※セキュリティに関する製品設計経験または関連業務従事経験などをお持ちの方歓迎※ ■募集背景： つながるクルマの普及により、サイバーセキュリティへの対応が業界全体の急務となっています。製品のセキュリティ対策の出来栄えを評価するアセスメント体制を強化するため、専門性を持った人材を募集します。 ■業務内容： クルマをサイバー攻撃の脅威から守るために、ISO/SAE21434に準拠したセキュリティ対策が適切に実装されているかを評価するアセスメント業務を担っていただきます。 ■業務詳細： 以下のいずれか、または複数の業務をお任せします。 （1）車載ECUに関するセキュリティアセスメント業務 エンジン制御、ハイブリッド・EV制御、先進安全制御をはじめとする各種車載ECUを対象に、セキュリティ規格（ISO 21434）に基づいたアセスメント業務を担当していただきます。 （2）セキュリティアセッサの育成・技術力強化 次世代を担うセキュリティアセッサの育成・スキル向上を目的とした活動を推進します。 具体的には、アセスメントのOJT、教育コンテンツの整備、ノウハウの体系化などを通じて、組織としてのセキュリティアセスメント力の底上げを図ります。 （3）セキュリティアセスメント全体の改善・高度化活動 セキュリティアセスメント業務全体を俯瞰し、技術部への改善支援やアセス効率化施策の立案・実行、評価手法の高度化に取り組みます。 セキュリティを「チェックする立場」に留まらず、より良いモノづくりを実現するための仕組みづくり・文化醸成に貢献していただきます。 ■やりがい・魅力： ◎ISO/SAE21434・UNR155に基づいた製品セキュリティの知見を習得できる ◎製品の安全性・信頼性を担保する重要な役割を担える ◎社内外の専門家と連携し、セキュリティ知識を体系的に習得可能 ◎SDVやコネクテッドカーなど、次世代モビリティに関わる製品群に携われる ◎アセスメントだけでなく、コンサルティング的な能力も磨ける 変更の範囲：会社の定める業務

※データ分析・機械学習関連：Python による開発経験などをお持ちの方歓迎※ ■募集背景： デンソーは「基盤AI」時代の知能化車両基盤づくりを加速 自動運転／ADAS／コックピット領域ではAI活用が急速に拡大しています。 同時に、車載AIには学習し続ける仕組みが不可欠となりました。 そのために： ViT/VLMなどのビジョンモデル LLM/SLMを活用したAIエージェント MLOps/データ分析基盤 クラウド連携基盤 AI向け車載ソフトアーキテクチャ これらを統合して構築する専門チームを拡大中です。 ■業務内容： クルマをサイバー攻撃の脅威から守るために、ISO/SAE21434に準拠したセキュリティ対策が適切に実装されているかを評価するアセスメント業務を担っていただきます。 ■業務詳細： ◇車載AIのアーキテクチャ設計 ◇ViT／VLMなどのビジョンモデル、マルチモーダルAI、LLMエージェントを含む車内AI全体の設計。推論・判断・制御・UX連携までを見据えた仕様策定 ◇AIモデルの開発・学習・最適化（MLOps基盤構築） ◇データ収集・前処理・学習・評価の設計。蒸留・量子化・推論最適化などエッジ実装を前提としたモデル高度化。実験管理・モデルバージョニング・自動評価環境の構築 ◇車載データ収集・活用基盤の構築。画像／音声／車両データの収集と分析。市場データを活用したデータ分析基盤やActiveLearning基盤の構築 ◇クラウド連携AI基盤の設計・運用、クラウド上での学習パイプライン設計、CI/CD・OTA連携を含むDevOps環境構築 ◇実車評価・改善サイクルの推進。ソフト・ハード・クラウド横断での仕様調整。実車検証による性能評価と改善 ◇最新AI技術の探索と知財創出。最新アルゴリズム動向調査。車載適用検討および特許創出。世の中のAI関連技術の探索と車載への適用検討 ■やりがい・魅力： ◎量産車に搭載されるAIを企画から実装・運用まで一貫して担い、社会に直接価値を届けられる ◎クラウド×エッジを横断し、学習・最適化・OTAまで回せるフルスタックでのAI開発力が身につく ◎大手企業ならではの大量の市場データを活用したAI開発や、DevOps／MLOpsにより、進化し続けるAI基盤を構築できる 変更の範囲：会社の定める業務

〜東京ドーム、長居スタジアムなどシンボリックな物件を多数手掛ける／福利厚生・各種制度も充実◎〜 ■業務内容： 東京ドームに代表されるような大型膜構造建築物のリーディングカンパニーである当社の本社システム部門にて、太陽工業および太陽グループ全体のITユーザサポート・ITサービス運営の中核を担っていただきます。単なるヘルプデスクに留まらず、ユーザ視点でITを「使えない」から「使える」へ、そして「使いこなす」へと導くことを目的とした役割です。 ■具体的には： ◇ユーザからのIT関連相談・問合せ全般への一次対応 ◇インフラ課・IT企画課・外部ベンダーと連携した課題解決・エスカレーション対応 ◇IT端末（PC・モバイル等）およびMicrosoft 365アカウントの提供・設定・利用支援 ◇グループ会社・海外拠点を含むユーザサポート体制の整備・運用改善 ◇ITリテラシー向上を目的とした教育・ガイド・FAQ・マニュアルの企画・整備 ◇サポート業務の内製化・標準化・効率化（ナレッジ蓄積、運用設計、ツール活用） ■ポジション魅力： ◎ユーザに最も近い役割で貢献を実感 事業部門・管理部門・海外拠点など、幅広いユーザと直接向き合い、問題解決や教育活動を通じた貢献の手応えをもっともリアルに実感できるポジションです。 ◎単なるヘルプデスク運営の域を超えたハイレベルな経験を得る機会 太陽グループ全体のITサポートを内製メンバ中心でやり切るための標準化や仕組み作りなど、大規模かつやりがいのある取り組みにリーダーとして関われます。 ◎キャリアの拡張性・柔軟性 IT企画課・インフラ課と日常的に連携するチームで経験や信頼関係を育み、将来的には部内・本部内での業務シフト（人材ローテーション）も視野に入れられます。 ■配属部門： ・IT・デジタル戦略本部 情報システム部 ユーザサポート課 ＜組織構成＞ ・情報システム部：部長 ・IT企画課：課長（兼務）＋メンバー4名（東京3名、大阪1名） ・インフラ課：課長＋メンバー2名（東京1名、大阪2名） ・ユーザサポート課：課長（兼務）＋メンバー2名（東京1名、大阪1名） ※常駐協力会社メンバー：10名 変更の範囲：会社の定める業務

