【Python、PHP経験者歓迎／残業月20h程度／最新技術に触れることが可能】 ■業務内容： AWS上でのサーバレスシステムやEC2上でのサーバサイドシステム、必要に応じたインフラ構築の設計及びシステム構築作業を担当していただきます。 またテスト・設計書等の資料作成などもお任せします。 案件は大手通信事業者をメインとした１次受けが多いため、直接仕様や企画・要件に対して自分の意見を反映させることが可能です。 また、自社サービスの構築も行っておりますので、作りたいサービスがニーズや市場にマッチしていれば主体的に構築することもできます。 ■案件の特徴： クライアントが始める新規サービスや自社サービスのサーバサイドシステムを設計から実装まで行います。 設計は、アーキテクチャ設計、API設計、DB設計、プログラム設計を行います。実装は、要件に応じてサーバレス（APIGW、Lambda、DynamoDB）やサーバベース（EC2、PHP、RDS）で行います。デジナーレではカメラやAI技術を活用したシステム構築を得意としており、クライアントにも、これらを活用した企画の提案を行っております。また、IOTやDXに関する案件が多数ありノウハウを持っております。 また、開発手法やアーキテクチャなども日々新しくなっていくため、常に最新の動向を調査し社内共有を図っております。これら技術で活用できるものは実案件として取り入れいます。 ■魅力： ・リモート勤務可能 ・月1回の上司面談で評価に向けて方向修正を行っています。 ・年２回の評価で順調に昇給できれば２年後には５００万ー６００万程度年収を見込めます ・月1万円までの書籍補助や、業務に結び付くものであれば、外部講習会の費用を負担します。エンジニアとしてさらなるキャリアアップを目指す方にとっては絶好の環境です。 ・外部委託も考慮しつつ個人に無理がかかりすぎない範囲で案件をアサインしています。その為残業時間が全社平均で20時間程度と非常に働きやすい環境です。 ■キャリアパス：サーバサイドに強みを持ちつつもフロント側の知識を持つフルスタックエンジニアを目指します。将来的にはリーダとして部下を見ながら全体的な技術力を高めていってもらいます。リーダ以上としてはPMやマネージャとしての活躍が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【Python、PHP経験者歓迎／残業月20h程度／最新技術に触れることが可能】 ■業務内容： AWS上でのサーバレスシステムやEC2上でのサーバサイドシステム、必要に応じたインフラ構築の設計及びシステム構築作業を担当していただきます。 またテスト・設計書等の資料作成などもお任せします。 案件は大手通信事業者をメインとした１次受けが多いため、直接仕様や企画・要件に対して自分の意見を反映させることが可能です。 また、自社サービスの構築も行っておりますので、作りたいサービスがニーズや市場にマッチしていれば主体的に構築することもできます。 ■案件の特徴： クライアントが始める新規サービスや自社サービスのサーバサイドシステムを設計から実装まで行います。 設計は、アーキテクチャ設計、API設計、DB設計、プログラム設計を行います。実装は、要件に応じてサーバレス（APIGW、Lambda、DynamoDB）やサーバベース（EC2、PHP、RDS）で行います。デジナーレではカメラやAI技術を活用したシステム構築を得意としており、クライアントにも、これらを活用した企画の提案を行っております。また、IOTやDXに関する案件が多数ありノウハウを持っております。 また、開発手法やアーキテクチャなども日々新しくなっていくため、常に最新の動向を調査し社内共有を図っております。これら技術で活用できるものは実案件として取り入れいます。 ■魅力： ・リモート勤務可能 ・月1回の上司面談で評価に向けて方向修正を行っています。 ・年２回の評価で順調に昇給できれば２年後には５００万ー６００万程度年収を見込めます ・月1万円までの書籍補助や、業務に結び付くものであれば、外部講習会の費用を負担します。エンジニアとしてさらなるキャリアアップを目指す方にとっては絶好の環境です。 ・外部委託も考慮しつつ個人に無理がかかりすぎない範囲で案件をアサインしています。その為残業時間が全社平均で20時間程度と非常に働きやすい環境です。 ■キャリアパス：サーバサイドに強みを持ちつつもフロント側の知識を持つフルスタックエンジニアを目指します。将来的にはリーダとして部下を見ながら全体的な技術力を高めていってもらいます。リーダ以上としてはPMやマネージャとしての活躍が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【ポテンシャル採用／平均残業時間20時間程度／最新技術に触れることが可能です】 ■業務内容： 大手クライアントの新規事業の立ち上げを企画段階から支援している当社にて、クライアントが始める新規サービスや自社サービスのサーバサイドシステムを設計から実装まで行います。 設計は、アーキテクチャ設計、API設計、DB設計、プログラム設計を行います。 実装は、要件に応じてサーバレス（APIGW、Lambda、DynamoDB）やサーバベース（EC2、PHP、RDS）で行います。 またテスト・設計書等の資料作成などもお任せします。 ■案件の特徴： 案件は大手通信事業者をメインとした１次受けが多いため、直接仕様や企画・要件に対して自分の意見を反映させることが可能です。 また、自社サービスの構築も行っておりますので、作りたいサービスがニーズや市場にマッチしていれば主体的に構築することもできます。 デジナーレではカメラやAI技術を活用したシステム構築を得意としており、クライアントにも、これらを活用した企画の提案を行っております。また、IOT（工場・農業など）業界やDX業界に関する案件が多数ありノウハウを持っております。 また、開発手法やアーキテクチャなども日々新しくなっていくため、常に最新の動向を調査し社内共有を図っております。 ■キャリアプラン： サーバサイドに強みを持ちつつもフロント側の知識を持つフルスタックエンジニアを目指します。 その後、リーダとして部下を見ながら全体的な技術力を高めていただきます。リーダ以上としてはPMやマネージャとしての活躍が可能です。 ■評価制度： ・月1回の上司面談で評価に向けて方向修正を行っています。 ・年２回の評価で順調に昇給できれば２年後には400万-500万の年収を見込めます。 ■働き方： ・リモート勤務可能 ・平均残業20時間 外部委託も考慮しつつ個人に無理がかかりすぎない範囲で案件をアサインしているため、平均残業時間が20時間程度に抑えられております。 ■スキルアップ： 月1万円までの書籍補助や、業務に結び付くものであれば、外部講習会の費用を負担します。エンジニアとしてさらなるキャリアアップを目指す方にとっては絶好の環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【世界各国で航空・宇宙・自動車・防衛・発電プラントや交通システムなど大規模インフラを手掛ける日本を代表するグローバル企業／海外売上比率58.1％（2023年度）】 ◆業務内容： 航空機部品を製造する工場において、最先端のデジタル技術を活用し、製造現場の課題解決と生産性向上を 目的としたDXプロジェクトを主導していただきます。 