【業務内容】 業界トップクラスの施工実績を誇る自社グループのマンション物件を中心に、不動産仲介や買取・再販をお任せします。お客様層は、30～40代、年収400～600万円の個人のお客様をメインに、ご担当していただきます。 営業スタイルとしては、DMやWebサイト経由のお問合せが多いため反響営業が基本です。1日に1件ほどの商談なので、目の前のお客様に集中して業務に臨むことが可能となっています。 【具体的な業務内容】 ■売買仲介 ■買取／再販（物件仕入れ・リノベーション企画・販売） ■賃貸物件紹介 ■物件の情報収集や調査 ■契約書など各種書類の作成 ■謄本など役所との書類対応 【担当者コメント】 営業としての市場価値の向上や、成果を適切に評価をしてほしいと向上心に溢れる方にはオススメの職場です。 不動産仲介だけでなく、「買取・再販」も担当できるため、営業マンとして幅広い営業活動を実現できます。 提案内容の幅が広がることで、ご自身の成長の幅を広げることが可能です。 年齢や社歴などのバックグランドに左右されずに、実力を正当に評価する体制が整っているので、30歳前後でマネージャーへ昇進した従業員もいます。

【業務内容】 業界トップクラスの施工実績を誇る自社グループのマンション物件を中心に、不動産仲介や買取・再販をお任せします。お客様層は、30～40代、年収400～600万円の個人のお客様をメインに、ご担当していただきます。 営業スタイルとしては、DMやWebサイト経由のお問合せが多いため反響営業が基本です。1日に1件ほどの商談なので、目の前のお客様に集中して業務に臨むことが可能となっています。 【具体的な業務内容】 ■売買仲介 ■買取／再販（物件仕入れ・リノベーション企画・販売） ■賃貸物件紹介 ■物件の情報収集や調査 ■契約書など各種書類の作成 ■謄本など役所との書類対応 【担当者コメント】 営業としての市場価値の向上や、成果を適切に評価をしてほしいと向上心に溢れる方にはオススメの職場です。 不動産仲介だけでなく、「買取・再販」も担当できるため、営業マンとして幅広い営業活動を実現できます。 提案内容の幅が広がることで、ご自身の成長の幅を広げることが可能です。 年齢や社歴などのバックグランドに左右されずに、実力を正当に評価する体制が整っているので、30歳前後でマネージャーへ昇進した従業員もいます。

【業務内容】 業界トップクラスの施工実績を誇る自社グループのマンション物件を中心に、不動産仲介や買取・再販をお任せします。お客様層は、30～40代、年収400～600万円の個人のお客様をメインに、ご担当していただきます。 営業スタイルとしては、DMやWebサイト経由のお問合せが多いため反響営業が基本です。1日に1件ほどの商談なので、目の前のお客様に集中して業務に臨むことが可能となっています。 【具体的な業務内容】 ■売買仲介 ■買取／再販（物件仕入れ・リノベーション企画・販売） ■賃貸物件紹介 ■物件の情報収集や調査 ■契約書など各種書類の作成 ■謄本など役所との書類対応 【担当者コメント】 営業としての市場価値の向上や、成果を適切に評価をしてほしいと向上心に溢れる方にはオススメの職場です。 不動産仲介だけでなく、「買取・再販」も担当できるため、営業マンとして幅広い営業活動を実現できます。 提案内容の幅が広がることで、ご自身の成長の幅を広げることが可能です。 年齢や社歴などのバックグランドに左右されずに、実力を正当に評価する体制が整っているので、30歳前後でマネージャーへ昇進した従業員もいます。

【業務内容】 業界トップクラスの施工実績を誇る自社グループのマンション物件を中心に、不動産仲介や買取・再販をお任せします。お客様層は、30～40代、年収400～600万円の個人のお客様をメインに、ご担当していただきます。 営業スタイルとしては、DMやWebサイト経由のお問合せが多いため反響営業が基本です。1日に1件ほどの商談なので、目の前のお客様に集中して業務に臨むことが可能となっています。 【具体的な業務内容】 ■売買仲介 ■買取／再販（物件仕入れ・リノベーション企画・販売） ■賃貸物件紹介 ■物件の情報収集や調査 ■契約書など各種書類の作成 ■謄本など役所との書類対応 【担当者コメント】 営業としての市場価値の向上や、成果を適切に評価をしてほしいと向上心に溢れる方にはオススメの職場です。 不動産仲介だけでなく、「買取・再販」も担当できるため、営業マンとして幅広い営業活動を実現できます。 提案内容の幅が広がることで、ご自身の成長の幅を広げることが可能です。 年齢や社歴などのバックグランドに左右されずに、実力を正当に評価する体制が整っているので、30歳前後でマネージャーへ昇進した従業員もいます。