◎経験者歓迎！企画から任せられる意匠設計！官公庁・大型案件中心です！◎構造設計に強みを持つ総合設計事務所！プライム上場「あいHD」G！ ◎年間休日126日、転勤無し！ワークライフバランスが整います！ ■業務内容： 総合設計事務所である当社の意匠設計技術者としての業務をお任せします。 技術を活かす業務ですが、顧客対応やプレゼンテーションなど、コミュニケーションを重視する業務となります。 当社が携わる建築案件の企画提案から実施設計・監理まで、デザインからプロデュースまでの幅広い業務、役割を担っていただきます。 ※当社は官公庁、民間企業、いずれも対応しております。 ※消防庁舎（免震）、警察署、交流センター、保育所等など大型案件にも携われます。 ■職務の特徴： 高い技術力が評価され、官公庁や建設会社など幅広く、且つ規模の大きい案件に携わって頂きます。 ■教育・研修制度 集合研修・社内勉強会・発表会の実施など様々な教育・研修制度を設けております。 ■当社の特徴： 構造設計を基幹事業として創業し、全国に事業を展開するとともに、意匠設計部門、設備設計部門を加えた総合設計事務所として着実に成長を遂げてまいりました。東日本大震災以降、建築設計に求められる社会的ニーズとして大規模地震や異常気象といった自然災害リスクや自然エネルギーへの転換、低炭素化といった環境リスクへの対応がより重要になっています。このような中で当社は建築事業のパートナーとして、耐震改修から超高層、免震、制震構造まで高い構造設計技術を生かしながら、デザイン性、機能性に優れ、環境に配慮した建築を企画から維持管理、運営までお客様の目線・立場に立ちトータルにプロデュース・ご提案いたします。「構造に強い総合設計事務所」として、安全・安心の上に立つ付加価値の創造を基本理念とし、高い技術と豊かな感性、そして綿密なコスト感覚を重んじながら建築設計に取り組み、社会に貢献する企業であり続けます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜オープニングメンバー募集！若手が活躍中！成長中の不動産企業で営業デビューしよう！〜 「オープンハウスの営業＝街頭でのPR活動」と思っていませんか？ 実は売上の6割以上がWEB反響による成約/某大手ポータルサイトと肩を並べるほどです！業界トップクラスの広告費を投じて大規模な集客を実現しています！ “毎日入る反響” × “しっかり育てる社内研修” この2つの強みを活かし、営業として未経験でも最短で結果を出すことができます！ ■業務概要： 戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とした総合ディベロッパーである当社総合職（営業）としてご入社いただきます。入社後は「キャリア採用研修室」へ配属後3ヶ月間の研修を実施し、その後各営業センターへ配属となります。研修期間をしっかりと設け、一人前を目指す育成ポジションとなります。 ■仕事内容： 個人顧客に対し、ニーズをお伺いしながら住居（戸建／マンション）を提案します。当社ではフォロー体制を整え、営業センター内でも各チーム制をとることでより多くの方に最適な住居を提供できるよう活動しています。 ■未経験からの活躍を徹底フォロー／研修制度について： (1)キャリア採用研修室とは 育成ポジションとして入社したメンバーの初期配属先です。選任教育担当として、同社で営業・人事のご経歴をもつ教育担当（30代男性）が専任でレクチャーをします。毎月複数名のご入社があるため、同期の仲間と一緒に研修を受けることができます。 (2)研修内容 ▽入社後まずは座学にてビジネスマナー（名刺の渡し方・ビジネスメール・電話話法など）および住宅営業にかかる必須知識などの研修を実施します。 ▽当社の営業のファーストステップとして町中で住宅購入の潜在ニーズがありそうな方へお声がけをし、ギャラリーまで誘致のうえチラシの配布やアンケートをご記入いただく「源泉活動」を体験していただきます。 ※アポイントに繋がった際については教育担当がしっかりとクロージングのうえ契約までフォローができる環境です。仮に契約が決まった場合は研修生にも成果がつき、賞与の対象となります。過去育成ポジションとしてご入社したメンバーの多くが、先輩社員のフォローの下研修期間中に受注をしています！ 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： エンジニアリングマネージャーとして、グローバルな開発組織を率いてパートナー／クラウドパートナー製品のスケールと影響を拡大します。プロダクト、デザイン、ビジネスリーダーと密接に連携してアドバイザリー体験を向上させ、専門家のトイルを削減するロードマップを提供します。 コア責任には以下が含まれます： 〇組織管理：エンジニアの採用、評価、育成、および保持；高性能でインクルージョンなチームを構築するための慣行の確立。 〇戦略的計画：システムと組織の持続的および破壊的成長を計画および実行します。 〇ステークホルダー管理：リソースを割り当て、ステークホルダーと調整し、製品ロードマップを実現するための意思決定。 〇技術リーダーシップ：技術ロードマップを技術チームおよび会社の方向性と定義し、将来を見据えたアーキテクチャを選定し、技術に関するイニシアティブを促進／指導。 〇問題解決：プロダクトマネージャーおよび他の部門長と協力して組織的および製品に関する課題を解決。 〇部門レベルの影響：所属するチームを超えて部門レベルでの成長戦略を提案および推進。 ■期待する役割： 入社後、パートナー開発部門の副部門長として任命され、部門長と協力して組織を監督します。部門長レベルの業務を理解するために、ステークホルダーとの関係を構築しながら現場に関わり続けます。最終的には部門長の役割を引き継ぎ、チームやPdMと密接に連携して、人、組織、製品、プロセスの問題を特定し、解決します。 ■環境： 当社では、共に世界に通じるサービスを創っていく環境を用意し、皆様をお待ちしています。 ・支給PCスペック：最新CPU搭載PC（MacOS or Windows）を支給。業務要件に応じたPCオーダーメイドや、最新OSへのリプレイスも可能 ・開発環境向上のための制度：業務上必要な周辺機器（ディスプレイ・マウス・キーボードなど）を、備品として購入可能。基本的には標準製品（カタログ）内から選択いただき、標準製品以外でも条件を満たす場合は申請可。 ・マネーフォワード図書館：技術書から経営本まで、貸し出し自由の図書館制度があります。欲しい本は会社費用で購入できます。 ・リファラルドリブン：採用会食費の負担。リファラル謝礼金制度。 変更の範囲：会社の定める業務

