【年休120日／土日祝休／受託開発案件多数！企業内副業等でスキルUPも可！】 ■業務内容： WEB系案件の開発について、設計から開発までをお任せします。また自社サービス開発にも携わっていただきます。 キャリアプランに合わせて、マネージャーやスペシャリストなどステップアップが可能です。 ■教育研修制度： ・スキルUPだけでなく社内環境の改善や社員同士の交流なども目的として、週に1回自社内研修を実施中です。 ・1on1面談や個人目標などをもとに、ご希望や個人にあったプロジェクトとチームを考慮のうえ、中長期でキャリアアップできることに重点をおいています。 ■当社について： 【エンジニアとして成長しながら、会社の成長をともに楽しめる仲間と出会いたい。】 当社は2017年の設立以来、順調に業績を伸ばして続けてきました。 2032年15期には売上高10億円超、100人規模の体制を目標に掲げています。そのために今後は、仙台・東京以外にも拠点を設け、さらに活躍のフィールドを広げていく方針であり、加えて自社サービスの開発という目標を掲げ、実現に向けて動き始めました。このような未来像を実現するためには人の力が必要不可欠。エンジニアがやりがいを感じながら主体性を発揮して働ける環境づくりに注力しています。 技術選定から自社で行うことができるプライム案件をはじめ、SES事業では外部のスキルを習得する機会もあり、エンジニアが挑戦したい仕事に積極的に取り組める環境を整えています。また、一人ひとりのキャリア目標に応じてスキルアップを支援する人材育成制度や、ワークライフバランスを重視した労働環境を整えることで、エンジニア一人ひとりの成長と会社の成長を両立、高い人材定着率を実現しています。直近ではSDGs、健康経営の取り組みとして、2024年期で有給取得率74%を2030年には85%以上、育児休暇取得率を100%継続のKPIを掲げています。

【年休120日／土日祝休／受託開発案件多数！企業内副業等でスキルUPも可！】 ■業務内容： WEB系案件の開発について、設計から開発までをお任せします。また自社サービス開発にも携わっていただきます。 キャリアプランに合わせて、マネージャーやスペシャリストなどステップアップが可能です。 ■教育研修制度： ・スキルUPだけでなく社内環境の改善や社員同士の交流なども目的として、週に1回自社内研修を実施中です。 ・1on1面談や個人目標などをもとに、ご希望や個人にあったプロジェクトとチームを考慮のうえ、中長期でキャリアアップできることに重点をおいています。 ■当社について： 【エンジニアとして成長しながら、会社の成長をともに楽しめる仲間と出会いたい。】 当社は2017年の設立以来、順調に業績を伸ばして続けてきました。 2032年15期には売上高10億円超、100人規模の体制を目標に掲げています。そのために今後は、仙台・東京以外にも拠点を設け、さらに活躍のフィールドを広げていく方針であり、加えて自社サービスの開発という目標を掲げ、実現に向けて動き始めました。このような未来像を実現するためには人の力が必要不可欠。エンジニアがやりがいを感じながら主体性を発揮して働ける環境づくりに注力しています。 技術選定から自社で行うことができるプライム案件をはじめ、SES事業では外部のスキルを習得する機会もあり、エンジニアが挑戦したい仕事に積極的に取り組める環境を整えています。また、一人ひとりのキャリア目標に応じてスキルアップを支援する人材育成制度や、ワークライフバランスを重視した労働環境を整えることで、エンジニア一人ひとりの成長と会社の成長を両立、高い人材定着率を実現しています。直近ではSDGs、健康経営の取り組みとして、2024年期で有給取得率74%を2030年には85%以上、育児休暇取得率を100%継続のKPIを掲げています。

本社勤務にて、実務とメンバーのマネジメントを担っていただくポジションの募集です。 当社は山梨に本社を構えており、会社基盤をさらに強化するための増員募集となります。 ■ 次世代技術に携われます 小型AIロボットを教材として、AI・ロボット工学・コンピュータビジョン・経路計画などの技術探究を行っています。新技術への挑戦を通じ、顧客から選ばれ続ける企業を目指しています。 ■ 業務内容 実務70％程度、マネジメント30％程度を想定しています。 【実務】 要件定義・概略設計、コーディング、単体テスト、不具合解析（コード改修含む）を担当します。 案件参画前には、業務概要や業務フローに関する研修を実施します。 【将来的には】 事業拡大を見据え、本社のプレイヤー兼マネジメントとして活躍いただき、将来的に取締役・経営者を目指すことも可能です。 【マネジメント】 メンバーの管理・フォロー・育成を担当します。 約40名のエンジニアが在籍し、約20名が本社勤務。本ポジションでは、本社メンバー約5名の育成・管理をお任せします。マネジメント未経験でも、意欲があれば歓迎します。 ■ 組織構成 部長（41歳）と20代メンバーで構成。未経験入社の社員も多く、知見を活かしたフォローを期待します。 ■ ミッション ・将来の幹部候補として経験を積む ・若手を支え、会社を共に成長させる ■ 当社の特徴 案件の約60％はSESですが、信頼関係のある顧客が多く、受託開発へ発展するケースも増加しています。 業務比率は、制御・組込55％、業務系（Web含む）30％、研究開発10％、評価・検証5％です。 ■ 業務実績 半導体関連装置制御、産業用ロボットのシミュレータ開発、自社製品（Webシステム）開発 変更の範囲：会社の定める業務

