【業務内容】 同社が手掛ける単独または複合店舗の商業施設の物件開発から、商業用不動産の賃貸支援業務テナントリーシングを担当していただきます。 物件の情報収集から、施設のプラン作り、テナントリーシングと交渉を任せします。よりよい賃貸収益性を形成するためにオーナー様への提案や収支計画書づくりも業務です 。必要に応じた社内調節や契約書の作成もお願いします。 【具体的な業務内容】 ■物件情報の収集 ■施設プランの作成 ■テナントリーシング・交渉 ■オーナー提案 ■収支計画の作成 ■社内調整、契約書作成　等 【担当者コメント】 1986年の設立から、「まちを元気に、ひとに笑顔を」を合言葉にして、商業施設・ショッピングセンター・オフィスビルなど商業用不動産の賃貸・管理・運営都市型ホテル等の経営などを展開しております。約4,000件の商業施設を管理し、賃貸可能面積は、約1,400,000坪です。社員がのびのびと業務に従事できる環境や、想いや希望をくみ取る仕組み、スキルアップのための研修など、仕事面での各種制度の充実はもちろんですが、オフタイムも充実できるよう、福利厚生や休暇制度にも力を入れています。社員一人ひとりが、不動産事業・ホテル事業を通じて「まちを元気に、ひとに笑顔を」生み出すプロフェッショナルとして活躍しています。あなたはどの仕事で、どんな「元気」や「笑顔」を生み出してみたいですか。同社の一員として、あなたならではのプロデュースをしてみませんか。

【業務内容】 投資用一棟アパートの用地仕入れをお任せいたします。 土地を所有する不動産会社、ハウスメーカー、デベロッパー等を訪問・情報収集を行っていただき、 土地の購入・土地の値付け・買付証明書発行～契約まで一連の流れを担っていただきます。 首都圏エリア（1都3県）が中心となり、3,000～8,000万円程度の一棟現場の物件（土地）を取り扱っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■不動産会社・ハウスメーカー・デベロッパー等の訪問、情報収集 ■土地の購入 ■土地の値付け ■買付証明書の発行 ■契約業務 【担当者コメント】 同社は㈱アエリア（東証スタンダード）グループの連結子会社として、投資用一棟アパート （木造、鉄骨、RC）を個人投資家へ販売を手掛けています。 「土地から探す新築一棟投資」をメイン商品として販売しており、土地に対して個別に最適な部屋数・ 間取りを検討して商品企画を行っています。 不動産投資や関連知識のみならず、建築などの知識も求められますが、 入社後はOJT形式の研修を経験やスキルに応じて適宜実施するため、深い知識と提案力が身に付きます。 ＜当ポジションの魅力＞ ①完全反響営業 webマーケティングで集めた顧客や、過去に取引のある顧客への営業活動なので、 「飛び込み営業」や「完全な新規への架電営業」はありません。 ②手厚いインセンティブ制度 成約1件につき50万円～150万円程度のインセンティブを支給します（詳細は面接で説明します）。 ③効率的な働き方 社内の業務管轄部署が「集客：マーケティング企画部」「商品作り：仕入部」「受注活動：営業部」「受注後の顧客サポート：業務部」と明確に分かれています。そのため営業部員は自身の時間を受注活動に集中投下することができ、長時間働かずとも成果が出やすい環境が整っています。社内の風土も、長時間働くよりも効率よく働くことを良しとしており、平均残業時間は全社的に月3時間程度、営業部は月3時間程度です。 プライベートを重視しつつ、高収入を狙いたい方には必見です！

