◆◇施工管理経験を活かして設計職へキャリアチェンジ／積水化学工業グループの安定基盤／営業・施工との分業体制で設計業務に専念できる環境／年間休日120日／平均残業25時間／PC21時強制シャットダウン／有給取得率95％／平均勤続年数15.9年／一級建築士取得支援（最大50万円補助）・合格祝金50万円支給◆◇ ■この求人の魅力 （1）施工管理経験を活かして設計へキャリアチェンジ 戸建住宅・アパートの建築設計として、営業が作成したプランをもとに詳細設計や品質担保を担当いただきます。 施工管理経験者であれば、図面読解力、現場視点での設計判断、建築法規や施工知識を活かしながら、設計スキルを習得していくことが可能です。 （2）未経験から設計のプロへ育てる環境 営業が顧客窓口を担当するため設計は技術業務に専念できます。 ユニット工法により設計ルールが明確なため、基礎から確実にスキルを習得することが可能です。法規・構造など市場価値の高い専門性が身につきます。 （3）働きやすさが業界トップクラス ・年間休日120日 ・平均残業時間25H／月 ・PCは21時強制シャットダウン ・残業は18時以降は事前申請制 ・プライベートと両立しやすいため、平均勤続年数15.9年・離職率7.6％を実現。 （4）成長・キャリア支援も充実 ・一級建築士取得支援（最大50万円補助） ・合格祝金50万円＋資格手当あり ・設計の専門職としてキャリア継続可能 ＜キャリアパス例＞ 設計スペシャリスト インテリアコーディネーター 工事監督 分譲地設計（街づくり） ■業務概要 戸建住宅・アパートの設計職として、営業が作成したプランをもとに設計品質を担保する役割を担っていただきます。 ※初期プランニング・顧客との打合せの大部分は営業担当が実施。 設計は「専門性を活かした詳細設計・品質担保業務」に集中できます。 ■業務詳細： ・営業作成プランのチェック・設計的観点での修正提案 ・法規・構造・仕様の観点からの調整 ・CADによる詳細設計・施工図作成 ・完成図面の説明・承認対応 ・着工後の現場確認（設計品質チェック） ・施工・営業との技術連携 ※平均月2〜3棟担当→年間平均24〜25棟 変更の範囲：会社の定める業務

〜京都の総合デベロッパー／事業拡大フェーズを支える中核ポジション／2027年ホテル開業予定〜 ■業務内容： 総資産100億円超の総合デベロッパーである当社にて、経理業務全般をお任せいたします。 マンション開発や不動産事業に加え、グループとして新たな事業展開を推進しており、2027年には子会社によるホテル開業を予定しています。事業拡大を見据えた組織強化のための募集です。会社の成長を支える重要なポジションとしてご活躍いただきます。 ■具体的な業務：新規事業として立ち上げたホテル運営子会社の経理全般業務 ・月次、四半期、年次決算業務 ・会計データ入力、仕訳業務 ・売掛金、買掛金管理 ・請求書発行、支払業務 ・入出金管理、資金繰り管理補助 ■働く環境： 経理：4名（30代〜50代） 年齢やキャリアによるハンデは一切なく、長期的に働ける環境を目指しています。現在約30名の少数精鋭組織のため、経営陣との距離が近く、自身の意見やアイデアを発信しやすい環境です。 また、グループ会社では2027年のホテル開業を予定しており、不動産開発に加え新たな事業領域への挑戦を進めています。経理として事業成長を数字の面から支え、将来的には経理責任者や管理部門マネージャーなどへのキャリア形成も可能です。 ■同社の特徴： ・京都地場の総合デベロッパーとして、自社の新築分譲マンションブランド「パラドール」の開発等を行っています。 ・マンションや駐車場の管理業務、建築請負工事の設計・施工など、幅広い不動産事業を手がけています。 ・今後もさらなる事業拡大を目指し、自社運営ホテルの開発やオフィスビルの運用への挑戦なども行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

【がん領域を中心に革新的医薬品の創出に注力／抗体薬物複合体（ADC）など最先端技術を駆使するプライム上場企業】 ■業務内容： ・各種分析手法を駆使したいバイオロジクス物性解析技術開発 ・バイオロジクス物性研究による社内テーマ推進 ■募集背景： 次世代バイオ医薬品の創薬研究基盤を強化するため、抗体・タンパク質医薬品等バイオロジクスの初期物性研究、各種分析経験・スキルを有する人材を募集します。バイオロジクス初期物性研究の専門性を活用し、チームをリードすることで創薬プロジェクト・新規モダリティ創製・技術開発に貢献していただくことを期待しています。 ■キャリアパス： ・バイオロジクス物性研究による社内創薬研究推進や新規モダリティ創製リーダー ・共同研究、グローバルプロジェクトリーダー ・グループ長補佐 ■当社について： 100年の長い期間にわたり受け継がれてきたサイエンス＆テクノロジーの強みを活かして、先進的医薬品の創出に挑戦し続けています。これまで、抗凝固剤「リクシアナ」、高血圧症治療剤「オルメテック」、抗インフルエンザウイルス剤「イナビル」など、革新的な医薬品を世の中に数多く送り出しています。