~20~50代活躍中/離職率6.4%/平均勤続年数11.1年/所定労働時間7.5h~ ●9割以上がプライム受託案件で高い商流かつ顧客との距離も近い環境有 ●AWS環境での開発やアーキテクトなど幅広い経験が可能 ●「実働7.5h×残業月15h×フルフレックス×在宅勤務」でWLBを実現 ●自社で技術研究所を持っており「技術力×働き方」の両立が可能 東証プライム上場の独立系SIerである当社にて、システムエンジニアとしてオープンシステム・WEB環境における各種業務アプリケーション開発をお任せいたします。 ※ご経験に応じてPM・PLポジションの打診をする場合がございます。 ■業務概要： ・金融/旅行/人材/流通/サービスなど各業界向けの業務系システム設計・開発から保守運用までの実務 ・顧客及び自社内と調整を図りながらの設計、開発及び品質向上活動 ・その他Java、.NET、PHP等での開発が中心 ※ご経験やご要望を踏まえて適性に差配いたします。 ■キャリア PMコース、コンサル/専門技術職コース、営業コースのキャリアパスが存在し、各階層に応じた研修制度を設けています。キャリアを重ねる中で自由に異動希望を提出できるため、複線型キャリア選択が可能です。シニアPMからコンサルタントにキャリアシフトする事例も多数存在します。 ■ローテーションプログラム 更なるキャリアアップのため、現在と異なる環境での業務を希望される場合、一定の条件を満たしていれば異動を申し出ることができます。 ■仕事と育児の両立支援 妊娠期の通勤に新幹線やグリーン車利用可能。子供が3歳に達した最初の4月30日まで育児休業延長可能。子供が小学校を卒業するまで時短勤務（4時間／1日）可能等、育児・介護休業法をはるかに上回る制度を構築しています。男性の育児休暇取得実績も多数あります。 ■その他特徴 ・経験者赴任支援制度:入社のため遠方在住で引越しが必要な場合、引越代/交通費等を支度金として支給 ・技術研究：先端技術研究・開発活動の支援と促進を目指した『技術研究所』を社内に発足。ここからオリジナルのAI総合支援、クラウドサービスなどを生み出しています。 変更の範囲：会社の定める業務

~30~50代活躍中/離職率6.4%/平均勤続年数11.1年/所定労働時間7.5h~ ●9割以上がプライム受託案件で高い商流かつ顧客との距離も近い環境有 ●AWS環境での開発やアーキテクトなど幅広い経験が可能 ●「実働7.5h×残業月15h×フルフレックス×在宅勤務」でWLBを実現 ●自社で技術研究所を持っており「技術力×働き方」の両立が可能 東証プライム上場の独立系SIerである当社にて、システムエンジニアとしてオープンシステム・WEB環境における各種業務アプリケーション開発をお任せいたします。 ※ご経験に応じてPM・PLポジションの打診をする場合がございます。 ■業務概要： ・金融/旅行/人材/流通/サービスなど各業界向けの業務系システム設計・開発から保守運用までの実務 ・顧客及び自社内と調整を図りながらの設計、開発及び品質向上活動 ・その他Java、.NET、PHP等での開発が中心 ※ご経験やご要望を踏まえて適性に差配いたします。 ■キャリア PMコース、コンサル/専門技術職コース、営業コースのキャリアパスが存在し、各階層に応じた研修制度を設けています。キャリアを重ねる中で自由に異動希望を提出できるため、複線型キャリア選択が可能です。シニアPMからコンサルタントにキャリアシフトする事例も多数存在します。 ■ローテーションプログラム 更なるキャリアアップのため、現在と異なる環境での業務を希望される場合、一定の条件を満たしていれば異動を申し出ることができます。 ■仕事と育児の両立支援 妊娠期の通勤に新幹線やグリーン車利用可能。子供が3歳に達した最初の4月30日まで育児休業延長可能。子供が小学校を卒業するまで時短勤務（4時間／1日）可能等、育児・介護休業法をはるかに上回る制度を構築しています。男性の育児休暇取得実績も多数あります。 ■その他特徴 ・経験者赴任支援制度:入社のため遠方在住で引越しが必要な場合、引越代/交通費等を支度金として支給 ・技術研究：先端技術研究・開発活動の支援と促進を目指した『技術研究所』を社内に発足。ここからオリジナルのAI総合支援、クラウドサービスなどを生み出しています。

~20~40代活躍中/離職率6.4%/平均勤続年数11.1年/所定労働時間7.5h~ ●9割以上がプライム受託案件で高い商流かつ顧客との距離も近い環境有 ●AWS環境での開発やアーキテクトなど幅広い経験が可能 ●「実働7.5h×残業月15h×フルフレックス×在宅勤務」でWLBを実現 ●自社で技術研究所を持っており「技術力×働き方」の両立が可能 東証プライム上場の独立系SIerである当社にて、システムエンジニアとしてオープンシステム・WEB環境における各種アプリケーション開発をお任せいたします。 ※ご経験に応じてPM・PLポジションの打診をする場合がございます。 ■業務概要： ・金融/旅行/人材/流通/サービスなど各業界向けの業務系システム設計・開発から保守運用までの実務 ・顧客及び自社内と調整を図りながらの設計、開発及び品質向上活動 ・その他Java、.NET、PHP等での開発が中心 ※ご経験やご要望を踏まえて適性に差配いたします。 ■キャリア PMコース、コンサル/専門技術職コース、営業コースのキャリアパスが存在し、各階層に応じた研修制度を設けています。キャリアを重ねる中で自由に異動希望を提出できるため、複線型キャリア選択が可能です。シニアPMからコンサルタントにキャリアシフトする事例も多数存在します。 ■ローテーションプログラム 更なるキャリアアップのため、現在と異なる環境での業務を希望される場合、一定の条件を満たしていれば異動を申し出ることができます。 ■仕事と育児の両立支援 妊娠期の通勤に新幹線やグリーン車利用可能。子供が3歳に達した最初の4月30日まで育児休業延長可能。子供が小学校を卒業するまで時短勤務（4時間／1日）可能等、育児・介護休業法をはるかに上回る制度を構築しています。男性の育児休暇取得実績も多数あります。 ■その他特徴 ・経験者赴任支援制度:入社のため遠方在住で引越しが必要な場合、引越代/交通費等を支度金として支給 ・技術研究：先端技術研究・開発活動の支援と促進を目指した『技術研究所』を社内に発足。ここからオリジナルのAI総合支援、クラウドサービスなどを生み出しています。

