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株式会社プロスタッフ 湘南支店
神奈川県藤沢市本藤沢
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人材紹介・職業紹介 人材派遣, 一般事務・アシスタント
学歴不問 / 未経験OK 事務経験(PC基本操作が可能な方)
スマホなどの電子機器に使われる部品の生産にかかわる事務のお仕事 製品に関する知識は不要 ~お仕事内容~ ■生産管理のサポート事務 装置に関わる部品の入件処理から出庫処理まで、顧客や関係各所と密に連携を取り、納期・品質を管理します。 〇資材や部品などの受発注、データ集計など 営業から必要な物の連絡が入るので、主にExcel、社内システムを使用します。 〇業者や自社工場との納期調整 電話&メールで! 〇書類ファイリングなどの庶務 <当社について> 当社は日産車体株式会社100%出資の総合人材サービス会社です。東京・神奈川・福島・九州エリアにて、ご希望に合わせたお仕事をご紹介しております。お仕事内容は事務・製造・軽作業系の職種を中心にしています。即日就業・寮完備・高収入・短時間など、幅広い案件をご紹介できます。まずはお気軽にお問合せください。
株式会社フクシマ商事
神奈川県藤沢市湘南台
湘南台駅
340万円~
レジャー・アミューズメント ファーストフード関連, 販売・接客・売り場担当
未経験OK 学歴不問/職種・業種未経験OK/第二新卒歓迎! 特別な知識や経験はいっさい不問です。 20~30代活躍中 \ こんな方、ぜひご応募を!/ □甘いものが大好き □飲食業界で長く働ける環境が良い □マネジメント業務にもチャレンジしたい □いろんな店舗ブランドで働くことに興味がある \ 必須ではないですが、こんな方は早期活躍が可能です!/ □学生時代飲食店でアルバイトをしていた □外食・サービス・アパレル・小売分野での接客経験がある <選考フロー> STEP1:書類選考 STEP2:1次面接+適正検査 STEP3:最終面接 ※代表または会社役員と行ないます。 STEP4:内定 ※応募から内定までは最短2週間です! ※面接日や入社日は相談可能ですので、在職中の方もお気軽にご応募ください!
\定着率90%以上!『フクシマ商事』なら何年先も安心して活躍できる当社で働くポイント/ 完全週休2日制!社員一人ひとりがプライベートの時間もしっかり確保し、家族との時間も大事にしてます シンプルだからはじめやすい◎包丁を使ったことがない未経験の方も充実の研修があるので安心 さまざまな将来のキャリアがあるので、ゆくゆくはマネージャー、人事、他業態への挑戦など幅広く活躍できる! 転居を伴う転勤はナシ!店舗の近くに住んだり、マイホームを建てる社員も少なくありません 《仕事内容》 「ドトールコーヒー」にて店長候補として接客、販売をお任せします。 具体的には・・・ □お客様への接客・販売 □在庫管理 □商品や備品の発注 □仕込み・調理 など 慣れてきたら… □アルバイト・パートの育成 □売上管理 なども! ーーー店長業務ってどんなことをするの?ーーー 商品発注やアルバイトスタッフの管理などをお任せします。2~3ヶ月ごとにあるキャンペーン時には、スタッフへの共有や事前準備を行ないます。調理で覚えることは少なめなので、早々に管理業務にチャレンジできます! 《入社後はOJT研修があります》 1ヶ月半ほどかけて、一通りの店舗業務をレクチャーします。メニューを覚えたりなどのオペレーション業務がメインです。 マニュアルがあり覚えやすいので未経験の方も安心してくださいね その後はマネジメント業務に挑戦。スタッフのシフト作成、採用の流れや本社とのやりとりなども先輩が丁寧に指導します。
神奈川県藤沢市朝日町
学歴不問 / 未経験OK ▼下記いずれかに当てはまる方 ■原動機付自転車免許(原付免許)をお持ちの方 ■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 特別な経験は一切不要!意欲重視の採用です! 社会人デビューの方、就業ブランクをお持ちの方、社会人経験10年以上の方も歓迎です! 飲食店でのアルバイト経験、自転車や原付、バイクを使ったデリバリー経験をお持ちの方は活かせます! \下記に当てはまる方、歓迎です!/ ◎デリバリースタッフとしての経験をお持ちの方 ◎将来は色んなことにチャレンジしたいと思っている方 ◎店舗内だけでなく、時には外に出るなど新鮮な気持ちで働きたい方 ◎1つの店舗にこだわることなく、いろんな店舗ブランドで働くことに興味がある方 <選考フロー> ▼書類選考 ▼1次面接+適性検査 ▼最終面接(代表または会社役員と実施) ▼内定 ※応募から内定までは2週間以内です! ※面接・入社日は希望考慮。在職中の方もお気軽にご応募ください!
