・出納管理（従業員への給与支払い、業者への支払い） ・出入り業者との契約書の管理 ・備品や薬剤等の在庫管理 ・棚卸 ・行政書士とのやり取り ・月末月初のレセプト点検

【病院医事課業務全般】 ・受付、電話対応 ・新患登録 ・会計業務 ・レセコン入力 ・文書業務 ・保険請求（外来） 全職員数：245名 同業務職員数：15名 職員の平均年齢：30～40代

＜医事課係長候補＞ ・医事課の管理業務 ・外来窓口の受付 ・会計業務 ・保険請求業務 ・査定 ・未収金管理 ・行政への届出業務

医療事務業務全般 ・受付 ・窓口業務 ・電話対応 ・会計 ・入院受付 ・入院算定 ・レセプト ※まずは受付、窓口、電話対応などに従事し病院のことを覚えていただき、慣れてから入院医事の業務を行っていただきます。

・受付 ・レセプト ・処方せん入力 ・ピッキング ・お会計

・受付業務 ・電話対応 ・窓口応対 ・レセプト業務 ・会計業務 職員の平均年齢：30代

責任者（事務次長、医事課長候補） 医療事務業務全般 ・医事請求業務（入院・外来） ・受付、電話対応 ・会計業務 ・施設基準管理 ・行政対応

・受付 ・会計 ・算定 ・レセプト業務 ※院内体制に応じて将来的に以下の業務にキャリアアップすることも可能です。 ○在宅同行アシスタント（在宅診療にあたって器具準備等） ○外来クラーク業務（カルテの代行入力・診療情報提供書の作成補助等を診察室で医師の横で行っていただきます） ＊全職員数：60名 ＊同業務職員数：常勤7名、パートアルバイト4名 ＊人数体制：3～4名 ＊職員の平均年齢：30～40代 ＊診療科：総合診療科、内科、外科、耳鼻咽喉科、皮膚科、 　　　　　形成外科、脳神経外科、小児科、整形外科、麻酔科 ＊医療事務コンピュータ：Hi-Seed ＊1日の対応数：150～200名/日（外来診療） 　　　　　　　　最大8名程度/日（訪問診療）

▼業務 ・診療報酬請求 ・外来受付(初・再診受付、診療録作成、診療費会計業務等) ・医療会計システム入力(患者登録、会計伝票入力、請求書発行等) ▼入社して最初にお任せしたい仕事 ・医療事務業務全般 ・スタッフのサポート並びに指導作成 ・スタッフの勤怠管理 ・各種届出作成 ・会議の出席　など ▼メインでお任せしたい/ボリュームの多い仕事 ・診療報酬請求業務チェック ▼慣れてきたらお任せしたい業務 ・統計 ・分析業務 同業務職員数：医事課　人数7名　男女3:4 職員の平均年齢：平均30代

診療情報管理士業務 ※入職後は、医療事務業務（受付・窓口対応、電話対応、レセプトなど）を行い、 社会人としての対応および病院に対する知識を身につけます。 慣れてから、診療情報管理士としての業務となります。

・文書作成補助業務 ・電子カルテ入力代行 ・外来受付、会計 ・メッセンジャー業務 ・電話応対 【人数体制】医事課13人医師事務1名 【職員の平均年齢】20代～50代 【1日の対応数】120～150人程度 【電子カルテ】CSI MIRAIZ 【レセプトコンピュータ】NAIS ML-A 【レセプトチェッカー】べてらん君

・受付（時々電話対応あり） ・会計 ・レセプト ※立ち仕事が多いです 【同業務職員数】3名 【人数体制】2～3名 【職員の平均年齢】30～40代（20～50代が活躍中） 【1日の対応数】外来80名、デイケア50名

【クリニック内での受付・事務】 外来診療 ・再検査のクリニック受付業務（保険証確認・金銭授受・専用システム操作・入力作業・診察室との連携） ・その他事務処理等） ・電話対応（薬局対応・予約内容確認・保険証問い合わせ・料金支払い確認等）

・受付 ・会計 ・電話対応 ・事務業務 ・レセプト点検、請求 同業務職員数：4人 人数体制：4人 職員の平均年齢：約30歳 1日の対応数：50～100名程

・医療事務業務全般 ・受付 ・患者対応 ・レセプト業務 ・医事課のシフト作成 ・医事課の管理（主任として） ※最初は医事課を把握していただくために、 　受付業務よりスタートさせていただきます。 管理人数：常勤3名、非常勤6名 職員の平均年齢：40代 診療科：一般内科、呼吸器内科、循環器内科、 　　　　アレルギー科、小児科、訪問診療 1日の対応数：40~50名

・受付 ・会計 ・電話対応 ・レセプト確認 1日の患者数約50名　 1ヶ月のレセプト枚数約750件　 電子カルテ使用 基本的に看護補助業務は無し

・電子カルテ上の入力 ・患者様、施設様への請求業務 ・電話受付 ・訪問診療の事前カルテの準備 ・その他、クリニックの事務業務全般 ※運転業務：無し ＊全職員数：50名 ※医師：院長先生＋非常勤 ※看護師：5名 ＊同業務職員数：2名 ＊職員の平均年齢：20代～40代 ＊医療事務コンピュータ：J-MIS ＊1日の対応数：20件程度 ＊患者数：450名（9割：施設患者、1割在宅）

・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・透析患者の搬送

・レセプト ・電子カルテ上の入力 ・患者様、施設様への請求業務 ・電話受付 ・訪問診療の事前カルテの準備 ・その他、クリニックの事務業務全般 ※運転業務：無し ＊全職員数：50名 ※医師：院長先生＋非常勤 ※看護師：5名 ＊同業務職員数：2名 ＊職員の平均年齢：20代～40代 ＊医療事務コンピュータ：J-MIS ＊1日の対応数：20件程度 ＊患者数：450名（9割：施設患者、1割在宅）

