〈小児領域/放課後等デイサービスでの機能訓練〉 2025年9月に青葉台に放課後等デイサービス・児童発達支援を 新しくOPENするため、立ち上げに携わってくれるPT・OT・STを募集しています。 私たちは横浜市青葉区で障害福祉サービス事業を展開しており 現在、100名の利用者と80名のスタッフが活躍している会社です。 今回、募集しているのは、私たちが初めて児童分野に進出するにあたり 放課後等デイサービスの立ち上げに関わってくれる仲間です。 この度、立ち上げる放課後等デイサービスでは 運動療法・食育・成功体験をテーマに 「子ども達のできた！」「もっとやりたい」を 大切にできる施設を作ります。 運動療育は事業の要にもなってくるので、 PTとして培った経験を活かすことができる環境です。 児童分野が初めてでも大丈夫です。 私たちも初めてなので、一緒に考えて 地域で一番の事業所を目指して成長していきましょう。 【KUKURUについて】 横浜市青葉区を中心展開しています 現在は就労継続支援B型事業所を２か所 生活介護を２か所（8月OPEN含む） 障がい者グループホームキセキを８棟 訪問看護ステーションを運営しています。 放課後等デイサービスは3年で10箇所の開業を目指しているので 基幹メンバーの募集になります。

◆東日本ソリューション部では、製造現場での膨大なデータを収集・蓄積・解析して、製造品質向上に活用するため、 自社開発の品質解析ソリューションである、「YDC SONAR」を主力商材にビジネス展開し、提案～ソフトウェア開発・導入・ 運用支援・保守まで、システム提供に関わる一連のサイクルを担います。 ◆またIoTやAI、ビッグデータが話題を呼んでいますが、特に製造現場においては、各種センサー機器の性能向上や通信技術の発達により、 多種多様なセンサーデータが大量に発生しています。その発生したデータの解析によって、品質のバラつきや設備故障などの 要因分析やAI予測モデルの作成なども行います。 ◆今後はそういった大量のデータを解析し、顧客のビジネスを成長させていくコンサルティング業務や、システム開発に力を入れていきます。 アナリティクスだけではない、真に顧客貢献する仕事を担っていきます。 ・職務内容の概要 1. データサイエンスを用いたITコンサルティング業務 2. 請負開発案件の導入にまつわる一連の活動 （要件定義、設計、ソフトウェア開発、ハードウェア選定・調達、現地導入作業等） 3. 導入後システムに関する保守活動（問い合わせ・障害対応、システム定期診断、定期報告等） 上記業務より、ご経験や適性に合わせて調整いたします。

【仕事内容】 保育士/放デイ/正社員/駅チカ ,.+*:*+.,.+*:*+.,.+*:*+.,.+*:*+.,.+*:*+., 青梅市にある放課後等デイサービスで 正社員保育士さんの募集です☆ ,.+*:*+.,.+*:*+.,.+*:*+.,.+*:*+.,.+*:*+., 【　主なお仕事内容　】 ◎発達障がいを持つお子様の 生活・学習支援、運動遊びや読書など その子にあったサポートをお願いします☆ ◎5名のお子さんを5～8名の職員で サポートしています 食事や入浴の介助、掃除なども 協力して行っています ◎お子さんの送迎・添乗業務あり 運転手さんがいるので免許は不要！ お気軽にお問い合わせください。 ◆◇◆ Tomorrowについて◆◇◆ 重症心身障害児を対象とした 放課後等デイサービスです。 ≪対象≫　小学生・中学生 ≪定休日≫火曜 ≪職員数≫20名 【PR・職場情報】 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ ご希望の条件のお仕事をご紹介 させていただきます♪ 「まずは話だけ聞いてみたい」 という方も お気軽にお問い合わせください♪ お問い合わせ 八王子支店　担当：岡田 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ 『仕事No.jb580370』 【求人の特徴】 未経験OK／昇給あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／正社員／社会保険完備／駅チカ／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎／経験者歓迎／資格優遇 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・交通費支給 ・週5～6日からOK ・長期 ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・産休制度あり

