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■業務内容 「Yappli」をアプリプラットフォームとして更に進化させるため、開発プロジェクトのキックオフからリリースまでQAとしてプロダクトの品質向上を担っていただきます。 ・開発工程で仕様に基づいたテストケース,プランの作成 ・プランに基づいた検証作業およびリリース判断 ・テスト自動化の推進 さまざまな案件が同時で進行している環境で、ヤプリの品質を守るポジションとして経験を存分に発揮頂き、活躍できる環境です。 ■仕事の進め方 ・プロジェクト発足時にQAからSRE、サーバサイドエンジニア、アプリエンジニア、UI/UXデザイナー、プロジェクトマネージャーなど一同に会してキックオフを行い、そのメンバーでプロジェクトを進行させています。 ・会社として優先度が高いプロジェクトは上記の体制で進めつつ、軽微な改善など品質向上に集中して取り組めるYappdate Dayという取り組みを行っています。 ・障害などが発生した際には、その場で障害に対する対応が妥当か、修正内容が正しいかの検証を行います。また障害収束後には、発生から収束までの振り返りなどもQAが主導で行っています。

ヤプリのプロダクトデザイナーは、アプリの機能とアプリを制作・運用する管理画面の最適なユーザー体験を考え、しくみに落とし込む仕事です。 アプリの機能デザインにおいては、Yappliのクライアントとエンドユーザーのニーズを引き出し、両者にとって価値ある体験を生み出す力、細部にこだわれるミクロな視点と、プロダクト全体を俯瞰したマクロ的な視点でデザインするバランス感覚が求められます。 また、管理画面のデザインにおいては、アプリを制作・運用するユーザーが素早く操作を理解でき、効率的に作業ができるようなデザインに落とし込む力、管理画面全体の整合性や拡張性も考慮に入れたバランス感覚が求められます。 Yappliのサービスは急成長しています。その中で、より早く正しい価値をユーザに提供するためにメンバーを増やし、新たな開発 / 改善を進めたいと考えています。 そのために、積極的なユーザーリサーチや正しい価値の探索、それを活かしたUI設計に一緒に取り組んでくれる方、ぜひご応募ください。 【業務内容】 具体的には以下のような仕事を行っています。 管理画面のUI/UX設計 アプリ機能のUI/UX設計 ユーザーリサーチ 【利用ツール】 ・Figma ・Prot Pie ・JIRA ・Confluence ・Slack ・Discord ・After Effect（知識があると良い） ・GitHub（知識があると良い） ■ヤプリで働く魅力 ［1］成長途中のプラットフォーム設計に携われる まだまだ成長途中のプラットフォーム設計において、様々なユーザーに使ってもらえるように機能を汎用化したり対応を考えることができます。また、時にはユーザーの意外なアプリの利用のしかたを発見する楽しさもあります。 ［2］多彩なメンバーとみんなでプロダクトを作れる プロダクト開発に関わる様々なロールのメンバー（エンジニア、ディレクター、ビジネスサイド）とコミュニケーションをとりながら、プロダクトを一緒に作り上げていくことができます。 ［3］新しい取り組みにチャレンジできる プロダクトの成長に伴い、開発体制や品質管理などの整備を進めようとしています。その中で主体的な提案と実行ができるやりがいのある環境です。

アプリプラットフォーム「Yappli」の東京本社にて、デザイナーを募集します。 ■具体的内容 ・ご契約前のお客様に向けて、デモアプリの制作 ・ご契約後のお客様に向けて、ディレクターと共に顧客要望に合わせたアプリ企画、デザイン制作、及びCMS設定 ・制作したアプリの管理画面の操作レクチャー ・アプリプロモーションにおける販促物の制作

■業務内容 ・ アプリリリース以降、クライアントが自走しアプリを成功させる為の活用支援 ・ アプリの課題理解と改善のためのレポーティング（自社データ、Google アナリティクスを活用） ・ UI/UXやオプション機能、サービスの提案を通じたアプリ利用と価値向上 ・「Yappli Port（顧客向けのポータルサイト）」での活用記事執 ・ 「Yappli SUMMIT」や各種イベントの企画、運営、登壇、および顧客との交流 など ■ミッション カスタマーサクセスマネージャーは、「Yappli」「Yappli CRM」を契約しているクライアントに対して、アプリ、ひいてはビジネスを成功に導き、サービスを継続的に活用していただくポジションです。 本人の適性にあわせ、マーケティング領域からHR領域まで適切なミッションをご担当いただきます。 ■ポジションの魅力 ・ 多様な業界・業種の企業（主に大手・ナショナルブランド）との関わりから広範な知識と経験を得られる ・ アプリの使用目的は多岐にわたり、マーケティング領域からHR領域（従業員エンゲージメント）までの広範な知識と経験を得られる ・ BtoBtoCのビジネスモデルのため、エンドユーザーの顧客体験も直接感じることができる ・「カスタマーサクセス」を全社のバリューとし、「Yappli Request」や「カスタマーデイ」のような顧客思考の全社イベントが多くある