現在は、これまでに培った基盤の上に、アンメッドメディカルニーズの高い領域で更なる研究競争力を構築し、医療満足度の向上に貢献したいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜連結売上高1兆978億円の田中貴金属グループ／ボンディングワイヤーで世界シェアトップ／スマートフォンやＰＣに内蔵されている半導体デバイスにボンディングワイヤーは使用されています／年休122日〜 ■求人のポイント： ・月残業10H程度／年休122日／年次有給休暇取得日数12.9日／有給取得率100%／離職率1.8％／産休・育休後の復職率95.2％で長期就業環境も整っています。 ・働いた分はしっかり稼ぐ！充実した手当＆残業代は1分単位で支給！ ■業務内容： 知的財産部門において、主に特許管理業務をご担当いただきます。 【具体的な業務】 ◇特許業務 ・特許・意匠・商標出願の管理 ・出願および中間処理に関する納期管理 ・特許関連費用の管理 ・特許事務所や社内関係部署との調整業務 ・クリアランス調査 ・AI・DXを活用した業務効率化推進 ◇契約業務 ・契約関連業務の補助 ・知的財産に関する情報管理 ◇その他（適性・希望に応じて） ・競合他社の特許分析 ・技術文献調査 ・特許企画 ・技術開発企画 ※組織構成：4名 ■キャリアパス： ◇入社〜5年 ・特許管理業務のスペシャリストとして活躍 ・納期管理・費用管理・中間処理業務全般を担当 ◇5〜10年 ・管理業務責任者 ・知財部門マネジメント ・特許・契約・企画を含む業務全般の統括 ※適性やご本人の希望を考慮しながらキャリア形成を支援します。 ■ポジションの魅力： （1）知財の専門性をさらに高められる 特許・意匠・商標に関する管理業務から中間処理まで、知財実務の中核を担っていただきます。知財部門の中心メンバーとして、着実に専門性を磨くことができます。 （2）AI・DX活用による業務改革に携われる 知財業務の効率化・高度化に向け、AIやデジタル技術の活用を推進しています。これまでの知財経験に加え、最新技術を活用した業務改善にも挑戦できます。 （3）将来的には知財戦略・企画領域へ 特許管理だけでなく、競合分析や技術動向調査、知財企画、技術開発企画などにも携わるチャンスがあります。知財を軸に事業成長へ貢献したい方に最適な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場／製紙業界大手・王子Gの安定基盤／保全・メンテナンス経験活かせる！スキルを持った技術者に成長／独身寮や家賃補助など福利厚生充実】 ■職務内容： 当社工場にて、電気・計装設備の保守作業や、設備工事の計画立案などお任せします。担当業務は、ご経験や適性を踏まえて、入社後に決定します。 ＜具体的な業務内容＞ ・工場内電気および計装設備の保守・点検・修理管理業務・改良 ・更新に関する工事計画立案や施工管理業務 ・業者への発注業務、物品在庫管理 ・工場の省エネ活動主導 ・工場の受電発電・設備の管理 ・コストダウン ※設備の設計・改修においては、予算の検討から、メンテナンス経験を生かした設計、工事、試運転までの各段階で幅広い調整を行います。 ■入社後の流れ： 座学研修後、先輩とOJTにて徐々に業務に慣れていただきます。 お任せできる業務からお任せしますので安心して働ける環境です。 ■キャリアパス： ・1つの工場にとどまらず、全社的な技術経験を担えるような人材を目指していただきます。そのため、資格取得奨励制度、通信教育講座も用意しております。 ・将来的には、製造チームのリーダー、管理職としてマネジメントなど、幅広いキャリアパスを目指せます。 ＜転勤について＞ 他の工場を経験しながら経験を積み、幹部を目指していただきたいと考えております。そのため、5年程度で転勤が発生する可能性があります。 （転勤頻度は個人差あり。10年ほど在籍している社員もいます） ■福利厚生： ＜借上社宅・寮＞ 社有独身寮と借上独身寮があります。社有独身寮は、工場によってない地域もあり、その場合は借上独身寮となります。 ◎社有独身寮：月額4000円（電気代は自己負担、共同電気メーター設置料は一律2000円）※いずれも40歳未満の者 ◎借上独身寮：家賃の10％個人負担（光熱費は自己負担） ＜その他＞ ・家族手当、家賃補助あり（支給条件あり） ・社員食堂あり（食堂がない工場では配達弁当あり） ■当社について： 当社は、王子グループ産業資材カンパニーの中核企業を担う、板紙・包装用紙のトップクラスメーカーです。段ボール原紙・特殊板紙、白板紙、包装用紙の3分野を主力とした包装素材を展開しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜日本で初めて水道事業の完全民営化に成功したメーカー／年休124日(土日祝休み)／「ハッピー・パートナー企業」「イクメン応援宣言企業」「地域未来牽引企業」「にいがた健康経営推進企業」に認定／施工実績多数〜 ■業務内容： 労務担当として当社の労務管理体制強化に向け、労務業務全般および労務問題の予防/解決を担って頂きます。会社上層部とも連携をしながら、従業員が安心して働ける職場環境づくりを推進する重要なポジションです。「問題が起きてから対応する」のではなく、発生を未然に防ぐ仕組みづくりを通じて、双方にとって健全な職場環境の実現を目指します。 ■業務詳細： ・就業規則、社内規程の整備/改定 ・労働基準法その他法令への対応 ・労基署等の行政対応 ・労使トラブルの予防および発生時の初期対応 ・問題社員対応に関する各部門へアドバイス ・人事評価制度/懲戒手続きの運用支援 ・労務リスク洗い出しと改善提案・社労士/護士との連携 ■当社の特徴： ◇昭和44年創業以来、一貫して水道関連事業を業として、上水道施設の建設、水管橋等の金属製品の製造、水道本管仮設資材のレンタル、災害等の緊急時に活躍する仮設資材の備蓄・提供並びに環境水質分析などで日本全国へ事業を展開しています。地域未来牽引企業にも認定されております。 ◇現在当社は第二創業期としてもともとの事業で培った技術力や安定性を活かし、新たな分野を切り開こうとしている最中です。 そんな第二創業期を支えていただく皆様のご応募をお待ちしております。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場／製紙業界大手・王子Gの安定基盤／保全・メンテナンス経験活かせる！スキルを持った技術者に成長／独身寮や家賃補助など福利厚生充実】 ■職務内容： 当社工場にて、電気・計装設備の保守作業や、設備工事の計画立案などお任せします。担当業務は、ご経験や適性を踏まえて、入社後に決定します。 ＜具体的な業務内容＞ ・工場内電気および計装設備の保守・点検・修理管理業務・改良 ・更新に関する工事計画立案や施工管理業務 ・業者への発注業務、物品在庫管理 ・工場の省エネ活動主導 ・工場の受電発電・設備の管理 ・コストダウン ※設備の設計・改修においては、予算の検討から、メンテナンス経験を生かした設計、工事、試運転までの各段階で幅広い調整を行います。 ■入社後の流れ： ・座学研修後、先輩とOJTにて徐々に業務に慣れていただきます。 （必要に応じて現場実習、3交替勤務等あり） ■キャリアパス： ・1つの工場にとどまらず、全社的な技術経験を担えるような人材を目指していただきます。そのため、資格取得奨励制度、通信教育講座も用意しております。 ・将来的には、製造チームのリーダー、管理職としてマネジメントなど、幅広いキャリアパスを用意しております。 ＜転勤について＞ 他の工場を経験しながら経験を積み、幹部を目指していただきたいと考えております。そのため、5年程度で転勤が発生する可能性があります。 （転勤頻度は個人差あり。10年ほど在籍している社員もいます） ■福利厚生： ＜借上社宅・寮＞ 社有独身寮と借上独身寮があります。社有独身寮は、工場によってない地域もあり、その場合は借上独身寮となります。 ◎社有独身寮：月額4000円（電気代は自己負担、共同電気メーター設置料は一律2000円）※いずれも40歳未満の者 ◎借上独身寮：家賃の10％個人負担（光熱費は自己負担） ＜その他＞ ・家族手当、家賃補助あり（支給条件あり） ・社員食堂あり（食堂がない工場では配達弁当あり） ■当社について： 当社は、王子グループ産業資材カンパニーの中核企業を担う、板紙・包装用紙のトップクラスメーカーです。段ボール原紙・特殊板紙、白板紙、包装用紙の3分野を主力とした包装素材を展開しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜宝くじや薬の添付文書、請求書・明細書、食品包装フィルム、ワインラベルなど、私たちの生活に身近な製品づくりを支える印刷機メーカー／帳票印刷分野で業界トップクラスの実績／年間休日121日〜 ◎新規飛び込み中心ではなく、既存顧客や展示会からの反響営業が中心 ◎既製品販売ではなく、お客様の課題に合わせたオーダーメイド提案営業 ◎設計・製造・サービス部門と連携しながら大型設備の導入をサポート ■募集背景 帳票印刷分野で長年培った技術力を強みに、近年は食品包装や生活消費財向け市場も拡大中です。業績はコロナ禍からV字回復を実現し、さらなる市場開拓に向けて営業体制を強化しています。 ■業務内容 東日本営業部にて、関東・東北・北陸・東海エリアの印刷会社やパッケージメーカーに対する提案営業を担当いただきます。 〜具体的には〜 ・顧客ニーズや課題のヒアリング ・デジタル印刷機、アナログ印刷機、加工機の提案 ・既設機の改造や機能追加の提案 ・展示会やWeb問い合わせからの反響対応 ・設計、製造、サービス部門との打ち合わせ ・導入後のフォローアップ 取り扱うのは宝くじや請求書、ラベル、食品包装などの製造現場で活躍する大型印刷機です。メーカー営業として単に機械を販売するのではなく、「どんな製品を作りたいか」「どのような生産課題があるか」まで踏み込み、お客様ごとに最適な仕様を提案します。 ■ポジションの魅力 当社の強みは品質とオーダーメイド対応力。業界内では帳票印刷分野で高い実績を持ち、競合が減少する中でも独自のポジションを確立しています。食品包装や生活消費財分野への展開も進んでおり、成長市場に携われる環境です。 ■働き方の魅力 ・反響営業中心のため飛び込み営業は少なめ ・OJTや同行営業からスタートできるため業界未経験でも安心 ・年間休日121日、完全週休2日制 ・残業月10〜20時間程度 ・顧客との長期関係構築型の営業スタイル ■当社について 当社の設備は宝くじ、薬の添付文書、食品包装、ワインラベル、証券向けセキュリティ印刷など幅広い分野で活用されています。国内だけでなく欧州や北米を含む海外市場にも展開しており、高品質なモノづくりで世界中の印刷産業を支えています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜1日で選考完結！