＼放課後等デイサービスで正社員さん募集／ ☆専門スキルは入社後でOK☆ 発達障害がある子どもたち(3〜10歳程)の 成長をサポートする『スタジオそら』での 療育プログラム・事業所運営をお願いします ¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨ ◇お仕事内容 ・自立生活の支援（あいさつ/手洗い/ボタンかけ/SST） ・身体や手指を動かす療育（粗大運動/微細運動） ・学習支援（絵カードのマッチング/読み書き/計算） ・イベント（遠足/夏祭り/プール/クッキング） ・自然のなかで体を動かすあおぞら療育 ◇1日の流れ 朝　　：MTG、業務割り振り 午前中：療育準備、療育 お昼後：午後の打合せ 午後　：療育やイベントの準備、療育 清掃・終礼　：その日担当した子どもたちの報告 ★1日に3コマ程度の療育を担当します。 子ども一人ひとりにじっくり向き合えるため 集団保育・指導とは違うやりがいを感じられます！ 入社後の流れ ★マニュアルやガイドラインに加え、 研修プログラムの動画や教材なども充実！ 入社後はあなたのスキルに応じた内容で サポートしていきます。 ★分からないことや困ったことがあったときは 先輩たちにすぐ聞ける環境ですのでご安心ください。 子どもたちの成長を支援するプロへと成長しましょう！ ＼プライベートの時間も大切に！／ ◎残業は多くても月10h以内 ◎完全週休2日制 ◎月4日程度の希望休もしっかり考慮 ◎有給休暇の取得率も高め ◎調整できれば3〜4日の連休も可能 「仕事も頑張りながら、プライベートも大切にしたい！」 そんな方からのご応募もお待ちしています！

＼放デイで正社員さん募集／ ☆専門スキルは入社後でOK☆ 発達障害がある子どもたち(3〜10歳程)の 成長をサポートする『スタジオそら』での 療育プログラム・事業所運営をお願いします ¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨ ◇お仕事内容 ・自立生活の支援（あいさつ/手洗い/ボタンかけ/SST） ・身体や手指を動かす療育（粗大運動/微細運動） ・学習支援（絵カードのマッチング/読み書き/計算） ・イベント（遠足/夏祭り/プール/クッキング） ・自然のなかで体を動かすあおぞら療育 ◇1日の流れ 朝　　：MTG、業務割り振り 午前中：療育準備、療育 お昼後：午後の打合せ 午後　：療育やイベントの準備、療育 清掃・終礼　：その日担当した子どもたちの報告 ★1日に3コマ程度の療育を担当します。 子ども一人ひとりにじっくり向き合えるため 集団保育・指導とは違うやりがいを感じられます！ 入社後の流れ ★マニュアルやガイドラインに加え、 研修プログラムの動画や教材なども充実！ 入社後はあなたのスキルに応じた内容で サポートしていきます。 ★分からないことや困ったことがあったときは 先輩たちにすぐ聞ける環境ですのでご安心ください。 子どもたちの成長を支援するプロへと成長しましょう！ ＼プライベートの時間も大切に！／ ◎残業は多くても月10h以内 ◎完全週休2日制 ◎月4日程度の希望休もしっかり考慮 ◎有給休暇の取得率も高め ◎調整できれば3〜4日の連休も可能 「仕事も頑張りながら、プライベートも大切にしたい！」 そんな方からのご応募もお待ちしています！

＼放デイで正社員さん募集／ ☆専門スキルは入社後でOK☆ 発達障害がある子どもたち(3〜10歳程)の 成長をサポートする『スタジオそら』での 療育プログラム・事業所運営をお願いします ¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨ ◇お仕事内容 ・自立生活の支援（あいさつ/手洗い/ボタンかけ/SST） ・身体や手指を動かす療育（粗大運動/微細運動） ・学習支援（絵カードのマッチング/読み書き/計算） ・イベント（遠足/夏祭り/プール/クッキング） ・自然のなかで体を動かすあおぞら療育 ◇1日の流れ 朝　　：MTG、業務割り振り 午前中：療育準備、療育 お昼後：午後の打合せ 午後　：療育やイベントの準備、療育 清掃・終礼　：その日担当した子どもたちの報告 ★1日に3コマ程度の療育を担当します。 子ども一人ひとりにじっくり向き合えるため 集団保育・指導とは違うやりがいを感じられます！ 入社後の流れ ★マニュアルやガイドラインに加え、 研修プログラムの動画や教材なども充実！ 入社後はあなたのスキルに応じた内容で サポートしていきます。 ★分からないことや困ったことがあったときは 先輩たちにすぐ聞ける環境ですのでご安心ください。 子どもたちの成長を支援するプロへと成長しましょう！ ＼プライベートの時間も大切に！／ ◎残業は多くても月10h以内 ◎完全週休2日制 ◎月4日程度の希望休もしっかり考慮 ◎有給休暇の取得率も高め ◎調整できれば3〜4日の連休も可能 「仕事も頑張りながら、プライベートも大切にしたい！」 そんな方からのご応募もお待ちしています！

