【照明器具×空間デザイン◆空間に価値を与えて人々の心を動かす会社◆機能照明の専門メーカー◆年休125日◆既存メイン】 ■業務内容： 当社はこれまで商業施設を中心に手がけてきましたが、近年はホテルやマンションなど、より“高級感のある光の空間”への採用実績が増加しており、体制強化のため増員募集を行っています。 照明器具を製造するメーカーとしての役割に加え、空間演出を設計するデザイン会社としての機能も有しており、現在では照明にとどまらず、音響・空調といった建物全体の制御まで、幅広い空間プロデュースを手がけています。 ■職務詳細： 大手ゼネコン、設計事務所、インテリアデザイナーに対して、ホテル・店舗・オフィスなどの空間全体の企画・提案を担当していただきます。 ■仕事の特徴： 基本的には、ゼネコンや設計事務所、インテリアデザイナーに向けて、ホテルや店舗などの照明計画に関する提案営業を行います。 社内には専任の空間デザイナーが在籍しており、彼らとチームを組みながら“最高の空間づくり”を実現していきます。 単なる照明器具のカタログ営業ではなく、クライアントが描く空間イメージを丁寧にヒアリングし、それに最適な照明プランを設計する提案型営業が特徴です。 営業スタイルは個人によって異なりますが、目安として既存顧客が約7割、新規顧客が約3割です。 担当いただくクライアントは都内（山手線・丸の内エリアなど）が中心で、設計事務所、ビルオーナー、ゼネコンの設計部、インテリアデザイナーが主な相手となります。また、現在は照明だけでなく、音響・空調を含むビルオートメーション全体の提案機会も増えています。 ■営業エピソード： 取引実績のなかった某有名外資ブランドに対し、ある営業担当が粘り強くアプローチを継続。ついには本国への商談に漕ぎつけることに成功し、現在では日本で出店する際に当社が独占契約を獲得するまでの関係構築に至った事例があります。 ■社風： 積極的な意見を歓迎する風土があり、年功序列ではなく成果や姿勢が正当に評価される組織です。 評価制度はフラットで、未経験入社から30代で部長へ昇進した社員も在籍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆シリコンウェハーの再生の世界上位ランキング企業／〜国内営業のお仕事〜月残業20ｈ程度/年休116日/有給取得率約90%！◆◇ ■募集背景： 当社は、半導体分野に関するさまざまなサービスを提供している企業です。半導体の製造に欠かせないシリコンウェハーの再生や、電気自動車や省エネ機器向けとして注目されているパワー半導体材料であるSiC結晶の加工など、ものづくりを支える事業を行っています。特にシリコンウエハー再生事業では、世界でも上位ランキング企業になります。 半導体業界は世界的に需要が拡大しており、市場規模も年々成長を続けています。そうした背景のもと、当社においても事業の拡大とともに、お客様への対応力や組織としての総合力を高めていくことが求められています。 この度、国内営業のポジションを募集します。 ■業務概要： 高度化する半導体業界において、営業活動を通じて、当社の成長に貢献いただきます。新しい知識やスキルを積極的に学びながら、キャリアアップを目指せる環境が整っています。 ■職務詳細： 国内の半導体メーカーおよび関連企業に対し、シリコンウェハー再生加工を中心とした各種サービスの提案営業を担当していただきます。顧客の製造工程や課題を把握し、社内技術部門と連携しながら最適なソリューションを提供する仕事です。 ◎具体的には ・顧客への定期訪問・フォロー営業 ・ウェハー再生加工に関する提案、見積作成、受注対応 ・納期・仕様・品質に関する社内調整業務 ・市場・顧客ニーズの情報収集および新規顧客開拓 顧客との信頼関係構築を重視した、課題解決型の法人営業です！ ■企業の特徴／魅力： 当社は半導体業界において、最先端技術を駆使し、ウェハー再生事業でリーディングカンパニーとしての地位を確立しています。若い社員にもプロジェクトを任せる風土があり、成長意欲のある方には絶好の環境です。また、グローバルな展開も進めており、海外営業のチャンスもあります。 ■組織体制： 当社の組織は、技術・営業・管理部門から構成されており、各部門が連携して事業を推進しています。若手社員が中心となって活躍しており、活気のある職場です。新しいアイディアやチャレンジ精神を大切にし、社員一人ひとりが成長できる環境を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜韓国語力活かせる／幅広い担当領域／生活の基盤の光技術／ニッチトップクラスのグローバルメーカー／2020年以降の売上高成長率は毎年15%以上〜 ■業務概要（ミッション）： ・当社グループで開発・製造を行っている「光」関連製品の営業業務。 ・企業・大学・研究機関など日本国内の顧客への提案及び販売、展示会対応、アフターサービスなどを行う部署となります。「光」は、通信のみならず、医療業界、半導体業界や工作機器業界などにおいても、利活用されており、世界最先端の技術が適用された当社製品を使用いただき、お客様の問題解決に貢献していくことが、santecとしてのミッションとなります。その中でお客様との窓口となることが部署としての役割となります。 ■業務内容： ・韓国の既存顧客や商社へ定期的に訪問し、業界の動向や設備投資方針、新しい要望や困りごとなどをヒアリング ・韓国の新規顧客への提案営業 ・顧客から得られた情報の社内展開、および共有 ・社内外での製品デモンストレーション ・展示会での製品説明 ・売上管理 ・アフターサービス ※出張：国内・韓国を想定しています。／韓国には年2~4回(半期に1回〜四半期に1回)程度の予定です。 ■営業先： ・韓国で「光」に関係する研究している大学、研究機関。韓国で「光通信用部品」を開発・製造している会社。 ・その他、半導体関係企業、医療関係企業、工作機器関係企業で光技術を利活用した産業機器を開発・製造している会社。 ・上記企業、研究機関に光計測器の提案・販売活動を行います。 ■ご入社後の流れ： ・入社後、半年〜2年程度の研修期間を設け、光学機器営業の基礎を学んでいただきます。 ・研修期間中は、ベテラン営業社員によるOJTを通して、営業手法やお客様とのコミュニケーションスキルを身につけるとともに、当社の製品を製造する工場や、最先端の製品開発を行う開発部門へ直接質問できる環境が整っているため、営業活動に必要な深い製品知識を習得できます。 ・入社時の基礎知識や、ご本人の習熟度に応じて研修期間は変動しますが、じっくりと成長できる体制を整えていますのでご安心ください。 ■出向先について： ・企業名：santec Japan株式会社 ・事業内容：国内販売事業及びソリューション事業 変更の範囲：会社の定める業務

