★クラウド資格保持者、国内トップクラス！クラウドに強い大和総研！／業界内トップクラスのキャリアパスの柔軟性／働き方改革で長期就業環境を実現★ 【業務詳細】 クラウドアーキテクト・ネットワークエンジニアとして、大規模インフラに対し、現状の課題整理や最新技術トレンドをとらえた全体デザイン企画・方針策定、ソリューションの実装を行います。 【業務の魅力】 ・仮想化技術(サーバ/ネットワーク)、自動化、マルチクラウドなど、新技術を積極的に取り入れたインフラ環境を整備しています。 ・業界問わず幅広い国内大手企業様を担当することができ、国内外のITベンダー各社と協業しながら、規模やビジネスインパクトの大きいプロジェクトの経験を積むことができます。 ■ネットワーク企画・提案/設計開発〜導入 お客様の要望・要件をお聞きし、インターネット、お客様拠点との接続、プライベート/パブリッククラウドとの接続などの様々なネットワークサービスを組み合わせて、お客様にとって最適なネットワークの提案を行います。お客様と直接お話する機会もあり、ネットワーク知識を活かしながら顧客の課題解決にも携わることができます。 ■プライベートクラウド基盤の企画・提案/設計開発〜導入企画 お客様の要望に合わせて、オンプレミス環境を用いた基盤サービスの提案・デザインから導入までを行います。大手企業を支える高品質なインフラ基盤を提供しております。 【使用技術】 仮想化（VMware）、ネットワーク仮想化(CiscoACI、FortiGate)、自動化（Ansible)、クラウド（AWS、Azure、OCI、GCP）、セキュリティ(Firewall、UTM、IPS/IDS、SASE、等) ■クラウド技術にも強み クラウド関連資格の取得者数は、国内でもトップクラスに多く、クラウド知見に精通したメンバーが在籍しています。 CCOE(Cloud Center of Excellence)という全社横断のクラウド推進組織があり、日頃のPJ推進におけるフォローやエンジニア向けの研修、資格取得支援などをリードしています。 変更の範囲：会社の定める業務

■このような方におすすめ ・インフラ（サーバー／ネットワーク）の経験を活かして設計・構築に挑戦したい方 ・すでに設計構築の経験があり、より大規模・プライム案件でスキルを磨きたい方 ・AWS・VMware など新しい技術にも踏み込みたい方 ・長期案件で腰を据えて働きつつ、着実にレベルアップしたい方 ・残業少なめ・安定した環境で働きたい方 ■業務内容 大手SIerのプライム案件を中心に、ネットワーク／サーバーの設計・構築業務 に携わっていただきます。 ・サーバー（Windows／Linux）の設計・構築 ・ネットワーク（L2〜L4）の設計・構築 ・仮想基盤（VMware）の構築 ・AWSを用いたインフラ設計・運用・移行 ・運用・保守からのステップアップも歓迎 ■案件詳細（例） ・交通案件のシステムリプレース ・Exchange Server → Office365 移行プロジェクト ・Outlook・M365・Active Directory・Windows Server ・サーバー／ネットワーク構築・リプレース／運用案件 ※案件は長期が中心（平均3年） ※プライム案件比率高めで上流工程に関われる環境です ■働く環境（働きやすさ◎） 平均残業10〜15h程度 炎上案件は受けない方針で健康的に働ける 常駐先だけでなく、本社・支社への帰社日あり エンジニア同士の交流・情報共有が活発 プロジェクトに偏らず、技術者としてのキャリアを長期的に支援する文化 ■成長環境 技術研修・階層別研修・マネジメント研修など豊富 資格取得支援（対象100種以上／難易度に応じた祝い金あり） 社内勉強会、オンライン学習など学びの機会が豊富 役員にも相談しやすいオープンな組織風土 セキュリティ・開発・インフラの横断的なキャリア形成が可能

＜残業17h/土日祝休み/年休123日/SCSKグループ/ファッションアパレルを中心にプロスポーツチームや様々な業界の小売まで幅広くECフルサービスを提供＞ ■業務内容： ECシステムにおけるAWS領域のインフラ構築、運用保守、性能改善をお任せします。 ■業務詳細： ・サーバ構築 ・ネットワーク構築 ・監視導入、設定 ・ミドルウェアのバージョンアップ ・AWSサービスの調査、導入方式設計 ・性能改善、DBの実行計画の解析と対策立案 ・負荷テストの計画、環境構築、計測、分析 ・運用課題の抽出と対策立案 ・障害対応 ■当社の社風： 男性・女性の比率は5:5です。 平均年齢が31歳の社員たちが創造性豊に生産性高く働けるよう、当社では20時半以降の残業は禁止しております。 社風的にも残業をして頑張るよりも効率的に業務をこなし定時に帰ることが推奨されています。 また、男性社員の育休活用例も多数あります。 ■事業内容： ユナイテッドアローズ、オンワードなどの誰もが知っている有名アパレルメーカー70ブランド以上の公式ECサイト制作・運用を行っており、ECサイトの制作・運営、商品・人物・動画撮影、オリジナルシステムの開発・提供（ASP）、リスティングなどの販売促進、配送まで含めたフルアウトソーシングサービスを展開しております。 ブランドのビジネスパートナーとして、ECビジネスの企画からWebサイトの制作、商品撮影、独自の各種ECシステム開発、プロモーション、物流までフルフィルメントサービスを展開し、数多くのクライアントから高い信頼を寄せられております。