サーバーサイドエンジニアのリーダーとしてゲーム、運用ツール、その他のwebサービスの設計・開発を行います。 サーバーエンジニアセクションにおけるマネジメントや技術面におけるサポート・リードを行います。 ゲーム開発、社内ツール制作、新規web開発関係のプロジェクトなど、様々な業務があります。スキルや適正に伴って担当して頂きます。 【具体的には】 ・ゲームアプリ、webサービスにおけるサーバーサイドの設計・開発 ・AWSを用いたインフラ構築・管理等 ・メンバー層に対する技術的なサポート 等 ・AI等の新規技術に関する研究 等

クライアントリーダー・シニアリーダーとしてゲームの設計・開発を行います。 新規企画または運用中のタイトルの開発をお願いします。 企画・設計段階から会議にご参加頂き、エンジニア目線でのアイディアを出していただきます！ 【具体的には】 ・ゲームアプリの機能検討・設計・開発 ・ゲームアプリのアップデート・機能追加 等 ・ツールの検討・設計・開発 ・チーム管理、スケジュール管理、タスクの割り振り 等

colyが制作している全てのIPにおける2Dアートの【セクション責任者】として、複数チームのマネジメント、人材育成および品質責任を担っていただきます。 2Dアートおよびデザインワークのアドバイザー業務や各種フロー整備、開発の方針決定等に携わっていただきます。 【具体的には】 ・2Dアートの複数チームのマネジメント業務 ・リーダー層／マネジメント層の育成 ・イラスト部に関わる開発方針の提案や検討 ・イラスト部運営の実働を担う（部長の補佐） ・新技術の提案と活用、業務効率化、仕組み化の推進 ・部の予算提案と管理・人員計画策定 など

【フーディソンについて】 『世界の食をもっと楽しく』をミッションとして掲げ、生鮮、おもに水産の領域で複数のサービスを展開しています。 【展開しているサービス】 1. 飲食店向けの生鮮品仕入EC『魚(うお)ポチ』 2. 珍しい魚種や高鮮度の鮮魚も扱う魚屋『sakana bacca』 3. フード業界に特化した人材エージェント『フード人材バンク』 【業務内容】 魚ポチのバックエンド開発全般にて以下のような業務をご担当いただきます。 1. 社内外のユーザーにヒアリングし課題の特定と解決手段を立案 2. 機能開発に伴う仕様作成と実行計画の策定 3. 設計方針や実装について他のエンジニアと相談しつつ実装 4. レビュアーの承認をもらい自動テストが通り次第、マージして本番環境への反映を行う (チャットボットを使って1日に複数回のdeployをしています) またsakana baccaやフード人材バンクの管理機能も自社内で運用しているため、そちらの開発をお願いすることもあります。 【技術情報】 ■ Webアプリケーション バックエンド: Ruby on Rails (6.0-7.1), Next.js フロントエンド: Vue.js, React プログラミング言語: Ruby (3.0-3.3), JavaScript (TypeScript) ■ Androidアプリケーション (社内用) フレームワーク: Ktor, Flutter プログラミング言語: Kotlin, Dart インフラ: AWS (Aurora MySQL 8.0, OpenSearchなど) IaC: AWS CDK CI/CD: GitHub Actions, Bitrise コミュニケーション: Slack, Google Meet ドキュメント: Google Docs, Notion チケット管理: Notion ビジネスメンバーとのやりとりはおもにSlackを使っています。 【在籍メンバー】 DeNA, Cookpad, mixiなどの大手IT企業の経歴を持つ人が複数います。

１．自社転職サイト「type」「女の転職type」「Direct type」などの開発 ２．社内で使用する業務システムの開発・運用、保守など ３．お取引先に常駐してのシステム開発など あなたのスキル、ご希望に応じていずれかへアサインさせていただきます。 ■□■部門の垣根を越えてエンジニアを採用・育成し、さらなるエンジニア集団へ□■□ 『type』という自社サービスで培ったノウハウを元に、社内SEや客先常駐エンジニアまで、エンジニア集団を作っていきます！ 【開発環境の一例】 ■OS: Linux/Windows ■言語:Java, Kotlin, Typescript, Swift ■フレームワーク： Spring Framework, Vue.js, Serverless Framework, IBatis, Struts2, NestJS ■DB: MySQL, Oracle, Elasticsearch, DynamoDB ■開発基盤、クラウドサービス: AWSの各種サービス、Docker 就業場所の変更の範囲：会社が定める場所

