＜店長？SV？新人育成トレーナー？＞ 急成長中の『七宝麻辣湯』で「こうなりたい」を実現しませんか？ 日本初の麻辣湯専門店 『七宝麻辣湯』を展開する当社。 テレビやSNSでも話題となり、 3年以内に100店舗の出店を目指して、 続々と新店舗をオープンしています。 そんな注目の人気店で、 未経験から活躍できるチャンス！ まずはスタッフからスタートしながら、 店長、さらにはスーパーバイザー、 マネージャーと明確なステップアップが描けます。 年齢や経験問わず、責任あるポジションで 確実にキャリアアップを目指せる環境です。 「キャリアをもっと伸ばしたい」 そんな向上心あふれる方を歓迎します！ 急成長中の店舗で、あなたの力を発揮しませんか？ ≪定着率90％！店長へのスピード昇進可能≫ ◎髪型・髪色・ピアス・ネイル自由 ◎残業少なめ＆長期連休可 ◎子育てが落ち着いたママも活躍♪ ◎まかないで自分好みの麻辣湯が食べられる 『七宝麻辣湯』の店舗にて、店舗の接客・調理をお任せします。 最初は店舗の接客・調理を経験していただきますが、 スキルを見ながら、早期に店長業務をお任せ！ 店長やSV、育成トレーナーなどさらなるキャリアアップを目指せます！ ≪店長業務≫ ・売上、在庫管理 ・スタッフ教育、管理 ・発注業務 ・予約管理 ・メニュー提案 ・業務改善対応 ・販売促進活動　など ≪『七宝麻辣湯』で働く魅力≫ ★テレビでも話題の人気メニューを直接お客様にお届け ★全店完全キャッシュレス！会計作業もスムーズ！ ★自動会計システムを導入しているので、閉店後20～40分程度で退店可能♪ ★シンプルなオペレーションで覚えやすく、未経験でも安心してスタートできます♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 スピーディーにキャリアの幅を広げられます！ 入社後3～4ヶ月で店長を任されるチャンスあり！実際に、スーパーマーケット出身のスタッフが半年以内で新店舗の店長になった事例もあります。3年間で100店舗の出店計画を進めているため、目指せるキャリアが豊富。組織の拡大に伴い、これからポジションもできていくため、SVやトレーナーなどにチャレンジできる環境です。残業時間も少なめで、ワークライフバランスを大切にできます◎ アイデアがカタチになるチャンスも◎ 効率的なオペレーションシステムが整っているので、未経験でも短期間でマネジメントスキルを習得し、テレビでも話題の人気店で店長として活躍できます。意見やアイデアを積極的に発信できる風土があり、店舗運営の改善提案が採用されることも。幅広い年齢層のスタッフが活躍し、子育てと両立しながらキャリアを築ける環境です！ 【教育制度について】 ▼入社初日、2日目 人事によるオリエンテーションが行われ、 その後、座学や動画を通じて、 事業内容を理解するための研修を受けていただきます。 ▼実際の業務について OJT形式でホール業務やキッチン業務を指導します。 あなたの経験やスキルに合わせて、 おおよそ1ヶ月間を目安に研修期間を調整します。 ホールやキッチン業務を習得後は、 店舗運営や管理業務へとステップアップしていただく予定です。

【ヘルプデスクから広がるキャリア】 自社プロジェクト×6つの部署で、様々なスキル経験を磨けます！ ★━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ スキルを磨き、未経験からスペシャリストに！ ～段階的に"出来る事"が増えていくITサポート～ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━★ 当社では、大手クライアントの使用するシステムのユーザーサポートから、 クラウドやセキュリティ環境の導入支援～コンサル等、 社内6つの部署にて幅広い技術分野をカバーしています。 ■マニュアルに沿ったお客様対応など、出来る事から挑戦 ■働きながらやりたいことや適性を見つけて、部署異動 ■頑張り次第で早期ステップアップ！リーダーや管理職の道も 未経験から、ITで“続けたいキャリア”見つけませんか？ 自社勤務×チーム体制で働きやすさも抜群！ ITの基礎となるテクニカルサポート事業部で、サポート業務から挑戦！ ▼まずは土台知識の取得から！ 1か月集中研修＋個別カスタマイズでのフォローあり 【挑戦のしやすさ×成長性】 入社後は、1か月の集中研修でITの基礎知識を学ぶところからスタート！ 「CCNA」という世界基準の初歩資格の取得から目指します。 研修後は、ITの土台を支えるテクニカルサポート部門へ配属となり、 企業や自治体のお客様からの問い合わせに対応します！ 実務では、難しい専門知識よりも、まずは「話をちゃんと聞けること」が一番のスキル。 チームには若手の先輩やベテラン社員も配置されているので、フォローのもと挑戦できます！ その他、アカウント管理やPC・スマホの設定サポート、システム運用や機器のキッティングなど、 “ちょっとした気配り”が活きる業務が多数あります！ やり取りの中で、少しずつ経験に自信をつけていくことができる環境です！ 数年後にはセキュリティやインフラ、システム開発など、別部署への異動も可能。 当社は、セキュリティを軸に様々な技術領域で事業を展開するプロ集団です！ 長い目でみて、幅広く活躍のチャンスをご用意しています！ 【仕事の魅力】 ▼働きながら「続けたいキャリア」がきっと見つかる 基本的には自社での請負案件から参画いただくため、 社内でのチームワークで知識経験を磨いていただきます！ ○できることからちょっとずつ始めたい ○分からないことは相談しやすい環境がいい ○頑張りに応じて成長を実感したい！ 初めての挑戦で不安がある方にも、フィットしやすい環境です！ 先輩とのチーム体制で進める業務の他に、定期的な1on1もあり、 イベントでの交流も活発な社風なので、同期や先輩の意見をもとにキャリアを描きやすいです！ 単なる資格取得やツール学習で終わらない"本物のスキル"を得られます★ ▼ちょっとした相談事でもしやすい、あたたかな社風 20代のメンバーが社員半数、残りはバランスよく30～50代のベテランが在籍しています♩ 細かな相談ごとも、サクッと相談しやすいチームワークが特徴です！ 独自の福利厚生のひとつとして、社員感の交流UPを目的とした施策 ＜創作焼き鳥秀＞当社が出資している焼き鳥屋さんがございます！ 月1回の無料ランチの他、声を掛け合ってサクッと夜飲みを楽しむ社員も！ 同世代、上下ともに、業務の相談も気兼ねなくしやすい社風です！ ■社内の様子や社員インタビューを多数掲載しています！ 採用ブログ「note」：https://note.com/worldsky_recruit 「Instagram」：https://www.instagram.com/worldsky.recruit/ 【教育制度について】 ■どんな研修を行うの？ ‾‾‾‾‾‾‾ １週目：IT業界の基礎知識やExcel操作を学習 ２週目：「CCNA」という資格取得の学習(土台知識となります！) ３週目：グループワークや実際の機器を使用した演習により実践的な知識を深める ４週目：模擬試験を通して、資格取得の最終準備を実施 1ヶ月の集中研修で、まずかしっかり土台がためから！ 研修終了後は、個別にeラーニング学習をフォローしていきます！

お肉の大手メーカーで安定した「事務」をやりませんか♪ ハニューフーズグループは業界トップクラスのシェアを誇る食肉の総合企業。国内外からお肉を仕入れ、カットしたお肉や加工品メーカーとして百貨店やスーパー、外食チェーンなどへお肉を提供しています。 　▼ 中でも国産牛を扱うのが、私たち埴生ミートパッカー。自社で仕入れた枝肉や真空パックされた自社商品を製造・販売し、全国のお客様へ提供します。 ◎今回は事務スタッフを募集します。先輩も支えますので安心して来てください♪ 【動画も交えて、弊社で働くスタッフの素顔をご紹介しています】 https://recruit.hanew-mp.hanewfoods.com/ 落ち着いた環境で取り組める事務のお仕事 ◆事務スタッフを募集◆ :*:★━お仕事の一例━★:*: 取引に伴う書類作成や連絡業務を行います。大手百貨店やスーパー、量販店などへ営業からの依頼にそってピッキングリストを作成。出荷内容にもとづいた伝票作成や売上の入力、お客様へ納期の連絡が仕事内容です。 　▼ 時には会議資料の作成もありますが、覚えられないような複雑な作業はありません。先輩社員が何でも教えてくれるので安心して来てください。そのほか、電話対応・来客の応対など一般的な事務作業をお願いします。落ち着いてできる環境だと思いますよ。詳細は面接でもご説明します。 ◎なお、パソコンは一般的なレベルでエクセルとワードが使えることが条件です。エクエルの複雑な関数はテンプレートがあり、それをカスタマイズして使用していきますのでご安心を。業務システムやオフィス系のアプリにアレルギーがなければ大丈夫です。 【とにかく何でも聞ける雰囲気】 とにかく面倒見の良い営業や事務スタッフがそろっていますので、わからないことは何でも聞ける環境です！そもそもお肉の部位なんて分からないのがフツーですし、パソコンのことや基本的なことも、まったく気にせず質問しやすい雰囲気があります！ 【仕事の魅力】 みんなで助け合う雰囲気 ≪事務のIさん　2001年入社≫ 入社して、もう20年近くになります。職場の雰囲気は、皆で助け合う感じで良いと思いますよ。たとえば事務は営業の判断があって動きますから、案件を丸投げされて一人で悩むようなことはありません。分からないことがあれば、男性でも女性でも誰かしらフォローしてくれると思います。 病気で一年間お休みしたときのこと ≪事務のMさん　1996年入社≫ 以前、病気をして一年ほどお休みした時期がありました。当時、女性の上司が病院へお見舞いにいらして「元気になって戻って来て」と言ってもらえたのは今でも覚えています。あと、私、もともと人見知りですけど、ここに来て少しは人と話すことに慣れてきたかな。そんな色んなことが長く続いてきた秘訣かもしれません。