あなたにはピザーラの店舗運営スタッフをお任せします。これまでの経験は一切問いません。意欲重視の採用です! 【業務内容】 ■接客・注文対応 └注文の多くがネット経由。一部、電話での注文もありますが、その際はタッチパネルに入力すればOK。難しい操作はありません。 ■配達業務 └スマートフォンのナビを利用し、原付でお客様のもとへ商品を届けます。近隣エリアへの配達がメインなので、移動時間は10分~15分ほどです。 ■調理 └ピザやサイドメニューの調理をお任せします。ピザ1枚は最短10分で完成。トッピングなどはマニュアルとして用意しているため、見ながら作っていけば大丈夫です。 【未経験でも安心の研修制度】 ▼STEP1:動画研修(2時間) まずは動画で事業や仕事の基本を学びます。 ▼STEP2:OJT研修 先輩がマンツーマンで調理や配達のコツを伝授。原付の運転も、交通量の少ない道で練習できるのでご安心ください。 ▼STEP3:メンター制度 入社後半年間は、別の店舗の先輩があなたの相談役になります。仕事の悩みからプライベートなことまで、何でも話せる心強い存在です! 【1日の流れ(例)】 14:00 出勤。売上や予約状況を確認し、夕方のピークに向けて準備。 15:00 先輩と配達ルートを確認。少しずつ道を覚えていきましょう。 17:00 ピークタイム開始!チームで協力して調理・配達を進めます。 19:00 お客様から「ありがとう、助かったよ!」の一言。やりがいを感じる瞬間です。 22:00 ラストオーダー。片付けや翌日の準備をします。 23:00 退勤。「お疲れ様でした!」など
神奈川県横浜市港南区港南
学歴不問 / 未経験OK 学歴不問/職種・業種未経験OK/第二新卒歓迎! 特別な知識や経験はいっさい不問です。 20~30代活躍中 \ こんな方、ぜひご応募を!/ □湘南が大好き □ピザが大好き・ピザが主食だ □土日もしっかり働きたい □マネジメント業務にもチャレンジしたい □いろんな店舗ブランドで働くことに興味がある \ 必須ではないですが、こんな方は早期活躍が可能です!/ □学生時代飲食店でアルバイトをしていた □外食・サービス・アパレル・小売分野での接客経験がある <選考フロー> STEP1:書類選考 STEP2:1次面接+適正検査 STEP3:最終面接 ※代表または会社役員と行ないます。 STEP4:内定 ※応募から内定までは最短2週間です! ※面接日や入社日は相談可能ですので、在職中の方もお気軽にご応募ください!
\当社が定着率90%超えの理由/ 「飲食店は大変…」というイメージを覆す!深夜営業・長時間労働なし&月9日休み◎働きやすさを実感してください。 何でも話せる先輩がいるって心強いメンター制度があるので、お仕事の悩みも気さくに相談できます。 大好きなこの街でずっと働く夢、叶います。湘南を中心に他業種展開しているから、売上が偏らず安定経営で安心! <お仕事の内容> 『ピザーラ』で店長候補として店舗運営をお任せします。 まずは… ・注文対応(対面、電話) ・会計 ・調理、調理補助 ・盛り付け ・衛生管理 慣れてきたら… ・アルバイト・パートの育成 ・在庫管理 ・売上管理 ・現状改善 などもおまかせ! <メンター制度> 入社半年間はメンター制度を導入しています。月に1度、業態・店舗が違う先輩スタッフと、ランチをしながら現在の状況や仕事の悩みなどをフランクに話せる機会を設けています。 <評価制度> 責務ランクと呼ばれる明確な評価制度があります。売上予算を達成したか・スタッフの労務管理ができたか・食品衛生責任者資格を取得したか…など、一歩ずつ成長を確認できる仕組みです。 <キャリアパス> 店長やマネージャーをはじめ、クオリティコンサルタント(おいしい商品の提供やサービスの質を向上させることに特化した職種)などの数多くのポジションをご用意。また、店長経験を経て、メニュー開発や人事総務などへのキャリアチェンジも可能です。 ==株式会社フクシマ商事について== 目指すは『ビッグカンパニーでなくグッドカンパニー』 神奈川・湘南エリアを中心に12業態58店舗の展開を行なっています。 スタッフが転勤する必要がないよう、地域を絞って複数ブランドを手がけながら社員を第一優先にした経営をしています。
未経験OK 学歴不問/職種・業種未経験OK/第二新卒歓迎! 特別な知識や経験はいっさい不問です。 20~30代活躍中 \ こんな方、ぜひご応募を!/ □湘南が大好き □ピザが大好き・ピザが主食だ □土日もしっかり働きたい □マネジメント業務にもチャレンジしたい □いろんな店舗ブランドで働くことに興味がある \ 必須ではないですが、こんな方は早期活躍が可能です!/ □学生時代飲食店でアルバイトをしていた □外食・サービス・アパレル・小売分野での接客経験がある <選考フロー> STEP1:書類選考 STEP2:1次面接+適正検査 STEP3:最終面接 ※代表または会社役員と行ないます。 STEP4:内定 ※応募から内定までは最短2週間です! ※面接日や入社日は相談可能ですので、在職中の方もお気軽にご応募ください!
