当社にはアカデミック・エンジニアリング双方で実績のあるエンジニアが集っているため、事業企画を計画のみにとどめず、実装までできることが特徴です。 【具体的な仕事内容】 ◆三菱商事や関連企業と連携し、業界全体またはクライアントが変革を遂げ、社会的価値・企業価値を向上するための産業DXのプランの策定と実行 ◆企業の経営課題に基づくデジタルトランスフォーメーションプロジェクトの上流企画からプラン策定実行の支援 【プロジェクト例】 ◆大手自動車メーカー海外販売会社 顧客接点における課題定義・アイデア創出、施策案検討支援 ◆大手運送会社 課題定義からの施策立案・実行支援 上記他、食品、電力、金融など各産業のデータ活用・DXプロジェクト支援、人材育成領域のDX支援など チャレンジングな案件が多いと思いますが、日本を中心とした世界のあらゆる産業のデジタルトランスフォーメーションの実現、ビジネスモデルを変えていきたいと志す方は是非ご応募ください。 <注目ポイント1> こだわりのオフィスでコミュニケーションが生まれる！ リモート中心の働き方ではありますが、社内メンバーとのコミュニケーションが取りやすいようにオフィスをつくっています。社内はフリーアドレス制で、出社の際は好きな席に座ってOK。とはいえフレックスタイム制かつリモートワークが基本のため、オフィスは静かです。服装は基本カジュアルで、Tシャツ、デニム、スニーカーなど…かなりラフで自由な雰囲気です。また、新たな価値の創造や学びのため、オフィスの中央にはメンバー同士が交流できるオープンスペースを設置。ほかにも、ホッと一息つけるフリードリンクスペースや、業務に集中できる個別ブースも完備しています！ <注目ポイント2> 顧客の課題に対し主体性を持って取り組むプロフェッショナル集団 まだまだ少人数の当社では、顧客の抱える課題に対して議論、検証、提案を繰り返しています。重視しているのは「決まった内容をこなす」だけではなく一人ひとりが考え、行動すること。そのため社員全員が主体性やリーダーシップを発揮するための5つのバリューを定めており、これに共感できる人と一緒に働きたいと思っています。

------------- ・フルリモートでの柔軟な働き方 ・単価公開による透明性の高い評価制度 ・100％案件選択体制 ------------- ＜フルリモートワークもできる！＞ 当社の強みは営業力とキャリア相談力！ 親会社が人材紹介会社のため、 1000社弱繋がりがあり、働きやすい案件を多数揃えております！ ＜プロジェクト先は100％エンジニアに選択権！＞ 会社都合によるアサインは一切なし！ いたる案件の中から、経験・スキルやあなたがやりたいこと、 目指したいことなどの希望に応じて100%選択できます。 ＜入社後も理想を叶えてキャリアアップできる環境を実現＞ お客様先からお声がかかれば転職もOKにしております！ キャリアの築き方についてアドバイスを実施しており、 当社は転職ありきの入社でも構いません。 踏み台制度を設けているため、 当社を踏み台にして、キャリアの選択肢を広げてください！ （変更の範囲）上記を除く当社業務全般 ・大手通信系の基幹システム開発 ・IoT関連Webサービス開発 ・音楽配信システムの開発 ・Salesforce/SAP開発 ・金融系システムのバックエンド ・大規模ユーザー向けゲームのサーバ設計構築 ・金融系向け大規模NW設計構築 ※上流工程から下流工程まで幅広い案件があり、あなたのスキルに合ったフェーズへの参画が可能です！ 言語：Java, PHP, Python, Go, JavaScript, Ruby, C/C++、C#など DB：Oracle, PostgreSQL, MySQL, Redshift OS：Windows, UNIX, Linux, iOS, Android, AWS, Azure, GCP ※もちろん新たな言語への挑戦も可能！ <注目ポイント1> 透明度の高い評価制度でキャリアを加速 エンジニアのキャリアと収入を最大限に引き出すため、 全『案件情報』「単価」をオープンに公開！ 透明性の高いアサイン環境の中で、 自身の価値を正当に評価されている実感と、 案件単価に連動した公正な収入を得られます！ また、全ての情報をふまえて、 【100％案件選択制】を導入。 経験やスキルだけではなく、 興味に合致したプロジェクトに参画できます◎ 案件を選ぶ自由があることで、 自分自身でエンジニアキャリアの方向性を決め、 成長の可能性を広げることができます！ <注目ポイント2> キャリアの踏み台制度で次のステージへ 当社での経験を、次のキャリアステップに活かすために、 当社では【キャリア踏み台制度】を導入しています！ 人材紹介の親会社で培ったノウハウを活かし、 「エンジニアのスキルシート更新」を会社が担当。 営業担当だけではなく、キャリアアドバイザー経験が豊富な代表や クライアントの他己評価も取り入れてシートを更新できるので、 より精緻なスキル評価が可能です。 大手開発会社や有名ベンチャー企業への ステップアップを見据えたい方もどんどんお越しください！ エンジニアのキャリアを次の高みに導くサポートを惜しみなく提供し、 あなたが理想とする職場へと繋げていきます。 転職・キャリアアップを目指す皆さん、 次の挑戦のための一歩をStech＆Co.で踏み出しましょう！

◇◆『100% 自由に案件を選べる』◆◇ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・クライアントは1500社以上（プライム案件6割以上） ・常時5,000件以上の案件をご用意 ・あなたの希望に合ったプロジェクトをご提案。 ★運用保守の経験しかなく「スキルに自信がない…」という方もご安心を！ 　あなたのスキル・希望にぴったりの案件を一緒に探します。 ◇◆『エンジニアに寄り添う営業』◆◇ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 専任のキャリアアドバイザーがじっくりヒアリング。 あなたの希望や将来像を踏まえ、 中長期的なキャリア形成を丁寧に支援します。 ・還元率は最大82％ （エンジニア平均単価：80～100万円） ・AIなど最新のモダン技術を扱う案件多数 ・市場で貴重なフルリモート案件も豊富 ・収入も自由度も最大化できる環境です。 ◇◆『自由な働き方も実現』◆◇ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ・年間休日130日／残業月平均8hほど ・前職からの年収UP保証！ ・リモート実施率91％（出社頻度も自由に決定OK） ・副業や兼業も自由 「キャリア」も「働き方」も「収入」も、 あなたの理想を自由に叶える環境が、Real Moiにはあります。 ◎【Go】リユースサービスの開発案件 ◎【ブロックチェーン】NFTゲームのフルスタック開発 ◎【PHP（Laravel／Vue.js）】Webアプリ開発（PMO業務兼務も可） ◎【インフラ・セキュリティ】物流ドローン企業の社内インフラ環境強化 ◎【テスト・検証】累計5,000万DL超の人気スマホアプリの品質検証 ◎【Python】AIを活用した最先端SaaSプロダクト開発 【PHP】販売管理システムの会員サイト開発 （工程）要件定義～テスト （環境）PHP、Laravel、Vue.js 【Java】APIプラットフォームのWebアプリ開発 （工程）基本設計～テスト （環境）Java（Springboot）、React 【AI×フルリモート】HR領域のデータエンジニアリング （工程）基本設計～テスト （環境）Python、SQL、Git 【AWS×フルリモート】HR領域データ分析基盤の開発 （工程）設計～実装 （環境）AWS、GCP、Azure ◆こんなエンジニアさんにオススメ！◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎今の案件に飽きた・物足りない ◎ もっと市場価値を高めたい ◎ 年収をアップさせたい ◎ ワークライフバランスを重視したい ◎ フリーランス並みの自由度が欲しい <注目ポイント1> ★女性代表による「エンジニアのための会社」★ 『困っている人と社会の架け橋になりたい』 —代表の強い想いから始まった会社です。 当社の代表は、 かつて耳が聞こえない父親が雇い止めに遭った姿を見てきました。 だからこそエンジニアが正当に評価され、 自分らしく活躍できる環境を整えています。 「まだ経験が浅いけど、成長できる案件に挑戦したい」 「少しずつ上流工程にも携わってみたい」 そんな想いも叶いやすい環境です。 スキルや経験を考慮し、適正な単価をご提示します。 実際に、年収750万円を超えるエンジニアも活躍しています！ <注目ポイント2> ★一人ひとりに合わせたキャリアサポート体制★ ・営業とは別でキャリアサポート部を設置！ ・将来の目標から逆算したステップアッププランを作成 ・ベテランエンジニアによる勉強会開催 ・書籍購入全額負担などのスキルアップ支援／独立支援制度 【入社後の成長サポート】 エンジニアが継続的にスキルやキャリアを磨けるよう、 当社では3ヶ月に1回の定期面談を実施しています。 面談を担当するのは、人材コンサルタントの経験を持つ代表です。 「半年後にはPGから上流工程にチャレンジしたい」 「1年後にはAWSやAzureなどの資格を取得したい」など、 あなたの希望に合わせて具体的な目標を設定していきます。 理想のキャリアを叶えるために、 一緒にロードマップを描いていきましょう！