【業務内容】 不動産購入を検討しているお客様に対して物件のご提案から引き渡しまでをご担当いただきます。責任者候補の募集となりますので、通常業務に加え部下のマネジメントやフォローもお願いいたします。 【具体的な業務内容】 ■お客様へマンション物件のご提案（レインズ等） ■内覧のご案内 ■契約業務 ■物件の引き渡し、お客様サポート ■チームのマネジメント 【担当者コメント】 都内23区を中心とした投資用不動産の販売行っていますが、お客様から「マイホームとして物件購入をしたい」というお声が多くなってきたため、新規ポジションとしてマンション売買仲介営業を募集することとなりました。資産運用と合わせてマイホームのご購入も検討されるお客様の物件探しから契約、引き渡しまでのサポートをお任せできる方を求めています。Webマーケティングを活用したインバウンドビジネスモデルで、月間1,000名以上の資産運用セミナー参加者を獲得している同社だからこそ、実力次第で月に3.4件の契約が可能となっており、頑張って出した結果はインセンティブで給与に反映されるなど評価される環境が魅力的です。 同社は、2016年11月に設立後『不動産×new standard』を軸に事業展開しております。現在は資産運用向け不動産コンサルを中心とし、マンスリー事業、自社ブランドマンション開発の計画など、様々な事業を創ってきました。2019年39億、2020年68億、2021年97億円、そして今期は150億円売上見込と、コロナ禍に一切影響しないビジネスモデルで成長を続けています。

【業務内容】 用地開発仕入れ責任者候補として業務全般をご担当いただきます。 また、責任者として部下のフォローやマネジメントもお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ■金融機関、不動産業者等からの情報収集 ■物件オーナーへのアプローチ ■オーナーへの売却の提案・交渉 ■契約・所有権移転関連業務 ■チームのマネジメント 【担当者コメント】 同社は、2016年11月に設立後『不動産×new standard』を軸に事業展開しております。現在は資産運用向け不動産コンサルを中心とし、マンスリー事業、自社ブランドマンション開発の計画など、様々な事業を創ってきました。2019年39億、2020年68億、2021年97億円、そして今期は150億円売上見込と、コロナ禍に一切影響しないビジネスモデルで成長を続けています。現在、自社ワンルームマンション（RC）の開発に注力中ですが、売上をつくるために10億円規模のビル仲介、土地売買などを含めて幅広い不動産の領域で事業計画を立てることも可能です。建物の設計・高さ制限等の知識をベースにした用地仕入れ等の査定・収益予測・決済から、仲介・売買の見極めまでメンバーをリードしながら進めていただける方を求めています。用地仕入れはスピードが重要と言われており、代表を相手に用地仕入れについて提案できる環境が整っており、自社ブランドのワンルームマンションで数億円～10億円規模の用地仕入れも多く、経験を活かしてご活躍いただける環境が魅力的です。

【業務内容】 責任者候補として賃貸管理業務からマネジメントまでご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■入居者の募集 同社から物件をご購入いただいたお客様のお部屋が空室にならないように、入居募集の告知を不動産情報サイトなどに掲載。入居希望者の募集から入居までの一連の業務を担当します。 ■家賃の管理 入居者から毎月家賃を回収。家賃の滞納が起こった場合は、速やかに対応します。 ■入居者の要望・問い合わせの対応 「設備に不具合が起きた」「隣人トラブルを相談したい」「退去したい」等、入居者からの連絡内容は多岐に渡ります。内容に応じて必要な対応を行います。 ■マネジメント 現在賃貸管理部は全支社合わせて10名が所属しており、各メンバーのマネジメントをお願いします。 【担当者コメント】 同社は、2016年11月に設立後『不動産×new standard』を軸に事業展開しております。現在は資産運用向け不動産コンサルを中心とし、マンスリー事業、自社ブランドマンション開発の計画など、様々な事業を創ってきました。2019年39億、2020年68億、2021年97億円、そして今期は150億円売上見込と、コロナ禍に一切影響しないビジネスモデルで成長を続けています。今回、責任者候補として賃貸管理業務からマネジメントまでご担当いただける方を募集することとなりました。今後、土地から仕入をし、施工まで行なった自社ブランドマンションが続々と立つ予定です。そこで、賃貸管理部隊の管理戸数もこれから増えていくことが想定されることから経験豊富な方を歓迎いたします。

