東三河・浜松エリアに展開し、地域最大級の売上を誇るクックマート。 同業他社とは異なり、各個人に大きな裁量を委ね、それぞれの個性やアイデアを活かして仕事を楽しむことを大切にしているのが働き方の大きな特徴。 今後更なる店舗展開を見据えた増員募集となります！ ※2026年以降に浜松エリアへ2店舗の出店が決定！ ＼裁量の大きな働き方／ スタッフがイキイキと働いている理由は、自分の個性やアイデアを店舗づくりに活かすことができるから！ 当社規模では考えられないほど自由度が高く、商品企画や仕入れ、値付けなどさまざまな面で意見を反映できます！ ＼しっかりとキャリア構築が可能／ 単なる販売スタッフではなく、様々な業務に携わりながらスキルアップが可能！本人の希望に添ったキャリアアップが可能で、部門のスペシャリストやスタッフをマネジメントする役職者など、望むキャリアの実現に向けて取り組めます。 ＼待遇・働きやすさのバランス◎／ 賞与は4カ月分（昨年度実績）で未経験でも年収400万円～と、満足度も◎ 給与は随時ベースアップも行っております。 突発的な休日出勤もなく、年3回の3連休制度があるなど働きやすさも確保しているためプライベートも充実！ 【仕事内容】 ご希望に応じて、青果、精肉、鮮魚、デリカベーカリー、グロッサリー、チェッカーのいずれかの部門へ配属いたします。 ◎具体的な業務内容例 ■売場づくり：商品の陳列方法やPR方法を考え、お客様がワクワクする売り場をつくります ■商品開発：お客様の声や流行からヒントを得て、新商品の開発を行います ■仕入れ・値決め：仕入れや価格を決めたりと、販売戦略にも関われます ■接客・販売：お客様と直接関わりながら商品の魅力をお伝えします 部門により、教育センターでの研修もご用意しております

東三河・浜松エリアに展開し、地域最大級の売上を誇るクックマート。 同業他社とは異なり、各個人に大きな裁量を委ね、それぞれの個性やアイデアを活かして仕事を楽しむことを大切にしているのが働き方の大きな特徴。 今後更なる店舗展開を見据えた増員募集となります！ ※2026年以降に浜松エリアへ2店舗の出店が決定！ ＼裁量の大きな働き方／ スタッフがイキイキと働いている理由は、自分の個性やアイデアを店舗づくりに活かすことができるから！ 当社規模では考えられないほど自由度が高く、商品企画や仕入れ、値付けなどさまざまな面で意見を反映できます！ ＼しっかりとキャリア構築が可能／ 単なる販売スタッフではなく、様々な業務に携わりながらスキルアップが可能！本人の希望に添ったキャリアアップが可能で、部門のスペシャリストやスタッフをマネジメントする役職者など、望むキャリアの実現に向けて取り組めます。 ＼待遇・働きやすさのバランス◎／ 賞与は4カ月分（昨年度実績）で未経験でも年収400万円～と、満足度も◎ 給与は随時ベースアップも行っております。 突発的な休日出勤もなく、年3回の3連休制度があるなど働きやすさも確保しているためプライベートも充実！ 【仕事内容】 ご希望に応じて、青果、精肉、鮮魚、デリカベーカリー、グロッサリー、チェッカーのいずれかの部門へ配属いたします。 ◎具体的な業務内容例 ■売場づくり：商品の陳列方法やPR方法を考え、お客様がワクワクする売り場をつくります ■商品開発：お客様の声や流行からヒントを得て、新商品の開発を行います ■仕入れ・値決め：仕入れや価格を決めたりと、販売戦略にも関われます ■接客・販売：お客様と直接関わりながら商品の魅力をお伝えします 部門により、教育センターでの研修もご用意しております

東三河・浜松エリアに展開し、地域最大級の売上を誇るクックマート。 同業他社とは異なり、各個人に大きな裁量を委ね、それぞれの個性やアイデアを活かして仕事を楽しむことを大切にしているのが働き方の大きな特徴。 今後更なる店舗展開を見据えた増員募集となります！ ※2026年以降に浜松エリアへ2店舗の出店が決定！ ＼裁量の大きな働き方／ スタッフがイキイキと働いている理由は、自分の個性やアイデアを店舗づくりに活かすことができるから！ 当社規模では考えられないほど自由度が高く、商品企画や仕入れ、値付けなどさまざまな面で意見を反映できます！ ＼しっかりとキャリア構築が可能／ 単なる販売スタッフではなく、様々な業務に携わりながらスキルアップが可能！本人の希望に添ったキャリアアップが可能で、部門のスペシャリストやスタッフをマネジメントする役職者など、望むキャリアの実現に向けて取り組めます。 ＼待遇・働きやすさのバランス◎／ 賞与は4カ月分（昨年度実績）で未経験でも年収400万円～と、満足度も◎ 給与は随時ベースアップも行っております。 突発的な休日出勤もなく、年3回の3連休制度があるなど働きやすさも確保しているためプライベートも充実！ 【仕事内容】 ご希望に応じて、青果、精肉、鮮魚、デリカベーカリー、グロッサリー、チェッカーのいずれかの部門へ配属いたします。 ◎具体的な業務内容例 ■売場づくり：商品の陳列方法やPR方法を考え、お客様がワクワクする売り場をつくります ■商品開発：お客様の声や流行からヒントを得て、新商品の開発を行います ■仕入れ・値決め：仕入れや価格を決めたりと、販売戦略にも関われます ■接客・販売：お客様と直接関わりながら商品の魅力をお伝えします 部門により、教育センターでの研修もご用意しております