\当社が定着率90%超えの理由/ 「飲食店は大変…」というイメージを覆す!深夜営業・長時間労働なし&月9日休み◎働きやすさを実感してください。 何でも話せる先輩がいるって心強いメンター制度があるので、お仕事の悩みも気さくに相談できます。 大好きなこの街でずっと働く夢、叶います。湘南を中心に他業種展開しているから、売上が偏らず安定経営で安心! <お仕事の内容> 『ピザーラ』で店長候補として店舗運営をお任せします。 まずは… ・注文対応(対面、電話) ・会計 ・調理、調理補助 ・盛り付け ・衛生管理 慣れてきたら… ・アルバイト・パートの育成 ・在庫管理 ・売上管理 ・現状改善 などもおまかせ! <メンター制度> 入社半年間はメンター制度を導入しています。月に1度、業態・店舗が違う先輩スタッフと、ランチをしながら現在の状況や仕事の悩みなどをフランクに話せる機会を設けています。 <評価制度> 責務ランクと呼ばれる明確な評価制度があります。売上予算を達成したか・スタッフの労務管理ができたか・食品衛生責任者資格を取得したか…など、一歩ずつ成長を確認できる仕組みです。 <キャリアパス> 店長やマネージャーをはじめ、クオリティコンサルタント(おいしい商品の提供やサービスの質を向上させることに特化した職種)などの数多くのポジションをご用意。また、店長経験を経て、メニュー開発や人事総務などへのキャリアチェンジも可能です。 ==株式会社フクシマ商事について== 目指すは『ビッグカンパニーでなくグッドカンパニー』 神奈川・湘南エリアを中心に11業態57店舗の展開を行なっています。 スタッフが転勤する必要がないよう、地域を絞って複数ブランドを手がけながら社員を第一優先にした経営をしています。
学歴不問 / 未経験OK 学歴不問/職種・業種未経験OK/第二新卒歓迎! 特別な知識や経験はいっさい不問です。 20~30代活躍中 \ こんな方、ぜひご応募を!/ □飲食業界で長く働ける環境が良い □マネジメント業務にもチャレンジしたい □いろんな店舗ブランドで働くことに興味がある \ 必須ではないですが、こんな方は早期活躍が可能です!/ □学生時代飲食店でアルバイトをしていた □外食・サービス・アパレル・小売分野での接客経験がある <選考フロー> STEP1:書類選考 STEP2:1次面接+適正検査 STEP3:最終面接 ※代表または会社役員と行ないます。 STEP4:内定 ※応募から内定までは最短2週間です! ※面接日や入社日は相談可能ですので、在職中の方もお気軽にご応募ください!
「飲食業界に興味はあるけれど…」 「けれど…」と思っている人にこそ見て欲しい。 \当社なら不安を無くせるかもしれません/ 定着率90%超⇒働きやすい待遇で、社員満足度が高いからこそ頑張りも生まれ良いサービスが提供できる 週休2日制・残業少なめ⇒みんなプライベートの時間もしっかり確保し、趣味や家族との時間を大事にしています 未経験からマネジメントを学べる⇒入社後はブランドの研修&フクシマ商事の充実した研修があるので安心 《仕事内容》 「リンガーハット」にて店長候補として店舗運営をお任せします。 具体的には・・・ □お客様への接客 □在庫管理・売上、固定費の管理 □商品や備品の発注 □仕込み・調理 など ご入社後は簡単な接客・調理をお任せします! 慣れてきたら… □アルバイト・パートの育成 □経営数値の管理 なども! <休みも大事にして働けます!> 土日も交代で休みが取れるようにしています。 長く働く頼れるアルバイトが多いため シフトの調整がしやすいことも、 休みやすさの理由。 5日以上連続休暇の取得もOK! <評価制度◎> 責務ランクと呼ばれる評価制度でしっかり評価! 「これができれば店長へ」が分かるため、 単に売上利益だけを見られているのではなく、 総合的な評価基準で評価します。 【運営する面白さがあります】 曜日や時間帯によって売れる商品や客層が異なるので、いろいろな要素を考慮し、仕込みやレイアウトをします。 その狙いが当たるとつい心の中で”ガッツポーズ”をしたくなります(^^
パナソニック エイジフリー株式会社
神奈川県藤沢市遠藤
296万円~
その他, 介護福祉士・ケアマネジャー
学歴不問 / 未経験OK ◆下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修(ヘルパー1級、 介護職員基礎研修) ・介護職員初任者研修(ヘルパー2級) ・社会福祉士 ・社会福祉主事任用 ◆普通自動車免許(AT限定可)必須
【介護職/正社員】【介護スタッフ募集】育休後の復職率99%!残業も平均10時間/月でプライベートとの両立も可能です 入社時や階級別の研修あり◎スキルや役割に応じたグレード設定で、あなたのキャリアアップを応援します! 介護職員として入浴・食事等の介助や機能訓練の補助、レクリエ ーションの実施、お客様の送迎など、ショートステイの介護業務 をお願いします。これから介護にチャンレンジしたい方も大歓迎 !あなたのきめ細かいサービスがお客様の満足に直接繋がります 。 ショートステイとは? ショートステイは、介護が必要となったお客様が短期的にお泊り 頂ける、短期入所生活介護施設です。お食事やお風呂はもちろん 時にはレクリエーション等も交えながら、宿泊期間をお過ごし頂 きます。お客様が安全・快適にお過ごし頂けるためのお手伝いを しませんか? 拠点の特徴・メッセージ1 閑静な住宅街に佇む、キレイな拠点です。センターの周辺には大きな公園があり、ご利用者様とよくお散歩に行きます。緑がたくさんあり、自然を楽しむことも出来ます。また併設しているデイサービスの職員とも共有連携している為、お客様からは「安心して利用できる」と好評です! 拠点の特徴・メッセージ2 スタッフは50代中心に、20代~60代まで幅広い年齢層の方が 男女共に活躍中です!新卒で入社した職員から、介護経験豊富な スタッフまで在籍しています。職員同士仲間意識が強くチームワ ークは抜群です!忙しい時でも助け合いながら「より良い介護サ ービスを提供しよう」とみんなで励んでいます。
ZENKO GROUP
神奈川県藤沢市鵠沼
350万円~
不動産管理 警備・清掃, 一般事務・アシスタント