【NEW募集!!】 安定も成長も手に入る！未経験から安心の事務デビュー♪ 「未経験から、安心して事務デビューしたい！」 そんなあなたにオススメのサポート事務のお仕事です♪ ◆人間関係の悩みゼロ♪ 「頑張ってるね」「助かったよ」など感謝の言葉が飛び交う職場。優しい仲間に囲まれて働けます。 ◆未経験でも安心スタート 100種類以上の研修あり◎カンタンなデータ入力や問い合わせ対応から始めて、少しずつスキルアップ！ ◆働きやすさも抜群♪ 完全週休2日制＆残業少なめ。賞与年2回、家賃半額補助など福利厚生も充実。 ◆将来のキャリアも応援！ スキルを磨いてエンジニアを目指す道も。 今こそ、あなたの“なりたい”を叶える一歩を踏み出しませんか？ 世界的自動車メーカーや大手IT企業などでのサポート業務をお任せします。データ入力など簡単な業務からお任せするので、経験は問いません。 ★主なサポート業務★ ・データ入力 ・マニュアルや資料作成 ・メールや電話対応　 ・IT関連の問い合わせ対応 ・PCや社用携帯の初期設定 など ほかにも、2,000件以上のプロジェクトがありますので案件状況により、上記以外の分野（機械・電気電子・化学・バイオなど）の業務のご紹介もさせていただきます。 ◎ビジネスマナーから学べる環境 メールの送り方、あいさつの仕方など、基本的なビジネスマナーから覚えていきます。リクルートグループについて、社内ルール、仕事の進め方など、基礎から学べる研修を用意しています。 ◎できる業務からお任せします パソコンへの入力やメール返信など経験や知識がなくてもできる業務からお任せ。環境や仕事の大枠を知ることからスタートできます。慣れてきたら少しずつ調べて対応できる内容、先輩と一緒に進める内容など、できることを増やしていきましょう。 【仕事の魅力】 リクルートグループならではの充実待遇 ■未経験からリクルートグループでの正社員雇用 ■完全週休2日制＆年間休日121日 ■賞与年2回＆昇給年1回 ■残業代100％支給 ■住宅手当制度（5割を会社負担／社内規定あり）や社員寮あり ■資格取得支援制度や報奨金あり など、充分な休日数や充実した福利厚生をご用意しています。また残業時間や人間関係といったことは、専任スタッフに相談できるので、納得のいく環境を見つけられます。好待遇な環境の中で、一人前のエンジニアを目指してください。 安心してください！あなたにはリクルートがついています◎ 未経験だと何かと不安になることが多いと思います。ですが当社は、長年未経験者を育ててきており、たくさんのデータを持つリクルートグループ。手厚いサポート制度を揃えています。 実践スキルは入社後に身に付けてもらえばOK！志望理由は、「将来性がありそうだと思ったから」「正社員としてしっかり稼ぎたい」などで全然大丈夫！将来のキャリアについても、あなた専任のスタッフと相談しながら考えられるので、着実に理想像へ近づいていけますよ◎ 【教育制度について】 ▼入社後は3日間のビジネス研修 ビジネスマナーや敬語の使い方など基本的な研修もあり、社会人経験のない方でも安心です。 ▼OJT研修 先輩や専任スタッフのフォローのもと、実務をスタート。適性に応じたプロジェクトにアサインし、サポート業務など簡単な業務からお任せします。

《難しいスキルや知識は一切不要！》 オンもオフも自分らしく♪腰を据えて働き続けられる環境です 「人財だからこそアナログに」を理念に、 オフィスワーク関連の人材ビジネスを手がける当社では、 事務員約9割以上が女性社員。 コミュニケーションがしっかり取れており 非常に風通しが良い職場です。 ＼他にも…／ ★年間休日120日以上！土日祝休み ★残業ほぼなし ★育児休業やリフレッシュ休暇あり　など プライベートも大切にしながら、 長期的にキャリアが築ける環境です！ しかも、今回は【大阪本社勤務】 【東京オフィス勤務】 【福岡オフィス勤務】の3拠点同時の募集で、 転勤もないため腰を据えて働くイメージがさらに付きやすいはず！ 先を見据えたキャリアを築きたい方は是非ご応募下さい♪ 【事務業務を通じて会社を支える、縁の下の力持ち！】 ★未経験歓迎　★土日祝完全休み　 ★残業ほぼなし　★女性多数活躍中 事務スタッフとして当社オフィス内の事務全般をお任せします。 全般と言っても業務は分担されているのでご安心ください！ 下記業務を複数名で分担して担当してもらいます♪ ～＊具体的には＊～ ◎書類作成 ┗請求書や申請書の作成（フォーマットがあるのでご安心ください！） ◎データ入力 ┗各種専用システムへの入力業務 ◎電話対応（取次がメイン） ◎来客対応（1日数件のみ） ◎その他の社内の庶務業務　など ※(変更の範囲)上記除く当社関連業務 --★少しずつお任せするので未経験も安心！ 上記業務の全てをいきなりお任せするのではなく、 これまでの経験や知識に応じて、先輩と分担しながら進めていきます。 未経験の分野、不慣れな業務などは、随時教えていくので安心してください！ --★チームワークの良い職場！ 人に関わることの多い事業ならではの「人を大切に」し、また風通しの良い社風で、 「一緒に会社を楽しくしよう」という一体感にも溢れている環境です。 自主的に女子会なども開いている、みんな仲の良い職場です◎ --★ON/OFFメリハリが利く！ スタッフの多くが、スケジュール調整して上手く有給休暇を取り、 海外旅行にいくなどリフレッシュしています。 残業もほとんどないので仕事終わりもショッピングや習い事など プライベートをエンジョイしています。 【仕事の魅力】 ☆人間関係の良さが自慢です☆ 20代～30代の社員が多く、社長・役員も40代～50代前半。 同世代ということもあり、部署や社歴、男女での壁などは一切なく、 フランクで和気あいあいとした雰囲気です◎ なので、わからないこともすぐに聞ける安心の職場です。 ☆腰を据えて働きたいあなたへ。経験より想いを重視します！ 経験よりも人柄重視で、「誰かのサポートをしたい」 「自分も成長したい」という意欲の高い方を募集します！ 長く腰を据えて活躍したいという方にぴったり！ 女性社員が多数活躍しており、キャリアを続けながら結婚や出産など、 ライフイベントの変化も安心して迎えることができる環境が整っています◎

＊★「バイトル」や「はたらこねっと」でおなじみ★＊ 成長企業で営業として活躍しませんか？ 「バイトル」や「スポットバイトル」、 その他DXサービス等を展開する当社。新サービスもスタートし、 さらなる成長を目指し、新たな仲間を募集します！ 女性活躍推進企業として「くるみん」「えるぼし」認定を受けている 当社では、女性が長く働ける環境を整えています！ <女性のキャリアを応援> ★基礎研修のほかキャリアステージごとの研修多数 ★月平均残業20時間以下 ★産育休取得率100％ ★1時間単位で有給を取得可能 ★月給29万円～＋賞与年2回 ★インセンティブあり ★表彰制度充実　など 数値目標を持った販売・接客経験(2年以上)を活かして、 当社で新しいキャリアを始めませんか？ ★女性活躍推進企業として「くるみん」「えるぼし」認定を受けています ★20代で管理職昇進の事例あり！スピーディなキャリアアップ ★100％の社員がインセンティブを獲得 TVCMでも話題の「バイトル」や「スポットバイトル」などの求人広告や、 DX（採用活動における業務効率化）などの企画・提案をお任せします。 ＜具体的には＞ ▼お客様の採用課題ヒアリング ▼課題に合わせた当社サービスのご提案 ▼取材を基に原稿を制作 ▼ご掲載スタート後、データを用いてアフターフォロー ▼より良い採用や定着のための改善策をご提案 *新規、既存両方のお客様を支援します *お客さまとの打ち合わせは訪問またはオンライン ＜扱うサービス＞ ・求人広告サービス／バイトル・はたらこねっと・スポットバイトル・バイトルNEXT・バイトルPROなど ・DXサービス／コボット（面接スケジュールの調整や採用ページ作成の自動化ツールなど） （変更の範囲）会社の定める業務 【仕事の魅力】 「売って終わり」ではなく、長くお客様の役に立てるお仕事！ 当社の営業はアプローチから提案、原稿制作、アフターフォローまで、1人の営業が一環して担当するのが特徴です。採用コンサルタントとして、当社の商材にとどまらず、お客様の長期的な企業成長を見据えて、真の課題解決に向き合います。お客様から「〇〇さんのおかげ」と感謝の言葉をいただけることがやりがいです。 ユーザーファーストを追求した独自の自社サービス ディップでは、フィロソフィーに掲げる「ユーザーファースト」を追求し、「職場紹介動画」「しごと体験・職場見学応募機能」「dipさんからのメッセージ」など、求職者の仕事探しをサポートするサービスを展開しています。採用コンサルタントが直接お客様先でヒアリング・取材を行い、実際の情報を原稿に反映することで、「他ではなかなか決まらなかったが、すぐにマッチした人材が採用できた」「長く続けるスタッフが採用できた」などの評価をいただいています。 【教育制度について】 ＜入社後の流れ＞ ▼初日:フィロソフィーや組織体制などをレクチャー ▼2日目以降:営業研修（2週間程度） 商材の説明や営業手法などをレクチャー。営業ロープレも行います。 ※各オフィスの自席でオンライン受講 ※初月は目標数字なし（翌月以降に目標数字を持ちます） ＜自己啓発支援＞ ■グロービス選抜研修 ■オンライン動画学習 ■audiobook ■ラーニングサポート制度（業務に必要なセミナー参加費を補助）

