■職務内容：【変更の範囲:会社の定める業務】 　当社はこれまでの建設コンサルタント、補償コンサルタント、測量、施工管理などの業務実績を活かし、国土交通省をはじめとする各関係省庁、高速道路会社、民間企業等へ公共事業等実施に伴う技術支援業務を行っています。今回の募集は、高速道路事業者の支援業務として、高速道路に附帯する管理用建築施設・休憩用建築施設（ＳＡ・ＰＡ）などの増改築・改修工事等に関わる工事監督業務（工事発注補助・品質管理・工程管理・安全管理・施工業者との調整など）を発注者の補助的立場で行う業務となります。発注者の専門技術的サポート役として発注者の意向を踏まえ、自己の技術力と経験を存分に発揮しながら、建築施設の改築・増改修工事のスペシャリストとして活躍していただくことが可能です。入社後は当社の社員としてNEXCOグループ会社の出先機関等に常駐して業務を行って頂くこととなります。 ■入社後の流れ： 　面接時に勤務等のご希望をお聞かせいただき相談をさせていただきます。可能な限りご希望条件にマッチするようご相談をさせていただきます。入社後の流れにつきましてもご説明をさせていただきます。 ■当社の特徴： 　当社は1991年の創業以来、公共事業に関するコンサルタント業務や人的な支援業務を通じて専門的な「ノウハウ」を提供することで実績と高い評価を頂いてまいりました。したがって主要取引先は公共事業者となることから、不安定な昨今の社会情勢にあっても業務受注は安定しており、今後も継続して安定的な発展が見込めることが特徴となります。このような背景から当社における最大の経営資源は専門的かつ高度な「ノウハウ」持った技術者であり、今後当社が益々発展していくためには「優秀な技術者の確保」が最優先となります。業界のパイオニアとして、現実に目をそむけることなく自らの足元をしっかりと見つめ、未来像に一歩でも近づけるよう経済的価値と社会的価値とを鑑み、従来の「営業力で仕事を回す時代」から「技術力で仕事を確保する」ことを自らに課しています。技術者の処遇を最優先に組織力・人材活用を駆使し、的確により安定的に顧客の要請に応えるべき高い技術力と真心を以って「顧客への信頼」をテーマに地域社会の発展に、そして、顧客一人ひとりとともに手を携え歩み続けていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容：【変更の範囲:会社の定める業務】 　当社はこれまでの建設コンサルタント、補償コンサルタント、測量、施工管理などの業務実績を活かし、国土交通省をはじめとする各関係省庁、高速道路会社、民間企業等へ公共事業等実施に伴う技術支援業務を行っています。今回の募集は、国交省・高速道路会社・水資源機構等、発注者の支援業務として、国道・高速道路・河川・導水施設などの用地取得等に関わる土地調査・土地評価など補償に関する管理業務を、公共事業者の補助的立場で行う業務となります。事業者の専門技術的サポート役として事業者の意向を踏まえ、自己の技術力と経験スキルを存分に発揮しながら、活躍していただくことが可能です。入社後は当社の社員として国土交通省・水資源機構やNEXCOグループ会社などの出先機関等に常駐して業務を行って頂くこととなります。 ■入社後の流れ： 　面接時に勤務等のご希望をお聞かせいただき相談をさせていただきます。可能な限りご希望条件にマッチするようご相談をさせていただきます。入社後の流れにつきましてもご説明をさせていただきます。 ■当社の特徴： 　当社は1991年の創業以来、公共事業に関するコンサルタント業務や人的な支援業務を通じて専門的な「ノウハウ」を提供することで実績と高い評価を頂いてまいりました。したがって主要取引先は公共事業者となることから、不安定な昨今の社会情勢にあっても業務受注は安定しており、今後も継続して安定的な発展が見込めることが特徴となります。このような背景から当社における最大の経営資源は専門的かつ高度な「ノウハウ」持った技術者であり、今後当社が益々発展していくためには「優秀な技術者の確保」が最優先となります。業界のパイオニアとして、現実に目をそむけることなく自らの足元をしっかりと見つめ、未来像に一歩でも近づけるよう経済的価値と社会的価値とを鑑み、従来の「営業力で仕事を回す時代」から「技術力で仕事を確保する」ことを自らに課しています。技術者の処遇を最優先に組織力・人材活用を駆使し、的確により安定的に顧客の要請に応えるべき高い技術力と真心を以って「顧客への信頼」をテーマに地域社会の発展に、そして、顧客一人ひとりとともに手を携え歩み続けていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜派遣ドライバーの採用提案をお任せ／新規6割：既存4割／WLB◎〜 ■業務内容： 事業拡大に伴い、全国に展開する各事業所でのチームのリーダー候補を募集します。 配属はドライバー派遣事業となり、主にドライバー採用に苦戦している物流の企業に対して、派遣ドライバーの採用提案を行っていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的には： ・営業戦略の立案と運営 ・チームメンバーの牽引／フォロー ・クライアント企業との折衝、派遣社員への報告業務 ・派遣社員の面接同席 ・派遣先の社員フォロー　など ■営業のスタイル： 新規6割、既存4割ほど ・新規は電話でアポイントを取得し、営業にいくことが多いです。 ・お客様との商談は、オンラインと訪問が半々です。 ■入社後の業務イメージ： ・課長もしくはリーダーの商談等に同席し、業務を学びます。 ・入社後3日間の研修があり、会社に関することや、実務上必要な法令関係の知識を身につけていただきます。 ■チームリーダーのミッション： プレイングマネージャーとしてリーダーシップを発揮しながら、事業所の予算達成に向けて、メンバーのマネジメントを行っていただきます。 ■当社の特徴： ◎ドライバー派遣事業においてトップクラスのシェアを保有 ◎1回の昇給査定で給与4〜5万円UPも可能 ■就業環境： 年間休日120日、残業は全社平均10時間程度/月と少なめなので、仕事とプライベートの両立が叶います。 ＜残業時間が少ない理由＞ RPAや業務改善につながるツールを導入して、時間効率が高くなっていること、また一部業務（紹介した候補者様の面接）を業務委託に任せることで、社員の負担を減らし、残業削減に繋がっています。 ■事業展開： 設立時「10年で売上100億円」という目標を掲げておりました。戦略的なエリア展開の成功や人材にも恵まれ、2年前倒しの8期目で売上100億円を突破。その後、9期目では130億円まで売り上げを延ばしましたが、新型コロナウイルス感染症による経済混乱により10期・11期では売上を約100億円まで下げてしまいました。ただ利益はしっかりと残すことができ、12期目では111億円、現在13期目では130億円の売上を目標にメンバー一丸となって取り組んでいます。

