〜安定した日立グループの基盤と、DX・AIなど先進技術への挑戦を両立し、スキルアップを実現〜 ●プライム/日立グループ案件と安定した基盤を持つ大手グループSIer企業 ●技術・マネジメントなど約1,300種類の研修メニューあり/ OJTだけでなくOFF-JTも業務時間扱い（給与支給対象）と教育制度◎ ●ノー残業デー・サテライトオフィス・在宅勤務・フレックス勤務など働く環境◎ ●【健康経営優良法人】【プラチナくるみん】【えるぼし】【ベストワークプレイス】認定企業 ■業務内容： 当社では、インフラ基盤構築（ネットワーク・セキュリティ）を中心に、提案・見積もりから設計（基本・詳細）、テスト、導入まで一貫してご担当いただきます。また、将来的にはプロジェクトマネージャーとして、プロジェクトの計画から進捗管理、課題管理・解決、予算管理等のプロジェクトマネジメント業務もご担当いただく予定です。 ■業務詳細： ・中小企業を中心とした関西圏のお客様向けのインフラ基盤構築 ・ネットワークやセキュリティの仕様決定 ・クラウド、セキュリティ等の先進的な技術に関する業務 ■開発環境： ・ネットワーク製品：Palo Alto Networks社 PAシリーズ、Fortinet社 Fortigateシリーズ等 ・クラウドサービス：AWS、Azure、Microsoft 365 ・インフラシステム：プロキシシステム、認証システム、ログ管理、監視システム ■フォローアップ体制 ◎一人当たりのOFF-JT（研修など実践の場を離れて行う研修）投資額が国内企業トップクラス＆業務時間扱い（給与支給対象）など研修制度◎ ◎資格褒賞金制度：情報処理資格や業務関連資格など対象資格も多く、情報処理試験対策講座などの支援策もあり ■働きやすい環境 ・ノー残業デー・サテライトオフィス・在宅勤務・フレックス勤務制度あり ・単身寮・社宅手当制度あり (当社規程による） ・【プラチナくるみん】認定企業、産育休など支援制度充実◎ ■やりがい 金融・公共・産業分野における高度なITソリューションを提供し、社会の安心・快適を支える企業です。安定した日立グループの基盤と挑戦を重視する独自事業を両立し、社員が成長できる環境と充実した福利厚生を備えています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜安定した日立グループの基盤と、DX・AIなど先進技術への挑戦を両立し、スキルアップを実現〜 ●プライム/日立グループ案件と安定した基盤を持つ大手グループSIer企業 ●技術・マネジメントなど約1,300種類の研修メニューあり/ OJTだけでなくOFF-JTも業務時間扱い（給与支給対象）と教育制度◎ ●ノー残業デー・サテライトオフィス・在宅勤務・フレックス勤務など働く環境◎ ●【健康経営優良法人】【プラチナくるみん】【えるぼし】【ベストワークプレイス】認定企業 お客さまの要望に合わせたソリューションを提供していくため、パッケージの適用（カスタマイズ含む）を行うこともあれば、スクラッチでの開発を手掛けることもあります。フロントに立ってお客さま対応やプロジェクトの取りまとめをしていただくことになります。また、自治体のシステムや行政サービスなどのDX化に向けた取組みにも関わっていただきます。 ■業務内容 当組織は、日立製作所や日立システムズ等の日立グループ各社とともに、自治体向けのシステム開発を行っております。自治体の要望をもとに日立グループで要件定義を行ない、当組織で基本設計以降の詳細設計、構築、テスト、導入までの開発業務を担当しています。開発業務内容としてはパッケージ開発や独自システム、老朽化した既存システムの刷新・マイグレーション・ＤＸ対応など、小規模なものから大規模なものまで様々です。 ■業務詳細 ・システム方針の計画 ・要件定義／基本設計／詳細設計 ・プログラミング／構築／テスト ・運用設計／保守運用　など ■フォローアップ体制 ◎一人当たりのOFF-JT（研修など実践の場を離れて行う研修）投資額が国内企業トップクラス＆業務時間扱い（給与支給対象）など研修制度◎ ◎資格褒賞金制度：情報処理資格や業務関連資格など対象資格も多く、情報処理試験対策講座などの支援策もあり ■働きやすい環境 ・ノー残業デー・サテライトオフィス・在宅勤務・フレックス勤務制度あり ・単身寮・社宅手当制度あり (当社規程による） ・【プラチナくるみん】認定企業、産育休など支援制度充実◎ ・【健康経営優良法人】【えるぼし】【ベストワークプレイス】認定企業 変更の範囲：会社の定める業務

【東証スタンダード上場／研修充実で業界未経験でも安心／加工技術によるソリューションを提案／福利厚生◎】 ■担当業務： お客様の要望をヒアリングし、当社独自の加工技術を用いた課題解決提案に従事していただきます。 技術的な要素も絡むため、当社工場とも連携しながら案件推進を担っていただきます、 ＜具体的な業務内容＞ ・客先訪問、打ち合わせ（プレゼンテーション） ・見積書作成、受注処理 ・仕様、納期、コストに関する自社製造サイド（工場）との調整 ※基本はオンラインの打ち合わせとなるため、出張頻度は月2〜4回程度です。 ■担当顧客： 日本全国が担当エリアとなります。 1人あたり、同時に大小様々ですが、10案件程度を担当するイメージです。 ※業界・取扱製品によって担当を分けているため、営業エリアは担当顧客によって様々です。 ■入社後の流れ： 入社後は営業部門でのOJTと、広島工場にて製品知識研修を受けていただきます。実際の製品に触れ、学ぶことできるため深い知識をもってご提案することができます。 ※広島工場での研修期間は人によって異なりますが、数週間〜2ヶ月程度を想定しております。個人の事情も考慮し、期間短縮の相談も可能です。 ■配属組織： 国内営業部には現在7名が所属しており、多数の中途入社メンバーが活躍しております。 ■働き方： 残業は月10〜15時間程度となります。 直行直帰可、週1〜2回程度リモートワークが可能なため、自分でスケジュールを組みながら仕事をすることができます。 ■当社の特徴： 当社は精密部品の受託加工メーカーとして1970年に設立されました。設立以来、技術領域を拡大し、「切る、削る、磨く、メタライズ、接合」の5つの最先端技術をより高度に高めた結果、光通信、産業用レーザー、AV/モバイル、プロジェクタ、車載機器、医用機器市場など幅広い業界のお客様からの引き合いが強い状況になっています。 パナソニック、三菱電機、ヤマハといった国内大手企業に留まらず、海外にも市場を広げており、幅広く安定した顧客基盤を築いています。 多品種少量性のビジネスモデルのもと、その時代や顧客に合わせた独自の微細技術を追求していくのが同社のミッションになります。 変更の範囲：会社の定める業務