働きやすい環境でバックオフィス業務に挑戦！ 20代・30代メンバーが自分らしく活躍しています♪ 私たち『トリプルツー』は首都圏を中心に 売買・賃貸の仲介やシェアハウス事業、資産活用まで 幅広い事業を手掛けている不動産会社です。 たくさんの転職先候補がある中で、 自信を持ってあなたにお伝えしたい当社の魅力は、 「ホワイトな環境」だということ。 不動産業界ながら「土日祝休み」に加え、 毎日の定時退社は当たり前。 春、夏、冬と3回の長期休暇を楽しめて、 年間休日は130日以上とたっぷり！ こうした働きやすい環境で、 不動産業界での経験や宅建資格を活かして 活躍するチャンス♪ 「プライベートを大切にしながら 　不動産事務のスキルを磨き上げたい！」 そんな方からのご応募をお待ちしています！ ★月給33万円以上 ★定時退社×土日祝休みで無理なく活躍 ★好きな服装で通勤♪ネイルやピアス、髪色自由！ 不動産会社のバックオフィスで『事務』をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・契約書など各種書類の作成 ・役所での調査業務 ・図面作成 ・重要事項説明書の説明 ・その他事務作業　など 有資格者しか行えない重説のお仕事など、やりがいは抜群。先輩社員がしっかりレクチャーしますので、経験が浅めの方も安心してご応募ください。 ◆営業活動に貢献する喜び 役所調査を担当した案件が無事成約となった際には大きな達成感を得ることができます。バックオフィス業務は会社の運営や円滑な営業活動を支える重要なポジション。必要とされている実感を持ちながら、ご活躍いただけます！ ◆さらに快適なオフィスへ 配属先は、新橋オフィス。来季にはオフィスの拡張移転を予定しています。現在も利便性は抜群ですが、今後はもっと快適な就業環境となる予定ですので、これから入社される方も楽しみにしていてくださいね。 【仕事の魅力】 〜新しい時代にフィットする不動産会社を目指して〜 「せっかくの資格を活かしきれてないかも」 「不動産経験はあってもブランクが心配」 「仕事は好きだけどハードな働き方はちょっと…」 不動産業界にはハードなイメージがつきまとうもの。応募前に不安になる気持ちはとてもよく分かります。だからこそ、当社では業界のネガティブなイメージを払拭するため、働きやすい環境づくりに大きなこだわりをもって取り組んでいます。 ★有給が取りやすい★ メリハリを付けて働き、休むときはしっかり休む。当社の社員はこれを実行しており、有給消化率は100％なんです！カレンダー上の休みに有給を組み合わせれば、5日以上の連続休暇も難なく取得。しかも、夏冬だけでなく春にも長期休暇があるため定期的なリフレッシュが可能です。 ★完全土日祝休み★ お客様対応が土日に集中することで平日にしか休めない不動産会社が多い中、当社では完全週休2日制（土日祝休み）を実現しています。友人との飲み会や土日のイベントなどにしっかり参加できるので、オフの時間もあなたらしく楽しむことができますよ！ ★残業ゼロが基本です★ 働きやすさへのこだわりは、お休みだけではありません。仕事後は大切なプライベートタイム。帰りづらい雰囲気は一切ありませんので、定時になればさっとPCを閉じて退社してOKです！ こんな環境だから、腰を据えて長く働きたい方にもぴったりです！

＊ありのままの人柄が武器になる＊ 最大2ヶ月のリモート研修×抜群の働きやすさ♪ ＋.* 働きやすさ抜群の環境 *.＋ ◆有給100％消化可能！年135日休みもOK ◆土日祝休み ◆月残業平均10時間 ◆リモートOK ◆時短勤務相談OK ＋.* 1～2ヶ月のリモート研修あり *.＋ 入社後はビジネスマナーからITの基礎まで学べる 最大2ヶ月のリモート研修を実施。 自分のペースで学べて、講師が日々の学習をアシストします！ さらに、少数精鋭だからこそ 専任担当や代表も一丸となってあなたをサポート◎ 「ITって何？」「事務の経験がない」という方でも 着実にスキルを身につけられる環境です。 これまでの経験は一切関係なし！ 笑顔で明るく対応できる方なら、絶対に活躍できます♪ ◇ITの基礎から学べる＆少数精鋭ならではの手厚いサポート体制 ◇リモート案件あり！ゆくゆくはフルリモート可 ◇土日祝休み/年135日休みも可 ◇残業は月平均10時間程度と少なめ ◇拡大のための増員募集！ IT業界のアウトソーシング事業を展開している当社。 代表石岡のこれまでの経験と実績により、大手企業との取引が多数あります！ プロジェクトはたくさんあるので、スキルや希望する働き方にマッチする案件で無理なく成長していくことができますよ♪ ‥…━━━━━━…‥ 【具体的には】 ●ExcelでデータをまとめるIT事務 ●IT系の問い合わせ対応を行うヘルプデスク ●案件の進捗管理や報告作業 など ‥…━━━━━━…‥ ★研修での習熟具合に応じてあなたにマッチしたプロジェクトをご用意！ ★案件により自社の先輩と同じ配属先になることもあります ◎配属後は専任担当（営業）が「メンター」となって定期的に面談を実施します！ ◎将来的にはIT事務からエンジニアを目指すことも可能。希望する方には必要なサポートを行います！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 社を挙げて一人ひとりをサポートします◎ ＊専任担当（営業）＊ 最低でも5年以上IT業界に携わっている、経験豊富な営業があなたを支援。 これまで数多くの方を担当してきたので、一人ひとりに合ったスタイルでサポートできます！ ＊講師＊ あなたの知識やスキルに合わせて、ITの基礎やPCの基本操作からレクチャーします！ 話すのが好きな女性講師で、仕事からプライベートの悩みまで相談に乗ってくれる心強い存在です◎ ＊研修担当＊ 5年以上のキャリアがある研修担当が、資格取得のアドバイスやIT基礎のレクチャーを行います。 ＊代表 石岡＊ 気配りが上手な代表が、広い視野で的確なアドバイスを行います！ 少数精鋭だからこそ、困ったことがあれば代表に直接相談も大歓迎です♪ 頑張った分だけ給与アップ！だから趣味も充実させられます♪ 目の前の課題や業務にしっかり取り組みさえすれば、それを頑張りとして評価する風土が当社にはあります。 そのため1案件担当するごとに昇給している人がほとんどです！ ＜昇給は随時！＞ ◆後輩育成 ◆勉強会の実施 ◆資格の取得 こういったことも昇給の対象となるので、行動を起こせば起こすほど昇給につながります。 ※中には月7万円昇給した先輩も！ 頑張りが即収入アップにつながるので、モチベーションを維持して働けます♪ 【教育制度について】 ≪1～2ヶ月の研修をご用意≫ まずは、研修を通じて挨拶・メールや電話の応対・名刺交換などのビジネスマナーとITの基礎知識を学んでいただきます。 その後は自分で学びやすい本を買ったり、動画を見たり、好きな形式で勉強してOK！ 講師が「今日は〇〇を勉強しようか」というようにアシストします。 ※研修はリモートと出社のハイブリッドで行います！ ※期間はプロジェクト先のタイミングによって多少異なります

事務職未経験からスタートした先輩社員も多数！ 充実のフォロー体制があるから安心です♪ 東急不動産グループの安定した基盤をもとに、 全国で不動産事業を展開している当社。 今回は【事務スタッフ】として活躍いただける方を 募集しています♪ バックオフィスは20代〜30代の女性が多数在籍中。 活躍中の社員の前職は様々です！ ・携帯ショップの販売員 ・家具、インテリアの販売員 ・不動産業界の営業　など 事務未経験で入社をした社員も活躍しています♪ また、入社後のキャリアチェンジも可能。 部門を跨いだ異動もできるので、 将来的にやりたいことが明確になった後も当社で実現ができる環境です。 上場グループの安定した環境で長く活躍しませんか？ ＊複数勤務地募集＊20～30代が活躍中＊育児と仕事を両立している社員が活躍中＊年間休日120日＊完全週休2日制＊長期休暇あり 営業員のサポートはもちろん、不動産取引に欠かせない大きなお金の管理などをお任せします。気配りや気づき、積極的なセンター運営への関わりをお願いしています。 ※服装はオフィスカジュアルでOK！ ▼具体的な業務▼ ・お客様の電話対応　 ・来店対応などの簡単な接客 ・帳票管理 ・入出金管理 ・勤怠管理など (変更の範囲)上記業務を除く当社一般職業務全般 【仕事の魅力】 業界未経験の方も安心して活躍できる体制です。 ◆子育て支援企業としてくるみんマークを取得 →育休復帰率100％、休日保育支援手当、時短勤務制度も取り入れています ◆残業削減への取り組み →原則19時にPCをシャットダウン 過度な残業が発生しないような仕組みづくりをしています その他にも【時差出勤OK】【オフィスカジュアルOK】【1時間単位で取得可能な時間休制度利用可】など、働く社員のことを考えた制度が整っているため、長く安心して活躍いただける環境です。 中途入社の社員へインタビュー♪ 当社に入社を決めた理由は、会社の安定性と圧倒的な知名度。充実した福利厚生なども知り、安心して長く続けられる環境だと思いました。また、同じ20〜30代の女性が多く活躍していることも決め手の一つ♪事務職は未経験だったので不安もありましたが、入社後に先輩たちがイチから教えてくれたのですぐに慣れることができました。配属後は簡単な作業から担当をしていくので、事務職未経験の方も安心だと思います。 皆仲が良く気さくな方ばかりなので、中途で入社をしてもすぐに馴染んでいただけると思います！