【業務内容】 不動産仲介業者の開拓～査定・仕入れ～物件の企画～販売、チームビルディングまでご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■不動産仲介業者の開拓 ■物件の査定・数字のシミュレーション ■仕入れ ■物件の企画 ■リノベーションの外注管理 ■各業者へのディレクション 【担当者コメント】 同社は、2016年11月に設立後『不動産×new standard』を軸に事業展開しております。現在は資産運用向け不動産コンサルを中心とし、マンスリー事業、自社ブランドマンション開発の計画など、様々な事業を創ってきました。2019年39億、2020年68億、2021年97億円、そして今期は150億円売上見込と、コロナ禍に一切影響しないビジネスモデルで成長を続けています。今回、リノベーション事業を始めるにあたり、不動産仲介業者の開拓～査定・仕入れ～物件の企画～販売、チームビルディングのまで責任者としてご担当いただける方を募集することとなりました。新規事業としてリノベーション事業を展開するため、主体的に自身で動いて仕事を勝ち取っていただき、リードしていただける方を求めています。経験豊富な方で事業部の責任者として参画いただける方を歓迎いたします。

【業務内容】 賃貸管理スタッフとして入居者募集から管理・対応まで幅広くご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■入居者の募集業務 同社から物件をご購入いただいたお客様のお部屋が空室にならないように、入居募集の告知を不動産情報サイトなどに掲載。入居希望者の募集から入居までの一連の業務を担当します。 ■家賃の管理業務 入居者から毎月家賃を回収。家賃の滞納が起こった場合は、速やかに対応します。 ■入居者の要望・問い合わせに対応業務 「設備に不具合が起きた」「隣人トラブルを相談したい」「退去したい」等、入居者からの連絡内容は多岐に渡ります。内容に応じて必要な対応を行います。 【担当者コメント】 同社は、2016年11月に設立後『不動産×new standard』を軸に事業展開しております。現在は資産運用向け不動産コンサルを中心とし、マンスリー事業、自社ブランドマンション開発の計画など、様々な事業を創ってきました。2019年39億、2020年68億、2021年97億円、そして今期は150億円売上見込と、コロナ禍に一切影響しないビジネスモデルで成長を続けています。現在、約1,340戸を管理しており、設立以来、販売戸数が順調に伸び、それに伴い、管理戸数も急増し、来期は2,600戸まで伸びることが見込まれていることから今回、リーシング経験を活かして賃貸管理スタッフとして入居者募集から管理・対応まで幅広くご担当いただける方を求めています。同社の魅力として、ペーパーレス化を進めており従来の賃貸管理の概念を変え、紙からデジタルへ、さらなる効率化を図るために業務改善を行っています。また、リーシング業務としてはキャンペーンを打ち出すなど工夫をして入居率の担保を行っていますのでそういったことに強い方や経験のある方だと経験を活かして即戦力として活躍していただけます。

【業務内容】 賃貸不動産管理（主任～係長クラス）として、同社が管理する物件の物件管理を担っていただきます。管理物件は都内および近郊エリアとなります。 個人ではなく、チーム全体での目標達成を目指していただき、メンバーのマネジメント・フォローなどもお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ■管理物件の定期巡回 ■入居者様からの依頼での修理工事手配 ■工事後の写真撮影・報告 ■入居前の設備確認 ■外壁塗装・間取り変更等の大規模修繕提案 ■進捗管理 【担当者コメント】 同社は東証プライム上場のMIRARTHホールディングス（旧：タカラレーベン）の一員となります。グループ内で不動産管理を担う中核的な企業として、安定的な経営基盤を有しながらも業績を拡大しております。 今回は《主任～係長クラス》での採用となります。現場実務をこなしながらメンバーのフォローアップやマネジメントもお任せ致します。チームワークを大事にする職場環境がございますので、個人プレーではなくチームを盛り上げていただける方を歓迎しています。 個人ノルマはなく、部署として目標としている数値はございますが互いにサポートし合いながら目標の達成を目指していただきます。

