◇【急募】即日～長期　 【未経験OK！】【岡谷市】長期で働く×福祉施設での事務のお仕事 【仕事内容】 ＊会計・経理業務サポート ＊書類作成・データ入力 ＊電話対応・来客対応 ＊施設運営に関わる庶務業務　など

【総合福祉施設】でのお仕事 ◎入居者様の管理 ◎スタッフの育成・管理 ◎シフト作成 ◎運営管理 ◎介護業務 　などの業務をお任せします

■□■20代・30代活躍中■□■ 福祉・介護業界を支えるため、全国にある施設の調査、提言、研修企画などを実施している当法人。 全国約11000の福祉・介護施設が会員であり、これまで多くの福祉・介護業界における課題を解決してきました。 あなたには、課題解決のために実態を調査したり、委員会（※）メンバーと対策を考えたりする役目をお任せします。 ～具体的に、どんな施設を担当するの？～ 特別養護老人ホーム、養護老人ホーム、軽費老人ホーム・ケアハウスなどの施設や、デイサービスなどの事業所が会員として登録しています。 【具体的な仕事内容】 ■政府への提言 福祉・介護施設にアンケート調査等を実施。その結果を踏まえ、政府が検討している福祉・介護関係の政策や制度に関する見直し提案や要請を行います。全国でトップクラスの会員数を有するので、政府から高い信頼を獲得。意見を聞き入れてもらいやすいのが特徴です。 ■委員会の運営（※） 委員会とは、円滑な事業運営を目指してテーマごとに選定された委員が話し合う全国老施協内の会議体です。あなたには、委員会を開催するための準備やアジェンダの用意もお任せします。 ■調査研究や研修会の企画運営 福祉・介護業界の課題に対する調査研究や、その結果に基づく研修会の企画運営を委員会に諮りながら実現していく役割もあります。 ■法人運営の管理部門 担当部門は希望や適性にあわせて決定します。 【仕事のポイント】 成果を実感しやすい仕事です。 政府に提案するのは、将来を見据えた福祉・介護業界の課題を解決し、発展させるための意見です。当法人では全国の福祉・介護現場の調査研究を行っているからこそ、数値で変化を見られます。業界全体の発展につながる、社会貢献性の高い仕事です。

◇即日～長期　 ≪福祉施設の運営会社≫残業ほぼありません！車通勤ＯＫ！無料駐車場完備しています！ 【仕事内容】 ＊利用者への施設利用料請求に関するデータ入力 ＊利用者のご家族や業者の方々への来客対応・入館手続きの受付対応 ＊各施設に関する情報整理・更新（点検実施可否の確認など）の入力 ＊代表電話の取次 ＊簡単な電話対応など。

◇即日～長期　 《福祉施設運営会社》新規オープン施設！未経験からチャレンジできるお仕事です！ 【仕事内容】 ＊受付対応 ＊専用システムを使用した契約書の個人情報入力 ＊書類整理（契約書など書類のスキャンやファイルへの保存） ＊従業員の勤怠データの確認 ＊医療・介護請求事務のサポート ＊備品の発注・管理（専用システム） ＊電話対応など

病院に併設された介護施設にて 利用者さまの日常生活をサポートするお仕事です ・食事・トイレ・入浴の介助 ・衣類や寝具の整理 ・施設内の移動サポート ・所持品の管理や整理 ・介護記録の作成 ・レクリエーションの準備や運営 ・その他日常生活のサポート全般 ※応募には【初任者研修・実務者研修・介護福祉士】いずれかの資格が必須です！