人材ビジネスで豊富な実績を有し、東証プライム上場の安定基盤を誇る当社では、この度、“正社員型エンジニア派遣事業”をスタートしました！ ご存知のとおり、エンジニア不足は社会問題となり、当社の取引先からも多数の相談を受けています。 しかし、即戦力としての高スキルを有する人材を求める企業が多いのも事実であり経験の浅いエンジニアは派遣エンジニアからであれば何とかスタートできるものの雇用条件が安定しない、という課題がありました。 そこで当社では正社員として雇用を安定させ、エンジニアを各現場（派遣先）で経験を積みつつ、育成していくことでエンジニア増員に少しでも貢献したい、と新規事業と立ち上げました。 正社員として社会保険や退職金制度もありながら、様々な職場でスキルアップをすることができる、という働き方です。 【業務内容】 当社顧客先にてインフラエンジニアとして従事し、当社と顧客との取引拡大に貢献していただきます。 当社の正社員として採用された後、インフラエンジニアとして顧客企業の案件に参画してもらいながら、貴殿の実績により顧客企業との取引拡大にアグレッシブに取り組んでいただきます。 単なる派遣エンジニアとしてだけでなく、事業立ち上げメンバーとして中核となる社員としての動きを期待されるやりがいのあるお仕事です。 【参画案件事例】 [1]ソフトウェア開発会社にて、AWSの環境設計・構築業務 工程：設計～運用保守 OS：Linux（コンテナ含む） MW：fluentd、datadog、JP1 [2]独立系SIerでのAzureへのサーバー移行業務 物理サーバー13台　仮想サーバー16台　計29台 移行サーバー9台 ・Azure ・Hyper-V ・WindowsServer2012、2016 [3]サーバーコンサルティング企業でのAWS設計・構築業務 PC:Windows OS:Linux　※仮想化（VMware） クラウド：AWS DB：MySQL Webサーバー：Apache 言語：PHP ソース管理 : Git 従事すべき業務の変更の範囲：会社が定める業務

人材ビジネスで豊富な実績を有し、東証プライム上場の安定基盤を誇る当社では、この度、“正社員型エンジニア派遣事業”をスタートしました！ ご存知のとおり、エンジニア不足は社会問題となり、当社の取引先からも多数の相談を受けています。 しかし、即戦力としての高スキルを有する人材を求める企業が多いのも事実であり経験の浅いエンジニアは派遣エンジニアからであれば何とかスタートできるものの雇用条件が安定しない、という課題がありました。 そこで当社では正社員として雇用を安定させ、エンジニアを各現場（派遣先）で経験を積みつつ、育成していくことでエンジニア増員に少しでも貢献したい、と新規事業と立ち上げました。 正社員として社会保険や退職金制度もありながら、様々な職場でスキルアップをすることができる、という働き方です。 この新規事業の立ち上げには、今後増えていく若手、新人エンジニアや各リーダーを纏め育成していくベテランエンジニアの存在が不可欠ですので、今回募集することとなりました。 安定した会社で働きたい、これまでの経験をもとに新規事業に関わってみたい、さらにマネジメントスキルを高めたい、というエンジニアからのご応募を歓迎します！ ＜想定業務＞ ・最先端の技術を駆使している大手有名企業や大手SIerに常駐するチーム、プロジェクトのPM、PLポジションをお任せします。 ・新規事業を展開していくための企画、施策、立案、施行などにも関わっていただきます。 ・エンジニア育成やチームビルディングにも関わっていただきます。 【具体的なプロジェクト先の例】 ＜案件事例＞ [1]メディアを運営しているIT企業にて新規プロダクトの立ち上げ フェーズ：事業計画・事業戦略策定、プロジェクトマネジメント 言語：TypeScript、React、Next.js [2]大手通信企業でAndroid/iOS向けアプリの開発 フェーズ：開発、運用、テスト 言語：Java、Kotlin、Swift、ObjectiveC、Unity、C＃ OS：Windows [3]大手インターネット広告代理店100%出資会社にて自社ECサイト開発 フェーズ：要件定義、ベンダーの管理、進捗管理、品質管理 言語・フレームワーク：Java、Node.js、AngularJS、SpringBoot [4]大手企業のDX案件にて大手建設会社に常駐してのアプリケーション開発 フェーズ：要件定義、プロジェクトマネジメント 言語：Java [5]会員数250万人以上を抱えている自社サイトの開発 フェーズ：要件定義、進行管理、ベンダー管理、クラウド運用管理 WEB系アプリケーションの開発案件が多い為、 Java・ObjectiveC・Swift・kotolinでの開発経験がある方は早期に案件に参画することができます。 従事すべき業務の変更の範囲：会社が定める業務