〜韓国語力活かせる／幅広い担当領域／生活の基盤の光技術／ニッチトップクラスのグローバルメーカー／2020年以降の売上高成長率は毎年15%以上〜 ■業務概要（ミッション）： ・当社グループで開発・製造を行っている「光」関連製品の営業業務。 ・企業・大学・研究機関など日本国内の顧客への提案及び販売、展示会対応、アフターサービスなどを行う部署となります。「光」は、通信のみならず、医療業界、半導体業界や工作機器業界などにおいても、利活用されており、世界最先端の技術が適用された当社製品を使用いただき、お客様の問題解決に貢献していくことが、santecとしてのミッションとなります。その中でお客様との窓口となることが部署としての役割となります。 ■業務内容： ・韓国の既存顧客や商社へ定期的に訪問し、業界の動向や設備投資方針、新しい要望や困りごとなどをヒアリング ・韓国の新規顧客への提案営業 ・顧客から得られた情報の社内展開、および共有 ・社内外での製品デモンストレーション ・展示会での製品説明 ・売上管理 ・アフターサービス ※出張：国内・韓国を想定しています。／韓国には年2~4回(半期に1回〜四半期に1回)程度の予定です。 ■営業先： ・韓国で「光」に関係する研究している大学、研究機関。韓国で「光通信用部品」を開発・製造している会社。 ・その他、半導体関係企業、医療関係企業、工作機器関係企業で光技術を利活用した産業機器を開発・製造している会社。 ・上記企業、研究機関に光計測器の提案・販売活動を行います。 ■ご入社後の流れ： ・入社後、半年〜2年程度の研修期間を設け、光学機器営業の基礎を学んでいただきます。 ・研修期間中は、ベテラン営業社員によるOJTを通して、営業手法やお客様とのコミュニケーションスキルを身につけるとともに、当社の製品を製造する工場や、最先端の製品開発を行う開発部門へ直接質問できる環境が整っているため、営業活動に必要な深い製品知識を習得できます。 ・入社時の基礎知識や、ご本人の習熟度に応じて研修期間は変動しますが、じっくりと成長できる体制を整えていますのでご安心ください。 ■出向先について： ・企業名：santec Japan株式会社 ・事業内容：国内販売事業及びソリューション事業 変更の範囲：会社の定める業務

【エネルギー・物流・住宅を手掛ける上場サーラグループ/充実した福利厚生（借上社宅・PCシャットダウン）など”あったらうれしい”制度多数】 【業務内容】 ■製造実行システム「実績班長」を法人向けに直販で提案〜契約まで担当していただきます。（新規開拓もしくは既存拡大） ■お客様の現場担当者から経営者・役員・部長等の決裁者まで幅広い方と接点を持ち、製品だけでない自社の価値を伝えるとともにお客様の課題を解決するための提案を行い、ご契約いただくための支援までを担当していただきます。 ■チームセリング制を採用しチームで活動しています。新規のお客様へはプロモーションチームからのリード引き渡しを受けプリセールスチームと協働で提案を進め、既存のお客様へはサポート担当とともにアップセル・クロスセルの提案を進めていきます。 【魅力】 業界大手のお客様をはじめ、多様なお客様の課題解決に貢献できる仕事です。一流企業・ERPメーカー・大手SIerとの接点が増え、業界における製品認知度が急激に高まってきており、高成長が期待できる分野です。製品の海外展開もありますので、グローバルを意識したビジネスに携わることもできます。営業部は中途入社が多く自由に発言できる環境があり、組織制度・体制づくりに参画していただくことも可能です。 【当社の特徴】 ■長年にわたり培ってきた機械制御で得たノウハウから、ITとOTどちらにも強みを持ち、100社以上の国内外の製造工場に導入しているIoT技術を駆使した現場特化型の製造実行・実績収集システム『実績班長』・SECS/GEM規格に準ずる高い専門性と最新の解析技術を駆使した『半導体工場向け装置制御システム』などを提供しています。 ■東証プライム市場上場「サーラグループ」（創立1909年・売上約2300億円）のIT企業として、安定した経営基盤・グループ統一の給与水準があり、安心して働く事が出来る環境です。 ■豊橋で長く働くなら必見の福利厚生 ・サーラグループ都市ガスを利用頂いた場合年間使用率の半額を翌年補助 ・各種社割（借り上げ社宅／新築・中古住宅／新車・中古車/結婚式） ・お子様が9歳に達する日以降の最初の3月31日まで、活用できる育児短時間勤務制度

〜営業未経験歓迎！人柄重視の採用◎ 創業65年以上の信頼と技術力で、国内大手・世界のモノづくりを支える！海外20拠点展開中〜 ・“話す力”が営業力に！元美容師・販売職など未経験者も多数活躍 ・創業65年以上！モノづくりを支える専門商社で、腰を据えて長く働ける！ ・お客様との“つながり”を大切にする営業スタイル◎ ・フォロー体制も万全◎チームで支える×製品知識を深める研修あり！ ■職務内容 静岡営業所にて締結部品(ねじ)や産業用機械の提案営業を担当していただく新しいメンバーを募集しています。 提案営業として、既存顧客との関係を深め、信頼を築きながらニーズに応える商品・サービスを提供します。 未経験者でもOJTを通じてしっかりサポートいたしますので、安心してご応募ください。 ■入社後の流れ 入社後は現場でのOJTをメインに製品知識、業務を習得いただきます。 また、本社での製品研修や講習もご用意しています。 実際に製品が使用されている商品を分解・組み立てるなど、実践的な学びを通じて理解を深めていただける機会もございます。 ■職務内容詳細 ・ネジ類をはじめとした工業用金属部品、FA品の営業販売 ・既存顧客への製品の納品、提案、打ち合わせ（納品した際に個客との打ち合わせを行います） ・商品の受発注、入出荷および在庫管理 ・PCでの資料作成および各種データ管理 ※基本的には8:2で既存顧客の対応がメイン。新規は飛込み等は一切なく、上司と相談した上で狙いを定め、計画的にアプローチを行います。 ■組織構成 平均年齢は35歳〜40歳です。 緊急な対応が必要な場合も、営業所全体でカバーし合う風土があり、協力しながら業務を進めています。 ■当社の特徴／魅力 当社は取り扱っている商品群が締結製品となるため、お客様の業界が幅広く、また長くお取引を行っているお客様が多いため安定性が強みです。 具体的には、日本の時価総額上位20に入る複数の大企業をはじめ、3000社以上の取引実績があり、数多くの協力メーカー様と共に、社会に必要とされ世の中に役立つ製品の実現をサポートしています。 