■募集背景： ハイブリッドクラウドの普及に伴い、ITシステムに求める顧客ニーズも多様化しております。日立ヴァンタラは注力事業として、ハイブリッドクラウド向けソリューションを強化しております。ハイブリッドクラウド領域での提供ソリューション価値の強化に向けて戦略パートナーとの技術協業を推進し、事業拡大に貢献頂ける人材が必要です。今後さらに事業拡大をしていく為に、リーダーシップのある人材を募集します。 ■業務内容： 日立ヴァンタラの戦略パートナー担当として、日立ヴァンタラとパートナー双方の技術・エコシステムを組み合わせた戦略策定・パートナーとの議論を通じて新たな協業を推進頂きます。 日立ヴァンタラだけでなく、日立グループ会社とも連携し、広範囲な事業領域に跨る戦略協業推進にも参画頂きます。 ■仕事の魅力： 日立ヴァンタラの注力事業であるハイブリッドクラウド、データサービス等の事業を支えるアライアンス活動となります。様々な文化・バックグラウンドを持った仲間と仕事を進めることで、グローバルで活躍する環境が御座います。日立ヴァンタラだけでなく、日立グループ会社とも連携し、広範囲な事業領域に跨る、戦略アライアンス推進にも参画する為、日立グループでしか経験する事が出来ない、大きなスケールのアライアンス協業の経験を積むことが可能です。 ■配属組織について： ストラテジックビジネス営業本部は、世界でもトップクラスのシェアを誇る日立ヴァンタラのITシステム製品(ストレージ・サーバ)を用いたビジネスを展開しております。 戦略アライアンス推進部は、ストラテジックビジネス営業本部に所属し、日本国内のセールス、プリセールス、製品開発メンバーだけでなく、海外の日立ヴァンタラのアライアンス組織とも連携しながら、戦略パートナーとの技術協業・戦略協業を通じて、日立ヴァンタラ、日立グループのビジネスに貢献するアライアンス組織となります。

〜大手製造経験者が集まる急成長スタートアップ！／「永遠に、エネルギーに困らない地球。」をビジョンにEVや蓄電池・電気運搬など再エネ分野で大注目／累計調達額約232.6億円／リモートワーク可・フレックス〜 ■ポジション概要： BESS事業（蓄電池販売事業）は、当社の主力事業として、販売から2年で数十億の売り上げをあげるほど急成長を遂げ、今後も成長が見込まれています。本ポジションにおいては当社のtoB向け大型蓄電池製品の海外向けの事業戦略策定や、国内大手電力・充電企業との協業を推進頂く事業企画推進部に所属を頂き、以下のような業務を遂行頂きます。 ■業務内容： ・国内外の電力業界向け変電機器および発電機器の営業・事業開発業務（特に新規案件発掘、契約交渉、契約書作成、請求対応等） ・大手電力会社等との関係構築・商談・契約交渉をリード ・新規市場の開拓や新製品提案、現地ニーズに即した製品・サービスの提供 ・海外拠点との調整、製品開発部門や製造拠点との連携 ・事業戦略や予算計画の策定、営業目標の設定と達成 ・海外への営業活動推進 ＜取扱製品＞ コンテナ型蓄電池：ハード・ソフトすべてを自社設計・製造している大型定地用蓄電池です。グローバル基準の技術を日本の安心品質で提供。低コスト勝ストレージパリティを実現しています。 ■メンバー： 日本を代表する重電・機械メーカーを中心に、製造業出身者が多数在籍しています。 ■働き方： フレックス制で、リモートでの勤務も可能です。子育て世代が多く、メリハリを持って働くことで、プライベートと仕事の両立をしています。 ■当社について： 『自然エネルギーの爆発的普及を実現する』をミッションに、大型蓄電池の製造・販売、EVチャージステーションのサービス展開、電気運搬船の開発・製造、及び再生可能エネルギー等の電力供給を行う次世代の再生可能エネルギー企業です。 多くのエネルギー資源を海外からの輸入に頼る日本にとって、電力の自足自給は喫緊の課題です。再生可能エネルギーの重要度は増していますが、一方で「貯められない」「持ち運びができない」という課題があり、膨大な量の太陽光・風力エネルギーが使われないまま捨てられています。当社は再生エネルギーの「溜める」「運ぶ」「使う」を実現し、自然エネルギーの爆発的普及を目指します。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業113年を越える信頼と実績で堅調成長企業の東京での施工管理業務】 ■担当業務：同社の手掛ける下記案件の建築現場において現場監督業務をご担当頂きます。ご担当頂く案件については、お持ちのご経験に合わせてご相談させて頂きます。 ■詳細：・ビル、マンション、高齢施設などのRC案件 ・戸建住宅 施工管理職として予算管理、発注管理請求処理業務など一連の業務をご担当頂きます。基本的には現場への直行直帰となりますが、会議のために支社にご出社頂くこともございます。担当エリアは関東圏内ですが、多くの案件は都内、一部神奈川となります。できる限り自宅から通える範囲での現場がアサインされます。 ■配属部署について：東京支社は10名程でうち6名は施工管理を行っています。部署内での交流もあり、雰囲気の良い職場環境です。 ■特徴・魅力：・創業より113年のノウハウによる実績から、信頼が厚く安定的な経営基盤を誇ります。 ・同部署の8〜9割は中途入社の方で受け入れ態勢は万全です。中途の方が多いため気兼ねなく相談できる環境が整っています。 ・土日や祝日と併せて長期休暇も可能です。残業時間も40時間/月を越えることのないバックアップ体制があります。 ■採用背景：高齢者施設や賃貸マンションなどの受注が増えてきていることからこの度増員をすることとなりました。同社に参画し、さらなる同社の変革を遂げるために一緒に事業を推進して頂ける方をお待ちしております。