／業界トップクラスの年収・福利厚生・研修制度／業界トップレベルの案件単価／年収100万UPでの入社実績多数／年収1000万クラスのエンジニアも／PJTの約90%が上流工程／転職回数多い方でも歓迎／研修費用は年間13億円を投資（売上の8%）／離職率6.0％（メーカー平均約9.7%）／多くの業界に展開することで安定◎／生涯プロエンジニア〜 【時代に即した技術を身に着ける×自分の好きなモノづくりを突き詰める×自分に合ったキャリアを自分で選択できる×1人1人がプロのエンジニアとして技術を高め続ける】 ■業務内容： ディスプレイオーディオにおける一連の設計業務を行っていただきます。小規模のチームに入っていただき、要件定義/基本設計/詳細設計/開発/テスト/保守等を行います。 ■魅力ポイント（得られる経験・スキル、今後の成長イメージ（製品、技術への広がり、チーム構成）など）： ・要件定義から開発、設計、評価、量産まで幅広く業務に携われます。 ・社内での勉強会も豊富でカーオーディオのスキルがなくても学ぶ事ができます。 ・評価ツールも豊富で色々な測定器を使用できスキルアップにつながります。 ■メイテックエンジニア在籍人数： ・11〜15名 変更の範囲：会社の定める業務

〜1日で選考完結！／業界トップクラスの年収・福利厚生・研修制度／業界トップレベルの案件単価／年収100万UPでの入社実績多数／年収1000万クラスのエンジニアも／PJTの約90%が上流工程／転職回数多い方でも歓迎／研修費用は年間13億円を投資（売上の8%）／離職率6.0％（メーカー平均約9.7%）／多くの業界に展開することで安定◎／生涯プロエンジニア〜 【時代に即した技術を身に着ける×自分の好きなモノづくりを突き詰める×自分に合ったキャリアを自分で選択できる×1人1人がプロのエンジニアとして技術を高め続ける】 ■業務内容： ・プレジャーボート、PWC（水上バイク）用のリモートコントロールシステム等の製品の電気回路設計業務で、顧客との打ち合わせ、仕様決めから、設計、開発、試作、基板回路評価、製品信頼性試験、量産立ち上げまで幅広く担当頂きます。（工程の上流から下流まで）プロジェクトによっては、試作した製品をテスト用ボートに取り付けて試乗することもあります。 【具体的には】 ・電気回路設計（構造検討、回路ブロック検討、アナログ回路図をCADで設計、基盤アートワークの依頼、実装基板での回路評価や試験）を経験や適正に応じてご担当いただきます。

〜1日で選考完結！／業界トップクラスの年収・福利厚生・研修制度／業界トップレベルの案件単価／年収100万UPでの入社実績多数／年収1000万クラスのエンジニアも／PJTの約90%が上流工程／転職回数多い方でも歓迎／研修費用は年間13億円を投資（売上の8%）／離職率6.0％（メーカー平均約9.7%）／多くの業界に展開することで安定◎／生涯プロエンジニア〜 【時代に即した技術を身に着ける×自分の好きなモノづくりを突き詰める×自分に合ったキャリアを自分で選択できる×1人1人がプロのエンジニアとして技術を高め続ける】 ■業務内容： 仕様を元に、デジタル回路のRTL設計をご対応頂きます。 ■魅力ポイント： スマホ、車載、産業機器、医療・監視・宇宙防衛など用途が増えているイメージセンサの回路設計に携わることができ、市場価値を高める事ができます。

〜1日で選考完結！／業界トップクラスの年収・福利厚生・研修制度／業界トップレベルの案件単価／年収100万UPでの入社実績多数／年収1000万クラスのエンジニアも／PJTの約90%が上流工程／転職回数多い方でも歓迎／研修費用は年間13億円を投資（売上の8%）／離職率6.0％（メーカー平均約9.7%）／多くの業界に展開することで安定◎／生涯プロエンジニア〜 【時代に即した技術を身に着ける×自分の好きなモノづくりを突き詰める×自分に合ったキャリアを自分で選択できる×1人1人がプロのエンジニアとして技術を高め続ける】 ■業務内容： ◆業務内容詳細 ・歯科医療用機器、一般産業用回転機器の電気回路設計（アナログ・デジタル）業務、評価検証、部品改廃等 ◆業務フェーズ 実務主担当として、製品の開発全工程(企画→設計→試作→評価→量産)を経験することが可能です。 ◆求人の魅力 歯科医療機器分野において、世界マーケットでトップレベルのシェアを誇る企業で働くことができ、エンジニアとしてのキャリアの幅が広がります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜1日で選考完結！／業界トップクラスの年収・福利厚生・研修制度／業界トップレベルの案件単価／年収100万UPでの入社実績多数／年収1000万クラスのエンジニアも／PJTの約90%が上流工程／転職回数多い方でも歓迎／研修費用は年間13億円を投資（売上の8%）／離職率6.0％（メーカー平均約9.7%）／多くの業界に展開することで安定◎／生涯プロエンジニア〜 【時代に即した技術を身に着ける×自分の好きなモノづくりを突き詰める×自分に合ったキャリアを自分で選択できる×1人1人がプロのエンジニアとして技術を高め続ける】 ■業務内容： ◆業務内容詳細 スイッチ部品機能及び研究開発に取り組んでいただきます。 ・制御要求仕様書の作成 ・関連部門との要求仕様整合 ・机上及び実車テスト等 実務主担当として幅広く対応頂きます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜1日で選考完結！／業界トップクラスの年収・福利厚生・研修制度／業界トップレベルの案件単価／年収100万UPでの入社実績多数／年収1000万クラスのエンジニアも／PJTの約90%が上流工程／転職回数多い方でも歓迎／研修費用は年間13億円を投資（売上の8%）／離職率6.0％（メーカー平均約9.7%）／多くの業界に展開することで安定◎／生涯プロエンジニア〜 【時代に即した技術を身に着ける×自分の好きなモノづくりを突き詰める×自分に合ったキャリアを自分で選択できる×1人1人がプロのエンジニアとして技術を高め続ける】 ■業務内容： ・ASICにおけるバックエンド設計業務において、下記の業務をご担当いただきます。 ・バックエンド設計（RTL／Netlist〜GDS）、配置配線（フロアプラン、電源設計含む）、タイミングクロージャー、レイアウト検証、外注先コントロール チーム体制としてはプロパー、協力会社と連携しながら業務を遂行していきます。業務内で任される裁量も広いため、IP検証、論理検証、論理設計等にも関わる事ができます。 ■魅力ポイント： ・アミューズメント分野、今後成長が見込まれるイメージセンサ・ロボット・通信分野でのキャリア形成ができ、社会を動かす独創的な最先端のチップ（LSI、ASIC）の設計開発に携わる事が出来ます。システムLSIに強みを持っている企業となり、多種多様な半導体の開発に関わることができます。

〜上流工程90%／プライム上場G／年間1040回のエンジニア主催技術勉強会で圧倒的成長環境／年休124日〜 ■業務内容： ・高炉等のチタン製造工程設備設計 ・工事計画立案、工程管理、施工ベンダー調整、社内製造部との折衝 ■製品： チタン製造設備（高炉、分解・抽出工程、大型搬送装置等） 【開発環境】 Auto-CAD ■組織構成： 新規顧客 ■得られる経験： 新工場設立プロジェクトにて計画立案から参画でき、かつプロジェクト主担当として新工場設立完遂まで一連の経験が詰める。 ＜魅力＞ ◎エンジニアとしての市場価値向上が年収に直結する評価制度（年収1000万円越えの現役エンジニアも在籍） ◎年間1040回のエンジニア主催技術勉強会で圧倒的成長環境 ◎業界や職種を超えたメイテックの仲間とつながり自主勉強会も含め技術力を研鑽可能 ◎最先端の技術情報を知る担当営業とともに身に着けるべき技術や経験すべき業界を考え、キャリアを形成できる戦略的ローテーション制度 ◎配属先メーカーの現場新入社員OJT・技術指導を担うほどの技術力への圧倒的信頼 ◎技術単価平均5881円のハイレベルなPJTを担当可能 ◎上流工程PJTが約90% ■主要取引先TOP10(2025年3月期)／敬称略 株式会社デンソー、三菱重工業株式会社、ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社、株式会社ニコン、株式会社日立ハイテク、本田技研工業株式会社、株式会社デンソーテン、株式会社ＳＵＢＡＲＵ、ヤマハ発動機株式会社、トヨタ自動車株式会社等取引先4,000社（グループ計）

〜上流工程90%／プライム上場G／年間1040回のエンジニア主催技術勉強会で圧倒的成長環境／年休124日〜 ■業務内容： 標準装置を客先仕様へ設計し評価と折衝も行う電気系業務です。 【開発環境】 CR8000 ■組織構成： 未取引客先 ■得られる経験： 装置の電気回路設計〜不具合対応まで一連の業務を経験する事が可能です。また、納品先との折衝業務も身につきます。 ＜魅力＞ ◎エンジニアとしての市場価値向上が年収に直結する評価制度（年収1000万円越えの現役エンジニアも在籍） ◎年間1040回のエンジニア主催技術勉強会で圧倒的成長環境 ◎業界や職種を超えたメイテックの仲間とつながり自主勉強会も含め技術力を研鑽可能 ◎最先端の技術情報を知る担当営業とともに身に着けるべき技術や経験すべき業界を考え、キャリアを形成できる戦略的ローテーション制度 ◎配属先メーカーの現場新入社員OJT・技術指導を担うほどの技術力への圧倒的信頼 ◎技術単価平均5881円のハイレベルなPJTを担当可能 ◎上流工程PJTが約90% ■主要取引先TOP10(2025年3月期)／敬称略 株式会社デンソー、三菱重工業株式会社、ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社、株式会社ニコン、株式会社日立ハイテク、本田技研工業株式会社、株式会社デンソーテン、株式会社ＳＵＢＡＲＵ、ヤマハ発動機株式会社、トヨタ自動車株式会社等取引先4,000社（グループ計）