◆直請け6割以上／モダン技術案件多数／フルリモ／自由に選べる環境◆ ITエンジニアとして、Web・アプリ・インフラなど、 希望や経験に合わせたプロジェクトを担当します。 ※PM・PL・PMOへのステップアップも可能！ 【１】100％案件選択制 ・エンジニア自身がやりたい案件を自由に選べる ・AIやクラウドなど最新の技術案件も豊富 ・貴重なフルリモート案件も多数用意しています 【２】エンジニアに寄り添う営業 ・元エンジニアやITコンサル出身の営業 ・常時5,000件以上の案件から自由に選択可能 ・最大還元率82％（エンジニア平均単価80〜100万円） 【３】一人ひとりの理想を叶える働き方 ・年間休日130日、残業は月平均8時間程度 ・前職給与以上の年収UP保証 ・リモート勤務率91％（出社頻度も自由） ・副業も自由に可能 【４】手厚いキャリアサポート体制 ・専任のキャリアサポート部門を設置 ・将来の希望から逆算して明確なプランを作成 ・PMやPLなどマネジメントへのステップアップ支援あり ・書籍購入費用の全額負担、独立支援制度なども充実 Real Moiでは、 『ITエンジニアとして理想の働き方をしながら、 　希望次第でマネジメントにも挑戦できる環境』を整えています。 ■プロジェクト例■ ・デジタルコンテンツのプラットフォーム開発 ・EC系SaaSアプリ開発 ・⾦融系クラウドシステムの開発 ・製造業受発注システムのオープン化 ・Go⾔語のリユースサービスにおける開発 ・SAPへのチャレンジ案件 など 【PHP】販売管理システムの会員サイト開発 （工程）要件定義～テスト （環境）PHP、Laravel、Vue.js 【Java】APIプラットフォームのWebアプリ開発 （工程）基本設計～テスト （環境）Java（Springboot）、React 【AI×フルリモート】HR領域のデータエンジニアリング （工程）基本設計～テスト （環境）Python、SQL、Git 【AWS×フルリモート】HR領域データ分析基盤の開発 （工程）設計～実装 （環境）AWS、GCP、Azure <注目ポイント1> ★女性代表による「エンジニアのための会社」★ 『困っている人と社会の架け橋になりたい』 —代表の強い想いから始まった会社です。 当社の代表は、 かつて耳が聞こえない父親が雇い止めに遭った姿を見てきました。 だからこそエンジニアが正当に評価され、 自分らしく活躍できる環境を整えています。 「まだ経験が浅いけど、成長できる案件に挑戦したい」 「少しずつ上流工程にも携わってみたい」 そんな想いも叶いやすい環境です。 スキルや経験を考慮し、適正な単価をご提示します。 実際に、年収750万円を超えるエンジニアも活躍しています！ <注目ポイント2> ★一人ひとりに合わせたキャリアサポート体制★ ・営業とは別でキャリアサポート部を設置！ ・将来の目標から逆算したステップアッププランを作成 ・ベテランエンジニアによる勉強会開催 ・書籍購入全額負担などのスキルアップ支援／独立支援制度 【入社後の成長サポート】 エンジニアが継続的にスキルやキャリアを磨けるよう、 当社では3ヶ月に1回の定期面談を実施しています。 面談を担当するのは、人材コンサルタント経験を持つ代表です。 「半年後にはPLとしてプロジェクトを牽引したい」 「1年後にはPMOとしてマネジメントを担いたい」など、 あなたの経験と希望に応じて、具体的な目標を設定します。 理想のキャリア実現に向けて、 一緒にロードマップを描いていきましょう！

あなた専用のカスタマイズWeb研修で、 約1年後にはプロのWebクリエイターへ！ 「●●を作ってみたい」 「こんなキャリアを歩んでみたい」 など、あなたの興味や希望に合わせて 最長で1年間の研修をご用意。 ジョブローテーションを経て 希望のスキルを身につけられます◎ 《研修プログラム一例》 ・PCスキル研修 　└WordやExcelの基本操作を習得 ・デザインスキル研修 　└PhotoshopやIllustratorの使用方法 　　デザインの基礎を学ぶ ・ECサイトやアプリ作成研修 　└HTML/CSSの基本を習得 　　Web制作のスキルを学ぶ ・エンジニア向け開発言語研修 　└SQL/JavaScript/Javaなど 　　プログラミングスキルの習得 他にもたくさんの研修が用意されており 知識やスキルレベルに応じて やりたいことを最速で実現できるよう支援します！ 月1回の面談で進捗度合いを確認し、 本人のペースに合わせてじっくり学べます◎ 配属前には本番と同じ環境で練習できる 「疑似プロジェクト」で成果物の制作に挑戦！ いよいよクリエイターデビューです！ そして、将来的に会社の中核として 活躍して頂けることを期待しています！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 【未経験100%】文系出身・異業種出身の先輩も活躍中です！ 「興味はあるけど、経験もスキルも自信もない…」 そんな方も安心してWebクリエイターデビューが叶う 充実の研修体制×キャリア支援をご用意！ ＜充実の研修体制＞ ★ビジネスマナー研修 ・名刺交換の仕方 ・ビジネスメールの書き方　など ★コンプライアンス研修 法令や社内規定、モラルの遵守など ★各種Webスキル研修 アプリ制作スキルやデザインスキルをイチから学び、 プロのスキルを習得していきます！ ＜キャリア支援＞ ★キャリアアップ研修 現場に配属後も 月1回のキャリア面談や スキルＵＰのサポートを実施。 社会人としてのプランを 一緒に描いていきましょう！ あらゆるスキルをイチから学べる環境で 需要の高いWebスキルを手に入れられるチャンス！ この先も安心のキャリアを歩みませんか？ <注目ポイント2> 20代中心の同期と一緒にスタート！のびのび働けます◎ ★平均年齢26歳 ★全員未経験入社 ★リモート8割＆副業OK ★月の残業10Hほど　など ムリせずゆっくり成長していける 安心の環境です◎ さらに、こんな体制もご用意しています！ ◇メンター制度 研修中は実技を教える「講師」と 相談役である「メンター」 2名があなたのチャレンジをサポート。 メンターとは月1～2回ミーティングを行い、 学校の先輩のような距離感で相談できます◎ ◇全国10名規模の募集！同期と安心スタート ・社内ワークショップあり ・ゲーム大会などの社内イベントも楽しむ ・対面での勉強会も実施 オンライン研修でも不安を抱えないよう、 コミュニケーションが 取りやすい環境づくりを行っています◎

☆イチから学べる自宅でのフルリモート研修で、 あなたの興味や希望に合わせて 好きなスキルをイチから学び、 1年後にはプロのWebクリエイターです！ まずは「作ってみたい」という思いがあればOK◎ 希望に合わせて最長で1年間の研修をご用意しています！ ＼研修プログラム一例をご紹介／ ・PC基礎研修 　└Word/ExcelなどのPCスキル習得 ・デザイン研修 　└Photoshop/Illustratorを使用 　　デザインスキル習得 ・ECサイト・アプリなどの作成研修 　└HTML/CSSなど 　　Web制作スキルの習得 ・エンジニア向け開発言語研修 　└SQL/JavaScript/Javaなど 　　プログラミングスキルの習得 他にもたくさんの研修が用意されており 知識やスキルレベルに応じて やりたいことを最速で実現できるよう支援！ 月1回の面談で進捗度合いを確認し、 本人のペースに合わせてじっくり学べます◎ 研修で学んだスキルを活かして 本番と同じ環境で練習できる「疑似プロジェクト」で 成果物の制作に挑戦！いよいよクリエイターデビューです！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 充実の研修体制×手厚いキャリア支援で手に職をゲット★ 「興味はあるけど、経験もスキルも自信もない…」 そんな方も安心してWebクリエイターデビューが叶う 充実の研修体制×キャリア支援をご用意しました！ ＜充実の研修体制＞ ★ビジネスマナー研修 ・名刺交換の仕方 ・ビジネスメールの書き方　など ★コンプライアンス研修 法令や社内規定、モラルの遵守など ＜キャリア支援＞ ★キャリアアップ研修 現場に配属後も、 月1回のキャリア面談や スキルＵＰのサポートを実施。 社会人としてのプランを 一緒に描いていきましょう！ あらゆるスキルをイチから学べる環境で 需要の高いWebスキルを手に入れられるチャンス！ この先も安心のキャリアを歩みませんか？ <注目ポイント2> 同期の仲間と一緒で安心！ムリせずのびのび働ける環境です◎ ★平均年齢26歳 ★全員未経験入社 ★リモート8割＆副業OK ★月の残業10Hほど　など ムリせずゆっくり成長していける 安心の環境です◎ さらに、こんな体制もご用意しています！ ◇メンター制度 研修中は実技を教える「講師」と 相談役である「メンター」 2名があなたのチャレンジをサポート。 メンターとは月1～2回ミーティングを行い、 学校の先輩のような距離感で相談できます◎ ◇全国10名規模の募集！同期と安心スタート ・社内ワークショップあり ・ゲーム大会などの社内イベントも楽しむ ・対面での勉強会も実施 オンライン研修でも不安を抱えないよう、 コミュニケーションが 取りやすい環境づくりを行っています◎