【当法人について】 当法人は、「高齢者」「障がい者」「児童」を対象に、地域密着型の福祉・医療事業を展開する社会福祉法人です。 （法人拠点：愛知県津島市、事業エリア：愛知県、岐阜県、三重県） 法人設立以降、約2年に1施設のペースで新規施設を開設しており、現在9施設 （高齢者施設：5施設、障がい者施設：2施設、児童養護施設：1施設、クリニック：1施設）を運営しております。 今後も福祉業界を牽引する存在となるべく、前例のないことへの挑戦を続けていきたいと考えております。 ※現在、当法人はコア人材の世代交代の時期を迎えており、 今後、法人運営（経営管理‐人事部門）の軸となっていただく人材を募集しております。 【業務内容について】 当法人の人事業務全般をお任せします。 ◆新卒採用に関わる一連業務 ◆採用、人材育成、組織力強化、評価制度の改定 ◆広報戦略の企画〜実行 ◆運営効率化に関わる業務 【キャリアパスについて】 当ポジションについては、業界経験不問で採用活動を行っております。 拡大を目指し、成長を続ける当法人にとって、中核となる人事ポジションの採用は必要不可欠です。 入り口としては、採用業務を軸とした人事全般に関わる業務を経験していただき、 将来的には人事責任者としてご活躍いただくようなキャリアパスを考えております。

長崎の医療福祉の中核を担う当法人にて各施設の運営支援をお任せします。 ■職務内容： ・総合事務においての管理業務を担っていただきます。 ・職員育成および運営計画策定等を担当頂きます。 ■業務詳細： 総合事務においての人事労務・給与・会計・財務・経理・庶務・用度・資産管理等の管理業務を主業務とし、また役員会運営事務や消防法や労基法、法務などそれに付随する法令遵守業務を担っていただきます。社会福祉法人における社会福祉法を主に介護保険法、老人福祉法、医療法、医師法など関係法令は法令多岐にわたり１人で網羅することは困難な仕事です。組織構成上は課長職級となり「社会福祉法人」を理解し、規定資格を取得して専門分野を追求するしながら管理及び多職種間連携の図れる人材を募集しています。 ■法人事業内容： 高齢者福祉・介護（施設・在宅）、医療 ■当法人について 当法人は2011年4月、西海市より福祉施設及び医療機関の事業譲渡を受け、福祉・医療の複合施設にて「切れ目のない医療と介護の総合提供」を目指しています。

◇即日～長期 福祉施設運営会社！歴史ある企業！落ち着いた雰囲気の職場です！ 【仕事内容】 ＊入職退職の保険申請 ＊書類ファイリング ＊勤怠データ管理 ＊物品購入・物品管理 ＊物品購入の際のExcel管理 ＊年末調整サポート業務 ＊社内資料作成 ＊入退社管理 ＊郵便物仕分け ＊外国人在留資格書類の申請取引先とのやりとり ＊電話対応・メール対応・来客対応など‥。

社会福祉法人ハート福祉会が運営する神奈川県川崎市中原区にある 認可保育園「エクセレント武蔵新城保育園」（定員３０名）にて 以下業務を行っていただきます。 ・戸外遊び、散歩、音楽、お絵かき等 ・おむつ交換、お昼寝、給食 ・園行事の計画立案、準備 ・施設の清掃、その他保育に関する付随業務　など ０～５歳までの各クラスにおいて保育業務や幼児の成長をサポート する業務です。駅チカで通勤し易い園で一緒に働きませんか？ ※事前の園見学も随時開催しています ※関連法人：株式会社エクセレントケアシステム、他

■概要： 高齢者福祉施設、特別養護老人ホーム、デイサービスセンターなどを運営する当社で施設長候補としてご活躍いただきます。 ■担当業務： ◇当社運営施設での介護業務 ◇食事補助や入浴補助、入居者様のレクリエーション運営 ◇入居者様と外へお出かけなどのサポート ◇施設や入居者様の管理 ※施設内の介護や施設運営業務の実務業務に従事頂きながらスキルアップ頂き、将来は施設長候補としてご活躍頂きたいと考えております。 ※施設長など管理職への登用は２〜３年の研修を経て、業務適性なども考慮していきます。 ■キャリアパス： 運営施設での業務サポートを通じて介護などの業務フローを習得→ご自身で対応する業務幅を広げていきます。（入居者様の生活介護やレクリエーション運営、施設運営業務など）→独り立ちいただき業務に従事いただきながら施設長職を目指していただきます。→2〜3年の実務・管理職登用研修などを経て、施設長へのステップアップも可能です。 ■組織形態： 各施設には平均130名、50名、60名の従業員が活躍中です。 ■勤務地について： 下記よりご希望なども考慮してご相談可能です。 ・特別養護老人ホーム サンヴェール大垣／503-0802 岐阜県大垣市東町4-43-2　 ・高齢者福祉施設 サンヴェール花水木／503-0802　岐阜県大垣市東町4丁目60番1 ・高齢者福祉施設サンヴェール三城／503-0802 岐阜県大垣市東町4丁目45-1（小野小学校南東スグ） 変更の範囲：会社の定める業務

