【業務内容】 ■アパート建築営業（課長） 土地をお持ちの地主様へ市場調査から地主様の状況を踏まえた資金計画・収支計画・税務対策・事業計画などを総合的にコンサルティングし、木造（2×4）アパートの賃貸経営を支援頂きます 【具体的には】 ■金融機関、不動産業者から地主様の紹介を得て、土地活用による資産運用を提案する営業。 ■土地購入を通じた積極投資による資産形成や節税・相続税対策による資産の防衛、次世代の資産継承を提案する。 ■支店長を支え、支店長と共に支店全体の運営・サポートを共に遂行していく。 ■事業拡大に伴う新支店長のサポート、新規出店に向けた全体サポートを行う。 『ないものを創りだす。』 この世界にまだないものを生みだせば、そこに競争相手はいない。 わたしたちは、建築や経営のこれまでの常識にとらわれずに、新しい賃貸住宅経営、新しいマイホームライフ、新しい大型施設、新しい公共事業などを通じて、これまでなかったビジネスモデル、マーケット、商品、システムを次々と創りだしていく会社です。 ずっと大切にしているのは、さまざまな垣根を越えて、いろいろな人々と繋がってこそ、ないものを創りだせるという信念。 地元東北で培ってきた繋がる力で、新しい常識を築いていきます。

【業務内容】 ■アパート建築営業（課長） 土地をお持ちの地主様へ市場調査から地主様の状況を踏まえた資金計画・収支計画・税務対策・事業計画などを総合的にコンサルティングし、木造（2×4）アパートの賃貸経営を支援頂きます 【具体的には】 ■金融機関、不動産業者から地主様の紹介を得て、土地活用による資産運用を提案する営業。 ■土地購入を通じた積極投資による資産形成や節税・相続税対策による資産の防衛、次世代の資産継承を提案する。 ■支店長を支え、支店長と共に支店全体の運営・サポートを共に遂行していく。 ■事業拡大に伴う新支店長のサポート、新規出店に向けた全体サポートを行う。 『ないものを創りだす。』 この世界にまだないものを生みだせば、そこに競争相手はいない。 わたしたちは、建築や経営のこれまでの常識にとらわれずに、新しい賃貸住宅経営、新しいマイホームライフ、新しい大型施設、新しい公共事業などを通じて、これまでなかったビジネスモデル、マーケット、商品、システムを次々と創りだしていく会社です。 ずっと大切にしているのは、さまざまな垣根を越えて、いろいろな人々と繋がってこそ、ないものを創りだせるという信念。 地元東北で培ってきた繋がる力で、新しい常識を築いていきます。

【業務内容】 ■プロパティマネジメント1部　リーシングマネージャー業務 ＜就業部署＞プロパティマネジメント１部 ＜入社時期＞2025年6月～希望（相談に応じます） 【具体的には】 オフィス物件のリーシング関連業務 ・賃貸仲介業者へ訪問営業 ・オフィス・店舗・商業系の現地内見立会業務 ・新規契約の取り纏め ・募集・ネット媒体への掲載 ・週次報告書および月次報告書作成（リーシングに関する事項） ・周辺マーケットリサーチ ・稼働率アップへの営業施策立案

【業務内容】 ■プロパティマネジメント業務部　レポート課（管理職） ※経験に応じて、課長補佐職・課長職・副部長職のいずれか ＜入社時期＞ 2025年6月1日～入社（応相談） 【具体的には】 ・課員のマネジメント関する業務 ・PMレポートの作成及び確認 ・受託時のPMレポートに関する仕様、運用に係わる調整 ・代位弁済に関する業務 ・解約精算に関する業務 ・AM会社、オーナー、関係部門調整業務 ・会議資料、その他資料の作成 ・業務改善及び遵法性管理に関する業務 ・その他、レポート課に関する業務

【業務内容】 ■木造大型施設　施工管理（主任）（第二建築G　工事部　木造） ＜募集背景＞ 日本住宅株式会社 技術本部では、「ないものを創りだす。」をコンセプトに工程・品質・安全・原価追求のプロ集団として日本一の住空間の提供を心がけております。 現在、2024年を期初とする中期経営計画「新5ヵ年計画」の実現に向け、日本にはまだ数少ない木造の中型～大型建造物の建築受注率の増加に伴い、 施工管理のメンバーを募集します。 【具体的には】 ■木造新築工事における現場施工管理業務 ■工程管理、安全管理、品質管理、原価管理対応 ■現場施工管理に伴う各種資料作成（写真撮影含む） ■各種レポートラインへの報告 ＜メンバー構成＞ 1現場（所長・次席を含む）5～6名+協力会社様の合計約15名前後 ※施工現場の規模によって変動あり ＜扱う建物＞ 主に埼玉、千葉、神奈川エリアで扱う300坪以上（5億円以上）の中～大型規模の商業施設ならびに介護施設の建設に携わっていただきます。 グループ会社にて生産をしておりますパネルにて2×4工法を主軸としております。