＼家賃手当or独身寮あり／ 安定収入と一人暮らしも叶う♪ 志望動機は「成田空港で働いてみたい！」でOK！ 。・゜・。。・゜・。。・゜・。・゜ 目の前で、空に舞い上がる飛行機。 あの迫力、あの音、あの風—— すべてが日常になる。 “成田空港”という特別な空間で 働いてみませんか？ 。・゜・。。・゜・。。・゜・。・゜ ★面接1回のスピード内定 ★正社員デビュー歓迎 ★未経験OK！ 座学・実技の研修に加え、専任の教育係があなたの成長をサポートします！ さらに、月2万の独身寮or住宅手当（月1万7000円）支給！ 入社を機に一人暮らしを始めた20代が多数活躍しています！ （寮のお部屋についてはフリートピックスをぜひご覧ください♪） また、残業は希望制なのでプライベート重視派の方は 定時でサクッと退勤してOKです！ ≪成田空港で荷物チェックを行い、安全な空の旅を支える一員に！≫ ☆20代～30代活躍中 ★連休取得OK ☆チームで業務を進める ★未経験OK ☆国家資格取得可能（取得後は毎月5000円～2万円の手当を支給！） 成田空港にて、飛行機に搭乗されるお客様の手荷物検査、身体検査等をお任せします。 《具体的なお仕事》 5人1組のチームにて、30分ごとに役割を交代しながら業務を行います。 ◆検査案内 保安検査を受ける際の注意事項を説明します。 ◆ボディチェック 検査機器に反応があった場合、身体検査を行います。 ◆画像解析 X線監視モニターで、危険物等が入っていないかを確認します。 ◆手荷物検査 荷物の中身を確認し、危険物等が確認された場合は持ち込めない旨を説明します。 《入社後の流れ》 ▼座学・実技研修（約1週間） 業務の基礎について学びます。 ▼配属（2週目～3ヶ月） 教育係となる先輩のもと、現場で業務を覚えながら、各業務の社内試験合格を目指します。　　 覚えるスピードは人それぞれ、焦らなくてOK。何よりも確実性が大切です。 ▼独り立ち！（3ヶ月目以降） 試験に合格後は、ついに一人で業務を行います。とはいえ、チームで仕事を行うので、困ったことなどはいつでも相談できます！ ＼荷物・身体チェックスタッフのここが面白い！／ ☆外国の方も多く利用されるため海外気分も味わえます♪また、外国の方向けにイラストを用いたマニュアルもあるので、語学に自信がない方もご安心ください◎ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ＼チームで取り組む＆20代も活躍中／初めての環境でも安心◎ 荷物・ボディチェックは、5人1組で業務を分担し、30分ごとに交代で進めるスタイル。業務中は責任者がそばにいるため、不安なことがあってもしっかりサポートしてくれます。同世代の仲間も多く、業務の合間にはコミュニケーションを取りながら働けますよ♪ ＼成田空港からそのまま旅行に！？／プライベートも楽しめます♪ 有給休暇は月に1回の取得を推奨しており、会社から「取ってね！」と声をかけられることも！それぞれ好きなタイミングで取得でき、休日と繋げて最大10連休取ることもできます。勤務地が成田空港なので、そのまま飛行機に乗って旅行へ行くことも可能です。さらにスタッフ同士で休みを合わせ、スノーボードに行ったり、食事に行ったりと仕事を通じて友達のような仲間ができる環境です◎ さらに、業務に必要な英会話は定期的な研修で習得可能！最低限の英会話ができるようになれば海外旅行でも使えちゃいますよ♪ 【教育制度について】 ★未経験の方でも安心の研修制度があります！ ◇新人研修（座学・実技／1週間） 業務に関する法律、検査内容など保安検査の基礎を学びます。 ◇定期研修（年1回） 一通りの業務を習得したあとも、定期的な研修で知識・スキルを再確認します！ ◇英会話勉強会 現場での英語に関する「困った・・」を解決できるよう業務時間内に勉強会を定期的に開催しています。

＼未経験から事務キャリアをスタート！／ 安定企業で専門分野のスキルを習得可能です♪ 日立グループの調達ノウハウと グローバル企業Infosysの知見を融合！ 安定感バツグンの当社で、 事務キャリアをスタートさせませんか♪ *＼安心していつまでも働ける環境／* ★基礎から丁寧に教える研修体制 ★年間休日125日／土日祝休み ★産休育休実績あり！復職率100% ★残業月10h以下と少なめ 長期的なキャリア構築を全面的にサポートします！ *＼専門分野の知識を獲得して市場価値をアップ／* 拡大する調達ニーズの中、 ただの事務業務ではなく、専門的な知識を習得可能！ 将来はプロジェクト統括職へのキャリアアップも可能です♪ 人柄と意欲を重視する当社で、 快適な環境と確かな成長を手に入れませんか？ ＼未経験OK！手厚い育成体制あり／ ★東京・大阪で募集 ★土日祝休み・年休125日とタップリ ★男女ともに育休実績あり ★短時間勤務制度も完備 ◎そもそも『調達』とは？ ━━━━━━━━━━……‥ 企業が製造や運営などの活動を行う上で必要な 資材などを適切なタイミング・価格・質・量で 仕入れるお仕事です！ ━━━━━━━━━━……‥ あなたにはクライアントの課題や依頼に応じて、 調達に関わる一連のオペレーション業務をお任せします。 ＜具体的には…＞ ★見積依頼、回答取得、見積回答 ★見積依頼の内容確認 ★クライアントや取引先との調整 など ━━━━━━━━━━……‥ ◎業務はチームで担当することが多数！ 担当企業ごとにチームが編成されており、 大きなチームだと30名規模になることもあります。 ━━━━━━━━━━……‥ ◎システムの使い方やマニュアルの見方など 初歩的なことから先輩が丁寧にお教えします。 またチーム制なので、分からないことや 困ったことがあれば周りのメンバーが すぐにフォローします！ ━━━━━━━━━━……‥ このように周りに相談しながら 仕事を進められるので未経験でも安心です♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 きちんと休めるからこそ、長く働き続けられます♪ しっかりリフレッシュできるように、 当社では休暇制度を充実させています！ 有給や産育休も取得しやすい社風なので ライフイベントを迎えても安心♪ 事実、子育て中のスタッフも多数活躍しています。 ★土日祝休み／年間休日125日 ★有給休暇は年次にかかわらず初年度から26日付与 ★残業は月平均10時間以下と少なめ♪ ★産休育休実績あり！復職率100% ★短時間勤務制度もご用意 幅広いキャリアパスをご用意！自分らしいキャリアを実現！ ◎調達事務スタッフとして入社していただきますが、ひとつのキャリアに縛られることはありません。オペレーション業務を極めて「調達事務のスペシャリスト」を目指す道もありますが、スーパーバイザーへのキャリアアップ、貿易事務や調達コンサルタントへのキャリアチェンジなども可能です！さらには英語のスキルを磨いて、グローバルなプロジェクトへ携わるチャンスだってあります。 ◎社員一人ひとりの意向や適性に応じたお仕事をお任せします。「どんなキャリアを叶えたいか」相談いただきながら、私たちと一緒に希望のキャリアを実現していきましょう！ 【教育制度について】 ★入社後は先輩スタッフのもと、OJTで実務を覚えていただきます。社内研修やe-ラーニングもあり、未経験の方でも安心して学べる環境をご用意しています！

＼安定基盤で長く働ける♪／ 事務スキル+調達知識で、あなたの市場価値が飛躍的にアップ！ 『幅広いスキルを身に付けたい』 『今より市場価値をアップさせたい』 事務職として、キャリアをスタートさせたい方に ピッタリのポジションです♪ 私たちは資材調達・購買のスペシャリストとして 様々な企業を多角的にサポートしています。 あなたには、クライアントの資材調達業務に 関わる一連のオペレーションをお任せ！ 購買調達のスキルはニーズが高いため 市場価値アップさせられるチャンスです◎ ゆくゆくはスーパーバイザーや貿易事務、 調達コンサルタントなどへのキャリアアップも目指せます♪ +■働きやすさもバツグン■+ ＊年間休日125日／土日祝休み ＊残業月10h以下と少なめ ＊産休育休実績あり・復職率100% ■ニーズの高い「購買事務」のスキルを習得 ■手厚い育成体制があり ■男女ともに育休取得実績あり ■短時間勤務制度あり ■東京・大阪で募集！勤務地は希望を考慮 ■土日祝休み／年間休日125日 当社では調達領域の業務を一括して請け負う アウトソーシング事業を展開しています。 みなさんには当社オフィスにて、 クライアントの依頼に応じて、資材調達に関わる 一連のオペレーション業務をお任せします！ ━━…━━…━━…━━…━━…━━ ★そもそも『資材調達』とは… 企業が業務を行う上で必要な資材を 適切なタイミング、価格、品質、量で 仕入れるお仕事です。 ━━…━━…━━…━━…━━…━━ ＜具体的には＞ ◆見積依頼、回答取得、見積回答 ◆見積依頼の内容確認 ◆取引先との調整や交渉 ◆仕入れ先の開拓や選定 など ※業務はチームで担当します。 関係各所との連絡方法など、実務スキルはOJTで習得。 先輩社員が実務を通してしっかりとレクチャーします。 業務はチーム制なので、分からないことがあったら 周りのメンバーがすぐにフォローします！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ◎きちんと休めるからこそ、長く働き続けることができます♪ ◎土日祝休み（年間休日125日） ◎有給休暇は初年度から26日付与 ◎残業は月平均10時間以下と少なめ ◎産休育休実績あり・復職率100% ◎男性の育休実績もあり ◎短時間勤務制度もご用意 しっかりと休めるので ONとOFFのメリハリをつけて働けます。 また、有給や産育休も取得しやすい環境で 子育て中の社員も多数活躍♪ 当社でならライフイベントを迎えても、 無理なく長く働き続けれらますよ！ 幅広いキャリアパスをご用意♪事務職からのキャリアアップ可能！ 調達事務としてある程度経験を積んだ後は スーパーバイザーへのキャリアアップ、 貿易事務、調達コンサルタントへの キャリアチェンジも目指せます。 さらに、英語のスキルを磨いて グローバルなプロジェクトに 携わるチャンスもあり！ もちろん、調達業務を極めて 調達オペレーションのスペシャリストを 目指したい方も大歓迎です♪ 当社では社員一人ひとりの意向や 適性に応じたお仕事をお任せします。 ぜひ私たちと一緒に、希望する キャリアを実現していきましょう！ 【教育制度について】 ◎入社後は先輩社員のもと、OJTで実務を覚えていただきます。 ◎社内研修やe-ラーニングなども 業種未経験の方でも安心して学べる環境をご用意しております。