＼立ち上げから運営まで、裁量たっぷり！ワクワクする毎日をあなたに／ ＼ここがポイント！／ 「どうすればもっと良くなる？」を考え、カタチにできる！ チーム作り・採用・教育などもあなたが主導！ 地域に根ざした福祉で、目に見える貢献を実感！ 昇給・賞与・退職金あり！マイカー通勤OK！ 奈良県・北葛城郡にて、 介護福祉事業をメインで動かしていただくリーダーを募集します。 あなたが中心になって、事業を育てるお仕事です。 ・介護施設の立ち上げや運営プランの企画 ・スタッフ採用や育成の仕組みづくり ・入居者との面談や、日々の施設運営 ・プロジェクト全体の進行管理や資料作成 アイデアを出して、仕組みをつくり、チームで前に進めていく。 ただの管理ではなく、 “どうすればもっと良くなるか” を考えて動ける、そんなポジションです。 この仕事の魅力は？ 地域を動かすやりがい まだまだ発展途中の奈良エリアだからこそ、 あなたの一歩が、大きな変化につながります。 チームでつくる楽しさ スタッフ・地域の方・ご利用者さん。 関わる人みんなと一緒に、形をつくっていけます。 ＼ここがうれしい！注目の福利厚生＆働きやすさポイントBEST3／ 退職金制度や奨学金返還支援など、将来も安心の制度が充実 誕生日にはケーキのプレゼント、リゾート施設の利用もOK！ 週休2日制に加え、長期休暇やリフレッシュ休暇、産休・育休（男女とも取得実績あり）など、働きやすさもばっちり整っています。 まずは話だけでも聞いてみませんか？ 「やってみたい」その気持ちを、未来につなげましょう。 あなたの挑戦を、私たちは心から歓迎します。

社会福祉法人ハート福祉会が運営する神奈川県川崎市中原区にある 認可保育園「エクセレント西宮内保育園」（定員１２０名）にて 以下業務を行っていただきます。 ・戸外遊び、散歩、音楽、お絵かき等 ・おむつ交換、お昼寝、給食 ・園行事の計画立案、準備 ・施設の清掃、その他保育に関する付随業務　など ※看護師資格お持ちの方も保育士業務となります。 ０～５歳までの各クラスにおいて保育業務や幼児の成長をサポート する業務です。 ※事前の園見学も随時開催しています ※関連法人：株式会社エクセレントケアシステム、他

病院（一般病棟・療養病棟（医療））・介護老人保健施設・デイケア・訪問看護ステーション・居宅介護支援事業所などを運営する当法人の在宅支援部にて、部長候補の募集です。 ■職務概要： 在宅支援部の部長候補として、実績管理をメインにお任せし、施設運営・労務管理などもお任せ致します。 ＜実績管理＞ ・訪問看護、訪問リハ、居宅介護支援センター、福祉用具貸与、各事業の実績管理、実績を確認し今後も推移の計画を立て、目標達成を行えるか確認、軌道修正の実施 ・月次、運営MTGでの報告　 ＜施設運営＞ ・人事・労務・経理部部門の管理：採用活動、入退職職員管理 、売上及び費用、予算管理、労務費、労働時間管理の労務管理を行い想定予算で行えるか確認、軌道修正の実施 ・マネジメント管理（人材管理）：所属長の目標達成への動きの確認をし、課題があれば指導、軌道修正の実施 ・施設設備管理：施設設備の保守、管理を行い業者の変更や修理（修理は業者へ依頼）、購入を判断 ■組織構成： 在宅支援部は50名程度で構成されています。 └訪問看護ステーション…10名程度 └訪問リハビリテーション…15名程度 └ケアプランセンター課…15名程度 └福祉用具サービス課…5名程度 └訪問診療…5名程度 ■同法人について 当法人は、1946年に社会福祉法人宇治病院として創業し、2014年に社会福祉法人あじろぎ会として再スタートを切りました。宇治病院253床をはじめ、平成老人保健施設92床、笠取ふれあい福祉センター120床などの運営等を手掛けています。地域に根差した法人経営と働きやすい職場環境の実現に取り組んでいます。75年の歴史を大切にしつつ、新たな組織として人事制度の見直しを図っており、寄与いただける方を求めています。