〜三菱商事100％出資のグループ会社／業績好調に伴い増員／残業平均12H／年間休日127日／リモートワーク／充実した教育体制◎〜 ■職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 動物病院専用・機能性・グルメカテゴリのペットフードを国内で企画・開発・製造・販売している当社の研究開発センターにて、主に機能性原料の検証や研究開発業務（大学やメーカーとの共同研究等）及び嗜好性原料の評価方法等を確立する業務をご担当いただきます。また、チーフリーダーとして研究チームへのノウハウ指導や工程管理などもお任せします。研究所の建替計画を行っていて、デバイスを活用したペットの健康を評価する等新たな事に挑戦をし続けています。 ■具体的な職務内容：研究開発業務は、以下のような流れで進めます。 ・設計関連情報（素材市場、市場調査、論文、学会等）の収集。展示会や学会に参加いただいたり、顧客とコミュニケーションを取っていただきます。 ・ペットフードの配合設計（最適な栄養バランスとなるよう原材料の配合割合を決定） ・試作品や製品の評価（分析・計測・給与試験） ・プレゼン、販促資料の作成・確認 ・ペットの健康管理（獣医師） ■所属部署 ・研究開発センター ・所属部署人数：14名（開発チーム、研究チーム、ペット舎担当） ■やりがい：自身が研究・開発した製品が売り場に並んだときの喜びはひとしお。ペットと共に暮らすご家族やご友人にも、ご自身が開発した最高の製品を手に取って貰うことができます。ペットの健康に欠かせないフードを世に発信する遣り甲斐と、新たな分野の研究でマーケットを創造できる喜びを得られる貴重な職種です。 ■研究開発センターについて：茨城県つくば市にある、ペットライン研究開発センターにて、獣医学・動物学・栄養学・食品化学など、獣医師を含む幅広い分野の専門家集団が、最新の設備と豊富なデータを駆使し、研究開発に取り組んでいます。約50頭のワンちゃん、及び猫ちゃんが暮らすペット舎があり、ワンちゃんと猫ちゃんに協力してもらいながら、日夜より良いペットフードを開発するための研究活動が行われています。同センターは、品質マネジメントシステムの国際規格ISO9001の認証を受けています。

■業務概要： ・当社が手がける総合デベロッパー事業の品質管理担当者として、中高層建築物（集合住宅、オフィスビル、商業施設等／ＲＣ造・Ｓ造）における着工後の品質管理に関する業務を担当いただきます。 ■担当案件について： ・マンション、オフィス、商業施設、ホテル、物流施設またこれらを統合した街全体の再開発案件など、主に大規模な中高層物件の工事に関する品質管理をご担当頂きます。 ・具体的には、更地からの新築物件の開発工事から、購入してきた既存の賃貸レジデンスや賃貸オフィス物件のリニューアル工事など、アセット事業を運営していく中で発生する様々な工事案件について、工事発注先のゼネコンや工務店、BM会社などに対して、施主側の担当者として、弊社物件にふさわしい工事・物件クオリティ実現に向けた監理業務を行っていただきます。 ・最近は特に、自社所有のアセット物件取得の事例が増えている為、収益物件として既存マンションやオフィスビルを購入したものに対するリニューアル工事や、各種アフターサービスに関する品質管理業務が多くなってきていますので、実際に工事を実施する発注先のゼネコンや工務店、アフターサービス工事を担当するＢＭ会社などの管理を担当いただきます。 ■職務内容の詳細： ・中高層建築物（集合住宅、商業施設等／ＲＣ造・Ｓ造）における着工後の品質管理に関する業務 ⇒具体的には、原価/工程/品質の管理/折衝等を担当いただきます。 ・中高層建築物における企画補助業務も担当 ⇒施工会社折衝、コスト精査、テナント工事の図面精査等 ・施工会社と実施、竣工図面の協議、確認、調整。 ・既存物件購入時の物件デューデリジェンス ⇒違法性確認、是正案作成、確認。 ・既存案件のリニューアル、リノベーション、リファイニング計画の策定 ・竣工物件におけるアフター案件について定期点検及び施工会社との折衝 ■働きやすさについて ・当社はパナソニックグループの一員として、より健康的に長年安心して働いて頂けるよう、積極的に働き方改革に取り組んでいます。 ・また、労働組合活動も活発で、労使が協力して労働環境の整備改善に努めています。 ★採用部門の平均残業時間は30ｈ／月以下（平均値） 変更の範囲：会社の定める業務

≪≪定年65歳／残業月平均20時間程度／エンジニアの定着率90%以上／業界トップの案件数≫≫ 同社では、マネジメントではなく現場で開発に携わって頂く事で、長くエンジニアとしてのスキルを最大限活かして頂く事が可能です。 ◆職務概要：株式会社アウトソーシングテクノロジーの社員としてメーカー企業に常駐し、メーカー技術社員と弊社社員と協力して業務致します。 ◆職務詳細： ◇solidworksを使用してメカニカルスプライス素子(光ファイバー同士のコネクタ)の基本設計・詳細設計を行う ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ◆使用ツール： ◇solidworks ◆エンジニアとしてのご活躍例 ・大手メーカー様にて早期退職制度を活用された後入社、大手総合電機メーカー様の案件にてご活躍されている50代後半男性 ・大手重工メーカーご出身、生涯エンジニアとしての道を選ぶためご入社いただいた40代後半男性 ◆働く環境/当社の特徴： ・全社月平均残業時間：20時間程度 ・年休：120日程度 ・キャリアサポート制度：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。 ・定年：65歳となっており、その後も1年更新での契約社員としてご活躍いただけます。 ・手厚い福利厚生：配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ◆福利厚生「SS&CU制度」： エンジニアを対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職に伴うリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

