【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務及び付帯する業務 ・点滴 ・各種カテーテルの管理 ・吸引 ・褥瘡（床ずれ）の予防処置 ・栄養チューブ（胃ろう）などの管理 ・人工呼吸器・在宅酸素 ・血糖、インスリンの指導、見守り ・入浴介助 ・清拭 ・洗髪 ・栄養指導 ・排泄などの介助・指導 ・服薬管理 ・ 生活機能訓練・指導生活環境 ・ 生活動作訓練・指導 など ■アピールポイント ・地域に根ざした病院の一員として、住民の方々の健康を守っています。 ・病院系列のステーションのため安心して勤務出来る環境です。 ・日曜休み、ご家庭との両立しやすい職場環境です。 ■職場環境 看護師在籍数 3 看護師年齢層 40～50代 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 30分;60分;90分 ■教育制度 教育制度の備考医療と介護の複合サービスを地域一帯で目指しております。職員のスキルアップをサポートする勉強会や資格取得支援制度があります。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 愛泉会訪問看護ステーション 看護師/常勤(日勤のみ) 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 ・訪問看護業務全般 ・直行直帰:無し ・レセプト業務:無し（事務が行います） ・記録:電子カルテ ※PC、iPad支給 ■アピールポイント ・子育て世代の看護師も多く、助け合って勤務をしており人間関係は良好です。 ・離職もほとんどなく、長くお勤めしている方が多いです。 ・脳血管疾患・ガン患者に加えて、様々な難病や小児障害児（脳性麻痺など）の方など多岐に渡って経験を積むことができます。 ・時間外勤務はしないようにステーション全体で取り組みをしております。 ・日勤常勤で年収440万円以上可能です！（経験による） ・非常勤は時給1,700円からと時給高めです。 ・訪問看護未経験者が90％です！人員が多く入職後は手厚いフォロー体制がございます。 ・プリセプター制度が有ります！ ・個々によって独り立ちの時期は相談しながら決めておりますので、未経験の方も安心です。 ■職場環境 看護師在籍数 常勤11名、非常勤2名 看護師年齢層 20代-40代 子育てナース 在籍あり 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 混合 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 医療依存度 普通 体制 担当制 ターミナル患者 少数 精神疾患 無 小児患者 有 病院併設 無し 電子カルテ 有り PC,iPad　勤務の合間に記入します。 ■教育制度 発展教育支援オリエンテーション、共通研修、個別面談、OJT ブランクサポート＜入職後、独り立ちまでのイメージ＞ 2週間は見学(同行訪問、先輩看護師の処置をみて業務を覚える) メインで実施(先輩看護師に助言をもらいながら実践) 独り立ち 教育制度の備考業務内研修(OJT):有り 施設外研修(OffJT):有り 【PR・職場情報】 入職後の手厚いフォロー体制がございます！ 他よりもたくさんの看護師さんが在籍しているので手厚くサポートでき、プリセプター制度もございます！ 各フェーズごとに相談をして同じフェーズを繰り返す方もいらっしゃいますので、それぞれのペースで経験を積んで頂けます。 1ヶ月程度で独り立ちする方もいらっしゃいますし、2-3ヶ月かかる方もいます。 訪問看護未経験が90％のため一緒に成長できます！ 【求人の特徴】 緑地公園訪問看護ステーション東淀川サテライト 看護師/常勤(日勤のみ) 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■勤務形態 常勤夜勤あり ■診療科目 内科 形成外科 整形外科 乳腺外科 脳神経外科 リハビリテーション科 麻酔科 リウマチ科 ■仕事内容 ●定年65歳で再雇用制度もあり、長くお勤め可能な環境です♪ ●年間休日125日とお休みが多く有給消化率も約70％と非常に高いので、しっかりリフレッシュしながら勤務できます。 ●夜勤手当は1回1万6,000円と高額☆頑張った分がしっかりお給与に反映されますよ！ ※臨床経験3年以上の方 【PR・職場情報】 ■おすすめポイント お仕事探しから、入職後のフォローまでしっかりサポートさせていただきます！ 【湘陽かしわ台病院】は平成19年開院のケアミックス病院です。アメニティを重視し、療養環境の充実に努められています。ここ数年は、毎週木に輪番で座間市・綾瀬市・海老名市の2次救急をとっており、救急医療にも貢献しています。 