【自動車や建物の設計を通じて日本のモノづくりを支援する企業／一部リモートワーク可／土日休み／研修体制充実】 ■業務内容： 大手自動車メーカーにおいて、先進運転支援システムや自動運転など最先端領域での制御ソフトウェア開発をご担当いただきます。 ・先進運転支援システム(ADAS)、自動運転技術の開発 ・車載機器制御システムの開発 ・電動パワートレインの制御システムの開発 ■採用背景： 大手自動車メーカーの新規開発プロジェクトに参画いただける自動車制御システムエンジニアを募集します。社会需要が高まり、かつ、未開発領域が残っている電動化や自動運転など最先端領域での制御開発技術の強化を図っています。経験を活かして活躍できる環境を提供できます。 ■当社の強み： ◆様々な設計モジュールに対応可能 ECUの開発を始めとする制御系ソフトウェア・ハードウェアの開発、及び、自動車のハードウェアとしてのパワートレイン、シャシー、ボデー、インテリアの自動車開発・設計におけるすべてのモジュールに対して技術者の派遣が可能です。 ◆優れた技術力 豊富な実績に裏打ちされた先進技術により、ハード・ソフトを問わず様々なクライアントからの開発要請に、高いレベルの技術力で応えています。 ◆豊富な研修体制 社員一人ひとりの個性と創造力を尊重し、個人の感性や能力を高めることを基本とした、手厚い研修体制を構築しております。未経験者でもプロの技術者として育つことができる環境です。 ■組織構成： 派遣先には当社より5名以上で参画いただく予定です。案件の期間は案件は3〜4年の長期を予定しています。 ■会社概要： 当社は、当社独自の技術による製品開発はもちろん、最新鋭の電気自動車などの共同開発・技術案件の受託開発・大手企業への派遣を通じて、数多くの主要な技術開発プロジェクトに加わり、着実に実績を上げています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇NTTデータ、Panasonic、DENSO出資の会社で安定性◎／車通勤可／健康経営優良法人（ホワイト500）認定法人／充実の研修制度◇ ■ このような方におすすめ ・プライム案件で、顧客に近い位置から品質課題に向き合いたい方 ・車載／IoT／組み込みなど、専門性の高い領域でキャリアを深めたい方 ・札幌で生活基盤を整えつつ、案件規模・年収・技術レベルを維持したい方 ■業務内容 IoT・組み込み系領域におけるソフトウェアの品質を支え、向上させる業務です。ソフトウェアテスト および 品質向上の専門技術について、ご入社後にしっかり体得いただきソフトウェア品質のプロとして成長いただき多くのメーカー様、ベンダー様の品質保証に貢献いただきます ■業務の魅力 大手顧客と共に、要件定義からシステム設計・製造・テスト・運用/保守に至るまで一貫した案件を扱っているため、それぞれの工程におけるエキスパートとして活躍いただくことが可能となります。 また規模の大きな案件もあり、マネジメント力を発揮いただくことも可能です。 ■働き方 ・在宅勤務実施率：44% ・月平均残業時間：25時間 ・平均有給消化日数：22日 ■キャリア支援体制（一例） ・キャリアパス別研修（スペシャリスト／マネージャー） ・資格取得支援、Udemy Business ・社内公募制度 ・全社開発力強化研修（組込開発、サーバー開発、PM力、営業） ■札幌事業部について 20代から50代まで幅広く活躍しています。プロジェクトの規模感は1〜50名程度になります。中途社員も多く、活躍する環境です。首都圏と変わらない規模の案件も担当するため、技術力を着実に身に着けていただく事が可能です。 ★オフィスはテクノパークと札幌駅前オフィスにございますが、両方のオフィスや在宅勤務を駆使して柔軟に働くことが可能です。 ■同社の特徴・魅力： ・車載器とスマホの連携機能開発、ヘルスケアアプリ開発、大手総合流通グループのECサイト開発など、社会に役立つ製品の開発を手がけています。 ・誰もが自由に発言できる風通しの良い社風です。週に1時間、担当業務やプロジェクト以外の活動を行う時間を設け、職場の課題解決や新たな価値創出にチャレンジする「イノベーションタイム」を設けています。 変更の範囲：会社の定める業務

◎画像・センシング・組込み技術を社会実装する開発 ◎自動車分野に限らず、家電（カメラ系）、半導体、コンサルなど、異業種出身者の参画実績がある開発ポジション ◎長期的に技術を磨ける環境 ■ポジションについて： 画像センサを用いたセンシング製品において、ソフトウェア・アルゴリズム・ハードウェアの設計開発および製品開発全体の推進を担っていただきます。 画像処理、組込みソフト、デバイス設計など、これまでのご経験・専門性に応じた領域から参画いただき、量産製品としての開発に携わります。 ■業務詳細： ＜画像センサ向け組込みソフト/ハードの設計開発＞ ・画像処理・カメラ制御処理及びアプリの開発・回路設計・マイコン/SoC等への組込み実装 ・画像センサ制御等のソフト組込み・基本ソフト開発のプロジェクトマネジメント ・国内外OEMや開発パートナーとの折衝や共同開発 ＜乗員認識や状態推定のアルゴリズム開発＞ ・車室内画像センサの結果を用いた乗員状態推定ロジックの開発 ・乗員状態推定ロジックの性能評価、性能評価のためのツール開発 ・法規動向、交通事故分析などをもとにした将来技術企画 ・製品の先行開発および量産製品への織込みおよびマネジメント ＜カメラハード、生体センシングの開発設計＞ ・イメージャ/マイコン/SoC/デバイス等の部品選定 ・光学/照明の設計 ・回路設計、AW、EMC等の上流設計 ・制御アルゴリズム、ソフト仕様開発 ・信頼性の確保、保証 ＜製品開発のプロジェクトマネージメント＞ ・国内外OEMや開発パートナーとの折衝や共同開発 ・製品開発におけるプロジェクトマネージメント ■組織について： 配属組織は約20名で構成されており、20代〜50代まで幅広い年代層が活用しています。 キャリア入社者比率：約40%と、家電（カメラ系）・半導体・コンサルなど幅広い業界からの入社者が活躍しています。 ■やりがい： 事故抑制を目的としたセンシング製品の開発を通じて、人の状態を理解する技術に携わります。 人間工学的な視点をはじめ、システム・ソフトのアーキテクチャ設計、カメラ制御や映像信号処理、法規対応まで、専門性を広げながら成長できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【残業25〜30ｈ・年休125日・土日祝休／人々の命と暮らしを守る水インフラを支える会社／東証プライム上場企業の荏原製作所グループで福利厚生充実】 ■業務内容： 河川、農業水利施設や上下水道等のインフラを支えるポンプ場向け電気計装設備のサービス&サポートや提案営業を担当いただきます。既存顧客へのヒアリングを通じ「維持管理の負担」や「既設設備の更新」等の悩みを抽出。社内技術者と連携して最適なシステムを立案し、見積作成から官公庁入札まで担当します。受注後は数年単位のプロジェクトの窓口として、設計・施工部門へバトンを繋ぎます。「売って終わり」ではなく、誠実なアフターフォローで長く頼られる、現場の伴走者としての役割を期待します。 ■キャリアステップイメージ： 入社後は、安心してスタートできるよう、先輩社員による丁寧なOJTを実施します。最初は現場への同行や見積作成のサポートから始め、製品知識や業界の流れをじっくり習得し「まずは見て学ぶ」期間を大切にしているため、未経験の方も着実に力をつけられる環境です。 1〜2年目は代理店等の下請案件を中心に、社内関係部署との連携や実務の基礎を固めます。3〜5年目はには元請案件の主軸として、顧客への直接ヒアリングから課題解決策の立案、入札、そして契約締結まで、受注の全工程をリードする役割を担っていただきます。 4年目以降を目安に、キャリア形成の一環として全国の営業所への転勤の可能性もありますが、各地の異なるインフラ環境を経験することで、どこでも通用する「一生モノの専門性」を磨き、顧客から深く信頼されるプロフェッショナルを目指せます。 ■当社の魅力： ＜東証プライム上場のメーカー荏原製作所の100%子会社で財政基盤安定＞ 当社は荏原製作所の100%子会社です。福利厚生充実・財政基盤も安定しております。 ＜充実の就業環境・福利厚生で長期就業が可能＞ 長期就業できる就業環境を整えております。 ・年休125日 ・寮完備 ・長期休暇あり（夏季、お盆、秋休み、GW、年末年始など） ・各種手当（家族手当／住宅手当） ※備考 荏原電産社の求人へ応募いただく方につきまして、荏原製作所のグループ各社（荏原製作所社など）でも同時に書類選考させていただく可能性ございます。 変更の範囲：会社の定める業務

