理系知識を活かせる♪サポート業務～研究で安定キャリアを！ ★未経験OK★土日祝休み★産育休実績多数★ 当社なら、安定と働きやすさを両立できます♪ ◎未経験でも安心の研修制度 1ヶ月の充実研修で基礎からしっかり学べるから 理系知識を持つ方なら安心してスタートできます。 品質データ管理や文書作成など、 あなたに合ったサポート業務からスタートも◎ ◎ワークライフバランス抜群 残業月10h程＆土日祝休みで プライベートも充実。産育休取得実績も多数！ ママさんコミュニティもあり、長く働ける環境です。 ◎安定の待遇も魅力的 東証プライム上場グループの安定基盤。 賞与年2回（実績4ヶ月分）＋決算賞与、 最大月6.7万円の住宅補助など、収入面も安心です。 ＜東証プライム上場グループで安定感も抜群＞ ■製薬・バイオ・ヘルスケア・化学・食品など ■残業月10時間ほど＋賞与年2回 ■研修で基礎知識・スキルが身に付く！ ■借上げ社宅あり いきなり実務ではなく、基本を学んで 自信をつけてからの現場デビューです！ ＜入社後の流れ＞ ▼1ヶ月の研修からスタート！ 当社研究施設で最新の研究設備を使用しながら 基本を身につけていただきます。 ～研修例～ ・ホールピペット操作での試薬調整・ 濃度調整 ・医薬品分析レベルでの試料分析(HPLC等) ・データの波形確認 ・実験の心構え ・実験室で気を付けること 等 ▼研修が終わったら、プロジェクトへ！ 希望や学生時代の専門分野などを踏まえ、担当を決めていきます。 研究対象は製薬からバイオ、ヘルスケア、化学、食品までさまざま！ 幅広い選択肢の中から、あなたの希望を教えてください◎ ★サポート案件も多数！ 業務例） ・医薬品・健康食品の品質データ管理と記録保管 ・研究開発資料の作成と文書管理 ・製品仕様に関する根拠データ収集と報告書作成 ※変更の範囲:上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 東証プライム企業グループならではの働きやすさ ■残業は月平均10時間ほど＆残業代は100％支給 ■賞与年2回。今期は年3.8～4ヵ月分＋業績による決算賞与支給 ■土日祝休みで年間休日126日 ■育児・介護のための時短勤務応相談 ■住宅補助や借上げ社宅あり　など 結婚・出産に伴う引っ越しなど ライフスタイルの変化に合わせて職場を 変えることも可能です。 職場の異なるママ同士がコミュニティでつながり 子育てや仕事との両立などの情報交換もしています。 大学ラボで行う基礎研修や個別のキャリア支援あり 入社後の1ヵ月間の研修は 3～5名に対して専任講師1名が担当！ 最新の研究設備を使用しながら 必要な基本知識やスキルが身につくと同時に 研究者としての心構えや、現場で求められる 感覚なども丁寧にレクチャーしていきます。 ★専属のサポート担当がつくから安心！ 一人に1名のサポート担当者がついて 1～2ヵ月に1回のペースで面談を行っており 困り事や悩み、今後のキャリアなどについての 相談が可能です。中には、プライベートな相談を する方もいるくらい、気軽に話せるので安心です。 ★配属先での研修もあり 描きたいキャリアプランがあれば それに沿った案件をお任せします。 スキルや知識に不安がある場合は、 配属先にて研修やOJTを実施するので心配いりません。 【教育制度について】 ◎幅広い分野に携わることができます！ 《プロジェクト例》 ◆分析系 医薬品分析/単離・精製/成分分析/構造解析/ バリデーション/抽出/透過電子顕微鏡測定（TEM）/ 電子顕微鏡測定（SEM）/品質管理分析 ◆生物系 細胞実験/動物実験/薬物動態/薬理薬効/ 微生物/遺伝子/タンパク/抗体 等 ◆化学系 有機/無機/有機合成/高分子/材料/錯体/ 触媒/天然物/電気/NMR解析/スペクトル解析 等

プライベートと仕事の両立＋スキルアップが叶う！ エンジニアのために「できることは全部する」会社です。 元エンジニア兼営業の代表が掲げる 「会社ができることは全部する！」をモットーに 社員の希望を叶えていきたいと考えています！ ～実際に叶えた声をご紹介！～ ◆家庭の事情で在宅勤務の案件がいい →フルリモートの案件をご用意◎ ◆開発経験を積んでスキルアップしたい →テスト工程から入社した方も、現在はJava開発の上流工程を担当！ ◆新しく福利厚生制度を作ってほしい →【書籍購入補助制度・子ども手当・家賃補助】 これら全て社員の声から導入！ 「子どもの成長をそばで見守りたい」 「スキルを磨きながら長く活躍したい」 という方にピッタリな環境です。 ぜひ、気軽にご応募ください◎ ◎20代～30代の若手エンジニアが多数活躍中（平均年齢30歳）◎男女比5：5◎有給消化率100%◎社員の7割がリモートワークと出社を併用◎書籍購入補助あり◎東京または大阪で働く（希望の勤務地） WEB・オープン系システム、制御組込系システムの開発など、様々なプロジェクトの中からあなたの実現したいキャリアや磨きたいスキル、適性を考慮してアサインします。 ★大手SIerからの直請けがメイン 社長の人脈と営業社員の手腕により、金融やメーカー、エネルギーなど豊富な案件を獲得。 最先端の技術を使用する案件に挑戦したいという希望にもしっかりと応えられる体制作りに取り組んでいます。 ★原則チームでプロジェクトに参画 チームで参画することで、協力しながら業務に携わることができます。 「これまでの経験にあまり自信がない」という方も安心です◎ もちろん、管理職を見据えてリーダーにチャレンジしたいという方も大歓迎！ 会社の中核メンバーとして活躍できます。 ■案件例■ 【案件】屋内型GPSサービス 【システム環境】AWS/Azure 【言語・ツール環境】TypeScript、Node.js、PostgreSQL　他 【案件】住宅エクステリア見積もりアプリケーションの開発 【システム環境】Linux（Windows上のWSL）上で開発 【言語・ツール環境】TypeScript, React, Redux, Konva, Three.js, Git, JIRA (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ライフスタイルに合わせた働き方を実現できます！ エンジニアの経験を持つ、代表・杉。「関わる会社や人によって働きやすさが変わる」という考えをもとに、ベンチャーならではの柔軟性を活かして、エンジニアがのびのびと活躍できる環境作りに注力しています。 ◆エンジニアの7割がリモートと出社を併用中 ◆フルリモート案件あり ◆有給消化率100％ ◆残業月10h以下 ◆産育休取得実績あり ◆時短勤務制度あり ★結婚して少したち「子育てについても考えたい」という声があった際には、残業が少なくリモートを活用しながら（週2～3）働ける案件をアサイン！ライフイベントを経ても活躍できます♪ 経験浅めの方も歓迎！当社のステップアップ事例を紹介します ◆H・S 前社：VB環境のマイグレーション案件にPGとして参画 現在：スキルアップの意欲を汲み取り、某TV局の案件にて要件定義から参画。 ◆D・N 前社：C言語を使った組み込み案件に参画 現在：本人の希望もありWEB系の案件に参画。VB.net環境の開発案件の上流工程から携わる。 ◆K・T 前社：テスト工程の案件に参画 現在：開発経験を積めずにいたものの、入社後にJava開発に挑戦。 　　　現在ではJava案件の上流工程から携わる。

「ちゃんと休める。ちゃんと成長できる。」 安心して長く美容の仕事を続けられる環境です。 ラグジュアリーブランドのポーラが 美とファッションの発信地・表参道に新店をオープン！ 今後の準旗艦店を担うメンバーを新しく募集します。 ーーーーーーーーーー ★年休125日！長期休暇あり ★産育休取得実績多数＆復職率ほぼ100％ ★チームでの目標達成を目指すからこそお客さまと丁寧に向き合える ★豊富なキャリア支援制度を完備 ーーーーーーーーーー キャリアも、家庭も、自分らしく大切にできる。 ポーラにはそんな環境を整えています。 ブランドが長年培ってきた美への知見と、 最先端のトリートメント技術。 そして、あなたのこれまでの経験を活かして お客さまが幸せになれる空間を一緒に作っていきませんか？ ＜表参道の新店スタッフ募集＞ お客さまの美に関するお悩みに寄り添う！ 店舗での目標達成を目指すからこそ感じられるチームワークとやりがい。 ★入社後の研修・外部研修など完備 ★幅広いキャリアパスに挑戦可 ＜メンバー職の場合＞ ◆肌や身体のお悩みカウンセリング ◆フェイシャル・ボディなど施術の提供 ◆ホームケアのご提案 ◆店舗運営補助(サロン内清掃・備品管理) 　など お客さまと信頼関係を築きながら、 潜在的な美しさや「こうなりたい」という理想に しっかりと寄り添い、サポートするお仕事です。 ＜副店長候補の場合＞ ◆店舗スタッフの育成・サポート ◆売上管理・KPIモニタリング ◆施術の品質管理・技術指導 ◆店舗オペレーションの改善提案 ◆新人育成プログラムの設計と実施　など 店舗運営やスタッフ育成などを中心に、 店長の右腕としてのお仕事をお任せします。 【仕事の魅力】 ◆*+専門性の高い研修制度でイチから学べます。 入社後は、ブランド独自の製品知識や エステティック技術を基礎から学べる、 体系的な研修プログラムからスタート。 肌や体の構造、化粧品成分、トリートメントの施術技術まで 実践的かつ専門性の高い内容を段階的に習得できるので、 安心してお仕事をはじめることができます！ 研修後もしっかりフォローするので安心してくださいね。 ◆*+チームで目標達成を目指す！お客さまに親身に向き合えます。 お客さまに真にご満足いただけるサービスの実現には、 スタッフのスキルや知識だけでなく、 メンバー同士のチームワークが不可欠だと考えています。 そのため、ポーラではメンバー個々人の個性を大いに発揮していただくことを 大切にしています。 お客さまにとって“本当に価値のある提案”を行うことで、 満足いただき、感謝の言葉をいただけることに、 大きなやりがいを感じることができます。 ※エステは基本的に女性への施術を想定しておりますが、男性が施術をご希望される場合もご対応いただきます。