東三河・浜松エリアに展開し、地域最大級の売上を誇るクックマート。 同業他社とは異なり、各個人に大きな裁量を委ね、それぞれの個性やアイデアを活かして仕事を楽しむことを大切にしているのが働き方の大きな特徴。 今後更なる店舗展開を見据えた増員募集となります！ ※2026年以降に浜松エリアへ2店舗の出店が決定！ ＼裁量の大きな働き方／ スタッフがイキイキと働いている理由は、自分の個性やアイデアを店舗づくりに活かすことができるから！ 当社規模では考えられないほど自由度が高く、商品企画や仕入れ、値付けなどさまざまな面で意見を反映できます！ ＼しっかりとキャリア構築が可能／ 単なる販売スタッフではなく、様々な業務に携わりながらスキルアップが可能！本人の希望に添ったキャリアアップが可能で、部門のスペシャリストやスタッフをマネジメントする役職者など、望むキャリアの実現に向けて取り組めます。 ＼待遇・働きやすさのバランス◎／ 賞与は4カ月分（昨年度実績）で未経験でも年収400万円～と、満足度も◎ 給与は随時ベースアップも行っております。 突発的な休日出勤もなく、年3回の3連休制度があるなど働きやすさも確保しているためプライベートも充実！ 【仕事内容】 ご希望に応じて、青果、精肉、鮮魚、デリカベーカリー、グロッサリー、チェッカーのいずれかの部門へ配属いたします。 ◎具体的な業務内容例 ■売場づくり：商品の陳列方法やPR方法を考え、お客様がワクワクする売り場をつくります ■商品開発：お客様の声や流行からヒントを得て、新商品の開発を行います ■仕入れ・値決め：仕入れや価格を決めたりと、販売戦略にも関われます ■接客・販売：お客様と直接関わりながら商品の魅力をお伝えします 部門により、教育センターでの研修もご用意しております

東三河・浜松エリアに展開し、地域最大級の売上を誇るクックマート。 同業他社とは異なり、各個人に大きな裁量を委ね、それぞれの個性やアイデアを活かして仕事を楽しむことを大切にしているのが働き方の大きな特徴。 今後更なる店舗展開を見据えた増員募集となります！ ※2026年以降に浜松エリアへ2店舗の出店が決定！ ＼裁量の大きな働き方／ スタッフがイキイキと働いている理由は、自分の個性やアイデアを店舗づくりに活かすことができるから！ 当社規模では考えられないほど自由度が高く、商品企画や仕入れ、値付けなどさまざまな面で意見を反映できます！ ＼しっかりとキャリア構築が可能／ 単なる販売スタッフではなく、様々な業務に携わりながらスキルアップが可能！本人の希望に添ったキャリアアップが可能で、部門のスペシャリストやスタッフをマネジメントする役職者など、望むキャリアの実現に向けて取り組めます。 ＼待遇・働きやすさのバランス◎／ 賞与は4カ月分（昨年度実績）で未経験でも年収400万円～と、満足度も◎ 給与は随時ベースアップも行っております。 突発的な休日出勤もなく、年3回の3連休制度があるなど働きやすさも確保しているためプライベートも充実！ 【仕事内容】 ご希望に応じて、青果、精肉、鮮魚、デリカベーカリー、グロッサリー、チェッカーのいずれかの部門へ配属いたします。 ◎具体的な業務内容例 ■売場づくり：商品の陳列方法やPR方法を考え、お客様がワクワクする売り場をつくります ■商品開発：お客様の声や流行からヒントを得て、新商品の開発を行います ■仕入れ・値決め：仕入れや価格を決めたりと、販売戦略にも関われます ■接客・販売：お客様と直接関わりながら商品の魅力をお伝えします 部門により、教育センターでの研修もご用意しております