~お子さんが小学校を卒業するまで時短勤務が可能/男性育休取得も推進中~ ●9割以上がプライム受託案件で高い商流かつ顧客との距離も近い環境有 ●AWS環境での開発やアーキテクトなど幅広い経験が可能 ●「実働7.5h×残業月15h×フルフレックス×在宅勤務」でWLBを実現 └離職率6.4%/平均勤続年数11.1年 ●自社で技術研究所を持っており「技術力×働き方」の両立が可能 東証プライム上場の独立系SIerである当社にて、システムエンジニアとしてオープンシステム・WEB環境における各種業務アプリケーション開発をお任せいたします。 ※ご経験に応じてPM・PLポジションの打診をする場合がございます。 ■業務概要： ・金融/旅行/人材/流通/サービスなど各業界向けの業務系システム設計・開発から保守運用までの実務 ・顧客及び自社内と調整を図りながらの設計、開発及び品質向上活動 ・その他Java、.NET、PHP等での開発が中心 ※ご経験やご要望を踏まえて適性に差配いたします。 ■キャリア PMコース、コンサル/専門技術職コース、営業コースのキャリアパスが存在し、各階層に応じた研修制度を設けています。キャリアを重ねる中で自由に異動希望を提出できるため、複線型キャリア選択が可能です。シニアPMからコンサルタントにキャリアシフトする事例も多数存在します。 ■ローテーションプログラム 更なるキャリアアップのため、現在と異なる環境での業務を希望される場合、一定の条件を満たしていれば異動を申し出ることができます。 ■仕事と育児の両立支援 妊娠期の通勤に新幹線やグリーン車利用可能。子供が3歳に達した最初の4月30日まで育児休業延長可能。子供が小学校を卒業するまで時短勤務（4時間／1日）可能等、育児・介護休業法をはるかに上回る制度を構築しています。男性の育児休暇取得実績も多数あります。 ■その他特徴 ・経験者赴任支援制度:入社のため遠方在住で引越しが必要な場合、引越代/交通費等を支度金として支給 ・技術研究：先端技術研究・開発活動の支援と促進を目指した『技術研究所』を社内に発足。ここからオリジナルのAI総合支援、クラウドサービスなどを生み出しています。

〜電帳法対応で市場からの引き合い多数！／オンプレからSaaS移行フェーズでクラウド技術も習得可能！リモートワーク×残業20時間以下〜 ■業務概要： 自社パッケージソフト（大手ITメーカーへもOEM供給）に関するプロジェクトにて、下記業務を担当頂きます。 ・セールスエンジニア（お客様への提案業務等） ・PMO、PM ■職務の魅力： ・お客様のご要望をとりいれた機能強化・改善に取り組んでいます。自社パッケージソフトは、自身のアイデア次第で様々な業界の企業や官公庁へ提案することが可能であり、柔軟に仕様変更ができるため、要望に応えやすいパッケージです。 ・業務システムとの連携を武器としているシステムであるため、顧客の保有資産・既存システムとの連携を考えながらシステム導入のための諸検討を行うことができます。そのため、幅広いテクニカルスキルと、専門性の高い業務知識の双方の習得が可能です。 ・自社ソフトのSaaS対応推進中のため、AWS等クラウドインフラのスキル習得も可能です。 ・新規事業として大手SaaS（電子契約、クラウドストレージ、Webデータベース型業務アプリ、営業支援システムなど）の提案・SIも行っており、それらのSaaSと自社ソフトの連携開発なども行っています。 ■当社について： オープン系パッケージソフトの企画・開発・販売を主力とするベンチャー企業です。 当社のパッケージソフトは、契約書や申込書、図面の管理といった活用範囲の広さを活かし、あらゆる業界のさまざまなビジネスシーンにおいて利用され、導入実績も1000部門を超えております。 また、常にお客様からの声に耳を傾け、製品にフィードバックさせることにより、製品とともに人と企業とが成長できるところも当社の強みです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜独立系IT×金融企業／フルフレックス／年休127日（土日祝）／各種手当など福利厚生も充実／有給休暇取得率73.4%〜 ■ミッション： 開発プラットフォームの刷新を通じて、チーム開発の効率化と保守性・拡張性の向上を実現し、柔軟かつ持続可能な開発体制の構築を目指しています。しかし、直近の開発課題として、グループ会社からの多くの開発希望が寄せられているため、限られたリソースではすべての要望に応えることが難しく、対応の遅延や見送りが発生しています。この状況を改善し、持続的な成長を支えるためには、高度なスキルを有する即戦力人材の確保が重要な課題となっています。 ■業務内容： IT企業への変革に向けてエンジニア/デザイナー/データアナリストを自社で抱えシステム開発を内製化する当社にて、WEBアプリ開発エンジニアチームのPLとして、お客様に選ばれる自社サービスの実現を期待します。WEBシステムの開発リードエンジニアとしてシステムの要件整理から開発、運用保守まで一貫したシステム開発に携わって頂きます。エンドユーザーとの距離がとても近いため、要件定義やビジネスなどの上流工程も経験することが出来ます。 入社後はご経験に合わせてPMとともにPLとしてプロジェクトを推進いただくことを想定しています。 ■開発体制： 約20名の開発チームで構成されており、プロダクトごとにチーム編成を行うことで、効率的かつ柔軟な開発体制を実現しています。使用している技術には、PHPおよびそのフレームワーク、Linux、MySQL、Docker、AWSなどを採用しています。 技術選定の基本方針としては、開発効率、保守性、拡張性を最優先に考えています。特に新規システムにおいては、既存の技術的制約に縛られることなく、プロダクトに最適なアーキテクチャやツールを積極的に導入することを重視しています。 ■働く環境： ・基本的に週1回の出社で、それ以外は在宅勤務をしている社員が多く、個々人の事情に応じた柔軟な働き方を目指していますので、相談可能です。 ・新サービスのリリースまでの期間は2〜3週間程度と、迅速なスピードで開発を進められるアジャイル開発環境が整っています。 ・残業は月10時間以内が基本であり、ライフイベントに合わせて退勤時間も自由に設定できるため、働きやすい職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜働きがいのある会社ランキング連続受賞／創業以来黒字経営〜 ■業務内容 当社が運営する全サービスのデータを用いて、各事業部ごとに課題を抽出し、それに応じた分析や機械学習による効率化を行います。 扱えるデータの種類は事業部ごとに異なるため、課題に応じて様々なアプローチを考えていただきます。 テーブルデータだけでなく非構造データを扱う機会が多いため、自然言語処理を駆使したりと特徴量作成の観点で色々とやり込める環境です。 データ分析や機械学習のアルゴリズム開発を行った際は、直接ビジネス現場の担当者にプレゼンテーションをしたり導入支援をしたりするため、作って終わりではなく、実際にデータ活用のその瞬間までプロジェクトに関わっていただきます。 ・因果推論を用いたマーケティング施策の効果検証 ・自社サービス向けのレコメンドアルゴリズムの開発 ・業務効率化のための機械学習モデリング ・統計モデリングによるKPI等の予測 ・自然言語処理を用いた業務効率化ツールの開発 ■扱うデータ ・自社サイトのアクセスログデータ ・顧客の属性データ、顧客の時系列情報 ・自社社員の行動（架電履歴など）データ ・WEB広告（主にgoogle系）の配信成果データ等 ・テキストデータ（QAサイトのデータ、求人票のデータ、経歴データなど） ・音声データ（通話） ・その他、画像、動画データ ※事業の特性上、ゲーム系のように大容量データをリアルタイムに処理する機会はありません。 ■使用技術 言語：Python（Scikit-learn、Pytorch、Tensorflow）、R、SQL（BigQuery、Presto）、Stan 環境：Linux クラウド：Google Cloud、AWS ■魅力 ・インハウスの組織のため、提案をして終わりではなく、統計学を用いた意思決定、機械学習の社会実装に挑戦できます。 ・データサイエンティストとしての専門性を深めることは当然ながら、エンジニアやマーケターと共に仕事を進めることが多いため、データ分析以外の領域へ業務や知識を広げていくことも可能です。 ・データサイエンティストのチームながら、依頼があって受け身で分析をするのではなく、ビジネスの長期戦略に影響を与えるような提案にも重きを置いています。 など 変更の範囲：会社の定める業務