ご自身の生産技術や生産管理の実務経験を起点に、現場の真のニーズを引き出し、 デジタルソリューションとして具現化する中心的な役割を担います。 【現場課題の特定と要件定義】 製造現場に深く入り込み、職人や技術者との対話を通じて、真の課題（例：ムダ、非効率、品質安定化、熟練技術の形式知化など）を 抽出します。デジタル技術で解決すべき課題を明確化し、プロジェクトの目標設定と要件定義を実施します。 【DXソリューションの企画・推進】 IoT、AI画像認識、データ分析、ロボティクス、AR/VRなどのデジタル技術を活用したソリューションの企画・選定。 IT部門や外部ベンダーと連携し、PoC（概念実証）の推進、システム設計、導入プロジェクトのマネジメントを行います。 【現場への導入と定着支援】 導入したシステムの効果測定、改善活動の推進。現場オペレーターへのトレーニングやマニュアル作成を行い、 DXツールの活用を現場に定着させるための支援、フォローアップを行います。 ◆業務の魅力： ・国家的プロジェクトへの貢献と社会インフラを支えるやりがい 日本のモノづくりの根幹を支える「航空機産業」において、最先端の工場改革を牽引する中心的な役割を担えます。 自身の成果が、航空機の安全な運航と日本の製造業の未来に直結する、社会貢献性の高い仕事です。 ・大規模で難易度の高いDXプロジェクトの推進 数十億円規模の投資が行われる大規模プロジェクトや、高精度が求められる航空機特有の複雑な工程に対するDX推進に携われます。 難易度は高いですが、その分、エンジニアとして圧倒的な成長と実績を積むことができます。 ・裁量と影響力の大きさ 現場責任者と直接連携し、自らのアイデアをスピーディに形にできる裁量があります。現場のトップと議論し、 全社の変革にダイレクトに影響を与えることができる、影響力の大きいポジションです。 変更の範囲：当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。

〜エクセル未経験OK／生成AI × EC・CX領域／公正な評価制度でモチベーションup〜 ★応募歓迎です★ ・エクセルのスキルに自信がない方（利用経験や積極的に学ぶ姿勢があれば大丈夫です！入社後丁寧にレクチャーします） ・IT業界での業務経験/知識がない方（既存メンバーも知識がない状況で入社しているメンバーがほとんどですので安心ください！） ・事務職の経験がない/未経験の業務内容がある方（キャリアチェンジの先輩もいます！OJTで少しずつ覚えていきましょう） 会社規模拡大による人員強化により営業管理・業務推進ポジションを募集します。定型の事務作業ではなく、社内外様々な業種の方と積極的にコミュニケーションを取ったりご自身で考えたことを形にしていただきます。 ■業務詳細： ・定性評価（分析レポート作成）： 実際の取引先のサイトでワード検索をしてみて検索結果がきちんと表示されるかを検証する業務です。検証して作成したレポートはエンジニアがサイト改善のために利用したりお客様に共有したりします。 ・案件管理に関連する各種書類対応 見積書・注文書・稟議書・検収書などの帳票を、関係部署と連携しながら発行・受領・社内処理まで対応します。案件の進捗を把握し、発生するタスクに応じて柔軟に対応する業務です。スピード感と正確性が求められるため、部門横断での情報共有・調整が欠かせません。 ・契約管理 └案件の進捗を確認し、営業・お客様からの依頼に基づいて契約書の作成や内容確認、問い合わせ対応を行います。社内外の関係者と連携しながら、契約に必要な情報を整理・確認・調整する“橋渡し役”としての対応が求められます。 ・社内/社外向けの報告資料作成 ・お客様からの問い合わせ対応 ■入社後のフォローアップについて ・OJT制度にてしっかりサポートいたします。（外部研修はございません。） ・最初はご経験のある業務や既存社員のサポートから担当してもらい、徐々にお任せする仕事の幅を広げていただきます。 ・社内・社外の多くの方と関わり仕事を進めていくので、コミュニケーション能力を発揮できる環境です。 ・メンター制度もあり、業務内外問わずフォロー体制を整えています。 ■配属： 業務部（11名在籍） 20〜30代が所属しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要 顧客のDX戦略を支える次世代システムの構想設計から実装・運用までを一気通貫で推進。単なる受託開発にとどまらず、構想段階から顧客と共に課題を掘り下げ、最適な技術戦略を立案・実行していきます。 メインクライアントは建設・不動産業界。 業界知識がなくとも、入社後にキャッチアップできる環境を整備しており、 最先端のデジタル技術（3D-BIM、IoT、AI）を駆使して課題解決に挑んでいただきます。 また、これまでの開発経験やPM経験を活かし、5〜15名程度のエンジニアチームを率いてプロジェクトの推進をリードしていただきます。 ■業務詳細 ・プロジェクトの進捗管理 ・チームメンバーの業務管理 ・顧客折衝・課題抽出・システム提案 ・要件定義・基本設計・詳細設計 ・テスト計画・実行 ・アジャイル開発の推進・スクラム運営 ・顧客への進捗報告 ■使用ツール プロジェクト管理：Backlog、Jira コミュニケーション：Slack、Microsoft Teams ドキュメント管理：Google Workspace、Microsoft Office ■魅力 ・スーパーゼネコンを中心に多数建設・不動産業界の企業の構造変革を牽引する経験が積める ・高リピート率の顧客と伴走し、事業成長に直接貢献できる ・年平均20％超の成長を続ける中で、キャリアアップのチャンスが広がる ・離職率8%の安定した環境で、長期的なキャリア形成が可能 ・最先端技術を活用し、新規プロダクト開発にも積極的に参画できる ■当社について 日本を代表するスーパーゼネコンを中心に、多数建設・不動産業界の企業と取引実績を持ち、受託企業としては異例の年平均20％超の成長を遂げるアジアクエスト。 その背景には「とりあえず相談したい」という構想段階から入り込み、要件整理・PoC・設計・実装・運用まで一気通貫で対応する体制があります。 建設・不動産を中心に展開してきた実績をもとに、現在は製造、官公庁など多様な業界にもDXを拡大中。 現場起点の課題をスピーディーに形にしていくスタイルが評価され、主要クライアントの9割以上が継続契約を選択しています。 顧客リピート率90％超を実現している背景には、構想段階から実装までを一貫して伴走する提案力と実行力があります。 変更の範囲：会社内の全ての業務、客先の業務、将来的に出向した場合は出向先の全ての業務（本人と相談の上で決定）