〜日本を代表する独立系SIerで幅広いキャリアの形成をしませんか？〜 ●国内で11社のみ認定「AWSプレミアティアサービスパートナー」企業 ●プライム案件比率85%（2023年時点）／創業50年の大規模顧客実績 ●仮想化ビジネス発展の高度技術者称号「vExpert」在籍数国内最多クラス ●「ウルトラフレックス／在宅勤務中心社員40%／有給取得72.3%」 ★富士ソフトとは 設立1970年、55年の歴史がある国内TOPクラスの独立系ソリューションベンダです。現在、従業員20,000人規模まで成長中であり、創業以来のお客様との強固な取引信頼関係により、現在プライム案件比率は85%以上、上流〜下流まで幅広いプロジェクト受注が出来ていることが特徴です ■業務詳細 仮想化案件を中心に、製造系・サービス業のお客様を中心に、情報系〜基幹系サーバー領域を中心に、設計、構築、運用業務をご経験に応じてご担当頂きます。直近では、「働き方改革法」における政府指針により、VMware Horizon、Citrix XenDesktopなどのデスクトップ仮想化プロジェクトも多数稼動しております。 ＜ミッション例＞ パブリッククラウド（AWS、Azure）において、お客様情報システムのインフラ設計・構築及び保守・運用業務、業務遂行サービス分野を担当します。 また、コンサルティングを通じて、お客様のITインフラのクラウドシフト・高度化・自動化を実現します。 ＜特徴＞ AWSプレミアムパートナーとして高い技術力があり、IoT・政府案件に対して大きな強みを持っています。 ■案件アサインについて 入社後、数ヶ月単位で継続的に配属フォロー面談を実施します。 所属部門の上長に限らず、管理部門ともアサイン先／後の相談です。キャリアプランの再確認をはじめ、入社後に感じた疑問点や不安点も解消できる制度です ■働き方 ・ウルトラフレックス 従来のフルフレックス制度に追加で「私用外出」「30分単位の休憩」等日々少しの予定や外出にも対応できる制度です ・在宅比率が高く、リモート中心で勤務している社員は40%ほど ・えるぼし／健康優良法人／テレワーク先駆者百選　など働き方に関する多数の受賞と認定 変更の範囲：会社の定める業務

◇保育DXを牽引するインフラテックリード／AWS中心・上流から裁量大／フレックス・週4日リモート勤務可◇ ■企業概要 キッズコネクト株式会社は、保育・教育領域におけるDX推進を通じて子どもと家庭を支えるサービスを展開する企業です。ITを活用した効率化や安全性向上に強みを持ち、現場の課題解決と持続可能な社会づくりに貢献しています。 ■職務内容 自社プロダクトを自治体や幼保施設に展開している当社インフラエンジニアのテックリードとして、インフラの設計/構築/運用までの一連の業務をお任せいたします。 技術面でチームをリードしていただくとともに、当社事業を推進するために最適化を考え上流工程（要件定義）から担当いただく重要なポジションとなります。 ■開発環境 【クラウド】 　AWS、SmartDataPlatform 【アプリケーション言語】 　PHP、Kotlin 【サーバレス】 　AWS Lambda、Cloudfront、S3、EFS 【IaC】 　Terraform、Ansible 【DB】 　MySQL、RDS、Aurora、Redis、ElastiCache、OpenSearch、DynamoDB 【モニタリング】 　CloudWatch、Zabbix、Datadog 【CI/CD】 　CodeBuild、CodeDeploy、CodePipeline、Jenkins ※上記開発環境の一部を記載しております。 当社では、アプリチームと連携を取りつつ業務を進めていただきますので、サービス改善そのものに携わる経験を積むことができます。 また、エンジニア自身が裁量を持ちモダンな環境で挑戦ができるとともに、ご自身の志向やチーム状況に応じて、スペシャリスト又はマネジメントへのステップアップが可能となります。 《プロダクト詳細》 ・子育てプラットフォーム「キッズコネクト」 　補助金、ダッシュボード等の機能を持ち、自治体と保育園などを繋ぐプラットフォーム ・教育/保育ICT「KidsDiary」の企画・開発・保守　 　幼保施設の業務支援システムで、施設や保護者が利用するシステム 変更の範囲：会社の定める業務

当社が展開するクラウドインフラ事業および電子認証・印鑑事業を支える【インフラエンジニア】ポジションの募集です。 ご応募頂いた際には、複数のインフラエンジニアポジションより、ご経歴とご意向に沿って、社内で幅広くポジションを検討させていただきます。 ※特定のポジションをご希望の方は、個別求人もありますので、そちらからご応募ください。 ※自社内勤務であり、出向や常駐は一切ございません。 （1）インフラエンジニア 法人向けに提供しているLinux系サーバで構成される自社ホスティングサービス「iCLUSTA＋」のサーバー運用業務全般をお任せします。 1システムで数万ドメインを収容する国内最大級のホスティングシステムの運用を経験できるほか、一部サービスの企画提案にも携わることが可能です。 ◎トラブルシューティング対応 ◎お客さま対応（二次対応） ◎ドキュメント作成 ◎メンテナンス ◎データセンターでのサーバー構築／システム改修時のサーバー・ネットワーク設計、構築 ◎より良いサービス提供のための各種提案および計画・実施 ◎運用における自動化の仕組みづくり ◆夜間対応 （手当支給あり） （1）メンテナンス作業：月1回（2名体制でチーム内で当番対応） （2）オンコール対応（当番制）：1週間程度／月 （2）クラウドエンジニア 開発・提供している自社クラウドサービスのITインフラ基盤の運用業務をお任せします。 ※運用業務（メンテナンス、障害対応、エスカレーション対応）をメインでご担当いただきます。 これまでのご経験のなかで、得意な技術領域をベースに希望に応じて幅広い領域（アプリケーション、OS、サーバーからストレージ、業務改善など）もご担当いただけます。 ◎運用業務 ◎改善業務 ◎その他 ◆夜間対応 （手当支給あり） オンコール対応（当番制）：月1回程度リモート対応 （3）AWSクラウドエンジニア 当社主力サービス「電子印鑑GMOサイン」におけるインフラエンジニアとして、インフラ構築、運用・保守業務（国内、海外リージョン）、業務効率化における仕組みづくりをご担当いただきます。 ◎電子印鑑GMOサイン及び周辺システムのインフラ運用・保守 ◎開発、運用しやすい仕組みづくりサービス利用増に応じたインフラリソースのキャパシティプランニング 変更の範囲：会社の定める業務

