◎ 若手が活躍しやすい職場♪丁寧な研修サポートにより未経験からでも成長 ◎ドコモ一次代理店として南予エリアを担当＋生活密着型事業を展開中！ ◎ホテル・カフェ・エンタメ等も事業展開♪安定性とキャリア選択肢あり！ ＼　未経験も安心！　／ ★社員の9割が未経験スタート！充実したサポート体制のもと、安心してキャリアを始められます♪ ★「スマホの操作方法が分からない」「料金プランを見直したい」「機種変更をしたい」などのご相談が中心で若手が活躍しやすい◎ ■業務内容： ドコモショップのカウンターにて携帯販売業務などをお任せします♪ 【具体的には】 ・機種変更や新規契約のお手続き ・料金プランやサービスのご説明 ・故障対応／修理対応の受付　　　　など 【ポイント】 （1）事前予約のお客様が中心です。機種変更など時間のかかる対応は1日5〜6件ほど。予約なしで操作方法の確認などに来られる方も含めると、1日10〜15件ほどのお客様を対応します！ （2）個人ノルマはありません。店舗ごとの月間目標をチームで追いかけます。頑張りはインセンティブや賞与でしっかり還元されるので、モチベーション高く仕事に取り組むことが可能です◎ ■キャリアアップ： 接客に慣れてきたら、売上報告といった社内書類の作成など、簡単な事務作業もお任せします！あなたのペースに合わせて業務の幅を広げていくので、ご安心ください◎ 将来的には・・・・ 【店長】【経営陣】【飲食店の店長】【ホテルの支配人】など 事業を幅広く展開している当社だからこそのキャリアアップがあります♪ ＊＊1日のスケジュール＊＊ 09：30出勤・開店準備 10：00開店・お客様対応 13：00お昼休憩 14：00お客様対応 17：00事務作業（売上報告など） 18：30締め作業・退勤 ■当社について： 株式会社ステップコミュニケーションは、愛媛県南予エリアでNTTドコモの一次代理店として5店舗を運営し、通信事業に加えてホテル、カフェ、物販・飲食、エンタメなど生活密着型の多角事業を展開する企業です。地域密着・地域貢献を掲げ、若手育成や雇用創出にも注力しており、経産省の「地域未来牽引企業」にも選定されています。 変更の範囲：会社の定める業務

【接客経験を活かして医療業界へキャリアチェンジ◎／残業月5時間程／転勤なし／有給消化率100％】 【はじめに】 今回はコンシェルジュとして、患者様のカウンセリングやお問い合わせ対応、付随する事務業務をお任せします。完全予約制のため、一人ひとりのゲストに寄り添った丁寧な対応が可能です。 【業務内容】 ・ゲストカウンセリング対応：お悩みや不安のヒアリング、治療プランのご案内。 ・フロント業務：電話・メール問い合わせ対応、来院時の受付・会計。 ・事務管理：日報作成、電子カルテのデータ管理、クリニック運営のサポート。 ひざの痛みで歩くことを諦めていたゲストが、再び自分の足で旅行に行けるようになる。私たちは、最先端の「再生医療」を通じて、ゲストの人生の質（QOL）を劇的に向上させるサポーターです。 【働き方】 ・転居を伴う転勤は発生しません。 ・残業はほぼ発生いたしません。完全予約制できちんと予定を組んで診療を行っているため、基本定時退社です。 ・有給取得率100％でお休みを取りやすいです◎ ・産休育休の取得・復帰実績も多数あり、ライフイベントを大切にしながら長期就業が叶います◎ 【魅力ポイント】 ◆注目度の高い再生医療を支えるやりがい メディアでも注目される最先端の再生医療を提供。患者様の「もう一度歩きたい」「以前の生活を取り戻したい」という想いを支える、社会貢献性の高い仕事です。 ◆未経験でも安心の教育体制 プリセプター制度（教育担当）とOJTを通じて、入職後約4ヶ月かけて段階的にサポート。 医療業界未経験の方でも、安心して知識やスキルを身につけられます。 ◆チームで支え合う評価制度 個人ノルマはなく、チーム全体で目標達成を目指す「共創スタイル」。チーム目標達成に応じたインセンティブや年2回の賞与があり、日々の頑張りをしっかり還元します。 【当社について】 ひざの関節痛を専門とするクリニックを運営しており、脂肪幹細胞を使用した再生医療・血液を使用して侵襲性を抑えた治療など、従来の人工膝関節置換術やヒアルロン酸注入での治療とは異なる、高水準かつ最先端の再生治療を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【接客経験を活かして医療業界へキャリアチェンジ◎／残業月5時間程／転勤なし／有給消化率100％】 【はじめに】 今回はコンシェルジュとして、患者様のカウンセリングやお問い合わせ対応、付随する事務業務をお任せします。完全予約制のため、一人ひとりのゲストに寄り添った丁寧な対応が可能です。 【業務内容】 ・ゲストカウンセリング対応：お悩みや不安のヒアリング、治療プランのご案内。 ・フロント業務：電話・メール問い合わせ対応、来院時の受付・会計。 ・事務管理：日報作成、電子カルテのデータ管理、クリニック運営のサポート。 ひざの痛みで歩くことを諦めていたゲストが、再び自分の足で旅行に行けるようになる。私たちは、最先端の「再生医療」を通じて、ゲストの人生の質（QOL）を劇的に向上させるサポーターです。 【働き方】 ・転居を伴う転勤は発生しません。 ・残業はほぼ発生いたしません。完全予約制できちんと予定を組んで診療を行っているため、基本定時退社です。 ・有給取得率100％でお休みを取りやすいです◎ ・産休育休の取得・復帰実績も多数あり、ライフイベントを大切にしながら長期就業が叶います◎ 【魅力ポイント】 ◆注目度の高い再生医療を支えるやりがい メディアでも注目される最先端の再生医療を提供。患者様の「もう一度歩きたい」「以前の生活を取り戻したい」という想いを支える、社会貢献性の高い仕事です。 ◆未経験でも安心の教育体制 プリセプター制度（教育担当）とOJTを通じて、入職後約4ヶ月かけて段階的にサポート。 医療業界未経験の方でも、安心して知識やスキルを身につけられます。 ◆チームで支え合う評価制度 個人ノルマはなく、チーム全体で目標達成を目指す「共創スタイル」。チーム目標達成に応じたインセンティブや年2回の賞与があり、日々の頑張りをしっかり還元します。 【当社について】 ひざの関節痛を専門とするクリニックを運営しており、脂肪幹細胞を使用した再生医療・血液を使用して侵襲性を抑えた治療など、従来の人工膝関節置換術やヒアルロン酸注入での治療とは異なる、高水準かつ最先端の再生治療を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎のカスタマーサポート・事務】 〜３年連続「ベストベンチャー100」選出/日本の社会課題解決に挑むベンチャー企業〜 ◎「がっちりマンデー！！」や「ウラマヨ」などのメディアに取り上げられた実績！ ◎仁和寺・寛永寺・宮島大聖院など、日本屈指の名刹寺院と提携！ ■業務内容： 社会課題解決型コンサルティング事業（神社仏閣、お墓、観光開発など）を展開する当社において、全国のご寺院様の永代供養墓のカスタマーサポート及び事務をお任せいたします。 【業務内容】 ・電話窓口担当者として、問合せ対応（資料請求・見学予約・契約相談・料金や墓じまいのご相談） ・契約後のお客様対応、契約情報の管理、墓石の彫刻発注等 ・電話の一次対応、お寺様に送るDMの封入・宛名シール貼り等 ・パート社員管理（シフト管理、業務管理、電話応対の品質管理） ・顧客理解を目的として、販売接客業務や販売サポート業務も行っていただきます。 ■魅力： 【働き方】 多くの寺院が経営難に直面する中、独自のコンサルティングでその存続を支えています。CSが窓口となり永代供養墓の契約を支えることは、日本の伝統や歴史を守ることに直結します。自分の仕事が、100年、200年と続く日本の未来をつくっていくことに役立っていることを実感できる、他では味わえない魅力が詰まったお仕事です。 ■配属先情報： 正社員16名 / パート8名 ■当社について： 早稲田大学発のベンチャーである株式会社ELternal（エルターナル）は、神社仏閣コンサルティング事業、観光開発コンサルティング事業、お墓コンサルティング事業を行っています。お寺や神社の戦略コンサルティングを通じて日本の社会課題解決を目指すソーシャルベンチャーです。 創業6年目でありながら、3年連続で「ベストベンチャー100」にも選出。売上・利益も毎年右肩上がりに急成長を遂げており、2026年1月期は売上6.1億、経常利益3.2億を見込んでいます。 【ベストベンチャー100に関して】「ベストベンチャー100」は、イシン(株)が提供する法人向け有料会員制サービスです。エントリーした企業の中から、厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎！アルバイト経験のみでもOK！外国籍の方も活躍中！〜 ■業務内容： ピアノ運送業として神奈川県内で最大手である当社の首都圏ホームサービス事業本部にて、配送や設置をお任せします。 ■具体的には： ・お客様からのご依頼品の配送設置サービス ※受注対応は営業事務部門が担当します。 ・取扱品：ピアノ、冷蔵庫、コピー機等 ■配属組織： 12名＜男性10名、女性2名／配送設置担当5名、営業事務担当5名＞ 営業所のモットー：当営業所が扱う商品は重量もサイズも大型ですが、製品1点へのケアは怠りません。日々いただくお客様からのご意見から期待に応えるのはもちろん、その思いの先を適えるサービスを目指して幅広い年代のスタッフが活躍しています！ ■キャリアパス： 将来的に技術部門管理者、総合管理者、営業、新規事業、マネジメントなどにも挑戦できます！ 中途入社2年目で主任、4年目で課長代理に昇格するなど頑張りが認められる環境です！ ■教育体制： 未経験の方も安心で、先輩方が一から丁寧に教えてくださいます！ 玉掛け・小型移動式クレーン・運行管理者などが取得できる資格取得支援制度が整っていたり、接客・接遇マナーや怒りをコントロールするアンガーマネジメントなど幅広い研修が用意してあります。 ■当社の特徴： ・ピアノ運送業としては県内で大手で、各業界の大手企業、全国約800社と取引があります。 ・年間を通じて安定した業務があり、安定した収入が見込めます。 ・現状はピアノ運送よりも精密機器の輸送等が7：3の割合で売上の主流を占めており、毎年精密機器の割合が増加しています。 ・調律、部品販売等は、子会社の株式会社アフターにて取り扱っており、保管管理部門については有限会社泰成で取り扱っています。 ・社内部活動としてフィッシング部や登山部が立ち上がり、年2回のレクリエーションにとどまらず、部署間を超えた交流が更に広がっています！ ・仕事もプライベートも充実させ、楽しく働きたい方におすすめです☆ 変更の範囲：会社の定める業務

