〜年休129日／岐阜から全国、そして世界へ／幅広い業界ニーズで安定／2019年経済産業省「新・ダイバーシティ経営企業100選」、岐阜県「ワーク・ライフ・バランス推進エクセレント企業」など多数受賞の働きやすさで離職率1.5%〜 ■当社について： 当社は、岐阜県関市で450年以上の歴史があり、「伝統技術」と「先端技術」を持ち合わせた業界トップメーカーです。 代表される製品は「プーリー」で、主に産業用機械に使われており、動力を伝達させるには不可欠な部品です。 また、技術力だけではなく、働きやすい環境作りを意識して経営しております。 今回の採用は、電気設計/メカトロ製品開発のポジションです。 ■業務内容： 電気設計経験を活かし世界中のものづくりを変革するメカトロ製品開発に携われる貴重なポジションです。 当社主力の機械要素部品に電気的な要素を付加したメカトロニクス製品の企画、開発をすすめていただき、将来的には当社の次世代となるような新製品群を企画し生み出していただきたいです。 当社の開発部では製品開発のプロジェクトリーダーとして ・新製品企画（お客様ニーズや自身のアイデアを元に企画） ・製品設計（製品仕様設計・回路設計・制御設計業務のディレクション） ・製品評価 をお任せします。 ■研修制度について： 入社後半年間は、本社（岐阜県）にて研修を実施いたします。 【具体的に進行している開発プロジェクト】 ●専用機に使用するモーターユニット開発（https://www.nbk1560.com/products/mechatronics/positioning_unit/EPU-220/） ●機械要素部品にセンサー機能を付加した機器開発（https://www.nbk1560.com/resources/machine_element/article/mmi-lp/?SelectedLanguage=ja-JP） ■働きやすい職場環境： ・「毎日6時には家にいます！」という社員もいるくらいのワークライフバランス ・年間休日129日、有給も取得しやすい雰囲気、男性育休取得率約50％ ・年間500万円の賞金額が出る改善表彰制度 変更の範囲：会社の定める業務

＼シニア活躍中！契約社員ですが、長期的な就業が見込めます。週3勤務で働きやすい環境を整えていきます／ ■業務内容： 以下の2つより応募者の方が希望する勤務形態とします。 （1）当社が受注する設計業務に管理技術者として従事する。 （2）社内照査や技術提案書の作成など、設計支援業務に従事する。 ※その他、応募者の方が希望する勤務形態があれば、柔軟に対応します。 ■業務詳細： ・官公庁の下水道整備（公共工事）に関する調査・計画・設計 ・豪雨や地震等の関連した下水道の災害対策に関する調査・計画・設計 ※公共事業と民間の割合は、9：1とほとんどが各自治体の公共事業となっております。工期は1か月〜1年程度のものまで様々です。 ＜下水道＞ 重要な社会資本である下水道は、従来の整備・普及を促進して生活環境改善を重視してきた時代から、安全で快適な社会と良好な環境の形成に貢献することによって、地域の持続的発展を支えるべき新たな時代へと転換する時期に来ています。 ■当社について： 1966年の設立以来、私たちは「また、次も間瀬コンサルタントに頼みたい」と言っていただくため、一人ひとりが任された仕事を確かな技術力をもって、誠実に果たすことを何よりも大切にしてきました。当社は、建設コンサルタントと補償コンサルタントの2つの事業を柱とする総合コンサルタントです。どちらも公共性の高い事業であり、社会貢献度が高いことが特色です。これは、私たちが仕事に取り組む大きなモチベーションであり、大きな誇りとなっています。私たちは、人々の生命と財産を守り、豊かな社会を持続するため、自然災害や老朽化するインフラ、地球環境問題などのさまざまな社会課題の解決に挑戦していきます。そのために、急速に進展するICT技術を積極的に取り入れながら、人材育成や事業展開を力強く進めていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎／創業65年の老舗企業で医療関連商品の営業／法人ルート営業なので未経験でも活躍しやすいです／土日休み〜 ■業務内容： 西日本をエリア分けし、担当エリア内の既存取引販売代理店を中心に自社の製品（タオルペーパーや清拭不織布）や衛生関連商品（マスクやおしり拭きなど）の提案営業活動をお任せします。 担当エリアを月に1〜2回、1週間程度の出張形式で営業活動を行っていただきます。(事前アポイントにより訪問先を選定) ■業務詳細： ・誰に：既存取引のある代理店、病院、介護施設 ・何を：ケアペーパー、ペーパータオルホルダー など ・どのように：営業 ＼魅力ポイント／ ・特化した商品のラインナップ：特定ニーズに合わせた商品を提供しています。 ・オリジナル商品の展開。 ・業界内の位置づけ：製紙業界全体の売上高ランキングでは他の大手製紙メーカーと競り合っています。 ■当社の特徴： ◇理念：事業の使命は、共にその存在感を確認しその存在意義を探求すること。 ◇使命 すべてはお客様のために ◇社員心得 一、私達、社員一人ひとりが医療・介護・食品に対する衛生商品を扱っている共通認識を持ち、衛生職場環境を実現します。 一、私達、社員一人ひとりが職場でのすべてにおいて、「お客様のためにどうあるべきか」を考え、実行していきます。 一、私達、社員一人ひとりの力と英知を結集し、会社が存続し続けるため、さらなる企業使命を探求していくことを宣言します。行動指針 あかるく たのしく さわやかに SMART 鋭敏な思考 常に先を読み、現状を改革する SPEEDY 迅速な対応 事象の核心を見極め、対応する SHARP 清新な行動 誠心誠意、素直な心で行動する 変更の範囲：会社の定める業務