職務内容 AWSを中心とした、新規インフラ構築業務におけるプロジェクトマネジメント (台数 10台～500台規模) 既存オンプレミス環境からのクラウドへの移行計画の立案・提案・プロジェクト推進。 営業提案支援 【仕事の魅力】 業界を問わずお引き合いをいただく為、様々な業態のお客様を担当することができ。 多業種のインフラマネジメント経験を得ることができます。 まだ世の中に出ていない事例や新しい技術を活用した提案が可能であり、場合によっては公開可能な事例を頂くケースもございます。

AWS基盤構築／インフラPL／自社パッケージ／プライム案件90％超／流通・小売領域／上流工程から参画／TISインテックグループ ＼こんな方におすすめ／ ・設計・構築に加え、上流工程やリーダーポジションへステップアップしたい ・オンプレ経験をベースにクラウド領域へキャリア転換したい 流通業向け自社パッケージを支えるインフラエンジニアとして、提案から構築・運用まで一貫して担当。AWSを活用した基盤設計やプロジェクトリードに挑戦できるポジションです。 ■業務内容： インフラエンジニアとして、プライム案件のプロジェクトリーダーを経験することができ、AWS等を使った最新の基盤技術のノウハウを習得することができます。 流通業（外食、小売）との長年の関係性と実績がある環境で、社会インフラの一端を担う流通業を支えるシステムに携わる事業としてやりがいを持ってご担当いただくことができるポジションです。 ■担当業務： 流通業向け自社パッケージソフトの基盤構築・システム運用（提案、要件定義〜リリース、システム運用） ■配属チームのミッション： ◇流通業の顧客に対し業種ソリューションの導入・構築。お客様アカウントSE部門 ◇提案〜上流〜設計・構築〜テスト〜リリースまで一貫してプロジェクト管理を推進 ■配属チーム内での役割： ◇自社パッケージソフトが稼働する基盤案件のPL ◇AWSを利用した基盤設計、基盤構築 ◇インフラ環境の運用・改善 ■ポジション魅力： ・プライム案件で上流〜運用まで一貫して携われる環境 ・AWSを中心としたクラウド基盤スキルの深化 ・流通業を支える社会性の高いプロジェクトへの参画 ■企業魅力： クオリカはTISインテックグループのSIerとして、製造業・流通サービス業に強みを持ち、プライム案件比率90％以上。働き方改革や研修制度に注力し、年齢や経験に関係なく能力で評価される環境を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

