〜育児休業・介護休業取得実績あり／退職金あり／賞与年2回（過去実績3ヶ月分）／未経験・ブランク可〜 今回募集するケアマネジャーのみなさまには、当施設を利用される方の介護予防ケアのマネジメント業務をお任せします。具体的にはご本人やご家族の相談に応じ、そのご要望に合ったサービスを提案していきます。またサービスが円滑に提供されるよう関係各所の連絡・調整業務も行います。 ■業務内容： 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ■業務の特徴： 多数のご利用者さまの毎日が安全で快適になるような支援計画や連絡調整をお任せします。介護老人保健施設ダイヤランド崎望館は、老健のほかに居宅介護支援事業所、地域包括センターを展開する医療法人蘭佑会が運営している施設です。訪問リハビリや通所リハビリ、ショートステイなどが併設され、定員は75名と大型の医療・介護複合施設です。特徴はしっかりとしたあいさつを通じ、人間的なふれあいを大切にしているところ。ご利用者さまが安全に暮らせることはもちろん、気持ちよく、楽しく過ごせることにも心がけています。 ■医療法人蘭佑会について： 長崎県内で、【医療法人蘭佑会 はまべ外科クリニック】【ダイヤランド崎望館】の運営、及び訪問リハビリ等の付随する介護・医療サービスを展開しています。 ■ダイヤランド崎望館について： ◇施設概要 ・定員：入所75名／通所50名 ・居室：個室11室／2人室2室／4人室15室 ◇施設の特徴 ・訪問リハビリ、通所リハビリ、短期入所療養介護、居宅介護支援などの在宅生活支援を実施しています。 ・病状が安定し入院治療の必要がない方で、リハビリテーションや看護が必要な要介護認定者を対象とした支援を行っています。 ・隣接する関連施設の特別養護老人ホームと密接に連携しています。 ◇利用者 要支援1：1% 要支援2：11.2% 要介護1：38.8% 要介護2：22.4% 要介護3：12.2% 要介護4：12.2% 要介護5：2% ◇従業員 フルタイム100% 男性70%／女性30% ◇従業員の経験年数 1年〜3年未満：33.3% 10年以上：66.7% ◇従業員の年齢構成 40歳〜49歳：66.7% 50歳〜59歳：33.3% 変更の範囲：会社の定める業務

〜育児休業・介護休業取得実績あり／退職金あり／賞与年2回（過去実績3ヶ月分）／残業月平均2時間〜／40代50代活躍中！〜 ■業務内容： バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ■魅力ポイント： ◇自然豊かな環境で、入居者様の健康を支えるやりがい 医療法人 蘭佑会が運営する「老人保健施設 ダイヤランド崎望館」では、長崎県長崎市ダイヤランドの美しい自然に囲まれた環境で看護師として働く方を募集しています。ここでは、入居者様一人ひとりに寄り添い、心からのケアを提供することに専念できます。自然の中で四季を感じながら、入居者様の健康を支えるやりがいを日々感じることができる職場です。 ◇安定した雇用形態で、キャリアを長く築ける環境 正社員として安定した雇用形態で働けるため、長期にわたるスキルアップやキャリア形成が可能です。医療法人 蘭佑会が提供する教育プログラムやサポート体制を活用し、看護師としてのスキルをさらに磨くことができます。また、職場の雰囲気は非常に温かく、スタッフ同士のコミュニケーションも活発です。長く安心して働ける環境が整っているため、あなたの未来のキャリアをしっかりとサポートします。 ■運営する施設【ダイヤランド崎望館】について： ダイヤランド崎望館では、自立支援をモットーに介護サービスを提供しています。医師、看護師、介護士、作業療法士といった多職種のスタッフが協力し、ご利用者様の心身のケアや在宅復帰をサポートしています。 ◇施設概要 ・定員：入所75名／通所50名 ・居室：個室11室／2人室2室／4人室15室 ◇施設の特徴 ・静かなダイヤランド団地内に位置しています。 ・訪問リハビリ、通所リハビリ、短期入所療養介護、居宅介護支援などの在宅生活支援を実施しています。 ・病状が安定し入院治療の必要がない方で、リハビリテーションや看護が必要な要介護認定者を対象とした支援を行っています。 ・隣接する関連施設の特別養護老人ホームと密接に連携しています。 ◇利用者 要支援1：1% 要支援2：11.2% 要介護1：38.8% 要介護2：22.4% 要介護3：12.2% 要介護4：12.2% 要介護5：2% ■従業員の年齢構成： 40歳〜49歳：66.7% 50歳〜59歳：33.3% 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇開業より300年以上！姫路駅から徒歩5分／院内は吹き抜けがあり明るい雰囲気／地域の皆さまから愛されるクリニック／賞与年3回／各種休暇制度有／残業10H程度◆◇ ■クリニックについて： 開院300年以上にわたり地域医療を支える姫路の老舗医療機関です。 整形外科・リウマチ科・ペインクリニックなど幅広い診療科をもつ無床クリニックとして、患者様に寄り添った医療を提供しています。 現在は IT化を積極的に推進しており、受付機器・電子カルテなどの運用で業務効率を高めています。 院内は吹き抜けのある明るい空間で、患者様にもスタッフにも心地よい環境です。 《具体的な業務》 （1）受付業務 ・窓口での受付・会計・保険確認 ・予約の確認 ・院内説明 ・受診者の誘導 （2）レセプト業務 ・電子カルテの入力 ・レセプト作成 （3）予約確認 ・PC・タブレットなどによる準備 ■入社後の流れ： 最初は受付、会計などの基本的な業務から習得して頂きます。1日ごとに振り返る業務日誌で成長をサポートします。周りに他のスタッフがいるため、分からないことがあってもすぐに聞くことができますので、安心ください。医療事務経験や関連資格のある方は、即戦力として活躍していただけます。 ■魅力ポイント： ・賞与年3回（1回23万〜30万円） ・木曜・土曜は午後休／日祝休み ・姫路駅徒歩5分の好アクセス ・人間関係が良好で定着率が高い職場 ・IT化が進んでおり、業務効率も◎ ・制服・シューズ・ロッカー貸与 ■組織構成： 医療事務担当は9名（30代〜50代/40代多数）スタッフが在籍しております（正社員6名、パート3名）。困っていたり、不安を抱えていたりする従業員に対して、クリニック全体で対応する風土が根差しています。院内は風通しがよいため、中途入職者も馴染みやすい環境です。 ■クリニックについて： 整形外科・リウマチ科・リハビリテーション科・ペインクリニックなど、各科目の診療を行う「阿保クリニック」。無床診療所の形態をとっていますが、以前は病院であったこともあり、ノウハウや経験を活かしながら日々の診療にあたっています。地域医療への貢献を基本理念とする当院では、開業より300年以上にわたり博愛の精神をもって医療サービスの提供に取り組んできました。 変更の範囲：会社の定める業務

