1163 件
株式会社ケア21
神奈川県横浜市神奈川区三枚町
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267万円~
福祉・介護関連サービス その他医療関連, ホームヘルパー・ケアワーカー
■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・初任者研修(ヘルパー2級) ・実務者研修(ヘルパー1級) ・介護福祉士 ■あれば尚可 ・介護職としてのご経験(3年以上)
/ ケア21で働く、3つの”働きがい” \ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ———————————————————————————————— 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴。『ありがとうほめカード制度』 ———————————————————————————————— 「〇〇さんのご家族への説明、すごく分かりやすかったです!」 仲間の素晴らしい仕事や感謝の気持ちをカードで伝え合う文化が根付いています。 互いをプロとしてリスペクトし合う風土なので、 人間関係のストレスなく、チームでケアの質を高めていけます。 【3】“その人らしさ”を尊重する風土。『定年制撤廃』 ———————————————————————————————— 年齢を理由にキャリアを諦めさせない『定年制の撤廃』。 仕事のスキルだけでなく「あなたという人間そのもの」を尊重するのがケア21のスタイルです。 【具体的な仕事内容】 ケア21のグループホームで、 利用者様の生活支援を行っていただきます。 食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、 バイタルチェックなど体調管理、お茶を飲んだり体操したり、 お歌を歌ったりする入居者様を見守るのも大切なお仕事。 健康面はもちろん、心の満足も高めます。 信頼され、絆が深まるとやる気もUP
神奈川県横浜市神奈川区羽沢町
324万円~
■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・初任者研修(ヘルパー2級) ・実務者研修(ヘルパー1級) ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護経験(3年以上)
/ ケア21で働く、3つの”働きがい” \ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ———————————————————————————————— 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴。『ありがとうほめカード制度』 ———————————————————————————————— 「〇〇さんのご家族への説明、すごく分かりやすかったです!」 仲間の素晴らしい仕事や感謝の気持ちをカードで伝え合う文化が根付いています。 互いをプロとしてリスペクトし合う風土なので、 人間関係のストレスなく、チームでケアの質を高めていけます。 【3】“その人らしさ”を尊重する風土。『定年制撤廃』 ———————————————————————————————— 年齢を理由にキャリアを諦めさせない『定年制の撤廃』。 仕事のスキルだけでなく「あなたという人間そのもの」を尊重するのがケア21のスタイルです。 【具体的な仕事内容】 介護付有料老人ホームの夜勤専従スタッフとして、 介護業務をお願いします。 夜間の入居者様の身の回りのお手伝いのほか、 見回り・見守りで入居者様の安心を守る大切なお仕事です。 夜勤業務のほかに、施設内会議や研修、 近隣事業所の夜勤に入ることも。 定年がないため、長く安心して働ける職場というのも魅力です。
339万円~
福祉・介護関連サービス その他医療関連, 介護福祉士・ケアマネジャー
■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護経験(目安3年以上) ■あれば尚可 ・リーダー、マネジメント経験
/ ケア21で働く、3つの”働きがい” \ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ———————————————————————————————— 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴。『ありがとうほめカード制度』 ———————————————————————————————— 「〇〇さんのご家族への説明、すごく分かりやすかったです!」 仲間の素晴らしい仕事や感謝の気持ちをカードで伝え合う文化が根付いています。 互いをプロとしてリスペクトし合う風土なので、 人間関係のストレスなく、チームでケアの質を高めていけます。 【3】“その人らしさ”を尊重する風土。『定年制撤廃』 ———————————————————————————————— 年齢を理由にキャリアを諦めさせない『定年制の撤廃』。 仕事のスキルだけでなく「あなたという人間そのもの」を尊重するのがケア21のスタイルです。 【具体的な仕事内容】 介護付き有料老人ホームでフロアリーダーをお任せ。 ・介護業務全般 ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理、 ・各種会議への出席、多職種間の連携 ・業務フローの修正および改善の立案 ・社員面談(相談・援助) ・新入社員のオリエンテーション、OJT ・介護スタッフの技術指導
株式会社バイトレ
神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町
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人材紹介・職業紹介 人材派遣, カスタマーサポート・ユーザーサポート・オペレータ
高校卒業以上 / 未経験OK ◆応募資格◆ ・高卒以上の方 実務経験は不問! 当社では人柄重視の採用をしております。安心して面接にお越しください。 【こんな方も大歓迎!】 ・未経験大歓迎!今のメンバーもほとんどが未経験スタートです ・人と話すのが好きな方 ・第二新卒の方 ・子育てブランクからの復帰をされたい方 ・土日休みのお仕事に切り替えたい方など 合格支援サービス【Jobuddyすぐラク選考】を導入中 皆様に安心して選考を進めていただくために、(株)コンシェルテックが運営する「Jobuddyすぐラク選考」に応募受付と選考連絡をお願いしています。 engageからの応募後、メール/SMSにてURLをお送りしますので、そちらから選考にお入りください。 また当サービスでは、合格支援コンシェルジュに面接対策や働く際の不安などを相談可能です。ぜひご活用ください! お仕事NO:1405WJ0402AB3