〜地域密着型福祉サービスを展開／経営企画として法人運営に直接影響する制度の整備、策定をお任せ／賞与実績3.9ヶ月分◎〜 「高齢者」「障がい者」「児童」を対象に、地域密着型の福祉・医療事業を展開する当法人にて、経営企画をお任せします。 ■仕事内容： 老人介護施設や障がい者支援施設を運営する当法人にて福祉資源をどのように有効活用していくかという観点を軸に、経営企画に携わっていただきます。事業拡大ではなく、施設運営の安定化を図るための企画、立案となります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的には： ・法人事業企画の策定／フォロー ・ブランディング戦略の企画／立案　 ■入社後のキャリアパス： 当ポジションについては経営管理業務を担っていただける方を業界経験不問で募集しております。一定期間、経営的な目線で捉えられるような経験を法人内にて積み、将来的には法人本部の主軸として活躍できるようなキャリアパスをご用意しております。 ■事業について： ◇1999年の設立以来、子どもから老人・障がい者に至るまで、地域の方々が安心して暮らせる地域福祉の充実に努め、愛知／岐阜を中心に、介護老人福祉施設やグループホーム、障がい者センター、児童養護施設の運営を行っています。様々なハンディキャップを抱える方々に対して、トータルで支援する総合福祉サービス 　モデルを職員全体で目指しています。 ◇2年に1施設のペースで施設を開設しており、急成長を遂げてまいりました。住み慣れた地域で安心して生活できるよう、今後も事業所拡大に尽力してまいります。 ■はたらく環境： 入社歴に関係なく、やりたい事があれば積極的に発言できる環境が整っています。実際に、夏祭りでの模擬店の出店や、健康ランドをコンセプトとした楽しい施設づくりなど、社員のアイデアを柔軟に取り入れる風土が浸透しています。 変更の範囲：本文参照

介護施設や企業へ食事提供を行う当社にて提案営業をお任せします！ 管理職候補/裁量を持って働ける/土日休み/業務拡大による増員 ■業務概要：介護福祉施設や一般企業に向けて食事に関してのヒアリング〜提案・運営をお任せします。また、管理職候補としてチーム運営にも関わって頂く予定です。 　 ■業務詳細 ・企業、介護福祉施設などのお客様に食事提供の委託運営の提案 ・お客様先へ訪問し、食事に関してのご要望ヒアリング ・ニーズにあった食堂の委託運営プランを構築 ・お客様にあったサービスの提案 ・受注後の食堂の運営管理 ┗各食堂に店長がおりますので、店長と情報共有を行いながら従業員の教育や管理体制のチェックを行います。 ・繁忙期には現場サポートを行うことがあります ■業務補足 ・営業エリアは愛知県三河エリアがメインですが、今後東海三県へ広げて行きたいと考えています ・お客様は高齢者施設がメインで、福祉施設・一般企業もお取引があります。 　取引先も今後拡大をしていきたいと思っておりますので、新規営業もお任せする可能性がございます。 ■組織体制　 営業は3〜4名で行っています。（年齢層30〜50代） ┗他業務と兼務しているメンバーもいるため人数が流動です ■当社について 現在、企業様、高齢者施設様・福祉施設様への食堂運営・お弁当の配食等を行っています。店舗管理や新規営業活動をお願いします。 美味しい笑顔が見たいから、健康にも嬉しいお食事をお約束します。 魚初では月次定例の献立開発会議にて、管理栄養士だけでなく、製造・営業・幹部で議論を重ね、お客様に喜んでいただけるサービスを真剣に研究しています。