北海道の魅力あふれる食を中心とした産品を全国にお届けするプロデュースカンパニーである当社にて、下記業務のいずれかに携わっていただきます。 ※ご経験に合わせ意欲を以って取り組んでいただけるポジションにてご活躍ください。 (1)通販事業：DtoC事業の運営を主軸にオンラインマーケティング戦略の立案と実行、WEB広告の運用、売上分析、SNS発信など多岐に渡る弊社の主力事業を担います。 (2)直営事業：新千歳空港などの直営店舗の運営、全国での催事出店の運営担当者として主に接客・販売、売り場づくり、店舗管理を行ないます。 (3)法人事業：BtoB事業のインサイドセールスを主として製品や生鮮原料などを全国の食品商社や百貨店、メディア通販、カタログビジネスなどのクライアントと折衝、ブランドプロモーション戦略も行ないます。 (4)カスタマーサポート／カスタマーサクセス：新規および既存顧客の満足度向上を目的とした高品質なお客様対応と事務管理に加え、お客様からのご意見を基に改善提案を行ないます。 (5)商品企画：トレンドリサーチやマーケティング分析から商品企画を検討し商品化に繋げます。伴って品質管理業務として食の安全を担います。 (6)調達購買：北海道内をはじめとした産地やメーカーからお客様へ満足度の高い食の提供を担い、産地やメーカーとの交渉、発注、納品調整や請求管理を行ないます。 (7)生産管理・製造：食品製造品の計量、容器小分け、真空、シール貼付、箱詰め、梱包といった食品加工実務作業をメインに、販売計画を基にした製造計画、稼働計画など加工場運営を行ないます。 (8)出荷調整・物流事務：受注実績を基に出荷日毎の段取りと指示、発送通知、未出荷状況の把握など司令塔として限られた時間の中で的確な状況把握と判断をし各所のコントロールを行ないます。 (9)DTPオペレーター：当社商品の魅力を最大限にお伝えできる商品カタログや販促物などのクリエイティブ制作を内製で担います。 (10)管理：事業企画・財務経理・総務・労務・人事のスペシャリストとして経営者目線をもって事業運営の効果を最大限に活かす業務を行ないます。 ※先輩社員の方からのレクチャーを受け業務へ取り組んでいただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 子育て卒業後の再出発◎50代から目指す正社員♪未経験OK×専門職 北海道室蘭市にある『社会医療法人 製鉄記念室蘭病院』で、医療事務スタッフを募集しています♪ 患者様の受付やご案内、データ入力などを担当する「外来受付」の正社員求人です。 ＼人生経験こそが最大の武器。患者様に寄り添う「安心感」/ 子育てや地域での活動を通じて培ってきた「相手を思いやる力」や「落ち着いた対応」が、この仕事では何よりのスキルになります! 病院を訪れる患者様は、少なからず不安を抱えています。そんな時、あなたの穏やかな笑顔や丁寧な言葉遣いは、医療技術と同じくらい患者様の助けになります◎ 特別な知識や資格以上に、あなたの豊かな人生経験や「人間力」を活かせるお仕事です。 【主なお仕事内容】 ◇患者様の受付、ご案内、保険証確認 ◇患者様情報のデータ入力、IDカード等の発行 ◇診療費の授受、見舞客対応、電話対応　など 【研修の順番】 1)保険証の確認 2)保険情報の登録 3)電子カルテの操作方法 一つずつステップアップできる環境です!わからないことは何度でも質問してください♪ ◆マニュアル完備 ◆教育係がついて2～3ヶ月かけて丁寧に研修を実施! ◆スタッフの約7割が子育て中の主婦(夫)なので、相談しやすい◎ ▼おすすめポイント▼ ◎未経験OK 丁寧な研修体制が整っているので、基礎から一つずつ着実に学んでいけます! ◎土日祝休み 家族との旅行や友人とのランチ、お孫さんとの交流など、大切な予定を立てやすい♪ ◎残業ほぼなし 仕事の充実に加えて、趣味や家事、自分磨きといったプライベートも充実★ ▼職場情報▼ 40代を中心に、30代～50代のスタッフ7名が在籍。主婦(夫)・中高年層も多数◎ 異業種での接客経験を活かして事務職デビューしたスタッフが、今では医療事務のプロとして活躍しています! 製鉄記念室蘭病院で、安定のセカンドライフをスタートしませんか◎ ぜひご応募ください♪ 変更範囲:変更なし