自動車用温度制御製品の機械設計／国内シェアNo.1／1954年創業／安定性◎／土日祝休み／年間休日124日／福利厚生充実／平均勤続年数14年／残業月29H ■業務概要 当社の自動車用の温度制御製品（サーモスタット、センサー他）の機構設計、筐体設計を中心に部品設計もしくは、試作品の試験ならびに試験結果データのまとめ解析及び設計者へのフィードバック（報告）作業、試験設備のメンテナンス等、幅広く携わって頂きます ■業務詳細 主にご担当頂く業務は量産化に向けた仕様策定・カスタマイズ等となります。図面を描くだけではなくと連携から顧客要望を深く理解し、オーダーメイドで設計を行っていただきます。一つ案件ごとの期間は平均1〜2年程度となります（https://www.ntcl.co.jp/products/） ・顧客先カーメーカー毎の特殊設計 ・部材サプライヤーの工程品質管理フォロー ・量産化に向けた製品の試作品製作、耐久試験、評価解析を行い、レポートの作成 ・各種試験設備の保守・メンテ ■組織構成 ご配属先の技術部は、扱う製品によって設計1課・設計2課・設計3課に別れており、部全体で40名程度在籍しています。その中でご配属予定の設計2課は課長（40代後半）とチームリーダー（40代前半）の元、メンバ—7人（20代前半、30代後半がメイン）が在籍しています。 チームごとにカーメーカーの担当を決めています(目安：3〜4名)。また色々なカーメーカーに対応出来る様、2〜3年ごとに担当変更を行い、幅広い経験を積んで頂けるような仕組みを構築しています ■働き方 ご入社当初は育成メインとなるため、3か月間は残業が発生しません。3か月以降はご自身の裁量に合わせてマネージメント陳からの管理の上、残業が発生します（平均残業時間29時間） ■研修制度 ・ご入社後1年間はISO教育プログラムの社内制度があります。FMEAの教育や設計の基礎からしっかり指導します。また、チーム内で教育係よりOJTにてマンツーマン指導を行い、1年後は独り立ちが出来、ご自身の担当顧客、また後輩に教えられるレベルまで成長頂くことを目指しています ・各チームでは毎朝朝礼を行い、各自の進捗状況の共有をします。朝礼をすることでチーム全体でお互い助け合い、一人だけ孤立されることがないようにフォローしています 変更の範囲：会社の定める業務

＜IT業界の経験が無い方もOK/新潟県/上越本社/地方自治体や地元企業に向けたICTソリューション提案営業です＞ ★業務イメージ： 自治体様向けに「テレワーク」の導入提案をサポートしたり、企業や自治体の抱える課題やニーズをヒヤリングし、様々なＩＴシステムを活用した課題解決を提案する営業職になります。 【事例】 ・リモートワークで仕事ができるような環境の提案 ・Microsoft365等のクラウドサービスの導入提案 ＜当求人の魅力＞ ◎個人ノルマなし！ ・エンジニアと力を合わせチームで目標達成を目指します。 ◎飛び込み営業なし！ ・顧客の課題解決にフォーカスする営業スタイルのため、一方的な商材の提案営業は行いません。 ◎ＩＴ知識は必須ではありません！ ・商談にはエンジニア（プリセールス）が同席します。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ミッションはお客様のニーズを汲み取り、課題解決に向けた提案を行うことです。社内のIT化に課題を感じている企業様・自治体様に対してIT導入のメリットをアドバイスしながらコスト削減・生産性の向上・営業能率の向上をサポートしていただきます。 ■魅力 ◇DX・AI・IoTなどの最新のIT技術に携わる事が可能◇ DXを導入・定着させるためのサポート提案や、新しいデジタル技術活用によりお客様の課題を解決するソリューションサービスの提案・販売など、最新の技術にも携わることが可能です。 ◇専門知識はエンジニアからサポート◇ 商談には、必要に応じてIT技術担当（プリセールス）が同席します。また、提案するシステムやツールの仕様についてエンジニアやメーカーと相談して最終的な見積もりを作成することも可能です。社内外の仲間を頼りにチームでお客様の課題解決に努めます。 変更の範囲：会社の定める業務

【半導体・宇宙事業向け製品／世界トップクラスの技術力を誇る光学部品メーカー／オーダーメイド／好就業環境◎／世界中の顧客から引き合い多数】 ■業務概要： 同社の技術営業担当として、半導体製造装置や光学顕微鏡などに使用される光学結晶を加工した光学素子の営業を担当いただきます。 国内のお客様をメインに対応し、技術部門や購買部門の担当者とのコミュニケーションを通じて、最適な提案を行います。 ■職務詳細： ・顧客のニーズに応じた提案と契約手配 ・技術部門と協力し、特注部品の仕様確定 ・顧客対応、フォローアップ、リピート注文の対応 ・海外顧客対応（ゆくゆくは欧米中心） ■職務の魅力： 同社の世界トップクラスの技術力を活かし、最先端の半導体や宇宙技術に貢献できるポジションです。 リピート顧客が多く、確実な技術営業としてのスキルアップが期待できます。 ■就業環境： 平均残業時間は月10時間程度で、ワークライフバランスを重視した環境が整っています。 年間休日は126日で、時間単位での有給取得も可能です。住宅手当も支給され、働きやすい環境が整っています。 ■目指せるキャリア： 技術営業としての経験を積みながら、将来的には海外顧客対応や新しい市場開拓にも挑戦できます。 光学結晶の専門知識を深めつつ、国内外の顧客との信頼関係を築くスキルを身につけられます。 ■組織体制： 光学結晶の専門知識を持つエンジニアや研究者と協力しながら、チームとして活動します。 社内の一貫生産体制により、高品質な製品提供が可能で、技術部門との連携が強固です。 ■当社について： ◇スタンダード上場のニレコ（株）は、1950年創業、制御・計測・検査装置のリーディングメーカーとして、自己資本比率80％強という健全な財務体質での経営を続けています。 【技術力の高さ】 当社の光学結晶は、最先端の半導体装置や宇宙望遠鏡に使用されております。機械の加工ではなく、手作業の加工を行っているため、他企業にはマネできない唯一の技術を有しております。 変更の範囲：本文参照