【業務内容】 賃貸管理担当として、オーナー様に代わり、マンションの管理・運営全般をお任せ致します。 管理物件のリスクを最小化し収益を最大化することがミッションになります。 物件のプロデュースから運用のマネジメントまで幅広く業務をお願い致します。 【具体的な業務内容】 ■物件のプロデュース ■物件運用マネジメント ■オーナー様との折衝（家賃査定、入居者募集、マンション管理、リフォーム提案） ■不動産仲介業者との折衝（紹介手法の確立・物件の魅力情報を提供） ■ルートセールス（飛び込み営業も可能性あり） 【担当者コメント】 同社が管理する物件は入居率98％超えの高い入居率を誇っています。また建設会社の中で賃貸物件竣工戸数全国トップクラスを実現する生和グループの一員として、賃貸マンションの管理運営を同社が担っています。 幅広い仕事に携わることが出来るのが同ポジションの魅力で、不動産業界における幅広いスキルを身につけることが可能なポジションになります。 転居を伴う転勤もなく、長期休暇（GW、夏季、年末年始）も取れる環境がございますので、ワークライフバランスを実現した働き方が可能となっております。 業界内でもトップクラスの実力を誇る同社で、働き方を意識しながらもスキルアップを目指せる貴重な案件になります。

【業務内容】 中古マンション、アパート、戸建て等の物件の仕入れから業者又はエンドに引き渡すまでの業務をご担当いただきます。 また、こちらは責任者候補の採用となりますので、入社後は課長としてチームのマネジメント等も並行して行っていただきます。 未経験でも数千万円単位の物件を扱え、また明確なキャリアパスとインセンティブ制度がありますので、 成果がきちんと反映される環境です。 【具体的な業務内容】 ■仕入る物件の調査： ・不動産仲介業者から、電話や訪問で物件の情報を取得します。 ・ 現地を視察し、写真撮影や周辺情報などを収集。その後改めて物件の検討を行います。 ■物件の販売企画：検討後、仕入予定物件の再販売・リフォームプランなどの企画を立案します。 ■物件の仕入・販売： ・収益性が見込めるプランが完成すれば、実際に物件の仕入れを行います。　　 ・リフォーム完了後、販売担当者に情報共有を行ない、引き継ぎます。 【担当者コメント】 2018年に代表の田口がひとりで立ち上げた会社で現在は、社員も50名となり、日本一の営業会社を目指しています。『成長した分、成果を出した分、 会社からしっかりと還元される』環境を築いてきました。 失敗ができる環境があり、成果を役職や給与、インセンティブという形で会社が個人に還元する仕組みがあります。 平均年齢29歳と若く、ベンチャー企業ならではの活気ある雰囲気です。 社内には協力体制が整い、悩んだときは一緒に考え、寄り添い、切磋琢磨し合うチームプレーを大切にしています。少数精鋭の組織ならではのメリットがたくさんあります。スタートアップ企業だからこそ、全員で高め合いながら積極的に意見を述べたり、会社の考え方に共通認識を持って目標に向かって励んでいる方が多いです。 年功序列などはなく、しっかりと成果に沿った評価がされる環境です。全社員の平均残業時間は月に20時間（1日に1時間）を下回っています。一緒に協力しながら働ける方からの応募をお待ちしています。

【業務内容】 リーダーとして不動産業の契約融資をお任せします。 契約件数、お取引先増加のため、増員することになりました。 ファイナンスのエキスパートとして、業務にあたっていただきます。 取り扱う物件は主に、新築3000万前後の戸建て住宅、中古マンション（茨城、群馬等）です。 お客様の経済状況とローンのバランスを考慮し最適なプランの提案、金融機関に提出する書類の確認、融資審査をスムースに行うための交渉、そしてフローの最適化など多岐にわたる業務を担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ■融資課メンバーの育成 ■お客様に合った最適なローンの提案 ■金融機関への提出書類のチェック ■融資審査における金融機関との折衝及び交渉 ■融資案件の進捗管理 ・取引金融機関の新規開拓 ■金消契約、融資実行の準備及び立ち会い ■業務フローの改善 【担当者コメント】 2018年に代表の田口がひとりで立ち上げた会社で現在は、社員も50名となり、日本一の営業会社を目指しています。 『成長した分、成果を出した分、 会社からしっかりと還元される』環境を築いてきました。失敗ができる環境があり、成果を役職や給与、インセンティブという形で会社が個人に還元する仕組みがあります。 平均年齢29歳と若く、ベンチャー企業ならではの活気ある雰囲気です。社内には協力体制が整い、悩んだときは一緒に考え、寄り添い、切磋琢磨し合うチームプレーを大切にしています。 少数精鋭の組織ならではのメリットがたくさんあります。スタートアップ企業だからこそ、全員で高め合いながら積極的に意見を述べたり、会社の考え方に共通認識を持って目標に向かって励んでいる方が多いです。年功序列などはなく、しっかりと成果に沿った評価がされる環境です。 全社員の平均残業時間は月に20時間（1日に1時間）を下回っています。一緒に協力しながら働ける方からの応募をお待ちしています。フルフレックス制で年休130日とワークライフバランスがとれた環境です。

