【最新技術を駆使した多様なプロジェクト有／エンジニアが働きやすい職場を作るための事業部／社内メール基盤を支えるインターフェース開発】 ■業務内容： 大手クライアント社内メーリングリストシステムのPoCおよび更改に向けた、 ミドルウェア開発ロジェクトです。 ・OSS（オープンソースソフトウェア）を活用した社内Webシステムと、新メーリングリストシステムAPIとの連携開発 ・Pythonを中心としたスクリプト言語での開発 ・OSS（オープンソースソフトウェア）のカスタマイズおよびシステム間連携処理の実装 −関西エリアにて社内メール基盤のミドルウェア開発エンジニアを募集!!− 大阪で社内システム開発に携われる安定ポジション!!（転勤なし） リモートワークも可能で、ハイブリッド勤務ができる環境！ 落ち着いた社内環境で、じっくり開発に集中できる働き方が実現できます。 Python／API連携などモダン技術に関われます！ 【多様なキャリアパスとスキルアップの機会】 ランスタッドでは、配属後も上位スキルを学べる研修制度が充実しています。 仮想化、ネットワークセキュリティ、Linuxサーバーなど、希望する分野に合わせた研修を受けることが可能です。 また、資格取得支援制度やe-learningの提供により、自己成長をサポートしています。 【安定した労働環境と福利厚生】 完全週休2日制、年間休日121日以上、残業月平均20時間程度と、ワークライフバランスが保たれた働き方が可能です。 さらに、残業手当は1分単位で全額支給されるなど、労働環境が整備されています。 【キャリア支援制度】 80%ルール。社員の成長と自立したキャリア選択を目的に、管理職の空席ポジションの80%を、外部から採用した人材でなく、社内で様々な経験を積んだ社員から選ぶことにグローバルでコミットしています ◆ランスタッドが2年連続「働きがいのある会社」に認定されました 〜 働く人と組織の真の可能性を引き出すことを目指して 〜 https://www.randstad.co.jp/about/newsrelease/20230927.html 変更の範囲：会社の定める業務

【安定した受注あり／所定労働時間7時間30分／ワークライフバランス◎】 ■業務概要： 建物に求められる機能や施工主の要望に応えると共に、種々の法規制に則り、敷地への配置・外観的なデザイン・建物自体の部屋の広さなど建物の全体の計画、設計、積算、および監理をご担当いただきます。 ■業務詳細： ・各案件の基本構想の立案、発注者・諸官庁との打合せ、設計図書や計算書の作成、施工中の工事監理などをご担当いただきます。 ・複合施設、商業施設、ホテル、共同住宅、福祉施設、学校、事務所ビルなど多岐に渡る案件に携わることができます。 ■業務の魅力： 経験豊富な協力事務所である設備設計事務所・構造設計事務所と共に、多くのプロジェクトを形にしております。 複合施設、ホテル、共同住宅、サ高住、福祉施設、学校、事務所ビル、自動車設備工場、スポーツ運動場、生産工場、倉庫等どのような用途にも対応可能です。 ■配属先について： 技術者4名が在籍しております。

【歴史ある翻訳事業／1日の標準労働7時間／完全週休二日制／福利厚生充実】 ■業務概要： 大手の法人／官公庁等（新規・既存）に対し、翻訳サービス及びマニュアル制作サービス（取扱説明書・技術資料等）の提案営業をお任せします。 ■具体的な仕事内容： ◎翻訳サービス提案可能性のある企業開拓（リサーチ、アポ、商談等） ◎既存顧客の深耕営業　 ◎クライアントとの折衝、当社翻訳スタッフと連携しながら翻訳のレベル、期間、予算に応じた企画、提案　 ◎受注後の翻訳進捗の管理、納品までの顧客フォロー　 ■顧客： 国内外大手メーカー／医療／建設／航空業界／官公庁 他 ■当社について： ◇創業は1972年。創業者が委託翻訳業務を開始したことにはじまります。その後次々と事業の幅を広げ、現在では化粧品・健康食品の製造・販売をはじめ、アパレル、医薬品事業など多岐にわたる事業を擁する企業へと成長を遂げました。 ◇会員数は1,623万人を超え（2025年1月現在）、革新的な発想と品質を極めた商品群を次々と開発し、定番の「オリーブバージンオイル」や「プロティンダイエット」をはじめとする、時代のニーズに見合う画期的な商品作りを行い、数々のヒット商品を生み出しています。 ◇また、「低価格・高品質」というポリシーの元、高いお客様満足度・リピート率を実現し、長く愛されるブランドを築き上げてきました。 ◇時代のニーズにも速やかに対応、通信販売のほか、全国3万6千店以上のコンビニ・ドラッグストアや直営店での店頭販売など多彩な販売チャネルを持ちます。 ◇現状に甘えることなく、今後も取扱商品や事業を幅広く展開し、より多くのお客様にご満足頂けるよう、挑戦し続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場「TIS」のグループ企業／大手企業との取引あり】 ■業務内容： 国内有数の大手サービス業をターゲットとした・お客様が提供する「コンシューマ向けサービス」の開発・保守／お客様を支える「バックオフィスシステム」の開発・保守に関わるPL業務をご担当いただきます。 ■業務詳細： ・コンシューマ向けサービス開発、保守 サービス毎に開発環境等は異なりますが、共通言語はJava ・コンシューマ向けサービス基盤保守 利用者の多い当社サービスを支える基盤の保守を実施します。 MW基盤がメインとなりますが、クラウドとDCのハイブリッド構成のため、インフラの知見も最低限必要です。 ・バックオフィスシステムの開発・保守 要望対応、法令順守、連携システムの変更等によるシステム改修がメインです。 ※OJTおよび部門主導の研修にて、業務を習得していただきます。 ■配属予定部署の業務内容詳細： 1）技術要素 ・Javaを中心としたWEBサービス・モダンWEB、FE（主にReact）＋SS（主にSpringBoot）・モバイルアプリ（iOS、Android） ◇作業内容 ・UI/UXを考慮したデザイン設計/構築・開発業務、要件定義〜開発（基本設計〜システムテスト） ・保守/運用、保守は軽微な改修を含むためJavaスキル必要 2）技術要素 ・APサーバ、WEBサーバ、DBサーバの設計/構築（主にMW）・IaC技術（ansible、cloudformation、terraform等）・クラウド（主にAWS、GCP）やコンテナ（Docker等）に関する知見 ◇作業内容 ・案件対応（MWの設定変更、サーバ構築、監視モニタリング、セキュリティ対策等） ・稼働中のサービスにおける障害などのトラブル対応・改善活動（新規技術導入、運用方式改善等） 3）技術要素 ・Javaを中心としたWEBアプリケーション ・対象範囲としては販売管理と会計周辺の業務が多いため販売管理知見や会計知見 ◇作業内容 ・バックオフィスシステム改修に関する要件定義〜開発（基本設計〜システムテスト）・バックオフィスシステムの保守/運用（問い合わせ対応、定型処理、トラブル対応等） 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆年間で休める日数はトータル136日間（年間休日120日＋制度休暇16日）／在宅勤務の相談可／定時17：30／七十七銀行グループ◇◆ ■職務概要： 東北最大級の地銀の七十七銀行グループ戦略子会社である当社にて中途採用向けの人材紹介キャリアアドバイザー業務を中心に担当いただきます。 ワークライフバランスの取れた環境で就業いただけます。 ▼職務詳細： ・スカウト業務 ・求職者面談 ・企業への提出書類の作成サポート ・面接や転職成功までの進捗サポート ・事業拡大の為の企画業務 ※一部RA業務を含めて対応をお願いする場合もございます。 ■職務環境： 当社は2022年8月に設立、事業領域としては現在人材紹介事業・結婚相談事業を展開し、社員10数名の新しい会社です。 今後、既存事業の拡大や新規事業を計画中で中期的には100名以上規模を目指しています。 また今回の採用は銀行出向者・リファラル以外の初めての採用活動となりますが、在籍者として年齢も30代前半から50代、ワーママの時短勤務者、銀行退職からの再入社者まで幅広いメンバーが在籍しています。 直近半年の入社者（出向者除く）も4名で残業時間も少なく、年間の休日も休暇制度を利用することで、134日以上取得することができ、長期的にキャリアを積める環境となっています。 ■人員構成と期待される役割： 人材紹介部門は11名で構成されており大手人材紹介での人材経験者は7名で10年以上の経験者もいます、 一方キャリアアドバイザー業務を行うメンバーは3名となっていますがキャリアアドバイザー経験が少ない状況となっており、ご経験の知見を活用し、既存メンバーと協業しながら転職者様の集客や業務フロー構築、企画業務まで幅広く活躍いただきたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務

【土日祝休/東証プライム上場/残業22.3H程度/住宅手当・家族手当有/資格支援制度充実/景気に左右されることのない「プレハブ」「ユニットハウス」で業界シェアトップクラス】 自社製品「ユニットハウス」等の工場における工程管理・品質管理・原価管理・安全管理をお任せします。 ◆工程管理 受注時の営業・施工担当との打ち合わせ 図面作成・修正 職人さんへの指示だし 納期までのスケジュール管理　など ◆品質管理 完成品の検査工程の管理　など ◆原価管理 資材の発注・管理　など ◆安全管理 工場内パトロール　など ▼入社後の流れ： 未経験でも安心！はじめは先輩社員とOJTから学んでいただき、入社1年後を目安に一通りの業務を身に着けられるよう、先輩がサポートしていきます！ ▼業務の魅力： ユニットハウス工場で完成させるため、建物を作り上げる過程に最初から最後まで関わることができます。 ▼キャリアステップ： ◎フォローアップ研修実施 若手向け・中堅向け・工場長など、階層的にフォローアップ研修を実施。スキルアップを後押しします。 ◎キャリアアップ 早い人は5年程度で工場長に昇格！マネジメントや他の部署への挑戦も可能な環境です。さらに将来的には本社製造部に就くことも狙える環境です。 ■企業の魅力 【東証プライム市場上場◆ユニットハウス＆軽量鉄骨建築のリーディングカンパニー◇61万棟の施工実績あり】 同社は1966年に設立され、景気に左右されない業界である「ユニットハウス＆軽量鉄骨建築」のリーディングカンパニーとして、61万棟の施工実績を誇っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【全国に16の病院・福祉施設を展開するバックオフィス部門/土日祝休みで年間休日121日/実働7時間勤務/繁忙期を除き、平常時は基本的に定時退勤/麹町駅・永田町駅から徒歩５分と好立地】 ■業務内容： グループ内の病院・福祉施設における経理関係の業務を中心に幅広い業務をお任せします。 【具体的には】 ・月次試算表のチェック ・決算業務 ・確定申告書作成 ・稟議書のチェック・作成 ・グループ病院職員からの相談対応 ・金融機関・税理士対応　など ■入社後の流れ： ・経理次長と部長がOJTで業務をレクチャー まずは日常の経理対応など、簡単な業務からスタートしていただきます。 ・1〜2年をかけて独り立ち 確定申告書の作成などができるようになれば、独り立ちの目安。 じっくり時間をかけて成長できるので、ご安心ください！ まずは先輩職員のフォローからスタート！ 能力・経験値などを考慮し、業務をお任せしていきます。 ゆくゆくはグループの法人施設のメイン担当となり、 経営面から施設を支える存在へ成長できます！ ■組織構成： ・配属部門は50代1名、40代1名の2名で運営しています。50代の方が上司となりますが、この方は元々会計事務所からご転職された方で20年以上勤務しています。安心して業務を教えて頂ける環境です。 ・施設ごとに会計・経理スタッフは基本的には在籍ししておりますが、一部、同部門で決算や経理業務を巻き取っている施設もございます。経理の日常業務も担って頂きながら、グループ全体の経営管理・相談にも関わって頂く立ち位置です。 ■キャリアパス： 主任⇒係長⇒チーム長⇒次長⇒部長へとキャリアアップが可能。 経験・スキル次第では、早期のキャリアアップも可能です！ 変更の範囲：会社の定める業務

□■直近3年の売り上げ約30倍上昇！／急成長し続ける東大発のスタートアップベンチャー／AI技術を中心とするテクノロジーを提供／建設業に特化した大規模言語モデルの開発／最先端技術◎■□ ■業務内容： DX Solution事業では、CTO率いる研究開発チームによって、建設業に特化したAIアルゴリズムモジュールを開発しています。研究開発チームによって開発されたAIモジュールをアプリケーションに導入するソフトウェアエンジニアを募集しています。 ■具体的には： CTOの元、社内の開発基盤の整備・効率化および、当社独自のML実装パッケージの開発を実行しています。また、本番運用可能なシステム構築、デプロイを牽引していただきたいと思っています。 ■技術スタック： ◇クライアントサイド…TypeScript, React ◇サーバーサイド…Python、FastAPI ◇インフラ…AWS（ECS、Lambda、Amplify）、Terraform ◇ソースコード管理…GitHub ■募集背景： 当社では現在、建設業界を中心に最先端技術の社会実装を行っており、DX Solution事業とAI SaaS事業の2つを柱としています。2021年の創業ながらいずれの事業も急拡大しており、今後さらなるサービス拡大と事業基盤強化のために増員募集をしています。 ＜DX Solution事業＞ 現場と経営の双方の観点を取り入れた課題抽出から、技術的なアプローチへのブレイクダウン、AI開発・導入までを企業のパートナーとして行い、DX推進をサポートします。 ＜AI SaaS事業＞ 燈の最先端テクノロジーをプロダクトの形で提供することで業界の生産性向上をサポートします。 ■当社について： ◇当社は「最高の夢を見させる」「最高の夢を実現する」環境です。設立から5年目と非常に若い会社ではありますが、確実に日本の産業へインパクトを出し始めています。AI時代の最前線で日本を変革していく誇りと実感を胸に仕事をすることができます。 ◇代表を筆頭に、経営陣含めメンバー全員が、本気で日本一、世界のトップになれると信じアツい気持ちでお客様の課題に真剣に向き合い取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜システムの保守運用経験を活かす／土地活用、資産形成のスペシャリストとしてオーナー様を支える事業を展開／土日祝休／9連休などできる制度あり◎アサヒグローバルホームのグループ企業で安定基盤あり〜 ■業務内容： ◇社内全体のシステム環境を整え、技術的な調整をお願いいたします。 ◇システムのインストールやセットアップのサポート、修正や改善のようなヘルプデスクの対応もあります ■具体的には： ◇システムおよびPC全般のヘルプデスク ◇PCや周辺機器などの管理 ◇クラウドファンディングシステムのベンダー対応 ◇基幹システムやサーバー、ネットワークに関する運用保守など ■職場環境： ◇仲間を大切にする風土の中、社員は自分のアイデアを自由に発信し、やりたいことに挑戦できる環境が整っています。一定の権限が与えられており、責任を伴いますが、自分の判断で仕事を進めることができます。 また、残業や過重労働に対しては厳しいチェック体制が整っており、社員が健全な労働環境で働けるよう配慮されています。 ■当社の特徴： ・CM「夢のおうちを建て~るなら〜♪」でおなじみのアサヒグローバルホームのグループ企業として、愛知県名古屋市を本社に、デザイナーズ賃貸マンション、サービス付き高齢者向け住宅、資産活用、セミナー運営にて東海エリアトップクラスの実績です。高齢者にとって住みやすく快適な環境を提供するべくオリジナルのサービス付き高齢者向け住宅の展開をしています。また、相続、節税、資金の日本独自の財産形成と、3代先、100年先の全く新しい土地活用を行っています。 今後も時代のニーズに応えて、4つの住宅、（1）注文住宅 （2）賃貸住宅 （3）高齢者住宅 （4）介護看護住宅の卓越性を追求して住まいの夢を実現します。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験でも安心の研修制度／大手顧客との取引多数／豊富なキャリアパス／働きやすい社風／年休120日・完全土日祝休み】 ■業務内容： オートバイの車体設計業務をお任せします。 設計対象物 樹脂製の外装部品、フレ一ムボディ、ステ一類（鉄板金製,AL板金製,AL鋳造製,樹脂インジエクション製など）フューエルタンク、ハンドル、ステッブ、トッブボックス等) ■使用ツール： CATIA V5 ■キャリアパス： 当面は地域密着にてプロフェッショナルを目指していただきます。その後、ご本人の希望やキャリアアップを目的に他案件・他職種へ挑戦していただくことも、特定分野のスペシャリストとしてご活躍いただくことも可能です。 