東三河・浜松エリアに展開し、地域最大級の売上を誇るクックマート。 同業他社とは異なり、各個人に大きな裁量を委ね、それぞれの個性やアイデアを活かして仕事を楽しむことを大切にしているのが働き方の大きな特徴。 今後更なる店舗展開を見据えた増員募集となります！ ※2026年以降に浜松エリアへ2店舗の出店が決定！ ＼裁量の大きな働き方／ スタッフがイキイキと働いている理由は、自分の個性やアイデアを店舗づくりに活かすことができるから！ 当社規模では考えられないほど自由度が高く、商品企画や仕入れ、値付けなどさまざまな面で意見を反映できます！ ＼しっかりとキャリア構築が可能／ 単なる販売スタッフではなく、様々な業務に携わりながらスキルアップが可能！本人の希望に添ったキャリアアップが可能で、部門のスペシャリストやスタッフをマネジメントする役職者など、望むキャリアの実現に向けて取り組めます。 ＼待遇・働きやすさのバランス◎／ 賞与は4カ月分（昨年度実績）で未経験でも年収400万円～と、満足度も◎ 給与は随時ベースアップも行っております。 突発的な休日出勤もなく、年3回の3連休制度があるなど働きやすさも確保しているためプライベートも充実！ 【仕事内容】 ご希望に応じて、青果、精肉、鮮魚、デリカベーカリー、グロッサリー、チェッカーのいずれかの部門へ配属いたします。 ◎具体的な業務内容例 ■売場づくり：商品の陳列方法やPR方法を考え、お客様がワクワクする売り場をつくります ■商品開発：お客様の声や流行からヒントを得て、新商品の開発を行います ■仕入れ・値決め：仕入れや価格を決めたりと、販売戦略にも関われます ■接客・販売：お客様と直接関わりながら商品の魅力をお伝えします 部門により、教育センターでの研修もご用意しております

東三河・浜松エリアに展開し、地域最大級の売上を誇るクックマート。 同業他社とは異なり、各個人に大きな裁量を委ね、それぞれの個性やアイデアを活かして仕事を楽しむことを大切にしているのが働き方の大きな特徴。 今後更なる店舗展開を見据えた増員募集となります！ ※2026年以降に浜松エリアへ2店舗の出店が決定！ ＼裁量の大きな働き方／ スタッフがイキイキと働いている理由は、自分の個性やアイデアを店舗づくりに活かすことができるから！ 当社規模では考えられないほど自由度が高く、商品企画や仕入れ、値付けなどさまざまな面で意見を反映できます！ ＼しっかりとキャリア構築が可能／ 単なる販売スタッフではなく、様々な業務に携わりながらスキルアップが可能！本人の希望に添ったキャリアアップが可能で、部門のスペシャリストやスタッフをマネジメントする役職者など、望むキャリアの実現に向けて取り組めます。 ＼待遇・働きやすさのバランス◎／ 賞与は4カ月分（昨年度実績）で未経験でも年収400万円～と、満足度も◎ 給与は随時ベースアップも行っております。 突発的な休日出勤もなく、年3回の3連休制度があるなど働きやすさも確保しているためプライベートも充実！ 【仕事内容】 ご希望に応じて、青果、精肉、鮮魚、デリカベーカリー、グロッサリー、チェッカーのいずれかの部門へ配属いたします。 ◎具体的な業務内容例 ■売場づくり：商品の陳列方法やPR方法を考え、お客様がワクワクする売り場をつくります ■商品開発：お客様の声や流行からヒントを得て、新商品の開発を行います ■仕入れ・値決め：仕入れや価格を決めたりと、販売戦略にも関われます ■接客・販売：お客様と直接関わりながら商品の魅力をお伝えします 部門により、教育センターでの研修もご用意しております

東三河・浜松エリアに展開し、地域最大級の売上を誇るクックマート。 同業他社とは異なり、各個人に大きな裁量を委ね、それぞれの個性やアイデアを活かして仕事を楽しむことを大切にしているのが働き方の大きな特徴。 今後更なる店舗展開を見据えた増員募集となります！ ※2026年以降に浜松エリアへ2店舗の出店が決定！ ＼裁量の大きな働き方／ スタッフがイキイキと働いている理由は、自分の個性やアイデアを店舗づくりに活かすことができるから！ 当社規模では考えられないほど自由度が高く、商品企画や仕入れ、値付けなどさまざまな面で意見を反映できます！ ＼しっかりとキャリア構築が可能／ 単なる販売スタッフではなく、様々な業務に携わりながらスキルアップが可能！本人の希望に添ったキャリアアップが可能で、部門のスペシャリストやスタッフをマネジメントする役職者など、望むキャリアの実現に向けて取り組めます。 ＼待遇・働きやすさのバランス◎／ 賞与は4カ月分（昨年度実績）で未経験でも年収400万円～と、満足度も◎ 給与は随時ベースアップも行っております。 突発的な休日出勤もなく、年3回の3連休制度があるなど働きやすさも確保しているためプライベートも充実！ 【仕事内容】 ご希望に応じて、青果、精肉、鮮魚、デリカベーカリー、グロッサリー、チェッカーのいずれかの部門へ配属いたします。 ◎具体的な業務内容例 ■売場づくり：商品の陳列方法やPR方法を考え、お客様がワクワクする売り場をつくります ■商品開発：お客様の声や流行からヒントを得て、新商品の開発を行います ■仕入れ・値決め：仕入れや価格を決めたりと、販売戦略にも関われます ■接客・販売：お客様と直接関わりながら商品の魅力をお伝えします 部門により、教育センターでの研修もご用意しております

