【インフラエンジニア】あのtype運営会社が新たに"エンジニア派遣事業"をスタート!東証プライム上場の安定基盤下でキャリアデザインしながらテクニカル&マネジメント双方のスキル向上でステップアップしたいエンジニア募集!
株式会社キャリアデザインセンター更新日: 2024/09/11
情報提供元
募集
仕事内容
人材ビジネスで豊富な実績を有し、東証プライム上場の安定基盤を誇る当社では、この度、“正社員型エンジニア派遣事業”をスタートしました! ご存知のとおり、エンジニア不足は社会問題となり、当社の取引先からも多数の相談を受けています。 しかし、即戦力としての高スキルを有する人材を求める企業が多いのも事実であり経験の浅いエンジニアは派遣エンジニアからであれば何とかスタートできるものの雇用条件が安定しない、という課題がありました。 そこで当社では正社員として雇用を安定させ、エンジニアを各現場(派遣先)で経験を積みつつ、育成していくことでエンジニア増員に少しでも貢献したい、と新規事業と立ち上げました。 正社員として社会保険や退職金制度もありながら、様々な職場でスキルアップをすることができる、という働き方です。 【業務内容】 当社顧客先にてインフラエンジニアとして従事し、当社と顧客との取引拡大に貢献していただきます。 当社の正社員として採用された後、インフラエンジニアとして顧客企業の案件に参画してもらいながら、貴殿の実績により顧客企業との取引拡大にアグレッシブに取り組んでいただきます。 単なる派遣エンジニアとしてだけでなく、事業立ち上げメンバーとして中核となる社員としての動きを期待されるやりがいのあるお仕事です。 【参画案件事例】 [1]ソフトウェア開発会社にて、AWSの環境設計・構築業務 工程:設計~運用保守 OS:Linux(コンテナ含む) MW:fluentd、datadog、JP1 [2]独立系SIerでのAzureへのサーバー移行業務 物理サーバー13台 仮想サーバー16台 計29台 移行サーバー9台 ・Azure ・Hyper-V ・WindowsServer2012、2016 [3]サーバーコンサルティング企業でのAWS設計・構築業務 PC:Windows OS:Linux ※仮想化(VMware) クラウド:AWS DB:MySQL Webサーバー:Apache 言語:PHP ソース管理 : Git 従事すべき業務の変更の範囲:会社が定める業務
働き方
勤務地
東京都内にあるプロジェクト先での勤務となります。 ※転居を伴う転勤はありません 就業場所の変更の範囲:会社が定める場所
雇用形態
正社員
給与
【昇給のチャンスは年に4回!】 実力を正当に評価できるよう、年4回の昇給チャンスを用意しています。マネージャーとして成果を出せば入社年次に関係なく報酬を得られるのが当社の魅力です!
休日
【年間休日120日以上】 ◆完全週休2日制(土日) ◆祝日 ◆年末年始休暇 ◆年次有給休暇(初年度は入社月に合わせて最大14日支給)/取得率70%以上 ◆特別有給休暇(夏季休暇、慶弔休暇、公務休暇) ◆生理休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児介護休暇 ◆ハッピーホリデー(祝日が土曜と重なった場合に特別休暇取得可能) ◆スコレー休暇(勤続5年に1回、海外渡航のための研修費と特別休暇支給)
特徴
転勤なし(勤務地限定)
学歴不問
待遇・福利厚生
◆昇給年4回 ◆賞与年2回(2ヶ月分×2回の計4ヶ月分支給) ◆各種社会保険完備(健康、厚生、雇用、労災) ◆交通費全額支給 ◆在宅勤務手当 ◆リーダー手当 ◆メンター手当 ◆顧客開拓インセンティブ ◆社員紹介インセンティブ ◆資格取得支援 ◆退職金 ◆社員持株会 ◆定期健康診断(再検査費用補助あり) ◆各種ワクチン接種 ※受動喫煙防止対策:就業先による異なる ◆CDC独自制度◆ サンクスパートナー制度(既婚者の社員のパートナーへの感謝の気持ちを表し、誕生日にワインなどプレゼントが送られます。)
応募条件
応募資格
【必須(MUST)】 ・何らかのインフラエンジニアとしてのご経験がある方 【歓迎(WANT)】 ・客先で働くこと(契約は派遣契約)が問題ない方 ・一エンジニアにとどまらず、事業立ち上げにも携わりたい方 ・色々なプロジェクトに挑戦したい方 ・幅広いスキルを身に着けたい方 ・マネジメント力を身につけたり、発揮したい方。 <派遣先企業について> ◆顧客企業のアサインについてはご本人の希望を考慮しつつ、スキルに合ったPJTにアサインしていく予定です。 ◆PJT期間は6か月以上の長期のものがほとんどです。 <技術スタック> PHP, AWS, MySQL, Apache, Azure, Fluentd
選考のポイント
書類選考 → 一次面接(オンライン)→ 最終面接(オンライン)→ 内定 ★選考中に想定案件をご紹介いたします★ 一次面接時、スキルについてヒアリングさせていただいた上で参画していただく可能性のある求人をいくつか紹介させていただきます。 志向性のすり合わせもできますので、良ければぜひ、面接にご参加ください!
会社概要
会社名
株式会社キャリアデザインセンター
所在地
東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル
代表者
代表取締役社長兼会長 多田 弘實
上場市場名
プライム
事業内容
■事業概要:同社は、多彩な商品・サービスで企業の採用を支援する「Human Resource Solution Company」です。中途採用領域、新卒採用領域において、Webメディア、イベント、人材紹介、人材派遣を1つの会社で展開している為、様々な顧客(個人/法人)のニーズに柔軟に応えることが可能です。 ■事業部門: (1) メディア情報事業 (2) 人材紹介事業 (3) 新卒マーケット事業 (4) IT派遣事業
従業員数
695名
資本金
558百万円
売上高
15,507百万円
平均年齢
30歳
企業URL
インタビュー
【入社後の成長サポート】
入社時の導入研修とともに、就業開始後は1年ごとにキャリアアップ研修などを完備。成長サポートを積極的に行う風土が根付いています。 また、新設部署のため社内制度の構築等組織づくりにもアイデアを活かせます。今回ご入社いただいたエンジニアの方々の声が反映されやすいフェーズにあるので、ご意見があればぜひ発信してください!
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