＼ 仕事のポイントは？ ／ ◎面接から「楽しく、リラックス」な雰囲気づくりを心がけています。そのポリシーは、店舗の雰囲気にも直結。各店舗には20代からベテランまで幅広い年齢層のスタッフが働いていますが、共通しているのは、身内に自慢したくなるような関係性の良さです！ ◎過去実績では、最短3年で店長に昇格した社員がいます。その後も、エリアマネージャーや事業部長に昇格することが可能。早期のキャリアアップ、当社では珍しくありません。 ◎売上高120億円以上の実績を持つ「株式会社馬車道」。業界でも屈指の規模を持つ会社で、安定したキャリアを築くことが可能です！ ＼ どんなキャリアを歩める？ ／ まずはスタッフからスタートして、数年ほどで店長に昇格。エリアマネージャー、事業部長と、責任あるポジションを務めることができます。また、オフィスでの仕事を希望される場合は、バイヤー、不動産管理、総務、工場生産など、本社スタッフとしてのキャリアにチャレンジすることも可能です。 ＼ どんな仕事を行なうの？ ／ ファミリーレストラン「馬車道」の店長候補として、店舗運営をお任せ。まずは、ホール・キッチン業務からスタートし、経験を積んだら各種管理業務を行なっていただきます。 ・ホールでの接客 ・キッチンでの調理 ・スタッフや物品、お金の管理　など

※ご経験をお持ちの方の募集となります ＜お任せしたいお仕事について＞ 大型物流関連の各種設備メンテナンス業務を担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・物流設備の予防保全 ・事後保全 ・設備の維持管理、メンテナンス ・巡回 ・シフト管理 ■使用ツール：Excelなどのオフィス系ソフト ※オフィス系ソフト未経験の方も大歓迎！ 弊社テクニカルセンター研修スタッフ指導のもと、業務に必要な研修を幅広く実施します。 ご経験や配属プロジェクトに応じた個別研修も実施しています。 またeラーニング、資格取得支援制度あるので、ツール未経験からでもはじめられます◎ ＜環境＞ 大手メーカーのお客様先常駐となります。 ＜当社について＞ 設立から48年間にわたり、機械設計、自動車、電気・電子設計、土木、ITといった様々な業界のお客様に対して、テクノロジーを駆使したサービスを提供しています。 様々な分野で活躍の場を広げている当社においても、社内外から注目を集めているのがES事業部。 『開発専門家集団』として、自動車や家電、医療機器、産業機械、工作機械、鉄道、造船、航空宇宙エネルギーなど様々な分野にたいして、受託開発と技術者派遣による支援をしています。

数ある求人から興味を持っていただきありがとうございます。 創業73年、境港市を拠点に地域密着で工事と住宅（リフォーム）事業を行っております。 注目ポイント 〇地域密着企業で遠⽅でのお仕事は基本ありません！ 〇賞与年2回（前年度実績）！ 〇給与は前職を考慮して決定！ 【歓迎条件】 ・５年程度の現場経験 〇建築施工管の仕事内容 建築工事の施工管理業務をお任せします。 ・⼯事の各種管理（安全、品質等） ・協⼒会社や職⼈の⼿配、調整 ・報告書等の作成 ・書類や施⼯図の整理・作成 他 ＊エリアは⿃取県⻄部が中⼼。遠⽅・出張はありません。 〇同じ部署のメンバーについて ⼀緒に働くメンバーは現在5名で、中途で⼊社した⽅が多く在籍しています。相談しやすい雰囲気の方が多く、困ったことがあれば相談に乗ってくれるはずです。 〇当社について コロナ禍でも多くの受注・依頼を獲得しており、安定した経営を続けてきました。今後の展開を見据え、次の世代を担ってくれる⼈材を育てたいという想いから、新しいメンバーを採⽤することになりました。 施工実績 ・境港市⽴第⼆中学校 ・フィットネス＆スタジオユミナ24 ・企業の⼯場、事務所 ・公営住宅、学校の校舎 ・⽊造住宅、リフォーム 〇社員インタビュー Q.会社の魅⼒はどこだと思いますか︖ A.⿃取県、境港市でA級の建設会社なので、公共⼯事も⼤きな案件が中⼼。いろんな⽅と話す機会が多いため、新しい考え⽅を学べたりレベルアップできます。でも先輩⽅と話すと「まだまだ学ぶことがあるな」と思います。 Q.職場の雰囲気はどうですか︖ A.職場に⼀⼈は苦⼿な⼈がいるものだと思ってましたが、弊社では全くそんなことがありません。みんな話しやすくて優しいので、⼈間関係で悩むことはないです。相談事がつい⻑くなって申し訳ないくらいですよ（笑）