〜5年連続希望案件・希望勤務地配属率100%／年収平均33万円UP／3年連続期末賞与支給実績あり／エンジニアの個性を伸ばす〜 ★応募意思不問の会社説明会(カジュアル面談)です。ご希望日に合わせて日程調整させて頂きます。ご希望の方は面談後に面接も可能です★ ■職務内容： ・ネットワークエンジニア ・サーバーエンジニア ※希望の職種で検討します ■仕様書・マニュアルを基にネットワーク、サーバの構築 ■企業様への導入・運用 ■ネットワーク・サーバ運用保守・監視 ■大規模データセンターの移設業務 ※経験・スキルに応じてはじめやすいプロジェクトから担当できるように配慮しています。 ≪プロジェクトの例≫ ◆大手通信キャリアでのLinuxサーバ構築 ◆通信業向け向けネットワーク構築・運用 ◆大手情報サイト開発・運営企業DC内、ネットワーク運用・保守　など ■貴方がどうなりたいかでステップが変化 ・案件ありきの採用は行っておらず、貴方が将来どうなりたいか（目標）から逆算してキャリアを考えてくれます。 ・アソウ・アルファとしては、「自社製品を世に出す」に強い思いがあり、よりモチベーションが高まる（スキルUPにつながる）よう、可能な限り寄り添うスタイルです。 ▼フォロー体制・資格取得に関するサポートも充実！ 当社では働きながら資格が取得できるよう、資格取得のための受講料をサポート。金銭面だけでなく、学べる時間を確保できるような勤務環境に配慮したり、働きながら学べる内容のプロジェクトを選定するなど、無理なくスキルアップできる環境を整えています。 また、営業担当がフォローするエンジニア数の上限を設け、月1フォローが充実。目指したい方向性を相談しやすい環境があり、目標管理や、評価の振返りも具体的に実施しすることで、社員のスキルアップに繋げております。

〜1996年設立の安定企業◎株式会社ゼンリンをはじめ大手優良企業との取引が多く安定的に案件を受注／厚生省のユースエール・えるぼし認定・残業20H以内・有給取得率70%以上・育休取得推進・時間単位年休など労働環境◎〜 ■業務内容： システム開発SEとして、車載制御ソフトウエアの設計・開発をご担当いただきます。開発リーダーまたは開発主担当として、プロジェクトを牽引したご経験のある方を求めています。 ■具体的には： お客様が求める機能を実現するための仕様検討から開発、試験までを行っていただきます。 プログラミング言語は、「C言語」がメインになります。 車載制御や安全制御に関連する業務となります。 【変更の範囲：当社業務全般】 ■主要取引先： ゼンリン、アイシン・ソフトウェア、九州NSソリューションズ、 YEDIGITAL、レスコなど ■就業環境： ・厚生労働省　ユースエール認定企業 ・厚生労働省　えるぼし認定（3段目）取得 ・福岡県　子育て応援企業　登録 ・厚生労働省　ポジティブ・アクション　宣言企業　登録 ・福岡市内で一番に時間有給休暇制度の導入 ・スキルアップ支援　資格取得祝い金／スキルアップできる体制を各種整備 変更の範囲：本文参照

上流工程／機構・構造設計／NX実務経験活かせる／大手メーカー案件多数／キャリアサポート充実／専門性を磨ける環境／スキルUPで給与UP／定年65歳まで長期就業可／福利厚生手厚い／異分野チャレンジ可能 【変更の範囲：会社の定める業務】 ◆職務概要：株式会社アウトソーシングテクノロジーの社員としてメーカー企業に常駐し、メーカー技術社員と弊社社員と協力して業務致します。 ◆職務詳細 カメラ及び関連アクセサリーの筐体・内部機構のメカ設計業務全般、それらの開発進捗管理を行って頂きます。設計だけではなく、その後のトラブル対応等も対応範囲となりますので、製品に深く関わることができます。 ◇機構設計、量産設計、技術評価、量産立上げ ◇客先、サプライヤーとの業務調整、客先レビュー会報告 ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ◆使用ツール：NX ◆エンジニアとしてのご活躍例： ・過去ものづくりに携わっていた方 ・専門エンジニアスペシャリストとして活躍したくご入社された方 ・エンジニアのスキルをもっと磨き、市場価値をあげたいとご入社された方 ◆働く環境 全社月平均残業時間：約20時間 年休：120日程度 キャリアサポート制度充実：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。 定年：65歳です。その後も１年更新での契約社員としてご活躍いただけます。 手厚い福利厚生：配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ◆十人十色のキャリアパス ◎専門性を高めキャリアが目指せる ◎異なる分野・異なる業種へのチャレンジも可能 ◎管理職・マネジメントやスペシャリストなど思考に合わせ選択できる ◆スキルアップ支援体制： ◎24時間365日好きな時間に技術系動画や勉強が可能！ ◎Zoomにて技術研修を月数回開催！プログラミングや設計など幅広いトピックスを用意 ◎スキルUPが給与UPにつながる！アカデミー制度で取得した単位に応じて給与UPが行われる仕組み 変更の範囲：本文参照

