◆◇社員定着率90％超の働きやすさ／家賃補助など手厚い福利厚生◎／ライフワークバランス◎／公共工事中心で安定した経営基盤／10年後の会社を担う、次世代コアメンバーを募集します◆◇ ■募集背景： 当社の施工管理は経験豊富な40代以上のベテランが中心です。彼らが持つ高い技術力こそが、当社の財産です。 彼らの持つ高い技術力を次の世代に継承するため、若手人材を募集しています。「歯車」ではなく「未来の主役」として、じっくり育てていく覚悟があります。 入社後1〜2年は、先輩のアシスタントとして現場を学びます 。焦らずじっくりと成長していける環境を整えています。ベテランの技を目で見て、学び、質問し、少しずつ自分のものにしてください。 資格取得も会社が全力でバックアップします 。 ■業務概要： 土木工事がスムーズに進むよう、現場全体をまとめる“司令塔”としての施工管理業務をお任せします。 ＜主な業務内容＞ ・ 打ち合わせ（工事内容や進行の確認） ・ 工事のスケジュール・安全・コスト管理 ・ 材料の発注や書類作成 ・ 協力会社との調整・連携 ＜担当する工事＞ 静岡県東部を中心に、主に道路の舗装工事を担当します。公共インフラ整備の案件が約8割を占めており、安定した仕事環境です。 ■入社後の流れ： ・会社のルールや設備についての説明 ・先輩のOJT（1〜2年間はアシスタントとして実務を習得） ・毎月の社内安全講習で知識をアップデート ※資格取得支援制度あり（受験費用・交通費・昼食代は会社負担） 経験者は1年で戦力化することが可能です。お一人で現場に出られるよう、親身にサポートいたします。 ■配属先環境： チームで助け合う風土があり、年齢や役職に関係なく話しやすい雰囲気です。小規模ならではの温かさが魅力です。 ■企業の特徴／魅力： ・公共工事を中心に担当し、安定した職業 ・定着率90％ ・柔軟性が高く、相談しやすい職場 ・ライフスタイルに合わせた働き方が可能 例：「趣味の時間も大切にしたい」「子どもが生まれたから収入を増やしたい」 ・土曜出勤が発生した場合も、代休取得か手当受け取りかを選べる制度あり

□■パナソニック社と台湾外資がバックボーン／空間認識分野・電池応用分野で業界トップ級の技術力／働きやすさ◎年間休日127日■□ ■募集背景： 当社では、マルチモーダルセンシング市場に向けた次世代LSIの新規事業を立ち上げました。この事業は、北米のGAFAMをはじめとするグローバル顧客から高い関心を集めており、社内でも成長の柱として大きな期待が寄せられています。 現在は少数精鋭の体制で事業開発を進めておりますが、今後の本格展開に向けて、サイバーセキュリティの分野で即戦力となる人材を募集いたします。 最先端技術に挑戦し、グローバル市場での競争力を高めるために、あなたの力をぜひお貸しください。 ■業務内容： ◇種々のセンサリングデータを信号処理する半導体における組込みソフトウェア設計開発における機能安全、サイバーセキュリティ設計業務 ◇HW設計・マーケティング部門との調整 など ■本ポジションの魅力 当社は業界トップクラスの画像信号処理と高速信号IF技術を有しており、マルチモーダルセンシング機器市場に向けて新規事業を立ち上げました。 我々は急成長が見込まれるこの市場で、グローバルシェアNo.1を目指しています。最先端技術を用いた新規事業に挑戦し、当社事業の成長と自己実現を目指しましょう。 ■当社について： 元々はパナソニック株式会社の中で半導体事業の役割を担っていましたが、2020年9月に台湾のウィンボンド・エレクトロニクス社傘下のヌヴォトンテクノロジー社に譲渡されています。国内有数のグローバル企業であるパナソニック社と台湾外資で先鋭的な事業展開を繰り広げるヌヴォトン社の企業文化が折衷された組織風土があります。 ■事業の強み： パナソニック内で長年培ったコア技術をベースに、半導体デバイスだけではなくソフトウェア技術を含めたセンシング分野とパワーマネジメント分野で業界トップクラスの技術力があります。特に強みとしているのは「空間認識」と「電池応用」の二本の柱で、半導体業界を牽引しています。