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 医療業界デビューを応援！丁寧な研修でゼロから安心スタート☆ 奈良県生駒市にある「近畿大学奈良病院」での病棟クラークのお仕事です。 未経験OKの正社員求人なので、手に職つけて長く活躍できます◎ 主にナースステーションに常駐し、医師・看護師など医療従事者のサポートを行います。 入退院に関わる患者様対応や事務手続きを行う『縁の下の力持ち』のようなポジション♪ 患者様だけでなく、看護師やスタッフとの連携も必要になるので、コミュニケーションスキルを活かしたい方や、チームワークを大切にしたい方にオススメです◎ 充実の研修制度や先輩スタッフの手厚いフォローがあるので、初めての方も安心の環境♪ チームワーク良く協力しながら業務しています◎ 【主なお仕事内容】 入院患者様の外来受診手続き、電話の取次ぎ ベッドネーム・部屋ネームの作成、問い合わせ対応 登録データの確認・変更、伝票入力、レセプト業務など ◎ひとり立ちまで3か月程度を想定しています♪ ◎しっかりとしたマニュアルもあり、エルダー(指導係)もいるので未経験の方も安心! ◎わからないことはすぐに質問できますよ☆ 1.院内の場所や基本のルール 2.電子カルテ・医事コンの使用方法 3.保険証の見方、登録 の順番に覚えていただきます★ 【配属先について】 20代・30代・40代と幅広い世代の14名が活躍中!子育て世代、主婦(夫)、未経験スタートのスタッフも多数◎ 業務は各病棟で1名ずつの配属になります。廊下をはさんだ別の病棟にソラスト社員がいるので、分からない事はいつでも確認できます◎先輩のフォローもあるのでご安心くださいね☆ 業務を覚えるまでは教育係と一緒に行い、ゆくゆくは一人での業務になるので、自分のペースで仕事をすることができますよ◎ 【こんな方におすすめ】 ・手に職つけて安定した病院で長期勤務したい ・子育てがひと段落し、しっかりと仕事がしたい ・事務作業も接客業務もどちらも好き 変更範囲:変更なし

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： シフト自由☆平日休みアリ◎未経験から始める医療事務のお仕事♪ 高知医療センターで医療事務の正社員を募集しています! 思いがけないケガや突然の体調不良などで来院される患者様の対応をおこなう”救急受付”でのお仕事です。 ★医療ドラマでしか見たことのない世界で働ける! 受付から離れた位置にある救急車の受け入れ口に走って行ったり、ケガで出血されている患者様が来院されることも。体力が必要な業務ですが、その分やりがいもあります◎ 常に誰かの役に立っている実感を得ながら勤務できます! ★未経験・無資格OK 入社時に医療の知識や経験は不要です。働きながら学べる環境が整っています。現在活躍している先輩スタッフもほとんどが未経験からスタートしていますよ◎ 【主なお仕事内容】 ■患者様の受付対応 ■お会計(金銭の授受) ■問い合わせ対応、電話対応　など まずは保険証の確認方法をお教えします。次に、新患の受付対応を習得しましょう♪お仕事に慣れてきたらカルテ作成にも挑戦していただきます。 一つずつ順番に、ゆっくり業務を覚えていけます◎ほとんどのスタッフが4～5か月ほどでひとり立ちできていますよ♪ マニュアルも完備しているのですぐに確認できて安心です! ≪職場環境について≫ 50代?60代のスタッフ5名が活躍中!業務は常に2?3名体制なので、一人きりになることはありません。お仕事を覚えるまでは頼れる先輩が隣でしっかりサポートします。質問しやすい雰囲気なので、疑問はその場ですぐに解決できます◎ 患者様と接する機会が多いお仕事なので、接客経験を活かしたい方や人と話すのが好きな方にぴったり★ ≪シフト制★祝日を含む週5日勤務≫ 前月までに相談すれば希望休はほぼ通ります♪みんなで協力し合える温かい職場です。平日に休みが取れると、混雑を避けて人気スポットを楽しめたり、銀行や役所の用事もスムーズに済ませられて何かと便利ですよ! 変更範囲:変更なし

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 17:15終業×平日のみ★未経験OKの受付事務×安定の正社員◎ 福井県敦賀市にある『敦賀医療センター』で、未経験・無資格OKの医療事を募集しています! 「マニュアル通りじゃ物足りない」「人と接することが好き」という方に最適な外来受付◎ ★勤務地は地元で信頼の厚い国立病院! 家族やお友達からも「あそこなら安心ね♪」と応援されるお仕事。業界大手のソラストの正社員として採用します☆ ★接客経験を活かして医療事務デビュー 「ありがとう」の言葉にモチベーションUPする!そんなアナタにピッタリ◎ PCスキルは文字入力ができればOKです。 ★土日祝休みの完全週休二日制◎ 平日のみのお仕事だから予定が立てやすく、家族との時間やプライベートの時間も大切にできますよ! ー主なお仕事内容ー ・患者様の受付、ご案内 ・保険証確認、データ入力 ・再来機の操作説明、電話対応　など ★マニュアル完備 ★専属の教育係がついてしっかりレクチャー ★3ヶ月ほど時間をかけて研修をおこないます まずは業務の流れを説明します。 初診患者様の受付対応からスタートしましょう♪徐々に保険証の確認の仕方などもお伝えします。一つずつ段階を踏んで学べますよ◎ ー部署情報ー 30代を中心に20代～60代の幅広い年齢層のスタッフが7名活躍中◎うち3名が子育て中の主婦(夫)です。 勤務も7名体制でおこなっており、一人きりになることはありません♪ ー生活リズムが整う無理のない働き方ー 「正社員は忙しそう…」というイメージを覆す、抜群の働きやすさです。完全週休2日(土日祝休)で年間休日は120日以上、夏季休暇、産休・育休・介護休暇も充実。 残業ももほとんどないので、家族との時間を大切にできます。 ー病院の”顔”となる受付ー 受付は第一印象を左右する重要な役割を担っています。あなたの明るい対応で患者様に安心をお届けしてください♪ 変更範囲:変更なし

