〜自動車部品・ハーネス・電気メーカーにて回路や自動車部品に関わる設計を経験された方歓迎！〜 ■上位方針：商用車、ランクル事業の収益増加に向け売って終わりではなく、その後の活用にまで＋αの価値創出を目指し、製品開発の取り組んでおります。 ■組織ミッション：電子インフラ設計室 商品企画の実現性は電子インフラの設計と表裏一体です。各部署の企画を集約し、車両全体の機能がハーネスを通すことで「安全、組付けのしやすさ、価格、重さ」という4点のKPIから実現可能かを検討していく役割を担います。 ■業務概要： ・トヨタ車向けミニバン・SUV・商用車などの車種毎に車両全体の電子部品をコーディネートし、社内関係部署、サプライヤー様と共に協力をしながらワイヤーハーネスの経路/回路/仕様の設計業務をお任せします。 ・3Dデータやサプライヤー様にて製造した試作品で、要求性能を満足しているかの確認、車両工場での生産性の確認を行い、製品化まで担当。 ・2018年からトヨタ自動車より一部車種の企画から製造までを完全移管されており、特に商用車は上流工程の企画・仕様検討〜設計開発〜製造まで一貫して経験できます。 ■配属先情報： 電子インフラ設計室の社員は約40名。電源・充電の設計/LAN（高速通信）/ハーネスの3分野に分かれており、ハーネスの設計グループに配属予定です。 ■過去プロジェクト事例： トヨタブランドで最も電子装備が大きいレクサスLMの企画から生産までを担当。トヨタの中でもフラッグシップのある製品へのやりがいが感じられます（室長談） ■技術優位性： 同社がつくるクルマの衝突安全性能の高さは世界で認められるレベルであり、安全性の高い自動車を表彰する自動車アセスメントにおいて、プリウスをはじめ数々の車が受賞。また、自社開発したランドクルーザーで世界一過酷なラリー「ダカールラリー」に参戦。高成績を残し、車両性能の高さを証明し、更なる技術開発に役立てています。 ■魅力情報： 愛知県へのUIターン者歓迎/完全週休2日制・年間休日121日(土日休み)/短時間勤務制度、在宅勤務・カフェテリアプラン制度有/独身寮、託児所、トレーニングジム等も有/フレックス勤務・定着率95%以上・産休・育休取得実績有・社員食堂・食事補助有 変更の範囲：会社の定める業務

●世界最大級のテクノロジー&コンサルティング企業 ●働きやすい環境（時短勤務／各種休職制度※育児、介護、教育等） ●多種多様なキャリア形成（オープンキャリア制度／「コンサル」「PM」など選択肢の多さ） ■サービス内容： 当部門では、クラウドネイティブもしくはクラウド化を伴うモダンなテクノロジーを用いたアプリケーション開発を通じ、Time-to-Marketかつ俊敏な変革が求められるお客様のシステム構築を支援するサービスを提供します。オープンソースを含む各種ミドルウェアやコンテナ技術を活用したアプリケーション開発と、変革スピード・品質を支えるDevSecOps/SREの考えに基づくエンジニアリングを組み合わせた、高付加価値な設計・開発サービスを提供します。 ■職務詳細： クラウド関連プロジェクトやモダナイゼーションプロジェクトにて、プロジェクトマネージャーを担当します。 ・提案および、要件定義、設計、構築、移行を実施する開発プロジェクトをリードし、プロジェクト管理を行います。 ・プロジェクト規模は、小規模・短期間から大規模・長期間まで広範囲に渡ります。 ・ご経験により、なるべく早い段階でメンバーマネジメントもお任せしたいと考えています。 ■キャリアパス： マネジメント、専門性のいずれも役員レベルまで極められるコースを設定。セールス、コンサル、デリバリー、テクニカルの4領域を柔軟に異動しながら、昇格していくことも可能。

国内トップシェア（25.7％）、国内最速の性能を誇る自社サーバー／安定的に成長を続けている当社で組織拡大のため採用強化しております！ 当社は、コストパフォーマンスの良さ、充実した機能、手厚いサポートを武器に、ホスティングサービス業界の中でも、運用サイト数250万件で国内トップシェア率(※1)25.7％を築き、世界最高クラスのハードウェア、ソフトウェアシステムで国内最速の性能を誇るレンタルサーバーを提供しています。 (※1)2023年12月1日時点、W3Techs 調べ ■業務内容： 自社運営サービスをより高速に、より安定的に、よりセキュアに利用していただけるよう、ミドルウェア領域のプロジェクトのリーダーとして、推進をお任せします。 ・プロジェクトの推進 ・日々検知されるkernelやミドルウェアの脆弱性への対策を立案・導入 ・ホスティングおよびクラウドサービスのサーバー設計・構築 ■働き方： 当社はクライアントワークではなく自社で一気通貫でサービスを提供しています。また、専門領域ごとに課が分かれていることにより、自身の担当範囲に特化し、業務負荷を分散しているため、残業時間の削減に成功しております。 ■入社後のイメージ ご入社いただきましたらまず、日々の脆弱性の対応や調査をご担当いただきます。 当社のサーバーの構成や、どのようなミドルウェアで動作しているか、設定がどのようになっているかなど、サーバー周りの知識を身につけて頂きます。 その後は、スキルに応じて脆弱性回避策検討、対策支援などセキュリティ強化に向けて、改善提案業務に取り組んでいただき、少しずつリーダーとしてプロジェクトをお任せしていきます。 新しい機能の設計など高度な業務にも挑戦していただくことも可能です。 ■セキュリティに対する取り組み 当社グループは、セキュリティに対する取り組みを重要視しています。外部からの脅威への対策を徹底的に行い、システムやユーザーデータの安全性を最優先に考慮しています。 大規模サービスのミドルウェアの脆弱性対応をリーダーとして推進していただき、セキュリティに関するスキルをさらに高めることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東京電力グループ／「無電柱化・地域開発事業」「広告事業」「配電事業」を柱とする総合的なまちづくり企業〜 新規事業開発プロジェクトのリーダーとして、新規事業の企画・立案・事業化に携わっていただきます。 ■業務内容： ・新規事業案出し、案の具体化検討（ビジネスプラン策定・ニーズ調査・売上規模検討）および経営層への提案 ・新規事業開発を担う組織の取り纏め、全体進捗管理 ・具体化した案件の立ち上げ(事業案の深堀、PoC、事業化) 各種媒体から得た情報やベンチャー企業の既発ビジネスモデルを参考にした事業案創出を、リーダーとして1回以上/月実施し、経営層へ付議します。経営層から実施承認を得た案件について、リーダーとしてチームをけん引し、事業案の深堀を進め、事業化します。 また、弊社では、防犯などを目的としたカメラ事業を扱っていますが、現在、カメラにAIを搭載し、活用範囲を拡大する検討をしています。AI技術開発を他社と協働して推し進め、サービスの実現に向け諦めることなくチャレンジできる方も求めています。 ■入社後の流れ： 様々な業務経験を持つ人財がそろった職場で、アットホームな雰囲気で風通しの良い環境です。新規事業の企画・立案・事業化経験を積み、将来的には、プロジェクトマネージャー、その後、事業責任者を担う人財となるべくキャリアを積むことが可能です。 ■当社の魅力： 【東京電力グループ／様々な事業を展開】 東京電力グループの一員として、「無電柱化・地域開発事業」「広告事業」「配電事業」を柱にあなたの街を支えています。各事業で培った技術・ノウハウの活用とシナジーの発揮によって、サービスの付加価値を高めるとともに、地域社会やお客さまのニーズを敏感に感じ取り、それに応える新しいサービスにも挑戦しております。具体的には、電柱を活用した急速充電器設置サービス、全国電柱位置情報データ（TEPCO Digital Map（東電PGエリア））の提供、再生可能エネルギー自営線設計、屋外喫煙所×デジタルサイネージ「Hito-iki Vision」の提案などが挙げられます。 変更の範囲：会社の定める業務