【業務内容】 収益不動産営業をお任せします。収益不動産営業の営業職を事業拡大のために募集となります。現状、集客に課題がありキャッチ営業、電話営業、飛び込み営業から反響営業、顧客からの紹介営業を行っていただきたいと考えております。取り扱う物件は、築浅15年以内のワンルームで、首都圏・関西圏エリア中心、1500万円～4000万円程度です。経験や実績を活かした分野や挑戦してみたい領域がございましたら、より大きな裁量で業務にあたって頂ける環境です。チームの育成、商談、組織強化も担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ■チームの育成、商談、組織強化 ■取扱い物件：築浅15年以内、ワンルーム、首都圏、関西圏、1500万円～4000万円 ■営業手法：セミナー後の営業電話、街中でのキャッチ、訪問営業　 【担当者コメント】 2018年に代表の田口様がひとりで立ち上げた会社で現在は、社員も50名となり、日本一の営業会社を目指しています。 『成長した分、成果を出した分、 会社からしっかりと還元される』環境を築いてきました。 失敗ができる環境があり、成果を役職や給与、インセンティブという形で会社が個人に還元する仕組みがあります。 平均年齢29歳と若く、ベンチャー企業ならではの活気ある雰囲気です。 社内には協力体制が整い、悩んだときは一緒に考え、寄り添い、切磋琢磨し合うチームプレーを大切にしています。 少数精鋭の組織ならではのメリットがたくさんあります。 スタートアップ企業だからこそ、全員で高め合いながら積極的に意見を述べたり、 会社の考え方に共通認識を持って目標に向かって励んでいる方が多いです。年功序列などはなく、しっかりと成果に沿った評価がされる環境です。全社員の平均残業時間は月に20時間（1日に1時間）を下回っています。一緒に協力体制で働ける方からの応募をお待ちしています。

【業務内容】 不動産業界の仕入れ業務の仕事です。アプローチする対象は、他の不動産会社や銀行です。ワンストップソリューションを提供する総合不動産会社になります。営業方法は各社員に任せるスタイルです。高いインセンティブ制度がありますので、マンション、戸建て、ホテルや土地などの仕入れを積極的に当たっていただきます。チーム全員で協力する体制がありますので、収益の見込める業務です。将来的には、経験に応じて収益不動産の売買仲介業務やホールセールス・開発業務補助へステップアップする道もありますので、多岐にわたる業務です。 【具体的な業務内容】 ■マンション・一戸建・ホテル・土地など幅広い仕入れ買取業務 ■ホールセールス・開発業務補助 【担当者コメント】 人と仕組み、そしてDXを掛け合わせることで、幸せを実現する不動産を提供することをミッションにしています。また、働く社員の状況をも刷新するリーディングカンパニーを目指しています。インターネットやAIなどを活用して、作業や負担が軽減される働き方を実現しているところです。社会を変えていく原動力となる仲間を募集しています。既存の社員は皆さんしっかり有給も取得して、プライベートも大切にする環境があります。

【業務内容】 売買仲介営業の幹部候補となる業務内容になります。主に、マンション・一戸建・土地の売買仲介業務に従事していただきます。チームにより、お問い合わせをいただいたお客様へ不動産の売買取引きの仲介をお任せします。経験や実績次第では、収益不動産・ホールセールス・開発業務補助・買取再販事業・戸建分譲事業もお願いします。働きながら、幅広い経験とスキルを身に着ける環境です。 【具体的な業務内容】 ■反響営業 ■売買仲介業務(マンション・一戸建・土地) ■収益不動産 ■ホールセールス ■開発業務補助 ■買取再販事業 ■戸建分譲事業 【担当者コメント】 人と仕組み、そしてDXを掛け合わせることで、幸せを実現する不動産を提供することをミッションにしています。また、働く社員の状況をも刷新するリーディングカンパニーを目指しています。インターネットやAIなどを活用して、作業や負担が軽減される働き方を実現しているところです。社会を変えていく原動力となる仲間を募集しています。既存の社員は皆さんしっかり有給も取得して、プライベートも大切にする環境があります。