*-*-*年間休日120日以上! 有給休暇も取りやすいお仕事 働きやすさが魅力です。*-*-* プライベートや家族との時間を大切にしたい...。 そんな方も歓迎です! 簡単な内勤勤務なので、未経験者でもオフィスデビューできちゃいます :::::::::: 【職種】 事務アシスタント(内勤) 「〇月〇日にお仕事ありますが、ご予定いかがですか?」 そんな風に、お仕事をマッチングする【サポート業務】をお任せします。 具体的には… まずは専用のWEBシステムにてオーダーを確認。 登録スタッフさんへ電話もしくはメールでお仕事を紹介します。 ゆくゆくは企業様からの入電対応などもお任せする予定です。 :::::::::: ーーアピールポイントーー ■未経験大歓迎! 挨拶・電話応対・メール作成など ビジネスマナーからしっかりと研修するので、 社会人デビューやブランクある方でも安心 ■なんと!【プチボーナス】があります! 月間のマッチング人数によって、1~5万円の特別ボーナスあり。 ゲームをクリアする感覚でぜひチャレンジしてみてください。 ※ノルマではありませんので、チャレンジは任意です。 * … * … * … * …* … * … * … * …* <この仕事のやりがい> 自分が紹介したお仕事とスタッフさんの 新しいつながりを創りだすことがやりがいです ■メンバー構成は? 各支店は5~10名のメンバーで構成され、20代と30代が半々くらい。 比較的若いリーダーが多く、活気のある雰囲気です。 やるときは皆でやる、困っていたら助けあうそんな風土が根付いています。
294万円~
■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・初任者研修(ヘルパー2級) ・実務者研修(ヘルパー1級) ・介護福祉士
/ ケア21で働く、3つの”働きがい” \ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ———————————————————————————————— 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴。『ありがとうほめカード制度』 ———————————————————————————————— 「〇〇さんのご家族への説明、すごく分かりやすかったです!」 仲間の素晴らしい仕事や感謝の気持ちをカードで伝え合う文化が根付いています。 互いをプロとしてリスペクトし合う風土なので、 人間関係のストレスなく、チームでケアの質を高めていけます。 【3】“その人らしさ”を尊重する風土。『定年制撤廃』 ———————————————————————————————— 年齢を理由にキャリアを諦めさせない『定年制の撤廃』。 仕事のスキルだけでなく「あなたという人間そのもの」を尊重するのがケア21のスタイルです。 【具体的な仕事内容】 介護付有料老人ホームの介護業務(同行制度ありで安心です◎) ◆早番:入浴介助 ◆日勤:フロア見守り、レク運営 ◆遅番:リネン交換、就寝介助 ◆夜勤:夜間巡回、起床介助(内容は事業所により異なります)
株式会社ユーニック
神奈川県横浜市神奈川区守屋町
358万円~434万円
倉庫業・梱包業, 道路旅客・貨物運送
学歴不問 / 未経験OK ◇34歳以下の方(例外事由3号のイ/若年層の長期キャリア形成のため) ◇普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) \未経験から“安心して始められる”環境です/ 経験・スキルは一切不要!普通免許(AT可)があれば応募OK◎ 「運転が好き」「体を動かす仕事がしたい」そんな気持ちがあれば大歓迎です! 業務に必要な準中型免許は、入社後に会社負担(規定あり)で取得可能。 未経験スタートの先輩も多数活躍しており、イチからしっかりサポートする体制が整っています! 【こんな方にピッタリ】 ◇しっかり休める環境で、プライベートも充実させたい方 ◇安定した会社で、将来を見据えて働きたい方 ◇未経験から“手に職”をつけたい方 ◇デスクワークより、体を動かす仕事が好きな方
\未経験から始められる、ルート配送ドライバーのお仕事です/ 日勤のみ&ルート固定で、シンプルな業務が中心。 初めての方も安心してスタートできます◎ 「運転が好き」「未経験から挑戦したい」そんな方にぴったり。 担当エリアの自動販売機を回り、コカ・コーラ社関連の飲料の補充や売上金の回収を行うルート配送です。 長距離運転やノルマはなく、無理なく続けられる環境です。 【仕事内容】 トラックに商品を積み込み、担当エリアの自動販売機を巡回します。 ・商品の補充 ・売上金の回収 ・空き缶の回収 ・商品ラインナップの調整 設置場所や季節に合わせて商品構成を工夫できるのも、この仕事の面白さの一つです◎ 1日20件ほどの訪問/ルート固定 【未経験でも安心】 2ヶ月の研修+マンツーマン指導あり。 教育体制が整っており、未経験からでも着実に成長できます。 2人1組スタートあり/免許取得実績多数 【将来のキャリアパス】 ドライバーとして現場経験を積んだ後は、キャリアアップ/チェンジがしやすい環境が整っています。 実力や意欲を正当に評価するため、入社数年で役職に就いたメンバーも珍しくありません! また、成果だけでなく日々の取り組みや姿勢も評価する風土があり、納得感のある評価制度が整っています。 ひらけた社風で、努力をしっかり評価してくれるため、安心して長く働ける環境です。 〈この仕事・会社を選ぶ理由〉 単なる配送業務ではなく、自動販売機の売上や商品構成を自分で工夫できる“提案型”の仕事である点が大きな魅力です。 また、教育体制・評価制度が整っているため、未経験からでも成長しやすく、頑張りがしっかり評価される環境があります。 安定した事業基盤のもとで、長く腰を据えて働きたい方に最適な職場です
株式会社保険見直し本舗
300万円~500万円
生命保険, その他個人営業
学歴不問 / 未経験OK <歓迎> □保険または金融関係の営業経験がある方 □その他営業・接客・販売経験がある方 先輩社員の前職は、中古車販売や携帯販売などさまざま。業界未経験から入社した先輩が多く活躍しているのでご安心ください! <応募のお願い> 【1】応募後、弊社採用アドレス「minaoshi-saiyou@rpms.jp」もしくはお電話にてご連絡しております。ご不在の際は折り返しご連絡をお願いいたします。 【2】弊社は勤務地ごとに複数の求人を掲載しております。一度のご応募で選考を進めておりますので、繰り返しのご応募はご遠慮くださいませ。 ※勤務地間違いで応募された方は、その旨メッセージもしくは面接にてお知らせください。 <キャリアパス> 年次・年齢に関係なく、キャリアアップが可能。入社2年目でチームリーダーへ昇格した先輩もいます。 希望に応じて「集客部門」や「店舗開発部門」など他部門へのキャリアチェンジも大歓迎!