また、海外に進出し50年ほど経過しており、現在は北米、南米をはじめとした海外に20以上の拠点を保有しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜公共インフラで事業安定／防災・減災などの社会貢献性が高さがやりがい／平均有給取得日数12日〜 ■採用背景： 同社は音と映像（公共に使われるスピーカー・カメラ等）のニッチトップメーカーです。交通インフラ(鉄道、空港、高速道路など)や、学校、工場、商業施設、コンサートホール、スタジアムなど様々なところに導入されており、”リモートメンテナンス”など機能も多角化。製品の向上に伴い更なる売り上げ拡大を目指して採用いたします。 ■職務内容： 代理店への販売促進を行っていただきます。 ＜誰に＞東京周辺の既存顧客の営業・施工管理担当（ゼネコン、設備メーカー、電材商社、通販、家電量販店セキュリティ会社など）80〜90社。メインで動くのは20〜30社。 ＜製品＞業務用音響機器、セキュリティ機器、システム　駅や学校の放送のスピーカー、カメラ、空港の案内システムなど身近なインフラ製品（数百万程度） ＜営業スタイル＞既存顧客からの反響営業が9割を占めます。代理店と同じ営業目標を追い、代理店が仕入れた工事計画の情報に合わせて同社商品を提案していきます。 ・製品・システム提案 ・見積、図面作成 ・問い合わせ対応、不具合一次対応 ・現場対応（システム取扱説明、検査立会） ■やりがい ＜社会貢献性＞減災・防災ができる！商業施設や駅・空港など公共空間に関わり防災のソリューション提案ができます。 ＜裁量権の大きさ＞業務の1割は試行錯誤いただきます。自分からの提案で深耕営業する、エンドユーザーへの直接営業や、ECの売上を伸ばす等 試行錯誤の方法は個々人で様々！ ■入社後の育成体制： ・まず営業同行で業界の関係性や図面・工事の知識を育成。その後は、顧客を少しずつ持ちながら習得いただきます。 ・将来的に、より大きな工事（数千万単位）・マネジメントへのスキルアップや、企画や経営・海外など他キャリアパスも希望に合わせて可能 ■組織構成： 東京営業所：全15名（所長、営業12名、事務2名）同じチーム：4名（20〜30代）若手が活躍する和気あいあいとした職場です ■事業安定性： 国内空港市場シェア90％以上・非常用放送シェア50％以上・防災用スピーカー370以上の自治体に利用。”技術営業力”が好評です。 変更の範囲：会社の定める業務

電子機器（受託開発品・受託製造品）に対する営業活動をお願いします ※技術・生産に関することは、技術・生産部門からのサポートを受け、連携をしながらの営業活動となります。 ※顧客の要望をしっかりと聞き取り、ニーズを発見し、それらを正確に技術部門へ伝達することが重要な役割となります 【業務内容】 既存顧客への定期訪問を通じて潜在的な受注見込みの発掘・提案や、引合いを頂いた案件に対する初期対応等の活動を行っていただきます。 受注見込みがより具体化した後は、顧客と工場（開発部門・生産部門）の橋渡しを行います また、見積提示・価格交渉・受注処理等の営業事務（アシスタント社員あり）、展示会では技術のアピールの場にしていて、そこで知り合った顧客に連絡をする新規営業があります また、既存顧客からの相談がある為、技術部門とタッグを組んで相談に乗ります。 分からない事は技術部門に相談ができます。※飛び込み営業等はありません 自社製品でなく、受注生産となり、お客様の名前を入れて売ります ＥＴＣのゲート等大きい機械の中の一部になるものも多いです 【担当】約20社／毎月約5社プロジェクトが稼働（期間：平均3〜6ヵ月） 【製品の使用例】 ETCの出入り口のゲート、料金所・電車・EV充電ステーション等 【出張】 ・エリア：静岡より西 ・頻度：月に1回程度 　　　　日帰りがほとんどで泊りがあっても1泊程度です 【組織構成】 　50代1名、30代1名　アシスタント1名　 【入社後の流れ】 OJT・同行営業で製品や業務を学び、将来的には営業部門を統括する立場をお任せする予定です 【ノルマについて】 受注生産の為、予想ができないので、事業部としての年度の売り上げ予算はございますが、個人ノルマはありません。評価はプロセスと数値で判断致します 【電子機器事業部について】 今後の市場性を睨み、大手企業から専門の技術者を招きスタートした事業 。モータ制御からスタートした事業は、確かな技術力で大手企業との取引 をはじめ、今や当社の売上利益の大きな柱に成長。昨今はモータセンサレス制御の特許を取得し、OEM製品に留まらず、自社製品の販売に力を入れていく計画 変更の範囲：本文参照

電子機器（受託開発品・受託製造品）に対する営業活動をお願いします。 ※技術・生産に関することは、技術・生産部門からのサポートを受け、連携をしながらの営業活動となります。【変更の範囲：会社の定める業務】 ※顧客の要望をしっかりと聞き取り、ニーズを発見し、それらを正確に技術部門へ伝達することが重要な役割となります。 【業務内容】 既存顧客への定期訪問を通じて潜在的な受注見込みの発掘・提案や、引合いを頂いた案件に対する初期対応等の活動を行っていただきます。 受注見込みがより具体化した後は、顧客と工場（開発部門・生産部門）の橋渡しを行います。 また、見積提示・価格交渉・受注処理等の営業事務（アシスタント社員あり）、展示会では技術のアピールの場にしていて、そこで知り合った顧客に連絡をする新規営業があります。 また、既存顧客からの相談がある為、技術部門とタッグを組んで相談に乗ります 名刺交換、見積もり等ができて、分からない事は技術部門に相談ができます。※飛び込み営業等はありません 自社製品でなく、受注生産となり、お客様の名前を入れて売ります ＥＴＣのゲート等大きい機械の中の一部になるものも多いです 【担当】約20社／毎月約5社プロジェクトが稼働（期間：平均3〜6ヵ月） 【出張】・エリア：静岡より東 　　　　・頻度：月に1回程（日帰りがほとんどで泊りがあっても1泊程） 【組織構成】50代後半1名　アシスタント1名　 【入社後の流れ】 OJT・同行営業で製品や業務を学びます。 将来的には営業部門を統括する立場をお任せする予定です 【製品の使用例】 ETCの出入り口のゲート、料金所・電車・EV充電ステーション等 【ノルマについて】 受注生産となっており、予想ができないため、 事業部としての年度の売り上げ予算はございますが、 個人ノルマは無となっております 評価はプロセスと数値で判断いたします 【電子機器事業部について】 今後の市場性を睨み、大手企業から専門の技術者を招きスタートした事業 。モータ制御からスタートした事業は、確かな技術力で大手企業との取引 をはじめ、今や当社の売上利益の大きな柱に成長しました。昨今はモータ センサレス制御の特許を取得し、OEM製品に留まらず、自社製品の販売 に力を入れていく計画です 変更の範囲：本文参照