【世界半導体エコシステムの中で先端材料とプロセスソリューションのトップサプライヤー】 ■業務内容 世界的な半導体材料メーカーの当社にて、東京拠点にてカスタマーサービス担当を募集いたします。カスタマーサービスは、お客様と当社をつなぐ最前線のポジションであり、最初から最後までお客様を支える重要な役割です。 正確かつ丁寧な対応を通じて、お客様満足度の最大化を目指すとともに、誇り・信頼・自信を大切にするチームカルチャーの醸成にも貢献していただきます。 ■業務詳細 本ポジションでは、受注管理（オーダーマネジメント）を中心に、社内外との円滑なコミュニケーションを担っていただきます。 ・受注管理業務（受注入力、価格リクエスト対応、見積書作成、サンプル手配、納期調整等） ・受注プロセス・社内ルールの理解と運用 ・顧客対応（メール・電話） ・顧客からの問い合わせ・クレーム対応 ・カスタマーポータルの管理・運用 ・営業、財務、物流、プランナー、海外拠点チームとの連携・調整業務 ※利用するシステムが全て英語表記であり、また一部海外CSとの直接のやり取り（英語でのメール・チャット）が発生します。会話はほぼありません。 ■働く環境 当チームは東京11名、九州3名、リモートにて2名のメンバーで構成されております（全員女性／30〜50代）。 ・在宅勤務は週2回可能です（入社直後3か月程度は出社いただく予定です）。 ■求めるスキル ・正確かつ迅速で、顧客視点を重視したサポートの継続 ・社内の関連部署と連携しながら、顧客課題を適切に解決できているか ・チームの一員として協力し、顧客満足度向上に貢献しているか ・日常業務に対する責任感と主体性 ・業務プロセスやサービス品質の改善に向けた創意工夫・継続的改善への取り組み ■当社の魅力 ・常に新しいチャレンジをしている会社であり、変化を楽しめる方にはマッチする環境です。 ・本社はアメリカとなりますが、本社としても日本に成長性を感じており投資も積極的にしております。 ・世界最先端の半導体プロセスに関わり、国内外の多様なチームと協働できます。自身の専門性を活かして顧客課題を解決し、グローバル規模で品質改善に貢献可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇製造ラインでの実務経験、および電動工具の使用経験がある方へ／創業130年／平均勤続年数17.7年／国内の消火器製造のパイオニア／残業月10〜20時間◆◇ ■業務内容： 創業130年以上の農業機械メーカーで、ポンプ・エンジン技術を核に国内外の農業現場を支える製品を展開する当社にて、社会インフラや産業を支える大型ポンプの組み立て業務をお任せします。 ■業務詳細： ・大型ポンプの組み立て作業（ライン作業）を行います。 ・電動工具を使用した部品の締結および調整を行います。 ・各工程における進捗管理と品質チェックを行います。 ・チームメンバーとの連携により効率的な生産対応を行います。 ※作業は分担制のため、各工程の専門性を高めつつ、着実に技術を習得できる環境です。 ■働き方： 週2回のノー残業デーの設置や直行直帰OKなど、働きやすい環境です。 ■当社の魅力： 当社は消火器販売からスタートし、創業130年の歴史の中で農業用機械や工業用機械の分野でも確実にシェアを拡大してきました。ウイルス対策用の除菌機械の開発にも成功しており、コロナ禍でも需要増加と売り上げ増加が見込まれる安定企業です。 ■当社について： 当社は明治28年に創業し、日本の消火器製造のリーディング企業としてスタートしました。 日本でも数少ない国産ポンプメーカーとして、高品質かつ高揚程性能に強みを持っています。加えて、自社工場での柔軟なカスタム対応により、競争優位性を確立しています。 消火器で培った技術を基に事業を拡大し、130年以上にわたり「ポンプ技術」と「エンジン技術」をコアテクノロジーとして、農林業、産業、工業、防災分野など幅広い領域で世界に貢献しています。 変更の範囲：当社業務全般