【業務内容】 ■アパート建築営業（課長） 土地をお持ちの地主様へ市場調査から地主様の状況を踏まえた資金計画・収支計画・税務対策・事業計画などを総合的にコンサルティングし、木造（2×4）アパートの賃貸経営を支援頂きます 【具体的には】 ■金融機関、不動産業者から地主様の紹介を得て、土地活用による資産運用を提案する営業 ■土地購入を通じた積極投資による資産形成や節税・相続税対策による資産の防衛、次世代の資産継承を提案する ■支店長を支え、支店長と共に支店全体の運営・サポートを共に遂行していく ■事業拡大に伴う新支店長のサポート、新規出店に向けた全体サポートを行う 【会社概要】 『ないものを創りだす。』 この世界にまだないものを生みだせば、そこに競争相手はいない。 わたしたちは、建築や経営のこれまでの常識にとらわれずに、新しい賃貸住宅経営、新しいマイホームライフ、新しい大型施設、新しい公共事業などを通じて、これまでなかったビジネスモデル、マーケット、商品、システムを次々と創りだしていく会社です。 ずっと大切にしているのは、さまざまな垣根を越えて、いろいろな人々と繋がってこそ、ないものを創りだせるという信念。 地元東北で培ってきた繋がる力で、新しい常識を築いていきます。

【業務内容】 ■アパート建築営業（課長） 土地をお持ちの地主様へ市場調査から地主様の状況を踏まえた資金計画・収支計画・税務対策・事業計画などを総合的にコンサルティングし、木造（2×4）アパートの賃貸経営を支援頂きます 【具体的には】 ■金融機関、不動産業者から地主様の紹介を得て、土地活用による資産運用を提案する営業 ■土地購入を通じた積極投資による資産形成や節税・相続税対策による資産の防衛、次世代の資産継承を提案する ■支店長を支え、支店長と共に支店全体の運営・サポートを共に遂行していく ■事業拡大に伴う新支店長のサポート、新規出店に向けた全体サポートを行う 【会社概要】 『ないものを創りだす。』 この世界にまだないものを生みだせば、そこに競争相手はいない。 わたしたちは、建築や経営のこれまでの常識にとらわれずに、新しい賃貸住宅経営、新しいマイホームライフ、新しい大型施設、新しい公共事業などを通じて、これまでなかったビジネスモデル、マーケット、商品、システムを次々と創りだしていく会社です。 ずっと大切にしているのは、さまざまな垣根を越えて、いろいろな人々と繋がってこそ、ないものを創りだせるという信念。 地元東北で培ってきた繋がる力で、新しい常識を築いていきます。

【業務内容】 ■アパート建築営業（課長） 土地をお持ちの地主様へ市場調査から地主様の状況を踏まえた資金計画・収支計画・税務対策・事業計画などを総合的にコンサルティングし、木造（2×4）アパートの賃貸経営を支援頂きます 【具体的には】 ■金融機関、不動産業者から地主様の紹介を得て、土地活用による資産運用を提案する営業 ■土地購入を通じた積極投資による資産形成や節税・相続税対策による資産の防衛、次世代の資産継承を提案する ■支店長を支え、支店長と共に支店全体の運営・サポートを共に遂行していく ■事業拡大に伴う新支店長のサポート、新規出店に向けた全体サポートを行う 【会社概要】 『ないものを創りだす。』 この世界にまだないものを生みだせば、そこに競争相手はいない。 わたしたちは、建築や経営のこれまでの常識にとらわれずに、新しい賃貸住宅経営、新しいマイホームライフ、新しい大型施設、新しい公共事業などを通じて、これまでなかったビジネスモデル、マーケット、商品、システムを次々と創りだしていく会社です。 ずっと大切にしているのは、さまざまな垣根を越えて、いろいろな人々と繋がってこそ、ないものを創りだせるという信念。 地元東北で培ってきた繋がる力で、新しい常識を築いていきます。

【業務内容】 ■アパート建築営業（課長） 土地をお持ちの地主様へ市場調査から地主様の状況を踏まえた資金計画・収支計画・税務対策・事業計画などを総合的にコンサルティングし、木造（2×4）アパートの賃貸経営を支援頂きます 【具体的には】 ■金融機関、不動産業者から地主様の紹介を得て、土地活用による資産運用を提案する営業 ■土地購入を通じた積極投資による資産形成や節税・相続税対策による資産の防衛、次世代の資産継承を提案する ■支店長を支え、支店長と共に支店全体の運営・サポートを共に遂行していく ■事業拡大に伴う新支店長のサポート、新規出店に向けた全体サポートを行う 【会社概要】 『ないものを創りだす。』 この世界にまだないものを生みだせば、そこに競争相手はいない。 わたしたちは、建築や経営のこれまでの常識にとらわれずに、新しい賃貸住宅経営、新しいマイホームライフ、新しい大型施設、新しい公共事業などを通じて、これまでなかったビジネスモデル、マーケット、商品、システムを次々と創りだしていく会社です。 ずっと大切にしているのは、さまざまな垣根を越えて、いろいろな人々と繋がってこそ、ないものを創りだせるという信念。 地元東北で培ってきた繋がる力で、新しい常識を築いていきます。