学歴不問 / 未経験OK ◎社会人経験があれば未経験・第二新卒OK ※社会人経験は少しでもOKです! ◎警備の経験者は尚歓迎! ※現場からデスクワークに挑戦したい方もOKです! ◎他業種からの転職者多数活躍中! ※営業、接客、サービス業界でのスキルが活かせます! ◎20~30代が多数活躍中! 20代管理職も活躍中! <こんな方はぜひ!> ・責任感が強く、業務を全うできる方 ・人が好き、喜んで人のために動ける方
大手警備会社での内勤職として、スタッフ管理や庶務全般をお任せします。 バックオフィスから警備現場を支える大切なお仕事です。 ■対・顧客業務 ・担当者と案件ヒアリング・会場視察同行 ・依頼に応じた警備員の人員配置 ・電話・メール・来客対応 など ■対・警備員業務 ・シフト・スケジュール調整 ・現場サポート ・各相談や要望への対応 など ■各種事務業務 ・書類作成(報告書等) ・庶務業務 ・売上管理 ・労務管理 など <ゆくゆくは?> ・大型イベント計画作成 ・現場管理 などもお任せしていきます。 また、適性・希望を考慮して営業等をお任せする場合もあります。 <キャリアステップは?> 【一般スタッフ】 まずは警備員さんとの関係構築を大切にしながら、誠実に業務を行っていきましょう。並行して資格取得支援制度を活用し、「警備業務検定1級・2級」「警備員指導教育責任者」の資格取得も目指していきます。 ↓ 【主任】 昇格へは一定の経験年数が必須となります。業務指導など、自身が担う業務範囲の幅を広げていきましょう。 ↓ 【係長~】 管理職としてマネジメント業務を担当していきます。将来的には【課長】⇒【支社長】⇒【部長】と、支社や会社全体を管理するポジションを目指していきます。20代管理職も活躍中!若手から管理職を目指せる環境が整っています! <活躍する社員聞きました!> この仕事のやりがいは、働きやすい人員配置に気を配るなど、現場を丁寧にサポートしていると警備員の方々から直接感謝されることです。入社して間もない現在は、まだ知識も経験も少ないので、メモを取ったり、不明点を質問したりしながら、支社と現場の警備員さんに貢献できる存在になりたいと思っています。
医療法人社団メディカルフロンティア(TCB 東京中央美容外科)
神奈川県藤沢市南藤沢
450万円~820万円
理容・美容・エステ, 販売・接客・売り場担当
学歴不問 / 未経験OK 【必須要件なし】未経験歓迎!履歴書・職務経歴書なしで選考 ◇学歴不問 ◇職歴不問 ◇第二新卒OK ◇アルバイト経験のみOK ◇ブランクがある方もOK 研修が充実しているため経験やスキルは一切不要です! 大手企業ならではの安定した環境で、美容業界デビューしてみませんか? 【志望動機はなんでもOK】 ◇美容が好き ◇接客業でもある程度の収入が欲しい ◇残業を少なくしたい ◇将来的に現場スタッフ以外にも挑戦したい ◇ライフイベントがあっても長期的に働きたい
*:;:*:;:*:;:*TCBで働く*:;:*:;:*:;:* (1)業界高水準!未経験×平均月収36万以上 →毎月平均8万円のインセンティブあり (2)お給料で更に美しく美容施術の社割あり! →スタッフの73%が利用しているビューティーサポート制度 (3)ご入社前の必須スキル・経験はなし! →完璧なフォロー制度が整っています ≪仕事内容≫ ▼ヒアリング 患者様の理想や希望を伺います。 「どんなお悩みがありますか?」とお話を聞くことからスタート! ▼ドクターへ引き継ぎ カウンセリング内容を詳しくドクターにお伝えします。 ドクターはその内容を基に最適な施術を提案! ▼契約手続き 診察後、施術プランをご説明。 患者様が不安なく納得していただけるよう最終確認を行い、契約手続きをします。 ※1日に4名程度をご対応いただきます。 ≪「TCBで働く」ポイント解説≫ (1)未経験×平均月収36万以上 ・全国で月平均8万円の支給実績があり、直近では月75万円の支給も! ・レアな年次昇給制度アリ!毎年月給が上がっていくので役職につかない場合でもしっかり昇給 ・給与例:月給28万円+インセンティブ(平均8万円)+残業代等 =平均月収36万円以上 (2)ビューティーサポート制度 ・TCBの施術やドクターズコスメをお得に利用することが可能! (3)完全未経験でも安心 ・~3週間後:座学/ロープレ(基本的な接客マナーや仕事内容について、イチから学べます) ・~約5か月後:OJTとして先輩社員と一緒に提案内容など考え、着々と成長を! →患者様の前に立つのは、ご入社して1か月後が目安。 5カ月は長いと思われるかもですが、患者様1人1人で異なるのが美容の世界。 ケースによって異なりますので、長期でのサポート体制を用意しています。
株式会社キャリア CC神奈川
神奈川県藤沢市辻堂
辻堂駅
人材紹介・職業紹介 人材派遣, 保育士・幼稚園教諭
未経験OK 保育士 幼稚園教諭
子どもたちの保育補助をお願いします。 ・子どもの迎え入れ ・クラス担任への引継ぎ ・子どもの見守り ・環境整備(保育室の掃除など) ・着替えのサポート ・簡単な保護者対応 など
神奈川県藤沢市円行
保育士 幼稚園教諭
AIG損害保険株式会社
神奈川県藤沢市藤沢
藤沢駅
523万円~
損害保険, その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心)
高校卒業以上 / 未経験OK <必須> ■高卒以上 ◎業種・職種未経験の方、大歓迎です! ◎第二新卒でキャリアのリスタートも応援します! \こんな方が活躍しています!/ □…相手のニーズを引き出す会話ができる方 お客さまと会話する機会が多い仕事です。 必須条件ではありませんが、接客や販売などの経験をお持ちの方はスキルを活かせます。 □…キャリアの選択肢を広げたい方 ・代理店として独立し、経営者になる ・代理店に移籍し、リスクコンサルタントを継続する ・後進の育成担当としてマネージャーになる タテヨコの選択肢が広く持てるので、仕事人生を充実させたい方にぴったりです。 \未経験でもご安心を!/ 入社後は法人営業の基本やリスクマネジメントの知識、提案ノウハウなどを、トレーニングセンターでレクチャー。 また1年目は提案する企業のリスト作成を上司がサポートするなど、バックアップします。