笊ュ笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫煤笏≫憤 保険の営業って、きっとこんなイメージ。 ╰━━━━━━━━━v━━━━━━━━━╯ 「自身で開拓しないといけない」 「訪問中心の営業スタイル」 「お客様のスケジュールに合わせて勤務」 —それ、当社では全部ナシ。 【無理なく稼げる仕組み】【私生活とのメリハリ】 どちらも叶える働き方、見てみてください。 Point1 来店型の保険見直しサービスを提供 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 新規のお客様獲得は専任部署が対応するので テレアポや飛び込みは一切ありません。 目の前のお客様にじっくり向き合える環境です。 Point2 個人単位でインセンティブを支給 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 仮に店舗全体で目標を達成していなくても 個人で達成していれば、インセンティブを支給。 成果に応じて高収入を目指せます。 *詳しくは《給与》欄をチェック! Point3 フレックスタイム制で、自分中心の働き方 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 毎月希望を提出いただき、シフトを組みます。 早番、遅番対応はありますが 予定に合わせて始業・終業時間を調整可能です。 <具体的な仕事内容> ご来店されたお客様一人ひとりに合わせた 保険のコンサルティングをお任せします。 ▼まずはヒアリングから お客様の「保険に対する不安」「現在の状況」 「将来のライフプラン」などを丁寧にお伺いします。 大切なのは、お客様に寄り添う姿勢です。 ▼ピッタリなプランのご提案 約50社の保険商品を扱う業界随一の品揃えで、 お客様の細かなご要望にもお応えできます。 ▼ご契約 プランにご納得いただけたら、契約手続きへ。 お客様の人生の新たな安心をサポートします。
410万円~
福祉・介護関連サービス その他医療関連, その他 福祉
■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護実務経験(5年以上)
/ ケア21で働く、3つの”働きがい” \ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ———————————————————————————————— 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴。『ありがとうほめカード制度』 ———————————————————————————————— 「〇〇さんのご家族への説明、すごく分かりやすかったです!」 仲間の素晴らしい仕事や感謝の気持ちをカードで伝え合う文化が根付いています。 互いをプロとしてリスペクトし合う風土なので、 人間関係のストレスなく、チームでケアの質を高めていけます。 【3】“その人らしさ”を尊重する風土。『定年制撤廃』 ———————————————————————————————— 年齢を理由にキャリアを諦めさせない『定年制の撤廃』。 仕事のスキルだけでなく「あなたという人間そのもの」を尊重するのがケア21のスタイルです。 【具体的な仕事内容】 有料老人ホームにて介護業務と施設長の サポート業務をお任せします。 具体的には、入居者様のケア全般に加え、 スタッフ指導や面談などの人材育成、 会議出席や備品管理といったフロア運営業務です。 現施設長のもとでマネジメントを学び、 将来は施設長へのステップアップを目指せるポジションです。
株式会社APパートナーズ
神奈川県横浜市神奈川区神之木町
312万円~360万円
人材紹介・職業紹介 人材派遣, 販売・接客・売り場担当
高校卒業以上 / 未経験OK 人柄採用!20代~40代活躍中。会社と一緒に成長して行きたいと思える方募集中!。
お客様に向けたスマホや インターネットのご案内をお任せします。 「新しい機種を知りたい」 「自分に合ったプランは?」 スマホを普段から使用している方なら、 誰もが気になる…そんな内容から スタートするので、 お客様も自然と相談でき、 話しを聞いてもらいやすくなります◎ お客様のご要望を聞きながら、 一人ひとりじっくり、お客さまに合った 接客をしていきましょう◎ お仕事に慣れてきたら、店舗の装飾や イベントの企画などもお任せ! 店舗PRにも携わることができます。 【詳しい研修制度】 (1)基礎研修(1週間程度) 社会人としてのマナーやお客様との 接し方などを身につけます。 ▼ (2)在宅オンライン研修(1~2週間程度) 商品の知識を学び、接客ロープレで 仕事のイメージを掴んでいきましょう。 研修後はいよいよ、店舗配属! あなたが自信を持って独り立ちできるまで 先輩がマンツーマンでサポートします◎ ━・━・━・━・━・ 勤務地多数!ぜひあなたの希望の地で お仕事をスタートさせてみませんか? この仕事を通じて話題のスマホに詳しくなりながらこの先どんな仕事でも必要になってくるコミュニケーション能力や、わかり易く話しをまとめる力を身に付けてご自身の将来に役立てて行ってください。
株式会社あきんどスシロー
神奈川県横浜市神奈川区東神奈川
京急東神奈川駅
372万円~729万円
レジャー・アミューズメント ファーストフード関連, 販売・接客・売り場担当
学歴不問 / 未経験OK 過去の経験や、これまでの雇用形態などは問いません。「経営者になりたい」「順調にキャリアアップしたい」という意欲をお持ちの方をお迎えしたいと考えています。 ※35歳までの方(例外事由3号のイ) ※長期キャリア形成のため、年齢超過の方は応募をご遠慮ください。 ※日本国内での就労が可能な方 ※現在、ビザ取得・更新のサポート、在留資格に関する支援はございません <こんな思いをお持ちの方は歓迎します> ◎裁量を持って店舗運営したい ◎責任のあるポジションに就きたい ◎頑張ったら収入にもしっかり反映してほしい ◎大勢の仲間とチームで働くやりがいを味わいたい ◎業界大手や上場企業などで安心感を持って働きたい ◎沢山のお客様が来てくれる飲食店で働きたい 中途入社50%以上です! <継続的なキャリアアップが可能> 店長昇格後も、エリアマネージャーや課長、部長といったキャリアパスをご用意。長期的な成長が可能です。