□■東証プライム上場Gの安定基盤×ベンチャーのスピード感／日本一働きがいのある会社を目指す企業■□ ■業務内容： 〜インフラエンジニアとして下記業務をお任せ〜 ◇AWSを中心としたクラウド環境の設計・構築・運用 ◇オンプレミス環境でのネットワーク／サーバ設計・構築 ◇監視・セキュリティ・パフォーマンスチューニング ◇Terraform／Ansibleなどを用いた構成管理・自動化 ◇クラウド移行・ハイブリッド構成案件の推進 ◇チーム体制でのプロジェクト参画、またはPL／PMポジションへの挑戦 ■業務詳細： 顧客向けサーバー・NWの新規設計構築運用業務やマイグレーション業務、オンプレサーバーからクラウド環境への移行作業やAWS／GCP／Azureを利用したインフラ環境の設計、構築、運用などを担当します。 ＜プロジェクト事例＞ ・toC向けマッチングサービス開発（Python、Docker、React、AWS） ・大手百貨店のスマホアプリ基盤構築（Swift、Kotlin、AWS） ・ChatGPTを活用した業務効率化システム基盤設計（Python、AWS、Firestore） ・SaaS型プラットフォームのインフラ設計（Laravel、MySQL、AWS） ■働く環境： ◇リモートワーク導入100％ ◇残業は月平均で10時間以内なので、プライベートも充実できる環境です。 ■当社について： 「ワクワクするビジネスで世界を魅了しよう」というミッションを掲げ、挑戦し続けています。2019年には、日本のコンサル企業である株式会社エル・ティー・エス（プライム市場）のグループ企業となりました。安定した経営基盤の上でベンチャー企業の良さを活かし、スピード感を持ちながら健全に成長できる企業を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆AWS・仮想化の経験が“通信インフラの中枢”で活きる◆ ドコモの通信サービスを支えるコアネットワーク領域において、クラウド・仮想化技術を活用しながら次世代ネットワーク基盤の構築・進化を担う役割です。 近年、通信インフラはソフトウェア化（NFV化）やクラウド連携が進んでおり、これまで培われたAWS・仮想化のスキルをダイレクトに活かせる領域となっています。 ＼こんな方におすすめ／ ◎AWSや仮想化基盤の設計・構築経験を活かし、より大規模かつ社会インフラレベルの領域にチャレンジしたい方 ◎クラウドネイティブな環境だけでなく、リアルなインフラと組み合わせた設計に興味がある方 ◎技術を軸にプロジェクト推進・リードしていきたい方 ■業務概要 コアネットワーク設備（モバイルコア／IPルータ網／インターネット接続基盤）を対象に、設計から構築、設備更改までのプロジェクトを推進します。 従来のネットワークに加え、クラウドや仮想化技術を組み合わせた次世代インフラ構築に関わることが特徴です。 ■具体業務 ・クラウド(AWS等)での次世代ネットワーク構築に伴う技術検討、他部署調整、ベンダー管理等の遂行 ・新規設備のドコモ網への導入支援 ・既存設備の更改に伴う技術検討 ■このポジションの特徴 ・単なるNW構築ではなく「クラウド×通信」の融合領域 ・全国規模のインフラにおけるアーキテクチャ検討に関与 ・実機ベースのネットワークと仮想基盤の両方を扱う経験が得られる ■入社後の期待 まずは既存ネットワーク構築プロジェクトに参画し、ドコモのNW構成を理解していただきます。 その後は、AWSや仮想化技術を活かした案件のリード、さらには組織内への技術展開・標準化も担っていただく想定です。 ■キャリアパス クラウド×ネットワークの専門性を軸に、技術リード・プロジェクトマネジメント・組織マネジメントへとステップアップ可能。 将来的には、通信基盤全体の設計・最適化を担う中核人材としての活躍を期待しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆Fintech&エンタメという成長産業で黒字経営／新規事業の立ち上げや既存事業のスケールのためのビジネス要件定義から行うので、上流〜下流まで一気通貫で携わることができます◆◇ ■業務内容： 扱うインフラはクラウド環境メイン（現時点では100%クラウド環境）で、受託案件（to B）はAWS、自社プロダクト（to C）はGCPを主に扱っています。 ■具体的には： ◇AWS・GCPのインフラ環境の構築（AWSについては、VPCによる仮想ネットワーク構築、基本的なサービス（EC2,S3,RDS, etc）や各種マネージドサービス（lambda,Fargate,etc）の構築が主な業務になります） ◇AWS Cloudformationを利用したIaasの実装（現状の新規開発プロジェクトのインフラは全てCFnのIaaSもしくはFirebase） ◇利用サービスはECS（Fargate）／Cognito／S3／RDS／SecurityGroup／VPC など ※補足 ・現在は一部プロジェクトにのみ導入していますが、CloudFormation+ECS/EKS を使ったIaC構成を今後投入していきたいと考えています。 ・GCPについては、主にFirebaseを使用しているためマネージドサービスのセットアップが主な業務となります。 ・CI/CD環境の構築サポート（Github Actions／CircleCI／Bitrise を利用） ■組織構成： 1プロジェクトは平均5〜10名くらいの規模で、初期構築であれば専任してメンバーの一人として構築を担当し、保守・運用フェーズのプロジェクトであれば2〜3プロジェクトのインフラ担当を兼任する形となります。 ■開発環境： 言語：Java、Kotlin、Go、Swift、JavaScript、TypeScript フレームワーク：SpringBoot、Vue.js、Nuxt.js クラウド：AWS、GCP DB：MySQL、postgres その他：Kubernetes、Docker、Fargate、CircleCI、CentOS、Elasticsearch、Firebase、Unity、JUnit

【東京へ転職を検討している方へお勧めエンジニア求人／リモート可／大手有名企業の開発案件に参画／キャリア面談充実／年収グレード30段階／年4回の昇進昇格機会有】 ■業務内容 大手有名企業を中心としたインフラ案件に参画し、 AWS・Azureなどのクラウド技術を活用したインフラ設計・構築・運用業務をお任せします。 オンプレミスからクラウドへの移行案件やクラウドネイティブな環境構築など、最新のインフラ技術に触れながらエンジニアとして市場価値を高められる環境です。 経験・スキル・キャリア志向に応じて、設計・構築を中心とした業務から、改善提案・最適化といった上流工程まで段階的なステップアップが可能。 ■具体的な内容 ・AWS／Azure環境の設計・構築 ・クラウド環境へのサーバー移行（オンプレミス → クラウド） ・仮想サーバー、ネットワーク、ストレージの設計・設定 ・クラウド環境の運用・保守、障害対応 ・インフラ構成の改善提案、パフォーマンス最適化 ・各種ドキュメント作成、ベンダー・関係部門との調整 ■プロジェクト例 （1） ソフトウェア開発会社でのAWS環境設計・構築 AWSを活用したインフラ環境の設計・構築 新規クラウド環境の立ち上げ、運用基盤整備 （2） 独立系SIerでのAzureへのサーバー移行 既存オンプレミス環境からAzureへのクラウド移行 サーバー設計・構築、動作検証、移行後の運用支援 （3） サーバーコンサルティング企業でのAWS設計・構築 顧客要件に基づいたAWS構成検討 インフラ設計〜構築、運用改善支援 ■案件アサイン 同社は「エンジニアファースト」を大切にし、将来キャリアや希望条件、働き方まで丁寧にヒアリング。経験・得意分野や挑戦したい技術を踏まえ、数年後の成長につながる案件を提案します。案件は複数提示し、最終決定はエンジニア本人。会社都合の一方的なアサインはなく、想いを形にできる環境です。 ■スキルアップ／魅力 ・大手企業や話題性の高い案件が中心 ・幅広い業界・技術領域に携われるため、経験値を着実に高めることができます。 ・身につけたい技術やキャリア目標に応じて、資格取得手当（1〜5万円程度／資格ごとを活用可能。 ・エンジニアの目指したいキャリア、スキルアップ、働き方、ご家族を考慮した案件アサイン 変更の範囲：会社の定める業務