◎安定した働き方！/年休122日・有給取得日数15.4日 ■当ポジションの魅力： ◎ワークライフバランスを充実して働くことができる！ 年休122日・有給取得日数14日と安定して働くことが可能です。 また担当エリアも豊田・長久手・みよしの3市町村になるため転居を伴う転勤が無いため長期就業可能な環境となっています。 ◎地域での優位性があるからお客様に選ばれる会社です！ 当社は豊田・長久手・みよしを中心としたケーブルテレビ会社になります。 自社でインフラ設備を保有しており様々なカスタムを自社内で対応できるためお客様のニーズに応えやすくまた地域での認知度もあるため営業に取り組みやすい環境です。 ◎長く働ける納得の評価制度◎ 昇給に関しても勤続年数に応じて徐々に変化をしていき賞与に関しても基本的には会社の業績から一律で支給をする形になります。 営業にも個人での目標はありますが目標達成の場合も上記の賞与に加えての支給となるため、個人成績に応じて給与や賞与が大幅に増減することなく安定的に評価される環境です。 ■業務内容： 課題解決型営業として、お客様である民間企業/自治体に向けてお困りごとを解決するため、日々の活動から把握、分析し、最適なITソリューションの提案を行っていただきます。 ■業務詳細： ・事務所等のインターネット無線化 ・セキュリティ防犯対策 ・防犯カメラの設置、運用 ・デジタル化推進に伴うDX支援　等 ■営業に関して 新規営業（民間企業中心）と既存営業（自治体関連）に携わっていただく予定です。 ご入社後主にインターネット回線の乗り換えややテレビ・防犯カメラなどの導入乗り換えに関する営業に携わっていただきます。 営業に関してノルマ等はございませんのでご安心ください。 ■会社、製品の強み： 自社の回線を保有しており一気通貫でお客様のニーズにお応えできる点が強みです。 また当社が豊田・長久手・みよしに根付くケーブルテレビの会社になるため、地域での知名度を活かして営業活動を推進することが可能です。 ■組織構成： 営業部は20名ほどの配属となっておりソリューソンの営業は10名ほどの人数構成となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜あなたのWebアプリケーション開発スキルを次なるステージへ〜 ●要件定義や設計といった上流工程へのキャリアアップを叶え、エンジニアとしての市場価値を高めませんか？ ■仕事内容 顧客のビジネスを加速させる業務系アプリケーションの開発・保守をお任せします。大手顧客の基幹システムに深く携わり、社会貢献性の高いプロジェクトでご活躍いただけます。 ■業務イメージ 入社後は、まず既存アプリケーションの保守業務を通じて、当社の開発プロセスや顧客の業務内容を深く理解していただきます。具体的には、以下のような業務に携わっていただきます。 ・アプリケーション保守業務における顧客からの問い合わせ対応 ・顧客からの要望に対する技術的な検討および実現に向けた対応 ・既存システムの拡充・改善に向けた開発作業（要件定義、設計、開発、テスト） ・OS・ミドルウェアのバージョンアップに伴うシステム対応 チーム体制でのアサインとなりますので、経験が浅い方でも安心して業務に取り組める環境です。直属の上長が常にチームにいるため、適切な評価とフィードバックを受けながら、着実にスキルアップを目指せます。 ■キャリアパス 社員一人ひとりのキャリアプランを尊重し、多様なキャリア支援制度を用意しています。 〜自己申請制度〜 自身の希望する部署や職務への異動を申請できます。 〜社内公募制度〜 新規プロジェクトや重要ポジションの募集に対して、自ら手を挙げ挑戦できます。 〜キャリアチャレンジ制度〜 自身のスキルアップやキャリアチェンジのために、新たな分野への挑戦を会社がサポートします。 これらの制度を活用し、あなたの志向性に合わせた成長とキャリア形成を実現してください。 ■会社説明 当社は創業58年を迎える独立系SIerとして、長年にわたり大手企業様と強固な信頼関係を築いてまいりました。高砂熱学工業様、メットライフ生命様、東京ガスグループ様といった国内屈指の大手企業との直接取引が8割を占め、安定した経営基盤を強みとしています。技術と信頼で社会を支え、未来を創造する企業として、着実に成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

~在宅可/完全週休二日/健康優良企業認定/スタンダード上場/大手通信顧客との取引実績多数/クラウド案件にも挑戦/年休122日~ ●エンタメ系のシステムにおいて設計~開発までをご担当 ●案件規模不問！開発経験3年で応募ができキャリアアップが叶う ●「平均残業時間15h/月×リモートワーク」でWLBも実現 ■業務内容： WEBシステム(ECサイト、会員管理,サービス管理,各種会員向けサービス)の上流設計〜製造までを担っていただきます。 ■募集背景： 大手企業との取引案件増加につき増員採用となります。 ■組織構成： 約5名〜20名でのチームとなる想定です。 ※約2〜3年で1つの案件に関わっていただくイメージです。 ■将来のキャリアパス： 将来的にはマネージャーとして、IT提案・開発管理・要員管理を担っていただきます。その為の教育（社内マネジメント研修や社外技術研修）も整備しており、実務をこなしながら新しい事業展開におけるPMとなっていただくことを期待しております。 ※PMを目指すにあたり、PMP資格取得や階層研修受講等のフォローもさせていただきます。 ■評価制度について： 期初に行う目標設定は定性目標だけではなく、誰が見ても達成有無がわかる具体的な目標も立てる等、ステップアップを最大限サポートいたします。 常駐の場合でも、PJTメンバーと取引先双方の意見を加味した上で、評価させていただきます。 ■働き方について： 意見を共有しやすい環境が整っており、ワークライフバランスを保った働き方が可能です。 ■関西事業所について： 地域密着型の事業所で、現在100人弱在籍中です。 フットサルをやったり四季折々のイベントをやったりとにぎやかな雰囲気があります。 ※リモート頻度：お客様によりますがリモートも可能 ■当社について： コンサルティングからシステム開発、検証、運用まで、システムのライフサイクルを通じて、一貫したサービスを提供しています。当社には幅広い業種での長年の支援実績があります。多くの経験を積んだ各分野のスペシャリストが、日進月歩する技術を駆使し、お客様の抱えるビジネス課題の解決やビジネス成長に貢献いたします。 変更の範囲：会社の定める業務