◎専門スキルを着実に身に付けたうえで、”経営者”を目指せる環境! ◎安定基盤のもと、まずは平均1.7年で副店長へ。その後も明確な昇格の道筋アリ! <キャリアアップのルートが明確!> ▼まずは店舗業務の基礎からスタート▼ 入社後は接客や調理、ホール業務など、店舗運営の基礎を学ぶところからスタ ートします。 ポジションごとに段階的に学べる研修スタイルを採用。接客の基本や調理の手順を一つひとつ丁寧に習得していきます。 ▼その後、店舗運営に挑戦▼ 基礎を学んだ後は、シフト作成やスタッフ教育、売上管理、販促企画など、店舗運営に必要なスキルを身に付けていきます。 店長や副店長のサポートを受けながらPDCAを繰り返して成長。経営者としての視点を養います。 ▼店長昇格後、経営者として裁量を発揮▼ 店長に昇格すると1店舗の経営を任されます。具体的には売上管理や人材育成、販促企画の立案など、多岐にわたる業務を担当。 1店舗あたりの売上は4億円以上、スタッフは約80名という規模の中で、比較的自由度高く店舗を運営できるのが、当社の特徴。 経営者としての裁量を発揮できます。 <未経験から経営者のスキルを磨ける環境!> 副店長への昇格は平均1.7年、店長への昇格は平均3.6年。最短2年半で店長になることも可能です。評価基準を明確にしており、かつ各レイヤーで複数の細かなステップをご用意。 次に何をクリアすべきか、現在の課題は何かが一目で分かるため、成長実感を得ながらスキルを磨けます。 また、副店長昇格時には「防火管理者」や「食品衛生責任者」の資格取得を支援。店長昇格時には「第二種衛生管理者」の資格取得をサポートします。 これらの取得にかかる費用やテキスト代、試験対策授業なども会社が全面的にバックアップ。安心してスキルアップに集中できます。
康平運送株式会社
450万円~620万円
倉庫業・梱包業, その他 運輸・物流サービス
学歴不問 / 未経験OK Native Japanese speaking/writing required Includes Japanese-language explanation duties and document creation Japanese Language Proficiency Test N1 level required 【必須】 免許取得は入社してからでOK (普通自動車免許(AT限定可)は尚歓迎) ~男性の8割以上が東京・神奈川からの募集~ <こんな方にぴったり> ・しっかりと稼げる仕事がいい ・体を動かすことが好き ・運転免許や資格を取得したい ・福利厚生や手当が充実している会社を求めている ・未経験からチャレンジしたい 精密機械・ピアノの組み立てや運搬なので、みんなで協力しながら体を動かすことが好きな方にはぴったりです! 長期勤続によるキャリア形成を図る観点で募集しております。
\未経験でも月給31万~!手当充実・入社1年目から能力給有り◎運搬・設置サービスの正社員/ 20~30代の中途社員がほとんどの、横浜市にあるアットホームな職場です。 免許取得も補助アリ!手当で生活充実!勤務時間もホワイトです! 未経験スタートが10割!サポートあるので安心!高収入&残業少 高収入と充実手当!生活が楽になったという声多数! 【職種】ピアノの運搬・組立・設置サービススタッフ お客様先へピアノや楽器を搬入、組立、設置するお仕事です。 ※ <1日のスケジュール例> 8:00~8:30に出社 2名~3名で2トントラックに乗り、午前4件、午後4件位配送して帰社。 作業報告と明日の準備をして終了。 17時~18時で退勤です。 神奈川・東京の全ての楽器販売店がお取引先で、神川県内の新品納品はほとんどお任せ頂いております。 ちなみに、ピアノメーカーからの信頼は厚く業界では有名です! <キャリアアップに関して> 研修期間は、3ヶ月! 専任担当者より運送マナー、商品知識などを学べます。 中型自動車運転免許のほか、クレーンや玉掛け、運行管理者の資格取得も会社がサポート。 ※具体的なキャリアプラン ピアノ運送技術の習得 →中型免許取得 →班長へ昇進(3年~) →クレーン・玉掛け等の免許取得 →運行管理者の取得 キャリアを積んで、できることが増えればどんどん昇給できますよ! <働く環境> 男性が8割以上の社員数22名の少数精鋭。 若い人が多く、ほぼ全員が中途入社スタッフです。 コロナ禍でしたが、この3年間で新入社員7名入社して 活躍中です。 社内はチームワークが良く、アットホームな環境。 各種手当や福利厚生も充実しており、定着率も100%と長く働くスタッフばかりです。 弊社の仕事を通して、キャリアアップや生活の充実を実現してください!
日総ブレイン株式会社
人材紹介・職業紹介 人材派遣 その他, 一般事務・アシスタント
●なにかしらの事務経験をお持ちの方
【業務内容】 ・請求書作成/発行 ・電話対応 ・データ入力 ・ファイリング など 【お仕事のポイント】 雇用形態:一般派遣 交通費:全額支給/会社規定あり 服装:オフィスカジュアル(スニーカーOK) 受動喫煙対策:オフィス内禁煙 設備:ウォーターサーバー、ビル内コンビニ 【就業環境について】 横浜駅近く!介護・医療用品のレンタルサービスを展開する企業でお仕事* グループ合わせて1000名以上の従業員が活躍中!安定感バツグンです! 配属先では15名が就業中!女性割合90%で明るく賑やかな職場です オフィス周辺には飲食店なども多いので、お昼には困りません! 直雇用の実績がある企業さま!キャリアUPを視野に入れて働けます* \ こんな方におススメ! お気軽にご相談ください / ■横浜で働きたい ■駅チカで働きたい ■残業なしがいいな 【就労期間】 即日~長期(3ヶ月以上) *就業開始日はお気軽にご相談ください
447万円~
■下記必須 ・介護福祉士 ・認知症介護実践者研修(実践研修)終了 ・認知症対応型サービス事業管理者研修終了 ■必要経験 ・マネジメント経験がある方(副施設長など)