【業務内容】 同社が手掛ける「家族信託（2021年スタート）」に関する新サービスの担当者（責任者）としてサービスに関わる業務全般をお任せいたします。 今後益々注目を集める家族信託を全国に広めていくのがミッションになります。 事業責任者として、新サービスの企画開発から運営、場合によってはセミナー講師なども担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■家族信託に関するサービス全般 ■新サービスの企画開発から運営 ■セミナー講師 【担当者コメント】 同社は「日本空き家サポート」を全国的に展開しており、2021年5月には認知症対策としての高齢者向け財産管理手法「家族信託」の分野に参入しています。 社会貢献性の高いサービスが業界内でも注目を集め、事業急成長中を遂げています。今回は事業の更なる拡大に伴い《サービス責任者》を募っています。 社会貢献性の高いビジネスにチャレンジできる環境があり、不動産×相続に関する経験や知見を存分に活かせるフィールドが整っています。 超高齢社会特有の財産管理の問題を解決するためのNo1プラットフォームになることを目指しており、社会問題の解決と地域社会の発展に寄与するという理念に共感して頂ける方を仲間として迎えたいという想いをもった企業になります。

【業務内容】 法人営業職として、同社が手掛ける「日本空き家サポート」「家族信託の相談窓口」における加盟企業促進・会員不動産会社の開拓とサポートをお任せいたします。 ⻄日本エリアまたは東日本エリアをご担当いただく予定となっており、担当エリアへの出張は毎月発生いたします。 【具体的な業務内容】 ■日本空き家サポートの加盟店開拓・加盟店のサポート ■全国地場の優良不動産関連企業に対して提案、加盟企業の加盟後のアフターフォロー ■新サービスの企画・開発 ■マーケティング ■業務オペレーションの改善 ■「日本空き家サポート」のセミナー参加誘致（電話・ＤＭ） ■不動産会社との加盟契約 【担当者コメント】 同社は、日本最大の空き家管理サービスネットワーク「日本空き家サポート」の事業をメインに、不動産会社のDX化を加速するオーナーwebアプリ「オーナーズクラウド」等を手掛けています。 超高齢社会を迎えるにあたり、社会的な課題、不動産所有者と不動産・住宅関連業界の課題解決のためのサービスを提供しており、社会貢献性の高いサービスをお客様に提案しています。 「日本空き家サポート」「家族信託の相談窓口」この2つのサービスは不動産業界の関心度や将来性が高いことも魅力の一つです。 日本の空き家問題だけでなく、超高齢社会特有の財産管理の問題を解決するためのNo1プラットフォームを目指している企業になります。

資産運用不動産の提案を行う営業をご担当いただきます。まずは、公務員や医者、経営者など、富裕層のお客様を中心に、セミナー参加者やネットから資料請求の問い合わせがあったお客様に電話でアプローチをします。お客様のご希望に合うマンションを提案し、商談までを行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■お客様に電話でアプローチ ■マンションの提案 ■商談

クライアント向けの資産運用コーディネーターとして、中長期的なサポートをご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■資産相続 ■生前贈与 ■土地の有効活用

【業務内容】 同社のブランド認知拡大と信頼性構築のため、広報担当として在籍中のシニア広報担当者を広報業務全般にてサポートし、広報業務の全体に携わっていただきます。広報活動の向上と課内業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■広報に関する企画の立案・遂行 ■ 媒体との掲載交渉、校正、インタビュー対応 ■PR掲載レポート等の作成・対応 ■関係部署との調整・協業、社内稟議作成 ■ブランドマネジメント課として、社外発信物（Webコラム、メルマガ、広告）などの校正、監修業務 【担当者コメント】 同社は、これまで一棟単位が常識だったオフィスビルの売買を、フロア単位に分譲することで収益不動産の裾野を一気に広げた画期的なビジネスモデル『区分所有オフィス®』を中心に収益不動産を核とした資産形成を提案しております。今回、さらなるブランド認知拡大と信頼性構築のために広報担当を募集することとなりました。高い意識と豊富な経験を活かしご活躍いただける方を求めております。また同社は第二創業期を迎え、さらなる業容拡大と発展を目指し積極採用中です。さらなる事業拡⼤を⽬指し ⼀緒に成⻑できる方からのご応募をお待ちしております。