〜製造業における機械設計の経験をお持ちの方を歓迎！／多様なキャリア形成可能〜 ■職務概要： Honda二輪の開発部門において二輪車の車体設計業務をご担当いただきます。 ■職務詳細： 二輪開発において機種開発コンセプトに基づき下記業務を担当頂きます。 ・全体レイアウト検討（前後輪・ハンドル・シート等の位置、乗車想定位置、各種部品配置等） ・車体のフレーム設計、外装樹脂部品設計 ・机上検討に基づき、試作のための製図 ・試作実機を使用した試走テスト 等 【使用ツール】 CATIA V5, 3D CAD等 ■キャリアイメージ： 機種開発チームに所属し3年程度車体系設計実務を担当しつつも 設計のみならず、汎用的なスキルも身に付けて頂きたいと思っています。 その後は、様々な機種の設計に携わることでさらに設計者として専門性を高め 将来的には設計実務領域を牽引する人材になっていただくことを期待しています。 ■魅力・やりがい： ・二輪車の商品開発に設計初期段階から携わり、二輪車の性能要求・デザイナー意思・自身の想いを両立させながら 商品として具現化し、世の中のお客様に見て触って使って楽しんでいただける部品設計に携わることができます。 ・世界シェアNo.1であるHonda二輪は業界内での注目度・影響力が大きく、先進性のある環境で知見を身に着けることができます。 ・四力学をもとに、各部品の配置やカウルの構造を検討し、二輪車1台分を俯瞰した領域を担当することができます。 ■休日や福利厚生： ・年間休日は121日となり平均残業時間は20〜30ｈ程度を予定しております。 ・平均有休取得日数17.9日(2023年) ・教育制度: 各種研修、Eラーニングプログラムなど ・居住支援: 社宅、独身寮、住宅補助 ・健康支援: 社内食堂、食事補助など HP：https://www.honda-jobs.com/environment/welfare/ 変更の範囲：会社の定める業務

★最新技術を身に着けられる！R＆Dに力を入れており、AIのマルチエージェントシステムやLLM（大規模言語モデル）、Dify（生成AIエージェントアプリ開発PF）など、最新技術を活用する案件を受注しています。 ★リモート可！試用期間後は基本的にフルリモート可能で柔軟な働き方を実現できます。 ※試用期間中の研修や客先訪問時に出勤が発生します。（出勤は都内を想定） ★少数精鋭で裁量◎成果で評価される給料設計で、今期は年収100万円以上の昇給実績があります。 ↓テックブログ↓ https://blog.elcamy.com/　 ■概要 Google Cloudを活用したデータ分析、AI・生成AI開発や導入支援を軸に、DXコンサルティング事業を展開しています。 ■主な業務 さまざまな課題におけるITコンサルティング業務をご担当いただきます。 - クライアントへのヒアリング、要件定義 - PoC、プログラム実装 - プロジェクトにおけるデータ分析、AI導入支援 - チームメンバーの進捗レビュー、サポート - プロジェクトの全体管理、技術的支援 - ソリューション開発支援 ■プロジェクト例 クライアントの業界は多岐に渡り、幅広い業界における経験を積むことができます。案件によっては、複数社掛け持ちする場合もありますが、1社のクライアントをご担当いただく場合がほとんどです。 - メーカーの売り上げ・販売予測（予測モデル・機械学習） - アパレルECサイトの業務内容改善案件 - 歯列矯正AIシミュレーションアプリ開発支援 - 生成AI導入支援　（Dify構築、導入支援） 幅広いDX化・内製化を支援する豊富な経験を積んでいただけます。 ■キャリアパス チーム貢献度と目標設定による達成度で評価を実施します。 PMとしてのキャリアパス、コーポレート部門での専門的な知識の習得等にご興味があればCxOへのキャリアパスも目指すことができます。 変更の範囲：会社が指示する業務、将来的に出向を実施した場合は出向先のすべての業務

〜IT業界未経験者歓迎／日立製作所100％出資／安定の日立グループでキャリアアップ／年間休日126日／リモート勤務可／女性の産休・育休取得率100％〜 ■仕事内容： ・新規/既設アカウントのIT投資案件に対して、予算段階から当社のサービスやソリューションの提案、拡販を行っていただきます。また当社ソリューションの拡販に必要な販促活動も行っていただきます。 ・各個別案件の取りまとめや拡販担当者としてソリューション事業の戦略立案にもかかわっていただきます。 【具体的には】 ・お客さま(対面・オンライン)への営業活動 ・案件創出活動、見積〜契約、入金確認までの一連の営業事務 ・案件情報の進捗管理、社内関係部署との情報共有 ・重要パートナーとのリレーションシップの構築 ・社内外に向けたソリューション販促活動 ■職場紹介： 当部署ではソリューションカットで、お客さまが抱えるシステム開発にまつわる課題の解決に貢献し、持続可能な事業を支えることをミッションとしています。ミッションに沿った注力分野でビジネス領域拡大に向けて営業経験者増強、営業力強化のために募集します。 ■特徴 ・案件により１案件あたり数百万〜数億円と幅広いです。 ・当社の強みや競争優位性を生かせる案件を中心に対応します。 ・主な活動先は、本社大森をはじめ都内のお客様拠点（霞が関等）や、SEが常駐するプロジェクト拠点となり、テレワークや対面出社を効率的に使い分けています。 ■キャリアパス： ・1年目は既存のお客さま案件の対応を中心に、新規案件の提案サポートで入ってもらいながら知識を習得していただきます。徐々に提案案件の取り纏めなどを対応していただきながら、案件を取得するためのコンサル能力、プロモーション能力を身に着けながらキャリアを積むことができます。 ・ソリューション拡販を担当することで、業務を通じIT知識を学ぶことができます。 ・営業職でもローテーション制度を活かした幅広いキャリアパスの可能性も提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【チーム育成〜ブランド世界観や価値の発信までお任せ◎／売上好調・ブランド拡大中／インセンティブあり／離職率低・長期就業出来る環境◎】 ■２つのミッション： １、AIGLE直営店舗の売上を最大化すること ２、接客とストアチームのホスピタリティ、ファッションアドバイザーとしての魅力を最大化させること ■業務概要：： フランス発祥のブランド「AIGLE（エーグル）」ブティックにおける、接客販売・ディスプレイ/商品管理・マネジメント業務等幅広くご担当いただきます ・本部が設定したブランド戦略を理解し、お客様への接客、販売活動を通じて実行 ・店舗の売上最大化（目標設定、KPI分析、施策） ・店舗スタッフのパフォーマンス最大化（コミュニケーション、勤怠管理、PDR） ・消耗品、店舗経費の管理 ・在庫管理 / 棚卸しの管理監督・実行 ・スタッフの労働環境整備と管理 ・規定やルールの順守（本人及び店舗スタッフ）　等 ■ブランドとしての【AIGLE】 〜足跡以外の痕跡を残さずに、大いに経験し人生を謳歌するために〜 まちと自然をつなぎ、寄りそうフランス生まれのライフスタイルブランド、AIGLE。 1853年の創業からのアイコンである天然ゴム製のラバーブーツはいまもフランスの職人がハンドメイドでつくっています。自然に寄りそいながら愉しむ毎日の暮らしを快適にそして豊かに彩るアパレルやアクセサリーは、どんな天候でも活躍する高い機能と耐久性を備え、かつフレンチブランドらしい洗練された美しいスタイルを提案します。 ■インセンティブ制度有： 2023年よりインセンティブ制度が導入され、スタッフに還元する仕組み化を進めています。 店舗予算に対するインセンティブ、個人の売上・生産性・コンバージョンによるインセンティブ、四半期ごとの店舗売上に対するインセンティブがあり、年間数十万円のインセンティブ獲得が出来ている環境です。 ■リブランディングによるブランド強化： 従来の30代以上ターゲットだけでなく、20代など若手ゾーンにも手に取っていただける商品も展開。また新店オープンやPOPUPも予定しており、ブランド認知拡大も進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