〜カフェでの就業経験者歓迎！／グロース上場／就労継続支援カフェ「GOOD THE GOOD」で店舗運営と障がい者のキャリア支援を担当／「健康経営優良法人2025（大規模法人部門）」に3年連続で認定〜 就労支援や障害者福祉のご経験は無くても大丈夫です。 カフェ運営を中心にお任せしたいと考えておりますので、支援業務はゆくゆく覚えていただきます。 ■具体的には ・カフェ運営に関わる店内インテリア企画やメニュー開発 ・従業員や新規カフェオープンに関わるオペレーション策定 ゆくゆくは ・支援プログラム企画・運営 ・障害者のキャリア支援 などにも携わっていただければと思います。 ■GOOD　THE　GOODとは： 定期的なアセスメントを通じ、利用者それぞれの希望、得意なこと、チャレンジしたいことなどを丁寧にヒアリングし、個人に合わせた目標をともに設計し、支援計画（プラン）作成をサポートしています。 カフェでの実際の業務（接客、調理、清掃、レジ操作、お金の計算、食材や物品の発注等バックオフィス業務など）を通して、就労に必要なスキルの習得を目指します。 リアルな環境で経験を積むことで、自信を持って一般就労を目指すための力を養える環境をご用意しております。なにより、私たちは精神障害を「心の問題」としてだけではなく、「認知機能の障害という側面からも捉え、より包括的かつ実践的な職業リハビリテーションサービスの提供を目指しております。 ■当社について： 自分をおもいやり、人をおもいやり、その先をおもいやる。 私たちの挑戦は、多様な人々が共存する時間の中で、ー人でも多くの人が自身の可能性に気付き、成長し、活躍しながら、自分らしく生きていると実感できる社会を実現することです。 そのために掲げた言葉はただひとつ、“おもいやり”です。私たちが考えるおもいやりとは、可能性を見つけ出す観察力、未来を描く想像力、形にする行動力、可能性を可能に変えていく技術力、そして関わる責任。そのすべてが、おもいやりという言葉に凝縮されています。 スタートラインは、おもいやりを原動力に、誰もが自分らしく生きる社会を創造し続けます。 ◆2025年12月に東証グロース市場に上場。経営基盤がより盤石になったことはもちろん、社会的な信用度も向上しました。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆地域に根付く70年の老舗／病院、学校・保育園など身近な施工実績も多数◎/社内のIT化に注力中/月残業20h以内◇◆ 『特殊建築物』の取り扱いが多い当社では、珍しい建築物を手掛けられる機会も多く、” 三和建設ならではの技術 ”を身に付けることができます。 建設業は、天候に左右されたり、現場の職人さんを管理したり、図面だけでは分からないこともあるので、大変な部分もありますが、経験者であっても、しっかり先輩がフォローしてくれます。 付き合いの長い協力会社さんと進めていけるので、仕事もやりやすいです。 ■職務内容■ 当社は、元請け案件中心であり、熊本県内の現場なので長期出張もございません。 公共や民間問わず、建築物の施工管理を担当していただくためスキルアップも可能です。 妥協しないものつくりで、盤石な経営基盛を確立しています。 ■職務詳細■ ・工程、安全、品質、予算の管理・施工計画のプランニング・発注者との打合せや調整、費用の積算・協力会社の手配、交渉 ■魅力■ 数多くの企業を誘致していて、普段出会えない企業様とのやり取りができます。 「建設会社＝住宅を作る」イメーシですが、住宅以外の特殊建築物（保育園、学校施設、工場、病院施設）等、様々な建物を施工できるのも当社ならではの魅力です。 【社内のIT化に注力】 社用携帯にあるアプリで出勤簿を記録することで、外勤者の『　直行直帰 』を可能にしました。また、社内の伝達事項をメールから「SNS」に変更することで業務連絡も円滑にできるようにしています。 【目標管理制度を導入】 個人の目標の成果を可視化し、資格を取ったら等級が上がるシステムを導入。年2回上司や社長との面談の機会があり、社員一人一人と向き合う時間を作っています。 【直行直帰可能】 月に数回、会議や朝礼のために、本社へ出社しますが、基本的には施工現場への直行直帰スタイルです。 ■施工実績■ 【公共工事】 ・菊池警察署庁舎・翔陽高校・合志小学校・菊池女子高等学校 【民間工事】 ・家族温泉湯の倉・ひかりの子保育園・ミライアル（株）工場・青磁野リハビリテーション病院・（株）ヒューマン新工場棟新築工事　他 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 地域包括医療病棟と回復期リハビリテーション病棟を持つ99床のケアミックス病院で、病棟と外来の看護業務を担当します。 血圧や体温、脈拍の測定、巡回、注射や点滴、採血、患者の移送、体位交換やベッドメーキングなどの身の回りのお世話、カルテ記録、ミーティングやカンファレンスに参加します。 業務内容の変更や就業場所の変更はありません。 子育て中の看護師が多く、柔軟な勤務体制や託児所のサポートが整っているため、家庭と仕事を両立しやすい環境です。 年間休日は122日で、夏季や年末年始休暇、育児休暇なども取得可能です。 福利厚生も充実しており、社会保険完備、退職金制度、マイカー通勤、職員寮、インフルエンザ予防接種補助、社員食堂やリロクラブ会員サービスなどがあります。 勤務は日勤と夜勤の二交替制で、土曜は午前中のみの勤務です。 看護師または准看護師免許をお持ちの方を歓迎します。 【PR・職場情報】 横須賀浦賀に位置する当院は、地域のかかりつけ医として、救急から手術・急性期治療、リハビリ、在宅医療まで幅広く対応しています。 自然豊かな環境の中で、生活と仕事のバランスを大切にしながら働ける職場です。 