女性スタッフ一人ひとりが輝ける環境ー 「キャリアも働きやすさも譲れない」そんなあなたに！ “なりたい自分”に、本気で向き合ってくれます！ —入社5年目／エステティシャン（30代）ー 転職したての当初は正直 「今からでもキャリアアップできるのかな」 という漠然とした不安がありました。 でもすぐに、この会社なら大丈夫だと感じました！ 入社時の研修はもちろん、定期的なスキルアップ研修や 接客力を磨く社内講座、さらには外部研修への支援まであり 「学びたい」「成長したい」という気持ちを 全面的にサポートしてくれます。 働きやすさや一緒に働くメンバーはもちろんですが、 「やってみたい」と思ったら、 惜しまず学びのサポートをしてくれる。 それがポーラの大きな魅力だと思っています。 ＜表参道の新店スタッフを募集＞ お客さまの美に関するお悩みに寄り添う。 だからこそ個人のノルマではなく店舗での目標達成を目指します。 ★入社後の研修完備 ★幅広いキャリアパスに挑戦可能 ＜副店長候補の場合＞ ◆店舗スタッフの育成・サポート ◆売上管理・KPIモニタリング ◆施術の品質管理・技術指導 ◆店舗オペレーションの改善提案 ◆新人育成プログラムの設計と実施　など 店舗運営やスタッフ育成などを中心に、 店長の右腕としてのお仕事をお任せします。 ＜メンバー職の場合＞ ◆肌や身体のお悩みカウンセリング ◆フェイシャル・ボディなど施術の提供 ◆ホームケアのご提案 ◆店舗運営補助(サロン内清掃・備品管理) 　など お客さまと信頼関係を築きながら、 潜在的な美しさや「こうなりたい」という理想に しっかりと寄り添い、サポートするお仕事です。 【仕事の魅力】 ◆*+チームで目標達成を目指す。お客さまに親身に向き合えます。 お客さまに真にご満足いただけるサービスの実現には、 スタッフのスキルや知識だけでなく、 メンバー同士のチームワークが不可欠だと考えています。 そのため、メンバー個々人の個性を大いに発揮していただくことを大切にしています。 お客さまにとって“本当に価値のある提案”を行うことで、 満足いただき、感謝の言葉をいただけることに、 大きなやりがいを感じることができます。 ※エステは基本的に女性への施術を想定しておりますが、男性が施術をご希望される場合もご対応いただきます。 ◆*+女性が理想のキャリアを目指せる環境を整えています。 ポーラでは、女性のキャリア形成支援にも 力を入れています。 現在、店長やフィールドマネージャーとして 活躍しているメンバーも多数在籍！ 管理者としてのスキルはもちろん、 接客やカウンセリングの技術も磨きながら、 キャリアアップを目指せる環境も 当社の大きな魅力の一つです。 【教育制度について】 入社後は、ブランド独自の製品知識や 施術スキルを基礎から学べる研修からスタート！ 肌や体の構造、化粧品成分、トリートメントの施術技術など、 実践的かつ専門性の高い内容を段階的に習得できるので、 安心して始めることができます！ 研修後もしっかりフォローするのでご安心ください。

＜マンツーマンの研修＆全額会社負担の外部研修あり＞ 未経験から美容のプロになれるチャンスがここに！ 「美容の仕事、憧れてたけど…」 そんな想いを持ち、別の道を歩んできたあなたへ。 眉毛専門店という新しいフィールドで、 美容のプロとしてのキャリアをスタートしませんか？ ＼手厚い研修サポート／ 美容師免許があれば、経験ゼロでもOK。 入社後3日間はマネージャーがマンツーマンで指導。 その後も1ヶ月間、オンラインでマンツーマンでサポートします。 また、モデルさんを招いての実践の場も用意。 「できるまで、一緒に」が私たちの方針です！ ＼研修後も徹底フォロー／ 外部研修や資格取得も会社が全額負担。 パーソナルカラーや骨格についても学べます。 「美容の仕事がしたかった」その想い、今こそ叶えませんか？ ＜オープニングメンバー募集！＞★研修制度充実・資格取得制度あり（費用全額負担）★パーソナルカラーなどが学べる外部研修あり（費用は全額会社負担）★土日祝休み可★賞与年2回★髪型・服装・ネイル・ピアス自由 ご来店されたお客様への接客・施術をメインにお任せいたします。 【具体的には…】 ■アイブロウリスト業務 ・眉毛ワックススタイリング ・眉毛パーマ（ハリウッドブロウリフト） ・眉メイク ・カウンセリング ◎1人あたり施術時間:30～45分（メニューによっては1時間） ◎1日の接客数:最初のうちは、多くて7～8名 ◎顧客層：メインは学生や20代～30代。40～60代の方もご来店されます ～*仕事のやりがい*～ 良いサービスを提供し、お客様にご満足いただけた際は、ご指名をいただける機会もあります！ ■その他業務 ・開店、閉店作業 ・電話応対、予約管理 ・備品発注、SNS運用 顔の印象の8割を決めると言われる“眉毛”。お客様の骨格や顔立ちに合わせた「眉毛」をご提供し、お客様をさらに美しくするお仕事です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 1年で店舗数4倍。企業の成長が、チャンスを生む。 現在20店舗の当社が、年内に40店舗、来年7月には80店舗へ。 わずか1年で4倍の規模に成長する計画が、すでに動いています。 新店オープンラッシュだからこそ、 入社1年でマネージャー、2年でエリアマネージャーも夢ではありません！ 【キャリアパス例】 ・店長：年収400万円前後 ・マネージャー：年収400～600万円 ・エリアマネージャー：年収600万円 ・ゼネラルマネージャー：年収800万円 「若くてフレッシュ」な組織だから、年齢や社歴に関係なく、 意欲と成果が正当に評価されます。 成長企業でしか味わえない、スピード感のあるキャリアアップ叶えませんか？ 美容の仕事をしながら、自分もキレイになれる。 【美容特典】 ・眉毛施術：無料で何度でも受けられます ・他店舗施術：働きながら美容施術を体験可能 さらに、外部研修や資格取得も会社が全額負担。 パーソナルカラー診断、骨格診断、似合わせ技術など、 数十万～数百万円相当の研修を無料で受けられます。 【働きやすさも◎】 ・残業月平均1時間（1日10分程度） ・完全週休2日制 ・予約制メインで効率的な働き方 ・産育休制度完備、独立支援制度あり 「美容にお金をかけたいけど、余裕がない…」 そんな悩みとは無縁。働きながら美しくなれて、 スキルも収入も手に入る環境です。 【教育制度について】 ＜入社後の流れ＞ ▼入社後研修（3日間） ・基礎技術と接客の基本を習得 ・マネージャー・エリアマネージャーが専属でレクチャー ▼1ヶ月目 ・オンラインでのマンツーマンサポート ・技術・接客スキルを向上 ・モデルレッスンでの実践練習 ・都度フィードバックで着実に成長 ▼デビュー ・試験合格後に現場デビュー ・合格するまで徹底サポート！ 「できるまで、一緒に」が当社の方針です！

＜*美容好きを仕事に*＞ 未経験から"眉のプロ"へ♪成長企業で叶える美容キャリア！ 「好きなことを活かして、手に職をつけたい」 そんなあなたの想いを、私たちは全力で応援します。 ＼充実の研修で、確実にプロへ／ 多彩な研修によって、未経験でも安心して技術を習得できます。 さらに、パーソナルカラーや骨格について学べる、 数十万円相当の外部研修が会社負担。 働きながら美容の知識を深められる環境です！ ＼働きながらキレイになれる特典も／ 眉毛施術は無料で受けることが可能！ 他店舗の眉パーマやメニューも利用OKです。 美容代を気にせず、自分自身も磨ける環境です。 好きを仕事に、プロとして輝く未来を一緒に創りませんか？ ＜オープニングメンバー募集！＞★研修制度充実・資格取得制度あり（費用全額負担）★パーソナルカラーなどが学べる外部研修あり（費用は全額会社負担）★土日祝休み可★賞与年2回★髪型・服装・ネイル・ピアス自由 ご来店されたお客様への接客・施術をメインにお任せいたします。 【具体的には…】 ■アイブロウリスト業務 ・眉毛ワックススタイリング ・眉毛パーマ（ハリウッドブロウリフト） ・眉メイク ・カウンセリング ◎1人あたり施術時間:30～45分（メニューによっては1時間） ◎1日の接客数:最初のうちは、多くて7～8名 ◎顧客層：メインは学生や20代～30代。40～60代の方もご来店されます ～*仕事のやりがい*～ 良いサービスを提供し、お客様にご満足いただけた際は、ご指名をいただける機会もあります！ ■その他業務 ・開店、閉店作業 ・電話応対、予約管理 ・備品発注、SNS運用 顔の印象の8割を決めると言われる“眉毛”。お客様の骨格や顔立ちに合わせた「眉毛」をご提供し、お客様をさらに美しくするお仕事です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 拡大期の今、キャリアの可能性は無限大！ 現在20店舗から、年内40店舗、来年7月には80店舗へ。 わずか1年で4倍に成長する当社だからこそ、早期キャリアアップのチャンスが豊富です。 入社約1年でマネージャー、年収400万円以上も実現可能。 店長、エリアマネージャー、ゼネラルマネージャーと、明確なキャリアパスが用意されています。 拡大期の今だからこそ、あなたの可能性を最大限に発揮できる環境が整っています。 成長企業で、自分自身の成長も加速させませんか？ 働きながらキレイに。美容特典が充実！ ～*美容特典*～ ★眉毛施術：無料で何度でも受けられます ★他店舗施術：働きながら美容施術を体験可能 さらに、外部研修や資格取得も会社が全額負担。 パーソナルカラー診断、骨格診断、似合わせ技術など、 数十万～数百万円相当の研修を無料で受けられます。 ～*働きやすさも◎*～ ★残業月平均1時間（1日10分程度） ★完全週休2日制 ★予約制メインで効率的な働き方 ★産育休制度完備、独立支援制度あり 「美容にお金をかけたいけど、余裕がない…」 そんな悩みとは無縁。働きながら美しくなれて、 スキルも収入も手に入る環境です。 【教育制度について】 ＜入社後の流れ＞ ▼入社後研修（3日間） ・基礎技術と接客の基本を習得 ・マネージャー・エリアマネージャーが専属でレクチャー ▼1ヶ月目 ・オンラインでのマンツーマンサポート ・技術・接客スキルを向上 ・モデルレッスンでの実践練習 ・都度フィードバックで着実に成長 ▼デビュー ・試験合格後に現場デビュー ・合格するまで徹底サポート！ 「できるまで、一緒に」が当社の方針です！