【当法人について】 当法人は、「高齢者」「障がい者」「児童」を対象に、地域密着型の福祉・医療事業を展開する社会福祉法人です。 （法人拠点：愛知県津島市、事業エリア：愛知県、岐阜県、三重県） 法人設立以降、約2年に1施設のペースで新規施設を開設しており、現在9施設 （高齢者施設：5施設、障がい者施設：2施設、児童養護施設：1施設、クリニック：1施設）を運営しております。 今後も福祉業界を牽引する存在となるべく、前例のないことへの挑戦を続けていきたいと考えております。 ※現在、当法人はコア人材の世代交代の時期を迎えており、 今後、法人運営の軸（攻めの中心）となっていただく人材を募集しております。 【業務内容について】 当法人の施設長（補佐業務）、施設管理職をお任せ致します。 ※将来的には施設長、もしくはそれに準ずるポストを担っていただく事を前提とした業務。 ◆施設運営管理業務 ◆労務管理、採用関連業務 ◆渉外および地域交流活動等 ◆サービス向上および集客にむけたマーケティング活動 【キャリアパスについて】 当ポジションについては、業界経験不問で募集を行っております。 業界や法人を経営的な目線でとらえられるよう、まずは一定期間、 法人本部または施設現場にて、経営や運営に関連する経験を積んでいただいた上で、 将来的には施設マネジメントの中核を担っていただけるようなキャリアパスを考えております。

〜クリニック事業部の管理職募集！安定性の高い医療・福祉サービス／住宅手当・退職金制度有り〜 【概要】 タムスグループでは24拠点のクリニックを運営しています。24のクリニックの運営を本部にて統括するクリニック事業部の管理職をお任せします。 【業務内容】〜グループ内全クリニックの運営管理〜 ■診療報酬請求業務の管理 ■人事採用業務（各クリニックの人員適正配置、採用面接、スタッフ育成） ■各種申請、行政手続き、監査対応 ■各種会議への参加 【担当エリア】 江戸川区・葛飾区・江東区・足立区・川口市・府中市 【診療科目】 総合科・小児科・耳鼻咽喉科・歯科・眼科 【タムスグループについて】 多くの施設を運営するタムスグループ。利用者様に寄り添った医療と介護ケアを提案し、実施しています。東京・埼玉エリアを中心に病院、クリニック、特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、デイケア、グループホーム、訪問看護、認可保育園、学童など80以上の施設を運営し、医療・福祉サービスを提供してきました。より多くの方に「あんしん」「まごころ」 をお届けすることを目指しています。 【当社の特徴】 タムスグループの強みは、地域に密着した医療・福祉サービスの提供です。スローガン「あんしん」「まごころ」に基づき、患者や利用者の目線に立った質の高いケアを心がけています。 ■質の高い医療・福祉 ケアミックス病院、認知症専門病院、高齢者施設、訪問看護、認可保育園など広範な施設を運営し、連携して切れ目のないサービスを提供しています。 ■若手育成 若手職員の意見を積極的に取り入れ、新しいサービス開発に繋げています。 ■福利厚生 医療費補助、住宅手当、借り上げ寮制度など充実した福利厚生を提供しています。 ■研修制度 資格取得支援や教育・研修制度が整っており、安心して働ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

介護施設（医療法人・社会福祉法人）の介護スタッフとして日常生活支援や介助に携わっていただきます。 【最寄駅・アクセス】 マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり --------------------------------------------- ■ 介護施設（医療法人・社会福祉法人）の介護スタッフのお仕事 ◎高齢者複合施設向島美郷での介護業務全般 ●高齢者の生活援助 ●食事介助・入浴介助・排泄介助 ●レクリエーションの企画・運営等 変更範囲：変更なし 月給 192,280円〜