【プライム上場のマーケティングリサーチ会社／顧客のマーケティング課題に対して消費者のインサイトから最適な手法・戦略を導き出します！】 ■お任せする業務内容： クライアントのマーケティング活動に対する、課題設定とその解決策の提案を行います。クライアントとは異なる視点・角度から消費者・顧客、市場・商品の分析を実施することでインサイトを創出し、それを基にお客様のマーケティング活動を最適化します。 ※従来のリサーチ会社のリサーチデータを納品して終わりではなく、リサーチデータを基にした具体的なアクションプランの策定を支援します。 ＜具体的には＞ 1.現状把握と課題設定 クライアントの現状から、企業や組織が持つデータや社内のナレッジ（生活者データ）を活用することで、新たな視点での現状整理〜マーケティング課題設定〜解決に向けた仮説を構築。その中で必要となるソリューションやリサーチの企画設計を行います。 2.リサーチデータからのインサイトの創出/施策プランニング リサーチ結果からファインディングスを得て、マーケティング課題を解決するためのインサイトを導き、マーケティング戦略やアクションプランをプランニングし、クライアントへ提言します。戦略だけでなく、マーケティングの業務プロセスの改善を提案することもあります。 3.プロジェクトマネジメント 提案された企画を実行するために、リサーチャーや外部協力会社に対してディレクションを行います。プロジェクトの計画〜実行管理〜品質管理〜プレゼンテーションまでの一連の流れを担当いただきます。 ■過去プロジェクト事例： 【１】マーケティング戦略立案につながるインサイトの創出支援 ・妊娠や出産した女性に向けた新サービス開発における、ターゲットインサイト創出とSTPの設計 ・カメラブランドにおけるロイヤリティ醸成に向けたユーザーインサイトの創出とブランディング戦略の提案 ・アパレルブランドの顧客体験価値向上へのブランディング施策立案 ・メディア企業の新規事業開発におけるコンセプト・顧客体験シナリオの提案 【２】ナレッジ開発支援 ・電気機械メーカー広報活動における効果測定スキーム改善支援 ・FMCG企業が行う生活者視点を取り入れた製品開発フレーム開発支援

【I・Uターン歓迎／完全週休2日】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・設備（治工具）組立 　設備図面を元に加工部品を組み上げてます。 ・エアー・電装機器の配線・配管 　電気・配管図面を元にエアー機器、電気機器の配線・配管を行ないます。 ・設備（治工具）調整 　組み上げた設備の微調整を行ないます。 ■職務の魅力： ・安心の教育体制 ・生産ラインを支える重要な役割 ・工場内で稼働を見守ることが大きな達成感 ■配属部署・組織構成： ベテラン社員のもとで、実設備の立上げを幅広く経験していただきます。 新規の組み立て案件がない時は、他の部署の応援に入ることもあります。 ■雇用条件： ＦＣＬコンポーネント株式会社での採用となりますが、宮崎FCLコンポーネント株式会社へ出向いただきます。 ■宮崎FCLコンポーネント株式会社について： リレーマザー工場として部品製造から製品組立まで一貫生産により、高信頼・高品質製品の提供を通して、お客様の商品価値向上に貢献しています。 当社で製造されるリレーは超小形で高密度実装対応。このこだわりが高いシェア率や満足度を生み出しています。 変更の範囲：本文参照