当社は一人一人のキャリアに寄り添い、最適な職場環境の提供を大切にしています。 ■当社のキャリア形成支援： 当社では、上流工程を中心に高度な技術サービスを提供できる技術者の育成を目指しています。充実した教育研修とサポート体制により、個々人に適した技術や業務領域の経験を経て長期的にキャリア形成を実現できる環境です。 ＜教育研修制度＞ ・研修センター…横浜研修センターでは、機械設計、情報処理、施工管理分野を中心に様々な技術取得プログラムを実施 ・eラーニング…豊富なメニューを揃えたeラーニングシステムを導入 ・技術者育成プログラム…様々な育成プログラムにより技術者のスキル向上とキャリア形成を支援 ・資格取得支援制度…資格取得受験料補助、技術図書購入補助、技術研修補助等の充実した支援制度 ＜サポート体制＞ ・キャリアコンサルタント…的確にアドバイスができる専門性の高いキャリアコーディネーター（国家資格）が在籍 ・評価制度…「業績」「組織貢献度」「能力開発」の指標から公正な評価を行い、報酬への反映とキャリアアップを実施 ■当社について： 日本のモノづくりを技術力で支える技術系特化のアウトソーシング企業。社員の9割以上がエンジニアという技術者集団です。 創業から20年黒字経営の安定基盤。様々な業界の開発プロジェクトに参加して習得したノウハウが強みです。自社エンジニアのみで開発を行う【匠プロジェクト】は他社にはない強みです。 変更の範囲：会社が定める全技術職務、職種、業務

【複数のサブスクリプションサービスを展開／2021年と2022年に計4.8億円の資金調達を実施。現在も積極的に事業拡大中】 ■ポジション概要： コーポレートサイトを対象としたAWSを用いたクラウドサーバーの構築・運用を行う「クロジカ サーバー管理」サービスをメインとしたセールス担当として、営業リスト作成、アポ取り、提案、契約などを幅広くお任せしたいと考えています。 特に下記いずれかに当てはまる人と一緒に働きたいと思っています。 ・数字を意識した動きが身についている方 ・顧客のことを考え、自ら行動できる方 ・知らない知識を学ぶことが好きな方 ■業務内容： ・自身のアクションプランの立案・実行 ・営業リスト作成／アポ取り／案件化 ・提案／契約締結業務　　など ■サービスについて： ◇業務管理SaaS「クロジカ」（https://kurojica.com/）◇ 「黒字化をカジュアルに」をプロダクトのミッションに掲げ、スケジュール管理や書類管理、サーバー管理などの業務をデジタル化する「クロジカ」を展開しています。 業務DXでコスト削減・売上拡大を支援することで、顧客の利益を最大化することをめざしています。 ■当社について： 当社は日本を代表するサブスクリプション・テックカンパニーをめざし、複数のサブスクリプションサービスを展開する会社です。 私たちは、サブスクリプションモデルを通じてユーザーとの継続的な関係を創造し、ユーザーにとって価値あるサービスを提供しつづける会社でありたいと考えています。 2021年と2022年に計4.8億円の資金調達を実施し、現在も積極的に事業拡大中になります。 変更の範囲：会社の定める業務

＼WLB◎！／大阪府内エリアの大半で出張なし！／書類作成は別担当がサポート！／打合わせから施工・アフターサービスまで自社にて一貫対応〜／ ■仕事内容： ・公共の塗装工事や戸建て塗り替え工事、内装工事、外構工事などの施工管理をお任せします。 ■具体的には； ・施工計画の立案、現場管理、品質管理、コスト管理、調整業務、書類作成および報告をお任せいたします！ 【工期】： 工期は民間工事3ヶ月〜6ヶ月程。公共工事は6ヶ月〜のものが多いです。 【エリア】： ・エリアは大阪府内がメインであり、出張は発生しません。 ・書類作成は別途２〜３名にてサポートし、書類作成に時間がとられないよう社内のフォロー体制を整えています。 ■配属部署・組織構成： 3名（40代１名、50代２名）で構成されています。 ■特徴・魅力： 防水工事や足場工事は自社にて対応しています。各種調整がしやすく現場監督業務もしやすいのが特徴です。 ★当社で働く魅力★ ◎充実の働き方 ・転勤無しで地元に根付いて働くことができる！ ・残業月10ｈ程度！ ・直行直帰ok! ◎技術力： ・公共の塗装工事を担当し、そのノウハウを基に大規模マンション工事や一戸建ての塗り替え工事に技術やノウハウを活かしています。 ◎キャリアパス： ・当社の施工管理を管理する将来の施工管理の「長」としての活躍を想定しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■仕事内容： ※株式会社サーバーワークス・スマートオペレーションズへ在籍出向となります。 主な業務としては、AWS上のお客様のシステムを安定運用させることを目指し、システム監視や障害対応・定型作業・お問い合わせ対応の提供、日々の改善業務や運用システム基盤のアップデートを行います。 サービス提供準備時には、運用・監視の要件をヒアリングし、お客様にとって適切な設計を行います。設計したものがどのように運用されるかまでを考慮した全体のプランニングが必要となります。 AWSからSaaSまでの幅広いクラウド知識やWindowsサーバー/Linuxサーバーの知識をもとにお客様からの多種多様なご要望、ご期待に応えていくのも重要な業務となります。 ※シフト制の出社形態で夜勤があります。 ■業務の流れ： ・AWSでの運用設計（運用代行受け入れ） ・AWS環境での障害発生時における有人対応（運用） ・AWS運用サポート ・運用代行システムの改善業務 ■キャリアパス： 設計構築について学ぶ機会が多く、運用保守のご経験のみの場合でも上流工程に挑戦可能です。 ■出向先情報： ※株式会社サーバーワークス・スマートオペレーションズへ在籍出向となります。 ・出向先企業名：株式会社サーバーワークス・スマートオペレーションズ ・出向先事業内容：マネージドサービスの拠点として、以下のサービスを通してお客様のITインフラ運用管理を支援します。 ∟マネージドサービスプロバイダー ∟マネージドセキュリティサービスプロバイダー ・出向先勤務地：新潟県新潟市中央区東大通1丁目3番地1 INPEX新潟ビルディング6階 変更の範囲：会社の定める業務

