□■AI×医療分野に強みを持つスタートアップ／導入急拡大中の医療機関向けSaaS「medimo」展開■□ ■業務内容： 病院事業部のトップとして、以下の領域のマネジメントおよび戦略立案・実行を担当します。 ＜事業戦略・PL管理＞ ◇病院事業部における中長期的な事業計画の策定および予算管理（PL責任） ◇市場分析に基づく事業KPIの設計と進捗管理 ＜組織マネジメント（営業・開発組織の管掌）＞ ◇営業部長およびアプリ開発責任者のマネジメント ◇職種を跨いだ（ビジネス×エンジニアリング）円滑な連携体制の構築と文化醸成 ◇組織拡大に伴う採用・育成戦略の立案 ＜プロダクト・営業戦略の推進＞ ◇看護向けアプリ等の新プロダクトにおけるPMFの実現に向けた意思決定 ◇エンタープライズ病院向けの攻略戦略およびアライアンス構築のリード ■募集背景： 当社は「医療を救い、医療の未来を拓く」をミッションに掲げ、AI×医療分野に強みを持つスタートアップ企業です。 医療機関向けSaaS「medimo」は現在、クリニックへの導入が急拡大しており、病院への展開も加速させています。 病院への導入に向けたプロダクト開発と、それらを市場へ届ける営業組織の構築・統括を一手に担っていただける事業部長を募集いたします。 ■歓迎条件： ・医療業界、病院経営に関する知見や実務経験 ・バーティカルSaaSまたはITプロダクトの開発・運営に関わった経験 ・スタートアップにおけるシニアマネジメント（VPoX、事業責任者等）の経験 変更の範囲：会社の定める業務

〜大手商社IT部門に対するフロントエンジニアとしてお客様のDXを推進／IT運用からスタートしサービスマネージャーへキャリアアップ可能／フレックス〜 ■業務内容： ◇AIやモダンモニタリングなどトレンドの技術活用による、お客さまのDX推進支援（提案、PoC、構築、利用支援） ◇ITサポート業務のマネジメント（ネットワーク、サーバ、OS、ミドルウェア、APの維持管理／エンハンス） ◇ユーザサポート業務のマネジメント（ヘルプデスク、サービスデスク） ◇お客さまフロント対応（定期報告、提案など） ◇継続的な業務改善、運用の高度化 ※ご経験によっては、すぐに上記役割を担っていただく必要はありません。 例えば、メンバからサブリーダ、リーダを経て、ITサービスマネージャを目指していただくことも可能です。 ■担当顧客： 大手商社をはじめ、製造、金融、大学、通信事業者、IT系コンサルなど様々です。 ■仕事の魅力： 顧客IT部門に対するフロントエンジニアとして、お客さまのDX推進を支援する形で寄り添い、事業の成功に貢献し続けることをミッションとした、やりがいのある仕事です。 顧客も先端技術やトレンドに対して敏感で、新しい技術に触れる機会が多く、5,000人超規模の会社のITインフラを支えるビジネスに携わることができます。 限定的な案件担当（ITインフラ構築担当）ではなく、顧客のIT戦略推進の相談役となり、共に成長できる環境です。 ■働き方： 当社事業所のほか、業務上、顧客に常駐する勤務となる場合が多いです。テレワークも一部可能。サテライトオフィスの利用も可能です。 ■当社について： ICT環境最適化の良き相談相手として、お客さまの期待を超えるエクセレントなサービスをめざす会社です。 それは、まさに誕生の時からDNAとして社名に組み込まれた想いです。 デジタルトランスフォーメーション（DX）を実現する高度な技術力と、お客さまに寄り添い誠実にやり遂げる人間力が融合したデジタルエクセレントサービスカンパニーへ。 私たちの遺伝子は進化を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

全国で60院以上を展開する美容クリニックの本部スタッフを募集しています。 当社は、医療脱毛や美容施術、ドクターズコスメの開発を通じてお客様の「キレイになりたい！」をサポートする会社です。 【主な業務】 ーーーーーーーーーーーーーーーーー ◇PC・iPad・社用携帯などの発注業務 ◇PC・各種端末の初期設定業務 ◇院内・本部のネット接続業務 ◇ネットワーク環境の管理業務 ◇防犯カメラや各種機器の設定・管理・設置手配 ◇社内からの問い合わせ対応（PC・システムに関するヘルプデスク） ーーーーーーーーーーーーーーーーー 未経験でも安心の研修体制◎ まずは導入研修で、社内システムの基本や業務の流れを学んでいただきます。 その後は、簡単な問い合わせ対応やアカウント発行などからスタートし、徐々にIT機器の管理やシステム運用などへステップアップしていただきます。 ITスキルが自然と身につく環境◎ 日々の業務を通じて、PCやシステムに関する知識が身につきます。 「ITに興味がある」「手に職をつけたい」という方にもおすすめです！ その他、一般事務・人事・カスタマーサポートなど、事務系全般で募集中！ ご経験や適性に応じて、ご面接の際に他ポジションをご案内させていただくこともございます。