==◆2025年に新オフィスに移転したためキレイなオフィスで快適に仕事ができます！doda経由で入社して活躍されている方が複数名います！◆== ☆オススメポイント☆ ◎小規模の会社だからこそ、経験やスキルよりも人柄を最も重視しています！ ◎転勤無し、平均残業月10時間と長期的に働きやすい環境です！ ◎家族手当や住宅手当等の福利厚生も充実！ ◎【地域密着×安定性】ガスというインフラを整え、地域の皆さまの生活を支えることにより、地域の発展に貢献するお仕事です。 ■業務内容： 都市ガス機器の販売を中心に、お客様への接客や提案、アフターフォローまでをお任せします。 ■具体的には： ・引っ越し時のガス開栓や解約時の閉栓業務 ・イベントや展示会などにご来店いただいたお客様の接客・提案 ・ガス機器などの販売 ・見積り作成などの事務処理 ・お客様のアフターフォロー、簡単な機器メンテナンス ・工事中の現場管理 ■営業スタイル： ◇担当エリアは富士見市、三芳町、入間市、川口市で、主に富士見市と三芳町が中心となります。 ◇飛び込み、ノルマは一切なく、イベントや展示会などへご来店いただいたお客様に対して反響営業を行います。 ◇すでに買い替えなどを検討しているお客様へアプローチするため販売ハードルは低く、成果の出しやすい環境です。 ◇残業は月平均10時間で働きやすく転勤もないため、ワークライフバランスが取りやすい環境です。 ■入社後の流れ： 講習会等で座学にて学んでいただいた後、OJTとなります。 半年から1年以上教育期間がございますので、未経験の方でも安心して独り立ちできます。 アットホームな雰囲気で質問もしやすい職場です。 ■組織構成： 営業は10名在籍しています。 【内訳】30代3名、40代7名 ※30代と40代で女性が各一名在籍中です ■魅力： 【資格取得サポートの充実】 インテリアコーディネーターや管工事施工管理技士など、資格取得も推奨しており、資格取得のための講習費、書籍購入費、受験費等の費用は全額会社が負担致します。また、興味がある分野の資格取得を目指すこともでき、スキルアップもできる環境です。既に資格を保有されている方には毎月の手当てがございます。 変更の範囲：会社の定める業務

【お客様からの「ありがとう」をやりがいに、働きたい方へ！】 ◇◆完全未経験9割！元飲食店スタッフ、接客経験者が活躍中です◆◇ ■仕事内容 ウォーターサーバーを契約している既存のお客様先を回り、天然水をお届けする配送・及び他自社商品の営業をお任せいたします。 お客様はファミリー世帯の個人宅がメインです。コミュニケーションを通じて、継続率を高め、紹介を増やすことが重要なミッションになります。 ＜具体的な職務内容＞ ・既存のお客様へ天然水のお届け：1日当たり15〜25件程度、社用車で配送（1本12キロですが、台車の使用も可能です） ・ウォーターサーバーの設置：新規設置や年1回の本体交換 ・季節商品の販売：コーヒー、スープなどお客様の関心を聞きながら提案 ・簡単な事務処理：配送の記録や伝票処理など ★業務のポイント★ ◎季節や消費量に応じて定期配送の本数変更のご提案が可能です。データやお客様の様子から気づく力や顧客深耕が業務で活躍するカギになります。 ◎表面的な接客で終わるのではなく、一歩踏み込んだコミュニケーション力が身に付きます。お客様先にて玄関にお届けして終わりではなく「よろしければ中まで運びますよ」といったお声がけや、夏場は水の消費量が多いため「一本増やしましょうか？」というご提案が大切です。 ◎お客様と直接お話し、感謝の言葉をいただくことができるのがこのポジションの最大の魅力です！天然水のおいしさやウォーターサーバーの利便性を実感いただいているお客様から、お知り合いの方を紹介いただくことも多いため、長く信頼関係を築くことが重要です。 ※ノルマはありませんが、個人で立てた売上目標や季節のキャンペーンの個人・営業所の目標数値はございます。 ■入社後のフォロー体制 ・入社後1週間： 商品知識やお客様対応を勉強 ・2週間〜1か月：先輩社員との同行研修、お客様の引継ぎ 商品知識やお客様の好みや特徴、配送先への道などを少しずつ覚えていただき、慣れてきたらひとり立ちになります。 ■組織構成：※9割が業界未経験です 7名（20代〜30代が中心です） マネージャー：40代 「お客様に喜んでいただきたい」という想いを強く持つメンバーばかりです！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験でも安心のフォロー体制／資格取得支援、教育制度充実でスキルアップ／アットホームな社風／残業月平均10h／定着率◎〜 ■業務内容： 地域の都市ガス機器の販売を中心に、お客様への接客や提案、アフターフォローまでをお任せします。 ■具体的には： ・引っ越し時のガス開栓や解約時の閉栓業務 ・イベントや展示会などにご来店いただいたお客様の接客・提案 ・ガス機器などの販売 ・見積り作成などの事務処理 ・お客様のアフターフォロー、簡単な機器メンテナンス ・工事中の現場管理 ■営業スタイル： ◇担当エリアは富士見市、三芳町、入間市、川口市で、主に富士見市と三芳町が中心となります。 ◇飛び込み、ノルマは一切なく、イベントや展示会などへご来店いただいたお客様に対して反響営業を行います。 ◇すでに買い替えなどを検討しているお客様へアプローチするため販売ハードルは低く、成果の出しやすい環境です。 ◇残業は月平均10時間で働きやすく転勤もないため、ワークライフバランスが取りやすい環境です。 ■入社後の流れ： 講習会等で座学にて学んでいただいた後、OJTとなります。 半年から1年以上教育期間がございますので、未経験の方でも安心して独り立ちできます。 アットホームな雰囲気で質問もしやすい職場です。 ■組織構成： 営業は10名在籍しており、30〜40代の方が多く活躍されています。 ■魅力・特徴： 【地域密着×安定性】 ガスというインフラを整え、地域の皆さまの生活を支えることにより、地域の発展に貢献するお仕事です。 【資格取得サポートの充実】 インテリアコーディネーターや管工事施工管理技士など、資格取得も推奨しており、資格取得のための講習費、書籍購入費、受験費等の費用は全額会社が負担致します。また、興味がある分野の資格取得を目指すこともでき、スキルアップもできる環境です。既に資格を保有されている方には毎月の手当てがございます。 ■社風： ◎社員の距離も近く、活気ある企業です。また、入社した方々が驚く程の風通しの良さと人間関係の良さが自慢です。 ◎入社後は、国家資格へのチャレンジ等のキャリアコンサルタントの実施、自身の将来の姿を描きながらその実現に向け、より一層の努力を重ねている社員で構成されています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇完全反響営業で安心スタート/ノルマに追われない賃貸カウンター営業/1日2〜3組対応で丁寧な接客が可能/倉敷密着で地元で長く活躍/将来は店長として店舗マネジメントに挑戦◇◆ ■募集背景：増員採用です。 ◇当社は岡山県倉敷市の賃貸アパート/賃貸マンション/土地/一戸建て/テナント/駐車場などの不動産情報や、賃貸管理、資産活用等を行っています。 ◇現在各店舗2〜4名の営業担当が在籍しており、益々の業務拡大に向け体制強化のための増員採用となります。 ■業務内容： 岡山県倉敷市にあるアパマンショップ各店舗で賃貸に関する業務を担当いただきます。また、将来的には店長として店舗マネジメントをお任せいたします。 ※飛び込み営業などはなく完全反響営業です。 ■業務詳細： ・カウンターでの接客（ポータルサイト・ホームページなどからのお客様お問い合わせ対応） ・物件の案内（お客様の選んだ物件について部屋の見学を行う） ・成約（契約書やその他の書類は分業制により専門部署が担当） ・当社で取り扱っている賃貸物件の管理 ※倉敷市の物件がメインとなっております。 ※1日の対応件数：土日2〜3件、平日1〜2件 ■組織構成： 各店舗2〜4名の営業担当が在籍しており、20〜30代の若手メンバーが活躍しています。事務担当も同年代が多いためどこの店舗も仲が良く雰囲気が良いのも魅力です。 ■ワークライフバランス ・平均有給取得日数：11.7日 ・働きやすさを支える制度：育児短時間勤務／結婚祝い金／出産祝い金／長期休暇あり／介護休暇の取得推進／生理休暇や体調不良時の配慮 ・お休みの取りやすさ：給の計画的付与の活用（指定有給）／チャットやタスク管理ツールの活用で業務の見える化 ■当社について ・岡山県倉敷市の賃貸アパート、賃貸マンション、土地、一戸建て、テナント、駐車場などの不動産情報や、賃貸管理、資産活用等を行っています。全ての社員に夢と希望と責任を与えるため、YKグループは、事業部の分社化・新規事業の開拓・社内ベンチャーの制度化などを行い、10年間でグループ企業10社創設を目標としています。また、5年の間に売上倍増、利益倍増、所得倍増をビジョンとしています。 変更の範囲：会社の定める業務