転勤なし／若手〜ベテラン層まで幅広く在籍しています 創業40年以上を誇る老舗独立系SIの当社にてSEとして就業いただける方の募集をしております。 ■業務内容 大手メーカー向けの制御/組込系システムの開発に携わっていただきます。 実装など開発工程から携わっていただき、経験を積んだ後は、上流工程やPL業務にも携わっていただくことを期待しております。 また、本人の希望があれば、その他のWeb・業務系・スマデバ系案件にも将来的にスキルチェンジいただくことも可能です。また、開発スキルよりもコミュニケーション能力を活かした要件調整など顧客と近い距離での現場業務の提供も可能です。 ■働く魅力 ・幅広い開発分野、工程があり様々な経験が積める点 ・社内勉強会が充実している点 ・リーダー職、管理職、技術職と様々なキャリアが描ける点 ・客先、社内どちらの働き方も可能 ・配属に関して面談が設けられ相談ができます ■開発工程： 上流から下流まで開発工程全般をお任せします。ただし、その商流のどのフェーズを担当するかは、しっかりと面接の中でご希望に沿って案件アサイン先を決めていきます。当社では一次請け・二次請けを中心に多くの開発工程を自社内で取り組む体制が整っています。入社後はまずご経験を活かした領域から始めていただき、その後、担当する工程を幅広くお任せします。 ※当社拠点を軸にしたチームでの開発を行っており、一人での就業はありません。入社後に従事いただく役割・業務についてはこれまでの経験や開発スキル、本人の希望をもとに決定いたします。 ■入社後のフォロー体制 スキルに不安のある方は先輩社員がマンツーマンでフォローできる案件からスタート可能です。 当社は社員一人ひとりにスペシャリストを目指して頂きたい想いから、社員の技術力UPを様々な角度から支援。例えば、社員同士が講師で最新技術の勉強会を開催、今後のニーズが高まる言語を共有、その他、業務に関連する資格取得を推奨し、資格取得者には合格祝金等も支給しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇MS&AD様など業界大手と取引多数／自社内開発／サテライトオフィス開発が中心（約7割）／チームで開発／Face認証・生体認証アプリの開発・chatGPTや生成AIへの取り組みも行っています／明確な評価制度でキャリアUP可能◆◇ ■業務内容： 金融業界におけるDX推進に強みを持つ同社にて、顧客向けのシステム開発をお任せします。要件定義〜基本設計の上流工程から業務に携わっていただきます。顧客フロントとして直接お客様と接する機会が多くあります。マネジメント（協力会社のエンジニアの方や同社後輩の育成／教育等）もお任せする想定です。 ■業務詳細： 人事部役員が元SEのため本人の経験を考慮してアサイン先を決定します。 ・業界：金融系7割／その他3割（TOYOTA様等） ・案件：WEB系7割、汎用機系3割 ・期間：長期案件多数…単発案件なし ・チーム規模：10〜50名程。大規模案件は60〜100人で対応します ・言語：Java・Javascript・PHP・Python・C#・COBOL等 ・OS：AWS・Windows・Linux等 ＜案件例＞ ・金融機関のtoC向けネイティブアプリ開発 ・大手損保会社のネット保険申込システム開発 ・Salesforceのクラウド基盤を利用したシステム構築 ■評価体制： 毎年昇給のチャンスがあり、上期・下期の目標設定に対しての達成度で昇格・昇給が決定します。下記目標をどれだけプロジェクトに貢献できたかという観点で目標設定されることが多いです。受託開発のため直属の上司が普段の業務を見ながら目標設定を一緒に行います。20代で課長代理になった方や半年で管理職に昇格した社員もいます。 （1）システム理解 （2）開発工程における生産性向上 （3）開発工程における品質向上 （4）開発工程における課題解決 （5）後輩の育成 ■充実した教育体制： 手の届く距離に社員が複数おり、しっかりとサポートいたします。また、10万以上のコースから選択・受講できるeラーニング等、研修・セミナー、資格取得支援が充実しています。技術スキル向上、マネジメント力強化など、キャリアパスに合わせて計画的に受講いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜自社内開発8割／運用から開発へ／成長支援充実／大手企業から直請け〜 ■メッセージ エンジニアとして「もっと裁量を持って働きたい」「上流から経験を積みたい」そんな想いを持つあなたへ。 当社なら、大手案件に携わりながら、理想のキャリアに近づける環境が整っています。 最も大切にしているのは「社員の成長」。エンジニアの成長を生み出すのは仕事内容そのものだと考え、商流や開発環境に徹底的にこだわっています。保守運用やマネジメント中心だった方が、開発に挑戦できるよう、一人ひとりの志向に合わせたアサインと育成体制を整えています。 ■仕事内容 開発エンジニアとして設計・実装工程へステップアップできるポジションです。 大手企業向けシステム開発を中心に、チームで開発業務を担当していただきます。 ・要件定義、基本設計、製造、テスト、運用 ・保守運用業務から段階的に開発工程へ参画 ・生産性・品質向上に向けた改善提案、実行 ■案件例 ・スマホアプリやプラットフォームシステムの開発・運用・管理 ・フロントエンド、サーバサイドの開発、保守 ・WEBシステムの維持管理 ・顧客情報管理システム、研究系システムの開発 ※商流は大手エンターテインメント会社や大手通信会社からの直請けがメイン ■開発環境： ・言語：Swift、Kotlin、C#、Java、Python、Ruby、JavaScript、PHP 等 ・プラットフォーム：AWS、GCP など ・OS：Linuxベース など ・その他：Jenkins、CircleCI、GitHub、Bitbucket、SVN、Git など ■働く環境 自社内開発8割以上（一部チーム常駐あり） リモートワーク相談可/フレックスタイム制 月平均残業10時間以下 ・ ■教育／評価体制 ◇研修制度 コミュニケーションスキルやロジカルシンキング等、階層別・テーマ別に集合研修またはeラーニングで受講可能です。 ◇メンター制度 先輩社員が育成担当者として、新入社員一人ひとりをサポート・フォローする仕組みです。 ◇自己啓発支援制度 ビジネススキルやIT技術習得のための教育訓練を選んで受講可能で、事前承認を得れば訓練時間が賃金の対象となります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜Web系開発に強み/残業10時間未満/半数以上がリモート併用可能な案件/社内受託案件増加中/将来的には自社プロダクト開発へ携わる道も◎〜 ■業務内容： システム開発プロジェクトのリーダーとして、プロジェクトのとりまとめ、プロジェクト完了までのリーディングをご担当いただきます。 マネジメントだけでなく、要件定義や設計といったシステム開発の内部工程にも携わりたい方を歓迎します。 ・クライアントや外部ベンダー等、社内外の各ステークホルダーとの折衝 ・要件定義、基本設計等といったシステム開発の上流工程作業 ・プロジェクトの課題管理 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ※本人の希望を考慮します ■当ポジションの魅力： 〈営業担当との密な連携により実現するワークライフバランス〉 月1回以上のヒアリングで現状を細かくキャッチアップできるため、負荷がかかった場合は会社として増員などの対策を取り、残業は原則月10時間未満。プライベートを大切にしながら働けます。また、全ての社員がSlackで繋がっており、困り事など何でも相談できる環境です。 〈公正で透明な納得感のある評価制度〉 当社の代表、副社長も、SES・受託・自社プロダクトでの開発に携わってきたエンジニアであるため、エンジニアの努力や成果にも応えられる制度の実現を目指しています。誰にとっても事前に明示された同じ基準で、現場の実情とギャップのない評価をしています。 ■案件例： ・ECサイト開発案件 Java／JavaScript／React／Vue.js ・スマホ向けソーシャルアプリ開発 PHP／Swift／Kotlin／Flutter／JavaScript／React／Vue.js ・物流向け基幹システム開発 Java／JavaScript ・動画配信プラットフォーム開発 Java／JavaScript／React／Vue.js ・旅行会社向け各種BtoCサービス開発 ASP／C#.NET ・AIを用いたデータ分析システム開発 Python ・スマレジプロダクト開発 PHP／JavaScript／Vue.js 変更の範囲：本文参照

