【大手エンジニアリング会社／リーマンショック後、「毎年15％以上の売上高」を記録した業界屈指の会社／定着率92％／教育・人材育成に積極投資】 【変更の範囲：会社が定める範囲】 ■概要： 「モノ（機械電気）」×「IT」の両分野で、高い技術力を持つエンジニアを擁するプロフェッショナル集団である当社は、大手優良メーカー向け技術者サービス派遣、請負・受託開発事業を展開しています。 ■業務内容： 当ポジションの方には大手企業常駐にて、工業用製造装置関連の機械設計業務（回路設計・レイアウト）をお任せします。 ※上記以外にも経験やスキルに合わせて、多種多様な仕事の提案が可能です。 ■教育制度： 入社後3日間は当社実施の研修があります。それ以外にもイーランニングやWeb講座など、教育制度は充実しています（「教育制度及び資格補助」欄を参照ください）。 ■当社の魅力： 【売上規模590億・22,000名規模のグループ会社（エンジニア領域を統括する中核企業）／直近5年間の在籍人数成長率は454%成長を誇る成長企業】 ◇自動車などの輸送機器分野、IT関連や医薬品、太陽光、環境・エコ関連など、幅広い分野と取引があり、特に国内の大手自動車メーカーにおいては全ての企業と取引があります（表彰実績多数／国家規模、最新技術の参画なども多数実績あり）。 ◇直近5年間の在籍人数は454％の成長を誇っており、業界トップレベルの成長を続けています。研修や福利厚生が充実しており、エンジニアから選ばれているからこそ成長を続けることが可能となっております。 【研修・教育制度が豊富／ワークライフバランス・ライフイベントに対する適応力が高く長期的なキャリア形成が可能／各種手当充実】 ◇技術研修・企業研修・導入研修・ビジネスマナー研修等、充実した研修制度があり、未経験の方でも活躍できる環境あり！ ◇産休・育休の取得率が100％（男性の育休取得実績あり）・復職や時短勤務など、ワークライフバランスの整った環境で就業が可能で、長期就業している社員が多数！各種手当も充実しており、転居をともなう就業先に決定した場合、当社の規定通りの住宅補助（家賃の50％※最大3万円まで）、引っ越し費用に関しても規定内であれば全額企業負担するなど各種手当も充実 変更の範囲：本文参照

〜土日祝休◆所定労働時間7時間15分◆5日以上有休取得率100％◆賞与6.96ヵ月◆資格取得制度有◆エネルギー/化学/電子/食品/医製薬など幅広く社会貢献〜 ■業務内容 水処理施設（上水道施設及び下水道施設等）のメンテナンス、工事案件における施工管理業務を担当して頂きます。 以下詳細 ・既納装置のメンテナンス、処理水質向上、効率化の企画提案 ・見積作成 ・入札対応 ・工事の監督業務 同社は20〜60代の幅広い年代の社員が在籍しておりますが、ほとんどが中途社員です。所定労働時間が7時間15分、全社平均残業時間は24.3時間と短く、平均勤続年数は12.8年と業界平均に比べ長いため、働きやすい環境です。 ■働く環境： 離職率も低く定年まで働く社員も多数在籍しており、将来的には、事業の中核を担う人材として長期的なキャリアプランを描きながら働ける環境です。 ご経験を活かし、ワークライフバランスを整え安定して働きたいとお考えの方、ぜひご検討下さい。 ※千歳は新規立ち上げ拠点のため、2024年11月ころ以降の配属となり、それまでは山形県鶴岡市の勤務地にて研修を受けていただきます。 千歳へ配属後も教育係の先輩が1年ほどついていますので、働きながら学んでいただける環境です。 ■取引実績 東京エレクトロン、キオクシア、ソニー、ルネサスエレクトロニクス等半導体・液晶などの電子産業や、食品、薬品産業と業界は多岐に渡ります。そのため需要も幅広く事業として安定しております。 ■入社後 入社後はOJTを通して学んで頂きますが、下記のような研修制度もご用意しておりますので、個々の現場のキャッチアップだけに頼らず技術を学べます。公的資格取得支援制度により資格取得も可能です。 【トップクラスの技術×就業環境良好】 事業分野としては、浄水場の水処理装置をはじめ電子部品、医薬品、食品等の生産現場で使用される純水製造装置の設計、施工管理を行うエンジニアリング事業と、装置の安定した運用をサポートするメンテナンス事業があります。また“オルトピアJ”と呼ばれる遠隔監視システムを開発し、遠隔でプラントや生産工場等管理できるIT化にも力を入れております。 変更の範囲：会社の定める業務

<国内トップシェア製品あり／寮・社宅あり／東証プライム上場セーレンの100％子会社> 顧客の課題に応じた各種素材（糸や生地）の提案営業をご担当いただきます。 営業はプロデューサー的立ち位置で、他では創れない職人的な発想をどう安定生産していくか、技術開発、工場、品質部隊などと協業して考えていただき、製品の企画開発〜納品を行うことがミッションです。 ■営業詳細： ・顧客：医薬品、自動車、エレクトロニクスなど様々な業界の商社や購買部門など ・営業スタイル：既存と新規の割合は８：２、新規は問い合わせからの営業やアポを取ってからの営業です。出張は繊維業が盛んな北陸エリア（福井県や石川県など）を中心に月3〜4回あります。 ■入社後の流れ： まずは営業現場を見て営業の流れを知っていただいた後、工場での研修などを経てチームに配属されます。配属後は教育者からのOJTを行いながら営業経験を積んでいきます。 ■組織構成： 営業は全員で20〜30名おり、若手からベテランまで幅広い世代が力を発揮！平均勤続年数は約15年で中途新卒問わず活躍中です。 ■同社魅力： ◎高い営業利益率 製造業の営業利益率は平均3.4％である中、同社は2024年度は約13％を誇ります。 ◎高い将来性・基盤あり 水が少ない・汚い地域の海水を飲料水にする部材（水処理膜）やAIのデータセンターなどに使われるメモリーやハードディスクの中の部材、グリーン水素関連の素材などが特に伸びている分野になります。脱ファッションを掲げ、世界中の様々な業界との取引を広げています。 ■働く環境： ・年休120日、残業月10時間以内です。残業したら翌日は残業した分早く帰ろうという取り組みが会社全体であり、昔に比べると残業時間は減ってきています。 ・有給は比較的取りやすく、男性の育休取得率も増えてきています。急に休むとなっても融通は効きやすいです。 ・自宅からの通勤が困難な人は寮・社宅もしくは借り上げ社宅に入ることができます。 ・評価制度は人材評価と業績評価に分かれており、半年に1度面談を上司と行います。年功序列ではないため、実績に応じて役職に就くことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【愛知発×設立68年×化学品メーカー／商品企画／転勤無し／ゼロから企画し形にできる！充実の研修制度あり】 ■概要： 当社は、名古屋市に本社を置く工業薬品や洗浄剤の総合メーカーです。 人や環境にやさしい洗浄剤・剥離剤製品を強みとし、幅広い業界のモノづくりを支えてきました。現在では1000種類以上の製品を製造・販売しており、創業から現在に至るまで事業を拡大し続けています。 