【業務内容】 ■アパート建築営業（課長） 土地をお持ちの地主様へ市場調査から地主様の状況を踏まえた資金計画・収支計画・税務対策・事業計画などを総合的にコンサルティングし、木造（2×4）アパートの賃貸経営を支援頂きます 【具体的には】 ■金融機関、不動産業者から地主様の紹介を得て、土地活用による資産運用を提案する営業 ■土地購入を通じた積極投資による資産形成や節税・相続税対策による資産の防衛、次世代の資産継承を提案する ■支店長を支え、支店長と共に支店全体の運営・サポートを共に遂行していく ■事業拡大に伴う新支店長のサポート、新規出店に向けた全体サポートを行う 【会社概要】 『ないものを創りだす。』 この世界にまだないものを生みだせば、そこに競争相手はいない。 わたしたちは、建築や経営のこれまでの常識にとらわれずに、新しい賃貸住宅経営、新しいマイホームライフ、新しい大型施設、新しい公共事業などを通じて、これまでなかったビジネスモデル、マーケット、商品、システムを次々と創りだしていく会社です。 ずっと大切にしているのは、さまざまな垣根を越えて、いろいろな人々と繋がってこそ、ないものを創りだせるという信念。 地元東北で培ってきた繋がる力で、新しい常識を築いていきます。

【業務内容】 ■アパート建築営業（課長代理） 土地をお持ちの地主様へ市場調査から地主様の状況を踏まえた資金計画・収支計画・税務対策・事業計画などを総合的にコンサルティングし、木造（2×4）アパートの賃貸経営を支援頂きます 【具体的には】 ■金融機関、不動産業者から地主様の紹介を得て、土地活用による資産運用を提案する営業。 ■土地購入を通じた積極投資による資産形成や節税・相続税対策による資産の防衛、次世代の資産継承を提案する。 ■課長と共に課全体の運営・サポートを遂行していく。 【会社概要】 『ないものを創りだす。』 この世界にまだないものを生みだせば、そこに競争相手はいない。 わたしたちは、建築や経営のこれまでの常識にとらわれずに、新しい賃貸住宅経営、新しいマイホームライフ、新しい大型施設、新しい公共事業などを通じて、これまでなかったビジネスモデル、マーケット、商品、システムを次々と創りだしていく会社です。 ずっと大切にしているのは、さまざまな垣根を越えて、いろいろな人々と繋がってこそ、ないものを創りだせるという信念。 地元東北で培ってきた繋がる力で、新しい常識を築いていきます。

【業務内容】 ■キャリア採用（主任～課長代理） 日本住宅では、経営拡大・組織強化の為、積極的に中途採用を行っております。 中期経営計画の達成に向け、年間約100名の中途採用に取り組んでおります。 【具体的には】 ※下記の業務の中からご経験に応じて担当いただきます。 ■求人内容の確認、応募要件の設定 ■母集団形成のためエージェントへの求人依頼 ■応募受付、書類選考など選考プロセス対応 ■面接スケジュールの調整 ■KPI数値管理 ■採用戦略の立案、実践（※戦略の見直し含む） ※中途採用人数100～150名程※ 「チャンスは平等、実力主義」 当社の特徴は実力主義。 30代の執行役員や、未経験で入社した社員が入社1年未満で昇格した例も多くあります。 量を質の両方を重視した採用が求められる中、スピード感を大切に採用活動を行っておりますので採用担当にチャレンジしたい方、スキルアップ・キャリアアップしたい方にオススメです。 【会社概要】 『ないものを創りだす。』 この世界にまだないものを生みだせば、そこに競争相手はいない。 わたしたちは、建築や経営のこれまでの常識にとらわれずに、新しい賃貸住宅経営、新しいマイホームライフ、新しい大型施設、新しい公共事業などを通じて、これまでなかったビジネスモデル、マーケット、商品、システムを次々と創りだしていく会社です。 ずっと大切にしているのは、さまざまな垣根を越えて、いろいろな人々と繋がってこそ、ないものを創りだせるという信念。 地元東北で培ってきた繋がる力で、新しい常識を築いていきます。