【業務内容】 業界大手・センチュリー21のブランド力を活かした不動産営業をお任せします。取り組みやすい経験分野からお任せしますが、本人次第で業務の幅を広げることも可能です。不動産賃貸事業では店舗を中心に、賃貸住居の営業では20万以上のマンションや戸建て、そして不動産売買や仲介などが業務になります。店舗では、坪単価の費用や水・電気の配置など、サロン経営を理解したうえで提案できるのは当社独自のアドバンテージがありますので、センチュリー21のブランド力を大いに生かした業務になります。不動産の売却、管理に加えて空き家の相続に関する相談もあります。 【具体的な業務内容】 ■不動産賃貸事業用の営業(店舗：サロン・クリニック・飲食店、オフィス) ■不動産賃貸居住用の営業(20万円以上のマンション・戸建て) ■不動産売買・仲介 ■留学生・短期在留者・インバウンド投資物件仲介 【担当者コメント】 CENTURY21 STは株式会社STが運営するCENTURY21の加盟店になり、全国の物件を取り扱っています。20年間、美容商材の卸事業を展開するとともに、新規ヘアサロンOPENに伴うコンサル、資材搬入、店舗内装の設計・工事、物件紹介までをトータルにサポートしてきた実績があります。業界大手の教育研修制度があります。不動産知識や営業スキル、 ITツールの使い方、マネジメントなど、各々のレベルに応じた研修を準備しています。入社後の研修に加えて、営業活動に役立つ定期的な情報発信や、研修動画を何度でも無料で視聴できるeラーニングシステムの利用も可能です。6月に移転したばかりのオフィスには別事業に関わる、20～30代の女性5名も在籍し活気のある職場です。学びながらスキルアップを目指し、実績を積んでいきたい方からの応募をお待ちしています。

【業務内容】 住宅販売営業をお任せします。分譲住宅を検討中のお客さまに対してのサポート全般も業務です。主に、接客対応、ご案内から契約、購入後サポートまで一連の仕事になります。顧客満足度にこだわり、一気通貫に対応できる環境のもと「住宅を購入した先の生活をイメージできる営業」を基本ベースにして取り組んでいただきます。3年後500棟、5年後1000棟の実現に向けた体制強化を目指していますので、主軸となる大切なポジションです。　 【具体的な業務内容】 ■住まいに関する希望や条件をお客さまからヒアリング（家族構成やライフスタイル、希望の間取り・テイスト・設備・予算）した内容をもとに商談、対象物件を提案します。 ■初回問い合わせ～契約～引き渡し～引き渡し後サポートまで一気通貫体制で対応可能です。 【期待】今後の事業拡大に向けて、組織を引っ張るリーダーを目指して頂きたいと考えています。 ■DXによる業務可視化、効率化によるビジネス最大化 ■マーケティングの強化：データ経営、営業戦略、市場調査分析による目まぐるしく変わる顧客ニーズの把握と商品開発へのフィードバックループ ■商品開発力の強化：「作ったものを売る、から売れるものを作る」 住まいのイメージを見据えた商品づくり 【担当者コメント】 1992年の創立から、相模原や横浜を中心に、用地仕入れから自社施工、販売までお客様のためにワンストップで手掛ける総合不動産会社として経営しています。また、地域密着型の事業展開を進め、地域におけるお客様からの高い評価をいただいています。不動産関連の業務を幅広く学べる環境です。一企業として社会貢献のできる運営を目指していますので、一緒に会社をもり立てていく意欲のある方からの応募をお待ちしています。

【業務内容】 不動産仕入販売営業が業務です。主に区分案件を仕入れて内装施工し、販売の流れ一気通貫を担当いただきます。 能力によっては仕入れや決済について大きな決定権があります。例えば、代表がNOでも自己判断で進めて良い枠を設けられ、 仕入れ営業スタッフが仕事しやすいように配慮をしていますので、裁量権を持って業務に当たれます。 【具体的には】 ■査定 ■現地確認 ■紹介業者と決済 ■仕入れ実務 ■内装打ち合わせ ■広告作成 ■販売窓口担当 【担当者コメント】 2016年設立の7名規模の少数精鋭社員によって、運営しています。仕入れ販売営業での インセンティブは、売上の10％ですので、やりがいを持って業務ができます。 また、成績を出したあとには、定時帰りの行動制限もありませんので、仕事以外の時間も充実させたい方におすすめです。仕入れ枠も自由に設定できますので、やりがいや決定力のある仕事を希望する方からの応募をお待ちしています。