今回は体制強化を図るため、今後の躍進を共に盛り立ててくださる新たな企画スタッフを募集！ 近年ではBtoC製品の企画開発にも力を入れており、衛生用品や健康食品、医薬品関連、化粧品など幅広い商品の企画に携わることができるポジションです。あなたのアイデアで当社のヒット商品を生み出してください！ ■業務詳細： 工業薬品・洗浄剤などをはじめとする自社商品の企画開発をお任せします。 商品設計から販売・マーケティングまで、一連のプロセスに関われるポジションです。 主な業務内容 ・市場・顧客ニーズの調査、課題の整理 ・製品設計・開発（配合検討、試験／BtoB・BtoC向け） ・販売に向けたコンテンツの企画・制作 ・販売後の販促活動（Webコンテンツ制作、SNS運用）　など ＜POINT！＞ ★ヒット商品の「生みの親」になれるチャンスも！ HPの新コンテンツや自社ブランドの新商品を生み出したりなど、企画開発部の仕事にも深く携わることができます。多角的なスキルを身に着けることができるため活躍できるフィールドは無限です◎ ■組織構成： 現在、企画開発課には20〜30代の5名のメンバーが在籍しております。 ■主要取引先（一部抜粋）： 三菱ケミカル株式会社様・三井化学株式会社様・株式会社クラレ様など ■入社後の流れ： まずは１〜2週間、各部署での基礎研修を行い、会社の事業全体をつかんでいただきます。 その後、商品知識を深めるために、弊社HPのコラムを使った学習やテーマ別の勉強会に参加します。 並行して、お問い合わせ対応にも取り組み、知識の定着や顧客ニーズの理解を進めていきます。 その後、徐々に製品開発業務に携わっていただきます。 市場調査、マーケティング、製品企画・開発など、ステップを踏んで幅広い業務を習得していただける環境です！ 変更の範囲：会社の定める業務

【※原則転勤無し！住宅手当等手当充実/働き方◎/年間休日122日/スマートフォンや有機ELを支える、縁の下の力持ち的製品を扱う老舗化学品合成メーカー/健康経営優良法人2023認定】 ■担当業務：工業化学術の確立を目的とするプロセス開発及び試験製造業務・有機化合 ・新規材料のプロセス開発 ・合成実験 ・分析・評価業務 ・パイロット及び量産体制の確立 ・工場移管　など 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■サンプルの分析・性能評価の際の使用装置・機器： HPLC、GC、NMR、GPC、K.F.水分計、UV-Vis、IC等を主に扱います。 ■当社の技術力に関して 特殊反応技術 高度純化技術 工業化技術 リサイクル技術 品質管理技術 等　化合物の合成法には複数の選択肢があるケースも多く、安全性や経済性、環境影響などに配慮して選ぶことが重要です。当社は過去の知見や文献調査などをもとに、さまざまな角度から最適な合成方法を選択し、工業化法を御提案いたします。 また設備投資にも積極的で最新設備の中で開発を行う事が可能です。 ■教育環境に関して 中途入社や新卒の方も多いポジションの為、OJTを中心にマンツーマンで独り立ち迄サポートさせて頂きます。 階層別研修、資格取得制度、外部セミナー等キャリアアップも可能な環境となります。 ■組織構成： 配属される技術センター開発課には約25名が在籍しており、20代後半〜30代前半の方が多く活躍されています。開発課の中で担当製品と顧客によって一課・二課と分かれています。 ■働き方： 年間休日122日 平均有給取得率15日 平均残業20h程度（ノー残業デー有） 時短制度有、資格取得支援制度有 ■当社の強み 創立70年を迎え、大手企業との取引多く、応用研究から量産化まで、様々な製品に携われます。(ニュースなどでも、有力な中小企業として取り上げられてます)多品種少量生産の試作から大量生産まで対応できる設備が整っており、プロセス開発から量産まで一貫して行えることを同社最大の強みとしています。自社製品も生産していますが、主にはお客様が研究開発した化合物（医薬品、化学品、電子材料）を、量産ベースに乗せるプロセスを開発する、技術開発型企業です 変更の範囲：本文参照

【標準電源の国内シェアNo1世界シェアNo5！／「標準電源」においても海外市場の重要度は年々増大／国内市場規模は推定約500億円】 電子部品・機構部品を中心に、調達戦略立案から購買実務まで一貫して担当いただきます。単なる価格交渉ではなく、開発段階から関わりながらQCDの最適化を設計し、“モノづくりの起点”としてコスト・品質・調達性をつくり込む役割です。 ■商材について 当社は"電子機器の心臓部”である「直流安定化電源装置」および「周辺機器装置ノイズフィルタ」を開発・製造・販売するメーカーです。 「直接安定化電源装置とは」 発電所で作られた電気（交流）を私たちの身の回りで使える電気（直流）に変換する装置です。発電所で作られた電気は交流として家庭や工場に送られますが、家電製品や工作機械などのエレクトロニクス製品は直流ではないと動きません。 日常生活で直接目にすることのない機器ですが、あらゆる電子制御装置の中で使用されています。 ・スタジアムの表示機、エレベータ、医療機器など身近で目にする電気機器 ・携帯電話や、光通信機を支える通信装置 ・食品・医薬品をはじめ様々な工場で稼働するロボット ■主な業務： ・電子・機構部品の購買・調達（価格・納期・品質交渉） ・コスト分析・原価企画・「あるべきコスト」の設計 ・開発・品質保証との協働による部品選定・代替提案 ・VE/VA活動やコストダウン推進 ・サプライヤー管理、BCP・リスク対応、海外調達戦略の立案 ■業務魅力： ◎ 経営を動かす「戦略調達」の中核へ 発注担当ではなく、“何を・誰から・どう買うか”を設計する立場。 仕入れ単価1円の違いが数千万規模の利益を左右する世界で、あなたの交渉力と分析力が会社の競争力に直結します。 ◎ 設計段階から原価を創る「開発連携型購買」 完成品を見てから発注するのではなく、開発・品証と一体となって製品価値を共創。VE/VA提案や代替部品の採用など、コストと品質の両立をデザインできる購買です。 ◎ 安定基盤×裁量ある環境で成長できる ベテランの知見を継承しつつ、次の10年を見据えた購買体制づくりをリードできます。年間休日124日、平均残業10h前後と働きやすさも整っており、長期的な信頼関係を築く購買スタイルを貫ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【標準電源の国内シェアトップクラス世界シェアNo5！！／「標準電源」においても海外市場の重要度は年々増大／国内市場規模は推定約500億円】 ■業務内容： 電源（直流安定化電源、DC-DCコンバータ）の回路設計および機構設計を担当していただきます。 ■2〜4名のグループで一つのプロジェクトに取り組みます。 ■設計業務は電子回路設計のほか機構設計も行います。 ■設計→試作→評価といった、一連のフローを担当していきます。 ※開発部は新製品開発課・顧客担当課で分かれます。 〇新製品開発課：タイムリーな新製品開発をご担当いただきます。 