＜1から教育！：BtoC向けの顧客折衝経験があればOK／顧客深耕に重きを置きたい方へ＞ 東証プライム上場／直行直帰OK／主要顧客はTier1自動車部品メーカー ■業務内容： 大手自動車部品メーカーやOA機器、家電メーカー等が行う新製品開発試作における大手一社の既存営業活動を担当いただきます。 ・顧客ニーズに合わせた試作手法の提案 ・営業活動における年次/月次計画の策定、各種提案・報告資料の作成 ・試作市場調査および営業戦略の立案 ■入社後： ＜教育体制＞入社後はフォローアップ研修を実施し、事業や製品知識を身に着けていただきます。 ＜キャリアコース＞将来的には新規顧客営業も担当していただきます。新規開拓は繋がりある経路をたどり提案活動をしていただきます。 ■組織構成： 男性5名／女性1名在籍しています（50代：2名／40代：3名／30代：1名） ■働き方： ・フレックス制度完備：趣味やお子様との時間など、ご自身のライフスタイルと仕事の両立が可能 ・営業先が住所から近い場合は、直行直帰で向かうことも可能 ・育児サポート：育児休業（最長2歳迄） ・自株会：一口1000円から拠出可能、奨励金率20％ ■転勤に関して： 本社にて1ヶ月程度の研修を実施後、実務経験を実際に積んでいただきます。その後1年程度で、四日市営業所（名古屋からアクセス◎）へ転勤いただきます。キャリアアップのために再度本社配属になる可能性もございますが、腰を据えて就業いただけます。 ※30代で管理職になられる方々が多数 ■当社の特徴： 当社は、エンジニアリングプラスチックの精密加工大手の株式会社エンプラスを親会社とし、グループ会社にバーインソケット大手の株式会社エンプラス半導体機器があり、グループ会社の技術を合わせ、試作に特化した会社になります。研究開発から量産まで、お客様の評価治具を提供しております。 強みは「素早い対応」と「カスタム対応」です。製品サイクルが早まる現在、開発・設計・金型・生産全てにおいてスピードを追求しており、お客様の時間を無駄にしません。また、デバイス形状はもちろん、使用環境、既存の装置に合わせた設計など完全カスタム設計でご要求にお答えしています。使用環境に合わせた樹脂・金属材料の選定、素材の組み合わせも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【最新技術を駆使した多様なプロジェクト有／エンジニアが働きやすい職場を作るための事業部】 ■業務内容： NW領域のリーダー、PMとして、NWの設計や構築を中心とした各種プロジェクトに参画していただきます。設計、構築を中心としつつも、プロジェクトはソリューション提案や要件定義〜運用保守に至るまで幅広い案件がございますので、ご経験をふまえてご志向にマッチしたプロジェクトへアサインいたします。 ＜プロジェクト事例＞ ◆大手電気通信事業向けPM案件…要件定義〜設計〜テスト〜導入／移行〜運用引継ぎまで、NW構築プロジェクトのプロジェクト管理業務。 【主に携わる製品/メーカー/OS】 NW：Cisco、ファイアウォール、ジュニパーSRX、ロードバランサ（一部）など サーバ：Linuxサーバ、Windowsサーバなど ◆大手通信キャリア企業向け案件…プリセールスから、ご経験に応じてNW設計・構築・維持管理・保守の各対応に携わる ◆大手電力会社向け案件…NWインフラの基本設計、移行設計、構築を担当 主に使用する製品： L2/L3（Cisco/Arista） 　Firewall（Juniper SRX/Fortigate） ーNW領域のリーダーとしてのキャリアアップをお求めの方はITSSへ！ー ・設計や構築を中心に、案件によってはソリューション提案や要件定義から参画可能 ・各業界を代表する大手企業の大規模NW案件で経験が積める ・プライム案件メインで、クライアントやエンドユーザーと近い距離感で業務に入れます ・リモート勤務可能、土日祝休みでワークライフバランス充実！ 【多様なキャリアパスとスキルアップの機会】 ランスタッドでは、配属後も上位スキルを学べる研修制度が充実しています。 仮想化、ネットワークセキュリティ、Linuxサーバーなど、希望する分野に合わせた研修を受けることが可能です。 また、資格取得支援制度やe-learningの提供により、自己成長をサポートしています。 ◆ランスタッドが2年連続「働きがいのある会社」に認定されました 〜 働く人と組織の真の可能性を引き出すことを目指して 〜 https://www.randstad.co.jp/about/newsrelease/20230927.html 変更の範囲：会社の定める業務

〜都内のオフィスを中心に内装のデザイン設計を行うお仕事／一次受け案件多数／洗練されたオシャレなデザインに携われる！／基本土日祝休み、年休126日、在宅可と柔軟な働き方◎〜／アットホームな環境 ◆職務概要 オフィスや店舗をメインとした内装の企画・デザイン・設計 オフィス移転プロジェクトやレイアウト変更などの設計・デザイナーとして、コンセプト立案から提案書の作成、コンペなどの対応を担当します。 ◆職務詳細 営業・施工監理スタッフと共にヒアリングと現場調査、クライアントとの打ち合わせ、図面への反映、家具や内装素材の選定、施工内容の確認など幅広くご対応いただきます。Vectorworksを使用して作図、その他、Adobeソフトを活用しています。 ★携わる案件について デザイン事例：https://www.k-wakoh.co.jp/works/works02/ オフィス、美容室サロン、動画編集スタジオなどの新規入居または改装案件が多いです。場所は都内が多く、一次請けの案件も多く安定性抜群です。主にデザイン性を求められるエリアが多くやりがいのある仕事です。 ◆配属部門：設計部 【部門構成】 課長以下６名（部長は専務が兼務） 平均年齢34歳（40才以上1名、30代3名、20代2名） 新卒1名、キャリア採用5名 男性2名、女性4名 ■当社について 同社が一番大切にしている事は「約束を守る」という事です。2016年には、より大規模の仕事に対しても信用をもらえるよう特定建設業を取得しました。合わせて、顧客の声をデザインからお手伝いできるよう一級建築士事務所の登記も行い、より一層「お客様の思いを形に」手伝いできる体制作りを進めていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜世界シェアトップクラスのスポンジメーカー／スタンダード市場のソフト99グループ／医療機器分野への拡大中〜 ■業務内容：医療分野において、同社スポンジの性質を生かした製品の開発に取り組んでいただきます。 ＜同社スポンジの特徴＞ ・親水性、柔軟性のあるスポンジのため、製品の洗浄や拭き取りに適しています。 ＜現在の使用例＞ ・インフルエンザ検査における資材の調製 →検体が入った液体をろ過する工程に使用されています ・検査キッド →試料を吸収するスポンジ部分に使用されています ＜今後の研究テーマ＞素材提供から製品開発へをモットーに、同社スポンジを使用した医療機器開発に取り組んでいきたいと考えています。 ■業務詳細： 新商品開発を行います。自社のみならず企業や学校とタッグを組み、開発を進めることも多いです。 ・コラボ企業・学校との打ち合わせ ・試験室での基礎テスト(試作) ・商品の評価テスト（自社品・他社品） ・市場動向の調査・分析 ・こまめなフィードバックの回収 ・製造ラインへの落とし込み ■組織構成： ・開発部には、製品開発を行うチームと、お客様の声を基に製品改善を行うチームがあり、合計28名が所属しています。特に20-30代の若手が多く活躍しています。 ■製品について：吸収力・柔軟性・弾力性を持つ特殊なスポンジです！ ・PVAスポンジとは親水性、柔軟性のあるスポンジで、製品の洗浄や拭き取りに使用する際、対象物の表面を傷めません。半導体の製造過程でも当社品が使用され世界・大手半導体企業の各社シェアでは50％以上を誇っています。 ・PVAスポンジは同社が独自で開発した特殊な構造の製品ため新規参入が難しいです。 変更の範囲：無

〜安定した給与形態で生活水準が魅力／ノルマなし。定性・定量評価あり／賞与年3回／年休115＋企画有給5日〜 ■業務内容： ハウスメーカーや工務店から紹介いただいたお客様の理想の住まい方や土地に対するニーズをヒアリングし、最適な物件やプランをご提案をお任せします。 ■業務詳細： ・ご提案した物件の現地のご案内 ・資金計画、住宅ローンのご相談 ・購入物件の契約業務（調査・契約書作成・契約書読み上げ） ・購入物件の決済業務 ■不動産コンサルタントの特徴： ・不動産会社では珍しく安定した給与形態で生活水準を維持できます ・ノルマなし。定性・定量評価で正当に成果が反映される評価制度の導入があります ・賞与は年3回支給です。 ・ハウスメーカーや工務店出身者が多数在籍しています。 ■当社の想い： 私たちの仕事は家を引き渡して終わりではありません。 資金面や家族構成をはじめ、人生のフェーズに合わせ、お客さまにとって一番いい「住まい方」をアーキテックスグループ全体で支えています。 家は売るものではなく、みんなでつくり上げるもの。 お客さまが思い描く家、そこでの暮らしをグループ全体でカタチにします。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業67年の老舗設備メーカー／デンソー様やトヨタ自動車様など大手企業とのお取引あり／平均有給取得日数12日／転勤無／働き方◎〜 専用機事業、金型事業を主力事業として展開する当社にて、客先工場で使用する金型（モールド、プレス）を、顧客のオーダーに合わせて「ゼロ」から設計していただきます。 ＜使用ソフト＞Top Solid6,Top Solid7,NX ■具体的には ・自動車メーカーなどのモールド金型、プレス金型の設計 ・「どのような金型にするか」を検討する構想設計 ・3DCADを利用し図面を作成する作業 ・金型合格までの修正設計作業　等 ■入社後の流れ CADを使って部品図面の作成からスタート。各部品の役割を理解できたら、部品の集合体の設計に携わっていただきます。 ゆくゆくはスキル感が求められ、難易度が高いお仕事にも挑戦できます。 ■入社後のサポート体制 入社してから3年間は年齢の近い先輩社員が付き、OJT研修を行います。 機械設計者としての基礎的な教育から、当社の一連の業務工程、CADの習得までしっかりとサポートします。 ■組織構成 技術部は60名で構成されており、そのうち女性が3名在籍しています。 ■働き方 毎月第一・三・五の金曜日はノー残業デーとなっております。残業の管理をしっかりしており、ワークライフバランスのとれた働き方が可能です。 ■当社の特徴 ・熱交換器と呼ばれる部品を生産するための産業機械を作っているメーカーです。EV化後もエンジンからモーターに冷やす対象物が変わるだけなので、需要はなくなりません。 ・当社は海外工場があり、経験を積むことで、海外での活躍のチャンスもございます。 ・設計理論を学ぶための教育制度等も用意しており、安心して業務に取り組むことができます。 ■評価制度 当社は全職種共通で等級制度（全9等級）を設けています。評価は業績・意欲・能力の総合評価で決定します。年に4回の面談を設けており、目標管理や業績評価について上司と話す機会があります。上司からの定期的なフォローやアドバイスをもらいながら成長をしていく事ができます。業績や結果だけでなく、自分の立てた目標に対して行動をする過程もしっかり評価します。等級が上がるにつれて基本給と賞与も上がっていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜安定性と成長性を兼ね備えたアイス・冷凍食品専門商社／マーケティング力が身に付く◎／100％既存営業／車通勤OK／24年3月期は売上高505億円を達成・17年間で売上は5倍超〜 ■業務概要： アイスクリームや冷凍食品の卸売事業やスーパーマーケット事業を展開している当社にて、店舗へ「売れる売場・商品」の企画営業をお任せ致します。 ■業務内容： ◇卸先の本部への提案・折衝：棚割・販促スケジュールの作成、商品情報の提供、ニーズのヒアリング、折衷案検討 ◇仕入先との折衝・調整：販促計画の立案、原価交渉 ◇商品企画（仕入先、自社）：ニーズを反映した商品開発の提案 ◇自社ルート配送担当への情報伝達、商品リストの作成 ◇新店オープン・店舗改装時の陳列支援（年数回）：卸先の店舗へ出向き、商品の陳列作業をサポート／売場のレイアウトの企画・提案 【卸先】量販店・ドラッグストア・小売店 等 【仕入先】アイスクリーム・冷凍食品のメーカー各社 ■備考： 在宅勤務・オンライン商談も併用してます。取引先への直行直帰もあります（基本的には外回りがメイン） ■業務の特徴： ◇売れる商品・棚割を提案：「何が流行るか」「何が売れるか」を予想し、卸先の経営戦略、出店計画などを踏まえながら売れる商品・棚割を提案していきます。