【理化学系のバックグラウンドがあればOK！実務未経験歓迎◎転勤無し/年休123日（土日祝）/直近3年で女性社員5名入社/残業基本無し/産休・育休取得しやすい環境】 ★家庭と仕事を両立できる職場で働きませんか★ ・基本残業無しなので定時に帰宅することが可能です！ ・産休・育休取得を取得しやすい環境なのでライフステージの変化に合わせて長期的に就業可能です。 ・有給平均消化日数は10日で長期休暇も取得しやすい環境です。 ■入社後の流れ＆キャリアプラン： 入社後まずは社内の実験装置の開発や実験のサポートをおこなっていただき、基礎的知識が身に付いた後に受託開発事業の分析業務をお任せします。 その後2年から3年程度基本的な業務知識や分析業務を習得いただいてからは、当社がロケットメーカー様と共同開発をおこなっている宇宙航空産業（ロケット・人工衛星など）向けの材料開発業務に携わっていただく予定です。 社内でステップアップをしていきながら将来的には「ロケット」や「人工衛星」といった宇宙航空産業にも携われる非常に貴重なポジションです。 ■業務詳細： ・放射性物質の定量の受託分析 ・放射光施設の設備の受託開発 ・宇宙航空産業（ロケット・人工衛星など）向けの材料開発 ※東海村にはJ-PARC（中性子を使った実験施設）という施設があり、その実験に使うための分析装置の一部を開発しております。 ※業務の割合としてはロケットメーカー様との仕事30％、受託開発70％になりますが、将来的には業務のすみわけも実施予定です。 ※社用車使用アリ ■組織構成： 従業員：約30名（女性6名） ・研究開発：4名（男性2名、女性1名、年代60代、40代〜20代です） その他、設計：3名、営業：10名、製造：5名、総務・事務：5名 ※中途と新卒の割合は半々です。 ■当社について： 2002年には無機高分子材料の研究開発部門も立ち上げ、現在は商社部門・研究開発部門・設計部門・製造部門の体制を整えました。セラミック製ナノシートを安定して簡単に高速で量産できる技術等により、2008年に経済産業省・中小企業庁より「元気なモノ作り中小企業300社」に選ばれています。2011年には外部コンサルティング会社に依頼せずにＩＳＯ9001認証を独自で取得しました。

〜未経験歓迎！航空業界・ヘリコプター・飛行機などお好きな方歓迎〜ヘリコプターツアーのお客様対応をお任せ！／事業好調による増員募集／リモートワーク有／成長企業×裁量あり◎ 千葉エリアを拠点としたヘリコプターツアーの現地運営・受付・調整業務をお任せいたします。予約受付から当日のご案内、運航チームとの連携まで、ツアーが安全かつスムーズに進むよう地上から支えるポジションです。 ■業務詳細： ・ヘリコプター遊覧／ヘリタクシーの当日受付・ご案内、送迎対応 ・電話やWebでの問い合わせ対応、予約内容の確認・管理 ・パイロットや整備士へのスケジュール共有、運航に向けた調整業務 ・チャーター利用に関する見積作成、簡単な事務処理 ・発着地（千葉ヘリポートや臨時離着陸場所）での地上対応・誘導業務 ・給油対応や出張遊覧時の現地対応 ・近隣宿泊施設などへのサービス案内　等 天候や予約状況によりスケジュールが変動することも多く、その場の状況を見て判断し、関係者やお客様へ分かりやすく伝える対応が求められます。 現場運営の一員としてツアー全体に関わる重要なお仕事です。 富士山などの出張遊覧の際には、日帰りで出張が発生することがございます。 ■魅力点： ◆ ヘリコプターツアーという非日常体験を、地上から支える仕事 遊覧やヘリタクシー、チャーターなど、特別な目的で利用されるフライトの「入口」を担うポジションです。受付や案内を通じて、お客様の期待や緊張を和らげ、体験全体の印象を左右する役割を担います。 ◆ 臨機応変な対応力が活かせる環境 天候による運航可否の変更や、予約キャンセル・時間調整など、状況は日々変化します。決まった手順だけでなく、その場に応じた対応が評価されるため、柔軟に考え行動できる方に向いています。 ◆ 事業成長を現場から支えるやりがい ヘリコプター遊覧やチャーターは、まだ一般的に知られていない分野です。記念日フライトや特別プランなど、本部で企画された施策を現場で形にしながら、事業拡大に直接関われます。 ◆ 航空・ヘリコプターが好きな気持ちを仕事にできる 業務経験よりも、「航空に関わりたい」「ヘリコプターが好き」という想いを大切にしています。日々の運航を間近で支えながら、業界への理解を深めていける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

★業界・営業未経験歓迎！自衛隊向けの装備品や人工衛星の部品など国の防衛に携わるグローバル専門商社で仕入れから販売まで幅広くお任せ ★防衛省等の官公庁との取引もあり安定性◎ ★土日祝休・年休120日で働き方◎ ■業務内容 【まずお任せすること】 ご入社してしばらくは先輩と一緒に先輩の担当企業様にて下記業務を行っていただきます。 ・国内顧客訪問（週に１〜３日） ・海外メーカー訪問（※適性により発生) ・国内外の展示会（※適性により発生) ・営業資料作成や納品立ち合い ・通関・航空輸入業務（乙仲対応／通関依頼) ・不具合・クレーム対応 【独り立ち後にお任せすること】 ・担当既存顧客への訪問、プレゼン（技術情報含む） ・海外展示会にて新規メーカー開拓、既存メーカーとの打合せ（海外展示会は年に３〜５回） ・契約締結（顧客および国内、海外メーカー） ※担当となった場合は自衛隊基地見学等もございます。 ＜その他詳細＞ ・英語利用頻度：電話・お打合せ・メールでのやり取り、書類読解・作成 ・営業手法：Web会議、直接訪問 ・一人当たりの担当者数：５〜10社 ※最初は1社からお任せいたします。 ・新規既存割合：既存100％　※状況により新規取引発生 ・取り扱い商材：防衛・航空・宇宙・セキュリティに関わる製品・サービス（人工衛星部品、防衛装備品など） ・顧客のニーズにマッチした製品をご紹介すべく、常に国内外の新製品の動向をキャッチし提案をしていきます。 ・先輩社員のもと学んでいただき、将来的にメイン担当としてお任せしていきます。 ■組織構成 ・現在営業部は15名（男女9:6）、４ユニットで構成されています。 ・１ユニットは営業事務を含め、3~5名で構成されています。 ・男女比は１：１で、20代〜50代までが活躍中です。 ＜組織雰囲気＞ 殆どが中途採用かつ多種多様な業界から入社しており未経験の方でも安心して就業頂くことができます。 ■当社について 当社は、2008年に設立した、防衛省やJAXA、海上保安庁などをお客様とし、航空宇宙・防衛・産業用機器などの輸入を手掛ける専門商社です。今回は、案件数が増加しており、ニーズにしっかり応えるため、また、これから成長・活躍を期待して未経験の採用を開始いたしました。 変更の範囲：会社の定める業務