土木施工管理業務として土木作業現場の工程・品質・出来形・写真・労務・安全管理等をお任せします。 ■職務の特徴 ・十日町市、津南町がメインの現場となります。時折、柏崎市、上越市の現場もありますが、遠方への勤務はありませんので、基本的に出張はありません。 ・年功序列ではなく、評価を重視しており、600万以上稼いでいる社員も複数人いらっしゃいます。 ■組織構成 建築、土木合わせて40名の施工管理士が在籍しており、育休から復帰後の女性施工管理も4名活躍しております。 ■当社の特徴 建築工事請負を第一の柱に地域の活性化や地域社会の発展に貢献出来るよう努めており、アパート・マンションの管理、 環境事業等にも積極的に取り組んでおります。 ■就業補足： ・有期雇用となりますが、正社員登用制度がありますので、雇用期間満了時に正社員に転換可能です。 ・正社員とならず、短期間で稼がれて、正社員とならない事も可能です。 ・積算や原価管理などは不要です。現場の工程、品質、安全管理に注力していただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 建設工事に伴う、補償調査業務・家屋調査、騒音、振動調査・現場調査、報告書作成・役所対応を担当します。 ■多数の受賞実績 直近では下記の感謝状を受賞しました。 2016年3月　平成27年度 オホーツク総合振興局農業農村整備事業優秀技術者感謝状 2017年3月　平成29年度 北海道農政部農業農村整備事業委託業務優秀業者感謝状 ２017年7月　北海道開発局長表彰 2018年12月　北海道建設部委託業務優秀業者優秀者感謝状 ■同社の特徴： 同社は1974年に北日本ソイル株式会社として設立され、その間、時代の要請に対応しつつ今日に至りました。当初は土木工事に伴う土質・骨材等の建設材料の品質管理試験が主な業務でしたが、土木工事の大規模化、多種多様化に伴い地盤調査が重要視され地質調査業登録をすると共に建設コンサルタント登録をしました。その後、時代の変化は著しく、社会基盤の整備・農業農村基盤整備等の社会資本整備が進展する中で、自然環境への配慮が重視されるようになり、環境に関する調査分析試験の要請に応じるため、計量法に基づく計量証明事業登録をすると共に、環境省土壌汚染対策法に基づく指定調査機関の事業所登録をしました。これにより、同社における業務内容が地質調査・設計業務はもとより、土壌汚染状況調査、水質汚染調査、大気汚染調査、振動・騒音調査、家屋調査、コンクリート診断等々の調査・分析・試験結果を公的な機関へ信頼情報データーとして提供できる事業所になりました。一方、2003年4月に土壌汚染対策法の制定により土壌汚染による健康被害の防止のための法律が制定され、これに伴い同社で兼ねてから研究開発を行ってきた自然由来重金属類対策の処理工法技術（重金属不溶化・吸着剤RE、高性能重金属吸着剤SMV）が注目され重要な役割を果せるようになりました。

■業務内容 測量業務の管理技術者もしくは担当者として貢献していただきます。3次元測量などに力を入れており、大学との共同研究や学協会への積極的な参加により、技術研鑽が可能です。測量関係の資格の他に、技術士やRCCMの取得を支援いたします。 また、プロジェクトリーダーや社員の教育をお任せしたいと考えています。 ■業務エリア： 基本的には山口県内になります。稀に近隣の県でも業務が発生します。 ■配属先： 構成人数4名、20代3名、40代1名（男性３名、女性1名） ■測量課：営業種目 道路路線測量／河川測量／地形測量／港湾測量／深浅測量／用地測量／ＧＰＳ測量／基準点測量／水準測量／確定測量／建物等補償調査／交通量調査 変更の範囲：無

■担当業務：沖縄の辺野古基地埋め立てのための工事に施工管理として、携わっていただきます。 ■当社について：当社は昭和38年の創業以来、品質・工期・安全に最善を尽くし、港湾土木を主とした総合建設業を営んでおります。地元神奈川県、首都圏はもとより、近年では震災復興事業として東北地方でも実績を重ねてまいりました。 「最良の仕事をし、顧客の信頼を得る」という理念の下、50年余の歴史の中で培ってきた技術を礎に、顧客の期待を上回る成果をご提供することと、社会に幅広く末永く貢献することを目標としております。 ■社風：当社は同業他社から見てもアットホームな雰囲気です。社員の半分くらいは中途入社の社員のため 、入社後の人間関係や社風も心配ございません。 ■業務の詳細：埋め立てに必要な資材の納入管理／船やダンプの配達時間のスケジュール調整／船が安全に港に固定できるような監督業務 ※工事期間は半年から2，3年程のものが中心です。 ※新設：既設＝7：3です。※元請：下請＝3：7です。 ■組織構成：現在沖縄で勤務している社員は5名です。所長52歳、メンバー59歳、40歳 、46歳、42歳という組織構成です。 ■実績： ・東京国際空港D滑走路建設外工事 ・中央環状品川線シールドトンネル工事-2 ・横浜の南本牧地区埋め立て工事など