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＼放デイで正社員さん募集／ ☆専門スキルは入社後でOK☆ 発達障害がある子どもたち(3〜10歳程)の 成長をサポートする『スタジオそら』での 療育プログラム・事業所運営をお願いします ¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨ ◇お仕事内容 ・自立生活の支援（あいさつ/手洗い/ボタンかけ/SST） ・身体や手指を動かす療育（粗大運動/微細運動） ・学習支援（絵カードのマッチング/読み書き/計算） ・イベント（遠足/夏祭り/プール/クッキング） ・自然のなかで体を動かすあおぞら療育 ◇1日の流れ 朝　　：MTG、業務割り振り 午前中：療育準備、療育 お昼後：午後の打合せ 午後　：療育やイベントの準備、療育 清掃・終礼　：その日担当した子どもたちの報告 ★1日に3コマ程度の療育を担当します。 子ども一人ひとりにじっくり向き合えるため 集団保育・指導とは違うやりがいを感じられます！ 入社後の流れ ★マニュアルやガイドラインに加え、 研修プログラムの動画や教材なども充実！ 入社後はあなたのスキルに応じた内容で サポートしていきます。 ★分からないことや困ったことがあったときは 先輩たちにすぐ聞ける環境ですのでご安心ください。 子どもたちの成長を支援するプロへと成長しましょう！ ＼プライベートの時間も大切に！／ ◎残業は多くても月10h以内 ◎完全週休2日制 ◎月4日程度の希望休もしっかり考慮 ◎有給休暇の取得率も高め ◎調整できれば3〜4日の連休も可能 「仕事も頑張りながら、プライベートも大切にしたい！」 そんな方からのご応募もお待ちしています！

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大人の発達障害の方が通う就労移行支援事業所「Kaien」職業訓練、就活支援だけでなく、定着支援や、自立訓練も行っています。 サービス管理責任者は、施設の運営やサービスの質を維持・向上させるための福祉の専門職です。 具体的には行政とのコーディネートや手続き、サービスの運営管理などを行います。 現在首都圏18ヶ所と大阪京都4ヶ所で展開、既存拠点での勤務の他、東京、埼玉、千葉、神奈川、関西に計画中の新拠点での勤務も可能です。 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い(掃除や洗濯などの生活援助など)が中心です。現場で活躍するには訪問介護員(ホームヘルパー)の資格を取得(都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講)する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には1級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 給料多め,休み多め,土日休み,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備,日休み

大人の発達障害の方が通う就労移行支援事業所「Kaien」 職業訓練、就活支援だけでなく、定着支援や、自立訓練も行っています。 サービス管理責任者は、施設の運営やサービスの質を維持・向上させるための福祉の専門職です。 具体的には行政とのコーディネートや手続き、サービスの運営管理などを行います。 現在首都圏16ヶ所と大阪4ヶ所で展開、既存拠点での勤務の他、東京都下埼玉、千葉、神奈川に計画中の新拠点での勤務も可能です。 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い(掃除や洗濯などの生活援助など)が中心です。現場で活躍するには訪問介護員(ホームヘルパー)の資格を取得(都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講)する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には1級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 給料多め,休み多め,土日休み,産休・育休,残業ほぼなし,土日祝休み,社会保険完備,日休み

∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 　◎資格必須　正社員　のお仕事です ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ ■送迎のお仕事なし！運転できない方も歓迎！ ■未経験の方も安心！サポート体制があります ■大和田駅からスグ！通いやすい環境です ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 【お仕事】 ‾‾‾‾‾ 個別／学習療育と集団学習 軽度の発達障害をお持ちのお子さまと 1対1の学習支援です！ カリキュラムは豊富にあるので 1人1人に合った支援が可能です◎ 慣れるまでは先輩がサポートするので ご安心ください！ 未経験の方も多く、働きやすい環境です！ ＊カリキュラムの作成があります ＊記録を書いていただきます ＊保護者対応がございます 【対　象】 ‾‾‾‾‾ 小学生〜高校生まで 【休　日】 ‾‾‾‾‾ 日曜＋平日1日（祝日は開園してます） 平日休みあり！週5日のお仕事です 平日のお休みは、固定です！ 担当していただくお子さまによって変動しますので 入社時にご相談ください＾＾ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 　＼　担当の小林が取材しました！　／ 寝屋川市香里新町にある放課後等デイサービスです 京阪本線「香里園」駅から近く通いやすいのが嬉しい！ 未経験スタートの方がほとんど！ 既存のカリキュラムと、 経験豊富な職員の方々がサポートします また、慣れてきたらオリジナルの カリキュラムを作成することも可能！ 月〜土まで開園しているので そのうち週5日の出勤をお願いします！ お休みの曜日は固定です 希望もお聞きできますので 担当の小林までご相談くださいね＾＾ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ まずはエントリー＆問い合わせください！

∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 　◎資格必須　正社員　のお仕事です ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ ■送迎のお仕事なし！運転できない方も歓迎！ ■未経験の方も安心！サポート体制があります ■香里園駅からスグ！通いやすい環境です ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 【お仕事】 ‾‾‾‾‾ 個別／学習療育と集団学習 軽度の発達障害をお持ちのお子さまと 1対1の学習支援です！ カリキュラムは豊富にあるので 1人1人に合った支援が可能です◎ 慣れるまでは先輩がサポートするので ご安心ください！ 未経験の方も多く、働きやすい環境です！ ＊カリキュラムの作成があります ＊記録を書いていただきます ＊保護者対応がございます 【対　象】 ‾‾‾‾‾ 小学生〜高校生まで 【休　日】 ‾‾‾‾‾ 日曜＋平日1日（祝日は開園してます） 平日休みあり！週5日のお仕事です 平日のお休みは、固定です！ 担当していただくお子さまによって変動しますので 入社時にご相談ください＾＾ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 　＼　担当の小林が取材しました！　／ 寝屋川市香里新町にある放課後等デイサービスです 京阪本線「香里園」駅から近く通いやすいのが嬉しい！ 未経験スタートの方がほとんど！ 既存のカリキュラムと、 経験豊富な職員の方々がサポートします また、慣れてきたらオリジナルの カリキュラムを作成することも可能！ 月〜土まで開園しているので そのうち週5日の出勤をお願いします！ お休みの曜日は固定です 希望もお聞きできますので 担当の小林までご相談くださいね＾＾ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ まずはエントリー＆問い合わせください！

【スタジオそら用賀】/保育士 ＼放デイで正社員さん募集／ ☆専門スキルは入社後でOK☆ 発達障害がある子どもたち(3～10歳程)の 成長をサポートする『スタジオそら』での 療育プログラム・事業所運営をお願いします ¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨ ◇お仕事内容 ・自立生活の支援（あいさつ/手洗い/ボタンかけ/SST） ・身体や手指を動かす療育（粗大運動/微細運動） ・学習支援（絵カードのマッチング/読み書き/計算） ・イベント（遠足/夏祭り/プール/クッキング） ・自然のなかで体を動かすあおぞら療育 ◇1日の流れ 朝　　：MTG、業務割り振り 午前中：療育準備、療育 お昼後：午後の打合せ 午後　：療育やイベントの準備、療育 清掃・終礼：その日担当した子どもたちの報告 ◎1日に3コマ程度の療育を担当します。 子ども一人ひとりにじっくり向き合える 入社後の流れ ★マニュアルやガイドラインに加え、 研修プログラムの動画や教材なども充実！ ★分からないことや困ったことがあったときは 先輩たちにすぐ聞ける環境で安心♪ ＼プライベートの時間も大切に！／ ◎残業は多くても月10h以内 ◎完全週休2日制 ◎月4日程度の希望休もしっかり考慮 ◎有給休暇の取得率も高め ◎調整できれば3～4日の連休も可能 「仕事も頑張りながら、プライベートも大切にしたい！」 そんな方からのご応募もお待ちしています！ アクセス：徒歩3分 【スタジオそら用賀】/保育士 【スタジオそら用賀】/保育士