子育て中のスタッフも多く、柔軟な勤務や託児所のサポートが充実しています。 地域の皆さまに質の高い医療を提供し、スタッフ同士の温かい関係性も魅力です。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：よこすか浦賀病院 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 入所者の健康管理や日常のお世話を担当します。 医師と連携しながら医療的な対応やリハビリテーションも行います。 勤務地は福山市坪生町で、転勤の可能性があります。 夜勤は3交替制で、準夜・深夜勤務があります。 休憩は60分で、月平均残業は10時間程度です。 月9日の公休と年間休日107日、育児休暇や看護休暇の取得実績もあります。 資格取得奨励金や永年勤続表彰、託児所や保育料補助制度も整っています。 雇用保険や健康保険などの社会保険完備、退職金制度や再雇用制度もあり、マイカー通勤も可能です。 18歳から63歳までの方で、普通自動車免許と病院等での実務経験が必要です。 夜勤可能な方歓迎です。 ご家庭やライフステージに合わせて働きやすい環境です。 【PR・職場情報】 私たちは、ご自宅のように安心して過ごせる施設づくりを目指しています。 利用者さまの在宅復帰をサポートし、リハビリや医療、認知症ケアに力を入れたフロアを備え、一人ひとりに合ったサービスを提供しています。 資格と実務経験を活かして、新しい環境で働きませんか？月9日休みや育児・看護休暇の取得実績もあり、子育て中の方も安心して働ける環境です。 託児所や保育料補助制度も整っており、ライフステージに合わせて働きやすさを追求しています。 皆さまのご応募をお待ちしています。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：介護老人保健施設サンビレッジ 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

◯病棟看護業務 ［看護ケア一般］ ・基本的に医師の指示に従った患者処置 ・患者状態観察、看護相談 〈変更範囲：法人の定める業務〉 病院の看護師・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・埼玉高速鉄道「川口元郷駅」より徒歩5分！ ・配属先の相談可能です。 ・夜勤手当1回13,000円と高待遇です。 ・年間休日122日と多め！ ・残業少なめ！家庭やプライベートの時間も大切にしていただけます。 ・子育て中の方に嬉しい、託児所あり！ ・育児、介護、看護休業の取得実績あり！長期間安定して働ける環境です。 ・マイカー通勤OK！ 【病院概要】 開設：平成22年 病床数：199床 診療科目：内科、循環器内科、神経内科、消化器内科、消化器外科、外科、血管外科、乳腺外科、整形外科(人工関節センター、スポーツ関節鏡センター併設)、耳鼻咽喉科、眼科、泌尿器科、皮膚科、麻酔科、リハビリテーション科、放射線科、救急科 【病院の特長】 多様な働き方実践企業プラチナ認定企業です。 遠方に行かずとも身近な環境で必要で十分な医療を提供することを目標としています。その目標のため最新技術の導入など時代の要求に合わせて変革していく所存です。 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護資格を持つキャリア・アドバイザー キャリア・アドバイザーのおよそ3人に1人が介護資格を持っています。 有資格者の目線からも、スタッフさんにアドバイスできるのが当社の強みです。 ■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績 長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。 また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。 働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。 ■スタッフさんの声 「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性 「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性

■医療処置(褥瘡処置・点滴・注射・血糖測定等) ■健康状態の観察(病気や障害の状態・バイタルサインのチェック等) ■医療機器管理(呼吸器管理・在宅酸素管理等) ■療養生活の世話(入浴介助・清拭・口腔ケア等) ■在宅でのリハビリテーション(拘縮予防・機能回復・嚥下機能訓練等) ■介護者の支援(介護方法の助言等) ■終末期の看護 ■医師・ケアマネージャー・ヘルパーなど他職種への連絡・調整 ■訪問エリア・訪問先 愛知県豊橋市、豊川市 ※訪問場所によっては直行直帰可能です。 ※1件あたりの訪問時間目安：30分～1時間程度です。 ※1日の訪問件数は4～5件です。 ・訪問車支給(直行直帰もOK) 　→駐車場が無い場合には自宅近くの駐車場をお借りします ・業務用iPad支給(電子カルテに入力) 「リハビリと緩和ケア」に想いを込めた訪問看護ステーションです。 【おすすめポイント】 ・職員同士の男女比は2：8です ・見学の際は同行も可能です◎ ・ブランクがある方も大歓迎！業務にスムーズに復帰できるよう、丁寧にサポートします。 ・管理者は男性なので、性別に関係なく快適に働ける職場です。 ・施設長や上司、スタッフ同士のコミュニケーションが取りやすく、風通しの良い環境が整っています。 ・訪問看護を通じて、利用者様の笑顔をチーム全体で追求しています。 ・20～30代のスタッフが多数活躍しており、相談しやすく、明るく和やかな雰囲気が魅力です★ ・これまでのキャリアや知識を活かしながら、業務中に生じた疑問はすぐに解決できる環境が整っています。 【施設概要】 訪問看護ステーション 開所年月日：2022/05/01 ※まずはツクイスタッフ担当までお問い合わせください。 私たちの事業所では、訪問看護職員として、利用者の方々が自宅で安心して生活を送れるようサポートしていただける方を募集しています。利用者の心身の状態に合わせたケアを行い、日常生活の動作の維持・回復、さらには生活の質の向上を目指します。また、在宅療養や在宅医療が継続できるよう、包括的な支援を提供します。 地域の保健・医療・福祉サービスや関係市町村と連携し、利用者の方々が必要とするサービスをスムーズに提供できるよう努めていきます。訪問看護を通じて、利用者の生活機能の維持・向上を目指し、一緒に取り組んでいただける方をお待ちしています。