≪業界経験を活かす／教育体制と徹底した業務効率化でデザインに集中できる／完工手当1万円あり／アルバイト・派遣経験のみOK≫ ■業務概要： エクステリアの設計・施工店である当社にて、お庭づくりを希望するやお客様へのエクステリアプランナーとして対応をご担当いただきます。お客様のご要望を聞きながらデザイン立案から素敵な庭づくりを提案いただきます。 ご依頼増加に伴い組織強化にむけた増員採用を行います。 ■業務内容： ≪ご提案の流れ≫ (1)新築注文住宅のガーデン、エクステリアプランニングを検討されるお客様からご希望のヒアリング (2)デザインやお見積りのご提案〜契約（数か月〜半年） (3)資材の発注〜着工後の施工部隊への引継ぎ ※1案件完工後、1万円の完工手当が支給されます。 ≪ポイント≫ ▽担当案件：一人あたり年間30〜40件あたりの対応となります。 ▽集客について：お客様はグループ会社からの完全紹介制となるため新規獲得にむけての動きなどはありません。 ▽デザイン作成：CADを使用し作成します。グループ会社の設計士の方ともやり取りをして住宅にマッチしたガーデンを提案していきますので0からのイメージ作成よりかは、バランスを見ながら環境にあったデザインにこだわっていただきます。 ▽見積り作成：資材の発注価格などはフォーマット化されているため未経験の方でも簡単に作成が可能なことからデザインに集中できる環境です。 ■未経験でも活躍できる理由： ▽教育体制：半年程度は先輩プランナーのアシスタントとしてCAD使用〜デザイン、見積りや発注にかかる事務作業などを学んでいただきます。 ▽接客研修：ご入社いただいた方には外部の接客研修に会社負担でご参加いただけます。お客さまへのお伝えの仕方も重要になってくるといった代表の考えから全員に実施しています。 ▽一人前にむけて：半年間の研修後、CADでの製図や提案スキルなどの社内テストを経て一人立ちとなります。はじめは代表や先輩に同行いただきながら、1年後を目安に一人立ちを目指していただきます。 ■配属部署について： 20〜30代合計7名（代表、プランナー4名、施工管理2名）が在籍しています。男女比は4:3です。元販売員や公務員など未経験入社実績があるため安心してご応募ください。

【お客様満足度を重視/中途入社多数/研修◎/WEB面接で選考完結/内勤業務・土日祝休み・在宅相談可/専門性が身につく】 ＼このような志向をお持ちの方へ／ １：専門性を身に着けたい ご契約者様だけではなく、修理工場や弁護士など関係先が多く、専門性の高い交渉能力が身につけることができます。 ２：未経験は不安なので研修体制がしっかりしたところに入社したい これまでも営業や事務、接客、公務員の方などが、未経験で入社し活躍しています。 経験よりも、面接内のホスピタリティやコミュニケーション能力などを重視しています。 ■職務概要： 事故発生後、最初にお客様からご連絡いただく事故受付窓口で対応後にアサインされた事案を、初期対応のご挨拶から保険金のお支払いまで一貫して担当いただきます。 【具体的には】 ・お客様に状況のヒアリング ・修理業者など関係先との連絡・調整 ・保険金の算定、支払内容のご説明 ・保険金支払手続き など 電話やチャットなど様々な手段を活用して連絡を取り、お客様に安心と納得感を提供するお仕事になります。 営業・接客などで培った交渉力・コミュニケーション力を存分に活かしていただけます。 ■研修体制： ご入社後約１週間〜２週間程度、座学研修を通じて損害サービス業務の基礎知識やシステムを使用した演習により事故対応のオペレーションを学んでいただきます。 拠点ご配属後は、先輩社員がチューターとなり、独り立ちまでマンツーマンでフォローします。 ※社内外の研修等により知識やスキルを習得する機会を提供しています。 ■ご配属組織： 火災・新種保険サービスもしくは自動車保険を担当する部門 ■就業環境： ◇ライフワークバランスを整えやすい環境 L実働7.5h／年休120日／土日祝休み／産休育休実績豊富で家庭と両立◎ ■キャリアパス： エリア限定職の場合、同部門内でマネージャーまで昇格可能です。また希望者に対しては毎年総合職転換の機会があり、総合職に転換した場合はより上の役職への昇格や、他部門への異動の可能性も広がります。 ■ダイレクト型保険の将来性： 海外ではシェア率50％以上の国もある中で日本はシェア率約20％の為、今後も事業成長が見込まれます。 変更の範囲：会社の定める業務