★フレックス制度あり／選択制リモートワーク制度あり ★第二創業期を迎えたITベンチャー企業の事業拡大を支える重要なポジション ★設立以来グループ全体で増収増益／全国の大手企業導入の自社プロダクト『Mediaシリーズ』業績好調です 会社の急成長、事業拡大に伴い 経理・財務領域のマネジャーを募集します。 ■仕事内容： ご経験やスキルに応じて、適切な業務をお任せします。 ・月次／四半期／年次決算業務の統括 ・予実管理（差異分析、改善提案 など） ・資金繰り管理 ・金融機関との折衝／対応 ・税務対応（税理士法人との連携を含む） ・内部統制および業務プロセスの整備（規程策定、業務フロー設計 など） ・管理会計業務（部門別／プロダクト別損益の作成経験があれば尚可） ・経営会議向けの報告資料作成 ・メンバー育成 ※財務会計、管理会計、資金繰り、金融機関対応等、幅広い裁量でお任せします。 ※経理／財務のマネジメントとしてチームを牽引し、会社の成長期に重要な意思決定に貢献することを期待しています。 ■メンバー構成： ・経営企画部の経理チームに所属となります。 ・メンバーは副部長を含めて6名体制で活動しております。 ・副部長1名／担当部長1名／担当マネジャー1名／メンバー3名 ■社内の雰囲気： ・平均年齢33歳。部署問わず、社員同士の仲が良いことが自慢です。 ・ON／OFFがしっかりとしている方が多いです。 ・休憩スペースでは、部署や年齢を問わず談笑していることもよくあります。 ・今までの経験を活かし、経理財務としてさらなるキャリアアップを目指したい方一緒にワクワクできる仕事をしましょう。 ■当社について： ・当社はコールセンターや企業の電話・チャット業務を自動化するSaaS型システムを提供するIT企業です。 ・2009年設立、東京都港区に本社を構え、AIエージェント「AIto」やIP-PBX「Mediaシリーズ」など独自サービスを展開。顧客体験の向上と業務効率化を支援し、ソフトバンクやリクルートなど大手企業との取引実績も豊富です。ミッションは「まだ見たことのない未来を、お客様に感動を」。増収増益を続ける成長企業であり、「働きがいのある会社」にも認定されるなど、挑戦と誠実さを重視するカルチャーが魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業97年の大手自動車部品メーカー／完成車メーカー各社と取引あり／ 海外10拠点を持つグローバル企業／材料・金属加工のコア技術を軸に事業拡大中〜 ■業務概要 福田工場の工務課日程係にて、部品・製品の入荷および納入に関する納期管理を中心にモノづくりの現場を支える生産管理業務をお任せします。 生産現場・関連部署と連携しながら、安定した量産体制の維持に携わっていただきます。 現在、生産拠点の体制強化および新規ライン増設を予定しており、 それに伴う生産管理体制の強化を目的とした増員採用です ■業務詳細 ・製品・部品の納入進捗状況の確認および納期調整 ・生産進度の管理および現場フォロー ・資材管理（部品発注、入荷状況の確認・管理） ・新規モデル立ち上げ時の生産スケジュール管理 ・生産終了時の生産調整および在庫管理 ・トラブルや課題発生時の社内調整、対応 ・社内関係部署（製造・営業・調達など）との調整業務 ・日々の業務改善や効率化に向けた提案・実行 ■組織構成 工務課は13名体制（管理職2名・担当11名）で、20代〜50代まで幅広い世代が活躍しています。新卒・中途入社者がバランスよく在籍し、コミュニケーションを重視した風通しの良い職場です。 ■業務の魅力 多くの部署や取引先と関わるため、調整力や折衝力が身につきます。製造現場を支える責任あるポジションで、やりがいのある業務です。 ■教育体制 OJTを中心に、先輩社員が業務フローや製品知識を丁寧に指導します。 ■想定されるキャリアパス 経験を積むことで準指導職・指導職などへの昇格や、他部門へのキャリアチェンジも可能です。 ■当社の魅力： ◇製品の多角化が進んでおり、売上比率に関しては排気系部品：ボデー部品：鉄鋼の2次加工を手がける精鋼にてほぼ同じ比率となっているなど事業ポートフォリオのバランスの良さが特徴です。また直近大型プレス機の導入も進んでおり、今後ますます排気系以外への進出も見込まれています。 ◇国内12拠点、海外10拠点にてグローバルにビジネス展開している創業95年以上の自動車部品メーカーです。また技術力は世界的にも評価されており、現在では売上の約50％が海外とさらなるグローバル化が進んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜老舗インテリア商社で誇れる施工管理実績を積みませんか？／三越伊勢丹・グランフロント大阪・星野リゾートなど大手納入実績多数／提案〜納品まで一貫／年休126日（土日祝）・残業20h程〜 ■業務概要 当社は、商業施設・ホテル・大型エンタメ空間など、 全国のランドマークとなる空間づくりを手がけてきた創業90年超の老舗インテリア商社です。 本ポジションは営業ではなく、インテリア施工管理として、家具・什器の納品を中心に案件全体の進行・調整・現場管理を担います。 工程・品質・納期を管理しながら、商社の立場でお客様・協力会社と連携し、空間を完成へ導く役割です。 ■業務内容 当社が扱う家具・什器を中心とした空間づくりの提案から納品・現場管理までを一貫して担当していただきます。 (1)提案・訪問：新しいオフィスや店舗のオープン、空間のリニューアルなどを考えているお客様に向けてご提案を行います。専門商社ならではの商品力を活かしてお客様のニーズにお応えします。 (2)ディレクション：商品の発注や協力会社への連絡、搬入時のディレクションなどを担当。スムーズな納品を目指します。 (3)納品・アフターフォロー：納品時の現場立ち会いや商品説明、アフターフォローまで一貫して行います。プロジェクトが完遂した際に見えるお客様の喜びの顔と声が一番のやりがいです。 ■納入実績（一例） 三越伊勢丹／六本木ヒルズ／グランフロント大阪／星野リゾート　他 国際的ブランドショップ、大型商業施設、ホテル、エンタメ空間など、全国のランドマークとなる空間づくりに携わっています。 ※詳細な実績は当社HPもご覧ください。 ■当社が選ばれる理由 ◎実績からくる信頼 創業90年以上。官公庁や有名商業施設、観光地など、多数の実績を積み重ねてきました。 既製品だけでなくオーダーメイドにも対応できるため、施工管理としても提案の幅が広く、無理のない現場運営が可能です。 ◎対応スピードと全国ネットワーク 全国に製造・施工の協力会社ネットワークを持ち、エリアや案件規模を問わず柔軟な対応が可能。 商社ならではの調整力で、現場をスムーズに進行できます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場の電子部品メーカー/世界初『フェライトコア』を製品化し現在、「自動車」「ICT」「産業機器・エネルギー」の3つの成長市場で拡大・海外売上高比率91.9％のグローバルカンパニー／SAP FI/CO／グローバル基幹システム／会計・人事領域／運用保守×導入／内製化推進／プロジェクトリード／英語活用〜 TDKグループのグローバルSAPを支える中核ポジションです。運用から導入まで一気通貫で関わり、将来的にはプロジェクトを率いる役割を担います。 ■お任せする職務内容 ・日本を始め、アジア、アメリカ、ヨーロッパとグローバルに展開しているSAP(FI/CO)の運用・保守業務やシステム導入プロジェクトの推進を行います。 ・各国の経理部門やITメンバー、外部コンサルタントとコミュニケーションをとり、各種案件のリード役を担います。 *ご入社後は、システム導入プロジェクトにおけるメンバーとして業務をお任せし、1年後にはプロジェクトのチームリーダーとしての活躍を期待します。 *仕事内容の変更範囲：会社の定める業務全般 ■組織のミッション 全体最適の視点から経理の業務プロセスを設計し、それを実現するためのソリューションを提供します。 ■募集背景 SAP運用保守業務の内製化推進 ■働き方 ・残業時間：平均20時間程度(繁忙期でも40時間以下) ・在宅勤務頻度：週3〜4日 ・フレックスタイムの有無：有 ・出張頻度／期間／行先（国内外）：所属するプロジェクトによりますが、年1回〜4回程度の国内または海外出張が発生します。 ■当業務の魅力点・応募者にとってのベネフィット SAPは日本国内のみならずアジア、アメリカ、ヨーロッパとグローバルに展開しているTDKグループ各社を支える基幹システムであり、非常にチャレンジングな業務内容であると言えます。 運用保守業務のみに限定したポジションではなく、SAP導入プロジェクトに要件定義から参画する機会は豊富にあります。 SAP導入のコンサルティング経験を活かし、グローバルで活躍したいという方の応募をお待ちしています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜福利厚生充実！食堂完備で美味しいランチ／国内自動車メーカーと長い取引実績〜 ■仕事内容： 自動車に使用されるイグニッションコイルを製造する当社にて、設計開発業務をお任せします。まずは詳細設計〜実装〜評価・検証まで担っていただき、ゆくゆくは基本設計、企画／構想などもご担当いただくことは期待します。 ■研修制度： 独自の研修制度のほか、グループ共通の教育研修など大手水準の教育環境のもと、知識・スキルアップを図れる環境です。他にも、下記のような講座も受講可能！ ◎モノづくり研修 ◎論理的思考力を高める研修 ◎英語スキルUPに向けた研修・テスト など ■働き方： ・年休123日・残業15時間〜20時間程度・転勤もなく腰を据えて働ける環境です。 ・社員食堂完備で、美味しいランチが毎日安く食べられます！その他にもリラックスルームに安くて美味しい軽食なども充実していて、非常に働きやすい環境です◎ ■当社について ◆1939年自動車エンジン点火用のイグニションコイルの専門会社として創業以来、次々と日本初となる製品を開発しています。 ◆トヨタ・ホンダ・日産・スバル・スズキ・ダイハツなどの国産車に参入しており、海外では、VW・GM・Stellantisでも採用されており、日立製作所との業務提携から生まれた先端技術を惜しみなく注ぎ込んだシステムを搭載した車が世界中を走っています。特に日産自動車のサプライヤーとしては確固たる地位を占めており、日産自動車製の新車の全てに同社のイグニションコイルが使用されています。 変更の範囲：会社の定める業務