/ ケア21で働く、3つの”働きがい” \ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ———————————————————————————————— 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴。『ありがとうほめカード制度』 ———————————————————————————————— 「〇〇さんのご家族への説明、すごく分かりやすかったです!」 仲間の素晴らしい仕事や感謝の気持ちをカードで伝え合う文化が根付いています。 互いをプロとしてリスペクトし合う風土なので、 人間関係のストレスなく、チームでケアの質を高めていけます。 【3】“その人らしさ”を尊重する風土。『定年制撤廃』 ———————————————————————————————— 年齢を理由にキャリアを諦めさせない『定年制の撤廃』。 仕事のスキルだけでなく「あなたという人間そのもの」を尊重するのがケア21のスタイルです。 【具体的な仕事内容】 認知症対応型グループホームの責任者として、 施設運営全般をお任せします。(1ユニット9名) ・スタッフのマネジメント(採用・育成・シフト作成) ・収支管理、コンプライアンス管理 ・ご家族様対応、入居相談、契約業務 ・地域との連携、営業活動 ・現場の介護業務フォロー(プレイングマネージャー業務)
345万円~
■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護支援専門員(ケアマネジャー) ・主任介護支援専門員(主任ケアマネジャー) ■あれば尚可 ・介護職としてのご経験(有料など) ■手厚い資格サポート制度 ケアマネ更新研修【全額無料】で更新可能! 研修時間も出勤扱いとなります(規定あり)
/ ケア21で働く、3つの”働きがい” \ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ———————————————————————————————— 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴。『ありがとうほめカード制度』 ———————————————————————————————— 「〇〇さんのご家族への説明、すごく分かりやすかったです!」 仲間の素晴らしい仕事や感謝の気持ちをカードで伝え合う文化が根付いています。 互いをプロとしてリスペクトし合う風土なので、 人間関係のストレスなく、チームでケアの質を高めていけます。 【3】“その人らしさ”を尊重する風土。『定年制撤廃』 ———————————————————————————————— 年齢を理由にキャリアを諦めさせない『定年制の撤廃』。 仕事のスキルだけでなく「あなたという人間そのもの」を尊重するのがケア21のスタイルです。 【具体的な仕事内容】 介護付有料老人ホームで、利用者様のケアプランの作成や、新規 の方へのご状況の相談対応を行なうのが主な業務です。ご家族や 介護職員と連携し、ご本人に適した介護計画を設計しましょう。 社内外関係部署との連携や、地域包括支援センター、病院MSW 等への営業など、外部機関とのやり取りもあります。
アエロエンジニアリング株式会社
408万円~721万円
メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他), ビル管理
学歴不問 / 未経験OK 面接1回/WEB面接OK └面接交通費規定内支給 └冷たいお茶もご用意! └社長面接も可能! 20代~30代多数活躍中! ほぼ全員が男性です。 ▼ スタッフの前職 飲食業/100均スタッフ 営業/自衛隊 パティシエ など 【 必須要件 】 ・35歳以下の方(例外事由3号のイ) 長期勤続によるキャリア形成の為 ・普通免許(AT限定可) ・PC操作(Word・Excel)出来る方 ・会話や協調性を大切にできる └お客様と接する機会がある為 【 こんな方にピッタリ 】 *機械いじりが好き *ワークライフバランスを 重視したい 【 インタビュー 】 *30代男性 フォローも手厚く 温かい先輩ばかりです。 「自分もそうしてもらったから」 と気にかけてくれるので、 前向きな気持ちで働けてます◎ *30代男性 アパレル販売員時代は、 頑張りより年齢が評価される 社風にモヤモヤ。 今は資格手当や 様々な手当により 頑張りが収入に直結するので モチベーションは高いです!
当社は大手立体駐車場メーカー から依頼を受けて、 ビルやマンション、 商業施設などに出向き、 立体駐車場の定期点検などを 行う会社です。 定期点検は"法律で 義務付けられている"ため 業務量は安定。 40年を超える 業界トップクラスの 実績を誇ります! 【 定期点検メイン 】 2~3ヶ月ほど前に、 点検の日時と場所が決定。 当日は2~5名のチームで 現場に向かい、 機械の動作をチェックし、 センサーに溜まった 落ち葉やホコリなどを 清掃します。 【 整備対応あり 】 ボルトのネジが 緩んでいないか確認したり、 電気系統や制御システムを チェックしたりします。 チェックリストに沿って 対応していく 簡単な作業が大半です。 作業が完了したら メーカーに報告を入れます。 【 仕事のポイント 】 訪問エリアは基本的に固定。 突発的な対応は ほとんどありません。 作業は2~5名のチーム制。 作業はチェックリストに 沿って進めます。 電気工事士をはじめ 国家資格を含む10個ほどの 資格取得が可能。 3ヶ月ほどで取得できるよう 講師(ベテラン社員)が 丁寧に指導します。 勤務時間中に資格勉強会の 参加も可能です。 【 1日の流れ/例 】 08:30 朝礼 10:00 A現場点検 11:30 A現場点検終了 12:00 休憩 13:00 B現場点検 14:30 B現場点検終了 15:00 C現場点検 16:30 C現場点検終了・帰社 17:00 簡単な事務作業・業務報告 17:30 終礼・翌日準備・退勤 予定に沿った点検作業が 中心となる業務です。 突発的な対応はありませんので、 残業が発生する事は ほとんどありません(月10h程度) 17:30が定時の勤務となります。
株式会社アップビート
神奈川県横浜市神奈川区富家町
222万円~322万円
専門店・その他小売, 販売・接客・売り場担当
高校卒業以上 / 未経験OK ◇シフト調整がしやすいバイトがしたい ◇接客・販売スキルを活かしたい ◇未経験でも始められる仕事がいい etc. ◆色々なお仕事経験も活かせます◆ 居酒屋 / レストラン / ファミレス カフェなどの飲食関連、コンビニ スーパー / 食品販売 /アパレル販売 ホテルやフロントの受付 / コールセンター / 介護施設 など au・UQ・ソフトバンク・ワイモバイル など他キャリアの経験がある方も歓迎!