□■マネジメントとして活躍◎／働きやすさも、成長の機会も、次のステージへ◎／自分に合ったキャリア形成が可能／昇給率高（6.0％）／9割リモート／透明性の高い評価制度／大手案件多数／これまでの経験を活かしてスキルアップ可能■□ ■業務内容： 〜マネージャーとして組織を牽引◎〜 通信、金融、メーカー、官公庁等幅広い分野で、WEB・オープン系を中心とした開発案件の要件定義、基本設計などの上流工程から開発、テスト、運用までキャリアプランに合わせ、最適な案件・フェーズをお任せします。 ■プロジェクト例： ・セキュリティ基準対応管理システム開発（TypeScript/React） ・BIシステム開発（TypeScript/React） ・デジタルアタッチメント開発（TypeScript/React/Node.js） ・財務シミュレーションシステム開発（TypeScript/Node.js） ・音声認識システムの追加開発（JavaScript/C#/ASP.NET/WPF） ※JavaScriptやTypeScriptで開発を行うフロントエンドエンジニアにとってベーシックなプロジェクトが基本です。開発手法はウォーターフォール開発もありますがクラウドネイティブな環境でアジャイル開発やスクラム開発、サービス、DevOpsなど最先端の開発を行うことも可能です。 ■業務の特徴： 〜社内請負案件拡大中／スキルを磨き、キャリアを広げるクラウドワークスグループで次のステージへ〜 ◇現在、クラウドワークス コンサルティングでは社内での請負案件の拡大を進めています。お客様先だけでなく、自社内でもスキルアップできるチャンスが加速中です。 ・最先端技術に触れられる外部プロジェクト ・要件定義や設計から関われる自社内プロジェクト ◇PM/PL経験者には、請負チームの立ち上げや拡大にも即参画可能、キャリアの選択肢が今まで以上に広がります。 ■当社の魅力： 2025年10月、クラウドワークス コンサルティングは社名を変更し、新しい仲間を迎え、新しく生まれ変わりました。現在エンジニアの働き方・給与／評価制度・福利厚生などの改善が進行中です。今後は働く条件面だけでなく、様々なプロジェクトへの参画も期待されます。 変更の範囲：会社の定める業務

【大手企業を中心にSES事業を展開／自社開発のWebラーニングシステム保有／リモートワーク（70％）／転居を伴う転勤なし】 ■業務内容： 大手メーカー様をはじめ、官公庁や銀行・保険・証券などのお客様の大規模システム基盤の構築や社内インフラの整備等の幅広い開発案件に参画して頂きます。プロジェクトメンバーと、要件定義、インフラ設計、構築、設定、テスト、運用・保守といった様々な業務をご担当頂きます。 ■具体的プロジェクト例： ▽カード会社向けインフラ構築 ・対応フェーズ：仮想基盤上に多要素認証基盤の設計・構築・テスト等 ・言語／環境：VMWare、SimpliVity、RedHat、Oracle Linux、StoreOnce 他 ▽クレジットカードシステムの一般ユーザ向けインフラ構築支援 ・対応フェーズ：設計構築、セキュリティの運用連携等 ・言語／環境：AWS、Azure 他 ▽金融系サービスのインフラネットワーク設計・構築、運用等 ・対応フェーズ：設計、構築、運用、負荷分散装置等 ・言語／環境：BIG-IP、FortiGate or Juniper、Linux、シェルスクリプト 他 ■会社、仕事の魅力： ・担当プロジェクトは専任の営業担当から5〜15件の案件を提案があり、各案件について営業担当と話し合いながらお互いの納得のいく方向性を決めていきます。会社側が勝手に決定することはありません。 ・自社開発によるJava／ITパスポート取得に特化したオンラインスクールを運営中。インターネット環境さえあれば、場所や時間を選ばず社員は無料で受講する事が可能です。Java学習の見直し、若手育成のための相談などにも役立つ内容となっています。 ・ジョブローテーションやメンタルヘルス相談など、キャリアアドバイザーが定期的に個別面談を実施します。 変更の範囲：会社の定める業務