＼ 仕事のポイントは？ ／ ◎面接から「楽しく、リラックス」な雰囲気づくりを心がけています。そのポリシーは、店舗の雰囲気にも直結。各店舗には20代からベテランまで幅広い年齢層のスタッフが働いていますが、共通しているのは、身内に自慢したくなるような関係性の良さです！ ◎過去実績では、最短3年で店長に昇格した社員がいます。その後も、エリアマネージャーや事業部長に昇格することが可能。早期のキャリアアップ、当社では珍しくありません。 ◎売上高120億円以上の実績を持つ「株式会社馬車道」。業界でも屈指の規模を持つ会社で、安定したキャリアを築くことが可能です！ ＼ どんなキャリアを歩める？ ／ まずはスタッフからスタートして、数年ほどで店長に昇格。エリアマネージャー、事業部長と、責任あるポジションを務めることができます。また、オフィスでの仕事を希望される場合は、バイヤー、不動産管理、総務、工場生産など、本社スタッフとしてのキャリアにチャレンジすることも可能です。 ＼ どんな仕事を行なうの？ ／ ファミリーレストラン「馬車道」の店長候補として、店舗運営をお任せ。まずは、ホール・キッチン業務からスタートし、経験を積んだら各種管理業務を行なっていただきます。 ・ホールでの接客 ・キッチンでの調理 ・スタッフや物品、お金の管理　など

＼ 仕事のポイントは？ ／ ◎面接から「楽しく、リラックス」な雰囲気づくりを心がけています。そのポリシーは、店舗の雰囲気にも直結。各店舗には20代からベテランまで幅広い年齢層のスタッフが働いていますが、共通しているのは、身内に自慢したくなるような関係性の良さです！ ◎過去実績では、最短3年で店長に昇格した社員がいます。その後も、エリアマネージャーや事業部長に昇格することが可能。早期のキャリアアップ、当社では珍しくありません。 ◎売上高134億円以上の実績を持つ「株式会社馬車道」。業界でも屈指の規模を持つ会社で、安定したキャリアを築くことが可能です！ ＼ どんなキャリアを歩める？ ／ まずはスタッフからスタートして、数年ほどで店長に昇格。エリアマネージャー、事業部長と、責任あるポジションを務めることができます。また、オフィスでの仕事を希望される場合は、バイヤー、不動産管理、総務、工場生産など、本社スタッフとしてのキャリアにチャレンジすることも可能です。 ＼ どんな仕事を行なうの？ ／ ファミリーレストラン「馬車道」の店長候補として、店舗運営をお任せ。まずは、ホール・キッチン業務からスタートし、経験を積んだら各種管理業務を行なっていただきます。 ・ホールでの接客 ・キッチンでの調理 ・スタッフや物品、お金の管理　など

＼ 仕事のポイントは？ ／ ◎面接から「楽しく、リラックス」な雰囲気づくりを心がけています。そのポリシーは、店舗の雰囲気にも直結。各店舗には20代からベテランまで幅広い年齢層のスタッフが働いていますが、共通しているのは、身内に自慢したくなるような関係性の良さです！ ◎過去実績では、最短3年で店長に昇格した社員がいます。その後も、エリアマネージャーや事業部長に昇格することが可能。早期のキャリアアップ、当社では珍しくありません。 ◎売上高174億円以上の実績を持つ「株式会社馬車道」。業界でも屈指の規模を持つ会社で、安定したキャリアを築くことが可能です！ ＼ どんなキャリアを歩める？ ／ まずはスタッフからスタートして、数年ほどで店長に昇格。エリアマネージャー、事業部長と、責任あるポジションを務めることができます。また、オフィスでの仕事を希望される場合は、バイヤー、不動産管理、総務、工場生産など、本社スタッフとしてのキャリアにチャレンジすることも可能です。 ＼ どんな仕事を行なうの？ ／ ファミリーレストラン「馬車道」の店長候補として、店舗運営をお任せ。まずは、ホール・キッチン業務からスタートし、経験を積んだら各種管理業務を行なっていただきます。 ・ホールでの接客 ・キッチンでの調理 ・スタッフや物品、お金の管理　など

【事業拡大の為、新規募集社員が働きやすい環境◎】 【仕事内容】 店舗や顧客先に食品を安全にお届けする大切なお仕事です。 配送業務に加え、車両の点検やスケジュール管理などもお任せします ＜具体的な業務内容＞ ・食品の配送業務（店舗や顧客への配達） ・配送先での商品受け渡し ・車両の日常点検、清掃 ・配送スケジュールの管理 など