〜導入企業8,200社超え！業界トップクラスのシェアを誇るSaaSプロダクトを展開／東証プライム上場〜 ■業務内容： Sansan株式会社のサービスや企業ブランドに関する幅広い制作物の企画・制作ディレクション・進行管理業務を担当します。 【変更の範囲】会社の定める業務 ■携わる業務例： ・各種イベントに関するWebサイトやLP、小冊子をはじめとした印刷物、会場クリエイティブなどの空間デザイン、ノベルティーをはじめとした販促ツール全般の企画・制作進行 ・サービスやコーポレートブランドに関連したWebサイトや各種コンテンツなどの企画・制作 ※ 担当業務は個人の特性やキャリア・経験などを踏まえて決定します。 ■担当するプロジェクト、サービスの例： ・Sansan Innovation Summit ・Sansan KBCオーガスタゴルフトーナメント ・「Sansan」 ・「Bill One」 ■やりがい： ・大規模なイベントや施策、キャンペーンから自社のWebサイト、イベントクリエイティブや各種の販促物まで、媒体を問わず、幅広い領域でクリエイティブを担当できます ・クリエイティブのコンセプト設計、マーケティング施策の企画など、制作における全行程に制作過程の初期段階から携わることができます ・自社サービスのブランディング、マーケティングを担当するため、自身が立てた戦略や手掛けた制作物が最終的に事業貢献するところまで成果を追求することができます ・制作は同じ部内に所属するクリエイター職のメンバーと行います。また、所属部門だけでなく、事業部内の各部門をはじめとした他部門とも連携して業務に取り組むことができます ■開発環境・使用するツールなど： ・OS：Mac／Win選択可 ・制作ツール：Figma、Adobe CC（Photoshop、Illustrator）、Google スプレッドシート、Microsoft PowerPointなど ・その他利用ツール：Slack、Backlog、Box、Zoomなど ・開発言語：HTML、CSS、JavaScript ※コーディング作業は別途フロントエンドエンジニアが行います 変更の範囲：会社の定める業務

賃貸不動産管理会社である当社において、1棟の賃貸マンションやビルなど、投資用不動産の売買仲介営業をお任せします。不動産に関する知識が必要になりますが、やり甲斐や達成感があります。 ■職務内容： 賃貸マンション管理会社の強みを活かし、既存のオーナー様を中心に購入希望者に対し、情報の提供や現地案内を行っていただく他、売却希望者に対しては、査定や調査などを踏まえ売却活動を行っていただきます。投資用不動産の売却や購入を通じ、賃貸管理戸数を増やしていくことが会社の繁栄に繋がる重要なお仕事です。 ■このような方、お待ちしています！ 宅建の資格をお持ちの方、不動産仲介経験のある即戦力の方、大歓迎です。また、宅建の資格取得を目指し不動産業界で働きたい方も歓迎です！ 「達成感のある仕事がしたい」、「努力が報われる仕事がしたい」。「大きな仕事がしたい」。そのように思っていらっしゃる方、是非ご応募ください！ ■社風： マンション管理業という未発展の業界で新しい事に積極的に挑戦していただけます。若手社員にも自分の力を常に試す機会が多く、成果に応じた報酬へ繋げる評価制度があります。また、部署や、上司・部下関係なく、風通しが良いので、相談事や業務の伝達などがしやすい環境です・

≪≪定年65歳／残業月平均20時間程度／エンジニアの定着率90%以上／業界トップの案件数≫≫ 同社では、マネジメントではなく現場で開発に携わって頂く事で、長くエンジニアとしてのスキルを最大限活かして頂く事が可能です。 ◆職務概要：株式会社アウトソーシングテクノロジーの社員としてメーカー企業に常駐し、メーカー技術社員と弊社社員と協力して業務致します。 ◆職務詳細： 内視鏡生産に関わる生産技術業務 ◇治具設計（Solidworks） ◇試作、実験、評価 ◇ドキュメント作成（組立手順書、設備点検手順書、製造手順書） ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ◆使用ツール： ◇Solidworks ◆エンジニアとしてのご活躍例 ・大手メーカー様にて早期退職制度を活用された後入社、大手総合電機メーカー様の案件にてご活躍されている50代後半男性 ・大手重工メーカーご出身、生涯エンジニアとしての道を選ぶためご入社いただいた40代後半男性 ◆働く環境/当社の特徴： ・全社月平均残業時間：20時間程度 ・年休：120日程度 ・キャリアサポート制度充実：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。 ・定年：65歳となっており、その後も１年更新での契約社員としてご活躍いただけます。 ・手厚い福利厚生：配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ◆福利厚生「SS&CU制度」： エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。 変更の範囲：会社の定める業務