【成長市場SAF領域で売上2〜3倍拡大見込み／既存顧客中心の関係構築営業／少数精鋭で裁量大きい商社環境】 ■企業概要 動植物油脂を扱う専門商社として、廃食油などの再資源を活用し、飼料・工業・燃料用途へ供給を行っています。特に再生航空燃料（SAF）の原料分野では国内トップクラスのシェアを持ち、脱炭素社会の実現に貢献。海外ネットワークを活かしながら、成長を続けている企業です。 ■採用背景 営業体制の強化に向けた増員募集です。SAF市場の拡大や新商材の展開により、今後の売上拡大（2〜3倍見込み）を見据えた体制構築のための採用となります。 ■業務内容 製油会社など既存顧客に対し、動植物油脂の安定供給を通じて原料調達や価格変動の課題を解決する法人営業を担当いただきます。既存顧客対応を中心に、廃食油を活用した再生航空燃料（SAF）領域にも関与し、需給調整や用途転換を通じて付加価値を創出します。 ・既存顧客への深耕営業 ・契約条件の調整・交渉 ・物流・デリバリー調整 ・市況・価格動向の情報収集 ・用途（飼料・燃料）に応じた販売判断 ■組織構成 全体で約10名の少数精鋭組織です。営業は所長含め少人数体制で、東京は実質1名体制に近く、大阪拠点と連携しながら業務を進めています。営業事務は4名在籍し、業務を支えています。 ■入社のサポート体制 入社後は半年程度、営業事務と連携しながら商流や業界知識を習得していただきます。その後営業同行を実施し、実務を通じて理解を深めていきます。 ■業務の特徴 既存顧客への対応が中心となり、関係構築力が重要となる営業スタイルです。訪問頻度や継続的なコミュニケーションを通じて信頼関係を築き、安定供給を実現します。その中で、飼料用途から燃料用途（SAF）への転換など、市況や需給に応じた判断を行う商社ならではのダイナミズムにも関与できます。 ※少数精鋭の組織で一人ひとりの裁量が大きく、顧客対応から調整業務まで一気通貫で経験できます。商社としての本質的なスキル（調整力・相場観・判断力）を身につけることが可能です。 ※訪問やコミュニケーションを大切にする関係構築型営業のため、地道な取り組みが成果に直結しやすい環境です。フットワーク軽く動ける方には非常にフィットする環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【金融業界出身者・第二新卒歓迎／英語が活かせる／はたらき方◎／残業10時間程度】 ■仕事内容： 国内外の航空会社・海運会社向け日本型オペレーティングリース組成部門のバックオフィス業務 ■業務詳細： 日本型オペレーティングリースの計画作成および進行の補助がお任せするメインの業務になります。 オペリースの期中管理を行う際、海外の航空会社とのやり取りが必要になるため英語スキルを活かしていただくことが可能です。 ・日本型オペレーティングリース案件組成に伴う業務の補佐及び案件の期中管理事務 ・リース料管理、海外送金、投資家宛現金分配などストラクチャードファイナンスの管理業務（主にSPCのキャッシュマネジメント） ・クライアント対応（電話、メールなど海外のレンダーやアレンジャーとの英語でのコミュニケーション含む） ・資料作成サポート、その他バックオフィス全般業務 ■組織構成 ・配属組織は20代〜30代前半の方が多く、13名となっております。 　中途入社比率100％のため安心して業務を開始していただくことが可能です。 ■当社の魅力： ・JIAグループとして航空機・船舶等のオペレーティング・リースを中心とした金融ソリューション事業を展開 ・M&Aアドバイザリー事業、再生可能エネルギー事業、プライベート・エクイティ投資事業、 　不動産事業、人材紹介ビジネス、メディア関連／IR支援事業を手がけ、複雑かつ多種多様な金融ニーズに対応する金融ソリューションを提供 ・コロナ禍を乗り越え、現在中期経営計画の達成に向け業容拡大中 ・自由闊達、クリエイティブで新しいことにスピード感をもってチャレンジする姿勢を重視する企業風土 ・2023年3月に厚生労働省が定める女性活躍推進企業認定「えるぼし認定」の3段階目を取得 ■はたらき方の魅力 ・2023年3月に厚生労働省が定める女性活躍推進企業認定「えるぼし認定」の3段階目を取得しています。 ・産育休復帰率：100％/お子様が小学4年生まで使える時短勤務制度がございます。 ・残業時間も月平均10時間程度のため長期的に就業が出来る環境となっております。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： PMO(プロジェクト・マネジメント・オフィス)として、プロジェクト・マネージャー(PM)等の下、プロジェクト推進の効率化、業務改善、データ分析などを担当いただきます。 ■業務詳細： ・プロジェクトの計画策定支援（スケジュール管理、リソース管理） ・進捗管理・課題整理、PMへの報告・調整支援 ・プロジェクトにおける必要な調整や会議のファシリテーション ・各種資料作成などの事務作業 ・プロジェクトのQCD（品質・コスト・納期）最適化支援 ・プロジェクト間の横断的な業務支援・改善策提案 ■期待する役割： PMO(プロジェクト・マネジメント・オフィス)として、プロジェクト・マネージャー(PM)等の下、プロジェクト推進の効率化、業務改善、データ分析などを担当いただきます。 ■使用ツール： パソコン他、一般的なオフィスツールに加え、Redmine、Teamsと言ったプロジェクト管理ツール ■ポジションの魅力： ・大規模なプロジェクトに携わり、PMOやPMへのキャリアアップが可能 ・業界未経験者でも安心してスタートできる研修・OJTが充実 ・航空エンジンという最先端技術に関わる機会 ・データ分析・業務効率化のスキルを活かせる ・長期的なキャリア形成が可能な安定した環境 ■キャリアパス： ・入社後はPMOとしてプロジェクト支援業務を担当 ・プロジェクト管理だけでなく、データ分析やリスクマネジメントのスキルを高め、業務改善・経営企画などのキャリアパスも視野 ■研修体制（OJT体制）： PM等からのOJTを受けつつ、各部門のキーパーソンと連携して業務に取り組んでいただきます。 製造業での経験を活かしたい方はもちろん、業界未経験者であっても、データ分析や業務改善、調整業務の経験があれば活躍できる環境を整えています。 配属部署には異業界からの転職者も在籍しており、入社後の研修・OJTを通じて業界知識を習得しながら成長することができます。 ※三菱重工航空エンジン株式会社への在籍出向となります。 ※三菱重工業（株）と賃金・福利厚生は同一となります。 変更の範囲：当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。

