■仕事内容： ・印刷されたフィルムを製品サイズに切断する、スリッター機のオペレーター業務です。慣れてくれば機械を1台お任せします。 ・慣れるまで丁寧に指導します。 ・応募前の職場見学歓迎します。(事前にお電話下さい。) ■入社後の流れ： 入社後は先輩社員が仕事の流れを1から丁寧にレクチャーいたします。マニュアルもあり、メンターもつきますので、初めての方でもご安心ください。実際に現社員の9割以上が職種未経験からのスタートです。 ■会社の特長： 大手食品、医薬品のメーカーと主に取引していて、工場内外の環境基準を厳しく設定し、ISO品質9001、軟包装衛生協議会の認定工場の資格を有しています。 ■業務環境： ＊制服は支給で、空調も完備されています。 ＊個人ロッカーや食堂などの社内設備あり ＊健康保険や年金制度、交通費支給、年間休日121日以上 充実した福利厚生を提供しています。 ■業務の魅力： ◎印刷は奥が深く、前日と全く同じ条件で印刷しても、なかなか同じようには仕上がりません。ほんの少しの温度、湿度でも大きく変わってしまいます。そんな生き物を扱うような奥深さがあります。 ◎食品関係の印刷が多いため、スーパーやコンビニで自身が印刷した商品が並んでいるとどこか誇らしい気持ちになります。 ■組織構成： 社員42名、派遣5名の計47名が所属しています。平均年齢は約43歳で、経験豊富なベテラン社員が多く在籍しており、若手社員も積極的に意見を出し合える風通しの良い職場環境です。 ■会社の特長： 当社の特徴は環境や人体にやさしい「水性グラビア印刷」を行っていることです。また、工場内外の環境基準を厳しく設定し、ISO品質9001、軟包装衛生協議会の認定工場の資格を有しています。お取引先としては、大手食品、医薬品のメーカーと主に取引しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【日勤のみ・基本土日祝休で働き方◎富山市婦中町勤務＊富山空港近く／ドラッグストア『セイムス』を展開する大手製薬メーカー】 ＜求人のポイント＞ ◎面接1回で正社員！年収300万〜・月給20万〜が叶う ◎未経験の方も安心！OJTで丁寧にサポートするので安心 ◎日勤のみ、基本土日祝休／1時間から使える有給や大型連休あり ■職務内容： 当社で製造する医薬品（注射剤）の製造工場にて、包装工程や、検査業務をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・医薬品の包装（注射剤） ・バイアル剤の目視検査、検品・包装作業 ※クリーンルームでの作業となります。 （お化粧をして作業することができません） ※2026年10月1日より富士薬品富山第二工場を日本化薬株式会社へ譲渡する予定としており、2026年10月以降、富山第二工場に所属する社員は譲渡先である日本化薬株式会社の所属となります。 雇用条件や処遇等について、不利益が生じることはございません。 ■入社後の流れ： OJTでサポートします。先輩社員が丁寧に業務を教えていくので、未経験の方も安心して成長できる環境です。 ■働き方・働く環境： ・富山から転勤なし ・基本日勤のみ ・残業15h程度（残業代は全額支給） ・基本土日祝休み（会社カレンダーにより、年9回程土曜出勤あり） ※夏季休暇や年末年始休暇など、大型連休あり ・1時間から使える有給休暇あり ・マイカー通勤可 ・食堂はありませんが、パンやカップ麺の自販機があります。また、給与から天引きでお弁当を注文して食べることもできます。（休憩室あり） ＜工場周辺の環境＞ ・工場から徒歩10分圏内にコンビニあり。工場から車で5分圏内に市内最大級のショッピングモールがある中心地に工場があります。 ・単身者用のアパートも多数あり生活しやすいエリアです。 ■モデル年収： 23歳メンバー　年収約308万円　独身 30歳主任　年収約405万円（子供1人） 35歳係長　年収約500万円（子供2人） ※残業代は別途支給 変更の範囲：会社の定める業務

〜工場見学歓迎／業界トップクラスシェア／日本で唯一の大人用紙おむつ専門メーカー／マイカー通勤可／賞与実績平均3.5ヶ月〜 ■仕事内容： 大人用紙おむつ製造に関する、品質管理全般にわたる業務をお任せします。製品品質について、問題がないか、仕様通りとなっているかなど検査基準に基づいて検証していきます。またISOの取り組みにも参画いただきます。介護現場において、安心してお使いいただくためには欠かせない業務です。 ■配属先について： 高齢化社会にあって、介護を快護にするべく、社員一同取り組んでいます。 ■当社の特徴： 大人用紙おむつを専門に製造しているメーカーとして、介護する側、介護される側のどちらにも使いやすく快適な製品の開発に取り組んできました。「排泄ケア事業」がスタートした当時は、布おむつが主流の時代。病院や介護施設向けに地道な普及啓もう活動を続けながら、利用者一人ひとりのニーズに合わせた多様な製品を開発してきました。超高齢化社会に突入し、ニーズが多様化する中、お客様に合わせた製品の開発や組み合わせ、使い方の提案が重要になります。「排泄ケア事業」は当社の原点であり、「困った人の役に立ちたい」という当社の徹底奉仕の精神そのものといえます。 ■光洋グループの特徴： ◇株式会社光洋は、介護、医療、福祉の分野にて多角的に事業展開しています。 ◇大人用紙おむつ専門の製造販売事業、病院内に特化したコンビニ経営、病院内に特化したレストラン・カフェ経営、横浜市内でのホテル・研修センターの経営、和弁当製造など。製造、小売、飲食、宿泊と多業態を手掛け、シナジー効果により安定した成長を遂げています。 ◇高齢化社会が進む中、高齢者施設や病院の「困った」を解決し、快適さを提供していくことが当グループの使命と考え、取り組んでおります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜創業1950年以来、業績も右肩上がりを継続／物流業界をリードしてきた『ロジスティード』／モノの保管・配送の物流に付加価値をつけたサービスを提供／土日祝休／残業月平均20〜30時間＞ 物流に関する企画や提案を行う法人営業【物流プランナー】をお任せします。 ※グループの一翼を担う「中部エリア」があなたの活躍の舞台です。 ■業務内容： ◇物流に関する企画や提案を行う法人営業 例：倉庫管理、省人化に向けた管理システムの導入、輸送ルート組など ◇チームで支え合う営業だから、一人で悩まず安心して取り組めます ◇提案〜立ち上げ〜安定稼働するまでのサポートまで、一貫して関われるから、達成感も大きいです。 ◇お取引の規模は様々ですが、多彩な業界の優良企業様とのお仕事は、あなた自身成長できる環境です。 ＜具体的な業務＞ ◎顧客の物流データの分析 ◎提案資料の作成 ◎配送会社の選定や配送ルートの検討 ◎新規顧客の稼働準備〜安定運営までの現場支援 ◎運営中の顧客の定期フォロー　など ■入社後の流れ： 物流業務の知識、提案の仕方を教えます。 先輩の打ち合わせに同席し、営業スキルを身につけていってください。慣れてくると担当顧客を持ち、営業をお任せします。 先輩はもちろん、部署全体でサポートするので安心してステップアップを図れますよ。 ■将来性バツグン： 設立以来、業績も右肩上がりが続いており、成長し続ける当社。安定した環境で様々な営業ツールを武器に、活躍できる環境は万全。 社会問題の解決にも貢献できるヤリガイ満点の仕事です。 ■当社について： スーパーに並ぶ野菜、コンビニに並ぶ食材、ショッピングモールの服や雑貨や日用品など…。生活に欠かせないものが店舗に届くように、物流全体を管理するのが当社の役目です。 当社の営業所は約50ヶ所、従業員数は2500名以上。物流業界でトップクラスの規模を誇るグループ企業の一員だからこそ、社会全体に大きな影響を与えています。

【マイカー通勤可／他業界からの応募も歓迎／幅広い業界と取引あるため安定性◎生活にも身近な食品容器や洗剤のキャップなど、プラスチック製品を作っています】 ■業務内容： プラスチック射出成形事業を行い、食品容器や液体洗剤のキャップといった生活に身近なものや水道配管、農業関係の商材に使われる製品まで、様々なジャンルのプラスチック製品を扱っている当社で,この度、品質管理職を募集します。 ■業務詳細： ・プラスチック成形加工品（食品容器・塩ビ製品）の検査 （ノギスやマイクロメーター等を使用します） ・製品データ等の数値管理 ・製造過程の製品の目視確認 ・顧客や社内部門との連携：品質維持・改善のため必要に応じて担当部門や顧客と連携をいただきます ・クレーム対応：発生頻度はほとんどありませんが、発生経緯の確認、報告書の作成などご対応いただきます ■魅力ポイント：【様々な業界と取引中・業績も堅調】 ・取扱製品：有名な高級アイスクリームの容器のフタ、コンビニやスーパーで売られているプリンの容器、ケーキ屋で使われているお皿、制汗剤や液体洗剤のキャップ等、生活に身近な製品も手掛ける一方、工事関連の水道配管や元栓の蓋や農業関係の商材など、扱うジャンルが幅広く、様々な業界と取引をしています。 ・強み：30台（１４０ｔ〜３５０ｔ）の射出成形機と二次加工設備で、お客様の様々なニーズにお応え可能。 熟練の作業者による組立て加工も行なっております。 ・取引業界が食品や日用品、工業品と幅広く、安定した売上基盤を築けています。 ■企業情報： ・プラスチック製品の製造、加工を行っています。 ・ISO9001認証取得企業です。 ・品質を重視した製造に注力しています。 ・お得意先も含め、安定成長企業を自負しています。 ・5S活動による安全管理や、環境に配慮した取り組みをしています。 変更の範囲：会社の定める業務

【誰もが知るライオンズマンションの会社！オリックスグループで安定性◎】〜業界トップクラスの実績／未経験歓迎♪塾講師・販売員・コンビニバイヤーの方など、異業界出身者活躍中★／建築・保険・法律など専門知識も身に付けられる！〜 ■業務内容 大京が供給する「ライオンズマンション」を中心に、マンション管理組合の運営サポートをするお仕事です。 ・総会や理事会に出席して管理組合運営のサポート ・マンション共用部修繕工事の提案・受注・管理 ・長期修繕計画の見直し ・管理費・積立金など収支状況の確認・検討 ・居住者からのお問い合わせ対応　　　など ◇モデル年収例 ・主任・係長　525〜750万円／課長・所長　800〜900万円／部長・支店長　1000万円〜 ■未経験でも大丈夫！な安心のサポート体制 入社研修後、配属先OJTのほか、フォロー研修、階層毎研修など学べる環境を整備。 完全独り立ちは入社後1年前後のイメージです◎ 社内では実例やノウハウを共有できる社内システム使用など、情報連携が活発です。 ■不動産業界って忙しい？そんなことないです！ 内勤外勤割合は約6：4で、残業時間は20〜30時間程。 当社の年間休日は129日としっかりお休みを取得することができます。 総会・理事会出席のため土日出社は発生しますが、振替休日100％取得必須！ フレックス制度も積極活用されており、土日は午前のみ勤務といった働き方もOKです。 24hサポートセンターが設置されているため、休日の携帯は電話OFFで大丈夫◎ チーム制のため、休日の問合せは代理でチームメンバーにて対応します。 ■キャリアアップについて 資格取得支援制度で管理業務主任者・宅地建物取引士の資格取得をサポートしています。 実務と合わせ、『民法など法律』『財務』『建築・設備』など幅広い専門知識が身に付きます。 社内公募制度を使用したキャリアチェンジも可能です。（応募要件あり） ◇参考　企業公式見解 https://kai-z.net/companies/daikyo-astage/ 変更の範囲：会社の定める業務