≪≪定年65歳／残業月平均20時間程度／エンジニアの定着率90%以上／業界トップの案件数≫≫ 同社では、マネジメントではなく現場で開発に携わって頂く事で、長くエンジニアとしてのスキルを最大限活かして頂く事が可能です。 ◆職務概要：株式会社アウトソーシングテクノロジーの社員としてメーカー企業に常駐し、メーカー技術社員と弊社社員と協力して業務致します。 ◆職務詳細： 小型車（トラック・バス）の車両計画業務 ◇車両全体計画（レイアウト）に関連する設計、技術検討 ◇CAD使用による設計（計画図） ◇上記に付随する技術資料作成 ◇関連部署との折衝 ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ◆使用ツール： ◇CATIAV5、Excel ◆エンジニアとしてのご活躍例 ・大手メーカー様にて早期退職制度を活用された後入社、大手総合電機メーカー様の案件にてご活躍されている50代後半男性 ・大手重工メーカーご出身、生涯エンジニアとしての道を選ぶためご入社いただいた40代後半男性 ◆働く環境/当社の特徴： ・全社月平均残業時間：20時間程度 ・年休：120日程度 ・キャリアサポート制度充実：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。 ・定年：65歳となっており、その後も１年更新での契約社員としてご活躍いただけます。 ・手厚い福利厚生：配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ◆福利厚生「SS&CU制度」： エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。 変更の範囲：会社の定める業務

~デザインに携われる場面も！／新宿NEWomanやLINEストア等の大手実績で増収増益／直行直帰可能／出張ほぼ無し／年間休日120日・完全週休2日制~ 博報堂、富士フイルムビジネスイノベーション、東急グループなど異業種企業と協働し、大規模案件を中心に内装案件を手がけている当社。体制変更に伴い、業務を積極的に推進していける方を募集します。将来マネージャーとしてキャリアアップが目指せます。今回ご入社いただく方にはグループの中で好影響を与えられる業務遂行力を発揮していただきたいと思っております。（現在営業担当は15名程おり、グループリーダーのもとに就業いただく予定です） ■業務内容： オフィス（6〜7割）の入居・移転・リニューアル、商業施設、店舗、クリニック等（3〜4割）の新装、改装におけるクライアントからの引き合いに対して設計担当と同行しプラン、スケジュール、コスト提案、あるいは実施見積から参画など、契約までの業務を中心に行います。 工事が始まれば、制作担当者へ引き継ぎ、定例会議、引き渡しの立ち合いがあります。 ■具体的には： 営業スタイル：チームによって異なりますが、ご本人様のご経験と志向性によって新規、既存を決定します。近しい仕事の経験がない方にはわかりやすい既存からお任せし、新規をやりたいという方には少しずつお任せする等、柔軟に調整します。（新規営業はテレアポなどでなく、既存客からの紹介等がほとんどとなります） ■魅力： ・リモートワークやサテライトオフィスの導入も進めております。直行直帰可能で柔軟に働き方を選択しています。残業も月平均30時間程度、年間休日120日、土日祝休みと働きやすさがあります。長年の実績と信頼から、新宿NEWoManなどの大手実績も多数ございます。 ・年度で目標数値を設定しますが、毎月ノルマがあるわけではありません。達成の場合は賞与に反映される仕組みです。 ■当社について： 当社はオフィスや店舗、クリニックなどの設計・デザイン事業を通じて快適な空間づくりを手がけています。当社の強みは営業・設計・工事を一括で担えること。設計〜施工のフェーズまで携わることができるため、完成までお客様と伴走ができます。また、設計担当と一緒に動くため、デザインなどに関わることも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

~毎年120％の成長率を維持/社員の志向性に沿ったキャリアUP環境を完備~ ●「人がすべて」という想いから技術者ファーストの環境完備する成長企業 ●PLとして顧客要件に基づきネットワーク設計構築案件をコントロール ●3年周期でジョブローテーション可！より上流工程に挑戦し市場価値アップ ●「リモートメイン×残業8.6ｈ×家族/住宅手当×離職率過去3年平均9％」 ■業務概要 大手SIer案件のネットワーク設計構築業務にて、プロジェクトリーダーとして、顧客対応をメインとしたネットワーク製品の設計〜導入作業をご対応いただきます。 ・案件コントロール/顧客との打ち合わせ/作成資料レビュー ・設計：基本設計書/構成図/パラメータシート/Config作成 ・検証作業：試験仕様書作成含む ・導入作業：作業スケジュール/作業手順書作成 ■評価制度とキャリア ・賞与評価連動の目標（半期毎）を上長と設定し「評価の透明性・お客様評価・キャリア」の向上を実現 ・「１サイクル＝3年」として、個々のキャリアを配慮したジョブローテーションを実施するため、志向氏に合わせて案件選定やPM、スペシャリストへ挑戦可 ■エンジニアの働きやすさを第一に考えた環境 CSK（現SCSK）のSE出身者たちが「社員第一主義」で起業し、現場目線での環境作りを意識しております。設立当初から大手企業様より理念等に賛同いただき、営業部門はございませんが取引先の9割以上が上場企業グループです。またお客様を労働環境が良い企業様に選定することで、常駐する形となっても社員のWLBを実現しております。 ■今後の方向性 現在はネットワーク/セキュリティ系がメイン事業ですが、今後はクラウド領域を拡大していく予定です。オンプレで仕組みを整え終了ではなく、お客様の課題に対して最後まで寄り添うために、クラウドサービスを展開し弊社側で一気通貫で対応するモデルを目指します。また上記のモデルを実現することで、常駐ではなく自社勤務比率を高めて参ります。 ■オススメポイント ・320講座以上の技術研修が受け放題(座学、実機実習、eラーニングなど) ・資格取得受験料を合格時に資格奨励金として支給＆ITSSレベル3同等以上の資格取得時は10万円支給 ∟入社3年間の平均資格取得数は一人当たり2.4個 変更の範囲：会社の定める業務