【現場の業務改革をリード／大手製造業の業務改革を構想から定着まで統括／コンサル×PMOの両輪で変革をプロデュースするDXマネージャー】 ■業務概要 当社は、大手自動車メーカーのITパートナーとして20年以上の実績を持つ安定企業です。その中から約5年前に立ち上がったコンサルティング事業は、現在最も注力している成長領域であり、直近2年間で売上200％成長を達成。本ポジションは、同事業の中核を担う管理職候補として、DXプロジェクトをリードしていただく役割です。 ■業務内容 『日本を代表する巨大組織を「変革」させる』 大手製造業クライアントに対し、IT・業務の両面から課題を捉え、計画で終わらせず、現場が動く形へと変えていくDX推進の司令塔としてご活躍いただきます。PMO／プロジェクトマネージャーとして、管理や調整に留まらず、現場に入り込み自ら判断し、プロジェクトを成功へ導くポジションです。 ■プロジェクト例 ・DXプロジェクト全体の計画策定、進捗・課題・リスク管理、関係者調整 ・Microsoft Copilotや生成AI、iPaaS等を活用した業務改革推進 ・As-Is分析、To-Be設計、Fit&Gap分析の実施 ・WBS、業務フロー図、課題管理表等のドキュメント作成・運用 ・完遂後のPDCA設計、現場定着・利活用までの伴走支援 ・数百〜千人規模のワークショップ企画・設計・実行 ■扱うサービス 生成AI、iPaaS、クラウド自動化エージェントなどを駆使し、実装型の業務改革を実現します。 ■想定されるキャリアパス DX全行程を経験し、ベンダーコントロール力と実装力を磨き、事業責任者や上位マネジメントを目指せます。 ■当社について 当社は製造業の設計・開発・生産現場に深く入り込み、3D技術を軸としたソリューションで3,000社以上の製造メーカーを支援してきました。単なるツール提供に留まらず、現場視点で生産性向上に向き合ってきた点が強みです。近年は3D分野で培った知見にAI技術を掛け合わせ、業務高度化を実現するDX支援へと領域を拡張。3D×AIを武器に、実効性の高いソリューションを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【転居サポート・寮制度あり／機内唯一のプライベート区間・ラバトリー（化粧室）の機能性・快適性を追求／ボーイング社へ納入する世界トップシェア製品】 ■部門概要： 当部では、機体メーカーの仕様書に合致し、且つエンドユーザーが満足する製品の開発を行っています。製品ごとに担当を固定せず、エンジニア一人ひとりが幅広い製品や工程に携わる体制をとっています。そのため、特定の分野にとどまらず、電気設計の幅広い知識・スキルを身に着け、オールラウンドに活躍できるエンジニアを目指していただけます。チーム内は情報共有や相談がしやすく、協力しながら課題解決を進める文化ですので、業界未経験の方も安心してチャレンジができる環境です。 ■業務内容：技術部門において、航空機内装品に使用される電気関連装備品の設計・開発を行って頂きます。設計実務のみでなく、設計メンバーの指導・育成、部門内外との調整、折衝など、プロジェクトをリードいただき、技術力とマネジメント力の両方を生かせるポジションです。 プロジェクトは、数人×数週間単位の既存製品の仕様変更案件から、数十人×数年単位となる機体メーカーの大型プロジェクトまで、複数のプロジェクトが同時並行で進んでいます。得意領域やこれまでのご経験により、プロジェクトへアサインを行いますが、比較的小規模のプロジェクトから担当をしていただき、業務の流れや航空機に関する知識を身につけ、早期に大型案件をリードするエンジニアへの成長できる環境です。 ■当社事業の優位性 (1) 航空機内装品事業：ラバトリー（化粧室）、ギャレー（厨房設備）等でトップクラスのシェアを獲得し、ボーイング社のワイドボディー航空機のラバトリーはすべてジャムコが納めております。※ラバトリーは世界シェア50％、ギャレーは世界シェア40％ (2) 航空機器製造事業：炭素繊維複合材の連続成形製法であるADPを独自に開発し特許を取得しています。この製法による炭素繊維複合材の航空機向け量産技術を保有しております。 (3) 航空機整備事業：国内の受託整備産業市場において、日本最大級の独立系専門整備会社となっています。