東三河・浜松エリアに展開し、地域最大級の売上を誇るクックマート。 同業他社とは異なり、各個人に大きな裁量を委ね、それぞれの個性やアイデアを活かして仕事を楽しむことを大切にしているのが働き方の大きな特徴。 今後更なる店舗展開を見据えた増員募集となります！ ※2026年以降に浜松エリアへ2店舗の出店が決定！ ＼裁量の大きな働き方／ スタッフがイキイキと働いている理由は、自分の個性やアイデアを店舗づくりに活かすことができるから！ 当社規模では考えられないほど自由度が高く、商品企画や仕入れ、値付けなどさまざまな面で意見を反映できます！ ＼しっかりとキャリア構築が可能／ 単なる販売スタッフではなく、様々な業務に携わりながらスキルアップが可能！本人の希望に添ったキャリアアップが可能で、部門のスペシャリストやスタッフをマネジメントする役職者など、望むキャリアの実現に向けて取り組めます。 ＼待遇・働きやすさのバランス◎／ 賞与は4カ月分（昨年度実績）で未経験でも年収400万円～と、満足度も◎ 給与は随時ベースアップも行っております。 突発的な休日出勤もなく、年3回の3連休制度があるなど働きやすさも確保しているためプライベートも充実！ 【仕事内容】 ご希望に応じて、青果、精肉、鮮魚、デリカベーカリー、グロッサリー、チェッカーのいずれかの部門へ配属いたします。 ◎具体的な業務内容例 ■売場づくり：商品の陳列方法やPR方法を考え、お客様がワクワクする売り場をつくります ■商品開発：お客様の声や流行からヒントを得て、新商品の開発を行います ■仕入れ・値決め：仕入れや価格を決めたりと、販売戦略にも関われます ■接客・販売：お客様と直接関わりながら商品の魅力をお伝えします 部門により、教育センターでの研修もご用意しております

東三河・浜松エリアに展開し、地域最大級の売上を誇るクックマート。 同業他社とは異なり、各個人に大きな裁量を委ね、それぞれの個性やアイデアを活かして仕事を楽しむことを大切にしているのが働き方の大きな特徴。 今後更なる店舗展開を見据えた増員募集となります！ ※2026年以降に浜松エリアへ2店舗の出店が決定！ ＼裁量の大きな働き方／ スタッフがイキイキと働いている理由は、自分の個性やアイデアを店舗づくりに活かすことができるから！ 当社規模では考えられないほど自由度が高く、商品企画や仕入れ、値付けなどさまざまな面で意見を反映できます！ ＼しっかりとキャリア構築が可能／ 単なる販売スタッフではなく、様々な業務に携わりながらスキルアップが可能！本人の希望に添ったキャリアアップが可能で、部門のスペシャリストやスタッフをマネジメントする役職者など、望むキャリアの実現に向けて取り組めます。 ＼待遇・働きやすさのバランス◎／ 賞与は4カ月分（昨年度実績）で未経験でも年収400万円～と、満足度も◎ 給与は随時ベースアップも行っております。 突発的な休日出勤もなく、年3回の3連休制度があるなど働きやすさも確保しているためプライベートも充実！ 【仕事内容】 ご希望に応じて、青果、精肉、鮮魚、デリカベーカリー、グロッサリー、チェッカーのいずれかの部門へ配属いたします。 ◎具体的な業務内容例 ■売場づくり：商品の陳列方法やPR方法を考え、お客様がワクワクする売り場をつくります ■商品開発：お客様の声や流行からヒントを得て、新商品の開発を行います ■仕入れ・値決め：仕入れや価格を決めたりと、販売戦略にも関われます ■接客・販売：お客様と直接関わりながら商品の魅力をお伝えします 部門により、教育センターでの研修もご用意しております

東三河・浜松エリアに展開し、地域最大級の売上を誇るクックマート。 同業他社とは異なり、各個人に大きな裁量を委ね、それぞれの個性やアイデアを活かして仕事を楽しむことを大切にしているのが働き方の大きな特徴。 今後更なる店舗展開を見据えた増員募集となります！ ※2026年以降に浜松エリアへ2店舗の出店が決定！ ＼裁量の大きな働き方／ スタッフがイキイキと働いている理由は、自分の個性やアイデアを店舗づくりに活かすことができるから！ 当社規模では考えられないほど自由度が高く、商品企画や仕入れ、値付けなどさまざまな面で意見を反映できます！ ＼しっかりとキャリア構築が可能／ 単なる販売スタッフではなく、様々な業務に携わりながらスキルアップが可能！本人の希望に添ったキャリアアップが可能で、部門のスペシャリストやスタッフをマネジメントする役職者など、望むキャリアの実現に向けて取り組めます。 ＼待遇・働きやすさのバランス◎／ 賞与は4カ月分（昨年度実績）で未経験でも年収400万円～と、満足度も◎ 給与は随時ベースアップも行っております。 突発的な休日出勤もなく、年3回の3連休制度があるなど働きやすさも確保しているためプライベートも充実！ 【仕事内容】 ご希望に応じて、青果、精肉、鮮魚、デリカベーカリー、グロッサリー、チェッカーのいずれかの部門へ配属いたします。 ◎具体的な業務内容例 ■売場づくり：商品の陳列方法やPR方法を考え、お客様がワクワクする売り場をつくります ■商品開発：お客様の声や流行からヒントを得て、新商品の開発を行います ■仕入れ・値決め：仕入れや価格を決めたりと、販売戦略にも関われます ■接客・販売：お客様と直接関わりながら商品の魅力をお伝えします 部門により、教育センターでの研修もご用意しております