【40,50代入社実績多数！技術者として手を動かし安定して就業可能】 ◆アプリエンジニアとして開発業務をお任せ／シニア層中途入社者多数 ◆充実したフォロー体制で安心して就業・スキルアップ可能 ◆定年再雇用の実績が豊富で、定年後も活躍できる環境 ◆東証プライム上場図研グループの安定性◎長く安心して働き続けることが出来ます アプリケーションエンジニアとして、WEBアプリケーションや業務システム開発業務をお任せします。 要件定義から設計、プログラミング(C, C++, VC++, C#, Java, VB, Python, Force.com Apex等)等幅広くあり、ご希望を考慮して、担当プロジェクトを決定します。 ■手厚いフォロー体制： チーム型の複数名でのプロジェクト参画を基本とし、 （1）営業担当（2）技術部門の上司（3）研修サポート（4）人事でのカウンセリングと、幅広い人員でフォロー体制を構築しております。 中長期でお取引しているお客様が多いため、チームでのフォロー・顧客との関係値がございます。 ■案件事例： ・大手企業向けクラウドシステム（ERP、CRMなど）開発/改修/データ移行 ・通信事業者向け組込開発 ・自動車メーカで自動運転技術の先行開発 ・各企業向け機械学習による画像解析システムの開発、試行等 ■キャリアパス： 会社の指示ではなく、ご本人が何を極めていきたいのかを優先にご本人のキャリアアップの為、様々な可能性をもってご協力させていただきます。近年ではDX推進に関わるクラウドやIoT、VRの活用方法やAIやDX領域のE-Learningサービスの立ち上げなど、多様なキャリアパスがあります。 ■働きやすい環境： ・残業時間は平均15h×所定労働時間7.45h・年間休日127日のWLB◎ ・面談の機会やe-ラーニングなどエンジニアファーストな環境 変更の範囲：会社の定める業務

【40,50代入社実績多数！技術者として手を動かし安定して就業可能】 ◆機械設計エンジニアとして開発業務をお任せ／シニア層中途入社者多数 ◆充実したフォロー体制で安心して就業・スキルアップ可能 ◆定年再雇用の実績が豊富で、定年後も活躍できる環境 ◆東証プライム上場図研グループの安定性◎長く安心して働き続けることが出来ます CADシステムにおいて業界トップシェアを誇る株式会社図研(東証プライム上場)のグループ企業です。 当社の機械設計の技術派遣事業は、沖電気からの事業譲渡をスタートとしています。元メーカーだからこそ確かな技術力をもって日本を代表する大企業を中心に顧客としています。 ■職務内容： メーカー中心の顧客先（パナソニック、村田製作所等）に出向き、担当プロジェクトに就いていただきます。大手メーカーを始め、7000を超える企業と取引があり、あなたのスキル・希望に合うプロジェクトに配属します。 客先常駐後も、困ったことがあれば同社営業担当に相談できる環境があるため安心して就業頂けます。 〈具体的には〉 ・筐体設計／機構設計／ハーネス設計／金型設計 ・モデリング／実験／シミュレーション ・評価等の試作設計／量産設計など ・取扱製品：自動車部品・通信機器・車載機器・AV機器・産業用機器など ■主な取引先：パナソニック、ヤンマー、村田製作所等 ■当社の魅力： ＜安定性＞ 図研のCADは、国内トップシェアです。国内メーカーの半数以上が導入しており、高機能な製品設計を実現できる顧客の支持が高いソフトウェアです。導入後の利用におけるサポート、顧客にあわせた追加機能の開発、カスタマイズ等を事業基盤としているため、安定した事業展開をしております。　 変更の範囲：会社の定める業務