〜アライアンスパートナー（AWS,Microsoft,Google)とのグローバル戦略協業スキーム・ビジネスのマネジメント・推進〜 【事業・組織構成の概要】 NECのクラウドビジネスを推進するクラウド・マネージドサービス事業部門における、アライアンスパートナー（AWS,Microsoft,Google)とのグローバル戦略協業スキーム・ビジネスのマネジメント・推進 【職務内容】 ・グローパルのパートナー本社（米国）とNECの役員レベルでの戦略アライアンス協業スキームの推進 ・マルチクラウド（AWS,Microsoft Azure,Google)の強みを生かしたNECの高利益な付加価値SI/サービスビジネスの拡大推進 ・パートナーの投資（ファンド・インセンティブ・技術支援）の最大化とNECにおける有効活用 ・グローバル統合型の調達契約の交渉・締結、海外・国内子会社との連携推進によるグループ全体での効率化とクラウドビジネスの拡大 【ポジションのアピールポイント】 ・NECの経営レベルでのグローバルパートナーとのアライアンス戦略を立案実行するやりがい ・業界をリードするグローバルパートナー本社の経営層に直接触れる機会 ・戦略立案実行にくわえて、NEC海外・国内のグローバル全体の事業組織と連携し、広範囲・横断的なビジネス推進に関わる事ができる ■求める人物像： ・チームメンバーの指示・育成ができる人 ・新しいものに飛び込むことをいとわず、切り開いていく挑戦心のある人 ・既存のやり方、概念にこだわらず、あるべき姿を探求できる人 ・リスクを恐れずに新しい事にチャレンジする意欲のある人 ・社内外の関係を巻きこんでリードしていく積極性がある人 ・高いコミュニケーション能力がある人 変更の範囲：会社の定める職務

≪東証プライム上場の大和ハウス工業100%出資／フレックス活用など、メリハリつけて働く／残業月平均20h程≫ ◆派遣施工管理など経験が浅い方から、50代60代などベテランの方まで、幅広く歓迎 ◆組織強化の増員 ■業務内容： 親会社である大和ハウスで建てた賃貸アパート等のリフォームを主に請負う当社にて、《 賃貸アパート等の改修・改築の リフォーム施工管理 》をお任せします。 ■業務詳細： ・顧客、管理会社、入居者との打合せ ・現地調査 ・設計・営業部等との連携 ・安全管理・品質管理・原価管理・工程管理・施工計画書、報告書作成等の施工管理業務全般 ・その他付随業務 ※入居者からの問合わせ、クレーム対応、価格交渉…基本的に営業等が担当 【物件内容】 ・大和ハウス工業物件：7〜8割程 ・部分改修8割、フルリノベ・その他2割 ・入居中工事9割、空き家1割 ・工期：3週間〜3ヶ月 ・工事金額：300万円〜3,000万円 【業務補足】 ・エリア：配属先の都道府県内が基本 ・移動：自家用車を利用の想定 ・5〜10棟／人 ・内勤4、外勤6のイメージ ・常駐、巡回どちらも ※大和ハウスでアパート・マンションを建てたオーナー様が多く、商品構造等の情報はスムーズに確認可能 ※既存図面…大和ハウス物件は8割あり／40年以上前の物件はほぼ無し ■Point： 《働き方》 ・残業月平均20h程 ・休日対応、夜間対応：基本なし（3ヶ月に1回程発生する場合あり／振替休日取得） ・フレックス活用／家庭や趣味両立◎ ※賃貸住宅がメインであり、顧客が法人であることも、休日対応が基本的に発生しないポイントです 《充実の手当》 ・マイカー手当：2.5万円／月（規定あり） ※通勤・業務中のガソリン代：会社負担 ・技術インセンティブ手当：評価に応じ支給 ・資格手当：1級建築施工管理技士2万円 など ・住宅手当（規定あり） ■当社について： ・大和ハウスリフォーム（株）の事業を分割する形で、2021年4月より賃貸住宅のリフォームを専門とする新会社としてスタート（大和ハウス工業物件を主に請け負う） ・2020年創業ですが、大和ハウスリフォームからの社員も多く在籍。福利厚生や働き方、就業規則など整っています 変更の範囲：会社の定める業務

■募集背景： これまで外注を行っていた業務の内製化を進めていくにあたり、中核社員としてご活躍頂ける方を募集いたします。 ■業務概要： 簡易治具や専用装置などの自動制御機器の設計、製作業務を運営する当社で電気設計業務に従事頂きます。 ■担当業務： ・取引先企業との専用機などの仕様打ち合わせ ・打ち合わせ内容元にシーケンス制御設計、タッチパネル設計 ・サーボ制御や検査業務(プログラムデバック)を通じて姿勢・動作確認 ・製品完成後の試運転による仕様通りの動作確認 ・納品立ち合い、不具合チェックなど ■業務内容詳細： 当社はボルトワッシャー組合せ供給装置やスタッドボルト仮締め治具、パレット搬送装置、部品締付装置など取引先企業の製造工程で活用される専用治具や自働機、専用機などの製造装置を製造しております。各種装置、専用機が仕様打ち合わせに応じた姿勢制御や動作を実行できるよう電気設計を担当頂きます。シーケンサプログラムやタッチパネル設計、制御、検査を通じて仕様に沿った製品を製造していきます。取引先企業との打ち合わせを進めながら設計業務に従事頂きます。 ■組織構成： ・電気設計：5名 ・機械設計：４名 ・営業：３名 ・事務：１名 ■キャリアパス： これまでのご経験を活かして最初は小規模の製品の電気設計からスタート頂きます→徐々に規模の大きい設計を手掛けると共に取引先企業と連携しながら設計業務全般をお任せしていきます。→将来は当社の電気設計業務の中心的な役割を担って頂くとともに、業務指導や人材育成にも尽力頂きます。 ■当社の魅力： 【1人1人の裁量の大きさ】 少数精鋭での事業運営しており設計業務も大きな裁量を持って従事できます。ご自身のスキルを存分に活かせる環境です。 【顧客の要望に応える】 オーダーメイドでのご依頼が多いので設計は様々な仕様に合わせていく必要があり、顧客のご要望・期待に応える業務を行うことが出来ます。 【一気通貫の業務】 受注から納品立ち合いまでを担当することができ、顧客の顔を見ながら業務を行うことが出来ます。直接感謝されることも多いため、遣り甲斐や達成感を感じられる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