〇顧客担当課：客先でのニーズヒアリングから部品評価、クレーム対応など幅広くご対応いただきます。 ご経験・ご希望により配属先が決定いたします。 【組織構成】 開発部門は7部署（200名程）で構成されております。 職場の雰囲気ですが、若手スタッフも多く、活気が溢れており、先輩後輩と関係なく仲の良い職場です。 ■商材について 当社は"電子機器の心臓部”である「直流安定化電源装置」および「周辺機器装置ノイズフィルタ」を開発・製造・販売するメーカーです。 「直接安定化電源装置とは」 発電所で作られた電気（交流）を私たちの身の回りで使える電気（直流）に変換する装置です。発電所で作られた電気は交流として家庭や工場に送られますが、家電製品や工作機械などのエレクトロニクス製品は直流ではないと動きません。 日常生活で直接目にすることのない機器ですが、あらゆる電子制御装置の中で使用されています。 例えばこれらの機器、装置の心臓部として、人々の暮らしを支えています。 1）スタジアムの表示機、エレベータ、医療機器など身近で目にする電気機器 2）携帯電話や、光通信機を支える通信装置 3）食品・医薬品をはじめ様々な工場で稼働するロボットおよび制御・測定・検査装置 ■業務魅力 ・勤務先はR&Dセンターという研究開発棟のため、設備は充実しています。 ・新工法開発・自働化推進・稼働監視（IoT技術活用）等、先進的な取組みに関われますので、最新の専門的知識をつけていただけます。 ・当社は多品種変量生産を強みとしており、約2万9,000種類ある製品を1個からつくることができる生産システムを構築。 変更の範囲：会社の定める業務

〜エンジニアとしてのキャリア形成を目指す方、手に職をつけたい方へ！／住宅手当や家族手当といった福利厚生充実／入社後のスキルアップも徹底支援〜 ■概要： エンジニア未経験の方向けに業界に精通した人事によるキャリア面談を実施致します。下記のような思いをお持ちの方はぜひご応募ください ・昔からモノづくりに興味があったが、未経験なのでチャレンジできていない ・今の会社に明確な評価基準がなく、自身のキャリアやスキルアップの実感がない ■職務内容：エンジニアとしてキャリアを積んでいくポジションです。ご自身の適性や研修で学んだことに合わせて配属先を決定していきます ＜具体的には＞ 同社ではご本人の希望に沿う形で、1〜3か月間の研修プログラムを受けて頂いた後に、各配属先（大手メーカー多数）で就業開始となる制度です。販売サービス業出身の方や、元美容師の方、アルバイト経験のみの方もご入社し活躍されております。安心してご応募ください【 ■保有案件の属性 化学エンジニアとして幅広い場面でご活躍の想定や、個々人の希望やスキル経験に合わせて、自動車メーカーや製薬メーカー、半導体関連、大学研究機関など様々なご準備があります。 ・化学系（有機、無機、高分子、材料、錯体、触媒、天然物、電気など） ・分析系（医薬品分析、単離・精製、成分分析、構造解析、バリデーション、抽出など） 上記以外にも基礎研究部門や開発部門など豊富な案件がある為活躍の場があります。 ■未経験の方のご活躍事例： 若手からベテランまで多くのエンジニアが所属していますが、中には未経験からエンジニアとして活躍してる事例も多数あります。以下は一例です。 ・営業経験からエンジニアへ挑戦： 自動車内装部品の試験評価プロジェクトに配属。今後の需要から電気系エンジニアを目指して電験三種を勉強中。 ・アパレル店舗運営からエンジニアに： 半導体製造装置の立ち上げプロジェクト配属、現在はフィールドエンジニアとして活躍中。 ■手厚い福利厚生： 配属先への勤務に伴う引越費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。他にも資格取得支援制度、研修費用割引制度が整っております。

〜技術者に挑戦されたい方、キャリアチェンジされたい方歓迎！／入社後フォローやスキルアップ支援充実／スキルを身に着けて市場価値アップ〜 ■概要： エンジニア未経験の方向けに業界に精通した人事によるキャリア面談を実施致します。下記のような思いをお持ちの方はぜひご応募ください ◇コロナ禍で不安定さを痛感し、会社に依存する形ではなく手に職をつけたい ◇昔からモノづくりに興味があったが、未経験なのでチャレンジできていない ◇今の会社に明確な評価基準がなく、自身のキャリアやスキルアップの実感がない ■職務内容： エンジニアとしてキャリアを積んでいくポジションです。ご自身の適性や研修で学んだことに合わせて配属先を決定していきます。 ■保有案件の属性 化学エンジニアとして幅広い場面でご活躍の想定や、個々人の希望やスキル経験に合わせて、自動車メーカーや製薬メーカー、半導体関連、大学研究機関など様々なご準備があります。 ・化学系（有機、無機、高分子、材料、錯体、触媒、天然物、電気など） ・分析系（医薬品分析、単離・精製、成分分析、構造解析、バリデーション、抽出など） 上記以外にも基礎研究部門や開発部門など豊富な案件がある為活躍の場があります。 ■手厚い福利厚生： 配属先への勤務に伴う引越費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。他にも資格取得支援制度、研修費用割引制度が整っております。 ■未経験の方のご活躍事例： 若手からベテランまで多くのエンジニアが所属していますが、中には未経験からエンジニアとして活躍してる事例も多数あります。以下は一例です。 ・営業経験からエンジニアへ挑戦： 自動車内装部品の試験評価プロジェクトに配属。今後の需要から電気系エンジニアを目指して電験三種を勉強中。 ・アパレル店舗運営からエンジニアに： 半導体製造装置の立ち上げプロジェクト配属、現在はフィールドエンジニアとして活躍中。 実務経験がなくとも、学生時代の知見や素養を活かしてスキルを習得、ご自身の努力が報われる環境となっています。 入社後のスキルアップ研修や支援も豊富に展開しています。

【ライフサイエンス分野の自動化のパイオニア／将来性の高い事業／完全週休2日制／年休123日／残業月20Hほど／マイカー通勤OK／転勤なし】 当社は、再生医療、医療、創薬、環境水質計測、分析自動前処理などの関連機器を開発から設計・製作に加え、納品後のメンテナンスまで一貫して行っている研究・開発型メーカーです。 ■担当業務： 当社にてソフトウェアアプリケーションの設計・開発をお任せします。 ・製品は顧客の要望に応してカスタイマイズして設計・開発します。 営業、システム設計、メカ設計、電気設計、ソフト設計、営業、組立と10名弱のチームで1つの製品を作り上げます。※外注先もあり ・製作期間は機器の大きさにもよりますが3ヶ月〜1年程です。 ・納品後は、細かい調整や修正のために現場への出張があります。関東への出張で宿泊が発生するケースもあります。 ・製造現場や研究室・実験室、医薬品メーカー、製薬大手企業などで使用されています。 開発環境 言語：C＃ OS：Windows ■魅力： ・環境分析、医療検査、バイオ関連機器などにおいて、多様なニーズに応える製品を生み出し続け社会に貢献しています。 ・設計、製作、販売、保守を一貫して行っており、非常にやりがいがあります。 ・休日が多く、残業時間も短いため、ワークライフバランスを保てます。 ・通勤手当、家族手当、住宅手当など福利厚生も充実しています。 ■配属先の組織構成： ソフトウェア開発は10名程で構成されています。 ■当社の特徴： ◎当社は今まで世の中にない機械・装置と自社商品・OEM商品を作っています。また積極的に産学連携事業・医工連携推進事業にも参画し、研究推進に貢献しています。そのベースには全社員の前向きな努力とメカトロ技術・センサー技術、コンピュータ技術があるからこそ、これらを駆使して数あるテーマを製品化してきました。 ◎顧客の要望に対して、システム設計、メカ設計、電気設計、ソフト設計と具体的なモノ造りをする生産技術の総合力に加え、豊富な実績、アイデア、納入後も徹底したアフターサービスを含めたフットワークの良いところが弊社の強みです。 ◎これからも「社会に役立つモノづくり企業」に成長させるために前進していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇【博多】応募意思不問/まずお話だけ聞いてみたいという方歓迎！気軽にご参加いただける、オンラインカジュアル面談を実施/実務経験者歓迎/残業月15h以内◇◆ こちらはカジュアル面談の求人です。1次面接の前に選考要素なしの面談や会社説明を行います。まずは話を聞いてみたいという方、歓迎です。 面談当日は当社についての会社説明や、お任せする業務内容・組織について、ざっくばらんにお話をする予定です。 ■当社について： 当社は1982年に福岡で設立し、キヤノン電子のグループ会社としてソフトウェア開発やITソリューションの提供を行っております。 また、グループ会社と連携をとりながら企業向けCRMシステム導入サービスおよびSI事業などを中心とした事業を展開しています。 ■プロジェクト例： 顧客管理・営業支援ツール開発/サービス業向けECシステム開発/医薬品の販売管理、再生医療の工程管理/携帯電話の電波状況可視化/銀行向けネットバンキングの開発/自治体のDX化等 担当業務に関しては提案・要件定義・設計・製造・テスト・導入・サポートまで幅広くございますので上流から下流工程までご経験やご希望に応じてお任せ致します。また、様々なWEB系の案件があるためご自身の希望やご経験などを考慮して配属いたします。 顧客先への常駐と自社内での請負の比率は３:７。顧客先へはプロジェクト規模に応じて5名〜25名のチームを構成し常駐しております。 ■組織構成： 弊社にはエンジニア60名程度が在籍しております。エンジニアの平均年齢で言うと30代後半になりますが、20代〜30代のエンジニアが多数在籍しております。 ■使用言語： Java、PHP、JavaScript、C#、Visual Basic　など ■働く環境： ・スキルアップ(研修)制度：ご自身の希望に応じて外部研修やオンライン研修も用意しております。 また、自己学習によるスキル習得も評価対象となりますので意欲的に自己学習に取り組む社員も多いです。 ・グレード制度：年功序列制度をなくし、その人の能力に応じた「グレード制」を導入しています。若くても頑張ってスキルを磨けば、グレードも給与も上がる仕組みです。また、スペシャリストコースとマネジメントコースが選べるのでご自身の希望に合わせたキャリアを実現できます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界・職種経験不問！長年の納品実績は多くのお客様からの信頼を集めており、多様な業界に製品を提供/未経験からしっかりとしたスキルが取得可能！〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定めるすべての業務】 塔・槽類などプラント機器の製作作業に従事します。 ◎主力製品は圧力容器と呼ばれる大型貯蓄容器です。タンク内に高圧がかかるため、接合部分の精度が要求されます。 ■働き方 ・完全週休2日制（土日祝休み）・年間休日125日・残業５h程度とプライベートとの両立が叶います ・工場稼働がないため夜勤もなしです。 ■魅力： ・資格取得費用や通信教育費用の補助を行うなど、個人の成長をバックアップしています。 ・経験豊富な先輩社員のもとで業務を覚えることができ、安心して業務に取り組めます。 ・経験は問いませんが、業務に関する知識を積極的に学んでいく姿勢が重要になります。 ■入社後の流れ： ・入社初日：規則・規定の説明 ・入社〜入社1週間以内：安全に関する講習の受講 ・入社1週間〜：部署に正式配属し、先輩社員からOJTを受けながら業務に慣れていく（期間は定めていません） ■配属先について： ・人数：26名・男女比：男性・年齢層：20〜50代 ■製品紹介/塔・槽類： ・化学/鉄鋼/石油などの基幹産業から食品/医薬品の生活関連産業まで、あらゆる分野からの要望に最大限応えるべく、努力してきました。 ・各種業界で広く使用され、それぞれで異なった特性と用途が必要とされる塔/槽類の生産においても、高い品質の実現と厳正な納期管理を実現できるよう、技術力の向上に常に取り組んでいます。 ■当社の魅力： 同社では信頼される製品の製造を使命に、社員一人ひとりの技術の向上、品質や納期の厳正管理を意識し、顧客満足度100％を目指しています。資格の取得費用や社外講習費用を補助し、社員の技術力向上をサポートすることで、多くの社員が積極的に資格や検定の取得に挑戦できる環境を整えています。取得した資格や検定は、自分のもつ能力として、会社使命である信頼される製品づくりに貢献することが期待されます。 変更の範囲：本文参照

◆大手食品・嗜好品・医薬品・化学品メーカー、大学・公設研究機関ともお取引！ ◆技術の高さで定評をもつ乾燥機メーカー ◆ベテラン社員が多数活躍中の為、育成体制抜群！ ◆山口市から転勤なし！居心地の良い風土で長年活躍する社員多数 ■当社について 明治35（1902）年創業、120年超の歴史を持つ乾燥機メーカーです。大手食品メーカーを中心とした食品工業市場（菓子類、畜水産品、ドライフルーツ、調味料、ペットフードなど）に加え、農林水産市場（椎茸、たばこ、昆布、鰹節、JA、JFなど）に主要顧客を持ち、「KIHARA」ブランドのオーダーメイド製品・標準製品を開発・製造・販売しています。食品以外にも、世界無形文化遺産登録を受けている美濃和紙でも使用されている和紙用乾燥機や、出雲大社、大相撲の土俵で使用されているしめ縄用乾燥機などユニークな製品も開発しています。お客様と秘密保持契約を交わす業務も多くあることから「情報管理規程」を整備しており、入退社時に「秘密保持誓約書」を提出いただくことが必要です。 ■仕事内容・働く環境 機械設計を担当しているのは４名（30代１名、50代３名）です。顧客が国内全域に広がるため、打合せや現場確認・納品等のための出張があります。有給休暇には理解のある職場です。 ■当社の技術力の強み 「湿度コントロール乾燥技術」（DDS）をコアコンピタンスとし、各種産業財産権（特許/実用新案/意匠/商標）を保有しています。「職務発明規程」を整備しており、発明・考案に対する報奨制度があります。従来の常識を覆す、乾燥に湿度を利用するというユニークな技術で燃費72%削減や乾燥時間82%短縮などの実績をつくり上げ、省庁や国際機関から多数の表彰・認定実績があります。 ■人材育成について：ISO9001の教育訓練計画に基づき、入社後のOJT・OFF-JT研修の充実に努めています。必要な資格取得・スキルアップを進めながら活躍できます。 （社内資格取得例） 「食品機械工学技師」「厚生労働省通達 設計技術者に対する機械安全教育」「乾燥設備作業主任者」「石油機器技術管理士」「ガス消費機器設置工事監督者」「食品衛生管理者」「食品表示責任者」「ITパスポート」「情報セキュリティ」「知的財産技能管理士」等。