残業は月平均2時間程度とほとんどないので、プライベート重視の方にもにオススメの求人です！年俸が450万円以上と高額なのも魅力的☆ 日勤のみのオペ室や訪問看護ステーションでも看護師さん募集しております。 ご興味のある方、まずは相談したいという方は、ぜひお気軽にアドバイザーまでお問い合わせください！ 【求人の特徴】 ≪病棟≫年間休日数120日以上＊残業ほぼなし＊ツツイグループのきれいな病院＊増床につき看護師募集！！ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■勤務形態 常勤日勤のみ ■診療科目 内科 呼吸器内科 アレルギー科 ■仕事内容 ●内科クリニックにおける看護師業務☆採血・注射・検査(胃カメラの介助、スパイロ、心電図等)・各種健診業務等です。 ●外来診療以の他に、事業用、一般向け健康診断、肺がん検視医、大腸がん検診なども実施しているので、看護師として、多くの経験を積むことができます！ ● 【PR・職場情報】 ■おすすめポイント 常に求職者様の立場に立って全力でサポート致しますので、お気軽にご相談ください！ 東京都八王子市にある「あさみ内科クリニック」。2016年に開院した内科系のクリニックで、内科・呼吸器内科・アレルギー科を標榜しています。 内科看護のスキルアップはもちろん、アレルギーについてもしっかり学べる環境ですよ◎ ご興味のある方、まずは相談したいという方は、ぜひお気軽にアドバイザーまでお問い合わせください！ 【求人の特徴】 【年間休日120日◎マイカー通勤OK！】しっかり学べる環境◎地域密着の内科クリニックにて看護師さん募集！ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■勤務形態 常勤日勤のみ ■仕事内容 ●主な業務内容は、ご利用者様への健康管理および看護業務全般です。医療処置はほとんどなく介護業務がメインです。 ●年間休日が111日としっかりありますので、プライベートとの両立もしやすい環境です！ ●車・バイクでの通勤が可能！毎日の通勤にも負担がかかりません。 【PR・職場情報】 ■おすすめポイント 新しいスタートが切れるよう、精一杯サポートさせていただきます！ 特別養護老人ホーム『メゾンヴェルト』は、緑区にある施設です。短期入所生活介護（ショートステイ）や通所介護（デイサービス）、居宅介護支援、ケアハウス（軽費老人ホーム）なども併設しています。 歯科医療の豊富な経験と実績を生かし、特に、口腔ケアに重点を置いています。 残業はほとんどなく、年間休日も111日としっかりあります。 給食補助（300円/食）があるのもありがたいですよね♪ まずはお気軽にお問合せください☆ 【求人の特徴】 【残業ほぼナシ＊再雇用70歳まで】口腔ケアに重点を置いている特別養護老人ホームです♪ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■勤務形態 常勤夜勤あり ■仕事内容 ●年間休日120日！しっかりとお休みを取ることができます♪ ●中央林間駅より徒歩圏内！マイカー通勤も可能の為、通勤も負担になりません。 ●特養、老健、デイサービス、訪問看護などの経験のある方は、スキルを存分に活かしてご活躍いただけます。 【PR・職場情報】 ■おすすめポイント 求職者様の人生の転機に携わることに、責任を持ってサポートを行ってまいります！ 神奈川県大和市に位置する介護老人保健施設『大地』です。認知棟47名の入所定員が可能であり、充実した愛情豊かなサービスで高齢者の在宅復帰をサポートしています。子育て中の方や、ブランクがある方も働きやすい環境です。 仕事内容は、介護老人保健施設での高齢者看護業務を行っていただきます。 気になった方はまずはご相談から！お問い合わせお待ちしております。 【求人の特徴】 育児休業実績あり＊有給取得率100％＊年休120日以上＊ブランクOK＊再雇用制度あり◎ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■勤務形態 常勤夜勤あり ■仕事内容 ●看護師業務全般（介護スタッフとの調整、服薬確認、健康状態確認、昼食介助、レクリエーション（見守り）など）をお任せします。 ●年間休日は120日あります♪無理なく働けるのが魅力♪また夜勤明けの翌日は公休です。しっかり休養を取ることで、疲れを持ち越さずに仕事に集中して取り組めますね。 ●産前産後休暇等の取得実績あり！福利厚生も充実していますので、腰を据えて働けますよ。 【PR・職場情報】 ■おすすめポイント 人生の大事な選択肢の一つに寄り添い、最高の転職活動になるようサポート致します。 大変きれいな介護付有料老人ホーム「サンシティ町田」は、小田急多摩線「黒川駅」から車で15分ほど、自然豊かな環境にあります。建物は壱番館・弐番館・参番館に分かれており、ゆったりとした館内は高級感あふれるホテルのような造りになっています！