〜多事業展開で安定性◎トップシェア製品多数／売上高1兆規模／あらゆる社会インフラを提供！発電設備・パワー半導体から自動販売機まで／年間休日125日以上〜 ■業務内容 ・ご応募者の経験、適性に応じ、いずれかの業務に従事 （1）電力会社向けエネルギー設備・電気品の営業 ・電力会社を主体としたエネルギー分野向け商材・システムにおけるマーケットリサーチ、製品の提案、受注、納入、アフターサービスまで製品のライフサイクル全般に渡る一連の営業活動 ・見積、価格・納期交渉、社内（工場・技術部）との調整、顧客からの問い合わせ対応 ・市場ニーズの調査、新規顧客開拓等 （2）再エネ、ＧＨＧ削減商材・システムの営業 ・再エネを中心とした商材・システムにおけるマーケットリサーチ、製品の提案、受注、納入、アフターサービスまで製品のライフサイクル全般に渡る一連の営業活動 ・見積、価格・納期交渉、社内（工場・技術部）との調整、顧客からの問い合わせ対応 ・市場ニーズの調査、新規顧客開拓等 ■取り扱い製品 ・電力系統機器 ・配電自動化システム ・エネルギーマネジメントシステム（EMS） ・発電設備（水力・火力・風力・太陽光等） ・変電設備 ・特高受変電設備 ・監視制御システム ・スマートメーター関連製品 ・電力変換用パワーコンディショナー ■顧客 電力会社、送配電事業者、新電力事業者、発電事業者（水力・火力・風力・太陽光等）、エネルギー関連商社、エンジニアリング会社、ＥＰＣ会社、蓄電池メーカー ■働き方 ・出張先（地域等）：関西地域中心、電力会社拠点、発電所・変電所など ・出張頻度： 【宿泊】月2〜3回程度 【日帰り】週2〜3日程度 ■同社の特徴・魅力： ・コア技術である「パワー半導体」と「パワーエレクトロニクス技術」の融合と、これまで培ってきたエンジニアリング・サービス、最適制御技術、IoTを組み合わせ、4つの事業を展開。 ・分業化が進むメーカーの中では業務の幅が広く、入社後すぐ様々な業務を任せてもらえる社風のため、成長できる環境。体系化した教育研修や社内公募制度など、職場の活性化を推進。 ・寮社宅制度や時短制度・在宅勤務制度など福利厚生など大企業ならではの充実したサポート体制あり。 変更の範囲：会社の定める業務

【多事業展開で安定性◎トップシェア製品多数／あらゆる社会インフラを提供！発電設備・パワー半導体から自動販売機まで／寮社宅制度や各種手当も充実】 ■業務内容 エンジニアリング会社・重造機メーカを主の顧客とするプラント営業 ・ドライブ、変電、計装、DCSに関するプラントシステムのマーケットリサーチ、PR、提案を実施し、受注から納入、アフターサービスに至る一連の営業活動。 ■取り扱い製品 受変電設備、特高／高圧／低圧配電盤、高圧／低圧INV、電動機、発電設備、制御・監視装置（DCS、EMS等）、計装品他 ■顧客 エンジニアリング会社・重造機メーカー ■働き方 ・残業時間：10〜20時間程度/月 ・出張先（地域等）： 【顧客訪問】横浜、川崎 【現地(ユーザ)】国内各地　 ・出張頻度： 【宿泊】月1回 【日帰り】週1〜３回 ■同社の特徴・魅力： ・創業100年超え、古河電工と独・シーメンス社との合弁会社として設立。売上高1兆円億規模で、幅広い事業領域と世界トップ級シェアをいくつも保有！ ・コア技術である「パワー半導体」と「パワーエレクトロニクス技術」の融合と、これまで培ってきたエンジニアリング・サービス、最適制御技術、IoTを組み合わせ、4つの事業を展開。 ・小さな半導体から大きな発電機まで、幅広い製品を生み出しており、人々の暮らしを支えています。 ・年間休日120日以上、平均勤続年数20年以上、ノー残業Day有、平均有休取得日数20日以上。 ・分業化が進むメーカーの中では業務の幅が広く、入社後すぐ様々な業務を任せてもらえる社風のため、成長できる環境。体系化した教育研修や社内公募制度など、職場の活性化を推進。 ・寮社宅制度や時短制度・在宅勤務制度など福利厚生など大企業ならではの充実したサポート体制あり。 変更の範囲：会社の定める業務

【正社員／JR相模線 南橋本駅より徒歩7分／転勤なし／スマートフォン有機ELディスプレイなど向けフォトマスク／業界ニッチトップ企業／未経験から営業職を目指せる／手当制度充実◎／基本土日祝休み】 ■業務内容： フォトマスク専業メーカーである当社にてルート営業をお任せします。ほとんどは既存顧客となりますので、無理な新規開拓などはありません。一日2〜5社を訪問いただき関係性構築を行っていただきます。また、メールや電話での問い合わせや受発注の処理も担います。 週2回前後は出張も発生しますが、日帰りでの対応がほとんどです。 ＜取引先＞半導体メーカー、商社、大学の研究所など ■フォトマスクとは： 半導体チップや液晶ディスプレイを作るときに使う「型」のようなものです。この型には、細かいパターン（設計図）が描かれています。このパターンを半導体基板に写し取って、最終的な製品を作っています。 ■入社後の流れ： 入社後は、3ヶ月間は研修期間として先輩社員とペアで取引先を回って営業方法や商品についてを学んでいただきます。その後は徐々に独り立ちしていただきます。 マニュアルも用意しておりますし、わからないことがあればいつでも相談できる環境が整っています。 ■当社・当求人の魅力： ◎2メートルを超える世界最大級のフォトマスクの製造が可能です。この大規模な製造技術に触れることができます。 ◎最小線幅1μmまで対応可能な高精度のフォトマスク技術を持っており、最先端の技術に携わることができます。 ◎自社開発の生産管理システムにより、生産に関わる情報を一元管理しており、効率的かつ安定した高品質の製品を提供しています。 ◎フォトマスク製造における専門知識と技術を習得できるため、キャリアアップを目指す方には最適な環境です。 ■将来性 半導体の需要は、生成AI・5G・スマート家電などの拡大により今後も安定成長が見込まれています。フォトマスクは、その半導体を作るために必ず使われる「回路パターンの原版」であり、市場は2026年に56億7,000万ドル規模へ成長し、2035年まで拡大が続くと予測されています。 また、スマートフォンや家電需要の増加もフォトマスク市場を押し上げており、世界的に必要性が高まる分野です。 変更の範囲：無