卸先・自社・仕入先すべてに利益をもたらすことがミッションです。 ◇マーケティングデータを活用：「売れる商品」を予想する際には地域の特性、店舗の客層、季節、流行りなどあらゆる条件を考慮します。マーケティング資料を基に卸先本部、メーカーとの折衝を行います。 ※マーケティング資料の作成（数値管理・分析）は当社の営業事務スタッフが担当しております。 ◇アイデアからヒット商品も生まれる：店舗からヒアリングしたニーズなどを元に、メーカーに商品企画を提案します。そこから大ヒット商品が生まれることもあります。さらにお客様のご要望にお応えできるよう、自社のオリジナル商品も開発中です。 ■入社後について： 入社後は、先輩社員の商談に同席しながら冷凍食品の知識や仕事の流れなどを学びます（2カ月程度）。その後、徐々に既存取引先を担当し業務の引継ぎを行います。わからないことはいつでも先輩社員に相談できるので安心して就業できます（独り立ちまで2〜3か月程度を想定） 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要： 電力業界の変革が進む中、当社では電力の安定供給とカーボンニュートラルの実現に向けて当事業部は事業変革、組織変革を進めています。本ポジションでは会社の経営目標に向けて各種改革を積極的に推進し、電力システム関連事業部門における経営企画・業務企画をお任せします。詳細業務詳細は以下の通りです。 ■業務詳細： お任せする業務は、ご経験に応じ以下(1)(2)のいずれかの業務に従事いただきます。 （１）企画業務全般 （1） 事業部経営企画/遂行事業の管理取り纏め（国内/海外） （2） 経営計画立案/実行、拠点管理、営業部門における決算関連業務等の経営企画業務 （3） 幹部向け各種資料作成 （２）業務DX推進（デジタルマーケティング・業務DX推進） （1） デジタルマーケティング施策の立案と実行 （2） 業務DXプロジェクトの立上げと参画 （3） 業務システム構築、広報宣伝等の企画業務　等 ■配属先のミッション： ＜電力流通システム事業部＞ 事業の拡大を通じて、お客様と共に電力の安定供給とカーボンニュートラル社会の実現に貢献する ＜電力流通システム計画部＞ （1）基幹事業の着実な遂行による収益力最大化と事業価値のさらなる向上 （2）成長事業領域への積極的な投資によるポートフォリオ転換の実現 ＜企画課＞ （1）事業の黒字継続と利益拡大に向けた経営計画の策定・管理・運営 （2）組織パフォーマンス最大化に向けた各種リソースマネジメント ■働き方： ・月平均残業25時間程（繁忙期で45時間程） ・リモートワーク：有(週2-3日程度利用可能) ・中途入社比率：約25%（新卒/中途に関係なく活躍可能な環境です） ■キャリアパス： 事業部門の経営計画、企画業務の経験を重ね、いずれは計画、企画部門におけるリーダーを目指していただきます。 ■ポジションの魅力： ・現在電力業界が急速に変革する状況下、当事業部は今後大きく成長が見込まれる部門であります。その事業部の中の企画課はその事業活動における経営計画、企画部門として当社の事業経営の意思決定に重要な影響を及ぼすポジションであり、その業務経験を通じて自らの経験・知見を大きく向上させることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜線路を走るクルマ「軌陸車（きりくしゃ）」メーカー／鉄道好きや車好き歓迎／業績好調、景気に左右されない技術メーカー／製造元は日本で数社〜 ■業務内容： 当社は、車道も線路の走れるクルマ「軌陸車（きりくしゃ）」を製造しています。 そんな当社にて軌陸車の整備、メンテナンス等をお任せします。 軌陸車はトラックをベース車両として軌陸装置と呼ばれる特殊な架装を施していますので、自動車整備の技術が必要です。 その上で軌陸装置の整備技術を学んで行き、軌陸車のメンテナンス修理のスペシャリストになっていただきます。 ■業務詳細： ・レンタル車両の出庫前・返却時の整備 ・1か月に1度の定期メンテナンス ・基本的には、自社整備工場にて整備を実施いただきますが、お客様先での訪問点検もございます。（週1回程度） ・お客様先にて複数台メンテナンスが発生する場合は、宿泊を伴うケースもございます。（月1回程度） ・整備内容としては、お客様先でトラブルが起こらないようにするための予防整備がメインとなります。 ・1日あたり多くても3台〜4台ほどの整備作業を想定しております。 ※ご入社してすぐは、自社工場での整備作業がメインとなります。 ■教育体制 まずは月に一度の月例点検からお任せします。月例点検が日常業務になるため、まずは点検作業から覚えていただきます。 最初は先輩社員とペアで点検をいただき、軌陸車の特徴や点検方法を学んでいただきます。業務が独り立ちするまでは先輩社員と客先の訪問や点検は行うため、ご安心ください。 ■メッセージ： 鉄道の安全を確保するための工事に使用される車輌です。 公共性や社会貢献度合いも非常に高いと思います。 人員を増やしながら成長している会社のため、入社10年以内の社員が約半数を占めます。 まだまだ発展途上の会社ですが、一緒に会社を大きくしていく意欲のある人材を求めています。 ■当社の魅力： 軌陸車を製造している会社自体も少なく、新規参入も難しいため非常なニッチな業界です。 また鉄道という公共交通機関の関連のため、なくなることがないため今後も安定した売り上げが予想されます。 その中でも当社は『お客様の要望に柔軟に対応可能』『手厚いアフターメンテナンス』に強みを有しており、大手企業からも信頼を得ています。 変更の範囲：無