※一度のご応募で選考を進めますので、複数の勤務地でのご応募はご遠慮ください。 笳、10蟷エ蜈医b縲√★縺」縺ィ蜈医b縲∝ソ⒩ヲ√↑莉穂コ九〒縺吮里 AIの導入によって、日本の労働人口のうち「49%」の仕事が 10~20年以内になくなる」と予測されている時代。 そんな中、人とコミュニケーションを通じて助言をする仕事は、消えない職業だと言われています。 コンサルティングは、クライアントが抱える課題を解決するため柔軟な判断力や想像力が必要。 誰にも代えられないスキルを身につけ、10年先も、ずっと先も、キャリアを広げましょう。 ----------------------------------------- <仕事内容> さまざまな企業に向け、損害保険を活用したリスクマネジメントの提案を行ないます。 【Q】リスクマネジメントとは? 自然災害による工場の操業停止や個人情報の流出など、企業を取り巻く経営リスクは多岐にわたります。 こうしたリスクに気づいていない経営者も多いため、企業にあわせた「予防」の提案を行ないます。 【Q】求められるサービス? 企業の安定的な経営に貢献できる仕事なので、あらゆる業界で求められており、景気に左右されません。 【Q】友人、家族へ提案する? 法人企業向けの提案活動なので、友人や家族への勧誘はありません。 <働き方> 未経験入社2年目でも年収700万円可能 お預かりする保険料に比例して、収入がアップする仕組みです。 お客さまの9割前後は毎年更新するので、保険料が積み上がり、その分収入も大幅アップします。 自由な提案スタイルで、17時退勤もOK 人脈づくりが得意なら、紹介で。トーク力が強みなら、電話や訪問で。量をこなしたいなら、メールで。 自分に合ったスタイルで、定時退勤や長期休暇の取得を叶えましょう。
神奈川県横浜市中区山下町
元町・中華街駅
\当社で安心して働ける理由/ 「飲食店は家族や友達とお休みが合わなさそう…?」スタッフが交代で土日祝日に休める体制があります◎ 豊富なキャリアパスが魅力!将来的に‘’メニュー開発‘’などに携わるポジションに就くことも可能です^^ 何でも話せる先輩がいるって心強いメンター制度があるので、お仕事の悩みはすぐに相談して解決できます。 <お仕事の内容> 『ドトールコーヒー』の店舗スタッフ 具体的には… □お客様への接客・販売 □在庫管理 □商品や備品の発注 □仕込み など 慣れてきたら… □アルバイト・パートの育成 □売上管理 なども! <入社後の流れ> 入社後は本社にて研修を行なった後、店舗にてOJT研修を行ないます。 また、入社半年間はメンター制度を導入しています。月に1度、業態・店舗が違う先輩スタッフと、ランチをしながら現在の状況や仕事の悩みなどをフランクに話せる機会を設けています。 <評価制度> 責務ランクと呼ばれる明確な評価制度があります。売上予算を達成したか・スタッフの労務管理ができたか・食品衛生責任者資格を取得したか…など、一歩ずつ成長を確認できる仕組みです。 <キャリアパス> 店長やマネージャーをはじめ、クオリティコンサルタント(おいしい商品の提供やサービスの質を向上させることに特化した職種)などの数多くのポジションをご用意。また、店長経験を経て、メニュー開発や人事総務などへのキャリアチェンジも可能です。 ==株式会社フクシマ商事について== 社員定着率90%以上!目指すは『ビッグカンパニーでなくグッドカンパニー』 神奈川・湘南エリアを中心に12業態58店舗の展開を行なっています。 スタッフが転勤する必要がないよう、地域を絞って複数ブランドを手がけながら社員を第一優先にした経営をしています。
神奈川県藤沢市高倉
未経験OK 保育士
株式会社コンヴァノ
300万円~550万円
理容・美容・エステ, 販売・接客・売り場担当 ブライダルコーディネーター・ウェディングプランナー
学歴不問 / 未経験OK \完全人柄採用です!/ 未経験・無資格OK! ブランクOK! 社会人未経験OK! 正社員デビューの方も大歓迎です! 転職回数不問! 学歴不問! 経験者はもちろん、未経験の方もご活躍頂ける環境です 活躍するスタッフの前職は、介護職・接客・保育士・農家・受付事務など、様々。 研修では、筆の持ち方から学ぶことができるので、センスや絵に自信がない方でもご安心ください! まずは簡単なデザインから順にステップアップしていきましょう ※ 当該求人の採用・選考に関する業務の一部を【エン・ジャパン株式会社】に委託しております。 今回の採用・選考に介して開示いただいた個人情報を同社へ開示することと、一部の業務を同社で実施することをあらかじめご了承ください。
■「忙しくてもキレイでいたい」という願いを叶えるシゴトです——。 全国の駅近に展開するネイルサロン『FASTNAIL』。他店の約半分という速さでサービスを提供できることが強みで、忙しい社会人の女性、女子大生を中心に多くの方にご利用いただいています。ネイルアートのスキルは入社後イチから学べるため、未経験の方も安心です。 ■スピーディに指先を彩ります——。 HPから、事前に来店日時とネイルアートのデザイン(サンプル画像あり)を選択・予約されたお客様がご来店。受付スタッフがデザインの詳細をすり合わせし、ネイリストがカタチにします。 <施術の流れ> ▼ネイルブースにて、1度に2人のお客様を担当します。既にジェルネイルをしているお客様が多いため、まずは専用機械を使用して古いネイルをオフ。手を入れておくと自然に除去できるため、その間にもうひとりのお客様のネイルアートをします。 ▼受付で事前に決めたデザインにそって、アートを施します。途中でのデザイン変更は基本的に無いため、アートだけなら速くて約30分で完了。仕上がりをお客様に確認いただき、最後にキューティクルオイルを塗って完成です。 ※お会計は受付スタッフが担当します。 ※対応時間が短い分、ネイリストが1日に担当するお客様は8~9名と他のサロンより多めです。 ※1店舗にいるネイリストは3名~10名と店舗により異なります。 ※マスク着用の上施術を行ないます。 <入社後の流れ> 1ヶ月の集合研修へ参加。爪の基礎知識を座学で習得した後、筆の持ち方やネイルの塗り方などステップを踏んでスキルを学びます。 基礎的な講習が一通り終わったら、一度店舗へ出て実際にお客様への施術を体験していただきます。 研修生2名につき1名の講師がつきますので、安心してサービスに入ることができます!