【東証スタンダード市場上場／エレクトロニクス分野に不可欠な計測機器メーカー／家族手当・住宅補助など福利厚生充実／年間休日126日】 ■業務内容： 3D-CADを用いた電源装置や電子計測器の機構設計業務をご担当いただきます。製品の構想設計から量産設計までを一貫してお任せする予定です。 ＜具体的な業務＞ ・仕様に合わせた設計 ・3D-CADデータ作成 ・図面作成 ・試作機組み立て ・評価試験 ・その他事務作業　など ■当社製品について： （1）電子計測器 家電製品やOA機器、電子機器製品などの「安全性」や「正確性」の測定・試験に使用されています。近年では電池関連市場ならびにパワー半導体関連市場に向けて好調に推移しています。 （2）電源機器 研究開発や製造工場などで安定した電力を供給する設備として使用されています。 近年では、宇宙産業市場、車載関連市場、半導体関連市場、EV関連市場、エネルギー関連市場への評価試験や製造設備用として好調に推移しています。 ■就業環境： 当社は、年間休日126日会社全体で平均残業時間11時間・有給取得日数9.7日と就業環境良好です。 また、通勤交通費／家族手当／住宅補助手当などの制度もあり、長期就業できる環境が整っております。 ■社風： 堅苦しい上下関係もなく、社員がノビノビと業務に取り組んでいる状況です。中途入社者も多数いらっしゃいますが、幅広く交流されており、居心地の良さを魅力に感じていただいている方が多い点が特徴です。 ■当社の魅力： 【電子計測機器・産業用電源装置のリーディングカンパニー/自己資本比率80％程度の安定した経営基盤】 当社は、電子計測機器・産業用電源装置の専門メーカーとして、計測技術と電源技術の双方を有している稀有なメーカーとなります。電子計測器は、エレクトロニクス関連の研究開発から製造／検査／サービスにいたる幅広い領域で活用され、また電源装置は、エレクトロニクス部品や機器／装置の評価に不可欠かつ重要な装置となっております。 また、顧客先は、公官庁、自動車関連メーカー、家電メーカーなどの世界に冠たるメーカーとなっており、安定した需要を獲得し、経営基盤は安定しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容 ・FeliCa決済・コード決済等の決済インフラのスキーム仕様策定・開発・運用構築、業界活動推進等 ・WEBやモバイル等デジタル決済分野、プリペイド決済分野におけるの企画・開発・運営 ・QUICPay・SmartCodeイシュア立上プロジェクトの技術支援およびリリースサポート ・他社や社内関連部門と行うQUICPay・コード決済、プリペイド決済等の機能開発プロジェクトの推進及びマネジメントサポート 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■管轄するプロダクト（例） ・Smart Code ・QUICPay ■当社について ・国際カードブランドを運営する企業として、世界を舞台に様々な事業を展開しております。決済に関して多様なサービスが展開されるなか、政府によって「2025年までにキャッシュレス決済比率40％を実現する」という具体的な数値目標が掲げられる等、これまで以上にキャッシュレス化が注目を浴びています。 ・ICT（情報通信技術）の進歩により、決済市場は大きな変革期を迎えています。こうした環境の中、当社では「生体認証」を活用した認証・決済スキームの開発、「人工知能搭載レジ」による添付支援ソリューションの推進、決済情報等のビックデータを活用した新たな消費指標の提供等、様々な新しい取り組みを行っています。 ■その他募集要項欄 人事制度改定を予定（2026年度予定）。詳細は、内定後の条件面談にて説明。 変更の範囲：会社の定める業務

■□日本最大規模/最高クラスの陣容を誇るSier/離職率７％/働き方改革推進で「健康経営優良法人」に3年連続で認定□■ ■職務詳細： 国内・海外向けの5G通信インフラの開発プロジェクトにて、5G通信インフラシステム・開発エンジニア業務に従事していただきます。 <入社後に参画予定プロジェクト> ・通信インフラシステム開発業務 ・通信インフラに付随するシステムの開発 ・ネットワーク監視・保守機能の開発 ・基地局NWの仮想化・コンテナ化インフラ設計・開発 ・OSS（Operating Support System）の開発、API設計・開発 ・通信インフラ導入業務の自動化システム開発 ・O-RANアプリケーション基盤、アプリケーションの開発 ・大規模通信データのビッグデータ分析 ・パラメータ設定や運用設計/改善に関するAI分析 【変更の範囲：会社内での全ての業務】 <習得できるスキル> ・通信インフラの一連の流れ（MCPC2級相当） ・クラウド、仮想化、コンテナ化などのインフラ知識 ■キャリアパス： 開発エンジニアとして入社後に通信インフラ開発のプロジェクトに配属されます。配属されるプロジェクトは面談時や入社後に上司や先輩社員と話し、ご本人の意向も伺いながら決めていきます。配属後のプロジェクトで業務をこなしてもらいながら、さらに上流工程を目指すためのキャリアアップに必要なことを協議しながら、技術スペシャリストやプロジェクトマネージャーのより高見のポジションを目指せるように上司や先輩がサポートしていきます。 ■当社の魅力： ・従業員数9000名以上（グループ全体では約16,000人）を超える企業規模で柔軟な組織運営を行っております。市場のニーズに対して、様々な取り組みが可能です。 ・人材育成や個人の成長にも注力、有する豊富な実績とノウハウを活用して、スキル研鑽を行う事ができます。 ・プロジェクトマネージャー認定制度の導入、資格取得支援、勉強会や講演会等、中長期的にスキルと技術を研鑽できる環境もございます。 ・ワークライフバランス「ゆとりとやりがい」を重視しております。完全週休2日制、有給取得奨励や多様な就業形態（時短勤務や産休と育休、介護、長期休暇※実績多数あり）を導入しております。 変更の範囲：本文参照

＜NTTデータ×日本総研G／製薬・食品・消費財向け営業経験者歓迎◎／市場価値向上↑／業界未経験歓迎！／「働きがいのある会社」3年連続ベストカンパニー入り／製薬・食品・消費財顧客向けのDX推進営業＞ ■業務内容： 製薬・食品・消費財顧客向けのアカウント営業をお任せします。顧客のITや業務課題に対する理解と関心をもち、営業が旗振り役となって自社のエンジニアやお客様と取りまとめてリードしていただくことを期待しています。 ■具体的な業務内容： ・既存顧客のリレーション強化、営業活動を通して顧客の経営課題やIT・DX課題を把握し、案件の創出、提案活動につなげていく ・新規顧客への営業活動、製薬・食品・消費財顧客への新規営業から案件獲得につなげていく ・社内のプロジェクト推進部門・開発部門との連携 ・提案書作成支援、提出書類の準備・チェック ・社内レビュー資料作成 ■職務の魅力： ・お客様とのリレーション構築やコミュニケーション力を得意としている方が活躍しやすい環境で、職務を通して課題解決型営業力が身につきます。 ・定期的に上司との1on1実施や新規ソリューションに関する勉強会を開いており営業力強化しやすい職場です。 ■ 当社の特徴： 【1】あえて10億円超の案件は受けない／価値ある共創のための選択 ・巨大PJは裁量が小さくなるため、敢えて中規模PJに特化 ・若手でも構想段階から顧客と直接対話し、責任あるSIを実現 【2】製薬・放送・官公庁など入り込んだ者勝ちな業界に強い ・SAP AWARD OF EXCELLENCE通算28回受賞 ・放送・医薬・インフラなど、他社が入りづらい深部業務に介在 【3】働き方改革も本気 ・テレワーク活用率98.8％、コアなしフレックス ・育休取得率：男性72.4％、女性100％ ・健康経営優良法人／PRIDE指標ゴールドなど外部評価も多数 ■当社について： 当社は、コンサルティングやシステム企画から構築／運用まで、一気通貫した最先端のIT／CAEソリューションを提供している企業です。NTTデータと三井住友銀行両グループに所属している企業ではございますが、グループ案件に依存することなく、製造／流通／サービス／金融／公共機関など幅広い領域に事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