【業務内容】 ■富裕層向け賃貸マンションレジデンスのインテリアコーディネーターの募集 建築家とコラボレーションし、ハイブランドな空間設計に携われます ＜募集背景＞ ～建築家が創る賃貸邸宅～ 東京23区のなかでも、一等地と言われるエリアにおいて富裕層向けレジデンスの事業ブランドを立ち上げました。その土地にふさわしい高付加価値なレジデンスを提供するため、建築家と共に空間づくりを手掛けるインテリアコーディネーターを募集します。 【具体的には】 ■日本住宅で扱う富裕層向けレジデンスの企画および提案 ■建築家と協議しながら、物件コンセプトに沿ったインテリアデザインの立案 ■高級感と機能性を両立した空間デザインおよび設備仕様のコーディネート ■各種設計図の作成、素材やカラーの選定、施工管理への指示出し等 ＜求人のポイント＞ 富裕層向け賃貸マンションレジデンスのインテリアコーディネーターの募集 建築家とコラボレーションし、ハイブランドな空間設計に携われます 【会社概要】 『ないものを創りだす。』 この世界にまだないものを生みだせば、そこに競争相手はいない。 わたしたちは、建築や経営のこれまでの常識にとらわれずに、新しい賃貸住宅経営、新しいマイホームライフ、新しい大型施設、新しい公共事業などを通じて、これまでなかったビジネスモデル、マーケット、商品、システムを次々と創りだしていく会社です。 ずっと大切にしているのは、さまざまな垣根を越えて、いろいろな人々と繋がってこそ、ないものを創りだせるという信念。 地元東北で培ってきた繋がる力で、新しい常識を築いていきます。

【業務内容】 不動産、休眠不動産活用のコンサルティングを手掛ける当社にて、未使用家屋・空き地等を持つお客様へ、活用方法の提案営業お任せします。担当工リアは一都三県で、お客様は50代以上の一般の方がほとんどです。相続や引越し等に伴う不動産の使い道について、お客様のお話を聞きながら相談に乗り、売却やリフォーム等をご提案いただきます。 【具体的には】 （1）訪問・ヒアリング （2）資料・見積の作成、提案 （3）成約 （4）専門の部物へ引継ぎ・ポジションの魅力 ＜成約率80%以上!＞ 手当たり次第ではなく。不要な不動産をお持ちのお客様をリストアップして効率よく訪間します。信頼いただいてからご提案するため成約率は80%以上！結果を出しやすい環境です。ご入社後は先輩社員の商談に同行し、提案の流れ等を掴んでもらい徐々に独り立ちしていただきます。 【会社概要】 ■ミッション 日本の社会問題である空地空家の解決を通じ、不動産流通革命を成し遂げること ■当社の特徴 需要の高い事業を展開する成長企業。 世界中で大きな変革期を迎えている現在。空き地や空き家を抱えるオーナー様が増え、当社が行っている不動産or休眠不動産活用のコンサルティングに対しての需要が急速に高まっています。実際に今年度はわずか半年で昨年度の売上の8割に到達。これから先も更なる成長が見込まれる事業です。

【業務内容】 現在、担当している既存物件の管理とサブリース契約をいただけるようにオーナー様との折衝が主な業務になります。 物件のターゲットとしては、築古の物件の管理を請け負い、リノベーションをした後に、入居付けを行っていただきます。 1つの物件に対して複数の部屋を設置し、シェアハウス用や将来的には民泊用に貸出を行っていきます。 事務所での業務もありますが、基本的には、オーナーのもとに足をを運び、関係構築が重要になってきます。 【やりがい】 同社は工事の見積もりの精査や立会・入居付けを得意としておりますが、一般管理の部分に関しては成長段階となっており、 0ベースで事業の立ち上げになりますので、部署のルール等の組織体制の構築にも携われます。 管理だけでなく、PM業務の幅広いご経験が積めます。

【業務内容】 新規事業の営業を中心に、既存事業の営業もお任せするポジションです。 1.新規事業：民泊サービス（新規物件仕入れ） 2.新規事業：収益不動産仕入販売 3.既存事業：コインパーキングの運営受託の獲得 【詳細】 1.民泊運営が可能な物件情報の収集からその賃貸・売買契約、および内装工事手配(付き合いがある業者がいます)/工事業者との調整を行い、法的諸課題をコントロールしながら運営管理まで携わって頂きます。 →基本は仲介業者回りがメインになります。 2.全空状態の中古築古戸建をメインに仕入し、リフォーム及び入居付けを行い管理または販売。 取扱い対象物件の金額規模は1000万以下。 →リフォーム後にシェアハウスの用に仕上げ入居付けを行っていきます。 エリアは東京郊外、神奈川、埼玉、千葉。 ３.土地オーナーやパーキング運営中のオーナーへ提案/契約を行います。 ※当社の仕組みを基に新規顧客を集客しており、テレアポや飛び込み訪問のような営業スタイルよりも、 紹介や引き合い等の反響営業中心です※