*人々の健康を守る営業職* ニーズの高い商材×充実研修で未経験も安心◎ あなたには、営業職として健康や環境を守るご提案をしていただきます！ 4000件以上の取引実績があり、 ニーズの高い将来性抜群のお仕事です◎ 扱うのは「建物にアスベストが含まれているか調べる」 というシンプルでわかりやすいサービス。 専門知識ゼロからでも大丈夫です◎ 入社後は座学や先輩同行を通じて アスベストの基礎から提案のコツまで 最長1年間かけてじっくり学べます。 人々の健康と安全を守る仕事だからこそ、 社会貢献性の高さに惹かれて、 入社を決めた先輩も多いんです！ やりがいのあるお仕事がしたい、 あなたのご応募をお待ちしています。 ＼地域社会に安全を提供するお仕事／ ★東京・仙台・広島・福岡で募集! ★U・Iターン歓迎 ★未経験OK ★年休125日 建造物の工事に携わるお客様へ、 アスベスト分析サービスをご案内する仕事をお任せいたします。 ＜アスベスト分析の必要性＞ 身体に有害な物質であるアスベスト。 法改正により、建物の建て替えやエアコン設置など、 あらゆる場面でアスベスト調査が義務化され需要が高まっています。 もちろん社内には専門の技術スタッフもおり、 安全対策はバッチリですので安心して働けます。 ＜お仕事の内容 ＞ ▼　新規営業や既存の深耕営業をお任せします。 当社のマーケティング部門が、 あらかじめニーズの高そうなお客様を中心にリストアップを行うため安心◎ ▼　興味を持っていただいたお客様へご訪問の上、ご提案 お客様の状況やニーズをヒアリングし、最適なプランをご提案します。 シンプルな内容のサービスのため未経験の方でもご提案がしやすいです。 ▼ 受注 ご納得いただけたら契約へ。 ▼ アスベスト分析に必要なサンプルを郵送していただく お客様から建材サンプルをお送りいただきます。 ▼ 分析結果が出たらお客様に連絡 自社ラボで分析完了後、結果をご報告。 お客様の工事がスムーズに進むようサポートします。 ＜お客様について＞ スーパーゼネコンから小さな工務店まで、 建設業界を中心に4000件以上の企業とお取引。 近年はリフォーム・リノベーション業界や、 通信回線の設備更新に伴う案件も増加中です◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ◎専門性とスピードが当社の強み 資格講師を務めるほどの技術力を持った分析スタッフが在籍し、 最新鋭の機器をそろえた自社ラボも保有。 アスベスト分析に特化し、短納期・高精度なサービスが当社の特長です。 分析結果が出るまで工事が止まってしまうため、納期は非常に重要。 最短24時間以内に分析結果を提出するプランもあり、 お客様から高い評価をいただいています。 また自社ラボに技術者が常駐しているため、 営業活動中に技術的な質問があっても、 すぐに相談できる環境。 専門知識がなくても安心して提案できます！ ◎未経験でも活躍できるよう充実のサポート体制 最長1年間の手厚い研修で安心スタート まず法律を座学で学び、実際の検査を体験！ 基礎を学んだあとは先輩の同行を通して、 営業のイロハを学びましょう。 必要であれば、最長で1年間じっくり研修しますし、 独り立ち後もしっかりフォロー・サポートします！

お話好きが輝くお仕事！*未経験からインサイドセールスデビュー* アスベスト分析を扱う当社。 あなたにはアスベスト分析を必要とするお客様へのアプローチをお任せします！ 過去お取引があったお客様や、 紹介・展示会で知り合った方など、 サービスの親和性が高いお客様のリストが中心のため、 手あたり次第のテレアポとは違います◎ トークスクリプトも用意されていますが、 大切なのはお客様との自然な会話。 要望を引き出しながら提案していくスタイルなので、 会話好きな方にピッタリ！ 先輩たちが各部署からしっかりサポートしてくれるので、 未経験でも安心です♪ 17時退社で内勤中心、女性が多く働きやすい環境も魅力。 オフィスワーカーとして新しいキャリアを始めませんか？ ＼人々の健康を守るアスベスト分析サービスをお客様にご提案／ ★内勤営業のみ ★年休125日 ★原則定時退社 ★服装自由 建造物に含まれるアスベストの分析を手がける当社。 あなたには、HP経由でお問い合わせいただいたお客様を中心にお声がけをして、 アスベスト分析サービスをご案内する "インサイドセールス部門"のお仕事をお任せします。 法律で義務化されたアスベスト分析だからこそ、 需要は右肩上がり◎ 手あたり次第のテレアポではなく、 過去お取引があったお客様や、 紹介・展示会で知り合った方など、 サービスの親和性が高いお客様のリストを中心にアプローチできます。 トークスクリプトも用意されているので、 未経験の方でも安心。 お客様ごとにアプローチを変えていくので、 自然な会話を通じてニーズを引き出すことが大切です。 アポイントを取得した際は、フィールドセールスにバトンタッチ。 複雑な商談対応はお任せすることはありません◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ◎新設部署だから裁量を持って働けます このインサイドセールス部署は、 2025年10月に立ち上がったばかり。 まだ仕事のやり方も確立されていないからこそ、 あなたのアイデアや工夫が反映されやすい環境です。 現在活躍中のメンバーは、 「業務の組み立てと効率化に挑戦できることが楽しい」と話しています。 探りながら進めている部分も多いですが、 だからこそ裁量を持って打ち込めるのが魅力。 ゆくゆくは組織のコアメンバーとして、 チームを引っ張る存在になれるチャンスです！ ◎充実のサポート体制で未経験でも安心 【1か月目】 アスベストに関する基礎知識をしっかりインプット。 業界のこと、商材のこと、お客様のことを理解していきます。 【2か月目】 少しずつ実務をスタート。 先輩と一緒に電話対応を行いながら、実践的なスキルを身につけていきます。 【3か月目】 だいたいこの頃には独り立ちできるイメージ。 もちろん、一人で抱え込むことはありません。 いろんな部署の先輩がしっかりサポートしてくれるので、 困ったときはいつでも相談できます◎ ゆっくり丁寧に教えていくので、未経験の方でも安心してスタートできますよ！

店長やマネージャー募集！ 完全週休3日制の選択可能です！ プライベート時間をしっかり充実♪ 「店長やマネージャーとしてしっかりと働きたい」 と考えている人にぴったり！ 出勤に関しては原則最大3連勤となり3日間頑張れば必ずお休みが取れるシフト制です。 スタッフの希望を考慮してシフトを作成しているので ある程度は自分の予定に合わせてスケジュールを組み立てられます◎ 当社の特徴はずばり 労働法を適正に守っていることです。 当社は社労士事務所が母体になっていることから 労働環境・労務関係に遵守しています。 有休も取りやすい環境だからこそ 今年の有給取得率は90％以上になる見込み！ 本当にスタッフのほとんどが有給を使い切ります笑 ◎経験者大歓迎 ◎未経験歓迎！充実した研修あり ◎研修費用は一切不要 ◎営業時間外の施術レッスンなし ◎定期的に他店で研修実施！一生モノのスキルが身に付きます ◎レッスンモデルの集客不要 ＼具体的な仕事内容／ ■施術及びサロン業務 ・店長業務 ・お手入れ ・カウンセリング ・受付 ・フロント業務等 【施術内容】 ・もみほぐし ・タイ古式マッサージ ・オイルマッサージ ・足つぼリフレクソロジー ・ヘッドマッサージ＆ヘッドスパ ・骨盤矯正　など ※出張マッサージはありません ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 新サービスやキャンペーンサービスも一緒になって考得る仕事もあります 【仕事の魅力】 働きやすい環境であり、労働基準法を厳守しています！ ■超過した残業代は1分単位で支給 ■予約が入っていない時間帯も必ず給与を支給 ■完全週休3日制への制度移行も可能です！完全週休3日制の場合年間休日155日 ■美顔器・痩身マシン利用可 ■早くても10時45分出勤 ■各店舗、福島駅・吹田駅から徒歩1～4分と駅チカ好立地♪ ■スタッフによる集客不要 ■営業時間外の施術レッスンなし ■研修費用不要※全て会社負担　など 社員が働きやすい環境を整備し続けています！有給も当たり前のように取得可能です◎ 新しいことにチャレンジする方を応援します もみほぐし、タイ古式、リンパオイル、エステ系の研修あり！ 入社後は、未経験者には、約1ヶ月の研修期間を用意しています。研修期間中もお給与は変わりませんのでご安心くださいね。研修では、主に「もみほぐし、タイ古式、リンパオイル、ダイエットやエステ系」の4つのカリキュラムを集中的に学んでいただきます。知識をインプットした後は、各施術に関する実技テストを実施！研修期間を終えたからといってすぐに一人で施術をお任せすることはなく、テストに合格した項目からお客様の施術をお任せしていきますのでご安心ください。また、当社はフランチャイズに加盟をしていることから、フランチャイズ本部が実施する集中研修も希望すれば無料で参加可能！研修を受ける際は日当手当も支給しています◎未経験からでもしっかりスキルを身に付けられ、安心してスタートできる環境です。 経験者は皆さんの能力により相談をしましょう。 【教育制度について】 研修を終えた後の配属先の店舗では、先輩社員があなたに寄り添い丁寧に仕事を教えていきますのでご安心ください。困ったことがあれば、すぐ近くに頼れるスタッフがいますので気軽に相談が出来る環境です。あなたのペースで、徐々に仕事に慣れていってくださいね。

安定した収入と、自分らしい成長。 どちらも叶う環境です！ 海外のホテルや航空会社とやりとりする中で、 自然とお客様の喜ぶ声や英語に触れ、 “伝わる”喜びを感じられる仕事です。 誰かの旅を支えながら、 自分のスキルも磨いていける—— そんな日常を、ここで始めてみませんか？ ・・・ ★安定した給与と待遇！ 月給33万円以上スタートに加え、 残業代は全額支給＆賞与あり。 頑張りがしっかりカタチになるから、 安心して長く働けます。 「英語を使う仕事がしたい」 「成長も安心もどっちも大切にしたい」 そんなあなたを歓迎します。 ◆未経験歓迎 ◆年休125日 ◆リモートワーク導入 ◆最大10連休以上の取得可 ◆月給33万円以上 当社が運営する旅行予約サイト『Trip.com（日本語版）』を通じて、 航空券やホテルを予約されたお客さまからのお問い合わせに対応していただきます。 世界中のホテル・航空会社と関わるため、 英語を使う機会も多く、自然と語学スキルが磨かれる環境です。 ….*…..*…..*…..*…..*…..*…..*…..* 配属は【航空券サポート】または【ホテルサポート】のいずれか。 「キャンセルしたい」「日程を変更したい」などのご相談に対し、 システム上での変更や払い戻しなどの手続きを行います。 問い合わせ内容には、海外ホテルや航空会社との英語表記も含まれますが、 翻訳ツールやマニュアルを活用しながら対応できるのでご安心ください。 お問い合わせは電話またはチャットが中心。 営業電話をかけることはなく、 確認が必要な場合のみ折り返し対応を行います。 落ち着いて、ひとつずつ丁寧に対応できる環境です。 ….*…..*…..*…..*…..*…..*…..*…..* オフィスには、海外出身のスタッフをはじめ、 英語を使いながら活躍しているメンバーが多数在籍しています。 ミーティングやチャットでは英語が使われる場面もあり、 日常の中で自然と語学スキルを伸ばせる職場です。 また、前職はアパレル・飲食・航空・旅行業界などさまざま。 国籍やバックグラウンドに関係なく意見を出し合える、 オープンでフラットな社風が根づいています。 【仕事の魅力】 英語力もスキルアップ◎ 入社後は約1ヶ月の研修期間を設け、 座学とOJTで業務の流れやお客さま対応の基礎を学びます。 研修では、英語表記のシステム操作やよく使うフレーズも丁寧にレクチャー。 最初は翻訳ツールを使いながら少しずつ慣れていけばOKです。 実際の業務を通じて、海外のホテル・航空会社の名称や、 旅行に関する英単語が自然と身についていきます。 培った語学力で海外旅行も♪ 最大10連休以上の取得実績あり！ 1週間以上の長期休暇を利用して海外旅行を楽しむ社員も多く、 旅行業界ならではの働き方が可能。 自分の時間を大切にできる職場だから、 英語の勉強や趣味の時間にも使えます。 仕事とプライベート、どちらも充実させたい方にぴったりの環境です。 【教育制度について】 入社後の研修だけで終わりではなく、現場に配属された後も定期的に1on1ミーティングを実施しています。上司やリーダーが業務の進捗を確認したり、「英語での対応が少し不安」「もっとスムーズに話したい」など、その時々の課題を一緒に整理しながら、次のステップを考えていきます。 不安を一人で抱え込まずに、安心してスキルを伸ばしていける環境です。少しずつ自信を重ねながら、自分の成長を実感できます。