「挑戦するすべての人の機会を最大化する」急成長スタートアップ／20代中心にIT未経験者も活躍中！国内最大級の複数マッチングサービス展開／教育体制◎週２在宅可 ■POINT ≪ハイレイヤーへの企画提案◎高いコンサルティングセールス技術が得られる≫ フリーランスとクライアント双方と対峙し、「複業」という手法での解決策を企画・提案するため、代表や役員、部長クラスの決裁者への提案営業スキルを身に付けることができます ≪多種多様な企業経営に関わり、幅広いスキルアップ◎≫ クライアントは企業規模問わず、日経225に乗る国内屈指の大手企業から中堅企業、ベンチャー企業、スタートアップ企業など幅広いお客様の課題に寄り添い根本的な課題解決に向けた提案で、様々な経営課題と事業課題の解決によるスキルアップができます！ ≪少ない残業時間で成果を出す組織≫ 平均残業時間は20H以内、週2在宅可能など比較的働きやすい環境が整っています。深夜残業は原則NGのため、仕事とプライベートのメリハリを付けながら働くことができます！ ■仕事内容： ご自身の適性、スキルに合わせて選考を進めさせていただきます。 ・インサイドセールス(内勤営業) ・フィールドセールス ・カスタマーサクセス ・コンサルティングセールス 〈サービスラインナップ〉 ・複業クラウド：https://talent.aw-anotherworks.com/ ・プロウィズ：https://forseries.aw-anotherworks.com/professional ■社風： 平均年齢は20代後半。メンバー同士が助け合いながらビジョンの実現を目指しています。ポジティブで前向きな社員が多く、意見交換も活発な環境で、最短半年でリーダー、マネージャーに昇格することが可能です。 ■教育体制： 約3か月での独り立ちを目指して、マニュアルを見ながら未経験の方でも安心のサポート体制を整えております。 ・メンター制度：管理職との1on1 ・人事面談：1カ月、3カ月、6カ月の節目で実施 ※人材系、IT系出身はもちろん、アパレルや百貨店出身など、未経験入社メンバーも多数活躍中！ 変更の範囲：会社の定める業務

「働きやすさもキャリアも両立できる社内SE」 研修充実でITスキルを向上させませんか？残業は月10〜20時間、年休120日でプライベートも安心。キャリアアップとワークライフバランスどちらもか叶えたい方は是非ご応募ください！ ＼ここがポイント／ ・創業113年の安定基盤×東証スタンダード上場企業 ・年間休日120日＋残業月10時間程度で少なめプライベート充実 ・ヘルプデスクからシステム改修・DXまで幅広くキャリアアップ ■当社について 当社は1912年創業、光学フィルムや二次電池、太陽光パネルなどの製造に欠かせない「塗工装置」を手掛けるメーカーです。近年は、研究開発向けの高精度テスト機「スマートラボ」など新製品も続々と発表し、生産ラインの効率化やDX導入を目下の課題として取り組んでおります。 ■業務内容： ・社内ユーザーとの調整、パッケージ導入支援 ・PCセットアップ、キッティング、プリンタ設定などのITサポート ・スマホやPCなどに関する社員からの問い合わせ対応 ・基幹システム・インフラ・ネットワークの運用・保守 ・生産システム改修に向けた要件定義、設計、ベンダーコントロール ■担当フェーズ： まずは簡単なヘルプデスク、PC設定やスマホ管理などからスタートします。その後業務の習熟度合いを見て、徐々にサーバーやネットワーク管理など専門的な業務をお任せします。ゆくゆくは要件定義、ベンダーコントロールなどもおまかせします。 ♪未経験でも安心♪ 入社後は滋賀事業所で研修（2週間〜3ヶ月） ITの基礎からしっかり学べる環境です！ ■組織構成 6名（管理職１名、20代〜60代メンバー5名） 変更の範囲：会社の定める業務

デイサービスの利用者様の送迎業務、入浴サポート、レクリエーション、体操、その他清掃等も含め、施設業務全般を行って頂きます ＊社用車運転必須 ＊未経験者・経験者ともに歓迎 ＊介護・福祉に興味をお持ちの方、資格を持っていない方もお気軽にご応募下さい。 ＊経験に応じて、相談員候補からスタートなど待遇面考慮致します 1．商業施設の企画・設計・施工 2．内装工事業(設計施工) 3．リフォーム事業　 4．情報処理・提供サービス業 5．ITキャリアアップ事業 6．飲食店運営 7．介護事業

【お仕事内容】 自動車部品を製造工程に合わせてリフトで準備するお仕事 【具体的には…】 製造工程別に部品を運搬 自動車部品の仕分け 不用品の回収（空パレットなど） 通い箱の整理　など ※リフトは一日乗りっぱなしのお仕事となります。 自動車の製造工程ではさまざまな作業工程があるので 面接時にも詳しくご説明いたします！ ■1年間寮費無料！新生活応援キャンペーン！ 遠方からの転職や新生活を始められる方を全力でサポートします！ 新しい生活を始めるための負担を軽減し、 快適な住環境でのスタートを応援します。 嬉しいポイント 【綺麗でおいしい食堂アリ】 サービスエリアの人気店が社員食堂をプロデュースしており毎日おいしい食事を社員割引で食べることができます！ 給与天引きなのでその場で支払わないでもいいのも◎ 【業界未経験歓迎！】 製造業が初めての方でも一人ひとりのレベルに合わせ、焦らずじっくりスタートできるように先輩社員が一からサポートいたします。 【嬉しい土日休み】 家族や友人、趣味などの時間をしっかり作れます！ 【イチから学べる『ヨコタアカデミー』】 キャリアアップをするために、実務に直結した技術・知識を、 あなたのスキルに合わせて段階的に学べる社内研修制度です。 【幅広いキャリアの選択肢】 製造・物流・ITなど多様な職種を展開する当社では、 現場から始めてITエンジニアやドライバー、本社スタッフ（マネジメント・企画系）など、 希望と実力に応じてステップアップが可能です。 あなたの「なりたい自分」に合わせて、社内での“転職”も支援します。 成長したい人に、ちゃんと成長の機会がある会社。 それがヨコタエンタープライズです！