【業務内容】 同社、施工物件の建設工事における構造（配筋検査）、建設意匠検査、図面審査などの工事監理業務をご担当いただきます。また、工事監理業務の精度向上、工事部・ 設計部との調整、部員のマネジメントなどもお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ■試験杭立会 ■配筋検査 ■中間検査 ■竣工検査立会 【担当者コメント】 同社は、1917年の創業以来、約5000棟に及ぶ建物をお客様にご提供してきました。建物の建設を通して研究・開発してきた技術は、 今日の集合住宅・オフィスビルなどの多種多様な建物に活かされています。今回、 品質監査部の管理職候補を募集することとなりました。現在、品質監査部（東京本店）は12名体制で業務を行っており、工事管理業務はもちろんですが工事監理業務の精度向上、工事部・ 設計部との調整、部員のマネジメントといった業務改善や意識改善などにも取り組んでいただける方を求めております。また、働き方にも力を入れており、年間休日126日＋有休取得や週1日ノー残業デーを実施しております。

【業務内容】 同社は静岡県を中心に高品質な健康＆デザイン住宅「ダイバホーム」ブランドを手掛けています。 今回は《住宅プランナー》として主に静岡県中・西部のお客様に対して、家づくりの企画提案をお任せ致します。 お客様の価値観やライフスタイル・予算や敷地などの条件をヒアリングし希望に合った提案を行って頂きます。新規の飛び込み営業はなく、見込み顧客・既存顧客の対応がメインとなります。 【具体的な業務内容】 ■家づくりの企画提案 ■「ダイバホーム」ブランドの企画提案 【担当者コメント】 同ポジションでは完全反響営業となり、顧客紹介30％・資料請求30％・イベント来場30％の割合となっています。 住宅プランナー未経験の方でも歓迎しており、入社後は先輩社員のOJTがあり一緒に仕事をすることで業務を覚えて頂きますので安心してスタートが可能です。 2021年春には新事務所に移転しており、綺麗なオフィス環境で裁量を持って働くことができる環境がございます。

【業務内容】 同社は木造・S造・RC造といった様々な構造の建築を取り扱っており、海外技術も積極的に取り入れ、ドイツ・イギリスなどに研修視察しながら様々な新工法を学び、その技術をあらゆる建築施工に取り入れています。 今回は《建築施工管理技士》として、建築工事現場の施工管理技術者としての業務全般をお任せ致します。 案件は戸建住宅・マンション・商業施設・介護福祉施設・公共施設など多岐に亘ります。 【具体的な業務内容】 ■総合建設工事の請負で建築現場にて施工及び安全面の管理 ■現場監督の下でアシスタント業務（能力による） 【担当者コメント】 同社は「真にお客様に喜ばれる」「本物のもの造り」を実践し、アイディアを社員一人ひとりが主役となって考え、新しい取り組みを常に行い成長を続けています。 ご入社頂いた後は、まず自分の得意な分野から始めていただき、ゆくゆくは様々な案件に携わっていただきます。 業務内容についてはこれまでのご経験・スキルを確認させて頂き、希望を確認しながら業務内容を決定していきます。これまで培ってきたご経験を存分に活かすことが出来るようにサポート体制が整っている職場環境がございます。

【業務内容】 同社は建築・土木の総合建設企業として、マンション・ホテル・社会福祉施設・商業施設などの新築、リノベーション工事や道路・河川・上下水道・造成などのインフラ整備の事業を手掛けています。 今回は《建築施工管理技術者》として、建築工事現場の施工管理技術者としてご活躍頂きます。建築現場にて施工及び安全面管理をお任せ致します。 【具体的な業務内容】 ■総合建設工事の請負で建築現場にて施工及び安全面の管理 ■上記内容に付帯する業務全般 【担当者コメント】 同ポジションでの職務内容については年齢・スキル・ご希望も聞きながら決定していきます。 まずは自分の得意としている建物の施工管理をお任せし、先輩社員の丁寧な指導を受けながら様々な案件へのチャレンジすることが可能です。 資格取得サポート制度も充実しており、実際に勤務頂きながら「建築士」や「建物施工管理技士」の資格取得にもチャレンジしスキルアップを目指して頂くことが出来ます。