〜開発経験・マネジメント経験者積極的採用中！組織全体とマネジメントをお任せ〜 ●フルフレックス制度の働きやすい環境有 ●130％成長の企業で、企業成長に貢献可能 ●豊富な資格支援制度×成長中領域で市場価値UP ■業務内容 以下のような業務に、共に取り組んでいただきたいと考えています。 ・AI不動産投資サービス「RENOSY」をはじめとした自社プロダクトにおける新機能開発の主導 ・新規システムのアーキテクチャリング、および既存システムのリアーキテクチャ推進 ・チームやプロダクトを横断する技術的課題の発見と解決 ・パフォーマンスチューニング、モニタリング体制の強化、信頼性向上 ・開発プロセスの改善や生産性向上のためのツール選定から導入、自動化の推進 ・エンジニアのメンタリングを行い、学習・品質・継続的改善の文化を醸成 ■働きやすい環境完備 ・住宅手当（会社から半径3km以内で2万円もしくは3万円） ・通勤手当（公共交通機関の利用料を支給） ・フルフレックス制度（部署ごとに内規あり） ・時短勤務制度（1日最低4時間勤務以上） ・在宅勤務制度（育児・介護・妊娠中の体調安定などを目的） ・家族手当（配偶者や18歳未満の子を扶養している場合毎月1万円以上を支給） ・保育手当（保育園、幼稚園、認定こども園に入園させている社員に対し、給与支給時に1万円を手当として支給） ・自己研鑽制度（書籍の購入費用や外部セミナーへの参加費用などを会社が負担） ・資格手当（宅建、建築士など） ■本ポジションの魅力 ◎ 優秀なメンバーと開発を進められます 　社内には、現CTOの後藤のほかにも、過去にCTOやテックリードを経験したメンバーが多数在籍しています。 　技術的負債の計画的な解消や、優れた開発プラクティスの導入など、常にチーム全体の技術力を向上させながら、 　本質的な課題解決にコミットしている優秀なメンバーと切磋琢磨していく面白さがあります。 ◎ 多様な成長機会 　当社では若手メンバーも多く在籍していることから、マネジメントの機会も多く存在しています。 　同時に、より技術を深く追求し続ける専門性の高いポジションも存在しており、ご志向に合わせた様々な機会を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【Python、PHP経験者歓迎／残業月20h程度／最新技術に触れることが可能】 ■業務内容： AWS上でのサーバレスシステムやEC2上でのサーバサイドシステム、必要に応じたインフラ構築の設計及びシステム構築作業を担当していただきます。 またテスト・設計書等の資料作成などもお任せします。 案件は大手通信事業者をメインとした１次受けが多いため、直接仕様や企画・要件に対して自分の意見を反映させることが可能です。 また、自社サービスの構築も行っておりますので、作りたいサービスがニーズや市場にマッチしていれば主体的に構築することもできます。 ■案件の特徴： クライアントが始める新規サービスや自社サービスのサーバサイドシステムを設計から実装まで行います。 設計は、アーキテクチャ設計、API設計、DB設計、プログラム設計を行います。実装は、要件に応じてサーバレス（APIGW、Lambda、DynamoDB）やサーバベース（EC2、PHP、RDS）で行います。デジナーレではカメラやAI技術を活用したシステム構築を得意としており、クライアントにも、これらを活用した企画の提案を行っております。また、IOTやDXに関する案件が多数ありノウハウを持っております。 また、開発手法やアーキテクチャなども日々新しくなっていくため、常に最新の動向を調査し社内共有を図っております。これら技術で活用できるものは実案件として取り入れいます。 ■魅力： ・リモート勤務可能 ・月1回の上司面談で評価に向けて方向修正を行っています。 ・年２回の評価で順調に昇給できれば２年後には５００万ー６００万程度年収を見込めます ・月1万円までの書籍補助や、業務に結び付くものであれば、外部講習会の費用を負担します。エンジニアとしてさらなるキャリアアップを目指す方にとっては絶好の環境です。 ・外部委託も考慮しつつ個人に無理がかかりすぎない範囲で案件をアサインしています。その為残業時間が全社平均で20時間程度と非常に働きやすい環境です。 ■キャリアパス：サーバサイドに強みを持ちつつもフロント側の知識を持つフルスタックエンジニアを目指します。将来的にはリーダとして部下を見ながら全体的な技術力を高めていってもらいます。リーダ以上としてはPMやマネージャとしての活躍が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【アクセンチュアG／大手企業向けの大規模システム開発の実績多数／CMMIレベル5達成／平均残業11.93hとプライベートとの両立可能／年休124日（土日祝休み）／産休育休などの制度も充実・取得実績あり／資格取得などスキルアップの取り組み強化】 ■具体的な業務： ・システム開発におけるプロジェクトマネジメント業務 ・システムの設計開発（要件定義〜総合試験）業務 ■同ポジションの魅力 自身の裁量でプロジェクト編成や技術領域の拡大を担って頂けます。 会社戦略として新案件やDX/ AIを含む新規技術領域への投資や進出も計画しており、ご自身がリーダーとしてプロジェクトや技術領域を立ち上げ、自らの裁量でチーム編制や領域の拡大をご経験頂けます。 また、プライム(一次請け)案件や上流（構想策定や要件定義）フェーズからの案件も拡大する予定であり、自らが中心となってチームを編成し、クライアントへの価値を提供することができます。 加えて、我々は、40年以上にわたり、最高品質のサービス提供に向け、"「創る者」だからこそ出せる価値"を追究してまいりました。 ■募集背景 当社は直近13期連続で過去最高売上を更新している中、2023年のMBOを通じ、さらなる成長企業への変革を進めています。 今、まさに変革期を迎え、エンジニアとしてのキャリアやスキルを向上させ、活躍の場を広げたいという志をもったプロジェクトマネジャーを募集しております。 ■就業環境： プロジェクト管理を重視していることもあり、平均残業11.93時間とプライベートの両立が実現しやすい環境です。残業時間は毎月可視化され、5営業日10h／10営業日20h／15営業日30h／20営業日45hと、週単位での上限目標も設定されています。45時間超過の場合は役員承認、55時間で社長承認が必要です。結果、月45時間を超える社員は1〜2名です。 ・ライフイベントに合わせた制度有…産休復帰率100％で、制度利用実績が多数あります。また育休は男性の取得実績もあります。 ・選べるキャリアパス…マネジメントに強みを持つ当社ですが、 "技術力なくしてプロジェクトは成功しない"と考えているため、スペシャリスト志向の方向けのキャリアパスもあります。 変更の範囲：会社の定める業務