【航空宇宙事業のグローバル展開を牽引／戦略立案から組織統括まで幅広く活躍できるマネジメントポジション】 ■業務概要 当社の海外営業マネージャー候補として、航空機や宇宙ロケットのエンジン部品に使用される高機能材・精密加工品の営業組織を牽引し、事業戦略立案から実行、組織マネジメント、トップ交渉まで一貫して担当いただきます。自らも大型案件を推進しつつ、海外展開の加速や新規サプライヤー開拓、国内外でのシェア拡大を目指します。 ■業務詳細 ・営業戦略の策定および実行（海外進出、新規サプライヤー開拓、国内市場拡大） ・営業組織のマネジメント（メンバー育成、KPI管理、360度評価のフィードバック） ・国内外メーカーとのハイレベルな商談、契約交渉、関係構築 ・営業活動における現場プレイングと組織統括の両立 ・将来的な部門長候補として経営参画、事業成長をリード ■扱うサービス 航空宇宙分野で求められる特殊鋼や非鉄金属、高機能材・精密部品などのワンストップ・ソリューション提案 ■組織構成 営業部は営業6名（50代1名、30代3名、20代2名）、営業事務5名で構成され、若手〜ベテランが協力する体制です。 ■業務の魅力 グローバル市場を舞台に、業界最先端の素材と技術を提案しながら、営業戦略立案・組織マネジメント・経営参画まで幅広い経験を積むことができます。 ■教育体制 OJTや業界知識研修のほか、メンバー同士の知見共有を通じて着実に成長できる環境を整備。 ■就業環境 年間休日125日、平均残業月20時間程度。 ■想定されるキャリアパス プレイングマネージャーとして成果を上げ、部門長や経営層へのステップアップも可能です。 ■企業の特徴/魅力 特殊鋼分野で業界トップクラスのラインナップと独自の配送体制、グローバル展開を強みに持ち、神戸から全国・世界へと事業を拡大しています。 変更の範囲：会社の定める業務

★金融営業から金融専門職へキャリアチェンジ／数値だけでなく定性プロセスを重視した評価体制／転勤無／英語使える／残業月10〜20時間程度★ ■仕事内容： 日本型オペレーティングリースの組成を担う、ストラクチャードファイナンス部門の業務に挑戦したいという方を募集します。 入社後は、ジョブローテーション（バックオフィス・クレジット・ミドル・フロント業務）により基礎スキルを身に着けて頂きます。 その後、ご本人の希望や適性等を勘案しながら配属を決定します。 ■具体的な業務内容例 （1）フロント業務 ・アレンジャーや金融機関と連携し案件の詳細を設計（リース条件等の策定、提案書等作成） ・賃借人（航空会社等）に対する提案、交渉 （2）ミドル業務 ・投資家向け販売資料・契約書、損益計算・キャッシュフロー・分配等の計算シート等の作成 ・匿名組合等のファンド組成、期中管理 （3）クレジット業務 ・航空会社、海運会社等の企業分析、リサーチ、競合先比較、マーケット分析 ・クレジット管理資料作成、データベース契約管理、財務諸表管理等与信管理全般 （4）バックオフィス業務 ・日本型オペレーティングリース案件の期中管理事務 ・リース料管理、海外送金、投資家宛現金分配などストラクチャードファイナンスの管理業務（主にSPCキャッシュマネジメント） ※入社後の流れ：オンボーディング研修、座学研修を数日実施の後、OJT研修となります。 ※中途100％、銀行・証券出身者多数活躍中 ※希望に応じて、アイルランド子会社で1〜2週間程度実務研修を実施予定です。 ■当社の魅力： ・JIAグループとして航空機・船舶等のオペレーティング・リースを中心とした金融ソリューション事業を展開 ・需要の高いオペ・リースの需要をはじめ複雑かつ多種多様な金融ニーズに対応する金融ソリューションを提供しております。 ・コロナ禍以降、現在中期経営計画の達成に向け業容拡大中！ ・自由闊達、クリエイティブで新しいことにスピード感をもってチャレンジする姿勢を重視する企業風土 ・2023年3月に厚生労働省が定める女性活躍推進企業認定「えるぼし認定」の3段階目を取得 ・転勤無/残業10〜20時間程度とワークライフバランスを重視したはたらき方 変更の範囲：当社における各種業務全般

◆◇総合国際物流を手掛ける業界トップクラスのグローバル企業◇◆ ◎海外の宅配便事業のパイオニア！／アジア地域の国際宅配サービス「流通王」で認知度◎／直近2年約120％成長 ◎残業月20時間程度／年休120日／日々のプライベートも安定◎ ◎定着率◎長期休暇で海外旅行も可能！ ■仕事内容： 日本と世界を繋ぐ国際物流企業として急成長を遂げる当社にて、税関での手続きといった通関業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ◎貿易に関わる事務・通関業務 ◎輸出入貨申告書類作成および諸手続 ◎輸出入通関手配のための書類の作成・審査・整理　 ◎検査、内容点検 ◎電話対応 ■組織体制： 通関士が在籍する本部署では46名が在籍しており、６〜７つのチームに分かれて業務に取り組んでいます。 平均は35歳前後、直近では20代も増えてきており、男女比5:5のバランスの取れた組織です。 ■おすすめPOINT： 【圧倒的なロープライス】 「流通王」の強みは、業界の常識を破ったロープライス。 他社と比較して約30〜60%OFFと、格段にお得な料金でお届けいたします。 迅速かつ、経済的に運ぶ。それが「流通王」です。 【定着率◎長期休暇で海外旅行も可能】 長期休暇・産休・育休など福利厚生も充実しています。中国には旧正月休みなど、日本にはない祝日があります。 この機会を利用して長期休暇を取得し、海外旅行などを楽しむ社員もいます。 また、産休や育休が利用しやすい風土で男女問わず長く働いている社員が多いのも同社の魅力です。 【目指すはNo.1航空運送会社】 弊社は1998年の創業から25年間の四半世紀をクーリエの航空運送会社として日本と中国の架け橋となってきました。 ここ数年ではWCAに加盟して日本と全世界の貨物量も増大してきており、今後は欧米やASEANにも拠点を増やしていく計画にしております。 変更の範囲：会社の定める業務