〜プライム市場上場重電メーカー／売上高1兆円規模◎人々の生活に不可欠な産業・社会インフラ分野に強み！3期連続で過去最高の純利益／独身寮・社宅制度有〜 ■業務内容： 受変電システム（中大UPSを含むシステム）の開発、計画、設計手配・取り纏め業務 ■当社の特徴・魅力： ◇創業100年超え、古河電工社とシーメンス社との合弁会社として設立。コア技術である「パワー半導体」と「パワーエレクトロニクス技術」の融合と、これまで培ってきたエンジニアリング・サービス、最適制御技術、IoTを組み合わせ、4つの事業を展開。売上高は1兆円規模、100を超える国で当社の製品が使用。幅広い事業領域と世界トップ級シェアをいくつも保有！確かな技術力で人々の生活に貢献。 ◇平均勤続年数21.4年（2023年度末・男性）、20.1年（2023年度末・女性）、ノー残業Day有。 寮社宅制度や時短制度・在宅勤務制度など福利厚生も充実しており、女性活躍推進企業として、経済産業省と東京証券取引所が選定する「なでしこ銘柄」への選定や優良な子育てサポート企業として「プラチナくるみん」認定等、大企業ならではの充実したサポート体制があります。 ◇経営の重要な方針に「社員の能力開発」を位置づけ。グローバル化研修、プロフェッショナルを育成する能力開発センター（年間約600講座）など体系化した教育研修を実施。その他、社内公募制度など、職場の活性化を推進。 変更の範囲：会社の定める業務

【月残業10h程度/WLB重視／IPOに向けて管理部門強化中／売上高220億円超えの超成長企業／年齢や年次に関係なく、実力重視で評価！年齢や役職に関係なく様々な仕事に挑戦可能です！】 ■お任せする仕事とは 売上200億円超、設立10年で急成長中の総合不動産企業にて総務業務(社内行事、ファシリティ関係、社内表彰など)を幅広くお任せします。自立して業務を進めて頂くことを想定しております。 【業務詳細】 ・総務業務（社内行事／レイアウト変更／備品管理・文書管理／広報活動／社内制度の検討／職場環境の改善／行 政の届け出業務 等） ・人事業務（新卒採用／社内研修制度の構築／労務管理／人事評価／労働衛生管理 等） ※人事総務部配属の為、付随業務として人事業務もサポートいただきます。 ■当ポジションならではの強み・やりがい ・スキルアップ＝市場価値向上につながる業務 創業10年以内の株式上場を目指す超成長企業だからこそ、0→１を作るやりがいを感じられます。自分ならではの工夫や思いを形にでき、それが成果につながるため、より素早くスキルアップや市場価値の向上が可能です！ ・役員クラスと経営目線で関わる業務 他の部門との打ち合わせなどもあり、会社として組織をどういう風にしていくか考えながら業務を行います。 ■組織： 部長1名、課長代理1名、係長2名、主任1名、メンバー1名 当社は年齢や年次に関係なく、実力重視で役職が決まります。 ■就業環境 ・オフィスカジュアル ・オンオフ切り替えを推奨しており、月平均残業時間は10時間程です。 ・有給消化も裁量を持って取得しやすく、社員ファーストの働きやすい就業環境が整っております。社員同士の交流が活発な社風で、社員の交流を深める社内イベントや海外への社員旅行なども行っております。 ■当社の強み ◎「最短で最高の自分になれ」をモットーに、社員一人一人の成長に企業全体で向き合います。年齢や役職に関係なく様々な仕事に挑戦可能！ ◎不動産に関連するサービスをワンストップで行なえる総合不動産事業を展開する同社ならではの強みを武器に、売上推移は対前年比135％と右肩上がりの急成長企業です。創業10年以内の株式上場を目指しており、管理部門の強化を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【官公庁や大手メーカーと取引！安定した受注が見込まれる事業／担当業務幅を広げてキャリアアップ／月残業15H／就業環境・有給消化率◎】 ■業務内容： 当社の管理部門担当として面接対応を始めたとした採用業務をお任せし、徐々に総務や労務等を幅広くお任せします。入社当初は採用と総務から現担当者と二人三脚で始めて頂き、業務の習熟度に応じて労務や給与計算などを徐々にお任せいたします。 ■業務詳細： 【入社後上長と二人三脚で進めて頂く業務】 ・人事業務（採用、求人、面接官対応） ・総務業務（社内イベント・社内報など） 【上記の業務を一通りできたのち将来的にお任せする業務】 ・労務業務（就業規則、ハラスメント対策など） ・勤怠、給与業務（補佐程度） ・PC・システム関連業務（補佐程度） ■入社後の動き： まずは会社概要について、各実務のおおよその概要についてご認識をいただいた上で、直属の上長とのOJTがスタートします。まずはできる業務からお任せするので着実にスキルアップできる環境です。 ■キャリアパス： 当社では、管理業務を学び、数名のメンバーをまとめる経験を積んでいただきます。その経験を活かし、将来的には部長や課長といった管理職を目指していただくことが可能です。また、人事労務や総務だけでなく経理など管理部門業務に幅広く携わっていただく機会もございます。 ■組織構成： 配属部門；管理部管理課東日本グループ 構成員：全4名（30代1名、40代2名、50代1名） 雰囲気：全員人当たりが良く、穏やかで和やかな雰囲気で業務を進めています。 ■働き方： 残業は平均15時間／月程度です。繁忙期に至っても、25時間／月程度で抑えられております。管理部管理課では、労務や経理など幅広い業務を担当しているメンバーが多いため、それぞれの方とコミュニケーションをとりながら就業いただくことができます。 ■当社について： 工場やプラントでのガス検知器の点検・修理という業界において、信頼性と技術力で高い評価を受けており、親会社は検知器警報機の分野でトップシェア企業です。また、法律（高圧ガス保安法）により点検が義務付けられている工場も多く、そのニーズに応える形でのビジネス展開を行っています。売上は年々増加しており非常に安定した企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