【お客様満足度を重視/中途入社多数/研修◎/WEB面接で選考完結/内勤業務・土日祝休み・在宅相談可/専門性が身につく】 ＼このような志向をお持ちの方へ／ １：専門性を身に着けたい ご契約者様だけではなく、修理工場や弁護士など関係先が多く、専門性の高い交渉能力が身につけることができます。 ２：未経験は不安なので研修体制がしっかりしたところに入社したい これまでも営業や事務、接客、公務員の方などが、未経験で入社し活躍しています。 経験よりも、面接内のホスピタリティやコミュニケーション能力などを重視しています。 ■職務概要： 事故発生後、最初にお客様からご連絡いただく事故受付窓口で対応後にアサインされた事案を、初期対応のご挨拶から保険金のお支払いまで一貫して担当いただきます。 【具体的には】 ・お客様に状況のヒアリング ・修理業者など関係先との連絡・調整 ・保険金の算定、支払内容のご説明 ・保険金支払手続き など 電話やチャットなど様々な手段を活用して連絡を取り、お客様に安心と納得感を提供するお仕事になります。 営業・接客などで培った交渉力・コミュニケーション力を存分に活かしていただけます。 ■研修体制： ご入社後約１週間〜２週間程度、座学研修を通じて損害サービス業務の基礎知識やシステムを使用した演習により事故対応のオペレーションを学んでいただきます。 拠点ご配属後は、先輩社員がチューターとなり、独り立ちまでマンツーマンでフォローします。 ※社内外の研修等により知識やスキルを習得する機会を提供しています。 ■ご配属組織： 火災・新種保険サービスもしくは自動車保険を担当する部門 ■就業環境： ◇ライフワークバランスを整えやすい環境 L実働7.5h／年休120日／土日祝休み／産休育休実績豊富で家庭と両立◎ ■キャリアパス： エリア限定職の場合、同部門内でマネージャーまで昇格可能です。また希望者に対しては毎年総合職転換の機会があり、総合職に転換した場合はより上の役職への昇格や、他部門への異動の可能性も広がります。 ■ダイレクト型保険の将来性： 海外ではシェア率50％以上の国もある中で日本はシェア率約20％の為、今後も事業成長が見込まれます。 変更の範囲：会社の定める業務

【第二新卒歓迎！／営業未経験入社が約9割／接客経験が活かせる／転勤なし／地域密着】 ■業務内容： 同社は創業65年超の歴史を持つ歯科技工製品メーカーです。 「同社を知らない歯科医師はいない」と言われるほど、圧倒的な知名度とシェアを誇ります。 歯科医院に向け、入れ歯や差し歯といった歯科技工製品を提案するルート営業に従事いただきます。 担当エリア内の歯科医院を訪問し、製品の納品・受注を行うスタイルで、テレアポや飛び込みはほぼありません。 訪問時に次の発注をいただくことも多く、既存顧客との信頼関係構築に注力できる環境です。 ＜具体的には…＞ 1.製品が依頼通りに仕上がっているか、納品前のチェック 2.担当エリアの歯科医院を訪問、納品の際に次の受注があります 3.受注した製品の指示内容を確認し、社内の歯科技工士に製作を依頼 ◎社用車を使用して訪問します。出張はほぼ発生しません。 ■未経験入社が9割！接客経験が活かせます 当社の営業は 中途入社の約9割が営業未経験スタート。 前職はドラッグストア、医療事務、飲食、アパレルなどさまざま。 「人と話すのが好き」「丁寧な対応が得意」 そんな方が活躍しています。 ■教育研修 未経験の方でも安心してスタートできるよう、段階的な研修を用意しています。 座学研修・OJT・製品勉強会に加え、技工業務を体験する研修や、全国の営業・技工社員との交流研修も実施。 スマホ教材やテキストでの自主学習も可能で、分からないことはすぐに先輩に相談できる環境です。 ■キャリアパス 入社後は先輩のサポートを受けながら業務を習得し、3か月前後で主担当にを想定しております。 将来的には、歯科技工士と連携した提案力を磨きリーダーやマネジメント職へのキャリアアップも可能です。 ■働き方 完全週休2日制／転勤なし／地域密着で長く働ける環境です。 「シフト制から卒業したい」「生活リズムを整えたい」方におすすめです。 ■身につくスキル ・医療・歯科業界の専門知識 ・お客様のニーズをくみ取るヒアリング力 ・歯科医師や歯科技工士との連携を通じた調整力 ・製品知識を活かした提案力

【〜人間関係が充実した会社◎そのため５日連続有給取得も！入社2〜3年でリーダー可能でキャリアアップも充実！〜】 ＼求人のポイント／ ◎とにかく人間関係が充実！ 社員の幸せを最優先！全社員が自分の機嫌は自分で取ることを常に意識！ ◎若手からスピード感をもってキャリアアップ！ 20代リーダー多数！店長以上で年収800万〇27歳女性店長なども！ ◎社員ファーストのため働き方も充実！ 年休120日！土日の有給取得もご自身の裁量で可能！５日連続有給も！残業月20h以内 ==＝入社後の流れ＜未経験からリーダー多数！＞＝＝＝ ▼３か月〜半年程度 営業のトークスクリプトを勉強頂いたり、ロープレ等みっちり基礎から指導いたします！ ▼２〜３年 ２〜３年程度でマネジメント等リーダーに上がる社員もおります！ 今のリーダーは２０〜３０代の若手社員がほとんどです！ ※前職は職人やラーメン屋、アパレル店員など幅広い社員が活躍中！ ※反響営業メイン※ ■職務概要： 当社は滋賀県の長浜/彦根/甲賀を中心に住宅事業を展開する会社です。今回ご入社いただく方には平屋専門店での営業業務をお任せします。今回は事業規模の拡大に向けての増員募集です! ＜平屋とは、、＞ 1階のみで建てられた家のことで通常の住宅に比べ、価格帯が安く、核家族層や単身世帯を中心に人気です！ ※現在毎年130％程度成長中！ ＜具体的な業務＞ ・店舗、モデルハウスでの接客応対 ・プラン提案〜お申込み〜契約までの対応。 ・お引き渡しまでのフォロー対応。 ・店舗運営（管理、掃除、掲示物等） ・事務処理（お客様管理、資料作成等） ・イベント準備（見学会等） ・販促施策の立案、実行 ■組織構成： 社長が４１歳と若く、営業社員平均年齢29.8歳とフレッシュなメンバー多数 現在営業担当は各店舗に2名ずつ在籍 ★評価の反映スピード感が早く、最短で3年程度で店長になった方（27歳女性）も！ ■魅力 ＜現在成長中の企業◎＞ 現在、全体の9割以上が反響があったお客様で引き合いが多く、接客するチャンスが多くあります。また、当社は創業60年以上でありながら第二創業期でチャレンジできる環境です。 変更の範囲：無