■仕事内容 市役所の税務課で培った固定資産税業務の経験を活かし、地方自治体の固定資産税事務を技術面から支援する仕事です。当社はトヨタ関連企業の航空測量会社として、航空レーザ測量やGISなどの空間情報技術を活用し、全国の自治体の行政業務を支援しています。特に固定資産税分野では、自治体職員のパートナーとして、土地評価や地図データ整備などを行い、公正な課税を支える役割を担っています。 窓口対応や住民対応を行うことはなく、これまでの自治体実務経験を活かしながら専門性を高めていくことができます。 ※市役所で固定資産税業務に携わっていた職員が「経験を活かせる転職先」として入社し活躍しています。 ※市役所内での異動サイクルに左右されず、固定資産税分野の専門技術者としてキャリアを築くことができます。 ■具体的な業務 地方自治体の固定資産税業務を中心とした行政支援業務 ・固定資産税土地評価の支援 ・路線価付設・評価資料作成 ・地番図・家屋図等の地図データ整備 ・GIS（地理情報システム）を用いたデータ分析 ・自治体職員への説明および提案 ・制度改正等への業務支援 ・自治体職員向け研修の企画 ■この仕事の特徴 ◎自治体実務の延長線上で働ける仕事です 税務課などで培った固定資産税の知識・評価業務の経験・自治体業務の理解をそのまま活かすことができます。 「全く別の仕事への転職」ではなく、自治体業務を民間の立場から支援する仕事です。 ◎市役所出身者が多数活躍 当社では自治体出身の社員が多数在籍しており、特に税務課・資産税課経験者が活躍しています。 自治体の業務を理解したメンバーが多いため、転職後もスムーズに業務に馴染むことができます。 ◎窓口対応・住民対応はありません 自治体業務の中でも負担の大きい窓口対応・住民説明・クレーム対応はありません。 自治体の固定資産税事務を支援する立場になります。 ■入社後の流れ 入社後は主任技術者のもとでプロジェクトに参加し、実務を通じて業務を習得していただきます。 GISや空間情報技術の知識については、社内研修を通じて学ぶことができるため、未経験でも問題ありません。 将来的には、主任技術者・プロジェクトリーダーとして自治体支援業務を担当していただきます。

■仕事内容 市役所の税務課で培った固定資産税業務の経験を活かし、地方自治体の固定資産税事務を技術面から支援する仕事です。 当社はトヨタ関連企業の航空測量会社として、航空レーザ測量やGISなどの空間情報技術を活用し、全国の自治体の行政業務を支援しています。 特に固定資産税分野では、自治体職員のパートナーとして、土地評価や地図データ整備などを行い、公正な課税を支える役割を担っています。 窓口対応や住民対応を行うことはなく、これまでの自治体実務経験を活かしながら専門性を高めていくことができます。 ※市役所で固定資産税業務に携わっていた職員が「経験を活かせる転職先」として入社し活躍しています。 ※市役所内での異動サイクルに左右されず、固定資産税分野の専門技術者としてキャリアを築くことができます。 ■具体的な業務 地方自治体の固定資産税業務を中心とした行政支援業務 ・固定資産税土地評価の支援 ・路線価付設・評価資料作成 ・地番図・家屋図等の地図データ整備 ・GIS（地理情報システム）を用いたデータ分析 ・自治体職員への説明および提案 ・制度改正等への業務支援 ・自治体職員向け研修の企画 ■この仕事の特徴 ◎自治体実務の延長線上で働ける仕事です 税務課などで培った固定資産税の知識・評価業務の経験・自治体業務の理解をそのまま活かすことができます。 「全く別の仕事への転職」ではなく、自治体業務を民間の立場から支援する仕事です。 ◎市役所出身者が多数活躍 当社では自治体出身の社員が多数在籍しており、特に税務課・資産税課経験者が活躍しています。 自治体の業務を理解したメンバーが多いため、転職後もスムーズに業務に馴染むことができます。 ◎窓口対応・住民対応はありません 自治体業務の中でも負担の大きい窓口対応・住民説明・クレーム対応はありません。 自治体の固定資産税事務を支援する立場になります。 ■入社後の流れ 入社後は主任技術者のもとでプロジェクトに参加し、実務を通じて業務を習得していただきます。 GISや空間情報技術の知識については、社内研修を通じて学ぶことができるため、未経験でも問題ありません。 将来的には、 ・主任技術者 ・プロジェクトリーダー として自治体支援業務を担当していただきます。

〜業界トップクラスの老舗企業／JRや私鉄各社等の大手企業との大規模な広告製作に携われます！／福利厚生◎〜 有名化粧品メーカーや海外ブランド。さらには知名度の高い百貨店や商業施設、大手鉄道会社や航空会社など様々な業界の大手企業の広告製作に貢献する当社にて総務事務の業務をお任せします。 ■業務内容： ・納品書、請求書発行 ・債権管理、与信管理 ・買掛金管理 ・仕入業務 ・パソコン入力、集計業務、資料作成 ・インフラ整備や設備の管理 ・総務業務、電話対応、受付業務などの多岐にわたる業務を担っていただきます。 ■職場環境： 組織構成：１０人（様々な年代の従業員が働いております。） ■入社後の流れ： 先輩社員に教えてもらいながら、一つ一つ着実に業務を覚えていってもらいたいと考えています。 ■ポジションの魅力： ・未経験から挑戦可能ですので、正社員を目指したい方やまったり働きたい方にオススメ！ ・所定労働時間が7時間で残業ほぼ0、多くても月3時間程度のためワークライフバランスを整えることも出来ます。 ・家族手当や住宅手当などの福利厚生も充実！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜高松で長期就業されたい方／借上げ社宅制度有／取引社数1,600以上／海の見える開放感のある社員食堂や従業員無料駐車場有〜 ■業務概要 実装基板の機能検査をする装置の開発・設計・立ち上げを担当します。 ■業務詳細 ・基板検査装置の設計、開発 ・顧客要望に合わせたプログラミング及びデバッグ作業 ・協力会社・外注先のコントロール・管理 ・製品不良発生時の不具合解析、検査装置の保守メンテ対応など ■入社後の流れ 入社後1週間程度の座学研修があり、EMS技術の基礎知識を学んでいただきます。まずは一つのプロジェクトを先輩と一緒に経験を積んでもらい、ゆくゆくはプロジェクトリーダーを目指してもらいます。 ■キャリア ・ファンクションテスト（FCT）チームに所属となりますが、技術向上のため製品設計や基板設計など他の業務にジョブローテーションも可能。 ・EMSならではの魅力：民生品から航空宇宙まで幅広い基板の検査装置を開発を実施、 技術者として幅広い事業分野に関わることが出来ます。 ・技術部の管理職やプロジェクトマネージャー、また海外赴任など多様なキャリアパスがあり長期就業できる環境が整っています。 ■ポジションの魅力 お客様から依頼を受け、設計開発から部品調達、基板実装、完成品の組み立てまでをトータルで行なうため、業務の幅が広く知見が広がります。 ■組織構成 技術部合計：39名 20代〜40代のメンバーで、中途入社も多く馴染みやすい雰囲気です ■生産製品例※一部抜粋 AV関連商品（各種オーディオ、カメラ）家電製品（洗濯機、電動自転車）事務機器（プリンター）IT・通信機器、医療機器、アミューズメント機器など ■カトーレックについて 国内外9ヵ国12ヵ所の製造拠点においてグローバルに展開し、EMS（電子機器類の受託生産サービス）業界トップクラスの売り上げ。民生品から航空宇宙まで幅広い製品を開発しており、 技術者として真の設計開発力が身につきます。当社が選ばれる理由として、ISO国際認証を各種取得し、世界に各拠点がある事から情報収集力や現場調達力など有、スピード感のある対応が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜オンライン完結型の英語コーチングサービスを運営／最適な学習プランニングと日々の学習をサポート〜 ■業務内容： オンラインにて、英語学習者の目的・レベル・苦手分野などを専属コーチが分析・把握した上で、個人に合ったスケジュールから学習進捗までを管理し、英語学習者のサポートを行います。 ■具体的には： ・カウンセリングで受講生の英語力を分析し、課題を特定 ・一人ひとりの課題に応じて適切なカリキュラムを構築 ・週1回のオンラインカウンセリング ・毎日の学習スケジュールに沿ったオンラインサポート ・その他英語コーチングサービス提供に関わること ■英語コーチとは： 英語コーチは英会話や英語講師でも英語の教師／先生でもありません。 英語学習者に最適な学習をサポートする英語のパーソナルトレーナーのような仕事です。英語文法などを解説するのではなく、主に効率的な英語の学習方法をレクチャーしたり、日々の学習のフォローアップ・学習コンサルティングを行います。 ■別枠記載の必須条件に加え、下記経験をお持ちの方は歓迎いたします： ・海外留学・ワーホリ経験 ・英語指導経験（学校の教師／塾講師／家庭教師／英会話講師など） ・一般事務経験（秘書／受付／事務など） ・接客経験（コンシェルジュ／キャビンアテンダントなど） ・その他英語を使う仕事での就業経験（貿易／商社／翻訳／通訳／海外営業／航空／旅行） ・英検1級または英検準1級など ■当社について： オンライン英語コーチングサービスの「イングリード」及び留学事業「タビケン留学」、オーストラリアのGakken（学研教室）のMFCを運営する日本とオーストラリアに拠点を持つベンチャー企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

□■NOKグループ／プライム上場・産業用シールや産業機器などを手がける老舗メーカー／転勤無し/年間休日121日／独身寮・社宅あり／福利厚生充実■□ ◆業務内容　 埼玉事業所にて環境保全・安全衛生活動に係る取りまとめをご担当いただきます。主に社内外における事務手続きや作業環境の維持活動を行って頂きます。 事業場内の環境安全衛生の取りまとめを行う事務局のため、多くの従業員と関わりがございます。メーカーに限らず、一般的な事務職としてのご経験をお持ちであればご活躍頂ける職場でございます ◆組織構成/働き方 ・業務部環境安全課4名 ・就業時間：8：00〜16：50（フレックス制度が利用できます） ・月平均残業：15時間程度 ◆イーグル工業について 主要製品であるメカニカルシールの製造を中心に、主に　自動車、船舶、飛行機、自動車等の輸送用機器、そして各種プラント向けのポンプやコンプレッサー等の回転機械向けという4つの分類のセグメントで、事業を展開しています。小型家庭用ポンプから宇宙ロケットにいたるまで、世界中の様々な分野において当社の製品・技術が活用されていることが、当社の大きな特徴であり強みです。 ◆埼玉事業所について イーグル工業の生産事業所の中でも航空宇宙機器の製造をメインで担っております。大手メーカーとの取引も多数あり、イーグル工業の事業の中核を担う事業所です。最寄り駅は東武東上線 北坂戸駅 です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜オンライン完結型の英語コーチングサービスを運営／最適な学習プランニングと日々の学習をサポート〜 ■業務内容： オンラインにて、英語学習者の目的・レベル・苦手分野などを専属コーチが分析・把握した上で、個人に合ったスケジュールから学習進捗までを管理し、英語学習者のサポートを行います。 ■具体的には： ・カウンセリングで受講生の英語力を分析し、課題を特定 ・一人ひとりの課題に応じて適切なカリキュラムを構築 ・週1回のオンラインカウンセリング ・毎日の学習スケジュールに沿ったオンラインサポート ・その他英語コーチングサービス提供に関わること ■英語コーチとは： 英語コーチは英会話や英語講師でも英語の教師／先生でもありません。 英語学習者に最適な学習をサポートする英語のパーソナルトレーナーのような仕事です。英語文法などを解説するのではなく、主に効率的な英語の学習方法をレクチャーしたり、日々の学習のフォローアップ・学習コンサルティングを行います。 ■別枠記載の必須条件に加え、下記経験をお持ちの方は歓迎いたします： ・海外留学・ワーホリ経験 ・英語指導経験（学校の教師／塾講師／家庭教師／英会話講師など） ・一般事務経験（秘書／受付／事務など） ・接客経験（コンシェルジュ／キャビンアテンダントなど） ・その他英語を使う仕事での就業経験（貿易／商社／翻訳／通訳／海外営業／航空／旅行） ・英検1級または英検準1級など ■当社について： オンライン英語コーチングサービスの「イングリード」及び留学事業「タビケン留学」、オーストラリアのGakken（学研教室）のMFCを運営する日本とオーストラリアに拠点を持つベンチャー企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜オンライン完結型の英語コーチングサービスを運営／最適な学習プランニングと日々の学習をサポート〜 ■業務内容： オンラインにて、英語学習者の目的・レベル・苦手分野などを専属コーチが分析・把握した上で、個人に合ったスケジュールから学習進捗までを管理し、英語学習者のサポートを行います。 ■具体的には： ・カウンセリングで受講生の英語力を分析し、課題を特定 ・一人ひとりの課題に応じて適切なカリキュラムを構築 ・週1回のオンラインカウンセリング ・毎日の学習スケジュールに沿ったオンラインサポート ・その他英語コーチングサービス提供に関わること ■英語コーチとは： 英語コーチは英会話や英語講師でも英語の教師／先生でもありません。 英語学習者に最適な学習をサポートする英語のパーソナルトレーナーのような仕事です。英語文法などを解説するのではなく、主に効率的な英語の学習方法をレクチャーしたり、日々の学習のフォローアップ・学習コンサルティングを行います。 ■別枠記載の必須条件に加え、下記経験をお持ちの方は歓迎いたします： ・海外留学・ワーホリ経験 ・英語指導経験（学校の教師／塾講師／家庭教師／英会話講師など） ・一般事務経験（秘書／受付／事務など） ・接客経験（コンシェルジュ／キャビンアテンダントなど） ・その他英語を使う仕事での就業経験（貿易／商社／翻訳／通訳／海外営業／航空／旅行） ・英検1級または英検準1級など ■当社について： オンライン英語コーチングサービスの「イングリード」及び留学エージェント事業「タビケン留学」、オーストラリアのGakken（学研教室）のMFCを運営する日本とオーストラリアに拠点を持つベンチャー企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業60年の安定基盤／自社のエンジニア育成機関「A-LABO」を通じた手厚い教育体制／女性社員の育休取得率100％／平均有休取得日数12日】 ■業務内容： お任せするのは「部内ISO事務局での業務対応」です。 「部内ISO事務局での業務対応」とは、自社、自部署が取得、維持しているISO規格（例:ISO9001〈品質〉、ISO14001〈環境〉など）に関する運用の管理、監査対応、改善活動を部門内で推進、事務的に支援する役割です。 部門の“品質管理、業務標準化、改善文化”を裏から支える縁の下の力持ち的ポジションであり、業務品質、環境対応を保つうえで極めて重要な役割です。 ■業務詳細： ◇ISO全般に係る業務全般 ・工場環境会議に向けた補佐 ・部内環境会議運営、準備 ・部内ISO活動の活動進捗管理 ・ISOに関する情報部内展開 ・環境測定結果確認と部内展開 ・環境異常発生時の対応補佐 ・環境保全推進計画策定補佐 ・技術課スタッフ業務（手配、工事仕様検討、工事立会、官公庁申請） ■対象物：ISO事務 ■自社のエンジニア育成機関「A-LABO」： 先端をゆく技術が求められる場に身をおくエンジニアのため「A-LABO」という独自の育成機関・施設を用意し、知識・スキル面の成長をバックアップ。 基礎研修をはじめ、スキルアップ、キャリアアップセミナー、エンジニア交流などを行えるスペースです。成長に合わせて新しいものを生み出す企画力、人を動かすプレゼン力、リーダー・マネージャークラスの育成など、テクニカル×ヒューマンスキルの両軸で育成に取り組んでいます。 また「A-LABO」はカフェのような落ち着いた空間設計で、自習の場として自由に利用しているエンジニアも多数。今後もさらに充実させていく方針。 ■当社について： ◎当社は航空宇宙、自動車、電気電子通信、IT情報、エネルギー分野などの業界約300社の大手メーカーに技術を提供。まだ世に出ていない新製品の開発など様々なプロジェクトに参画し、創業から60年日本のモノづくりを支え続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜異業界出身者も活躍中/ボトムアップ・挑戦を後押しする社風/福利厚生充実◎/年休121日/スーパーフレックス〜 【業務内容】 ※ご経験/スキル/志向に合わせ詳細業務を決定します。 ・GTエンジン部品(GT本体の回転体・ケース系)の機械設計解析・製図 ・ターボファンエンジンHF120の量産維持設計業務 ・米国連邦航空局（FAA）認定に向けた設計解析技術の開発と導入 ※ガスタービンエンジンの要素技術を基にした、新規事業に関わっていただく可能性がございます。 ※学会への参加の機会もございます。 ※海外の関連会社やビジネスパートナーとの連携もございます。 【魅力・やりがい】 ガスタービンエンジンの開発は高い技術水準が求められるだけでなく、最高レベルの安全性、信頼性、品質保証レベルが必要となる工業製品の粋ともいえる製品です。 国内で民間旅客機用エンジンをゼロから作れるのはHondaのみとなっており特にタービンは世界でも数社しか設計・開発ができない重要要素です。 将来の航空認定を見据えた「今までにない新価値を創造する」というチャレンジができる魅力的なポジションです。 また、パーツオーナーとして、さながら「オーケストラの指揮者」のように、様々なチームをリードしながら、部品の詳細設計を行います。要件設定や製図も自分自身で行うので、「自分の部品」を創り上げることができます。 様々な技術要素(熱、流体、振動)の高次元でのバランスが必要なので、機械設計者としての総合力が向上します。 【現場従業員の声】 ★33歳(社会人9年目) 中途入社(鉄道会社出身) 「外注に設計を丸投げせず、要件設定から製図まで自身で行うので、機械設計者としてのスキルを身につけることができます。」 ★30歳(社会人6年目) 中途入社(重工メーカー出身) 「事務作業が少なく、エンジニアリングに集中できる環境にあることに加え、前職に比べて予算が豊富にあり、研究開発における自由度が高いです。 また、民間航空のパワーユニットを量産開発ができるチャンスがあり、チャレンジを良しとする環境で業務ができます。」 変更の範囲：会社の定める業務