東三河・浜松エリアに展開し、地域最大級の売上を誇るクックマート。 同業他社とは異なり、各個人に大きな裁量を委ね、それぞれの個性やアイデアを活かして仕事を楽しむことを大切にしているのが働き方の大きな特徴。 今後更なる店舗展開を見据えた増員募集となります！ ※2026年以降に浜松エリアへ2店舗の出店が決定！ ＼裁量の大きな働き方／ スタッフがイキイキと働いている理由は、自分の個性やアイデアを店舗づくりに活かすことができるから！ 当社規模では考えられないほど自由度が高く、商品企画や仕入れ、値付けなどさまざまな面で意見を反映できます！ ＼しっかりとキャリア構築が可能／ 単なる販売スタッフではなく、様々な業務に携わりながらスキルアップが可能！本人の希望に添ったキャリアアップが可能で、部門のスペシャリストやスタッフをマネジメントする役職者など、望むキャリアの実現に向けて取り組めます。 ＼待遇・働きやすさのバランス◎／ 賞与は4カ月分（昨年度実績）で未経験でも年収400万円～と、満足度も◎ 給与は随時ベースアップも行っております。 突発的な休日出勤もなく、年3回の3連休制度があるなど働きやすさも確保しているためプライベートも充実！ 【仕事内容】 ご希望に応じて、青果、精肉、鮮魚、デリカベーカリー、グロッサリー、チェッカーのいずれかの部門へ配属いたします。 ◎具体的な業務内容例 ■売場づくり：商品の陳列方法やPR方法を考え、お客様がワクワクする売り場をつくります ■商品開発：お客様の声や流行からヒントを得て、新商品の開発を行います ■仕入れ・値決め：仕入れや価格を決めたりと、販売戦略にも関われます ■接客・販売：お客様と直接関わりながら商品の魅力をお伝えします 部門により、教育センターでの研修もご用意しております

〜販売ノルマ無し・ご自身の裁量でお客様に提案をできる環境／インセンティブ充実〜 IFAとして株式・債券・投資信託などの売買仲介をお任せします。新たに事業を拡大していくための増員となります。 ■職務詳細： ・お客様のニーズに合わせて、楽天証券、あかつき証券、ソニー生命の商品ラインナップを用いて金融商品の提案を行って頂きます。 ・税理士法人や保険代理店、不動産会社など各方面のプロフェッショナルとのアライアンスにより、法人のお客様に対してはM&Aや事業承継等、個人のお客様に対しては相続対策等、幅広いソリューションを提供して頂くことも可能です。 ■社風： 堅苦しい雰囲気ではなく、風通しがよくフラットかつフレンドリーな職場です。 ■当社の特徴： ・商品ごとの販売ノルマの無い営業スタイル： 従来の金融機関の営業スタイルの様な商品ごとの販売ノルマはありません。 顧客のニーズありきで提携証券会社の商品網を活用したコンサルティング業務に集中する環境がございます。 ・安心の固定給制： 実績に応じたインセンティブ制度も有ります。現状国内のIFAの給与体系はインセンティブ偏重のモデルが多くございますが、当社では年収400万円の固定給と年2回の賞与をベースに置き、加えて毎月実績に応じたインセンティブを準備しております。腰を据えて顧客に向き合い、本物の金融コンサルタントを目指したい方にはおすすめの求人です。 ・様々なことにチャレンジ： 事業拡大に伴う増員ということもあり、活躍次第では新規事業を開発したり、様々なことにチャレンジできる環境と応援する社風がございます。 また大手証券会社のように定期的な人事異動が原則無いため、お客さまだけでなく、お子さま・お孫さまの世代へと長期的な関係を築くことが可能になります。 変更の範囲：会社の定める業務