自由に働いて、自由に旅する。 そんな毎日を。 ★在宅勤務もOK＆年休125日！ オフィスでも自宅でも、 自分のライフスタイルに合わせた働き方が可能。 完全週休2日制＆年間休日125日で、 プライベートの時間も大切にできます。 ★最大10連休以上の取得実績あり！ 1週間以上の長期休暇を利用して、 海外旅行に行く社員も多数。 ふらっと国内旅行を楽しんだり、 リフレッシュのための“ご褒美休暇”も取りやすい文化です。 ★安定した給与と待遇！ 月給33万円以上スタートに加え、 残業代は全額支給＆賞与あり。 頑張りがしっかり反映される仕組みで、 安心して長く働けます。 在宅OK×長期休暇OK×高収入 自由と安心、どっちも叶う職場へ 当社が運営する旅行予約サイト『Trip.com（日本語版）』を通じて、 航空券やホテルを予約されたお客さまからのお問い合わせに対応していただきます。 ＼具体的には…／ 配属は【航空券サポート】または【ホテルサポート】のいずれか。 「キャンセルしたい」「日程を変更したい」などのご相談に対し、 システム上での変更や払い戻しなどの手続きを行います。 お問い合わせは電話またはチャットが中心。 基本的にこちらから営業のためにお電話をかけることはなく、 確認が必要な場合のみ折り返し対応を行います。 落ち着いて、ひとつずつ丁寧に対応できる環境です。 ✩。:*•.¸✩¸.•*˚。✩。˚*•.¸✩¸.•*˚。✩ ＼入社後のサポート体制／ 入社後は約1カ月の研修期間を設け、 座学とOJTで業務の流れやお客さま対応の基礎を学びます。 マニュアルも整っており、先輩社員が常にフォロー。 コールセンター未経験の方も安心してスタートできます。 【仕事の魅力】 あなたの“旅の経験”が、誰かの思い出を支える ★「旅行好き」が活かせる 「この国のホテルはこんな雰囲気だったな」「航空券の変更って意外と簡単なんだ」 そんなあなたの経験が、お客さまの旅をより快適にするサポートにつながります。 ★「ありがとう」がやりがいに 困っていたお客さまの不安を解消できたとき、「助かりました」「ありがとう」と感謝の言葉をいただける瞬間がたくさんあります。 人の旅を支える喜びを、日々感じられるお仕事です。 あなたの“旅の経験”が、誰かの思い出を支える ★「旅行好き」が活かせる 「この国のホテルはこんな雰囲気だったな」「航空券の変更って意外と簡単なんだ」 そんなあなたの経験が、お客さまの旅をより快適にするサポートにつながります。 ★「ありがとう」がやりがいに 困っていたお客さまの不安を解消できたとき、「助かりました」「ありがとう」と感謝の言葉をいただける瞬間がたくさんあります。 人の旅を支える喜びを、日々感じられるお仕事です。 【教育制度について】 入社後の研修だけで終わりではなく、現場に配属された後も定期的に1on1ミーティングを実施しています。上司やリーダーが業務の進捗を確認したり、「最近こんな対応が難しかった」「もっとこうなりたい」などの相談を受けたりと、日々の悩みや成長の方向性を一緒に考える時間です。 不安を一人で抱え込まずにすむ、“いつでも相談できる安心感”あるのも当社の特徴です。

あなたの知識・スキルを活かして、 会社の成長を支えていただけませんか？ 「数字を入力するだけのルーチンワークに飽きた…」 「このままのキャリアで年収UPは難しいかも」 そんな方は、年商100億円を目指す成長企業の当社で、 会社の成長を支えるやりがいと収入を上げていきましょう！ ★業界知識ゼロでOK！経理経験で十分◎ ・まずは仕訳入力や請求書管理など、日常経理からスタート ・ゆくゆくは月次決算や資金繰りにも触れられる ・不動産業界特有の会計知識も、実務を通して身につく ★プライベートも大切にできる ・残業ほぼゼロだから、自分の時間が持てる ・年間休日120日以上で、旅行や趣味も楽しめる ・ネイル・髪型・服装自由（オフィスカジュアル） ・高田馬場駅徒歩3分で通勤も快適 ☆年商100億円を目指す企業の財務を担う★日常経理/会計業務〜総務/代表秘書の業務をお任せ☆将来は社長直下でファイナンス戦略にも携われる！★残業ほぼなし／髪型・髪色自由／ネイルOK ☆月給30万も可＋賞与年2回 本社の管理部門の一員として、 経理のお仕事を中心にお任せします。 ＊＊＊具体的なお仕事＊＊＊ ■日常経理業務（請求書発行、経費精算、支払いのまとめなど） ■会計業務（売掛・買掛管理、日常仕訳入力） ■月次業績管理や税納付のサポート ■その他経理処理 ＊＊＊ゆくゆくは、幅広い事務スキルが身につく業務にもチャレンジ＊＊＊ 最初は経理業務のみを覚えて頂きますが、ゆくゆくは 総務や代表秘書の一部業務をお任せしたいと考えています。 あなたのスキル・経験に合わせた お仕事から始めていきますので、無理なくスタートできます。 業績が伸び盛りの当社は給与アップの実績が多数あります！ できることが増えたぶんは正当に評価し、 昇給や待遇として還元するので モチベーション高く業務に取り組めますよ！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 「一人ひとりがのびのび働ける環境づくり」を目指しています！ ★残業ほぼゼロ！定時退社が当たり前 ★完全週休2日制+夏季・年末年始に9日間の大型連休あり！ ★髪型・髪色自由／ネイルOK／服装自由（オフィスカジュアル） 代表が柔軟なので、社内承認もスピーディ！すぐに新しい制度やルールができることも！ 「こんな制度があったらいいな」という意見があればぜひ教えてください！ チャレンジ歓迎！あなたのアイデアが会社を変える♪ レシート入力や仕訳処理に加え、ゆくゆくは約20の取引銀行との財務業務もお任せします。給与計算は社労士、月締め作業は税理士と連携しているので、データ入力までが主な業務。経理の基本業務を効率的に進められる環境です♪ 将来的には、経理事務を超えて、会社のファイナンスをサポートするキャリアへ！ 具体的には… ・不動産買取のための銀行融資折衝（例：4月の借入は3月に準備） ・月5〜6件の借入管理と返済計画の作成 ・資金調達戦略のサポート 現在は社長がメインで担当していますが、まずは資料作成や日程調整からスタートし、徐々にお任せしていく予定です。不動産経理ならではの専門性を身につけられます！

デザインスキルなしOK◎業界に興味がある方歓迎！ 幅広い業界・媒体のクリエイティブ進行管理に携われる！ —長く活躍できる理由とは？ 理由1★直請け7割！お客様と直接話せる 有名な大手消費財メーカーからの案件がメインで 長いお付き合いを実現。 理由2★土日祝休みでプライベート充実 まれに土日に撮影が入ることがありますが 必ず代休を取得！ クライアントやクリエイティブの小さなお悩みなど、 プロデューサーだからこそ、 頼られることが多い職場です。 この業界ならではのやりがいを持つことができるお仕事だと思います！ 大好きなクリエイティブ業界で長く働くため、 当社で働き方を変えませんか？ 未経験歓迎★広告制作における進行管理・プロデュース★ 撮影などにも立ち会うので、芸能人や有名モデルに会える★銀座勤務 大手メーカーの広告制作（店頭・交通・SNSやWeb動画）における 企画・制作、撮影等の進行管理・プロデュースを行います。 クライアントとクリエイティブのハブになり、 オリエンから納品、請求まで、スムーズな進行管理が主なお仕事です。 ～具体的には…？～ ◇大手企業や代理店との打ち合わせ ◇予算の管理（見積もり作成・請求業務など） ◇案件の進捗管理（スケジュール管理） ◇撮影進行 ◇キャスティング ☆大手消費財メーカーの案件が豊富！ 誰もが知るシャンプーや、化粧品の広告作りに携わるチャンスも！ 自分が関わったものが世に出されて、駅や店舗などで多くの人の目に触れることは、このお仕事に関わる上でこの上ない喜びです！ ☆ダイレクトにクライアントの声を聞くことができます！ クライアントから直接依頼を受けている案件が多く、デザイン管理進行上のお悩みや予算の使い方など、相談しながら一緒に進めていくことができます。お付き合いの長いクライアントとの信頼関係も強く、意見を求められることも少なくありません！パートナーとして、クライアントとクリエイティブの間に立ち、サポートするやりがいを実感できます！ ☆華やかな場面に立ち会えるチャンスも！ あなたのプロデュースした広告には、人気俳優やモデルが起用されることも。 制作進行管理や撮影に関わる仕事なので、ゼロから作り上げていく達成感があります。 ※(変更の範囲)上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 長く活躍できるよう、無理のない働き方を実現できます！ 土日祝休みの完全週休2日制でプライベートとの両立も叶えられる環境です。まれにタレントの撮影などで休日出勤が発生することもありますが、必ず代休を取得しています！一人一人がものづくりにこだわった仕事をしているため、毎日定時に帰れるわけではありませんが、会社として“しっかり休む”意識が根付きつつあります！また、女性の社員も多く活躍しており、結婚や出産を経ても長く働けるように産育休も完備。女性の働き方にも理解のある職場です。 職種・経験は一切不問！クリエイティブな業界が好きな方、歓迎！ 今回募集する【プロデューサー】は、案件全体をとりまとめるポジション。必要なのは「クリエイティブにずっと携わりたい！」という想い。自分の携わったものが世に出る面白さややりがいはものづくりに関わる業界であれば共通するものです。クリエイティブに関わった仕事をされた方なら、今までの経験から現場の気持ちが分かるので、スムーズに進められると思います！ 【教育制度について】 最初の数ヶ月間は、先輩社員がマンツーマンでサポート。実務の中で広告業界の知識や提案の仕方まで細かく教えていきますので、プロデューサー経験のない方もご安心ください。