【業務内容】 【具体的な業務内容】 ■検討案件のボリュームチェック、企画・設計補助 ■用地購入判断および土地のポテンシャルを活かす立案（VCの観点から） 【担当者コメント】 同社は「空間は、もっと人の力になれる」という経営理念のもと、質の高い不動産開発に取り組んでいるディベロッパーです。2007年に不動産業界初のグッドデザイン賞を受賞して以後、長年受賞を続けるなど、企画開発力・デザイン性にこだわった“ものづくり”で他社との差別化を図ってまいりました。2017年４月に中国の大手金融グループ「平安保険グループ」より大規模増資を受けたことで今後の景気のブレに対しても耐えうる強い企業基盤を整え、また、2020年12月にSBIホールディングスおよび平安子会社より110億円の資金調達およびTHEグローバル社子会社化に伴い、急成長を果たしている不動産上場会社です。事業拡大に伴い、事業も多様化しており、よりVC職としての重要性が増しており、チームの増員が急務となっております。今回、配属となる企画開発部は9名で構成されており、少数精鋭のため業務を細分化せず、幅広い業務に関われる環境です。物件を検討する立場から急成長・急拡大を目指し、ディベロッパーから、不動産総合グループ会社へ変革していく同社で豊富な経験を活かしていただける方を求めています。

【業務内容】 同社管理物件の千葉商業施設にて、常駐の設備管理業務（副責任者候補）を担当していただきます。 ※最終的に副責任者になるかどうかを確約するものではございませんがその役割を担えるレベルの方を募集いたします。 【具体的な業務内容】 ■施設維持管理業務 ■修繕工事業務 ■調査点検業務 ■改修提案資料作成業務 ■報告書作成業務 ■施設管理責任者補助業務（客先・協力業者との打ち合わせ・折衝業務） 【担当者コメント】 同社は、不動産管理・運営のプロフェッショナルならではの価値創出を目指して、顧客に満足してもらえるサービスを提供しています。さらに総合商社「伊藤忠グループ」のグループ力を活かしたビジネスを展開しています。今回、物件の管理についてオーナーにも工事内容を直接提案することになります。提案内容の幅は広く、顧客にしっかり納得してもらうためには確かな経験に裏付けされた提案が不可欠です。そのため今回は、建築に関する知識・経験を持っている方を募集し、長く同社の成長を支えてほしいと考えています。顧客の大切な不動産資産を維持・向上していくため、建物担当者と協力し、建築・設備の維持・修繕・改良工事の企画・提案・施工管理などを行っていただきます。

【業務内容】 新聞折込広告や住宅雑誌などでお問合せのあったお客様に対して、売買物件のご紹介から、ご契約、引渡しまでをご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■問い合わせのお客様へヒアリング ■物件の提案 ■物件の契約 ■物件のお引渡し ■提案資料の作成 ※配属後部下を2名持ってもらうとを想定しています。 【担当者コメント】 同社は、都市型デザイナーズ住宅の企画・開発から不動産の売買・賃貸仲介・管理まで総合的に不動産事業を展開しているHOUSE BUILDグループになります。東京23区を中心に、10年以上にわたり事業を展開してきました。今後、更なる業績拡大を目指していくために、売買仲介責任者ポジションを募集することとなりました。配属後部下を2名持ってもらうとを想定していますので不動産業界経験者でマネジメント経験のある方を求めています。取扱い物件は、3000万円～5億円ぐらいの土地・戸建・マンション、そして、タイプもデザイナー物件からファミリー向け物件などまで幅広く扱っています。億を超える物件を購入されるお客様も珍しくありませんので幅広い提案をお客様へできる環境が整っています。ご自身の実績を積み上げながら部下の成長をサポートし、組織強化を行っていたいただきたいと考えております。

【業務内容】 会社が買収した土地への住宅建築や中古の物件をリフォームする設計をお任せ致します。建物は賃貸物件がメインで木造あるいは鉄筋コンクリート作りの住宅です。3階～4階の物件が多く、高いものでは7階～8階です。大田区在住の方から圧倒的な支持を受けて、創業以来27年間増収増益を続けています。 【具体的な業務内容】 ■住宅建築や中古の物件をリフォームする設計 【担当者コメント】 弊社の社名には、オーナーや顧客はもちろん、不動産のプロである社員一人ひとりも含む、関わるすべての人の夢を「実らす（ミノラス）」という思いが込められています。そのために、この街をどこよりも知る企業として、「不動産の健康診断」による資産価値や適性稼働率の「見える化」や、収益最大化のためのフレキシブルな提案に積極的に取り組んでいます。データに基づく誠実な分析と、顧客と同じゴールを見据える熱いハートが弊社の強みです。資産承継・事業承継に日本一役立つ不動産活用パートナーとして 末長く顧客に寄り添い、100年先まで愛され、信頼される企業を目指しています。