ピースフリーケアグループは、関東・関西に有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅、障がい者向けデイサービスといったサービスを必要とする方々の生活支援施設30棟1371室を展開し、人々がいつまでも笑顔で暮らせる社会の実現に貢献してきました。 利用者様とそのご家族、そして従業員一人ひとりに寄り添う姿勢を大切にしており、福祉業界の〈New 3K〉「変えていく」「価値ある」「感動できる」を掲げ、実践しています。 今回はそんな当社で一緒に働くケアスタッフを募集！ 入居者様の日常生活を支える、やりがいのあるお仕事です。 【具体的には】 ・利用者様の話し相手 ～ 相談、介助や介護 ・レクリエーションの企画・実施 ・支援内容の記録 ・その他、必要な生活援助　など 「いつもありがとうね」「あなたに会えてよかった」 そんな一言が直接届く、あたたかい職場環境です。 【入社後は】 入社後は研修制度を通じ、介護の基礎から丁寧に学べるカリキュラムをご用意。 未経験やブランクがある方でも安心して現場に適応できるよう、先輩スタッフがしっかりサポートします。 独り立ちまでは自分のペースでスキルを身につけ、チームでの業務を経験しながら徐々に自信をつけていきましょう。 将来的には介護業務にとどまらず、マネージャーやエリアリーダーなどのマネジメント領域にも挑戦でき、幅広いキャリアを描けます。 【魅力ポイント】 現場の声に耳を傾ける 個々の考えや意見を尊重し、業務改善にも反映させています。自分たちの職場を自分たちの手で、より良いものへと進化させていく風土があります。 働きやすさ抜群！ 月9日程度の休日、残業月平均3時間、有給消化率ほぼ100％、高収入＆賞与で生活も安定。 若手から中堅まで幅広い年代が活躍しており、馴染みやすい環境です。

東京を中心に「それゆけ！鶏ヤロー！」と、自社新業態「均タロー！」を展開する当社。 今回は「均タロー！」を全国50店舗まで拡大していくため、共に成長していただける一般社員スタッフを募集します！ ＜仕事内容＞ ホールでの接客・料理提供・会計対応、キッチンでの簡単な調理補助、盛り付け、洗い場などの基本業務に加え、売上や在庫の管理補助、スタッフの育成、シフト作成補助などにも段階的に携わっていただきます。 業務は先輩社員が丁寧にフォローするため、安心してスタートできます。 ＜こんな方を歓迎＞ 「店長や管理職には少し抵抗がある…」「まずは現場でしっかり稼ぎたい」 そんな方も当社では大歓迎。一般社員としての働き方でも、月給32万円～、年休105日以上、社宅制度ありと待遇はしっかり整っています。 過度なプレッシャーなく、安定した収入とプライベートの両立が叶う環境です。 ＜キャリアパス＞ 希望と実力に応じて、店長や幹部候補としてのステップアップも可能。 さらに、店長経験を1年以上積んだ方には既存店舗を引き継げる「社内独立制度」も用意しています。 「独立したいけど一歩が踏み出せない…」という方にも最適です。万全の支援体制あり！ ＜働きやすさ＞ ・月給32万円～※前職給与考慮 ・完全週休2日制、年間休日105日以上 ・社宅制度あり（条件あり） ・深夜営業なしの店舗もあり／長時間労働なし ＜風通しの良さ＞ 代表やマネージャーとの距離が近く、月1回の全体会議では経営状況や方針を共有。現場の声も届きやすく、風通しの良い環境です。 ＜お客様との関係が集客に＞ 日々の気配りや声かけが、あなたの“ファン”を増やします。お客様との関係構築が自然と店舗の魅力になっていきます。

【お仕事内容】 営業のサポート業務を行っていただきます。 ・電話対応 ・来客対応 ・契約書・書類等の作成 ・総務・経理補助業務　など 入社後に1週間程本社での研修があり、その後は営業所にて先輩社員がつきながらOJTで業務を学んでいただきます。 現在横浜営業所では10名程度の社員が就業しており、分からないことがあればすぐに聞くことができる環境です。

当社のヨーロッパ食材部門では、直輸入した高品質なヨーロッパ（主にフランス）食材をレストラン・ホテル・小売店などへ販売しています。 本場の味と文化を通して、“本当に美味しいもの”を日本に広めていく——そんな想いに共感してくれる方を募集しています。 食の知識や営業経験がなくても大丈夫。 「ヨーロッパの食文化が好き」「食べること・話すことが好き」という気持ちがあれば、しっかり成長できる環境があります！ 【仕事内容】 まずは基礎からスタート！ 商品荷受けや受発注業務などを通じて、商品の特長や流通の仕組みを学びます。 慣れてきたら、既存のお客様への提案やフォローを中心に、徐々に営業にも挑戦していただきます（※飛び込み営業なし）。 主な業務内容 ・商品の荷受け、電話対応 ・既存顧客への提案営業・フォローアップ ・新規取引先の開拓（紹介・問い合わせ対応中心） 取扱商品例 フランス産生ハム、サラミ、オリーブ、ムール貝、パテ、焼菓子など 【この仕事の魅力】 食のプロと関われるやりがい ・有名レストランのシェフやホテルバイヤーと直接やり取り。 メニュー開発や売場づくりに関わり、食の最前線を体感できます。 “食を通じたつながり”がやりがいに ・自分が提案した商品がレストランのメニューに採用されたり、店頭に並んだり。 人の笑顔につながる瞬間を間近で感じられる仕事です。 【こんな方を歓迎します！】 ・食やヨーロッパの食文化に興味がある方 ・人と話すこと、提案することが好きな方 ・チームで協力しながら前向きに仕事に取り組める方 ・未経験から専門性を身につけたい方 【採用メッセージ】 「食が好き」という気持ちを、あなたのキャリアの出発点にしませんか？ ヨーロッパの豊かな食文化を日本へ届ける楽しさとやりがいを、私たちと一緒に味わいましょう。