【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 1日の業務詳細・健康状態の観察:利用者様のバイタルチェックを行い、 異常の早期発見を行います。 ・日常生活の看護:食事、排泄、清潔ケアを行います。 ・点滴、傷の処置:医師の指示にて必要時行います。 ・在宅リハビリテーション:在宅にてリハビリ専門スタッフが行います。 ・ターミナルケア看護:終末期の利用者さんの観察、ケアを行います。 ■アピールポイント 大手母体の正峰会が運営する訪問看護ステーションです！ 病院が併設されているため、状態変化があった時の入院対応などがスムーズで安心です。 《各種資格を所得したスタッフが在籍しています》 在宅褥瘡管理者と喀痰吸引指導者が在籍しており精密なケアを提供しています！ 嚥下トレーナー資格を持つ看護師が1名在籍しております。 院内託児所があるので、お子様と一緒に出勤して勤務している職員もいます。 保育所や預け先が見つからずお困りの方も、安心して働くことができます。 経験の浅い方、多少ブランクがある方も大歓迎いたします。 わからないことは丁寧に指導いたしますので安心してご応募ください。 ■職場環境 看護師在籍数 5名 看護師年齢層 30-50代 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 30分 医療依存度 普通 体制 担当制 病院併設 有り ■教育制度 教育制度の備考OJT 外部研修参加 階層別研修 研修制度 社外研修支援制度 自己啓発支援制度 チャレンジシート制度 メンター制度 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

・身体介護 排泄/寝たきりの方のオムツ交換やトイレ誘導 入浴/着替えや洗体、機械浴槽の操作 食事/嚥下機能が低下している利用者への介助 ・利用者とのコミュニケーション ・見守りやフロア全体の把握 ・ベットメイキングや清掃 ・夜勤帯業務(正社員や希望者のみ) 　定期的なオムツ交換、見回り、コール対応、眠れない利用者とのコミュニケーション等 ・行事やレク活動の企画、実施 ・来園したご家族の対応 ・介護日誌、記録業務(手書きやパソコン等、事業所により違います) ・スタッフ間での日々の情報共有コミュニケーション、引継ぎ業務 ・会議や外部研修への参加 介護老人保健施設とは？ リハビリテーションを中心とした医療サービスを提供し、在宅復帰を目的としており、 自宅と病院の中間のような役割を担っている。平均介護度が3前後と比較的重度の方が多い。 介護職の仕事内容は特別養護老人ホームに似ているが在宅復帰に重きが置かれているため、 利用者の入退所が多い。また、リハビリ担当職・看護職が多く配置されている。 特養と比較すると看護職員の配置人数が多く、日中は医師が常駐している。 また夜勤時は看護職員も配置してる。 ※介護度3とは/一人で立ち上がったり歩いたりできない。排せつや入浴、着替えなどに全介助が必要。 [施設概要] 設立：1989年10月7日 定員：入所 100名(ショート 空床型) 通所 23名 [当施設のおすすめポイント] ・各手当も充実 ・マイカー通勤可能 ・年間5日のリフレッシュ休暇あり [募集の背景] 当介護施設では1年365日24時間を通して、様々な形で利用者が生活されています。 より行き届いたサービスを提供する為にスタッフ増員が必要となった為、若干名募集します。 [ツクイスタッフ担当者からのメッセージ/こんな方は必見！まずはご応募ご相談下さい] ・自分らしく働ける職場を知りたい方 ～ツクイスタッフでは各職場の最新情報や雰囲気をリアルタイムでお伝えしています！ ・スムーズな就職活動をしたい方 ～勤務条件や面接日程の交渉もお任せ下さい！ ・面接当日や就業後…不安な方 ～面接時の館内見学も可能なので入職後のイメージばっちり！ ～入職後のフォローや悩み相談も大好評です！

【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務及び付帯する業務 利用者様のご自宅に訪問し、笑顔で生活が出来るように看護サービスやサポートを行います。 ・医師の指示に基づく医療処置や病状観察 ・体温・脈拍・血圧等のチェック ・保清・食事・排泄等の介助や指導 ・服薬管理・指導 ・褥瘡処置等 ・オンコール対応 ・リハビリテーション等 ■アピールポイント 【ステーション特徴】 ・2020年2月に開設した訪問看護ステーションです。 ・在宅メインの訪問でリハビリスタッフも在籍しており、他職種との連携やスタッフ間のコミュニケーションを大切にしています。 ・福利厚生も充実しており、プライベートと充実させたい、高収入を得たい等様々なニーズに応えるステーションです。 【勤務条件】 ・お休みは週休2日(年間休日129日)、週休3日(年間休日176日)より選択可能です。 ・実働7.5時間で通常より30分短いです。 ■職場環境 看護師在籍数 9名 看護師年齢層 20代‐50代まで幅広く在籍しています。 子育てナース 在籍あり 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅 訪問時の移動手段 バイク 主な訪問看護種別（分） 60分 病院併設 無し 電子カルテ 有り 訪問看護業務では携わる様々な方々との連携がとても重要となりますため、1人1台タブレットを貸与しております。 ■教育制度 ブランクサポート・マニュアルを使用して訪問看護の基礎(概論・制度・マナー・接遇・帳票の取り扱い等)を学習して頂きます。 ・オリエンテーション後同行訪問から開始します。 ・徐々に受け持ちを開始。実績算定、記録、月末書類の作成等を実践して頂きます。