~東証プライム上場グループ企業でIT営業部隊のマネージャー候補を募集中~ ●プライム上場グループ企業のグループ連携により商材提案しやすい環境 ●万全の「研修＋OJT」で入社後半年以内に一人前になる事が可能 ●5期連続収益増大！東証プライム上場Gで安定基盤 ●年休125日／育休復帰率100%／勤続年数9.6年／福利厚生・資格支援制度充実◎ ■業務内容 アプリ・WEB開発、ゲーム開発会社などに向けの営業チームにてマネジメントや、テスト検証・品質保証のソリューション提案をお任せします。 ■業務詳細 ・顧客経営課題・セキュリティ課題発掘のためマーケットや顧客ニーズの把握と分析 ・課題解決に向けた最適なソリューション構築と営業活動、商談/交渉、社内調整、契約締結 ・サービスの安定運用、改善/強化に向けたオペレーション部門と連携/協働、クロスセル/アップルセル提案 ・サービス導入後利用最大化に向けた、クライアント(同部門、別部門、グループ会社等)と中長期的リレーション構築 ※入社後は、サービス知見を蓄えながら既存顧客へのリレーション構築から始めて新規開拓をしてもらいます。 　適性に合わせて、マネジメント業務もお任せいたします。 ■新規顧客アプローチ方法 ・自動配信ツールでのメールアタック ・セールステックを利用した新規アプローチ ・展示会等の参加 ・SEOなどのWEBマーケティング ■顧客例 カシオ・東芝・日立、ソニーミュージックなど多くの「大手（系列）」「優良」企業 ■魅力 ＜安定性＞東証プライム上場イー・ガーディアングループの子会社です。どんなITサービスでも必要となるセキュリティ・テスト業務が商材のため安定しております。 <将来性>デジタル化の進展に伴い、ソフトウェアのテストに対する需要が高まっています。多彩なキャリアパスと豊富なポジションで、その需要に応える体制構築を推進しています。 ＜公平な評価制度＞適正な評価を行うため「定量評価」と「定性評価」両方で評価しており、数字だけではない「行動」も重要な指標として評価しています。日々、数字だけを追う仕事の仕方をしておらず評価次第では早期に部長や経営層も目指すことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【全国フルリモート可／プライム案件多数／クラウドネイティブな開発環境／Google Cloudプレミアパートナー／上流工程〜下流工程まで幅広く参画／フレックス／柔軟な働き方◎】 生成AIをはじめとした先端技術を活用し、お客様に革新的なオファリングを通じて感動を与える顧客体験を提供していきます。 今回は、顧客の課題解決に寄り添い、プロジェクトを成功に導くプロジェクトマネジメントをお任せできる方を募集いたします。 ■業務内容 プロジェクトマネージャーとして主に提案活動とプロジェクトデリバリー業務の2つをお任せします。 ＜具体的には＞ ・営業やコンサルタントと共同による顧客課題の解決に向けた提案 ・システム開発プロジェクトの計画、実行、管理（スコープ、スケジュール、予算、品質管理など） ・ステークホルダーとのコミュニケーションおよびマネジメント ・プロジェクトチームのマネジメントとモチベーション管理 ・最新技術動向の調査・研究 ■配属ポジションと役割 本ポジションの配属部署はコンサルティング部です。 組織はインダストリー（第1事業部〜第4事業部）毎に分かれており、担当インダストリーのPMとして、10〜20名のクラウドエンジニアを牽引して頂きます。 ■働き方について ・部平均残業18時間※繁忙期の兼ね合いもありあくまで目安になりますが、フレックスを活用頂き過度な残業が続くことは基本ございません ・フルリモート（日本国内なら全国OK）※地方在住者も多数在籍しています ・フレックス（コアタイム11:00-16:00）でライフワークバランスがとりやすい環境です。 ■このポジションの魅力 ・Google Cloudの実績が豊富にあり、クラウドネイティブな環境で経験を積めるほか、Google Cloudに関する深い知見を獲得できます ・一方、Google Cloudの各種ソリューションのみならず、現在のITトレンドを捉えた各種生成AIを活用したプロジェクトをリードする経験が得られます。現場社員だけでなく管理部門も生成AIを業務に活用しています。PMも一部生成AIを活用し、業務の効率化にトライしています ・エンジニアが毎年多数GoogleCloudの賞を受賞しており、その高い技術力のエンジニアを率いるPM経験が積めます 変更の範囲：会社の定める業務

建設コンサルタントや地質調査業など地域の公共インフラの基盤を支える当社にて、公共工事の建設コンサルタント業務全般をおまかせします。 技術に深い専門性を持つ人材を経営層に加えるため、入社1~2年での役員登用も検討しております。 ■職務内容： ・公共工事の企画・調査・設計 ・現地調査 ・図面作成 ・調査報告書の作成　等 公共インフラの根幹に携われる重要なポジションなので、これまで培ったキャリアを十分に活かし裁量を持って働いていただけます。 ※主に事務所での作業が中心で、現場調査や市役所などの際には外出があります。 ■配属組織： 裁量を持って自由度高く仕事を進めていただくことができる環境です。ベテラン社員も多いため、わからないことがあればすぐに聞ける環境です。 ※技術士資格保持者3名（40〜50代）