■スーパーからFC展開飲食店まで11.7万店舗以上の導入実績／急成長SaaS企業／グロース上場・国内外でキャッシュレスサービス等展開する／リモート／フレックス■ 【企業の特徴】 ペイクラウドホールディングスは、グループ各社の経営・事業を統括し、キャッシュレス、販促・CRM、メッセージ配信、セキュリティなど、デジタル領域を中心とした各事業の成長を支える持株会社です。各グループ会社が専門領域でサービス提供を行い、当社はグループ全体の管理および事業推進を担っています。 【入社後の業務内容】 ・グループ各社（海外除く）の月次決算の取り纏め（月初7営業日まで） ・グループ各社（海外除く）の四半期決算及び本決算の取り纏め ・グループにおける監査法人対応全般（J-SOXは別部門で対応） ・各事業会社の税務申告（グループ通算制度を適用） ・顧問税理士と税務申告の手続きや税務相談 ・新しい会計基準や税制改正における会計・税務処理への影響や対応方法の検討 ・事業会社からの新サービスに係る会計相談・業務フローへの落とし込み（適宜） 【入社後イメージ】 1~2ヶ月目：OJTを通じてグループの会計業務について、全体像を把握（実際に手を動かしながら実務に携わって頂きます） 3ヶ月目以降：月次決算の業務に従事、担当者として事業会社の数字を取纏め（まずは1社担当からスタート） 6ヶ月目以降：上場基準に準じた四半期決算や本決算に携わっていただきます。 12ヶ月目以降：グループ各社（海外子会社は除く）の決算や税務申告、監査対応など、経理業務の全体を取り纏めて頂きます。 もちろんいつでもフォローアップしますのでご安心ください。 ■特徴 同社は、年間取扱高1兆円を超える「独自Pay」の発行支援を核に、デジタルサイネージや販促ツールを組み合わせた「集客から決済までのワンストップソリューション」を強みとしています。 汎用決済にはない高い顧客囲い込み力と、M&Aにより培った決済・広告・IT技術のシナジーを武器に、店舗の収益最大化を支援する安定したストック型ビジネスを展開している点が特徴です。 子会社：株式会社バリューデザイン、株式会社クラウドポイント、アララ株式会社、その他国内1社、海外3社（タイ、インド、シンガポール） 変更の範囲：会社の定める業務

＜業界トップレベルの着色材料メーカー／日本ピグメントG（東証上場）で安定の経営基盤／残業月平均10〜20時間＞ ■職務内容： プラスチック用着色剤及び機能性材料の製造開発を行う当社にて、主にマスターバッチに関する設計開発業務を担当していただきます。 ＜業務詳細＞ 〇主にお任せする業務 プラスチック用着色剤、添加剤マスターバッチやコンパウンドの設計開発 ＊押出加工や各種成型評価など、製品開発からプロセスの開発まで、実際に製品として完成するまでのフェーズが業務内容です。 〇その他 文献調査や特許調査、実験計画策定など ＊基本的にはチームで複数テーマを担当いただきます。 ＜使用機器＞ 押出機・ビーズミルなど ■入社後の教育・研修体制： 入社後は各チームに配属させていただき、先輩社員からマンツーマンで丁寧に指導をさせていただきます。未経験の方も、できる業務からお任せいたします為、ご安心ください。 ＊大阪工場（伊丹市）の研究開発部門は3つのグループに分かれており、今回の配属は「色材グループ」もしくは「機能材グループ」の予定となります。 ■組織構成： 大阪工場、千葉工場を合わせて約45名が在籍しています。 大阪工場は、比較的若い方が多い為、活気がある雰囲気であり、質問なども気軽にしていただける環境です。 ■働き方：＜ワークライフバランスとの両立可能＞ ・年休125日 ・残業月平均10〜20時間 ・土日祝休み（完全週休二日制） ・年末年始、夏季休暇、誕生日休暇等制度あり ■同社の特徴： 同社は日本ピグメントのグループ会社として創業70年にわたり有機顔料・各種合成樹脂等をご提供してきました。 強みは関わる業界の多様性です。自動車・化粧用品・電子部品等多種多様な業界に商品をご提供しております。その信頼は基盤技術に同社独自の技術を乗せることによる高品質な機能性にあります。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆那覇／「IT×福祉」で障がい者の活躍を支援する地方創生企業◎＼福祉×SDGs×ITの融合／成長を続ける組織の基盤づくりを担う◇◆ ■採用背景： 当社では、従業員数が毎年200名規模で増加中！ 事業拡大に伴い、既存相談支援事業所の業務改善や新規拠点開設による増員が求められています。本ポジションでは既存相談支援事業所の業務改善や新規開所におけるプロジェクト推進全般をお任せします！ ■業務内容： 相談支援事業所での相談支援業務全般をお任せします！ ◎具体的には ・相談員メンバーのマネジメント ・既存・新規開所における事業推進と管理 ・コミュニティマネジメントやイベントの企画・実行 ・関係事業所等との連携、給付管理やサービス調整 ※定期的な出張（月1回〜2回程度）が発生する可能性があります ＜ミッション＞ 既存相談支援事業所の業務改善や新規開所におけるプロジェクト推進全般をお任せします。 また、相談員さんやサービス管理責任者の福祉コミュニティを構築し、より良いつながりで社会に貢献していきます。 ■企業説明： サンクスラボは、「誰もが自分らしく生き、働ける社会」をIT×福祉の力で実現することを目指し、2015年に誕生しました。 テクノロジーと人の温かさを織り交ぜながら、新たな価値を生み出す企業として、IT事業と福祉事業を軸に挑戦を続けています。 私たちの原動力は一人ひとりの「誰かの役に立ちたい」という思いに寄り添い、その可能性を信じて未来へつなげていくことです。 