＼総合国際物流を手掛ける業界トップクラスのグローバル企業／ ★海外の宅配便事業のパイオニア！／アジア地域の国際宅配サービス「流通王」で認知度◎／直近2年約120％成長 ★残業月20時間程度／年休120日／日々のプライベートも安定◎ ★定着率◎長期休暇で海外旅行も可能！ ■仕事内容： 日本と世界を繋ぐ国際物流企業として急成長を遂げる当社にて、税関での手続きといった通関業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ◎貿易に関わる事務・通関業務 ◎輸出入貨申告書類作成および諸手続 ◎輸出入通関手配のための書類の作成・審査・整理　 ◎検査、内容点検 ◎電話対応 ＜入社後フォロー＞ 初日から先輩がサポートいたします。 その方の成長スピードに合わせたフォロー体制を整えているため、実務が未経験の方でもご安心いただけます。 ■組織体制： 通関士が在籍する本部署では46名が在籍しており、６〜７つのチームに分かれて業務に取り組んでいます。 平均は35歳前後、直近では20代も増えてきており、男女比5:5のバランスの取れた組織です。 ■おすすめPOINT： 【圧倒的なロープライス】 「流通王」の強みは、業界の常識を破ったロープライス。 他社と比較して約30〜60%OFFと、格段にお得な料金でお届けいたします。 迅速かつ、経済的に運ぶ。それが「流通王」です。 【定着率◎長期休暇で海外旅行も可能】 長期休暇・産休・育休など福利厚生も充実しています。中国には旧正月休みなど、日本にはない祝日があります。 この機会を利用して長期休暇を取得し、海外旅行などを楽しむ社員もいます。 また、産休や育休が利用しやすい風土で男女問わず長く働いている社員が多いのも同社の魅力です。 【目指すはNo.1航空運送会社】 弊社は1998年の創業から25年間の四半世紀をクーリエの航空運送会社として日本と中国の架け橋となってきました。 ここ数年ではWCAに加盟して日本と全世界の貨物量も増大してきており、今後は欧米やASEANにも拠点を増やしていく計画にしております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎／年休121日／完全週休二日制／転勤なし／女性活躍中／焦らず育てる環境／育休制度あり※女性復帰率100％／社員寮あり※諸条件あり／退職金制度あり〜 ■概要 当社の採用活動全般を担っていただく【採用担当】を募集します。 新卒・中途採用を中心に、求職者対応から現場・代理店との調整、会社説明会やイベント対応まで、幅広くご活躍いただくポジションです。 採用担当として実務経験を活かしながら、現場に近い立場で採用活動を推進していただきます。 ■業務内容 ・新卒・中途採用業務全般 ・求人管理および採用代理店との調整 ・応募者対応、面接日程調整、面接同席 ・採用進捗・ステータス管理、事務作業 ・会社説明会、学校訪問、転職フェア対応 ・社内外イベントの準備・運営 ■入社後の流れ 入社後は段階的に業務をお任せしていくため、未経験の方でも安心してスタートいただけます。 ▼入社〜1ヶ月 先輩社員のサポートのもと、応募者対応や日程調整などのアシスタント業務からスタートします。 ▼2ヶ月〜6ヶ月 少しずつ担当業務を広げ、求人管理やエージェント対応、面接への同席などをお任せします。 ▼半年以降 会社説明会やイベントの企画・運営などにも携わり、採用担当としてのスキルを高めていきます。 ■配属部門（組織構成） 30代のリーダーのもと、20代のメンバーが中心となって業務を進めている組織です。 分からないことはすぐに相談できる距離感があり、未経験からでも段階的に業務を覚えていける環境が整っています。 ■長く続けられる理由： ＜ワークライフバランス＞ 当社は年間休日121日と休みが多く、福利厚生も充実。社会保険、退職金制度、社員寮、財形貯蓄制度、奨学金制度など長期就業には安心な環境です。 ＜キャリアアップ＞ リーダー職など役職を上げていき、給与も着実に上がっていく環境です。 ■陸・海・空・宇宙、全ての領域で東明工業の技術力あり！： 当社は、日本の航空宇宙分野にて貢献してきた東明グループです。 航空宇宙産業の一翼を担い、加えて日本の基幹産業である自動車、鉄道、一般産業の各業界にも幅広く貢献しています。 変更の範囲：無

■職務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・鈴与G法人約140社を中心にご担当いただき、既存の損保契約の更新・メンテナンス・新規提案と、あわせて新規法人営業を行っていただきます。 新規開拓は主にグループ会社からの紹介がメインとなります。(既存:新規の割合は、目安 8:2です) ・紹介を頂き、電話でアポイント。鈴与Gのお客様が中心のため、アポイントメント等スケジュールも組みやすくなっています。その後各企業の担当と打ち合わせを行い、各企業の事業により見合った保険をご提案します。 飛び込み営業/ノルマは一切なく、多種多様な商品の中から、顧客の事業に最適な保険をご提案することができます。 ・１人あたり約40社担当しております。web商談の場合と、お客様先へ訪問する場合があります。打ち合わせの都合によっては、事前に申請をした上で、社用車の持ち帰りや直行直帰も可能です。 ■働き方 法人営業メインのため基本的に土日出勤は発生せず、残業も月10時間以下です。システム導入による業務効率化や、事務メンバーと業務分担の適正化をしており、ワークライフバランスを整えやすい環境です。 ■組織構成 全体4名、営業担当が3名となります ■入社後の流れ ご経験によりますが、OJTにて既存顧客の担当を引継ぎながら進めていただきます。業務に慣れてきましたら既存顧客のフォローをしながら新規開拓も並行して行っていただきます。 ■本ポジションの魅力 当社は取り扱っている保険の種類の多さが特徴になります。鈴与Gの事業は、物流、商流、建設・ビルメンテ、食品、情報、航空など多岐にわたりますので、通常の代理店ではなかなか扱わないような、船舶保険、海上貨物保険から航空保険までありとあらゆる保険を取り扱います。そのため、専門的な知識を身につけ、保険のスペシャリストとして成長できます。