【業務内容】 同社が手掛けている住宅ブランド『シアンズコート』の注文住宅と分譲住宅の木造住宅設計をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ■顧客プラン打合せ ■外注管理（構造図等） ■注文住宅や建売住宅の商品計画 ■マネジメント 【担当者コメント】 同社は、不動産管理を軸に展開し圧倒的な財政基盤と堅実な経営方針から創業以来黒字経営を貫いてきました。また社風も穏やかで落ち着いており、先輩と後輩はプライベートでも交流があるような会社です。現在、設計部門は4名+派遣社員1名の5名体制となっております。現在、設計部門は社員60代2名、40代1名、30代1名という構成になっておりますが今後の組織強化のため募集することとなりました。ご入社後は設計実務だけでなく、現存メンバーのマネジメントを含んだ、管理職候補としての活躍できる方、一級建築士をお持ちで経験豊富な方を求めています。将来マネージャーになりたいという指向性の方や仕事とプライベートを充実させたいとお考えの方などの応募をお待ちしています。

【業務内容】 戸建・マンションの外壁塗装、水回り、クロスの交換、屋根修繕などリフォームの営業・施工管理・引き渡しまで一貫してご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■顧客プラン打合せ ■工事の工程計画や管理 ■職人・資材の手配業務／工事予算の見積もり、管理 ■品質管理／施工現場の安全管理 【担当者コメント】 同社は、創業から50年を迎え、「ユニーブル」シリーズで知られる分譲マンションをはじめ、戸建住宅の企画・分譲・販売から、土地活用、住宅・ビル・店舗等の設計・施工・リフォーム、管理まで、住空間の創造に関わる総合事業を展開しております。今回、東京支店にてリフォームアドバイザーを募集することとなりました。トータルリフォームから増改築、修理修繕、水回り、外壁、屋根、エクステリア、内装、電化リフォーム、太陽光発電リフォームなど「住」に関するお客様のお悩みを営業の提案で解決していただきます。まずは、お客様の困っていることや現在の住居の問題点・不安点などをしっかりとヒアリングすることが大切となります。また営業が提案から施工管理、引き渡しまで担当していただきますので臨機応変に対応できることも同社の魅力になります。配属される建設課は開発営業・工事担当・設計担当・アフター担当に分かれており、全体で15人在籍しています。様々な分野で活躍している方が在籍していますのでわからないことや困ったことがあれば相談できる環境が整っていますので経験の浅い方でも安心してお仕事していただくことができます。

【業務内容】 ■賃貸営業｜即戦力としてチームをけん引するリーダー候補募集！ 【具体的には】 ・リーシング部門の業務全般（将来的にはチームメンバーの指導・育成も） ・募集管理、仲介会社との連携 ・申込対応、契約書作成・進捗管理 ・営業活動（仲介会社訪問など） ・市場調査をもとにした戦略的リーシングの企画と実行 ・顧客対応の質向上および苦情対応 ・他部署との連携による業績向上策の提案・実施 ◆この仕事の魅力 これまでのリーシング経験を活かして、プレイヤーとして成果を出しながら、チーム運営にも携わるリーダー的なポジションです。これまでの現場で培った判断力と行動力で、組織に新しい風を吹き込んでいただくことを期待しています。 営業の枠にとどまらず、育成・戦略立案・他部署との連携など、上流工程に関わるチャンスも多数あります。 業務の仕組み化が進んでいるため、成果を出しやすく、無理のない働き方が実現できる環境です。 ◆働きやすさへの取り組み ・業務フローやオペレーション体制はまだ発展途上。だからこそ、経験を活かして“仕組みづくり”にも主体的に関わることができます。自らの工夫がチーム全体の働きやすさにつながる、やりがいあるポジションです。 ・勤務時間内でしっかり成果を出すスタイルが定着しており、残業は比較的少なめ。日々の業務に集中できる環境があります。 ・チームは少数精鋭で、それぞれが高い自律性を持って業務に取り組んでいます。過度な干渉はなく、個々の裁量を大切にした働き方が可能です。 ・状況や業務内容に応じて、柔軟なスケジュール調整や進め方の工夫もできる風土があり、オン・オフの切り替えもスムーズです。