【誰もが知るライオンズマンションの会社！オリックスグループで安定性◎】〜業界トップクラスの実績／未経験歓迎♪塾講師・販売員・コンビニバイヤーの方など、異業界出身者活躍中★／建築・保険・法律など専門知識も身に付けられる！〜 　 ■業務内容 大京が供給する「ライオンズマンション」を中心に、マンション管理組合の運営サポートをするお仕事です。 ・総会や理事会に出席して管理組合運営のサポート ・マンション共用部修繕工事の提案・受注・管理 ・長期修繕計画の見直し ・管理費・積立金など収支状況の確認・検討 ・居住者からのお問い合わせ対応　　　など ◇モデル年収例 ・主任・係長　525〜750万円／課長・所長　800〜900万円／部長・支店長　1000万円〜 ■未経験でも大丈夫！な安心のサポート体制 入社研修後、配属先OJTのほか、フォロー研修、階層毎研修など学べる環境を整備。 完全独り立ちは入社後1年前後のイメージです◎ 社内では実例やノウハウを共有できる社内システム使用など、情報連携が活発です。 ■不動産業界って忙しい？そんなことないです！ 内勤外勤割合は約6：4で、残業時間は20〜30時間程。 当社の年間休日は129日としっかりお休みを取得することができます。 総会・理事会出席のため土日出社は発生しますが、振替休日100％取得必須！ フレックス制度も積極活用されており、土日は午前のみ勤務といった働き方もOKです。 24hサポートセンターが設置されているため、休日の携帯は電話OFFで大丈夫◎ チーム制のため、休日の問合せは代理でチームメンバーにて対応します。 ■キャリアアップについて 資格取得支援制度で管理業務主任者・宅地建物取引士の資格取得をサポートしています。 実務と合わせ、『民法など法律』『財務』『建築・設備』など幅広い専門知識が身に付きます。 社内公募制度を使用したキャリアチェンジも可能です。（応募要件あり） ◇参考　企業公式見解 https://kai-z.net/companies/daikyo-astage/ 変更の範囲：会社の定める業務

【誰もが知るライオンズマンションの会社！オリックスグループで安定性◎】〜業界トップクラスの実績／未経験歓迎♪塾講師・販売員・コンビニバイヤーの方など、異業界出身者活躍中★／建築・保険・法律など専門知識も身に付けられる！〜 ■業務内容 大京が供給する「ライオンズマンション」を中心に、マンション管理組合の運営サポートをするお仕事です。 ・総会や理事会に出席して管理組合運営のサポート ・マンション共用部修繕工事の提案・受注・管理 ・長期修繕計画の見直し ・管理費・積立金など収支状況の確認・検討 ・居住者からのお問い合わせ対応　　　など ◇モデル年収例 ・主任・係長　525〜750万円／課長・所長　800〜900万円／部長・支店長　1000万円〜 ■未経験でも大丈夫！な安心のサポート体制 入社研修後、配属先OJTのほか、フォロー研修、階層毎研修など学べる環境を整備。 完全独り立ちは入社後1年前後のイメージです◎ 社内では実例やノウハウを共有できる社内システム使用など、情報連携が活発です。 ■不動産業界って忙しい？そんなことないです！ 内勤外勤割合は約6：4で、残業時間は20〜30時間程。 当社の年間休日は129日としっかりお休みを取得することができます。 総会・理事会出席のため土日出社は発生しますが、振替休日100％取得必須！ フレックス制度も積極活用されており、土日は午前のみ勤務といった働き方もOKです。 24hサポートセンターが設置されているため、休日の携帯は電話OFFで大丈夫◎ チーム制のため、休日の問合せは代理でチームメンバーにて対応します。 ■キャリアアップについて 資格取得支援制度で管理業務主任者・宅地建物取引士の資格取得をサポートしています。 実務と合わせ、『民法など法律』『財務』『建築・設備』など幅広い専門知識が身に付きます。 社内公募制度を使用したキャリアチェンジも可能です。（応募要件あり） ◇参考　企業公式見解 https://kai-z.net/companies/daikyo-astage/ 変更の範囲：会社の定める業務

【誰もが知るライオンズマンションの会社！オリックスグループで安定性◎】〜業界トップクラスの実績／未経験歓迎♪塾講師・販売員・コンビニバイヤーの方など、異業界出身者活躍中★／建築・保険・法律など専門知識も身に付けられる！〜 ■業務内容 大京が供給する「ライオンズマンション」を中心に、マンション管理組合の運営サポートをするお仕事です。 ・総会や理事会に出席して管理組合運営のサポート ・マンション共用部修繕工事の提案・受注・管理 ・長期修繕計画の見直し ・管理費・積立金など収支状況の確認・検討 ・居住者からのお問い合わせ対応　　　など ◇モデル年収例 ・主任・係長　525〜750万円／課長・所長　800〜900万円／部長・支店長　1000万円〜 ■未経験でも大丈夫！な安心のサポート体制 入社研修後、配属先OJTのほか、フォロー研修、階層毎研修など学べる環境を整備。 完全独り立ちは入社後1年前後のイメージです◎ 社内では実例やノウハウを共有できる社内システム使用など、情報連携が活発です。 ■不動産業界って忙しい？そんなことないです！ 内勤外勤割合は約6：4で、残業時間は20〜30時間程。 当社の年間休日は129日としっかりお休みを取得することができます。 総会・理事会出席のため土日出社は発生しますが、振替休日100％取得必須！ フレックス制度も積極活用されており、土日は午前のみ勤務といった働き方もOKです。 24hサポートセンターが設置されているため、休日の携帯は電話OFFで大丈夫◎ チーム制のため、休日の問合せは代理でチームメンバーにて対応します。 ■キャリアアップについて 資格取得支援制度で管理業務主任者・宅地建物取引士の資格取得をサポートしています。 実務と合わせ、『民法など法律』『財務』『建築・設備』など幅広い専門知識が身に付きます。 社内公募制度を使用したキャリアチェンジも可能です。（応募要件あり） ◇参考　企業公式見解 https://kai-z.net/companies/daikyo-astage/ 変更の範囲：会社の定める業務