【自動車・レース好き必見／レーシングカー製品に携われる／群馬に根付いて働きたい方！／転勤無し・マーカー通勤可／東証スタンダード上場】 ■業務概要 自動車(レーシングカー)用強化クラッチ営業を担当いただきます。8割が既存顧客向けの営業で、お客様に合わせてカスタマイズしていく提案がメインとなります。出張で自動車レースに行く機会が多いため、自動車やレース好きの方に向いているポジションです。 ■業務内容： ・自動車用強化クラッチ（ＯＲＣ）営業業務 ・客先訪問・営業業務 ・イベント対応業務 ・部署の管理業務全般（部下のマネジメントや予算管理、報告資料の作成） ■このポジションの特徴： ・レーシング用のクラッチはかなりニッチな分野であるため、高い知名度を誇り、優位性ある営業活動が可能です。 ・基本的には伊勢崎市の赤堀工場勤務で、客先訪問やイベント会場への出張が多い業務です。 ・イベント対応は主に土・日曜日：月１〜３回、イベント回数：年約30回、休日出勤時は振替で平日休暇となります。 ・直行直帰可能、マイカー通勤推奨 ■当社について 当社は、クラッチ・ブレーキ分野で世界的に評価される、群馬発のグローバルメーカーです。特にカーエアコン用クラッチでは、世界トップシェアを誇っています。製品ラインナップは5,000種以上と非常に幅広く、自動車・工作機械・農業・医療など多様な分野で活躍しており、世界6か国に生産拠点を持っています。今後は、世界の業界の50％以上に認知してもらえる会社（世界の全ての工場でOGURA製品を使っていただける）を目指しています。年間休日126日や充実した福利厚生があり、研修体制も重視実していて、中途入社の方も長く活躍いただける体制が整っています。

【既存顧客中心の法人営業／電気電子部品の提案／技術は入社後習得／研修・OJT充実／残業時間20時間以下／グローバル企業／英語活用】 ◆業務概要： 既存のお客様と長くお付き合いしながら、電気・電子部品（コイル）を中心とした技術提案に取り組む法人営業をご担当者いただきます。 業界未経験でも、入社後の研修とOJTで製品知識をじっくり身につけ、早期にご活躍いただくことができます。 ◆業務内容： ・お客様への提案 ・新製品紹介や製品開発相談への対応（見積もり、注文書対応など） ・得意先大手メーカーを中心とした新市場ニーズをヒアリング、情報収集 ・お客様のお問い合わせへの対応 お客様からの要望を整理し、社内の技術部門や関連部署、海外拠点と情報を共有しながら、実現可能な提案へとつなげていきます。 ◆顧客： 車載・電気・通信機器・産業機器・医療機器メーカーなど 国内外問わず、付き合いの長い企業が多く、既存営業が中心となります。 ◆働き方： 残業時間10〜20時間程度、有給消化率も高いためワークライフバランスを実現しやすく、長期就業に適した環境です。 オンラインでの営業も多く、出社は週に1回程度です。（入社後数か月は出社いただきます） ◆業務の魅力 既存顧客中心のため、短期的な数字だけを追うのではなく、時間をかけて信頼関係を築きながら提案できる点が魅力です。 コイルという基盤部品を扱うため、さまざまな製品の「中身」に入り込み、ものづくりの仕組みを理解しながら提案できます。 ◆教育体制： 入社後は製品研修やOJTで技術知識を補完できるため、業界未経験からでも学習意欲があればキャッチアップ可能です。 顧客課題のヒアリング力や社内外との調整力を活かしながら、技術寄りの営業としてスキルの幅を広げられます。 ◆当社の特徴 コイルをはじめとする電気・電子部品を通じて、電機・機械系メーカーなど幅広いものづくり企業を支えるグローバル企業です。 基盤部品を扱うため景気変動の影響を受けにくく、安定した事業基盤があります。海外拠点や海外メーカーとの取引もあり、英語に抵抗がなければ、メールや資料を通じて英語に触れる機会もあります。 安定性と国際性を併せ持つ環境で、長期的なキャリアを描ける点が大きな魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜「防爆電気機器」業界で国内トップクラスのモノづくり企業／プラントでのモノづくりでなくてはならない製品の営業〜 ■職務内容： 爆発火災事故を起こさない防爆電気制御機器の営業全般の業務を担当していただきます。 ■「防爆電気機器」とは： 石油化学プラントをはじめ、可燃性液体などの危険物の製造・貯蔵・取扱所や塗装設備・溶接使用作業所、あるいは高圧ガス設備や燃料電池関連施設など爆発雰囲気を生成する可能性のある場所で使用する設備です。 対象設備には設置が法律で決められており、製鉄・自動車・電力・石油・電機など非常に幅広い業界でなくてはならない製品です。 ■職務詳細： 取引先メーカーからの依頼の他、仲介を行う電気屋からのご紹介にて、営業をいただきます。まずは顧客の要望をヒアリングして、製品提案を実施します。九州圏内の顧客を対応いただく想定です。 ■組織構成： 佐賀営業所は現在営業2名（40代、60代）とアシスタントで構成されています。 各自に裁量がありますが、経験豊富な技術者もおり部署内での協力し合えるため、無理なく業務が進められます。残業は月1時間以内と少ない環境です。 ■研修体制： 基本的にはOJTにて業務の流れを学んでいただきます。その方のご経験に応じて研修期間を決めており、業務習得のフォローがされる環境です。 専門性の高い製品を取り扱うことより、製品のことを深く知るため爆発試験などに参加できます。入社前でもご要望があれば工場見学の実施も可能です。 ■当社の特徴： 当社は工場などで主に使用される防爆装置の専門メーカーです。ニッチな業界ですが、ガス・電気などの基幹産業やIT機器・通信機器が開発される現場で人命を守る機器として必要不可欠な存在です。創業74周年を迎える同社は、業界のパイオニアとして、常に製品の技術革新を行ってきました。工業界では【防爆の中村】として知られ、海外からも高い評価を受けています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 半導体ウエハー向けの薄膜膜厚・表面評価にかかわるＸ線装置の海外営業をお任せいたします。 海外の半導体メーカー及び製造装置メーカーに販売活動を行うと共に、海外代理店の支援を行います。 ※担当地域については、現時点では韓国または米国を想定しています。 ※ただし半年〜１年間は国内営業として、リガクの装置に慣れていただきます。 ■業務詳細： ◎製品紹介、仕様の打ち合わせ、見積、受注・売上管理など一連の業務 ◎必要に応じて海外の代理店・顧客訪問や学会・展示会等に出張し、現地の市場・競合調査、販売戦略の立案と実行。 ■入社後スケジュール： まずは装置の営業に必要な製品知識を習得いただきます。 その後は先輩社員の営業活動に同行して、OJTとなります。 ■キャリアイメージ： 目標面接制度等を通じ本人と相談の上でキャリアプランをつくっていきます。本年より社内公募制度も開始、より自由なキャリアプランが描けるようになりました。 ■組織のミッション： X線分析装置における世界三大メーカである当社。 中でもX線分析技術を使用した半導体関連装置は、当事業部門の売上の大部分を占める製品となっています。 国内だけでなく、世界各地から多くの注文をいただいており、非常に好調な分野です。 薄膜デバイス事業として更なる成長をしていくことが、当部門のミッションです。 ■顧客先について： 代理店は欧州、韓国、台湾、中国、ドイツ、フランス、イタリア、東南アジア。半導体製造装置事業の内７０％は海外市場からのビジネスで構成されており米国、韓国、台湾、日本の大手半導体メーカーや日米の大手半導体製造装置メーカーを主たるお客様としています。 ■業務のやりがい・魅力： 世界の名だたる半導体企業とのコラボレーションなど、世の中の最先端を知ることができます。 当社の装置は世界中で高いシェアを獲得しており、グローバルな営業力を身に着けることができます。 ■入社者に求める期待役割： ・積極的に製品知識を身に着け、新しいことに挑戦したいという思いがある方 ・成果重視の発想で業務に取り組める方 ・Self Managementが出来る方 ■出張： ◎国内：年数回程度 ◎海外：月0〜1回程度 ※担当客先によって頻度は異なります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜営業未経験歓迎！人柄重視の採用◎ 創業65年以上の信頼と技術力で、国内大手・世界のモノづくりを支える！海外20拠点展開中〜 ・“話す力”が営業力に！元美容師・販売職など未経験者も多数活躍 ・創業65年以上！モノづくりを支える専門商社で、腰を据えて長く働ける！ ・お客様との“つながり”を大切にする営業スタイル◎ ・フォロー体制も万全◎チームで支える×製品知識を深める研修あり！ ■業務概要 盛岡営業所にて締結部品(ねじ)や産業用機械の提案営業を担当していただく新しいメンバーを募集しています。 提案営業として、既存顧客との関係を深め、信頼を築きながらニーズに応える商品・サービスを提供します。 未経験者でもOJTを通じてしっかりサポートいたしますので、安心してご応募ください。 ■入社後の流れ 入社後は現場でのOJTをメインに製品知識、業務を習得いただきます。 また、本社での製品研修や講習もご用意しています。 実際に製品が使用されている商品を分解・組み立てるなど、実践的な学びを通じて理解を深めていただける機会もございます。 ■職務内容詳細 ・ネジ類をはじめとした工業用金属部品、FA品の営業販売 ・既存顧客への製品の納品、提案、打ち合わせ（納品した際に個客との打ち合わせを行います） ・商品の受発注、入出荷および在庫管理 ・PCでの資料作成および各種データ管理 ※基本的には8:2で既存顧客の対応がメイン。新規は飛込み等は一切なく、上司と相談した上で狙いを定め、計画的にアプローチを行います。 ■組織構成 平均年齢は35歳〜40歳です。 緊急な対応が必要な場合も、営業所全体でカバーし合う風土があり、協力しながら業務を進めています。 ■当社の特徴／魅力 当社は取り扱っている商品群が締結製品となるため、お客様の業界が幅広く、また長くお取引を行っているお客様が多いため安定性が強みです。 具体的には、日本の時価総額上位20に入る複数の大企業をはじめ、3000社以上の取引実績があり、数多くの協力メーカー様と共に、社会に必要とされ世の中に役立つ製品の実現をサポートしています。 また、海外に進出し50年ほど経過しており、現在は北米、南米をはじめとした海外に20以上の拠点を保有しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜営業未経験歓迎！人柄重視の採用◎ 創業65年以上の信頼と技術力で、国内大手・世界のモノづくりを支える！海外20拠点展開中〜 ・“話す力”が営業力に！元美容師・販売職など未経験者も多数活躍 ・創業65年以上！モノづくりを支える専門商社で、腰を据えて長く働ける！ ・お客様との“つながり”を大切にする営業スタイル◎ ・フォロー体制も万全◎チームで支える×製品知識を深める研修あり！ ■職務内容 仙台営業所にて締結部品(ねじ)や産業用機械の提案営業を担当していただく新しいメンバーを募集しています。 提案営業として、既存顧客との関係を深め、信頼を築きながらニーズに応える商品・サービスを提供します。 未経験者でもOJTを通じてしっかりサポートいたしますので、安心してご応募ください。 ■入社後の流れ 入社後は現場でのOJTをメインに製品知識、業務を習得いただきます。 また、本社での製品研修や講習もご用意しています。 実際に製品が使用されている商品を分解・組み立てるなど、実践的な学びを通じて理解を深めていただける機会もございます。 ■職務内容詳細 ・ネジ類をはじめとした工業用金属部品、FA品の営業販売 ・既存顧客への製品の納品、提案、打ち合わせ（納品した際に個客との打ち合わせを行います） ・商品の受発注、入出荷および在庫管理 ・PCでの資料作成および各種データ管理 ※基本的には8:2で既存顧客の対応がメイン。新規は飛込み等は一切なく、上司と相談した上で狙いを定め、計画的にアプローチを行います。 ■組織構成 平均年齢は35歳〜40歳です。 緊急な対応が必要な場合も、営業所全体でカバーし合う風土があり、協力しながら業務を進めています。 ■当社の特徴／魅力 当社は取り扱っている商品群が締結製品となるため、お客様の業界が幅広く、また長くお取引を行っているお客様が多いため安定性が強みです。 具体的には、日本の時価総額上位20に入る複数の大企業をはじめ、3000社以上の取引実績があり、数多くの協力メーカー様と共に、社会に必要とされ世の中に役立つ製品の実現をサポートしています。 また、海外に進出し50年ほど経過しており、現在は北米、南米をはじめとした海外に20以上の拠点を保有しております。 変更の範囲：会社の定める業務