当社は豊富な海外業務経験とネットワークを活かし、世界各国の人々の生活を支える社会環境経済基盤の整備に貢献している当社にて、海外開発コンサルタント（気候変動対策）としての業務をお任せします。 ■主な業務内容： 主に海外における開発プロジェクトの調査、計画、政策策定、技術指導・人材育成といった一連の工程を担っていただきます。 国際的な枠組みのもと、特に開発途上国における温室効果ガス削減（緩和策）や適応策の実効性を高め、気候変動対策を前進させていく重要な役割を担う仕事です。 気候変動の影響に直面する国々の政府や地域社会と協働し、持続可能でレジリエントな未来の実現に貢献できる、社会的意義の大きい仕事です。 ※発展途上国への短期出張がございます 過去のプロジェクト例： ・太平洋の気候変動に対する強靭性向上のための革新的解決策の活用に関する能力向上プロジェクト 　https://www.jica.go.jp/oda/project/202209976/index.html ・フィリピン国気候変動対策アドバイザー業務 　https://www.jica.go.jp/overseas/philippine/information/press/2025/1573435_58031.html ■当社の特徴： 当社は、これまでアジア、アフリカ、ヨーロッパ、オセアニア、ラテンアメリカなどの世界150ヶ国以上、3,000以上のプロジェクトに従事してきた、世界トップレベルのコンサルタントです。あらゆるタイプの開発における、投資前調査、計画、設計、シミュレーション解析、入札支援、施工監理、運営管理などの総合エンジニアリングサービスを提供するグローバルカンパニーとしてナンバーワン、オンリーワンを目指しています。 ■就業環境について： ・フレックスタイム制、在宅勤務制度 ・育児休業、復職サポート、産前産後休暇や育児休業 ・短時間勤務制度、フレックスタイムのコアタイム免除 等 ・出張先への家族帯同、家族呼び寄せ ・子育て支援に関連する各種手当 ・ベビーシッター補助制度 ・ファミリーデーの開催　など、各種制度が充実しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務概要： 新設されるネクストファクトリーソリューション部においては、産業界で要望が高まっている次世代に適用したスマートファクトリーを構築するため、ともに、プロジェクトを推進していただける方を募集します。 食品/化粧品/物流他ディスクリート系工場において今後のスマート工場建設におけるプロジェクト業務を幅広く担当いただきます。 ■福利厚生・就業環境 【独身寮】 横浜市内に2か所、約350室の独身寮をご用意しています。原則として、通勤2時間以内に自宅・親の住居がない場合に入寮可能です。 家賃は6,100〜14,100円/月。経済的な負担の軽減だけでなく、寮での日常的な交流を通じて同僚とのつながりを深めることもできます。 【充実の就業環境】 仕事と家庭の両方を充実させるためのファミリーケア制度などを設けており、社員、社員の家族の充実度を会社が創ることを意識的に取り組んでいます。育児休職に関しては、当制度を利用した社員のほとんどが職場復帰を果たしています。各職場の雰囲気や環境の良さ、育児への理解があるからこそ、長期休職の後でも気後れすることなくスムーズに業務復帰ができます。 ■同社について 1928年の創立以来、オイル＆ガス分野を中心に、発電、医薬、医療、非鉄製錬など、インフラ分野においても多種多様なプラント・施設を手がけてきました。近年では、オイル＆ガス分野だけではなく、新たな分野への挑戦も積極的に行っています。FLNG（洋上天然ガス液化設備）、FPSO（洋上石油・ガス生産貯蔵出荷設備）といった、海を舞台とするオフショア分野。メディカル、医薬品、アグリカルチャー。水素エネルギーの利用拡大、太陽光発電、バイオマス発電、洋上風力発電、電力システム技術の開発。より様々なインフラ分野へと進出し、社会貢献における幅を広げています。 変更の範囲：会社の定める業務

原価管理／原価企画／製造業経理／工場決算／予算策定／監査対応／精密機器／半導体装置／上場メーカー 八王子工場で、原価管理と月次決算を軸に数字をつくる実務を担います。製造現場に近い位置で経理の専門性を深め、安定した事業基盤のもとで腰を据えて成長したい方に適した環境です。 ■業務内容 八王子工場にて、工場原価管理と原価企画を担当します。主な業務は、製造原価の集計・分析、品目別・工程別の差異把握、工場部門と数値の根拠を確認する調整、月次・期次の決算処理、予算策定や業務計画の取りまとめ、財務・税務監査への対応です。現場データを基に原価構造を精緻に整理し、改善余地を把握するため、数字と実態のつながりを丁寧に詰める姿勢が求められます。生産管理や購買と連携し、材料費・加工費の変動要因を確認するなど、各部門と対話しながら工場全体の計数精度を高める役割も担います。経験に応じて、原価計画の企画立案や決算手続きの推進も担当範囲に含まれます。正確性と改善視点の双方を持ち、現場の理解を踏まえた説明や提案ができる方に向くポジションです。 ■業務の魅力 製造現場に近い位置で原価の根拠を確認できるため、計数管理の手触り感を持った実務が積めます。半導体製造装置と精密測定機器の二事業を持つ上場企業で、幅広い製品群の原価構造に触れながら専門性を高められます。 ■働く環境 八王子工場には社員食堂を備え、育児休業後の復帰率100％など、多様な人材が働き続けられる環境が整っています。ダイバーシティ推進も全社的に進んでいます。 ■働き方 ・月平均残業30時間程度の落ち着いた就業環境 ・土日祝休み、年間休日125日 ・福利厚生制度が充実（食堂、各種支援制度 など） ■キャリアパス 原価管理の専門性を深めたのち、原価企画、予算策定、工場経理全体のマネジメントへと役割を広げる道があります。数字の正確性と改善視点を両立し、工場全体の計数精度を高めるポジションへ進むことも可能です。 ■企業魅力 「計測で未来を測り、半導体で未来を創る」を掲げ、半導体製造装置と精密測定機器の両事業で国内外トップクラスのシェアを誇ります。二事業を持つ強みを生かし、業績は安定。営業利益率19.7％、自己資本比率73.2％（いずれも2024年度）と強固な財務基盤を確立しています。