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【誰もが知るライオンズマンションの会社！オリックスグループで安定性◎】〜業界トップクラスの実績／未経験歓迎♪塾講師・販売員・コンビニバイヤーの方など、異業界出身者活躍中★／建築・保険・法律など専門知識も身に付けられる！〜 ■業務内容 大京が供給する「ライオンズマンション」を中心に、マンション管理組合の運営サポートをするお仕事です。 ・総会や理事会に出席して管理組合運営のサポート ・マンション共用部修繕工事の提案・受注・管理 ・長期修繕計画の見直し ・管理費・積立金など収支状況の確認・検討 ・居住者からのお問い合わせ対応　　　など ◇モデル年収例 ・主任・係長　525〜750万円／課長・所長　800〜900万円／部長・支店長　1000万円〜 ■未経験でも大丈夫！な安心のサポート体制 入社研修後、配属先OJTのほか、フォロー研修、階層毎研修など学べる環境を整備。 完全独り立ちは入社後1年前後のイメージです◎ 社内では実例やノウハウを共有できる社内システム使用など、情報連携が活発です。 ■不動産業界って忙しい？そんなことないです！ 内勤外勤割合は約6：4で、残業時間は20〜30時間程。 当社の年間休日は129日としっかりお休みを取得することができます。 総会・理事会出席のため土日出社は発生しますが、振替休日100％取得必須！ フレックス制度も積極活用されており、土日は午前のみ勤務といった働き方もOKです。 24hサポートセンターが設置されているため、休日の携帯は電話OFFで大丈夫◎ チーム制のため、休日の問合せは代理でチームメンバーにて対応します。 ■キャリアアップについて 資格取得支援制度で管理業務主任者・宅地建物取引士の資格取得をサポートしています。 実務と合わせ、『民法など法律』『財務』『建築・設備』など幅広い専門知識が身に付きます。 社内公募制度を使用したキャリアチェンジも可能です。（応募要件あり） ◇参考　企業公式見解 https://kai-z.net/companies/daikyo-astage/ 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇大手コンビニの販促物や、大手飲料メーカーのカタログなどオフライン〜オンライン問わず幅広いクリエイティブに携われる／大手広告会社・直クライアントを複数持つ広告制作会社／年休123日／正社員／リモートワーク週2日可能◇◆ ■業務内容： 大手広告会社に常駐し、大手コンビニエンスストアの店頭ツールや大手ペット用品メーカーのWEBサイト、大手飲料メーカーのカタログなどの制作プロデューサーとして以下の業務をお任せします。 ・各種クリエイティブの制作プロデュース ・企画書の作成 ・クライアントに対する折衝作業 ・販促物、カタログ、WEBサイト等の制作進行管理 ・外部協力会社の管理 ・コスト管理　など ■業務の魅力： クリエイターと協働して制作物のクオリティを高めていきます。大手案件が中心となり、誰もが知る商品の広告物やWEBサイトなど、オンライン・オフライン問わず幅広く携わることができます。自分が関わった制作物が世に出る達成感を得られることが最大の魅力です。 ■働く環境： 配属先は弊社社員1名(40代)が常駐しております。10年以上勤務しているベテラン社員のため、業務になれるまで丁寧にサポートします。わからないことがあったらすぐに聞ける環境です。 また、週2回のリモート勤務が可能です。将来、某大手広告会社の常駐ではなく、当社での勤務になる可能性もございます。 ■キャリアパス： 経験を積んでいき、将来的にはチームリーダーの役割も期待しております。 ■企業魅力： ・創業66年、広告制作業界で高い認知度を誇る総合制作会社 ・同社は総合広告代理店だけでなく専門代理店とも取引があり、広告チャネルが広いため、景気に左右されにくいです。 ・デザインやコピーだけではなく、企画から納品までを社内にて一貫して行なえる体制が整っています。 ・大手企業との取引が多く、大規模な広告プロジェクトに参加できるので、大きな実績とやりがいを得ることができます。 ※事例：https://www.tokyoad.co.jp/works/ 変更の範囲：会社の定める業務

□異業界からの中途入社者活躍中◎／無理なく働ける環境／家族手当・退職金制度あり／東証上場の安定性□ 【大手製パン×安定就業】パンという生活に欠かせない商材で安定就業可能。また大手ならではの家族手当や退職金制度などの福利厚生も充実。 【衛生環境の良い環境で無理なく働ける】食品を扱うため衛生環境がよく、体調管理もしやすい環境です。 【豊富なキャリアパス】生産をバックアップする品質保証や商品開発といったキャリア形成も可能 ■業務概要： ロールパンや大きなデニッシュシリーズ、ポケモンパンなど人気商品の製造販売を行っている同社の食品製造スタッフとしてご活躍いただける方を募集致します。 ■具体的には： スーパーやコンビニ等で販売されている食パンや菓子パン、蒸しパン等の生産担当をお任せいたします。 工場の生産ラインにおいて、機械オペレーションをはじめ、数量、工程、人員管理を担当し、品質や安全にこだわった商品づくりを推進します。 入社後は生産ライン全般の補助作業を経験後、仕込（生地をつくる）、成型（形をつくる）、焼成、包装といった工程別のセクションへの配属となります。 ■キャリアパス： オペレーターとしてのキャリアを積み、パート職員のリーダーとしてもご活躍いただけます。 ものづくりの主役である工場の生産現場で経験を積み上げるなかで、 生産をバックアップする品質保証や商品開発といったセクションへチャレンジできる可能性もあります。 ■社風： 人を大切にする文化があり、人の成長こそ、会社の財産と考えているため、向上心、目標に向けた行動力や成長志向を後押ししています。 ■働く環境： 残業は30時間程度／月を想定しております。 入社半年後には夜勤が発生する場合がございます。 ■同社の魅力： ・製パン業界の東証スタンダード上場…1947年に創設以降、ポケモンパン等、数々の人気商品を世に生み出し、販売しています。現在は、OEMにも注力しており、大手ファミレス・とんかつ屋・ピザ屋等との商品開発・生産も増加しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【誰もが知るライオンズマンションの会社！オリックスグループで安定性◎】〜業界トップクラスの実績／未経験歓迎♪塾講師・販売員・コンビニバイヤーの方など、異業界出身者活躍中★／建築・保険・法律など専門知識も身に付けられる！〜 　 ■業務内容 大京が供給する「ライオンズマンション」を中心に、マンション管理組合の運営サポートをするお仕事です。 ・総会や理事会に出席して管理組合運営のサポート ・マンション共用部修繕工事の提案・受注・管理 ・長期修繕計画の見直し ・管理費・積立金など収支状況の確認・検討 ・居住者からのお問い合わせ対応　　　など ◇モデル年収例 ・主任・係長　525〜750万円／課長・所長　800〜900万円／部長・支店長　1000万円〜 ■未経験でも大丈夫！な安心のサポート体制 入社研修後、配属先OJTのほか、フォロー研修、階層毎研修など学べる環境を整備。 完全独り立ちは入社後1年前後のイメージです◎ 社内では実例やノウハウを共有できる社内システム使用など、情報連携が活発です。 ■不動産業界って忙しい？そんなことないです！ 内勤外勤割合は約6：4で、残業時間は20〜30時間程。 当社の年間休日は129日としっかりお休みを取得することができます。 総会・理事会出席のため土日出社は発生しますが、振替休日100％取得必須！ フレックス制度も積極活用されており、土日は午前のみ勤務といった働き方もOKです。 24hサポートセンターが設置されているため、休日の携帯は電話OFFで大丈夫◎ チーム制のため、休日の問合せは代理でチームメンバーにて対応します。 ■キャリアアップについて 資格取得支援制度で管理業務主任者・宅地建物取引士の資格取得をサポートしています。 実務と合わせ、『民法など法律』『財務』『建築・設備』など幅広い専門知識が身に付きます。 社内公募制度を使用したキャリアチェンジも可能です。（応募要件あり） ◇参考　企業公式見解 https://kai-z.net/companies/daikyo-astage/ 変更の範囲：会社の定める業務

【誰もが知るライオンズマンションの会社！オリックスグループで安定性◎】〜業界トップクラスの実績／未経験歓迎♪塾講師・販売員・コンビニバイヤーの方など、異業界出身者活躍中★／建築・保険・法律など専門知識も身に付けられる！〜 ■業務内容 大京が供給する「ライオンズマンション」を中心に、マンション管理組合の運営サポートをするお仕事です。 ・総会や理事会に出席して管理組合運営のサポート ・マンション共用部修繕工事の提案・受注・管理 ・長期修繕計画の見直し ・管理費・積立金など収支状況の確認・検討 ・居住者からのお問い合わせ対応　　　など ◇モデル年収例 ・主任・係長　525〜750万円／課長・所長　800〜900万円／部長・支店長　1000万円〜 ■未経験でも大丈夫！な安心のサポート体制 入社研修後、配属先OJTのほか、フォロー研修、階層毎研修など学べる環境を整備。 完全独り立ちは入社後1年前後のイメージです◎ 社内では実例やノウハウを共有できる社内システム使用など、情報連携が活発です。 ■不動産業界って忙しい？そんなことないです！ 内勤外勤割合は約6：4で、残業時間は20〜30時間程。 当社の年間休日は129日としっかりお休みを取得することができます。 総会・理事会出席のため土日出社は発生しますが、振替休日100％取得必須！ フレックス制度も積極活用されており、土日は午前のみ勤務といった働き方もOKです。 24hサポートセンターが設置されているため、休日の携帯は電話OFFで大丈夫◎ チーム制のため、休日の問合せは代理でチームメンバーにて対応します。 ■キャリアアップについて 資格取得支援制度で管理業務主任者・宅地建物取引士の資格取得をサポートしています。 実務と合わせ、『民法など法律』『財務』『建築・設備』など幅広い専門知識が身に付きます。 社内公募制度を使用したキャリアチェンジも可能です。（応募要件あり） ◇参考　企業公式見解 https://kai-z.net/companies/daikyo-astage/ 変更の範囲：会社の定める業務

教育・福利厚生充実◎／残業月平均9.7h程度／ブランク・転職回数など経歴は一切不問！『現場で開発したい！』という想いを叶えられる環境があります。中長期でキャリア形成したい方にオススメです！ ■業務概要： 当社のITエンジニアとして開発をお任せいたします。スキルとご希望に合わせて配属先をご提案いたします。入社後はOJTを通して先輩社員がサポートしますのでご安心ください。上流〜下流まで様々な開発プロジェクトがあります。 『1分でわかるキャルガイド』https://recruit-cal.com/calguide/ ■プロジェクト事例 プロジェクト数は月4000件以上。希望に合った業務を担当できます。 （1）オープン・Web系 生産管理、人事・給与、物流管理、会計のシステム、ECサイト構築／スマホ向けアプリ開発／Webアプリ開発 環境：Java,C#,VB,VB.net,ASP,HTML,CSS,PHP,JavaScript,SAP,ABAP,Typescript,Python,Swift （2）制御・組込み系 車載機器制御、デジタル家電組込み、通信端末制御システム、医療機器制御システム 環境：C,C++,C#,アセンブリ,FORTRAN （3）汎用系 金融系、生保系、社内基幹、公共機関システム 環境：COBOL,PL/I,PL/SQL,RPG,DB2 （4）その他：RPAツール／VBAなど ■キャリアパスについて： スペシャリストとしてSE、PGとして従事していただく、もしくはマネジメントとしてご活躍いただいている方もいらっしゃいます。 ■当社について： ＜希望を叶えられる豊富な案件＞ 当社の強みは営業力です。20名以上の営業社員がおり、エンジニアの経験・スキルに合った案件を取得することが可能です。営業社員が案件紹介からアサインまで行わせていただきます。また、当社にはカウンセラーが在籍しており（IT業界出身者もおります）、面談を随時行うことでエンジニアが働きやすい環境を整えております。 ＜柔軟な働き方＞ 当社では充実した制度・福利厚生も多数ご用意しております。育児・介護休暇制度、短時間勤務等ご自身のご都合に合わせて取得できる制度から、オフィスコンビニ制度やジム・宿泊施設等割引と幅広い制度をご利用いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜 2023年5月より新工場稼働！/年間休日119日/キャリアアップ可能な職場〜 社員食堂(昼食費補助)/借り上げ社宅など働きやすい環境あり！ ■業務詳細： 工場の安全を守る大切な業務をお任せします。 ・日常点検、定期点検の実施 ・突発的な修理業務、処理報告 ・予備部品、修理部品の手配 ・突発事故未然防止の計画、実施 ※業務はチームで行い、常にダブルチェックで安全に点検保守を進めていただきます。 危険を予知し、改善方法を提案することも大切な役割です。 ■入社後の流れ OJTを通して当社の働き方や製品の特長を学んでいただきます。 その後、日常点検、定期点検の業務を通して、ゆくゆく事故未然防止の計画立案／実行に従事いただく予定です。 ■就業環境 <働き方> 　昼勤/夜勤は1週間の交代制を取っております。突発的な修理業務に対して休日出勤いただいた場合には、振替休日を取っていただけます。 <充実した福利厚生> 　昼食費補助・制服費補助制度があります。 　オフィスコンビニを設置しており軽食の購入も可能です。 　自宅が遠い方には借り上げのアパートも提供します。※社内規定に基づく ■配属先 現在15名の方が保全メンテナンス担当としてご活躍されています。碧南市内の3つの工場に分かれてチームとして担当しており、転居・転勤はございません。中途入社の方が約半数を占めておりますので、入社後なじみやすい環境です！ また20〜40代の社員が活躍中。年次に関わらずスキルや経験に応じて、給与や役職に反映されます。 ■当社の強み 毛織物織機のトップメーカーとして成長してきた当社ですが、現在では自動車部品製造がメインとして、最新技術を駆使した工法開発から生産まで、一貫体制で提供しています。高硬度鋳物を量産で提供できる日本有数の企業として、数々の顧客より厚い信頼を得ています。 ・厚生労働省「ものづくりマイスター」に認定(2023.04.03) ・「健康経営優良法人2023」に認定(2023.03.10)

＜将来に通用する専門スキルと安定収入を手にしたい方にぴったりの環境です＞ ■仕事内容： 大阪府門真市を拠点に、屋根・外壁工事を行う当社にて、建築現場の「進行サポート」として、材料の手配や職人さんとの連携、スケジュール確認など、現場がスムーズに動くよう支える仕事です。 《具体的には》 ・お客様との関係構築、打ち合わせ ・メーカーへ資材発注、外注職人の手配 ・見積書作成、予算管理 ・資材配送 ・資材引き取り作業など ゆくゆくは、新たなお客様にお問い合わせたり、ご紹介いただいたりしながら、取引先を増やしましょう。最初から全部できなくてOK。先輩と一緒に一歩ずつ覚えていきましょう。 ■教育・資格取得のサポート体制： 入社後1〜3ヶ月は、先輩とペアで現場に同行し、仕事の流れを横について学びます。基礎知識は業務マニュアルや教材で学んでいただけます。 資格取得は会社が全面サポートします。学校の費用・試験代は全額会社負担で、通学時間も勤務時間として扱われます。未経験から資格とキャリアの両方を伸ばせる環境です。 ■働く環境： 社員の約6割が未経験スタートで、前職はコンビニ店員・営業・メーカー勤務など様々です。年齢や社歴に関係なく話しやすいメンバーが多く、困ったことがあれば、気軽に上司、先輩たちに相談いただける環境です。 ■やりがい： 自分が関わった建物が完成した瞬間の達成感は格別です。「最初は何もわからなかった自分が、今では現場を動かしている」そんな実感が得られるお仕事です。 ■魅力ポイント ◎未経験の方でも月給28万円以上スタート＋賞与年2回。経験やスキルに応じて、月給30万円以上スタートも可能です。 ◎実働7.5時間、週休2日制で、GW・夏季・年末年始の長期休暇があるため、プライベートとの両立も可能です。 ◎社宅完備（月4万円・光熱費込み）、資格取得支援制度、各種保険、退職金、ベネフィットステーション（Netflix等）、マイカー通勤OKなど福利厚生が充実しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜将来に通用する専門スキルと安定収入を手にしたい方にぴったりの環境です＞ ■仕事内容： 大阪府門真市を拠点に、屋根・外壁工事を行う当社にて、建築現場の「進行サポート」として、材料の手配や職人さんとの連携、スケジュール確認など、現場がスムーズに動くよう支える仕事です。 《具体的には》 ・お客様との関係構築、打ち合わせ ・メーカーへ資材発注、外注職人の手配 ・見積書作成、予算管理 ・資材配送 ・資材引き取り作業など ゆくゆくは、新たなお客様にお問い合わせたり、ご紹介いただいたりしながら、取引先を増やしましょう。最初から全部できなくてOK。先輩と一緒に一歩ずつ覚えていきましょう。 ■教育・資格取得のサポート体制： 入社後1〜3ヶ月は、先輩とペアで現場に同行し、仕事の流れを横について学びます。基礎知識は業務マニュアルや教材で学んでいただけます。 資格取得は会社が全面サポートします。学校の費用・試験代は全額会社負担で、通学時間も勤務時間として扱われます。未経験から資格とキャリアの両方を伸ばせる環境です。 ■働く環境： 社員の約6割が未経験スタートで、前職はコンビニ店員・営業・メーカー勤務など様々です。年齢や社歴に関係なく話しやすいメンバーが多く、困ったことがあれば、気軽に上司、先輩たちに相談いただける環境です。 ■やりがい： 自分が関わった建物が完成した瞬間の達成感は格別です。「最初は何もわからなかった自分が、今では現場を動かしている」そんな実感が得られるお仕事です。 ■魅力ポイント ◎未経験の方でも月給28万円以上スタート＋賞与年2回。経験やスキルに応じて、月給30万円以上スタートも可能です。 ◎実働7.5時間、週休2日制で、GW・夏季・年末年始の長期休暇があるため、プライベートとの両立も可能です。 ◎社宅完備（月4万円・光熱費込み）、資格取得支援制度、各種保険、退職金、ベネフィットステーション（Netflix等）、マイカー通勤OKなど福利厚生が充実しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜将来に通用する専門スキルと安定収入を手にしたい方にぴったりの環境です＞ ■仕事内容： 大阪府門真市を拠点に、屋根・外壁工事を行う当社にて、建築現場の「進行サポート」として、材料の手配や職人さんとの連携、スケジュール確認など、現場がスムーズに動くよう支える仕事です。 