれない」 そんな想いを抱きながら、授業改善や校務効率化に挑み続けてきたあなたへ。ストリートスマートのICT支援員は、その経験と悔しさを“学校を変える力”に転換できるポジションです。 私たちの支援は、単なるヘルプデスクではありません。 年間ロードマップの策定、授業内でのICT活用フォロー、研修企画、校務DX推進まで、学校の課題を根本から変える“攻めの伴走支援”。教育委員会・校長・現場教員と密に連携し、中長期的な学校づくりに関われます。 ■ 具体的な業務内容 ・学校を定期訪問し、授業内で教員／児童生徒を直接サポート ・ICTに不安がある先生への伴走、活用モデル授業の支援 ・教員研修・勉強会の企画〜実施（研修講師として登壇） ・自治体・学校ごとのICT課題の可視化、ロードマップ設計 ・活用データを基にした改善提案、次年度計画の策定 ・Google「Kickstart Program」講師として自治体研修も担当 ※全国の自治体への訪問が発生するため、全国の事例を学びながら成長できる環境です。 ■ この仕事が“教員経験者”にフィットする理由 【教育現場に入り込み、関係構築、そして自らの手で先生の行動変容を生み出す】 これは学校のリアルを熟知した人にしかできない仕事です。 教員としてICT導入を牽引してきたあなたなら、現場がつまずくポイント、導入が進まない理由を肌感で理解しているはず。その“現場感”こそ、最も評価されるスキルです。 ■ やりがい：学校が変わっていく“手応え”を自分の手でつくれる ・自分の提案で学校のICT活用が大きく前進する瞬間を目の当たりにできる ・全国の事例を学び、教育の“最前線と未来”の両方に関われる ・ミクロ（学校単位）とマクロ（自治体・全国）両面で変革に携われる 「もっとできるはずの教育」を、本当に実現できる場所です。 あなたの挑戦を、待っています 変更の範囲：会社の定める業務

「Crew First, Experience Beyond.」— クルー第一、体験は無限に。 ■業務内容： 調理業務全般に加え、原価管理やシフト作成などのマネジメント業務もお任せします。 下記全て対応できなくても問題ございません。 【調理】 ◇焼肉・逸品料理の調理 ◇新メニュー開発・試作と商品化 ◇厨房スタッフの技術指導 ◇調理オペレーションの最適化 ◇料理コンセプト戦略策定 など 【店舗運営】 ◇新規出店・店舗リニューアルの企画 ◇PL／FL管理と改善施策の実施 ◇業務改善・効率化の提案と実施 ◇課題分析とサービス向上の施策立案・実行 ◇予約・会計・顧客管理システムの導入・運用 など 【マーケティング】 ◇プロモーション施策の立案 ◇キャンペーン戦略の策定 ◇口コミ・SNS・レビューサイトの管理 ◇パーソナライズドサービスの強化 ◇ブランディング戦略 など 【人材育成】 ◇スタッフの育成・チームマネジメント ◇人材採用・人事評価制度の運用 ◇スタッフのエンゲージメント向上施策 ◇スキルアップ研修 ◇目標管理制度の企画 など ■当社の特徴： ◇給与・待遇が魅力 年4回昇給のチャンスがあります。実績次第でスピーディなキャリアアップが可能です。また、インセンティブ制度もあり、頑張りがしっかり評価される環境です。 ◇キャリアアップのチャンス多数 最短1年で店長昇格、入社4ヶ月で副料理長に昇格した実績あり。新店舗オープン予定のため、立ち上げメンバーとしてゼロからお店作りを経験できます。 ◇ユニークな福利厚生が充実 社内イベント、提携不動産割引制度、提携スポーツジム通い放題・インセンティブ制度など多数用意しています。 ■社風： ◇20代〜30代のスタッフが中心となり、日々成長を続けています。 ◇学生アルバイトからフリーター、社員まで「接客のプロ」「料理のプロ」を目指し、個々のスキルを高める環境を用意しています。 ◇単なる飲食店スタッフではなく、店舗運営・経営スキルを学べます。 ■今後の事業展開： 現在のブランド力を強化し、福岡を中心に店舗数を拡大し、より多くのお客様に「牛乃」の味とサービスを体験していただくことを目指しています。 変更の範囲：適性に応じて、会社の指定する業務への異動を命じることがある