不動産担保ローンの審査業務、受付から契約、融資実行に関わるお客様対応、および、事務手続きを担当していただきます。 ＜具体的には＞ ■不動産担保ローンの審査業務 ■受付から契約 ■融資実行に関わるお客様対応および事務手続き ◆申込顧客に対する受付〜面談〜案件進捗の対応 ◆担保不動産の調査 ◆上記に付随する書類の作成 ◆ご融資後の管理・フォロー など お客様の人生の転機に寄り添い、感謝されるやりがい 相続で取得した不動産を担保とする融資を通じて、幅広い資金ニーズをサポートする仕事です。住宅購入やリフォームなど、お客様の新たな一歩を支える融資を手がけるチャンスが豊富。登記や共有名義といった課題をクリアして融資を実現できたときに は、お客様から感謝の言葉をいただけます。 ＼業界未経験でも安心／ まずは先輩社員によるOJT研修からスタート！主に不動産調査や納税調査業務を行いながら、不動産や金融の知識を身につけていきます。 わからないことは周りの上司・先輩に何でも気軽に質問・相談してください！ ＼立ち上げメンバー／ 不動産担保融資部門は、今年スタートを切ったばかりの新部門です。過去のシガラミは一切ないため、各自の意見・アイデアを反映させやすい環境です。 ＼チームワーク抜群／ 営業担当など他部署とのコミュニケーションはスムーズ。これから入る方も、馴染みやすいでしょう。 ＼自分らしいキャリアを実現／ 不動産担保融資部門の立ち上げから携わり、イチから組織づくりに携われます。将来的にはコアメンバーとして、人材育成、部門の拡大に活躍していただけるよう期待しています。

《不動産売買》 お客様が抱える相続に関する悩みを解決 ◇完全反響営業／ノルマなし／チーム制◇営業企画・責任者ポストも ■具体的な仕事内容 不動産の相続関連などでお悩みを持つお客様に向けて、課題解決に向けたコンサルティングを行います。お客様からのお 問い合わせに応える 100％反響型なので、商談・提案に時間を費やすことが可能です。また、ノルマなどはないため、数字に追われることなく、お客様が本当に求める答えを導き出せるやりがいを感じられます︕ また、見て見ぬふりをしない社風。お客様の問題を解決するために、惜しみなく教えてもらえる環境︕ ・お客様の年齢層は比較的高く５０代以上が大半です。 そのため、営業をするというよりかは、しっかりと寄り添い、不安を解消しながらお客様へ最適な提案が求められます。 ご相談される方は夕方からのお打ち合わせが多く、最適なご提案をするために事前準備などが重要になってきます。 ＜お仕事の流れ＞ ▼相続の問題を抱えたお客様から売却などに関する問い合わせ ▼お客様からのご要望や問題などをヒアリング ▼弁護士など専門家と連携し問題解決に尽力 ▼AI査定と不動産鑑定士による物件査定 ▼国内外から買主を見つけたら売却の手続きを行い契約成立 ※契約書類の作成、リーガルチェックなども担当 ＜入社後は...＞ 入社後は先輩からの OJT 研修によって、専門知識を一つずつ習得していただきます。お客様との面談方法、物件の査、契約書の作成など丁寧に教えていきます。CENTURY21JAPAN のトップセールスがいる環境で、専門性を磨いていくことができます。「相続不動産」は不動産の中でも専門性に特化し、今後の市場拡大も予測されています。 ★営業企画・責任者を目指せるチャンスも★ 現在、当社では事業拡大に伴い、積極的な増員を行っています。組織拡大に伴い新しいポストも生まれる予定で、昇給・昇格のチャンスは全員にある状況です。キャリアUPを目指す方にもぴったりです︕ ■チーム・組織構成 1つの案件に対して、2〜3名のチームを編成しています。お互いにサポートできるので、一人に負担がかかることはありませんのでご安心ください。また、女性管理職も活躍中︕

【仕事内容】 ▼土地情報の収集 会社からマップをいただきそれを元に土地をお持ちの地権者の自宅を訪問し、売却頂けるように関係構築をしていきます。 ▼仕入れ候補地の調査・開発 有力な不動産情報を取得したら、現地調査、役所調査、登記調査をおこない、特性や市場ニーズに基づいてプロジェクト計画を立案。 ▼契約 社内決裁がおりたら、地権者様へ買取らせていただけるよう交渉・調整を行い、契約手続きを進めていきます。 ▼営業エリア 東京23区＋神奈川県 【1日のスケジュール】 ■出社 　↓ ■MTG 　↓ ■現場 　↓ ■帰社 　↓ ■結果報告 　↓ ■退勤