また、給与は固定給をベースとしておりますので、顧客と向き合いながら、顧客にとって一番良いと思える保険をご提案することが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【総合職採用／社内システムの運用保守／DX推進を中心に携わっていただけます！／創業74年の独立系エネルギー商社／東証プライム上場／土日祝休み／残業10時間／手厚い福利厚生／安定した基盤で長期就業可能◎】 ■職務内容： 当社情報システム部にて、中核メンバーとしてご活躍頂きたいと考えています。 ■職務詳細： ◇DX推進：当社のデジタルトランスフォーメーション（DX）推進（新しいテクノロジーの導入、業務プロセスの最適化、デジタル化によるビジネス価値の創出）を担当して頂きます。また、DX推進委員会における事務局の役割を果たし、DX推進の全体的な進行管理と調整を行います。 ◇システム運用保守：基幹システムを含む各種社内システムの保守と運用を担当して頂きます。社内ユーザーからの問い合わせに対応し、システムに関する問題解決を担当します。また、ベンダーとの調整役として、システムの運用改善や問題解決に向けたコミュニケーションを担当します。 ◇技術的リーダーシップ：最新の IT トレンドを把握し、それをビジネスに適用するための戦略を立てます。また、チームメンバーや他部署のスタッフに対して、技術的な指導とサポートを提供します。 以上の業務を通じて、当社の IT 戦略の実現に貢献して頂きます。 当社の成長とともに、自身のスキルとキャリアも成長させることができる環境です。ご応募をお待ちしております。 ■組織体制 20代から50代まで幅広い世代で構成されております。 将来的に、情報システム部門でマネジメントとしてご活躍頂くことはもちろん、他部門への異動希望を出すことも可能です。 ■当社の魅力： 当社は東証プライム上場の独立系エネルギー商社です。航空燃料取扱事業のパイオニアであり、国内外の諸空港のモデルになっています。当社は石油関連事業を主軸にLPガス・航空燃料取扱・化学品・天然ガスなど幅広い事業を展開することで安定した事業基盤を築いています。 変更の範囲：会社の定める業務

■求人概要： 航空・宇宙・防衛事業領域（空領域）はIHIの成長事業であり、2025年度の事業売上収益6,517億円（IHI売上収益：1兆6108億円）から、2030年代には1兆円規模を見込んでいます。その航空・宇宙・防衛事業領域の工場拠点である相馬工場において人事労務業務をご担当いただきます。ご入社後は、生産拠点である相馬工場において賃金等の労務業務を中心に、評価・教育・エンゲージメント・採用等も将来的にご担当いただく予定です。 ■業務内容： 1,000名を超える相馬工場の従業員が安心して働き続けられるよう、賃金・社会保険・勤怠等に関する各種手続きを正確かつ確実に運用することが本ポジションの第一のミッションです。 あわせて、数年後を目途にこれらの実務を社内シェアードサービス機能（IOC）へ移管する計画があり、その準備として業務プロセスの標準化・ルールの共通化を推進する「変革の担い手」としての役割も期待しています。 ■業務詳細： ◇賃金・社会保険実務（運用業務） ・給与・賞与計算に関するデータチェック・取りまとめ ・勤怠データの確認および異常値の照会・是正対応 ・社会保険・雇用保険・労災保険等の各種手続き ・入退社・身上異動に伴う各種届出・システム登録 ・税務関連（年末調整、法定調書等）のサポート ・労働基準法や関連法令に基づく運用・見直し ◇業務プロセスの標準化・ルール共通化（変革業務） ・現行の賃金・社会保険事務フローの棚卸し・可視化 ・業務ルール・マニュアルの整備・標準化 ・運用のばらつきの是正・共通ルールの策定 ・IOCへの業務移管を見据えたプロセス設計・改善提案 ・システムやツール導入に伴う要件整理・運用設計 ※いずれの配属となった場合でも、数年後を目安にご志向や適性に応じて、CoEや他事業領域のHRBPなどへのローテーションも検討しています。人事としてキャリアの幅を広げていただくことを期待しています。 ■働く環境： 平均残業時間：30時間／月 フレックス可否：可 リモート勤務：不可 出張：有 ＜求人管理番号：01040272＞ 変更の範囲：会社の定める業務

〜自動車や航空、製造業向けDX推進をお任せします！／大手取引多数／業界未経験歓迎！/年間休日125日｜リモート勤務可｜プライベートも充実させながら働くことのできる環境〜 ■当社について CAE解析専業に近い技術志向のエンジニアリング企業として、自動車・航空宇宙・エネルギー分野の高度な数値解析を支援しています。単なるソフトウェア販売にとどまらず、流体・構造・最適化などのマルチフィジックス領域において、モデル構築から検証・高度化まで踏み込んだ技術支援を提供する点が強みです。特に、海外先進ツールと自社技術を融合し、実機相関や精度向上にコミットするコンサルティング力により、CAEを「使う」段階から「成果を出す」フェーズまで伴走できる点で差別化されています。 ■概要 製造業のお客様を中心に IDAJ ソリューションの新規／拡販営業を担当します。 ・ コンピューターシミュレーション（CAE）の新規／拡販活動 ・設計開発プロセスのデジタライゼーション（MBD）の新規／拡販活動 ■業務詳細 （1）営業全般に関わる実務（リード発掘／フォロー、顧客面談、受発注／契約締結）を担います。 ・ハウスリストからの架電／DM による顧客コンタクト／商談発掘 ・技術部門との協働による提案活動、受注までの営業活動 ・既存顧客のフォロー＆追加拡大提案 ・営業事務処理（見積／受発注／契約／売上など） （2）業務を遂行するに当たり、以下のような社内関係部署と連携する役割を担います。 ・経営トップ ・各部門の部長、リーダー、担当 ■特徴 営業本部としては市場の動向を捉え、顧客のバックグランドを元に想定課題を掲げ、潜在ニーズを顕在化し、新しいビジネスを創出することをミッションとしています。そのためには本質を把握する洞察力や関係者から情報を引き出すヒアリング能力、顧客や周囲との連携を適切に行えるコミュニケーション能力、乗り越えるべき課題を定義し克服する自発的な成長マインドなどが求められます。 ■将来のキャリアパス ◇経験・成果及びご自身のキャリアプランと照らし合わせ、営業本部の各部門におけるリーダー、マネージャーのポジションがあります。 変更の範囲：会社の定める業務