ダイビングインストラクター、ダイブマスター資格保持者のみの 求人になります。 石垣島 川平地区にある 石垣シーサイドホテル前ビーチから出航のツアーのお仕事です。 ダイビングインストラクターの方で、仕事スタイルを変えたいと思っている方！ インストラクターになったばかりの方！ 今はダイビングのお仕事から離れている方！ ダイビングショップとは違った仕事形態の ホテル内アクティビティでの体験ダイビングを中心としたお仕事になります。 マンタポイントまで5分！ 年間約18日間の会社独自のリフレッシュ休暇（有給休暇）もあり、 自分の時間も大事にしながら 楽しく仕事ができます！ ※寮完備　(寮費20,000円/月:3LDKシェアタイプまたは30,000円/月:ワンルーム) インターネット利用料込み、光熱費実費 家具、家電あり。即入居可。 【仕事内容】 〇体験ダイビングのガイド （Funダイビング、講習はありません） 〇各種マリンツアー＆アクティビティのガイド及びアシスタント 〇マリンハウス受付 〇プール監視　 沖縄県石垣市川平、石垣シーサイドホテル内ビーチで体験ダイビング、シュノーケルツアー、四輪バギーツアー、マリンジェットでのアクティビティ、スタンドアップパドル（SUP）、カヤック、沖釣り体験などのツアーを開催しております。 https://ishigaki-buggy.com

＼塗装業のお仕事／ 未経験から経験者まで 自動車の塗装 ＜仕事内容＞ 自動車の塗装のお仕事。中古車を整備点検後に、塗装していただきます。 経験が無い方でも、これから塗装を覚えたい意欲のある人であれば、未経験からでも挑戦できます。 もちろん経験者は歓迎です。 ◎中途も丁寧に研修します 先輩と一緒に動きながら、徐々にできることを増やしつつ、資格も取得できます。 ◎リスタートに最適 転職回数、学歴、経験、資格、ブランクなどもいっさい不問です。「安定した仕事に就きたい」「手に職をつけたい」などの思いがある方なら、未経験からしっかり育てます！ ＜採用までの流れ＞ 求人へ応募→面接→現場見学→採用 ＊ご入社時期は、希望を考慮して決定します。 ＊事前に職場を見ることができるので、お仕事のイメージもつけやすいと思います。

◎専門スキルを着実に身に付けたうえで、”経営者”を目指せる環境！ ◎安定基盤のもと、まずは平均1.7年で副店長へ。その後も明確な昇格の道筋アリ！ ＜キャリアアップのルートが明確！＞ ▼まずは店舗業務の基礎からスタート▼ 入社後は接客や調理、ホール業務など、店舗運営の基礎を学ぶところからスタ ートします。 ポジションごとに段階的に学べる研修スタイルを採用。接客の基本や調理の手順を一つひとつ丁寧に習得していきます。 ▼その後、店舗運営に挑戦▼ 基礎を学んだ後は、シフト作成やスタッフ教育、売上管理、販促企画など、店舗運営に必要なスキルを身に付けていきます。 店長や副店長のサポートを受けながらPDCAを繰り返して成長。経営者としての視点を養います。 ▼店長昇格後、経営者として裁量を発揮▼ 店長に昇格すると1店舗の経営を任されます。具体的には売上管理や人材育成、販促企画の立案など、多岐にわたる業務を担当。 1店舗あたりの売上は3億円以上、スタッフは約80名という規模の中で、比較的自由度高く店舗を運営できるのが、当社の特徴。 経営者としての裁量を発揮できます。 ＜未経験から経営者のスキルを磨ける環境！＞ 副店長への昇格は平均1.7年、店長への昇格は平均3.6年。最短2年半で店長になることも可能です。評価基準を明確にしており、かつ各レイヤーで複数の細かなステップをご用意。 次に何をクリアすべきか、現在の課題は何かが一目で分かるため、成長実感を得ながらスキルを磨けます。 また、副店長昇格時には「防火管理者」や「食品衛生責任者」の資格取得を支援。店長昇格時には「第二種衛生管理者」の資格取得をサポートします。 これらの取得にかかる費用やテキスト代、試験対策授業なども会社が全面的にバックアップ。安心してスキルアップに集中できます。