◇既存・新規サービスの企画をお任せ／5億会員が利用・特許技術取得の「着信認証」サービスを展開 ◇少数精鋭・セルフスタータな方歓迎 ◇正社員／完全週休2日（土日祝休み） ■職務概要： 既存・新規サービスの企画、プロジェクトマネジメントを役員・システム部で構成される チームの一員としてご担当いただきます。企画するサービスの機能要件の策定、画面遷移の作成、 システム部との連携、特許申請手続きなど、ものづくりに関する一連の業務に取り組んでいただきます。 ■職務詳細： ・当社サービス（認証システムや信用度確認システム）の機能拡張に向けて取り組んでいただきます。 　具体的には、現サービスの運営に必要な機能や改善点を企画し、リリースまでご対応。 ・新たなサービスをゼロから生み出す新サービスの企画やプロジェクトの起案に取り組んでいただきます。 　既存サービスにこだわらず、世の中の課題解決や利便性向上に繋がるものをITやAIなどの手段を通じ世の中に拡げる企画をチームで推進。 ■ポジションの特徴・魅力： 今回新しく採用する職種となります。 事業本部管掌役員と共に一から業務を作っていく事にやりがいと面白さがあります。 ［セルフスターターな方を歓迎します！］ 入社時点で担当業務について深い知見や豊富な経験を備えている社員ばかりではなく、IT業界未経験の社員もおります。採用時にスキル、知識、経験だけを重視した採用は行っておらず、仕事に向き合う姿勢と向上心、さまざまなことに興味を持てる方を重視しています。セルフスターターな方には裁量もチャンスも広げられます。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇データアセットマネジメントNo.1企業を目指す／大手代理店との折衝経験が積める◇◆ ＜募集背景＞ 当社はデータバックアップや消去・復元およびデータプラットフォーム、AIデータ関連サービスの提供を行っている企業として、革新的なテクノロジーと高品質なサービスを通じて、お客様に提供する付加価値を最大化する活動を推進しています。 本募集は、事業拡大の為、法人営業担当者として、お客様との関係構築からフォローアップまで、「即戦力」としての幅広い営業業務を期待します。 ＜業務内容＞ 当社の営業担当として、法人向けデータセキュリティやAIサービスの大手代理店向けの営業をお任せします。 既存顧客である大手ディストリビューターやITベンダーへの商品提案が中心であり、各パートナー企業へSaaSサービス、パッケージ、技術支援等の提案営業を行っていただきます。AI関連をはじめ、新サービスのリリースも定期的に行っているため、新たなソリューションの展開やニーズ掘り起こしの機会も多いポジションとなります。 既存営業が9割、新規営業が1割ほどの割合です。 ＜組織構成＞ 所属部署は、営業、開発、カスタマサポートで25名のチームです。 営業は30代の男性を中心に構成されています。 雰囲気は和やかで、お互いに助け合える組織です。 ＜就業環境＞ ・フレックスタイム制度を導入しており、2時間休暇を取ったり、中抜けしたりと、働き方の自由度は非常に高いです ・在宅勤務が可能 ・残業時間：月平均20時間以下です。 　業務量のコントロールが上手くいっており、また、すぐに帰宅できる雰囲気があるため抑えられております 変更の範囲：会社の定める業務

【〜ソニー製品の魅力/体験を世界に発信！/正社員登用制度有り/残業月平均15時間以内/お仕事を通じてソニー製品のファンを増やしていただきます〜】 ■職務内容： スタイリスト(販売員)としてソニーストアでの接客・商品説明・販売業務をお任せいたします。 テレビ、カメラ、オーディオなどの売り場で、お客様がまだ気づいていない製品の魅力を広めていただき、ソニーのファンを増やしていっていただきたいと考えております。 ※慣れてきたら店舗をよくするための販促企画や運営にも携わっていただくことが可能です！ ＜スタイリストについて＞ 当社では販売員の方々のことをスタイリストと呼んでおります。 お客様の悩みや要望について解決に導くという想いや、接客を通してお客様の生活をソニー製品で豊かに、そして感動の体験を提供したいという思いから「スタイリスト」として活躍いただきたいと考えております。 ■働き方について ・シフト制のため、ご自身のご予定に合わせた働き方が可能です。 ・残業は月平均15時間程度となります。(閑散期・繁忙期により一定変動あり) ■正社員登用について： 最初は契約社員スタートになりますが、正社員登用制度がございますので正社員を目指していただくことも可能です。 普段の働きぶりから正当に評価させていただき、一緒にキャリアについて考えていきたいと思います。 ■当社について： 当社はソニーグループの一員として、主に消費者向けのエレクトロニクス製品の販売およびマーケティングを行う企業となります。 テレビ、オーディオ機器、カメラ、ゲーム機、スマートフォンなど、さまざまなソニー製品を取り扱っており、顧客のニーズに応じた製品およびサービスの提供を通じて、生活の質を向上させることを目指しています。 また、最新の技術と高品質の製品を提供することで、消費者の信頼と満足を得ることに努めています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜横浜に根差した地域密着企業／創業時よりRFID（ICタグ）の高い技術力を持ち、大手建設業界向けシステムに強み〜 ■業務内容： PG・SEとしてC言語を使ったシステム開発・ネットワーク設計などの案件に携わっていただきます。面談を通じて、できる限り一人一人のスキルや希望に合わせたプロジェクトへアサインしています。 ■現在進行中の案件例： ・自社開発案件：テレビ自動お知らせサービス、防災情報や生活情報（電車の運行など）の配信サービス及びシステムを開発しています。 ・常駐案件：校務システムの開発及び運用、横浜市の小学校340校の校務システムの開発及び運用を行っています。 ＜案件エリア＞ 約8割が東京23区、残り2割が横浜市内（一部千葉・埼玉あり）となります。 ＜メンバー＞ 各PJTには当社社員5〜6名程が在籍しています。（PJTにより異なる） ■就業環境： 本社勤務は週2日在宅を推奨、客先案件は大半がフルリモート勤務（一部案件により異なります）です。 ■当社について： ・当社は、大手SIer、大手ゼネコン、エンドユーザー及び官公庁といった多岐に亘るお客様に様々なサービス、ソリューションを提供してきました。創業から手掛けているRFID（センシング技術）を用いた建設現場の入退システムは就労管理から安全確認にも使えるため、業界では必要不可欠なものとなっています。 ・最近ではAI・IoT・データサイエンス等やBtoCを展開する案件で自社サービス展開とハード技術を絡めたソリューションの提供をしております。