タレント・モデル・インフルエンサー・・・、 話題の人を起用した広告やCMに 当社が携わっています◎ □著名人や有名モデルと一緒に仕事をしたい □ものづくりに携わってみたい！ □クリエイティブに興味がある！ 一つでも当てはまる方、ぜひ当社にお越しください♪ 制作プロダクションとして、 大手・有名メーカーの広告制作を手がける当社。 今回お任せするのは、企画・デザイン、撮影等の 進行管理・プロデュースのお仕事です！ 「今日は化粧品メーカーで撮影の打ち合わせ」 「明日は新発売の飲料の撮影で有名モデルに会う！」 そんな華やかな場面に立ち会える楽しみもあります♪ もちろん、日々の業務は地道なものもありますが 関わった広告が世の中に出ていくやりがいはひとしおです！ 未経験歓迎★広告制作における進行管理・プロデュース★ 撮影などにも立ち会うので、芸能人や有名モデルに会える★銀座勤務 大手メーカーの広告制作（店頭・交通・SNSやWeb動画）における 企画・デザイン、撮影等の進行管理・プロデュースを行います。 ～具体的には…？～ ◇大手企業や代理店との打ち合わせ ◇予算の管理（見積もり作成など） ◇案件の進捗管理（スケジュール管理） ◇撮影進行 ◇キャスティング ☆大手消費財メーカーの案件が豊富！ 誰もが知るシャンプーや、化粧品の広告作りに携わるチャンスも！ 自分が関わったものが世に出されて、駅や店舗などで多くの人の目に触れることは、クリエイティブに関わる上でこの上ない喜びです！ ☆直請け案件だからこそ、ダイレクトにクライアントの声を聞くことができます！ クライアントから直接依頼を受けている案件が多いため、より近い立場でお話しできます。デザイン管理進行上のお悩みや予算の使い方など、相談しながら一緒に進めていけるやりがいがあります。お付き合いの長いクライアントとの信頼関係も強く、意見を求められることも少なくありません！パートナーとして、クライアントとクリエイティブの間に立ち、サポートするやりがいを持ちながら働くことができます。 ※(変更の範囲)上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 未経験OK！採用に重視するのは“コミュニケーション”力！ 今回募集する【制作プロデューサー】は、案件全体をとりまとめるポジション。クライアントとの打ち合わせや、社内デザイナーとの会議、撮影のための日程調整・キャスティングなど、コミュニケーションをとりながら調整していく仕事が多くあります。だからこそ、今までのクリエイティブ経験より、大事なのはコミュニケーション力！接客業や営業職など、異業種からの転職も大歓迎です◎「人と話すことが好き」「チームワークを大事にしたい」そんなあなたにピッタリなお仕事だと思います！ 長く活躍できるよう、無理のない働き方を実現できます！ 土日祝休みの完全週休2日制でプライベートとの両立も叶えられる環境です。まれにタレントの撮影などで休日出勤が発生することもありますが、必ず代休を取得しています！一人一人がものづくりにこだわった仕事をしているため、毎日定時に帰れるわけではありませんが、会社として“しっかり休む”意識が根付きつつあります！また、女性の社員も多く活躍しており、結婚や出産を経ても長く働けるように産育休も完備。女性の働き方にも理解のある職場です。 【教育制度について】 入社後は、先輩社員がマンツーマンでサポート。広告業界の知識や提案の仕方まで細かく教えていきます！案件に関わる中でわからないことがあれば何でも質問して、どんどん吸収していきましょう◎　独り立ち後も制作プロデューサー同士で意見を交換したり、デザイナーさんにアドバイスをもらったりなど、社内で協力しながら進めています！

「未経験で大丈夫？」「家庭と両立できるの？」 そう考えるあなたへ、先輩女性社員のホンネをご紹介♪ 「3人の子育てしながらでも、しっかり稼げています！」 （40代） 「転職3年目で年収800万円突破しました！推し活がはかどります」 （20代） 「子育てママが多いから、急なお休みも理解してもらえて安心」 （30代） こんな声が集まる東建コーポレーション。 さらに、働きやすい環境にも自信があります。 ◆手厚い福利厚生（年休121日、育児による時短勤務可、夏・冬に9連休取得OK） ◆月平均残業14時間（1日30分程度） ◆3ヶ月研修あり ◆女性管理職も多数活躍 未経験でも大丈夫。決してむずかしい仕事ではありません。 経験や年齢に関係なく、お客様との会話を楽しめればOKです！ あなたの新しい未来をここで描きませんか？ ■固定給だけで前職超えも♪賞与約5ヵ月分 ■「女性社員の2人に1人」が年収600万円以上！ ■年間休日121日 ■東証・名証上場の安定基盤 ■過度な残業禁止！今よりも休めて稼げる♪ 暮らしに寄り添う仕事だから、むずかしいお仕事ではありません。 地域のお客様を訪問して雑談やコミュニケーションを楽しみながら、土地活用を提案していきます。 例えば、「活用していない土地がある」「後継者に資産を残したい」など土地を持つお客様に対して 「アパートや賃貸マンションを建てませんか？」とご提案します。 提案をする際は、上司が必ず同行し、プランの詳細も提案してくれますのでご安心ください。 まずは土地所有者様と仲良くなってお悩みをお伺いしていくのがあなたのお仕事です。 【仕事の流れ】 ▼ご訪問・打ち合わせ ▼商談 ▼ご契約～着工 契約～着工～建築完了～入居者募集までフォローします。 ＜未経験でも安心！AIトレーナー制度導入！＞ 「分からないことをいつでも調べられるツール」をテーマに学習コンテンツ『TOKENナレッジ』を開発！営業AIトレーナーを通じ、実践的な営業技術を身につけられます。 【仕事の魅力】 忙しすぎない働き方なのに、収入UPできる理由は？ “営業で、平均年収819万円”と聞くと、もしかして忙しいのでは？と思われるかもしれませんがこれは当社では普通のこと。【忙しすぎない働き方で、大幅収入UP】が見込める仕事なんです。 アパレル販売員だった社員からは「年休121日なので前職より休めるのに、月給26万以上とインセンティブでしっかり稼げるのは嬉しいです」という声も。 先輩社員のリアルな働き方を見学！入社前の疑問や不安を解消★ 「営業未経験だから不安…」「実際の仕事がイメージできない」 そんな声にお応えする体験入社を実施中！ ＜体験入社プログラム＞ 10時～16時（朝礼見学、営業同行、スキルアップ勉強会など） ※交通費・昼食支給あり ＜人物重視◎未経験からのスタートも安心＞ 実際に、「人と関わることが好き」な方が未経験から多数活躍中！ ■元エステティシャン（29歳） ■元アパレル店員（32歳） ■元歯科助手（36歳） ■元派遣事務（30歳） ■元銀行員（46歳）など 「未経験から活躍している先輩の姿を見て安心した」との声多数！ あなたも新しい一歩を踏み出してみませんか？ 【教育制度について】 【新人サポート体制が充実！】 ●新入社員研修　※入社後2週間 座学研修（事業概要、業務内容、ビジネスマナー、税務知識等）も含め、基礎をレクチャーします ●スキルアップ支援　※年間100時間（毎日30分） 学びの時間を設けてスキルアップを目指します ●案件進捗会議　※年間100時間（毎日30分） 成果につなげるための相談がしやすいカルチャー ※先輩が同行するので安心です ※商談時は上司が同席してサポート

入社直後の研修中でも・・・【固定給】で年収524万円以上可能！ しかも、頑張れば年収80～200万円UP★ 東建で活躍している女性の平均年収は、 インセンティブを含めて「819万円」。 固定給額だけで年収524万円を 手にしている方もたくさんいます！ ●入社時年収は400～550万円 固定給でしっかり稼げるので、 インセンティブに左右されずに安定して稼げます。 もちろんインセンティブも支給♪ ●賞与年2回(約5ヵ月分)支給！ 昨年の賞与実績は基本給×約5ヵ月分！ 賞与もしっかり支給されるので トータルの年収も安定して得ることができます。 ●手当が充実 家族手当、資格手当、都市手当など充実。 「月給+賞与＋インセン+手当」があなたの元に入ります。 残業も一日換算で30分程度と短め。 気になる方はぜひご応募ください！ ■フリーター/主婦/接客など未経験者が活躍 ■月収100万円も可！賞与約5ヵ月分 ■「女性社員の2人に1人」が年収600万円以上！ ■子育てサポート企業くるみんマーク(厚生労働省の認定証)取得 暮らしに寄り添う仕事だから、むずかしいお仕事ではありません。 地域のお客様を訪問して雑談やコミュニケーションを楽しみながら、土地活用を提案していきます。 「お孫さん、4月から小学校ですね」「昨日のドラマ見ました？」など、 世間話を重ねてお客様と仲良くなることが大切です。 提案をする際は、上司が必ず同行し、プランの詳細も提案してくれますのでご安心ください。 まずは土地所有者様と仲良くなってお悩みをお伺いしていくのがあなたのお仕事です。 【仕事の流れ】 ▼ご訪問・打ち合わせ ▼商談 ▼ご契約～着工 契約～着工～建築完了～入居者募集までフォローします。 ＜未経験でも安心！AIトレーナー制度導入！＞ 「分からないことをいつでも調べられるツール」をテーマに学習コンテンツ『TOKENナレッジ』を開発！営業AIトレーナーを通じ、実践的な営業技術を身につけられます。 【仕事の魅力】 忙しすぎない働き方なのに、収入UPできる理由は？ “営業で、平均年収819万円”と聞くと、もしかして忙しいのでは？と思われるかもしれませんがこれは当社では普通のこと。【忙しすぎない働き方で、大幅収入UP】が見込める仕事なんです。 例えば、アパレル販売員だった社員からは「年休121日なので前職より休めるのに、月給26万以上とインセンティブでしっかり稼げるのは嬉しいです」という声も。 ★平均年収819万円 【年収例】 ■35歳／入社2年／841万円／固定給505万円＋インセンティブ336万円 ■43歳／入社3年／951万円／固定給519万円＋インセンティブ432万円（既婚・子供あり） ■47歳／入社5年／1,156万円／固定給679万円＋インセンティブ477万円（既婚・子供あり） 体験入社実施中！入社前の疑問や不安を解消できます 「営業未経験からのスタートだから不安」 「不動産業界は大変そう」 「実際に働くイメージがわかない」 などといった不安を解消していただくために体験入社を実施しています！ ＜体験入社プログラム＞ 先輩社員のリアルな働き方を見学できます。 ・10時～16時まで ・朝礼見学、午前中の営業活動、お昼休憩、スキルアップ勉強会見学などを予定しています ※交通費・昼食はご用意いたします ※支店によって内容が一部変更となる可能性があります 参加いただいた方からは 「未経験から活躍している先輩が多くて安心した」 など、ポジティブな声をいただいています。 ご興味のある方はぜひご参加ください！ 【教育制度について】 【新人サポート体制が充実！】 ●新入社員研修　※入社後2週間 座学研修（事業概要、業務内容、ビジネスマナー、税務知識等）も含め、基礎をレクチャーします ●スキルアップ支援　※年間100時間（毎日30分） 学びの時間を設けてスキルアップを目指します ●案件進捗会議　※年間100時間（毎日30分） 成果につなげるための相談がしやすいカルチャー ※先輩が同行するので安心です ※商談時は上司が同席してサポート