私たちの営業は、単なる製品の売り込みではありません。 「この場所にどんな光があれば、人が集まり、心が動くのか？」を考え、提案する仕事です。 《商材》 ■屋外用LED照明■LEDサイン■イルミネーション 《主なお客様》 設計・デザイン事務所／ディスプレイ業界／ホテル・旅館／商業施設／行政?など 《具体的には》 ■新規・既存顧客への提案（課題ヒアリング、要望整理） ■現地確認（現調）・条件整理（設置環境／スケジュール／予算感など） ■プラン・提案書作成、プレゼンテーション ■見積作成、社内調整（〔設計／製造／施工〕との連携） ■契約手続き、納品・引き渡しまでの進行管理 ■導入後フォロー（追加提案、更新・入替の相談対応） ※新規提案が中心ですが、飛び込みは少なめです。 営業効率化の為のインサイドセールス部署の立ち上げやツール導入・活用も積極的です。 《入社後について》 入社後は本社で約1〜2週間、当社の製品・品質・コンプライアンス・社内ルール／業務フロー等を共有し、配属後の立ち上がりをサポートするOff-JT研修を実施します。 配属後はチームでOJTを行い、できる業務から段階的にお任せします。 ご経験を活かしながら、担当範囲を広げていく想定です。 《当社について》 当社は屋外照明／LEDサイン／イルミネーションを手掛ける“光”のメーカーです。 企画・デザイン〜設計開発〜製造〜販売まで一貫し、光で空間価値を創出。街や施設で自社製品が使われる反応を自分の目で見られるのが魅力。 さらに、地方創生を目的としたイルミネーションイベントの企画・運営にも取り組み、光の力でまちの賑わいづくりを推進。 事業拡大フェーズで裁量大。 成長・仕事の幅を広げたい方をお待ちしてます。 変更の範囲：会社の定める業務

【年休124日/完全週休2日制(土日祝)/産休育休制度有/NTTグループ/日本の防衛産業にかかわれる】 ■業務詳細： ◎防衛省を中心として中央省庁に対し、自社製・海外製のドローンの提供およびドローンに関する実証等についてご提案していただきます。用途は様々で、安全保障に関わる状況監視や災害対策等に使われております。 入社後すぐに中央省庁のいずれかを担当していただき、フロントに立ってご提案・受発注・納品をお任せいたします。役務の場合はプロジェクトメンバーとして役務の遂行にもかかわっていただきます。 ■配属先情報： 配属部署：サービス推進部ソリューション部門事業企画担当 人員数：正社員5名 ■当社の特徴： 当社は純国産の日本品質のドローンを創出していくことに加え、NTTグループのAIや5G等のネットワーク技術、クラウド技術等を融合させ、地域社会の課題解決に向けたドローンやロボティクス等の実装を推進していきます。 そのためにはソフトウェア開発が重要であり、競争力の源泉となっています。 世界の技術動向も視野に入れながら、業務を通じて、新たな技術・サービスの開発に積極的にチャレンジしていく面白さ、地域社会に対してドローン等を実装する使命感・達成感を味わうことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

私たちの営業は、単なる製品の売り込みではありません。 「この場所にどんな光があれば、人が集まり、心が動くのか？」を考え、提案する仕事です。 《商材》 ■屋外用LED照明■LEDサイン■イルミネーション 《主なお客様》 設計・デザイン事務所／ディスプレイ業界／ホテル・旅館／商業施設／行政?など 《具体的には》 ■新規・既存顧客への提案（課題ヒアリング、要望整理） ■現地確認（現調）・条件整理（設置環境／スケジュール／予算感など） ■プラン・提案書作成、プレゼンテーション ■見積作成、社内調整（〔設計／製造／施工〕との連携） ■契約手続き、納品・引き渡しまでの進行管理 ■導入後フォロー（追加提案、更新・入替の相談対応） ※新規提案が中心ですが、飛び込みは少なめです。 営業効率化の為のインサイドセールス部署の立ち上げやツール導入・活用も積極的です。 《入社後について》 入社後は本社で約1〜2週間、当社の製品・品質・コンプライアンス・社内ルール／業務フロー等を共有し、配属後の立ち上がりをサポートするOff-JT研修を実施します。 配属後はチームでOJTを行い、できる業務から段階的にお任せします。 ご経験を活かしながら、担当範囲を広げていく想定です。 《当社について》 当社は屋外照明／LEDサイン／イルミネーションを手掛ける“光”のメーカーです。 企画・デザイン〜設計開発〜製造〜販売まで一貫し、光で空間価値を創出。街や施設で自社製品が使われる反応を自分の目で見られるのが魅力。 さらに、地方創生を目的としたイルミネーションイベントの企画・運営にも取り組み、光の力でまちの賑わいづくりを推進。 事業拡大フェーズで裁量大。 成長・仕事の幅を広げたい方をお待ちしてます。 変更の範囲：会社の定める業務

【電気自動車の鉄心部品の「自動車用モーターコア」！◇幅広い業界と取引・幅広いポートフォリオで安定性◎／社宅制度など手当充実／社内公募制度で自らキャリアを選択】 □世の中への影響力・インパクトあり◎仕事の頑張りが『製品』へ □個人商店というより、チーム・社内外と協業し業務を進める □柔軟な働き方！在宅ワークやフレックス制度あり ■業務詳細： 法人向けに当社製品であるモーターコアや金属基盤の提案活動をお任せします、担当は顧客先毎のチーム制です。 ＜業務詳細＞ ・受注活動や見積もりの作成 ・技術者と連携してお客様との調整（技術打合せ） ・客先工場との納期調整折衝 ※担当顧客は海外顧客の割合が多くなります。（北米・中国など） ■業務の特徴・魅力： ・自分の営業活動がキッカケで開発された「自社製品が搭載された商品」が見られる。 ・お客様の購買部門や、設計や品質保証、生産部門など幅広い人と接する ・見積を作る際に戦略的な仕様や自身で考えた設計案を盛り込める ・日本発条の技術を新しい分野のニーズに生かすことができる ■取扱製品・組織の特徴： EV営業部は2024年4月に新設された部門です。工場も新設し、生産体制も整っており拡販フェーズとなっています。 自動車用モーターコアは、EVやHEVの駆動モーターに使用され、モーターの回転と磁界発生に重要な役割を果たします。 0.25mm〜0.35mmの電磁鋼板をプレスで打ち抜き数百枚積層しており、製品の大きさに対して寸法公差などが厳しく、高精度なプレス加工技術が必要とされる製品です。金型設計・製造・メンテナンスから自社で一貫して行うことができる当社特有の生産・品質保証体制や、高度なプレス加工技術が強みです。 ■ニッパツの特徴・魅力： ・ばねの開発や生産で培った自慢の技術を磨き応用し続け、国内・世界トップクラスのシェア製品を多数保有する東証プライム上場メーカー ・幅広い製品ポートフォリオで、特定業界の景気動向に左右されすぎることがなく、創立以来80年間経常赤字なしと事業安定性が魅力。 ・1LDK／2LDKの家族寮（3〜4万円程）、１Kの独身寮（1〜3万円程）で入居可。 ・在宅ワークは週2回程／フレックス制度あり、年間休日120日以上／有給消化率96%（2024年度時点） 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業以来黒字経営！