☆AWS・クラウド技術を高めていきたい方歓迎！ ☆創業27年／安定した財務基盤／大手企業との取引多数／リモートワーク可 ■業務概要： 当社は、金融機関・官公庁向けのシステム開発を中心に技術支援を行うSES企業です。 本ポジションでは、インフラエンジニアとしてAWS技術を習得しながら、要件定義から設計・構築・運用まで一連の工程に携わっていただきます。まずは既存案件でスキルを磨き、その後AWSを用いたプロジェクトに参画。得たノウハウを社内に展開し、将来的にはチームをリードするポジションもお任せします。安定基盤のもとで、クラウド領域の市場価値を高めたい方に最適な環境です。 ■業務詳細： ・AWSを用いたインフラ設計・構築・テスト・運用 ・既存オンプレ環境からAWSへの移行支援、検証業務 ・品質／コスト／納期（QCD）を意識したプロジェクト推進 ・クライアントとの要件調整、提案、折衝業務 ・社内外メンバーとの連携、将来的なメンバーマネジメント ■組織体制： 創業27年の安定基盤のもと、システムエンジニアリング事業は第二創業フェーズとして拡大中です。金融・官公庁案件に強いインフラエンジニアが多数在籍しており、入社後は先輩社員と営業が1on1や定期面談を通じてフォローします。 SESながら「一人で現場に放置しない」体制が特徴で、技術相談やキャリア相談がしやすい風土です。将来的にはAWSチームの中核として、後輩育成にも関わっていただくことを期待しています。 ■当社について 当社は、正確性と信頼性が求められる金融・官公庁領域で豊富な実績を持ち、安定した取引と財務基盤を築いています。「技術だけでなく信頼を届ける」を掲げ、長期的なプロジェクト参画が多い点が特徴です。AWSなどクラウド技術の強化に注力しており、資格取得支援や学習機会も充実。リモートワークの推進やオンライン社内イベントなど、エンジニアが安心して働ける環境づくりにも積極的です。インフラ経験を活かしつつ、クラウド領域でキャリアアップしたい方にふさわしい職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜自社ECプラットフォームおよびEC構築案件／Terraformを用いたIaCをベースに、再現性・拡張性を重視したクラウド基盤の構築・運用を推進〜 ■業務内容： 自社ECプラットフォームおよびEC構築案件におけるAWSインフラの設計・構築・運用を担当いただきます。 Terraformを用いたInfrastructure as Code（IaC）をベースに、再現性・拡張性を重視したクラウド基盤の構築・運用を推進していただきます。 ＜具体的には＞ ・AWSインフラ設計、構築／アーキテクチャ設計 ・IaC管理、標準化 ・データ基盤、配信運用の最適化 ・運用改善、パイプライン整備 ・監視、トラブルシューティング ・開発チームとの連携 ■開発環境： 言語：TypeScript（JavaScript） FW：Vue.js、Nuxt.js 環境：AWS、Node.js ■主な利用サービス・ツール： AWSサービス：ECS／Fargate、Lambda、Aurora、CloudFront、WAF、S3、Route53、IAM IaC：Terraform その他：GitHub Actions、Datadog、NewRelic 変更の範囲：会社の定める業務

★クラウド（AWS/Azure）案件豊富／リモート比率7割／運用保守から設計構築へステップアップ可能／平均残業10h以下／資格支援充実★ ＼こんな方、大歓迎／ ・運用監視から構築へ進みたい ・クラウド案件に入りたい ・資格取得しながら市場価値を上げたい ・SESでも“教育が強い会社”を選びたい インフラ・クラウド領域で着実に経験を積みながら、設計構築フェーズへキャリアアップできる環境。経験浅めの方も積極採用しています。 ■職務内容 運用・保守 ・バックアップ／監視 ・設定変更／パッチ適用 ・コンフィグ作成 ・レポート／手順書作成 ・障害対応 構築・設計 ・要件定義 ・設計書／構成図作成 ・テスト／検証環境構築 ・本番環境構築 ■案件例 ・金融機関向けAWS環境構築〜運用 ・公共系インフラ次期システム設計構築 ・マルチベンダー向けクラウド基盤支援 ・製薬／製造業向けクラウド運用支援 ■技術環境 クラウド ・AWS ・Azure ・Enterprise Cloud OS／仮想化 ・Linux（CentOS／RHEL） ・Windows Server ・VMware／Hyper-V／Nutanix／Citrix ミドルウェア ・Oracle ・PostgreSQL ・MySQL ・Zabbix ・JP1 ■特徴 （1） クラウド案件が豊富 AWS中心に、クラウド案件へ段階的にチャレンジ可能。 「オンプレ運用 → クラウド構築」へ移行したい方と相性が良い環境です。 （2） リモート比率高め ・フルリモート：3割 ・ハイブリッド：4割 ・常駐：3割 案件次第で柔軟な働き方が可能。 （3） 充実の教育・資格支援 ・受験料全額補助 ・教材費補助 ・最大15万円の資格報奨金 AWS／Azure資格取得を強く推進しています。 ■働き方 ・平均残業：月10h以下 ・年間休日125日 ・土日祝休み ・転勤なし ■当社について 株式会社プロトシステムは、インフラ・クラウド領域を中心に事業展開するIT企業です。 大手企業向けのインフラ設計構築、クラウド環境構築、運用保守などを主力としており、AWS・Azureなどクラウド案件に強みを持っています。 変更の範囲：会社の定める業務