《具体的には》 ・お客様との関係構築、打ち合わせ ・メーカーへ資材発注、外注職人の手配 ・見積書作成、予算管理 ・資材配送 ・資材引き取り作業など ゆくゆくは、新たなお客様にお問い合わせたり、ご紹介いただいたりしながら、取引先を増やしましょう。最初から全部できなくてOK。先輩と一緒に一歩ずつ覚えていきましょう。 ■教育・資格取得のサポート体制： 入社後1〜3ヶ月は、先輩とペアで現場に同行し、仕事の流れを横について学びます。基礎知識は業務マニュアルや教材で学んでいただけます。 資格取得は会社が全面サポートします。学校の費用・試験代は全額会社負担で、通学時間も勤務時間として扱われます。未経験から資格とキャリアの両方を伸ばせる環境です。 ■働く環境： 社員の約6割が未経験スタートで、前職はコンビニ店員・営業・メーカー勤務など様々です。年齢や社歴に関係なく話しやすいメンバーが多く、困ったことがあれば、気軽に上司、先輩たちに相談いただける環境です。 ■やりがい： 自分が関わった建物が完成した瞬間の達成感は格別です。「最初は何もわからなかった自分が、今では現場を動かしている」そんな実感が得られるお仕事です。 ■魅力ポイント ◎未経験の方でも月給28万円以上スタート＋賞与年2回。経験やスキルに応じて、月給30万円以上スタートも可能です。 ◎実働7.5時間、週休2日制で、GW・夏季・年末年始の長期休暇があるため、プライベートとの両立も可能です。 ◎社宅完備（月4万円・光熱費込み）、資格取得支援制度、各種保険、退職金、ベネフィットステーション（Netflix等）、マイカー通勤OKなど福利厚生が充実しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜最新テクノロジー×エンタメコンテンツ／フレックス＆リモート可〜 ■概要 当社が運営する「ホロライブプロダクション」のライセンスアウトによるIP二次展開を推進する部署に所属いただき、取組先の選定から企画提案、プロダクト・施策のクオリティ管理まで、一貫して担当いただきます。有力なビジネスパートナーとの連携を通じて、「ホロライブプロダクション」および所属タレントのIP価値をさらに高め、新たなファンとの接点を創出していくポジションです。VTuber IPビジネスは、今なお大きな成長と進化を続けている市場です。VTuberタレントとファンコミュニティの活動によって、今この瞬間も成長し続けている、「生きているIP」です。本ポジションでは、所属タレントのライセンスを活用したグッズ・商品の企画開発をはじめ、企業との共同プロモーション施策、イベントの企画立案から実行・運営まで、幅広いプロジェクトを推進いただきます。「まだ、出会えていない誰かへ、ホロライブプロダクションの価値を届けにいく。」「ファンとタレントが、ともに成長し続けられる世界をつくる。」その実現のために必要なのは、単なる「商品化」ではありません。推しとの「新たな接点や体験価値」を生み出し、ファンとタレントのつながりをより深めながら、新しい出会いを生み出していくことが重要なミッションです。 ■業務内容 ・ライセンスビジネスのプロデュース（企業/ブランドコラボ、グッズ、食玩、プライズ、カプセルトイ、フィギュア、アパレル、家電、イベント事業、カフェ事業など） ・プロジェクトの進行管理 ・商品企画の提案 ・クライアントとの条件交渉・調整 ・社内外ステークホルダーとの折衝・連携 ■組織 ライセンス部は約10名所属しており、企業/ブランドとのコラボ企画をはじめ、食玩やカプセルトイ、プライズ、コンビニくじなどの低価格帯のグッズから、フィギュアや家電などの大型のグッズ、イベントの開催など幅広い業務を行っております。 ■仕事の魅力・やりがい ファンの方に新しい体験価値を届け、タレントの活動そのものを後押しできること、そしてその実現に向けた手段や企画の幅が広いことが、この仕事の大きな特徴です。タレントと共にコンテンツにこだわり、それがタレントを構成するストーリーの一つになっていく一助を担える仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務

□■「ありがとう」と感謝の気持ちが直接届く仕事／販売業、製造業出身者も活躍中！未経験でも安心のサポート体制／キャリアアップが目指せる環境／働きやすい環境／年休120日・土日祝休み■□ ■業務内容 〜感謝の届く専門職／害虫・鳥獣害対策と予防のプロ集団〜 当社にて、技術サービス総合職としてご活躍いただきます。個人ノルマはなく、支店ごとに目標達成を目指しチームで取り組みます。 ■具体的には ◇各種衛生管理サービス、害虫防除、シロアリ防除、有害鳥獣駆除対策、消臭・消毒などの施工業務 ◇問い合わせに対して、被害状況や原因の調査・ヒアリング、提案・見積り、フォロー業務 ◇既存顧客に対する追加提案 ※入社後は、技術力と人間力を身につけていただき、衛生管理サービスのプロ、そして次世代の当社を担う存在としてお仕事をしていただきたいと考えております。 ※お客様は個人宅から工場、飲食店など幅広いです。 ■1日の流れ 出社後現場へ向かう準備を行い、一日2〜5件程現場の調査や施工を行います。現場作業後帰社し報告書の作成など事務作業を行い帰宅します。 ■研修について 入社後は6ヶ月程度のOJTがあります。薬剤等の扱い方や害虫獣の特性による駆除の仕方など基本的なことを徐々に覚えていただきます。※別支店で行う場合あり。 未経験でも安心◎製造業やコンビニ・パチンコ店員など接客業出身者も活躍中です！ ■組織 高崎支店は11名(うち事務2名)となっており、40代、50代の方が在籍しています。 飲み会や、支店を超えてBBQ会の開催など活気ある雰囲気です。 ■当社について 昭和44年の創業以来、PCO（有害生物管理防除作業）業務を通して地域社会に貢献し、安定的な業績増進を続けています。生活空間の全てが私たちの仕事場です。 社内イベントや、支店を超えた交流も多く社内雰囲気も良い職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜「空間」をデザインする提案営業／サイネージ・看板・ポスター等を活用し、店舗の集客・ブランド力を高めるトータルプロデュースを担当／飲食・小売・美容など多業界で導入実績多数／企画〜納品まで裁量大／デザインやマーケの知見を活かし、クライアントと共に課題解決へ〜 ■採用背景 ・増員によるチーム基盤強化のため ■職務内容 リアル領域（小売り実店舗など）の販売促進物や広告物、店舗装飾を通じて、クライアントニーズを形にするお仕事です。 ＜業務詳細＞ ・提案：クライアントの課題やニーズを丁寧にヒアリングし、最適な店舗装飾や販促プランを提案 ・営業：既存顧客との信頼関係を深め、売上拡大をリード。 ・開拓：施工業者などのパートナー企業も積極的に開拓し、独自の価値を創出 （※新規開拓にもチャレンジ可能） このポジションでは、ラグジュアリーブランドや大手コンビニチェーンなど多岐にわたるクライアントのニーズにこたえることで店舗やイベント空間をプロデュースし、新たな価値を創造します。 ※ご支援事例：https://www.lmig.co.jp/case ・国内大手スポーツブランド　フラグシップ店舗 ・全国展開されるナチュラルコスメブランド　店舗装飾　など ■業務の流れ ▽営業活動 ▽ヒアリング：顧客が抱える「こういったコンセプトで商品を展示したい」「こういうデザインにしたい」といった要望を深掘りし、方向性を定める ▽現場管理：案件受注したプランをもとに、他部署やパートナー企業と連携し、納品まで工程・スケジュールを管理。 ▽納品、アフターフォロー ■ポジションの魅力 ・自らの企画力と調整力で、街や店舗の“顔”を作り上げる面白さがあります ・クライアントの期待を超える提案を実現し、直接感謝されるやりがいがあります ・20代中心の若く活気あるチームで、自身の成長も加速 ■配属先 ・31名のメンバーが所属（4チーム制） ・平均年齢：27.9歳 様々なバックグラウンドの方が活躍しております！ ※アパレル販売員、イベント運営、営業職、ジュエリー販売など ■社員インタビュー〜異業種からの転職！〜 https://note.com/lmi_channnel/n/neffdc1e46565 変更の範囲：会社の定める業務

《希望のキャリアを実現！『現場で開発したい』という想いを叶えられる環境》 ＼＼当社がエンジニアから選ばれる理由／／　 担当する案件は最終的にエンジニア自身が決めることができます！ ブランク・転職回数など経歴は一切不問！エンジニアの経験・スキルに合った案件を営業担当が取得します！ 残業月平均9.7h程度／教育・福利厚生充実と就業環境が整っています◎ ■業務概要： 当社のインフラ業務をお任せいたします。 【仙台エリア】を中心にスキルとご希望に合わせて配属先をご提案いたします。 入社後はOJTを通して先輩社員がサポートしますのでご安心ください。 営業力・エンジニアの多さを強みに大手企業や官公庁から多くの信頼をいただいております。 プロジェクト数は月4000件以上。家庭の事情やご自身の状況を考慮し可能な限りエンジニアの希望に合った案件をご用意いたします。 『1分でわかるキャルガイド』https://recruit-cal.com/calguide/ ＜プロジェクト事例＞ 官公庁向けITインフラの移設・増強／クラウド・仮想環境構築／DBチューニング業務／サーバー・ネットワーク運用監視／ヘルプデスク 環境：VMware,Hyper-V,Cisco,YAMAHA,Juniper,AWS ■キャリアパスについて： スペシャリストとしてエンジニアとして従事していただく、 もしくはマネジメントとしてご活躍いただいている方もいらっしゃいます。 ■当社について： ＜希望を叶えられる豊富な案件＞ 当社の強みは営業力です。 20名以上の営業社員がおり、エンジニアの経験・スキルに合った案件を取得することが可能です。 営業社員が案件紹介からアサインまで行わせていただきます。 また、当社にはカウンセラーが在籍しており（IT業界出身者もおります）、 面談を随時行うことでエンジニアが働きやすい環境を整えております。 ＜柔軟な働き方＞ 当社では充実した制度・福利厚生も多数ご用意しております。 育児・介護休暇制度、短時間勤務等ご自身のご都合に合わせて取得できる制度から、 オフィスコンビニ制度やジム・宿泊施設等割引と幅広い制度をご利用いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

★人柄重視の採用◎／未経験から営業にチャレンジしたい方へ ★CMでも話題！NTT東日本の「フレッツ光の10ギガ」のサービス提案 ★知名度があり営業をしやすい商材／営業実績目標150％達成 ■業務内容： NTT東日本の「フレッツ光の10ギガ」のサービスを同社が業務委託しており、既にNTTの回線を利用している法人顧客への新しいサービスの提案営業をお任せします。 ※CMも展開しており、認知度・需要ともに急上昇しています！ ■フレッツ光10ギガとは： ◇高速な光インターネット回線でおうち時間もリモートワークも快適になる ◇今まではPCのみの対応でしたが、様々な端末に対応できます。 ◇高速通信ニーズの高まりにより、10ギガ回線への切り替えが進んでいます。また、安全性と高速性を両立するサービスとして需要が拡大中です。 ■具体的な業務： ◇導入前提に向けたサービス説明 ◇受注→バックヤードに状況確認し、工事費を算出。 ◇工事の立ち合い ※半年に1回程出張が発生する可能性もあります（一年ない場合もあり）。 ＜導入事例＞ ・大手コンビニのフランチャイズ店舗 ・警備会社のセキュリティ強化のための導入 ■入社後の流れ： ◎ 入社後1〜2週間：基礎研修 ・ITスキル確認（模擬試験） ・IT知識（ITパスポート相当内容）、業界、商材、パソコン実務研修 ◎配属後（約3か月間）：OJT研修 先輩社員と同行しながら業務の流れを覚え、小規模案件から担当していただきます。 ■組織構成： 当社社員は6名(20‐30代)が出向し、NTTの方も同じ業務を担当しています。フレンドリーでメリハリをつけて業務していただいている方が多いです。 ■やりがい： ◇NTTブランドのため、お客様から高い信頼を得やすく、提案がスムーズに進められます。 ◇売って終わりではなく、その後も継続して担当し関係構築することができるのでやりがいがあります。 ◇中小企業の代表や決裁者と直接やり取りすることで、提案力・交渉力などのスキルを磨けます。 変更の範囲：会社の定める業務