／利益の15%を決算賞与として還元／液晶テレビやリチウム電池の未来を支える！／国内シェアトップクラス製品複数保有／福利厚生◎／賞与３回〜 ■企業概要 ・液晶テレビやリチウム電池など、最先端製品の製造に欠かせない装置を手がける製造装置の専門メーカーです。 ・国内シェアNo.1製品を複数保有し、世界水準の品質と技術力で、国内外から高い評価を得ています。 ★今回募集するのは、既存顧客へのルート営業★ ・自社製品に加え、三菱電機製品（特約代理店）や京セラ製品なども扱い、技術提案型の既存営業を行っていただきます。 ・特許多数保有し、競合が少ないニッチ分野だからこそ、提案がしやすく、価格競争に巻き込まれにくい状況です。 ■営業スタイルの特徴 ・流れ：顧客のニーズを聞いて社内に持ち帰り技術や製造部門の社員と仕様の打ち合わせ⇒技術の社員と同行し再度仕様の提案⇒受注⇒納期管理 ・担当顧客：電子材、電子機器業界、機械メーカー等 ・営業比率：自社製品7割／他社製品3割 ・訪問件数：1日約5件　直行直帰OK／内勤・外勤比率：2：8 ・担当顧客数：約100社（稼働20〜30社 ・エリア：埼玉・群馬・茨城の北関東エリア〜東北一帯　 ・宿泊出張：少 ■組織構成：3名　営業所長1名（50代男性）、営業1名（50代男性1名）、業務1名（50代女性） ＊風通しの良い環境で、質問などしやすい環境です！ ■研修について 入社後、約1か月間の研修で自社製品について学びます。その後、現場でのOJTに移行し、営業メンバーが教育を行います。最初は先輩に同行しながら営業の方法を学びます。半年から1年後には担当顧客を割り当てますが、その後も先輩のサポートがあります。スキルに応じて業務の幅を徐々に広げるので、未経験の方も安心して働けます。 ■評価制度：数値と業務への向き合い方（定性）両面での評価 ■キャリア ・努力次第でマネジメントへの昇進が可能 ・中途入社3年目でリーダー昇格の実例あり ■当社の魅力 ◎競合が2〜3社ほどしか存在しない製品に対して、最初に特許を取得し、先駆けて製造を行っています。 ◎中国・韓国・台湾・アメリカ・東南アジア・ヨーロッパなどに取引があり、今後はアフリカやインドなど世界中に商圏拡大中です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜自動車電動化に欠かせないワイヤーハーネスの法人営業／世界トップシェア製品有／多角的な事業展開／健康経営優良法人2025〜 ■業務概要 自動車メーカー向けに当社のワイヤーハーネス等、自動車関連製品の営業を担っていただきます。今後市場拡大が期待される電動車等に不可欠な自動車電装部品の法人営業として業務をお任せいたします。入社後すぐはOJTを実施し動向や見積書作成をお任せし入社1年後を目安に担当顧客を持っていただく想定です。将来的には担当顧客向けに営業企画・戦略を立案し、製造・開発を担う住友電装と共に、社内外の開発プロジェクトの中心となって携わります。新規受注から量産後の安定供給に至るまで、数年をかけて事業化に取り組む仕事です。 ■業務詳細 ・顧客及び社内要請に基づく見積及び説明資料の作成 ・見積内容の確認を目的に会議を招集し、自身が進行役を担う ・顧客との折衝、コンペ対応全般 ※社内での出張も発生いたします。※三重県への出張に行っていただきます。 ■教育体制 約半年間のOJTの他、製品技術面での講習・指導も充実しております。 ※人材育成について：https://sumitomoelectric.com/jp/sustainability ■就業環境 年間平均有給取得日数17.1日、女性の育児休業復帰100%となっており、退職金制度、家賃補助等もございます。子育てサポート企業として厚生労働大臣の認定を受けております。月平均残業20H程となっています。 ■当社について ・当社は、1897年の創業以来、電線・ケーブルの製造技術をベースに新製品・新技術を創出し、事業領域を拡大しております。現在では、自動車、情報通信、エレクトロニクス、環境エネルギー、産業素材の5つのセグメントで、グローバルに事業を展開しています。 ・2030年に向けてGXやDX、CASEといった社会変革におけるニーズを捉え、グループの総合力で市場の期待に応えます。次世代モビリティの発展を支える、CASE向け電動化／高速通信部品の開発に寄与する日本を代表する非鉄金属メーカーです。 ・ワイヤーハーネスの世界シェアNo.1という強みを持ち、海外売上比率58.3%、世界40か国以上という地球規模で事業展開するグローバル企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇AI・ゲーミング需要で世界的に市場拡大中のメモリ・ストレージ製品を扱う法人営業｜台湾発グローバルメーカー｜価格・供給・戦略まで裁量を持って動かせるBtoB営業ポジション◇◆ ◎ 市況を読みながら「価格」「供給」「提案先」をコントロールする、単なる物売りではない営業 ◎ SIer・BTO・ゲーミング業界向けに、自らターゲットを定めて開拓できる裁量の大きさ ◎ 残業ほぼ無し・出張ほぼ無しで、メリハリのある働き方が可能 業務内容 台湾本社および社内チームと連携し、メモリ・ストレージ製品（SSD、DRAM等）の法人向け営業を担当します。 単に製品を売るのではなく、世界的な需給変動が激しいメモリ市場において、「どの顧客に」「どのタイミングで」「どの価格帯で」供給するかを考えながら、販売戦略そのものを組み立てていくポジションです。 主な顧客はSIer、ゲーミングPCメーカー、BTO PCメーカー等。新規開拓を中心に、試作品提案→評価→量産採用という流れで、長期的な取引関係の構築を目指します。 ■配属部署 KA Sales Team: 2名（2名ともに東京オフィス勤務） Reporting Line: 台湾HQ役員 + 東京拠点 Sales Team Leader 具体的な業務内容 ・新規顧客リストアップ、アプローチ、関係構築 ・試作品提案、評価フォロー、量産採用までの営業活動 ・社内見積チームと連携した価格・納期調整 ・台湾本社方針を踏まえた価格交渉、供給調整 ・市場動向、競合情報の収集および販売戦略への反映 ・将来的なキーアカウント候補の育成、深耕 この仕事の面白さ ・メモリ市況という「相場もの」を扱うため営業判断がそのまま利益に直結するダイナミックさ ・「売れるところに売る」ではなく、「どこに売るかを選ぶ」営業ができる裁量の大きさ ・台湾本社と直接連携しながら、グローバルな視点でビジネスを動かせる環境 変更の範囲：会社の定める業務