人材ビジネスで豊富な実績を有し、東証プライム上場の安定基盤を誇る当社では、この度、“正社員型エンジニア派遣事業”をスタートしました！ ご存知のとおり、エンジニア不足は社会問題となり、当社の取引先からも多数の相談を受けています。 しかし、即戦力としての高スキルを有する人材を求める企業が多いのも事実であり経験の浅いエンジニアは派遣エンジニアからであれば何とかスタートできるものの雇用条件が安定しない、という課題がありました。 そこで当社では正社員として雇用を安定させ、エンジニアを各現場（派遣先）で経験を積みつつ、育成していくことでエンジニア増員に少しでも貢献したい、と新規事業と立ち上げました。 正社員として社会保険や退職金制度もありながら、様々な職場でスキルアップをすることができる、という働き方です。 この事業の拡大には、今後入社してくる若手、新人エンジニアの先輩としチームを纏め、育成していくエンジニア経験者の存在が不可欠ですので、今回募集することとなりました。 安定した会社で働きつつ、最先端の技術に触れ習得しながら自身のエンジニアとしてのキャリアをデザインしてスキルを高めたい、マネジメントも経験したい、というエンジニアからのご応募を歓迎します！ ＜想定業務＞ ・最先端の技術を駆使している大手有名企業や大手SIerに常駐するチームのチームリーダー、プロジェクトリーダーのポジションをお願いします。 ・エンジニア育成やチームビルディングにも関わっていただく可能性があります。 【具体的なプロジェクト先の例】 ＜案件事例＞ [1]メディアを運営しているIT企業にて新規プロダクトの立ち上げ フェーズ：事業計画・事業戦略策定、プロジェクトマネジメント 言語：TypeScript、React、Next.js [2]大手通信企業でAndroid/iOS向けアプリの開発 フェーズ：開発、運用、テスト 言語：Java、Kotlin、Swift、ObjectiveC、Unity、C＃ OS：Windows [3]大手インターネット広告代理店100%出資会社にて自社ECサイト開発 フェーズ：要件定義、ベンダーの管理、進捗管理、品質管理 言語・フレームワーク：Java、Node.js、AngularJS、SpringBoot [4]大手企業のDX案件にて大手建設会社に常駐してのアプリケーション開発 フェーズ：要件定義、プロジェクトマネジメント 言語：Java [5]会員数250万人以上を抱えている自社サイトの開発 フェーズ：要件定義、進行管理、ベンダー管理、クラウド運用管理 WEB系アプリケーションの開発案件が多い為、 Java・ObjectiveC・Swift・kotolinでの開発経験がある方は早期に案件に参画することができます。 従事すべき業務の変更の範囲：会社が定める業務

人材ビジネスで豊富な実績を有し、東証プライム上場の安定基盤を誇る当社では、この度、「エンジニア"正社員"派遣事業」をスタートしました！ ご存知のとおり、エンジニア不足は社会問題となり、当社の取引先からも多数の相談を受けています。 しかし、即戦力としての高スキルを有する人材を求める企業が多いのも事実であり経験の浅いエンジニアは派遣エンジニアからであれば何とかスタートできるものの雇用条件が安定しない、という課題がありました。 そこで当社では正社員として雇用を安定させ、エンジニアを各現場（派遣先）で経験を積みつつ、育成していくことでエンジニア増員に少しでも貢献したい、と新規事業と立ち上げました。 正社員として社会保険や退職金制度もありながら、様々な職場でスキルアップをすることができる、という働き方です。 この新規事業の立ち上げには、今後増えていく若手、新人エンジニアや各リーダーを纏め育成していくベテランエンジニアの存在が不可欠ですので、今回募集することとなりました。 安定した会社で働きたい、これまでの経験をもとに新規事業に関わってみたい、さらにマネジメントスキルを高めたい、というエンジニアからのご応募を歓迎します！ ＜想定業務＞ ・最先端の技術を駆使している大手有名企業や大手SIerに常駐するチーム、プロジェクトのPM、PLポジションをお任せします。 ・新規事業を展開していくための企画、施策、立案、施行などにも関わっていただきます。 ・エンジニア育成やチームビルディングにも関わっていただきます。 【具体的なプロジェクト先の例】 ＜案件事例＞ [1]メディアを運営しているIT企業にて新規プロダクトの立ち上げ フェーズ：事業計画・事業戦略策定、プロジェクトマネジメント 言語：TypeScript、React、Next.js [2]大手通信企業でAndroid/iOS向けアプリの開発 フェーズ：開発、運用、テスト 言語：Java、Kotlin、Swift、ObjectiveC、Unity、C＃ OS：Windows [3]大手インターネット広告代理店100%出資会社にて自社ECサイト開発 フェーズ：要件定義、ベンダーの管理、進捗管理、品質管理 言語・フレームワーク：Java、Node.js、AngularJS、SpringBoot [4]大手企業のDX案件にて大手建設会社に常駐してのアプリケーション開発 フェーズ：要件定義、プロジェクトマネジメント 言語：Java [5]会員数250万人以上を抱えている自社サイトの開発 フェーズ：要件定義、進行管理、ベンダー管理、クラウド運用管理 WEB系アプリケーションの開発案件が多い為、 Java・ObjectiveC・Swift・kotolinでの開発経験がある方は早期に案件に参画することができます。 従事すべき業務の変更の範囲：会社が定める業務