+°.一人ひとりに”ちょうどいい”働きやすさをご用意.°+ 子育てと両立して、経理として働き続けませんか？ 「経理の仕事を頑張りたい」 「時短勤務だけでは物足りない」 「でも、子育てとは両立ししたい」 そんな希望を持っているあなたへ。 GENでは、時短・フルタイム・リモートなど、 家庭事情や体力に合わせて柔軟に変更できます。 ＜例えば…＞ 1.週3日勤務⇒子育てが落ち着いたらフルタイム 2.定年まで週3日勤務 3.週によって働き方を変更 月末月初はしっかり働く⇒月中は家族の予定を優先 双子のママが、頑張る女性のために立ち上げた当社だからこそ、 一人ひとりの気持ちに寄り添い、 柔軟な働き方をお届けする社風が整っています。 ◇リモート＆フレックス制 ◆業務のマニュアル化で急なお休みでも引継ぎがスムーズ ◇女性9割活躍中・ママ社員8割！ ◆入社直後から時短勤務で働ける 記帳や仕訳、日次業務などの経理業務をお任せします！ マニュアルに基づいた作業から慣れていけるので、ブランクがある方も安心です。 ＊*.時短&フルフレックスで子育てと両立.*＊ 時短勤務でムリなくスタートできます。 プライベートや家族の予定に合わせてスケジュールを調整して働けます！ フルフレックス制のため「お迎えがあるから16時に退社」も可能です！ ＊*.頼れる先輩と一緒＆マニュアル完備だから安心.*＊ お仕事は、2～10名のチームで支えあって行います◎ 業務に慣れるまでチームでしっかりとサポートしますし、 分からないことがあってもすぐ相談できるので、ご安心ください。 仕事の進め方などをまとめたマニュアルも用意しています！ ＊*.長く働き、スキルを伸ばしていける.*＊ 同じお客様先で、数年単位で長く働くことがほとんど。 基本的にチームも変わらないため、人間関係が頻繁に変わって、 慣れるのが大変…と言うことはありません◎ また、GENには営業部がなく、お仕事は紹介ベースでいただいています。 売上よりも「スタッフが成長できるか」を基準にしているため、経理スキルの幅を広げられます！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 育児中の社員は約8割。子育てとの両立も安心です◎ 女性の働きやすさを一番に考えており、ライフイベントの変化に合わせて柔軟に働ける環境をしっかりと整えています。 ＊ … * … ＊ … * …＊ ◇フルフレックス制で送り迎えや予定に合わせて働ける ◇引継ぎ体制が整っているから急なお休みも取りやすい ◇必要に応じてリモートワークもできる ◇産育休の取得はもちろんOK ◇ライフスタイルの変化に合わせて時短・フルタイムと働き方を変えられる ＊ … * … ＊ … * …＊ 子供がいる社員は全体の約8割。仕事と育児を両立出来ている方が周りに多くいるため、ライフイベントを安心して迎えられる環境です♪ キャリアを諦める必要なし！時短⇒キャリアアップもサポート！ 他社では時短勤務になるとキャリアUPが難しい…というケースがあるかもしれませんが、当社では時短勤務がキャリアの制約になることはありません！ チームリーダーと毎月1on1でミーティングを行い、仕事面やプライベートの環境変化もヒアリングし、一人ひとりの働き方をサポート。 時短勤務からのスタートでも、チーム全体でフォローしているので、着実にキャリアアップを実現できます。 子育てをしながらでもキャリアを諦める必要がなく、周りのサポートを基に成長できる環境を整えています◎

＼理想の住まいづくりをサポート！／ お客様の「不安」を「わくわく」に変える、やりがいのある仕事です♪ モデルルームスタッフのお仕事は、お客様一人ひとりの 「こんな暮らしがしたい」という想いに寄り添うこと、 理想の住まいを一緒に考えていくやりがいがあります。 ★未経験でも無理なく働ける環境です ・研修サポート充実！ ・完全週休2日制で定時退社も多数 ★お客様の将来を「もっとワクワク」するものに！ 「このキッチンなら、お子様の様子を見守りながら お料理できますよ」 「将来はこんな風に家具を置き換えても素敵ですね」 そんな風に一緒に考え、お話するうちに お客様の不安が「ワクワク」に変わっていく… そんな素敵な瞬間に立ち会える仕事です。 未経験入社が90％♪モデルルームにご来場されるお客様の人生最大の買い物をサポート ★日々の生活や家事の悩みが活かせる ★お客様の喜びが一番のやりがい ★正社員登用制度あり|多くの方が正社員で活躍中！ あなたにお任せするのは、お客様に安心してマイホームを購入いただけるよう、 モデルルーム・間取り・資金計画のご案内やご提案・ご相談にのるお仕事です。 モデルルームにいらっしゃるのは、マンションに興味をお持ちで、 マイホームを希望されているお客様がほとんど。 お客様の人生設計やライフスタイルに深く寄り添いながら、 会話そのものを楽しみながら働くことができます。 <長谷工で働く魅力> 複数回お越しいただくお客様が多く、親身にお話をお伺いすることで信頼関係を築くことができます。 間近でマイホーム購入の夢を実現するサポートができるので、お客様と一緒に喜びを感じることができます。 「人と接する事が好き」「人に喜んでもらいたい」という気持ちがあれば、活躍できます◎ 【仕事の魅力】 長く働ける環境がある当社！定年(65歳)まで働けます 勤続10年～20年という先輩も多く、最短2年(原則3年)で正社員に登用されると無期雇用となりますので定年(65歳)まで働けます。しかも、東証プライム上場グループという基盤があるから、安心して働けます。 当社で働く魅力を、ご紹介します ■待遇面 ◎完全週休2日制で業界ではまれな長期休暇を含む年間休日が120日もあり「プライベートも充実」 ◎チーム制で個人ノルマがないので「協力しながら安心して働ける」 ◎固定給だから「安定的に収入を得られる」 ◎頑張り次第で昇給や褒賞金があり「モチベーションもアップ」 ◎他にも宅建等国家資格取得に向け、社内支援制度あり ■やりがい面では お客様は結婚やお子様の誕生など人生の節目を迎える方がほとんど。前職でのご経験の他にも結婚や子育てなど人生経験を活かしたご提案も可能です。さらに、当社ではノルマを設定しておりませんので、お客様への想いを大切にし、ご納得いただけるまで説明をしたり、ご質問に丁寧にお答えしたりして、お客様との信頼関係を築き上げて下さい。お客様からの「ありがとう」がやりがいになる仕事です。 【教育制度について】 【STEP1】導入研修 まずは、長谷工グループの概要や不動産販売の接客方法、 資金プランの組み方などを座学研修で学びます。 【STEP2】モデルルーム配属 配属後のモデルルームでは、シスター・ブラザー制度を導入。 専任の指導担当がつくため、 困りごとや心配ごとも気軽に相談してください。 【STEP3】スキルアップ研修 定期的に実施。 地域ごとのマーケットや不動産・建築関連の専門分野について学びましょう。

＼英語力やビジネススキルを磨ける／ 国際的に活躍できるオフィスワークを始めよう♪ 国内外問わず、多くの特許を扱っている私たち。 これまでの実績が評価され、現在も多くの依頼をいただいています。 今回はそのような声に充分に対応するため、新メンバーを募集中です♪ ＊仕事を通して自然とスキルが身に付く＊ ◎英文メールの対応によって学べるビジネス英語 ◎特許に関する法律関連の専門知識 ◎特許情報の整理で使うExcelなどのPCスキル ＊働きやすさもバッチリ＊ ◎リモートワークOK ◎フレックスタイム制 ◎標準労働時間7時間 働きやすい環境で英語力を磨き、 新たなスキルも身に付けていきませんか？ ★未経験歓迎★女性社員9割（部署内）★20代活躍中★社員の約半数が10年以上勤務（部署内）★私服勤務★ネイル自由★ワインの試飲会など所内イベントあり 申請書類の作成や弁理士等のサポート業務など、特許に関する事務業務全般をお任せします。 特許の知識や専門的な事務スキルは少しずつ覚えていければOKです◎ 《具体的な仕事内容》 ■特許（実用新案・意匠・商標）出願・審査請求他中間事務手続き ■外国各国の権利化推進事務手続き・海外との通信（メール通信）業務 ■特許年金手続き・各種期限管理 ■所内技術担当者の支援業務　　など ____________ ☆チームで業務に取り組めます ☆社員同士のコミュニケーションが活発です ☆希望や適性に応じて定期的にジョブローテーションを実施しています ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 約半数の社員が10年以上も勤務を続けられる秘訣とは？ ◇リモートワークOK └通勤時間がない分、仕事終わりはすぐにプライベートを楽しめる◎ ◇フレックスタイム制 └予定に合わせて好きな時間に仕事ができます。 ◇標準労働時間7時間 └一日の労働時間が短いので、仕事終わりの時間もたっぷり！ ◇完全週休二日制（土日祝休み） └休みがしっかり確保されているので、友人とも予定を合わせやすい♪ ◇産育休の活用実績あり（直近5年間の産休復帰率100％） └ライフイベントを迎えても安心して働き続けられます◎ ほぼ全員が未経験から始められる理由とは？ 入所後は、研修とOJTを通して「特許とは何か」「業務の流れはどのように行うのか」など、一つずつ覚えていきます。業務はグループで取り組むので、わからないことがあればいつでも相談できる環境です♪ また、仕事に慣れていく中でさまざまなスキルや知識が身に付くことも魅力の一つ。 ◆海外の代理人と英文メールでコミュニケーションを取るためのビジネス英語 ◆特許の申請や手続き業務にまつわる法律などの専門知識 ◆データ入力や特許情報の整理で使うExcelのPCスキル　　など 多様な経験を積むことで、自分の成長を感じられます◎ 【教育制度について】 《入所後の流れ》 ▽所内の研修センターにて基礎研修を受講（3日間） 　特許に関する基礎知識や基本的なPCスキルを身に付けます。 ▽各部署に配属後はOJTを実施 　先輩の指導のもと、できる業務からお任せ！ 　わからないところがあればいつでも相談してください◎ 特許や法律に関する知識や必要な事務スキルまで、しっかり身に付けることができます。