新規案件や新規事業が増加しています。そのため経験のある方はもちろん全くの実務未経験の方でもやる気があれば幅広い知識や経験を積めます。 ■当社の特徴： ◇リーマンショック・コロナを除き、常に売上増加し続けています。連続黒字を維持し、中堅企業として着実に成長中の企業です。技術力に応じて上流工程から保守まで担当し、エンドユーザーとの関係を重視し、社会の動向に敏感な提案を行っています。 ◇働き方についても、柔軟な勤務スタイル・充実した休暇や福利厚生が整い、エンジニアとして長期的に働ける環境があります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜横浜に根差した地域密着企業／創業時よりRFID（ICタグ）の高い技術力を持ち、大手建設業界向けシステムに強み〜 ■業務内容： PG・SEとしてPHPを使ったシステム開発・ネットワーク設計などの案件に携わっていただきます。面談を通じて、できる限り一人一人のスキルや希望に合わせたプロジェクトへアサインしています。 ■現在進行中の案件例： ・自社開発案件：テレビ自動お知らせサービス、防災情報や生活情報（電車の運行など）の配信サービス及びシステムを開発しています。 ・常駐案件：校務システムの開発及び運用、横浜市の小学校340校の校務システムの開発及び運用を行っています。 ＜案件エリア＞ 約8割が東京23区、残り2割が横浜市内（一部千葉・埼玉あり）となります。 ＜メンバー＞ 各PJTには当社社員5〜6名程が在籍しています。（PJTにより異なる） ■就業環境： 本社勤務は週2日在宅を推奨、客先案件は大半がフルリモート勤務（一部案件により異なります）です。 ■当社について： ・当社は、大手SIer、大手ゼネコン、エンドユーザー及び官公庁といった多岐に亘るお客様に様々なサービス、ソリューションを提供してきました。創業から手掛けているRFID（センシング技術）を用いた建設現場の入退システムは就労管理から安全確認にも使えるため、業界では必要不可欠なものとなっています。 ・最近ではAI・IoT・データサイエンス等やBtoCを展開する案件で自社サービス展開とハード技術を絡めたソリューションの提供をしております。新規案件や新規事業が増加しています。そのため経験のある方はもちろん全くの実務未経験の方でもやる気があれば幅広い知識や経験を積めます。 ■当社の特徴： ◇リーマンショック・コロナを除き、常に売上増加し続けています。連続黒字を維持し、中堅企業として着実に成長中の企業です。技術力に応じて上流工程から保守まで担当し、エンドユーザーとの関係を重視し、社会の動向に敏感な提案を行っています。 ◇働き方についても、柔軟な勤務スタイル・充実した休暇や福利厚生が整い、エンジニアとして長期的に働ける環境があります。 変更の範囲：会社の定める業務

【プライム上場「KONAMI」グループの中核企業／『プロスピ』『遊戯王』などゲーム業界をけん引する人気タイトル多数展開／年休126日・土日祝休】 ■業務内容： KONAMIのIPビジネスに関連するプロデュース全般をお任せいたします。 ■具体的には： ・アニメやゲームを軸とした、新規IPタイトルの企画 ・KONAMIの既存IPのリブートや続編開発、メディアミックス等 ・その他、新機軸のエンタメやキャラクタービジネス等　収益化の最大化 ■実務内容： ・プロジェクトの起案、進行と予算管理 ・IP戦略（クロスメディア）の立案とプランニング ・国内外の協業先の探索・選定・折衝 ・社内関連組織との折衝 ・ビジネスプロデュース　など ■当社の特徴： ◇1969年創業、プライム上場「KONAMI」グループの中核企業。ゲーム業界を常にリードし、人々の心に残る多くの作品を生み出し続けてきた、日本が世界に誇るグローバルエンターテインメント企業です。今後も人気コンテンツを様々な分野で多面的に展開していきます。 ◇近年は、モバイル端末や家庭用ゲーム機器などの各種デバイスが高性能化し、ネットワークを通したエンタテインメントの提供が急速に普及する中、それぞれのデバイスの特徴に合わせた遊び方に加えて、様々なデバイスの垣根を越えてコンテンツを楽しんでいただけるよう、クロスプラットフォームでの展開を推進しています。 変更の範囲：当社業務全般

【60年以上黒字経営！転勤無し/インセンティブもしっかり支給/残業月20h程/圧倒的キャリアアップ！】 ＼この求人の魅力ポイント！／ ＊60年連続黒字経営！地場で安定基盤ばあります！ ＊ワークライフバランスも充実！ 残業月20hほど／年間休日122日 ＊未経験からキャリアアップ！ 仕入れだけでなく企画的要素もあり！未経験でも丁寧に教育します！ ＝＝入社後の流れ＜とにかく丁寧に教育！＞＝＝ まずはOJTやOFF-JTを通して、経験豊富な社員と共に一から営業として学んで頂きます。 一人前になるまでしっかり指導いたしますのでご安心ください！ ■仕事の内容： 中古の物件などを仕入れ、きれいにリノベーションしてから販売する「買取再販」の営業をお任せいたします。 当社は戸建て住宅に強みがありますが、買取再販の売上も伸ばしていくための増員募集となります。 ■業務詳細： ・大阪府内の同業他社へご訪問頂き、不動産情報の取得 ・リノベーションの企画立案等 ※仕入れ不動産の情報を取得していただきます。過度な営業ノルマは無く、教育体制も整っておりますのでご安心ください。 【本ポジションの面白み】 ただただ不動産の仕入れ業務や販売だけでなく、自社で買い取った物件を周辺地域の環境等も踏まえて「どのようにリノベーションすれば売れるか？」などの戦略を考えて企画することもできるので、マーケティング能力なども身に着けることが可能です。 ■当社について： ・ライフスタイルに対応する多彩なプラン／デザイン・間取りの自由度が高い建築工法／快適でエコな次世代型省エネ住宅など、デザイン・クオリティともにワンランク上の一戸建て分譲住宅を提供しています。 ・大阪、京都、滋賀を中心に総合不動産事業を展開。柔軟な姿勢を強みに設立以来連続黒字を達成している優良企業 ・社員が働きやすい環境を整備することに力を入れており、定着率も高いです。＜例：子3人で家族手当3万円、社員旅行等社内行事も労働時間に含め給与支給、夏季・年末年始は暦通り休める等＞残業時間も約20時間。 変更の範囲：会社の定める業務