【お仕事内容】 自動車部品を製造工程に合わせて準備するお仕事 【具体的には…】 製造工程別に部品を準備（ピッキング） 専用の台車で運搬 不用品の回収 通い箱の整理　など 自動車の製造工程ではさまざまな作業工程があるので 面接時にも詳しくご説明いたします！ まずは、最初は簡単な仕事からお任せするので安心してくださいね！ ■1年間寮費無料！新生活応援キャンペーン！ 遠方からの転職や新生活を始められる方を全力でサポートします！ 新しい生活を始めるための負担を軽減し、 快適な住環境でのスタートを応援します。 嬉しいポイント 【綺麗でおいしい食堂アリ】 サービスエリアの人気店が社員食堂をプロデュースしており毎日おいしい食事を社員割引で食べることができます！ 給与天引きなのでその場で支払わないでもいいのも◎ 【業界未経験歓迎！】 製造業が初めての方でも一人ひとりのレベルに合わせ、焦らずじっくりスタートできるように先輩社員が一からサポートいたします。 【嬉しい土日休み】 家族や友人、趣味などの時間をしっかり作れます！ 【イチから学べる『ヨコタアカデミー』】 キャリアアップをするために、実務に直結した技術・知識を、 あなたのスキルに合わせて段階的に学べる社内研修制度です。 【幅広いキャリアの選択肢】 製造・物流・ITなど多様な職種を展開する当社では、 現場から始めてITエンジニアやドライバー、本社スタッフ（マネジメント・企画系）など、 希望と実力に応じてステップアップが可能です。 あなたの「なりたい自分」に合わせて、社内での“転職”も支援します。 成長したい人に、ちゃんと成長の機会がある会社。 それがヨコタエンタープライズです！

【お仕事内容】 完成した自動車の検査業務 完成した自動車を項目別に検査する業務 【具体的には…】 ・車両にキズが無いかチェック ・水の侵入が無いか確認 ・タイヤやハンドルの動作チェック ・エンジンの確認　など 自動車の製造工程ではさまざまな作業工程があるので 面接時にも詳しくご説明いたします！ ■1年間寮費無料！新生活応援キャンペーン！ 遠方からの転職や新生活を始められる方を全力でサポートします！ 新しい生活を始めるための負担を軽減し、 快適な住環境でのスタートを応援します。 嬉しいポイント 【綺麗でおいしい食堂アリ】 サービスエリアの人気店が社員食堂をプロデュースしており毎日おいしい食事を社員割引で食べることができます！ 給与天引きなのでその場で支払わないでもいいのも◎ 【業界未経験歓迎！】 製造業が初めての方でも一人ひとりのレベルに合わせ、焦らずじっくりスタートできるように先輩社員が一からサポートいたします。 【嬉しい土日休み】 家族や友人、趣味などの時間をしっかり作れます！ 【イチから学べる『ヨコタアカデミー』】 キャリアアップをするために、実務に直結した技術・知識を、 あなたのスキルに合わせて段階的に学べる社内研修制度です。 【幅広いキャリアの選択肢】 製造・物流・ITなど多様な職種を展開する当社では、 現場から始めてITエンジニアやドライバー、本社スタッフ（マネジメント・企画系）など、 希望と実力に応じてステップアップが可能です。 あなたの「なりたい自分」に合わせて、社内での“転職”も支援します。 成長したい人に、ちゃんと成長の機会がある会社。 それがヨコタエンタープライズです！

〜ヘルプデスク経験から一歩先へ〜 【IT運用 × 業務改善のスキルが身につく環境／平均昇給率7.5%(業界トップクラス水準／一人ひとりの「なりたいエンジニア像」を出発点にキャリア構築】 ■業務内容： まずはお客様先で、IT運用、カスタマーサポートを中心としたサポート業務からスタートします。PC・アカウント管理など基本的なITサポートを担当しながら、ゆくゆくはセキュリティ・運用支援やサービスマネジメントの領域にもチャレンジできる環境です。 【詳細】 ◎IT運用サポート　 ・PC、スマホ、タブレットなどのデバイス運用 ・ユーザー問い合わせ対応（1次〜2次） ・アカウント管理、IT資産管理 ・キッティング、展開 ◎セキュリティ・運用支援 ・セキュリティシステム導入 ・グループウェア運用支援 ・業務改善プロジェクト支援 ◎サービスマネジメント サービスレベル設定〜運用マネジメント、1次受け・2次受け対応 ■複数の専門キャリアへステップアップ可能 ・ITILを軸とした運用管理スペシャリスト ・クラウドエンジニア（AWS取得で異動事例あり） ・業務改善コンサルタント ・開発エンジニア（Javaの資格取得で異動事例あり） など、技術と改善スキルを掛け合わせたキャリア形成が可能です。 ■当社の特徴： １）個の成長を尊重し“なりたい姿”からキャリアを逆算できる 当社では、会社都合の配属ではなく、メンバーが描くキャリアや挑戦したい分野を最優先に考えています。「こうありたい」という未来像をもとに、会社と一緒にキャリアを設計していける環境が整っています。 ２）挑戦がしっかり報酬に反映される仕組み 平均昇給率は7.５％（業界トップクラス水準） 取り組みや成長が公正に評価され、年収へ確実につながる仕組みが整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【IT関連業務の経験をお持ちの方へ／創業以来黒字経営の安定企業】 ◆業務内容 エンジニアとしての経験を活かしつつ、自社社員向けのIT研修を担当いただきます。 ※IT研修：ITパスポート研修が主な内容です。 ◆業務詳細 技術研修の講師を主とした業務に従事していただきます。 1）受講生に対しての講義 2）受講生対応（出欠確認／連絡対応など） →慣れてきたら下記もお任せします 3）教材作成 4）カリキュラム作成 まずは講義からご担当いただき、その後に受講生対応・教材作成・カリキュラム作成へとステップアップしていただきます。 例：講義担当までの流れ step1　教材を確認しながら講義内容を学習 step2　模擬講義を通してホワイトボードの練習やリモート講義の練習 step3　他講義に参加してベテラン講師のサポート step4　実際に講義を担当 ※講師未経験の方でもベテラン講師がサポートをしますのでご安心ください。 現在勤務しているほとんどの講師陣が未経験からのスタートです。 そのため「教えたい」という前向きな気持ちさえあれば、活躍できる環境が整っています。 ◆入社後のキャリアパス 例：1〜2カ月OJT研修→3カ月〜既存のカリキュラムで講義 →6カ月〜カリキュラムと教材作成→1年後〜他研修も担当 ◆当社について 当社は、IT・通信業界およびものづくり業界を中心とした顧客に対して技術を提供するエンジニア派遣事業および受託開発事業を展開している会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