これまでの研究開発拠点のメインラボとして稼働してきた京都研究所に加え、大阪に新たな開発拠点（大阪サテライトラボ）を開設し、機械設計エンジニアを募集します。 ■具体的な職務内容： ・医療用分析装置の設計・開発をお任せします。 ・機械系技術者として、仕様検討から、開発・設計業務、生産移管までの工程を担当していただきます。 ・筐体から内部機構まで対応していただきます。 ・精密な動作を生み出すための部品選定にも関わります。 ・ノウハウ等を学び、世の中に無い次世代の分析装置の開発を期待します。 ■勤務地「大阪サテライトラボ」： ・2024年1月に新規開設予定 ・大阪メトロ御堂筋線「淀屋橋駅」より徒歩3分の好立地 ・メインラボとなる京都研究所の研究開発員は、2023年11月現在・約300名 ■当社の特徴： アークレイは60年にわたり臨床検査機器の研究と開発を積み上げて参りました。大阪を中心とした通勤圏内への進出で、新たなチャレンジを志す仲間たちと医療の未来を創る新たな一歩を踏み出します。 ■社風： オープンでフラットな組織を目指しています。役員や責任者のことも「●●さん」と呼び、役職呼称しません。また、社員同士のコミュニケーションを活性化させ、新たなイノベーションのヒントを生み出すため、職場環境にも工夫を凝らしています。 ・思いついたアイディアをすぐにメンバーと共有できるようにミーティングペースを数多く設けております。研究所内のカフェ風執務スペースもその試みの一環です。また、終業後には、バーでお酒を飲みながら情報共有をすることができます。 ・日々の仕事をスムーズに進めるための仕組づくりに、まだまだこれからも取り組んでまいります。真のグローバルカンパニーを目指し、新たな環境でいチャレンジしたい方をお迎えしたいと考えています。 ■海外展開： 1970年代の後半より海外へ商品を輸出しています。現在は売上の約50%が海外です。世界120か国以上で商品が流通しています。海外拠点は現在19か所以上です。2010年以降はフィリピン、中国、インドに工場をオープンしています。2020年には欧州市場に向けた販売供給体制強化のためイギリス、イタリア、スペイン、ポルトガル、ベルギーに販売会社を、アイルランドには新工場を設立しました。 変更の範囲：会社の定める業務

≪転勤無し！名古屋で腰を据えてレベルの高い営業スキルを身につけることができる貴重なポジション≫ ■仕事内容： 問合せ頂いた個人顧客に対し、ニーズをお伺いしながら最適な住居を提案します。当社ではフォロー体制を整え、チーム制をとることでより多くの方に最適な住居を提供できるよう活動しています。 -------------------------------------------------- ★★★今、株式会社オープンハウス名古屋支社で働く理由★★★ 売上高平均成長率が28％、東証プライム上場企業の中でトップクラスの成長率を誇る当社。 全社的な事業拡大、特に名古屋ではリニア中央新幹線開通や、名古屋市内の都市開発も進み注目度も高まったことで住宅購入の需要も増えています。 また名古屋市内の当グループ販売シェアは業界全体の約7割を占めており、現在【名古屋支社から東海支社へ】と展開拡大を目指しています。 業界ナンバーワンを目指す当社の中で名古屋主力メンバーとして高い営業スキルを身につけることができる環境が整っています。 -------------------------------------------------- ■未経験でも活躍できる理由： (1)豊富な物件数 当社は自社物件に加え、自社物件以外の仲介業も行うため飛びぬけた情報量と物件数を持っています。そのためお客様により沿った提案を行うことが可能かつ、自社物件は当社以外では販売ができないため、競合との差別化も可能です。 (2)充実した教育／フォロー体制 入社後3ヶ月は座学・実践を含めた研修カリキュラムがあります。 また一人立ち後もチームで活動をするため、センター長やマネージャーが同行することもあります。 ■就業環境： 休日出勤や深夜残業は基本発生せず、21時30分の退社、ＧＷ・夏季・冬季の連続休暇取得も徹底しています。 ■評価体制： 月給は固定給36万円＋インセンティブで構成されますが、月間の成績によって月の固定給が減額することはないため、安心して就業できます。年に4回、昇格昇給のチャンスがあり、学歴・入社年次に関係なく、頑張り次第ではハイスピードで管理職のキャリアを描く事も出来ます。 変更の範囲：会社の定める業務

【豊田通商グループ／自動車純正部品・用品事業の専門商社】 ■概要： ・当社は、豊田通商グループの一員として、自動車業界における自動車純正部品・用品の専門商社です。 ・創業は2009年とまだ若い会社ですが、事業の源流は1961年頃から続く豊田通商の長い歴史とグローバルネットワークにあります。 ・完成車メーカーの期待に応え、さらにその期待を超えるサービス・商品を提供することで、安定した収益基盤を築いています。 ・商社でありながら設計、品質保証、デザイナーといった技術者集団を有しファブレスでモノ・コトづくりに参画するビジネスモデルで発展しています。 ・現任者の退職予定に伴い、人事機能を強化するための採用です。 ・単なるオペレーションではなく、戦略人事・組織風土改革・人材育成など、企業の未来を創る重要な役割を担っていただきます。 ■業務内容： ・人事・総務領域のマネジメント（採用・制度運用・労務管理・総務業務） ・人事戦略の企画・推進（採用戦略、育成プラン、組織開発） ・健康経営・ウェルビーイング施策の企画・運営 ・親会社（豊田通商）との連携による先進的な取り組みの導入 ・社内風土改革や心理的安全性の浸透に向けた施策推進 ■組織構成： ・人事・総務グループ（7名：男性2名、女性5名）に配属予定です。 ■当ポジションの魅力： （1）安定 × 挑戦 豊田通商グループの安定基盤を背景に、前例にとらわれない挑戦を歓迎する風土があります。 「良いものは取り入れる」文化の中で、あなたのアイデアを実現できます。 （2）成長環境 豊田通商の先進的な人事ノウハウを吸収しながら、人事パーソンとしての市場価値を高める機会が豊富です。 （3）自由闊達な人間関係 世界を舞台に活躍する総合商社のDNAを受け継ぎ、オープンでフラットなコミュニケーションが基本にあります。 （4）経営に近いポジション 経営層と直接議論し、組織の未来を創る意思決定に関わることができます。 ■求める人物像： 人事・総務領域での実務経験（採用・労務・制度運用など） 戦略人事や組織開発に興味がある方 自ら課題を見つけ、解決策を提案・実行できる方 チームマネジメント経験があれば尚可 変更の範囲：会社の定める業務