〜安定性の高い医療・福祉サービス／住宅手当・寮社宅〜 ■概要 病院、高齢者施設、認可保育園などの施設を有し、医療・福祉サービスを提供する当社にて、特養14施設、老健2施設、介護医療院、グループホーム等様々な形態の施設を統括する部署の管理職を募集します。 ■採用背景 本業界の施設は社会的ニーズが増しつつある中、年間オープンしている施設の数も増加中であり、事業拡大を支えるのに必要な職員数も増加していることから、事業部を支えていただけるスタッフを募集することとなりました。 ■業務詳細 ・施設業務サポート全般 ・施設運営サポート全般 ・新規施設立ち上げサポート業務 ・事務処理（文書作成、会議資料作成、データ集計） ・施設巡回 ■魅力 ・大きなグループですがスピード感を持って業務にあたっています。必要な設備の購入、電子カルテの導入等、社員の声から実際にスピード感を持って行ってきた実績があります。 ・評価制度は整っており3か月に1回面談を行っており半年ごとに評価を行っております。頑張りはしっかり評価する環境です。 ■同社について 多くの施設を運営するタムスグループ。利用者様に寄り添った医療と介護ケアを提案し、実施しています。東京・埼玉エリアを中心に病院、クリニック、特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、デイケア、グループホーム、訪問看護、認可保育園、学童など80以上の施設を運営し、医療・福祉サービスを提供してきた当社。より多くの方に「あんしん」「まごころ」 をお届けすることを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【武蔵増戸駅】都内に複数の介護施設を運営する社会福祉法人が運営する特別養護老人ホームです。 【最寄駅・アクセス】 JR五日市線 武蔵増戸 バス 20分 --------------------------------------------- ■ 介護施設の正看護師のお仕事 介護施設での看護業務全般 准看護師の方や働き方については、個別にご相談ください。 月給 300,000円〜

【武蔵増戸駅】都内に複数の介護施設を運営する社会福祉法人が運営する特別養護老人ホームです。 【最寄駅・アクセス】 JR五日市線 武蔵増戸 バス 20分 --------------------------------------------- ■ 介護施設の正看護師のお仕事 介護施設での看護業務全般 准看護師の方や働き方については、個別にご相談ください。 月給 300,000円〜

医療・福祉に業界の転職支援を運営している当社。 入社1年目で年収800万円超えの先輩社員も多数在籍中です！ 完全実力主義で、自分の頑張りをしっかり評価してもらえる環境で 一つ上の自分に出逢いませんか？ ２０２５年６月以降の採用（採用枠残り５名） お任せしたい仕事内容 ─────────── ■法人様（病院・福祉施設・保育施設）に対して ・人材ニーズをヒアリング ・意向に沿う求職者様をご紹介　など ■求職者様に対して ・面談（経験スキルや希望などをヒアリング） ・就業先のご案内 ・面接日の設定や面接指導 ・面接同席（顔合わせ） ・就業後のアフターフォロー　など 特徴 ──── 【　クライアント企業について　】 需要と将来性がある医療・福祉・保育業界が中心になります。 ※配属先により担当企業が異なります 【人材業界トップの売り上げ還元率】 ボーナス＋インセンティブ/実績８～１０％程度 年収1000万以上の社員も在籍中！ ニーズがある業界のため、スタートアップの企業ながら業績は好調！頑張りをしっかりと社員に還元していることも、当社の大きな特長です。

おすすめポイント：平日のみOK 【最寄駅・アクセス】 仙台市営地下鉄南北線 北四番丁 --------------------------------------------- ■ 福祉施設施設の介護職・ヘルパーのお仕事 ●介護職・ヘルパー業務全般 ●社会福祉法人仙台福祉サービス協会が運営するヘルパーステーションにてケアマネージャー業務全般をお願いいたします！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 月給 148,000円〜 【月給】14万8,000円~15万4,900円 ◆昇給 ◆賞与：年3回　計4.10ヶ月分（前年度実績）

おすすめポイント：平日のみOK 【最寄駅・アクセス】 仙台市営地下鉄南北線 北四番丁 --------------------------------------------- ■ 福祉施設施設の介護職・ヘルパーのお仕事 ●介護職・ヘルパー業務全般 ●社会福祉法人仙台福祉サービス協会が運営するヘルパーステーションにてケアマネージャー業務全般をお願いいたします！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 月給 148,000円〜 【月給】14万8,000円?15万4,900円 ◆昇給 ◆賞与：年3回　計4.10ヶ月分（前年度実績）