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 かなめリハビリ訪問看護ステーション 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務及び付帯する業務 ・健康管理、健康相談、服薬管理 ・入浴介助、リハビリテーションスクリーニング ・緊急対応、応急措置、医療処置 ・胃瘻、吸引、インスリン注射、褥瘡ケア　等 1日の業務詳細［1日の業務の流れ(例)］ 09:00　会議 10:00　午前の訪問 12:00-13:00　昼食 13:00　午後の訪問 18:00　退勤 ■アピールポイント ・地域密着で介護、医療サービスを幅広く展開されている会社が母体の訪問看護ステーションです。ヘルパースクールも保有しているため、質の高いサービスを大切にしています。 ・訪問エリアは大阪府吹田市、豊中市、摂津市、大阪市全域で、重度の医療的処置や管理が必要な方、終末期ケア、認知症の方、精神疾患をお持ちの方、リハビリ等幅広く対応しています。 ・近隣には商店街もあるため仕事終わりの買い物もラクラクです。 ・お子様のイベント等にも配慮し、お休みを取得しやすい環境です。 ・シフト制ですが、土日祝の数だけお休みがあるため、年間休日は120日以上あります。 ・9:00始業と遅めのスタートです。 ■職場環境 看護師在籍数 常勤4名、非常勤4名 看護師年齢層 30代-50代 子育てナース 在籍有り 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 混合 主な訪問看護種別（分） 30分;60分;90分 医療依存度 高 体制 混合制 ターミナル患者 多い 精神疾患 多い 小児患者 有 病院併設 無し 電子カルテ 有り ■教育制度 ブランクサポート入職後、同行し独り立ちするまでサポートします 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 かがやき訪問看護ステーション 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーションにおける訪問看護業務及び付帯する業務 ■アピールポイント 【事業所特徴】 ・医療法人社団菫会母体の訪問看護です ・9:00-17:00の日勤のみの勤務 ・大きな組織法人なので、経営基盤は安定しております ・年間休日120日！公立病院並みのお休みです 【業務内容】 ・病状観察(血圧・体温・呼吸・脈拍等の身体面全般のチェック) ・医師の指示による処置(カテーテル管理、創部の処置、人工呼吸器、褥瘡処置・ストマ管理等) ・身体の清潔に関する援助・指導(保清・洗髪・足浴・入浴介助等) ・食事、排泄の援助、リハビリテーション、服薬管理・指導、ターミナルケア ・介護される方への介護方法の指導、主治医や介護支援専門員等との連絡調整 【職場情報】 ・訪問エリア:垂水区・須磨区・西区 ・常勤者の訪問件数(1日当たり):4件-4.5件 ・メインの訪問看護種別(分):30分、60分 ・1人あたりのオンコール持ち帰り回数:週1回-2回 ■職場環境 看護師在籍数 9名（常勤6名・非常勤3名） 看護師年齢層 30代-60代 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅;施設内 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 医療依存度 普通 体制 担当制 ターミナル患者 少数 精神疾患 無 小児患者 無 病院併設 有り 電子カルテ 有り iPad（アイボ利用） ■教育制度 教育制度の備考訪問看護未経験者は2ヶ月程度、病棟でのスキルチェックがございます。訪問看護・循環器（急性期に限る）・ICU経験者は直接配属の可能性あり。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 リハビリテーションの重要性・効果を通じて、皆様方が良くなった！と感じて頂けることが、私たちリハビリチームのやるべきことです。脳卒中・整形疾患・呼吸器疾患（呼吸リハビリなど）・神経難病など多くの疾患の方に訪問しています。 ・病気や怪我をされた方、認知症、末期がん等を患った方でも、ご自分で行いたいと思うことをサポートします。 ・退院直後は、運動能力が低下し、転倒などの危険性が高くなります。そのようにならない為にも、相談を受け付け、利用者様の想いをくみ取りつつ、状態面から必要に応じてアドバイスします。 1日の業務詳細脳卒中・整形疾患・呼吸器疾患（呼吸リハビリなど）・神経難病など多くの疾患の方に訪問しています。 ・経管栄養法（胃ろうを含む） ・点滴・静脈注射 ・膀胱留置カテーテル ・腎ろう・膀胱ろう ・在宅酸素療法（ＨＯＴ） ・人工呼吸療法（レスピレーター、ベンチレーター） ・人工肛門（ストマ） ・人工膀胱 ・気管カニューレ ・吸引 ・麻薬を用いた疼痛管理 ■アピールポイント ・訪問看護歴がなくても問題なし、OJTもあり周りのみんなでフォローする体制です。 ・管理者がとても優しく受容力があり、みんなから慕われています。 ・年齢層も幅広く若手のリハスタッフから子育て中の看護師まで、明るく和気あいあいとした雰囲気です。 ・急なお休みもお互い様精神でみなさん協力し合っています。 ■職場環境 看護師在籍数 6名 子育てナース 在籍なし 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 60分 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 無 病院併設 無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 リライトリハビリ訪問看護ステーション 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ☆☆武蔵野徳洲会病院は2015年6月に開院された、一般206床、療養50床、計256床のケアミックス病院です。 ☆☆日本最大級のグループ、徳洲会が運営しており、西東京市の急性期医療を支えています。 ☆☆徳洲会はもともと循環器に強みを持った病院ですが、武蔵野徳洲会病院も力を入れており、後々ハートセンターも稼働する予定です。 ☆☆徳洲会、と聞くと非常に忙しい病院をイメージされる方も多いと思いますが、近辺にも病院がいくつかあるため患者さんはある程度分担されています。 ☆☆適度な忙しさの中で、充実した教育制度をもとに勤務が出来るので、着実に成長することが出来ますよ。 ☆☆また経営母体が大きいだけに福利厚生が非常に充実してるのも嬉しい点ですね。 ☆☆新築の独身寮の他、24時間利用可能な託児所もございます。お引越しをお考えの方は住宅手当もございますので、遠方からきた看護師さんも多いようです。 ☆☆急性期で着実に経験を積んでいきたい☆☆という方、是非お気軽にお問合せ下さい。 【PR・職場情報】 ■業務について 看護業務全般をお任せします☆☆ ■当院の診療科目 内科・循環器内科・消化器内科・腎臓内科・肝臓内科・神経内科・外科・消化器外科・乳腺外科 ・整形外科、脳神経外科・形成外科・小児科・泌尿器科・婦人科・リハビリテーション科・放射線科・救急科・麻酔科・皮膚科・腫瘍内科・耳鼻咽喉科 【求人の特徴】 ☆福利厚生充実☆☆☆徳洲会グループが運営する適度な急性期病院です☆☆ この求人は人材紹介事業者の株式会社Freudeが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Freudeの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

病棟・外来診療・手術室における看護師業務 ・診療補助 ・病室見回り・服薬指導、相談業務 ・医療行為(注射、採血、点滴、褥瘡処置等) ・カルテなど整理、保管 ・医療機材の消毒滅菌、医薬品整備 ・介護スタッフ、看護助手への指示・指導 ・その他関連する看護師業務や診療に関する業務 病院での正看護師・正職員求人です！ 【配属先】一般病棟、療養病棟、外来、手術室 ・一般病棟(二交替制)：手術を通した一連の看護、終末期患者への対応 ・障害者病棟(二交替制)：難病患者への身体的、精神的支援、在宅支援 ・療養病棟(二交替制)：医療型療養病棟で透析患者の精神安定と認知機能低下予防援助 ・外来：患者満足を重視。心のこもった看護支援 ・手術室：泌尿器科、整形外科が中心で他に口腔外科 【おすすめポイント】 ・全国展開する大手法人！ ・嬉しい賞与は3.57ヶ月分！安定待遇が望めます。 ・単身寮も完備しているので、遠方からのご応募も歓迎です。 ・委託保育園あり！お子さんの預け先をお探しの方にもピッタリ！子育て世代も多く活躍しています。 ・Uターン・Iターン大歓迎！潜在看護師の方の復職もお待ちしております！ 【病院概要】 ・開設：2004年 ・診察科目：内科、消化器科、循環器科、神経内科、外科、整形外科、脳神経外科、皮膚科、泌尿器科、婦人科、リハビリテーション科、放射線科、歯科口腔外科、麻酔科 ・病床数：283床(一般病棟193床・療養病棟90床) 【病院の特長】 徳洲会グループとして全国に展開しています。山形県内には3番目となる病院です。東北では、宮城県仙台市、山形県庄内町、新庄市、山形市、新潟県村上市にあり、その他介護系施設を有しております。 職員と共に更なる躍進を続ける医療法人です。個人の能力を如何なく発揮出来る企業です。 お話だけ聞きたいという方も大歓迎！まずは見学からお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募お待ちしております。 ●応募選考について● 応募後は、担当アドバイザーよりお電話・メールにてご連絡させて頂き「選考・面接の設定」のご案内をさせて頂きます。 (ツクイスタッフ山形支店) 介護・看護に特化した求人を多数ご用意！ 正社員・パート・派遣など、あなたに合った働き方を提案いたします。

【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務および付帯する業務 独居や高齢者夫婦の利用者様が増えてきています。体調管理・医療的処置はもとより生活支援にも目を向けています。 他サービスとも協力しより良い在宅生活を継続していただけるよう心掛けています。 ■アピールポイント 【ステーション特徴】 ・2006年4月に開設された訪問看護ステーションです。小規模ならではの利用者様の思いに沿った、きめ細やかなサービスを提供しています。 ・長い歴史のある社会福祉法人聖徳園が母体で安定しております。 ・理学療法士も在籍しており他職種と連携して看護やリハビリテーションを行っております。 ・残業が少なくプライベートと両立しながら勤務して頂けます。 ・人数が少なく、とてもアットホームな雰囲気です。 【勤務条件】 ・日曜日固定休みで、9:00始業と少し遅めです。 ・車通勤は可能ですが駐車場は自己手配となります。 ■職場環境 看護師在籍数 常勤3名、非常勤1名 看護師年齢層 50代 子育てナース 在籍有り 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 60分 医療依存度 低 体制 担当制 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 無 病院併設 無し 電子カルテ 有り ■教育制度 発展教育支援毎年内部研修を行い、技術面のスキルアップや接遇に取り組んておられます。 ブランクサポート手厚い教育を施し、一人で利用者様宅に訪問しても恥ずかしくない訪問看護師さんに育てたいというご意向がございます。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 1日の業務詳細・健康状態の管理、バイタルチェック(血圧、体温、脈拍などのチェック)、病状の観察、精神面のケア ・自宅でのリハビリテーション(関節の硬化を防ぐ運動、日常生活動作の訓練-歩行、排泄など、外出、レクリエーション) ・治療促進のための看護(医療機器や器具の管理、服薬指導、主治医の指示による処置や検査) ・相談(住宅改修や福祉用具導入に関する相談、介護負担に関する相談、健康管理、日常生活に関する相談) ・終末期の看護(痛みの緩和、本人や家族の精神的な支援、看取りの体制に関する相談) ■アピールポイント ［施設特徴］ ・2021年4月に開設した訪問看護ステーションです。もともとケアステーションを運営していた会社が運営しております。 ・スタッフ1人1人が心のふれあいを大切にし、何でも話し合えるアットホームな会社です。 ［勤務条件］ ・完全週休2日制で基本土・日休みです。 ・訪問看護が未経験の方、お子さまがいる関係で時間に縛りがある方も安心して勤務できる職場です。 ［教育体制］ ・訪問看護未経験でもしっかり同行訪問します。 ■職場環境 看護師在籍数 5名 看護師年齢層 20代‐40代 子育てナース 在籍有り 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 体制 担当制 ターミナル患者 無 精神疾患 少数 病院併設 無し ■教育制度 発展教育支援訪問看護未経験からのスタッフも多く、最初は同行訪問しながら業務に慣れて頂きます。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務および付帯する業務 1日の業務詳細1日45名程度の訪問看護 ■アピールポイント ・看護とリハビリテーションとの連携を進めて、利用者様には、一層安心した訪問看護を提供しています。 ・訪問看護未経験者7割で、入職後のフォローも充実しています。 ・明るく、和気あいあいとした雰囲気です。 【家庭との両立】 ・お休みは週休2日制です。基本土曜日・日曜日・祝日休みです。 ・夏季休暇・年末年始休暇もあり、年間休日は128日ございます。 ・育児・産前・産後休暇があります。系列施設では子育て中の看護師も在籍しており、子育て理解があります。 ・日勤のみの勤務で給与高水準です。 ・オンコール対応は回数も少なく、鳴る回数も少ないです。 【地域連携がしっかりしています】 ・地域の病院100件以上と連携を図っています。 ・須磨区を拠点に地域への貢献を大切にしています。 ■職場環境 看護師在籍数 11名 看護師年齢層 20代-50代 子育てナース 在籍有り 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 60分 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 無 病院併設 無し 電子カルテ 有り ■教育制度 発展教育支援先輩の同行研修があるので、未経験の方も安心です。 教育制度の備考法人で居宅事業所も持っていますので、ケアマネジャーを勉強したい/取得したい方なども学べます。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 埼玉の脳神経外科専門病院で看護師として働きませんか？鴻巣市上谷に位置し、内科や整形外科など多彩な診療を行う医療機関です。 24時間体制の急患対応や脳ドック、人間ドックも実施し、地域の健康維持に貢献しています。 最新医療機器や高度な技術の習得を目指し、信頼される医療サービスを提供しています。 勤務は2交替制で、残業はほとんどなく働きやすい環境です。 未経験者も歓迎し、皆勤手当や決算賞与、入職祝い金など待遇も充実。 単身者向けの住宅や院内旅行、託児所も完備し、生活面のサポートも万全です。 高齢者医療や急性期医療に興味のある方にぴったりの職場です。 【PR・職場情報】 埼玉脳神経外科病院で働きませんか？鴻巣市上谷にある当院は、医療法人社団浩蓉会が運営し、脳神経外科に特化した病院です。 内科や整形外科、リウマチ、リハビリテーションなど幅広く診療し、24時間対応の急患受け入れも行っています。 地域の健康維持を支えるため、脳ドックや人間ドックも実施し、最新医療機器と高度な技術の習得に努めています。 残業少なく働きやすい環境で、未経験者も歓迎です。 皆勤手当や決算賞与、入職祝い金など待遇も充実。 単身者向けの住宅や院内旅行、託児所もあり、生活面のサポートも万全です。 地域医療の一翼を担い、信頼される医療を提供したい方のご応募をお待ちしています。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：埼玉脳神経外科病院 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

病院での看護助手業務 ・身体介助(食事介助、入浴介助、排せつ介助) ・移乗業務、歩行介助 ・環境整備(リネン交換、清掃等) ・記録 ・他、看護師指示の下の業務 ・病院内の備品、器具のチェック 病院での看護助手・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・夜勤なし求人のため、夜勤が難しい方もご応募ください！ ・診療科目多数あるため、それぞれの専門分野に携わることができます！ ・駅から徒歩3分で通勤が可能！マイカー通勤も自己手配にはなりますが可能です！ ・託児所付きのため、子育て中の方でも利用しつつお仕事をすることができます！ 【施設概要】 開設：1988年 定員：48床 【法人の特長】 診療科目：内科・外科・心臓血管外科・胸部外科・心臓内科・呼吸器内科・感染症内科・救急科・放射線科・リハビリテーション科 2025年4月から経営体制が変わり、7月より法人名・病院名が変更となりました。 変更に伴い経営体制を変え、よりスキルアップがしやすい職場、働きやすい環境創り上げました。 松山市駅から徒歩圏内という非常に交通の便の良い場所に設立！ 地域の方のニーズにこたえるべく幅広く診療科を設置しています。 見学からも可能なため、気になる方はぜひお問い合わせください。 【ツクイスタッフから】 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護資格を持つキャリア・アドバイザー キャリア・アドバイザーのおよそ3人に1人が介護資格を持っています。 有資格者の目線からも、スタッフさんにアドバイスできるのが当社の強みです。 ■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績 長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。 また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。 働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。 ■スタッフさんの声 「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性 「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性