【加熱式タバコのトップシェア「IQOS(アイコス)」の販促企画／直行直帰のフルリモート、フルフレックスで自由な働き方が可能！／20〜30代活躍中！／個人営業、広告、保険の営業など異業種出身も多数活躍！】 ■業務詳細： 「煙のない社会」の実現のため、法人企業・個人に対して加熱式タバコ「IQOS」の販促企画、営業をお任せ ▼営業活動の流れ (１)個人向け… コンビニ・商業施設等イベントブースを出店、または喫煙所にいる成人喫煙者に声をかけて「IQOS」を紹介 (２)小売店向け… コンビニ・スーパー等などの既存取引先に対して、売り場の拡大・売上UPを目指した商品レイアウトを提案 (３)法人向け… 企業が抱える課題解決のために、課題に合わせて商品だけでなく社内の喫煙環境を改善するための提案 ※提案例：電子タバコ専用の喫煙ブースへの切り替え提案等 ■業務の特徴： （1）フルフレックス：コアタイム等の規定がなく、ご自身で勤務時間を調整できます。1日5時間、10時間勤務等、自由な働き方を実現ができます。 地方に関してはフルリモート、都市圏は本社・支社がありますが基本リモート・直行直帰となります。社用車と駐車場代は支給になります。 （2）自由な営業方法：活動方法に関して決まりは無く、担当エリアの特性にあわせ、自分で戦略を描き推進していくことができます。 （3）研修制度：60日間の研修プログラムにより段階的に業務を習得。商品の知識を習得してから先輩社員に同行し、営業活動の基本を身につけて頂きます。 ■公平な評価制度： 目標管理制度、コンピテンシー制度など、しっかりとした評価体制の下就業できます。 ■様々なキャリアパス： 営業職からマーケティング、企画系、キーアカウントセールス、管理職など様々なキャリアパスがあります。 営業スタートで縦への昇進はもちろん、本社への異動も可能です。 1年間のジョブトライアル、のようなユニークな社内異動制度もあります。 ■たばこ業界の先行きが不安 Aたばこ業界の市場規模は4兆円あり、直近10年間変わっていない状況です。 この先の市場規模も大きな変動はないことが予想されております。 ■禁煙者も入社できるの？ A約半数の方が禁煙者となり、たばこを吸われない方もご活躍されております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜アビームG独自の充実した教育・研修制度／ワークライフバランス◎〜 ■業務概要： お客様の業務や経営課題・ニーズを理解し、構想策定からIT導入・効果の刈り取りまで、お客様のパートナーとして共に進めます。 お客様が目指す価値創造や改革実現を共に検討するだけでなく、最適な技術の活用と適切なプロセスの検討を行います。 ＜具体的には＞ （1）お客様ニーズをまとめ、構想策定をお客様と共に推進する活動 （2）技術調査を行い、業務課題を技術で改革するための検討する活動 （3）DX推進活動として、様々な生成AIを活用しお客様の全社の生成AI活動を推進する活動 （4）構想策定したものの開発を行い、開発後の活用支援を実施する対応 ＜リーダーの役割＞ お客様のゴールから逆算し、構想策定〜実行までをプロジェクト責任者として主体的に推進します。 ■利用する技術例： ◆生成AI全般（Azure OpenAI、Claude、Gemini 等） ◆Microsoft Azureに関連するサービス全般 ◆データ活用基盤（DWH・データ仮想化基盤・ETL各種） ◆BI、予測（Tableau・Power BI・機械学習モデル） ◆コーディング（Python・C#） ◆その他（業務に応じ、適合率が高いSaaS） ■案件例： （1）メーカーのIT企画構想 新規ビジネスや業務改革を支えるIT企画構想に参画し、実効性のあるITの提案と導入推進を実施 （2）メーカーの社内業務をAIで抜本的に効率化 個人・組織・事業レベルで生成AIの活用企画から導入までの対応を実施 （3）Globalシステムの開発 構想策定~システム構築やGlobalリリースの対応に加え、導入後効果を最大化するための支援も対応 ■ポストの魅力： ◎システム開発のみではなく、お客様と改革構想から一緒に考えるため、手触り感がありやりがいに繋がります。 ◎経営層や上級職の方・プロジェクトをリードする方と接点があり、様々な考えに触れることができる等、成長の機会が多数あります。 ◎生成AI等の最新技術に触れることができます。またこれらを活用し、お客様のビジネス創出や業務改革にダイレクトに関与することができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜アビームG独自の充実した教育・研修制度多数／ワークライフバランス◎〜 ■業務概要： 新技術・DX技術（Big Data、AI／生成AI、IoT 等）を活用し、お客様の業務改革に参画します。 データ基盤の構築・高度化から、可視化・分析による業務課題解決まで経験を積み、企業の変革と価値創造をリードできる人材を目指します。 ＜データ分析基盤＞ 実装・運用の実行担当として、データ影響調査や工数積み上げを行い、 設計・実装（SQL、ETL/ELT、BI設定）からテスト、導入支援、保守運用までを担当します。データ品質確認や可視化改善、運用効率化にも取り組みます。 ＜新技術＞ 新技術を活用した開発・PoC・検証に参画し、影響調査や工数積み上げを行います。 設計・実装・テスト・導入支援・保守運用を通じて実務経験を積み、学びを改善提案に反映していきます。 ■案件例： （1）メーカーB社のビジネスIT企画構想 ビジネスに直結するITシステムの企画構想と関連業務プロセス検討 （2）メーカーB社の顧客満足度向上 顧客満足度向上を目的に、業務検討から関連システムの企画・開発までを一貫で実施。顧客の声などのビッグデータを収集・分析し、データに基づいた施策により顧客への価値提供を実現 （3）メーカーB社の製造ライン情報解析 製造ラインデータの収集・解析を自動化し、これまで人手で行っていた不良原因分析を効率化 （4）メーカーB社の問い合わせ業務自動化 グローバルで利用されるAI Chatbotの企画構想からシステム導入までを推進 （5）メーカーB社の企業デジタル化促進 企業全体のデータドリブン化を目指し、活動企画の立案やIT基盤を導入。BIツールや機械学習を活用したデータ分析により、部門横断での業務改善と課題解決に貢献 ■ポストの魅力： ◎最新知識・ノウハウ習得 ITソリューションの開発、構築経験を積みながら、これからのDX時代に必要となる知識・ノウハウが習得可能 （2）大規模プロジェクト参画 ITシステムとデータアナリスト、両者の技術を持つスペシャリストとして、 業務変革SEの能力を磨き、アビームグループが持つ大規模プロジェクトへの参画が可能 （3）顧客との長期的な信頼関係を構築 お客様に近い立場で、プロジェクトの検討段階から導入まで一気通貫で携わる 変更の範囲：会社の定める業務

※ISO 26262に基づく機能安全プロセスに従った実務経験者歓迎※ ■募集背景： SDVに向けたシステムの大規模・高度化により、民生技術（高性能コア、POSIX系OS、など）の車載適用が進んでいます。 加えて、システム統合や市場でのソフトウェア更新技術の適用が急速に進む中、システム内での機能分離（安全アプリと非安全アプリの分離）をはじめとした安全設計が従来に増して重要になっています。 民生技術を活用しつつ、車載システムに求められる安全設計の実現とその説明性を向上させるため、当部署では柔軟な視点で車載システムの安全を担保する技術を開発できる仲間を募集しています。 ■業務内容： 当部署では、半導体（SoC、マイコン）を軸に製品開発の機能安全対応を全社的に効率化するため、機能安全の標準実装・仕様の策定や標準プロセスの整備から現場での運用定着までを一貫して推進しています。 具体的には以下のいずれかの業務に携わっていただきます。※複数の場合あり ・SoCおよびマイコンの機能安全仕様・実装の検討（安全機構の仕様検討） ・機能安全対応のSoCおよびマイコンの製品適用時の開発ガイドライン整備（SEooC開発されたSoCおよびマイコンの製品適用ガイドライン整備） ・ISO 26262 第3版 への対応（国内・国際審議への参加、改版内容の社内プロセスへの反映） ・PMIC・DRAMなどSoC周辺部品を含むECUレベルでの安全設計コンセプトの検討および仕様策定 ■やりがい・魅力： SoC/マイコンとその周辺部品、ソフトウェアに至るまで、システム（ECU）を構成する要素に横断的に関われます。 また、大規模システムを構成する最新製品の機能安全開発にも関与でき、安全設計に関する技術力向上だけでなく、最新製品の知見を得ることもできます。 さらに、自技会やJASPARなど社外活動へ参加することで相場観を磨き、ますます大規模・高度化するシステムの安全設計（SOTIF、AI安全、Fail Operation、Linuxなどへの対応）をリードできるマネジメント力・折衝力を成長させることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