★プライム上場ニチコンGで、未経験から正社員採用★ ★電気自動車や家電に使われる“欠かせない”電子部品製造★ ★年収400万円以上＆手当充実の好待遇★ ★岩手で安定したモノづくりのキャリアを築ける★ ■職務内容： アルミ電解コンデンサの製造を担っていただきます。生産自動機（自動組立機、自動検査機等）オペレートし生産するものとなります。 ■アルミ電解コンデンサとは アルミ電解コンデンサは、大容量の電気を安定供給するために、アルミ箔と液体（電解液）を用いて作られている、回路の安定化に欠かせない電子部品です。 電気自動車や太陽光発電、一般家電など様々な電気機器に用いられ、世の製品に貢献しています。 ■勤務形態： ＜勤務形態１＞３班２直の場合 ◇2直　14：15〜0：45（所定労働時間9時間00分、休憩1時間30分）計画残業1時間25分 ◇3直　0：30〜11：00（所定労働時間9時間00分、休憩1時間30分）計画残業1時間25分 ＜勤務形態2＞3班3直の場合 ◇日勤　8：30〜17：10（所定労働時間7時間40分、休憩1時間） ◇2直　16：35〜1：05（所定労働時間7時間40分、休憩0時50分） ◇3直　0：35〜9：00（所定労働時間7時間40分、休憩0時45分） ■働きかた 年間休日について、３班２直の場合は158日、３班３直の場合は122日となります。 ■福利厚生 通勤手当・家族手当・住宅手当・個室独身寮・資格補助制度あり。 ■世界のニチコン： 世界中に広がるユーザーの満足を得るために、同社は日本、アジア・米州・欧州の世界四極体制によるグローバルネットワークを構築しています。製品・技術・サービスに関する様々な要望にスピーディに対応する、徹底した顧客指向の活動が、同社の信頼性を支えています。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：総合 ・処方箋枚数：約400枚／日 ・医療用医薬品数：2500品目 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:有 施設調剤有注射薬、麻薬の取り扱いあり医薬品2,500品目以上／漢方製剤あり錠剤分包機2台、粉分包機1台、錠剤散薬分包機1台 【PR・職場情報】 ◆全店舗が調剤専門薬局です。正確で迅速な調剤はもちろんのこと、患者様本位の服薬指導を行う事に重点をおいています。そのためには薬剤師個々のレベルアップが不可欠です。また、社員一人ひとりの成長なしには会社の成長はないという基本理念のもと、教育研修制度の充実と自己啓発支援に特に力を入れています。 ＜研修制度＞ ・薬剤師教育セミナー（年2回）・新入社員教育・OJT（ブラザー・シスター制）・フォローアップ研修・責任者研修・通信教育支援・資格取得支援など 【求人の特徴】 ■病院門前の大型店舗 　学んでいきたい方、スキルアップを目指す方歓迎！ ■年収最大700万円可！ 　社宅制度などもありますのでまずはお問い合わせください ■産科を除く総合応需 　枚数も人員も厚く活気のある店舗です♪ 　調剤機器なども完備されており安心してご勤務いただけます。 ■注射薬や麻薬の取り扱いも有 　幅広い症例に携わり多くの知識を吸収できます◎ ☆店舗見学も大歓迎、お気軽にお問い合わせください 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり ・変形労働時間制 ・固定時間制

【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：整形外科、神経内科、在宅 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:有 ■処方箋枚数：130-150枚前後■在　宅　：　200名/月（施設・個人宅含む）　■スタッフ数：　薬剤師　外来2～5名+在宅対応2名、事務4名外来用調剤室と在宅用調剤室があります 【PR・職場情報】 地域密着型の調剤薬局です。 【求人の特徴】 ＼　希少な時短勤務求人★中抜けもなく効率よく働けます／ 外来・在宅ともに薬剤師としてスキルアップできる環境です！ □年収：400～550万円想定◎ □時間：週32時間～相談可 　基本は月火木金（早番）9:00～18：00、（遅番）10：00～ラストまで、 　水土9:00～17:00内でご相談ください □休日：完全週休2日 　日祝ほか丸丸1日お休みです □外来：整形外科、神経外科（2クリニック） 　１日130～150枚前後 □在宅：施設・個人　月間200名 1日の処方箋枚数が多い為、現場でも窮屈にならないよう 外来用調剤室と、新たに在宅用調剤室を増設し 現場薬剤師の働き方を重視されていらっしゃいます。 在宅は常勤2名が対応しており往診同行まで行っていますので 在宅についてより深い経験を積むことが可能です。 シフトも中抜けなし・60分休憩の早番・遅番制のため 無駄な拘束時間なく勤務できます♪ 調剤経験が浅い方などもお気軽にお問い合わせください。 実際に薬局未経験からご入社され方も複数名在籍されています。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり ・変形労働時間制 ・固定時間制