★「営業をやってみたいけど不安」な方へ★ 体験入社、リモート面談、来社面談から選べます！ →→→あなたのその希望、東建コーポレーションで全部叶います！ ★ 綺麗で眺めのよい新オフィスがいい 都心の東京駅直結のビル40階（NEWオフィス）での勤務も可能！ ★ 収入もプライベートも大事 固定給だけで年収524万円が可能！平均年収は819万円！ 月平均残業は14時間程度と少なめなので、OFFも充実させられます♪ ★ 未経験でも始められる仕事がいい 新人サポートが充実しているから未経験でも安心 あなたの希望に応じて「選考」を選んで頂けます。 体験入社では「未経験スタートの先輩が多くて安心した」という声が多数！ リモート面談や新オフィスでの面談も可能です。 まずはお気軽にエントリーしてください！ ■営業未経験者が活躍 ■月収100万円も可！賞与約5ヵ月分 ■「女性社員の2人に1人」が年収600万円以上！ ■子育てサポート企業くるみんマーク(厚生労働省の認定証)取得 暮らしに寄り添う仕事だから、むずかしいお仕事ではありません。 地域のお客様を訪問して雑談やコミュニケーションを楽しみながら、土地活用を提案するお仕事です。 「お孫さん、4月から小学校ですね」 「昨日のドラマ見ました？」など、 世間話を重ねてお客様と仲良くなることが大切です。 提案をする際は、上司が必ず同行し、プランの詳細も提案してくれますのでご安心ください。 まずは土地所有者様と仲良くなってお悩みをお伺いしていくのがあなたのお仕事です。 お客様の大きな決断をサポートするので、 最後に「あなたを頼って良かった、ありがとう」などの感謝の声をいただけます。 【仕事の流れ】 ▼ご訪問・打ち合わせ ▼商談 ▼ご契約～着工 契約～着工～建築完了～入居者募集までフォローします。 ＜営業未経験でも安心！AIトレーナー制度導入！＞ 「分からないことをいつでも調べられるツール」をテーマに学習コンテンツ『TOKENナレッジ』を開発！営業AIトレーナーを通じ、実践的な営業技術を身につけられます。 【仕事の魅力】 忙しすぎない働き方なのに、収入UPできる理由は？ “平均年収819万円”と聞くと、もしかして忙しいのでは？と思われるかもしれませんがご安心ください。【忙しすぎない働き方で、大幅収入UP】が見込める仕事です。 アパレル販売員だった社員からは「年休121日なので前職より休めるのに、月給26万以上とインセンティブでしっかり稼げるのは嬉しいです」という声も。 【年収例】 ■35歳／入社2年／841万円／固定給505万円＋インセンティブ336万円 ■43歳／入社3年／951万円／固定給519万円＋インセンティブ432万円（既婚・子供あり） ■47歳／入社5年／1,156万円／固定給679万円＋インセンティブ477万円（既婚・子供あり） 体験入社実施中！入社前の疑問や不安を解消できます 「営業未経験からのスタートだから不安」 「不動産業界は大変そう」 「実際に働くイメージがわかない」 などといった不安を解消していただくために体験入社を実施しています！ ＜体験入社プログラム＞ 先輩社員のリアルな働き方を見学できます。 ・10時～16時まで ・朝礼見学、午前中の営業活動、お昼休憩、スキルアップ勉強会見学などを予定しています ※交通費・昼食はご用意いたします ※支店によって内容が一部変更となる可能性があります 参加いただいた方からは 「営業未経験から活躍している先輩が多くて安心した」 など、ポジティブな声をいただいています。 ご興味のある方はぜひご参加ください！ 【教育制度について】 【新人サポート体制が充実！】 ●新入社員研修　※入社後2週間 座学研修（事業概要、業務内容、ビジネスマナー、税務知識等）も含め、基礎をレクチャーします ●スキルアップ支援　※年間100時間（毎日30分） 学びの時間を設けてスキルアップを目指します ●案件進捗会議　※年間100時間（毎日30分） 成果につなげるための相談がしやすいカルチャー ※先輩が同行するので安心です ※商談時は上司が同席してサポート

大和ハウスグループの一員として建物管理を手掛ける当社。 40代・未経験で入社した先輩もたくさんいます♪ ＊Aさん/51歳（入社時40歳） 子が手から離れ、仕事復帰しましたが 前職では通勤時間の長さがネックでした。 趣味や家族との時間を大事にしたい！と思い当社へ。 フレックスに加え、自分の裁量でスケジュールが組めたり 振替休日もしっかり取得できたりするため 自分の時間が増えました！ ＊Bさん/45歳（入社時42歳） 前職は全く違う業界で働いており 初めての仕事に不安もありましたが、 当社では入社後に充実した研修があり安心です。 さらに働きながら国家資格を取得できるため 手に職を得ながらステップアップすることができています！ やりがいある仕事も、 働きやすさも諦めたくないあなたに ピッタリの環境です。 ＊未経験スタートの女性多数！充実の研修・資格取得サポート ＊大和ハウスグループならではの福利厚生が充実 ＊85%が40代以上/女性比率73%(当職種における数値) 分譲マンションにお住まいのお客様に安心して暮らしていただけるよう 管理組合役員が集まる理事会への同席や総会運営サポート、修繕・改善提案をお任せします。 ★具体的には ◎管理組合活動のサポート+αの提案営業 例）共用部分の運用ルール変更、セキュリティ強化のための防犯カメラ設置、駐輪場増設の提案 ◎マンション管理組合の運営計画・予算案の立案 ◎マンションの修繕・改修提案 ◎トラブル対応 ◎理事会や総会への参加、資料作成 など ★たとえば定期点検でフェンスが壊れていたら ・原因調査 ・修理見積の取得 ・理事会へ報告、修繕提案⇒施工会社へ依頼 ・修理完了後の支払い手続き などを手配します。 *全体のお仕事の約7割がオフィスワークです *平均一人あたり9～10棟ほどを担当 お客様と信頼関係を築き、長期的視点で向き合うことが結果に繋がります。 定期的にマンションを訪問してお客様と関係性をつくりながらニーズを把握し、最適な提案します。 ※マンション訪問のタイミングなど、スケジュール管理はお任せします！ ★未経験入社の方も安心の研修制度あり！ 安心して現場でご活躍いただけるよう、 1ヶ月間の座学・実践形式の研修をご用意！ オンラインにて参加いただける集中研修です。 また、研修後も中長期で実務で必要となる知識・スキルを養える 様々なプログラムやフォロー体制を設けています！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 マンションの特性やお客様に合わせて、最適な企画をご提案！ マンションの資産価値向上とお住まいのお客様の安心・安全を作ることが、この仕事のミッションです。例えば、入居者様の年齢層が高いマンションには、安全性を考えてエントランスのスロープ部分に「手すりの増設」をご提案したり、ファミリー層が多くお住まいの物件であれば、敷地内の公園の入り口をベビーカーが通れる幅に調整することをご提案したり…マンションの特性やご入居者層に合わせた企画が、とても喜んでいただけます！ そのため専門知識も大事ですが、様々な年代・立場・考えを持ったお客様の目線で物事を捉えることが重要。今までの人生経験やコミュニケーション力も活かせます。定期アンケートでお客様の生の声も聞けるので、やりがいや評価にもつながります！ 大手の大和ハウスグループならではの充実の福利厚生あり ◎スポーツクラブとの提携 ◎大和ハウスグループのホテル優待券 ◎社員持株会 ◎確定拠出年金制度 など大和ハウスグループならではの福利厚生も魅力です。 【教育制度について】 ご入社後は座学・実践形式の1ヶ月研修を実施。 育成補助クラウドツール【Teachme Biz】を活用したコース研修などもあり、 標準的な提案準備や理事会での提案時に抑えておくべきポイントも 完全マニュアル化しています！ ＊Teachme Bizの特長＊ ★研修に使われる資料や動画・アンケート・テストも網羅 ★動画による予習・復習も可能◎ ★入社後約2年間の各種研修をコース配信 ★個人のペースで受講可能な体制を構築

日本初かつ日本最大級の地位を確立し なお成長中の企業で、経験とスキルを存分に発揮 弁護士ドットコムは、世界中の人達が「より良く生きる知恵＝知的情報」を 自由に活用できる社会を創り、人々が幸せに暮らせる社会を創造するため、 Vision：まだないやり方で、世界を前へ。 Mission：「プロフェッショナル・テック」で、次の常識をつくる。 を理念として、人々と専門家をつなぐポータルサイト 「弁護士ドットコム」「税理士ドットコム」 「ビジネスロイヤーズ」、契約マネジメントプラットフォーム「クラウドサイン」を提供する、リーガルテック（Legal × Technology）の リーディングカンパニーです。 今後更なる新規サービスを展開する当社で あなたの経験を活かしませんか？ インサイドセールスの企画・運営業務をお任せいたします。ヒアリング完了率や対応品質の向上に向けた全体設計と継続的な改善を通じて、商談機会の最大化とプロセスの効率化を推進していただきます。 【主な業務内容】 ■税理士ドットコムへの問い合わせ初期対応業務（ヒアリング対応）の一部実務担当および企画・運営 ■架電業務を主に担当する派遣スタッフや外部パートナー（コールセンター等の業務委託先）の教育・管理 ■KPIのモニタリング、効果測定レポーティングおよび改善策の立案・提案 ■税理士をお探しの一般ユーザーに対するコミュニケーション内容 ┗メール文面、トークスクリプトからオペレーションまで）の設計および継続的改善 ■各種SaaSツールの選定・導入、運用モニタリング、課題抽出、効果分析レポーティング 【仕事の魅力】 日本最大級の税務相談ポータルサイト 「税理士ドットコム」 税に関する悩み・問題を抱えるユーザーが、無料で税理士へ相談したり、税理士を探すことができる日本最大級の税務ポータルサイト「税理士ドットコム」を運営しています。中小企業の経営者や個人事業主を中心に税金に関係のある全てのユーザーにサイトをご利用いただいており、月間サイト訪問者数約87万人(※2022年9月時点)の規模に成長しております。 裁量と成長が交差する、インサイドの最前線 チームマネージャーと共に成長しながら業務をキャッチアップし、将来的にはインサイドオペレーション全体の企画・運営をお任せします。少人数制チームならではの大きな裁量があり、主体性次第で業務の幅を広げられる環境です。 ヒアリング完了率や各種SaaSツールの数値は常に可視化されており、日々の改善活動による変化を実感しやすく、成長を実感できる業務です。 一般ユーザーと直接コミュニケーションを取る部門として、ユーザーの課題抽出のための設計やアウトプットを行い、継続的なPDCAサイクルを通じて自身の成長につなげていくことができます。挑戦と成長を求める方にとって、理想的なポジションです。