●プライム・上流案件多数／大手取引多数 ●実働7.5h×残業月平均13.1h×フレックス×在宅でWLBを実現 ■業務内容 AWSを快適にご利用いただくために作成した、CAC独自の管理コンソールサービスの提供やAWSの環境構築支援、サーバレス開発、サーバ移行支援等のプロジェクトに従事いただきます。 ＜詳細（（1）もしくは（2）へ従事いただきます）＞ （1）顧客別プロジェクト（開発系orインフラ系） 　内製化支援 　コンテナ環境構築等 　サーバレス開発 　コンテナ環境構築 　生成AI環境構築 （2）サービス開発チーム（フルスタック系） 　新技術領域のキャッチアップ 　新プロダクト(SaaS)の開発 　開発系支援(サーバレス関連) 　インフラ系支援(新技術領域) ■キャリアパス ・インフラのキャリアパス 　システムアーキテクト 　プレイングマネージャー 　プロダクトオーナー ・開発のキャリアパス 　高度技術者 　プレイングマネージャー 　プロダクトオーナー ■ポジションの魅力 ・AWSのスペシャリストを目指せます ∟AWS有識者が多数の環境で技術議論や新サービス構成のディスカッションが可能 ・大手企業の上流工程にプライムで参画 ∟要件定義から関われます ・ AWS最新技術を実務で活用 ∟品質・コスト・セキュリティまで考慮したインフラ構成を設計できます ・技術領域の制限なし ∟オンプレからの移行領域にとどまらずコンテナ/ブロックチェーン/サーバレス開発などの挑戦が可能 ・AWS資格取得を支援 ∟受験費用補助＋公認資格は報奨金あり ■働く環境・制度 【環境】 ・平均勤続年数13.2年 ・定着率91.7％ ・月平均残業時間は13.1時間 ・有給休暇の取得率は63.0％、育休産休の取得率・復帰率は共に100％ ・リモート、フレックス勤務可 ・実働7.5ｈ 【制度】 ・プール制度 ∟様々な案件に携われるプール制度を導入。豊富なキャリアパスがございます。 ・キャリアプロデューサー制度 ∟専任のキャリア担当者がつき、定期的な面談を通して案件アサイン等の相談が可能。 ・評価制度 ∟行動評価と成果評価の二軸で、PJでの行動過程もしっかり評価/早期での昇給・昇格を狙えます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜上流工程〜開発・テストまでの一連のリードに携われる／フードサービスや子育て支援など幅広く事業を展開し社会に貢献〜 【はじめに】 現在当社は、HR-Techにおける基幹及び周辺アプリケーション、保育・学童ICTにおける各種アプリケーション、およびSNS相談におけるシステムをソシオークグループ内での利用としてスクラッチ開発し現在運用を行っています。 HRにおける各種アプリケーション・機能は約2万人、保育・学童ICTは約5万人、SNS相談は各種複数の自治体運営に貢献を開始しており、今後グループ内から多くのお客様に利用開始に向けて更なる機能を拡充していく予定です。本ポジションではインフラ（AWS）における開発/保守・運用とグループ内・高セキュリティーBPO事業における各種NW/DBインフラ構築・保守/運用、および適切なセキュリティー対応の構築/保守運用をお任せいたします。 【業務内容】 （1）Socio-ONEプラットフォームで構築・運用している、HR-Techにおける基幹及び周辺アプリケーション、保育・学童ICTにおける各種アプリケーション、および相談におけるソシオコネクトシリーズの各システムのAWSインフラ業務（開発、および運用保守業務） ・AWS全般のサービス設定（WAF、ECS、RDS、ELB、etc.） ・AWSリソースの監視（WAF、ECS、RDS、SES、etc.） ・AWS認証、上記AWSに関連する運用保守作業 （2）自社内のネットワーク構成、および高セキュリティーBPO事業におけるクライアント企業様とのデータ連携に基づいたNW/DBインフラ構築・保守/運用、およびセキュリティー対応の構築 【働き方について】 ■有給取得率：71％ ■産育休取得率：100％ ■育休復帰率：90% 【当社】 事業領域としては「フードサービス」「子育て支援」「モビリティサービス」「障がい者福祉」4つの領域でソーシャルサービスを事業としています。 全国各地に3680事業所を抱え、社員1万6000人がソシオークの社員として働き、毎日41万人のお客様にサービス・サポートをしております。 変更の範囲：会社の定める業務

BEENOSグループの主軸事業、越境EC年間流通総額トップクラスのBuyeeに関わるインフラ構築、運用保守をご担当いただきます。 ■業務内容 ◎Buyeeは多くのシステムからなるサービスであり、それぞれのシステムは異なるライフサイクルのステージにあります。ステージ毎に必要となる技術は異なりますが、サービスを提供する際はその全てが必要となります。 ◎Buyeeのインフラ構築、運用保守に携わっていただくことで、全方位なインフラの経験とスキルを獲得することが可能です。 アプリケーションエンジニアやビジネスサイドと一緒に「何をつくるか」を検討し、インフラ領域について「どのようにつくるか」「どのように安定したサービスを提供するか」に責任を持って業務を遂行していただくのが、日々の業務風景です。 インフラの経験とスキルのみならず、目的志向やビジネススキルも磨かれます。 ■具体的に： ・AWS等パブリッククラウドのWebサイトインフラ運用（運用監視、障害対応、サーバ環境保守など） ・不具合/インシデント対応 ・サーバやミドルウェアの選定、検証、導入、保守 ・サーバ、ネットワークのパフォーマンス、信頼性向上のためのチューニング、増強 ・AWSなどのインフラコストの最適化 ■本ポジションの魅力 ◎BEENOS Group主力事業の国内No.1越境ECサービスに携わることができる モダンなアーキテクチャを使った開発に携われる ◎要件定義、技術選定に携われる アプリケーションチームへの提案などエンジニア一人ひとりの意思・意見を大◎切にする文化がある ■使用技術 主にAWSを使ってインフラを展開しており、チケット管理ツールやソースコード管理ツールを採用しています。 ◎AWSで利用している主なサービス ・IAM・VPC・Route 53・ACM・EC2・RDS・ElastiCache ・S3・ECS・Lambda・API Gateway・Secrets Manager・CloudFormation ◎その他利用している技術やツールなど ・Linux：主にAmazon Linux2を採用 ・Docker：主にDebianベースのコンテナを採用 ・Git／GitHub ・Terraform／Ansible ・Backlog／Redmine 変更の範囲：本文参照