◎プライム上場／世界トップクラスシェア製品多数 ◎医療機器販売に欠かせない申請業務 ◎専門スキルが身につく ■職務内容 医療機器の製造販売に必要な許認可を取得するために、海外拠点とのやり取りや社内連携をしながら申請作業（薬事申請）をします。 ■薬事申請とは 新しい医薬品や医療機器を市場に出す際に、国の規制当局に対して、公的文書を作成・申請する作業であり、欠かせない作業となります。薬事申請をすることで、新製品が安全で効果的であることを確認し、患者様が治療を受ける際の安全性を守ることにつながります。 ■業務内容 ・血管内治療用カテーテル等の海外薬事申請、進捗管理、許認可維持管理 ・薬事規制情報、要求規格情報の収集と管理 ・海外拠点（東南アジア、インド、中東等の地域）担当者とのやり取り （メール、Teams等） ■未経験でも安心 入社時に専門知識は不要です。未経験者社員が多く活躍しています。入社後は約1年OJT研修が続きます。覚えることは多いため、自ら率先して学ぶ姿勢があれば問題ありません。 ■組織構成 80名の大き目な組織です。業務時間は集中して仕事を進め残業時間も抑えてプライベートも大切にしたメリハリ就業をするメンバーが多いです。 ■今回取り扱う製品について ・海外向け製品になるため、中南米、アジア（韓国、東南アジア、インド）、欧州・中東、いずれかのエリアを担当いただく予定です。 ・担当いただく製品は、高度管理医療機器（クラスⅣ）という分類になり、「生命の危険に直結する恐れがあるもの」になるため、患者様の命を守ることに直結するレベルの高い仕事となります。 ■働きやすい環境 ・毎週水曜日はノー残業デーを設定、就業時間の管理は徹底されています。 ・フレックスタイム制度や育児時短制度、1時間単位で使える有給制度も用意しています。 ・家族手当や住宅手当など各種手当も完備。 ■同社の強み ・世界で患者数が増える心疾患領域における治療に欠かせないカテーテル製品。患者への負担が少ないことから心筋梗塞の治療法等では約90％以上の方がカテーテル治療を選択されています。その治療に使用されるカテーテルおよびガイドワイヤ（カテーテルを治療部へ導くためのワイヤ）国内No.1シェアの実力を誇っています。 変更の範囲：会社の定める業務

◎プライム上場／世界トップクラスシェア製品多数 ◎医療機器販売に欠かせない申請業務 ◎専門スキルが身につく ■職務内容 医療機器の製造販売に必要な許認可を取得するために、海外拠点とのやり取りや社内連携をしながら申請作業（薬事申請）をします。 ■薬事申請とは 新しい医薬品や医療機器を市場に出す際に、国の規制当局に対して、公的文書を作成・申請する作業であり、欠かせない作業となります。薬事申請をすることで、新製品が安全で効果的であることを確認し、患者様が治療を受ける際の安全性を守ることにつながります。 ■業務内容 ・血管内治療用カテーテル等の海外薬事申請、進捗管理、許認可維持管理 ・薬事規制情報、要求規格情報の収集と管理 ・中国拠点の担当者とのやり取り （メール、Teams等） ■未経験でも安心 入社時に専門知識は不要です。未経験者社員が多く活躍しています。入社後は約1年OJT研修が続きます。覚えることは多いため、自ら率先して学ぶ姿勢があれば問題ありません。 ■組織構成 80名の大き目な組織です。業務時間は集中して仕事を進め残業時間も抑えてプライベートも大切にしたメリハリ就業をするメンバーが多いです。 ■今回取り扱う製品について 担当いただく製品は、高度管理医療機器（クラスⅣ）という分類になり、「生命の危険に直結する恐れがあるもの」になるため、患者様の命を守ることに直結するレベルの高い仕事となります。 ■働きやすい環境 ・毎週水曜日はノー残業デーを設定、就業時間の管理は徹底されています。 ・フレックスタイム制度や育児時短制度、1時間単位で使える有給制度も用意しています。 ・家族手当や住宅手当など各種手当も完備。 ■同社の強み ・世界で患者数が増える心疾患領域における治療に欠かせないカテーテル製品。患者への負担が少ないことから心筋梗塞の治療法等では約90％以上の方がカテーテル治療を選択されています。その治療に使用されるカテーテルおよびガイドワイヤ（カテーテルを治療部へ導くためのワイヤ）国内No.1シェアの実力を誇っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【総務・人事でマネジメント経験者必見！グロース上場◎/市場シェア99.9％のさい帯血事業を展開/成長を続ける再生医療のリーディングカンパニー/脳性麻痺や自閉症の治療に寄与/時差出勤可能/年休120 日】 【配属先・総務グループについて】 本社総務グループでは、正社員メンバー3名が在籍しております。 メンバーのマネジメントを含め、今回の採用ポジションでは部の統括をお任せします！ ■業務内容： 総務部長として、経営陣と密に連携しながら、会社全体の組織基盤を強化し、社員が安心して活躍できる環境を創り出すことがミッションです。ミッション達成のため、既存のやり方にとらわれず新しい仕組みや制度を提案し、実行することが求められます。経営のパートナーとして挑戦を続け、会社の未来を共にデザインしていただきます。 職務詳細 ■総務業務全般：オフィス環境の整備や規程の運用などを通じ、会社運営の基盤を支えます。 ■総務メンバーのマネジメント：チームをリードし、役割分担の最適化や人材育成を行い、組織力を高めます。 ■人事労務管理：労務関連の諸手続や社内規則の整備を行い、社員が安心して働ける環境を整備します。 ■法務・契約管理：契約書のチェックや法務サポートを通じて、会社のリスク管理とコンプライアンスを確保します。 ■採用人事：採用プロセスの設計・運営を担い、成長を共に支える優秀な人材を迎え入れます。 【当社について】 さい帯血に含まれる幹細胞を中心としたノウハウ、研究開発、細胞技術、特許、サービスなどを医療の進展に沿って提供し、難病克服、患者様とそのご家族に健康を提供すること目標を掲げている企業です。 細胞の受託管理及び輸送業／細胞を利用した新治療方法の研究開発及び普及／医薬品及び医療器具の研究開発、製造、卸及び販売事業などを展開しております。 【さい帯血とは】 お子様が出産されるとき、一生に一度しか採取することのできない貴重な血液です。さい帯血にある「幹細胞（ステムセル）」は、脳性麻痺や自閉症など現在十分な治療法のない疾患に対する新たな治療法として期待されています。さい帯血はお子様やその家族の万が一に備えて長期にわたって保管することが可能で、現在そのニーズが高まっています。 変更の範囲：会社の定める業務