~東証プライム上場／Java経験を活かす／上流工程挑戦／キャリアパス多様／評価制度透明~ ●プライム（一次請け）案件で提案〜導入まで一貫対応 ●資格取得支援（最大20万円）＆研修制度で長期的な成長を後押し ●「在宅勤務×フレックス×所定労働時間7.75h」でWLBを実現 設立45年以上の独立系SIerで、安定した経営基盤と充実した評価制度のもと、キャリアアップと働きやすさを両立できます。 ■業務内容 デジタルコンサルティング事業部にて、intra-martやServiceNowを活用し、顧客の業務課題解決やDX推進を担います。プライム案件中心で、提案から導入まで一貫して関与できる環境です。 ■職務詳細 ・顧客との要件定義、業務フロー改善の提案 ・Javaを用いたWebアプリケーション開発 ・RPAや自社ソリューションを組み合わせた効率化支援 ・プロジェクト進行管理、メンバーとの協働 ・経験に応じて、リーダーとして進捗管理や育成を担当 プロジェクト事例 ・自治体DX支援：intra-martを活用し、柔軟な業務システム選定を実現 ・自社ソリューション「Biz Connection」で脱ハンコ・ペーパーレス化を推進 ・RPA＋intra-martによる画面開発自動化で申請・承認業務を効率化 ■業務の魅力 プライム案件で顧客と直接対話しながら上流工程に挑戦可能。自社ソリューションや最新技術を駆使し、課題解決に貢献できます。 ■働く環境 協調性を重視する風土で、若手も裁量を持って活躍可能。年功序列ではなく、20代後半でPL、30代で管理職に昇格した事例もあります。 ■働き方 ・フレックスタイム制あり（コアタイム10:30〜15:00） ・テレワーク制度あり ・資格取得支援（最大20万円） ■キャリアパス 提案型エンジニア、業務コンサルタント、PM、技術スペシャリストなど選択肢が豊富。評価制度は年3回で透明性が高く、昇給・昇格の機会も明確です。 ■企業魅力 設立45年以上の独立系SIerとして安定した経営基盤を持ち、公共・民間問わず幅広い事業を展開。クラウド、AI、IoTなど先端分野にも積極的に取り組み、社会に貢献する技術を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【バングラデシュオフショア開発の先駆け／欧米にも拠点を有するグローバルITカンパニー】 ■業務内容： バングラデシュ専門のオフショア開発を行う当社でバングラデシュのエンジニアと日本企業のクライアントをつなぎプロジェクト成功へのキーパーソンとなるブリッジSEをはじめ、あなたの能力・適性に見合ったポジションでご活躍いただきます。 できる仕事から順にお任せしますのでご安心ください！ ・要件や仕様の提案・設計 ・オフショア先へのプロジェクト要件、仕様の説明・調整 ・プロジェクトの進行管理 ・成果物のレビュー ・クライアントとオフショア開発チームとの円滑なコミュニケーション管理 ※必要に応じて日英翻訳のサポートもあります。 ■具体的なプロジェクト例： ・SAP、SalesForceなどのエンタープライズパッケージ製品の周辺開発 ・AI（DeepLearning、ML)データサイエンス、IoT関連の先端技術開発 ・DevOps開発 ・Web・モバイル系開発 ・各種アプリケーション開発（フロンドエンド、バックエンド） ※その他非公開実績含め様々ございます。詳しくは面接などでもお伝えできます。 ■業務の特徴： ・就業場所は自社勤務となり、リモートワークも可能です。 ・業務ではSkypeやメールなど毎日バングラデシュとの英語でのやりとりが発生します。※日常会話レベルで問題ございません ・クライアントの業界は以前は製造業などメーカーが中心でしたが、現在はIT系など幅広い業界の案件があります。 ・最大30〜40名ほどのチームで開発を行います。一人当たり10名ほどを担当するイメージです。 ■魅力： 【グローバルな環境】 バングラデシュと日本の社員がいずれも多数在籍しグローバルな環境を日々実感できる職場です。異文化を理解しつつ、互いに協調するためにコミュニケーションを大切にしており、アットホームで人間関係が良いのも特徴です。 【安定基盤】 設立以来21年の実績を有する当社にはIT業界に幅広いコネクションを有し重要顧客との確かなリレーションもあります。 【フラットな社風】 社長と経営陣の距離も近く直接のコミュニケーションも難なくとれるフラットな社風です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜トヨタグループの安定基盤とチャレンジングな環境／様々なプロジェクトを通してキャリアアップ可能〜 ■職務概要 TOYOTAのクルマのサブスクリプションサービス『KINTO ONE』サービスサイトをはじめとした、各種サービスサイトのQA業務を担当いただきます。KINTOでは新しいサービスが次々と企画されており、プロジェクトも複数並行して走っています。KINTOのサービスは多くのお客様に利用いただくサービスのため、高い品質が求められます。QAエンジニアにはQA体制の構築や、テストプランニングからテスト実行までを開発エンジニア、事業メンバーと協働しながらマネジメントしていただきます。 ■ポジションの魅力 ◎プロダクトの立ち上げを経験できることに加え、自身が主体となって新たなサービスの開発・QA工程に関わることができます。 ◎自社サービスの既存システムが数多く稼働しており、今後予定されている国内外での新規サービスと連動するため、幅広い知識、経験を得ることができます。 ◎リリース前のサービスにいち早く触れることができ、品質の高いサービスを世に送り出すまでの一翼を担うことができます。 ■業務詳細 ・各プロジェクトおよびプロダクト品質の向上を目的としたQA業務の遂行 ・KINTO Webサービスの特性を考慮したテストプロセスの実行と改善 ・サービス品質向上を意識したサービス企画、開発へのQAレビュー ・テストや不具合に関するノウハウのナレッジ化、品質分析による改善提案など、社内横断的な品質に対する情報展開と適用 ・他部署やベンダー等、社内外におけるステークホルダーとの各種調整 ・業務効率向上のための施策推進や体制整備（テスト計画、テストフローの構築、テスト設計、テスト項目書の改善など） ■プロジェクト例 ・各KINTOサービスWebサイト(フロントエンド) ・お客様の申し込み後のシステム(業務系) ・ネイティブアプリ、申し込みアプリ(携帯端末を使った実機試験)　等 ■開発手法 ウォーターフォール開発7割。一部アジャイル開発あり。 ■開発環境 テスト管理：TestLink, Autify BTS：JIRA プロジェクト管理：Confluence, Asana 変更の範囲：会社の定める業務