【シニア×HR領域に特化したスタートアップ企業／既存事業の175％成長を目指しながら複数の新規事業が同時に走り出す“10→100フェーズ”】 ■職種概要: 慢性的な人材不足に悩むIT業界に対して、ミドル・シニア層のIT人材を企業とつなぐITフリーランス向けサービス「エイジレスフリーランス」の営業マネジャー候補を担っていただきます。 クライアント企業の担当者は部課長レベル中心、時にはCXOレイヤーとの商談機会もあります！ スキルや経験があっても、年齢を理由に仕事が取りづらくなっているミドル・シニアのIT人材を、人材不足に悩むIT企業へマッチングする。そんな社会的意義の強い仕事です。 「年齢ではなく実力で」活躍機会が見つけられる世界、多重下請け構造を排し「働いている人により多くが還元される世界」をともに作りませんか？ ■業務詳細： ・大手企業開拓の為のアカウントプランニングと実行、商談 ・メンバー（3~5名）のマネジメント（アクション・KPI管理など） ・クライアント企業への候補者の紹介・提案 ・候補者との初回面談(0~2名/日) ・就業中の候補者フォロー ■このポジションの魅力： ・社会課題の解決を体感できる ミドル・シニア層の活躍機会創出を通じ、労働人口不足という社会課題の根幹に挑戦できます。 ・圧倒的な営業スキルを身につけられる 難易度の高いミドル・シニア人材を扱うからこそ、真の提案力・交渉力が身につきます。 ・成果を出す方程式がある ルーティンワーク（面談→提案→フォロー）を着実に積み上げることで、成果が出る仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜IT・デジタル領域における豊富なナレッジと実績を活用し様々な業界における企業の経営課題を解決／大手顧客中心〜 ■仕事内容 各業界大手顧客を中心に、下記のようなプロジェクトにおいてプロジェクトメンバーとして、一部領域のリードデリバリーをご担当いただきます。 ■業界例 ・製造インダストリー：自動車、総合電機、重工、工作機械等 ・金融インダストリー：中央銀行、生命保険、ネット生命保険、損害保険、ネット銀行、証券、ネット証券、等 ・通信インダストリー：通信キャリア、IT等 ・小売インダストリー：百貨店、化粧品、等 上記他、官公庁、ゲーム、住宅、総合商社等を含む業界リーディングカンパニーが当社クライアントとなります。 ■プロジェクト例 ・IT戦略立案/IT中長期ロードマップ策定 ・全社クラウド基盤グランドデザイン策定 ・全社デジタルトランスフォーメーション企画構想 ・業務/組織/システムの現状分析/RPA選定/導入/実装 ・プライベート/パブリッククラウド導入 ・AI活用による業務効率化/業務再構築 ・IoTを活用したデジタルワークスタイル変革案企画 ・Disruptive Technologyを活用した新規事業の立案/推進　　等 ■当社について 2018年10月に設立以来、「テクノロジーで世界に喜びを。」をミッションに、IT/デジタル領域における豊富なナレッジと実績を活用し様々な業界における企業の経営課題を解決することを目的としたコンサルティングサービスを提供。 既存のコンサルティングファームの枠組みに捉われることなく、インキュベーション事業推進を介してSDGs（Sustainable Development Goals）を含めた社会課題の解決を実現するハイブリッドファームを目指しております。 当社は創業7年のスタートアップですが、日系・外資系のコンサルファーム、メガベンチャー等の出身者が多く参画しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜フルリモート（居住地不問）／フルフレックス／創業10年でプライム上場／多様なキャリアパス〜 ◆業務内容 当社では「アイデアを持つパートナー（起案者）」に対して、サービスデザインから技術選定、開発までを一気通貫で提供しています。 スタートアップの開発支援から大手企業の新規サービス立ち上げまで様々な規模のプロジェクトがあり、その中でも比較的規模の大きいサービスにおける、要件定義、設計をメインにリリースまでトータルに関わっていただきます。 ◆業務詳細 サービスの開発における要件定義、システム設計、移行設計、運用設計などの各種設計。特に比較的大規模なプロジェクトでは複雑度の高い要件や既存システム・外部サービスとの連携があるため、エンジニアのメンバーと連携しながら先方担当者とのテクニカルコミュニケーション、PMの技術的なサポートを担っていただきます。 ◆案件事例 直請けにてスタートアップから大手企業まで400社超の新規事業・DXの実績があります。 ※スタートアップ案件7割、大手案件3割程度とスタートアップ案件がメインです。 ＜スタートアップ事例＞ ・日本GLP,モノフル様の2021年9月にオープンした世界最大規模の物流プロジェクト「GLP ALFALINK」の利用者アプリ https://sun-asterisk.com/works/alfalink/ ＜大手企業事例＞ ・三菱地所の新規事業：知らない街を歩いて巡る旅アプリ「膝栗毛」の立ち上げ https://sun-asterisk.com/works/hizakurige/ ◆キャリアパス 新規サービス開発のテックリードとしてエキスパートを目指すことや、デザイナーやビジネスサイドと協業して最上流工程に参画するPM、ITコンサルタント等幅広いキャリアパスが目指せます。 ◆働き方 当社は個人がベストのパフォーマンスを発揮できる働き方を推奨しています。コアタイムなしのマンスリーフレックス制度を導入しており、プライベートな予定や家庭の事情に合わせて勤務時間を調整したりリモートワークを活用したり、様々なフィールドのメンバーがそれぞれのスタイルで力を発揮しています。同社では全国各都道府県からフルリモートで勤務をしている社員も在籍しています。