※ユーザーを中心に捉えたリサーチ、デザイン、企画の経験をお持ちの方歓迎※ ■募集背景： Teslaに代表されるように、自動車は購入後も常にアップデートされ、継続的に価値を向上させていくことが求められています。また、ユーザーの価値観も多様化し性能向上だけでなく顧客体験の向上が重要と考えています。 従来の性能・機能追及の開発からUX起点の開発へ仕事のやり方を変革すべく、UXを一緒に創造していく仲間を募集しています。 ■業務内容： ◇市場動向やユーザー価値観のトレンドから実現すべきUX定義 ◇プロトタイプ、ユーザーテストを通じたUXの妥当性検証と改善提案 ◇UXから必要技術の抽出および技術開発要件への落とし込み ◇UX〜製品開発・設計のプロセス開発・運用導 ■やりがい・魅力： ◇お客様視点での開発のため顧客・社会課題解決に貢献しているというやりがいが感じられる ◇リサーチから要件定義まで一気通貫で多岐な業務を経験でき、キャリアの広がりも期待できる ■組織ミッションと今後の方向性： モビリティエレクトロニクス事業グループでは、近年の大きな潮流となっている自動運転やSDVの実現によるモビリティの継続的な価値向上を狙い、統合制御ECUを中心とした事業拡大を目指しています。 その中で当部では、クルマの頭脳を担う統合制御ECUを始めとする競争力ある商品・製品を企画する上で、UXを起点とした企画・戦略立案からお客様への提案を通じて商品化を実現し、社会課題の解決に貢献すると共にユーザーニーズに応えてまいります。 将来予想される新しいクルマのUXを考えながら、それをクルマ全体の機能を跨いだ新しい価値を商品として実現していくチャレンジを通じて、幅広い機能ドメインの知識獲得と社内人脈構築が期待できます。 ■組織について： ◎在宅勤務：週2回程度 ◎キャリア入社比率：約40％ 自動車業界だけでなく、電気機器メーカーなどからの入社者も多く在籍しています。自動車分野の方は親和性が高いのはもちろんのこと、非自動車分野の考え方や業務プロセスを取り入れていく必要があるため、旧職の知見や経験を活用して活躍されています。 変更の範囲：会社の定める業務

※車載システム・ECU製品の仕様開発や設計・評価経験、ITシステム・製品の仕様開発や設計、評価経験をお持ちの方歓迎※ ■募集背景： デンソーは全ての人が安心して快適に移動できる社会の実現を目指し、新たな商品と事業へのチャレンジを進めています。これまでに培ってきたクルマ全体に渡る知見を生かし、UXを起点とした商品化を通じて、交通事故ゼロや環境面など社会課題の解決と、クルマの魅力を向上しユーザーニーズを満足する新しい価値の創造を目指します。お客様のニーズを先取りした新たな商品化を一緒に牽引してくれる仲間を募集します。 ■業務内容： 自動運転やSDV（Software Defined Vehicle）の実現に向け、クルマの頭脳となる統合制御ECUやキーコンポーネントなどの商品・製品の企画から開発戦略を立案し、顧客との協議・提案を進めながら、事業部内を横断した実行マネジメントを遂行します。 ■業務詳細： ◇UX（ユーザ体験）を起点とした商品企画の立案 ・UX企画・市場動向から価値の定義（商品コンセプト）、ターゲット顧客・ターゲット時期、商品ロードマップを策定 ・技術・購買・部品の統合VE活動として、原価目標を設定 ◇顧客提案・共同開発を通じた商品企画の実行と検証 ・顧客毎の提案活動、UXシステムの原理試作（提案の素材つくり） ◇開発戦略の立案と事業部内の段取りの設計 ・商品・技術・プロセス改革のロードマップ（何時までに何をどこまで構えるか）をもとに、事業部内の業務分担・工程の段取りを設計し組織横断した実行マネジメント ■やりがい・魅力： ◇提案型での企画・モノづくりを実践 ◇新製品・新機能の立ち上げ、新事業の拡大に携われる ◇今までの経験を活かす様々なポジションでキャリア実現を支援 ■組織ミッションと今後の方向性： モビリティエレクトロニクス事業グループでは、近年の大きな潮流となっている自動運転やSDVの実現によるモビリティの継続的な価値向上を狙い、統合制御ECUを中心とした事業拡大を目指しています。その中で当部では、クルマの頭脳を担う統合制御ECUを始めとする競争力ある商品・製品を企画する上で、UXを起点とした企画・戦略立案からお客様への提案を通じて商品化を実現し、社会課題の解決に貢献すると共にユーザーニーズに応えます。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇プライム上場／ベアリング・モーター・センサー・半導体まで手掛ける総合精密部品メーカー◆◇ ※入社後すぐ在籍出向となり、出向元がミネベアミツミ株式会社、出向先はミツミ電機株式会社となります。（年収や待遇などは全社統一です） ■業務内容： 光デバイス事業部にて、生産技術に携わっていただき、世界トップ級シェア製品のプロジェクトリードを担当いただきます。 スマートフォン用カメラアクチュエータのライン立ち上げにおける、 ・製造ライン開発プロジェクトリーダー（工程） ・生産設備開発プロジェクトリーダー（生産設備） ・海外工場での設置、立ち上げ、海外出張業務 ■業務詳細： 生産性の高い製造ラインを実現し、収益拡大に貢献するミッションを担っていただきます。国内の事業所にて最適な製造プロセスを開発・改善し、量産拠点（フィリピン・セブミツミなど）への展開までをリーダーとして牽引していただきます。具体的には以下の業務を想定しています。 ・プロジェクトの全体統括：フル自働化ライン開発における、全体スケジュールの策定、予算・リソース管理 ・工程・設備構想のリーディング：最新設備を用いた自働化ラインの構築・実証、技術的課題の解決主導 ・チームマネジメント：複数名のエンジニアを牽引し、各々の業務や進捗管理を行い、プロジェクト推進 ・外部ベンダーとの連携・推進：生産設備の外部委託における仕様策定、価格・納期折衝、品質のコントロール ・グローバル展開と量産移管：構築したラインを海外の主要工場（約1万5千人規模）へ移管するための計画策定、現地との英語での折衝 ■出向について： ※入社後「ミツミ電機株式会社」へ在籍出向となります ◇企業名：ミツミ電機株式会社について： ◇事業内容： ・電気機械器具の製造および販売 ・計測機械器具、光学機械器具、医療衛生機械器具および電子工業応用製品の製造および販売 ・金属工業製品及び金属材料の製造および販売 ・窯業製品の製造および販売 ◇本社：東京都多摩市鶴牧2-11-2 変更の範囲：会社の定める業務