＜コミュニケーション力を活かせるお仕事♪＞ 働きやすさ◎な当社で新しいキャリアを！ ◎残業月1〜2時間程度（1日で3～6分） ◎年間休日120日/土日祝休み ◎1ヶ月間の研修制度で未経験でも安心スタート ◎既存顧客メイン ◎産育休・復職実績多数 ◎駅徒歩2分の好立地で通勤ラクラク！ これだけのメリットがあるのは、 業務を簡単にできる自社システムのおかげ！ お客様情報が瞬時に表示され、調べる時間が不要だから効率的◎ 引き継ぎもシステムを見ればすぐに解決できます！ 欲しい情報がパッと手に入るシステムで、 未経験でもチャレンジしやすく、 働きやすい環境が整っていますよ♪ ☆くるみん認定企業 ☆既存顧客メインの内勤スタイル ☆1ヶ月間の研修をご用意 ☆小規模だからこそ常に先輩がサポート 保険に加入いただいている既存のお客様（個人・法人）に向けて、 商品のご提案やサポート対応などをお任せします。 ≪具体的には≫ ◎満期ごとにご契約内容の更新案内 ◎ご契約内容の見直し・新規プランのご提案 ◎事故発生時の対応　など ☆お客様に寄り添う営業スタイル 営業トークやスキルより、一人ひとりに寄り添う気持ちを大切にしています。 活躍中の先輩は「お誕生日おめでとうございます！」 「身体のお加減はどうですか？」といった何気ない気遣いを心がけ、 入社以来ずっと担当しているお客様は10年以上のお付き合いに。 “人と人”として深いつながりが築けるお仕事です♪ ☆1日の業務量の目安 インバウンド（お客様からの問い合せのお電話）は、1日10件前後。 アウトバウンド（ご案内や確認等でお客様へお電話）は、1日5～6件程度。 それ以外の時間はお客様にお送りする書類作成などを行います。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 無駄を省くことでお客様への提案に時間をかけられるように◎ 当社では、社員の皆さんが効率的に働けるよう、 自社開発のシステムを導入しています。 20年間蓄積されたお客様データの活用により、一人ひとりに最適なご提案が可能。 さらに、システムが日々のタスクを自動管理するため、 計画的な業務進行ができ、残業は発生しません。 ちなみに、代表は現役のエンジニアなので、 プログラミングに興味がある人は教えますよ♪ 女性が長期的にキャリアを築ける環境として、 ワークライフバランスに配慮した働き方を実現。 技術力で支える、新しい保険業界での働き方を体験してください！ 「困ったら何でも聞いて」が当たり前の職場です！ 入社にあたって保険の知識や営業経験は不要です。 入社後は1ヶ月の研修期間を設けていて、 着実にスキルを身につけることができますのでご安心ください！ さらに、研修後も気軽に相談できることも安心できるポイント◎ 「困ったことはため込まず、何でも相談して」が当たり前の職場です！ 社員6名という少数精鋭だからこそ、一人ひとりの人柄を大切にした採用を心がけています。 実際に働く先輩たちは「親切で一緒に考えてくれる人」ばかり。 「やり方があっているかすぐ聞ける」「上席や社長にも気軽に相談できる」環境で、 ほどよく雑談も交えながらお仕事しています。 お昼ごはんを一緒に食べたり、お子さんの送迎で出社が遅れても 「お疲れさま！」と自然にフォローし合える、そんな温かい人間関係が自慢なんです♪

＼働きながら推し活もできちゃうかも！？／ K-POPアイドルとすれ違う日常、あなたも体験してみませんか？ 「陸・空・海」全てのフィールドで安心・安全を提供する当社。 現在、空港セーフティナビゲーターの新たなメンバーを募集中です♪ ～仕事中のある日の会話～ A「あのK-POPアイドルが目の前を通ったんだけど！空港って推し活の聖地かも。」 B「わかる！有名人も普通に見かけるし、毎日が特別な体験だよね。」 A「働いてるだけで非日常を味わえるのがすごい。」 B「ほんと、毎日がちょっとしたイベントみたい！」 などの会話が飛び交う、特別な職場です。 未経験の方もご安心ください♪ 入社後は初期研修や実務研修など イチから学べる環境をご用意しています◎ 仕事を通じて、日常では味わえない楽しさを体験してみませんか？ ★単身寮完備！3万3000円～4万円で住めます★入社祝い金5万円支給★有給取得率90％以上★学歴や転職回数は不問★働く社員のほとんどが未経験★入社後は手厚い研修でしっかりサポート 【POINT1】未経験OK！憧れの空港スタッフになれる 【POINT2】残業少なめ＆自由シフト制でプライベートも充実 【POINT3】自己負担月3万3000円～4万円で住める単身寮あり 空港で、従業員やお客様の安全を守るために、 旅客検査を中心にお任せします。 ＜具体的には＞ ■X線監視モニターのチェック ■手荷物を確認(X線検査装置・金属探知機) ■金属探知機でのボディチェック　など ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 充実の福利厚生や自由シフト制で無理なく働ける環境♪ ＊基本的に希望通りのシフトで勤務可能 ＊残業少なめ！残業代は別途支給 ＊有給取得率90％以上 ＊資格取得で給与アップ（資格取得サポートあり） ＊入社祝い金5万円支給 ＊社員寮完備で貯金ができる（月の家賃：3万5,000円～） 当社のココに惹かれた！先輩社員の入社の決め手とは？ 活躍中の社員の9割が未経験スタート！ 入社の決め手は「家が近くて給与面も安心だから」 「空港という大きな職場での仕事に魅力を感じたから」 「引っ越しのタイミングだったから」…などさまざま！ 経験がない方でも空港で働きたいという想いがある方や、 新しいことにチャレンジしたいという方は大歓迎です♪ 【教育制度について】 ＼充実の研修カリキュラムをご用意／ ▼初期研修(21h/3日間) 所作やマナー、事業内容や業務知識など 基礎的部分から学べます！ ▼実務研修（1週間～1ヶ月程度） 先輩がマンツーマンで研修を行い、 お客様対応や空港警備の行い方などをお教えします。 ▼独り立ち！ 現場に配属となります。 ★語学研修あり 英語や中国語などの語学研修も行っているため 仕事を通して語学力を磨くことができます♪

*＊充実の研修で安心スタート＊* 東証プライム上場グループで、オフィスワークデビュー！ ★未経験OK！安心の研修からスタート ★受電メイン ★残業がほとんどなく定時退勤OK ★映画やテーマパークなどがお得に利用できる福利厚生 ★服装・髪型・ネイル自由 ┗ジーンズなどのカジュアルファッションもOK など、Daigasグループならではの働きやすさが特徴！ 「スキルや経験に自信がない…」 そんな方も大丈夫！ 同期と一緒に研修から始められますし、 先輩が必ずサポートするのでご安心くださいね◎ ＊東証プライム上場グループの正社員 ＊憧れのオフィスワーク ＊プライベートも充実できる働き方　etc. そんな安定したキャリアを、当社なら実現できます！ 【10/1入社※9/16入社相談OK】★髪型・服装・ネイル自由★完全未経験OK!安心の研修・サポート体制・マニュアルあり★残業ほぼなし＆定時退勤OKで安心のオフィスワークデビュー 大手ガス電力会社における、受電をメインとした電話受付業務をお任せします。 【具体的には】 ■ガス機器修理や水まわりトラブルに関するお問合せ ■サービスに関する申込み、契約、解約などの各種お問合せ ■サービス内容手配（訪問予約等）に伴う、システム入力業務 ■お電話の応対記録 ■そのほか、上記に付随する業務 ＼お仕事の特長／ ◇受電メイン ◇ノルマなし ◇休み希望3日/月 ◇残業ほぼなし ◇手厚い研修・マニュアルがあるから始めやすい ◇クレーム対応などは専門チームがあるので安心 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 《充実の研修あり》入社後は同期と一緒にスタート！ ＜今回の採用では複数名の同時採用を実施！＞ 入社後は同期と一緒に半月～1ヶ月程度の研修からスタート♪ 未経験入社の方も着実にスキル・知識を習得いただけますよ。 ▼【STEP1｜入社オリエンテーション】 各種システム説明や、コンプライアンス・個人情報・安全衛生の講習（※） ▼【STEP2｜配属後研修】 システム操作方法、トークスクリプトや各種マニュアルの説明、商材研修、 ロールプレイング・モニタリングを通じた実践研修　など ★OFFJT、OJTを中心に業務に必要な知識を身につけていただきます ※入社初日は本社にて講習を受けます（大阪市北区中之島3-2-18 住友中之島ビル7階） 《大手・Daigasのグループ会社》だからこその働きやすさ 当社でご活躍いただくみなさんが安心して働ける環境・体制を整えています♪ ＜数字で見る会社のポイント！＞ ◆有給休暇の平均取得数【12日/年】 ◆産育休復帰率【84.6%】 ◆平均年齢【45.2歳】 ◆男女比【2：8】 ◆拠点数【23】 ◆月の平均残業時間【5.7時間】など ※2024年3月末時点のパートナー社員（契約社員）のデータ 【教育制度について】 ★半月～1ヶ月程度の初期研修でイチからスキルが身につく ★外部研修を会社負担で受講できる【研修受講奨励制度】 ┗問題解決/人材育成/プレゼンテーション/ビジネスマナーなどが学べます

東証プライム上場『Daigasグループ』で 安心のオフィスワークデビュー！ ＝◆安心の充実研修 入社後は同期と一緒に、 3ヶ月の研修からスタート！ システムの使い方やお客さまとの話し方など… 業務に必要なスキルを身に付けてから お仕事を始められます◎ ＝◆働きやすさもバッチリ 女性メインの職場には、 30代・40代でご家庭と両立するメンバーも。 残業ほぼなし＆定時退勤OKで 17時台に帰れるシフトもあります◎ 《こんなポイントも！》 ＊大手『Daigasのグループ』の安定基盤 ＊受電対応100％＆マニュアル完備 ＊服装自由！ジーンズなどのカジュアルファッションもOK 【10/1入社】★未経験OK!スキル・資格不要★残業ほぼなし！福利厚生充実★大手グループならではの3ヶ月研修・サポート体制あり★残業ほぼなし＆定時退勤OKで安心のオフィスワークデビュー 大手ガス電力会社における、受電をメインとした電話受付業務をお任せします。 【具体的には…】 ガス・電気に関する料金のお問い合わせ・入力対応をメインに行います！ お仕事に慣れたら、修理などのお電話対応もお任せします。 ★基本的にお客さまからのお問い合わせがメインです。 ★家庭用都市ガスおよび電気契約利用のお客さまからの問合せ対応がメインです。 ＼お仕事の特長／ ◇入社当初は2～3件/時間、慣れてくると5～6件/時間の受電件数 ◇受電対応100％（折り返しの電話対応はあり） ◇ノルマなし ◇手厚い研修・マニュアルがあるから安心 ◇クレーム対応などは専門チームがあるので安心です ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 《充実の研修あり》入社後は同期と一緒にスタート！ ＜今回の採用では複数名の同時採用を実施！＞ 入社後は同期と一緒に3ヶ月の研修からスタート♪ 未経験入社の方も着実にスキル・知識を習得いただけますよ。 ▼【STEP1｜入社オリエンテーション】 各種システム説明や、コンプライアンス・個人情報・安全衛生の講習（※） ▼【STEP2｜配属後研修】 システム操作方法、トークスクリプトや各種マニュアルの説明、商材研修、 ロールプレイング・モニタリングを通じた実践研修　など ★OFFJT、OJTを中心に業務に必要な知識を身につけていただきます ※入社初日は本社にて講習を受けます（大阪市北区中之島3-2-18 住友中之島ビル7階） 《残業月5.7時間》数字で見る会社のポイント！ ＊有給休暇の平均取得数【12日/年】 ＊産育休復帰率【84.6%】 ＊平均年齢【45.2歳】 ＊男女比【2：8】 ＊拠点数【23】 ＊月の平均残業時間【5.7時間】など ※2024年3月末時点のパートナー社員（契約社員）のデータ 女性が多く活躍する当社では、ご家庭と両立するスタッフも在籍。 プライベートも大事に、安心して働ける環境が整っています！ 【教育制度について】 ★3ヶ月の初期研修でイチからスキルが身につく ★外部研修を会社負担で受講できる【研修受講奨励制度】 ┗問題解決/人材育成/プレゼンテーション/ビジネスマナーなどが学べます