〈主なお仕事内容〉 ◎発達に障害がある児童への日常生活・社会における基本動作の支援・療育 ◎保護者からの相談対応 ◎個別記録の作成 個別支援計画に基づき、ひとりひとりに合わせた療育を行います 「個別トレーニング」・「集団活動」・「課外活動」の療育プログラムを実施します その他、施設での季節のイベント、行事を行っています♪ 詳細はお気軽にお問い合わせください(^^♪ 施設見学も可能です(*'ω'*) 【一日の流れ】（学校がある日） 14:30　お迎え 下校時間に合わせて学校まで迎えに行きます 15:00　宿題・個別課題 園に着いた児童から宿題をします 16:00　始まりの会 全員揃ったら始まりの会をします 16:05　おやつ みんなでおやつを食べます 16:20　自由時間 17:00　活動 曜日ごとに色々な活動をします 17:30　帰りの会 18:00　お迎え・送り 平日は学校が終わってから利用のお子さんが教室に来ます♪ 【学校休校日】（日曜日除く） 9:00　お迎え・登園 利用時間に合わせてご自宅まで迎えに行きます 9:30　宿題・個別課題 園に着いた児童から宿題をします 10:00　自由時間 11:00　活動 11:30　始まりの会 全員揃ったら始まりの会をします 11:45　昼食 13:00　自由時間 14:30活動 15:00　おやつ みんなでおやつを食べます 15:30　帰りの会 16:00　お迎え・送り

〈主なお仕事内容〉 ◎発達に障害がある児童への日常生活・社会における基本動作の支援・療育 ◎保護者からの相談対応 ◎個別記録の作成 個別支援計画に基づき、ひとりひとりに合わせた療育を行います 「個別トレーニング」・「集団活動」・「課外活動」の療育プログラムを実施します その他、施設での季節のイベント、行事を行っています♪ 詳細はお気軽にお問い合わせください(^^♪ 施設見学も可能です(*'ω'*) 【一日の流れ】（学校がある日） 14:30　お迎え 下校時間に合わせて学校まで迎えに行きます 15:00　宿題・個別課題 園に着いた児童から宿題をします 16:00　始まりの会 全員揃ったら始まりの会をします 16:05　おやつ みんなでおやつを食べます 16:20　自由時間 17:00　活動 曜日ごとに色々な活動をします 17:30　帰りの会 18:00　お迎え・送り 平日は学校が終わってから利用のお子さんが教室に来ます♪ 【学校休校日】（日曜日除く） 9:00　お迎え・登園 利用時間に合わせてご自宅まで迎えに行きます 9:30　宿題・個別課題 園に着いた児童から宿題をします 10:00　自由時間 11:00　活動 11:30　始まりの会 全員揃ったら始まりの会をします 11:45　昼食 13:00　自由時間 14:30活動 15:00　おやつ みんなでおやつを食べます 15:30　帰りの会 16:00　お迎え・送り

【仕事内容】 【業務内容】 生活介護事業所での生活支援員業務全般 主な業務 ・日常介護 ・作業補助 ・日中の活動の支援 ・レク ・送迎業務　など ※車の運転が苦手な方もご相談ください。 【事業所について】 2025年12月に開所を予定しています。 1日の定員は5名程度で利用者と密接に関わることができます。 生活介護が未経験の方でも障がい者支援に興味のある方であれば大歓迎です！ 就労継続支援B型や放デイ、児童発達支援など障害福祉事業を展開しているWJUフードシステムズ株式会社がグループ会社となります。 ご希望があれば系列施設への異動も相談が可能です！ その他にも研修制度や資格取得支援などの制度も充実♪ キャリアアップも目指せる環境です。 障がい者支援にご興味のある方は資格や経験がなくても大歓迎です。 お気軽にお問い合わせください♪ ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【時給】 ・1,000円～1,200円 【勤務時間】 1）8:30～17:30 2）9:00～18:00 ※短時間勤務の相談可能 【休日】 ・完全週休2日制 　土日は固定でお休み 週3日から出勤日数の相談OK その他休日 ・有給休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 【PR・職場情報】 『仕事No.22890』 【求人の特徴】 車通勤可 、昇給あり 、オープニング 、資格サポート 、研修制度あり 、残業無 、完全週休2日 、ブランクOK 、未経験ＯＫ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・交通費支給 ・週5～6日からOK ・資格取得支援あり ・車通勤OK ・平日のみOK ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・研修あり ・オープニングスタッフ ・禁煙・分煙