〜トヨタグループの安定基盤とチャレンジングな環境／様々なプロジェクトを通してキャリアアップ可能〜 ■職務概要 TOYOTAのクルマのサブスクリプションサービス『KINTO ONE』サービスサイトをはじめとした、各種サービスサイトのQA業務を担当いただきます。KINTOでは新しいサービスが次々と企画されており、プロジェクトも複数並行して走っています。KINTOのサービスは多くのお客様に利用いただくサービスのため、高い品質が求められます。QAエンジニアにはQA体制の構築や、テストプランニングからテスト実行までを開発エンジニア、事業メンバーと協働しながらマネジメントしていただきます。 ■ポジションの魅力 ◎プロダクトの立ち上げを経験できることに加え、自身が主体となって新たなサービスの開発・QA工程に関わることができます。 ◎自社サービスの既存システムが数多く稼働しており、今後予定されている国内外での新規サービスと連動するため、幅広い知識、経験を得ることができます。 ◎リリース前のサービスにいち早く触れることができ、品質の高いサービスを世に送り出すまでの一翼を担うことができます。 ■業務詳細 ・各プロジェクトおよびプロダクト品質の向上を目的としたQA業務の遂行 ・KINTO Webサービスの特性を考慮したテストプロセスの実行と改善 ・サービス品質向上を意識したサービス企画、開発へのQAレビュー ・テストや不具合に関するノウハウのナレッジ化、品質分析による改善提案など、社内横断的な品質に対する情報展開と適用 ・他部署やベンダー等、社内外におけるステークホルダーとの各種調整 ・業務効率向上のための施策推進や体制整備（テスト計画、テストフローの構築、テスト設計、テスト項目書の改善など） ■プロジェクト例 ・各KINTOサービスWebサイト(フロントエンド) ・お客様の申し込み後のシステム(業務系) ・ネイティブアプリ、申し込みアプリ(携帯端末を使った実機試験)　等 ■開発手法 ウォーターフォール開発7割。一部アジャイル開発あり。 ■開発環境 テスト管理：TestLink, Autify BTS：JIRA プロジェクト管理：Confluence, Asana 変更の範囲：会社の定める業務

〜トヨタグループの安定基盤とチャレンジングな環境／様々なプロジェクトを通してキャリアアップ可能〜 ■職務概要 TOYOTAのクルマのサブスクリプションサービス『KINTO ONE』サービスサイトをはじめとした、各種サービスサイトのQA業務を担当いただきます。KINTOでは新しいサービスが次々と企画されており、プロジェクトも複数並行して走っています。KINTOのサービスは多くのお客様に利用いただくサービスのため、高い品質が求められます。QAエンジニアにはQA体制の構築や、テストプランニングからテスト実行までを開発エンジニア、事業メンバーと協働しながらマネジメントしていただきます。 ■ポジションの魅力 ◎プロダクトの立ち上げを経験できることに加え、自身が主体となって新たなサービスの開発・QA工程に関わることができます。 ◎自社サービスの既存システムが数多く稼働しており、今後予定されている国内外での新規サービスと連動するため、幅広い知識、経験を得ることができます。 ◎リリース前のサービスにいち早く触れることができ、品質の高いサービスを世に送り出すまでの一翼を担うことができます。 ■業務詳細 ・各プロジェクトおよびプロダクト品質の向上を目的としたQA業務の遂行 ・KINTO Webサービスの特性を考慮したテストプロセスの実行と改善 ・サービス品質向上を意識したサービス企画、開発へのQAレビュー ・テストや不具合に関するノウハウのナレッジ化、品質分析による改善提案など、社内横断的な品質に対する情報展開と適用 ・他部署やベンダー等、社内外におけるステークホルダーとの各種調整 ・業務効率向上のための施策推進や体制整備（テスト計画、テストフローの構築、テスト設計、テスト項目書の改善など） ■プロジェクト例 ・各KINTOサービスWebサイト(フロントエンド) ・お客様の申し込み後のシステム(業務系) ・ネイティブアプリ、申し込みアプリ(携帯端末を使った実機試験)　等 ■開発手法 ウォーターフォール開発7割。一部アジャイル開発あり。 ■開発環境 テスト管理：TestLink, Autify BTS：JIRA プロジェクト管理：Confluence, Asana 変更の範囲：会社の定める業務

〜独立系IT×金融企業／残業平均月12h／年休127日（土日祝）／各種手当など福利厚生も充実／有給休暇取得率73.4%〜 ■ミッション： 開発プラットフォームの刷新を通じて、チーム開発の効率化と保守性・拡張性の向上を実現し、柔軟かつ持続可能な開発体制の構築を目指しています。しかし、直近の開発課題として、グループ会社からの多くの開発希望が寄せられているため、限られたリソースではすべての要望に応えることが難しく、対応の遅延や見送りが発生しています。この状況を改善し、持続的な成長を支えるためには、高度なスキルを有する即戦力人材の確保が重要な課題となっています。 ■業務内容： IT金融グループの実現に向けてエンジニア/デザイナー/データアナリストを自社で抱えシステム開発を内製化する当社にて、アプリ開発エンジニアチームのPLとして、お客様に選ばれる自社サービスの実現を期待します。 ■業務の魅力： WEBシステムの開発リードエンジニアとしてシステムの要件整理から開発、運用保守まで一貫したシステム開発に携わって頂きます。エンドユーザーとの距離がとても近いため、要件定義やビジネスなどの上流工程も経験することが出来ます。 入社後はご経験に合わせてPMとともにPLとしてプロジェクトを推進いただくことを想定しています。 ■働き方： 基本的に週1回の出社で、それ以外は在宅勤務をしている社員が多く、個々人の事情に応じた柔軟な働き方を目指していますので、相談が可能です。また、新サービスのリリースまでの期間は2〜3週間程度と、迅速なスピードで開発を進められるアジャイル開発環境が整っています。残業は少なく、ライフイベントに合わせて退勤時間も自由に設定できるため、働きやすい職場となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