◎居住地不問／フルフレックス／残業20時間程度 ◎創業10年でプライム上場／日産レンタカー等大規模プロジェクト実績あり ◎新規サービス開発の技術選定〜アジャイルでのバックエンド開発まで／0→1から関与 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 スタートアップから大手企業の新規サービスの作成においてサービスデザインから技術選定、開発までを一気通貫でお任せします。開発だけではなくエンジニア視点で0→1ベースの企画段階から参画し、設計から開発まで行っていただきます。 ＜具体的には＞ ・利用するサービス・ツールなどの技術選定 ・目的をチームで共有して目的に合わせたシステム設計 ・アジャイルでのバックエンド開発 ・エンジニア視点でのサービスデザイン ＜開発言語例＞ Ruby,PHP,Python,TypeScript,Go,Kotlin,Java,Rust ■案件事例 直請けにてスタートアップから大手企業まで400社超の新規事業・DXの実績があります。※スタートアップ案件7割、大手案件3割程度とスタートアップ案件がメインです。 ＜スタートアップ事例＞ ・日本GLP,モノフル様の2021年9月にオープンした世界最大規模の物流プロジェクト「GLP ALFALINK」の利用者アプリ https://sun-asterisk.com/works/alfalink/ ＜大手企業事例＞ ・三菱地所の新規事業：知らない街を歩いて巡る旅アプリ「膝栗毛」の立ち上げ https://sun-asterisk.com/works/hizakurige/ ■キャリアパス 新規サービス開発のバックエンドエンジニアのテックリードとしてエキスパートを目指すことや、デザイナーやビジネスサイドと協業して最上流工程に参画するPM、ITコンサルタント等幅広いキャリアパスが目指せます。 ■働き方 同社では地方からフルリモートで勤務をしている社員も在籍しています。 ■同社について 「誰もが価値創造に夢中になれる世界」をビジョンに創業10年でプライム上場の成長企業です。 テック、デザイン、ビジネスの専門チームとベトナムの優秀なエンジニアを持ち、事業共創の新規事業やプロダクト開発を一気通関で支援しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜居住地不問・フルフレックス／アジャイル開発多数／toB、toC案件幅広くあり／月平均残業時間15ｈ／400社超の新規開発・DX実績／創業10年でプライム上場〜 テック、デザイン、ビジネスの専門チームとベトナムの優秀なエンジニアを持ち、事業共創の新規事業やプロダクト開発を一気通関で支援しております。 ■業務内容 スタートアップから大手企業の新規サービスの作成においてサービスデザインから技術選定、開発までを一気通貫でお任せします。開発だけではなくエンジニア視点で0→1ベースの企画段階から参画し、設計から開発まで行っていただきます。 ＜具体的には＞ ・利用するサービス・ツールなどの技術選定 ・目的をチームで共有して目的に合わせたシステム設計 ・アジャイルでのバックエンド開発 ・エンジニア視点でのサービスデザイン ■案件事例 直請けにてスタートアップから大手企業まで400社超の新規事業・DXの実績があります。※スタートアップ案件7割、大手案件3割程度とスタートアップ案件がメインです。 ＜スタートアップ事例＞ ・日本GLP,モノフル様の2021年9月にオープンした世界最大規模の物流プロジェクト「GLP ALFALINK」の利用者アプリ https://sun-asterisk.com/works/alfalink/ ＜大手企業事例＞ ・三菱地所の新規事業：知らない街を歩いて巡る旅アプリ「膝栗毛」の立ち上げ https://sun-asterisk.com/works/hizakurige/ ■キャリアパス 新規サービス開発のバックエンドエンジニアのテックリードとしてエキスパートを目指すことや、デザイナーやビジネスサイドと協業して最上流工程に参画するPM、ITコンサルタント等幅広いキャリアパスが目指せます。 ■働き方 同社では地方からフルリモートで勤務をしている社員も在籍しています。 ■同社について 「誰もが価値創造に夢中になれる世界」をビジョンに創業10年でプライム上場の成長企業です。 テック、デザイン、ビジネスの専門チームとベトナムの優秀なエンジニアを持ち、事業共創の新規事業やプロダクト開発を一気通関で支援しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験から活躍多数！手厚い研修×働きやすい環境で将来につながるITスキルを〜 ◎NTT西日本グループの安定した基盤のもと、未経験からITスキルを習得 ◎研修と先輩サポートで、技術面から企業を支える仕事に挑戦 ◎経験を積みながら、段階的にステップアップ ■具体的な仕事の流れ（一例）： （1）事前準備 ・営業担当（CA）と連携し、アプローチ方針を共有 （2）アプローチ ・現地訪問／通信環境確認、現場調査（機器設定・構成） ・セキュリティ診断、要望ヒアリング ・技術的観点での課題整理・解決策提案、案件創出支援 （3）社内外調整 ・サービス導入に向けた基本設計（FT連携） ・設定シートなど指示書作成、メーカー・協力会社との調整 （4）アフターフォロー ・機器・サービスの使い方説明 ・不具合発生時の原因切り分け対応 ■この仕事で身につくスキル ・ネットワーク／通信の基礎知識 ・IT商材を分かりやすく伝える力 ・お客様の課題を技術で解決する提案力 ※未経験からでも、将来につながる「ITスキル」が身につきます。 ■契約更新： 本ポジションは、未経験の方を育成する前提のため、契約社員からのスタートとなります。まずは経験を積みながら、少しずつスキルや役割を広げていきます。 ・契約の更新：更新上限：有　通算契約期間上限3年 ・契約社員グレードB(3ヶ月更新・賞与無)→契約社員グレードA(1年更新・賞与有)→正社員というステップでキャリアアップ可能! ・正社員登用後はチーフやマネージャ等へのキャリアアップ制度を制定しておりステップアップ実績も多数あり! ■昇格例： ・契約社員グレードBからグレードAへ昇格：最短7か月、平均1年4か月 ・契約社員グレードAから正社員への昇格：最短6か月、平均1年9か月 ■給与制度： ・固定給に加えNTTグループ唯一のインセンティブ制度を導入。自身の頑張りが給与にしっかり反映される環境です ■入社後の研修： ・中途採用では珍しい手厚い新人研修あり！未経験からスキルを身につけられる環境です。※職種によって研修期間は異なります ・オンラインと対面研修を組み合わせた内容で、集合研修については大阪市内の会場で開催します。 ※通勤不可の方には宿泊を手配 変更の範囲：会社の定める業務