【来店型不動産反響営業／不動産フランチャイズ「ハウスドゥ！」のFC店を展開／2024年4月倉敷店OPEN！さらなるFC店のオープンを予定】 ■業務内容： 当社が運営している不動産店舗（ハウスドゥ）にて不動産（土地、戸建、マンション、事業用、収益物件）の仲介・買取りをお任せします。 お客様のご要望を丁寧にヒアリングし、最適な物件を提案し、内見のご案内・ご相談〜ご契約まで担当していただくハウスエージェントとしてご活躍いただきます。 ■業務詳細： ・来店予約いただいたお客様の接客対応（土日は1日約2〜3組程度） ・物件情報の収集：オーナーへの挨拶や物件の写真撮影、間取り図作成、不動産サイト登録など、広告作成 ・店舗での接客：来店されたお客様へ希望条件にあった物件を紹介。売却希望のお客様には周辺の物件情報を参考に査定し、金額提示をします。 ・各種契約手続き：住宅ローンの申し込みや契約書の取り交わし ※目標はありますがノルマではありません。店舗スタッフみんなで達成を目指します。書類作成やネットの反響に対する返答、メールへの返信など、内勤業務もあります。 ■組織構成： 1店舗に3〜4名の社員が在籍しており年代は20〜40代が中心です。 すべての店舗に共通するのは個人主義でなくチームワークですので、スタッフ全員が助け合う姿勢で日々の仕事に取り組んでいます。 事務スタッフもいるため営業に集中できる環境が整っています。 ■入社後について： 「不動産を全く知らない＆営業をしたことがない」という未経験の方でも安心できる環境です。その理由として、全くの未経験でもイチから基礎を学べるFC本部の研修があります。FC研修が終わった後は各店舗で先輩のサポートがあり、チームで仕事を進めるスタイルですので、営業が初めての方にもスタートしやすいです。また、国家資格である「宅建」を取得するサポート制度も充実しており、実際、不動産業界未経験から同社に入社して宅建を取得した方もいらっしゃいます。 また、今後も積極的に店舗を拡大していく予定です。営業未経験から徐々に力をつけ、将来はそれぞれの店舗を統括する店長ほか、スタッフをまとめるリーダーのポストなどで力を発揮してくださることを期待しています。 変更の範囲：無

【第二新卒歓迎！／営業未経験入社が約9割／接客経験が活かせる／転勤なし／地域密着】 ■業務内容： 同社は創業65年超の歴史を持つ歯科技工製品メーカーです。 「同社を知らない歯科医師はいない」と言われるほど、圧倒的な知名度とシェアを誇ります。 歯科医院に向け、入れ歯や差し歯といった歯科技工製品を提案するルート営業に従事いただきます。 担当エリア内の歯科医院を訪問し、製品の納品・受注を行うスタイルで、テレアポや飛び込みはほぼありません。 訪問時に次の発注をいただくことも多く、既存顧客との信頼関係構築に注力できる環境です。 ＜具体的には…＞ 1.製品が依頼通りに仕上がっているか、納品前のチェック 2.担当エリアの歯科医院を訪問、納品の際に次の受注があります 3.受注した製品の指示内容を確認し、社内の歯科技工士に製作を依頼 ◎社用車を使用して訪問します。出張はほぼ発生しません。 ■未経験入社が9割！接客経験が活かせます 当社の営業は 中途入社の約9割が営業未経験スタート。 前職はドラッグストア、医療事務、飲食、アパレルなどさまざま。 「人と話すのが好き」「丁寧な対応が得意」 そんな方が活躍しています。 ■教育研修 未経験の方でも安心してスタートできるよう、段階的な研修を用意しています。 座学研修・OJT・製品勉強会に加え、技工業務を体験する研修や全国の営業・技工社員との交流研修も実施。 スマホ教材やテキストでの自主学習も可能で、分からないことはすぐに先輩に相談できる環境です。 ■キャリアパス 入社後は先輩のサポートを受けながら業務を習得し、3か月前後で主担当にを想定しております。 将来的には、歯科技工士と連携した提案力を磨きリーダーやマネジメント職へのキャリアアップも可能です。 ■働き方 完全週休2日制／転勤なし／地域密着で長く働ける環境です。 「シフト制から卒業したい」「生活リズムを整えたい」方におすすめです。 ■身につくスキル ・医療・歯科業界の専門知識 ・お客様のニーズをくみ取るヒアリング力 ・歯科医師や歯科技工士との連携を通じた調整力 ・製品知識を活かした提案力

【山口県内で腰を据えて働ける◎／OB客様・地元金融機関様・不動産業者様からのご紹介も多く、営業しやすい環境！】 ■職務内容： 新築・不動産売買・仲介・分譲・各種リフォームを行う当社にて、自社ブランド住宅の提案営業をお任せいたします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的な業務内容： （1）展示場でお客様のご案内 希望条件や、家族構成、ご予算、趣味等をヒアリングしていただきます。 （2）住宅のプランニング 営業担当者も間取りの企画等で家づくりに携わります。上司や設計担当者もサポートいたします。また、土地をお持ちでないお客様には、不動産業者の訪問やインターネット等での土地探しも行っていただきます。 （3）ご提案 出来あがったプランをお客様へご提案、受注・ご契約へとなります。住宅ローン等のご説明および契約も、上司がサポートします。設計および施工は自社の技術スタッフが責任を持って担当し、住宅が完成するとお客様へのお引渡しとなります。お引渡し後も、相談窓口となってお客様とのお付き合いがございます。 ※本ポジションの担当エリアは防府地区です。 ■業務の特徴： 【飛び込みテレアポ無！】 インターネットやチラシ、住宅相談会などで興味を持ってくださったお客様へのご案内（当社展示場での接客）を中心とした住宅営業となり、飛び込み等はございません。展示場での接客がない時間は、営業所内での事務作業や、お客様のお宅へ出向いての打合せ、不動産業者の訪問含むお客様の希望に合う土地探しなどを行っていただきます。マイカーを使用いただく想定です。 ■未経験者でも活躍できる理由： ・営業担当者は1店舗あたり2〜3名と少人数で構成されており、その分一人ひとりへのサポートが手厚くなっております。営業職未経験で入社したメンバーが大勢活躍しており、前職はアパレルショップのスタッフや焼き鳥屋など様々です。住宅のプランニングからお引き渡しまで一貫してお客様に寄り添うため、引き渡し後にお客様から感謝のお手紙をいただくもございます。 ■モデル年収 ・580万円/30代前半 ・700万円/30代後半 ■同社の特徴 ・創業25年。県内5拠点！地域密着！累計販売棟数は2800棟を突破！生まれも育ちも山口の会社です。