あなたのスキルや希望に合ったシステム開発業務をお任せします。 Web系、汎用機系、組込み、モバイルアプリなど、 毎日4000件以上集まる案件の中から選べます。 《当社の魅力をご紹介！》 ☆100％案件選択制 ☆開発からインフラへのキャリアチェンジも可能 ☆要件定義から運用まで幅広い領域に携われる ☆案件参画後も定期的な手厚いフォロー ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ★開発★ ・生成AI開発業務（Python、Vue.js、AWS） ・ロボット組み込みシステム開発(C、C＋＋) ・医薬品開発管理システム（Java、Ruby） ・金融系システム開発（COBOL、Java） ・VRメタバースゲーム開発（Unity、C#） ・大規模システム化プロジェクト支援（React、Node.js） ・AI契約管理システムの新製品開発（Go）※プライム案件 ★インフラ★ ・NW設計・構築（Cisco） ・システム基盤開発（AWS、Windowsサーバ、RHEL） ★コンサルティング★ ・＜デジタルテクノロジー戦略の策定・実行支援＞ デジタル戦略で競争優位性を構築する、クラウドソリューション等の新規ITテクノロジーを活用した、経営改革や事業構造変革戦略の策定、実行支援。 ・＜M＆A ITシステムPMI戦略の策定・実行支援＞ M&Aや資本提携時のITシステムPMIによるバリューアップ効果のDD（価値算定）、ITシステムPMI戦略の策定、実行支援。 ・大手SIer_大手企業向けB2Bマーケティングの企画、運用支援、全般のPM支援（生成AI） <注目ポイント1> 還元率は全社員に公開しています！ 各案件の売上単価と、売上単価に対する給与テーブルを公開しており、 給与に対する納得感を重視しています。 給与（69.56％）に加え、会社負担の社会保険料（10.43％）、 交通費（3％）を含めた透明性の高い計算式で、安心して仕事に取り組めます。 案件の難易度に応じた収入アップが可能で、 自身のキャリアパスと収入を明確に結び付けることができます。 <注目ポイント2> ”休日は多く、残業は少ない”私たちの働き方 ◇月の平均残業時間6.6時間 ◇有給取得日数は平均19.5日 ◇年間休日125日 ◇フルリモート可能 子育て中のためフルリモートで案件に参画しているメンバーは、 家庭を大事にしながらも年収は1300万円！ ワークライフバランスを大事にしながら、収入アップできます◎

あなたのスキルや希望に合ったシステム開発業務をお任せします。 Web系、汎用機系、組込み、モバイルアプリなど、 毎日4000件以上集まる案件の中から選べます。 《当社の魅力をご紹介！》 ☆100％案件選択制 ☆開発からインフラへのキャリアチェンジも可能 ☆要件定義から運用まで幅広い領域に携われる ☆案件参画後も定期的な手厚いフォロー ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ★開発★ ・生成AI開発業務（Python、Vue.js、AWS） ・ロボット組み込みシステム開発(C、C＋＋) ・医薬品開発管理システム（Java、Ruby） ・金融系システム開発（COBOL、Java） ・VRメタバースゲーム開発（Unity、C#） ・大規模システム化プロジェクト支援（React、Node.js） ・AI契約管理システムの新製品開発（Go）※プライム案件 ★インフラ★ ・NW設計・構築（Cisco） ・システム基盤開発（AWS、Windowsサーバ、RHEL） ★コンサルティング★ ・＜デジタルテクノロジー戦略の策定・実行支援＞ デジタル戦略で競争優位性を構築する、クラウドソリューション等の新規ITテクノロジーを活用した、経営改革や事業構造変革戦略の策定、実行支援。 ・＜M＆A ITシステムPMI戦略の策定・実行支援＞ M&Aや資本提携時のITシステムPMIによるバリューアップ効果のDD（価値算定）、ITシステムPMI戦略の策定、実行支援。 ・大手SIer_大手企業向けB2Bマーケティングの企画、運用支援、全般のPM支援（生成AI） <注目ポイント1> 還元率を明示することで収入アップを実感しやすい環境！ 各案件の売上単価と、売上単価に対する給与テーブルを公開しており、 給与に対する納得感を重視しています。 給与（69.56％）に加え、会社負担の社会保険料（10.43％）、 交通費（3％）を含めた透明性の高い計算式で、安心して仕事に取り組めます。 さらにコンサルティングに挑戦すれば、年収1000万円はもちろん、 2000万円～3000万円と大幅な収入アップを叶えられます！ <注目ポイント2> ”休日は多く、残業は少ない”私たちの働き方 ◇月の平均残業時間6.6時間 ◇有給取得日数は平均19.5日 ◇年間休日125日 ◇フルリモート可能 子育て中のためフルリモートで案件に参画しているメンバーは、 家庭を大事にしながらも年収は1300万円！ ワークライフバランスを大事にしながら、収入アップできます◎

☆100％エンジニア主体の案件選択制 ☆案件単価・契約内容・契約期間・評価制度は全面開示 ☆取引社数2600社！常時5000件以上の案件保有 ☆AIやロボット系などの先端技術案件も多数 ------------- ■プロジェクトについて 金融系、製造物流系、官公庁系を中心とした 幅広い業界のインフラ設計～運用案件をお任せします！ クラウドや先端技術など多彩な案件を揃えています。 上流工程から参画できる案件も豊富です◎ ■アサインについて 「先端技術に挑戦したい」「子育てと両立したい」など、 エンジニアの意見をしっかりヒアリングした上で、 当社の営業から案件をご紹介させていただきます。 案件の選択肢はエンジニアが主体ですので、 希望を叶えられる案件に入っていただけます◎ ▼詳しい案件は【案件例】をご覧ください！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 □大手量販店全店舗NW設計・構築（Cisco) □大手小売業全社サーバー更改（Windowsサーバ、AWS） □金融系仮想サーバー構築（Vmware/Windowsサーバ） □スマホアプリ向けのサーバー設計構築（AWS/Docker） □チャットサポートシステムのクラウド基盤構築（AWS） □エンターテイメント企業向けクラウドリフト案件（Azure） □Python×クラウド活用！toCアプリサーバーサイド開発案件（Python、AWS/Azure/GCP） □某外資レストランチェーンのテクノロジー本部PM案件（PM） ★「会社都合はなし！」100％希望案件にアサイン！ キャリアを見据えた最適なキャリアプランをご提案。通勤時間、残業やリモート頻度などご希望の働き方を実現できます。 ★開発案件もございますので、ご希望の方はお声がけください！ 【使用技術】 Java、PHP、JavaScript、HTML/CSS、React、Next.js、Vue.js、Laravel、MySQL、Python、Django、JSP、SpringBoot、VB.NET、AWS（EC2）、GCP、COBOL、Swift、Flutter　など <注目ポイント1> ☆当社独自のオリジナル制度も多数揃えました！ ◎お米とレトルト食品を提供する「満腹セット手当（年2回）」 ◎食事やレジャー、ジム、趣味への補助に使える「クーポン手当」 ◎クオカード3000円分をプレゼントする「バースデー手当」 ◎「リフレッシュ休暇」や「失恋休暇」あり ◎余計な帰社日なし！「帰社日0制度」 など…収入面・働き方だけでなく、社員にとって嬉しいオリジナル制度も多数ご用意しています！ また「転職を機に新生活をスタートさせたい方」といった方に向けて、引っ越し手当を支給しています！直近では、北海道や大阪、島根から上京した先輩たちも活躍中です◎ <注目ポイント2> ☆全国各地から自由に働ける×高水準の収入を得られる ＼"地元に戻って働きたい"もOKです！／ 会社全体のリモート実施率は90%以上！日本全国から好きな場所で働けるので、「地元で働きたい」「家庭の時間を大切にしたい」といった希望を叶えられます◎Web面接で完結できるので、現時点で地方在住の方もご安心ください！家賃補助も支給しています。 ＼固定費を削って社員の給与に還元！／ スキルに見合った収入を得られるように、無駄な固定費を削減することで高還元を実現。案件単価に対して【還元率84%】と業界内でも高水準です！中には経験浅めから、年収200万円UPした社員も。前職給与保証以上をお約束しているので、給与が下がる心配もありません。