＼座って働く新生活♪／ 安定企業で憧れのオフィスワークデビューしよう！ 「人と接することが好きだけれどオフィスワークにもチャレンジしてみたい」 そんなあなたにピッタリ！ 「お客様に寄り添うスキル」が、 そのまま活かせるオフィスワークがここにあります♪ 入社後、4週間の研修でカーブスのことや 電話対応のコツをしっかりレクチャー！ PCスキルが心配な方も、ゆっくりでも文字入力ができれば大丈夫です◎ 困った時はすぐ隣にいる先輩に相談できるので安心！ 分からないことがあれば、いつでも気軽に声をかけてくださいね♪ 実際に、未経験スタートの先輩が半数以上！ 今まで培った接客力を、新しいステージで輝かせてみませんか？ ★段階的にできる業務を増やしていける研修体制 ★対応できる窓口が増えるほど昇給！ ★月収25万円も可能！ 全国展開するフィットネスクラブ【カーブス】の会員様からの 電話やメールでの相談対応をお任せいたします！ 入社後は段階的にお仕事を覚えていけるので、 未経験の方も安心してくださいね♪ ★STEP1：無料体験の受付対応 体験の申し込みや、「料金はいくらですか？」といった お問い合わせがメインとなる業務からスタートします！ ★STEP2：オリジナル商品に関する問い合わせ対応 どんな商品なのか、返品や交換の手続き、請求内容の問い合わせなど 少しずつ知識が必要な業務をお任せしていきます◎ ★STEP3：既存会員様のご相談窓口 会員様に安心して利用を続けてもらえるように、 お話を伺いながら、丁寧にサポートします！ STEP1～3までステップアップの際には約1ヶ月間の 座学研修とロールプレイングを実施。 デビューした後もSV（社員）が隣で フォローするのでご安心ください♪ 会員様の相談を丁寧に聞く中で「聞いてくれてありがとう」と言っていただけることも。 会員様の運動習慣を温かく励ますことで、日本の女性の健康を応援できるお仕事です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ＜充実した環境＆福利厚生＞働きながら健康に♪ ★社内トレーニングルーム完備（休憩時間利用可） ★プロテインなどオリジナル商品の社員割引 ★ピアス・ネイル・服装・髪色自由 ★コーヒー/紅茶などドリンク無料、オフィスグリコあり ヘルスケア事業を手がける会社ならではの充実した設備環境です！ 仕事の合間にリフレッシュでき、健康意識の高い職場で自分らしく働けます。 毎日通うのが楽しくなる、居心地の良い職場環境を整えていますよ♪ ＜ワークライフバランス＞プライベートの時間もしっかり確保 ★週3日休みの働き方も可能 ★早朝・深夜シフトなし ★土日祝休み ★有給消化率95％ ★出産などのライフイベントにも柔軟に対応 ワークライフバランスを重視したシフト制で、 規則正しい生活を維持できます。 産休後時短勤務で働いている先輩もいるので、 あなたのライフスタイルに合わせたキャリアを築けますよ◎ 【教育制度について】 入社時には約4週間の充実した研修プログラムを用意しています！座学とロールプレイングを通じて、カーブスの基礎知識から電話応対のマナーまで、丁寧に身につけることができます。コールセンター業務が初めての方や、ブランクがある方も安心してスタート！マニュアルもあるので、対応方法や話し方のポイントなど、疑問に思ったことはすぐに確認できます◎デビュー後も先輩に相談しやすい環境です。

未経験歓迎！育児と仕事の両立が叶うお仕事★ 長く働ける環境♪ 若手からベテランまで様々な世代が活躍しているほか 育児と仕事を両立しながら働く職員と 当社では様々な職員が活躍しています！ 働きやすい環境作りを積極的に推進し 制度や取り組みを行っているので、 ワークライフバランスの取れた働き方が可能です！ □土日祝休み □両立支援休暇（子の小学校就学前まで1ヶ月に3日取得可能） □時短勤務制度あり □子育て世代の職員も活躍中！ ※当社規程あり 収入面においても 頑張った分が給与で還元される環境です。 モチベーションを保ちながら働けます。 働きやすさも収入も、 どちらも叶えられる環境です♪ 入社後3カ月間の基礎研修で安心スタート！ 継続した5年間の研修で、未経験・ブランクありでも安心して長く成長できます。 お客さまのライフプランに合った生命保険・損害保険のご提案・販売・アフターサービス／人材の導入及び会社から指示された事項をお任せします。 お客さまの将来のライフプランや悩み事などをヒアリングし、その方にあった最適なプランをご案内してください。仕事の話というよりは雑談を交えつつ「お客さまのことを知る」ことが大切なお仕事です。 【仕事の魅力】 スミセイ独自の評価制度 当社では資格の取得や契約数など、目に見える評価基準をクリアすることで昇給・昇格ができる制度を整えています。主観的な目線で評価するわけではないため、「これができるようになれば昇給できるから、今はこのことに取り組もう」と目標達成のためのモチベーションを保ちやすいのです。常に先のことを具体的に考えて働けるので、仕事のやりがいや面白さも感じやすくいきいきと働けます。 なりたい道に合わせてキャリアを歩めます。「コンサルティングのプロ」や「自分のチームを持ち部下を育成するマネージャー」を目指すことも可能！ロールモデルも実際にあるのでぜひご安心ください♪ 独自のシステムで提案がスムーズに行える 「Sumisei Lief（スミセイリーフ）」という当社の携帯端末は、家族構成やライフスタイルなどを入力することで『万一のことがあった時に必要な金額』などをスムーズに計算できます！操作方法も簡単なので、未経験からでもお客さまにぴったりの保険商品のご提案をすることができます。 【教育制度について】 まずは3ヶ月間の研修からスタート！ ・生命保険を販売する為の試験に向けた勉強 ・生命保険以外の基礎知識の勉強 ・保険販売のノウハウ など、しっかりと身につける事ができます。 その後も5年間のさまざまなフォロー研修制度でバックアップしていきます。サポートする体制はしっかり整っていますので、未経験からのスタートでも営業のスペシャリストに！

あなたの「挑戦」を全力でサポート！ 自由な働き方×高単価案件＝理想のキャリアを ☆★未経験からITコンサルタントへ☆★ 現役で活躍している先輩たちは、全員が未経験からのスタートです。 同じ道を歩んできたからこそ、あなたの気持ちに寄り添い、 丁寧にサポートします。 ☆★自由度の高い働き方が可能☆★ 残業はほとんどなく、納期に追われる心配もありません。 最上流の仕事だからこそ、案件単価や働く場所も自分で交渉でき、 理想の働き方を実現できます。 ☆★大規模プロジェクトで市場価値を高める☆★ 当社が参画するのは大規模プロジェクトばかり。 その半数以上が直請け案件です。 未経験からでも、大手企業の最上流プロジェクトをリードしながら、 あなたの市場価値を最大化できます。 ◆官公庁や大手自動車メーカーなど大手企業のプロジェクト ◆上流工程特化型だから、プロジェクトを最上流からリード ◆職種未経験からのスタートした先輩が多数 ◆月給60万円～150万円の高給与 プロジェクトの立ち上げから推進まで、全体をリードするポジションです。問題分析や解決策の提案、施策の実行を通じて、プロジェクトの成功に貢献していただきます。 ＼具体的には／ ＊プロジェクトの企画・立案 ＊推進支援 ＊各種提案活動 ＊統括・推進・品質管理 ＊スケジュール・リスク管理、課題抽出　など ＼案件例／ ＊大手自動車メーカー向け営業支援基幹システム更改プロジェクト（300人規模） ＊社会インフラガス会社向け業務改革（BPR）／RPA推進プロジェクト ＊運輸会社向けPMO支援 ＊医療機器メーカー向け業務支援　など ☆★社員一人ひとりを大切にする会社☆★ 当社では毎月多くの案件を頂戴し、厳選した40件程の案件情報を毎月社員へ公開し、配属は上長との話し合いで決定します。ビジョンや適性、単価面まで考慮するため、ミスマッチが少なく安心して働ける体制です。万が一不安や不満があれば、所属チーム上長へご相談ください！直接現場で話し合い、解決に導くようサポートします！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 高単価案件でキャリアも収入もアップ！ ☆★高単価案件が豊富！給与水準は業界トップクラス ☆★官公庁や大手自動車メーカー、社会インフラ系など有名企業のプロジェクトを最上流からリード ☆★プロジェクト立ち上げから携われる責任あるポジションも多数 高単価案件が多いため、ITコンサルタントなら【月給60万円～150万円】も可能。入社1年10ヵ月で【年収950万円】を実現した先輩も在籍しています。やりがいと高収入、どちらも叶えたい方に最適な環境です。 案件公開＆大規模プロジェクトで成長促進！ ☆★大手企業の大規模プロジェクトが中心！ ☆★官公庁・自動車メーカー・社会インフラなど多彩な業界で活躍 ☆★直請け案件が半数以上！幅広いフィールドで成長できる 当社では、官公庁や大手自動車メーカー、社会インフラ系など、誰もが知る大手企業の大規模プロジェクトを多数手がけています。月40件以上の豊富な案件情報をすべて公開し、一人ひとりの希望や適性を考慮して配属先を決定。透明性の高いアサイン体制で、ミスマッチなく着実にスキルアップできる環境です。 【教育制度について】 まずは先輩コンサルタントのサポート役として業務を始めていただきます。先輩の仕事を間近で見ながら、少しずつ必要な知識やスキルを身につけていきましょう。 また、現役コンサルタントである代表が、提案資料などのチェックやフィードバックを直接行うことも。代表との距離も近いので、分からないことや疑問があれば、気軽に質問してください！