【仕事内容】 【業務内容】 生活介護事業所での看護師業務全般 主な業務 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・医療的ケア ・介護補助 ・レク補助 ・送迎業務　など ※車の運転が苦手な方もご相談ください。 【事業所について】 2025年12月に開所を予定しています。 1日の定員は5名程度で利用者と密接に関わることができます。 生活介護が未経験の方でも障がい者支援に興味のある方であれば大歓迎です！ 就労継続支援B型や放デイ、児童発達支援など障害福祉事業を展開しているWJUフードシステムズ株式会社がグループ会社となります。 ご希望があれば系列施設への異動も相談が可能です！ その他にも研修制度や資格取得支援などの制度も充実♪ キャリアアップも目指せる環境です。 障がい者支援にご興味のある看護師さんは未経験でも大歓迎です。 お気軽にお問い合わせください♪ ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【時給】 ・1,300円～1,400円 【勤務時間】 1）8:30～17:30 2）9:00～18:00 ※短時間勤務の相談可能です。 　午前のみや午後のみなど 【休日】 ・週3日から勤務ができる看護師さん大歓迎 　土日は固定でお休み その他休日 ・有給休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 【PR・職場情報】 『仕事No.22888』 【求人の特徴】 車通勤可 、オープニング 、資格サポート 、研修制度あり 、残業無 、完全週休2日 、ブランクOK 、未経験ＯＫ 、年間休日120日以上 、週2～3日からOK 【求人のポイント】 ・残業なし ・週2～3日からOK ・交通費支給 ・資格取得支援あり ・車通勤OK ・平日のみOK ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・研修あり ・オープニングスタッフ ・禁煙・分煙

【仕事内容】 【業務内容】 生活介護事業所での看護師業務全般 主な業務 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・医療的ケア ・介護補助 ・レク補助 ・送迎業務　など ※車の運転が苦手な方もご相談ください。 【事業所について】 2025年12月に開所を予定しています。 1日の定員は5名程度で利用者と密接に関わることができます。 生活介護が未経験の方でも障がい者支援に興味のある方であれば大歓迎です！ 就労継続支援B型や放デイ、児童発達支援など障害福祉事業を展開しているWJUフードシステムズ株式会社がグループ会社となります。 ご希望があれば系列施設への異動も相談が可能です！ その他にも研修制度や資格取得支援などの制度も充実♪ キャリアアップも目指せる環境です。 障がい者支援にご興味のある看護師さんは未経験でも大歓迎です。 お気軽にお問い合わせください♪ ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【月給】 ・215,000円～300,000円 　正看護師：総支給24万～ 　准看護師：総支給21.5万～ 【勤務時間】 日勤：8:30～17:30 【休日】 ・完全週休2日制 　土日は固定でお休み その他休日 ・有給休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 【PR・職場情報】 『仕事No.22887』 【求人の特徴】 車通勤可 、昇給あり 、月給25万円以上 、オープニング 、資格サポート 、研修制度あり 、残業無 、完全週休2日 、ブランクOK 、未経験ＯＫ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・週5～6日からOK ・資格取得支援あり ・車通勤OK ・平日のみOK ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・研修あり ・オープニングスタッフ ・禁煙・分煙

【仕事内容】 「誰かの力になりたい」を形にできる場所！ 福祉のお仕事に挑戦しませんか？ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ ＼ここがポイント／ 【1】無資格・未経験の方歓迎！ ・経験よりも大切なのは、人を思う気持ち！ ・ブランクがある方も歓迎！ ・他業界からの転職者多数活躍中！ 【2】駅チカでアクセスしやすい♪ ・明治神宮前駅から徒歩7分！ ・通勤ラッシュを避けた出勤時間もポイント◎ ・原宿駅も近いので帰り道カフェに寄ることも♪ 【3】賞与4ヶ月分 ・頑張りがカタチになる！ ・モチベーションを保って働けます♪ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ ＼お仕事内容について／ 知的障がい者施設での生活支援業務 ◎日常生活のサポート ・食事、入浴などの生活支援 ・一人ひとりのペースに合わせたケア ◎創作・余暇活動 ・藍染や織りなどの創作活動サポート ・季節イベント、外出プログラムの企画 ・利用者さんの「好き」を大切にした関わりなど ★特別なスキルは必要ありません。 「人と接するのが好き」という気持ちがあれば大丈夫！ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ ＼はぁとぴあ原宿について／ 渋谷区の中核となる障がい児者支援施設です！ 障害者アート活動への積極的参加と、 理学・音楽療法などの リハビリテーション支援に取り組んでいます♪ また、感覚統合とソーシャルスキル訓練を柱とした 児童発達支援も行っています。 ▼ホームページはこちらになります♪ https://www.yuaigakuen.or.jp/office/heartpia-harajuku/ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ 【求人のポイント】 ・未経験者歓迎 ・主婦（夫）活躍中 ・経験者優遇 ・学歴不問 ・交通費支給 ・昇給・賞与あり ・有資格者歓迎 ・新卒 ・第二新卒歓迎 ・友達と応募OK ・ブランクOK ・残業月20時間以内 ・住宅手当あり ・社会保険完備 ・資格取得支援あり ・研修あり