◆SHOO・LA・RUE（シューラルー）は、レディースファッションアイテムを中心に、ファッション雑貨やキッズアイテムを展開しています 「Happy Lifestyle Store 〜365日の毎日を笑顔に〜」をコンセプトに、ショッピングセンター・駅ビルを中心に全国展開する、ワールドグループ最大級ブランドです。 グループを代表するSHOO・LA・RUEブランドで、業務委託としてデザイナーを担っていただける方を募集します。特に、今後直貿を増やしてオリジナル比率も高めていきたく、オリジナル開発とOEMを活用したモノづくりのを両方経験している方、歓迎します！ 【公式通販サイト】 https://store.world.co.jp/s/brand/shoo-la-rue/ ＜必ず対応してほしい業務＞ ・ブランドに合った、企画デザイナー実務全般　（スタイリング＆単品の提案、サンプル製作の遂行及び管理、コストコントロール、量産依頼、検品） ・トレンド性、オリジナル性を追求したシーズンコンセプトに合った素材選定。ポートフォリオを元に色展開や素材の選定。 ・社内外の商品制作に関わる商談・商品会議等、部内会議への参加・販売活動支援業務（商品説明、商品に関する資料作成、期末セール等への参加） ・月ごとの分析及び申し送り。企画の意図に相応する結果を出せたか確認する。相応しない場合は原因を検証。 ・マーケットリサーチ・０→１を企画提案　オリジナル開発 ご経験により応相談　 ※月12−13型程度対応希望です※対応型数やスキル経験に応じて応相談 ＜出来れば対応してほしい業務＞ ・グラフィック企画 ＜チーム体制＞ ・リーダー男性40代１名　女性40代１名／・BRMD　男性40代２名　女性20代１名／・バイヤー20代〜50代　５名／・デザイナー　40代１名、30代　2名 ＜ポジションの魅力＞ ・全国のショッピングセンターを中心に展開するシューラルーは、幅広いスタイル、年齢層の女性へ向けて、旬なトレンドアイテムをロープライスで提案するブランドです ・思い描いていたものが、実際に商品になり、全国のシューラルーのショップやオンラインに並ぶ、とても魅力的なお仕事です。 ・メンバーも多くいますので、助け合いながらお仕事していただける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【週休2日/年間休日123日/未経験の方も人物と成長意欲を重視した選考/独身寮・社宅、退職金制度など、福利厚生も充実/完成車メーカーとの共同開発実績あり】 ■業務内容： 経理担当者として以下業務をお任せします。 ・売掛金・買掛金管理 ・現金出納・入金支払等伝票整理 ・経理システム（SMILE）への入力等 ※将来的には、決算を含めた経理・財務関連の業務に携わって頂くことを期待しております。 ■配属部門・研修体制： ・OJTはもちろん各種集合研修・勉強会が実施されるため、未経験の方でも安心して働けます。 ・入社後1カ月はブラザーやシスターがつくため、わからないことはすぐに相談できる環境です。 ■働き方： 週休2日制で年間休日は123日です。所定労働時間は7時間35分で、残業は忙しさによりますが月平均20〜40時間程度となります。 ■キャリアパス： ・定期的に実施されるキャリアヒアリングを通じて、自身のキャリア形成や能力開発について明確なビジョンを描くことができます。 ・リーダーへの昇進など、キャリアアップのチャンスが豊富です。 ■当社の特徴・魅力： 【創業100年の歴史と“これから”】1918年の創業以来、日本の自動車産業の発展とともに歩んできました。同社が製造する完成車の検査設備は、世界中の自動車の「安全」を支えています。先端技術が搭載された自動車の一歩先を見据えたモノ創りをする同社は、たとえAIがドライバーになっても、燃料電池が動力になっても変化に対応し、進化を遂げながらANZENのシゴトは未来へと広がっていきます。 【クルマ社会の牽引社】創業期には時代に先駆けて欧米車輸入を開、日本初の地下タンク式ガソリンスタンドを開設したりと、パイオニアとして日本のクルマ社会の基盤作りをして参りました。 【経営安定/大手と取引】トヨタ自動車、本田技研、三菱自動車、マツダ、スズキ、ダイハツなど、完成車メーカーの車検工場にも同社の車検機器が納入されています。 変更の範囲：当社業務全般

◎年間休日120日、残業平均10h程度でWLB◎転勤無し 【仕事内容】 まちづくり事業を展開する光亜グループの一員として、『まちづくり事業における企画・プロジェクト管理』をお任せいたします。 「既存のまちをより住みやすく」「少子高齢化解決のため若い人が集まるまちに」等、行政が抱える問題の解決や地域ニーズを満たすため、必要な施設を誘致し、それを 核に新しいまちをつくり上げます。 多くの雇用と活気・賑わい、人の流れ・経済活動を創出し、社会に貢献することができます！ 【事業の流れ・業務詳細】 行政・コンサル・市民・地元団体など様々な人と協働して、地域の価値が継続的に維持向上できるまちづくりを目指す。 ▼行政のプロジェクトに対し、地域の方々にアンケート実施 ※アンケート結果から地域の選定などを行う為、基本的にスムーズに遂行していきます。 ▼土地の所有者や各関係者との調整・協議や折衝を行います。 ・発展後のメリットや今後プロジェクトの展開のご説明など ▼完成後のまちの持続的な価値の維持・向上に向けた組合の組成から運営まで行いサポートしていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【土日祝休み／正社員／IT業界未経験の方も歓迎！AIを活用した次世代のカスタマーサポート拠点立上げメンバー】 ★未経験の方も歓迎！AIの仕組みを考えながら管理するお仕事／人とのコミュニケーションが好きな方など歓迎 ★富士フィルム(株)など大手企業含め600社以上の支援実績 ■採用背景： 当社が扱うITサービスのカスタマーサポート部門となりますが、従来の電話対応やメール対応ではなく、AIを使った顧客対応を推進しています。 今回はそのAIの管理や一部お客様のご対応をお願い致します。 ■業務内容 私たちはAIの利活用により現在のコールセンター・コンタクトセンターの変革を実現しようとしております。 本ポジションでは、ZendeskというカスタマーサポートツールやAI等の最新ソリューションを使いこなし、実際にお客様に寄せられるエンドユーザー様からのお問合せ対応を中心に各種業務を行っていただきます。 【具体的には】 ・AIを使った顧客対応を推進をする上でのAI管理業務(ローコード開発が発生しますが、未経験の方でも簡単に操作可能です) ・当社サービスを導入している企業様からの問合せ対応 ・業務上の課題や気づきを言語化し共有・改善策の策定・実行 ・FAQの作成 ・体制・人員コントロール ・社内・顧客とのMTG ・オペレーターのスキルマネジメント ※AIの管理業務が6〜7割程度となる予定です ■組織構成： 部長1名、SV数名、メンバー20名程度　を予定(立上げ段階となります) ■教育体制 メンバー複数名採用予定のため、研修も予定しております。 各拠点で使用しているマニュアル・ノウハウもご活用頂く予定ですのでご安心ください。 ■ポジションの魅力 ◎AIやその他最新のソリューションを活用することでITの基本知識を身に着けることが可能です。 ◎当ポジションのMGRへのキャリアアップはもちろん、IT知識をつけ、ITコンサル営業等へキャリアチェンジもできる環境です。 ■当社について 顧客体験と従業員体験の向上を目的としたソリューションを提供しております。Zendeskの5年連続エリアトップ受賞、グローバルでもトップ5に入る実績を誇り、大手からベンチャーまで多様な企業様を600社以上支援しております。

〜生産設備のアフターサービスを手掛ける／世界5都市に拠点のあるグローバル企業〜 ■仕事内容： 自動倉庫の点検メンテナンス（修理、部品の交換など）をお任せします。 1グループ2〜3人で業務を行います。 ■就業環境： 自動倉庫の点検メンテナスの為、空調などストップして行うため、夏は暑く、冬は寒いという環境です。高所作業もございます。 ※夜勤：基本ございませんが、緊急時には対応頂くことがあります。 ※出張：基本は日帰り出張（愛知、岐阜、三重あたり）です。たまに2〜3日の泊り出張となることもあります。 ■当社について： 当社は1999年にアフターサービスの請負業務からスタートし、グローバル市場に対応するため積極的に海外展開を行いながら半導体業界を中心とした製造装置のセットアップ、アフターサービスを主とした価値を提供してまいりました。現在では創業以来順調に成長し、国外にも複数拠点を持つに至っております。 従業員の成長こそが会社の成長であり、個々の能力を最大限に発揮できる環境づくりに努め、共に働く仲間とより良い職場を作っていく事が結果的に会社の成長に繋ると確信しています。当社は今後も従業員と共に成長し、より一層お客様や社会に貢献できるよう努力していく所存でございます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場の積水ハウスグループの安定企業／低離職率／関西エリア限定／出張なし／年間休日129日／代休100%取得〜 ■業務概要： 住宅内装分野を中心とした施工管理業務を担当して頂きます。工程管理や安全管理、金銭管理、発注業務や報告書の作成等も行って頂きます。 ※変更の範囲：会社の定める業務 ■働き方： ・残業は月30時間程度と少なく、年間休日は129日、休日出勤した場合も代休は100％取得でき、働きやすい環境です。 ・新築案件が中心で、夜勤はほとんどありません。 ・エリアごとに支店を設けているので、出張はありません。 ■ご入社後 ・基本的にはOJTでの教育になります。経験豊富な社員が豊富な点や中途入社の方もいらっしゃいますので安心してご入社頂ける環境が整っております。 ■当社の特徴： ・離職率が一桁台と低く、社員の定着率◎ ・風通しの良い職場で、働き方も整うため、長く働いていただく事が可能です。 ■積水ハウス建設関西株式会社について （1）同社の扱う新築は、積水ハウスが受注したものを扱い、安定した業績を出し続けており、グループとして手掛ける建設戸数は年間4万戸以上！ （2）積水ハウスの施工部門を担当する同社は、積水ハウスGのため教育制度や福利厚生等が充実！ （3）年休129日、残業平均30h程度とワークライフバランス◎定着率の高さ◎ 変更の範囲：会社の定める業務