〜グループの強みを活かしIoT市場にも展開／住宅手当・家族手当など福利厚生充実！／東証一部エレコムグループ/企画から量産化まで幅広い経験を積むことが可能/残業時間は平均20H〜 ■仕事内容： アンテナ事業で培った伝送技術とELECOMグループの通信技術を融合した新規製品(IoT/5Gサービス等)やコアとなる放送受信技術など幅広い分野の商品企画から開発まで次世代製品の立上げを担うことが可能です。OSはWindows・Android・Linux・μITRONなどを使用します。 また同社の開発スタイルとして製品の企画から設計、試作、検証、量産化まで幅広い領域でエンジニアとしてのご経験を積むことが可能です。 ■魅力： ・電気・組込ソフト・機構設計の担当者がチームでひとつの製品を作り上げます。 ・ひとりのエンジニアが商品企画から部材選定、回路設計、基盤実装、仕様書作成、測定、ライン立上げにまで携わることが出来ます。 ・開発部起点での製品開発が可能です。そのため新規製品に関われるチャンスが多くあります。また、残業時間は約20H前後です。 ■同社の魅力： 同社はアンテナ事業をベースとした、業界大手の企業です。同社主力製品のアンテナは業界トップシェアを誇っており、町の各小売店まで同社の製品が受け入れられています。また、同社の伝送技術は既存の製品だけでなく、新たなニーズも取り込んでいます。例えば、ほとんどの家庭や施設に敷設されているテレビ配線である同軸ケーブルを利用したインターネット環境の構築や、IPデータを放送波に乗せて一斉配信(IPDC)し受信することで、音声だけではなく、文字や画像を伝送し、お年寄りや、聴覚・視覚に障がいのある方にも確実に情報を伝達する技術などを有しています。また、2017年には通信機器に強いエレコムグループの傘下に入り、グループの強みを活かした新たなソリューションやIoT市場に展開しています。2社の技術力や販路などが融合し、新たな市場の獲得にも乗り出しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■仕事の内容：【変更の範囲：なし】 プラント建設における建築施工管理業務、設計業務、見積業務をお任せいたします。 ■業務の特徴： 設計業務と見積業務は付随業務で発生はしますが、施工管理業務がメインとなります。ゼネコンと異なり、一式を同社で請け負う為、受注前の資料作成なども行っていただくポジションとなります。 対象プロジェクトとしては、東レグループ以外のケミカルプラント（医薬プラント、半導体関連材料のプラント等）クリーンルームが付帯しているプラントの施工管理業務が多くなります。 ※長期の場合は約1年半スパンの出張可能性があります。 ■配属部署詳細： ・プラント事業部：プラント建設における建築及び設備の設計、機器調達、施工管理、試運転調整一式 ・プラント技術部：134名、プラント建設室：37名、建築チーム：8名 ■働き方： 出張は発生しますが、直行直帰が可能であったり、週末定期的に帰省可能であったりと、フォロー体制が整っております。 ■当社の事業について： ◎エンジニアリング事業…エンジニアリング事業では、東レ株式会社の生産設備を担当する事業のほか、繊維、プラスチックス、医薬、電子・情報材料等の幅広い分野での重合・ケミカルプラントの建設、また製膜、コーター、スリッター、自動化装置等の産業機器やシステムの提供など多岐に亘る分野・業界で提案型ビジネスを展開しています。 ◎メカトロファインテック事業…メカトロファインテック事業においては世界トップクラスのシェアを誇る東レスリットノズルコーター(液晶用塗工装置)や二次電池製造装置、微細加工装置をはじめ高速・高精細の液晶・半導体用ボンダー、タイトラー、各種検査機器、業務用プリンター、計測機器などオンリーワン・ナンバーワンの製品を創出し、世界のお客様から高い評価を得ています。 変更の範囲：本文参照

〜現場発泡の断熱材アクアフォームは国内シェアNo.1／10年で売上10倍の急成長中東証プライム上場企業／子育て支援手当・住宅補助制度・確定拠出年金有／土日祝休み／直行直帰可〜 ■担当業務： 同社の営業組織における、課長または所長候補のポジションです。まずは営業担当として提案営業を行っていただき、ゆくゆくは営業をマネジメントする課長または所長をお任せしたいと思っております。 営業組織では断熱材及び防水材の提案営業を行っております。お客様は主にゼネコン、工務店、建材商社や問屋で、営業担当は顧客のニーズに合わせ性能等から提案を行います。営業担当の一人当たりの担当社数は20〜30社程、車で1日に2〜5件訪問します。 業界内での知名度が高いため、売り込むというより、商品特性のご説明とご要望への対応がポイントになってきます。 ■キャリアパス・評価制度： 入社年数に関わらずしっかりと評価いたします。上長からの推薦で毎年の昇格試験を受けることができ、試験に合格すれば役職手当がついていきます。入社1年目から試験を受け、合格された方もいます。 ■組織体制： 現在営業部は男性が9割、20〜40代の方まで幅広くご活躍頂いています。ご入社頂いた後は業務に慣れるまで、先輩や上司が営業に同行いたします。 ■働き方： 基本的に営業担当は直行直帰することが多いです。営業事務の部署が専門であるため、営業に専念頂くことができます。また、ノートPC支給で業務効率化ができ、残業時間削減にも繋がっております。 ■当社について： 東証プライム上場の断熱材メーカーです。圧倒的な機能性からハウスメーカーや工務店など住宅関連企業の注目を集め、多くの住宅、ビル等で採用されています。トップシェアを誇る「アクアフォーム」のほか、メディアでも多く取り上げられた新商品「アクアハジクン」（防水断熱材）」を販売しております。断熱材の原料開発から施工、さらにはリサイクルまで一貫して行うビジネスモデルであり、日本唯一の会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