【ポテンシャル採用／平均残業時間20時間程度／最新技術に触れることが可能です】 ■業務内容： 大手クライアントの新規事業の立ち上げを企画段階から支援している当社にて、クライアントが始める新規サービスや自社サービスのサーバサイドシステムを設計から実装まで行います。 設計は、アーキテクチャ設計、API設計、DB設計、プログラム設計を行います。 実装は、要件に応じてサーバレス（APIGW、Lambda、DynamoDB）やサーバベース（EC2、PHP、RDS）で行います。 またテスト・設計書等の資料作成などもお任せします。 ■案件の特徴： 案件は大手通信事業者をメインとした１次受けが多いため、直接仕様や企画・要件に対して自分の意見を反映させることが可能です。 また、自社サービスの構築も行っておりますので、作りたいサービスがニーズや市場にマッチしていれば主体的に構築することもできます。 デジナーレではカメラやAI技術を活用したシステム構築を得意としており、クライアントにも、これらを活用した企画の提案を行っております。また、IOT（工場・農業など）業界やDX業界に関する案件が多数ありノウハウを持っております。 また、開発手法やアーキテクチャなども日々新しくなっていくため、常に最新の動向を調査し社内共有を図っております。 ■キャリアプラン： サーバサイドに強みを持ちつつもフロント側の知識を持つフルスタックエンジニアを目指します。 その後、リーダとして部下を見ながら全体的な技術力を高めていただきます。リーダ以上としてはPMやマネージャとしての活躍が可能です。 ■評価制度： ・月1回の上司面談で評価に向けて方向修正を行っています。 ・年２回の評価で順調に昇給できれば２年後には400万-500万の年収を見込めます。 ■働き方： ・リモート勤務可能 ・平均残業20時間 外部委託も考慮しつつ個人に無理がかかりすぎない範囲で案件をアサインしているため、平均残業時間が20時間程度に抑えられております。 ■スキルアップ： 月1万円までの書籍補助や、業務に結び付くものであれば、外部講習会の費用を負担します。エンジニアとしてさらなるキャリアアップを目指す方にとっては絶好の環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜会員数5,146万人を誇る総合サービスサイト「DMM.com」を運営〜 ■事業概要： ◇電子書籍事業部では、コミック、雑誌、小説、写真集等の電子書籍を配信するDMMブックスの運営を行っています。 ◇現在は190万冊以上の作品を取り揃えており、さまざまなジャンルの作品を提供しています。 ◇なんでもやってるDMMのなかでも最大級に規模が大きく、中核を担うサービスの1つです。 ■業務内容： 成長著しい電子書籍市場において、業界大手のDMMブックスのサービス実装差配をお任せします。 ■業務詳細： ◎サービス改善の為の案件開発推進 ◎開発における様々な課題の把握・特定 ◎エンジニアやデザイナと協力してのシステム要件定義やUI設計、詳細動作の設計などの仕様策定 ◎様々なステークホルダー間で合意形成（社内連携・折衝業務）を行い、要件への落とし込みを実行 ◎Webとスマホアプリなど、プロダクトやプロジェクトの特性に合わせた柔軟な開発プロセスを用いた進行管理・QCDの担保 ◎生成AI・LLMなど最新テクノロジーを用いた社内業務フローや運用オペレーションの効率化・自動化の推進 など、改善企画のサービス実装を強力に推進して頂き、世の中に出す為の幅広い業務の推進をお任せしていきたいと考えています。 経営から降りてくる事業課題の解決を目指すだけでなく、変化の速い業界トレンドやユーザーニーズを捉えながら、自らやりたいことを提唱し、実現できるお仕事です。 ※チーム体制：40名程度 ■当ポジションの魅力： ◇私たち電子書籍プロダクト企画所属のプロジェクトマネージャー（Webディレクター）の役割は、サービスや事業の課題を把握・解決するための様々な施策を仲間と共に強力に実行推進し、世の中に出していくことです。 そして、サービスが改善されていくことで、プロダクトの価値を上げ、各種KPIを改善し、事業収益が得られる状態も創り出していきます。 ◇電子書籍事業は大きな事業ではありますが、決裁レイヤー（事業部長、担当役員）との距離が近く、自らのアイデアや課題解決提案を直接提案して実行可能であり、スピード感のある意思決定のもと、市場と共に成長を続けているDMMの電子書籍サービスを、裁量をもって自らの手で更に大きなものに変化させていくことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【中小企業の“挑戦”を集客支援で支える！6年連続200〜300%成長】 ◇創業6年で顧客総数6,000社超／web集客支援事業社◇会貢献性◎ ◇事業拡大フェーズ！採用戦略や組織開発・オンボーディングにも関わる◎ 世の中には優れたサービスや技術を持ちながら、人材・予算不足で集客に課題を抱え、十分に価値を届けられない中小企業が数多く存在します。同社は、低価格かつ高品質なサブスク型Web支援を提供し、事業の成長機会を公平に届けることで、日本の経済基盤を支える重要な役割を果たしています。 ■業務内容： まずは媒体選定やエージェントコミュニケーションなどからお任せし、面接対応は少しずつお任せする予定です！ （1）採用媒体のリサーチ・選定・運用 幅広い職種や雇用形態の採用を進めており、採用ターゲットに合う媒体をリサーチ〜選定し、運用をします。 ▼主な採用ポジション Webマーケター／セールス／Webデイレクター／画像・動画クリエイター／エンジニア／バックオフィス ※中途/業務委託/インターンなど、雇用形態は多岐に渡ります！ （2）採用ページや求人票の作成・改善 自社採用ページや各種求人票の作成・変更をします。 職種や雇用形態別の仕事の魅力や働き方、労働条件などを反映させます。 閲覧率や応募率を上げるための改善を進めます。 （3）応募・選考管理　 合否連絡や面接日程調整などを行います。選考の進行状況に合わせて管理シートの更新をし、採用チーム全員が採用状況がわかる状態を作ります。 （4）面接 職種や雇用形態別の要件に照らし合わせて質疑応答を進行し、合否判断をします。※年間採用人数は50名ほどです。 ■キャリアパス： 1年目で採用の上流（採用企画・戦略など）〜下流（媒体活用、応募管理、面接など）を網羅的に自走できる状態、2年目以降は管理職ポジションや、ゆくゆく人事制度や研修、エンゲージメント向上などに携われる機会もございます。 ■魅力： 当社はWeb制作・広告・SEOまで継続支援できる体制にAI自動化を掛け合わせることで、小規模案件でも高利益でスケールしています。積み上がる収益構造と高い継続率により安定したキャッシュフローを生み出し、資金調達による投資余力で圧倒的トップシェアを狙える強いモデルです。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務概要 当社の開発しているお薬手帳アプリについて開発をしていただきます。 チームマネジメントや後進育成なども希望があればお任せ出来ればと思っております。アプリだけに範囲が限定されず、企画や仕様決めなども一緒に進めるスタイルなので、ただ作るだけでなく技術的な提案もでき、実装以上の経験を得ることも可能です。 ■主な業務内容 バックエンド側のサーバーサイドの設計と開発/開発スケジュールの見積もり CI/CDの構築/アプリ開発エンジニア側のAPIのインターファイスの作成 ※電子お薬手帳アプリ「EPARKお薬手帳」は300万DLを超え、主軸であるメディア事業がさらに成長し続けている中、利用者によりよいコンテンツを提供できるよう新しいサービスを日々作成しています。複数の自社プロダクトの開発を円滑に進めるべく、新機能開発や既存機能の改修を中心としたWEBアプリケーションの設計・開発・運用保守していただきます。 ■当社について 当社は「医療とユーザーをつなぐ窓口になる」をミッションに掲げ、医療サービスの受け手と届け手の両方が便利になるプラットフォームの実現を目指しています。