【既存顧客メイン／福祉用具レンタル卸のリーディング企業／世界100カ国以上で利用されているパラマウントベッドG／月1回の土曜出勤で基本週休2日】 ■ポジション概要： 福祉用具レンタル品のご提案を行う営業です。 介護用電動ベッド・車いす・歩行器などの福祉用具を、全国7,000程度ある介護ショップにレンタル卸をする際の営業活動をお任せします。 ■業務内容： ・得意先への商品提案営業 ・福祉用具貸与事業者（介護ショップ）に対する商品案内 ・販促活動、ルート配送及び指定先への配送 ・商品出荷積込みや返却品入荷の作業 ・レンタルの受注手配及びそれに伴うシステム入力 ■入社後の流れ・教育体制： 入社初日は、オリエンテーションを実施いたします。 2日目以降は、OJTを通じて、先輩社員の営業活動に同行しながら、実務を段階的に習得していただきます。 お一人で顧客を担当いただくまでの期間は、入社からおおよそ3〜6か月を想定しておりますが、これまでのご経験やスキルに応じて柔軟に調整いたしますので、ご安心ください。 ■組織構成： 13名（正社員5名・契約社員6名・派遣社員2名、男性10名・女性3名） ■業務のやりがい・魅力： ◎お客様へ商品のみならず、商品知識・業界情報を提供することで良好な関係を築き、それが当社の売り上げにつながるような営業活動となります。新商品が出る頻度が高く、スペックや特徴など覚えることは多いですが、その分お客様からの信頼獲得へと繋がり、結果として福祉用具を利用する方のお役に立てるやりがいのある仕事です。 ◎身につく福祉用具・介護業界の知識は、今後の高齢化社会でのパーソナルスキルに繋がります。 ◎当社の営業職は「人として、人のために」働く喜びがあります。「社会に貢献する仕事に就きたい」という志の高い方を求めています。 ■当社の特徴・魅力： プライム上場企業であるパラマウントベッドホールディングス100％出資会社です。進展する超高齢化社会に必要不可欠な社会貢献性の高い事業を行っており、医療・介護に関わる全ての人が安心できる快適なヘルスケア環境の創造をテーマに事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【やりがい×成長環境！20代から成長したい第2新卒へお勧めしたい企業です！大手企業ではなかなか実現が難しい、経営層からのアドバイスを常に受けれる環境×お客様に徹底的に向き合うことで得られる達成感！今の環境に成長実感がない方は是非1度応募してください！】 ■業務内容： 求人獲得の法人営業を行います。 アポイントを獲得し、企業の人事担当者と打ち合わせを行います。 その後、社内のキャリアアドバイザーへ求人の周知と求人票の作成なども行います。 ■組織について： メガベンチャー、大手人材系、ITスタートアップ、地場人材系企業などから加わった、20代から30代のメンバーが活躍しています。 経営幹部と週次で1on1を行い、振り返りと次週のアクションプランを設定することで成長スピードを加速させています。また、生産性を上げるために時間の使い方は個人に大きな裁量があり、出社時間や退社時間は決められていません。成果を出すための最善な方法を選択しています。 ■当社の魅力： １：成長環境＜経営陣のすぐそばで働くことができる＞ 社長・取締役がいつでもコミュニケーションがとれる距離で直接フィードバックがもらえます。 経営陣から質の高いフィードバックを毎日のように受けられます。 ２：キャリアパス＜１つの職種にとどまらないキャリアパス＞ ・新規事業：Seek（インターンのマッチングメディア）は新規事業ですが入社1年の社員も兼務で担当。 ・マネジメント：インターンのマネジメント、新人のマネジメントは入社2年目も担当。 ・キャリアアドバイザー（CA）から法人営業（RA）など：入社後１年以内に兼務することも可能。 変更の範囲：会社の定める業務

〜無線モジュールを使った装置開発・評価経験をお持ちの方へ／「世界で最も持続可能な100社」に選出（2023年：Corporate Knights社出典）／経済産業省の攻めのIT経営銘柄／DX銘柄、IT経営注目企業に選定〜 ■職務内容： ヘルスケア商品に内蔵する無線モジュールに関わる設計・検証業務をお任せします。 ■事業内容： 主にX線、超音波などプライマリケアにおける必須モダリティにおいて、簡便に高い診療価値を提供する商品の開発を行っています。 ■仕事の魅力： ・お客様と直接コミュニケーションを取り、お困り事を解決する商品開発に従事し医療機関並びに患者様に貢献することができる業務です。 ・将来的には無線に限定せず広くシステムレベルで俯瞰するエンジニアやプロジェクトマネジメント業務などへのチャレンジも可能です。 ■リモートワーク頻度について： 週2日以上の出社が目安です。業務進捗や開発フェーズにより実機評価などで出社必須業務が続くこともあります。 ■転職者へのメッセージ： コニカミノルタのヘルスケア商品開発はお客様と密接に関わりそのお困り事の抽出から始まります。我々にしかできないソリューションを提供し、医療現場に貢献することがやりがいでもあり使命です。また商品をリリースして終わりではなく、その商品がどのように使われているのかなどを開発部門が直接確認することで得る気づきも多くあります。そのような気づきからさらなる改善、改良をすることで継続的に医療現場に貢献していくことができる職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