＜タクシードライバー＞ 当社は、昭和25年設立の地域密着型タクシー会社です。予約配車が多く、未経験者向きです。当社専用のタクシー乗り場があることやチケット契約も多数あり、一人当たり売上もダントツ。 ＜業務内容＞ ■送迎／無線やスマホの配車アプリからの予約依頼を受け、お客様を送迎します。 ■車両／全車両に配車アプリ用スマホを搭載しており、予約依頼が入った際も自動的にお迎え先が表示される仕様です。カーナビもあり、土地勘のない方も安心です。ドライブレコーダー、防犯カメラ、防犯ボード、GPS、非常警報装置などの防犯設備も充実しています。 ＜入社後の流れ＞ 丁寧な研修があり、タクシー乗務についてしっかり学んでいただけます。第二種免許は入社後に取得可能で、会社からの費用負担もあります！ ＜仕事のポイント＞ ・病院や商業施設など多くの方が利用する場所に、当社のみ利用できる乗り場を設けています。毎日たくさんの方にご利用いただいています。 ・お客様の約6割が法人様です！大手企業を含む500社以上で、当社のタクシーチケットを利用いただいています。優先的にご乗車いただけることも多いです。 ・予約配車は5割以上で、1人につき1日20件以上の予約依頼を受けています。お得意様の予約も多く、効率的に業務を進められますよ。 ＜働く環境＞ ・現在は20～60代のスタッフが在籍中で、シニアスタッフもおります。当社タクシードライバーの9割が未経験からスタートしています！ ・前職はタクシードライバー、トラック・大型バス・介護送迎ドライバーのほか、営業、介護、ホテル、販売員、建築、職人など様々な業界からの転職者が多くいます！未経験の方も安心して始められる環境です。 ・風通しのよい環境で、乗務中もご自身のペースで業務を進めていただけますよ。

写真撮影、ビデオ撮影、ホームページ制作などを手掛けている当社。あなたには、事務及び画像色調補正の仕事をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ■事務業務 会社の縁の下の力持ち！電話・メール対応や写真販売準備、納品の準備をしていただきます。 ■編集業務 写真のセレクトや色補正などをしていただきます。 ＼一緒に働くメンバーについて／ 現在、20代～50代のスタッフが20名程在籍しています。違う業務をしているデザインスタッフや撮影スタッフ、色補正スタッフも同じフロア内にいるため、関わることがあります。 ＜仕事のポイント＞ ◎子供好きな方にオススメ！ 多くの子供達の写真等を見る機会が多い為、子供が好きな方には楽しい現場だと思います。 ◎喜びの声をいただける！ 電話対応やメール対応時に親御さんから喜びの声をいただけることも多くあり、とても嬉しくやりがいにも繋がっています。 ◎年間休日120日以上！ お休みが多くプライベートも充実させることが可能です。夏季休暇や年末年始休暇といった長期休暇もあるため、しっかりとリフレッシュしながら働くことができます。 ＜入社後の流れ＞ 業務全般の流れ等を覚えていただき先輩の指導を受けながらお仕事に慣れていただきます。色々な経験をしながら、少しずつ慣れていきましょう。分からないことは気軽に聞ける環境なので、安心して働いてくださいね。

東京を中心に「それゆけ！鶏ヤロー！」と自社業態の「均タロー！」を経営している当社。 今回あなたにお任せしたいのは、私たちと一緒に運営店舗を盛り上げていただくことです 不安定な情勢でも負けずに業績は好調！ とくに「均タロー！」を50店舗まで共に拡大してくださる勢いのある方を歓迎します。 新店舗の出店ペースが早いため、早期昇格を狙えるチャンスが十分にありますよ！ ＜具体的な業務＞ 最初はホール業務からお任せ。オペレーションやメニューについて慣れたら、キッチン業務も覚えていただきます。 【ホール業務】 ◆お客様への接客 ◆ドリンクや食事の提供 ◆会計・レジ業務 など 【キッチン業務】 ◆仕込み・調理・盛り付け ◆ドリンクづくり ◆食材の管理 など 【◆代表との距離の近さも魅力】 月1回、全店長が集まる会議を開催し、会社の経営状況や今後の方針・目標などを共有。 また日常的に、代表やエリアマネージャーとのやりとりが頻繁。スピーディーな判断や業務改善が可能です。 【あなた目当てのお客さま＝集客】 お客さまをどのように笑顔にして差し上げられるかはあなたの出の見せ所。 空いているグラスを見かけたら「何か飲まれますか？」と声をかけたり「先週も来てくださいましたよね？」など細かな部分に気づいたり、お客さまとのコミュニケーションを重ねることによって次第にあなたのファンが増えます！ 【当社の強み／魅力】 新店舗の出店ペースが早いため、役職や上のポストに早い段階でつけることが魅力です。 「人材」を「人財」として考え、従業員を大切にする企業理念を掲げています。 当社に関わる全ての人が幸せになれる、そんな企業を目指しているのです。