転職サイト「type」の運営をはじめ、人材ビジネスで豊富な実績を有している当社。 この度、新しく“正社員型派遣事業”をスタートしました！ このポジションの魅力は【上場企業の安定性】×【新規立ち上げ】のいいとこ取りが出来る点です。 具体的には・・・ ------- ★現在お取引中の企業は550社＆13年連続で増加中と安定した顧客基盤のもと、 　大手企業の案件を中心に上流工程のみでご活躍いただけます。 ★30周年の歴史の中で整えた福利厚生をそのまま享受できます！ ・昇給の機会は年4回 ・導入研修、キャリアアップ研修でスキル磨ける ・転勤なし、在宅勤務あり ・在宅勤務手当、出張滞在手当、資格取得手当など諸手当完備 ★新規立ち上げフェーズに伴い、案件も増やしていく予定のため、 入社者の希望に沿った案件を取りにいくことも可能です。 ★複数の会社や現場で経験を積めば、今まででは想像できなかったような 大手企業に転職することも夢ではありません。 ------- 【就業先の例】 ＜案件事例＞ [1]メディアを運営しているIT企業にて新規プロダクトの立ち上げ フェーズ：事業計画・事業戦略策定、プロジェクトマネジメント 言語：TypeScript、React、Next.js [2]大手通信企業でAndroid/iOS向けアプリの開発 フェーズ：開発、運用、テスト 言語：Java、Kotlin、Swift、ObjectiveC、Unity、C＃ OS：Windows [3]大手インターネット広告代理店100%出資会社にて自社ECサイト開発 フェーズ：要件定義、ベンダーの管理、進捗管理、品質管理 言語・フレームワーク：Java、Node.js、AngularJS、SpringBoot [4]大手企業のDX案件にて大手建設会社に常駐してのアプリケーション開発 フェーズ：要件定義、プロジェクトマネジメント 言語：Java [5]会員数250万人以上を抱えている自社サイトの開発 フェーズ：要件定義、進行管理、ベンダー管理、クラウド運用管理 WEB系アプリケーションの開発案件が多い為、 Java・ObjectiveC・Swift・kotolinでの開発経験がある方は早期に案件に参画することができます。 従事すべき業務の変更の範囲：会社が定める業務

主に大手企業のWebサイトに関するディレクション業務全般となり、企画立案からプロジェクト管理まで経験やスキルに応じてお任せします。 本求人では経験者採用に注力しておりますので、既にWebサイトに関するディレクション業務全般を2年以上経験している方を対象としたお仕事内容と環境を用意しております。幅広い業務を担っていただくことが可能でございますので、現在お持ちのスキルと経験、ご希望をお話いただきながら具体的な仕事内容を決めていければと思います。 【具体的には】 ■Webサイトの企画立案と実施制作 ■リニューアルの進行管理（CMSなどシステム導入含む） ■クライアントサイトの更新・運用管理 【やりがい】 Webサイト制作のディレクション業務を担当していただきます。 クライアントとのヒアリンクをはじめ企画の立案、制作進行管理など、Web制作のプロジェクト全般についてお任せします。大手クライアントと仕事をする実績と経験を積んで頂くことで、今後のスキルアップとお仕事の幅を広げることができる点も大きなやりがいです。 【社内の雰囲気】 年次に関わらずフラットに意見しあえるチーム、経営陣との距離も近く、自分の考えを言い合えるコミュニケーションの取りやすい環境です。言われたことをやるのではなく、自分の意見やアイデアを共有し、形にすることができる環境です。