【新コスモス電機（株）100％出資のグループ会社／1人前まで約1年・丁寧に育成／ガス警報器の検査＋定期点検※1人作業多め／上場Gの安定性◎／官公庁や大手メーカーから安定受注】 ■業務内容： ガス漏れ事故を防ぐために開発・製造された新コスモス電機（株）製のガス漏れ検知警報器の保守・メンテナンス業務をお任せします。 異業種からの転職者も多数入社しており、基礎から教育し育てる環境がありますので経験がない方でも安心してご応募ください。 ※製品販売は親会社側が行いますので営業要素はございません。 ■業務詳細： ・内勤業務（ポータブル式ガス漏れ検知器）： お客様より定期点検や修理依頼を受けた精密機器を社内で補修・メンテナンス作業、およびこれに係る事務業務を行います。 ・外勤業務（定置式ガス漏れ検知警報器）： お客様設備として設置されている精密機器を訪問して補修・メンテナンスを行います。(訪問は顧客の設備規模によりますが、単日〜１週間程度の作業)　また、これに係る事務業務を行います。お客様設備によっては、法令により定期周期で保守・メンテナンスが義務付けられる対象機器もあります。 ■就業環境： ・残業 土日祝日は基本休日、休業日出勤の場合は振替休日取得を基本とします。 残業は月15時間ほどとなっていますので働きやすい環境を整えています。 ・出張 外勤業務では多種多様の現場（外仕事）がございますので車の運転が発生します。出張に関しては、4・5月は少ない傾向にあり、1回／月程度になります。(無い場合もございます)多い時には1週間に1回、日帰り又は3泊4日の出張がございます。 ■研修体制： ・本社…労務就業規則説明、技術基礎知識研修、安全教育（1週間〜）、フィードバック研修 ・仮配属先…現場研修（１〜3ヶ月） ・教育体制…入社時：一般教育、配属後：先輩社員よりOJT教育　未経験で異業種からの転職者に対する教育環境は整備されています。 ■当社の安定性： ガス警報機の設置・メンテンスは法改正により義務付けられており、安定受注を実現しております。また、メンテナンスに関しては定期的な確認が必要なため、一度お取引をいただくと継続的に案件を受注することができます。 変更の範囲：会社の定める業務

~面接1回／飲食業界・小売業界出身者・フリーター出身者活躍中／未経験スタートの中途入社者多数／座学・実務に分けた充実した研修体制／フォロー担当がマンツーマンでサポート~ ■業務内容 プラント工場内の工事に関する管理系事務職（施工管理）をお任せします。工事のスケジュールの計画立てや業者の方との日程調整などを行うお仕事です。当社は未経験出身の中途入社者が多数在籍しているため、しっかりとした研修体制が整っており、安心して就業いただける環境です。 ・オフィスワーク（書類・工事に使用する図面の整理、作成・保管 ） ・全体スケジュールの確認、管理 ・職人さんへの連絡、現場の人員状況などを確認 ・報告書等の作成・整理 ・データ入力、電話応対等のサポートなど 事務作業も多く、業務に関する国家資格もあり、手に職をつけられる、市場でも引く手あまたのお仕事です。現場責任者の指示を頂きながら、円滑に工事が進むように スケジュールの確認や工程管理をお願いいたします。 ■働き方 土日祝休みが基本で、プロジェクトが終われば有給休暇をまとめてとる社員もいます。土日祝休みだと家族や友達と旅行に行ったり、フェスやライブに行ったりプライベートとの両立が叶います。 ■キャリアパス まずは先輩の業務の補助からスタート頂き、慣れてきたら少しずつメイン業務をお任せしていきます。当社は資格取得支援もおこなっている事から、働きながら資格を取得する事も可能です。そして、技術者だけではなく現場での経験を活かして研修担当や本社の事務職にキャリアチェンジする事も可能です。 ■未経験の社員が多数活躍しています フリーターや大学中退から入社している社員も多数活躍しています。事例：居酒屋ホール 、家電量販店スタッフ、自動車整備士 、カーディーラーなど。アパレルや飲食店、化粧品販売から転職をした女性社員も活躍中です！ ■安心の研修・就業環境 名刺交換や電話対応など社会人の基礎ビジネスマナーから業務に使用するパソコン操作や専門用語などは座学の研修でしっかり学ぶことができます。また、実際の業務においても座学だけではなく、研修センターで研修を受け、実務をおこなっていただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【商業施設やオフィスなど向けの設備設計コンサル／土日祝休み／転勤なし】 ■業務内容： 設計図面コンサルタントとして、施工図面の作成や、BIMモデル作成事業に関する業務などをご担当いただきます。また、社長の補佐となり、共に組織づくりをご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・施工図作成業務（空調・衛生設備）…主にTfas、Rebroを使用し、設計図から施工図を作成していただきます。 ・BIMモデル作成事業（空調・衛生設備）…主にRebroを使用し、設計段階で施工モデルを作成していただきます。 ・協力会社作成の図面やモデルのチェック及び問題点抽出…案件管理や進捗管理、図面チェック等 ・客先との図面（図面工程）打ち合わせ、提案業務 ・上記のトータルマネジメント ※協力会社の業務管理や成果物のチェック等の一連の業務をお任せすると同時に、緊急性の高い作図業務、取引先様との打合せや図面コンサルタント業務にも従事していただきます。 ■入社後の流れ： 教育や指導より、事業方針や価値観のすり合わせ、今後の展望の共有化をしっかりと実施いたします。まずはコミュニケーションを密に、関係構築を深めたいと思っています。 ■当社の特徴： 代表が別会社のもとで現場管理で活動していたころ、建築設計業界のイメージの悪さ（３K）働き方を改善したいと思い、当社は設立されました。その際、現場を助けたいという思いがある中で自分にできることは図面と考え、現場の図面がもっと使いやすく、実用的なレベルで提供することで、現場業務をスムーズにして現場監督の負担を減らすことを目指しています。