※情報工学の基礎知識をお持ちの方歓迎※ ■募集背景： 自動車業界は100年に1度の変革期にあり、デンソーは新たな社会課題の解決にむけて新規技術開発に取り組んでいます。この技術開発の１つにセキュリティ技術があります。高度化・巧妙化を続けるサイバー攻撃の脅威に対し、次世代モビリティシステムを守るセキュリティ技術を開発し、サイバーレジリエントなモビリティ社会の実現を目指します。お客様のニーズを先取りした新技術開発・標準開発・車両のセキュリティ監視を一緒に牽引する仲間を募集しています。 ■業務内容： サイバーレジリエントなクルマ社会を維持するため、次の業務のいずれかをご担当していただきます。 ■業務詳細： （1）セキュリティ技術の開発 ・市場ニーズを満足するセキュリティ技術要件の策定 ・脅威動向／技術動向調査 ・セキュリティ技術開発・論文投稿・特許申請 ・お客様とのコンセプト実証にむけたシステム開発 ・セキュリティ標準化活動の推進 （2）セキュリティ技術の開発マネジメント ・セキュリティ技術開発戦略の立案と推進 ・セキュリティ技術の開発マネジメント ・大学との共同研究、パートナー企業との共同開発マネジメント ・開発技術の顧客提案 （3）セキュリティ標準開発 ・次世代車両むけセキュリティ仕様開発 ・セキュリティ設計標準の策定 （4）車両SOCアナリスト ログ等を分析し、セキュリティ侵害を検知し、セキュリティレポートを発行する ■やりがい・魅力： ・世界初のセキュリティ技術開発に挑戦可能 ・グローバルに（日米欧チーム連携で）技術開発できる ・技術開発に加え、標準化、製品・サービスの展開を通して広く世の中に貢献可能 ・技術企画・戦略立案スキルを獲得可能 ・グローバルなチームマネジメントスキルを獲得可能 ・次世代車両のセキュリティ仕様を開発可能 ・社内セキュリティ設計基準を策定できる（自ら策定した設計基準がすべての製品品質を高め、製品の普及を通して世の中に貢献） ・車両セキュリティ監視に必要な自動車ドメインの知見を獲得できる ・IT系SOCのセキュリティ知見・車両SOC特有のセキュリティ知見の双方を学ぶことができる（GIAC資格を取得可能） 変更の範囲：会社の定める業務

※ISO21448/26262または類似の安全関連標準に関する業務経験などをお持ちの方歓迎※ ■募集背景： 自動運転社会の実現に向けて今後さらに自動運転に向けた開発はますます加速することが想定されます。こうした中、ISO 21448 SOTIF（Safety of the intended functionality：意図した機能の安全性）が2022年6月30日に発行され、業界全体で安心・安全な自動運転社会を実現するためにSOTIFへの対応が急務となっています。確確かなシステムをお客様に届けられるよう、一緒に取り組む仲間を募集しています。 ■業務内容： クルマ社会の安全を守るため、ISO21448に準拠した製品設計が適切に実施されているかを評価するアセスメント業務を担っていただきます。製品部署と連携し、安心・安全なモノづくりを支える仲間を募集しています。 ■業務詳細： 以下のいずれか、または複数の業務をお任せします。 （1）車載製品のSOTIFアセスメント業務 自動運転・先進安全システム製品など各種車載ECUを対象に、SOTIF規格（ISO 21448）に基づいたアセスメント業務を担当いただきます。 （2）SOTIFアセッサの育成・技術力強化 次世代を担うSOTIFアセッサの育成・スキル向上を目的とした活動を推進します。具体的には、アセスメントのOJT、教育コンテンツの整備、ノウハウの体系化などを通じて、組織としてのSOTIFアセスメント力の底上げを図ります。 （3）SOTIFアセスメントの改善・高度化活動 SOTIFアセスメント業務全体を俯瞰し、技術部への改善支援やアセス効率化施策の立案・実行、評価手法の高度化に取り組みます。 SOTIFを「チェックする立場」に留まらず、より良いモノづくりを実現するための仕組みづくり・文化醸成に貢献していただきます。 ■やりがい・魅力： ◎ISO21448・UNR157・UNR171に基づいたSOTIFの知見を習得できる ◎製品の安全性・信頼性を担保する重要な役割を担える ◎社内外の専門家と連携し、セキュリティ知識を体系的に習得可能 ◎SDVやコネクテッドカーなど、次世代モビリティに関わる製品群に携われる ◎アセスメントだけでなく、コンサルティング的な能力も磨ける 変更の範囲：会社の定める業務

■職務概要： お客様に「電気の安心」をお届けしている当社で工場の電気設備の設計・施工管理のエンジニアを募集いたします。 日本を代表する大手製造業の工場電気設備をトータルサポートし、特高変電所からFA制御までのお客様のお困り事に対応します。 また、東京都や日野市など官庁からの仕事も行っており、学校や公共設備（市民会館、市役所等）の対応も行っております。 ■職務詳細： 工場内電気設備の設計〜施工管理 ・特高変電所改修 ・照明、コンセントの新設、変更 ・レイアウト変更 ・施工作業は協力会社が実施します。 ・既存顧客企業の対応 ■入社後の流れ： まずはOJTにて大枠を理解していただき、業務を少しずつ理解していただきます。 ■組織構成： エンジニア部門は工事・制御合わせて30名在籍しております。 男性の比率が多いです。 ベテラン社員も多く質問や相談がしやすい環境が整っております。 ■当社の特徴/魅力： (1)安定した業績 工場内で電気の利用がなくなる可能性は低く安定した業績を出し続けることが可能です。官公庁との取引もあるので事業がどんどん拡大していきます。 (2)一貫して受注可能 電気工事の企業は数多くありますが、制御部門を持っている会社は珍しく一貫してお受けすることが可能になります。また、電気に関するありとあらゆる対応が可能なため、お客様から長年信頼を得続けております。 (3)働きやすい環境 働きやすい制度や福利厚生がしっかり整っています。2か月に1回の研修制度、社内表彰、懇親会、社員旅行などもありイベントにも力を入れております。 また、残業も少なく、長く働いている社員が多く在籍しております。 アットホームな社風も大切にしており、社員はみな顔見知りで、部署や事業所を超えて情報交換をしています。 変更の範囲：会社の定める業務