国内外の大手クライアントとの直取引をはじめ、多くの企業と取引あり！ ＜具体的な仕事内容＞ ■Cloud solutionを活用した、BtoCサービスの戦略立案～開発(要件定義／基本設計～リリース) ■DX推進を行うためのマーケティング・業務自動化の戦略立案～開発(要件定義／基本設計～リリース) ■既存ビジネスをグロースさせるサービスのエンハンス開発 (変更の範囲)上記を除く当社業務全般 ＜仕事についてさらに詳しく＞ □お客様と密にやりとりをしながら、PoCを行いつつ進める □企画/提案、構想策定、要件定義フェーズなど上流から参画する案件がメイン □後続フェーズとしては、ローンチやその後の運用引継ぎまで行う案件多数 □インフラに関してはheroku、AWSなどを採用することが多い □平均4名のチーム制でのアサインが基本 ■注力プロダクト：Salesforce、GCP、AWS、Auth0、Mule ■開発言語：JavaScript、node.js、java、Apex、LWC（Lightning Web Components） ■フレームワーク：vue.js、bootstrap、spring boot、React.js ■テストコード：Jest、JUnit、MUnit <注目ポイント1> 当社ならではの仕事の魅力をご紹介します！ ★顧客折衝しながら開発でき、手掛けたものが形になる達成感を味わえる ★意見が言いやすく、アイデアを反映できる ★誰もが知る一流企業の案件を手掛ける機会が多数 ★資格取得勉強、グループ開発ができるサークルあり！自己研鑽できる環境 ★資格取得支援あり ＜自社サービス「spohabi」＞ 2023年の5月に2023年5月にテニスクラブを対象とした新しいオンライン会員管理システム「spohabi」をリリース。今後はテニスだけではなくダンスなどスポーツ全体を網羅した、ポータルサービスを目指して進化を続けています。 ※自社サービスの詳細については求人の下部の「関連リンク」をご参照下さい！ <注目ポイント2> 働きやすさも存分に感じられる環境です！ ■業務のフェーズにもよりますが、ほぼフルリモートも可能です ■土日祝休みで年間休日125日以上 ■産育休完備で取得実績あり 　⇒男性エンジニアも3ヵ月以上の取得実績があります！ ■常駐なし、自社内開発 ■勤続2年以上で連続1か月の休暇が取れる「サバティカル休暇」制度あり（休暇中も給与の6割を支給！） 今後も社員の要望やアイデアを取り入れ、理想の将来を描ける＆居心地よい環境づくりに注力していきます。

《まずは簡単な事務業務からスタート！！》 ◼︎データ入力・書類作成 ◼︎会議のスケジュール調整・議事録作成 《その後はスキルや希望次第でお仕事をお任せ♪》 ◼︎PCやスマホ端末の管理 ◼︎PCキッティング対応（初期設定） ◼︎ヘルプデスク ◼︎テクニカルサポート ◼︎システムの動作確認など 　※教育環境が充実しているのでPCに触れたことがなくても大丈夫です！ 　※先輩達がフォローしますので、ご安心ください♪ 《IT研修の内容》 ・ビジネスマナー研修 ・IT基礎 PC操作 ・Excel/各種ツール ・プロジェクトの基本 ・情報の取り扱い ＼ITスクールと同等の内容も無料で学べます／ エンジニアスクールと同等の内容も無料で学べるので、 お給与をもらいながらエンジニアへとスキルアップすることも可能です！ ▼エンジニアを目指すなら… 　■アプリ開発 　・HTML/CSS 　・JavaScript/jQuery　など <注目ポイント1> 《ゆくゆくはエンジニアも目指せる充実の研修カリキュラム》 Web制作に必要な基礎スキルに、Webアプリ制作やシステム開発など、より専門的なITスキルが学べる研修もご用意！ ＼実際にIT事務からエンジニアデビューした先輩も多数／ ◼︎「一生モノのスキルを身につけたい」 ◼︎「まだやりたいことは決まっていないけれど、挑戦しながら見つけていきたい」　 という方にはピッタリの環境です◎ <注目ポイント2> 《1人で抱え込まなくてOK！メンバーと学びあえるクラス制度》 自己学習だけでは、勉強に行き詰まったり、モチベーションが落ちたりすることもあるはず。 当社ではチャットツール上でカリキュラムの進捗が近い仲間と3～5名のチームを編成し、 学習状況をシェアできる【クラス制度】を導入しています。 同年代の仲間が集まるからこそ、学習の話だけではなく趣味やプライベートの雑談に花を咲かせることもあり、 フランクなコミュニケーションをとりながら、仲間と共に学ぶ楽しさを感じられる環境です。

◇フルリモートの案件多数 ◇プライム案件や上流工程も豊富 ◇メタバース等最新技術案件あり 希望やスキル、経験に応じた案件をお任せします。 【具体的には】 システム開発・プロジェクト管理などグループ会社20社以上と直接取引を行う案件を含め、 要件定義や基本設計から参画できる環境です。 そのため、業務を通じて担当フェーズを徐々に上げていくことができます！ ★風通しの良さは抜群！ 設立して間もないため、代表との距離はとても近い環境です！ 気軽に相談できることはもちろん、一緒にゲームすることもあるなど、 フラットな社風があります◎ ★副業OK エンジニアとして副業しているメンバーをはじめ、 自分で描いた絵を販売、IT知識の教育系YouTube配信など 自由に副業しているメンバーも多数活躍中です！ 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 言語：Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C OS：Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB：Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他：CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS <注目ポイント1> エンジニアファーストを徹底！あなたの希望に寄り添います◎ 設立0年目ながら、業界経験豊富な営業担当が在籍。全員が他社で役員を務めていたメンバーです！そのため、「フルリモート＆フレックス制度で高単価、さらに通院することをクライアントに伝えたい」という希望が上がってきた際も、要望を叶えられるほど、信頼やコネクションを持っています。【上流工程にチャレンジしたい】【先端技術でスキルを身につけたい】【リモートワークで働きたい】など、気軽に希望をお聞かせください！ ＼ジョブチェンジも大歓迎です！／ ☆Java1年→インフラ2年（会社都合）→Javaで開発に携わりたいという方も当社に転職し、現在、Spring Bootを使用＆設計にチャレンジしています！ <注目ポイント2> エンジニアの声にしっかりと耳を傾けます！ ☆土日祝休み&長期休暇年3回 ☆年間休日130日 ☆残業月10h以下 ☆リモート勤務OK ☆帰社日なし ☆副業OK など、メリハリをつけて働けます！ 2023年7月設立ということもあり、 休日休暇や待遇は社員の声を元にどんどん発足したいと考えています！ あなたの意見やアイデアを気軽にお聞かせください◎

◇フルリモートの案件多数 ◇プライム案件や上流工程も豊富 ◇メタバース等最新技術案件あり 希望やスキル、経験に応じた案件をお任せします。 【具体的には】 システム開発・プロジェクト管理などグループ会社20社以上と直接取引を行う案件を含め、 要件定義や基本設計から参画できる環境です。 そのため、業務を通じて担当フェーズを徐々に上げていくことができます！ ★風通しの良さは抜群！ 設立して間もないため、代表との距離はとても近い環境です！ 気軽に相談できることはもちろん、一緒にゲームすることもあるなど、 フラットな社風があります◎ ★副業OK エンジニアとして副業しているメンバーをはじめ、 自分で描いた絵を販売、IT知識の教育系YouTube配信など 自由に副業しているメンバーも多数活躍中です！ 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 言語：Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C OS：Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB：Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他：CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS <注目ポイント1> エンジニアファーストを徹底！あなたの希望に寄り添います◎ 設立0年目ながら、業界経験豊富な営業担当が在籍。全員が他社で役員を務めていたメンバーです！そのため、「フルリモート＆フレックス制度で高単価、さらに通院することをクライアントに伝えたい」という希望が上がってきた際も、要望を叶えられるほど、信頼やコネクションを持っています。【上流工程にチャレンジしたい】【先端技術でスキルを身につけたい】【リモートワークで働きたい】など、気軽に希望をお聞かせください！ ＼ジョブチェンジも大歓迎です！／ ☆Java1年→インフラ2年（会社都合）→Javaで開発に携わりたいという方も当社に転職し、現在、Spring Bootを使用＆設計にチャレンジしています！ <注目ポイント2> エンジニアの声にしっかりと耳を傾けます！ ☆土日祝休み&長期休暇年3回 ☆年間休日130日 ☆残業月10h以下 ☆リモート勤務OK ☆帰社日なし ☆副業OK など、メリハリをつけて働けます！ 2023年7月設立ということもあり、 休日休暇や待遇は社員の声を元にどんどん発足したいと考えています！ あなたの意見やアイデアを気軽にお聞かせください◎