◇ご経験やご希望に応じて、以下のいずれかの業務をお任せします。 ・AWSなどのクラウド基盤構築・AWSの新サービスや新しい技術スタックの調査・検証 ・CI/CDを使ったクラウド上での構築・DevOpsを駆使した実行タスクの自動化 【サービス利用クラウド】 ・AWS、NIFCLOUD（ニフクラ）、Microsoft Azure 【構築環境】 ・コンテナ：Docker、Amazon ECS ・インフラ：AWS (EC2、ECS、Fargate、Lambda、ELB、RDS、ElastiCache、CloudFront、S3) ・構成管理：AWS CDK (CloudFormation), Packer

★AWS,クラウドの上流案件多数／コンサルやスペシャリスト、マネジメントなどキャリアパス多数 ★5年で売上・従業員数共に300％成長の急成長コンサルファーム／大手企業からの引合い増加 ★ワンプール制のため、様々な案件へのアサインが可能／業界・領域にとらわれず経験を積むことができる ★チームワークを最大化するための指標を可視化できる自社プロダクト「Star Team」／複雑化するPJにおいても社内外問わず連携が強固になる ■業務内容 インフラエンジニアとして、サーバー設計構築、運用保守やセキュリティ対策、クラウド構築などの業務をご経験に応じてお任せします。 今後、上流をやりたい、クラウドをやりたい、などご自身のご志向に合わせてプロジェクトをアサインしていきます。 ＜プロジェクト例＞ ・社内システムのサーバー設計構築、運用保守 ・サーバーセキュリティ対策 ・AWSへの移行プロジェクト ・顧客の課題に合わせた最適なシステムの提案 ・システムの企画からリリース、グロースまで一貫してリード ■案件例 大手不動産会社様（AWS案件） お客様が担当していた窓口業務を当社体制に移管。移管計画の立案から移管後は運用・保守を継続。 規模：3人/月 フェーズ：要件定義〜運用保守まで一貫してご支援 ■業務の魅力 入社後のキャリア形成に対する取り組みとして、下記テーマで取り組んでいます。 ・インフラエンジニアの成長ロードマップ構築 ・インフラマネージャーの育成勉強会 ・資格取得に向けた顧客提供価値の向上、セルフブランディング強化 ・社内AWS学習環境の改善 ■資格取得支援 AWS資格取得を会社として全面バックアップします。AWS未経験で入社3か月後に下記資格を全て取得したメンバーもいます。 ・AWS ソリューションアーキテクト アソシエイト&プロフェッショナル ・AWS デベロッパー アソシエイト ・AWS SysOps アドミニストレーター アソシエイトなど ■当社の特徴 代表の「チームのすばらしさを発信したい」という想いで、2006年に創業し当初は小さな一室から5名で始め、事業の拡大とともに東京、大阪、ミャンマーに拠点を置き、現在はグループ全体で約400名の規模にまで成長してきました。 変更の範囲：会社の定める業務

【国内トップクラスの金融システムを支え、ハイブリッド環境で最先端インフラ運用を担うポジションです】 ■業務概要 当社の証券システムおよび社内情報システムの安定性・安全性を高めるため、オンプレミスを中心としたインフラ基盤の設計・構築・運用・保守をお任せします。Linuxサーバーを軸に仮想環境（KVM／OpenStack）、コンテナ技術（Docker、Kubernetes）、各種監視・ログ管理ツール（Datadog等）を駆使し、高可用性・高セキュリティな金融インフラを運用します。 ■業務詳細 ・オンプレミスLinuxサーバーの設計・構築・運用・保守 ・仮想基盤（KVM／OpenStack）、クラウド（AWS）との連携・構築 ・インフラ運用設計や監視・バックアップ改善 ・セキュリティ対策の推進、運用手順の策定・整備 ・障害発生時の調査・復旧、恒久対策立案 ・ネットワークやDBなど他専門チームとの連携・推進 ・PythonやBashによる自動化、CI/CD（Jenkins等）活用 ※顧客対応はなく、社内システムに特化した業務です。 ■扱うサービス 証券取引基幹システムや社内情報システム、AWS連携基盤等を支えます。 ■組織構成 TechOps部門に約20名が在籍し、幅広い年齢層のエンジニアが活躍。クラウド移行やAWS資格取得も積極推進。 ■業務の魅力 1日1億アクセス超の大規模システムを扱い、高度なOSS技術やAWS活用経験が積めます。新技術検証にも積極的です。 ■教育体制 OJTや資格補助、ナレッジ共有が充実し成長を支援します。 ■就業環境 2〜3名単位のプロジェクト体制で、残業抑制や長期休暇取得も可能。 ■想定されるキャリアパス エキスパート、クラウドエンジニア、マネジメントなど多彩なキャリアが描けます。 ■企業の特徴/魅力 挑戦を後押しする社風と高度なインフラ運用技術を両立し、金融インフラ改革の最前線に立てます。 変更の範囲：会社の定める業務