【品質管理/検査の業務経験のある方へ／創業100年のプライム上場企業／土日祝休】 ■業務内容： 入間事業所にて生産している電子化学材料の検査業務を担当いただきます。 ■業務詳細： ・入間事業所生産品（製品/半製品）の検査業務 ・使用材料の受入検査業務 ・出荷に伴う試験成績書発行業務 ・その他、検査に関わる業務 ■当社について： 「世界の一流品を提供する」という理念のもと、ラジオ用トランスから始まった同社。創業100年を超えた今では東証プライムに上場し、人口衛星用トランスの「JAXA」認定メーカーとしてグローバルに事業展開しています。また、電子部品事業の他に、半導体実装装置の開発にて成長している電子化学実装事業、国内キー局でシェアトップ級を誇る音声調整卓を製造する情報機器関連事業の3本柱で成長しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜駅直結オフィス／世界トップクラスの薄膜加工技術／1953年創業・東証スタンダード上場〜 ■業務内容： 自動車・医療・半導体などの製造業の法人顧客に対し、当社の「真空成膜技術」や「薄膜加工サービス」の提案営業を行います。業界未経験の方でも、製品知識や技術背景については入社後に学べる環境を整えています。 ■業務詳細： 先輩との営業同行や、技術・製造部門との勉強会を通じて、BtoB営業としての提案・ヒアリング力、技術資料や見積書の作成スキル、社内技術チームとの折衝・調整力、製造業におけるものづくりの基礎知識が身につきます。 ■商材： ディスプレイや自動運転等のモビリティ向け製品（車のモニター等）、半導体関連製品、その他交通関連の製品 ■入社後： 製品知識を学ぶ座学や先輩の商談同席もあり、営業社員だけでなく技術社員からもサポートします。 ■魅力： 薄膜には無限の可能性がございます。ジオマテックでは「光を反射する」、「電気を通す」、「水をはじく」など多種多様な機能を薄膜で実現することで、もともとの素材にはなかった機能を付加することができます。創業当初は自動車のルームミラーから始まり、現在ではスマートフォンなどのタッチパネルや、自動車のカバーガラス、そして半導体に至るまで、年間1万を超えるプロジェクト数を抱え、常に進化し続けます。 ■当社の技術（一例）： ◇スマートフォンなどのタッチ機能 タッチパネのタッチを実現するために、当社の「透明導電膜・ITO膜」が幅広く使われています。 ◇ショールームの窓などの映り込みを極限まで防げる 超高透過を実現するフィルムはまるでそこに何も無いかのように映り込みや反射を防ぐ高機能薄膜が充実しています。 ※活用事例： https://www.geomatec.co.jp/technology/thin-film-rd/ 変更の範囲：会社の定める業務

◆年休120日／業務未経験歓迎！／固定給＋インセンティブも豊富／頑張った分だけ給与に反映◆ ■仕事の内容： ・マンションの仕入／企画（リフォーム）／販売までの業務をお任せします。中古マンションを新築マンションのように再生し新築同様、もしくはそれ以上にデザインマンションを蘇らせる価値のある仕事です。 ・リフォームについてはリフォーム会社とともにターゲットを考えながら企画し、リフォーム後の物件は仲介会社に販売委託します。 ・不動会社へ訪問、物件を紹介してもらえるよう関係性構築を行って頂きます。 ※最初から一人で担当させることはなく、一緒に進めていきます。 ■入社後の流れ： まずは、支店長や先輩社員との同行を行い、提携先業者への挨拶等を行います。実際の物件仕入れ等の流れも教えてくれる環境もあります。 ■活躍事例： 携帯ショップの販売員の方や、飲食店経験者の方等、未経験者が半数以上になります。個人への販売は仲介会社が行うので、仕入れ・リフォーム企画に集中できる環境が整っております。その為、未経験の方でも活躍しております。 ■業務の魅力： ・この仕事は「新たな価値を提供する」仕事です。人が生きていく上で必要となる衣食住の「住」に関わるお仕事で、決して安い買い物ではないので大きな責任もあります。自分が企画してリフォームした住宅の販売が決まった時のやりがいは格別。この仕事をやっていて良かったと思う瞬間です。 ■当社の特徴： 1991年（平成3年）に設立し、主としてマンションの自社分譲事業と販売受託事業を展開して参りました。首都圏を中心としたトータルな街づくり・住まいづくりには、各方面から高い評価と信頼をいただいております。「すべてはお客様のために」、「社員総スペシャリスト計画」のテーマ実現に向けて、社員教育の充実、対お客様・社員間のコミュニケーション充実を図り、より高性能な住宅供給ができるよう、さらに努力を続けます。お客様には快適な住空間を、社員には働きがいのある職場空間を、社会には地域と密接に結びついた都市空間を。当社が目指すのは、「快適空間創造企業」です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜残業22H／働きやすさ◎／社員へ還元する会社（労働環境整備・1人1台社用車支給・給与の見直しなど）〜 ■業務内容：同社は、学校や公民館など公共の建物から 、民間企業の工場や倉庫など、建材取付け工事の現場管理を行う建材総合商社です。本ポジションは営業担当として、既存顧客の設計事務所様に対して、屋根や外壁などの建築資材の提案営業を行って頂きます。 ■業務の特徴・魅力： （1）設計事務所へ直接営業：通常、同社のような建材商社は落札後にゼネコン経由で情報を入手し、建材メーカーを起点にゼネコンへ営業を開始します。ただ同社は、設計事務所へ直接営業をすることで、落札前の物件情報を能動的に獲得し、適した建材を設計図面に折り込んで頂いております。この営業方法により、競合との差別化ができており、受注増加に繋がっています。 （2）強固な信頼関係：設計者と最初の構想段階から打ち合わせができ、さらに施工までを一貫で請け負うことで、設計事務所や地場のゼネコンからの強固な信頼関係を築くことができています。自分が提案した建材で、設計者のイメージ通りの建物を作成できることはやりがいに繋がります。 （3）競争力を下支えする営業管理システム：案件の進捗状況が一元管理できる、社内システムを活用しています。日次・月次で細かく状況確認ができ、互いにの状態を知りながら計画を組み立てることができるので、営業活動もしやすく、年間の売上見込みが見えやすい状態が作れています。 （4）働きやすさ：年間休日120日以上（土日祝休み）、残業時間も約22時間とメリハリつけて働くことが可能です。上場に向けて労務管理を徹底していることに加えて、直行直帰や社内業務のDX化・効率化により、無駄な時間を無くす取り組みに力を入れています。 ■当社の特徴： ・創業52年の歴史があり、官公庁や民間企業から、ビル・学校のプールや体育館などの工事を受注しています。売上・利益は右肩上がりで、2024年は売上31億と上場を目指しており、安定基盤と将来性を兼ね備えています。 ・社員1名ごとにハイブリットカー1台貸与しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＼経験を活かしてキャリアアップ！リーダー候補採用／完全週休二日・フレックス・転勤なしで安定勤務◎ ■採用背景： 資産活用やファシリティマネジメントのニーズ拡大に伴い、即戦力となる経験者を増員募集。将来的にリーダーとして組織を牽引していただける方を歓迎します。 ■業務内容： 法人・個人のお客様に対し、資産活用やファシリティマネジメントの提案を行います。不動産会社との提携により紹介案件も多く、地域密着型で長期的な信頼関係を築くことがミッションです。 【具体的な業務内容】 ・資産活用に関するコンサルティング ・不動産や建物の管理・運用提案 ・金融・法律・相続に関するアドバイス ・顧客との打ち合わせ、提案資料作成 ・チームメンバーの育成、マネジメント業務（将来的に） ■組織構成： 部署は6名（20代4名、50代2名）。若手からベテランまで幅広く在籍し、相談しやすい環境です。 ■仕事の魅力： ・経験を活かして資産活用の専門家へ ・リーダー候補としてキャリアアップ可能 ・完全週休二日制、フレックス制度、月残業20H程度、転勤なしで働きやすい環境 ■キャリアパス： 経験者は早期にリーダー候補として活躍可能。将来的にはマネジメントポジションへ。 ■この仕事の醍醐味： 資産価値を高める提案を通じてお客様の未来を創り、社会貢献できる仕事です。多様な業界と関わりながら、経営者と対話し事業展開を支援したり、自分の提案が形となり街の景観を変えるやりがいもあります。長期的な信頼関係を築くことで紹介や新たな案件獲得につながるやりがいのある仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務

【高い利益率・高い成長性／大企業も取引多数／毎月昇給タイミング有】 ■業務内容 クライアントのマーケティング課題を解決するため、TikTokやMeta等のSNSプラットフォームを中心とした動画広告の戦略立案から企画、制作ディレクション、効果分析までを一気通貫で担当。 ・戦略立案・コミュニケーション設計 └クライアントの事業・マーケティング課題のヒアリング └3C分析（市場・競合・自社）、ターゲットインサイト分析に基づく課題抽出 └動画広告を起点としたコミュニケーション戦略およびKPIの策定 ・動画広告の企画立案 └上記戦略に基づき、各プラットフォームの特性を最大限に活用した動画のコンセプト企画 └メッセージや訴求軸を定める情報設計、および具体的な構成案・絵コンテの作成 ・制作ディレクション └外部の制作会社やクリエイターに対する企画内容のオリエンテーション └企画意図が正確に伝わるためのコミュニケーションと、クリエイティブのクオリティ管理 └撮影・編集の進捗管理、および納品までのスケジュールマネジメント ・効果測定と改善提案 └広告配信後のパフォーマンスデータ（視聴回数、CTR、CVR等）の分析とレポーティング └分析結果に基づくクリエイティブの改善提案、および次期施策への反映（PDCAサイクルの実行） ■魅力 ・未来を創る事業開発とAI活用の最前線へ 配属先は、新規サービス開発をミッションとする「事業開発本部 クリエイティブ開発部 ショート動画グループ」です。 同部署ではAIを活用したクリエイティブ開発やコンサルティングも推進しており、既存の枠組みにとらわれない新しい価値創造の最前線に立つことができます。 ・マーケティング戦略の最上流から携わる裁量権 クライアントの事業課題に対し、単なる動画制作に留まらず、3C分析やターゲットインサイトの発見といったマーケティングの根幹から関与し、コミュニケーション戦略全体を設計できるポジションです。 ・最先端プラットフォームのプロフェッショナルへ TikTok、Meta（Instagram/Facebook）、YouTubeなど、日々進化する主要SNSプラットフォームの特性を深く理解し、アルゴリズムやトレンドを捉えた効果的な動画広告の企画スキルを磨くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【国内最大級の仮想通貨取引所「Coincheck」運営企業／業績好調により急拡大中／年休121日・完全土日祝休み・フレックスタイム制導入】 ■配属部門について： これまでのご経験やスキルに合わせて選考段階で適切なポジションを決定していきます。 ■業務内容： ◇既存及び新規プロダクトの企画、検討、実施 ◇各種金融規制（例：金融商品取引法改正）に伴う業務やシステム改修等 ◇金融商品の組成・設計・推進経験 ◇社内外のステークホルダーとの交渉・調整・推進 ■ポジションの魅力・やりがい： 1）日本の金融史の転換点に立ち会える 暗号資産が“金融商品”として位置づけられる流れの中で、「金融の未来のかたち」を自らの手で設計できるポジションです。単なる事業開発ではなく、制度・市場・テクノロジーをつなぐ“次世代インフラ設計者”として関われます。 2）TradFi × Cryptoの融合に挑める 銀行・証券・信託・スタートアップなど、多様なプレイヤーと連携しながら、新しい投資体験・資産運用・決済モデルを共創していきます。金融の安全性と、クリプトのスピード感・透明性を両立する実践的な経験が得られます。 3）少数精鋭のBizDev組織で、構想から実装まで一貫して担える 企画書を作るだけでなく、アイデアをPoC（実証）まで導く力が求められます。自分の構想が事業として形になり、市場にリリースされる手応えをダイレクトに感じられます。 4）多様な専門性を持つ仲間と働ける エンジニア・プロダクトマネージャー・法務・コンプライアンスなど、各分野のスペシャリストと横断的に協働できる環境です。暗号資産の枠を越え、広く「金融×テクノロジー」を横断するスキルを伸ばせます。 変更の範囲：会社の定める業務