フロント/バックエンド開発、AI開発、DXプロジェクトなど多様な案件にて、 上流～下流まで携わっていただきます。 PM・PMO案件、DXコンサルティング案件など技術・工程問わず幅広く揃っていますので、 経験やスキル、ご希望などに応じて柔軟に対応します！ ≪扱う技術例≫ ■Python、Go、Java、JavaScript、C#、Rust、Ruby、AWS、TypeScript、React、Node.js、Vue.js、Springなど ≪手がけるプロジェクトについて≫ ★直接クライアントとやり取りして進める案件も多数 ★中抜きのない、エンジニアの技術力が直接評価される環境での業務 ★残業時間等は個人裁量／「プライベート重視」など個人の志向に合わせて調整 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> エンジニアの「やりたい」をカタチにするのがモットー 当社は肩書に関係なく意見を交わせるフラットな組織を目指していますので、代表も一メンバーとして議論に参加し、誰もが対等な立場でアイデアを出し合っていきたいです！ 【意見を言いやすい環境の特徴】 ■ディスコードサーバーによる社内交流機会の提供 ■代表に直接相談可能 ⇒「残業の少ない案件が良い」「常駐先での悩み」など何でもOK ■社内コンペ制度 ⇒全売上の5%を人材育成費の予算として、年に数回社内で全員参加可能な作ってみたい商品やアプリのコンペを実施予定。採用された案は、実際に当社の製品としてマーケティングを通じて販売まで行っていきたいと考えています！ ※コンペ資料の準備や実際の設計などを通じて、超上流工程やSNSマーケティングなど、低リスクで質の高いナレッジを得ることを目的としています。 <注目ポイント2> 嘘偽りない経営方針で、エンジニアの頑張りに応えます！ ＜透明性の高い経営＞ ごまかしや隠し事のない経営スタイルを徹底。 期末社員総会では税理士作成の財務レポートを全社員に公開し、 売上や案件単価、還元率など数値面は包み隠さず全て社員に開示します。 KPIの可視化により、あなたが生み出した価値が適正に還元されているか一目でわかります。 ＜手取りUP施策＞ ★案件単価の70〜75%還元（月単価100万円なら年収約755万円目安） ★個人社宅制度による住居費負担軽減 ★バーチャルオフィスによる無駄な販管費の削減 ★子育て支援金 ★英語教育支援（海外案件挑戦のバックアップ） など、あなたの頑張りが確実に自分の懐に返ってくる報酬体系です。 【入社後の成長サポート】 ■資格習得費用補助 ■自社開発における技術研鑽機会あり ■社内勉強会・懇親会（費用は会社負担）

ネットワーク／サーバ設計・構築、 クラウドを利用した基本設計・仮想化関連など多様な案件にて、 上流～下流まで携わっていただきます。 PM・PMO案件、DXコンサルティング案件など技術・工程問わず幅広く揃っていますので、 経験やスキル、ご希望などに応じて柔軟に対応します！ ≪扱う技術例≫ ■AWS、GoogleCloud、Azure、Docker、Terraform、Linuxなど ≪手がけるプロジェクトについて≫ ★直接クライアントとやり取りして進める案件も多数 ★中抜きのない、エンジニアの技術力が直接評価される環境での業務 ★残業時間等は個人裁量／「プライベート重視」など個人の志向に合わせて調整 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> エンジニアの「やりたい」をカタチにするのがモットー 当社は肩書に関係なく意見を交わせるフラットな組織を目指していますので、代表も一メンバーとして議論に参加し、誰もが対等な立場でアイデアを出し合っていきたいです！ 【意見を言いやすい環境の特徴】 ■ディスコードサーバーによる社内交流機会の提供 ■代表に直接相談可能 ⇒「残業の少ない案件が良い」「常駐先での悩み」など何でもOK ■社内コンペ制度 ⇒今後、全売上の5%を人材育成費の予算として、年に数回社内で全員参加可能な作ってみたい商品やアプリのコンペを実施予定。 「物理サーバーのパーツ買ってきて組み立ててみようぜ！」 「会社でゲーム部作りたいからゲーミングPCを購入したい！」 「忘年会でマグロの解体ショーやってみたい！」 そんな要望も真剣に検討しています！ <注目ポイント2> 嘘偽りない経営方針で、エンジニアの頑張りに応えます！ ＜透明性の高い経営＞ ごまかしや隠し事のない経営スタイルを徹底。 期末社員総会では税理士作成の財務レポートを全社員に公開し、 売上や案件単価、還元率など数値面は包み隠さず全て社員に開示します。 KPIの可視化により、あなたが生み出した価値が適正に還元されているか一目でわかります。 ＜手取りUP施策＞ ★案件単価の70〜75%還元（月単価100万円なら年収約755万円目安） ★個人社宅制度による住居費負担軽減 ★バーチャルオフィスによる無駄な販管費の削減 ★子育て支援金 ★英語教育支援（海外案件挑戦のバックアップ） など、あなたの頑張りが確実に自分の懐に返ってくる報酬体系です。 【入社後の成長サポート】 ■資格習得費用補助 ■自社開発における技術研鑽機会あり ■社内勉強会・懇親会（費用は会社負担）

◆顧客折衝、上流工程、品質管理プロジェクトが多数 ◆約160名の50～60代エンジニアが活躍中 ◆技術アドバイザー在籍！”エンジニア目線”でのサポート ◆65歳定年制／平均残業10ｈ／転勤なし ＼経験やスキルを最大限に活かせるポジショニングを目指します／ 《約1,000件の多種多様なプロジェクトを受注》 ・基幹システムのパッケージ導入 ・システム更改における品質管理 ・サポート期限終了に伴う基盤リプレイス ・汎用系システムの運用保守（COBOL） ・新規システム導入における運用設計 など ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ＼ご経験・スキルを踏まえてポジショニングします／ ▼プロジェクト推進 《案件例》 ・基幹システム導入（SAP） ・IT基盤刷新（クラウドリフト） ・銀行勘定系システム開発（汎用機） 《業務例》 ・顧客折衝、要件定義書作成 ・各種ドキュメントレビュー（設計書など） ・WBS作成、進捗管理、ベンダーコントロール ▼WEB・業務系 《案件例》 ・生産管理システム開発 ・基幹システムのアドオン開発 ・業務効率化ツール作成（自動化） 《業務例》 ・基本設計、詳細設計 ・プログラム開発、テスト ・RPA／ローコードツールを用いた開発 ▼組込み制御 《案件例》 ・車載ECU開発 ・産業機器開発（FA） ・宇宙系研究開発 《業務例》 ・調査～仕様整理、設計、プログラム開発 ・ソフトウェア品質評価（仕様書作成、実施） ・モデルベース開発（MATLAB／Simulink） ▼IT基盤 《案件例》 ・現行基盤のEOL対応／クラウド移行 ・新規サービス導入における運用設計 ・情シス支援（基盤の運用保守） 《業務例》 ・現行システムの調査、基本設計 ・パラメータシート作成、構築 ・オペレーション策定、セキュリティ対策 ▼品質評価 《案件例》 ・制御系ソフトウェア品質評価 ・マイグレーションに伴う検証作業 ・パッケージ導入時の受け入れテスト支援 《業務例》 ・テスト仕様書作成、実施 ・検証環境構築、テストデータの作成 ・テスト自動化 <注目ポイント1> 大手ベンダー出身のベテランエンジニアがあなたをサポート！ 当社では、現場経験豊富な技術アドバイザーが、エンジニアの皆さんを日々サポートしています。「技術的な質問」や「今の働き方への不安」など、仕事に関する相談はもちろんですが、他愛ない雑談も大歓迎。チャットツールを導入しているため、会社メンバーと気軽に連携することが可能です。現場の人間関係が気になるとき、キャリアについて相談したいとき、最近の嬉しい出来事を共有したいとき…どんなときでも気兼ねなく連絡してください！ <注目ポイント2> 社員に聞いた！当社の魅力をご紹介◎ ▼インフラエンジニア（男性社員／58歳） 35年間、長きにわたってIT業界で働いてきました。汎用系システムの管理経験を活かし、現在ではジョブ管理ツールの運用やEOS対応を担当しています。受注している案件の技術幅が広く、新しいスキルを身につける機会が多くあることが魅力です。 ▼PMO（男性社員／55歳） 「年齢的に正社員で働くのは難しいかな…」と不安でしたが、面接で会社の雰囲気やサポート体制の話を聞いて、「ここなら安心して働けそう」と思い入社を決めました。今は、公共団体のシステム更改案件でPMOを担当。自分の仕事が形になるのが身近で感じられて、リリースが楽しみです！社員想いな会社で、ちょっと無理を言っても真剣に応えてくれるし、いつもバックアップしてくれますよ。 【入社後の成長サポート】 【交流の機会が充実で、横のつながりも密に】 ◆勉強会 現役エンジニアの社内講師が、プログラミング言語や設計だけでなく、エンジニアに必要なコミュニケーション術なども教えてくれます。実践的で役立つ内容が好評です！ ◆交流会＆現場紹介 少人数のチームで現場のことや自分の課題について話し合う場があります。会社の制度についてのアイデアを気軽に出すことができ、あなたの意見が採用されるチャンスも！