テレビ朝日とグループ各社、系列局をITシステムでサポートする当社事業部のITインフラエンジニアとして、インフラ全般の業務に取り組んでいただきます。詳細はグループの各種基盤に関する以下業務です。 【業務詳細】 ■各種サーバ基盤(オンプレ・クラウド※AWS)ネットワーク基盤の構築 ■Microsoft365・ADの運用 ■運用業務及び中長期的な運用計画/運用改善業務 ■ジョブ管理/ログ管理/監視/バックUPなどの企画設計/構築/運用支援 【案件例】 ・SI案件におけるオンプレまたはメガクラウド（AWS,Azure,GCP）部分の要件定義、設計、構築 ・インフラ、ネットワークに関わる運用設計 ・インフラ、ネットワークに関わる保守運用並びにそれに付随するマネジメント業務 変更の範囲：会社の定める業務

◆同社が得意とする「AWS」上のインフラ要件定義/設計/構築のプロジェクトをリードして頂きます。 顧客の期待をインフラアーキテクチャの設計により実現するやりがいのある業務となります。 【具体的な業務内容】 AWS上のインフラ設計・構築案件のリーダーをお任せします。複数の案件を同時にリードして頂く場合もあります。 顧客と直接会話をしながら進めるため、新しい技術の提案・PoCを重ねながら顧客の期待に応えるインフラを設計していく醍醐味があります。 今後のクラウド時代のPL/PMとなっていただくことを期待しています。

◆◇TerraformによるIaCを徹底しSRE文化を醸成しながら開発者体験を向上させるミッション／AWS最新技術を駆使しコスト・パフォーマンス・信頼性を追求する大きな裁量と責任／プライム上場／自社EC「ASKUL」、「LOHACO」等運営／週1リモート可＆フレックス有など柔軟な環境◆◇ ■業務概要： 国内最大級のECサービス「ASKUL」「LOHACO」を支えるクラウドインフラの設計・構築・運用をリードしていただきます。 私たちは現在、インフラの内製化と基盤刷新を進める重要な変革期にあります。SREの観点からサービスの信頼性を追求し、IaCによる自動化や開発者体験の向上を通じて、アスクルの事業成長を技術で加速させることをミッションにしています。 ■業務内容： ＜AWSを中心としたクラウドインフラの設計・構築・運用＞ ・AWSを中心としたクラウドインフラ（EC2、ECS、Aurora、Lambda等）の設計・構築・運用 ・TerraformやAnsibleを用いたInfrastructure as Codeによるインフラ自動化・改善 ・監視基盤の設計・運用および障害対応、サービスの信頼性向上 ・インフラコスト最適化やパフォーマンスチューニングの推進 ・新規サービスのインフラ基盤構築や既存基盤の刷新・モダナイゼーション ・社内アプリケーションチームと密に連携し開発効率の向上にも貢献 ■目指せるキャリアパス： クラウドインフラエンジニアとして技術力を磨きつつ、SREやアーキテクトとして設計・運用をリードできます。さらにチームリーダーやマネージャーに昇進し、組織運営や基盤戦略に携わる道も開けています。 将来的にはクラウド基盤の責任者やDX推進の技術幹部としての活躍も期待しています。 ■開発環境： クラウド：AWS（ECS、EC2、Aurora/RDS、Lambda等）、一部GCP IaC：Terraform、Ansible CI/CD：GitHub Actions、AWS CodePipeline 監視ツール：New Relic スクリプト言語：Python（主にLambdaで利用） 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場グループの独立系Sler／案件の99％がエンド直接取引／資格取得支援制度充実】 ■業務内容 AWS/Azureを中心としたクラウドインフラ領域で、技術課題を自ら調査・検証し解決、プロジェクト推進を支援いただくポジションです。インフラだけでなくサービス全体の最適化に携わる機会があり、設計やリード業務にも挑戦できます。 ■グループ内の主な業務 ・AWS/Azure を用いたインフラ設計・構築、クラウド移行 ・アーキテクチャ検討、PoC 技術支援 ・顧客との要件整理・技術提案・見積・設計書作成 ・Terraform などを用いた IaC 化・標準化・自動化 ・Docker 等を利用したコンテナ環境の構築・運用 ・監視・ログ基盤、セキュリティ対策（IAM/監査/WAF 等）の設計・実装 ・運用改善（コスト最適化、監視改善、運用自動化）やチーム内レビュー、ナレッジ共有 ■配属先 Future Innovation事業本部 ソリューションサービス事業部 https://www.cloud-koubou.jp/about/ インフラグループ 事業本部全体：約70名。うち、インフラグループは約9名で、マネージャ、リーダーのもと各グループと連携し誠実な業務を行っています。 働き方：ハイブリッド。原則的に理由、回数を問わない在宅勤務（週2〜4）※PJ状況により変動あり 20代〜30代前半の若手メンバーが中心で、スキルや意欲に応じて 設計・リード・改善提案 など幅広い領域に挑戦できます。 将来的にマネージャーとして活躍したい方、歓迎です。 ■企業情報・特徴 ・AWSパートナー認定：アドバンストティアサービスパートナー ・Microsoftパートナー認定：ゴールドコンピテンシー、Specialization(Infra and Database Migration to Microsoft Azure) ・AWS/Azureで1000件以上の導入事例：AWS・Azureのマイグレーション、ITモダナイゼーション（マイクロサービス化等）、データ分析基盤等の案件や、自社サービス（企業向けChatGPTサービス等）を最新の技術トレンドによる推進 変更の範囲：無