今後、高齢化が進む日本において社会課題の解決に密接に関わる事業です。toB領域ではオンライン診療の業務の改善・効率化をするサービスや、toC領域では国内最大級の薬局・ドラッグストア検索サイトを運営しており、好きな時間・好きな薬局でお薬が受取れる「処方箋ネット受付」ができるサービスなどを展開しております。 ■提供サービス 「EPARKくすりの窓口」：月間2,300万PV、累計1,000万予約を超える国内最大級の薬局・ドラッグストア検索、予約サービス。 「EPARKお薬手帳」：350万ダウンロードを超える、家族全員の服薬情報を簡単にデータ管理できる電子お薬手帳アプリ。 「Pharmacy Support」：薬局業界に特化した予約管理・決済管理・顧客管理の一元化システム 「e-オーダー」：医薬品の在庫管理とAIで需要予測を行う自動発注システム 「みんなのお薬箱」：デッドストックになった医薬品の出品・落札が行えるマーケットプレイス 「HOSPITAL SUPPORT」：オンライン診療と電話診療に対応したシステム 「iPadケア記録アプリ」：介護現場に特化した記録用アプリケーション 変更の範囲：会社の定める業務

〜会計システムに関する開発経験もしくは会計知識を活かせる／穏やかな社風／企業成長フェーズ〜 ■業務内容： 監査業務のAutomationツール開発において、公認会計士メンバーと共に各業務や導入済みの情報システムの課題を把握し、要求仕様書を作成します。 関係者へのヒアリングを通し、顕在化された課題だけでなく、潜在的な課題を洗い出し、システムを使ったソリューションの企画提案を実施していただきます。ビジネスサイドとエンジニアサイドをつなぐコミュニケーションハブの側面が強く、ビジネスとテクノロジー両面の理解が求められます。 複数のプロダクト開発が進行中ですが、経験・スキルに応じて担当業務を決定いたします。 ■業務詳細： 具体的に担当いただく業務内容は以下となります。 ・監査クライアントのERPシステムから監査法人へのデータ連携を検討する際の技術的仕様の調査 ・監査クライアントのERPシステムから連携されるデータの処理ロジック検証、開発内容への落とし込み、開発者への説明 ・監査手続きを自動化するEY内部システムの要求仕様書作成および開発者への説明 ・会計士と共に監査手続きで利用するデータの整理の実施、データ取得方法に関する各システムベンダーとの仕様確認 ■部門について： 当法人ではAI監査ツールをはじめ次代の監査・保証サービス「Assurance 4.0」の実現と、ITリテラシーを活用した専門性の高い業務をCoEに集中化することで、監査品質の向上と効率化を実現することを目指しています。配属部門となるCoE推進部は「オペレーション」「アナリティクス」「オートメーション」の各専門分野の人材と知見を集結した専門組織（Center of Excellence（CoE））として設置された部署であり、人員拡大を続けています。 ■担当プロダクト開発の一例： 監査業務で行われる監査データの授受、及び監査手続きの効率化のための開発に関与していただきます。現在、日本国内ではデジタルインボイスの利活用・普及が推進され、「取引全体のデジタル化」への期待が大きくなっています。当法人においても、監査業務で利用するデータの入手や監査をよりリアルタイムに行うことで、不正等の早期発見や、監査手続きの効率化を進めることができると考えており、システム化を進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜遠隔地勤務可能/風通しの良い社風/中途入社者多数活躍！〜 ■部門について 当法人ではAI監査ツールをはじめ次代の監査・保証サービス「Assurance 4.0」の実現と、ITリテラシーを活用した専門性の高い業務をCoEに集中化することで、監査品質の向上と効率化を実現することを目指しています。 配属部門となるCoE推進部は「オペレーション」「アナリティクス」「オートメーション」の各専門分野の人材と知見を集結した専門組織（Center of Excellence（CoE））として設置された部署であり、人員拡大を続けています。 ■業務内容 監査業務のAutomationツール開発において、公認会計士メンバーと共に各業務や導入済みの情報システムの課題を把握し、要求仕様書を作成します。関係者へのヒアリングを通し、顕在化された課題だけでなく、潜在的な課題を洗い出し、システムを使ったソリューションの企画提案を実施していただきます。ビジネスサイドとエンジニアサイドをつなぐコミュニケーションハブの側面が強く、ビジネスとテクノロジー両面の理解が求められます。 複数のプロダクト開発が進行中ですが、経験・スキルに応じて担当業務を決定いたします。 ■担当プロダクト開発例 監査業務で行われる監査データの授受、及び監査手続きの効率化のための開発に関与していただきます。現在、日本国内ではデジタルインボイスの利活用・普及が推進され、「取引全体のデジタル化」への期待が大きくなっています。当法人においても、監査業務で利用するデータの入手や監査をよりリアルタイムに行うことで、不正等の早期発見や、監査手続きの効率化を進めることができると考えており、システム化を進めています。 具体的に担当いただく業務内容は以下となります。 ・監査クライアントのシステムから監査法人へのデータ連携を検討する際の技術的仕様の調査 ・監査クライアントのシステムから連携されるデータの処理ロジック検証、開発内容への落とし込み、開発者への説明 ・監査手続きを自動化するシステムの要求仕様書作成および開発者への説明 ・会計士と共に監査手続きで利用するデータの整理の実施、データ取得方法に関する各システムベンダーとの仕様確認 ■働き方 ・基本的にはリモートワークです。 ・遠隔地勤務も相談可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

★定時帰宅推奨で働き方◎月の残業時間は10hで土日祝休み！週4日在宅勤務可能で、ご家族との時間や趣味の時間をしっかり確保することができます。 ★スキルアップ◎毎週木曜日にサービスごとの定例会議を実施しており、上流工程の業務にも携わることができます。 ★大手上場企業との取引があり安定性◎当社はキリンHDやコニカミノルタ、山崎製パン等の上場企業約400社と取引があり、IR各種支援サービスを提供しています。 ■業務内容： 最重要事業である株式投資の口座・適時開示管理アプリ「ロボフォリオ」の開発をLAMP環境とIOSもしくはAndroidアプリにて行っていただきます。 ◆◇個人投資家向け投資サポート・分析アプリ『ロボフォリオ』◇◆ 適時開示（※）がスマホですぐ確認できることや、AIが保有銘柄を分析しておすすめ銘柄をリコメンドする機能が特徴の管理アプリです。 ※上場企業が投資家に対して重要な情報（決算情報や合併、新株の発行など）を速やかに開示すること。 https://robofolio.jp/　 ■組織構成 10名で構成されており、マネージャー1名、ディレクター3名、アシスタント１名、フロントエンジニア２名、コーダー1名(派遣社員)、バックエンドエンジニア2名で構成されています。 ■人事評価について 目標管理制度にもとづいて行っており、半期ごとに面談、査定、昇給があり、毎週進捗確認を行う仕組みが定着しています。 (1)業績：粗利 (2)プロセス：アポイント・見積もり (3)コンピテンシー：社会人基本能力 の3点で設定しており、粗利達成者にはインセンティブが支給されます。 ■働き方について ・繁忙期はあるものの、基本的に定時での帰宅を推奨しており、月平均残業時間は10時間です。 ・ライフイベントに合わせ在宅勤務・時短勤務をしている社員も在籍しています。 ・有給については社内で取得目標もあり、四半期ごとに有給を取るよう推奨しています。 ■当社について 「IRを通して、顧客企業価値を向上し、社会貢献する」という理念のもと、日本の競争力の回復目指してIR支援事業を展開しています。GomezなどのIRサイトランキングでは当社が支援した企業様が優秀企業に多くランクインしており、売り上げも増加しております。 変更の範囲：本文参照