人材紹介・職業紹介 人材派遣, その他 経理・財務・管理会計・内部統制
学歴不問 / 経験者のみ募集 はんだ付け経験のある方(直近1年以上)
【株式会社プロスタッフから派遣スタッフとして就業いただきます!】 ◇即日~長期(3ヶ月以上)更新有 電子部品をプリント基板にはんだ付け作業!基本座り作業です◎ <取り扱うもの> 航空機で使われるデータ記録装置等(2~3kg程度で重量物なし!) <お仕事の流れ> ◆電気・電子機器のプリント基板に電子部品の取り付け ◆機械もしくは手作業ではんだ付け ◆機械ではんだ付けされた基板のチェック(顕微鏡使用) ◆ドライバー等を使った製品の組立 <当社について> 日産車体100%出資の総合人材サービス会社です。東京・神奈川・福島・九州エリアにて、事務・製造・軽作業系の職種を中心に、即日就業、寮完備、高収入、短時間など、ご希望に合わせたお仕事を専門のコーディネーターがご紹介いたします。まずはお気軽にご応募、ご相談ください。
株式会社アトム技研
神奈川県藤沢市片瀬
湘南江の島駅
300万円~600万円
その他メーカー, 制御系ソフトウェア開発(通信・ネットワーク・IoT関連) その他 技術職(機械・電気)
高校卒業以上 / 経験者のみ募集 <必須スキル> アプリケーション、ファームウェア、ミドルウェア、デバイスドライバ のいずれかにおける開発経験 <歓迎する人物像> ・モノづくりが好きな方 ・チームで協力しながら仕事を進めたい方 ・新しい技術の習得に意欲的な方
\安定×成長を実現/ 創業30年以上の安定企業 提案に専念できる自由度の高い開発プロジェクトスタイル 自己管理や責任感を持って、チームで成果を目指す環境です! 「技術による創造」と「未来への想像」を大切にする技術集団! モノづくりを支える技術集団「アトム技研」の新たな仲間として、 ソフト設計エンジニアを募集します。 事業拡大に伴い、あなたの経験を活かして、 私たちと一緒に最先端の開発に挑戦しませんか? 【具体的な業務内容】 ご経験やスキルに応じて、以下のいずれかの開発業務をお任せします。 ・制御系ファームウェア開発 ・アプリケーションソフト開発(各種言語・OS) ・ミドルウェア、デバイスドライバ開発 ・通信制御、計測制御システムの開発 ・生産ライン制御システムの開発 ・その他、IT関連システムの開発 など 【求めるスキル】 アプリケーション、ファームウェア、ミドルウェア、デバイスドライバの経験者 ■働く環境・魅力 ・アットホームな雰囲気の職場で、 チーム一丸となってモノづくりに取り組んでいます!
株式会社トライアルカンパニー
神奈川県藤沢市羽鳥
360万円~800万円
専門店・その他小売, 販売・接客・売り場担当
◆必須 ・年齢不問(20代・30代・40代中途入社者活躍中) ・業界未経験OK ◆歓迎 ・食品スーパーや小売店経験者 ・中食や百貨店の惣菜コーナー経験者 ・レストランなどフード業界経験者 ・生鮮の商品知識がある方 ・仕入れルートや市場に詳しい方 ・食品加工スキルがある方 ・小売業での経験がある方
トライアルで働くポイント ・消費者にも生産者にも喜んでもらえる仕事ができる ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・売場責任者でも年収1000万円以上を目指せる!! ・店長にならず生鮮のままキャリア、給与UP可能 ・単身手当や住宅補助、帰省手当で社員をサポート ・週休2日制で休日は固定曜日が基本! 仕事内容 ◆青果売り場づくり業務 ◇商品の加工・陳列・商品補充 ◇発注・棚卸業務 など ◆エリアバイヤーとしてのキャリアも築けます! ◇地方市場・生産者からの買い付け ◇市場・生産者視察 ◇商品の特徴や売り方、演出アドバイスのレクチャー ◆生鮮部門の強化を推進! 上場後も事業の成長を加速させる中で、 生鮮売場のクオリティ向上は、 お客様の信頼を得るために不可欠。 地産地消を重視し、地域の食文化に対応した 売り場作りを推進するために、 生鮮に携わったことがある方を歓迎しています。 ◆環境 ・店長というキャリアでなくても、 生鮮を極め、年収1000万円以上を目指せます! ・単身手当/住宅補助/帰省手当あり 社員を豊富な制度でサポートします! ◆運営体制 ◇1店舗平均社員12名! ※余裕のある人員体制で運営しています。 ◇管理職登用後も! 1つの店舗は店長、ナイトマネージャー、 生鮮など各部門のマネージャーと、 複数のマネージャー職がいるため負担が一人に集中せず、 連携して運営することができます。 ◆会社について <成長性> AIと小売業の融合で急成長する【トライアルカンパニー】 1981年に設立されて以来「ITで流通を変える」と掲げ、 小売事業を展開しています。 <全国展開とIoT技術の活用> 全国352店舗を展開する『TRIAL』は、 IoT技術を駆使して顧客満足度を向上させ、 効率的な運営を実現しています。