誰もが挑戦し、成長し、誇りを持てる場を生み出すため、ITと福祉を融合させた独自の仕組みで、地域社会と共に歩んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜資格取得支援が充実！名古屋城や病院などの施工実績／残業20h〜 ★型枠工事とは：建物の骨格となる部分を作るための工事です★ ベニヤ板で型枠を作り、その枠の中にコンクリートを流し込み型を作ります。 建物の強度や仕上がりを左右するため、精密さが求められる工事となります。 ■募集背景： 案件増加および組織体制強化に伴い、型枠工事部門の施工管理者を募集します。 協力会社、管理部門と連携しながら、計画的で効率的な工事運営体制の構築を目指しています。 ■担当業務： ・工事計画の作成 ・工事進捗状況の確認 ・資材手配計画の立案・管理 ・協力会社との連携・調整 ・工事計画に基づく管理運営全般 ■業務内容詳細： 型枠工事に関する工事計画から進捗管理までを一貫して担当していただきます。 具体的には、工期・人員・資材などを踏まえた工事計画を策定し、日々の工事進捗を確認しながら、施工管理担当として計画通りに工事が進むよう管理運営を行います。また、円滑な工事遂行に向けて、資材の手配や発注時期のコントロール、協力会社との連携・調整を行い、現場がスムーズに動く体制を整えていただきます。 工事全体を俯瞰し、計画面から現場運営を支えるポジションです。 ■資格取得支援： 試験の受験料の補助だけではなく、同社に所属する10名の有資格者からわからないことを教えてもらえる環境です。 資格を取得してキャリアを積まれたい方にはピッタリの環境です。 ■組織構成：工事部門には10〜11名が活躍中で、各現場担当者と連携しながら業務を推進しています。 ■キャリアパス： 施工管理として工事管理業務に従事→ 管理業務全体を把握しながら計画策定・進捗管理スキルを習得→ 将来は管理責任者として、複数案件の工事が計画的に進捗できるよう管理・運営を担当 ■働き方、就業環境： 工事計画と進捗を管理するポジションのため、突発的な長時間残業が発生しにくく、計画的な働き方が可能です。事前に工程をコントロールすることで業務量の平準化を図っており、ワークライフバランスにも配慮した就業環境づくりを進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆ハンバーグ・からあげ・ナゲット・サラダチキンなど人気商品多数！業界未経験歓迎／マイカー通勤可／HACCP・ISO22000など多数の認証を取得◆ ■業務内容： 加工・包装ライン（搬送、充填、油調、計量、金検、包装）の保全を担当していただきます。 定期点検・予防保全に加え、異常の早期検知（音・振動・温度・電流）と小修繕、外注手配・工事立会いまで一気通貫で担います。 食品特有の衛生・湿熱環境での保全は難度が高く、停止時間短縮や歩留まり改善がダイレクトに顧客価値に直結します。 改善提案は月次会議で即実装でき、更新・増設案件の設計サイドにも関与が可能です。 ■期待すること： 工場設立から30年以上が経過しているため、老朽化に伴う突発的なメンテナンスも生じています。 こちらについても定期メンテナンス同様、保全業務にあたっていただきます。 将来的には設備の保全に加え、設計等の上流工程にもチャレンジしていただきたいと考えています。 ■組織構成： 日本国籍の社員3名に加え、外国籍のスタッフ3名が設備保全にあたっています。 日本国籍の社員3名の年齢構成は50代の技術部長に加え、20・40代の社員が各1名ずつです。 ■教育制度： 入社後はOJT期間を設け、先輩社員のもとで実際の業務を行いながら仕事の流れを覚えていただきます。 ■働き方： ・就業時間：次のパターンでシフト勤務を行います。 （ⅰ）05:00〜14:00 （ⅱ）08:00〜17:00 （ⅲ）15:00〜24:00 ・時間外労働：月平均25時間 ・年間休日：116日 ・月9日休み：日曜定休に加え、土曜日もしくは水曜日、祝日に休みを取得していただきます。原則、会社カレンダーに準ずる形での勤務となります。 ・長期休暇：GW4日、夏季休暇4日、年末年始休暇7日（2025年度実績） ・転勤：無 ■福利厚生： ・自己負担1食200円ほどで社員食堂での食事が可能です。 ・制服を貸与します。 ・提携している大型アミューズメントパークのチケット割引販売があります。 変更の範囲：会社の定める業務

【宇都宮から通勤可／住宅手当・引っ越し手当有り／歯科用精密ドリルで世界トップ級シェア／年間休日123日／1953年設立の東証スタンダード上場企業／自己資本比率約90%／高い技術力を持ち、落ち着いた環境で長期就業可能】 ■業務概要： 弊社にて採用業務をお任せする人事ポジションを募集いたします。 ■業務詳細： 〇採用業務全般 ・大卒新卒採用(採用方法検討実施、サイト運用、会社説明会実施、面接調整／対応、他） ・中途採用（採用方法検討、求人管理、応募書類管理、業者折衝、面接調整／対応、他） ・派遣採用（管理システム運用管理、業者への指導、他） ・入社者の受入および準備、調整 〇各種人事施策の検討実施 〇労務制度設計業務 ※基本的には「採用業務の募集」となりますが、ご本人の経験スキル等を踏まえ、人事制度企画にもチャレンジしていただく可能性があります。（将来的な担当業務変更を含む） ■企業情報： 創業以来「削るテクノロジー」（超高速回転・超音波）を核に、歯科医療機器、工業用切削・研削機器、外科医療機器分野で成長してきました。歯科医療機器分野では、世界マーケットでトップレベルのシェアを誇ります。 ■高い品質と技術力： 当社製品に使用される精密部品2万3000点のうち、自社工場で生産しているものの割合は、実に85%以上。ゼロから自分たちの手で生み出すからこそ実現できる高品質な製品を低コストで生産。ナカニシのものづくりの原点が、ここにあります。 ■グローバル展開： 世界135ヵ国以上の国々に販売実績を持ち、いまや売上高の海外比率が75％を占めています。 ■安定の経営基盤： 70％以上なら理想企業、40％以上なら倒産しにくい企業と言われる自己資本比率が約90％。1〜3％くらいが標準と言われる営業利益率は30％超です。 ■充実の福利厚生で長く落ち着いて働ける環境： 引越し手当有、住居手当有、社員食堂、育児の時短勤務制度有、歯科メンテナンス費助成など。 変更の範囲：会社の定める業務