【残業月10時間・リモートワーク週2回・フルフレックス・服装自由／日本へのエネルギー供給を目的に設立された国策会社をルーツとする東証プライム上場企業／石油業界でも上流となるE＆P（探鉱・開発・生産）事業のリーディングカンパニー／ワークライフバランスが整っており、社風がよく働きやすい環境／平均勤続年数14.7年】 ■業務内容： 配属組織では、全社DX戦略の企画・立案・推進を行っています。システム側のエンジニア組織は別にあり、ITコンサルやベンダーも利用しているため、本ポジションでは最上流工程のみを行っていただきます。 ・全社DXプロジェクトの企画立案・要件定義・プロジェクトマネジメント ・各事業部門の課題ヒアリングおよび、解決策となるITソリューションの提案・導入推進 ・最新デジタル技術（AIやデータ活用など）の全社適用に向けた企画・検証・仕組み化 ・部内各グループや業務委託パートナー・ベンダー等との連携・取りまとめ ■組織： デジタル統括部は30名程度、配属グループは7名で構成されています。30代〜40代がメインです。 ■ポジションの魅力： ・全社的なトランスフォーメーションが加速する中、それを牽引するデジタル部門自体も拡大・成長を続けており、前例踏襲ではなく新しいことへのチャレンジを歓迎します。 ・そのため、部門横断的なトップダウンのプロジェクトであっても、ボトムアップの現場DXの支援であっても、経営層やチームの強力なバックアップを受けながら、大きな裁量を持って経営層から現場までを巻き込み、当社の次の10年を支えるスタンダードを主体性をもって創り上げるという、圧倒的な手触り感とダイナミズムを味わえます。 ■働き方： 残業は各々の裁量に任されていますが、平均として月10時間は行っている方が多いです。またフルフレックス、在宅勤務週2回、服装自由、「健康経営銘柄2025」に選定、平均勤続年数14.7年、有給休暇平均取得日数15.2日と非常に働きやすい環境です。 ■当社の魅力点： 当社は、1955年に石油資源開発株式会社法にもとづく特殊会社として創立しました。石油業界でも上流となるE&Pを担い、国内外において多くの実績を有するとともに、蓄積してきた幅広い技術と知見で、半世紀にわたりエネルギーの安定供給に貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【国内最大級のスケールで経験を積む＊転勤猶予制度あり＊先端技術にも携われる可能性あり／年休取得率96％（2023年度）＊大型連休を取得する社員あり】 ■職務内容 プラントの電気保全、計装保全における、設備の設備戦略の立案〜工事選択〜工事指示までを担当頂きます。 製油所の安全安定操業の源にである設備の信頼性向上（≒トラブル削減）と競争力強化を担う、重要な役割です。 ＜入社後の業務イメージ＞ 入社後は各製油所の以下のグループへ配属となります。 ※グループ構成は各製油所によって若干異なります。 ・電気保全グループ…電気（強電）設備担当 ┗受配電設備やモーター等の電気設備を担当 ・計装保全グループ…計装（弱電）設備担当 ┗温度計/圧力計/流量計/DCSなどの計装設備を担当 ■やりがい・魅力 ・オーナーエンジニアとして、広くかつ深いスキルを蓄え、自らの設備を自らの手で設備管理、そして現場管理していくことができます。 ・当社は全国9か所の製油所を持ち、日本のエネルギー供給を担い、社会全体を支えています。エネルギーの安定供給を実現することで、社会に貢献することができます。 ■キャリアパス 将来的なキャリアとして、国内の各製油所や本社への転勤を経験してゼネラリストとしてマネジメントを目指すキャリア、「転勤猶予制度」を活用し各製油所のスペシャリストを目指すキャリア※、ご志向に応じたキャリアパスを描くことが可能です。 また、上記のほか、製造技術開発や工事調達、安全管理、需給管理、DX推進など、幅広いキャリアパスを歩むことも可能です。 ※総合職での採用のため、将来的な転勤の可能性がございます。 ■福利厚生 ・住宅手当⇒家賃負担がない方、持ち家がある方にも支給（支給金額は条件により変動） ・社員食堂あり ■川崎製油所について 川崎製油所は日本最大級の石油精製能力をもつ当グループ最大級の製油所であり、日本最大級のFCC(流動接触分解装置)、日本唯一のH−Ｏｉｌ(重質油脱硫分解装置)を有しています。 AIによる世界初の常圧蒸留装置自動化運転も導入しており、日本最大級の規模と先端技術を誇る製油所です。 ※ご本人の適性を踏まえ、職種・初期配属地の相談をさせていただくケースがございます。 変更の範囲：会社の定める業務

【新組織体制に向け一から人事制度や組織開発をお任せ／裁量権が大きな環境でゼロイチを作れるチャンス／全国585店舗、売上1.2兆円規模、西友も買収した、東証グロース上場のトライアルG／小売の「売場」を「現場起点」で変える・リテールDXの中核を担うテクノロジーカンパニー】 ■概要： ◇トライアルテクノロジー傘下企業のHRBPとして、採用、組織開発、制度などの企画・実行・改善を担当します。 ◇各グループ企業の人事と連携をしながら、担当領域／部門のメンバーがパフォーマンスを最大限発揮できる環境をつくるため、採用・組織開発・制度・運用を一体で設計・推進します。 ◇HRBPチームとしては、事業と組織の両輪を前進させる人事機能の確立を行い、戦略的な人事体制を構築することを目指します。 ■採用背景：トライアルグループのIT部門をまとめて株式会社トライアルテクノロジーを創設。約500名ほどの組織となり今後各グループ会社バラバラとなっている人事制度などを集約して統合化させることが必要です。そのための募集となります。 ■具体的には： 現在の人事課題と経験・スキルに応じて適切なミッションを決定します。 これまでのご経験によって業務をお任せする予定です。担当領域の人材がより活躍するために必要な人事施策の実行を担っていただける方を期待します。 ・各グループの人事制度、採用についての状態把握と課題抽出 ・採用戦略の設計 ・組織開発の状態把握と課題・改善・設計・実行 ■当ポジションの魅力： 【リテールAI事業の中核を担うフェーズ】 ◎2026年4月に発足するトライアルテクノロジーの傘下で、DX戦略の収益化フェーズに向けた事業拡大の真っ只中。人と組織の設計で事業成長に直接インパクトを出せるタイミングです。 【圧倒的な事業アセット】 ◎スマートカート「SkipCartR」、日本最大級のリテールメディア、258億件規模のID-POSデータなど、国内有数のアセットを武器に流通を変革するテクノロジー企業でHR経験を積めます。 【立ち上げフェーズからの関与】 ◎HRBP体制は立ち上げ期。制度・仕組みづくりから主体的に関わり、自身の手で「事業と組織を前進させる人事機能」を形づくれる環境です。 【エンジニア・ビジネス双方が活躍する多様な組織】 変更の範囲：会社の定める業務