〜三菱電機グループでキャリアアップ／設計経験を活かし、さらに上流へ〜 国内シェアトップクラスを誇る受配電設備の需要拡大に伴う増員のための募集！ ★こんな方に選ばれています★ ・現在、技術系アウトソーシング企業で働いているが、配属や異動に不満がある方 ・メーカー出身で、働く環境やキャリアを見直したい方 当社では、配属先の事前確定／原則異動なし／職場見学可により、納得できる環境で働くことが可能です ■仕事内容 ビルや工場、鉄道などに電力を安全かつ確実に届ける「受配電設備（スイッチギヤや電力開閉装置など）」の設計・開発に携わるお仕事です。お客様ごとのニーズに合わせたオーダーメイドの設計や、既存システムのリニューアル計画に上流から携わることが可能です。社会インフラの根幹を支える社会的責任の大きさと、多様な仕様に対応する中で、エンジニアとしての確かな設計技術と応用力を着実に磨くことができます ■未経験者も安心の充実の教育体制 三菱電機グループの研修は500種類以上。基礎から応用までレベル別に研修を用意 ■働き方・環境 ・有給消化率88％（入社日付与） ・平均残業時間16時間 ・平均勤続年数11.9年 ・原則転勤なし／希望配属を重視 ・在宅勤務（配属先により相談可） ・フレックス制度あり ・正社員雇用による安定した待遇 ■キャリアアップ 上流工程、スペシャリストへのキャリア形成に加え、三菱電機エンジニアリングへの転籍実績あり。長期的なキャリア構築が可能です。 ■サポート体制 専任担当が定期的に面談を実施し、キャリアや働き方をサポート。安心して業務に取り組める環境です。 ★大手グループ案件で経験を活かしながら、次のステージへステップアップしませんか？ ※当社正社員として就業先で勤務する常用型派遣 【本ポジションの魅力点】 ・配属先は選考内で確定/職場見学が可能 L入社前に業務内容・職場が明確になるため、納得してスタートが可能 L人や雰囲気を事前に確認でき、ミスマッチを防げます ・配属後の異動はほぼなし 　同じ職場で長く働けるため、腰を据えてスキルを習得可能 ・三菱電機グループへの転籍実績あり 　経験を積みながら、将来的なキャリアアップも目指せます 変更の範囲：会社の定める業務

【完全週休二日制（土日）／残業10〜20ｈ程／健康経営優良法人に5年連続認定／働き方を改善したい方におすすめ】 ■募集背景 東証プライム上場企業「株式会社ダイセキ」の100％子会社として、ベースメタル「鉛」のリサイクル事業を展開しています。カーボンニュートラルの推進を背景に事業は安定成長を続けており、原材料となる使用済鉛バッテリーの回収体制強化のため新たな仲間を募集します。景気の影響を受けにくい事業基盤が強みです。 ■仕事内容 関東エリアのカーディーラーやカー用品店、自動車整備工場などを訪問し、使用済鉛バッテリーの回収・運搬を行っていただきます。回収した鉛バッテリーは自社工場で再資源化され、大手電池メーカーへ供給。循環型社会の実現を支える社会貢献性の高い仕事です。 ■具体的な業務 ・使用済鉛バッテリーの回収 ・積込み、荷降ろし作業 ・フォークリフトを使用した運搬 ・回収先との簡単なコミュニケーション ・安全管理、車両管理 ■主な配送エリア 東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、茨城県、栃木県、群馬県 ■入社後の流れ 先輩社員との同行研修からスタート。回収ルートや作業手順、安全管理を丁寧にお教えします。物流・配送経験者は経験を活かして早期に活躍いただけます。 ■この求人の魅力 《東証プライム上場グループの安定基盤》 親会社は環境リサイクル業界大手の株式会社ダイセキ。将来も安心して長く働ける環境です。 《働きやすい環境》 ★年間休日115日 ★完全週休2日制（土日）※一部出勤日あり ★GW・夏季・年末年始休暇あり ★有給休暇取得推奨 《高水準の待遇》 ★月給28万円〜41万円 ★賞与年2回（昨年度実績4.6カ月分） ★業績達成時は臨時賞与あり 《残業少なめ》 月平均残業10〜20時間程度。長時間拘束の働き方から改善したい方に最適です。 《健康経営優良法人認定企業》 健康診断受診率100％を継続し、健康経営優良法人に5年連続認定されています。 ■会社の特徴 日本初のLNG使用還元溶解炉、世界初の電気式誘導加熱鉛精錬炉を導入するなど、業界トップクラスの環境技術を保有。持続可能な社会づくりに貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＼世界トップレベルの技術を支える機械事業／高待遇ｘ安定性ｘ働きやすさ◎経理の枠を超えた「経営パートナー」として活躍／ ■業務概要 機械事業部門の経理担当として、財務会計・管理会計の両面から事業運営を支えていただきます。入社後は業績管理などの基幹業務を習得し、将来的には経営課題の分析・改善提案やグローバルな業務にも携わっていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ■入社直後： 連結業績管理：機械事業部門の業績予想の取り纏めに関するルーチンワークの収録 ■半年〜1年後： 連結業績管理：国際税務対応や在外子会社の指導 ■ポジション魅力 ・経理Grという組織名ですが、会計実務はできるだけルーティン化/システム化し、難易度の高い会計処理の検討と業績管理業務に重きをおくチームです。ゆえに会計実務を主にやっていらっしゃった方には仕事の範囲が大きく広がると思います。難易度も高くなるかもしれませんが、課題にはチームであたりますのでOJTでキャッチアップは可能と思います。 ・連結業績管理に関しては、国内外の子会社管理、特に比較的規模の大きい生産拠点に対しての管理業務を行いますので、海外出張など業務上の刺激になる経験を積んでもらうことも可能です。 ・事業再編やM&Aも度々対応しており、刺激的かつ緊張感のある業務機会を持つことも可能です。 ■キャリアパス 管理会計業務もしくは営業会計業務でチームリーダ、更に部署管理職への昇格。 部署外へのローテーションとしては、事業部門所管の国内外子会社（製造機能をもった比較的大きな規模の拠点）での管理者業務や、本社のコーポレート部門財務経理部などが挙げられます。 ■働き方 残業：閑散期10〜20時間／繁忙期30〜40時間 変更の範囲：会社の定める業務