＼未経験歓迎・理系の知見を活かして専門的なスキルを身に着けられる／ 将来的なマネージャーポジションや、より専門的な知識を学べる環境◎ 〜基本土日祝休み・月残業12H程度・プライベートとの両立も目指せる〜 ■当社について： 鋼管・軽量形鋼を製造する専業メーカーとして、船橋本社工場を中心に安定したものづくりを展開しています。確かな品質体制を強みに業界大手とも取引があり、技術を磨きながら長期的に活躍できる環境です。 将来的なマネージャーポジションも目指せるため、理系の知識を活かして専門性を身につけたい方に最適です。 ■業務概要： 生産本部へ配属となり、鋼管製造ラインの運転管理や安全確認、工程の最適化など、安定した生産を支える重要な役割を担います。現場での状況をデータと併せて確認しながら、より良い方法を考え形にしていくポジションです。 ■具体的な仕事内容： ・鋼管製造ラインの管理業務 ・完成製品の品質評価 ・設備仕様の企画、治具改良、生産性向上のための技術開発　など ※未経験者は段階的に担当範囲を広げられるよう育成します。 ■育成やサポート・資格取得： JIS関連講習やエネルギー講習などの研修に参加でき、品質工学・安全・データ分析などを体系的に習得可能です。 図面読解や計測機器の扱い、統計的品質管理なども実務の中で学べ、将来的にはプロジェクトマネージャーとして活躍できる力を身につけられます。さらに、現場課題をテーマとした改善活動にも挑戦でき、主体的な気づきが成長に直結します。 ■キャリアパスイメージ： 担当ライン→複数ライン統括→チームリーダーへとステップアップ可能。工程設計、人員配置、コスト改善など、技術とマネジメントの両面で裁量が広がります。 ■魅力ポイント： ・理系の知識を活かし、専門スキルが磨ける ・グループ一貫体制で、改善が顧客満足へ直結 ・安全重視の環境で、保護具支給・健康フォローなどサポートも充実 ・基本土日祝休み、残業は月平均約12Hで働きやすい 新しい設備とデータを武器に、自ら現場の最適解をつくり出したい——そんな挑戦心を持つ方を歓迎します。理系スキルを活かし、次の改善を一緒に形にしましょう。 変更の範囲：会社の定める業務

〜歯科領域の医療用医薬品で高いシェア誇る優良企業／転勤なし／年休126日（土日祝日）〜 ■業務内容： ・歯科領域に特化して医薬品、医療機器、医薬部外品等の開発・製造および販売を行う当社にて、製造部生産技術課スタッフとして勤務いただきます。 ■業務詳細： ・生産ラインの設備改善活動・運用管理（効率化、故障対応、品質向上、安全性確保、現場負担軽減） ・新規生産機器、生産ラインの立ち上げ、保守点検（機械メンテナンス） ・工場内ユーティリティ設備（電気・空調・給排水など）の保守管理（定期点検・整備計画の進捗管理） ・設備保全業務に関する外注業者との契約、価格交渉、スケジュール調整　等 ■設備保全担当の役割： ・設備保全担当は定期点検や予防保全を行い、設備の安定稼働を支えます。 ■機械メンテナンス担当の役割： ・機械メンテナンス担当は修理や部品交換を担当し、生産性向上に貢献します。 ■事業ビジョン： ・口腔健康管理から全身健康管理（＝健康長寿社会）に貢献するために、当社では他に類をみない検査→診断→治療→予防の歯科医薬品の開発と口腔感染制御の勧奨を促すための販売情報提供活動により、患者さまのQOL向上と歯科医療の未来を創造し続けており、今後もより多くの患者様の未来に向けて努めていきます。 ■当社概要： ・1948年に創業し医薬品、医療機器、医薬部外品等の開発・製造および販売をおこなっている企業です。 ・歯科領域の医療用医薬品で高いシェアを確保しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■仕事内容 本ポジションは、求職者との関係性を育てるCRMの中核担当です。 HubSpotを中心としたCRM基盤を活用し、LINEやメールを用いたナーチャリング施策の設計・運用・改善を担っていただきます。 単なる配信作業ではなく、「どのユーザーに」「どのタイミングで」「どんな情報を届けるか」を設計し、エンゲージメント向上・応募率向上につなげていく役割です。 ■主な業務内容 ・HubSpotを用いた顧客・求職者データの管理、整備 ・セグメント設計、配信設計（LINE／メール等） ・ナーチャリング施策の運用・改善 ・CRMデータの分析・レポート作成 ・エンゲージメント向上施策の企画・実行 ・求人サイトやLPなど他施策との導線設計・連携 ・マーケター／制作ディレクターとの施策連携 ■ポジションの特徴 ・派遣事業／人材紹介事業／CADスクール事業の3事業に横断的に関われる ・HubSpot導入・運用の中心メンバーとして活躍できる ・単なる配信担当ではなく、設計・改善まで担える ・マーケターや制作ディレクターと連携し、事業成長に直結する施策を動かせる ・CRM基盤づくりから関われるフェーズ ■事業内容 ◎CADに特化した人材サービスを提供 建設業界で建物や土木構造物などを設計する際には、コンピュータ上で行う設計支援ツール“CAD”が必要不可欠な存在です。極めて専門性が高いツールだけに、その操作に長けたCADオペレーターの役割は極めて重要なものです。 当社は創業以来、建設CADを中心とする人材ソリューションサービスを通して、業界各社を支えてまいりました。お客さまも実に幅広く、誰もが知る ようなランドマークを造るスーパーゼネコンから、設計事務所、設備などを形作るサブコン、小規模な工務店まで多岐にわたります。さらに、当社で 図面を制作する設計部、法人や求職者に向けたCAD研修事業も展開するなど、事業の多角化も進めています。 ◎さらなる事業の拡大を推進 この数年、成長率は毎年115％前後の数字を記録。拠点も首都圏のみならず、大阪や名古屋へと拡大し、2019年には福岡にも設置するなど、全国展開も加速化しています。 3年後は、売上高200億円到達を目標に、同社はさらなる進化を遂げようとしています。 変更の範囲：会社の定める業務