■□防球、照明、特殊ネットのスペシャリストとしてトータルソリューションを提供／年休120日／資格手当あり□■ ■業務内容： 施工管理職が所属する工務部のマネージャー候補として、全国の案件管理や施工管理職のマネジメントをご担当いただきます。 ■具体的には： ・全国案件の工程調整 ・工務部員の管理 ・下請け管理（FAB調整） ・安全管理体制の強化 ・原価工程面等での支援 ・安全パトロール、安全協力会の運営　など 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社の特徴： 電柱に用いられるコンクリートポールなどを取扱うコンクリート製品メーカー「大日コンクリート工業（株）」を母体としたエンジニアリング会社です。東北から九州まで7 カ所に拠点を構え、全国のゴルフ練習場、野球場の防球ネット工事を行なっています。構想から企画、施工、メンテナンスまで一貫して実施。近年は、防風・防塵対応の環境ネットや、照明鉄塔、ゴルフ練習場における人工芝土木工事といった多種多様な工種にもソリューションを提供し、新たな工事分野に取り組んでいます。 ■強み： ネットを支えるポールに熟知した、大日グループの技術力が強みです。設計においては、暴風時、地震時、基礎地盤などの“自然”に対して工作物が効果的かつ安全であるかを検討。防球ネット柱や照明柱は地上部分と基礎部分の検討を行い、地上部分は主に風圧力と地震力の検討を建築基準法に基づいて行なっています。さらに、各種シミュレーションや安全性試験など、独自のメニューで安全性を確保しています。 ■主な施工実績： グランド防球ネット／ゴルフ防球ネット／照明・照明柱／防塵・防風ネット／人工芝・土木　など多数 変更の範囲：本文参照

■業務内容： 医療福祉施設や文教施設、事務所ビルなど公共性の高い建築物の設備設計を担当していただきます。これまでの経験に応じて機械設備設計、電気設備設計を選択していただきます。興味に応じて、新しい技術にチャレンジしていただくことも奨励しています。 ※宿泊を伴う出張は月1回程度で中国エリアがメインとなります。 ■業務の特徴： 意匠設計部門、構造設計部門、監理部門と連携して業務を進めます。各部門は身近な存在ですので、相談や情報共有し易い環境にあります。 ■募集背景： 当社は最善の設計提案を目指すなか、BIMなどの新しい技術を積極的に活用した表現活動に取り組みます。これらの新しい技術は視覚的に分かり易くなるなど多くのメリットがある一方で、これまでの設計プロセスを大きく変化させることがあります。新しい技術にチャレンジし続けるには、この活動を更に活性化させるエネルギーと発想が不可欠と考え、意欲的な方を募集することになりました。 ■同社の特徴： 1948年の創業以来70年間、地域に根ざし活動をする組織系建築設計事務所で、広島では草分け的な存在です。医療福祉施設、教育施設を中心に、庁舎、商業施設、事務所ビル等の公共性の高い建築物の設計を得意とし、これらの実績は数千を数えます。クライアントとの距離感が近く、クライアントの建築に関わるお困りごとをワンストップで直接的に解決します。リピート受注が多いのが大きな特徴で、3世代に渡りご依頼くださるクライアントもあります。設計競技等にも意欲的で、毎年数件の受注実績があります。 会社の雰囲気は明るく家族的、イベントも多く仲の良い社員が大半で、休日も社員同士で山登りをしています。スキルアップのためのバックアップが充実しており、資格学校にも通いやすい雰囲気です。"

◎顧客の思いを形に！新築注文住宅(主に木造)の設計職をお任せします！ ◎住宅の設計・施工・販売だけでなく、不動産業・住宅設備機器の販売・ネットショップ・全国職人ネットワ−ク・飲食事業など様々な事業展開をするグループ会社あり。顧客獲得の窓口を広く持っております。 ◎再雇用制度あり。ご希望があれば定年後も働いていただけます！(上限なし) 【変更の範囲：無】 ■ミッション： 注文住宅(主に木造)の新築及びリフォーム・リノベーションの設計をお任せします。 営業と連携しながら、お客様の理想の住宅を形にしていただきます。 ■業務内容： ・お客さまとの打合せ　(営業と同席) ・意匠設計　(アーキトレンド、JWCAD使用) ・積算、見積　(積算は一部内勤と分業) ・監理業務等 ※新築物件の担当数は年間12件程度です。 　リフォーム案件も一部あり(年間15件程度) ■ラックプラスの住宅へのこだわり ・一つの工法に特化せず、顧客のあらゆるニーズに対応できるよう技術を磨いています ・直施工にこだわり、契約から施工に関わるメンバーの意思疎通がスムーズなためクオリティの安定に繋がります。 ■組織構成： 5名(1級建築士が2名。) ■働き方： 出張・転勤なし。 固定残業時間は40時間程度ですが、これを超えることはありません。 休日に顧客との打ち合わせが入る可能性はありますが、その際は代休を取得いただきます。 ■当社について： 弊社は、「住宅事業」「リフォーム事業」「店舗事業」を通して、日常生活からビジネスシーンに至るまで、お客様にあらゆる「+(プラス)」をサポートしております。『あなたに「+(プラス)」のご提案』が弊社の企業理念です。 私たちの仕事は「歴史に残る仕事」「未来を築く仕事」「人を幸せにできる仕事」であることを常に胸に刻み、社会とお客様に満足と感謝を提供できるよう日々精進し、ともに成長していく仲間となれるよう従業員一同、日々創意工夫を重ねております。