【業務内容】 海外投資家及び国内法人の不動産資産の管理サービスにおける、管理メンバーを募集致します。 社内体制としては、AMとPMの2つに分かれており、オーナー様とのリレーション構築はAM部署が担当し、PM部署はAMと連携をとり原状回復や修繕の対応や媒体への物件掲載などの貸主業務をメインに担当いたくため、借主対応は原則行いません。 AMチームと連携をとり業務を推進するため、現場では様々な言語が飛び交いますが、社内言語は日本語がメインになります。 【具体的には】 ■区分所有物件の賃貸管理業務（元付業務） ■入居者募集業務（元付業務を担当、客付業務は基本なし） ■原状回復、修繕工事進捗管理（工事は外注） ■協力会社とのコミュニケーション（管理物件が全国にあるため、それぞれのエリアの管理会社と提携しています） ■国内法人顧客の窓口対応 【元付業務とは】 業務内容 詳細 ① 入居者募集 ・賃料設定のアドバイス ・募集図面作成（マイソク） ・ポータルサイトや仲介業者への広告出稿 ② 賃貸借契約の締結 ・申込者の審査（属性・保証会社） ・重要事項説明書・契約書の作成・締結 ③ 入居前対応 ・鍵の準備 ・室内チェック（ハウスクリーニング、補修） ・設備の動作確認 ④ 入居中の管理 ・家賃集金・滞納管理 ・設備不具合などの対応 ・更新手続き ⑤ 退去対応 ・退去受付・立会い ・原状回復費用の査定・折衝 ・リフォーム手配 ⑥ オーナー報告 ・月次収支報告書の送付 ・修繕や空室対策の提案 ＜おすすめポイント＞ ■土日祝完全休み →コールセンターを設置しており、要望ごとに窓口を設けているためPMでよく起こる休日出勤はありません！ ■PM会社でリモート使用可能 ■ITツールを多く使用し、効率的に働くことができる ■個人の裁量権や会社全体の意思決定のスピードが圧倒的に早い。 【会社概要】 日本国内へ投資するインバウンド不動産投資家向けに、売買仲介・物件管理・法人設立支援・国際税務・VISAコンサルティングなどワンストップサービスを展開する企業。 グループ会社で開発した専用モバイルアプリを通じて、日本語・英語・繁体字・簡体字の4言語対応で利用可能で期中管理報告や収支データ等の実施の業務でもアプリ内完結 しています。企業としてDX化を進めており効率的に働ける環境が整っております。 また、多言語・多国籍な組織体制を構築しており、社員の半数以上が外国籍方となっております。

《プロパティマネジメント（オフィス）》 【業務内容】 同社が受託管理するオフィス・複合型ビルのプロパティマネジメントをご担当頂きます。 【具体的には】 テナント募集・管理からビルの維持管理まで、トータルマネジメント業務を担当いただきます。 ・オフィスに入居いただくテナント企業の誘致 ・年間の管理計画策定や業務報告書の内容確認、委託会社との連携といった日常運営 ・中長期修繕計画策定や施工内容の確認といった工事管理 ・収支予算立案や決算数値についてのオーナー報告といった収支管理 ■業務の特徴： ・担当物件についてはテナント管理やリーシングだけではなく、工事計画や設備管理等の技術的な業務も対応いただきます。ビルをトータルでマネジメントできるため、裁量も大きく不動産管理に関する幅広いスキルを身に着けることができます。 ・業務範囲が広い分、多くの物件を担当するのではなく、3～5棟程度（テナント約20社）の物件を責任をもって担当いただきます。 ・第一生命の物件だけではなく、多くの上場リート物件の管理、また物件の種類に限らず建替えや再開発案件もあるなど、案件の種類も豊富で多くの経験を積める環境です。 ■働き方／福利厚生： 土日祝日休み、休日出勤は一切なし、所定労働時間は7時間で平均残業時間は20～30時間と圧倒的な働きやすさがございます。そのため平均勤続年数は16.2年と業界の中でも非常に高い水準です。 また当ポジションは総合職エリア採用となるため、転勤はございません。 【会社概要】 ■当社の魅力：　 同社は約70年にわたり、第一生命が所有するオフィスビルや複合施設、ファンド物件を中心にプロパティマネジメント事業を展開している業界のリーディングカンパニーであり、全国42拠点で各地の受託ビルに密着した運営体制を構築しています。

【会社概要】 マンション開発、建設、宿泊施設等、多岐にわたる10もの企業からなる従業員1,000名の「大和地所グループ」の中核企業として、として、「温故知新の街造り」をモットーに、人が集い、憩い、暮らしやすくなるような街の実現を目指しています。 ≪大和地所グループについて≫ お客様の建物・土地に関する様々なニーズに1つの窓口で解決できるよう、万全のグループ連携体制を整えています。 分野としては、土地・金融に関するアドバイスや、税務・法律・保険のご相談、建物の設計・施工、テナント斡旋、そしてビルメンテナンスなど多岐にわたります。 この方針を“ONE STOP SHOPPING”とし、これを軸に日々サービスの向上・改善に励んでいます。 【業務内容】 不動産開発の企画からデザイン・実施設計～施工までの全てをプロデュースする建築設計部門の募集となります。 ※自社マンションをメインにご担当いただきます。 【具体的には】 用地担当が取集した土地情報についての資料精査、計画エリアの市場調査、役所調査、現地調査などを行い企画案の作成 ・デザイン、基本設計、実施設計、諸官庁協議、その他申請業務 ・自社案件の企画、デザイン、業者選定、コスト管理、工程管理をお任せします。