【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　管理薬剤師＞ ・応需科目：在宅 ・処方箋枚数：約75枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:有 ・常勤人数：7人 ・パート人数：3人 ・事務数：6人 【在宅】施設6軒（430名）※往診同行あり 【PR・職場情報】 ①神奈川でもトップクラスの在宅取り扱い数(114施設5,000名)・・・薬剤師として職能を拡げるチャンスです!チーム医療の一員として、Dr・看護師・介護職員との連携を図ります ②経験よりも意欲を重視・・・経験＝即戦力ではありません。意欲の高い方＝即戦力と考え、評価しております。自己啓発やセミナー参加などは賞与の査定に加点されます。 ③人の育て方・・・各自の段階・役職に応じた『社会人として、医療人として、そして薬剤師としての成長』を促すための研修を行います。 ④創立記念日・・・10月26日は創立記念日です。この日は社員全員に記念品を贈ります。 【求人の特徴】 ＼＼＼在宅医療に特化した職場で高収入＆キャリアアップ！／／／ ◇年収400～最大800万円、固定残業30時間分込で高待遇！ ◇在宅専門、処方箋枚数70～80枚/日でしっかりとした経験が積める！ ◇施設6軒（430名）対応、往診同行ありでやりがい十分！ ◇電子薬歴導入で効率的な業務が可能！ ◇薬剤師10名（正社員7名）、事務6名の充実のサポート体制！ ◇週40時間の変形労働時間制でフレキシブルに働ける！ ◇平均残業月20～30時間、ワークライフバランスも重視！ ◇西川口駅から徒歩6分の好立地、通勤がスムーズ！ 在宅医療に情熱を持つ方や、管理職としてのキャリアを積みたい方に最適な職場です。 【求人のポイント】 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

病棟における看護師業務 ・診療補助 ・病室見回り・服薬指導、相談業務 ・医療行為(注射、採血、点滴、褥瘡処置等) ・カルテなど整理、保管 ・医療機材の消毒滅菌、医薬品整備 ・介護スタッフ、看護助手への指示・指導 ・その他関連する看護師業務や診療に関する業務 病院での看護職正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・単身の方に向けてワンルームの家賃半額補助社宅がございます！ ・利用可能の託児施設がございます ・経験が浅い方やブランクがある方でも、前向きにやる気がある方は歓迎です！ ・初年度年収350～400万円以上可能です！ ・一般病棟(亜急性-回復期)・療養病棟・透析室と広い看護が学べます！ 【施設概要】 開設：1986年 一般病床42床、医療療養型病床60床、透析ベッド61床 【法人の特長】 医療法人結和会松山西病院は松山市の南西部、松山空港の近くに位置しています。一般病床42床、医療療養型病床60床、透析ベッド61床を有し、透析を中心とした医療を展開しています。 「笑顔あふれる病院」を理念に掲げ、患者さんに笑顔があふれるよう心のこもった対応を実践しています。また、地域社会や地域医療に透析医療機関として貢献できるよう、医療の質の向上を目指して職員一同が日々切磋琢磨しています。スキルアップには階層別研修を取り入れ、コミュニケーションアップには病院主催の懇親会(誕生日会・花見・ビアガーデン・忘年会等)を多く企画しております。 昨今の働き方改革もあり各委員会は業務時間内での開催、ノー残業DAYも設定。男性職員の育児休暇取得推奨(実績2名取得予定2名)や豊かなセカンドライフに向けた企業型確定拠出年金の導入をしております。

【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：内科、小児科、在宅 ・処方箋枚数：約70枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:有 在宅　：個人宅数件人員　：薬剤師2名、事務3名 【PR・職場情報】 【地域医療にやさしさに答えます】 ◇患者や地域へのやさしさ ◇社員へのやさしさ ・「ドライブスルーシステム」「快適でプライベートに配慮した設備」等、新たな薬局づくりに挑戦 ・「地域社会に合った店舗づくり」で「年間数店の着実な展開」 【今後の展開・将来性】 ●全店で在宅医療を運営。72％実施。関東圏では100%推移。 ●堅実経営により全国展開する調剤薬局 ●年4～5店舗ペースで出店を続けながら、既存店の利益率改善との両軸で推進中 ●有望な若いドクターを開業誘致し、マンツーマン薬局で展開。 ●収益店のみの経営で潤沢な経営資源を持つ ●今後の調剤報酬改定や消費税対応も増収部分で吸収できる見込み ●定年65歳（65歳まで条件変更無し） 【その他】 ●転勤は基本的になし。集患、固定患者確保の為にも異動はさせない方針。 ●人材育成：OJTがメイン。 【求人の特徴】 ■年収400～650万円想定！ ■内科・小児科門前　1日70枚前後 ■在宅は個人宅数件のみ　 ■定年65歳の為、末永くご勤務が可能です。 ■嬉しい年間休日120日♪ 1名退職された方がおり、欠員補充です。（現在は応援の方が入っています） 在宅対応があるためお車の運転可能な方歓迎◎ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・昇格あり ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり ・変形労働時間制