【業務内容】 賃貸マンション、アパート、ビルの入退居者管理や建物オーナー様(個人・法人)に代わり、空室のリーシング(入居者募集)など、建物の収益を最大限に高めていく業務を行っていただきます。 【具体的業務内容】 ■賃貸条件の検討と入居者募集 ■契約書の作成など法的な事務処理 ■賃料の回収と明細書の発行 ■滞納者への督促と交渉 ■入居者からのクレーム対応 ■漏水や鍵の紛失など緊急時の対応 ■メンテナンス計画の立案と実施 ■建物の環境整備と法定点検 ■現状回復工事の提案と工事業者の選定 ■不動産オーナーに対する報告レポート作成 ■空室対策や設備投資などの資産価値向上提案 【担当者コメント】 当社は「ワクワク、生きる」をテーマに、お客様の人生設計に関わるライフデザインカンパニーを目指している企業です。 休日はお好きなタイミング取得ができ、加えて福利厚生面では、交通費全額支給・コミュニケーション手当・資格手当等、様々な制度を利用可能です。 今回のポジションではご入居者様とオーナー様をつなぐ立場として、双方の顧客に寄り添った対応を行っていただける方をぜひお待ちしております。

【業務内容】 海外不動産事業におけるプロパティマネジメントを担当していただきます。海外（主に米国）の不動産を購入し、国内の投資家に向けての販売と運営管理を行ってください。また、海外事業本部にて、運営管理を受託している物件の国内投資家向けプロパティマネジメント業務が主な業務です。米国不動産のプロパティマネジメントに関わる一連の業務をお任せいたしますので、現地確認のため、年に数回の米国出張があります。 【具体的な業務内容】 ■国内投資家対応　 ・ PMレポートの作成（四半期一度） ・ 物件状況の報告・連絡 ・ 米国税務申告のサポート ■現地法人と連携した物件運営、管理業務　 ・米国物件のリーシング、建物等の保守管理 ・テナント対応、修繕工事等の受発注等 ■売買サポート・コンサルティング業務 ・ 国内投資家が米国不動産の売買を行う際の投資家対応 ・ 現地法人と連携した売買契約手続きのサポート 【担当者コメント】 「しなやかに変化し、独創の価値を生み出し提供する」をモットーに社員一丸となって業務を遂行しています。米国の現地法人（ADW Management USA, Inc.）と連携しながら、様々な側面から業務を遂行し、米国不動産の管理及び売買のご経験を幅広く積んでいただくことができます。海外事業本部には、10名ほど所属し平均年齢20代から50代まで幅広い年代のメンバーで運営しています。社内の雰囲気は、フラットな組織です。そのため、上司や先輩、部下・後輩ともにコミュニケーションがとりやすく、互いにサポートしながら業務を行っています。日常業務で英会話を使う頻度は多くはありませんので、会議等の参加で徐々に慣れて頂き、習得してもらうイメージです。

【業務内容】 業務内容は、設計職として建売住宅の設計業務が中心です（年間約10棟は注文住宅や建築請負が見込まれるため、顧客プラン作成などの業務も発生することがあります）。建売住宅プランから、設計管理まで依頼します。また、他部署と連携を取りスムーズに仕事ができるようにまとめ役も業務です。そして2022年から建売住宅を中心とした中期経営計画があり、新しい事業が進んでいます。そのため、設計部門を内製化し体制構築が目標になり、立ち上げメンバーとして裁量をもって従事できるやりがいのある仕事です。現在設計担当者は社員1名が在籍し、外部の設計事務所との連携構築、またCADオペレーティング業務にあたっています。 【具体的な業務内容】 ■建売住宅のプラン、間取り作成、建築確認申請図面の作成（CAD利用） ■社内各部署との連携によるスムーズな業務執行 ■建築物の基本計画、基本設計、実施設計 ■設計管理 【担当者コメント】 同社は、1992年に相模原に設立後、. 新築戸建分譲事業、不動産売買事業、不動産賃貸管理業、また不動産売買の代理・仲介事業を中心に、地域密着型の事業展開を進めてきました。用地仕入から自社施工、販売まで製販一環体制でワンストップに手がける総合不動産会社としての役割を担い、地域におけるお客様からの高評価をいただいています。お客様の要望を第一に考慮することで、笑顔が広がる家族づくりの応援をしています。一緒に相模地区をもり立てていく意欲のある方からの応募をお待ちしています。