【働き方を整えたい方歓迎/創業100年超 /従業員1,000名超・富士フイルムGの中核企業/リモート可・フレックス制度有/健康経営優良法人ホワイト500認定/福利厚生も充実◎】 当社は、研究用試薬・臨床検査・化成品の3事業で構成される総合試薬メーカーです。各事業で国内では多くのトップシェアを誇り、現在グローバル展開も加速度的に進む成長著しい企業です。本ポジションは、分析測定装置における、機械設計およびプロジェクトマネジメントを担当頂きます。 ■職務内容： ・製品開発の戦略立案 新製品を発売したため、アップデートを目的とした改良開発が中心です。 ・開発業務(構想設計、基本設計、試作品等の評価) ・製造委託先の選定及び委託時の進捗管理を含めたマネジメント　など またこれまでの業務経験を踏まえて、管理職候補として採用する可能性もございます。 ■業務特長： ・直近新製品の発売を開始しました。今後引き合いが増えることが見込まれまた、海外展開を強化していくことから、改良案件の増加が見込まれます。 ・機械製品の開発は、要求仕様作成まで自社で行い、以降は協力会社に委託を行っています。図面を描くなどの業務は少なく、企画,マネジメント,評価業務が中心的です。 ■製品特長： 担当製品は医薬品などの品質試験で必須な、「エンドトキシン試験」に用いられる測定装置です。エンドトキシン試験とは、微量でも強い発熱活性を引き起こすエンドトキシンを検出する試験です。当社製品はこの試験装置のパイオニアでもあり、リーディングカンパニーで国内を中心に多くのユーザーに愛用されています。新製品のKLANOSは全自動かつ安価で、業界の注目を集めています。既に展開するグローバルビジネスをより加速化させていきます。 ■当社に関して： 当社は2022年に創業100年を迎えた総合試薬メーカーで、試薬・化成品・臨床検査薬の3事業で構成されます。3事業の売上はバランスよく構成され、直近数年では、毎年過去最高の業績を更新しています。WAKOブランドは国内外の企業、研究機関、学術機関で広く認知され、世界の研究開発を支えています。2017年から富士フイルムグループに入り富士フイルムと和光純薬のシナジーで、今後はグローバルメーカーへと変わっていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜くっつかない技術で世界をリード／AI時代でも勝てるスキルを身に着けたい方へ／上場企業とも数十年取引！新規のお問い合わせが絶えないぐらい安定した経営基盤／年休120日〜 ■業務概要： 当社は、表面をくっつかせない「フッ素樹脂コーティング」のパイオニア企業です。化学、半導体、印刷、食品、医薬品などメーカーで使われる製造機器を加工します。国内でも希少な技術をイチから習得でき、販売職を含む異業種から転職した方も多数活躍しています。 ■業務工程：成長度に応じて全工程に少しずつ挑戦可能です。 [1]入荷検査： お客様先から届いた機器の状態やサイズ、数を確認し、加工前に傷の有無を徹底チェックします。 品質を守る重要な工程で、集中して丁寧に進める姿勢が求められます。 検査課は座り作業もありますが、必要に応じて梱包など立ち作業も行います。 [2]コーティングを密着させる下準備： 油や汚れを巨大な焼成炉で焼いて除去し、研磨剤を吹き付けて表面を整えます。 [3]塗料を吹き付ける： 気温・湿度などを見極めながら塗装を行う工程で、経験と勘が活きる職人技です。粉末塗装など複数の手法を使い分け、奥深い技能を高められます。炉があることで熱を感じる環境ですが、換気設備や熱中症対策を整えています。 [4]検査・出荷の見極め： 膜厚や表面状態を細かく確認し、合格品のみを出荷します。 集中力が必要な工程です。 ■業務の特徴： ＊扱う製品は大小さまざまで、1日に10〜100個と種類も豊富です。 ＊20kg程度の部材を持つこともあります。 ＊五感を使う繊細な技術が身につき、機械では代替できないスキルを習得できます。 ＊基本は立ち仕事です。 ＊部門間でのコミュニケーションも重要です。 ■配属部署について： 14名が在籍し、20代〜50代まで幅広く活躍しています。 8割以上が販売職など異業種から未経験で入社したメンバーで、「職人技を身につけたい」という想いを共有した仲間が集まっています。 ■環境について： ・休憩室／ロッカー／シャワールームを完備し、仕出し弁当（有料）の利用も可能です。 ・通勤は車／バイク／自転車で通っている方が大半です。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場医療機器メーカー／160の国と地域に事業展開／グローバル売上比率7割超／電気機器や精密機器、自動車系、化学系メーカーなど異業界からのキャリア入社多数／高卒可／第二新卒歓迎】 ■募集背景： 新ライン、新製品立ち上げに伴い業務拡大がしているため、物流管理チームの体制強化を図るため募集いたします。 ■業務内容： 本社のマーケティング部からの需要予測を基に生産計画を立案、工場からの出荷スケジュール作成、外部倉庫（業務センター倉庫）との連携、出荷後のトラブル対応等の業務を担っていただきます。 ＜具体的な業務例＞ ・年度生産計画、中長期物量見通しに基づく、生産体制の立案と推進 ・本社部門(事業本部、S&OP、SCM)、提携先、工場内関連部署との連携 ・新製品、仕様変更品の円滑な上市対応と物流の安定供給 ・生産計画の作成と調整、各物流センターへの出荷配分と出荷指示 ・製品の適正在庫管理による品薄・欠品、過剰在庫の未然防止 ・流通費用の最適化を目的とした物流コスト削減と管理 ■働き方： 基本出社となりますが、ご家庭の事情に合わせフレックスや在宅勤務は柔軟に取得可能です。休日出勤や緊急対応、出張は基本ありません。 ■組織構成： 物流課は10名規模の組織で、製品群ごとに担当が分かれております。 ■当ポジションの魅力： ・工場全体のコントロールタワーとして、工場内外関連部門とのつながりで幅広い人間関係の構築と折衝スキルの習得ができます。 ・医薬品の物流管理（生産計画や出荷計画）や在庫管理（受注生産や見込み生産）の幅広い知見を身に付けることができます。 ・中長期の生産、在庫計画、生産体制を工場や本社部門へ提案することができ、工場運営に関わる責任とやりがいの仕事を経験できます。 ■富士宮工場について： 富士宮工場は、ガラス体温計の製造工場として1964年に操業を開始した、現存するテルモの工場の中では最も歴史のある工場です。