【業務内容】 ■リフォーム（戸建て・マンション）施工管理 リフォーム案件の品質管理・安全管理・工程管理・予算管理をお任せします。 【具体的には】 ＜業務の流れ＞ ■営業受注（500万以上） 　↓ ■施工管理選定 　↓ ■現場調査・施主顔合わせ 　↓ ■工程表・指示書作成 　↓ ■業者見積り依頼・業者段取り・材料発注 　↓ ■着工前打合せ（営業・施工・設計） 　↓ ■着工後の現場管理（品質・安全・工程・予算） 　↓ ■完工 　↓ ■メンテ ・年間担当棟数：20～30件ほど　 ・月間で対応する件数：5～10件 ・直行直帰：上司に報告の上でOK ・対応エリア：京都市内・南は城陽ほどまで ・担当物件の比率：（1）戸建て約7割　（2）マンション・アパート約2割　（3）その他約1割 ・掛け持ちの案件数： 4件～5件 ・1現場の施工管理の配員人数：1人 ・1現場のおおよその工期：最短10日～3ヶ月程 ＜職種の魅力＞ ・完全週休2日制×残業平均20～30hとバランスの取れた働き方が実現可能です。 ・定年である65歳を過ぎてからも、希望があれば嘱託社員として長く働ける環境もあります。 ・モニター画面で施工現場をチェックする品質管理室では、70代後半の方でも勤務してます。 【会社概要】 ＜職場の環境＞ ◎東証プライム市場企業 　└不動産業者からの信頼も厚く有利に営業活動を展開できます。 ◎全国各地に店舗を展開 　└エリア内におけるネットワークや情報量に関しては他社をリードしている。 ◎業界トップクラスの成長企業 　└2019年6月22日号「週刊東洋経済」の「勢いのある絶好調企業 最高益更新率ランキング」において3位にランクインするなど圧倒的な成長を実現。 ＜業界を変える！お客様のための業界へ。不動産情報のオープン化を推進し、「不動産コンビニ」構想の実現に向けて＞ 当社は、不動産事業を通じて世の中を安心、便利にすることを目標に、国内1,000店舗のFCチェーンネットワークの構築による不動産情報の公開と、不動産サービスメーカーとして時代に即した不動産ソリューションサービスを提供することで、お客様から必要とされる企業を目指します。 日本全国の加盟店で収集した最新の不動産情報やお客様のニーズに耳を傾けることでサービスを企画立案・商品化します。そしてビッグデータを活用したマーケティングと、テレビCMなどのプロモーションを活用し、さらにIT・WEBを融合させた不動産テック企業となるために、不動産情報のオープン化の推進と安心・便利なサービスを提供する「不動産コンビニ」構想の実現を進めてまいります。 代表取締役会長 CEO　安藤 正弘

【業務内容】 ■リフォーム（戸建て・マンション）施工管理 リフォーム案件の品質管理・安全管理・工程管理・予算管理をお任せします。 【具体的には】 ＜業務の流れ＞ ■営業受注（500万以上） 　↓ ■施工管理選定 　↓ ■現場調査・施主顔合わせ 　↓ ■工程表・指示書作成 　↓ ■業者見積り依頼・業者段取り・材料発注 　↓ ■着工前打合せ（営業・施工・設計） 　↓ ■着工後の現場管理（品質・安全・工程・予算） 　↓ ■完工 　↓ ■メンテ ・年間担当棟数：20～30件ほど　 ・月間で対応する件数：5～10件 ・直行直帰：上司に報告の上でOK ・対応エリア：京都市内・南は城陽ほどまで ・担当物件の比率：（1）戸建て約7割　（2）マンション・アパート約2割　（3）その他約1割 ・掛け持ちの案件数： 4件～5件 ・1現場の施工管理の配員人数：1人 ・1現場のおおよその工期：最短10日～3ヶ月程 ＜職種の魅力＞ ・完全週休2日制×残業平均20～30hとバランスの取れた働き方が実現可能です。 ・定年である65歳を過ぎてからも、希望があれば嘱託社員として長く働ける環境もあります。 ・モニター画面で施工現場をチェックする品質管理室では、70代後半の方でも勤務してます。 【会社概要】 ＜職場の環境＞ ◎東証プライム市場企業 　└不動産業者からの信頼も厚く有利に営業活動を展開できます。 ◎全国各地に店舗を展開 　└エリア内におけるネットワークや情報量に関しては他社をリードしている。 ◎業界トップクラスの成長企業 　└2019年6月22日号「週刊東洋経済」の「勢いのある絶好調企業 最高益更新率ランキング」において3位にランクインするなど圧倒的な成長を実現。 ＜業界を変える！お客様のための業界へ。不動産情報のオープン化を推進し、「不動産コンビニ」構想の実現に向けて＞ 当社は、不動産事業を通じて世の中を安心、便利にすることを目標に、国内1,000店舗のFCチェーンネットワークの構築による不動産情報の公開と、不動産サービスメーカーとして時代に即した不動産ソリューションサービスを提供することで、お客様から必要とされる企業を目指します。 日本全国の加盟店で収集した最新の不動産情報やお客様のニーズに耳を傾けることでサービスを企画立案・商品化します。そしてビッグデータを活用したマーケティングと、テレビCMなどのプロモーションを活用し、さらにIT・WEBを融合させた不動産テック企業となるために、不動産情報のオープン化の推進と安心・便利なサービスを提供する「不動産コンビニ」構想の実現を進めてまいります。 代表取締役会長 CEO　安藤 正弘