□■業種未経験歓迎／キャリアアップ／福利厚生充実・時差出勤制度など働きやすさ◎／手厚い教育体制も魅力■□ 1935年創業の医療機器メーカーで、社内SEとしてご活躍いただきます。 まずはヘルプデスクやPC・サーバー運用からスタートし、将来的にはシステム導入やDX推進にも携われる環境です。 年間休日129日、有休取得率91％、転勤なしと長期就業しやすい環境も魅力です。 ■業務概要 PC・デバイス管理、ヘルプデスク、サーバー運用・保守・管理など、幅広い業務をお任せします。 最初はヘルプデスク（問合せ対応など）から、その後はご経験に合わせて、社内システムの最適化・導入や生産性向上のための業務効率化、さらなるDX化推進などに携わっていただきます。 これまでの経験を活かし、コアメンバーとしてチームを牽引されることを期待します。 ■業務詳細 ＜PC・デバイス管理、キッティング＞ ◇PC・スマホなどのキッティング／セットアップ／配備 ◇PCや周辺機器のトラブルシューティング ＜ヘルプデスク＞ ◇社内からのIT関連の問合せ対応 ◇IT関連のFAQ作成／運用マニュアルの整備 ＜サーバー運用・保守・管理＞ ◇社内サーバーの運用／保守／監視／障害対応 ◇定期的なバックアップ作業 ＜ネットワークの運用・保守＞ ◇社内ネットワークの運用／保守／監視 ◇ネットワーク機器の管理 ＜IT関連の契約・ベンダー管理＞ ◇ITサービスや機器に関する契約管理 ◇ベンダーとの折衝／契約内容の確認 ■魅力 「問題・課題の改善度合い」「情報セキュリティに関する知識習得、社内改善提案」など、定性的なことも評価するのが当社のスタンスです。 年齢や年次を問わず、頑張り・成果をしっかり評価・還元いたします。 メンバー→主任→課長と着実にステップアップ・収入アップもできる環境です。 ■当社について 1935年創業、医療機器メーカーとして主に肺や呼吸器の機能にまつわる医療機器の企画・製造・販売や輸入・販売事業を展開しています。 ＜当社の特徴＞ ◇前向きな意見・アイデア歓迎 社歴や年齢・役職などに関係なく、良い意見・アイデアは採用されやすいことが当社の特徴。仕事を進める上で気になった点や改善したい点などがあれば、どんどん発信してください。 変更の範囲：会社の定める業務

★IoTソリューションを提供するITベンチャー企業 ★IPO準備中につき組織拡大中！上場準備業務に関われる、キャリアアップ可能なポジションです ■当社について 当社は中小企業のDX推進を支援するITソリューション企業です。クラウドPBXをはじめとしたサービスや情報セキュリティ、ネットワーク構築など幅広い商材を通じ、企業のIT化を支援しています。2018年の創業以来、増収増益を継続し売上は前年比150％以上で成長中。IPOを見据えた事業拡大フェーズにあり、日本のIT水準向上に貢献することをミッションとしています。 ■募集背景 2027年度の上場準備に向けた、組織強化のための増員募集となります。 ■業務概要 まずは月次・年次決算の補助業務からスタートし、段階的に業務領域を広げていただきます。 将来的には、経理部門の中核メンバーとして、社内体制の強化や業務フローの整備にも携わっていただくことを期待しています。 ■業務詳細 ・月次、四半期、年度の決算業務 ・連結決算資料の作成、説明、各種数値の取りまとめ ・会計仕訳、経費精算、債務管理などの経理実務全般 ・IPO準備に伴う経理体制の強化や業務フローの整備 ・社内外との調整や業務改善の提案と実行 ■組織構成 管理部門：7名 経理メンバー：管理部長1名、正社員1名、派遣社員2名 20〜40代のメンバーが中心で、オープンなコミュニケーションと協力体制が特徴です。 ■ポジションの魅力 （1）IPO準備中の成長企業で「経理×上場準備」の両軸を経験 日常的な経理業務に加え、経営層や他部門との連携を通じて、会社全体の成長や変革を実感できる環境です。IPO準備に伴う体制構築にも関与でき、将来的には管理職や財務、上場関連業務へのキャリアアップも目指せます。 （2）売上150％成長のDX企業で、企業成長を間近で実感 当社は創業以来増収増益を継続し、売上は前年比150％以上で成長中。会社の成長を間近で感じながらキャリアアップを目指せる環境です。