◎2020年のスタートアップコンテストで優勝！注目を集め続けた現場作業DXSaaS「カミナシ」を展開 ◎中小〜大企業まで幅広く導入！30以上の業界で15000以上の現場が導入 ノンデスクワーカーの現場DX SaaS「カミナシ」シリーズを展開する同社にてシニアカスタマーサクセスを募集します。 ■仕事内容 ・顧客オンボーディング ・サービスを利活用できるようプロアクティブなサポート ・問い合わせ対応 ・リリース等の情報発信 ・ヘルプページの作成 ・顧客定着計画と実行及びその効果測定 ・CSとしてのOKRの設計や運用のリード ・CS全体のKPIの設計や検討のリード ■活用するツール ・Slack（コミュニケーション） ・Notion（ドキュメント） ・Google Workspace（メール、カレンダー、Meet、Drive） ・hubSpot（顧客情報管理） ・チャネルトーク（問い合わせチャット） ■プロダクトの意義 日本の労働人口6700万人のうち、3900万人がノンデスクワーカーです。日常ではPCやスマートフォンを使用している一方、いざ現場に入る際にはIT機器は持ち込めず、「紙」でチェック・管理していることがほとんどです。IT化が進む日本において、現場は取り残されています。紙にチェックした内容を、後でExcelに再入力するなど無駄とも言える工数がかかっています。またノンデスク業界の多くで技能実習生や外国人労働者を雇用しており、双方でコミュニケーションストレスを抱えているのも現実です。このような業界に対し、同社では"紙を無くす"ことを目指し作業効率化を実現しています。またカミナシシリーズでは13か国語に対応した連絡機能や教育コンテンツ機能も実装しており、あらゆる角度から業務効率化・生産性向上に寄与しています。 【導入事例】 ・すかいらーくホールディングス様 前橋工場において導入3か月で月間200の紙帳票を削減し、負担軽減・品質管理向上に伴い他工場でも導入。年間3〜4万枚の紙帳票を削減。 ・吉積グループ様 技能実習生・特定技能外国人との意思疎通に難しさを感じ導入。アプリでのメッセージや有給申請など、「全従業員にとって働きやすい環境構築」に寄与。メッセージの重要通知機能も活用し生産性向上にもつながっている。

【米NASDAQ上場／革新的ながん治療法を追及し続ける外資系企業／5年生存率10%前後と言われる悪性腫瘍「膠芽腫」に苦しむ患者様を支える画期的な医療機器／世界各国で有効性が実証される治療機器／MR経験者歓迎】 ■求人概要： ノボキュアはがん治療に資するTTフィールド（腫瘍治療電場）療法の製品を開発製造している医療機器メーカーです。当社の営業担当として、医師への適切な情報提供を通じて製品の販売促進を行って頂きます。 ＜具体的な業務内容＞ ・医師への適切な情報提供を通じて弊社製品の適正使用の推進 ・医療機関との賃貸借契約の契約締結と与信管理 ・医療機器に対して使用成績調査等のPMS業務 ・治療開始時における機器の手配、医療機関や社内各部署との調整 ＜営業スタイル＞ 主に大学病院や基幹病院の医師や医療従事者に対して、情報提供という形で当社製製品が適正に使用されるよう活動を行います。治療方針を確認しながら、製品の情報提供と患者状態に合わせた提案活動を行います。また製品の処方時には施設との契約締結を行います。 ■腫瘍治療電場療法について： 腫瘍治療電場療法は、オプチューンと呼ばれる持ち運び可能な非侵襲性の医療機器で治療を行います。外科手術と放射線治療実施後の治療を目的とする医療機器です。同製品による治療は投薬治療や放射線治療と異なり、全身性の副作用が少ないことが特徴で、5年生存率10%と言われる膠芽腫に対して一定の有用性が実証されています。 ※2017年に保険収載が開始され、現在は膠芽腫（脳腫瘍）／切除不能な進行・再発の非小細胞肺癌（NSCLC）に対して適応があります。 ■入社後の流れ： 東京での2〜3週間（予定）の研修を終えた後は、中四国エリアの担当として就業していただきます。 ■当社について： 当社はがん細胞に有効な周波数に設定した電場を利用する治療法「TTフィールド（腫瘍治療電場）療法」を開発。この原理を用いて、膠芽腫（悪性脳腫瘍の一種）治療用機器を開発し、世界各国で販売しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【顧客へソリューション提案／国内最大級のローコード技術とアジャイル手法のプロフェッショナル集団／日本企業のDXを支援／取引社数600社以上／ローコードサービス提供数4,100件以上】 ■業務内容： ローコード製品を中心としたプロフェショナルサービスの設計と提案をお任せします。 ■業務の流れ： ・営業担当やインサイドセールスからのチャットや口頭での顧客課題解決に関する依頼に基づき、社内ミーティングを実施 ・社内ミーティングの結果を踏まえてソリューションを検討し顧客向け資料を作成 ・当該資料をベースに顧客にソリューション提案 ・顧客への提案状況等を踏まえ、社内ステークホルダーと各種調整 ・ソリューションに関する見積もりの作成、顧客への提示、説明 ・作成された作業定義書の内容確認およびプロジェクトのキックオフミーティングへの参加 ■組織構成： 営業本部26名中、ソリューション営業部所属は14名 ※全社は営業本部のほか、技術本部、コーポレート本部、人事本部を設置 ■入社後3ヶ月の流れ： ・入社後2週間はブートキャンプ ・Workato、Creatioの資格取得後、案件のMTG参加 ・2ヶ月後以降、提案書作成開始 ・3ヶ月経過後を目途に独り立ち ■働き方 ・残業：20時間後 ・フレックス勤務可 ■キャリアプラン： ・SSD（所属チーム）や所属部署のマネジメント ・営業系グループのマネジメント 変更の範囲：会社の定める業務