株式会社和
380万円~640万円
その他, 施工管理(建築・土木)
学歴不問 / 未経験OK
ご経験や経歴を考慮して、以下の業務を担当していただきます。 【現場担当】 ・日々の協力会社へ作業指示/調整業務 ・品質の確認/報告書の作成。作業指示/報告書の作成 ・施工状況の写真撮影/管理/整理。 ・日々の出来高管理、納まりの確認 ・資材発注や搬入調整、重機類の調整 ・建設機械の日々の点検/現場内安全巡回 【主任補佐】 ・日々の協力会社へ作業指示/調整業務/工程の修正計画 ・品質の確認/報告書の作成。作業指示/報告書の作成/検査立会い ・日々の出来高管理、納まりの確認 ・資材発注や搬入調整、重機類の調整 ・建設機械の日々の点検/現場内安全巡回、指導是正 【工事長補佐】 ・現場内の包括管理及び外内部の折衝業務 ・工程/安全/品質/原価管理 ・現場内外の対応(近隣/発注者/協力会社/役所等々) 応募について 【必須条件】 ・PCの基本操作(Excel/Word/Outlook) ・施工管理の実務経験 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 【歓迎条件】 ・1級、2級施工管理技士の資格を有してる方 ・折衝/調和のとれた指示を出せる方
株式会社U&S
埼玉県さいたま市大宮区堀の内町
390万円~500万円
学歴不問 / 未経験OK 学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK ◎生鮮部門(精肉・鮮魚・青果・惣菜)は積極採用中! ◎社会人経験10年以上歓迎! ◎必要な経験やスキルはありません。「多くの方を楽しませたい!」という意欲さえあれば、OKです! 人と接することが好きな方、楽しむことが好きな方、歓迎します! スーパーで各売り場担当としてのご経験をお持ちの方も歓迎!もちろん必須ではありません。 70%が未経験からのスタート。優しい先輩たちがサポートします! ◎アイデアを活かしてください 売場作りやイベントの企画、接客など現場で工夫できることがたくさんあります。「人と接することが楽しい」「面白いことをやりたい」という方は、ぜひご応募ください。一緒に楽しく働きましょう。
~~「ファン」を増やすお店作り~~ 担当売場は「鮮魚」「精肉」「青果」のいずれかです。発注・品出し・陳列・接客など、自由に工夫してOK。あなた自身のファンに、そしてお店のファンになってもらいましょう。 ~~ 楽しいお店作りのポイント ~~ 自由に仕入れて、工夫して売れる! 部門の主任が市場へ仕入れへ出向くので、現場が「何を仕入れていくらで売るか」を考えられます。売場のレイアウトもそれぞれ工夫。お客様からの「このお魚を仕入れて」といったリクエストに応えたり、お夕飯の献立の相談に乗ったりすることもあります。 「ちょっとした気づき」もすぐ提案! 業務スーパーでは “箱買い” をするお客様が多いことに注目したあるスタッフ。「ショッピングカートだけでなく、ホームセンターのような台車も置いてみたら?」と提案しました。試しに導入すると大好評。以来、全ての店舗で利用されるようになっています。 楽しくお買い物できるイベント企画! 売上アップのためだけのイベントではありません。「お客様に楽しんでもらうこと」が一番の目標。季節ごとのイベントはもちろん、「スタッフの名前は何でしょうクイズ」といったユニークなイベントも多数。ぜひ、あなたのアイデアも聞かせてくださいね。 ~~ 経験を活かしてキャリア形成 ~~ 配属部門は、経験と希望をもとに決定。2024年春に南町田店がオープンして、関東エリア10店舗。今後も新規出店、店舗数拡大していきます。将来的には、主任⇒店長⇒エリアマネージャーというキャリアステップがあります また、スーパー業界の弱点、全部改善しました! 業界水準よりも高収入 業界平均年収360万円に対して、1年目から400万円以上! 未経験でも好待遇! 一律で社員の月給UP!月給28万スタートです!
株式会社すき家
神奈川県藤沢市大庭
338万円~
レジャー・アミューズメント ファーストフード関連, ホールスタッフ・フロアスタッフ・調理スタッフ(飲食)
高校卒業以上 / 未経験OK ※弊社の複数の求人サイト、複数店舗での応募の場合でも選考のご案内は1求人のみからとなります。 複数店舗での勤務可能の場合は選考にてご相談は可能ですので、複数のご応募はお控えください。 ≪未経験・第二新卒の方、歓迎!≫ ■高卒以上 ※職種・業界経験や、社会人経験も問いません。 ※転職回数やブランク、接客アルバイト経験のあり・なしも不問です。 【以下のような方、ぜひご応募ください】 人と接するのが好きな方 ゆとりと収入のバランスを重視したい方 チームワークを大切に、アルバイトの仲間と信頼関係を築ける方など。 人柄重視の採用なので、職歴よりも「頑張りたいキモチ」を大切にします!