〜未経験歓迎！異業種からの採用実績多数★／ドコモの販売シェア中国地方トップクラス／年間休日120日＆残業少なく働きやすい環境／子育て支援◎／本部やエリア統括責任者へのキャリア〜 ■業務概要： NTTドコモの一代理店として、岡山にて7店舗のドコモショップを運営している同社にて、販売スタッフの募集をしています！ ■業務内容： ・スマートフォンの各種案内 ・機種変更やプラン変更 ・デジタルコンテンツのご提案 ・操作案内 ・電話応対、事務処理など ■入社後の流れ 入社後は、モバイルの基礎商品知識についてドコモが用意している資料や教材を利用して覚えていきます。 基礎知識を学び、配属後は現場でのOJTがスタートします。配属後は来店する顧客に対し、上記記載の業務をお任せします。 指導専任のスタッフが付いてマンツーマンで指導するため、安心してスタートすることができます。慣れるまでは先輩社員の隣で、少し慣れてきたら先輩社員のフォローを受けつつ、接客を覚えていきます。 ■組織構成： 配属先は20〜30代のメンバーが活躍しています。20代で店長として活躍するメンバーも多く、入社3〜4年の店長昇格が無理なく目指せる環境と言えます。郵便局配達員、介護スタッフ、保育士など様々な経歴の方が未経験でご入社され、活躍されています。 ■1日の流れ： 8：30出社し、身だしなみを整えて全員で店内の清掃を開始。 9：00店舗をオープン。接客や空き時間にディスプレイの変更、顧客への商品入荷連絡等を行います。 18：00に閉店するので空いたスタッフから閉店業務、実績報告、明日の準備などを行い、退社します。 ※コロナ禍以降、来店予約で来客数を管理しているため大幅な残業は基本的にはございません。 ■キャリアパス： まずは副店長、店長を目指すことが可能です。※年収例：478万円（店長、26歳、月収34万円、入社6年）、350万円（副店長、23歳、月収25万円、入社5年） その後本部やエリア統括責任者へのキャリアとして、管理本部職、企画職、法人営業職、新規事業立ち上げチームなど本部への異動実績も数多くあります。また、より現場に近い所で活躍したい方には、店舗の統括や事業部責任者を目指すことも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎！異業種からの採用実績多数★／ドコモの販売シェア中国地方トップクラス／年間休日120日＆残業少なく働きやすい環境／子育て支援◎／本部やエリア統括責任者へのキャリア〜 ■業務概要： NTTドコモの一代理店として、岡山にて7店舗のドコモショップを運営している同社にて、販売スタッフの募集をしています！ ■業務内容： ・スマートフォンの各種案内 ・機種変更やプラン変更 ・デジタルコンテンツのご提案 ・操作案内 ・電話応対、事務処理など ■入社後の流れ 入社後は、モバイルの基礎商品知識についてドコモが用意している資料や教材を利用して覚えていきます。 基礎知識を学び、配属後は現場でのOJTがスタートします。配属後は来店する顧客に対し、上記記載の業務をお任せします。 指導専任のスタッフが付いてマンツーマンで指導するため、安心してスタートすることができます。慣れるまでは先輩社員の隣で、少し慣れてきたら先輩社員のフォローを受けつつ、接客を覚えていきます。 ■組織構成： 配属先は20〜30代のメンバーが活躍しています。20代で店長として活躍するメンバーも多く、入社3〜4年の店長昇格が無理なく目指せる環境と言えます。郵便局配達員、介護スタッフ、保育士など様々な経歴の方が未経験でご入社され、活躍されています。 ■1日の流れ： 8：30出社し、身だしなみを整えて全員で店内の清掃を開始。 9：00店舗をオープン。接客や空き時間にディスプレイの変更、顧客への商品入荷連絡等を行います。 18：00に閉店するので空いたスタッフから閉店業務、実績報告、明日の準備などを行い、退社します。 ※コロナ禍以降、来店予約で来客数を管理しているため大幅な残業は基本的にはございません。 ■キャリアパス： まずは副店長、店長を目指すことが可能です。※年収例：478万円（店長、26歳、月収34万円、入社6年）、350万円（副店長、23歳、月収25万円、入社5年） その後本部やエリア統括責任者へのキャリアとして、管理本部職、企画職、法人営業職、新規事業立ち上げチームなど本部への異動実績も数多くあります。また、より現場に近い所で活躍したい方には、店舗の統括や事業部責任者を目指すことも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【ノルマ無／リーダー候補／地域密着◎/業界トップシェア／ワークライフバランス／業績好調のため一緒に働く仲間を募集しております！】 ■業務内容 ・同社が取り扱いを行う車（中古車／新古車）の販売を行っていただきます。同社は地元で高い支持を受けており、お客様の数も年々増加している右肩上がりの成長企業です！飛び込み等はなく、来店したお客様との接客が中心なため未経験の方にとっては販売の仕事に集中し、営業としてのスキルを高めることができる環境です！ ■一日の流れ 9:30~朝礼 10時~店内清掃等 10:30~メール対応・お客様対応 12:00~昼食 13:00~HPやネットの確認・お客様対応 14:00~お取引先お打合せ 15:00~メール対応・お客様対応 16:00~お客様から届いた郵便物等の整理や連絡対応 17:00~部署内打合せ 18:00~終礼、1日の整理と翌日の確認等 18:30~退勤 ■研修制度: 初めは、納車案内から行い接客に慣れていただき、入社3ヶ月頃から先輩の同席から始まります。商談に本格的に入るまでは、ロープレで練習を重ね、1人で商談にいっても必ず先輩社員が確認してくれるで安心した体制があります。 ■キャリアパス 自分が働きたい働き方が出来る環境です！ サブリーダー→リーダー→マネージャーなど多様なキャリアパスがあり、他にも整備士や事務などへもキャリアチェンジも可能なため、自分自身でキャリアを築いていくことが可能です。 ■評価制度 ・役員との面談や現場の評価者との面談が年複数回あり、常に同じフロアで仕事をしているためあなたの頑張りが評価される環境でございます。 ■働き方： ・残業時間20時間以内 ・希望休も取得可能です！ ■魅力: ・ノルマがないのでお客様にとって無理な営業を行うことはございません！ ・チームで働く環境が整っております！営業部署がチームとなって商談を成功させ、乗換やお客様ご紹介に繋げるまでは、会社全体でフォローを行っていきます。そのため、インセンティブ制度などはございません。 ■同社の特徴： ・未使用コンパクトカー販売というジャンルで業界トップクラスの販売実績を誇るまでに成長しています！ 変更の範囲：業務変更については、従業員との合意形成を重視し必要に応じて個別の面談を実施のうえ決定しています。