◆未経験者の入社実績140名！ ◆営業＋技術アドバイザーの2名体制でフォロー ◆大手メーカーやベンダーなど100社以上との取引あり ◆資格取得支援、技術図書購入補助あり ●技術分野不問／多種多様な案件を受注！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 「プログラマーを目指したい」 「インフラエンジニアとして成長したい」など・・・ 多種多様な技術分野のプロジェクトを受注している当社だからこそ、 様々なキャリアアップの選択肢がございます。 「はじめての業務だから不安」という方も、 技術アドバイザーがしっかりとサポートします！ 立ち上がりをスムーズに行うために事前に学習しておくべきこと、 業務での課題が発生した場合には、解決するための具体的なアドバイスなど ITエンジニアとしての成長をフォローしていきます◎ ＼約1,000件のプロジェクトを受注！／ 下記のようなポジションへの参画を目指します！ ・電子契約サービスのWebサイト設計構築 ・購買発注システム開発 ・車載システムのソフトウェア品質評価 ・Windowsサーバーの運用保守 ・ERPパッケージの運用支援 ・大手メーカー向け社内ヘルプデスク ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ◆自動車メーカ向けSW開発業務 　└AI・自動運転・画像認識領域における開発（フルリモート案件） ◆勘定系システム保守開発 　└AccessVBA　ExcelVBAで開発（長期案件） ◆インフラ保守開発業務 　└損保向けLinuxサーバー保守開発案件（プライム案件） <注目ポイント1> 未経験エンジニアのキャリアアップ事例 ▼20代女性（前職：製造職） 【入社時参画案件】 金融機関向けシステム基盤運用 〇業務内容：サーバーの監視、障害エスカレーション 【参画中案件】 自動車搭載ソフトウェアの品質評価 〇業務内容：テスト仕様書の作成 ▼30代男性（前職：営業職） 【入社時参画案件】 研究開発向けアプリのヘルプデスク 〇業務内容：ユーザー支援（テクニカルサポート）、マニュアル作成 【参画中案件】 自動車搭載システム開発支援 〇業務内容：追加機能の仕様確認、調整 <注目ポイント2> 社員に聞いた！当社の魅力をご紹介◎ ◆女性社員/27歳 前職：パッケージ製品の導入支援やJavaのプログラム開発 クオーレの魅力は、何と言っても“人思いなところ”。私自身、言いたいことをなかなか言えない性格ですが、そんな気持ちをしっかり理解してくれて、技術アドバイザーの方が、クライアント先にもきちんと伝えてくれます。営業や採用担当の方も親身になって相談に乗ってくれて、業務の話だけでなく体調やプライベートなことまで気にかけてくれるのが嬉しいですね。 ◆男性社員/28歳 前職：ECサイトの改修やシステムテストなどを約1年半ほど経験 設立して間もない点や採用担当の方の熱意に惹かれて入社。クオーレはプロジェクトの立ち上げ案件や、他社ではあまりみないフレックス制度の案件もあったりと…幅広いポジションがあるので、楽しく続けられています。 【入社後の成長サポート】 【経験が浅くても安心！学べる環境が充実】 ◆E-learning（Schoo） 8500本以上の授業から、自分のペースで基礎から最新スキルまで自由に学べます！ ◆勉強会 現役エンジニアの社内講師が、プログラミング言語や設計だけでなく、エンジニアに必要なコミュニケーション術なども教えてくれます。実践的で役立つ内容が好評です！ ◆交流会＆現場紹介 少人数のチームで現場のことや自分の課題について話し合う場があります。会社の制度についてのアイデアを気軽に出すことができ、あなたの意見が採用されるチャンスも！

入社後は自社独自の研修からスタート。 真っさらな状態の未経験者の方はもちろん、 もう一度学びなおしをしたいITエンジニアの方や 知識はあるけれど実務は未経験という方など、 あらゆる方に対応できる内容です。 …… IT業界でも人気のAWSが学べるポジション …… AWSとは、Amazon社が提供するクラウドサービスの名称です。 クラウドと言えばAWSと呼ばれるほど高い認知度を誇り 海外だけでなく国内でも需要が右肩上がりに増え続けているため 日本国内でもAWSに特化した人材の育成が進められています。 【入社後の流れ】 AWSに携わるITサポートスタッフとして2.5カ月の研修後、 希望や適性に合わせたプロジェクトへ配属いたします。 《研修内容》 ＊インフラやクラウドといったIT基礎知識研修 ＊実務を想定した模擬トレーニング ＊AWSの資格取得を目標としたeラーニング　など ※講師や専任トレーナーによるサポート体制により安心してスキル習得に取り組める環境です。 ※サーバ/ネットワークなどインフラ系からリスキリングしたい方も歓迎です。 ※分からないことが発生した場合、すぐに先輩や専門部署へ相談することができます。 ※スキルや経験のある方は、研修を早期に終えられる場合があります。 <注目ポイント1> 手厚い研修が実現できる理由 東証プライム上場企業のテラスカイが親会社であることから、テラスカイが保有するノウハウ研修をプログラムに取り入れることで、未経験でもイチから成長できるカリキュラムを作成しています。その充実した内容には業界内外から高い評価をいただいており、非IT人材をリスキリングする企業としてメディアからも取材を受けるほど。ロジカルに考え抜かれた研修によってIT人材として活躍することができます。 <注目ポイント2> 教育に特化した講師が在籍 研修はコーチングのスペシャリストとなる講師や専任トレーナーが担当します。『先生』というよりはむしろ『頼れるお兄さん・お姉さん』という方がしっくりくるような話しやすい方ばかりなので、気兼ねなく何でもご相談ください。弊社は上場グループという安定性を持ちながら、平均年齢27歳と若い方が多いのも特徴のひとつ。先輩も後輩も年の近い方が多くフラットな職場です。 【入社後の成長サポート】 研修期間はもちろん、配属後も講師や専任トレーナーによるサポートを定期的に受けながら安心してプロジェクトに取り組める環境を提供しています。また、キャリアや働き方について相談できる機会を月1回実施しており、サポート職のスペシャリスト、講師、ITエンジニアなど多彩な選択肢の中から自分に合ったキャリアを選んでいくことが可能です。