◇1日で受けることができる特別選考会！リブコンサルティングＧ◇入社2年目で年収700万円も可能／コンサル出身役員からの直接FB多数で成長を徹底サポート〜 ■概要 営業ポジションの1day選考会を実施致します。 開催場所→オフィス（東京都中央区日本橋２丁目７−１ 東京日本橋タワー 29階） 1day選考会の開催日時→12月7日（日）10:00〜19:00（一次面接→最終面接→人事面談）　 ■1day選考会のスケジュール（※時間変更有） 午前の部：8:30〜11:30 午後の部：11:00-15:00 夕方の部：15:00-19:00 ※時間帯ごとに分けて開催となりますため、実際は3時間程度のご参加の目安です。 ※1day選考会ご参加までに、同社について理解を深めて頂くための、カジュアル面談・会社説明会（いずれもオンライン実施）にご参加頂きます。 ■当求人の魅力 【〜営業代行こその強み〜強固な成長支援体制が特徴！】 １．明確な評価制度 【80】の項目を軸に評価を実施しています。 セールスやプロジェクトリード、マネジメントの観点で評価をしており、ビジネスマンとして目指すべき点が特徴です。 ２．体系化されたセールスノウハウを保有 法人営業力（有効商談化〜クロージング）を体系化し、テストを通して能力育成が可能。過去の試験動画やシナリオを蓄積しており、我流ではなく再現性がある営業力を身につけられます。 ３．物売りではなく、課題解決に向けた営業マンになれる コンサル出身者が多く、プロダクトの受注までではなく、顧客の本質的課題解決に向けた営業活動を重視しています。マネジャーの伴走はもちろん、月1〜2回の役員レビューで幹部候補としての育成を前提としたフォロー体制を整えています。 ■業務の特徴 3〜6ヶ月のプロジェクト単位で営業支援を実施しております。1プロジェクトにつき2〜3名でチームを組み、実行から改善までを担当します。 プロジェクト事例：https://proosel.co.jp/voicelist/ ＜業務概要＞ クライアント企業の営業代行を担いながら、営業戦略の立案や仕組み化までを支援します。インサイドセールスからフィールドセールスまで幅広く経験でき、営業力を着実に高めることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

□■生活系ごみの多くを占める「容器包装廃棄物」等を「資源」へと甦らせるための事業を展開／社会貢献性◎／将来の幹部候補の募集／残業平均月10時間と働きやすい環境■□ ■業務内容： 容器包装リサイクル法（一般廃棄物の減量と再生資源の十分な利用等を通じて、資源の有効活用のために定められた法律）に基づき、リサイクル事業者の管理監督と、市区町村から引き取る容器包装ごみの品質調査などを通じて、リサイクルを適正かつ確実に実施します。 ■具体的には： ◇事業部門（プラスチック容器事業部） 再商品化事業者の登録審査、入札選定／再商品化業務の管理・現地調査／市町村が回収した容器包装の品質調査／再商品化業務に関する調査・研究・市場調査 ◇調査、企画、管理系事務などの業務全般 ※容器包装リサイクル法に基づき事業を運営を行うにあたり、国の担当官との打ち合わせの機会もございます。 ■求める人物像： 関係各所との調整や折衝業務をスムーズに行える方 ■出張について： 月2〜3回の国内出張の機会がございます（基本1泊2日） ■キャリア： 総合職での採用となるため、まずはプラスチック容器事業部でご活躍いただき、将来的には管理部門や広報部門でご活躍いただく可能性もございます。 ■やりがい： サステナブルな社会の実現へ向け、日本において資源循環に関わる事業を運営するやりがいがあります◎ ■組織構成： 配属先には8名（男性6名・女性2名／平均年齢45歳）、幅広い年代の方が活躍する環境です。 ■当社について： 1995年容器包装リサイクル法の公布を経て、1996年に財団法人日本容器包装リサイクル協会として設立されました。設立以降、容器包装廃棄物の再商品化（リサイクル）の実施、リサイクルに関する普及及び啓発、リサイクルに関する情報の収集及び提供、リサイクルに関する内外関係機関等との交流及び協力、その他、目的を達成する為に必要な事業を行い、グリーン社会の実現に向けて、一端を担っております。また、2023年4月からは特定のプラスチック使用製品廃棄物の再商品化を行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆最先端の韓国コスメを日本へ／韓国コスメの人気の高まりで急成長中の企業／社割でコスメ購入が可能／スピード感のある環境◆◇ ■概要： 美容大国の韓国化粧品は、品質・価格だけでなく、人を美しくポジティブにする魅力的な商品が多数あります。 当社は韓国ブランドの日本正規販売代理店として、大型ドラッグストアや有名なバラエティショップをベースとした日本全国流通網で約10,000店以上の納品可能な店舗を保有し、「rom&nd」「MEDIHEAL」など多数の韓国コスメブランドを日本に展開しています。韓国コスメの人気が高まっており、複数期にまたがって急激な成長を遂げています。 ■業務内容： 当社にて、営業戦略スタッフをお任せします。 ■具体的には： ・営業戦略の立案 ・市場調査 ・競合他社の分析 ・本部内業務オペレーションの改善 ・営業成果の分析、改善策の提案 ■当社について： ◇韓国コスメの人気が高まっており、複数期にまたがって急激な成長を遂げている当社。会社の成長に伴って取り扱い可能な韓国ブランドの引き合いも強くなり、より良いブランドを選別し、市場に販売することができている状態です。 ◇パイオニア企業として「日本で販売したい」「今韓国でブームが来ている」といった最先端の韓国コスメを日本に上陸させるのが私たちの使命。様々なコスメやブランドに触れながら、ブランド成長、企業成長に貢献できるやりがいのあるお仕事です。また、気に入ったコスメは社割を活用しできるので、社員からも好評です。 ◇外資ならではのスピード感：韓国メーカーとのやり取りが多いため、文化的にもスピード感のある環境です。また、代表との距離も近く、社歴に関係なく気軽にコミュニケーションが取れやすいので、自身のアイデアや意見が反映されやすいのも魅力。「ヒットメーカー」を目指してどんどん新しいアイデアをお寄せください。 変更の範囲：会社の定める業務