■仕事内容： 本ポジションは、求職者・顧客獲得を目的としたインハウス（内製）の広告運用担当です。 Google広告、Yahoo広告、Meta広告を中心に、広告運用の実務を担いながら、数値改善・効率化を推進していただきます。 単なるオペレーションではなく、「どの媒体に」「どのくらい投資するか」 「どの訴求・クリエイティブが成果につながるか」を考えながら、改善サイクルを回す役割です。 ■主な業務内容： ・Google広告、Yahoo広告、SNS広告（Meta等）の運用・改善 ・広告予算管理、入札調整、数値モニタリング ・広告文・バナー・動画などのクリエイティブ改善提案 ・LPや応募導線との連携・改善 ・KPI管理（CPA、CV数、CVRなど） ・週次／月次レポート作成 ・マーケター、制作ディレクター、CRM担当との連携 ■ポジションの特徴： ・インハウスで広告運用スキルを深められる ・代理店任せではなく、自ら改善を回せる環境 ・制作ディレクターやマーケターと連携しながら施策を推進 ・広告だけでなく、LPや導線改善にも関われる ・派遣事業／人材紹介事業／CADスクール事業の3事業に関われる ◎現在、広告運用は人材業界での豊富な経験を持つメンバーが担当しています。 ◎入社後は、運用状況やノウハウを引き継ぎながら、段階的に広告運用を担っていただきます。 ◎人材業界特有の集客ノウハウについても、実務を通じてサポートを受けられる環境です。 ■事業内容： ◎CADに特化した人材サービスを提供 建設業界で建物や土木構造物などを設計する際には、コンピュータ上で行う設計支援ツール“CAD”が必要不可欠な存在です。極めて専門性が高いツールだけに、その操作に長けたCADオペレーターの役割は極めて重要なものです。 当社は創業以来、建設CADを中心とする人材ソリューションサービスを通して、業界各社を支えてまいりました。お客さまも実に幅広く、誰もが知る ようなランドマークを造るスーパーゼネコンから、設計事務所、設備などを形作るサブコン、小規模な工務店まで多岐にわたります。さらに、当社で 図面を制作する設計部、法人や求職者に向けたCAD研修事業も展開するなど、事業の多角化も進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

【1970年創業の総合エンジニアリング企業／大手企業との取引多数／名古屋に根付いた企業／土日祝休み】 ■業務概要： 総務や経理、労務などバックオフィス全般の事務サポートを担当していただきます。月次決算や入退社手続き、各種申請業務などを通じて、会社運営を幅広く支えるポジションです。社内イベント運営にも関わり、チームを支えるやりがいを感じながらスキルを身につけていただきます。 ※事務での業務サポートを行う方を募集しており、まずはできる業務からお任せし、慣れてきた段階で徐々に担当領域を広げていく方針です。 ■具体的な業務内容： ・月次決算やBS/PL作成、振込処理、銀行口座管理 ・各種許可関連申請や更新手続き ・入退社手続きや社会保険手続き ・給与や賞与処理業務 ・勤怠チェックや各種保険料や住民税管理 ・社内イベントの運営 ・上記に付帯するバックオフィス業務全般 ■業務の特徴： ・総務や経理や労務などバックオフィスを幅広く担当し、会社運営の基盤を支える業務です。 ・事務での業務サポートからスタートし、業務に慣れるにつれて段階的に担当範囲を広げていきます。 ・社内イベントの運営にも関わるため、社内のさまざまなメンバーと連携しながらチームを支えるやりがいを感じられます。 ■当社の特徴： 創業50年以上、地元名古屋に根付いたエンジニアリングに特化した会社です。重工会社や総合電機会社や自動車部品会社など大企業との取引があり、機械や電気電子やソフトウェアの設計を手掛けています。約90名弱の技術者が在籍し、航空宇宙産業分野や産業機械分野や自動車産業分野など、多様なプロジェクトに参画しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【準中型免許をお持ちの方へ／第二新卒歓迎！経歴不問◎／残業20H以下／転勤なし／マイカー通勤可／創業65年の安定経営／パナソニックやLIXILなど大手メーカーと多数取引／社員定着率93.5％／中途入社者も多数活躍／福利厚生充実／充実の研修制度】 ■業務概要： 業界トップクラスの売上を誇るエクステリア商社である当社にて、配送および倉庫管理業務をお任せします。 日中は配送業務がメインとなります。土日祝日はお休みで年休122日、残業も月20時間以下と、非常に働きやすい環境です。 ＜具体的には＞ ・倉庫管理業務：倉庫内の管理業務 ・受発注に関する業務：発注書、受注書、伝票等の入力作業 ・運搬業務：2ｔトラックにて建設現場へ資材を運搬 ■教育体制： 入社時の経験やスキルに応じて、取り扱い商材の勉強会なども用意しております。その後は先輩社員について業務を覚えていただきます。 社内研修制度にも注力しているため、安心して業務を覚えることが出来ます。 ■評価・報酬制度： 定量／定性の評価基準が明確に設定されており、誰もが納得できる、オープンな評価制度です。ポイント制で昇格するため、上司の裁量で左右されることもありません。社内は和気あいあいとしており、誰一人見捨てない社風です。 評価制度に基づき、能力や頑張りに見合う報酬制度も充実しています。45歳600万、50歳700万強に安定昇給するため、安心して働くことができます。 ■働き方： ・残業20時間程度・土日祝休・年間休日122日とワークライフバランス◎ ・駐車場完備のため車通勤OK！基本的に転勤はなく、腰を据えて長期就業可能です。 ■魅力： 弊社は建材事業、建設事業、生コンクリート事業３つの領域で60年以上にわたり建築業界を支えてきました。近年は特に、エクステリア商社として著しい成長を遂げています。 YKKなど大手メーカーと安定取引があり、エクステリア業界の中でもトップクラスの売上を誇り、関東トップクラスシェアです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜NTT東日本・西日本の特約店／残業月10H程で働き方◎／成長サポート手当やインセンティブ制度あり頑張った分がしっかり還元／お客様のニーズに基づいた情報機器・通信インフラを提案〜 ■仕事内容： オフィスで使用する通信環境のプランニングや通信セキュリティ、オフィスのコストを削減する経営に関わる営業のお仕事です。 ■具体的な仕事内容： NTT東日本・西日本の情報機器や自社サービスを提供する当社において、法人向けIT機器・情報セキュリティソリューションの提案営業をお任せします。 ◇扱う商材：情報セキュリティ商材や業務用Wi-Fi、ビジネスフォンなど。 ◇顧客：商売をされている事業主であれば、全ての事業者が対象です。 ■本ポジションについて： 別チームが獲得したアポイントのトスアップを受け、お客様先に訪問し、商品を対面でご提案して契約まで繋げるお仕事です。 信頼度が高いNTT商材を扱い、テレアポなしで商談に集中できる点が魅力です。 ■入社後の流れ： 1ヵ月間は基礎から学びます。 ・仕事の流れ、ビジネスマナー、商材知識、ロープレ 「未経験者も安心して勤務できるように」という想いから2022年に専任育成チームを立ち上げました。腰を据えて働くための環境が整っています。 ■インセンティブ制度について： 単月／四半期／個人達成／チーム達成など、インセンティブを得られる機会が多くあります。 ◇インセンティブ平均実績 ・全社平均：年間303万円／月平均25.2万円 ・勤続2年未満平均：年間40万円／月平均3.3万円 ・20代平均：年間116万円／月平均9.6万円 ・30代平均：年間389万円／月平均32万円 変更の範囲：会社の定める業務

【『NUROアクセス』を中心とした代理店営業／安定したソニーグループで早期キャリア形成！／働き方◎フレックス制・リモート可】 ＜顧客と長期的に関係構築をおこないフォローを実施します＞ ■お任せする担当業務 当社の主力サービスである法人向け高速インターネット接続サービス『NUROアクセス』を中心とした代理店営業を担当して頂きます。 定期的に販売代理店へ訪問し、より当社製品を多く販売していただくための提案・商談を行っていただきます。 ■業務詳細 『NUROアクセス』の販売代理店からより多くの引き合いを獲得するのがミッションとなります。担当代理店を定期的に訪問し、担当者や営業の方とリレーションを築き販路拡大を狙います。具体的な営業の動き方としては1日平均で2社ほどの代理店を訪問し、代理店先のエンドユーザー様との商談や代理店担当者の方々への勉強会の実施を 行っていただきます。 ■職場環境 配属部署は約20名ほどの組織で、業界未経験からスタートした社員が多数在籍しております。 中小〜大手の幅広い代理店と長期的に関係構築をしていく中で実績を作り出すスタイルの為、「幅広い企業と接する中で対人スキルを高めたい」「顧客との対人折衝能力を活かしてキャリアアップしたい」といった想いで入社された方が多数活躍しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【前田建設工業グループの安定基盤／国家プロジェクトあり・携われる案件規模◎】 ■業務内容： プレストレストコンクリート構造物（道路床版、大型ボックスカルバート）の構造設計および製品図面の作成業務をご担当いただきます。 また、社内の営業部（土木営業6名）と連携して、クライアントの要望へのご説明なども行っていただきます。業務割合としては設計業務が約6割、顧客対応約4割となります。 ▼社内外関係者 プロジェクトを進める中で、下記各担当者と接点を持つこともあります。 ・自社工場スタッフ ・自社技術営業担当、営業担当（情報連携のため） ・アウトソース先の関係者：設計業務をアウトソーシング・外注するケースもあるため、外注先のスタッフとのやりとり（取り纏め）、スケジュール管理 ・お客様（極稀に） 設計を進めるうえで、お客様から「細かいところがわからない」とご要望があれば、Web会議、もしくは対面お打ち合わせへの参加がある可能性もあります。 ・協力会社 協力会社とのコミュニケーション（スキルアップ）にあたり、本人希望・任意参加ですが、月1回程、協会のセミナーに参加することも可能。 ▼取引先 建設コンサル会社、協力会社含め、同業他社、役所など ▼入社後の流れ： 入社後は既存社員によるOJTにて教育します。 ▼将来お任せする仕事： 将来的には設計部門、技術部門の幹部として部下を育成しつつ、即戦力として設計実務を実施していただきたいと考えています。 また、構造計算など協力コンサルタントへ外注できるものは、その手配と監理業務も一任したいと考えています。 ▼組織構成 60歳以上4名、50代2名、30代2名、計8名全員男性の部署です。 ▼働き方 ・フルフレックス、月平均10〜20時間程度と働きやすい環境です。 ・パソコンで設計の業務を進めていただくため、常に出社いただく必要はありません。お仕事に慣れてからは週に1〜3回程度在宅勤務も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜関東No.1、年間60万件の検査実績をもつ健診のパイオニア／手厚い福利厚生＋プライベートも充実！〜 ■概要 ・同友会は関東圏で健診受診率トップを誇り、50年以上の歴史を持つ医療グループです。 ・少子高齢化で予防医療へのニーズが高まる中、体制を強化するための増員採用を行います。 ・入社後にフォローするため、医療業界の知識は必要ありません。安定、かつ将来的に成長していく医療業界でのキャリアにご興味をお持ちの方は、ぜひ積極的にご応募ください！ ■職務内容 同友会での健康診断をご契約いただいている、法人既存顧客に対する営業をお任せします。 「自社の健康診断受診率を上げたい」「受診までのスピード感を上げたい」「実施方法や社内広報のしかたを見直したい」といったお取引先の悩みに寄り添いながら、提案を行っていくポジションです。 新たな健康診断項目のご案内、巡回型の健診や会場のご案内、医療や健康に関する情報の提供などを通じて、クライアントの健康を守るやりがいある仕事です。 ▽業務イメージ ・実施時期に合わせ、お取引先へ健康診断の実施方法についてお伺い ・社員数や受診率、課題などをヒアリング ・課題に応じたご提案 ・事務社員と連携して健康診断の手配／進捗管理 ※頻度は高くありませんが、官公庁の健康診断を受託するための入札対応、健診運営のサポート、新規顧客の開拓／対応が発生する場合もあります。 ■働き方 ・案件や時期によって変動しますが、おおむね残業は月平均20h以下。同友会全体で年間数十名の産育休取得者がおり、そのほとんどが復帰をするなど、長期的に働くことができる職場環境です。 ・その他にもノー残業デーや各種手当、資格取得支援など、従業員が長期的に就業するための制度が充実しています。 ■同友会について ・超高齢化社会が進む中で、長年に及ぶ豊富な実績、全国を網羅するネットワーク、多様なサービスラインナップを強みとして、日々多くの方に利用されています。 法人顧客先を訪れる巡回健診、女性専用のレディースフロア、最新の検査機器などをいち早く導入し、社会のニーズを先取りしています。 ・予防医療の普及、社会全体の高齢化に伴い、健康診断に関するニーズ・市場規模は高まり続けています。社会貢献性の高い領域で、安定的に長く働ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界未経験の方も歓迎！関西を地盤とするゼネコン／自社マンションシリーズ累計10,000室・111棟突破！知名度◎〜 ＼こんな方にオススメです／ ◎大阪で転勤がなく、年収もしっかり安定させて長く働きたい方 ◎中国語を仕事で活かしたい方 ■業務概要： 建築に用いられる資材の調達や、家具などの輸入をお任せします。 主な取引先は中国や東南アジアとなり、メールでのやりとりがメインとなります。 仕入れた資材や家具の管理、現場への供給までお任せします。 ■業務詳細： 【購買・貿易業務】 ※業務割合約3割 ・国内外の資材・製品の購買および貿易実務 ・日本国内での購買が約7割、中国を含む海外調達が約3割 【その他業務】 ※業務割合約7割 ・現場監督との打合せ ・備品の選定・内容確認 ・搬入スケジュールの調整 ・図面との照合、製品仕様の適合確認 ・製品搬入後の現場立ち会い ・倉庫内の製品・備品の管理・確認 ■当社について： 平均年齢30.4歳と若手が活躍している社風です！ どの職種においても若いうちから積極的に活躍の機会を頂け、 しっかり経験やスキルを伸ばして頂く環境です。 ■当社の強み 土地開発から企画、設計、建築とトータルでプロデュースすることができる点が当社の強みです。自社ブランドとして、都市型賃貸マンション「セレニテシリーズ」や都市型分譲マンション「ラシュレシリーズ」を展開しています。賃貸マンションについて、大阪や兵庫に100棟以上を展開しており、全棟においてほぼ100％の入居率です。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業100年を超える成長創造企業／社員と共に成長／世界トップシェア製品多数／福利厚生充実】 ■業務内容： CMC薬事・製剤技術の担当者として、提携先企業と連携して、新薬承認申請におけるCMC文書の作成、上市品の軽微・一変申請・変更管理などを担当していただきます。自社工場やCMOへの技術移管も担当いただく予定です。 ※技術移管業務と申請業務の割合は、申請業務のほうが直近は多めになっています。 ■組織構成： 配属部署は32名程の組織となります。 ■企業の特徴： ◇「医薬品」「在宅医療機器」を担う帝人グループの中核企業 「骨・関節系」「呼吸器系」「代謝・循環器系」の3領域にフォーカスし、事業展開をしている帝人グループの医薬品・在宅医療機器を開発・製造する医療メーカーです。利益率も高いことから、現在では帝人グループを支える中核事業に成長している当社の中枢ともいえる事業です。今後の展開として、当社では高い技術開発力を活かし、心不全などの代謝・循環器系領域をはじめとして、睡眠時無呼吸症候群やCOPD（慢性閉塞性肺疾患）などの呼吸器系領域への挑戦を続けています。これは在宅事業の中心であるHOT（ホット）事業やCPAP（シーパップ）事業と、呼吸器系医薬品事業を相乗的に結びつけることが重要であるという判断によるもので、医療現場と患者の方へ医薬品と医療機器のトータルヘルスケアを提供しています。 ◇働きやすさ◎ 帝人グループでは「個人と職場のいきいき診断」を実施しており、診断結果に応じて職場の改善活動を実施し、風通しの良い働きやすい職場づくりを推進しています。また、ヘルスケアデータに基づいて社員の健康維持・増進を図る社内プログラムも実施しております。

〜幅広い案件を多数保有／福利厚生・教育体制充実の中でキャリアアップ可能〜 ■仕事内容： 半導体装置メーカーでの半導体製造装置に関するPLC業務をお任せ致します。 ■業務内容： ご入社後に担当いただく想定配属先の業務は、半導体装置メーカーでの半導体製造装置に関するPLC業務です。 ・装置仕様に合わせたハードインターロックマトリクス表およびPLCプログラム作成 ・現地改造装置に伴う、ハードインターロックマトリクス表およびPLCプログラム変更 ・報告書作成 チームで業務を行います。研修・マニュアルを用意しているので、PLC経験が無い方、これから覚えたい方も歓迎します。 ■使用ツール ・PLC（オムロン製※三菱製に移行予定） ・Excel、PowerPoint、Word、Outlookなど ■当社だからこそ実現できるエンジニアとしての未来がある： ＜お取引社数3,900社＞ 同業他社と比較をしても圧倒的なお取引社数を誇る当社。 当社独占のプロジェクトも多数あり、当社だからこそ挑戦できる仕事があります。 ＜FA制度＞ エンジニアの方を対象に社内でのキャリアチェンジを支援する制度です。 転職をする必要なく、社内での新しいキャリアを形成し、貴方のエンジニアとしての可能性を広げる事が可能です。 ■働く環境： ・全社月平均残業時間：約20時間 ・年休：123日程度 ・キャリアサポート制度充実：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。 ・定年：65歳です。その後も1年更新での契約社員としてご活躍いただけます。 ・手厚い福利厚生：配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ■スキルアップ支援体制： ◎24時間365日好きな時間に技術系動画や勉強が可能です。 ◎Zoomにて技術研修を月数回開催。プログラミングや設計など幅広いトピックスを用意しています。 ◎スキルUPが給与UPに：アカデミー制度で取得した単位に応じて給与UPが行われる仕組みです。 ◎専門教育機関で技術取得が目指せます。