主に大手企業のWebサイトに関するディレクション業務全般となり、企画立案からプロジェクト管理まで経験やスキルに応じてお任せします。 また、今回は若手の方の採用に注力しておりますので、今の段階ですべてのディレクションスキルが無くても問題ございません。意欲と人柄中心に弊社との相性を確認させて頂きたいと思っております。 【具体的には】 　■Webサイトの企画立案 　■リニューアルの進行管理 ※上記だけではなく、現在のスキルやご希望に応じて様々な業務をお任せすることが可能です。話し合いの上、決めていきたいと思います。 【やりがい】 お客様は大手企業となり多種多様なWebサイト構築に関わることで緊張感とプロジェクトをやりとげた実感していただけると思います。 また、スキル度合いに応じて段階的に幅広いお仕事をお任せしていきますが、最終的にはクライアントとのヒアリンクをはじめ企画の立案、制作進行管理など、Web制作のプロジェクト全般についてお任せできるところまで担って頂きたいと思っています。そのための成長環境や自分のできる範囲が広がっていくやりがいを感じていただけると思います。 【社内の雰囲気】 年次に関わらずフラットに意見しあえるチームで経営陣との距離も近く、自分の考えを言い合えるコミュニケーションの取りやすい環境です。言われたことをやる風土は一切ないので、伸び伸びと仕事をしていただくことができます。

Web制作に関わるデザイン全般の業務をおまかせします。 プロデューサーやデザイナーと連携してプロジェクトを進めていきます。 【具体的には】 多岐にわたる大手クライアントサイトのそれぞれのビジネス・目的を理解し、 プロジェクトチーム内において、デザインによる課題解決を推進していきます。 【やりがい】 Webデザイナーに求められる領域も拡大している昨今、ビジュアルだけはなく、 アクセシビリティ／ユーザービリティ／情報設計といった観点からデザイン業務を行っていきます。 将来的には「アートディレクター」「シニアデザイナー」を目指していただくことも可能です。 【社内の雰囲気】 自主性を重んじ、各自の裁量の中で業務を進めていきます。 また、互いに助け合う文化があり、困った時は周りの仲間がサポートしてくれます。 スキルアップに必要なミーティングをはじめ、各々が前向きに業務に取り組んでいます。 【開発環境】 　言語：HTML・CSS・JavaScript 　ツール：Sass・Gulp・Grunt・gitなど

企業ホームページ、ランディングページなどのホームページ制作・更新などが業務になります。 プロデューサーやデザイナーと連携してプロジェクトを進めていきます。 【具体的には】 　■HTML・CSS・Javascriptを利用した、PCサイト、スマホサイトの実装 【やりがい】 大手サイトを制作・運営している会社なのでユーザーの反応もすぐにわかり、改善を行うことにより、自らのスキルアップを行うことが可能です。 【社内の雰囲気】 幅広い年代の人が働いていますので困った時には経験豊富なスタッフに相談することで問題を解決し、スキルアップも望めます。しっかりしたチームワークで互いにサポートし合います。また、チーム内でスキルアップするための勉強会を毎週行っていますので技術に対する刺激にもなります。 【開発環境】 　言語：HTML・CSS・JavaScript 　ツール：Sass・Gulp・Grunt・gitなど

リッチコンテンツ開発全般をご担当いただきます。 プロデューサーやデザイナーと連携してプロジェクトを進めていきます。 クライアントの業種は多岐にわたり、お任せするプロジェクトもサーバーサイド連携から演出重視のプロモーションサイトに至るまで幅広いのが特徴です。 様々なコンテンツ制作を経験しながらスキルアップしてくことができます。 【具体的には】 　■プロモーション、コーポレートサイトの開発 　■アニメーション、インタラクションの実装 　■Flash/HTML5でのバナー制作 【やりがい】 大手クライアントを中心に様々なコンテンツ製作が経験できます。実装における裁量が大きく、企画から参加し～表現の提案～仕様策定～実装と一連をお任せします。 自分の技術力を存分に発揮できアワードに絡むような案件もご経験いただけます。 また、メンバーのアイディアやチャレンジを尊重しています。 3D表現を使用したコンテンツのモデリング、映像、アプリの開発/ディレクションなど志向性次第では職域を超えてフレキシブルにご担当いただけます。 【社内の雰囲気】 新卒・中途、幅広い年代の人が働いています。 困った時には経験豊富なスタッフに相談することで問題を解決し、スキルアップも望めます。しっかりしたチームワークで互いにサポートし合います。 チーム内でスキルアップのためのディスカッションを定期的に行っていますので技術に対する刺激にもなります。 【開発環境】 　言語：HTML・CSS・JavaScript・CoffeeScript・TypeScript・three.js・createJS 　ツール：Gulp・Grunt・gitなど

各種Webサイトの構築において、プログラミング・システム設計・サーバ構築などを行います。 おもにPHP、MySQLなどのデータベースを利用して開発を行いますが、ソーシャルアプリと連動した開発、CMSツールのカスタマイズなど幅広い業務を経験いただけます。 まずはプログラマーとして実プロジェクトを通じて開発技術力を高めていただき、　将来的には、本人希望によりシステム設計やプロジェクトマネジメントの担当へキャリアステップアップすることができます。 【具体的には】 　■ 仕様書に沿ったプログラミング・テスト 　■ Webサーバ等インフラ構築・運用 　■ 将来的にはヒアリングに基づくシステム設計 【やりがい】 仕様書に基づいたプログラミングおよびテストをご担当いただきます。将来的には、クライアントへのヒアリングに基づいた設計業務にもステップアップ可能です。 お客様は大手企業となり多種多様なWebサイト構築に関わることで緊張感とプロジェクトをやりとげた実感していただけると思います。 【社内の雰囲気】 年次に関わらずフラットに意見しあえるチーム、経営陣との距離も近く、自分の考えを言い合えるコミュニケーションの取りやすい環境です。 【開発環境】 当初はプログラミングをご担当いただきます。言語としてはPHPを用いた開発が多くなるかと思われます。インフラに関してはAWSなどのクラウドをメインに案件に応じて選択しています。

当社では5年以内の自社サービスの開発運営を目指しながら現在は他社様向けにシステム開発業務を行っております。現在、引き合いが徐々に多くなってきており、SES営業として開発メンバーのプロジェクトのアサインや案件拡大を担っていただく方を募集いたします。 【具体的には】 ・IT、ソフトウェア業界、Web業界への法人営業 ・営業企画、営業戦略立案 ・IT人材のキャリアコーディネート 【やりがい】 ・会社の成長と自分の成長の両方を感じながらお仕事をすることができます。 ・組織を作る工程に関わることができます。これから人数がふえていくにつれて必要になる仕組みや制度を創業メンバーとして一緒になって作っていく事になります。 【社内の雰囲気】 ・社内での開発や在宅勤務がメインとなりますが、社内でのコミュニケーションを図りやすいように社内交際費の導入等を行っております。 ・代表や取締役との距離が近く、技術だけでなく組織マネジメントや経営の視野が　広げられるチャンスがあります。

各種システムの企画・要件定義・設計・開発・テスト／上流工程の業務にもキャリアアップできる環境です。 具体的には 【アサインいただくプロジェクト（例）】 ■ソフトバンク（株） ・サプライチェーンマネジメントシステムの開発 ・マスター管理システムの改修・保守・運用 ・データベース管理システムの設計・開発 ■（株）ビィ・フォアード ・海外販売ECサイトの構築 ・社内基盤システムの開発 ・他、業務システム起案・企画 直接取引の魅力♪ 当社では、ソフトバンクをはじめ クライアントと直接取引をしています。 チームでプロジェクト参加をしており、 自社メンバーが中心となってプロジェクトを進めていますので、 工数調整もしやすく、働きやすい環境です。 フルリモート案件なので、 ご自身のペースで開発を行うこともできますよ！ 【開発環境】 ◆OS：Windows,Linux等 ◆言語(フレームワーク)：HTML,CSS,JavaScript(jQuery),Java(Spring）,Python,PHP ◆インフラ：Linux,Azure Java使った開発がメインです！ 様々な言語やフレームワークの経験も積めますよ。

主に女性向けアパレルECサイトのプロデュース・ディレクション業務を行っていただきます。WEBサイト制作の視点から、企画・制作・運営を担当いただきます。 【具体的には】 ■ECサイト企画・制作・運営 ■自社ECパッケージ「HIT-MALL」を使用したサイト構築 ■EC関連サービス運営 【やりがい】 ■ECサイトの運営を行っている為、自らの企画に対しダイレクトにユーザーの反応を感じることが出来ます。 ■ファッションブランド公式ECの案件が多いため、興味がある方には知識を活かしていただける場が多くあります。 【社内の雰囲気】 20代から30代が多く、気軽に相談し合える職場です。