◎微経験・第2新卒の方でも安心してご応募ください ◎顧客との信頼関係が厚いからこそ、成長環境有！上流工程〜可 ◎手厚い研修＋先輩からのフォローで早期から活躍が可能！ ◎中部地区では大手顧客との取引が50年以上の老舗IT企業です ■ポジション概要： 総合IT企業として、大手企業（トヨタ、富士通など）や官公庁から大規模案件を任されています。東海地区の世界的自動車メーカー様向けシステムを中心に、プライム案件を多数保有する同社にて業務系アプリエンジニアとしてご活躍いただきます。新卒社員と同じ手厚い研修があるため、ITエンジニアとして成長されたい方はぜひご応募ください ■詳細：【変更の範囲：会社の定める範囲】 案件はプロジェクトの大半がプライム（1次請け）です。大手自動車メーカー様との案件が9割を締め、50年以上にわたる長年のお客様との強い信頼関係があるのが強みです。新規サービス創出、システムの提案・企画、システム構築（要件定義・設計・製造・移行）システム保守・運用、また、新たなビッグデータやクラウド開発などの新技術の習得および提案が可能です。 ■ご入社後の流れ： 入社時期やご経験によって異なりますが、ご入社後は全体研修にて新卒や中途の同期と8月までしっかりと行うか、OJTにて現場で基礎から学べる環境があります。配属後も、入社者全員にその方専任の育成担当をつけ、ひとりひとりに合わせたキャリア形成を応援しております。 ■e-learning／社外研修／資格取得奨励等の整備◎： ITスキルやマネジメントなどの分野で約300以上の講座を準備しており、誰でも何時でも受講ができます。業務上必要な知見の習得はもちろん、ゆくゆくのキャリアを見据えた自己研鑽にもご活用いただいています。まだ世の中であまり知られていない技術の習得や、AI/IoT/クラウドなど、ご自身の成長に向け必要と感じる知識の習得などを、会社を上げて応援しています ■資格取得奨励 ・受験料補助：奨励資格1つについて3回まで、受験料の全額を会社が補助 ・研修受講料、登録料・更新料の補助：登録料や研修受講を必須とする資格取得に際し、費用を会社が補助 ・資格取得一時金：一部資格については一時金を支給（一時金の金額は、5,000円〜20万円） 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験の方も人物と成長意欲を重視した面接です/国産自動車の品質・ブランドを支える車検機器メーカー機能/完成車メーカーとの直接取引・共同開発実績もございます】 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■お任せする仕事：車検機器やリフト・ジャッキ等の自動車整備用機械工具のアフターメンテナンス、修理などを担当していただきます。 ◇業務の流れ…顧客からの修理依頼を電話にてヒアリング⇒該当する設備の図面を確認⇒作業手順の決定⇒社用車で現場へ向かい修理対応 ※依頼箇所以外にも修理が必要な部分があれば、顧客へ提案して頂きます。社内外とコミュニケーションを取りながら業務に臨んで頂きます。 ◇訪問先…お付き合いの長いカーディーラーや整備工場がほとんどです。1日あたり約3〜5件を社用車で訪問頂きます。 ■安心の研修体制：3年で1人前になって頂くことを想定しているため、経験は一切不問です。初めのうちは先輩社員に同行し、現場で知識や技術を身に付けていくため安心して業務をスタートできます。その後、1人で現場に出向き修理対応を行なっていきます。まずは技術サービスエンジニアとして活躍頂きますが、将来的には営業や機械設計など、別職種へキャリアチェンジすることも可能で、将来的なビジョンを広く持つことができ新たな知識を学ぶチャンスも多くあります。定期的に行う人事によるキャリアヒアリングでは、自身のキャリア形成や能力開発について明確なキャリアパスを描くことができます。 ■同社で働くことの魅力：【創業100年の歴史と“これから”】1918年の創業以来、日本の自動車産業の発展とともに歩んできました。同社が製造する完成車の検査設備は、世界中の自動車の「安全」を支えています。先端技術が搭載された自動車の一歩先を見据えたモノ創りをする同社は、たとえAIがドライバーになっても、燃料電池が動力になっても変化に対応し、進化を遂げながらANZENのシゴトは未来へと広がっていきます。 【クルマ社会の牽引社】創業期には時代に先駆けて欧米車輸入を開始、日本初の地下タンク式ガソリンスタンドを開設したりと、パイオニアとして日本のクルマ社会の基盤作りをして参りました。 【経営安定/大手と取引】トヨタ自動車、本田技研、三菱自動車、マツダ、スズキ、ダイハツなど、完成車メーカーの車検工場にも同社の車検機器が納入されています。 変更の範囲：本文参照

【海外向けのビジネスに挑戦したい方募集！】 【特許多数取得！オーダーメイドの建材・自動車生産設備を手掛ける安定企業】 ■募集背景： 同社は創業70年以上の歴史を持つ企業で、トヨタ自動車や豊田自動織機などの大手企業とも取引がある信頼のある企業です。自動車や建材の2本柱の生産設備をオーダーメイドで製作し、安定した経営を続けています。今後は海外市場にも積極的に展開していくため、海外での営業活動にやる気のある方を募集しています！ ■業務概要： 海外（アメリカ、アジア、南米など）の建材メーカーへ、同社生産機械を含めた工場プラント、FA機械の提案営業を行っていただきます。展示会出展やプレゼンテーションもお任せし、現地訪問を通じてお客様との関係を深めていただくポジションです。グローバルなビジネス感覚を養い、キャリアアップを目指せる環境が整っています。 ■職務詳細： ・海外の建材メーカーに私たちの製品を提案 ・展示会に出展し、プレゼンテーションを行う ・銀行や保険会社、船会社との輸出入手続き ・年に5〜6回の海外出張で現地で営業活動 ・数千万円〜数十億円単位の大きな取引もあり！ ※新規の営業はほとんどなく、展示会や既存のお客様からの紹介が中心です。 ■教育体制 入社後は、営業の先輩社員や営業サポートの社員、外部機関の研修で丁寧にサポートします。製品知識や業務の流れ、輸出入手続きなどを3か月〜6か月の研修で学びます。さらに、エンジニアと一緒に海外に行って現場を見て学びます。独り立ちして海外出張に行くのは1年後からで、それまでじっくりとお教え致します。 ■企業の特徴／魅力： ・一品一様のオリジナル生産設備を手掛け、100％オーダーメイドの製品を提供しています。当社には生産ラインが無く、部品を一つ一つ製作して、すべて手で組み上げるという特徴があります。 ・様々な特許を取得しており、いままで人間の手でしかJAS認定されなかった合板を、AIを導入しすることで認定をもらえるなど、世の中に大きく貢献した実績もあります。 ・社員同士も雰囲気が良く、上下関係がフラットで非常に風通しの良い職場環境です。70周年記念には家族も含めた社員旅行を実施するなど、福利厚生も充実。グローバルなビジネス展開を通じてキャリアアップを目指せる絶好の環境です。