現在は主に病院で用いられる輸液剤やプレフィルドシリンジ（薬剤充填済みシリンジ）、血液センターや病院で用いる血液バッグ等の輸血関連製品、そして心臓外科手術時に用いる人工心肺用回路の生産を担い、テルモの3つのカンパニー全てに関わる生産拠点として高品質な製品を生み出しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場の安定基盤／半導体や電子機器から新しい貴金属を作りだす仕事／中途入社の社員活躍！10年以上働く社員多数】 ■職務内容： 回収した半導体や電子部品から、貴金属をリサイクルし、新たな金（ゴールド）を作り出す製造職です。 ＜具体的な業務内容　※下記一連の工程から1つの作業をお任せします＞ （1）原料となる半導体や、基盤（電子機器・家電部品）等の仕分け・検品・解体作業 （2）原料の粉砕・焼成作業のため大型設備を操作 （3）薬品や高熱炉にて溶かし、原料となるスクラップから貴金属を抽出→地金などへ製品化 （4）お客さまから預かった機械に付着している貴金属を、薬品や工具を用いて剥離・洗浄する作業 （5）工具によるEV車などのバッテリーの解体やPTP（医薬品の包装）の破砕・分離作業 ※各工程、簡単な設備の点検メンテナンス業務も行います。 ※各工程ごとにチームを組んでおり、業務量が多いときは他の作業を手伝うなど、フォロー体制も整っています。 ＜働く環境＞ ・基本的に建屋内での屋内作業となります。 ※空調服やスポットクーラーを用意しています。 ■入社後の流れ： ・まずは、現場における安全や、薬品ごとの特徴、注意点などを学びます。 ・配属部署についての教育後、現場で先輩と一緒に業務をスタートします。1日のスケジュールや作業の進め方・注意点などを個人のレベルに合わせてしっかりレクチャーします。 ★貴金属リサイクル業界での経験をお持ちでない方がほとんどなので、未経験者に向けた教育経験や体制整備も万全です。 ■働き方： ・勤務時間：8時半〜17時半（基本日勤のみ） ・残業時間：月平均20h程度（残業代全額支給） ・休み：土日祝休み（年間休日120日）、最大10日間の長期休暇あり ・転勤なし ■充実した福利厚生： ・8年間、家賃の7割を支給する住宅補助が適用されます。（当社規定あり） ・福利厚生サービスへ加入、保養所あり ・引っ越し費用の補助あり（当社規定あり） ■やりがい： ・ライン作業ではなく自身の工夫が効率性や生産性の向上に繋がるため、意見やアイデアを発揮できるやりがいが味わえます。 ・競合他社も少ない業界のため、珍しい工程や新しい知識に触れることができ、新しいスキルを習得頂けます。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場＊多様な用途を持つ酢酸の国内唯一のメーカー／世界トップシェア製品多数】 ■業務内容： 同社は、天然素材を原料とした化学製品や自動車部品などで世界トップシェアを誇る、100年以上続く総合化学メーカーです。プラスチック製品の電気安全、食品接触、医療用途等の各国法に適合した材料認証または適合性アセスメント業務をお任せします。 ＜具体的には…＞ ・プラスチックの電気絶縁性と難燃性に関する米国UL、中国CQC、独VDE、日本CMJなどの認証の管理業務 ・水道、食品に接触するプラスチックの安全適合性評価の選定と試験機関等との試験結果のアセスメント業務 ・上記関連する規格・認証ルールの改訂に伴う、社内業務プロセスや規定の改訂に関する管理業務 ■業務の魅力： 配属予定部署では、チーム、グループメンバーと協業で各種プラスチック材料の安全認証を適切な状態に維持管理するため、外部の環境変化や顧客のプラスチック材料の使い方、社内の製造プロセスなどに合わせ、ルールを従うだけでなく変えていくマインドがあります。ルール・メイキングのため業界団体や、各国の標準化団体の国際会議に参加する機会にも恵まれていますので、出張ベースで国内外の企業と議論や交流する醍醐味があります。 ■働き方： 年間休日122日、全社平均残業月20H以下とメリハリをつけながら働ける環境です。住宅手当、家族手当等、福利厚生も抜群です。 ■同社の特徴：　 ・同社はセルロース製品、有機合成品、合成樹脂、火工品等様々な素材を供給している総合化学メーカーです。ペットボトル、食品トレー、医薬品、電子機器（スマートフォン）、自動車部品など、身の回りのあらゆるものに同社の製品が活用されています。 ・酢酸セルロース、キラルカラム・キラル充填剤世界1位、自動車エアバック用インフレータ世界2位とトップクラスのシェアを誇ります。国際的競争力のある製品によって社会を下支えしています。 ・同社は社員一人ひとりが会社という場を活用して自己実現を叶えて欲しいという思いがあります。その為、自らのキャリアを見直したり考える機会を提供しております。例えばキャリアチャレンジ、ジョブローテーション、自己申告制度など、同社で多様なキャリアを描く事が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容 単体決算又は連結決算のいずれかのチームに所属し、経理業務全般を担っていただきます。詳細は下記業務の中からご本人の希望・経験・適性等を踏まえて決定しますが、現時点でご経験のない業務にも積極的にチャレンジ頂きたいと考えています。 またご経験の豊富な方には決算のチームリーダー等、より重要なポジションをご提案させて頂く可能性もございますのでご応募お待ちしております。 ・月次/四半期/年度決算 ・開示業務　 ・会計監査対応 ・税務申告、税務ガバナンス ・制度変更対応 ・M&A案件、組織再編の支援 ・業績管理、業績予想 ・企業価値経営企画やDXを推進する企画立案　など ■キャリアパス 長期的な能力開発を目的として主にコーポレート部門内（経理・経営企画等）でのジョブローテーションを定期的に実施しております。また、ご本人の希望により海外関係会社での勤務の可能性があります。　※当面は本社での勤務となります。またグローバル人財の需要拡大により、希望者に語学力に応じた研修機会を提供しています。とくにコーポレート部門の社員には利用を推奨しています。 ※経験者採用の方の比率は30％を超えており、管理職の方も多数おります。 ■働き方 残業時間：平均20時間/月（※繁忙期は40時間程度になります） リモートワーク：週1〜2回程度 フルフレックス勤務、全員にモバイルPCを貸与しており、子育てや看護などもしやすい環境です。 ■同社について 2022年12月に新たなミッションのもと世界中のニッスイグループ企業とともに「食」の新たな可能性を追求するにあたり、水産という特定の事業を表現した商号から、長年お客様に育んでいただいた呼称「ニッスイ」を新社名としました。 冷凍食品、加工食品（練製品・ハムソーセージ）など、様々な商品があります。販売している商材は、大きく分けると「食品」と「水産」ですが、調味料や医薬品・化粧品原料製造、販売など、多岐にわたって事業展開をしています。