【業務内容】 ■テクニカルマネージャー 「まちの新しい価値になる」という事業ビジョンのもと、建物や土地の価値向上や再生事業のプロジェクトを、事業企画から運営までワンストップでマネジメントしている当社で、より専門的な知見に基づく現場管理や技術支援を行います。 また、ご経験に応じて将来マネジメントをお任せできるようなキャリアも期待をしております。 【具体的には】 ■施工計画：現地調査、企画・設計の技術支援、下請業者選定 ■原価管理：下請業者交渉 ■安全衛生労務管理：下請業者指導 ■工事工程管理：下請業者管理 ■品質管理：見積条件書、社内検査、アフター対応 1名あたり常時1~2件担当の予定です。近年、全国区での案件拡大を見込んでおり場合に応じて長期出張にて現場対応をお任せします。（案件ごとにご相談の上、最終的には決定をします。） 数としては会社全体で年間1～2件程度ですので、個人が対応する頻度は少ないです。 また、毎週末、会社負担で自宅へ帰宅も可能になります。 三井物産株式会社、NTT都市開発株式会社、東急株式会社、三菱HCキャピタルリアルティ株式会社、積水化学工業株式会社、脱炭素化支援機構（JICN）などとの資本業務提携により案件の幅を広げ、事業開始以降年平均130％以上の成長を実現しております。 ＜通常の施工管理職との違い＞ リノベるの技術統括部（テクニカルマネージャー）は施工が主な担当ではありながらも、その手前の企画や設計段階から担当案件に関わります。 ・ 出来上がった設計図の通りに工事が進むように現場を指揮監督するだけではなく、そもそもの企画や設計段階から技術的な支援をします。企画・設計段階でも施工目線から着工後のトラブルを未然に防止したり、完工後により良いものにするためにはどうしたら良いのかということを社内外の打合せに参加し議論しています。 ・通常ゼネコンの場合は基本は施工が主な業務だと思いますが、リノベるはプロジェクトそのものをワンストップで行う体制だからこそ、各領域の専門チームが重なり合って案件に携わります。こうした関わり方が通常のゼネコンとは異なります。 ＜業務の魅力＞ ・自らが主体となって工程管理の経験が積めます。 ・関係者を全て含めると100人、200人規模でプロジェクトを進める場合もあり、社内外を巻き込んだ俯瞰的な関わり方が可能です。 ・分業化された担当制ではなく、各部署の専門担当が互いに連携し合いながら一つのチームを組みプロジェクトを進めていきます。 ・事業主やまちの課題解決に通じる豊富な案件へのチャレンジ ・事業主の価値を最大化するため、住宅・ホテル・オフィス・飲食店・複合施設など幅広い案件へ将来的に携わることが可能です。 ・また、リノベーションを中心にしながらも新築案件もございます。 ・各案件は持続的に建物が長く愛され、利用されていくことを軸としており、リノベーションを軸としたストック活用プロジェクトをリードすることが可能です。 ＜案件事例＞ 1〜数十憶ほどの案件を中心に、住宅・ホテル・オフィス・飲食店・複合施設など案件の幅広さが特徴です。また、グッドデザイン賞も多数受賞しており、デザイン以外にも地方都市再生モデル・新たな体験価値を生み出した点が高く評価されております。 【会社概要】 ＜事業の特徴＞ ■まちの新しい価値になる。 不動産再生事業を通して既存建物の用途変更をおこない、“人が集まる”楽しい場所や心地よい環境を提供し、まちに新たな魅力を生むことで社会課題に貢献するまちづくりを行っております。「情報取得」から、「企画」「設計」「施工」「運営」までをワンストップで行い、また持続することを重視し、事業の収益性にもコミットすることで遊休不動産に新たな価値を提供します。 また、500社超のパートナー企業と連携することで、全国の様々なエリア、アセットタイプで事業に取り組むことができ、幅広い事業展開をしております。