リクルートテクノロジーズの求人情報の検索結果一覧

【大手プライム案件中心／自社内開発／選考はWEB面接で完結／在宅勤務で残業20〜30時間】 札幌に居ながら、日本を代表するリーディングカンパニーのDXを推進。 「社会を変える」「社会を支える」を実感できるエキサイティングなプロジェクトを経験することができます。 ■具体的には： ニアショア開発マネージャーとして、主に下記を行っていただきます。 ・要件定義・基本設計をインプットとして、開発工程を札幌開発拠点で統括する。 　※要件定義・基本設計にも携わっていただく場合があります。 ・オンサイト（東京メンバー）と日々コミュニケーションを行い、作業報告、仕様変更への対応などを行う。 ・オンサイト（東京メンバー）と協力し、品質・納期を守ってリリースを行う。 ※在宅勤務制度を導入しており、案件にもよりますが、リモートワーク/テレワークにて業務を行うことが可能です。 ■職務の特徴： ・業務は全て1人で担当する訳ではなく、東京のPMや札幌側のリーダー／マネージャーと協力しながら進めていただきます。 ・プロジェクト事例…イトーヨーカ堂、三井不動産レジデンシャル、ミスミグループ本社、リクルートテクノロジーズ、エヌ・ティ・ティ コミュニケーションズ、KDDI、アルヒ、JIMOS、官公庁、他（敬称略） ■組織構成： 札幌の正社員は36名です（2022年12月時点）。マネージャー7名、スタッフ29名で、男女比は男性32名、女性4名です。 ※書類選考通過の方には、本選考前に双方にとっての理解の場としてカジュアル面談の実施も可能でございます。

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大手企業（楽天、リクルート、DMMなど）様の開発プロジェクトに携わるエンジニアの人材派遣営業をお任せいたします。 営業部長と共に、メンバーの育成や営業戦略の立案による成果の最大化、会社目標の達成に向け取り組んでいただきたいです。 ご入社後、まずはプレイヤーとして顧客課題のヒアリング・施策提案からスタートし、会社やメンバーについての理解を深めながら、徐々にマネジメント業務に携わっていただきます。 ■具体的な業務内容 ・既存／新規の案件管理と受注拡大のためのご提案 ・クライアント先へ常駐するエンジニアのサポート ・既存クライアントへのヒアリング ＼こんな業務があります！／ ◎お客さまのもとへエンジニアを派遣 どんなプロジェクトで、どんな技術を持つエンジニアが必要か、オンラインで細かくヒアリングを行います。その後、社内に在籍するエンジニアの中で、お客さまのニーズに最も合うエンジニアを見つけ出し、お客さまのもとへアサインします。 ◎エンジニアに案件を紹介 エンジニアとコミュニケーションを取りながら、どのようなプロジェクトに挑戦したいのか、どんなスキルを持っているのかを詳細に確認します。その後、エンジニアの要望にマッチし、可能性を最大限に引き出せるプロジェクトへアサインします。 ◎深耕営業先の受注拡大 すでに取引をいただいている企業さまの、まだ取引をしたことがない部門に営業をかけていただきます。各部門の代表宛てに営業をかけ、新規案件を獲得していきます。 ◎新規開拓 エンジニアの人材不足で悩んでいる事業者を中心に新規営業を行い、新規プロジェクトの獲得を目指していただきます。 ■あなたのミッション あなたの法人営業経験を活かし、他社にも負けない当社の営業手法/仕組み作りの構築部分から携わっていただきます。若手営業の成長をサポートし、彼らも将来的にリーダーとして活躍できる人材へと育成して頂くことにも取りくんでいただく予定です。 ■チーム組織構成 営業チームは、営業部長1名と若手5名で構成。営業として在籍する社員のほとんどが、社会人2～3年目の若手です。明るく親しみやすい社員が多いため、社員同士の仲もよく、日頃からコミュニケーションをよくとります。とても馴染みやすい環境です。 ■主要取引先 東京大学 楽天グループ株式会社 合同会社DMM.com 合同会社EXNOA 株式会社スタンバイ 株式会社エス・エム・エス 株式会社リクルートホールディングス 株式会社リクルートマーケティングパートナーズ 株式会社リクルートテクノロジーズ 株式会社ベイカレントコンサルティング デロイト トーマツ コンサルティング合同会社 他（敬称略・順不同）