マフラー製造工場の機械オペレーター 自動車部品である「マフラー」を製造している工場で、製品や材料をカウンターリフトで運ぶお仕事です！ マフラーってどんな部品？ マフラーは、自動車のエンジンから出る排気ガスをスムーズに流し、音を静かにするための部品です。車の下についている細長いパイプのような形をしていて、スチール（鉄）やステンレスなどの素材でできています。 【具体的には】 ・トラックで届いた材料の受け取り ・完成した製品をパレットにのせて準備 ・指定の場所までリフトで運ぶ ・空になったパレットや箱を回収 「リフト免許はあるけど実務経験がない」「工場ははじめて」という方も大歓迎です。 リフト経験がない方は、簡単な製造業務からスタートできます。 しっかりサポートしますので、安心してスタートできますよ。 【おすすめポイント】　 【うれしい土日休み】 家族や友人、趣味などの時間をしっかり作れます！ 【幅広いキャリアの選択肢】 製造・物流・ITなど多様な職種を展開する当社では、 現場から始めてITエンジニアやドライバー、本社スタッフ（マネジメント・企画系）など、希望と実力に応じてステップアップが可能です。 あなたの「なりたい自分」に合わせて、社内での“転職”も支援します。 成長したい人に、ちゃんと成長の機会がある会社。 それがヨコタエンタープライズです！

【設立40年以上の独立系システムインテグレーター／直近13期連続で過去最高売上を更新】 ■当社コンサル部門について： まずはこちらをご一読ください。 https://www.siac.co.jp/community/all/interview/454.html ■募集背景： 私たちは今、お客様の更なる成長とデジタルトランスフォーメーション（DX）を力強く推進するため、新たにコンサルティング事業部を立ち上げました。私たちは、IT戦略の立案、業務プロセスの最適化に関するコンサルティング、そしてITソリューション設計に至るまで、ビジネスの上流戦略から実行支援までを網羅した包括的なITソリューションを提供します。これによりお客様が持つ多様なニーズに柔軟に対応し、実質的な価値を創造することを目指します。 ソリューション領域は、セキュリティ、クラウド、データ基盤の構築、SaaS導入など広範囲にわたります。これらの領域での専門性を高め、私たちと共にお客様の変革を支援していただけるITコンサルタントを求めています。 ■業務内容： ・既存および新規顧客に対して、コンサルティングソリューションの提供 ・他部門と密に連携し、プロジェクトの上流デリバリーを円滑に進める ・具体的には、IT戦略・構想の策定、システムアーキテクチャの設計、概念実証（PoC）などを通じてプロジェクトの基盤を構築します ＜提供するソリューション例＞ ・セキュリティ強化、認証・認可 ・クラウドサービスの導入と最適化、クラウドマイグレーション・アプリケーションモダナイゼーション ・データ基盤の構築や統合（EAI/MDM） ・SaaS型業務アプリケーションの実装 ・IT・情報システム部門の改革 ■ポジション魅力： ・新規の部門設立となるため、スタートアップメンバーとしての経験ができます ・ソリューション・サービス領域を拡充していくので、新規ビジネスの立ち上げ等リードロールを経験することも可能です ・全社的にITのデリバリーがしっかりとできることに価値をおいており、IT・ビジネスの両面バランスよくスキルを高め、市場価値の高い人材に成長することが可能です ・高い技術力をもつエンジニアが多数在籍しており、技術面でのスキルを身にるけることが可能です 変更の範囲：無

【スタートアップベンチャーのブランディング実績多数／企業理念「愛はあるか？」】 ブランディングからプロモーション、サービス開発まで、デジタルを軸にしたクリエイティブ・エージェンシーの当社にて、デザイナーとして以下の業務をお任せします。 ■業務内容 社内の担当者が顧客と話して考えたブランディングやコーポレートバリューをもとに、企業理念や企業様の世界観をHPに落とし込んでいただくことがミッションです。 以下の業務のうち、希望や適性を考慮した上で幅広く案件をご担当いただきます。 ・ロゴ、社用ツール、会社案内の制作 ・コーポレートサイト、サービス（ブランド）サイトの制作 ・商品パッケージデザインサイトの制作 ・その他、ブランディングに関わるデザイン業務 （顧客）ITスタートアップ（6割）、化粧品・コスメ（3割）、その他（1割）という比率です。最初はITスタートアップのコーポレートサイトをお任せします。 ■事業について： 当社はこれまでSmartHR、Skyland Ventures、Posiwillなど勢いのあるスタートアップベンチャーのブランディングに数多く携わってきました。2020年には、そのブランディングノウハウを活かしメンズスキンケア『LOGIC』を自社開発し、現在東急ハンズやロフトなどの実店舗での販売もスタートするほど好調です。今後は強みであるクライアントワークにも力を入れながら、自社製品の両軸にて事業を拡大していく予定です。 ■企業理念「愛はあるか？」 同社は面白法人カヤックにて出会った3名の役員にて創業されました。企業理念は「愛はあるか？」。人と人とを愛でつなぐ存在でありたいという思いを込めています。 クリエイティブを通じ、企業／ブランドならではの魅力に光を当てることで、その企業で働く社員やサービスを利用するユーザーが”愛”を抱く状況を作り出そうとしてます。 ＼自分の仕事を愛してみませんか？他社にはないこんな魅力があります／ ◆現在、メンバーは9人と少数。その分、各自が担当する範囲は企画から制作まで多岐にわたり、領域もデジタルやグラフィック、映像、時にインスタレーションなど様々です。 ◆福利厚生にはコミュニケーション手当として2名以上でランチをするとお昼ご飯代支給など、ユニークな制度がございます。 変更の範囲：会社の定める業務