・受付 ・会計 ・レセプト入力 ・患者対応 ・電話対応 ・清掃 同業務職員数：3名（常勤2名、非常勤1名） 人数体制：AM・PM3名 診療科：内科,小児科,皮膚科,消化器科,リハビリテーション科 1日の対応数：120~150名

〈総務課　経理事務〉 ・伝票の起票 ・帳簿の仕訳 ・会計PCデーター入力 ・月次 ・電話対応　他

・退院支援業務 ・患者様及びご家族に対する相談援助業務 ※相談内容：経済的問題、心理的問題、制度説明等 ・医療機関、介護保険機関との連携

〜地域貢献したい人歓迎/付加価値の高い商品開発に参加可能/年休105日〜 地元の人や観光客がワクワクする道の駅くるくるなるとで、駅長候補を募集します！ 【職務内容】【変更の範囲：会社の定める業務】 現駅長とともに、駅長候補として道の駅のマネジメントをしていただきます。 ・物販や商品開発（メーカーとの協力によるオリジナル商品作成） ・行政との打ち合わせ ・道の駅の設備管理 ・シフト調整 ・パートの指導・教育 【組織構成】 駅長1名、物販リーダー2名とパート約20名のチームで活動しています。 幹部ポジションの方には駅長の補佐や、飲食部門の運営管理も担っていただきます。 ■向いている人： 地域を盛り上げ、貢献したい人 【魅力ポイント】 顧客と地域を活性化できる実感が持てる環境です。 メーカーとの協力によるオリジナル商品の開発に関わることができ、テレビ取材のチャンスもあります。 【「道の駅くるくるなると」とは？】 「道の駅くるくるなると」は、「ワクワクする地域の未来づくり」をテーマに、鳴門の魅力を発信する食のテーマパークです。当地域の地元野菜や地元ならではの商品を販売するお土産コーナーや農産物コーナーを設け、地元の食材を活かしたメニューの開発にも力を入れています。地域の味を楽しめる飲食コーナーも展開しており、地域の魅力を広く発信しています。

【設立30年以上／道の駅・野球団を運営する香川の優良企業／オフィスビル・官公庁・学校など多彩な案件と実績あり】 ■採用背景： 料理長が退職することとなり、正社員の採用が必要になったため。 ■業務概要： 道の駅めじかの里土佐清水内レストランにて、調理スタッフを募集します。 ■業務詳細： （1）レストランメニューの調理 （2）新メニューの開発、仕入れ管理・在庫管理 （3）その他付随する業務（清掃等） 道の駅めじかの里土佐清水内のレストランでの業務になります。 ■道の駅の特徴： 「お魚の町土佐清水」と言われるように 水産業が主産業の土佐清水市の魅力を最大限にお伝えすると共に、 竜串地域、足摺地域と地域と地域を結ぶハブの役割を持っており 「新鮮で美味しい」をモットーにした道の駅です。 ■当社の特徴： 私たちは創業以来地域に密着し、地域とともに成長して参りました。私たちが目指すのは、街づくりをワンストップで担えるサービス力を持つ会社です。 当社は1984年の創業以来、「すべての仕事はサービス業」という初心を大切にしながら走って参りました。三十年をかけ寄せていただいた信頼が、道の駅や地域球団をお預けいただける、今なのだと考えております。 サクセスグループだからこそ取り組める地域課題へ身を投じ、希望を持てる地方の未来を目指す中で、従業員ひとりひとりが、「自分がこの仕事をしている意味」を見つけ矜持にできる。そんな企業として成長していきたい思いでおります。 電気通信工事からモバイル販売、そして地域を元気にする事業まで、街づくりを総合的に担える企業として、お客様へ価値ある体験、豊かな地方の暮らしを届けられるよう、従業員一丸となり、情熱と思いを持ち取り組んで参ります。 変更の範囲：会社の定める業務

【設立30年以上／道の駅・野球団を運営する香川の優良企業／オフィスビル・官公庁・学校など多彩な案件と実績あり】 ■業務概要： 道の駅木の香内レストランにて、調理スタッフを募集します。 ■業務詳細： （1）レストランメニューの調理 （2）新メニューの開発、仕入れ管理・在庫管理 （3）その他付随する業務（清掃等） 道の駅木の香内のレストランでの業務になります。 調理師の資格がなくても、調理の経験者であればぜひご応募ください。 ■道の駅の特徴： 県内外の様々なイベントや催し物の情報コーナー、 いの町の特産品・各種お土産物売り場、 リピーターも多いソフトクリームなどもあり、 高知県の北の玄関口として瀬戸内側からのお客様をお迎えし、 高知側からも癒しの秘境として親しまれています。 ■当社の特徴： 私たちは創業以来地域に密着し、地域とともに成長して参りました。私たちが目指すのは、街づくりをワンストップで担えるサービス力を持つ会社です。 当社は1984年の創業以来、「すべての仕事はサービス業」という初心を大切にしながら走って参りました。三十年をかけ寄せていただいた信頼が、道の駅や地域球団をお預けいただける、今なのだと考えております。 サクセスグループだからこそ取り組める地域課題へ身を投じ、希望を持てる地方の未来を目指す中で、従業員ひとりひとりが、「自分がこの仕事をしている意味」を見つけ矜持にできる。そんな企業として成長していきたい思いでおります。 電気通信工事からモバイル販売、そして地域を元気にする事業まで、街づくりを総合的に担える企業として、お客様へ価値ある体験、豊かな地方の暮らしを届けられるよう、従業員一丸となり、情熱と思いを持ち取り組んで参ります。 変更の範囲：会社の定める業務