【大手メーカーや官庁との取引あり／研修制度◎／表彰制度、社員旅行などあり】 ■職務概要 お客様に「電気の安心」をお届けしている当社でFA制御技術者を募集いたします。 大手製造業の工場電気設備をトータルサポートし、特高変電所からFA制御までのお客様のお困り事に対応します。 ■職務詳細 ・生産ラインの自動化、省力化 ・お客さまへのヒアリング ・制御盤の設計 ・生産指示情報のやり取り ・制御盤設置工事の施工管理、検査 ※施工作業は協力会社が実施します。 担当者との打ち合わせから入っていただき、設計、積算、施工管理、検査まで一連の流れをお任せしていきます。 全て1人の担当者が一任するので信頼を得られ、次回の案件獲得に繋がることも多くあります。 ■入社後の流れ まずはOJTにて業務を少しずつ理解していただきます。 幅広い業務をお任せしますが、一人前になるまではしっかりフォローいたします。 ■組織構成 エンジニア部門は工事・制御合わせて30名在籍しております。男性の比率が多いです。ベテラン社員も多く質問や相談がしやすい環境が整っております。 ■働き方 ・夜勤勤務は基本的にはございません。（トラブル対応が年間数件あるかどうか） ・出張の有無につきましては、お任せする案件によって異なります。年に数回、日帰りから宿泊（1泊程度）を伴う出張がある場合があります。 ■当社の特徴/魅力： (1)安定した業績 工場内で電気の利用がなくなる可能性は低く安定した業績を出し続けることが可能です。官公庁との取引もあるので事業がどんどん拡大していきます。 (2)一貫して受注可能 電気工事の企業は数多くありますが、制御部門を持っている会社は珍しく一貫してお受けすることが可能になります。また、電気に関するありとあらゆる対応が可能なため、お客様から長年信頼を得続けております。 (3)働きやすい環境 働きやすい制度や福利厚生がしっかり整っています。2か月に1回の研修制度、社内表彰、懇親会、社員旅行などもありイベントにも力を入れております。 また、残業も少なく、長く働いている社員が多く在籍しております。 アットホームな社風も大切にしており、社員はみな顔見知りで、部署や事業所を超えて情報交換をしています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜安定の三井E＆Sグループ・福利厚生充実／完全週休二日制・年間休日127日〜 ■業務概要 経営企画部IT統制室にて、社内IT基盤を安定的に支えるポジションです。日々の問い合わせ対応に留まらず、運用設計や改善にも関与し、組織全体の業務効率と統制強化に貢献していただきます。 ■業務内容 ・ヘルプデスク業務の管理（ヘルプデスクでは対応困難な案件への対応） 　※従業員からのIT関連問い合わせ対応窓口としてヘルプデスクを設けている。 ・Microsoft 365 環境（Exchange Online/Outlook/Teams/SharePoint等）の運用・設定管理 ・Active Directory等の認証基盤の運用管理 ・社給スマートフォンの運用管理（iPhone/Android端末のキッティング、MDM（Microsoft Intune等）を用いた管理・制御） ・IT資産管理（PC、スマートフォン、各種IT機器の台帳管理、端末の貸与・回収・廃棄対応） ・各種ベンダー、外部委託先との調整（保守ベンダーへの問い合わせ・作業依頼、障害時の一次窓口対応） ■業務の特徴 ・定型的なヘルプデスク業務だけでなく、業務改善や仕組みづくりに関われる ・社内ITは「コスト」ではなく経営基盤を支える重要インフラと認識 ・Microsoft 365を中心としたクラウドサービスの運用経験を積める ・社内各部門と調整しながら業務を進める、影響範囲の広いポジション ・内部統制・セキュリティ・情報管理を意識した業務経験を積める ■働き方 リモート：入社後勤続満1年以上から申請可能（上限3日/週まで） 転勤の可能性：当面は無いが、将来的には各拠点間（岡山・大分）の転勤が発生する可能性あり 変更の範囲：業務の都合により、所属部課の変更、社外への出向を命じることがある。

〜トヨタグループの源流企業/家賃補助・寮社宅完備/世界をリードする２つの事業領域を有するグローバルメーカー/WLBを叶える働き方◎/〜 ■業務概要: フォークリフトやトーイングトラクター等の産業車両の制御システム/ソフトウェア開発 ■具体的な仕事内容: ・製品企画をもとに、制御機能の企画および仕様検討を行います ・要件定義から設計、実装までの一連の開発業務を自社内で推進します（内製中心） ・C言語を用いた組み込みソフトウェアの開発を担当します ・フォークリフト等の車種ごとに、プロジェクト形式で開発業務を進めます ・量産後は、顧客ニーズに応じた機能追加や改修対応を行います ■入社後にお任せしたい業務: まずは、速度制限制御などの小規模なカスタマイズ案件から担当いただき、製品や開発プロセスへの理解を深めていただきます。 その後、徐々に機種単位での制御開発へと担当領域を広げていき、将来的には制御システムの上流設計にも関与いただくことを期待しています。 ■魅力・やりがい: ＜上流から関われるプロダクト開発＞ 製品の企画段階から参画し、車両の機能や動きそのものを検討する上流工程に携わることができます。単なる開発に留まらず、プロダクトの本質に関わる経験を積める点が特徴です。 ＜ものづくりの手応えをダイレクトに実感＞ 自身が設計した制御は、「走る・曲がる・止まる・持ち上げる」といった車両の動きとして直接反映されます。加えて、量産後のカスタマイズ開発を通じて顧客ニーズにも応えるため、実際の現場課題に向き合いながら価値提供できるやりがいがあります。 ＜幅広い経験と裁量ある環境での成長＞ 産業車両業界では、少量多品種という特有の事業特性により、多様な産業車両・技術に携わることができ、エンジニアとしての引き出しを広げられます。また、開発は内製中心で進めており、自ら考え実装までやり切る裁量とスピード感のある環境です。 ＜制御の仕組みから理解できる開発環境＞ コントローラはほとんどが社内製のため、ハードウェアに近い領域から制御を学ぶことができます。表面的な実装に留まらず、仕組みから理解しながら開発を進められる点が特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務