＜グローバル医療機器メーカー/脈拍数などを計測する機器＞ ＜日本市場において治療レベルの向上と医療コストの削減をミッションに事業展開＞ ＜英語初級必須/グローバル経理のキャリアを築きたい方＞ ■職務内容： 当社の経理として以下の業務をお任せします。 ・決算にかかる会計処理業務（仕訳伝票処理） ・債権債務管理業務（売掛金、値引き、買掛金、未払金） ・財務管理業務（キャッシュフロー管理 等） ・従業員の経費精算業務 ・経理データ分析やレポート作成への補助 ・外部税理士による税務申告書作成の補助 ・経理実務を通して英語でのコミュニケーション（海外担当者とのメールやテレカン含む） ・不定期に発生する各種プロジェクトへの参加（会計システムアップグレード補助、周辺システムの導入補助・効率化を目的としたプロセス改善 等） ・法改正などで都度発生業務や書類、ファイル管理等含む経理業務全般 ■組織構成： 部門長1名、メンバー2名で構成されております。 長期的な後任育成のための募集となりますので、入社後は周囲のメンバーからのOJTを通じて業務を覚えていただきます。 ■働き方： ・平均残業10時間程度 └繁忙期は1日あたり1時間程度の残業が発生いたします。 ・年間休日122日 └完全週休二日制、土日祝休みとなります。 ■キャリアパス： ゆくゆくは月次・年次決算業務をお任せいたします。メンバーのマネジメントについても適性・希望に応じてお任せいたします。 ■当社の製品について： 米国を拠点とする本社が取り扱っている医療用モニタリング機器を日本国内で販売します。 例えば、SpO2（動脈血酸素飽和度）や脈拍数などを計測する機器から全身麻酔下の脳機能のモニタリング機器、バイタルデータを集中管理するモニタリングシステムなど多岐にわたります。本社の企業使命に基づき「非侵襲（ひしんしゅう）」の特長を持つ製品を取り扱っており、メディアからも注目されています。手術室、集中治療室（ICU）、救急救命センターなどの急性期領域から病棟まで広く使用されています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業務アプリケーションの導入に関する経験をお持ちの方へ／英語力を活かせる／SI出身の方歓迎◎〜 ■業務内容： ・各種業務アプリケーション（ERP, CRM, WF等）の日々の管理、運用、保守 ・システム導入・移行時のプロジェクト管理、上流工程（要件定義〜導入） ・ドイツ本社IT部門との協働 ■当社について： dSPACE Japanは2005年に日本の現地法人として設立後、ドイツの開発者とともに日本のお客様のイノベーションがいち早く世界に届けられるように努めています。設計企画段階でのコンサルティングから導入後のアフターフォローまで、日本のお客様を広範囲においてサポートしています。私たちは「if」の力で世界を変え、日本を未来のイノベー ションへ導きたいと思っています。 ■歓迎条件：別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方を歓迎 ・日商簿記２級以上 ・IPAの上位資格合格者（ITストラテジスト、ITサービスマネジャー、情報セキュリティマネジメント等） 変更の範囲：会社の定める業務

【IT・BPOに関連したご経験歓迎／既存顧客の課題に合わせてITソリューション提案】 ●幅広い事業を展開する当社にて、顧客への提案を中心にお任せします。 ●特定商材の提案ではなく顧客課題に応じ適切なソリューションを提供 ●IT業界未経験からの入社多数／中途からでも活躍できる教育体制 ●「プライム上場×有給消化率75%以上×年間休日126日」でWLB充実 SNS、サイト運用やユーザーサポート、トレンド調査等のITソリューションを提供をする東証プライム上場の当社にてソリューション営業のポジションの募集をいたします。 直近AIを活用した新規サービスも増えており、社会のITインフラを支える社会貢献性の高い事業です。 ■業務概要： 既存大手顧客との接点を通して、課題を確認、自社サービスを提案、受注していく事がメインミッションとなります。 売上よりもお客様との接点数などを重視しており、関係値を作って課題をヒアリングする営業スタイルとなります。 サービスに関してもパッケージ化されたものではなく、お客様事に最適な内容を自身で企画して提案が出来ます。 ※他社事例などがあるため、未経験からでもしっかりご提案が行えます。 ■キャリアパス ・営業、営業チームリーダー、営業マネージャー、事業責任者、担当役員といったステップアップが可能 ・IT業界に関する知見を身につけることが出来ます。決まったサービスを売るだけではないからこそ、お客様のための活動をしながら、市場価値を高めることが可能です。クライアントも日本を代表する大手企業 ■ポジション魅力： ・インターネット業界での法人企画提案営業の経験を積むことができる。情報セキュリティなど、社会的な需要が高まっている領域に関われます。 ・ITインフラを守るという意味で社会貢献に繋がっているやりがいのある事業です。 ・自身で裁量を持って、ワークライフバランスを保つことが出来ます。残業20時間程度 ・プライム上場企業として安定した経営基盤がありつつ、第二創業期としてさらなる成長を目指し事業拡大フェーズにあるため、豊富なポジション、キャリアパスがあります。 ・多様な業界のクライアントと取引実績があり、幅広いサービスを展開しているため多様な課題に接する事ができ、マンネリ化しにくい仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜【大阪／東証プライム上場】品質保証（品質マネジメントシステム）◆ISO認証維持・品質体制構築に携われる〜 ■どんな会社？ 1912年創業、東証プライム上場の住宅設備機器メーカー「タカラスタンダード株式会社」。 システムキッチン業界でNo.1シェアを誇り、ホーロー素材を活かした高品質な製品づくりを展開。創業113年を迎えた今も、「品質向上をすべてに優先する」という理念のもと、製品・サービス両面で高水準を追求しています。 品質保証体制のさらなる強化に向け、ISO認証維持管理を担う人材を募集します。 ■仕事の詳細　具体的には・・・ ・ISO9001の維持管理業務（マネジメントシステム維持管理・事務局運営） ・ISO認証取得に向けた活動推進（今後新規に取得する場合） ・品質関連規定の維持・管理 ・監査対応、是正・改善活動の推進 ・社内教育、品質意識の啓発活動 ＜対象製品＞ システムキッチン、システムバス、洗面化粧台など住宅設備機器全般 ＜入社後の流れ＞ まずは既存の品質管理体制を理解し、ISO9001維持のための実務を担当。 その後、各製造部門・開発部門との連携を図りながら、品質マネジメント体制の改善・統括業務をお任せします。 ＜キャリア＞ ISO事務局運営のリーダーとして経験を積み、将来的には品質保証部門のマネジメント層や全社品質戦略策定にも関われます。 ■業務の特徴（やりがい・特徴） ・ISO維持管理を通じて品質に関わる仕組みを改善し、全社品質基盤を支える ・品質向上を経営理念の中心に据える企業文化の中で、影響力を発揮できる ・製造・開発・営業など多部署連携で、幅広い視野が養われる ■組織 品質保証部門に所属。ISO推進チームを中心に、技術・製造・開発部門と協働。 穏やかで誠実な社風のもと、改善提案が歓迎されるオープンな環境です♪ ■はたらき方 ・年間休日122日／土日祝休み ・月平均残業20時間程度 ・在宅勤務・フレックス制度あり ＼この求人のポイントについて／ （１）創業113年・業界No.1メーカーの安定基盤 （２）ISO維持・認証取得を通じ全社品質体制に貢献できる （３）品質理念を体現する社会的意義の高いポジション 変更の範囲：会社の定める業務