★NTTデータG向けに労働時間の管理やそれに伴うサービスの提案等を担当／サービスの新規企画等も携わる／ゆくゆくは外販事業も展開／実働7時間30分×フルフレックスと働きやすさ◎／女性活躍◆ NTTデータおよびNTTデータグループ各社の働き方を支える「労働時間管理支援サービス」を担っていただきます。 ■業務内容 労働基準法／労働安全衛生法などの専門知識を活かし、労働時間に関わるデータ提供、模擬臨検対応、新規サービスの企画など、上流工程を含めた幅広い領域で活躍いただきます。 ◎ 労働時間管理支援 - 労働時間管理に関する新規サービスの企画・提案 - 労働時間関連データの作成に関する検証・提供に関する進捗管理 （総労働時間情報などのデータ作成　など） - 労働基準監督署の臨検監督を想定した模擬臨検サービスの顧客提案・実施管理 - 経営層会議（執行会議等）向け労働時間分析データの資料作成 - 労働時間管理業務の標準化・効率化の推進 ◎ チームマネジメント - 案件の進捗管理、業務調整、メンバー育成 - ステークホルダー（顧客企業・社内関係部署）とのコミュニケーション - サービス品質向上に向けた運用設計・改善 - 事業計画・収支管理 ※ゆくゆくは外販の推進にも携われます ■魅力 ◎企業の働き方の質を支えるコアミッションを担う NTTデータおよびグループ各社の社員の健康・安全、そして働きやすさを左右する基盤づくりに直結 ◎専門性を武器に“上流工程”へ踏み込める データ分析、模擬臨検の企画・実施、新規サービス企画など、運用にとどまらない幅広い領域をお任せ ◎グループ全体へ影響を及ぼすスケールで仕事ができる 多様な部門やグループ会社と連携し、大規模組織ならではのステークホルダーマネジメントや推進力を磨ける環境 ◎外販を見据えた“サービスづくり”に関わるチャンス 今後は外販の拡大も視野に入れており、企画力と改善力を活かして事業そのものを育てるフェーズに参加可能 ◎リーダー候補として成長のチャンスが豊富 メンバー育成、業務調整、品質改善など、チーム運営の中心を任される役割。事業拡大のタイミングだからこそ裁量が大きく、次のキャリアステップに直結する経験を積める環境が整っています 変更の範囲：会社の定める業務

~クラウド・セキュリティ領域で案件創出・事業推進／福利厚生充実／在宅勤務OK／所定労働時間7.5h〜 ■採用背景： クラウドの活用が急速に進む中、クラウドリフト・クラウドシフト、SaaS導入、ゼロトラストセキュリティなどに関するお客様からの相談・要望が年々増加しています。一方で、ネットワーク分野と比較すると、クラウド／セキュリティ領域において提案支援を担える人材が不足しているのが現状です。 そこで、共にNTT西日本のクラウド事業推進を行っていただける方を募集しています。 ■業務概要： ・西日本エリアにおける、クラウド/セキュリティ案件の提案支援並びに案件創出 ・お客様のクラウドリフト、クラウドシフト、SaaS導入、ゼロトラストネットワーク導入に係るプリセールス ■具体的には： ・西日本エリアにおける、クラウド/セキュリティ案件の提案支援（プリセールス）および案件創出業務 ・クラウドリフト、クラウドシフト、ゼロトラストセキュリティを要望されるお客様へのコンサルティングならびにプリセールス ・西日本エリアにおけるクラウド案件創出のための、計画立案ならびに営業向け勉強会やお客様向けセミナー等の企画実施 ・営業ツールやノウハウの支店展開 ・マネージドサービスの開発支援 ■ポストの魅力： ◎クラウド／セキュリティといった成長分野において、最新技術・トレンドに触れながら専門性を高められる ◎新規プロダクトの選定からお客様への導入まで、クラウドビジネスの全プロセスを一気通貫で経験できる ◎西日本エリア全支店を対象に、施策企画やマネジメントに関与できるスケールの大きな仕事 ■具体例： ・トータルクラウドソリューション https://www.ntt-west.co.jp/business/solution/tcs/ ・ゼロトラストソリューション https://www.ntt-west.co.jp/business/solution/zero-trust ■配属先について： ビジネスユーザーに対する情報通信システムの提案、構築、サポート等を主力事業としているNTTビジネスソリューションズ株式会社（勤務地：大阪府）に西日本電信電話（NTT西日本）より在籍出向となります。待遇・給与は西日本電信電話と変わりません。 変更の範囲：会社の定める業務

~企業・自治体のDX推進を実現／福利厚生充実／在宅勤務OK／所定労働時間7.5h〜 ■採用背景： DX需要の高まり、これまでのビジネス展開により、NTT西本におけるDXビジネスは拡大中です。。 特に業務改革を起点とした生成AI等も活用したコンサルティング型ビジネスを推進し、業務理解、課題整理から実装までを担えるコンサルティング人材の強化が必要なため新たな人材を募集いたします。 ■業務内容： 企業・自治体のDX推進における課題に対して、課題に対応し得る営業戦略の立案と提案推進を行っていただきます。 （1）DX案件の提案・推進 ・生成AIを含むDX関連案件の創出に向けた提案活動 ・DXに関連するソリューションの検討・提供 ・DX推進に資するコンサルティングの検討・提供 （2）LINKSPARKの運営・高度化 ・LINKSPARKにおけるDX案件の創出（事前調査、提案書作成、提案等） ■具体例： 広島県におけるDX案件 マツダ自動車におけるDX案件 その他、企業・自治体のDX関連・生成AI関連・コンサルティング関連のI案件等 ■就業環境： ・有給消化取得率98%（年間発給数：20日） ・平均残業時間月10.6時間の非常に働きやすい会社です。 ・入社3年後の定着率は97％で、平均勤続年数は男性24年、女性14年と長期的に働きやすい環境が整っています。 ・社員のさらなる主体性・創造性の発揮および生産性の向上を目的とし,リモートワーク制度やフレックスタイム制度の整備も行っています。 ■配属先について： ビジネスユーザーに対する情報通信システムの提案、構築、サポート等を主力事業としているNTTビジネスソリューションズ株式会社（勤務地：大阪府）に西日本電信電話（NTT西日本）より在籍出向となります。待遇・給与は西日本電信電話と変わりません。 変更の範囲：会社の定める業務