【業務内容】 ■注文住宅営業 仲介業者からのご紹介いただいた、新居をご検討されているお客様に対して、当社住宅のご説明および、お客様のご要望をヒアリングしたうえで、それに応えるプランニングを行っていただきます。 【具体的には】 ■資金計画：お客様との相談を通して、要望に沿ったプランを作成 ■土地探し：社内関係部署とも連携を行い、ご要望にあう土地を選定・提案 ■受注：ご発注頂いたのち、設計士を交えたプランの具体化 ■施工：施工部門がメインでやり取りしますが、営業として問い合わせなどについては適宜対応 ■完成：鍵をお渡しして、引き渡しの完了 ＜当社営業の特徴＞ 高品質かつローコストで提供したいという想いが強く、他社のローコスト住宅と比較しても高品質な注文住宅を提供できる点を強みに、着実に販売棟数を伸ばしております。また、転居を伴う転勤がなく、年間休日125日とWLBの良い点が魅力です。 【会社概要】 当社は、分譲住宅の建築・販売を行う「分譲住宅事業」を中心に、注文住宅の建築を請負う「注文住宅事業」、中古マンションのリノベーションを行う「再生住宅事業」の3事業を展開しております。当社は2004年の設立以来、一貫して横浜・川崎を中心に事業を展開し、近年東京23区にも拡大してまいりました。これらのエリアは環境・アクセスともに良好であり「住みたい街」として人気があるため、住宅の需要が望めるエリアと考えております。顧客層は、20歳代から40歳代前半の年代層とそのご家族をはじめとする一次取得者が主要な層であります。子育て世代でも購入しやすい価格で、高品質な新築住宅を提供しております。

【業務内容】 ■注文住宅営業 仲介業者からのご紹介いただいた、新居をご検討されているお客様に対して、当社住宅のご説明および、お客様のご要望をヒアリングしたうえで、それに応えるプランニングを行っていただきます。 【具体的には】 ■資金計画：お客様との相談を通して、要望に沿ったプランを作成 ■土地探し：社内関係部署とも連携を行い、ご要望にあう土地を選定・提案 ■受注：ご発注頂いたのち、設計士を交えたプランの具体化 ■施工：施工部門がメインでやり取りしますが、営業として問い合わせなどについては適宜対応 ■完成：鍵をお渡しして、引き渡しの完了 ＜当社営業の特徴＞ 高品質かつローコストで提供したいという想いが強く、他社のローコスト住宅と比較しても高品質な注文住宅を提供できる点を強みに、着実に販売棟数を伸ばしております。また、転居を伴う転勤がなく、年間休日125日とWLBの良い点が魅力です。 【会社概要】 当社は、分譲住宅の建築・販売を行う「分譲住宅事業」を中心に、注文住宅の建築を請負う「注文住宅事業」、中古マンションのリノベーションを行う「再生住宅事業」の3事業を展開しております。当社は2004年の設立以来、一貫して横浜・川崎を中心に事業を展開し、近年東京23区にも拡大してまいりました。これらのエリアは環境・アクセスともに良好であり「住みたい街」として人気があるため、住宅の需要が望めるエリアと考えております。顧客層は、20歳代から40歳代前半の年代層とそのご家族をはじめとする一次取得者が主要な層であります。子育て世代でも購入しやすい価格で、高品質な新築住宅を提供しております。