【仕事内容】 °＊.°＊.°＊.°＊.°＊.°＊.°°＊.°＊.°＊.°＊.° 『児童デイサービスまはろ伊良波』 1日の定員10名なので1人1人のお子様と じっくり関わりたい方にオススメの施設！ 6歳～18歳までの発達障害をお持ちの 　　お子さまが利用している施設で 　　　　保育士さん募集中☆ 　　勤務開始時期相談可能(*^▽^*) °＊.°＊.°＊.°＊.°＊.°＊.°°＊.°＊.°＊.°＊.° ◇　おすすめPOINT　◇ ーーーーーーーーーーー ＊前職の給与額保障あり★ ＊完全週休2日制、希望休を取ることも可能 ＊1年目から正社員雇用なので 　長く安心して勤務することが出来ます♪ ＊療育初挑戦の方も活躍中ですので 　未経験・ブランクのある方も大歓迎♪ ＊系列の事業所が他に4か所ありますので 　勤務地ご相談可能です ＊駐車場代は全額施設負担です♪ ＊ネイル・髪色自由（業務に支障ない程度） ◇　勤　務　時　間　◇ ーーーーーーーーーーー 10:00~19:00 完全週休2日制（日曜日＋他1日） ◇　療　育　内　容　◇ ーーーーーーーーーーー 各施設に専門職の方も在籍していますので、 プログラムに沿った療育支援を 行っております♪ たとえば ・季節の製作 ・障害物リレー ・避難経路マップ作り ・買い物体験　等 職員同士で考えたプログラムを集団で 楽しんで行っていますよ　(*^▽^*) 送迎業務も、始めから1人で送迎することはなく 様子見ながら業務をお願いするので ご安心ください♪ その他の詳細についても、上田まで一度 　お問合せ下さい　(*^▽^*) 　　　　　　お待ちしております　☆彡 【PR・職場情報】 *∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴ 実際に施設に行き、 　　　私がお話しを伺ってきました♪ *∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴ 合同会社TAMIが運営している児童デイは 沖縄に5事業所あります！ どの施設も残業・持ち帰りもなく こども1人1人とじっくり関われることが 大きな魅力になっています♪ 日々、様々な療育支援を行っており 室内遊びの他に、戸外にも出かけて 子どもたちの心身の発達をサポート しています！ 未経験・ブランクのある方も多く 活躍中なので、気になる詳細は是非一度 お問合せください♪ 是非一度見学だけでのお問合せOK☆彡 お待ちしております♪ °＊.°＊.°＊.°＊.°＊.°＊.°°＊.°＊.°＊.°＊.° 求人のお問い合わせは 担当：上田まで！ °＊.°＊.°＊.°＊.°＊.°＊.°°＊.°＊.°＊.°＊.° 『仕事No.jb620678』 【求人の特徴】 未経験OK／高給与・高収入／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／シフト制／見学のみOK／主婦活躍中・主夫活躍中／車通勤可／バイク通勤可／Wワーク・副業OK／正社員／急募／即日OK／女性活躍中／中高年活躍中／週１日以上／週２日以上／週３日以上／社会保険完備／有給消化率高／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎／経験者歓迎／ミドル活躍／学歴不問／資格優遇／夜勤なし／日勤／制服支給／資格者手当あり／詳細応相談／50代活躍中／60代活躍中 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・週1日からOK ・週2～3日からOK ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週4日からOK ・週5～6日からOK ・副業・WワークOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・バイク通勤OK ・車通勤OK ・社会保険完備 ・制服貸与 ・50代以上応募可 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