【物流センターにおいて、入荷・梱包・出荷作業を行うチームの管理業務をお任せ／マイカー通勤可／転勤基本無し・夜勤無し／年休128日／教育体制◎/博報堂Gの安定基盤◎】 ■業務概要： ◇自社物流センターの管理業務（物流・倉庫・業務・工程・在庫・労務） 入荷・梱包・出荷作業を行うチームの管理業務をお任せします。 ※基本的には作業はスタッフが行い、そのスタッフの管理や工程管理をお任せするポジションです。 ◇当社のフルフィルメントサービスは企業様の商品を管理し、お客様の手元に届くまでを一気通貫で担っています。 https://www.ntm.co.jp/service/fulfillment ■業務内容詳細： ◇作業工程の計画作成 ◇作業指示 ◇進捗の管理 ◇作業品質管理 ◇労務（シフト）管理　など ■センターについて： クライアント企業様からお預かりした商品の保管から、お客様のご注文データに基づいた梱包作業・出荷作業を担っている物流センターです。DX化を進めており、スタッフの熟練度に頼らず誰でも同じ作業水準を保てる作業環境づくりを積極的に行っております。 ■入社後の流れ： ◇まずは各工程の作業に入っていただきながら作業内容を習得。 ◇先輩と一緒に作業チームを組み、先輩スタッフの指導のもとチーム管理を習得。 （具体的な管理業務の流れや指示出し、管理ポイントなどを実務を通して習得いただきます） ■主な取り扱い商品： ・アパレル製品・コスメ・食品・サプリメント・家電製品など ・案件ごとに作業チームが分かれており、作業スタッフは20代〜50代の幅広い年代が在籍しています。 ■当社について： 1983年の設立から今期で42期目と約半世紀の歴史がある会社です。テレマーケティング事業を始めとし、40年以上積み上げてきた応対ノウハウで今では1000社以上の企業様とお取引がございます。 創業後は着実に成長を遂げ、2018年には広告業界大手の博報堂グループに参入しました。公共BPOサービスやフルフィルメント・物流サービス、EC総合支援サービスなど、よりビジネスの幅を広げ、様々な業界との取引が増え、さらなるスピードで成長中。 変更の範囲：会社の全ての業務

◎年間休日120日、フレックスタイム制で柔軟な働き方！教育も充実！ ■業務内容： 営業担当として法人顧客に対しての提案営業をお任せします。 《具体的には》 ・技術部門と連携したソリューション提案 ・スケジュール調整/試作立ち合い ・見積書作成/受発注/納期調整/納品等 《製品例》 ・DEFROM…モノづくりのプロセスをコンピュータ上で解析できるソフトウェア ・精密鋳造金型…自動車部品を作るための元となる型 ・モニタリングソリューション…異常検知や予知保全、品質維持など「生産過程の見える化」を支えるシステム 《お客様》 約8割は自動車関連のお客様です。 そのほか、産業機械メーカーや家電製品メーカー等も取引があり、国内だけでなく、中国/韓国/東南アジア/インド/ヨーロッパ/北米とグローバルに展開しています。 《営業スタイル》 ・担当エリア…基本的に関東〜東北エリア ・担当者数…平均すると30社程度（習熟度合によって徐々に担当数を増やしていきます） ・出張…あり（担当顧客によって頻度は異なります） ■組織構成： 2名 他、サテライトオフィスには内勤営業職が1名在籍しています ■入社後の流れ： 1〜2カ月程度、先輩に同行して、業界用語や当社製品を覚えていただきます。また、教育カリキュラムの作成や部内で定期的に勉強会を開催しているため、コツコツ学び、キャリア形成できる環境です。 ■キャリアアップ： SFA（営業支援システム）を活用した営業でマーケティングに基づいた効果的な営業手法を身に付けられます。適正を見ながら、将来管理職としてマネジメント業務していただくことを期待しています。 ■同社について： 1966年の設立以来、自動車の重要保安部品(エンジン・足回り)を製造する際に欠かせない冷間鍛造金型のトップシェア企業です。 また、金型製作のみならず、最先端のCAE解析技術と最新鋭設備の導入により、お客様のあらゆる“困りごと”に対して、様々なソリューションを提供しているところが強みです。これからも、何かお困りごとがあった際に、「まずは、ヤマナカゴーキンに相談しよう」真っ先に思い出して声を掛けていただけるような、お客様から信頼された企業でありたいと思い、「もの」と「コト」を提供し続けます。

〜“妖怪ウォッチ”の生みの親／福岡を代表するゲーム会社／人気タイトル多数展開◎〜 ■業務内容： 印刷物のグラフィックデザイナーとして業務をお任せします。 ・広告、印刷物デザイン ・ロゴデザイン ・各種バナー、映像などで使用するスライド・テロップ等のデザイン ・グッズ、ノベルティのデザイン ・プレゼンテーション用資料作成 など ■業務詳細： ・ゲームパッケージ／同梱チラシ等の製品印刷物の制作 ・企業広報・社内印刷物（CIデザイン／会社紹介パンフレット／名刺等）全般の制作 ・広告物（雑誌広告／チラシ／柱巻き広告等）、イベント関連印刷物の制作 ・ゲームやアニメ、映画、イベント、映像、Webサイトなどで使用するロゴのデザイン ・プレスリリース、SNS、ストア等で使用するバナー、サムネイルのデザイン ・イベントや配信番組等で使用する画面表示物（スライド／テロップ等）のデザイン ・ゲームキャラクターなどを使用したグッズやノベルティのデザイン ・印刷会社や制作会社との調整・交渉業務 ・ゲームのレーティング審査に関する対応（書類や審査用資料作成等） ■使用ソフト： Photoshop（必須）、Illustrator（必須）、InDesign Word、Excel、PowerPoint ■別枠の必須条件の他、下記の方歓迎： ・DTPやグラフィックデザイン関係のディレクターとしての実務経験 ・DTP全般（企画・制作から入稿まで）に関する知識・実務経験 ・コピーライティング（キャッチからボディーまで）の知識・実務経験 ■当社について： 「妖怪ウォッチ」をはじめとして、「レイトン」「イナズマイレブン」等の人気ゲームソフトの企画／制作／販売および、そこから生まれる様々なエンターテインメントビジネスを手掛けています。