【豊田通商グループ／自動車純正部品・用品事業の専門商社】 ■概要： ・当社は、豊田通商グループの一員として、自動車業界における自動車純正部品・用品の専門商社です。 ・創業は2009年とまだ若い会社ですが、事業の源流は1961年頃から続く豊田通商の長い歴史とグローバルネットワークにあります。 ・完成車メーカーの期待に応え、さらにその期待を超えるサービス・商品を提供することで、安定した収益基盤を築いています。 ・商社でありながら設計、品質保証、デザイナーといった技術者集団を有しファブレスでモノ・コトづくりに参画するビジネスモデルで発展しています。 ■募集背景： ・現任マネージャーの退職に伴い、人事・総務部門を統括する管理職を採用します。 ・経営層と近い距離で、組織戦略・人事戦略をリードするポジションです。 ■業務内容： ・人事・総務領域のマネジメント（採用・制度運用・労務管理・総務業務） ・人事戦略の企画・推進（採用戦略、育成プラン、組織開発） ・健康経営・ウェルビーイング施策の企画・運営 ・親会社（豊田通商）との連携による先進的な取り組みの導入 ・経営層との連携による人事制度改定・風土改革プロジェクトの推進 ・チームマネジメント（メンバー育成・評価） ■組織構成： ・人事・総務グループ（7名：男性2名、女性5名）に配属予定です。 ■当ポジションの魅力： （1）安定 × 挑戦 豊田通商グループの安定基盤を背景に、前例にとらわれない挑戦を歓迎する風土があります。 「良いものは取り入れる」文化の中で、あなたのアイデアを実現できます。 （2）成長環境 豊田通商の先進的な人事ノウハウを吸収しながら、人事パーソンとしての市場価値を高める機会が豊富です。 （3）自由闊達な人間関係 世界を舞台に活躍する総合商社のDNAを受け継ぎ、オープンでフラットなコミュニケーションが基本にあります。 （4）経営に近いポジション 経営層と直接議論し、組織の未来を創る意思決定に関わることができます。 ■求める人物像： 人事・総務領域での実務経験（採用・労務・制度運用など） 戦略人事や組織開発に興味がある方 自ら課題を見つけ、解決策を提案・実行できる方 チームマネジメント経験があれば尚可 変更の範囲：会社の定める業務