◆◇━━━━━━━━━━━━━ 　　お客様の笑顔が、 　　私たちの原動力。 　　地域に根ざし、モバイルで 　　豊かな生活をサポートする 　　仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━◇◆ 『ドコモショップ』の販売員は、 お客様のモバイルライフを 支える「地域の顔」です。 スマートフォン初心者の方から、 最新機種を求める ヘビーユーザー、 そして多くを占める高齢者の 方々まで、幅広いお客様の 「困った」に寄り添い、 最適な解決策を提案します。 お客様の「困った」を 　「よかった」に変える仕事 お客様の要望は多岐に わたります。 新規契約、機種変更、 料金プランの見直し、 故障修理受付、操作案内など、 一つひとつのご相談に 丁寧に対応します。 特に、高齢のお客様には、共感と 分かりやすい説明を心がけ、 安心してご利用いただけるよう サポートします。 ヒアリングと提案で、 　お客様の心を掴む 単に商品を販売するだけでなく、 お客様の潜在的なニーズを 引き出すヒアリング力が 重要です。 多くの提案商材の中から、 お客様のライフスタイルに 合わせた最適なプランや サービスをセットで提案する ことで、お客様の満足度を 最大化します。 時にはメンタルが強く求められる 場面もありますが、お客様の 笑顔のために粘り強く向き合う 姿勢が、信頼関係を築きます。 チームで支え合う、 　温かい職場 店舗の目標達成は、 個人の頑張りだけでなく、 チーム全体の協力があってこそ。 誰かが困っていれば、 すぐに助け合う風土が 根付いています。 ＜具体的な業務内容＞ ■お客様へのコンサルティング： ニーズヒアリング、 最適なプラン・機種・ サービス提案 ■各種手続き：新規契約、 機種変更、料金プラン変更、 修理受付など ■アフターサポート：操作案内、 トラブル解決支援 ■店舗運営業務：商品管理、 POP作成、レジ業務、 日報作成など

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆自動昇給により月給32万円確約！ ◆未経験でも月給27万円から！ ◆前年比で売上150%UP！業績好調により複数名募集 ◆社用車貸与！駐車場・ガソリン代・点検も会社負担！ ◆頑張った分だけ還元！インセンティブあり！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■仕事内容 査定依頼のあったお客様の自宅へ伺い、査定と買取をお任せします。 お客様との会話を大切にしながら信頼関係を構築していくことが大切な仕事であり、楽器経験や営業経験は必要ございません。 ■未経験でもご安心ください！ 未経験でも営業の基礎や仕事の流れを学べる環境です！ ご入社後本社付近にて新入社員研修を実施！ 新入社員研修後もOJT研修あり◎ お客様との話し方から査定方法、商品の見極め方までイチから学ぶことができます。 また、完全反響営業なので、飛び込み営業やテレアポはございません。 ■困った時は？ 私達には『援助隊』と呼ばれる査定を援助してくれるプロフェッショナル集団がおりますので、困った時には連絡し随時サポートを受ける事ができます！ ■具体的な1日の流れ※あくまで一例となります。 10：00　1件目のお客様のご自宅へ到着 10：40　1件目査定や商品の運びだし終了2件目へ向かう 11：00　2件目到着 12：00　2件目終了、休憩を挟みながら3件目へ向かう | 18：30　6件目終了 19：00　倉庫到着、荷下ろしや清算を行い退勤 移動は社用車なので、自分の好きな音楽を聴きながら仕事ができるのは先輩たちの意外なお気に入りポイントです◎ 〇訪問先での滞在時間：1件当たり平均40分ほど 〇アポ間の移動時間：30-60分ほど 〇訪問件数：1日あたり5-6件ほど ※お問い合わせの内容や交通状況などにより変動いたします