日本初かつ日本最大級の地位を確立し なお成長中の企業で、経験とスキルを存分に発揮 弁護士ドットコムは、世界中の人達が「より良く生きる知恵＝知的情報」を 自由に活用できる社会を創り、人々が幸せに暮らせる社会を創造するため、 Vision：まだないやり方で、世界を前へ。 Mission：「プロフェッショナル・テック」で、次の常識をつくる。 を理念として、人々と専門家をつなぐポータルサイト 「弁護士ドットコム」「税理士ドットコム」 「ビジネスロイヤーズ」、契約マネジメントプラットフォーム「クラウドサイン」を提供する、リーガルテック（Legal × Technology）の リーディングカンパニーです。 今後更なる新規サービスを展開する当社で あなたの経験を活かしませんか？ WEB経由でいただいたお問い合わせをもとに、ユーザー様のご要望や現状などの事前情報を丁寧に収集。 その後ユーザー様に寄り添いながら、税理士紹介からご成約までを一貫してサポートします。 ≪税理士紹介業務のフロー≫ ▼税理士とユーザーのマッチング ユーザー様の具体的なご要望に合わせて、当社独自の社内システムを活用し最適な税理士を検索・選定いたします。厳選した税理士をユーザー様へご紹介し、面談の日程調整を行います。 ユーザー様の多様なニーズに対応するため、必要に応じて複数の税理士との面談機会をご提案することも可能です。面談はユーザー様と税理士様の2者間で直接行われ、ミスマッチを防ぎます。 ▼面談後のフォローとご契約サポート 面談後は、ご依頼内容の詳細や価格調整などを通して、ユーザー様と税理士様の双方のニーズが合致するよう丁寧に調整し、スムーズなご契約までをサポートいたします。 もしニーズの不一致があった場合には、別の税理士様のご紹介や追加面談の設定を行い、最適なマッチングによるご契約に至るまで、専任担当者がきめ細やかにサポートいたします。 【仕事の魅力】 日本最大級の法律ポータルサイト 「弁護士ドットコム」 「弁護士ドットコム」は現在月間サイト訪問者数が約1,000万人、弁護士登録数は20,000人（国内弁護士の約半数）を超える規模となり、日本最大級の無料法律相談ポータルサイトに成長しました。法律問題に悩む一般ユーザーに対しては無料で弁護士に相談できるQ＆Aサービスや、弁護士を直接検索するデータベースとして活用いただき、弁護士に対しては顧客開拓メディアとして活用いただくことで価値提供を行っております。 企業の税務課題を解決し、社会に貢献する ≪課題解決型の営業スタイル≫ 反響営業を基本とするため、単なる売り込みではなく、個人・法人を問わずお客様のニーズを丁寧に汲み取り、最適な提案を行う課題解決型の営業スタイルです。 ≪専門性の高いキャリア構築≫ 税理士業界に特化した専門性の高いキャリアを築くことができます。税理士という専門家と向き合うことで、自然と税務・会計の知識も身につけられる環境です。 ≪社会的意義のある仕事≫ 個人事業主や企業の税務課題を解決し、事業成長をサポートすることで、社会に貢献できる意義深い仕事です。 ≪充実したインセンティブ制度≫ 目標達成度に応じて年2回のインセンティブを支給しており、成果が適切に評価される報酬体系を整えています。

夜勤・残業・オンコールに疲れたみなさんへ。 多くの看護師さんに選ばれている当院をご紹介します！ 「また夜勤明けで体調が…」 「希望休が通らない」 「オンコールで家族との時間が取れない」 そんな悩み、ありませんか？ メディカルスキャニングなら、その全てを解決できます！ ◆完全日勤制♪オンコール一切なし ◆希望休5日/月を取得可能！ ◆年間休日125日＋有給消化率80% 患者様の不安に寄り添うためには、 看護師が満足して働ける環境も大切。 病棟看護師やオペ看護師から 転職してきたスタッフも多数。 働きやすさがあるから、 皆さんから新たな転職先に選ばれています♪ ◆最新MRI・CT機器での画像検査専門クリニック◇完全日勤制・夜勤なし・オンコールなし◆年間休日125日・希望休月5日まで取得可能◇平均残業月5時間・引き継ぎ業務なし◆首都圏47クリニック・駅直結や徒歩3分の立地 予約制の検査専門クリニックで、患者様の検査をサポートしていただきます。 ＊主な業務内容＊ ────────── ◆患者様の誘導・介助業務 ◆造影剤注射（未経験OK・マンツーマン指導あり） ◆検査前の問診・説明 ◆薬剤発注・在庫管理 ◆検査室の準備・片付け　など ◎シーメンス社・フィリップス社・キヤノン社製の最新機器118台を保有。 最先端の医療技術にも触れられます！ ＼POINT!／ ★完全予約制だから1日の業務スケジュールを立てやすい♪ ★造影剤注射の経験がなくても、2週間～1ヶ月マンツーマンでしっかり指導 ★BLS・ACLS等の救急対応研修も定期開催で安心 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 【＊通いやすい立地×オープニング店多数！＊】 駅直結・駅隣接の最新ビルやホテル内など、どのクリニックもアクセス抜群で通勤もラクラク◎ さらに、2025年も続々と新クリニックがオープン！（1月に南新宿、3月に武蔵浦和、4月に東新宿、8月に与野、11月に船橋、2026年1月に関内、秋頃に菊名※予定など）同期と一緒に楽しくお仕事をスタートできるため、「先輩ばかりで馴染めるかな…」という心配はありません！みんなで支え合いながら新しい環境に慣れていけるのが魅力です。 【＊正直聞きづらいあの質問…お答えします！＊】 ★何分前に出勤すればいいですか？ →始業10分前でOK！引き継ぎ業務がないため、 早めに出勤する必要はありません。 ★未経験の業務があっても大丈夫？ →もちろんです！ 特に造影剤注射に関しては未経験の方が大半なので、 先輩がマンツーマンで2週間～1ヶ月しっかりサポートします。 ★休日はどのくらい取れますか？ →月10日の公休があります。 さらに希望休を月5日、ほぼ100％希望通りに取得できます。 有給と組み合わせれば1週間の長期休暇も可能！ （有給取得率80%） 【教育制度について】 造影剤注射に関しては未経験の方が大半なので サポート役の先輩が2週間～1ヶ月近くマンツーマンでしっかりフォローします。 また、BLSやACLSなどの救急対応研修を定期開催。 全職種が参加し、副作用が出た際にも不安なく対応できる環境を整えています。

＊在宅ワークが基本！出社は週に1～2回 自宅やシェアオフィスで人事・採用の幅広い業務に携われる！ ＊都内18か所あるシェアオフィスでのリモートワークが可能 ＊年休125日／残業月10H未満 ＊入社日から有給付与（平均9日以上の取得実績あり） ＊女性社員が半数以上 ＊産育休取得実績多数 ＊ベネフィット・ワン加入 基本的には在宅ワークとなりますが、 週1～2回はオフィスへ出勤した際は、 ランチやショッピングも楽しめます♪ 応募者対応やスケジュール調整だけでなく、 採用企画や社内調整など幅広い業務に携わることが可能！ これまでの経験を活かし、 裁量のある業務に挑戦できる環境です♪ 採用は、人と人とをつなぐやりがいのあるお仕事。 まずはお気軽にご応募ください！ 一緒にチームを盛り上げていきましょう！ ☆正社員登用前提の採用☆これまでの採用アシスタント経験を活かして、さらに幅広い採用業務に挑戦！☆基本在宅ワーク（週3～4回）☆オフィスは「渋谷駅」「神泉駅」から徒歩スグ ★【POINT】人事採用業務を中心に、エンジニアのサポートや営業のバックアップ、採用イベント運営まで幅広く関われます！ あなたには"人と企業をつなぐ仕掛け人"として幅広い採用業務をお任せ。 採用担当としてキャリアを積みながら、ステップアップすることが可能です！ ＊＜具体的な業務＞＊ ■採用業務 ・採用媒体の選定・交渉・効果検証・運用（求人票管理） ・応募者対応（書類確認・日程調整・面接など） ・採用イベントや転職フェアの参加・運営 ■営業サポート ・人材・企業双方との調整や情報発信 ・企業訪問や電話・メール対応、クレーム・面談の一次対応 ■事務対応 ・各種書類の確認・精査・関連手続き　など ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 面接は営業担当の先輩社員がメインで行います。 経験を活かして、時には一緒に面接に参加し、 女性目線でのコメントやフィードバックをお願いすることもあります！ ＜女性社員が半数以上！相談しやすい環境です＞ 半数以上が女性社員のため、仕事のことはもちろん、 キャリアや働き方の相談も気軽にできます。 先輩社員のサポートのもと、経験を活かしながら、 さらに担当業務の幅を広げていけます♪ 【仕事の魅力】 ☆長く活躍するために大切なのは…『働きやすさ』 出産や子育てなどライフイベントを経ても長く働けるよう、 当社では働きやすい環境づくりに注力しています。 基本的には在宅ワークが中心で、出社は週に1～2回程度。 オフィスは渋谷駅から徒歩8分、神泉駅からは徒歩1分と駅チカで、アクセスも抜群です。 産育休取得実績も豊富で、子育てへの理解のある職場です。 「無理なく・長く働ける場所を探している」 …そんな方にピッタリです◎ ☆固定概念にとらわれないITサービスを システム構築をはじめ、IT教育や人材紹介など幅広く事業を展開している当社。 変化の激しい業界だからこそ、固定概念にとらわれないITサービスをお客様へご提供できるよう努めています。 今回募集する採用アシスタントは、更なる組織の拡大のために欠かせないポジション。 時にはエンジニアの社員にも話を聞きながら、 現場のニーズに合わせた採用を進めていただきたいと考えています。