（壱番館／103戸、参番館／215室） 2人一組になってのOJTが入社後3か月間しっかりとありますので、安心して勤務スタートできます。 残業は月平均2時間以下とほとんどありませんので、仕事とプライベートの両立が可能です！マイカーやバイクでの通勤もOK！ まずはお気軽にお問合せください。 【求人の特徴】 年間休日120日＊残業ほぼナシでプライベートも充実☆大手企業が母体で福利厚生充実＊ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■勤務形態 常勤日勤のみ ■診療科目 内科 皮膚科 ■仕事内容 ●訪問診療における診療介助、医師の指示による医療処置、バイタルチェック・健康管理等の看護業務全般をお任せいたします。 ●嬉しい土日休み！お休みが大変多いので、ワークライフバランスを重視される方におススメです♪ ●日勤帯のみの勤務で月30万円以上と高水準のお給料も魅力です☆ 【PR・職場情報】 ■おすすめポイント 求職者様の人生の転機に携わることに、責任を持ってサポートを行ってまいります！ 「さんりつ皮膚科・在宅クリニック」はJR横浜線「町田駅」徒歩1分の好立地にあります、皮膚科の外来診療に加えて在宅・訪問診療にも力を入れているクリニックです。 「はまぐち皮フ科」より名称変更して生まれ変わりました☆ 今回は訪問診療での看護師さんを募集しております！ 日勤帯のみ、土日休みと働きやすい環境が整っているおススメの求人です♪ 運転業務も担当していただきますので、車の免許をお持ちの方のご応募をお待ちしております！ どんな些細なことでも構いません！気になる点がありましたらお気軽にお問い合わせください♪ 【求人の特徴】 30万円以上と高給与☆日勤のみ☆年間休日120日☆土日祝日休み☆駅スグ☆訪問診療クリニックでのお仕事です♪ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務及び付帯する業務 ■アピールポイント ・2023年3月オープンの精神科訪問看護！ ・オンコールは電話対応のみ！ ・土曜日・日曜日休み！ ・夏季休暇、冬季休暇有り！ ・常勤は訪問手当有り！ ・社用車にて直行直帰可！ ■職場環境 看護師在籍数 4名（常勤2名・非常勤2名） 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 30分 医療依存度 普通 体制 担当制 ターミナル患者 無 精神疾患 多い 小児患者 無 ■教育制度 ブランクサポート精神科未経験の看護師様について:日本訪問看護財団に加入しておりますので入社のタイミングで、月に一回行われている研修を受けて頂くことになります、費用の負担はございませんのでご安心してください。 教育制度の備考管理者となるものは病院精神科救急入院科（スーパー救急）の経験を持っており これまでに精神科の訪問看護ステーションの運営にも携わり、看護師の育成については、かなり自信を持っておりますので心配なさらずに挑戦して頂ければ幸いです。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護業務および付帯する業務 1日の業務詳細・1件目は大体10:00に訪問がスタートします。 ・12時ごろに事業所へ戻り、昼休憩が取れるようにスケジュール調整しています。 ・最終訪問終了後は16:00-16:30頃に事業所へ戻ってくることがほとんどです。 ※1日3件-5件 ■アピールポイント 生活協同組合コープみらいが母体なので安心です。 ■職場環境 看護師在籍数 7名 看護師年齢層 40‐50歳 子育てナース 在籍有り 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 60分 医療依存度 普通 ターミナル患者 少数 精神疾患 無 小児患者 無 ■教育制度 ブランクサポート入職後は利用者様を知っていただくために、3-4ヶ月かけて同行訪問を行っています。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務及び付帯する業務 ・健康チェック 、服薬、褥瘡処置、血糖管理 ・日常生活指導 ・点滴、注射、採血 ・精神状態、全身状態の確認 ・病気との付き合い方の指導 ・利用者様やそのご家族と健康相談 ・虐待予防支援 ・発達達障害児の家族を含んだ療育相談 ・不登校、引きこもり支援 ・営業業務、広報業務　など 1日の業務詳細認知症看護、看取り、グリーフケアなど、心のケアを得意分野としたステーションを作っていきたいと考えています。 ご利用者様が望むライフスタイルを支援し、対話によってホッと心が安らぐ時間を増やすこと、ご本人様の気持ちの整理をお手伝いをすることが、主な業務になります。 [出勤について] 直行直帰可能です。 入職後3ヶ月程度は事業所に出社(9:00)となりますが、慣れてきたら自宅から朝礼(オンラインミーティング)に参加が可能です。昼は、ランチミーティングを週2回程度行います。 なるべく朝の負担を少なくし、昼間に勉強会や計画報告、インシデント等のミーティングを行っております。 ■アピールポイント ・インセンティブ手当有り。月60件以上につき1件2,000円の手当が支給されますので頑張った分だけ給与UPに繋がります。 ・日祝固定休み。土曜日は月1回程度の出勤ですので土日祝休みになる週もありご家庭やプライベートとの両立が可能です。 ・年間休日122日。夏季休暇や年末年始休暇がありお休みが多い職場環境ですので、オンとオフをしっかりと分けて働くことができます。 ・朝礼は自宅からオンライン参加が可能です。子育てや家事で忙しい方も働きやすい環境づくりを行っております。 ・マイカーの持ち込み手当は「月20,000円」です。また、損害保険は事業所にて完備しておりますのでご安心ください。 ・入職後フォロー有り。同行訪問やe-Learning講座、月2回の勉強会等を通して基礎から丁寧に教えます。 ■職場環境 看護師在籍数 4名（管理者、常勤1名、非常勤2名） 看護師年齢層 30-40代 子育てナース 全員小学生のお子様を持つ子育て中の看護師です。 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 医療依存度 低 体制 担当制 ターミナル患者 無 精神疾患 多い 小児患者 有 病院併設 無し ■教育制度 発展教育支援＜研修・教育制度＞ 精神科看護未経験者の方には、精神科訪問看護算定研修を受けていただきます。（費用は会社負担） 必要なことは入社後にイチから学ぶことができます。「1人で訪問できるのか不安」という方もご安心ください。 同行訪問やe-Learning講座、月2回の勉強会等を通して基礎から丁寧に教えます。 また、外部研修は必要と感じるものをバックアップする体制があります。 個別の面談も行いながら、訪問件数もそれぞれの方のニーズに合わせて一緒に考えていきます。 ブランクサポート同行訪問によりフォローしていきます。 入職1週目は先輩看護師に付いていくのみ、入職2周目は先輩看護師に見てもらいながら実践していきます。 入職1ヶ月後、独り立ちできるかどうかを判断いたします。 独り立ち後も自身が担当となる場合も先輩看護師が必ずサブとしてつきますので、相談などしながら進めていくことができる環境です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務及び付帯する業務 患者様のご自宅に訪問し必要な看護サービスを提供するお仕事です。 状態観察・報告連携、医師との連携・医療的処置、カテーテル管理 在宅酸素療法の管理、食事の援助、排便の援助、療養環境の調整、家族の相談、支援、看取り、緩和ケア等 ■アピールポイント ・2023年7月1日に事業を再開した訪問看護ステーションです。 ・有料老人ホーム・デイサービス・訪問介護・サービス付き高齢者向け住宅等、18事業所を運営している会社です。2020年11月、佐倉市西志津にサービス付き高齢者向け住宅を、2021年1月には小規模多機能型居宅介護をオープンしています。 ・オンコール所有回数の相談が可能です。仕事とプライベートを両立しながら勤務できます。 ・その方の得意不得意に合わせて、しっかり話し合って決定していく職場です。 ■職場環境 看護師在籍数 2名 看護師年齢層 50代の方が在籍しています。 子育てナース 白ゆり訪問看護ステーションに子育て中の看護師はおりませんが、隣接のサービス付き高齢者向け住宅には在籍しています。 訪問先 個人宅;施設内 ■教育制度 ブランクサポート先輩看護師と一緒に同行訪問をしていただきます。 【PR・職場情報】 通常の訪問看護事業所と違い、うぃず・ユーのグループ内で打ち合わせをしながら看護をしていただくので、訪問件数のノルマはありません。慌てず働くことができます。また前もって休みを決めており、ある程度時間も自由でなので働きやすい環境です。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護業務及び付帯業務 ・健康状態の観察、アドバイス ・日常生活の看護（入浴、排泄、食事の介助指導） ・療養環境の整備　等 ■アピールポイント 聖隷福祉事業団は保健、医療・福社・介護事業を総合的に提供する社会福祉法人です。職員が安心して働けるように、研修や充実した福利厚生制度に万全なサポートをしております。 浦安市より指定管理者の指定をうけ、特別養護老人ホーム、ケアハウス、デイサービス等の運営。併設して聖隷福祉事業団として介護老人保健施設、特別養護老人ホーム、訪問看護ステーションの運営を行っております。 ※転勤の可能性有り ■職場環境 看護師在籍数 6名 子育てナース 子育て中の方もいる 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 体制 チーム制 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 在宅療養している利用者様宅を訪問し、看護業務・看護サービスの提供をして頂きます。 ■アピールポイント ・スタッフに「ほのぼの」した性格の人が多く、お互い助け合って業務に取り組んでいます。 ・最初の1ヶ月は先輩看護師と同行訪問を行っていますので、ひとり訪問が不安な方でも安心です。 ・オンコール対応も、他のスタッフと相談しながら対応できる環境が整っています。 ■職場環境 看護師在籍数 5名 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 60分 医療依存度 高 体制 チーム制 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 有 病院併設 有り ■教育制度 ブランクサポートOJT研修:1ヶ月先輩と同行訪問（先輩が単独で行けると判断したタイミング） ※最初は医療依存度が低い患者様から始めていただきます。 【PR・職場情報】 最初の1か月は先輩看護と同行訪問がありますので安心です。 ・オンコールは2形態 オンコールA:利用者様からのコールをメインで持ちます。必要に応じて出動がございます。 オンコールB:セカンドコールで、Aが対応出来なかった際にコールがあります。オンコールAの際、不安がある場合はBの方に相談しながら患者対応することが出来ます。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務及び付帯する業務 ・健康状態の観察と助言　 ・検査・治療促進のための看護　 ・日常生活の看護 ・療養環境改善のアドバイス　 ・在宅リハビリテーション看護　 ・介護者の相談 ・精神・心理的な看護　 ・様々なサービス（社会資源）の使い方相談 ・認知症の看護　 ・終末期の看護 ■アピールポイント 日、祝日固定休み！働きやすい環境です！ ■職場環境 看護師在籍数 4名 子育てナース 在籍有り 子育中でも、勤務に集中できる体制が整っていますので家庭と両立が可能です。 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 30分;60分;90分 ターミナル患者 少数 精神疾患 無 小児患者 無 ■教育制度 発展教育支援ＯＪＴにて対応します。 院内勉強会、研修等がメインとなります。 ブランクサポートブランクのある方でも十分なＯＪＴを行いますので、ご安心下さい。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務および付帯する業務 ■アピールポイント ・日勤のみで残業がほぼ無いため、プライベートとの両立が可能です。 ・子育てへの理解があり、突発的な休みがあっても融通が利きやすいです。 ■職場環境 看護師在籍数 5名 看護師年齢層 40-60代 子育てナース 在籍有 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 60分 医療依存度 普通 体制 担当制 ターミナル患者 無 精神疾患 無 小児患者 無 病院併設 有り ■教育制度 ブランクサポート同行訪問を行う 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 病院内における看護業務 1日の業務詳細【病棟】 [午前] ・申し送り ・ラウンド(患者さんへの挨拶、点滴確認など) ・点滴実施・検温・保清ケア 患者さん一人一人のケア [午後] ・検温 ・記録、報告 ・申し送り 【外来】 ・診察介助、レントゲン撮影介助、内視鏡検査介助、訪問看護(月曜午後)、オンコール無し、訪問診療(火曜午後) ・訪問先:特別養護老人ホーム、グループホームのみ ・訪問看護の同行の医師は週により2名(A医師の週とB医師の週)おり、訪問診療はA医師のみ同行 ■アピールポイント ・リハビリが強みです。（急性期から回復期だけでなく、維持期リハビリテーションを積極的に実施しています。） ・残業は少なめです。 ・家庭と両立している看護師が多数活躍しています。 ・療養型の病院では数少ないリハビリスタッフのいる病院です。 ・夜勤の時に食事が無料になったり、有給買取制度やレクリエーションがあったり、福利厚生が充実しています。 ・消化器内科があるので、外来配属の場合、内視鏡経験を生かしたい方にもおすすめです。（週1日5件位） ・外来の患者さんは少なめです。 ・住宅手当は22,000円です。（賃貸世帯主の場合） ・療養メインの病院で、少し古めですが清潔感があります。