「リオン不動産アリオ西新井店」、新店舗の「リオン不動産アリオ北砂店」にて、不動産営業を担当していただきます。 城東エリアの分譲物件がメイン！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 担当するのは城東エリアのマンション、戸建住宅。お客様となるのは、40～70代の方が中心です。「戸建てが広いから、売却してマンションへ移りたい」など、様々な理由で売却を検討するお客様のお手伝いを行ないます。 お客様の売却をお手伝い！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ▼問い合わせ対応 不動産売却の一括査定サイトをご覧になったお客様からの問合せに対応。物件情報を収集したり、近隣の成約事例を調査したりした後、査定価格を算出します。 ▼訪問調査・媒介契約 物件の室内の状態を確認。その後、当社で売却することのメリットをお伝えしましょう。提案に納得いただけたら、媒介契約を結びます。（訪問する件数は月に5件ほどです） ▼販売活動・売買契約 購入希望者を現地に案内するなど、物件の販売活動を実施。購入者が決まれば、契約に進み、物件を引き渡します。 ◎1週間に対応するのはひとり5組ほどです。 飛び込み・テレアポは必要なし！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 当社では、マーケティング重視の営業手法を採用。店舗があるエリアに限定し、ターゲット層に合うチラシやSNS広告など、様々な広告を届けています。その結果、テレアポや訪問営業がなくても、月に25～30件の商談数を確保。月平均2～3件の成約を実現しています。 営業だけに集中！ ‾‾‾‾‾‾‾‾ 商談の日程変更や物件の販売活動に付随する細かな作業などは、事務が担当。その他、商談のための下準備などもサポートするスタッフがいるので、営業活動に専念できる環境です！

◆◇━━━━━━━━━━━━━ 　　お客様の笑顔が、 　　私たちの原動力。 　　地域に根ざし、モバイルで 　　豊かな生活をサポートする 　　仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━◇◆ 『ドコモショップ』の販売員は、 お客様のモバイルライフを 支える「地域の顔」です。 スマートフォン初心者の方から、 最新機種を求める ヘビーユーザー、 そして多くを占める高齢者の 方々まで、幅広いお客様の 「困った」に寄り添い、 最適な解決策を提案します。 お客様の「困った」を 　「よかった」に変える仕事 お客様の要望は多岐に わたります。 新規契約、機種変更、 料金プランの見直し、 故障修理受付、操作案内など、 一つひとつのご相談に 丁寧に対応します。 特に、高齢のお客様には、共感と 分かりやすい説明を心がけ、 安心してご利用いただけるよう サポートします。 ヒアリングと提案で、 　お客様の心を掴む 単に商品を販売するだけでなく、 お客様の潜在的なニーズを 引き出すヒアリング力が 重要です。 多くの提案商材の中から、 お客様のライフスタイルに 合わせた最適なプランや サービスをセットで提案する ことで、お客様の満足度を 最大化します。 時にはメンタルが強く求められる 場面もありますが、お客様の 笑顔のために粘り強く向き合う 姿勢が、信頼関係を築きます。 チームで支え合う、 　温かい職場 店舗の目標達成は、 個人の頑張りだけでなく、 チーム全体の協力があってこそ。 誰かが困っていれば、 すぐに助け合う風土が 根付いています。 ＜具体的な業務内容＞ ■お客様へのコンサルティング： ニーズヒアリング、 最適なプラン・機種・ サービス提案 ■各種手続き：新規契約、 機種変更、料金プラン変更、 修理受付など ■アフターサポート：操作案内、 トラブル解決支援 ■店舗運営業務：商品管理、 POP作成、レジ業務、 日報作成など

東京を中心に「それゆけ！鶏ヤロー！」と、自社新業態「均タロー！」を展開する当社。 今回は「均タロー！」を全国50店舗まで拡大していくため、共に成長していただける一般社員スタッフを募集します！ ＜仕事内容＞ ホールでの接客・料理提供・会計対応、キッチンでの簡単な調理補助、盛り付け、洗い場などの基本業務に加え、売上や在庫の管理補助、スタッフの育成、シフト作成補助などにも段階的に携わっていただきます。 業務は先輩社員が丁寧にフォローするため、安心してスタートできます。 ＜こんな方を歓迎＞ 「店長や管理職には少し抵抗がある…」「まずは現場でしっかり稼ぎたい」 そんな方も当社では大歓迎。一般社員としての働き方でも、月給32万円～、年休105日以上、社宅制度ありと待遇はしっかり整っています。 過度なプレッシャーなく、安定した収入とプライベートの両立が叶う環境です。 ＜キャリアパス＞ 希望と実力に応じて、店長や幹部候補としてのステップアップも可能。 さらに、店長経験を1年以上積んだ方には既存店舗を引き継げる「社内独立制度」も用意しています。 「独立したいけど一歩が踏み出せない…」という方にも最適です。万全の支援体制あり！ ＜働きやすさ＞ ・月給32万円～※前職給与考慮 ・完全週休2日制、年間休日105日以上 ・社宅制度あり（条件あり） ・深夜営業なしの店舗もあり／長時間労働なし ＜風通しの良さ＞ 代表やマネージャーとの距離が近く、月1回の全体会議では経営状況や方針を共有。現場の声も届きやすく、風通しの良い環境です。 ＜お客様との関係が集客に＞ 日々の気配りや声かけが、あなたの“ファン”を増やします。お客様との関係構築が自然と店舗の魅力になっていきます。