【業務概要】 阪急阪神東宝グループをはじめ、ビル・鉄道・医療など幅広い業種のお客様向けにITインフラの提案から設計・導入・運用支援まで一貫して携わる案件を担う、メンバーを募集しています。 今回募集していますポジションでは、例えば以下のような業務に従事していただきます。 ＜共通インフラプラットフォームの更新案件＞ 次年度の実施施策に関する情報収集を行っていただきます。 共通インフラプラットフォームを更新した次ステップとして、見える化ソリューション（ＣＡＳＢ）、ゼロトラスト、ＥＤＲ、ＳＩＥＭなどセキュリティ対策商材のうち、実装することが望ましい製品の情報収集および検証を行う。入社フェーズによって、予算取り、計画立案、実行のいずれかの段階から参画いただきます。 上記、プロジェクトに限らず多様なプロジェクトがあり、適性やスキルに応じて力を発揮いただきやすいポジションから業務をスタートいただけます。 ＜主なプロジェクト事例＞ ・鉄道会社向け駅間リングネットワークの構築 ・某企業向け拠点間VPN網（約130拠点）の構築 ・病院向け基幹システム仮想化基盤の構築 ・病院向け院内ネットワークの構築　など ＜技術環境＞ ・ネットワーク関連：FortiGate、Cisco、Apresia、AVAYA ・サーバー関連：Windows、Linux、VMware、Hyper-V ・クラウド関連：AWS、Microsoft Azure 【チーム体制】 ・対応する案件の進め方はリーダーの裁量によるところが大きく、顧客要件に対する課題解決手段は、各員がリーダーと相談して進めます ・チーム内の2名ないし3名程度で共有しながら進める小規模案件が多いですが、複数名で対応する大規模案件も年度で数件ではあるが対応しています 【魅力/やりがい】 ・鉄道、ビル、医療分野を強みとし、生活インフラに関わる事業者のIT化を支える同事業部では、プロジェクトの最上流から関わることで、顧客の課題をダイレクトに解決できます ・ネットワーク、サーバー、セキュリティとインフラに関わるさまざまな技術を駆使することで、技術に関する知見を深めることが可能です ・顧客と直接やりとりを行うことが多く、広い視野と高いコミュニケーション能力を身につけられます ・予算や中長期計画などを踏まえたプロジェクト進行を実施するため、大きな裁量の元でチャレンジできます ・グループ企業内外のさまざまな案件を通して、社内や他部門の営業やSEとの関わりや、協力会社との連携も多く、多様性のある環境での成長が見込めます

【お取引先は全て大手企業様！マーケティングテクノロジーの活用が、大手クライアントの施策を強固に！】 ～データ管理（SQL）、エンジニア、開発経験をお持ちの方歓迎／将来的にマーケティング戦略の中枢にも挑戦可～ 大手クライントのマーケティングチームと直接仕事をしていきますので、 デジタルマーケティング界での成長はもちろんのこと、 クラアイント様の業界知識も身についていき、 仕事の幅も、人としての幅も広がっていくことを実感して頂けると思います！！ ■業務概要： クライアントがマーケティング施策を円滑、効果的に行えるよう、 ご要望をヒアリングし、どうしたいか・何をシステムとして自動化したいか、 また、それにはどうするべきかのご提案をし、要件定義、設計書に落とし込んでいきます。 実際に、開発経験をお持ちの方が作った施策は、クライアントのマーケティング戦略の【要】になり、どれだけ重要なお仕事かが目に見えて感じられます！ ■業務詳細： 【仕様書・設計書に基づいたデータ、シナリオ設定・開発】 　・データ抽出 　・PDCAサイクル運用のためのレポート作成 　・反応データ取得 　・フォーマット作成 　・エラーチェックと改善判断 　・コーディング クライアントの膨大なデータの中から適切なデータを抽出、チューニングされた設計書に基づいて、マーケティングオートメーションツールに数値設定をして頂きます。マーケティングに関しては、リモートにて学習可能な研修資料もそろっているため、数字が好きな方であれば未経験からでも安心してチャレンジいただけます。 ■やりがい： ANA、メットライフ生命など国内大手企業のデジタルマーケティング支援に直接携わることができます。特に、PDCAサイクルを回す中で分析や効果検証など、結果の改善に貢献できることがやりがいになると思います。 日本でこの事業に携わる人は少なく、同社で仕事をする社員も全員が未経験からのスタート。週に1回社員全体のスキルアップを目的に、事例共有や社外セミナーにも登壇する社長の勉強会を開催しており、経験を生かしながら新たな分野に挑戦したい方にはぴったりな環境です。 　 【ワークライフバランスをサポート】時短勤務を選択しなくても、子育てや家族の介護で勤務時間をずらすなど、フレキシブルに働くことができます。また就学前のお子さんが病気の際に看護でお休みする際は、女性だけでなく男性も休暇取得できます。 出産や育児、家族の介護などライフスタイルに合わせて働き続けたい、そんな方にぴったりな会社です。