キャリアの可能性は無限大！ PMOで新しい自分に出会おう♪ PMO（プロジェクトマネジメントオフィス）とは？ ‥…━　+.*・ PM（プロジェクトマネージャー）をサポートし、 スケジュール管理や品質管理など プロジェクトの円滑な進行を支える重要な役割。 「調整力」などのヒューマンスキルが身につくため、 AIには代替できない市場価値を高められます◎ アシスタントからのスタートも歓迎！ ‥…━　+.*・ 経験豊富な先輩が丁寧にサポートするので 安心してステップアップ可能。 将来的にはPMOを経て、ITコンサルタントなど さらに上のキャリアも目指せます！ 官公庁や大手自動車メーカー、社会インフラ関連など 多彩な業界のITプロジェクトに携わりながら、当社で長く活躍しませんか？ ◆転勤なし／リモート可 ◆ITコンサルへのキャリアアップ可 ◆月給30万円～40万円＋各種手当（未経験の方） ◆月給40万円～150万円（経験がある方） ◆将来的には月給100万円も チームが円滑に業務を進められるよう、 プロジェクトメンバーやPMのサポートをお任せします。 ＼具体的な業務内容／ 【1】まずはPMO補佐・サポート業務からスタート ＊各種資料の作成 ＊会議や面談の日程調整 ＊その他サポート業務　など 【2】(目安)2～3年後※早い方は1年以内に開始している方もおります。 ＊PMの方針をチームメンバーに共有し、チームの方向性を統一 ＊チームの進捗状況の管理 ＊メンバーのモチベーション維持・向上 ＊PMへの定期的な報告　など 【3】(目安)5年目以降 ＊プロジェクトの企画や立案 ＊プロジェクト推進のサポート ＊プロジェクト全体の統括・推進・品質管理 ＊スケジュールの策定・管理　など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 現役ITコンサルタントが、あなたの成長を徹底サポート ●現役ITコンサルタントやPM、PMOが直接指導 ●未経験からでも安心してマネジメントスキルを習得 ●入社後はeラーニングで基礎知識を学び、OJT研修で実践力を養成 分からないことはすぐに先輩に相談できる環境なので、初めての方もご安心ください。研修で得た知識を活かして資格取得に挑戦する方も多数！IT業界で新しいキャリアをスタートしたい方に最適な職場です。 あなたのビジョンや希望をしっかりヒアリング ●プロジェクト配属前にすべての情報をオープンに開示し、あなたのビジョンや希望をしっかりヒアリング ●一人ひとりの志向や適性を丁寧に話し合い、最適な案件へアサインします もし常駐先でトラブルが発生した場合は、所属チーム上長へご相談ください！直接現場で話し合い、解決に導くようサポートします！当社は常に社員第一主義です。万が一問題が解決しない場合も、納得がいくまで話し合い、必ず解決へ導きます。 社員の声を大切にし、どんな悩みも一緒に乗り越える体制が整っているので、安心して新たなキャリアに挑戦できます！

＃広告業界って楽しそう ＃まっさらな未経験大歓迎 「売る」じゃなくて「一緒に考える」お仕事☆彡 ＼＼　＊一歩踏み出せば未来が広がる＊　／／ 「営業や広告業界は初めてだけど、挑戦してみたい！」 ⇒そんな気持ちを全力で応援します！！！ ～～～～+*★当社の魅力をPICK UP★*+～～～～ 《未経験歓迎》★充実の研修制度で安心♪ 《若手活躍中》★男女活躍中＊平均年齢28.1歳！ 《働きやすさ抜群》★残業ほぼなし＆1h毎の時間有給 《収入UP↑》★給与査定年4回＆インセンティブあり 《ライフイベント◎》★産休・育休・時短勤務あり ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ +*★未経験歓迎★3週間の研修制度をご用意★*+ 充実の研修と配属後も手厚いサポートで、 「一人で抱え込まない」安心感があります♪ ★求人広告や自社サービスを活用して、 　お客様の課題を解決する広告営業のお仕事！！ 未経験でも安心の充実した研修制度があり、 広告業界で自分らしく成長できるチャンスです！ 「人手不足」「会社の知名度を上げたい」など、 お客様が抱える課題をヒアリングするところからスタート！ その課題に合わせて、求人広告（IndeedやAirワーク等）や自社サービスをご提案します。 広告づくりは、自社のクリエイターと協力！ 広告掲載後は、効果検証・改善を行いながら、お客様をサポートしていきましょう！ ■□■　　配属先の編成　　■□■ ＼＼　未経験入社90％！平均年齢28.1歳　／／ 現在、活躍中の先輩の”9割”が未経験スタート！経験・知識ゼロから少しずつ知識やノウハウを身につけ、成長しています。成果を上げれば上限なく評価！実際に、入社最短7ヶ月で昇進したメンバーも在籍中です。 ■□■　　　労働環境　　　■□■ ■オンライン商談ツール：Google meet/ZOOM/Skype/Teams ■顧客、営業管理：自社データベースシステム/FileMaker ■他：LINE WORKS、Zoom Phone等 ★1人1台iPadも貸与！営業活動をサポートしています。 【仕事の魅力】 インセンティブについて ＼＼あなたの頑張りをしっかり評価！／／ お客様の課題を解決した分、毎月の成果が見える形でしっかり反映◎ 頑張った分だけ頑張りが評価されて戻ってくるんです！！ 年4回の給与査定があり、あなたの努力を毎回しっかり評価◎ まさに「やりがい」も「お財布」も満たされる最高の環境☆彡 働きながら、しっかり安定収入もゲットできるから、仕事も楽しく続けられちゃう！ この環境で、あなたもどんどん成長しながら稼げる自分になれるはず！ 数字で見るyell ■社員の男女比（男性57％　女性43％） ■年齢比率（20代68％、30代30％、40代2％） ■役職者の男女比（男性68％　女性32％） ■平均年齢（28.1歳） ■未経験者の割合（90％） ■最短昇進期間（7ヶ月） ■有給休暇取得率（82.0％） ■育休取得率（100％） ■月平均残業時間（12h） ※2025年1月現在 【教育制度について】 ■□■　　3週間の研修制度をご用意　　■□■ 「広告業界って難しそう…」そんな心配はいりません。 入社後は、社会人マナーをはじめ、業界・商品知識、営業ノウハウを学べる各種研修を整えています。 「イチから成長したい！」という意欲があれば、大歓迎です。

＊「プラチナくるみん」認定企業！＊ 未経験の方を支える 安心の研修制度が充実しています！ 勤務地は、新横浜駅より徒歩5分のオフィス！ 転勤はなく新横浜の地で長く働くことが可能◎ 「これからも通勤しやすい場所で働きたい」 「勤務地は横浜線やブルーライン沿線がいい」 そんな方にオススメです♪ 厚生労働省から「プラチナくるみん」認定をいただいたり 日経WOMAN2025年6月号「女性が活躍する会社BEST100」で 総合12位 ワークライフバランス度2位にランクイン！ ・入社後3ヶ月間は保険の基礎やビジネスマナー研修 ・幅広い商品知識を身につけられる研修あり ・スキルアップ研修も随時実施 長期にわたってサポートするので 着実にキャリアアップが可能♪ 未経験の方を支える 安心の研修制度が充実しています ★未経験・第二新卒・ブランクがある方も歓迎 ★子育て支援充実！両立しながら活躍する社員も在籍！ ★新横浜駅徒歩5分！通勤快適なキレイなオフィス♪ ★生命保険・損害保険のコンサルティングセールス・アフターサービス ★人材の導入及び会社から指示された事項 ニーズや年齢、家族構成などをお伺いし お客さまの安心につながる最適な保険プランをご提案します。 また、ご契約いただいたお客さまの生活やライフイベントの変化に合わせて プランを見直しするアフターサービスも行います。 契約後も長くお客さまとお付き合いしていくため お客さまの人生に深く関わることができるお仕事です。 【仕事の魅力】 ☆インタビュー☆前職：接客(アルバイト)／25歳 ☆何故この仕事を選んだのか 営業は大変そうだし人と話す事が苦手だったので全く考えていませんでしたが、苦手な事だからこそやりがいを感じられそうと思い選びました。頑張ったら頑張った分お給料が上がる所も魅力的でした。 ☆未経験でも本当に大丈夫？ 大丈夫だと思います。私は今まで前職が初めてのお仕事で今は初めての正社員です。 研修制度もしっかりしているし先輩方も沢山フォローして下さるのですごく安心しています。 ☆入社後のギャップがあれば教えて下さい。 イメージと違いにぎやかで、働きやすい環境だと思いました。 ☆キャリアアップや評価について 自分がどのキャリアを目指したいかによって、それぞれ違うので自分に合った評価をしてくれます。日々の活動や一人一人の意見をしっかり聞いて、評価して下さるのでもっと頑張ろうと思えてモチベーションも保ちやすい環境です。 ☆有給は取りやすい環境ですか？ 自分でスケジュールを組み立てていくので、取りやすいと思います。支部長や指導者と日頃からコミュニケーションを取る事が多く、お休みの相談もしやすい雰囲気だと感じています。 ☆残業について お客様とのアポの時間によっては残業になる事もありますが、何もない日は仕事を早く終わらせるなど、そこも自分のスケジュール次第です。 ☆職場の雰囲気はどうですか？ 職場の雰囲気、スゴく良いです！1回見に来て欲しいくらいです。皆仲良く笑いが絶えない楽しい職場です。優しくて面白くて真面目な先輩方に恵まれていると感じています、毎日楽しくお仕事が出来ています。 【教育制度について】 【研修例】 ＊入社3ヶ月間 ▼ホップ研修 座学や実践で保険の仕組みや営業スキルを学びます。 ＊3ヶ月後～1年間 ▼ステップ研修/ジャンプ研修 生保・損保の商品知識を学び、お客さまに より適切なご提案ができるようにしていきます。 ＊入社2年目～ ▼ジャンプ研修/新鋭すみれい研修 より幅広い商品知識や、営業のプロとしての コンサルティングノウハウを磨いていく研修です。