#年休131日 #土日祝休み #残業1日30分以下で定時退社もOK！ #在宅勤務制度アリ　#転勤ナシ #未経験から月給25万円以上！ ＼°˖トレンド商品・サービスを提案˖°／ 大手企業・外資企業・ベンチャー企業等の商品やサービスを、 企業に代わって世の中に広める営業職です。 取り扱う商品・サービスは幅広く「どんなモノでも売れる力」が身につきます！ 　　　　取り扱う商品＆企業例 ː─────────────ː 楽天グループ／リクルート／PayPay／タイミー／ビズリーチなど SNS向け動画広告／キャッシュレス決済／ECサイト支援ツールなど ＼°˖約1ヶ月の研修カリキュラムで営業デビュー˖°／ 「ビジネスメール・電話ってどうするの？」「商材をオススメするコツは？」など、 細かなノウハウを学べる研修あり！ ＼°˖チームでの営業だから安心˖°／ 研修後もチームで支え合うのが当社の魅力。 「昨日の商談どうだった？」「こうしたら上手くいくのでは？」など、メンバーを1人にしない、 上手くいくようにサポートし合う体制ができています。 「さっきの提案、チーム内で共有するね」といった賞賛も日常茶飯事！ ＼°˖プライベートだって充実間違いなし˖°／ 定時退社がキホン年間休日131日でプライベートの時間もたっぷり確保◎ 日常に余裕が持てて、きっと今以上にキラキラな日々を過ごせるはず°˖ トレンド商材に触れて、ワクワク プライベートも充実で、ワクワク そんな毎日があなたを待っています！

■仕事内容 【参画するプロジェクトについて】 大手・優良メーカーの案件を中心に、10000件以上の案件を抱えています。 機械・電気電子系から、組み込みソフトウェア、WEB・アプリ系と幅広く、 あなたの経験や希望に合わせてご提示させていただきます。 【アスパークの魅力】 ◎正社員雇用で柔軟性のある働き方ができる ◎日本を代表するメーカーで社会貢献ができる ◎各拠点に大手メーカー出身の技術アドバイザーが在籍 【具体的には】 メーカーでできないことをアスパークで！ ◎正社員雇用で柔軟性のある働き方ができる 「メーカーでやりたいことがあるのに残業が多く長く働けない」 「最新技術に触れたくてもプライベートとの両立ができない」 ↓ ・残業は平均15～20時間程度 ・経験に応じて転居の必要がない案件もご用意できます ・5日以上の連続休暇や年休120日以上と休みもしっかりとれます ※案件によって少々変動いたします ◎日本を代表するメーカーで働けて、社会貢献！ 当社は上場企業・日本を代表するメーカー企業としか取引をせず、より社会貢献ができる/世の中にインパクトのある案件でたくさんのエンジニアが活躍しています。 例） パナソニック、川崎重工業、三菱重工業、日産グループ、本田技術研究所、トヨタグループ、SUBARU、日立製作所、ソニーグループなど大手メーカーを中心としたものづくりのプロジェクト 最新技術に触れられる可能性が高く、 実際に自社開発で世界最速の電気自動車（owl）を開発し、 ギネス世界記録に認定もされています。

■仕事内容 【参画するプロジェクトについて】 大手・優良メーカーの案件を中心に、10000件以上の案件を抱えています。 機械・電気電子系から、組み込みソフトウェア、WEB・アプリ系と幅広く、 あなたの経験や希望に合わせてご提示させていただきます。 【アスパークの魅力】 ◎正社員雇用で柔軟性のある働き方ができる ◎日本を代表するメーカーで社会貢献ができる ◎各拠点に大手メーカー出身の技術アドバイザーが在籍 【具体的には】 メーカーでできないことをアスパークで！ ◎正社員雇用で柔軟性のある働き方ができる 「メーカーでやりたいことがあるのに残業が多く長く働けない」 「最新技術に触れたくてもプライベートとの両立ができない」 ↓ ・残業は平均15～20時間程度 ・経験に応じて転居の必要がない案件もご用意できます ・5日以上の連続休暇や年休120日以上と休みもしっかりとれます ※案件によって少々変動いたします ◎日本を代表するメーカーで働けて、社会貢献！ 当社は上場企業・日本を代表するメーカー企業としか取引をせず、より社会貢献ができる/世の中にインパクトのある案件でたくさんのエンジニアが活躍しています。 例） パナソニック、川崎重工業、三菱重工業、日産グループ、本田技術研究所、トヨタグループ、SUBARU、日立製作所、ソニーグループなど大手メーカーを中心としたものづくりのプロジェクト 最新技術に触れられる可能性が高く、 実際に自社開発で世界最速の電気自動車（owl）を開発し、 ギネス世界記録に認定もされています。