【業務内容】 不動産特定共同事業に係る業務全般をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■不動産クラウドファンディングプラットフォームの運営、管理 ■商品の販売、企画、組成、事業推進等 ■サービス内容の構築、マーケティング関連などの施策 【担当者コメント】 同社は、京都を中心に「ウェルステック事業（資産運用プラットフォーム）」「不動産デベロップメント事業（収益不動産開発・販売）」「アセットマネジメント事業（PM/BM）」を展開しており、不動産の開発、その運用を行なっています。賃貸業や管理業での安定的な収益基盤をもとに、テクノロジー領域においては不動産投資の民主化を掲げ、京都初の不動産開発型クラウドファンディングを2023年にリリース予定です。ITや不動産関連企業のM&Aや投資を積極的に行い、信用力と資本力をもとに京都を代表する総合不動産テック企業として不動産業界をリードしていく中で今回、不動産特定共同事業に係る業務全般をご担当いただける方を募集することとなりました。3年後に上場を予定していることからスピード感を持って仕事に取り組めるほか、一般企業とは違った業務に挑戦することも出てくる可能性もあり、自分自身を成長につなげることのできる職場環境です。また、各部署や役職毎のミッションが定量的かつ完全結果で明確に定義されており、四半期毎に実績に基づいた評価を行うため、給与改定は年2回、賞与支給は年1回です。役員を含む業務執行者全員が対象の評価制度で、結果が出れば上に上がり、出なければ現状維持または下がるといった非常にシンプルな制度で結果を出す方の評価を見逃さないことで成長につなげています。明るい印象が少ない不動産業界のイメージを変え、テクノロジーにより業界自体をアップデートするためにも、柔軟性を持ち、環境変化を恐れない方が責任者として活躍できる人材であると考えています。IPOを通過点として、常に成長を続ける企業であるため、まずは全員が仕事を楽しみ、向上心を持って取り組むことができる方々と共に未来を拓いていきたいと考えております。

【業務内容】 グループ会社の不動産部門を担当し、地域に密着した施設の開発や運営管理を行い、地域社会の発展に貢献している同社にて、物件の仕入れの課長業務をご担当いただきます。office・住宅・商業などの不動産全般を取り扱い、取得した土地にオフィスビルや商業施設、分譲・賃貸マンション、さらにそれらを複合した施設や一戸建て住宅を開発・販売・賃貸する事業に携わっていただきます。インセンティブ制度があり、上限仲介手数料の20％です。同社の事業は、今後インバウンド不動産投資の成長性が見込める事業となっており、今後は外国人投資家による国内不動産への投資が増える一方、日本の人口減少によって海外向けの不動産戦略が必要になっているため、海外事業を推進しています。 【具体的な業務内容】 ■情報収集 ■現地調査 ■土地仕入れ ■マネジメント業務全般 【担当者コメント】 経験や知識を増やすことができ、ご自身の成長が会社の成長に直結するため、達成感とやりがいを感じられるポジションです。ご経験を問わず責任のある仕事を任されやすい環境があります。年休120日、土日祝休み、残業月20時間とプライベートとのオンオフができ柔軟な働き方が可能です。

【業務内容】 月2,000件以上反響がある注文住宅事業を展開する同社にて、インサイドセールス（責任者候補）をご担当いただきます。業務内容は、お問合せいただいたお客様に対して電話をし、サービスの提案＆アポイントを取得します。また、インサイドセールスチームの立ち上げにあたり、組織構築やインサイドセールス戦略の立案もお任せします。成約に欠かせないアポイント取得の強化を組織的に行い、より多くの方の夢のマイホームを叶えていただきます。今後、よりお客様の要望に沿えるよう接客前後で分業化し、営業活動の効率化を計画しています。よりアポイントを獲得するために、地方でインサイドセールスチームを立ち上げる予定です。配属先は12名で構成されています。研修は一人ひとりに合わせて内容を決めており、基本的に入社後研修の後、配属チームにてOJT指導流れです。 【具体的な業務内容】 ■問い合わせのあったお客様へのアプローチ（テレアポ） ■顧客管理／マーケティング戦略の立案と改善 ■アポインターの教育、管理 ■アポイント取得のための戦略立案 ■その他付随する業務 【担当者コメント】 本事業で重要なアポの獲得を担っていただくため、成約数の増加、さらには事業の拡大に大きく貢献できます。獲得した契約に応じて、支給される営業歩合もモチベーションのひとつです。また、実力主義のカルチャーがある同社では、裁量権を持った様々なチャレンジが可能です。明確な評価制度も導入し、キャリアプランをイメージしながらステップアップできる環境があります。