店舗にご来店されたお客様対応がメインです。 まずはお客様へのあいさつ・発券誘導などをお願いします。 研修後はプランや機種のご提案や店舗の環境整備をお任せ! 最近は、予約が中心なので誘導もスムーズです!1日6~8人の お客様をご対応するのであっという間に時間が過ぎますよ。
LA・JOLLA HALE
神奈川県横浜市神奈川区金港町
360万円~480万円
専門店(アパレル・アクセサリー), 店長 エリアマネジャー・スーパーバイザー
学歴不問 / 未経験OK 学歴・経験不問/未経験歓迎 ■未経験OK 販売に関する知識・経験・スキルは一切不問です。 先輩スタッフの多くが未経験からスタートしています。 入社後は研修制度やサポート体制を整えており、 商品知識や接客スキルを無理なく身につけることができます。 ■求める人物像 ・人と話すことが好きな方 ・お客様に寄り添った接客ができる方 ・積極的に新しいことへチャレンジできる方 ・将来的に店舗運営やマネジメントに携わりたい方 ・短期出張や転勤に柔軟に対応できる方
天然石ジュエリーブランド「LA・JOLLA HALE」での接客・販売を中心に、店舗運営全般をお任せします。 まずは接客・販売業務からスタートし、商品知識や接客スキルを身につけていただきます。 慣れてきた後は、売上管理や在庫管理、スタッフ育成など、店長業務にも段階的に携わっていただきます。 ■具体的な業務内容 ・接客、販売(コーディネート提案) ・レジ対応 ・商品整理、品出し ・在庫管理 ・売上管理、数値分析 ・スタッフ指導、シフト管理 一点ものの天然石ジュエリーを取り扱っており、 お客様一人ひとりに寄り添ったご提案を行います。 滞在時間が長く、落ち着いた接客ができる環境です。 ■働き方 全国店舗への出張サポートや転勤の可能性もあり、 さまざまな店舗経験を積みながらキャリアアップが可能です。 将来的には複数店舗の運営に関わるポジションへのステップアップも目指せます。 ■未経験OK 未経験の方でも安心してスタートできるよう、 研修・サポート体制を整えています。 ■キャリア 将来的には店長として店舗運営をお任せできる方を募集しています。 店長手当や評価制度により昇給・キャリアアップが可能です。 売上や実績に応じたインセンティブ制度もあり、成果がしっかり評価される環境です。 評価制度に基づき、役職・給与ともに明確なステップで成長していくことができます。
福岡倉庫株式会社梱包輸送部 東京支店
377万円~400万円
倉庫業・梱包業, 貿易事務
学歴不問 / 未経験OK 海外引越に関する知識・経験・スキルは一切不問!先輩のほとんどが未経験で入社しています。入社後に研修を用意していますので、専門知識は一切必要ありません。 ■35歳以下の方が対象の募集です。 ※若年層の長期キャリア形成のため、年齢を制限した募集をしています(制限事由3号のイ)。
海外引越(日本→海外、海外→日本)をされるお客様をサポートする事務をお任せ! 具体的には お客様は人事異動に伴い新たに海外に赴任される方や、 海外から帰国される社員さんや学生さんなど… 電話・メール対応、見積書作成、輸送の手配、 通関関係の書類作成など事務業務をお任せします! 未経験から英語も使う事務へ! 高レベルの英語力は不問! ある程度決まった単語が多いので、英語力に自信がない方でも問題なし! 英語が好き!興味がある!ちょっとかっこいい…!どんな理由でもOK! *TOEIC 400点以上は必須となります。 圧倒的働きやすさ ◎年間休日113日 ◎残業基本無し ※タイムスケジュールを徹底しムダな残業をしないようにしています。 ※繁忙期以外は基本残業はありません。 ワークライフバランスを重視しながら働くことが出来ます! 自分の趣味の時間が欲しい!友達とご飯に行きたい!家族との時間が欲しい! あなたの“やりたい”を叶えることのできる仕事環境です! こんな社員がお出迎え(^O^)/ 責任者 30代~40代 メンバー 20代~30代・女性 一緒に働くメンバーは若手メンバーが多め! 若手中心の組織のため、話しやすく気軽に相談できる環境です! 未経験から入社した方ばかりなので、分からないことがあれば 親身になってサポート! \こんな方にピッタリです!/ ◎周囲とコミュニケーションを取れる方 ◎新しい知識や経験を積極的に吸収する姿勢を持つ方 ◎英語を使った仕事に興味がある!
セントスタッフ株式会社
神奈川県横浜市神奈川区松本町
人材紹介・職業紹介 人材派遣, 保育士・幼稚園教諭
学歴不問 / 未経験OK ・保育士資格をお持ちの方 ※未経験・ブランクある方もご相談ください ※無資格不可
【保育士のお仕事内容】 保育士の働き方をする方 ≪クラス運営に係る業務全般≫ ・クラス担任のお手伝い ・食事、排泄、着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・簡単な書類業務 ・個別経過記録の作成 ・簡単な保護者様対応 ・消毒、清掃業務 ・お子さまの見守り ・・・等 【定員150名の認可保育園で派遣のお仕事】 ・2016年4月に開園! ・看護師常常駐 ・駅から徒歩4分と交通アクセスが便利! ・8:30~17:30の時間固定勤務 ・即日募集 ・社会保険完備 《保育のお仕事ならセントスタッフ》 【1】丁寧なヒアリング 【2】認可・院内など求人多数 【3】就職後もしっかりサポート
株式会社綜合キャリアオプション
神奈川県横浜市神奈川区西神奈川
350万円~420万円
人材紹介・職業紹介 人材派遣, その他セールスエンジニア・アプリケーションエンジニア・FAE
各種専門学校卒業以上 / 未経験OK 【業種・職種未経験、第二新卒 歓迎!】 ◆応募資格◆ ・35歳以下の方(例外事由3号イ:長期キャリア形成を図るため) ・短大・専門卒以上 ・普通自動車免許 ・自家用車使用できる方(業務で使用のため) ・転勤可能な方 ・既卒者・第二新卒者歓迎 ・未経験者歓迎 お仕事番号:1402WJ0501NS1
法人向け人材コンサルティングおよび派遣スタッフの就業サポートをお任せします。 ■当社人材コンサルタントの強み 当社の最大の強みは、「人材」に関するあらゆる課題をワンストップで解決できることです。 人材派遣・人材紹介をはじめ、採用代行、人事システムの導入、採用サイトの構築、障がい者雇用支援など、幅広いサービスを展開。 企業の経営課題を“人材”の側面から総合的にサポートしています。 実際に企業様からは、 「まずは綜合さんに相談しよう。いつも解決してくれるから!」 といった嬉しいお言葉をいただくことも。 それが私たちの何よりのやりがいです! ■仕事内容 まずは、人材派遣などの人事課題に対してのご提案、求職者のマッチング、派遣スタッフの方の就業後のサポートなどを担当いただきます。 ○新規顧客への人材課題に対してのコンサルティング ○既存の法人顧客への人材サービスのご提案 ○求職者へのお仕事の紹介・企業訪問への同行 ○面接日時など選考スケジュールの調整 ○派遣スタッフの方の就業後のサポート など 加えて、人事システムやWEBサービス、障がい者雇用支援など グループ全体のソリューションを組み合わせて提案できるのも、当社ならではの魅力です。 ■未経験からのスタートでも安心! 最初は専門的なサービス知識の習得などで戸惑うこともあるかもしれません。 ですがご安心ください! 各分野の専任スタッフが提案時に同席 経験豊富な先輩がマンツーマンでサポート メンバーのほとんどが未経験スタート 未経験者を早期に戦力化する育成ノウハウが当社にはあります。 あなたの成長を、チーム全員でバックアップします!