【業務内容】 ■空き家営業（支店長候補） 訳あり不動産の物件・土地の買取や、空き家専門の買取、投資用物件を手掛ける当社。 空き家問題という社会課題の解決に挑みながら、自分自身も大きく成長できる環境です！ ＜募集背景＞ 全国的に広がる空き家問題にスピード感をもって対応するため、行政との提携を加速させ、主要都市に支店を開設します。 “ ”その拠点を牽引する 支店長候補 の存在が、事業拡大のカギとなります。 今回は、東京で3〜6か月間の育成期間を経て、将来的に支店運営を担っていただける方を募集します。 支店長候補としてキャリアを築きたい方にとって、東京で基礎を固め、地方拠点の立ち上げから運営まで手掛けられる稀少なポジションです。 「個人の数字だけでなく、組織をつくる側としてのキャリアを積みたい」 「支店の立ち上げや運営といった、普通では得られない経験を積み、一気に成長したい」 「社会課題の解決や貢献にも関わりながら成長もしたい」 このような思いの方、チャンスです！一緒に成長しましょう！ 【具体的には】 ■東京本社での空き家買取、営業ノウハウの取得 ■支店開設・運営に向けた準備（事務所選定、体制づくり） ■空き家買取の反響営業 ■支店開設後の組織運営・チームマネジメント ＜この仕事の魅力＞ ・全国展開を見据えた支店長候補として、東京での育成＋支店運営経験が積める ・行政・地域コミュニティとの連携を通じて、社会課題の解決に貢献できる ・不動産の仕入れ・交渉・営業スキルを総合的に習得できる環境 ・支店開設から成長フェーズまで、自らの手で事業を育てられる裁量権

【業務内容】 ■不動産営業（支店長候補） 茨城県庁・水戸ホーリーホックとの提携を背景に、空き家買取事業の強化・地域密着体制の迅速化を目指し、新たに水戸支店を開設します。今回募集するのは、その立ち上げを担う支店長候補です 【具体的には】 水戸支店の立ち上げ準備（事務所選定、体制づくり） 空き家事業責任者・地方創生事業部責任者と一緒に作り上げていただきます！ ■空き家買取反響営業 ■広告や折込チラシ反響への対応（茨城県庁の協力による配布あり） ■支店開設後の組織運営 ＜この仕事の魅力＞ ・行政、プロスポーツクラブとの提携による社会課題に対する貢献性の高さ ・地元に根差し、地域課題（空き家問題）解決に直結するやりがい ・不動産の仕入れ・交渉・営業スキルを総合的に習得できる環境 ・支店開設から成長フェーズまで、自らの手で事業を育てられる裁量権 【会社概要】 訳あり不動産の物件・土地の買取や、空き家専門の買取、投資用物件を手掛ける当社。 日本の不動産問題の解決という社会的意義を通じて、自分自身も成長できる仕事です！

【業務内容】 ■不動産営業（支店長候補） 福岡支店の拡大をリードするポジションです。 現在は支店長不在ですが、将来の支店長候補として、既存の共有持分・空き家の営業チームをまとめながら、支店運営全般に携わっていただきます。 【具体的には】 ■営業チームのマネジメント／育成 ■仲介業者様や地域関係者との関係構築 ■案件の仕入れ戦略の立案・実行 ■支店運営に関わる企画・業務改善 ■必要に応じた営業活動への同行 ＜やりがい・魅力＞ ・福岡支店の裁量ある運営に携われる ・既存の営業メンバーと連携しながら、チームづくり・仕組みづくりを経験できる ・不動産業界で培ったスキルを活かし、マネジメント経験をさらに広げられる ・これまでの経験値に加え、より深い不動産や法的知識が習得可能 ・将来的には支店の成長を自分の手で形にすることが可能 【会社概要】 訳あり不動産の物件・土地の買取や、空き家専門の買取、投資用物件を手掛ける当社。 日本の不動産問題の解決という社会的意義を通じて、自分自身も成長できる仕事です！