（本館と新館があります） ■職場環境 病床数 145床床（一般34床,療養111床） 看護師年齢層 20代-50代の幅広い年齢の看護師さんが働いています。 子育てナース 産休育休からの復帰率も高いです。 看護方式 チームナーシング/プライマリーナーシング/固定チームナーシング/モジュール型ナーシング/パートナーシップ・ナーシングシステム/機能別看護方式 看護基準 10:1 夜勤回数目安 4-6回/月 (2-8回/月は相談可能) 電子カルテ 有り 紙カルテ SOAP/フォーカスチャーティング ■教育制度 発展教育支援院内研修が有ります。緑協和病院では、毎年看護職員の臨床研修等を努力義務としております。高度専門化する医療や少子高齢社会への対応に見合う資質の向上を早急な課題と捉え、看護師が患者様の期待に応えられるように知識・技術の習得の機会を無理の無い範囲で計画しています。その為、同院では看護師の定着率が非常に高く、皆さんがいきいきと快適に働ける環境が整っております。 ※教育プログラムは教育委員会が中心となり、研修内容の検討を行っています。 【PR・職場情報】 ＜病院に訪問して感じた、こちらの病院の魅力です＞ ・療養型の病院では数少ないリハスタッフのいる病院です。 ・働く看護師を応援しています。福利厚生がバッチリです。夜勤の時に食事が無料になったり、有給買取制度があったり、レクリエーションがあったりします。 ・各病棟にクラークがいます。ドクターにはそれぞれ秘書が付いています。 看護師が看護師本来の仕事に集中できる環境です。(他ではあまり聞いたことが無いです)伝票等、全て秘書の方が対応されるそうです。 ・家庭と両立している看護師さんや、他の病院からの出戻り看護師さんがいらっしゃいます。きっと働きやすいのではないでしょうか(看護部長談) ・開院31年の病院です。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤のみ)/病棟 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 病棟での看護業務 ■アピールポイント ・知的障害者の専門病院は周辺には他にありません！学びたい方にぜひおすすめです！ 　(送迎バスが17:10に出発するので、みんなそれで帰ります) ・さっぱり綺麗めな建物です！明るく閉塞感はありません！ ・ブランクある方でも歓迎！医療行為は必要最低限程度 (点滴・採血など。具合が悪くなったら他院に診てもらいます) ■職場環境 病床数 94床床（精神94床） 看護師在籍数 30名 看護師年齢層 平均年齢:50歳 看護方式 チームナーシング(一部継続受け持ち性) 看護基準 15:1 電子カルテ 無し 紙カルテ ■教育制度 発展教育支援中途プリセプター制度:病棟師長が教育担当となります 認定看護師支援制度:取得の必要に応じて支援します 教育制度の備考院内外研修有り 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり)/病棟 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 ・午前中 申し送り(夜勤-日勤) 受け持ち患者さんの巡回、全身清拭、おむつ交換、バイタルサイン測定、定時看護記録、明日の補液準備、昼分内服薬配布、昼食前の巡回など ・午後 配膳、食事介助、引き善 受持ち患者さんの巡回、バイタルサイン測定、定時看護記録、おむつ交換 日勤最終患者巡回、定時注射、経管栄養の準備実行、夕方内服薬配布 申し送り(日勤-夜勤) ■アピールポイント ・脳外の超急性期で、幅広く業務に対応することができるため、学びが多い環境です。 ・病棟異動がないので、専門性を身につけることができます。 ・給与水準は高めです。年収500万円以上も可能です。 ・2年に1回、海外旅行あります。 【このような看護師さんにお勧めです】 ・脳外を学びたい看護師さん ・急性期病院での経験を活かしたい方 ■職場環境 病床数 41床床（一般52床） 看護師年齢層 平均年齢30歳 看護基準 10:1 救急搬入件数 救急搬送台数:約150件/月 電子カルテ 有り 電子カルテ導入済み ■教育制度 教育制度の備考独り立ち時期:3ヶ月　※面談で時期調整があります。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(夜勤あり)/病棟 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 病院における看護業務全般 1日の業務詳細午前 ・申し送り（夜勤メンバーから日勤メンバーへ） ・ラウンド（患者様への挨拶、点滴確認など） ・患者様一人一人のケア （点滴実施・検温・保清ケアなど） 午後 ・検温 ・記録、報告 ・申し送り（日勤メンバーから夜勤メンバーへ） ■アピールポイント アットホームな病院規模で、男性看護師も多く、皆お仕事と家庭を両立して働いています。 