倉庫業・梱包業, 一般事務・アシスタント
海外引越(日本→海外、海外→日本)をされるお客様をサポートする事務をお任せ! 具体的には お客様は人事異動に伴い新たに海外に赴任される方や、 海外から帰国される社員さんや学生さんなど… 電話・メール対応、見積書作成、輸送の手配、 通関関係の書類作成など事務業務をお任せします! 未経験から英語も使う事務へ! 高レベルの英語力は不問! ある程度決まった単語が多いので、英語力に自信がない方でも問題なし! 英語が好き!興味がある!ちょっとかっこいい…!どんな理由でもOK! *TOEIC 4-500点以上は必須となります。 圧倒的働きやすさ ◎年間休日113日 ◎.繁忙期を除き残業基本無し ※タイムスケジュールを徹底しムダな残業をしないようにしています。 ※繁忙期以外は基本残業はありません。 ワークライフバランスを重視しながら働くことが出来ます! 自分の趣味の時間が欲しい!友達とご飯に行きたい!家族との時間が欲しい! あなたの“やりたい”を叶えることのできる仕事環境です! こんな社員がお出迎え(^O^)/ 責任者 30代~40代 メンバー 20代~30代・女性 一緒に働くメンバーは若手メンバーが多め! 若手中心の組織のため、話しやすく気軽に相談できる環境です! 未経験から入社した方ばかりなので、分からないことがあれば 親身になってサポート! \こんな方にピッタリです!/ ◎周囲とコミュニケーションを取れる方 ◎新しい知識や経験を積極的に吸収する姿勢を持つ方 ◎英語を使った仕事に興味がある!
キャル株式会社
360万円~720万円
ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア), Webサービスエンジニア(ネットワーク・サーバー・データベース)
学歴不問 / 経験者のみ募集 ■ITにまつわる何らかの実務経験をお持ちの方 ┗例えば、PG・SEなどのITエンジニアをはじめ、社内SEや情報システム部など他業界でITにまつわる実務経験でもOK! <社会人経験10年以上の方、大歓迎!> ◎転職回数や前職の雇用形態、資格、文系・理系は不問! ◎言語・立場・担当フェーズも不問! ◎育児中の方、障がい者の方など、様々なメンバーが活躍中です! ◆こんな経験者、大歓迎! ◎上流工程に挑戦したい ◎希望のプロジェクトが見つからない ◎将来的にPL・PMになりたい ◎ITエンジニアを引退したが、再度挑戦したい ◎スキルがあるのに、書類で落ちてしまう ◆以下の業界知識も活かせます! 銀行、証券、生損保、クレジットカード、製造、物流、小売、財務会計、人事、給与、電気ガス、販売、公共、医療 ※高度な日本語での会話スキルが必要です。 (Native Japanese speaking skill is required)
Native Japanese speaking skill is required. ※他求人サイトも含め、弊社にご応募頂いたことがある方は、再応募をご遠慮ください。 ◤/当社の取引はIT企業だけじゃない! 銀行系、学校系、病院系 さらには某有名テーマパークなども…!/◢ 実務未経験OK!スキルに合わせた仕事をお任せ。 ---------------------------------------------- ■ITインフラ構築・運用系 官公庁向けサーバー(Windows Server、Linux、UNIX) 学校内NW(Cisco、YAMAHA、Juniper) クラウド・仮想化環境(AWS、Azure、VMware、Hyper-V) ■オープン系、Web系 ECサイト(Linux、PHP、Apache、MySQL) 通信キャリアシステム(Windows、C#、VB.NET、SQL Server) ■制御・組込系 メーカー向け通信制御システム(μITRON、C言語) デジタル家電組込システム(組込Linux、C++、C言語) ■汎用系 官庁、自治体基幹システム(大型汎用機、PL/I、JCL、Db2) ■その他 上記以外、設計・構築・開発・テスト・保守運用(JP1)・RPA・PMO等の経験が活かせる案件もあります。 / 配属先でのOJT研修があるのでご安心を! \ 当社から複数名で同じ案件にアサインできるので、就業先にも先輩がいます。 サポート体制万全なので、ご安心くださいね。
株式会社すき家
338万円~
レジャー・アミューズメント ファーストフード関連, ホールスタッフ・フロアスタッフ・調理スタッフ(飲食)
高校卒業以上 / 未経験OK ※弊社の複数の求人サイト、複数店舗での応募の場合でも選考のご案内は1求人のみからとなります。 複数店舗での勤務可能の場合は選考にてご相談は可能ですので、複数のご応募はお控えください。 ≪未経験・第二新卒の方、歓迎!≫ ■高卒以上 ※職種・業界経験や、社会人経験も問いません。 ※転職回数やブランク、接客アルバイト経験のあり・なしも不問です。 【以下のような方、ぜひご応募ください】 人と接するのが好きな方 ゆとりと収入のバランスを重視したい方 チームワークを大切に、アルバイトの仲間と信頼関係を築ける方など。 人柄重視の採用なので、職歴よりも「頑張りたいキモチ」を大切にします!