【業務内容】 ■木造住宅の施工管理 ＜採用背景＞ 業績好調による募集です。人員増員により、更に働きやすい環境を作ります！ ＜配属先情報＞ ・施工部約20名 ※保守・付帯工事や解体工事は別の部署が担当しますので監督業務に専念出来ます！ 【具体的には】 木造分譲住宅または、注文住宅の施工管理を担当頂きます。複数現場を担当頂きますが、社員共有アプリの導入によりフォロー体制充実の為、年間125日の休暇取得を実現しております。 現場コミュニケーションアプリ『KIZUKU』を導入し、社員や職人様と情報共有をアプリで管理しております。 業務は3～4名のチームでエリア内の案件を管理する為、休暇取得時は他のメンバーが案件のフォローが可能。 しっかりと休暇が取得できる働きやすい環境となっています。また部署ごとに業務を分業しており、監督業務に専念出来ます。 ＜今回のポジションの魅力＞ さらなる成長に向けて、新たな組織づくりに取り組んでいます。解体工事やアフター、事務担当等、業務の分業化を進めており、施工管理職は現場のマネジメントに専念できる環境です。また、組織が大きくなるにつれて生まれるポジションもあるので、会社とともにステップアップしていきたい方におすすめです。 【会社概要】 当社は、分譲住宅の建築・販売を行う「分譲住宅事業」を中心に、注文住宅の建築を請負う「注文住宅事業」、中古マンションのリノベーションを行う「再生住宅事業」の3事業を展開しております。当社は2004年の設立以来、一貫して横浜・川崎を中心に事業を展開し、近年東京23区にも拡大してまいりました。これらのエリアは環境・アクセスともに良好であり「住みたい街」として人気があるため、住宅の需要が望めるエリアと考えております。顧客層は、20歳代から40歳代前半の年代層とそのご家族をはじめとする一次取得者が主要な層であります。子育て世代でも購入しやすい価格で、高品質な新築住宅を提供しております。 恵まれた職場環境と、事業の成長性という点から、成果を上げれば任せてもらえるポジションがあることから 大手ハウスメーカーやゼネコンから転職してきた経験者の先輩社員も活躍しております。 是非ご経験を活かして、当社でやりがいとWLBの両立を実現しませんか？

【業務内容】 ■木造住宅の施工管理 ＜採用背景＞ 業績好調による募集です。人員増員により、更に働きやすい環境を作ります！ ＜配属先情報＞ ・施工部約20名 ※保守・付帯工事や解体工事は別の部署が担当しますので監督業務に専念出来ます！ 【具体的には】 木造分譲住宅または、注文住宅の施工管理を担当頂きます。複数現場を担当頂きますが、社員共有アプリの導入によりフォロー体制充実の為、年間125日の休暇取得を実現しております。 現場コミュニケーションアプリ『KIZUKU』を導入し、社員や職人様と情報共有をアプリで管理しております。 業務は3～4名のチームでエリア内の案件を管理する為、休暇取得時は他のメンバーが案件のフォローが可能。 しっかりと休暇が取得できる働きやすい環境となっています。また部署ごとに業務を分業しており、監督業務に専念出来ます。 ＜今回のポジションの魅力＞ さらなる成長に向けて、新たな組織づくりに取り組んでいます。解体工事やアフター、事務担当等、業務の分業化を進めており、施工管理職は現場のマネジメントに専念できる環境です。また、組織が大きくなるにつれて生まれるポジションもあるので、会社とともにステップアップしていきたい方におすすめです。 【会社概要】 当社は、分譲住宅の建築・販売を行う「分譲住宅事業」を中心に、注文住宅の建築を請負う「注文住宅事業」、中古マンションのリノベーションを行う「再生住宅事業」の3事業を展開しております。当社は2004年の設立以来、一貫して横浜・川崎を中心に事業を展開し、近年東京23区にも拡大してまいりました。これらのエリアは環境・アクセスともに良好であり「住みたい街」として人気があるため、住宅の需要が望めるエリアと考えております。顧客層は、20歳代から40歳代前半の年代層とそのご家族をはじめとする一次取得者が主要な層であります。子育て世代でも購入しやすい価格で、高品質な新築住宅を提供しております。 恵まれた職場環境と、事業の成長性という点から、成果を上げれば任せてもらえるポジションがあることから 大手ハウスメーカーやゼネコンから転職してきた経験者の先輩社員も活躍しております。 是非ご経験を活かして、当社でやりがいとWLBの両立を実現しませんか？