未経験入社の先輩が9割！ オンもオフも、収入も、全部満足できる環境です♪ お任せするのは“お得でエコな暮らし”を実現する 最新の住宅エコ商品を「知ってもらう」こと 商品を売るお仕事ではないので 未経験でもチャレンジしやすいポジションです♪ ★インセンティブや賞与で還元★ 「アポイント数」に応じたインセンティブや 売上に繋がった額に応じて毎月支給する賞与など 頑張りを収入で還元する体制が整っています。 未経験入社1年目から月40万以上稼ぐ先輩も多数！ ★プライベートも充実★ ◎完全週休2日制 ◎残業ほぼなし ◎長期休暇あり／海外旅行に行くメンバーも！ メリハリをつけて働ける環境が整っています。 収入アップもプライベートの充実も 両方叶える働き方を実現しませんか？ ＜イベントを通じてエコ商品のPRをお任せ＞ ◆大手企業との継続取引で安定性◎ ◆ノルマなし！商品を「知ってもらう」お仕事 ◆役職者登用実績あり&育休取得実績多数 ◆平均年齢28歳のフレッシュな職場環境 【主な業務内容】 ●大型商業施設や大手ホームセンター内で行う一般住宅向けのPR ●太陽光発電やオール電化製品、蓄電池などの最新住宅用エコ商品をお客様へご紹介 多くの方へ興味を持っていただくお仕事です！ ＼☆ノルマ・飛び込み一切ナシ☆／ 「売る」のではなく「知ってもらう」ことが大切なお仕事。 そのため無理な売り込みやテレアポは一切ありません！ 商品をご紹介するお仕事なので、人と話すことが好きな方や 会話を通して人に喜ばれる仕事がしたい方にはぴったりです♪ ＼☆成果につながりやすい☆／ 住宅に関わるお得な商品となるため、興味を持ってくださる方が多数。 近年の光熱費高騰や災害への備えとして、エコ商品への関心も急増しています。 そのため、ご紹介した際の反応も良く、アポイントにつながりやすいのが特徴です！ ＼☆ジョブチェンジで収入UPも☆／ ゆくゆくは「専門スタッフ」として商談へのチャレンジもOK！ 2件に1件が成約につながるほどニーズの高い商品なので、商談しやすさも魅力です。 「専門スタッフ」になれば年収の大幅アップも可能に！ 【仕事の魅力】 扱う商品・サービスについて ＊地球環境に貢献！今後スタンダードになるエコ商品＊ 当社が推進しているのは、昨今話題の電気代やガス代をほとんど払わないで暮らせる「光熱費0住宅」です。ガスを使った設備をオール電化設備に替えることで、家庭内で使う電気は、自宅の太陽光発電で作った電気＝「電気の自給自足」を実現。これにより、ほとんどガスや電気を買わないエコな暮らしが可能になっています！急速に進む地球温暖化対策として、国が全面的に太陽光発電の普及を推進していることもあり、災害に強い住宅として近年人気が高まっている大注目のサービスです。 昇給スピード（評価）について ＊正当評価でスピーディな昇格＆昇給を実現可能＊ 年齢や性別・学歴や職歴を問わず、一人ひとりの頑張りや成果をしっかり評価。早い方で、入社直後からポジションアップを実現した例もあります！若手メンバーが中心となり仲間と切磋琢磨し合える雰囲気なので、先輩がいるから上を目指せない…なんて事はありません！ ＊描けるキャリアパス＊ PRスタッフとしての経験を積んだ後、より詳しい商品説明を行う専門スタッフへのステップアップが可能です。また、スタッフの育成係や管理職といったマネジメントへの道も◎ジョブチェンジも可能なので、事務職や施工管理といった全く違う職種への挑戦も大歓迎です！ 【教育制度について】 ＜充実の教育＆研修制度あり＞ 入社直後は、未経験の方でも安心してスタートできるよう新人研修を行います。さらに、新しい情報共有の場や新商品の勉強会などを設け、定期的に研修会を実施。時代の流れや社会のニーズに合わせ、情報をアップデートしています。それぞれのスキルに合わせ成長できるサポート体制が整っているので、年齢や経験問わずキャリア＆スキルアップを実現できますよ。

人気の韓国コスメや海外コスメブランドをPR リレーション構築からタイアップ企画まで経験可◎ ボタニカルスキンケアブランド『FEMMUE（ファミュ）』 お肌のうるおいに着目した『LAGOM（ラゴム）』など 人気海外コスメブランドの国内総販売代理店として取り扱っている当社。 メディア対応、インフルエンサーリレーション、 タイアップ企画まで幅広い業務を通じて 異なるコンセプトを持つブランドの PR施策に携われることが魅力です。 海外で人気のコスメブランドの魅力を、日本の消費者へ ローカライズしPRしていくのが当社の醍醐味。 多様な価値観を様々な手法で伝えてください。 商品力に優れた人気コスメブランドに携わりながら、 マネジメントポジションを目指すことも可能。 “やりがい”を実感し続けられる環境です◎ ◆月収37万円以上◆業界経験不問◆表参道エリア勤務◆ブランクOK◆海外コスメブランドのPRを担当◆女性管理職40％以上◆時差出勤OK◆服装・ネイル自由◆社割あり 韓国コスメをはじめ、海外コスメブランドの魅力を日本市場に広めるため、 PR業務を中心としてインフルエンサータイアップ、イベントの企画業務をお任せします。 《具体的には》 ◇メディア対応やプレスリリースの作成・配信 ◇SNSコンテンツの企画・運用 ◇インフルエンサーとの関係構築・ギフティング対応 ◇タイアップ企画の立案・依頼・管理 ◇PR施策の効果測定とレポート作成 ◇化粧品のトレンド分析・情報収集 ◇プロモーション用商品の選定・発送管理　など 入社後は、取り扱いブランドや当社での業務フローについてレクチャーします。 PR手法に正解はありません。あなたのアイデアと経験で様々なPR企画を実行していきましょう！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 選りすぐりの海外コスメブランドをプロモーション！ -＊FEMMUE＊- 花たちが持つ美しさのエッセンスを凝縮し、原料、効果、世界観、そのすべてにこだわった、韓国発のモダンボタニカルスキンケアブランド。 -＊LAGOM＊- 肌が持つ「うるおう機能」を引き出し、健康な肌を正しく稼働させていくことを目的としたサイエンスウェルネススキンケアブランド。 ワークライフバランス充実。マネージャーへのステップアップも◎ 流動的に業務を進めることもあり、残業が当たり前なコスメ・PR業界。 しかし、当社では「社員が最大限活躍できる環境を」という想いから 残業平均30h以内・有休取得推奨・育休取得率100％を実現中です。 無理なく安心して働きやすい環境づくりに努めています。 また、今回募集するPR部門では20代～30代の男女メンバーが活躍中です。 ゆくゆくは、チームを牽引するポジションへと ステップアップし、PRを通して業界をリードしていってください！

オープニングで、みんな横並びスタート！ あなたの”寄り添う力”を、誰かの笑顔に変えませんか？ 「未経験だから、自分にできるか自信がなくて…」 と立ち止まってしまうあなたへ。 当社では、これまでの経験は関係ありません。 アパレルや飲食、全く別の仕事から来たスタッフも 研修・OJTを経て学びを深めスキルアップ。 「自分らしく働ける場所」と感じてくださっています。 私たちが支えるのは、重度障害のある女性の“日々の当たり前”。 お散歩に出かけたり、音楽を一緒に聴いたり。 家族や友人のように利用者さんに寄り添い あたたかい時間が流れる施設です。 規定休日と有給を合わせて、年130〜140日の休暇取得も可能。 自分の生活も大切にしながら、優しさがちゃんと届く場所を 一緒につくっていきませんか？ ★26年春オープンの新規施設です ★手当充実！初年度年収400万～も可 ★育休中の副業OK/育休延長も◎ ★有休とは別にライフサポート休暇の支給あり ★東証プライム上場LITALICOの安定基盤 障害者向けグループホーム「LITALICOレジデンス」で、 支援スタッフとして利用者さまの生活をサポートいただきます。 ‥━ 具体的な業務内容 ━‥ ◎食事の準備、見守り、服薬管理 ◎お部屋の清掃や洗濯のサポート ◎入浴・排泄などの介助業務 ◎日常会話を通じた心のケア ◎レクリエーションやイベントの企画・実施 ＊＊夜勤のお仕事（月4程度）＊＊ ・就寝前のサポートと見回り ・消灯後の巡回 ・緊急時の対応（2名体制で安心です） ★未経験の方でも安心の研修体制！ 身体・知的障害のある方の対応方法や 福祉の基礎、身体介助についてなど 研修とOJTでじっくり・しっかり学べます ※詳細は下記【教育体制について】をご覧ください♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 「自分の家」だと心から思える。日々のぬくもりを届けること。 当社が、この新しい事業を始めた理由は、 重度の障害があっても 「毎日お風呂に入りたい」「好きな音楽を聴きたい」 そんな“当たり前の願い”を大切にできる暮らしを届けたいからです。 私たちが目指しているのは、ただの施設ではなく、地域に開かれた「家」。 利用者さま一人ひとりが、「ここなら自分らしくいられる」と感じられる場所です。 たとえば、車椅子での外出がずっと難しかった方が、駅チカのホームに移ったことで、 「久しぶりに大好きな街へ買い物に行けた」といった嬉しい瞬間も◎ あなたのそっと差し伸べる寄り添いが、 誰かの 「もう諦めていた願い」 を、もう一度叶える力になります。 支援初心者でも「大丈夫！」と思える。チームで支援する文化 「福祉の仕事って、未経験だと難しい…？」 そんな不安を、当社は“企業として本気で”なくしています。 まず、あなたを一人きりにはしません。 夜勤は必ず2名以上、日中は看護師さんが常にそばにいる体制。 医療的な判断が必要なときもすぐ頼れるので、 未経験の方でも落ち着いてお仕事に向き合えます◎ 研修の1ヶ月間も、あなたを“即戦力扱い”することはありません。 利用者さまごとの個別マニュアルやOJTチェックリストをもとに、 あなたのペースでひとつずつ学べる期間です。 「ちゃんとできるようになるまで寄り添う」姿勢が根づいています。 “みんなで支え合う”文化がある場所だから、 心にゆとりを持ちながら、長く、温かいお仕事ができます。 【教育制度について】 利用者さま一人ひとりの介助マニュアルやチェックリストを用いて 不安な要素を一つひとつクリアしていきます◎ 夜勤も必ず2名以上の体制を徹底し、夜勤自立は2か月目からと 心にゆとりを持ってスタートできます。さらに、日中は看護師が常駐し 医療的な判断が必要な際は指示を仰げるため 支援員が一人で抱え込むことはありません。 現場で聞きづらいことは、バックオフィスの担当者に相談できる1on1面談もご用意しています！