業界でも非常に強みのある企業であり、水産・食品という2つの柱がありながらも、ファインケミカル事業が高利益体質であり、同社独自の技術によりグローバルに事業を牽引しているなど、多角的な経営をしています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験から法人営業にチャレンジ！提案型の営業／WLB整えて働ける／残業月20時間程度／大手食品メーカーや化粧品会社とお取引先多数〜 日本紙工株式会社は食品や化粧品、医薬品業界の企業にパッケージを提案するメーカーです。そんな当初にて営業職の方を募集しています。 入社後は、設計・デザイン・印刷の現場を学ぶ研修からスタートし、先輩の営業同行を経て3カ月で一人立ちを目指します。 お客様との関係を深め、ニーズに応じたパッケージ提案を行っていただきます。自分の提案が形になるやりがいのある仕事です！ 週休二日制（土日休）・年間休日120日・残業月20時間程度で、プライベートも充実！ 安定企業で未経験から法人営業にキャリアチェンジできるチャンスです！ ■業務詳細： ・お客様からのヒアリングをもとに、パッケージの提案を行う ・企画開発メンバーと連携し、商品企画を進める ・サンプル作成、提案、意見交換、ブラッシュアップ ・見積もり、提案書作成、製造部門との調整 ・定期的な顧客訪問と新規顧客開拓 ・受注、生産、納品管理 担当エリアとしては山口・九州・沖縄エリアをお任せします。 顧客は将来的に約30〜40社を担当いただきます。社用車で営業し、担当顧客によっては月1〜2回程度の出張が発生する場合もあります。 ■入社後 1カ月目は設計やデザイン、印刷の現場を見て完成までの基礎知識を身に付けます。2カ月目から先輩の営業同行。3カ月目以降で1人立ちを目指します。 ■組織構成： 現在九州の営業チームは営業8名（男性・30〜50代）と事務1名で構成されております。数年後に定年を迎える方がいるため、組織の若返りと営業力を上げていくため将来の営業部を担っていただける方を募集しています。 ■当社の魅力： ◎日本紙工株式会社は、創業100年以上の歴史を持つ老舗企業であり、パッケージ業界において確固たる地位を築いています。大手企業との取引も多く、安定した経営基盤を持っています！ ◎週休2日制で土日休み、年間休日120日以上と働きやすい環境が整っています。リモートワークやフレキシブルな働き方にも対応しており、社員一人ひとりが充実したワークライフバランスを実現できる職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜転勤なし／充実した福利厚生あり／幅広い業界の製品を手掛けることで、安定基盤ができ長期就業可能！〜 ■仕事内容 特殊印刷の「箔押（はくおし）加工」を手掛ける会社として誕生した当社にて、商品パッケージを中心に、さまざまな印刷物への箔押加工をお任せします。 【詳細】 ・材料の準備 ・金型の取り付け・交換 ・機械の調整・操作・検品など 完全自動の大型箔押機から、手差しで紙をセットする小型半自動機まで様々な機械を使用します。準備作業では、印刷物に合わせて金型をセットし、位置を調整しながら圧力のかかり具合を手作業で調整します。 ■箔押加工とは？？ 金型と紙の間に金・銀・ホログラムなどのフィルムを通し、熱と圧力で印刷物に転写する特殊な印刷技術のことです。加工をする製品は、医薬品・化粧品・食品などの商品パッケージを中心に様々です。 ■教育体制 まずは工場のルールを学ぶ基礎研修からスタート。その後、小型半自動機から全ての機械を体験しながら、適性を確認したうえで担当を決定します。約半年〜1年は先輩のアシスタント、基本スキルが身に付いたら機械オペレーターとしての独り立ちを目指します。イチからしっかり学んでいける環境ですのでご安心下さい！ ■組織構成 箔押製造部には約40名の社員が在籍。うち20名が機械オペレーターとして活躍しています。中途入社の社員は、元コンビニの店長、元歯科技工士、ガソリンスタンド勤務経験者など、経歴はさまざま！ 穏やかな方が多く、若手社員からも優しい先輩が多いといわれるほど相談がしやすい環境です。 ■やりがい モノづくりや細かい手作業が好きな方、デザインやアートに興味がある方はやりがいを感じていただけます。 毎日違うデザインを箔押加工するので、飽きることなく楽しく働くことができます。 ■働く環境について ・クリーンかつ空調完備の工場 ・年間休日125日（土日祝休み） プライベートと両立可能！ ・有給取得率も高く月１回消化している社員もいます！ ・時間休も取得可能なため、お子さんの行事など家族との時間も大切にできます。 ※繁忙期は以下のように交替勤務になることもあります。 □早番（5：00〜14：00） □遅番（13：00〜22：00） 実働8時間／休憩60分 変更の範囲：無

〜未来の日本社会を支えていくエンジニア集団／年休121日／福利厚生充実／研修体制も◎で長期就業が可能！〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 大手メーカーにて医薬品機械の調整業務をご担当いただきます。 ■業務詳細： 具体的には、錠剤印刷機の社内ワークテスト調整、製造工場での出荷前調整、エンドユーザー先での調整となり搬送部分のメカ調整、外観検査のパラメータ調整が主な作業となり、エクセルでのデータ入力やまとめ作業もあります。 入社後暫くは社内で調整作業を覚えていただき、一人で作業できるようになればエンドユーザー先での出張対応も徐々にお任せして参ります。 ■出張について：※将来的に有 ・出張エリア：富山、中四国地方 ・出張期間、頻度：1週間程度／月0〜2回 ■現場研修： 現場への配属後はまず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタート。 その後は実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくのでご安心ください。 さらに年に4回ほど先輩社員との面談も実施するなど、充実のフォロー体制を整えています。 ■企業の魅力： （1）ワンストップエンジニアリングサービス： 設計から制作、据付、メンテナンスまでトータルサポートを実施。ハイクオリティ、ローコストな生産設備の提案・納入を実現しています。当社では、部品一つの制作からシステム制作まで、自社・他社製品問わずカスタマイズ設計できるため、幅広い顧客より高評価を得ています （2）充実の教育制度： 私たちは、社員一人ひとりが主体的に仕事と向き合い、 仕事に誇りを持って自己実現ができるように、人材育成に非常に力を入れています。 新入社員からベテラン社員まで、スキルに合わせてキャリアップができる充実の育成制度を整えています。 （3）勤務地（エリア）は内定時に確約が可能： 基本的には内定提示時点で配属先もしくは配属エリアが決定します。 そのため、「内定承諾はしたものの勤務地がどこになるかわからない」という不安を持たずにご入社いただけます。また当社は配属先を定期的に変更するのではなく、1社で3年、5年、10年と期就業いただく事を前提としております。 変更の範囲：本文参照