《トヨタ自動車100%出資企業/経理事務サポート・監査サービス・経理コンサルティングなどを展開/》 ◆◇当ポジションの魅力◇◆ ・IT実務未経験OK｜文系出身・第二新卒も歓迎 ・トヨタ自動車100％出資の安定基盤 × グループ案件中心 ・企画〜導入まで上流から関われるITの仕事 ・年間休日121日 ■職務概要 トヨタグループ企業を中心としたお客様に対し、会計システムの導入・入替・運用設計を支援する仕事です。未経験の方は、まずは先輩のサポート業務からスタートし、段階的にIT・会計・業務改善の知識を身につけていきます。 【主な業務内容（例）】 ・会計システム導入に向けた企画・構想サポート ・お客様の業務内容のヒアリング、課題整理 ・システム要件の整理・資料作成 ・ベンダー選定のサポート、機能比較 ・導入後の運用フロー検討・定着支援 ※会計システム以外の業務改善支援を行う場合もあります ※東海圏中心に、日帰り〜短期の国内出張あり ■組織構成 現在5名で担当しております。別部署で研修を行うこともできるため、会計の知見については後々身に着けることも可能です。ベテラン社員もいるため実務未経験からのスタートとなっても安心できる環境です。 ■この仕事の魅力・やりがい ・ITを「作る」より「活かす」側として、業務改善に深く関われる ・システム導入の企画〜運用まで一連の流れを経験できる ・お客様から「業務が楽になった」「数字が見えるようになった」と 直接感謝される仕事 【スキルアップ】 ・事業会社での業務理解とシステムの仕事を通じて、将来リーダーとしての活躍を期待しています。 ・ITと経理会計双方の知見経験を同時に積むことができる貴重な求人です。汎用性の高いスキルを身に着けることができます。 ■就業環境 本社は名古屋駅、ユニモール直結の好立地。出社時も静かで落ち着いた環境の中で業務に取り組むことができます。 また、リモートワーク制度有。週1回の出社以外は、柔軟に在宅勤務を選択することも可能です。 ※入社後、研修期間については業務習得のためリモートワーク不可、出社メインとなる予定です。（所属組織判断にてリモートワーク解禁） 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験からITインフラエンジニアへ！充実研修×働きやすさ◎】 「手に職をつけたい」「将来も必要とされる仕事がしたい」そんな想いをお持ちの方に最適な環境です。未経験からスタートしたエンジニアが多数活躍しており、入社前から始まる研修制度で安心してキャリアをスタートできます ＜こんな方にお勧め＞ 未経験からIT業界に挑戦したい方や、将来も安定して活躍できるスキルを身につけたい方。研修制度が整った環境で基礎から学びたい方、ワークライフバランスを大切にしながら働きたい方。チームでのサポート体制があるため、不安なくエンジニアデビューを目指したい方に最適です ■概要 インターネット通信を支えるネットワークやサーバーの「運用・保守・監視」を中心に担当いただきます。安定稼働を支える重要な役割を担いながら、将来的には設計・構築などの上流工程へステップアップしていただけます ■入社前研修 オンラインで自由に受講可能な動画研修を用意。IT未経験の方でも基礎から学べます。 ・TCP/IPの基礎 ・ITリテラシー ・コンピューターの仕組み ・セキュリティ／リモートワーク基礎 ■入社後の流れ ・1ヶ月目：ITスクールでCCNA取得に向けた集中研修（費用全額会社負担） ・2ヶ月目以降：プロジェクト配属、実務に挑戦＋月次面談や技術サポートで継続フォロー ・チーム制で先輩社員から直接指導 ・月次面談やキャリア支援を実施 ・未経験入社メンバー同士の定期的な交流会あり ■働きやすさ ・月平均残業11H/週休二日制 ・待機者ゼロ（万が一の待機時も給与100％保証） ■案件選択を実現できる背景 ・人材派遣業界大手のウィルグループの安定した経営基盤があるため、目先の売り上げに振り回されることの無くエンジニアのキャリアを尊重 ・営業が個人予算を持たないため、エンジニアの志向性に沿った案件獲得を実現 ■エンジニアファーストな環境 ・大手Sierとの直取引のため急なPJ終了はなく、商流高く取引しているため待機者はゼロ。※万が一待機の場合は給与100%補償 ・chatチャンネルで400名超の全エンジニアがつながり、気軽にコミュニケーションが取れる環境 変更の範囲：会社の定める業務

「IT業界に興味はあるけど、自分に向いているかわからない」 そんな方も大歓迎！ 当社では、あなたの目標や成長ペースに合わせて学べる2つの研修コースをご用意しています。 ◆未経験から選べる研修制度 ━━━━━━━━━━━━━━ 【1】短期資格取得コース 最短3ヶ月でIT業界デビューを目指すコースです。 外部研修に参加しながら、ネットワークの基礎知識を学び、IT業界の登竜門ともいわれる「CCNA」の資格取得を目指します。 未経験からの合格率は90％以上！ 「早く実務経験を積みたい」 「将来はリーダーやPMなど上流工程にも挑戦したい」 そんな方におすすめです。 【2】中長期基本研修コース 6～12ヶ月かけて、基礎からじっくり学べるコースです。 担当講師やサポートメンバーが学習をサポートし、一人ひとりに合わせたカリキュラムで成長を後押しします。 研修期間中は、IT事務やPC設定（キッティング）、ヘルプデスクなどの業務からスタート。 あなたの経験や適性に合わせて業務を決定するため、IT業界が初めての方も安心です。 ◆研修後はエンジニアとして活躍 ━━━━━━━━━━━━━━ スキル習得後は、希望や適性に合わせてさまざまなプロジェクトへ参画します。 【プロジェクト例】 ・エンタメ系サービスのシステム開発 ・航空会社向け予約システム開発 ・大手企業のECサイト開発 ・クラウド環境の設計・構築 ◆働きやすさも魅力 ━━━━━━━━━━━━━━ ◎年間休日125日 ◎残業月10時間以下 ◎研修後はリモート案件あり ◎資格取得支援制度あり 勉強時間もしっかり確保できるため、無理なくスキルアップが可能。 「まずはIT業界について学びたい」 「自分に合ったキャリアを見つけたい」 そんな方も、働きながらエンジニアを目指せる環境です。