残業が少ないので、メリハリをつけた働き方が可能です！ 車通勤可能です。 13:1基準・機能別・夜勤2名体制なので、看護師人数もいる中で看護業務に専念できる環境です。 ■職場環境 病床数 36床床（一般36床） 看護師在籍数 30名程度 看護師年齢層 平均年齢45歳、32歳-70歳ぐらいまで 子育てナース 子育て世代は常勤非常勤両方います 突発のお休みは寛容、協力的です 一日の外来人数 30名 看護方式 機能別 看護基準 13:1 夜勤回数目安 平均4、5回　 ※多めに入るなどの相談は可能です 電子カルテ 無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり)/病棟 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 病院内における看護業務 1日の業務詳細午前中 申し送り（夜勤-日勤） 受け持ち患者様の巡回、全身清拭、おむつ交換、バイタルサイン測定、定時看護記録、明日の補液準備、昼分内服薬配布、昼食前の巡回など 午後 配膳、食事介助、引き善 受持ち患者様の巡回、バイタルサイン測定、定時看護記録、おむつ交換 日勤最終患者様の巡回、定時注射、経管栄養の準備実行、夕方内服薬配布 申し送り（日勤-夜勤） ■アピールポイント ・9:00-17:00勤務の働き方もあります。 ・年間賞与5.0ヶ月と好待遇です。 ・定年65歳で長く働けます。 ・院内のお風呂は温泉のため患者様やご家族から大好評です。 ・認知症、高齢者看護を学んでいきたい方にはぴったりの病院です。 ■職場環境 病床数 249床床（精神96床,療養249床） 看護師在籍数 約70名 看護師年齢層 平均年齢:40-50代 子育てナース 多数在籍しています 看護基準 15:1 電子カルテ 無し ■教育制度 発展教育支援業務内研修を行います 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり)/病棟 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 ・午前中 申し送り（夜勤-日勤） 受け持ち患者さんの巡回、全身清拭、おむつ交換、バイタルサイン測定、定時看護記録、明日の補液準備、昼分内服薬配布、昼食前の巡回など ・午後 配膳、食事介助、引き善 受持ち患者さんの巡回、バイタルサイン測定、定時看護記録、おむつ交換 日勤最終患者巡回、定時注射、経管栄養の準備実行、夕方内服薬配布 申し送り（日勤-夜勤） ■アピールポイント ・全国でも珍しい、一般科と精神科の連携が強固な病院です。 ・教育サポートが充実しています。 ・様々な診療科を勉強されたい方におすすめです。 ・お休みが多いです。 ・24時間託児所完備しています。 ■職場環境 病床数 306床床（一般151床,精神155床） 看護師年齢層 30歳前後 子育てナース 多数在籍 一日の外来人数 一日350名（超える日もある） 看護方式 パートナーシップ・ナーシングシステム 夜勤回数目安 4回/月 電子カルテ 有り ■教育制度 発展教育支援認定の支援あり 教育制度の備考・毎年提携している看護学校から新卒看護師を10名前後採用をしており、教育機関としての実績がある病院です。 ・新卒へのフォローだけでなく中途入職者に対してもプリセプター制度を導入し、個々人の習熟度に応じていち早く業務に慣れていただけるようにバックアップしてくれるので安心です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり)/病棟 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 病院内における看護業務 管理職:病院内における管理職業務全般及び付帯する業務 1日の業務詳細＜病棟部門＞ ＜外来部門＞ ＜手術部門＞ ＜管理職部門＞ ※別途記載 ■アピールポイント ・戸田中央医科グループの病院です。 ・福利厚生・研修制度等が充実しています。 ・24時間託児所あり子育て中の看護師が多数活躍しています。 ・保育室は学童としても利用できます。 ・二次救急から在宅診療、訪問看護まで地域から信頼していただけるよう努めています。 ■職場環境 病床数 183床床（一般183床） 看護師在籍数 135名（非常勤、准看護師含む） 子育てナース 産休育休後復帰率ほぼ100％ 看護基準 7:1 電子カルテ 無し 電子カルテ導入検討中 ■教育制度 発展教育支援・サポート体制が整っています。 ・eラーニングで勉強できます。 ・院外研修支援（TMG/看護協会/その他） ブランクサポート中途採用者に向けた支援あり 教育制度の備考新卒:プリセプター+メンター 中途:スポンサーシップ(中途向けの相談役) 初めにチェック表で出来る事と出来ない事、経験したいことを明確にしてスタートします。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 管理職/常勤(日勤のみ)/病棟 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 病院内における看護業務 ■アピールポイント 【急性期環境を求める方へ】 ・全326床中49床の集中治療部門(ICU・ACU・CCU・HCU・SCU)を整備しており、都市型高度急性期医療を提供しています。 ・循環器、脳外、がん治療に強みを持ち、脳血管センターや大動脈センター、心臓病センター、がん治療センターと各領域がセンター化しています。 ・心臓外科・大動脈外科の手術が多く、胸腹部の他病院では断られるような症例も対応しており、心臓病手術に強みがあります。 ・国内トップクラスのハイフリット手術室も擁するオペ室は全10室／年間手術件数は5,000件以上。 【働きやすい環境も充実】 ・新卒も受け入れ、平均年齢31歳と20代-30代のスタッフが中心に活躍しています。 ・資格取得の支援も積極的に行っています。 ■職場環境 病床数 326床床（一般326床） 看護師在籍数 572名 看護師年齢層 平均年齢:31歳で20代-30代が多いです。（一番多い年齢層は27.8歳）40代以降は全体の15％程度で主に管理職の方です。 一日の外来人数 77名/日　年間28,170名（2020年実績） 看護方式 チーム・ナーシング 看護基準 7:1 救急搬入件数 20件/日（2020年実績） 夜勤回数目安 4-5回/月 電子カルテ 有り ■教育制度 発展教育支援・クリニカルラダー：今までのご経験や、前職の病院でのラダーを伺いながら、当院でのラダーを設定します。 ・院内研修:有　(各自必要な研修に参加可能)※呼吸器、心電図の研修会はほぼ毎月あります。 ・院外研修:有　(交通費・研修費用を病院負担。日勤勤務あつかいで参加可能) 　※各学会、看護協会などインフォメーションがあるので、師長に希望を出します。 ・認定看護師支援:有　(200万円の貸付制度)　※現在認定看護師は8名在籍 ・看護研究:各病棟から2名選出した看護研究員が行います。 ブランクサポート・プリセプターの有無:病棟により違いはありますが、必ずフォロー役はつきます。 ただし、新卒のようにマンツーマンでのフォローしている病棟は少ないです。 ・独り立ち目安と時期:既卒は人によるが最長1年 教育制度の備考・「ナーシング・スキル日本版」と「学研ナーシングサポート」という2つのオンライン看護技術学習ツールを導入しています。 ・階層別研修以外にも、自分が目指す看護を学び、専門性を追求できるように各種トピックス研修など、院内研修や勉強会を充実させています。 ・部署単位でも自主的に勉強会を月に1回開催。自分たちで学びを深めたいテーマを決め、医師などにも協力していただきながら学びの機会をつくっています。 【PR・職場情報】 一般の病院の数は7,200病院位と言われていますが、全部のなかでもトップクラスの黒字経営。 川崎幸病院の成長の理由は、いつでもすべてのDrがおり患者を断らないためです。 外来をクリニックにまとめたことにより、急性期の患者様によりよい医療を提供できるようになりました。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり)/病棟 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 病院内における看護業務および付帯する業務 管理職:管理職業務全般及び付帯する業務 1日の業務詳細病棟・外来・透析の看護の仕事です。 ・一般病棟:49床、療養病棟:30床 ・外来:平均145名の患者様が来院します。 ■アピールポイント ・「磯子中央病院」「関東病院」「横浜いずみ台病院」を担う医療法人光陽会の病院です。 ・ブランク明けの方もしっかりと教育致します。 ■職場環境 病床数 79床床（一般49床,療養30床） 看護師在籍数 40名程度 看護師年齢層 20代-50代（平均年齢45歳） 子育てナース 子育て中の看護師様が多数在籍しています 一日の外来人数 145名/日 看護方式 チームナーシング 看護基準 13:1 救急搬入件数 ほぼありません。 夜勤回数目安 月4回 電子カルテ 有り ［メーカー］パナソニック製 ［看護記録］SOAP /フォーカスチャーティング 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 管理職/常勤(日勤のみ)/病棟 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり