安心の理由は「フルリモート研修+OJT研修」にあり！ 充実したサポート体制で、着実にスキルアップ◎ ▼自社ITスクールのリモート研修（3カ月） ▼OJT研修（9カ月） ▼合わせて1年間の研修でITデビュー このステップこそ、98％の先輩が IT未経験からスタートしている理由。 「PCスキルに自信がなくて」 「文系からIT業界は難しそう」という方も、 じっくりとエンジニアとしての土台作りができます。 リモート研修は、フルリモートでの参加もOK！ 同期と一緒に楽しみながら学んでいきましょう♪ 女性の先輩も活躍していて、 研修時や何か相談したいときも安心。 女子会があり、社員同士の交流も大切にできます。 さらに、残業月5h以内で年休125日の土日休み。 成長環境も働きやすさも揃う当社で始めませんか？ 《自社ITスクール研修+OJTで1年かけて成長サポート♪》 ＊年休125日／土日祝休み／残業月5h以内 ＊賞与年2回（昨年度実績2～5カ月分） ＊平均年齢28歳・フラットな社風 ＊住宅手当・子供手当など福利厚生充実 Q.研修について詳しく教えて！ A.自社ITスクールとOJTで1年かけてエンジニアとしての基礎固めをします！ まずは入社後3カ月、自社運営のITスクール『Buddyスクール』での研修から始めます。自社内の講師から必要な知識を学べるだけでなく、フルリモートで参加できるのも嬉しいポイント。その後は、OJTで実務に即した研修を9カ月行い、合わせて1年の研修を経てIT業界デビューできます。 【研修例】 ◆IT基礎（IT業界と仕事内容に関する疑問を解決） ◆コンピュータ基礎（ソフトウェアなど） ◆Excel入門（WordやPowerPointなどの使い方もあり） ◆インターネット活用法（安全に取り扱う方法・Webの構造） ※研修中に業務に就くことはありませんのでご安心ください Q.わからないことや不安なことは誰に相談したらいい？ A.1on1の『バディ制度』で先輩にざっくばらんに相談できます！ 研修後も先輩がマンツーマンでサポートする体制を取っており、月に1回の面談では仕事に関するお悩みや今後のキャリアについて寄り添います。 Q.どんなプロジェクトに携われるの？ A.大手企業やベンチャー企業との取引多数！多彩な案件で活躍できます。 【プロジェクト例】 ◆HTMLやCSSによるサイト構築 ◆スマートフォンアプリの設計 ◆ゲームアプリの保守・運用 ◆化粧品ECサイトの構築 先輩と一緒のプロジェクトでスタート。ゲーム・アプリ開発、WEB、AI、IoT、RPAなど話題のプロジェクトに関わり、最新技術に携わって活躍できます。 【仕事の魅力】 ★☆女性の先輩社員も多数活躍中☆★ 女性の先輩も在籍しているので、研修時もご安心ください！業務やキャリアについての相談事も気兼ねなくできるため「女性の全くいない環境だと少し不安…」という方も心配ありません。また、社員間のコミュニケーションを図るために女子会を開催。一緒に楽しみながら交流を深めています。 ★☆先輩もほぼ全員が未経験入社。だから大丈夫☆★ 「未経験ですけど、本当に大丈夫ですか？」というご質問をよくいただくのですが、本当に未経験でも大丈夫です！実際、現在活躍中の先輩エンジニアはほぼ全員が異業種からの未経験入社です。「研修制度に惹かれた」「バディ制度が心強かった」という理由で、当社を選んでくれています。 【先輩エンジニアの前職例】 ・アパレル接客業 ・医療事務 ・携帯販売スタッフ ・施工管理 ・営業職 ・事務職 ・保育士 ・美容部員 ・航空関係など ◎男女比＝男性55％：女性45％ ◎平均年齢28歳 ◎定着率99％ 【教育制度について】 社員一人ひとりのスキルアップを支えるため、様々な内容を学べる研修を用意しています。 ★継続的に学べる研修体制★ ◎エクセルの入門 ◎ウェブフロントエンドの基礎とコーディング実習 ◎SQL文の基本 ◎Javaの初歩 ◎集団でのソフトウェア開発トレーニング

マネジメント経験のある方がさらに活躍できる場所.*○ 環境づくりができるやりがいを感じませんか？ 金融機関のコンタクトセンターやヘルプデスクの運営を行う当社。 コンタクトセンター運営スタッフは、 現場で業務がミスなく円滑に進む環境づくりや オペレーターさんのマネジメントを担うポジションです◎ ≪チームづくりのやりがい≫ オペレーターさんがのびのびと力を発揮できるように 支える、縁の下の力持ち的なお仕事。 人の成長に寄り添い、自分の裁量でチームを育てたい方に最適です。 ≪働きやすさも魅力≫ ◆月給26万円～＋賞与年2回 ◆年休120日以上＆希望休＆連休もOK ◆賞与実績3.2ヶ月分 ◆半日単位の有給もOK◎ さらなるキャリアを切り拓いていきませんか？ ◆20代～50代まで幅広く活躍中 ◆マネジメント経験が活かせる ◆賞与支給実績3.2ヶ月分 ◆拠点により服装・ネイル自由 金融業界のコンタクトセンターにて、オペレーターの管理や品質の向上、 スタッフマネジメントなどを担当していただきます。 ≪主なお仕事内容≫ ◆オペレーターの業務進捗や勤怠管理 ◆育成支援 ◆研修資料や対応マニュアルなど業務に必要なツールの作成 ◆クライアントへの報告書作成　ほか ◇コミュニケーション力を発揮して活躍◇ 「応対スキルがなかなか上がらない」「後処理に時間がかかってしまう」など、 オペレーターさんが抱える悩みに寄り添い、相談に乗ったりアドバイスをしたりしながら成長をサポート！ 一人ひとりに合わせた対応が求められるため、コミュニケーション力を存分に発揮できるお仕事です。 試行錯誤を重ねてオペレーターさんの成長を実感できたときには、大きなやりがいを感じられます◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ◇│充実のサポート体制で、自分らしく働ける！ 20代から50代までバランスよく幅広い世代の社員が活躍中。 プライベート重視派や子育て中、子育てひと段落世代の方など、 さまざまな志向性に合う働きやすい環境が魅力です！ ★年間休日120日以上 ★希望休や連休の取得、半日単位の有給もOK◎ ★拠点によっては服装・ネイル自由 ★賞与実績3.2ヶ月分で安定収入もGET ★結婚・出産時のお祝い金、子の看護休暇もあり 現場は常に先輩SVが1名以上いる体制で、分からないことがあればすぐに相談できる環境。 経験豊富なオペレーターさんが多く、困った時もすぐにサポートを受けられます。 ◇│仕事のやりがい・キャリアパスについて オペレーターさんの管理だけでなく、環境づくりにも積極的にアイデアを出せる当社。 対応や評価制度の見直しなど、ゼロからの提案も大歓迎です！ また、経験を積んだ後は、ご自身の希望や適性に合わせてさまざまなキャリアを選択できます。 センターを統括するマネジメント職や、オペレーター育成に特化したポジション、営業・研修担当への転向など…多岐にわたるSV業務を通じて幅広いスキルが身につき、次のキャリアにもつなげやすい環境。いろいろな経験を積みたい方や、長期的なキャリアを築きたい方にも最適です！

＊100年後も愛されるブランドを創る＊ 経理という立場から、成長を支える手応えを感じませんか。 1912年創業の養蜂園をルーツに持つ ラグジュアリーコスメブランド『HACCI』。 はちみつの限りない可能性を追求し、 100年後も愛される本質的な価値を大切にしています。 今回募集しているのは、 HACCIのこれからを裏側から支える〈経理〉。 これまで培ってきたノウハウを活かして 事業の成長を支える、裁量の大きなポジションです。 また、日次業務から決算対応、業務改善の提案まで 幅広い業務をお任せするので経理としての力を発揮しながら やりがいを感じられる環境です。 安定基盤のもと、裁量を持って会社の未来を創っていく。 ブランドの成長をダイレクトに支える要として、 事業を支える手応えを感じてみませんか。 ◆培った経理スキルが活かせる ◆30代～40代活躍中・産育休取得実績あり ◆全商品50％OFFで購入できる社割 ◆婦人科検診（全女性社員対象） はちみつコスメのパイオニアブランド『HACCI』にて、 会社の成長を支える経理業務全般をお任せします。 ◇『HACCI』について …… 自社養蜂園の高品質なはちみつを含有した石けんなど、 良質なはちみつを使用したラグジュアリーな商品を展開しています。 現在、国内マーケットを中心に成長をつづけ、 今後も事業拡大や海外展開を進めていく予定。 ブランドの未来を“数字の面から支える”ポジションです。 ◇具体的には …… ‐年次決算業務 ‐売掛金管理、伝票作成・整理 ‐仕訳作成、科目残高管理 ‐ネットバンキングでの入出金管理（支払い業務） ‐日次・月次決算業務（B/S、P/L作成など） ‐税務申告・支払い業務　など ◇会社の成長を直接支えられる …… 経理の視点から経営に近い場所で経験を積めるのが魅力。 少数精鋭スタイルで一人ひとりが裁量大きく働けるため、 経理関連の幅広いスキルが身につきます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 「決められた業務をこなすだけでは物足りない」あなたへ。 経理の立場からブランドの成長をリードし、会社の未来を一緒に創っていける環境です。 部署の垣根を超えた連携プレーが自慢のHACCIであれば、きっとあなたのスキルと経験を存分に活かしながら“会社の要”としてご活躍いただけます。 1912年創業の養蜂園から続く歴史を守り、『HACCI』の次の100年を創っていく。そんなスケールの大きな仕事に挑戦できる醍醐味がありますよ+°.* 【充実の福利厚生】社員の心と体の健康を第一に考える。 お客様に美と健康をお届けする私たちだからこそ、社員自身の心と体の健康も大切にしています。 ◆社内に高品質な“はちみつ”を常備！ ◆全商品【50%OFF】の社員割引 ◆【婦人科検診】費用を会社がサポート ◆コーヒーサーバー完備でほっと一息♪ 年間休日は124日以上・残業もほとんどなし。 オンもオフも充実させながら、長く安心してキャリアを築ける環境をご用意しています。

人事労務のプロフェッショナルへ。 ここから始まる新しいキャリア───。 「人事企画や採用戦略の立案まで携わりたい」 「組織作りに関わる仕事がしたい」 そんな次のステージを目指す方を歓迎します。 実務経験を活かしながら、人事労務としての 視野を広げ、キャリアアップしませんか？ 勤怠管理や採用だけでなく、制度設計から人事企画や 採用戦略の立案など人事業務の全領域を経験できるから、 専門性と実務力が同時に身につきます。 ★このポジションの魅力 ・経営陣と近い距離で、制度作りに直接関与できる環境 ・既存業務の改善や仕組み化に携われます ・将来の人事責任者候補として成長 社歴や年齢に関係なく実績や頑張りを評価される環境で、 裁量を持って業務改善や制度設計に携われます！ ◎仕組みづくりから携われるキャリアアップポジション ◎制度設計・改善にも挑戦可能な人事労務 ◎成長企業の人事労務として組織づくりを支える重要な役割 当社は現在、社員数が急増しており、まさに組織成長期です。 制度や体制の整備が求められる中で、これまでの労務経験を活かして、 より良い環境づくりにチャレンジしたい方を歓迎します。 人事労務業務全般をご担当いただきます。 スタッフの勤怠管理から採用業務、給与計算まで、 会社の「人」に関わる幅広い業務に加え、 制度設計・仕組みづくりにも関われるポジションです。 ≪具体的には…≫ ◇勤怠・給与・社会保険などの実務対応（アウトソーサー連携あり） ◇労務リスクの予防・対応（就業規則・労使対応・安全衛生など） ◇人事企画や採用戦略の立案（企業説明会や就職ガイダンスなどの企画・実行） ◇人事制度（評価・報酬・等級）の見直しや改定 ◇組織成長に合わせた労務基盤の構築や労務体制強化（規定整備、内製化の仕組みづくり） ◇労務管理業務のデジタル基盤整備（クラウドツール導入などの運用改善の立案） ★制度設計・仕組みづくり・人事企画などの経験が無くても、 興味がある方・チャレンジしたい方も大歓迎です！ ★人事業務を通じて労務関係の専門知識が身につくので、 長く働く上でのスキルアップにもつながります！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 人事の仕事って、毎日同じことの繰り返しだと思っていませんか？ 「今日は採用面接、明日は労務相談、来週は新しい制度の検討」など、当社では本当に幅広い業務を担当します。日々違った業務に携われるので、飽きることなく長く働き続けられますよ◎ルーティンワークが苦手な方、変化のある仕事がしたい方にはぴったり。一つの分野に特化するのではなく、労務関係全般の知識が自然と身につくので、長く働く上でのスキルアップにもつながります。「状況に応じて、でもその時々で必要な対応ができるようになる」そんな成長を実感できる環境です。 風通しがいいから改善案や意見を伝えやすい！ 成長過程の会社だからこそ、固定されたやり方にとらわれません。「こうやったらもっと良くなる」というあなたのアイデアを業務フローに反映させることができます。実際に現在の担当者も、業務の進め方や新しいルールを自分で考えて作り上げてきました。「今まではこうだったけど、変えていこう」という提案が通りやすく、一スタッフの声が反映されやすい環境です。決められたことをただこなすのではなく、自分で考えて会社をより良くしていく。そんな働き方に魅力を感じる方をお待ちしています。

＼急成長中の企業を支えるバックオフィス！／ 人生の再スタートを、温かい仲間と。 「子育てがひと段落し、もう一度社会で活躍したい」 「ブランクから復帰したい」 そんなあなたが活躍できる場所です。 向ヶ丘遊園駅から徒歩9分、 創業50年の歯科技工メーカーで 営業事務として新しいスタートを切りませんか？ 30代～60代まで幅広い世代が在籍し、 年齢や経歴に関係なく温かく迎え入れる社風が自慢。 困ったときは「大丈夫？」と自然に声がかかる 助け合いの文化が根付いています。 未経験からでも丁寧にサポートし、 歯科の専門知識も身につきます。 「家が近い」「新しい一歩を踏み出したい」 そんな理由も大歓迎。 あなたの人生経験を、ここで活かしませんか？ ◎まずは簡単な業務からお任せします！ ◎歯科業界の専門用語や難しい知識はなくて大丈夫 ◎今年で創業50年の安定企業 ◎順調に売り上げを伸ばしており、事業を拡大するため3名採用予定です！ 会社の中核を担う幅広い業務をお任せします。 基本的な事務作業から部署間の調整まで、やりがいのある仕事です。 ≪具体的な業務内容≫ ◇伝票入力・伝票整理 ◇電話対応 ◇業者との確認作業 ◇部署間連携・調整 ┗業者や顧客からの問い合わせ対応、急ぎ案件の制作可否確認、配送スケジュール調整など ≪お仕事のやりがい≫ オーダーメイドの商品も多いため、 飽きることなく楽しくお仕事ができます。 また、歯科技工物の製作を間近で見ることができるので、 ものづくりの現場を楽しみながらバックオフィスとして支えられます。 ≪業界未経験の方でも大丈夫！≫ 歯科業界の専門用語や業界ルールは入社後に習得。 簡単な業務からスタートし、OJTで徐々にステップアップいきましょう◎ 一人前になるまでじっくり成長できます。 ≪得意分野を活かせる！≫ データ入力が得意、お客様対応が得意、電話対応が得意など、 ゆくゆくは個々の希望や各々に合った業務をメインにお任せ ≪全員女性で温かい雰囲気の職場≫ スタッフ間の距離が近く、仕事はきちんと、 でもプライベートの話も相談でき、メリハリをつけて働ける環境が広がっています！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ママ、ブランクがある方も安心して働ける環境 ◇30代半ばから60代まで長く活躍 ◇全員面接実施します！ ◇未経験の方でも安心！OJTでじっくりフォロー ◇入社後は簡単な業務からお任せ ◇創業50年安定基盤 書類選考だけでは分からないあなたのお人柄を重視！ 幅広い年齢層のスタッフが在籍し、経験豊富な方々が第一線で活躍しているので、 ブランクがある方も、家庭と両立しながら働きたい方も安心してご応募ください◎ 配属予定となるチームは11名で、リーダーを含む全員が女性！ 最近近くの駅にオープンしたお店の話など、 和気あいあいとした雰囲気ですぐに馴染めるはずですよ♪ 創業50年の老舗企業。安定した基盤で安心して働けます！ 1974年創業、歯科技工業界で50年の実績を誇る当社。長年にわたり歯科医院との信頼関係を築き、安定した受注基盤を確保しています。向ヶ丘遊園に本社を構え、地域に根ざした経営で着実に成長。業界特有の安定需要に支えられ、景気に左右されにくい事業構造が特徴です。退職金制度や各種社会保険完備など、福利厚生も充実。「この会社なら将来も安心」と実感できる、盤石な経営基盤の上で、あなたのキャリアを築いてみませんか。

【在宅ワークが基本！出社は週に1～2回】 自宅やシェアオフィスで…採用の仕事にチャレンジ♪゜+。 ◎都内18か所あるシェアオフィスでのリモート勤務可 ◎年休125日／残業月10H未満 ◎入社日から有給付与（平均9日以上の取得実績あり） ◎女性社員が半数以上 ◎産育休取得実績多数 ◎ベネフィット・ワン加入 基本は在宅ワークですが、 週1～2回、渋谷事業所への出社が必要！ 気分転換にオフィスへ出勤し、 ランチやショッピングを楽しめます♪ 入社後はまず応募者対応やスケジュール調整など、 できることからスタート。 人事・採用関連の経験が少しでもあるなら、 さらに安心して挑戦できます！ 採用は、人と人をつなぐやりがいある仕事です。 まずはお気軽にご応募ください♪ 一緒にチームを盛り上げていきましょう！ ☆正社員登用を前提とした採用です！☆少しでも採用経験があり、基本的なPCスキルがある方歓迎！☆基本在宅ワーク（週3～4回）☆オフィスは「渋谷駅」「神泉駅」から徒歩スグ 採用アシスタントとして、エンジニアの採用業務をメインにお任せします。 ＜*具体的には*＞ ◆求人原稿の作成、確認 ◆求人サイトの担当者と打合せ ◆応募者対応（日程調整・メール送信など） ◆応募者の検索、スカウトメール配信 ◆応募状況の把握 ◆部署内外およびエンジニアへの簡単な定期連絡 ◆イベントや転職フェアのサポート ◆簡単な事務作業　など ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 面接は営業担当の先輩社員がメインで行うので安心です。 時には一緒に面接に参加していただき、女性目線でのコメントをお願いします。 ＜*女性社員が半数以上！気軽に質問できる環境です*＞ 半数以上が女性社員のため、仕事のことはもちろん プライベートなことも気軽に相談できます。 先輩社員のサポートのもと、少しずつできることを増やしていけばOK♪ 【仕事の魅力】 ☆長く活躍するために大切なのは…『働きやすさ』 出産や子育てなどライフイベントを経ても長く働けるよう、 当社では働きやすい環境づくりに注力しています。 基本的には在宅ワークが中心で、出社は週に1～2回程度。 オフィスは渋谷駅から徒歩8分、神泉駅からは徒歩1分と駅チカで、アクセスも抜群です。 産育休取得実績も豊富で、子育てへの理解のある職場です。 「無理なく・長く働ける場所を探している」 …そんな方にピッタリです◎ ☆固定概念にとらわれないITサービスを システム構築をはじめ、IT教育や人材紹介など幅広く事業を展開している当社。 変化の激しい業界だからこそ、固定概念にとらわれないITサービスをお客様へご提供できるよう努めています。 今回募集する採用アシスタントは、更なる組織の拡大のために欠かせないポジション。 時にはエンジニアの社員にも話を聞きながら、 現場のニーズに合わせた採用を進めていただきたいと考えています。

≪知識ゼロOK×100％反響営業≫ お家さがしの「相談役」としてお客様に寄り添うお仕事♪ 飛び込みやテレアポは一切なし！ 無理なノルマは一切ないため、強引な営業の必要もありません◎ お客様に寄り添い、理想の住まい探しをサポートする 「相談役」のようなお仕事です。 取り扱うのは池袋・新宿エリアの人気物件が中心。 知識や提案スキルは必要ありません◎ ニーズが高いため、成約につながりやすいことが魅力です。 また先輩社員の8割が未経験スタート！ 一人ひとりのペースに合わせて丁寧にレクチャーします。 そんな寄り添う接客スタイルだからこそ お客様に感謝されることが多数！ それをやりがいに長く続けれられる環境です♪ お客様に寄り添う相談役として 新しいキャリアをスタートしませんか？ ＊未経験OK！経験・学歴不問 ＊有給取得率ほぼ100％ ＊インセンティブあり ＊残業基本ゼロ あなたには、お客様の「理想の住まい」探しのサポートをお任せします！ 賃貸物件のご提案のため、始めやすく成約につながりやすいことが魅力です◎ ＼具体的なお仕事内容／ ▼お客様ご要望をヒアリング（希望の間取りや予算など） ▼物件のご紹介～現地案内（電車移動が中心） ▼契約・各種手続き ▼お引き渡し ▼物件情報の登録作業　など 事務業務は専門のアルバイトスタッフが担当するため 提案などのメインのお仕事に集中できることが魅力です◎ 【お客様の特徴は？】 HP経由でお問合せ＆ご来店された方々がメイン！ ◎20代～50代まで幅広い年齢 ◎多国籍のお客様 ◎ファミリー層や一人暮らしを検討している方 まで、様々な方がご来店されます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 先輩の8割が未経験スタート。「できる」が増える環境 不動産業界が初めてでも大丈夫！入社後は先輩社員がマンツーマンでサポートします。最初は池袋の街を歩いて、エリアの特性を学ぶところから始められるなど、一歩ずつ学べますよ♪その後は物件の見方、お客様への提案方法、管理会社とのやり取りまで、実践的なスキルを一つずつ身につけられます◎ さらに社員の意見を取り入れる風土も魅力の一つ。「こうしたらどう？」というアイデアも積極的に採用しています！ 定時退社OK、有給取得率ほぼ100％！プライベートも大切にできる 子どもの急な発熱でも、スケジュール調整すれば問題なく休めるなど、当社では、ワークライフバランスを重視した働き方が実現できます。 ノルマもないため、無理な残業も必要ありません。また事務業務はアルバイトスタッフが担当するため、営業活動に専念でき、効率的に働けます◎ 池袋駅から駅チカの好立地で通勤もラクラク！明るく楽しく自由な社風の中、あなたらしく活躍できる環境が整っています。プライベートの予定も立てやすく、長く安心して働き続けられる職場です♪

入社数カ月で月30万円超のインセンティブも！ あなたのペースで未経験から青天井に稼げる♪ ＼なぜ稼げるのか、その理由をご紹介／ ～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～ ◆成約につながりやすい環境 ◎池袋・新宿など都心一等地の高額物件が中心 ◎賃料10万円以上の物件多数で、単価が高い ◎グループ独占物件あり、競合が少ない ◎反響数が多く、実績を積みやすい ◎月給50万円以上も可 ◎宅建手当（月給＋3万円）あり ◆業界トップクラスのインセンティブ率 月売上80万円超で12％、2カ月連続達成で最大35％支給！ 実際に、20代・初就職のスタッフが 閑散期に売上200万円超、インセンティブ約30万円を達成！ 頑張った分だけ確実に還元される仕組みです♪ 営業未経験でも大丈夫◎着実に稼げるようになります！ ＊100％反響営業 ＊ノルマなし ＊未経験スタートの社員多数 ＊月給50万円以上も可 あなたには、お客様の「理想の住まい」探しのサポートをお任せします！ 賃貸物件のご提案のため、始めやすく成約につながりやすいことが魅力です◎ ＼具体的なお仕事内容／ ▼お客様ご要望をヒアリング（希望の間取りや予算など） ▼物件のご紹介～現地案内（電車移動が中心） ▼契約・各種手続き ▼お引き渡し ▼物件情報の登録作業　など 事務業務は専門のアルバイトスタッフが担当するため 提案などのメインのお仕事に集中できることが魅力です◎ 【お客様の特徴は？】 HP経由でお問合せ＆ご来店された方々がメイン！ ◎20代～50代まで幅広い年齢 ◎多国籍のお客様 ◎ファミリー層や一人暮らしを検討している方 まで、様々な方がご来店されます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 先輩の8割が未経験スタート。「できる」が増える環境 不動産業界が初めてでも大丈夫！入社後は先輩社員がマンツーマンでサポートします。最初は池袋の街を歩いて、エリアの特性を学ぶところから始められるなど、一歩ずつ学べますよ♪その後は物件の見方、お客様への提案方法、管理会社とのやり取りまで、実践的なスキルを一つずつ身につけられます◎ さらに社員の意見を取り入れる風土も魅力の一つ。「こうしたらどう？」というアイデアも積極的に採用しています！ 「稼ぎたい」と「休みたい」を両立できる営業職 ★有給取得率ほぼ100％ ★残業基本なし ★年末年始や夏季休暇など、しっかり休める環境 ★月給30万円～も可 ★インセンティブ制度あり 女性社員も活躍中で、育児と両立中の方も在籍！子どもの急な発熱でも、スケジュール調整すれば問題なく休めるなど、ライフイベントを迎えても安心の働きやすさを整えています♪

＼30代・40代からの正社員デビューもOK！／ シニア～ミドル層から寄せられるお話をじっくり聞く仕事です♪ 「最近寒くなってきたからこの商品が気になってて…」 「使い方が分からなくて、あなたが出てくれてよかったわ」 そんな、ミドル～シニア層を中心に寄せられる 化粧品や健康食品といった通信販売のご注文や 問い合わせに対応するお仕事。 ただの注文対応だけでなく、おしゃべり好きなお客様の 悩みや雑談をじっくり聞くことも。 聞き上手な30代～50代が活躍しています◎ ＊正社員として長く働ける＊ 将来的にはメンバー育成や運営を行う『SV』へステップUP！ 長く働けば自然と給与も上がっていきます♪ 「もっと会話を楽しめる仕事がしたい」 「これまでの経験を活かして正社員になりたい」 そんな方にぜひオススメです！ ◎テレアポなし ◎聞き上手な30代～50代の女性社員が活躍 ◎女の転職経由で入社した先輩が活躍中！ ◎月給28万円スタート！ ◎新高円寺駅より徒歩1分の好立地！ ◎研修・成長サポート充実♪ 化粧品・健康食品など、通信販売を行うさまざまな企業様のコールセンター業務からスタート。慣れてきたらリーダー(SV)業務をお任せする予定です。商品知識やご案内の注意点などは研修でお教えしますので、未経験の方もご安心ください！ ＊具体的なお仕事内容＊ ◆お電話での受注・問合せ対応 ◆データ入力・集計 など ☆質問やお悩みの問い合わせは時々ありますが、クレーム対応はかなり少ないです。もしあった場合でも、上司が対応するのでご安心ください！ ＊SVへのステップアップ後は…＊ ◆オペレーターの業務フォロー（お客様対応のサポート） ◆納品・報告業務 ◆オペレーターの教育・研修の実施 など ＜フランクで明るい職場です！＞ メンバーはみんなフランクで風通しの良い会社です！社員同士の距離が近く相談もしやすいので、「もっとこうしてほしい！」「○○してみたい！」など、アイデアがあれば気軽に提案してくださいね♪ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ≪インタビュー≫「裁量が大きくてのびのび働けます」by先輩社員 以前は保険の外回り営業をしていたんです。でも将来的に体力面が心配になり…。会話を楽しめるオフィスワークを探していて、偶然「女の転職type」で見つけた当社に入社しました。面接で会った上司の人柄が良く、メンバーの意見やアイデアを大切にしてくれて、裁量を持って取り組めるのが当社の魅力です！例えば、自分の担当のクライアントのTVCMが始まる際に、どうやって問い合わせ対応をするのかを現場で話し合い、その場で話し合った対応方法を実際にやってみることもしばしば。上司も「まずはやってみよう！」と任せてくれるので、自分の意見が通りやすく、やりがいをもって働けています。（2022年入社／Tさん） 嬉しいポイントもりだくさん！のびのびと働ける環境です♪ ◆シフト希望は柔軟に調整OK ◆完全週休2日制 ◆基本残業ほぼなし(クライアントの状況により多少発生することも) ◆産育休の取得実績あり ◆社員割引制度あり ◆服装・ネイル・髪自由 事前に提出された希望に沿って、現場で調整しながらシフトを組みます。調整すれば土日休みも可能です！女性の多い職場なので家庭との両立にも理解があり、ゆくゆくは子育てや介護と両立しながら長く働けます◎ 【教育制度について】 入社後、担当する企業様の商品についてなど、丁寧にレクチャーを行った後に現場へ配属となります。頼れるSVがバッチリサポートしますのでご安心ください。実際に未経験からスタートした先輩たちばかりです！ ＜外部研修も参加可能！＞ SVを目指す方向けのマネジメント研修など、希望があれば外部のセミナーにも会社負担で参加できます。積極的に学んでいける環境です！

「育児等の大変さ」を理解する経験者の先輩が多く、 自然と互いにサポートし合う風土を築いています。 ★2025年度日経WOMAN「女性が活躍する会社BEST100」 　ワークライフバランス度2位にランクインしました 「仕事を通じて、保険の知識も身につけたい」 「仕事と育児の両立を図りたい」 「正社員として、長くキャリアを築きたい」 など、新たな働き方を築いていきたい方を、これまでの経験に関わらず歓迎します！ ★面接では、あなたの将来についてしっかりお話ししましょう！ 志望動機はもちろん、あなたの「人柄」を知る場にできればと考えています。 リラックスした雰囲気の中、あなたの今後の希望などをざっくばらんにお話しください。 ★頑張りが確かなカタチに！ 給与面はもちろん、昇格などにも成果が反映されていきます。 生命保険や損害保険のコンサルティングセールス・アフターサービス、人材の導入及び会社から指示された事項をお任せします。 ★3カ月間の研修あり 「進学や就職、結婚、出産育児を機に保険を見直したい」 「病気やケガ、介護といったアクシデントに備えたい」 など、様々な「人生の転機」や“もしも”に備える保険商品です。 「自分に合った保険がわからない」方のお悩みを伺い、ニーズに沿った保険商品をご提案すると共に、継続的なフォローをおこないます。 【仕事の魅力】 FPの資格取得も支援！あなたらしくステップアップ！ 初期研修のみならず、5年間のフォローアップ研修を用意し、スキルに応じて豊富なカリキュラムの研修を受講できます。ご自身にも役立つ金融知識が身につくFP（ファイナンシャル・プランナー）の資格取得も支援。キャリアパスも多彩で、保険コンサルティングのプロをめざすことも可能です。 先輩に聞いた！スミセイを選んだ理由は？ ＊福利厚生が手厚く、正社員として安心して働けるから ＊子育て中の方が多く、子育てとムリなく両立できると感じた ＊未経験から一生モノの知識・スキルを身に付けられる ＊退職金制度があるので安心できた ＊母がスミセイで働いていて、背中を押してくれた ——など、さまざまな理由からスミセイが選ばれています！ 【教育制度について】 入社1カ月目は座学にて、ビジネスマナーや保険の知識などをイチからレクチャーします。その後、2～3カ月目には座学と並行して、ロールプレイング方式の研修を行い、ヒアリング～提案～アフターフォローの流れを習得。さらにその後も先輩が同行＆フォローし、必要なことを一つずつお教えしますので、未経験でも安心です！

入社後の3か月間の研修で イチから丁寧に学べます♪ “誰かの人生に安心を生み、自分の人生を輝かせる”どんなときも誰かの人生を支えられるスミセイのライフデザイナー♪ いつの時代も求められるからこそ、一度スキルを身に付ければ長く働けます◎そのための3ヶ月間の入社後研修や先輩フォローがあるので、未経験からでもご安心ください！ しかもスミセイなら、 ★産育休や介護・看護休暇などの制度 ★子育て社員がお互いにフォロー ★退職金制度 などの、働きやすい就業環境の整備も実現♪ 当社は、創業100年以上の大手国内生保。更なる業務拡大を目指して多くのメンバーを積極的に採用予定です！活かし続けられるスキルを身につけて、あなたのライフワークを輝かせてみませんか？ .*:☆ 入社後3ヶ月間の充実研修で安心デビュー♪ ☆:*. ★30年以上活躍している社員も！長期的なキャリアを築けます♪ ★プラチナくるみん認定！ ★土日祝休み・短時間勤務OK（当社規程による） ★個人のお客さまや企業などのお客さまに対して、 生命保険・損害保険のコンサルティングセールス、 アフターサービスを行うライフデザイナー業務 ★人材の導入及び会社から指示された事項 お客さまそれぞれに最適な保障をお届けするのが、 ライフデザイナーのミッションです♪ .*:☆ 些細な会話を糸口にライフプランをご紹介♪ ☆:*. 『来年結婚予定なので保険見直したいんですよね』 『子供の教育費をどうしようか考えていて』 『家族のことを考えて“もしもの時”に備えたい』 雑談の中からお客さまのライフプランに関するお悩みをお聞きし、 解決できるプランの紹介ができればOKです！ 【仕事の魅力】 お客さまの“未来を支える”のが、ライフデザイナー♪ お客さまが安心して人生を送れるように サポートすることがライフデザイナーの使命。 そのため、一度プランを提案して契約したら終わりではなく、 ご契約いただいたお客さまとは長いお付き合いが始まります。 結婚や出産、介護などライフイベントや人生の転機において “●●さんに相談しよう！”と頼っていただけるよう、 “何かあったときに頼ってもらう”関係性をつくることが大切です♪ お客さまに満足していただけるアフターサービスができれば、 「相談に乗る」「頼ってもらえる」ことがモチベーションになる方にとって ピッタリのお仕事になるはずです！ 自分の経験をフックに話が弾んでいく♪ お客さまにとって適したプランを提案するためには、 専門的な知識と同じくらい“関係性を構築できるかどうか”が大切。 関係性構築の一歩目としてお客さまとの距離を縮めるときに 活かせるのが“自分のこれまでの経験”なんです。 家庭やプライベートの経験だけではなく、 仕事での経験も十分に活かせます。 インストラクター経験のある先輩は運動の話題をフックにしたり、 健康食品販売経験のある先輩はダイエットの話題で盛り上がったりしています。 ライフデザイナー業務とは全く違う仕事を経験していたとしても 前職の経験が活きるところが、未経験からでも活躍できる理由の一つです♪ 【教育制度について】 入社後3ヶ月間は、同期入社の仲間と一緒に育成センターにて研修を受けます。 【主な流れ】 ▼1ヶ月目 「ビジネスマナー」「生保・損保の商品についての基礎」などを学びます。 ▼2ヶ月目 お客さまとの会話のコツや提案の仕方をロールプレイング（模擬練習）を通して身につけていきます。 ▼3ヶ月目 先輩の営業活動に同行して、提案ノウハウを習得し、実践的な経験を積んでいきます。

家族との時間を大切にしながら 収入＆キャリアアップしませんか？ 育児休業取得実績は、住友生命全体で「2,682名(※)」！ プラチナくるみんを取得し、結婚・出産後も 働き続けられる理由は、周りに子育て世代が多いから♪ “子育てへの理解”が、男女問わず高く、 育児や家事と両立して働こうとする世代にとって 魅力的な環境で働けるのが、スミセイの特徴です◎ 長期的に働き続けられる環境が整っています♪ 育児があるから・・・ 家庭があるから・・・ といってキャリアアップを諦めたくないあなた！ スミセイで長期的なキャリアを見据えて 働いてみませんか？ (※・・・2024年度時点/当社規程あり) .*:☆ 産育休制度充実！子育て世代が活躍しやすい◎ ☆:*. ★30年以上活躍している社員も！長期的なキャリアを築けます♪ ★プラチナくるみん認定！国も認める働きやすい環境です◎ ★個人のお客さまや企業などのお客さまに対して、 生命保険・損害保険のコンサルティングセールス、 アフターサービスを行うライフデザイナー業務 ★人材の導入及び会社から指示された事項 お客さまそれぞれに最適な保障をお届けするのが、 ライフデザイナーのミッションです♪ .*:☆ 些細な会話を糸口にライフプランをご紹介♪ ☆:*. 『来年結婚予定なので保険見直したいんですよね』 『子供の教育費をどうしようか考えていて』 『家族のことを考えて“もしもの時”に備えたい』 雑談の中からお客さまのライフプランに関するお悩みをお聞きし、 解決できるプランの紹介ができればOKです！ 【仕事の魅力】 お客さまの“未来を支える”のが、ライフデザイナー♪ お客さまが安心して人生を送れるように サポートすることがライフデザイナーの使命。 そのため、一度プランを提案して契約したら終わりではなく、 ご契約いただいたお客さまとは長いお付き合いが始まります。 結婚や出産、介護などライフイベントや人生の転機において “●●さんに相談しよう！”と頼っていただけるよう、 “何かあったときに頼ってもらう”関係性をつくることが大切です♪ お客さまに満足していただけるアフターサービスができれば、 「相談に乗る」「頼ってもらえる」ことがモチベーションになる方にとって ピッタリのお仕事になるはずです！ 子育て世代が多数活躍！長く働ける◎ 日経ＷＯＭＡＮ 2025年6月号「女性が活躍する会社 BEST100」ワークライフバランス度2位にランクインしました！ 大切なご家族のための休暇取得も可能です。 ワークライフバランスが整っているので、働きやすさは抜群です。 １）掲載媒体 ：日経ＷＯＭＡＮ 2025年6月号 ２）ランキング名：「女性が活躍する会社 BEST100」 【教育制度について】 入社後3ヶ月間は、同期入社の仲間と一緒に育成センターにて研修を受けます。 【主な流れ】 ▼1ヶ月目 「ビジネスマナー」「生保・損保の商品についての基礎」などを学びます。 ▼2ヶ月目 お客さまとの会話のコツや提案の仕方をロールプレイング（模擬練習）を通して身につけていきます。 ▼3ヶ月目 先輩の営業活動に同行して、提案ノウハウを習得し、実践的な経験を積んでいきます。

《経験者採用2年で社員65名の急成長企業》 女性が輝く、理想の働きやすさとキャリアアップを叶える職場。 ◆ママさんエンジニアが活躍中！◆ 当社は自分時間を大切に働くことが可能です。 社員の10%が子育て中のママさんで、離職者ゼロを実現。 家庭と両立して働ける環境を整えています。 ◆社員は100名に限定！◆ エンジニア数を100名に限定し、一人ひとりにしっかり向き合う環境を整備。 希望に応じた休暇や残業の少ないプロジェクト、リモートワークなど、 柔軟な働き方をサポートしています。 ◆業界最大級の単価還元率75%以上！◆ あなたのスキルを正当に評価し、業界最高水準の単価還元率75%以上を実現。 Java経験2年で年収493万円以上の収入が可能。 ワークライフバランスを重視しつつも、しっかり稼げる環境です♪ ◆現状の待遇や評価に不満がある ◆人間関係に悩まずフリーランスのように働きたい ◆自分でやりたいプロジェクトを選びたい →そんな方にピッタリな働き方を提供します！ 「働きやすい環境とは？」この問いから制度を考え、 多くのエンジニアの共感を得て急成長。 フリーランスのような自由さと高い給与水準を提供し、 入社後の高い満足度と定着率を誇ります。 ≪具体的な仕事内容≫ 豊富なプロジェクトから最適なプロジェクトに参画していただきます。 社内での受託開発、またはお客様先での開発、 リモートワーク可のプロジェクトがほとんどです。 ★やりたいプロジェクトだけやるでOK★ 当社では、1000件以上の多彩なプロジェクトに参加しています。 新規事業のプロダクト開発、プロジェクトマネジメント支援、 さらにはコンサルティングプロジェクトなど、様々な種類があります。 スキルやキャリアに応じて、自由にプロジェクトを選択することが可能です。 業務内容や工程だけでなく、 「通勤は30分圏内がいい！」といった希望にも柔軟に対応できます！ ★エンジニアからITコンサルタントへのキャリアチェンジも可能★ システム開発とコンサルティングの二軸で事業を展開している当社では、 エンジニアとしてキャリアを積んだ後、希望に応じてITコンサルタントを目指すことも可能です。 現場で培った経験を活かし、さらに大きな価値をクライアントに提供できます。 もちろん、「エンジニアの道を極めたい」という方も大歓迎。 あなたが一番輝けるキャリアを一緒に考えていきましょう！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 具体的な案件例は？ ◆上場企業の中期経営計画策定支援プロジェクト ◆製造業システムにおけるプロジェクトマネジメント ◆外観検査自動化のための機械学習システムの開発 ◆上場企業社内向けスマートフォンアプリの開発 ◆金融機関系システムの開発　など 開発環境について 言語：Java、PHP、.Net（C#）、Python、Cほか データベース：Oracle、MySQL、SQL Serverほか プラットフォーム：AWS、Linux、Windows、UNIXほか 【教育制度について】 こんな会社があったら入りたいを具現化。 資格取得や学習に係る費用は全額負担、SESや受託で 様々な経験をし技術力を身に付け他社へ転職もOK！ エンジニアのキャリアを一番に考え、 手の届かないところまでサポートしています。 ◆プロジェクトは完全選択制！ クラウドに触れたい、WEB系開発に行きたい等々 あなたの希望や興味を最大限尊重します。 ◆フリーランスのように自由に 自分の描くキャリアを実現できます。

＼女性が約半数／ プライベートを楽しめる環境で、得意を活かそう♪ 電気設備工事の分野で70年以上の実績を誇る当社。 業界ではめずらしく、社員の約半数が女性と多数活躍しています♪ ＊コツコツ派にピッタリ＊ 営業事務は、縁の下から会社を支える大切なポジション。 見積書の作成・書類作成など細かい作業が多いので コツコツ進めるのが得意な方にピッタリです◎ マンツーマン指導で未経験の方も安心してスタートできます。 ＊プライベートも楽しめます＊ ◆年休120日 ◆完全週休2日制・土日休み ◆ほぼ残業なし ◆有給100％消化も可 さらに、今年4月には自社ビル屋上にテラスを新設！ ランチや気分転換、部署を超えた交流の場として好評です◎ ★屋上のテラスで適度にリフレッシュ ★イチからレクチャーするので未経験でも安心 ★新宿駅徒歩3分のキレイなオフィス ★縁の下から会社を支えるお仕事 事務作業全般をお任せします。 バックオフィスから会社全体をサポートしてください◎ WordやExcelなどの基本的な操作ができればOKです！ ＝＝＝★具体的なお仕事★＝＝＝ ◎電話・来客応対 ◎見積書の作成 ◎書類作成　など ★慣れてきたらこんなお仕事も！★ 書類や図面をお客様先にお届けする外出のお仕事や、過去の入札データをまとめる営業資料の作成などもお任せします。 ★スキルアップできる環境！★ 上記以外にも、幅広い業務に携わるチャンスがあります。 簡単なお仕事からスタートして、少しずつできることを増やしていきましょう！ ※変更の範囲：上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ワークライフバランスを大切にできます！ 電気設備工事や空調工事など景気に左右されない事業を手掛け、安定した基盤を築いている当社。年間休日120日、産休・育休はもちろん、時短勤務ありなど働きやすい環境があるのも特徴です。ライフイベントを迎えても安心して働けることもあり、20代～40代の幅広い年代のスタッフが活躍中。また、ワークライフバランスのための取り組みとして、オフィスの地下にジムスペースを完備しています！ 社員インタビュー「女性が活躍している会社です！」 以前はサービス業や介護の仕事をしていて、未経験から事務にチャレンジしました。当社に入社した決め手は、女性を積極的に採用していて、実際女性が多数活躍していたから。入社後は先輩がマンツーマンで教えてくれたので、安心してスタートできました。社員はみんなやさしくて穏やか。女性が多いこともあってプライベートの話で盛り上がることも！人間関係でストレスを感じることはありません。ほぼ定時で帰れるなど働きやすい環境も魅力。時短勤務にして保育園の送迎もできるため、子育て中の社員も活躍しています。（入社2年目／Y） 【教育制度について】 入社後は、ベテランの先輩社員がマンツーマンでしっかりお教えしますので、未経験の方も安心してスタートできます♪

＼バックオフィス×話好き／ さまざまな部署とコミュニケーションを取るお仕事◎ 「人と関わるのが好きだけど、働きやすいバックオフィスの仕事がしたい」 建設ディレクターは、そんな方にピッタリのお仕事です♪ —★お話好きを活かせる 社内各部署とコミュニケーションを取りながらサポートするため、 「人と話すのが好き」という方に最適。 入社後は先輩社員がそばで教えるので、 未経験の方も安心してスタートできます。 —★女性社員が約5割！働きやすい環境づくりに注力 ◆年休120日 ◆完全週休2日制・土日休み ◆ほぼ残業なし ◆有給100％消化も可 ◆今年4月には自社ビル屋上にテラスを新設 └ランチや気分転換、部署を超えた交流の場として好評です◎ ★屋上にテラス完備！新宿駅徒歩3分のキレイなオフィス ★イチからレクチャーするので未経験でも安心 ★各部署と連携を取ってプロジェクトを支えるやりがい ★時々の外出で適度にリフレッシュ可能！直行直帰OK プロジェクトが効率よく進むように、バックオフィスからサポートしていただきます。 ＝＝＝★具体的なお仕事★＝＝＝ ◎スケジュール管理・調整 ◎簡単な書類作成、簡単なフォーマットでの入力作業 ◎役所への書類提出　など ★外出する機会も！★ デスクワークだけでなく、役所へ行ったり外出したりする機会もあるため、メリハリをつけて働けます♪ ★スキルアップできる環境★ 上記以外にも、幅広い業務に携わるチャンスがあります。 簡単なお仕事からスタートして、少しずつできることを増やしていきましょう！ ※変更の範囲：上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ワークライフバランスを大切にできます！ 電気設備工事や空調工事など景気に左右されない事業を手掛け、安定した基盤を築いている当社。年間休日120日、産休・育休はもちろん、時短勤務ありなど働きやすい環境があるのも特徴です。ライフイベントを迎えても安心して働けることもあり、20代～40代の幅広い年代のスタッフが活躍中。また、ワークライフバランスのための取り組みとして、オフィスの地下にジムスペースを完備しています！ 社員インタビュー「安定して働ける環境を求めて転職」 前職はアパレル販売をしていましたが、休みが不規則だったり、コロナの影響で店舗自体が休みになったりしていたため、安心して長く働ける環境を求めて転職しました。未経験でしたが、入社後半年くらい先輩が見てくれたので安心でしたし、今でも近くにいて分からないことは教えてもらっています。この仕事の魅力は、自分が依頼されて作った資料を基にプロジェクトの作業が進むこと。資料を作ったら終わりではなく、会社に貢献していることを実感できるのが嬉しいですね。デスクワークだけでなく、外出する機会があるのも私に向いていると思っています！（入社2年目／K） 【教育制度について】 入社後は、ベテランの先輩社員がマンツーマンでしっかりお教えしますので、未経験の方も安心してスタートできます♪

＼女の転職type経由で10名以上入社！／ 充実した自社内研修で未経験から人材コーディネーターへ 「充実の研修で未経験から手に職を付けたい」 「人に寄り添い、感謝される仕事がしたい」 そんな方にぴったりなのが当社の人材コーディネーター！ 悩める求職者さんに寄り添い、キャリアの相談や 面接対策、終業後のフォローまでを行う仕事です。 長期的に関われる体制で、人に寄り添いたい方にぴったりです◎ 3カ月～最長1年の充実の研修カリキュラムをご用意しており、 ビジネスマナーから学べるのでご安心ください♪ ≪嬉しい高待遇もご用意≫ ◆月給30万円～ ◆年休126日＋完全週休2日 ◆研修後にリモートOK（週2日程度） ◆服装・髪色・ネイル自由 仲間と一緒に充実した環境で 新たなスタートを切りませんか？ ＊未経験でも月給30万円～＋高還元インセンティブ有 ＊賞与や各種手当充実 ＊リモートワークOK ＊最大1年間の研修あり ＊5日以上の連続休暇取得可能！ 「自分に合っている会社が分からない…」 「手に職を付けられる仕事がしたくて…」 など、悩める求職者さんの成長と企業の採用を支援するコーディネート業務をお任せします。 ≪具体的には…≫ ◆求職者さんの面談 求職者さんのスキルや目標をヒアリング。 「何が向いているのかわからない」という方にも寄り添い、 一人ひとりに合った選択肢を一緒に探していきます。 ◆就業サポート 面接が決まったら、企業に合わせた面接のポイントや よくある質問への答え方をアドバイス。 求職者さんが自信を持って臨めるよう、一緒に準備を進めていきます。 ◆就業後フォロー・キャリア支援 入社して終わりではなく、「その後どうですか？」と定期的に状況を確認しながら 悩みや不安があれば相談にのり、課題解決へと導きます。 など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 終業後も、求職者さんの人生を中長期的にサポートできます！ 求職者さんとのやり取りは基本SNSでのチャットコミュニケーション。「こんなことに悩んでいて…」「スキルを磨きたいけどどうすればいいのか分からない…」など、日々色んな相談が寄せられます。内容に応じて動くことで「相談して良かったです！」と感謝の声をもらうことも多いです。また、当社では就業したら終わりではなく、その後の中長期的なフォローも重視。その次のキャリアチェンジを見据えて一緒に伴走できるので、直接求職者さんを支えているというやりがいを感じられます。 求職者さんに寄り添うことが、自身の収入UPにも繋がります◎ 当社では求職者さんの定着率がインセンティブに繋がる仕組みを導入。人のために頑張ることで、収入という形で返ってくる仕事です。もちろん無理に同じ職場を勧める必要はなく、スキルアップのために新しい職場をご紹介することもしばしば。中には、相談していく中で当社で一緒に働くことになったケースもあります♪求職者さんのサポートが自然と収入に繋がるので、無理に成約に繋げたり、ノルマのためにしたくない提案をする必要はありません◎ 【教育制度について】 ∼入社後の流れをご紹介～ ▼オンライン研修やOJTで、ビジネスマナーや名刺交換などの基礎スキルからスタート！ ▼毎週のオンライン研修では人材業界の基礎知識（派遣、BPOなど）からSNS集客、ロールプレイングなども幅広く学べます。 ▼半年ほどで独り立ち！ 週1回30分～1時間のキャリア面談を必ず実施しています。独り立ち後も、個々の成長をしっかりサポートするので安心です！

応募理由は「興味がある」「憧れがある」でOK! マーケティング知識を身に付け、手に職をゲットしよう♪ 入社後の社内育成体制についてご紹介します♪ ▼STEP1　基礎から学べる社内研修 入社後は、個人に合わせてビジネスマナーからスタート。 徐々にSNS活用法やマーケティング知識など 専門知識を身に付け手に職をつけられます！ ▼STEP2　自社サービスで実践を積める 新規事業のマーケディングやLP作成などを通じて、 短期間で実践的な経験を積むことができます。 ▼STEP3　お客様の案件をスタート 独り立ち後は、お客様先で実務経験を積んでいきましょう♪ 未経験から月給30万円～に加えリモートも活用OK。 服装・髪色・ネイルOKと自由な環境で働けます！ ぜひ当社で、仲間と一緒に楽しく働きませんか？ ◆SNS運用やWeb広告の運用、LP作成、コンテンツ作成など ◆未経験から月給30万円～＋インセンティブ充実 ◆服装・髪色・ネイル・ピアス自由 ◆女の転職type経由で10名以上入社実績あり！ 最長1年間の研修プログラム後に、クライアントのWeb広告運用代行に関する業務をお任せします。 ≪具体的には…≫ ◆Web広告の運用（SEO）※ └ターゲット分析 　ユーザーが検索しそうなキーワードをリサーチし、それに基づいてコンテンツを作成します。 └結果分析／広告運用MTG 　既存顧客と設定した数値目標に対し、実際の数値や背景を分析。現状の課題や解決策について提案します。 ◆HP／LPの制作 ◆SNS運用 など ★新規事業の自社サービスがスタート！ Webデザインなどのクリエイター系とエンジニア系のスクール事業を9月から運営開始！ 自社サービスのマーケターとして安心してスキルアップできます◎ ※SEOとは？ ウェブサイトを検索エンジンで上位に表示させるための施策。 アクセス数やコンバージョン（問い合わせ、購入など）の向上を目指します。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 最長1年間の充実した研修プログラムで、手に職をつけよう♪ ≪研修プログラムについて…≫ ▼名刺交換、ビジネスメールなど基本的な社会人スキルからサポート ▼Eラーニングでウェブマーケターの知識、スキル習得 ▼簡単なお問い合わせ対応などのサポート業務からスタート ▼OJTで実務に挑戦！自社メディアやHP・Web広告作成 ▼先輩の業務を引き継ぎながらクライアント業務を担当 また、週1回30分～1時間のキャリア面談を必ず実施しています。1on1ミーティングのような形で、個々の成長をしっかりサポート。研修を受けてみて合わないと感じた場合は、社内で別ポジションにチャレンジすることもOKです！適正や本人の希望を考慮し、営業、コンサルやWEBデザイナーなどのジョブチェンジも叶えられます◎ キャリアアップも給与アップも叶えられる！ 研修後は月給30万円～スタートに加え、インセンティブ制度もご用意。成果報酬型のWeb広告運用代行を行っており、アクセス数やコンバージョン（問い合わせ、購入など）に応じてインセンティブを支給します◎もちろん月給が下がることはありませんのでご安心下さい。頑張りがしっかり収入につながるため、モチベーション高く働いていただけます。 さらに、女性管理職も在籍しており、社内の約4割が女性社員。男女平等なキャリアアップが可能で、ゆくゆくは新規事業の立ち上げやマネジメント業務など、希望に応じて関われる幅は無限大です♪

≪業界No.1の実績＆30代・40代活躍中！≫ 運命の人との「出逢い」「結婚」を一番近くで支えませんか◎ 結婚相談所を中心に婚活サービスを展開し、 多くの会員様をご成婚に導いてきた当社。 会員様の出逢いからご成婚までをトータルサポートする 結婚カウンセラーを募集しています。 ★最後の転職先としても…！ ◎30代～40代の転職者多数 ◎年齢を重ねても長く活躍《50代60代の現役＆管理職社員在籍！》 ◎ひとりにさせない温かな職場環境 ★やりがいを存分に味わえる ご成婚時はもちろん、お客様と共に喜びや感動を分かち合い 自分の仕事に介在価値を感じられます！ ★働きやすさも抜群 ◎完全週休2日制＆年休122日 ◎残業月10hほど ◎有給2h～取得OK　など 誰かの人生を幸せにする…そんな素敵なお手伝いをしませんか？ ＜会員様同士の出会いを繋ぐお仕事＞★充実した研修で未経験からスタート！★月給25.7万円～28万円+賞与年2回★残業10時間程度／連休取得可能★U＆Iターン大歓迎！転勤なし 会員さまの『出会い』から『ご成婚』までをサポートする【結婚カウンセラー】！ デートプランや告白の言葉を一緒に考えたり、二人の距離を近づけるコミュニケーションの取り方についてアドバイスしたりします。 ★入会前の提案はアドバイザーが行いますので カウンセラーは入会された皆様のサポート専任となります！ ━━━━━━━━━━ 　　仕事の流れ ━━━━━━━━━━ ▼会員様と結婚までの計画作り 計画を決めながら、お見合いの日程などを調整していきます。 ▼プロフィール作成のサポート 会員様の魅力を引き出す写真とプロフィールをアドバイスします。 ▼会員様にピッタリなお相手探し 会員様の理想や性格を考慮しながらピッタリなお相手をご紹介していきます。 ▼交際する前から交際中のサポート 真剣交際へ至るまでのデートやコミュニケーションなどをアドバイスします。 ▼プロポーズの作戦会議 プロポーズの場所や言葉などを一緒に考えます。 ▼ご成婚 成婚後の面談や指輪・式場などをご紹介します。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ※No.1:日本マーケティングリサーチ機構調べ(成婚数:2024年累計、会員数:2024年12月末時点、成婚率:2024年8月期_指定領域における市場調査、調査機関: 日本マーケティングリサーチ機構) 【仕事の魅力】 未経験の方も大歓迎！他の仕事にはない感動があります 約92,000名を超す会員基盤があるためたくさんのカップルを生み出しています！ 担当した会員様からお子様が生まれたご報告をもらうこともあり “○○さんが居なかったら、この子もいませんでした。本当にありがとう。” と言われたときには涙が出るほど嬉しくなります。 「誰かの幸せに関わりたい」 その気持ちがあれば、知識や経験がなくても大丈夫。 また入社後は、研修で業界知識などを学べるほか、 カウンセリング方法をはじめとした業務知識を 先輩スタッフがイチから教えますのでご安心ください。 「会員様も自分も幸せに！」残業少なめでプライベートも充実★ IBJは「しっかり休む」という社風。 自分の裁量で仕事を進められ、残業時間も月10時間程度とプライベートとも両立できます！ また有休も2時間単位から取得可能！美容院・ジム等時間を上手に使ってリフレッシュしている社員が多数います◎「仕事もプライベートも楽しみたい」そんな方にピッタリの環境です！ 【教育制度について】 ＜約1週間の初期研修からスタート＞ ▼座学研修 まずはお仕事で必要な知識や 婚活業界について学びます。 未経験の方も安心です♪ ▼配属店舗での研修 育成担当の先輩が丁寧にサポート！ お仕事の進め方や会員様への接し方などを ひとつずつ学んでいきます。 ★丁寧な研修をご用意！ 　IBJオリジナルのカウンセリングやロープレなどで、 　さまざまなスキルを身に付けることができます。

NTT東日本で日本を支える仕事を。 電柱や光ファイバーケーブルを始めとして 誰もが利用する電話、メール、SNSなどの 通信インフラを提供している当社。 NTT東日本の固定ネットワークは 人々の生活やビジネスに欠かせないものであり、 大都市はもちろんのこと、山間部や離島を含む あらゆる地域の情報通信インフラを24時間365日支えています。 普段あたりまえのように使っている 「LTE」や「Wi-Fi」といった無線サービスも 実は固定ネットワークに支えられているのです。 今後やってくるIoTの時代にも必要不可欠な通信技術。 当社では○○×ICTなど、DX事業を積極的に実施し、 教育・農業・医療など様々な業界で さらなる発展を続けています。 セールスエンジニアとして営業/技術の視点から警察組織のDX化を担っていただける人材を募集しております。 政府が推進する「デジタル・ガバメント」に伴い、警察庁において「警察庁デジタル・ガバメント中長期計画」を掲げ、2024年度までを実施期間と定めており、その先も警察活動の更なる効率化・高度化の推進が見込まれております。この「警察のDX化」を営業/技術両方の視点をもち、支援する業務を担っていただきたいと考えています。 ＜主な業務＞ ・お客様業務を調査、分析、課題の抽出と解決方法の提案 ・データ利活用の提案、現状アナログ作業となっている業務をデジタル化することによって生成されるデータの他業務への活用方法の提案など、将来あるべく姿に向けたバックキャスティング手法による提案の実施 ・顧客ニーズを元にした新たなビジネスの創出および都道府県警察への展開 ・警察庁による実証結果のビジネス化、および都道府県警察への展開 ・上記に付随するエンジニアリング業務（PM／設計／開発／構築／試験／運用等） (変更の範囲)その他会社が定める業務に従事する可能性があります 【仕事の魅力】 このポジションの魅力 犯罪の高度化、事故や事件の複雑化が進み、最新の技術を活用していかなければ解決に至らなくなってきています。そこで皆さんの『探求心』や『チャレンジ精神』が地域の安全を守ることに繋がっていきます。未来のために、安全で安心な地域社会を自分の手で作ってみませんか？ 当社でなら「通信事業者」ならではの大規模ネットワークやシステム案件に携わることができます。さらに「世の中の通信を守る」という使命を持って、公共性の高い事業の経験を積むこともできます！ 誰もが働きやすい環境を用意しています。 ■フレックスタイム 1ヵ月の基準労働時間（7.5時間×勤務日）の範囲で個々のライフスタイルに応じて日々の勤務時間や始終業時刻を設定できます。 ■ライフプラン休暇 リフレッシュ、介護、ボランティア活動、スキルアップ、不妊治療、配偶者の出産、子どもの学校行事への参加など、さまざまな用途に応じて積み立て日数の範囲内で休暇が取得できます。 ■カフェテリアプラン 選択型福利厚生制度となっており、「社宅・寮,住宅補助費支援制度,持家取得支援制度,財産形成支援制度,人間ドック,健康保持・増進メニュー(育児・介護支援,リゾート施設・スポーツ施設利用) 等」を選べます。

NTT東日本で日本を支える仕事を。 電柱や光ファイバーケーブルを始めとして 誰もが利用する電話、メール、SNSなどの 通信インフラを提供している当社。 NTT東日本の固定ネットワークは 人々の生活やビジネスに欠かせないものであり、 大都市はもちろんのこと、山間部や離島を含む あらゆる地域の情報通信インフラを24時間365日支えています。 普段あたりまえのように使っている 「LTE」や「Wi-Fi」といった無線サービスも 実は固定ネットワークに支えられているのです。 今後やってくるIoTの時代にも必要不可欠な通信技術。 当社では○○×ICTなど、DX事業を積極的に実施し、 教育・農業・医療など様々な業界で さらなる発展を続けています。 教育・ICTに関する知見をもち、日本の教育を良くしていく熱い想いがある方に仲間に入っていただくことで、我々NTTが掲げている、地域循環型社会の実現を目指していきたいと考えております。 公立の小学校・中学校・高等学校を中心とした教育機関に対し、教員の業務DX、 またICTを活用した教育の高度化を実現するための要件整理、 各メーカと調整しながらの仕様決定、お客様への提案を行っていただきます。 また、各メーカ等の仕様を比較し提案のモデル化、NTT東日本サービス化を行い、 教育ユーザに携わる営業・SEに対して勉強会開催等モデル展開を行っていただきます。 【具体的な業務イメージ】 ・全国の教育機関向けDXサービスの機能追加や改善 →教員向けDXサービスの検討、機能追加や改善 ・ギガスクールにおける更なる顧客体験向上に資する戦略立案～提案の実施 →ギガスクールにおける更なる教育品質向上に資する戦略立案～提案の実施 (変更の範囲)その他会社が定める業務に従事する可能性があります 【仕事の魅力】 このポジションの魅力 初中等分野は、ギガスクールにより生徒に1台ずつ端末が配布され、 授業のやり方が変わり先生の仕事の仕方が変わり、大きな変革期を迎えております。 その中で当社では、子供たちの未来へ向けて教育の高度化をICTで支援できればと考え 教育特化のサービス化やDXを意識したモデル策定などを行っています。 https://business.ntt-east.co.jp/service/omakase-koumu/ 誰もが働きやすい環境を用意しています。 ■フレックスタイム 1ヵ月の基準労働時間（7.5時間×勤務日）の範囲で個々のライフスタイルに応じて日々の勤務時間や始終業時刻を設定できます。 ■ライフプラン休暇 リフレッシュ、介護、ボランティア活動、スキルアップ、不妊治療、配偶者の出産、子どもの学校行事への参加など、さまざまな用途に応じて積み立て日数の範囲内で休暇が取得できます。 ■カフェテリアプラン 選択型福利厚生制度となっており、「社宅・寮,住宅補助費支援制度,持家取得支援制度,財産形成支援制度,人間ドック,健康保持・増進メニュー(育児・介護支援,リゾート施設・スポーツ施設利用) 等」を選べます。

NTT東日本で日本を支える仕事を。 電柱や光ファイバーケーブルを始めとして 誰もが利用する電話、メール、SNSなどの 通信インフラを提供している当社。 NTT東日本の固定ネットワークは 人々の生活やビジネスに欠かせないものであり、 大都市はもちろんのこと、山間部や離島を含む あらゆる地域の情報通信インフラを24時間365日支えています。 普段あたりまえのように使っている 「LTE」や「Wi-Fi」といった無線サービスも 実は固定ネットワークに支えられているのです。 今後やってくるIoTの時代にも必要不可欠な通信技術。 当社では○○×ICTなど、DX事業を積極的に実施し、 教育・農業・医療など様々な業界で さらなる発展を続けています。 自治体に寄り添って課題解決を行い、地域や国を豊かにしたいという想いを持った方を募集しています。 自治体等に対し、お客様業務DXや働き方改革等を支える 庁内情報ネットワーク基盤の最適化に向けて、 お客様ニーズの把握からソリューション選定・見積りまでの 一連の提案、およびお客様とのコミュニケーションを通じた 要件定義等を担っていただきます。 業務の主軸は庁内基盤NW（LGWAN/広域Internet/閉域接続　等）に 関わる要件ヒアリング～ソリューションの選定、 お客様・関係企業との契約業務、及び提案活動を 弊社SEとともに自治体等へ提案を進める重要ポジションです。 【具体的業務】 ●プロジェクト構想段階での要件ヒアリング ●概要を要件定義書にまとめプレゼンテーション ●上記に伴った予算見積もり業務 ●お客様・関連企業との契約業務 (変更の範囲)その他会社が定める業務に従事する可能性があります 【仕事の魅力】 このポジションの魅力 行政手続きの煩雑化への対応や、データプライバシーとセキュリティリスク対策など、地域のみなさまの安心安全で便利な生活を支える上では、基盤となるNWの整備は欠かすことが出来ません。当社では、情報通信のプロフェッショナルとして先進技術を取り入れた提案力を武器に"地域循環型社会の共創"と"地域の課題と価値創造、レジリエンス向上"に貢献し、社会的意義を誇りながら事業を展開してまいりました。そのためこのポジションでは、これまで積み重ねてきた実績と信頼をもとに、通信とICT技術を用いて地域を支えるやりがいのある仕事に携われます。 誰もが働きやすい環境を用意しています。 ■フレックスタイム 1ヵ月の基準労働時間（7.5時間×勤務日）の範囲で個々のライフスタイルに応じて日々の勤務時間や始終業時刻を設定できます。 ■ライフプラン休暇 リフレッシュ、介護、ボランティア活動、スキルアップ、不妊治療、配偶者の出産、子どもの学校行事への参加など、さまざまな用途に応じて積み立て日数の範囲内で休暇が取得できます。 ■カフェテリアプラン 選択型福利厚生制度となっており、「社宅・寮,住宅補助費支援制度,持家取得支援制度,財産形成支援制度,人間ドック,健康保持・増進メニュー(育児・介護支援,リゾート施設・スポーツ施設利用) 等」を選べます。

利用者様にも社員にも毎日楽しく過ごしてほしいから 働きやすい環境を整えてます♪ 「買い物に付き合って」「この服、似合うか見て」 「テレビの録画がうまくできない〜」 ……そんなご依頼（？）に応える、“日常のヒーロー”があなたの役目です。 ご自宅で過ごす高齢の方や障がいのある方に、生活のちょっとしたサポートをご提供！ と言っても、やることはとてもシンプルです。 たとえば… ◎お部屋のお掃除（謎解き感覚で物の位置を覚える） ◎お散歩の付き添い（季節の花クイズで盛り上がる） ◎推しの話を聞く（メイドカフェに同行したりとか） 「お仕事」だけど、「家族みたい」な感覚。 相手が喜ぶことを一緒に楽しむ、それがあなたのお仕事です。 🌟先輩の8割以上が業界未経験！ 🌟20～50代まで幅広い世代が活躍！ 🌟月給35万円以上可＋賞与年3回＋資格手当 🌟服装・髪型・ネイル自由！ 🌟面接1回→最短翌日内定！ ＜お仕事内容＞ 障がいのある利用者様がご自宅で生活されている中で、日常生活のサポートを行います。 例えばこんなお手伝いをします。 生活支援：食事・入浴・着替えなど 家事援助：掃除・洗濯・買い物など 外出支援：お散歩や外出の付き添い（リフレッシュ・気分転換） 夜間サポート：見守り・体位変換・就寝環境チェックなど ＜利用者様としっかり向き合える環境＞ 「〇〇をしたい」「こんなことをしてほしい」といった利用者様の声に寄り添いながら、 一緒に“やりたいこと”を実現していけるやりがいのあるお仕事です♪ 【ここがポイント】 🎮“趣味”が仕事になる 将棋好きな利用者さんには一緒に勝負！カラオケ好きの方にはデュエットで参戦！ 趣味・特技を活かせる職場って、意外とレアです。 🐌 1日1件だ申 「今日のミッションは●●さん宅に行くこと！」たったそれだけ。 慌ただしく走り回る仕事ではありません。  謗ィ縺励ヨ繝シ繧ッ繧よ・ュ蜍吶縺■ 推しの話を聞いたり、思い出話に泣いたり笑ったり。 感情労働じゃなく、感情“共有”です。 【仕事の魅力】 🎈 ゆるくて楽しい「日常」 将棋をしたり、テレビを見たり、アイスの味を相談されたり。 一緒に過ごす時間そのものが、“仕事”になります。 🎗️ でも、本質は「人生に寄り添う」 どんな人にも、歩んできた時間があります。 一人ひとりの背景や価値観を尊重し、「この人らしく生きる」を支える。 それは、専門職でなくても、あなたにできるケアです。 【教育制度について】 ＼未経験でも安心スタート！／ 異業種から転職した方多数活躍中！充実した研修でしっかりサポート◎ ＼ライフスタイルに合わせた働き方／ 「日中だけ」「夜勤中心」など、シフト調整が可能。 ＼オシャレも楽しめる♪／ 髪型・服装・ネイル自由で、自分らしく働けます。 ＼安定した収入／ 未経験でも月給35万円以上可能！賞与年3回、手当もあり安定収入が得られます◎

入社後1ヶ月は自宅で集中学習♪ オリジナル研修で、未経験からでもITエンジニアにチャレンジできる！ ランスタッドの『オリジナル研修』なら ゼロからのITデビューにピッタリ！ 入社後1ヶ月間の研修はリモートで行うので、通勤ストレスゼロ♪ 約60分の講義を1日6コマ受講。集中して、ITの基礎をじっくり学べます◎ もちろん、分からないことはすぐに講師に聞ける環境を整えていますので、ご安心ください♪ 未経験からでも安心して学習を進められるよう、 研修内容は定期的にブラッシュアップしています。 ＼ 長く働ける環境も充実！ ／ ◇月収例29.5万円～（首都圏） ◇残業月10時間以内 ◇年間休日123日以上＆土日祝休み ◇有給取得率8割以上 安心の環境で、IT業界への一歩を踏み出しませんか？ 《育成実績4500名超！未経験からITデビュー♪》 ◆タイピングから学べる！リモート研修 ◆未経験入社98% ◆月収例29.5万～（首都圏） ◆残業10h以内 ◆資格取得支援＆お祝い金制度あり 入社後1ヶ月間は、ランスタッドオリジナルのIT研修を受講！ その後、ITエンジニア職や、サポート職へ配属します＊ 配属後も充実したサポートがあり、安心してスタートできますよ♪ ▼【STEP1】基礎から学べる1ヶ月のリモート研修 約50名の同期と一緒に、専任講師によるリモート研修でスタート！ ビジネスマナーからIT基礎まで、ゼロからしっかり学べます。 ＜研修内容＞ ・ビジネスメールの書き方 ・WordやExcelなどPCの基本操作 ・コンピュータ/Web概論 ・サーバ/ネットワークの基礎知識　など ▼【STEP2】IT企業などのプロジェクトへ配属、ITデビュー 1000件以上のプロジェクトの中からスキル・適性に合った配属先を決定。 未経験スタートの先輩が多数活躍している環境で、安心して成長できます! ◎プロジェクト例 ・社内向けITサポート ・IT企業でのデータ集計、受発注管理などのIT事務 ・大手メーカー向けWindows Serverのテクニカルサポート ・保険会社向け契約システムの開発 ＊生成AI積極活用中 ▼【STEP3】多彩なキャリアパスを実現 人材会社だからこそ、選べる道は十人十色。 開発業務へのチャレンジやマネジメント職へのステップアップも可能！ あなたの目指すキャリアを、一緒に築いていきましょう＊ （変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 【98%が未経験】同期と学ぶ研修で安心スタート！ 「IT知識ゼロだけど大丈夫かな…」「本当に未経験でもついていけるの…？」 と感じているあなたも安心！ 先輩の98％が未経験からスタートしています。 約50名の同期と一緒に受講するリモート研修では ビジネスマナーからIT基礎までしっかり学べます。 ランスタッド独自のカリキュラムを通して IT業界で必要なスキルをゼロから習得できますよ！ 一人で悩むことなく、質問し合える同期や講師がいるから安心です♪ 選べるキャリアは無限大＊あなたの未来を、自分で選ぶ！ 本研修制度のコンセプトは「なりたい自分への、挑戦」。 フォロー担当との定期面談を通して あなたのキャリアプランを一緒に描いていきます。 例えば… ・スキルアップ：スペシャリストを目指す道（設計構築などの上流工程、開発など） ・ポジションアップ：経験を積み、リーダーや管理職へのステップアップの道 ・ジョブチェンジ：IT研修講師や採用担当として後輩をサポートする道 「なりたい自分」が明確でなくても大丈夫。まずはIT業界で幅広い業務に挑戦し、「自分に合う仕事って何？」を働きながら見つけていきましょう！ 【教育制度について】 〈1ヶ月間の研修は1日約60分6コマ／日〉 当社専任の講師がわかるようになるまでしっかりレクチャーするので安心です！ 研修時間はもちろん、日報提出を通して不明点はしっかり解消できますよ◎ 〈スキルアップ支援も充実〉 オンライン学習フォーム「Udemy Business」が無料で使用可能！基礎から応用まで網羅できる最強ツール＊自分のペースで進められるので、プライベートと両立させながら学習できます！

患者様とともにあなたも笑顔になれる。 そんな場所で輝きませんか？ 「患者様が快適に笑顔で来院できるクリニック」をモットーに 予防を基本とした歯科治療を提供している私たち。 ＜歯科アシスタント＞には 患者様が笑顔で通院できるようサポートをお任せします。 もちろん、患者様を笑顔にするには スタッフ自身が笑顔で働けることが大切。 そのために、環境づくりにも力を入れています◎ —＊笑顔で働ける秘訣はコチラ＊— ◆完全週休2日制＋土曜は半休 ◆残業は月平均3～5時間 ◆住宅手当あり（規程あり） ◆賞与年2回で支給実績2.5ヵ月分（規程あり） ◆ゆくゆくは時短勤務OK　など 資格や経験は一切必要なく、学歴や転職回数も不問！ ゆとりをもって働ける環境で活躍しませんか？ ◆院内託児所・保育手当・社宅・退職金制度あり／◆ゆくゆくは時短勤務もOK／◆産育休取得実績あり／◆有給休暇取得率100％・連休取得もOK／◆京都市内に4つの歯科クリニックを展開する医療法人 受付対応や、簡単な診療サポートをお任せします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊＼具体的には／＊ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆予約管理 →システムを導入しているためデジタルで管理！ ◆電話応対 ◆在庫管理 ◆診療サポート →診療のご案内、器具の滅菌、準備 ◆カウンセリング →ステップアップとしてトリートメントコーディネーターのお仕事もお任せします。 先生と患者様のあいだにたって架け橋役として患者様のお悩みや相談を聞いて提案していきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊＼当クリニックについて／＊ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 患者様は1日あたり50～70名、 午前診療の土曜日は40名ほど。 およそ半数が、メンテナンスのために 定期的に通院される常連の方です！ 必要な知識などは入職後にイチから学べますので、 未経験の方もご安心ください◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 歯科医院ならではの待遇・福利厚生が充実◎ ◆歯科検診無料＋社割あり （ホワイトニング・セラミック・歯科矯正などもOK！） ◆賞与年2回で昨年支給実績2.5ヵ月分（※入職2年目以降支給） ◆院内に託児所あり（※利用実績あり） ◆皆勤手当（月1万円）/保育手当 （子ども1人につき月5000円）/住宅手当（月5000円～2万円）あり ◆産育休の取得実績あり .・*¨*・...・*¨*・...・*¨*・...・* 20～30代の女性が多い職場なのでライフイベントへの理解も深く、 育児や介護などと両立しながら長く働けます。 充実の研修＆サポート体制で未経験から安心スタート◎ ～入職後の流れについてご紹介～ ▼入職1～3ヵ月 「消毒」と「滅菌」の違いなど 歯科についての基礎知識からレクチャー！ 器具の名前や受付業務の進め方など、 実務的な内容はOJT形式で現場のスタッフが直接お教えする他、 歯科衛生士から座学で学ぶ場も設けています。 ▼入職3～6ヵ月 一通り知識を学んだら、 ゆっくりと実務の経験を積んでいきましょう！ 診察準備や受付などからお任せしていきます。 ▼入職6ヵ月以降 入職後1年間は、研修期間として想定しているので、 焦らず、じっくりと独り立ちを目指していきましょう。 【教育制度について】 経験を積んだ後は「トリートメントコーディネーター」にも挑戦ができます！ 患者様と歯科医師の間の大切な架け橋となる重要なポジション。 ▼歯科医師と治療方針やプランについて打ち合わせを行う ▼内容をわかりやすく患者様にお伝えする ▼患者様の要望をしっかりと伺いながら最良の治療法を一緒に考えていく　 患者様の治療をサポートする重要な役割を担うことで 自分の存在価値を実感できる、やりがいのある仕事です♪

歯科＋食事・栄養指導で患者様をより健康に。 お持ちの資格を新たなステージで活かしませんか？ 「患者様のお口の健康を守り、生涯にわたって 自身の歯で食事ができる幸せを実感していただく」ことを目指し、 予防歯科の考え方を基本とした歯科治療を提供する私たち。 歯は全身の健康に、密接に関わるもの。 治療だけではない付加価値で、 患者様の暮らし・人生をより潤いのあるものにしたい…。 そんな想いから、お子様や高齢の方に向けた 栄養・食事指導もスタートさせました！ すでに栄養士の資格をもつスタッフも在籍しており、 患者様のより良い歯並び、より丈夫な歯育て、 より健康な生活の実現のために、日々奮闘中です。 ぜひあなたも、お持ちのスキルや資格を 新たなステージで活かしてみませんか？ ◆栄養士・管理栄養士の資格を活かせる歯科アシスタント／◆院内託児所・保育手当・社宅・退職金制度あり／◆有給休暇取得率100％・連休取得もOK／◆京都市内に4つの歯科クリニックを展開する医療法人 受付対応や、簡単な診療サポートの他、 患者様への栄養・食事指導をお任せします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊＼具体的には／＊ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆患者様への栄養・食事指導 ◆受付・カルテ作成 ◆予約管理 └システムを導入しているため管理も楽々！ ◆お会計 └歯科医師がPCに入力した表示金額をもとに処理すればOK！ ◆在庫管理 ◆診療サポート └器具・薬品の準備や治療の補助　など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊＼栄養士資格が活かせる／＊ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 患者様は1日あたり50～70名、 午前診療の土曜日は40名ほど。 およそ半数が、メンテナンスのために 定期的に通院される常連の方です。 診療の後に個別で時間をとり、 食事や栄養についての相談・アドバイスを行います。 「こんな調理方法だとお子さんの嚙む力がつくはず」 「しっかり噛んで食べて、認知症を予防しましょう」など 栄養士ならではの情報が、患者様に喜ばれています！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 待遇・福利厚生充実◎　ライフイベントも大事にできます！ ◆皆勤手当・保育手当・自己啓発手当・住宅手当あり ◆賞与年2回（入職2年目以降支給）で昨年支給実績2.5ヵ月分 ◆歯科検診無料＋ホワイトニング・セラミック・歯科矯正などの社割あり ◆院内に託児所あり（利用実績あり） ◆産育休の取得実績あり ・*¨*・...・*¨*・...・*¨*・...・* など、待遇や福利厚生も◎ 20～30代の女性が多い職場なのでライフイベントへの理解も深く、 育児や介護などと両立しながら長く働けます。 患者様もスタッフも笑顔でいられる環境です★ ◆完全週休2日制＋土曜は半休 ◆残業は月平均3～5時間 ◆住宅手当あり（規程あり） ◆賞与年2回で支給実績2.5ヵ月分（規程あり） ◆ゆくゆくは時短勤務OK　など ・*¨*・...・*¨*・...・*¨*・...・* 当法人での＜歯科アシスタント＞の呼び名は “スマイルサポーター”。 「患者様が笑顔で通院できるようサポートしていく」 という意味が込められています。 もちろん、患者様を笑顔にするには スマイルサポーター自身が笑顔で働けることが大切。 そのために、環境づくりにも力を入れています◎ 【教育制度について】 ▼入職1～3ヵ月 「消毒」と「滅菌」の違いなど歯科についての基礎知識からレクチャー！ 実務的な内容はOJT形式で現場のスタッフが直接お教えする他、 歯科衛生士から座学で学ぶ場も設けています。 ▼入職3～6ヵ月 一通り知識を学んだら、ゆっくりと実務の経験を積んでいきましょう！ ▼入職6ヵ月以降 入職後1年間は、研修期間として想定しているので、 焦らず、じっくりと独り立ちを目指していきましょう。