・身体介護 排泄/寝たきりの方のオムツ交換やトイレ誘導 入浴/着替えや洗体、機械浴槽の操作 食事/嚥下機能が低下している利用者への介助 ・利用者とのコミュニケーション ・見守りやフロア全体の把握 ・ベットメイキングや清掃 ・夜勤帯業務(正社員や希望者のみ) 　定期的なオムツ交換、見回り、コール対応、眠れない利用者とのコミュニケーション等 ・行事やレク活動の企画、実施 ・来園したご家族の対応 ・介護日誌、記録業務(手書きやパソコン等、事業所により違います) ・スタッフ間での日々の情報共有コミュニケーション、引継ぎ業務 ・会議や外部研修への参加 介護老人保健施設とは？ リハビリテーションを中心とした医療サービスを提供し、在宅復帰を目的としており、 自宅と病院の中間のような役割を担っている。平均介護度が3前後と比較的重度の方が多い。 介護職の仕事内容は特別養護老人ホームに似ているが在宅復帰に重きが置かれているため、 利用者の入退所が多い。また、リハビリ担当職・看護職が多く配置されている。 特養と比較すると看護職員の配置人数が多く、日中は医師が常駐している。 また夜勤時は看護職員も配置してる。 ※介護度3とは/一人で立ち上がったり歩いたりできない。排せつや入浴、着替えなどに全介助が必要。 [施設概要] 開設/平成8年6月25日 入所定員/100名(4人部屋 22室、 個室 9室、 療養部屋 3室) 通所定員/40名 [当施設のおすすめポイント] ・賞与計3.60ヶ月分支給 ・各種手当も充実 ・安心の託児所も完備 [募集の背景] 当介護施設では1年365日24時間を通して、様々な形で利用者が生活されています。 より行き届いたサービスを提供する為にスタッフ増員が必要となった為、若干名募集します。 [ツクイスタッフ担当者からのメッセージ/こんな方は必見！まずはご応募ご相談下さい] ・自分らしく働ける職場を知りたい方 ～ツクイスタッフでは各職場の最新情報や雰囲気をリアルタイムでお伝えしています！ ・スムーズな就職活動をしたい方 ～勤務条件や面接日程の交渉もお任せ下さい！ ・面接当日や就業後…不安な方 ～面接時の館内見学も可能なので入職後のイメージばっちり！ ～入職後のフォローや悩み相談も大好評です！

【仕事内容】 ☆☆聖隷富士病院は、有名な聖隷グループが持つ中規模の急性期病院です。 ☆☆1946年開院という長い歴史をもっている病院ですが、1999年に以前の病院を引き継いだ後、2007年に新病棟が落成し、最新の医療機器も導入されました。 ☆☆そのため、現在は最新の設備を使ってキレイな環境で働くことが出来ます☆☆ ☆☆病院の規模はそこまで大きくないものの、日本医療機能評価機構のver.6.0も取得しているなど、しっかりとした医療提供体制も築いています。 ☆☆しっかりとした教育体制が整っており、新人教育からリーダー研修、管理職研修に至るまで、各人のレベルに合わせた研修が行われている所が特徴です。 ☆☆夏季休暇と年末年始休暇がそれぞれ6日間ずつ取得可能で連休を取得することも出来るため、海外旅行などに行かれる方も多くいらっしゃいますよ☆☆ ☆☆また、聖隷グループ内の職員互助会を利用することで、医療費、ベネフィットステーション会員、旅行宿泊、保養施設、レジャー施設優待等の補助を受けることが出来るのも嬉しいポイント☆ ☆☆しっかりと勉強しつつ、プライベートも充実させたい☆☆ ☆☆そんな、オンオフをしっかりと切り替えながら働きたい方におススメの求人です。 【PR・職場情報】 ■業務について 看護業務全般をお任せします☆☆ ■当院の診療科目 内科、呼吸器科、循環器科、消化器科、外科、耳鼻咽喉科、小児科、脳神経外科、整形外科、泌尿器科、肛門科、眼科、放射線科、リハビリテーション科 【求人の特徴】 ☆岳南鉄道・吉原本町駅から徒歩圏内☆☆☆有名なグループの急性期病院で勤務しませんか？ この求人は人材紹介事業者の株式会社Freudeが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Freudeの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

・バイタルチェック ・服薬管理 ・点滴、注射 ・胃ろうや吸引、インスリンの処置 ・介護職、看護補助者への申し送り、指導 ・カルテの記録、管理(手書きやパソコン等、事業所による) ・受診や往診の付き添い ・緊急時の対応 ・軽介助(トイレ介助、歩行介助、食事介助) 介護老人保健施設とは？ リハビリテーションを中心とした医療サービスを提供し、在宅復帰を目的としており、 自宅と病院の中間のような役割を担っている。平均介護度が3前後と比較的重度の方が多い。 介護職の仕事内容は特別養護老人ホームに似ているが在宅復帰に重きが置かれているため、 利用者の入退所が多い。また、リハビリ担当職・看護職が多く配置されている。 特養と比較すると看護職員の配置人数が多く、日中は医師が常駐している。 また夜勤時は看護職員も配置してる。 ※介護度3とは/一人で立ち上がったり歩いたりできない。排せつや入浴、着替えなどに全介助が必要。 [施設概要] 開設/2019年6月 定員/老健100(認知フロア40名/一般フロア60名) [当施設のおすすめポイント] ・夜勤手当/18,000円(1回) ・年間休日/111日+リフレッシュ休暇4日取得+有給 ・扶養手当/勤続1年以上でお子さんが0～18歳までの間で最大100万円支給、2人目以降50万円) ・定年65歳なので長く働けます 転職組の方！前職給与考慮&開始日等相談可能です マイカー通勤歓迎(無料駐車場有ります) [募集の背景] 当介護施設では1年365日24時間を通して、様々な形で利用者が生活されています。 より行き届いたサービスを提供する為にスタッフ増員が必要となった為、若干名募集します。 [ツクイスタッフ担当者からのメッセージ/こんな方は必見！まずはご応募ご相談下さい] ・自分らしく働ける職場を知りたい方 ～ツクイスタッフでは各職場の最新情報や雰囲気をリアルタイムでお伝えしています！ ・スムーズな就職活動をしたい方 ～勤務条件や面接日程の交渉もお任せ下さい！ ・面接当日や就業後…不安な方 ～面接時の館内見学も可能なので入職後のイメージばっちり！ ～入職後のフォローや悩み相談も大好評です！