入社後はAWS/クラウド系のITエンジニアとして、 希望や適性に合わせたプロジェクトへ配属いたします。 ◤自分に合ったキャリアを選択可能◢ 自社メンバーで構成されたチーム体制でのアサインが可能なため、 マネジメント業務を経験できるチャンスが多いのが特徴です。 また、弊社ではSalesforce未経験者の育成にも力を入れていることから SalesforceとAWSのスキルを兼ね備えたハイブリッドエンジニアとして 活躍する道や、オンプレミスからAWS環境への移行案件で活躍する道など 多彩なキャリアの中から自身に合ったものを選択することができます。 … 強力なバックアップ体制 … 弊社をサポートいただける株式会社BeeX（テラスカイグループ）は AmazonよりAWSプレミアティアサービスパートナーという称号を受けているため 協力なバックアップと優位性を持って業務を進ることができます。 … 勉強会などスキルアップの機会も豊富 … エンジニア同士で技術を共有したり、有識者の講演で最新技術に触れ、 スキルアップやコミュニケーションの活性化を目的とした勉強会も開催しています。 【手がける商品・サービス】 ＜直近のアサイン例＞ ♦某保険会社 システム開発チーム ♦某メガバンク インフラ開発チーム ♦某鉄道会社 基盤開発チーム ♦某システム子会社 AWS×Salesforce運用保守チーム ◎業務システムのインフラ/アプリ開発 ◎データ分析基盤の開発 ◎金融システムのインフラ保守開発 ◎デジタルメディアサービスの保守開発 ◎オンプレミスからAWS環境への移⾏ ★上記を一例として、AWS環境における設計～運用保守といった 　様々な工程にサポートから携わることができます。 ★アサイン後は「「AWSサポートチーム（技術質問先）」 「RSP（メンター的ポジション）」「担当営業」が連携して エンジニアをサポートする体制が整っているため 　配属後も安心して取り組むことができます。 <注目ポイント1> 手厚い研修が実現できる理由 東証プライム上場企業のテラスカイが親会社であることから、テラスカイが保有するノウハウ研修をプログラムに取り入れることで、未経験でもイチから成長できるカリキュラムを作成しています。その充実した内容には業界内外から高い評価をいただいており、非IT人材をリスキリングする企業としてメディアからも取材を受けるほど。ロジカルに考え抜かれた研修によってIT人材として活躍することができます。 <注目ポイント2> 研修制度の詳細について 研修はコーチングのスペシャリストとなる講師や専任トレーナーが担当します。『先生』というよりはむしろ『頼れるお兄さん・お姉さん』という方がしっくりくるような話しやすい方ばかりなので、気兼ねなく何でもご相談ください。もちろん経験者の方は即戦力として活躍していただくことも可能です。 【入社後の成長サポート】 研修期間はもちろん、配属後も講師や専任トレーナーによるサポートを定期的に受けながら安心してプロジェクトに取り組める環境を提供しています。また、キャリアや働き方について相談できる機会を月1回実施しており、サポート職のスペシャリスト、講師、ITエンジニアなど多彩な選択肢の中から自分に合ったキャリアを選んでいくことが可能です。

入社後はAWS/クラウド系のITエンジニアとして、 希望や適性に合わせたプロジェクトへ配属いたします。 ＜直近のアサイン例＞ ◎某保険会社 システム開発チーム ◎某メガバンク インフラ開発チーム ◎某鉄道会社 基盤開発チーム ◎某システム子会社 AWS×Salesforce運用保守チーム ＼ 幅広いキャリアが歩める ／ 自社メンバーで構成されたチーム体制でのアサインが可能なため、 マネジメント業務を経験できるチャンスが多いのが特徴です。 また、弊社ではSalesforce未経験者の育成にも力を入れていることから SalesforceとAWSのスキルを兼ね備えたハイブリッドエンジニアとして 活躍する道や、オンプレミスからAWS環境への移行案件で活躍する道など 多彩なキャリアの中から自身に合ったものを選択することができます。 ＼ 勉強会などスキルアップの機会も豊富 ／ エンジニア同士で技術を共有したり、有識者の講演で最新技術に触れ、 スキルアップやコミュニケーションの活性化を目的とした勉強会も開催しています。 講師や専任トレーナーによるサポート体制も整っているため 定期的に不安に思うことや将来のキャリアプランなどを相談することが可能です。 ◎業務システムのインフラ/アプリ開発 ◎データ分析基盤の開発 ◎金融システムのインフラ保守開発 ◎デジタルメディアサービスの保守開発 ◎オンプレミスからAWS環境への移⾏ ★上記を一例として、AWS環境における設計～運用保守といった 　様々な工程にサポートから携わることができます。 ★アサイン後は「「AWSサポートチーム（技術質問先）」 「RSP（メンター的ポジション）」「担当営業」が連携して エンジニアをサポートする体制が整っているため 　配属後も安心して取り組むことができます。 <注目ポイント1> 手厚い研修が実現できる理由 東証プライム上場企業のテラスカイが親会社であることから、テラスカイが保有するノウハウ研修をプログラムに取り入れることで、未経験でもイチから成長できるカリキュラムを作成しています。その充実した内容には業界内外から高い評価をいただいており、非IT人材をリスキリングする企業としてメディアからも取材を受けるほど。ロジカルに考え抜かれた研修によってIT人材として活躍することができます。 <注目ポイント2> 研修制度の詳細について 研修はコーチングのスペシャリストとなる講師や専任トレーナーが担当します。『先生』というよりはむしろ『頼れるお兄さん・お姉さん』という方がしっくりくるような話しやすい方ばかりなので、気兼ねなく何でもご相談ください。もちろん経験者の方は即戦力として活躍していただくことも可能です。 【入社後の成長サポート】 研修期間はもちろん、配属後も講師や専任トレーナーによるサポートを定期的に受けながら安心してプロジェクトに取り組める環境を提供しています。また、キャリアや働き方について相談できる機会を月1回実施しており、スペシャリスト、講師、マネジメントなど多彩な選択肢の中から自分に合ったキャリアを選んでいくことが可能です。

人材派遣事業やエージェント事業を営む人材系企業である当社で、 正社員として色々な場所、いろいろな事務業務をお任せします！ 【具体的なお仕事内容】 ＊書類作成 ＊電話対応 ＊データ入力 ＊ファイリング ＊資料整理 ＊営業サポート など様々♪ ★1つのお仕事は希望に合わせて1ヶ月～3カ月程度です！ もちろん、1つの職場で長く働くこともできますよ◎ 【嬉しいポイントをご紹介】 ★2020年設立の新しい会社、かつ平均年齢は29歳！ 意見を発信しやすい風通しの良さも自慢で、 「こういう福利厚生があったら嬉しい」 「こうしたらもっと効率的になるかも」 などの意見は大歓迎です！ ★接客経験を活かしたい方も歓迎！ コミュニケーション能力を重視しているので、 営業経験や接客経験をお持ちの方は特に活躍していただけます。 PCスキルは入社後に身につけていけるので安心です♪ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 社会人経験不問も不問！安心の事務デビューを◎ 今回の採用では、完全未経験OK／社会人経験不問！ 事務の仕事に興味があればご応募可能です◎ 入社後はパソコン操作や、業務内容の細かな部分まで研修を実施。 希望があれば、定期的な面談も行っているので 業務で不安なことやわからないことがあっても相談しやすい環境です！ 「経験がない仕事に不安がある」という方もぜひお気軽にご応募くださいね。 <注目ポイント2> 「好き・得意」が見つかる、実際のお仕事内容をご紹介！ ●エンタメ業界！ライブやイベントのチケットに関する事務 チームでのコミュニケーション多め 興味をもったイベントへ業務外で参加するメンバーも◎ 「好きに携わる仕事がしたい！」という方にオススメです！ ●有名カメラメーカー　 カメラ好きにはたまらない？！ 修理や製品に関する事務で、 チャットやメール、書類作成がメインでPCスキルが身につきます！ 「まずは事務の基礎業務から覚えたい」方にピッタリ◎ ●リサイクルセンターでの伝票処理 小規模の事務センターでもくもくパソコン操作・入力業務！ 300円で食べられる食堂あるので、 「モクモク作業がしたい」 「ランチ代は少し節約したい」方にオススメです。

《未経験からWebマーケターへの第一歩》 当社が運営する『ヒバライト』 『スタートジョブ(美容系販売や一般事務、営業職など)』に掲載する、 求人広告の出稿・測定・改善を担当いただきます！ マーケティングの経験がなくても、 基本から丁寧に指導しますので安心してご応募ください。 《主な業務内容》 ■お客様へのサービス案内（オンライン中心） ■契約～ご掲載までのディレクション ■企業様の求人広告の作成（Excelを使用）  ■お客様の課題解決、成果最大化のための施策のプランニング など業界未経験でも短期間でスキルアップが可能です。 ■段階的な業務習得プロセス ┗最初は基本的な広告作成からスタートし、 　徐々に分析や改善提案などの上流工程も担当していただきます。 ■キャリアアップの可能性​ ┗マーケティングスキルを磨きながら、 　将来的には管理職や新規事業の立ち上げにもチャレンジできます。 《自社メディアについて》 「ヒバライト」は、好きな日をお給料日にできる求人を探すことができる日払い特化の求人メディア。 「スタートジョブ」は、正規・非正規問わず、さまざまな雇用形態の求人を探すことができる総合求人メディアです。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 安定した給与・キャリアアップ…具体的には？ ★安定した給与 未経験でも月給25万円＋賞与年2回（業績連動）を支給。 さらにキャリアアップ後は、月給40万円も可能です！ ★キャリアアップ 本社メンバーは現在15名。 右肩上がりの事業に伴い、現在さらなる組織拡大を予定しています◎ そんな成長を続ける今だからこそ、キャリアアップの機会も豊富♪ 早ければ半年で管理職を目指すことも可能です。 <注目ポイント2> 大手求人媒体出身の先輩から直接学べる機会も◎ 当社の強みは、大手求人媒体出身のマネージャーによる直接教えてもらえること。 業界の第一線で培ったノウハウやスキルを惜しみなく共有してくれます。 ★専門知識を生きた形で学べる 「なぜこの広告は反応が良いのか」 「ターゲットにはどう訴求すべきか」 といった実践的な知見をリアルタイムで吸収できます。 ★少人数制だからこそのメリット 15名程度の組織規模なので、マネージャーに気軽に質問できる環境。 大企業では得られない手厚いサポートを受けられます。 ★短期間での成長が可能 通常であれば数年かけて学ぶノウハウも、 エキスパートの直接指導により効率よく習得。 成長スピードが格段に速くなります。 「業界未経験だけど、プロから直接学べる環境で成長したい」 という方にぴったりのポジションです！