【業務内容】 SAP BASISコンサルタントとしてSAP社各種製品を活用した、製造業／流通業を中心とした多様な業種のクライアントへの一連のシステム導入（要件定義/設計/構築/テスト）、運用保守業務等をご担当頂きます。 ご経験に応じた製品や導入フェーズをご担当頂く事になりますが、これまでのご経験を活かせるSAP BASISコンサルタントの役割を担って頂くことを想定しています。 【変更の範囲：会社の定める業務※場合により将来的にグループ会社への在籍出向の可能性あり（本人希望、もしくはキャリア志向による）】 【想定プロジェクト】 ▼具体的な製品・業務領域 ・SAP ERP（BASIS） ・S/4 HANA（BASIS） ・S/4 HANA Cloud（BASIS） ・SAP Business Technology プロジェクトリーダーatform（BASIS） ・BW/4 HANA（BASIS） 【配属事業部の紹介】 ・当部署は、複数領域を跨る大規模プロジェクトや単一領域に閉じるプロジェクト等様々ですが、部門内においては領域間の壁が無く、職制グループ／プロジェクトグループいずれにおいてもチームでの闊達なコミュニケーションが見られます。 ・リモートワーク下においてもコミュニケーションツールを活用して密なコミュニケーションを実現しています。リモートワーク下における新入社員や中途採用社員の受け入れも十分な実績があり、スムーズにチームに合流できています。 ・領域ごとに形態は異なりますが、領域別のグループ・コミュニティを形成し、ノウハウやナレッジを共有しあっています。プロジェクト横断的な情報の共有やセミナー情報、資格取得に役立つ情報等、メンバー同士での積極的な交流と自発的な情報発信が各領域で見られます。 ・人材育成プログラムが受講でき、早期にスキルアップを図ることが可能です。 ・SAP資格取得の補助を行っています。 ・NECグループ内DXプロジェクトに携わり、社内プロジェクトで経験を積んで頂いた後に、顧客への導入案件等に携わっていく事も可能です。 変更の範囲：本文参照

★残業20h以内/年休125日で働きやすさ◎/水・環境のインフラを支える仕事/1日で完了する工事多数/マネジメントへのチャレンジ歓迎★ ■業務内容 ◆自社開発の活性炭入替工事及び水処理施設・脱臭装置の設置等に関する施工管理をご担当いただきます。 具体的には、 ・施工計画書の作成 ・工事の管理・監督 ・必要資機材の手配 ・協力業者、作業員の手配 ・契約、申請書類まわりの事務作業 主な業務は、発注者との打ち合わせ、協力会社への指導、 社内関係者と協力し、工事現場を運営する業務です。 原則、自社作業員、職人とチームを組んで業務を行います。 現場工事期間は、1日で完了する現場が大半で、浄水施設や工場新設関連の工事の場合、１〜3か月となります。 基本、会社に集合し現場へ向かいますが、直行直帰の場合もあります。 1日で完了する工事の場合、15時〜16時頃に現場が終了し会社に戻り、 次の現場の準備等の事務作業を行います。 ◆管理職の仕事内容として、安全工程管理など配下メンバー2名への教育・指導をお願いします。 ■魅力 自社開発設備の施工管理・工期は1日で終わるものが多いため夕方に事務作業などデスクワークの時間を確保することができます。 また、システムによる勤怠管理がされており、月平均残業時間は多くても20時間以内と少なめです。 土日祝休みだから、ワークライフバランスを充実させることができます。 ★「前職では『夜間緊急対応』や『エンドユーザーの都合にあわせた業務』が多く、残業多で休みも少なかったけど、当社に転職して資格試験の時間も確保できて合格できた」という社員もいるほど。 ＊年に2，3回程度土日祝の出勤の可能性があります。(必ず代休を取得していただきます。) ■入社後について 1週間程度社内研修(商材の理解)の後、現場同行で仕事を覚えていただきます。 ■特徴 ◎当社は全国で唯一、自社で『メンテナンス』、『薬品（活性炭）』、『装置設計』、『分析』 の部門をもち、現場の施工管理をするだけでなく、 クライアントの脱臭や水処理の様々な要望にワンストップでお応えできる総合メーカーです。 ◎民間企業・官公庁の案件多数！ 主な顧客は民間企業と官公庁。 浄水場／食品メーカー／飲料メーカー／医薬品メーカーなどです 変更の範囲：無

【業界最大手メーカー／インハウスで一気通貫したデザイン業務／新しいLIXILの表現を一緒にデザイン構築していくデザイナーを募集】 ■概要： 当社では、住宅を構成する窓、玄関、インテリアのグラフィック表現を従来から大きく変え、今までと違ったデザイン、情報の発信に取り組みたいと考えています。 所属部署は少数精鋭。デザインに関してはかなり幅広く、裁量権を持って取り組めます。今までのLIXILが発信していたデザインにとらわれる事無く、全く新しい、グラフィックだけでユーザーの心に残るグラフィックを作りたいと考えています。 ■業務内容： ブランディング、プロダクトデザイン、空間デザイン、広報など多様な関係者と常に共同し、インハウスで一気通貫したデザイン業務を行うことができます。 ・ビジョン定義やコンセプトメイク ・キービジュアルや映像などのアセット制作 ・カタログ、商品WEB、空間（展示会やワークプレイス）などのタッチポイントに展開、品質管理 ・各ステークホルダーとの意思疎通および、意思決定の関与 ・日本のデザインを中心に世界6か国のデザイン部署と連携していきます ■勤務スタイル： 業務状況にもよりますが、大崎本社/野田事業所/NODEAギャラリー（横浜）/スタジオ（品川シーサイド）での撮影や印刷物の実物確認などで、月に2回程度出社する場合があります。それ以外はリモートワークです。 ■組織概要： 私たちは、CEO直下の組織として、「デザイン力＝企業の競争力」という考えのもと、個々の建材のデザイン性の向上、さらに製品単体だけでなく空間の調和をデザインするために、事業領域を超えてコラボレーティブな仕事をしています。毎年、国内外数多くのデザイン賞の受賞実績もあり、 2024年度には「RedDot Design Award」において、「Best of the Best」賞を「SEAMLESS」が受賞致しました。 ＜参考リンク＞ LIXILのDesign Award https://www1.lixil.co.jp/design_award/ LIXILが加速するデザインとブランドの改革 https://www.lixil.com/jp/stories/stories_27/ 変更の範囲：会社の定める業務