【自社開発システムで「医療業界のDX化を支える」◆年休126日/完全週休2日制（土日祝休）/安心の研修体制】 国内初電子カルテシステムを展開し、業界売上高トップクラスの実績をもつ当社。「医療業界のDX化」を支援するシステムを自社で開発しています。ニーズ増加によりIPOに向けて体制強化をするために募集しています。 ■業務内容 歯科医院向けITシステムの導入・アフターフォロー・保守・障害対応を中心とした技術サポート業務を担当します。勤務は主に歯科医院での作業となります。 ◇製品導入 開業時のITインフラ構築やシステム設置、運用開始に向けた準備を担当。施工会社や他メーカーと連携し、機器配置の設計も行います。 ◇トラブルシューティング 問い合わせ対応を通じて不具合や障害の原因を調査。高度な技術が必要な際は専門エンジニアと連携し問題解決にあたります。 ◇定期訪問サポート 定期的にお客様を訪問し、メンテナンスやシステム改善ニーズをヒアリング。リプレース対応、バージョンアップの適用、機能説明など継続的にサポートします。 ■働き方： ・1日の訪問件数は2、3件ほどです。 ・トラブル発生時は基本的にコールセンターが一次対応するため、急な業務が発生しないようになっています。また休日勤務は原則なしで、土日出勤が発生する際には平日に振替休日の取得が可能です。 <歯科用システムとは> 診療記録の効率化や医療安全の向上に貢献し、歯科医院の業務負担を軽減します。AIやクラウド技術を活用し、地域医療や介護との連携も支援することで、より質の高い医療提供を実現しています。 ■入社後について： 入社後は業界の知識を学べる基礎研修、製品の操作研修や歯科医療の保険研修など、手厚い研修でサポート！個人の習熟度にあわせたOJT研修を実施します。 ■求人魅力： ◇自社製品のため、お客様の声をもとに商品改善につなげる機会もございます。また、ノルマはございませんが商品提案し受注につながった場合にはインセンティブもございます。 ◇歯科業界は予防医療の広がりで注目を浴び市場も大きく伸びていますが、紙ベースのレガシーな業務フローや医療情報の医師-患者間格差など大きな課題を抱えています。同社のシステムを通じて、日本の歯科業界の課題解決と更なる発展を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場G／未経験から挑戦可能／ビジネスモデル転換のためのミッション性高い事業部／在宅勤務可能】 ■採用背景： 当社は医療設備メーカーとして全国の病院に手術室内装設備や医療ガスシステムを提供しています。北九州の小倉にて1951年創業以来、70年の歴史を誇り、現在では業界トップシェアを誇る老舗メーカーとしての地位を確立しています。これまで培ってきたノウハウや数多くの取引実績をもつ顧客基盤をもって、現在は新規事業開発のため積極的な投資を行っています。新規事業開発に伴う積極的な人員増員も図っており、今回は新規事業開発に関連する開発職を採用したいと考えています。 ■業務概要： 医療ガスや手術室設備を提供する企業の新規事業部門でITを活用した医療関連サービスの開発に携わります。データ分析やプロジェクト推進を通じて将来はプロジェクトマネジメントを担える人材を目指せる環境です。 具体的には社長直轄の事業開発部・研究開発課にて医療関連のITサービス開発に携わります。 ・集まりつつある様々なデータを分析し、新しいビジネスモデルの構築を支援 ・AIやIoTを活用したサービス開発 ・開発ベンダーとの折衝や技術的な課題解決を担当 ※複数のプロジェクトに並行して参画し、経験を積みながら将来的にはプロジェクトマネジメントを担当 ■現在事業開発部で開発中のプロダクト ・手術室向けの業務支援システム 等 ■プロジェクトの進め方 ある程度新規事業の大枠が固まった後は、システム開発を行うエンジニア、プロジェクトマネジャー等とプロジェクトチームを組成しプロダクト開発を推進していきます。 実際の営業活動自体は既存事業の営業部隊が行うため、企画業務に集中していただける環境です。 ■事業開発部への期待： 同社の主軸事業はフロービジネスであり、今後はストックビジネスの割合を高めていきたいという全社的な戦略があります。 ■働き方： 残業時間は20時間程度、在宅勤務でも就業いただけるためワークライフバランスを重視していただけます。 ■当社の特徴：東証プライム上場のシップヘルスケアホールディングス社のグループ会社であり、自己資本率70%以上と経営基盤も安定しています。その中でも当社は全国でも数少ない医療分野特化の設備メーカーで国内でもトップシェアを誇る企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

【自社開発システムで「医療業界のDX化を支える」◆年休126日/完全週休2日制（土日祝休）/安心の研修体制】 国内初電子カルテシステムを展開し、業界売上高トップクラスの実績をもつ当社。「医療業界のDX化」を支援するシステムを自社で開発しています。ニーズ増加によりIPOに向けて体制強化をするために募集しています。 ■業務内容 歯科医院向けITシステムの導入・アフターフォロー・保守・障害対応を中心とした技術サポート業務を担当します。勤務は主に歯科医院での作業となります。 ◇製品導入 開業時のITインフラ構築やシステム設置、運用開始に向けた準備を担当。施工会社や他メーカーと連携し、機器配置の設計も行います。 ◇トラブルシューティング 問い合わせ対応を通じて不具合や障害の原因を調査。高度な技術が必要な際は専門エンジニアと連携し問題解決にあたります。 ◇定期訪問サポート 定期的にお客様を訪問し、メンテナンスやシステム改善ニーズをヒアリング。リプレース対応、バージョンアップの適用、機能説明など継続的にサポートします。 ■働き方： ・1日の訪問件数は2、3件ほどです。 ・トラブル発生時は基本的にコールセンターが一次対応するため、急な業務が発生しないようになっています。また休日勤務は原則なしで、土日出勤が発生する際には平日に振替休日の取得が可能です。 <歯科用システムとは> 診療記録の効率化や医療安全の向上に貢献し、歯科医院の業務負担を軽減します。AIやクラウド技術を活用し、地域医療や介護との連携も支援することで、より質の高い医療提供を実現しています。 ■入社後について： 入社後は業界の知識を学べる基礎研修、製品の操作研修や歯科医療の保険研修など、手厚い研修でサポート！個人の習熟度にあわせたOJT研修を実施します。 ■求人魅力： ◇自社製品のため、お客様の声をもとに商品改善につなげる機会もございます。また、ノルマはございませんが商品提案し受注につながった場合にはインセンティブもございます。 ◇歯科業界は予防医療の広がりで注目を浴び市場も大きく伸びていますが、紙ベースのレガシーな業務フローや医療情報の医師-患者間格差など大きな課題を抱えています。同社のシステムを通じて、日本の歯科業界の課題解決と更なる発展を目指しています。 変更の範囲：本文参照