°＊.°＊.°＊.°＊.°＊.°＊.°°＊.°＊.°＊.°＊.° 『児童デイサービスまはろ那覇国場』 1日の定員10名なので1人1人のお子様と じっくり関わりたい方にオススメの施設！ 6歳〜18歳までの発達障害をお持ちの 　　お子さまが利用している施設で 　　　　保育士さん募集中☆ 　　勤務開始時期相談可能(*^▽^*) °＊.°＊.°＊.°＊.°＊.°＊.°°＊.°＊.°＊.°＊.° ◇　おすすめPOINT　◇ ーーーーーーーーーーー ＊バースデー休暇あり ＊1年目から正社員雇用なので 　長く安心して勤務することが出来ます♪ ＊療育初挑戦の方も活躍中ですので 　未経験・ブランクのある方も大歓迎♪ ＊系列の事業所が他に4か所ありますので 　勤務地ご相談可能です ＊駐車場代は全額施設負担です♪ ＊ネイル・髪色自由（業務に支障ない程度） ◇　勤　務　時　間　◇ ーーーーーーーーーーー 10:00~19:00 月〜日まで開所しています ◇　療　育　内　容　◇ ーーーーーーーーーーー 各施設に作業療法士等の専門職の方も籍して いますので、プログラムに沿った療育支援を 行っております♪ たとえば ・ビジョントレーニング（クイズのようなもの） ・かるた ・うそ？ほんと？ゲーム ・フラフープわたり　等 職員同士で考えたプログラムを集団で 楽しんで行っていますよ　(*^▽^*) 送迎業務も、始めから1人で送迎することはなく 様子見ながら業務をお願いするので ご安心ください♪ その他の詳細についても、上田まで一度 　お問合せ下さい　(*^▽^*) 　　　　　　お待ちしております　☆彡

〜7時間勤務＋基本定時退社！／障がいをお持ちの方の定着をサポート〜 ■職務内容／当社について： 当社は明治安田生命グループの事務業務受託や障がい者雇用を行う特例子会社です。2017年設立以来、仕組みを整えながら規模を拡大しています。障がいをお持ちの方＝メンバーが安心して働ける環境をつくるため、定着支援担当者の増員募集を行います。不調や不安があるメンバーに対し、業務サポートを行うトレーナーと連携しケアを行うポジションです。主に東陽町勤務ですが、月数回、丸の内や高田馬場のオフィスへ出向いていただく場合があります。 ■業務詳細： 1.）人財育成：入社研修やその他研修にて専門性を活かしたストレスマネジメントやリフレーミングなどをわかりやすく障がいのある社員へ実施。障害特性に応じた自己対処やセルフケアを促進し、自立した社員の育成を行います。 2.）環境調整：メンバーの特性に応じた生産性の向上や品質改善などの対応法を現場トレーナー（上司）と調整。面談や体調管理シートを通じて現場トレーナーと打合せ。支援機関や特別支援学校、社内産業医などとの連携対応。現場トレーナー（上司）と一緒になって、障がいのある社員が長く安定して働けるようにフォローするポジションです。 ■社内組織/働き方： ・メンバー250名に対して、トレーナーが約50名在籍。 ・障がいのある社員は、20〜30代が多く、発達障害がい・精神障がい・軽度知的障がいの方が中心です。 ・採用から定着支援もかかわりながら、就職後のサポートもできることで、明治安田ビジネスプラスの障がいメンバーの定着率は96.4% ・自立して通勤でき、就業準備性も採用の中で見極めているため、大きなトラブルはありません。 ・一緒に働く定着支援担当者は現在4名で、お子様がいる方も多いため急なお休みなどにも理解があり、残業も少なくワークライフバランスがしっかりと保てます。 ・服装もビジネスカジュアル（スニーカー可）です。 ■入社後の研修について： 丸の内、東陽町、高田馬場にそれぞれ拠点があるため、入社後1〜2週間は各拠点での研修＋座学を行います。その後はOJTや面談同席等をしながら指導方法を学んでいただきます。今後、特別支援学校や就労支援施設の見学研修等も出来る予定で、更に受入れの体制を整えていく方針です。 変更の範囲：会社の定める業務