※本求人は、アルバイト募集ではなく、すき家の契約社員の募集となります。 ※応募後、別途お送りするエントリーフォームの入力をお願いします。(1~2分で終わります) ■□深夜の『すき家』には、オイシさが詰まっている。 大手牛丼チェーンの『すき家』にて、深夜時間帯の仕事をお任せします。シフトは必ず2名体制。 厨房担当と接客担当に分かれて、仕事を進めていきましょう。 <主な仕事内容> ・接客 ・提供 ・清掃 ・搬入 ・そのほか食材の期限や在庫確認も担当します。 <深夜勤務の一例> ▼22:00~1:00 接客や調理がメイン業務。店舗によりますが、多くのお客様が来店する時間帯です。 ▼1:00~4:00 お客様の数が少なくなるため、接客を行ないながら店内清掃や食材の搬入などを担当。日中にはできない調理場内の清掃等行います。 ▼4:00~9:00 食材の仕込をします。お店を万全の状態に戻し、日中勤務のスタッフに引継ぎます。 <すき家×深夜の魅力> 【ゆとりがあります】 深夜とはいえ、必ず2名でシフトを回します。手分けして業務を担当するため1人に負担が偏りません。 お客様も日中に比べて少なく、ゆとりが生まれる時間も多いです。 【サポートしやすい】 接客よりも翌日の準備や清掃がメインなので、先輩が後輩をフォローする体制はバッチリ。 スタッフの年齢も20代~60代まで幅広いですが、助け合いも日常茶飯事です。 【日中が充実します】 シフトは夜勤で固定なので、昼間は家族と一緒に過ごす人や、ミュージシャンの“夢”のために自主練習に励む人も。 昼間の時間を有効活用できるのも魅力です! \採用までの流れ/ 応募 ↓ エントリーフォーム回答(弊社アドレスよりメールにてお送りいたします) ※フォームへの回答で本応募完了となります。 ↓ 1次面接 ↓ 適性検査 ↓ 2次面接 ↓ 内定!
神奈川県藤沢市菖蒲沢
~~「ファン」を増やすお店作り~~ 担当売場は「鮮魚」「精肉」「青果」のいずれかです。発注・品出し・陳列・接客など、自由に工夫してOK。あなた自身のファンに、そしてお店のファンになってもらいましょう。 ~~ 楽しいお店作りのポイント ~~ 自由に仕入れて、工夫して売れる! 部門の主任が市場へ仕入れへ出向くので、現場が「何を仕入れていくらで売るか」を考えられます。売場のレイアウトもそれぞれ工夫。お客様からの「このお魚を仕入れて」といったリクエストに応えたり、お夕飯の献立の相談に乗ったりすることもあります。 「ちょっとした気づき」もすぐ提案! 業務スーパーでは “箱買い” をするお客様が多いことに注目したあるスタッフ。「ショッピングカートだけでなく、ホームセンターのような台車も置いてみたら?」と提案しました。試しに導入すると大好評。以来、全ての店舗で利用されるようになっています。 楽しくお買い物できるイベント企画! 売上アップのためだけのイベントではありません。「お客様に楽しんでもらうこと」が一番の目標。季節ごとのイベントはもちろん、「スタッフの名前は何でしょうクイズ」といったユニークなイベントも多数。ぜひ、あなたのアイデアも聞かせてくださいね。 ~~ 経験を活かしてキャリア形成 ~~ 配属部門は、経験と希望をもとに決定。2024年春に南町田店がオープンして関東エリア10店舗。今後の新規出店、店舗数拡大していきます。将来的には、主任⇒店長⇒エリアマネージャーというキャリアステップがあります また、スーパー業界の弱点、全部改善しました! 業界水準よりも高収入 業界平均年収360万円に対して、1年目から400万円以上! 未経験でも好待遇! 一律で社員の月給UP!月給28万スタートです!
ヒヤリング・ディストリビュータ・ジャパン株式会社
その他商社, 販売・接客・売り場担当
学歴不問 / 経験者のみ募集 ■必須条件: ・補聴器販売の経験をお持ちの方(例:補聴器専門店や眼鏡ストアで補聴器の販売経験をお持ちの方) ■歓迎条件: ・言語聴覚士の資格または認定補聴器技能者の資格をお持ちの方
弊社で働くメリット ワークライフバランス◎日祝休み残業少な目×月26万~ Sonovaグループ傘下、日本の補聴器小売部門で安定感抜群 一人一人に寄り添った最適な「きこえ」のコミュニケーションをお手伝いできます! ■担当業務: 同社店舗、AudioNova辻堂店に所属していただき、店舗や病院の補聴器外来などにて補聴器販売に伴う業務全般を担当します。 ■詳細: お客様の状況、お悩みをヒヤリングし、お客様一人ひとりに合った最善の商品、サービスを提供して頂きます。ただ補聴器を販売する、というだけでなく、「きこえ」の改善のお手伝いをして頂くポジションです。 補聴器はそれぞれの方の聴力、耳の形、使用目的等にあわせて多岐にわたる器種があります。お客様の状況をしっかりヒヤリングし、ご要望にあった補聴器を選定し提案します(100種類以上にも及ぶ各種メーカーの補聴器を取り扱っています)。 販売後も調整・メンテナンスを通し、お客様のQOL(生活の質)向上に寄与して頂きます。 今回は補聴器販売の経験者の採用となります。専門店、眼鏡店などで補聴器に携わったご経験のある方からのご応募をお待ちしています。 ■働き方について: 店舗ごとの売り上げ目標はありますが販売ノルマなどもないため、お客様一人一人のお悩みに寄り添って接客することが出来ます。 ■キャリアパス: 店長へのキャリアアップを目指せます。また、認定補聴器技能者の資格をお持ちでない方は入社後、資格取得に向けて励んでいただきます。
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