〜「やりたい！」を叶える会社／大規模イベントも手掛ける総合広告代理店／大手取引多数の超優良企業／事業さらに拡大中〜 ◆◇当ポジションの魅力◇◆ ・独立系総合広告会社最大級／制約なく提案できる自由度 ・若手でも大型案件・新規プロジェクトに挑戦できる社風 ・フレックスタイム制／大阪・心斎橋勤務／転勤なし ■業務概要 デジタル広告を中心に、マーケティング戦略立案から施策設計、運用、効果分析、改善提案までを一貫して担当いただきます。 Web・SNSなどのデジタル施策に加え、リアルプロモーションやイベント施策なども組み合わせ、クライアントの課題解決に向けた統合的なマーケティング提案を行います。 ■具体的な業務内容 ・Google、Yahoo、YouTube、SNS等のデジタル広告プランニング ・広告運用、ディレクション、効果分析、改善提案 ・プロモーション／キャンペーンの企画立案・実行 ・SNSプロモーションの戦略設計・運用 ・クリエイティブ（動画・バナー等）の企画・開発・提案 ・リアルイベントやキャンペーン施策との連動企画　など ※運用専任ではなく、企画・提案フェーズから関われるポジションです。 ■採用背景 独立資本の総合広告代理店として最大手となる当社では、「なにかおもろいことないか」を原点に、様々なコンテンツや広告を生み出してまいりました。今後さらなる事業成長に向けて、共に「おもろいこと」を形にしていただける仲間を募集いたします。 ■組織構成 50代1名、30代1名、20代2名　※年代問わずご活躍いただける環境です。 ■キャリアパス 実力主義による待遇や年齢に関係なくポストへの抜擢、前例にとらわれないチャレンジ気質などの社風が根づいており、中途入社者がハンデを感じることなく活躍できる環境が整っています。 ■当社の特徴・魅力 当社は親会社のない独立資本の総合広告会社のため、クライアントやメディア、手法に制限されることなく、さらには『広告』という枠にもとらわれない自由な発想で、世の中に仕掛けていくことができます。 クライアントのお伝いをするだけでなく、自社事業として、商品企画を行いD2C通販分野への展開を行うなど様々なチャレンジをしていることも、私たちの強みの1つです。 変更の範囲：会社の定める業務

当社は豊富な海外業務経験とネットワークを活かし、世界各国の人々の生活を支える社会環境経済基盤の整備に貢献している当社にて、開発コンサルタント（灌漑・排水、農業土木）としての業務をお任せします。 ■主な業務内容： 主に海外での農業開発プロジェクトにおける、かんがい排水施設の新規整備や改修に向けた調査、設計、積算、現地での施工監理といった一連の工程を担っていただきます。 途上国の食料安全保障やインフラ整備に貢献する、社会的意義の大きい仕事です。 ※発展途上国への短期出張および長期出張がございます 過去のプロジェクト例： ・カンボジア国　プノンペン南西部灌漑・排水施設改修・改良事業 https://www.jica.go.jp/oda/project/CP-P14/index.html ・ドミニカ共和国　アグリポ農業開発事業（2） https://www.jica.go.jp/oda/project/DO-P4/index.html ・スリランカ国　ジャフナ大学農学部研究研修複合施設設立計画（農場設計） https://www.jica.go.jp/oda/project/1560660/index.html ■当社の特徴： 当社は、これまでアジア、アフリカ、ヨーロッパ、オセアニア、ラテンアメリカなどの世界150ヶ国以上、3,000以上のプロジェクトに従事してきた、世界トップレベルのコンサルタントです。あらゆるタイプの開発における、投資前調査、計画、設計、シミュレーション解析、入札支援、施工監理、運営管理などの総合エンジニアリングサービスを提供するグローバルカンパニーとしてナンバーワン、オンリーワンを目指しています。 ■就業環境について： ・フレックスタイム制、在宅勤務制度 ・育児休業、復職サポート、産前産後休暇や育児休業 ・短時間勤務制度、フレックスタイムのコアタイム免除 等 ・出張先への家族帯同、家族呼び寄せ ・子育て支援に関連する各種手当 ・ベビーシッター補助制度 ・ファミリーデーの開催　など、各種制度が充実しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務概要： エネルギー/ケミカルに係る見積作成及び受注したジョブのプロジェクト計画・遂行・管理などのプロジェクトマネージメント業務を担って頂きます。また、経験やスキルに応じて担当いただく業務を検討いたします。 ■福利厚生・就業環境 【独身寮】 横浜市内に2か所、約350室の独身寮をご用意しています。原則として、通勤2時間以内に自宅・親の住居がない場合に入寮可能です。 家賃は6,100〜14,100円/月。経済的な負担の軽減だけでなく、寮での日常的な交流を通じて同僚とのつながりを深めることもできます。 【充実の就業環境】 仕事と家庭の両方を充実させるためのファミリーケア制度などを設けており、社員、社員の家族の充実度を会社が創ることを意識的に取り組んでいます。育児休職に関しては、当制度を利用した社員のほとんどが職場復帰を果たしています。各職場の雰囲気や環境の良さ、育児への理解があるからこそ、長期休職の後でも気後れすることなくスムーズに業務復帰ができます。 ■同社について 1928年の創立以来、オイル＆ガス分野を中心に、発電、医薬、医療、非鉄製錬など、インフラ分野においても多種多様なプラント・施設を手がけてきました。近年では、オイル＆ガス分野だけではなく、新たな分野への挑戦も積極的に行っています。FLNG（洋上天然ガス液化設備）、FPSO（洋上石油・ガス生産貯蔵出荷設備）といった、海を舞台とするオフショア分野。メディカル、医薬品、アグリカルチャー。水素エネルギーの利用拡大、太陽光発電、バイオマス発電、洋上風力発電、電力システム技術の開発。より様々なインフラ分野へと進出し、社会貢献における幅を広げています。 変更の範囲：会社の定める業務

自己資本比率96％のファクトリーオートメーション（FA）機器メーカーのリーディングカンパニーである同社の営業職を募集しています。エンジニアご出身の方など、営業未経験の方も歓迎します。 ■担当業務：FA機器（制御機器、産業用ロボット、プレス機械、射出成型機等）の提案営業 ・担当顧客：自動車メーカー、情報・通信メーカー、家電メーカーなど（既存顧客中心） ・ミッション：あらゆる産業業界の生産ラインの効率化に向け同社のFA機器を提供し、顧客と一丸となり生産段階の改善方法を考え、解決すること ・担当業務：顧客からの情報収集、ニーズのリサーチ、ユーザーの製品に合った機器の提案、営業 ・営業スタイル：既存顧客への深耕営業／営業車を利用 ・やりがい：顧客によって導入製品の仕様が異なるため、営業の中でも提案要素の多い仕事です。顧客のニーズをくみ取り、新製品の開発に繋げることもあります。 ■組織構成：11名。マネージャー、メンバー（30代〜60代のベテランまで）、営業事務1名の構成です。 ■特徴： ・パスカルでは独創性、品質世界一をモットーに新製品を開発しており、製品の一部は6〜8割の市場を占有 ・常に新製品を開発することが重要と考え、不況期においても新製品開発の手を緩めることはしません。 ・実績やパフォーマンスが評価される実力主義の社風（大きな成果を上げることで給与や賞与に還元されます） 変更の範囲：会社の定める業務