※本求人は、アルバイト募集ではなく、すき家の契約社員の募集となります。 ※応募後、別途お送りするエントリーフォームの入力をお願いします。(1~2分で終わります) ■□深夜の『すき家』には、オイシさが詰まっている。 大手牛丼チェーンの『すき家』にて、深夜時間帯の仕事をお任せします。シフトは必ず2名体制。 厨房担当と接客担当に分かれて、仕事を進めていきましょう。 <主な仕事内容> ・接客 ・提供 ・清掃 ・搬入 ・そのほか食材の期限や在庫確認も担当します。 <深夜勤務の一例> ▼22:00~1:00 接客や調理がメイン業務。店舗によりますが、多くのお客様が来店する時間帯です。 ▼1:00~4:00 お客様の数が少なくなるため、接客を行ないながら店内清掃や食材の搬入などを担当。日中にはできない調理場内の清掃等行います。 ▼4:00~9:00 食材の仕込をします。お店を万全の状態に戻し、日中勤務のスタッフに引継ぎます。 <すき家×深夜の魅力> 【ゆとりがあります】 深夜とはいえ、必ず2名でシフトを回します。手分けして業務を担当するため1人に負担が偏りません。 お客様も日中に比べて少なく、ゆとりが生まれる時間も多いです。 【サポートしやすい】 接客よりも翌日の準備や清掃がメインなので、先輩が後輩をフォローする体制はバッチリ。 スタッフの年齢も20代~60代まで幅広いですが、助け合いも日常茶飯事です。 【日中が充実します】 シフトは夜勤で固定なので、昼間は家族と一緒に過ごす人や、ミュージシャンの“夢”のために自主練習に励む人も。 昼間の時間を有効活用できるのも魅力です! \採用までの流れ/ 応募 ↓ エントリーフォーム回答(弊社アドレスよりメールにてお送りいたします) ※フォームへの回答で本応募完了となります。 ↓ 1次面接 ↓ 適性検査 ↓ 2次面接 ↓ 内定!
カーブスグループ
神奈川県横浜市神奈川区片倉
片倉町駅
レジャー・アミューズメント ファーストフード関連, 店舗開発・FC開発 講師・指導員・インストラクター
◎学歴・職歴・運動経験すべて問いません。 ◎社会人デビューの方、ブランクのある方も歓迎です。 ◎先輩の80%は未経験で入社しています。 \こんな方にぴったりの仕事です/ □…自分の介在価値を感じられる仕事がしたい。 □…仕事のやりがいとプライベートの充実、どちらも大切にしたい。 □…身体の仕組みや健康知識に興味がある。 \先輩たちのキャリアチェンジストーリー/ ■元コールセンタースタッフ 前職は電話越しでしか感謝を感じられず、本当に役に立てているのかなと不安でした。 カーブスに入社後は、直接「洋服のサイズがダウンした!」「あなたのおかげです」と お客様ぼ笑顔を見ることができるので、これが本当にやりたい仕事だったんだなと実感しています。 ■元保険営業 本当に必要なのか、押し売りなのではないかと疑問に思いながら働く毎日でした。 今は健康になって心から喜ぶ人を毎日増やせているので、とてもやりがいを感じています。
「〇〇さんのおかげで、旅行に行けたのよ!」 「体重が減って、昔の服が着れるようになった!」 お客様からいただく感謝の言葉が、日々のやりがいになる仕事です。 私たちが運営するのは、女性だけの30分健康体操教室『カーブス』。 ここは単に運動をするだけの場所ではなく、お客様一人ひとりの人生に深く寄り添い、健康を通じて笑顔と輝きをサポートするコミュニティです。 健康寿命の延伸という社会的な課題解決にも貢献できる、大きな意義のある仕事でもあります。 \具体的な仕事内容/ ・運動サポート お客様が安全かつ効果的に運動できるよう、マシンの使い方をアドバイスします。運動が初めての方や苦手な方がほとんどなので、難しい指導はありません。「今日はこの動きを意識しましょう!」といったお声がけをしながら、楽しく続けられるようサポートします。 ・健康カウンセリング 「お膝の調子はいかがですか?」など、お客様の悩みや目標をじっくりお聞きし、一緒に最適なプランを考えます。ここが一番大切な業務です。 ・店舗運営/事務 受付や入会手続き、季節に合わせたPOP作成など、お客様が楽しく通えるお店づくりも行います。地域の皆様にカーブスの魅力を知っていただくための広報活動もチームで協力して進めます。 \未経験でも安心/ 実は、先輩スタッフの約8割が未経験からのスタート。入社後の充実した研修で、体の仕組みからマシンの使い方まで基礎からしっかり学べます。現場に出てからも、一人で悩むことはありません。チームの先輩たちが常にサポートし、皆で助け合うのがカーブスの文化です
ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア), システムエンジニア(汎用機系)
Native Japanese speaking skill is required. ※他求人サイトも含め、弊社にご応募頂いたことがある方は、再応募をご遠慮ください。 ◤/強みの営業力で【95%以上】が 希望の案件にアサイン/◢ 製造業向けERP(SAP)導入プロジェクトにて、構想策定~要件定義・設計までの上流工程を中心に担当いただきます。FI/CO、SD/MM、PP/PS等、ご経験・得意領域を活かせるポジションをご用意。 ドキュメント作成や業務整理が中心で、チーム体制の元長期で安定して参画できます。 ■オープン系、Web系 金融系各種システム(Linux、Java、Eclipse、Oracle) ECサイト(Linux、PHP、Apache、MySQL、JavaScript、TypeScript) 通信キャリアシステム(Windows、C#、VB.NET、SQL Server) 医療系システム(Windows、Python、C++、Java、PostgreSQL) ■ITインフラ構築・運用系 官公庁向けサーバー(Windows Server、Linux、UNIX) 通信業向けNW(Cisco、YAMAHA、Juniper) クラウド・仮想化環境(AWS、Azure、VMware、Hyper-V) ■制御・組込系 メーカー向け通信制御システム(μITRON、C言語) デジタル家電組込システム(組込Linux、C++、C言語) ■汎用系 金融系システム(COBOL、Db2) 官庁、自治体基幹システム(PL/I、Db2) 物流業向け基幹システム(AS/400、RPG) ■その他 上記以外、設計・構築・開発・テスト・保守運用(JP1)・RPA・PMO等の経験が活かせる案件もあり!
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