~日本初・世界初の開発を数々手掛けてきた独立系システムベンダー〜 ●9割以上プライム開発（最上流~）／数億円以上の大規模案件 ●サービス利用者6,000万人／25年以上の開発実績 ●自社内開発／フレックス／育児時短勤務可で働き方整う ■業務概要 webサイト開発業務 └大規模予約サイトシステム開発（2019年からの受託案件） └50名規模の大規模案件にアサインいただきます。 └将来的には80~100名規模まで大きくなる案件かつ、機能も充実したサイトの開発になるため技術的にもスキルアップがしやすい環境です。 ※将来的には上流工程、リーダーをお任せします。 ■組織構成 こちらは本案件のみを担当している弊社会長直轄の組織となります。 メンバーは30代の中堅メンバーが多く占めているため入社後のフォロー体制も厚くなっております。 （メンバー：30名程度／協力会社：20名程度） ■開発事例 ・ペーパーレス搭乗券（ANA　Passbook)※日本初※ ・スマートフォンと無線接続可能なXRグラス（MiRZA）※世界初※ ・株式会社NTTドコモ　しゃべってコンシェル（意図解釈サーバ開発） ・第一生命株式会社　健康第一（アプリ開発/アジャイル） ■働き方 ・週3在宅（水曜日は固定出社日）／残業20h／常駐無（自社内開発のため） ・育休産休取得者からの復帰率は男女共に100％ ■当社の魅力 ・幅広い業種、業態の経験ができる ・toC向けのプライム案件も多くあり、自分の仕事の成果が見やすい ・モノづくりだけでなく、顧客課題の解決をすることができる ・技術に特化したキャリアを続けられる ・中長期的な伴走…顧客企業の事業・サービスのゴールを達成するため、現状分析から、課題の洗出し、改善・改善案提案など中長期的に伴走。 ・幅広い開発領域の経験（フロント、バックエンド、インフラ）が積める等 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場「セガサミーホールディングス」のグループ企業／フレックス（コアタイム無し）・土日祝休で就業環境◎】 ■ポジション概要： ◇（ぱちんこ・パチスロ・ゲーミング）既存／新規アプリケーション開発 自社オンラインゲームサービスで配信する「パチンコ・パチスロアプリ」を開発していただきます。実機プログラムの移植や追加機能の実装に加え、自社開発フレームワーク・支援ツールの設計・保守をお任せします。 ■業務内容： ・遊技機実機液晶部プログラム移植 ・開発支援ツールの設計／開発／保守 【業務のポイント】 ・開発環境： C++ / Visual Studio を中心としたマルチプラットフォーム開発。エンタメ性の高いコンテンツ制作に深く携われます。 ・AI駆動開発の推進： 最新のAI技術を積極的に取り入れ、コード生成やデバッグの効率化など、生産性の高い開発体制を構築しています。 【キャリアパスと環境】 ・多彩なキャリア： 個々のビジョンに合わせ、開発の上流工程や、遊技機関連のWebアプリやネイティブアプリ開発など、領域を広げたキャリアアップが可能です。 ・組織風土： パチンコ・パチスロ好きのメンバーが集まっており、共通の話題でコミュニケーションが活発な職場です。 ・働き方： フレックスタイム制を導入し、月平均残業は20時間程度。ワークライフバランスを保ちながら、技術探究に励める環境です。 ■配属先について： ・開発部門（計7名） └課長：1名 └プロ：1名 └一般・その他：5名 ■当社の特徴： ・セガサミーホールディングスのグループ企業であり、パチンコ、パチスロ系のデジタルサービスのノウハウやデータが豊富です。そのため、新しいことにも積極的にチャレンジしています。 ・パチンコ、パチスロを取り扱っていることもあり、パチンコ好きな人が多いです。 ■当社サービスの特徴： ◎「777TOWN.net」（PCサービス） └PC向け、400機種以上、24時間遊び放題、会員数400万人の巨大オンラインゲームです。 ◎「777TOWN mobile」（スマホサービス） └スマートフォン向け、100機種以上が遊び放題の定額制パチンコ、パチスロゲームです。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場「TIS」のグループ企業/県外案件比率高く長野にいながら最新案件にも携われる環境】 ■募集背景： お客様とのお取引増加に伴い、メンバークラスの参画が増えてきている状態です。そのためリーダークラスとしてメンバーのマネジメントができる人材の募集を想定しています。 ■業務概要： エンジニアとしてwebシステム開発のお任せを想定しています ＜需給管理システムとは＞ 近年、民間企業においてCO?排出量の削減が強く求められています。製造業では、単なる自社単位の取り組みにとどまらず、子会社や関連会社を含むサプライチェーン全体で、需要に応じた適正な生産を行い、過剰な生産・輸送・在庫を排除することが重要です。 当社では、このような需給管理の最適化を実現するためのシステムを開発しています。 ■業務詳細： ・クライアントとの要件ヒアリングと要件定義 ・オープン系、Web業務アプリケーションの設計・開発 ・プロジェクト進行管理、およびチームリーダー業務（経験に応じて） ・データベース設計やインフラの構築・管理 ・システムのテスト、デバッグ、品質保証 ・リリース後の運用保守、エラー対応や機能追加の提案・実施 ■開発環境 ・Java(Spring系),Python,Vye.js,React,js ・DB（Oracle,MySQL,PostgreSQL,SQL Server） ■ご入社後の流れについて ご入社後7・8名ほどのチームでの配属を想定しています。 まずは数名単位でのエンジニアの方のマネジメントからお任せし、徐々にお任せする人数を増やしていく予定です。 現在のリーダーの方がサポートしつつ案件参画する形になるためご安心ください ■組織構成について 社員・パートナーさん合わせて30名弱の組織となっています。 社員の大半が20代中心の方となっていますが地元出身の方が多く調和しながら仕事に従事できる環境です。 ■働き方について 残業時間18時間程度/テレワーク勤務/資格取得制度などTISインテックグループに準じた福利厚生制度となっているため安心した環境下でご就業いただくことが可能です。 また教育日数も制度一環として設けられており外部講習などの受講をいただくことも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務