◇楽天グループ各社向け損害保険の満期更改や提案/約70事業のリスクマネジメントを担う◇ ■業務内容 ・楽天グループ各企業を対象とする損害保険契約の保守業務全般（満期更改、問合せ対応、事務処理、等） ・担当する楽天グループ各企業の新たな事業リスクに対する損害保険提案 ・満期更改に伴う、楽天グループ各社とのコンタクト、契約締結 ・更改のタイミングでの、最適な保険会社の選定、折衝、および楽天グループ各社への提案 ■魅力 ・70 ある楽天グループの各サービス、各楽天グループ事業と、保険を通じて関わることができる。 （1 名あたり 10 事業〜担当） ・契約更改のタイミングで、損害保険会社と商品について検討を進めることができる。 ・シナジー本部は品川本社 1 拠点のみとなります。 ■部署・サービスについて ・シナジー本部は「楽天経済圏での保険事業拡大」をミッションとして、楽天会員がより快適に楽天グループのサービスをご利用いただけるような保険ソリューションの企画提案や楽天グループ各企業の事業リスクに対するリスクマネジメントを実施しています。 ・シナジー推進二部では、楽天グループ各企業の事業リスクに対するリスクマネジメント、およびシナジー本部が提供している既存サービスの改善業務を担当しています。 ・オペレーション課では、楽天グループ各企業の事業リスクに対するリスクマネジメントを担当しており、損害保険契約の満期更改対応や保守をメイン業務としています。オペレーション課が担うこれらの業務は、シナジー本部の事業においてベースとなるものであり、本部への貢献度が高くやりがいのある業務です。 変更の範囲：楽天グループ内および楽天保険グループ内での異動や出向を命じる、または職位や職種が変更となる可能性あり

〜これまでの経験を活かし、自分の技術で業務をより良くしたい方におすすめのポジション／モノづくり業界を支える企業〜 ■業務概要 システムの設計・開発・改修、テスト、関連資料の作成を通じて、プロジェクトの円滑な推進を支えます。 ■業務詳細： ・C言語等を使用したシステム開発 ・システム開発／改造／サーバーリプレイス ■当社について 当社はIT・機械・電子・電気・ソフトウェア分野を中心に、エンジニア派遣や受託開発、DX推進支援など幅広い事業を展開。自動車・ロボティクス・医療機器・半導体など多様な業界のプロジェクトに携わっています。 AIやクラウド、セキュリティなど最先端技術領域にも注力しており、豊富な案件と充実した教育体制のもとで、専門性を高めながら長期的なキャリア形成が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜これまでの経験を活かし、自分の技術で業務をより良くしたい方におすすめのポジション／モノづくり業界を支える企業〜 ■業務概要 原子力関連工事の品質管理・法令手続き確認を担当します。 ■業務詳細： ・品質管理業務 ・福島第一原子力発電所の工事、委託業務の管理、維持、法的手続きのチェック ■当社について 当社はIT・機械・電子・電気・ソフトウェア分野を中心に、エンジニア派遣や受託開発、DX推進支援など幅広い事業を展開。自動車・ロボティクス・医療機器・半導体など多様な業界のプロジェクトに携わっています。 AIやクラウド、セキュリティなど最先端技術領域にも注力しており、豊富な案件と充実した教育体制のもとで、専門性を高めながら長期的なキャリア形成が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜50代活躍中！／既存大手tier1顧客向けの提案営業／高い品質へのこだわりで提案しがいのある重要部品！／リモート可／日本有数の希少技術誇る優良企業〜 ■業務内容： ・Tier1を中心とした自動車業界のお客様に対し、自動車のシートベルトやエアバッグなどの、お客様のニーズに合わせた部品の既存顧客向け営業をご担当いただきます。 ＜具体的には…＞ ・国内外のお客様との商談、契約（通訳同席予定で語学力不要です） ・引き合いなどに対する見積書作成 ・海外市場調査、展示会企画、運営 ・カタログなどの販促物作成 ◆担当社数 : ・ジョイソンセーフティシステムズジャパン様、オートリブ様、ダイセル様の３社（やり取りの際に英語を使用します） ・新規でご依頼をいただいたお客様 ・既存中心、新規飛び込み営業、テレアポ業務なし ・1日の訪問数 : 1日1社訪問行くかどうかです。 ◆製品について： ・冷間鍛造技術を用いたシートベルトなどの重要保安部品と呼ばれるもの。 ・本来金属は熱して柔らかくしてからの方が加工しやすいですが、当社は常温での精密な金属加工が可能です。 ＜当社の強み＞ ・部品の大きさや長さ厚み、強度など従来の加工よりも優れているのでお客様のご要望に正確にお応えできる点 ・特に人の命を預かる重要なポジションで光り輝く技術です！ ■働き方： ・残業は基本なし、月5時間未満です。 ・リモート : 交代で週1日在宅可能 ・出張 : 関東のお客様先や鹿児島工場などへの泊りの出張が月1〜3回 ■企業特徴、強み： ・当社は自動車向けの金属部品メーカーで、冷間鍛造技術という常温での金属加工を量産できるのが強みでシートベルトやエアバッグなどの重要保安部品をTier1サプライヤー向けに部品を供給しております。 ・冷間鍛造による高精度加工を設計、金型製作、量産加工、品質保証、出荷までの一貫対応で量産対応が可能な点、高い品質基準での対応が可能な点が強みです。 ・ 海外を中心に需要は拡大中、地域分散により安定性や大手サプライヤーとの関係により一定の受注安定性があり、今後も安定した経営を行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

【反響営業中心/ゆくゆくリーダーやマネジメントを目指していきたい方に！】 ■こんな方に！ ◎退社ルールがある環境にてメリハリつけて仕事をしていきたい方！ ◎これまでの営業経験を活かしつつリーダー・マネジメントを目指していきたい方！ ■職務概要： 法人顧客を対象に、ポスティングを中心とした販促施策の提案営業をお任せします。将来的には、広告提案にとどまらず、クライアントの事業成長を支えるコンサルティング営業・チームマネジメントなどをお任せしていく想定です。 ■具体的な仕事内容： 【1】反響営業（新規・既存） ・インターネットから問い合わせのあった企業へ対応 ・課題・目的をヒアリングし、最適な配布計画を設計 ・エリア、配布方法、スケジュールなど具体的な企画提案 【2】提案〜クロージング ・競合比較される場面も多く、自社サービスの強みを論理的に説明 ・費用対効果や成功事例を提示し、意思決定を支援 【3】実施後のディレクション ・配布エリアの確定 ・進行管理、実施後の効果検証 ・結果をもとに次の改善提案を行い、継続受注を目指す ■将来的にお任せしたいこと： 業務習得後、他事業部を横断した提案、リーダーとしてマネジメントを目指していただく想定です。 ■入社後の流れ： 社内研修を通じて、会社・事業の理解や取扱サービスの知識、基本的な提案の流れを学んでいただきます。 その後、先輩営業への同行訪問を通じて、実際の商談の進め方や提案のポイントを習得、一定期間のOJTを経て独り立ちしていただきます。広告・販促業界未経験の方でも学びながらキャッチアップが可能です。 ■当社の魅力： ◎働く環境 勤務地は栄の「中日ビル」、オフィス内には打合せスペースに加え、仮眠室やシャワールームを併設したラウンジがあり、リフレッシュ環境も充実しています。また、有給休暇100％取得を推奨し、18:00終業、18:30完全退社の環境でオンとオフのメリハリもって就業が可能です。 ◎明確な評価制度 等級制度・給与テーブルに応じた明確な評価制度となっており、定量・定性の両面での評価体制です。 ご自身の行動・成果の頑張りがしっかりと反映される環境となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

【ただの業務改善ではない、顧客の売上最大化を目指しマーケティングそのものを変革する｜AI活用によるマーケティング高度化を実現｜時価総額1000億円での上場を目指すAI企業】 ■当社について 私たちは、マーケティング領域におけるAI活用を、単なる工数削減やデジタル接点の最適化に留めず、本質的なブランド体験・顧客体験の最適化・高度化に繋げることを目指しています。 これまで理想とされながらもROIの観点から実行が難しかった 「パーソナライズドマーケティング」 や 「データドリブンなクラスター管理」 が、AI技術の進化により現実的な施策となりつつあります。 私たちは、 AIと共存しながら、今あるべき本質的なマーケティングを創造し、社会に実装していくことをミッションとしています。 ■募集背景 MarketingDX部門では、「AI×マーケティング」の次世代ソリューションを形にする、Bizdev（事業開発）メンバーを募集中です。 単なる効率化に留まらず、パーソナライズされた顧客体験の高度化を目指しており、その実現には「1st Party Data」の戦略的な活用が鍵となります。 この革新的な取り組みを加速させ、事業成長を牽引するため、事業部長直下で部門全体の事業開発を推進いただける、ポテンシャルの高い人材を募集します。 ■業務内容 役割を限定せず、事業成長に直結するあらゆる領域に関わっていただきます。 まずは得意な領域からスタートし、徐々にステップアップしていける環境です。 ＜具体的には＞ ・クライアント提案：エンタープライズ企業への戦略提案・課題ヒアリング・ROI試算 ・プロジェクト推進：提案〜導入（PoC含む）・展開フェーズの伴走・外部プラットフォーム連携 ・事業改善・施策立案：マーケ／CS／プロダクト部門と連携した事業改善、市場・競合分析 ■キャリアパス ◇幅広いスキル習得：セールス、マーケ、CS、プロダクト企画など、事業開発に必要なスキルを実践を通じて体系的に習得。 ◇市場価値の高い最先端の経験：急成長する「AI×マーケティング」の領域で、中心メンバーとして活躍。 ◇将来の選択肢：特定事業の責任者、新規事業開発リーダー、プロダクトマネージャーなど、多様なキャリアパスが描けます。 変更の範囲：会社内での全ての業務