《未経験から人材コーディネーターへの第一歩》 当社が運営する求人メディア『ヒバライト』『スタートジョブ』を通じて、 求職者様と企業様をマッチングする人材コーディネーター業務を担当いただきます！ 《主な業務内容》 【求職者対応】 ┗カウンセリング・求人紹介・転職サポート 【企業対応】 ┗人材提案・採用コンサルティング・条件交渉 ┗面接日程の調整や入社までのフォロー ★適性や希望を見ながら、得意分野の業務をお任せしていきます！ ■段階的な業務習得プロセス ┗最初は基本的な求人紹介からスタートし、 　徐々に企業開拓や戦略的なマッチングなどの上流工程も担当していただきます。 ■それぞれの対応の魅力 【求職者対応】 ┗20代中心の求職者様一人一人に寄り添い、 年齢も近いからこそ本音で相談できる関係を築けます。 【企業対応】 ┗採用課題の解決を通じて企業成長に貢献でき、経営陣との関係構築も可能です。 《自社メディアについて》 「ヒバライト」は、好きな日をお給料日にできる求人を探すことができる日払い特化の求人メディア。 「スタートジョブ」は、正規・非正規問わず、 さまざまな雇用形態の求人を探すことができる総合求人メディアです。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 安定した給与・キャリアアップ…具体的には？ ★安定した給与 未経験でも月給25万円＋賞与年2回（業績連動）を支給。 さらにキャリアアップ後は、月給40万円も可能です！ ★キャリアアップ 本社メンバーは現在15名。 右肩上がりの事業に伴い、現在さらなる組織拡大を予定しています◎ そんな成長を続ける今だからこそ、キャリアアップの機会も豊富♪ 早ければ半年で管理職を目指すことも可能です。 <注目ポイント2> 大手求人媒体出身の先輩から直接学べる機会も◎ 当社の強みは、大手求人媒体出身の先輩による直接レクチャーが受けられること。 人材業界の第一線で培ったノウハウやスキルを惜しみなく共有してくれます。 ★専門知識を生きた形で学べる 「なぜこの求職者にはこの企業が合うのか」 「企業の本当のニーズはどこにあるのか」 といった実践的な知見をリアルタイムで吸収できます。 ★少人数制のメリットも 15名程度の組織規模なので、マネージャーに気軽に質問できる環境。 大企業では得られない手厚いサポートを受けられます。 ★短期間での成長が可能 通常であれば数年かけて学ぶノウハウも、 エキスパートの直接指導により効率よく習得。 成長スピードが格段に速くなります。 「業界未経験だけど、プロから直接学べる環境で成長したい」 という方にぴったりのポジションです！

■取引全体の96％以上がプライム案件！ ■上流・PLPM案件多数(マネジメント経験不問) ■30～40代が活躍中 あなたの経験やスキル、希望を考慮し、相談の上で参画先を決定します。 PM・PLとして参画できる案件や、要件定義から参画できる案件や設計中心の案件、開発～テストまで一貫して携われる案件など、様々です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ★役職やマネジメントの経験がなくても、SEとしての実務経験があればリーダーとして参画できる案件もあります ★弊社取引全体の96％以上がプライム案件で、要件定義からテストまで想像しながら進められる楽しみもあります。また、言われたものだけを作るのではなく、クライアントワークをしながら共同で1つのものを作っていくことが可能です！ ★多数案件がありますが、今回は上場企業様の案件を一部紹介いたします。 ■ECサイトパッケージ開発カスタマイズ導入支援 開発環境：VB Shop (ASP.NET｜Open-source web framework for .NET )、C#.net DB：SQLserver または、Oracle ■ChatGPTのカスタマイズ開発 LangChain/ベクトルDB等を用いたChatGPTのカスタマイズ開発(Python) ■大規模展示会のWEBシステム開発 フェーズ：基本設計、テスト設計、レビュー、顧客折衝 言語、フレームワーク：JavaScript・HTML5・CSS3、Ruby on rails インフラ：AWS、MySQL・PostgreSQL ■不動産系サービスの開発 言語、フレームワーク：PHP/Laravel、Java/SpringBoot、Golang/echo、JavaScript/TypeScript/Vue.js他 開発環境：Docker/Vagrant インフラ：AWS（EC2/Fargate/RDS/ECS/ECR/AWSBatch等） 他ツール等：GitHub Actions、PHPStorm、VSCode、GoogleMeet/Zoom、Slack、Backlog 必須スキル：PHPでの開発経験5年以上 働き方：リモートワーク <注目ポイント1> 案件単価が業界標準の1.2倍！転職するだけで年収アップ 当社は大手SIerやエンド企業と多数取引しており、同じスキルや経験なら業界他社の約1.2倍(※当社調査による)の単価で提案することができます。しかも還元率を高く設定しているので、今と同じスキル、経験でも当社に転職するだけで年収が上がるということ。 ■年収450万円から840万円にアップ ■年収600万円から750万円にアップ などなど、実際にこれまでにも、数多くのエンジニアが当社で年収アップを実現しています！ <注目ポイント2> フリーランスとして独立し、年収1000万円超も可 当社はフリーランス向けの支援も行っているため「もっと自由に働きたい」「さらに高収入を得たい」という方は将来的にフリーランスとして独立することも可能です。実際に案件獲得を当社が支援することで、フリーランスとして年収1000万円を得ている方や、法人化して年商が2000万円を超える方もいます！

あなたの経験やスキル、希望する年収などを考慮の上、一緒に最適なプロジェクトを選びます！ ≪当社のプロジェクトの特徴≫ ■リモート、フルリモート案件多数 ■アジャイル開発で設計構築→運用→設計構築…と、設計や構築の経験を積みやすい案件もあります ■設計だけで1年など、超大規模プロジェクトにも参画可能 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 商流が浅いため、他社ではなかなか見つからないようなやりがいの大きいプロジェクトがたくさんあります。 クラウド案件がほとんどですが「オンプレミスの経験を活かしてクラウドの経験を積みたい」という方も大歓迎です！ ★弊社取引全体の96%以上がプライム案件です！ 設計構築から入ることができるため、クライアントワークをしながら 共同で1つのものを作っていくことが可能です！ ★多数案件がありますが、今回は上場企業様の案件を一部紹介いたします。 ■大手転職サイトのインフラ設計・構築 事業成長に伴うサーバ増強、再設計や、新規サービス立ち上げに伴うサーバインフラの計画立案・要件整理・仕様検討・設計・構築など 働き方：リモートワーク ■大手小売り会社のAWSのインフラ構築 構築～保守運用業務を担当。オンプレミスからクラウドへの移行がメイン <注目ポイント1> 案件単価が業界標準の1.2倍！転職するだけで年収アップ 当社は大手SIerやエンド企業と多数取引しており、同じスキルや経験なら業界他社の約1.2倍(※当社調査による)の単価で提案することができます。しかも還元率を高く設定しているので、今と同じスキル、経験でも当社に転職するだけで年収が上がるということ。 ■年収450万円から840万円にアップ ■年収600万円から750万円にアップ などなど、実際にこれまでにも、数多くのエンジニアが当社で年収アップを実現しています！ <注目ポイント2> フリーランスとして独立し、年収1000万円超も可 当社はフリーランス向けの支援も行っているため「もっと自由に働きたい」「さらに高収入を得たい」という方は将来的にフリーランスとして独立することも可能です。実際に案件獲得を当社が支援することで、フリーランスとして年収1000万円を得ている方や、法人化して年商が2000万円を超える方もいます！