〜「大崎駅」より徒歩3分／原則リモート／介護・医療・看護・保育の人材事業において、トップレベルのシェア／毎年140％以上の業績更新〜 ■概要 当社が運営する医療福祉領域の人材プラットフォームサービス群におけるデータを全社横断的に管理・運用し、データ活用を推進するためのデータ基盤構築・運用、データ利活用の仕組みづくりを担っていただきます。 本ポジションでは、データエンジニアリング領域のマネージャー候補として、戦略立案や上流工程の推進に加え、プロジェクトマネジメント（場合によってはチームビルディングやメンバー育成）などにも関与いただきます。経営層や各事業部門と連携しながら、データを活用した意思決定支援と業務改善をリードしていただくことを期待しています。 ■詳細 ・データ活用に向けた戦略立案、要件定義、設計など、上流工程を中心とした業務推進 ・社内のデータ利活用を促進するためのデータガバナンス体制の構築と品質管理の推進 ・各種データプロダクト（Salesforce、AWS、GCP）の保守運用 ・SQLやExcel／スプレッドシートを用いたデータ抽出・分析・レポーティング ・BIツール（Tableau等）によるダッシュボード作成 ・メンバーの技術支援・育成、プロジェクトの進行管理 ※その他ご希望やご経験に応じて下記業務など含め幅広くご活躍いただきたいと思っております。 ・各種データマートおよびデータパイプラインの設計・開発 ・GA4を用いたWeb解析、Webログの集計、広告データの集計 ・DWHおよびBIツールを活用したデータインフラの設計、開発、導入 ・ワークフローエンジンを用いたETL処理の開発、保守運用 ・AIを活用したデータ利活用 ■利用ツール Salesforce、Tableau、GCP（BigQuery、LookerStudio）、AWS（Bedrock）など ■キャリアアップについて ◎会社のコアな課題にアクセスすることが出来るため、経営課題に対しての直接的な分析提案が可能で、データエンジニアとして視座を高めることができます。 ・インタラクティブデータに触れられることで、データエンジニアとしての今後のキャリアに大きく活かせるスキル・経験を積めます。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇営業支援×プリセールス/テレビ西日本・井筒屋・TOTOの3社の出資により設立された、創業50周年を迎える超優良ソフトウェアメーカー/北九州で安定就労が可能/在宅勤務・時差出勤制度有◆◇ ■概要： 創業50年以上のIT企業です！全国の放送局向けに業務システムを100％自社開発で提供しており、業界トップクラスのシェア。 本ポジションでは、営業担当と連携しながら、自社開発システムの導入提案における技術支援を担当いただきます。 ハードウェア構成の検討やベンダーとの仕様調整、提案資料の作成など、技術的な視点から営業活動を支える重要な役割を担っていただきます。 ■業務詳細： 提案時の「機器構成資料の作成」、「各ベンダーへの仕様指示や納期調整等」が主業務です。それに伴う営業担当サポートも含まれます。 直接の顧客との折衡頻度は少なく、営業担当やベンダーとの折衡がメインとなります。 ※主な業務内容： 自社製品導入に向けたハードウェア・ミドルウェア構成の設計・提案 営業担当と連携し、提案資料の作成・仕様説明の同行対応 ベンダーとの技術折衝・納期調整・仕様確認 過去事例や実績をもとにした構成案の最適化・標準化 ＼このポジションの魅力／ 技術支援に専念できる環境！ 自社開発製品の導入に関わるため、製品理解と技術提案力が磨ける！ 放送業界という専門性の高い領域で社会インフラを支えるやりがい！ 営業・開発・ベンダーとの連携を通じ、技術者としての視野が広がります！ ■組織構成： 配属部署は8名の組織構成（20代から60代まで幅広く活躍中です！） ■キャリアパス 希望や適性に応じて技術職・マネジメント職の両方のキャリアパスを選択可能です！定期的な上司との面談を通じ、目指す方向性に沿った成長サポートがあります。 ■働き方 ※在宅勤務について 毎月在宅申請を行い部署内調整を経て申請が通れば在宅勤務可能となります！ ※時差出勤について 通常：9：00〜18：00ですが、下記時間帯での時差出勤も可能です！ 8：00〜17：00 8：30〜17：30 9：30〜18：30 10：00〜19：00 お昼休憩は固定で12：00〜13：00となっています。 基本的に月ごとに選択した時間帯での勤務可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

仙台支社の一級建築士事務所登録をするために管理建築士になれる要件を満たしている方を募集しております。 東北エリアのクライアント(JRグループ、行政関連、地場企業等)に対する建築系の設計監理、建設工事における施工管理をベースに交通広告媒体の管理、セールス等にも携わっていただきます。また、一定期間経過後は適性を見て、広告プロモーション等の企画立案、各種イベント等の運営業務を担当いただく可能性もございます。 建築、建設分野のみならず、広告コミュニケーション業務を中心とした新たな領域へチャレンジすることにご興味がある方を募集中です！ ※設計業務は協力会社に委託することが多いです。 ※建設施工管理業務だけでなく、交通広告媒体管理などの広告関連業務にも携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ＜一級建築士（管理建築士）としての業務＞ ・専任技術者としての業務 →工事請負契約、工事帳簿の取りまとめ等 ・管理建築士としての業務 →建築基準法等に則った社内指導 ・営業サポート業務（例：営業活動において建築関連の説明等要する場合に同行及びアドバイス等） ・クライアント・協力会社との建設工事請負契約の締結 ・工事関係書類の作成 ・建設工事事前確認書の集約 ・社内各部署との連携 ・建設工事項目における監理技術者および主任技術者との連携 ・主任技術者としての現場施工管理業務 ＜建築系以外の広告関連業務＞ 　・交通広告媒体（工作物等）保守管理 　・交通広告媒体（工作物等）新規製作企画の立案・施工時の安全指導・立会い・管理 　・交通広告媒体のセールス業務 　・イベント等における企画立案、企画書作成業務 　・イベント等における各種制作業務（運営マニュアル、進行台本、各種製作物の作成、見積書の作成等） 　・イベント等における現場運営業務（現場立ち合い、運営会社へのディレクション等） 変更の範囲：会社の定める業務

【残業時間20時間程度】 ■職務概要 『EC-Rider B2B』の各お客様向けのカスタマイズに関するプロジェクトマネージメント及び上流工程作業を担当していただきます。 ■「EC-Rider B2B」について 企業間取引（BtoB）向けの多機能ECシステムです。卸売りや仕入れの管理はもちろん、eマーケットプレイスを構築して複数のサプライヤーとバイヤーをつなぐ卸売りサイトを開設したり、複数の工場や倉庫の在庫、メーカー直送の商品を管理したリ、個店、代理店、チェーン店、暖簾（のれん）などバイヤーの複雑な組織階層管理、外部システムとの連携など、いま、欲しい機能が揃う多機能ECシステムです。 ※導入実績：https://ec-rider.net/casestudy/ ※製品優位性について：一般消費者向けのECが「いかに消費者の目を引くか」という「アトラクト」に主眼を置いているのに対し、法人企業向けのECは、クライアント業界全体を理解したうえで、無駄ムラがない受注・生産状況を醸成するためののコンサルテーションの要素を含むため、他社参入が非常に難しいといわれています。受発注業務をWEB化・電子化するだけでなく、業界商慣習や生産計画等を加味し、マーケティングの視点を持ち、商流・値付けなどのベストプラクティスも提供できることもあり、顧客からの引き合いが非常に多い状況です。 ■特徴・魅力： ・将来性・安定性：現在企業間取引のオンライン化に対するニーズが増加しておりますが、BtoBのECサイトを構築できる競合他社は少なく多くの引き合いがあります。 ・自由度高く挑戦できる社風：社員のやりたいことへの挑戦を後押しいただける社風です。裁量を持って自分のアイデアをビジネスへ反映させていきたい方にとって挑戦しやすい環境です。 ・社長や役員とフランクに話が出来る環境：1日30分必ずミーティングを行い、業務以外にも情報交換を行っております。また社長も現役のエンジニアとして活躍しており、エンジニアを第一に考えた業務設計を徹底しています。 変更の範囲：会社の定める業務