【仕事内容】 【仕事内容】 ■作業療法士業務全般 整形外科疾患での手術件数も多く、様々な疾患の患者様に対してリハビリを計画、実施します ・肩関節リハビリ ・インソール作成 ・ゴルフ・スポーツ外来 ・小児リハビリテーション 【ポイント】 ＜1＞年間休日120日、残業少なめプライベートの両立できます！ ＜2＞賞与3.6ヶ月と給与も高待遇です◎ ＜3＞地域に根ざしたケアミックス病院にて、入院患者様・外来患者様のリハビリテーション業務をお願いします。 ＜4＞急性期から生活期まで幅広い患者様と関わることができ、多くの経験を積んでいただけます。 【人員配置】 PT：18名、OT：19名、ST：2名 ※2020年12月時点 【病床数】 160床 ( 内訳：一般病棟60床、療養型病棟53床、回復期リハビリ病棟47床 ) 【主な対応疾患】 脳血管疾患等リハビリテーション料（Ⅰ） 運動器リハビリテーション料（Ⅰ） 呼吸器リハビリテーション料（Ⅰ） 【選考の流れ】 ＜1＞マイナビコメディカルにご登録後、専任のキャリアアドバイザーにこの求人に応募したい旨をお伝えください。 （ご希望条件を伺い、他の求人もご紹介可能です。） ↓ ＜2＞マイナビコメディカルの専任キャリアアドバイザーより書類準備のご依頼や面接日程などをご連絡いたします。 ↓ ＜3＞書類選考・面接実施（面接回数1回） ↓ ＜4＞内定 ※ご登録からご内定までは2，3週間ほどが目安です。 ※入職時期の相談や条件交渉などの採用担当との連絡は専任キャリアアドバイザーが代理で行いますのでご安心ください。 【PR・職場情報】 【茨城県／土浦市】年収400万円以上！寮・託児所完備の病院でのセラピスト募集＜作業療法士＞ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：小児科、在宅 ・処方箋枚数：約150枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:有 ・常勤人数：3人 ・パート人数：2人 在宅は施設60～70名、個人30名ほど 【PR・職場情報】 ☆三重県北勢地方に展開する、地元に密着した薬局です。 ☆独立したい薬剤師の方には、独立支援制度（ＦＣ制度）がありますので、 制度として応援しております。 ☆近隣の大学から薬剤師の実習生を受け入れ、マンツーマンで指導薬剤師がつき、将来の有望な薬剤師を育てる活動を積極的に行っております。 ☆在宅支援あり。 【求人の特徴】 ＼　希少！土日祝お休みも相談可・＆時短勤務求人　／ ★年収400～500万円想定 ★時短勤務が可能♪月火木金9:00～19:00 　水9:00～17:00、土9:00～12:00内で、 　～17：00や18：00までの勤務でご相談可能です。 ★土日祝休みもご相談OK♪ ＼　業務について　／ ★外来は小児科、在宅にも対応しており処方箋1日150枚前後を受けています。 ★施設在宅の調剤を中心にお任せする予定です。 　施設の看護師や、病院薬剤師とコミュニケーションを取りながら 　お薬をお届けしていただきます。 ＼　職場環境について　／ 最寄駅から徒歩10分ですので電車通勤も可能です。もちろんマイカー通勤も可能。 アポプラスからも複数名ご紹介実績がございます。 職場の雰囲気やスタッフのお人柄に惹かれて、という方が多数いらっしゃいます♪ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり ・固定時間制

有料老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(個浴、機械浴) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・食事準備、配膳/下膳、口腔ケア ・服薬支援 ・外出付き添い、買い物代行 ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録 ホスピス・住宅型有料老人ホームでの介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・駅チカで通勤便利！ ・年収400万円以上！ ・2024年開設の綺麗な施設！ ・研修充実！ ・医療的なケアも学べる 【施設概要】 開設：2024年 定員：80名 【施設特徴】 医療・看護・介護の細やかな連携体制で、入居者様・ご家族皆様の快適な生活をお約束します。 -------------------------------- 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護資格を持つキャリア・アドバイザー キャリア・アドバイザーのおよそ3人に1人が介護資格を持っています。 有資格者の目線からも、スタッフさんにアドバイスできるのが当社の強みです。 ■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績 長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。 また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。 働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。 ■スタッフさんの声 「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性 「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性

【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 病院内での薬剤師業務 ＜医療機関（一般薬剤師）＞ ・応需科目：内科、小児科、婦人科 ・処方箋枚数：約10枚／日 紙カルテ院内薬局での薬剤師業務全般。併設している老健施設の利用者への調剤など自動分包機あり病床：病院＋施設で約180床程度薬剤師人員：非常勤3名（いずれも女性）働き方：ＡＭ1人外来対応、もう1人施設での調剤対応※1人薬剤師が無理な方も相談可能、フォローします 【求人の特徴】 ～名古屋市中川区/婦人科・小児科病院と老健施設で常勤薬剤師さんを募集！～ 　科目の特性上女性薬剤師の方は特に歓迎◎在籍中の薬剤師も全員女性です♪ 　調剤と薬の管理メイン　長いブランクのある方や経験の浅い方も安心して勤務できる環境です。 ◆WLB抜群◎ 　8:40～17:20勤務（水曜のみ～19：00※交代制）当直・残業なし♪ 　年収400～550万円可能です。 ◆調剤経験の浅い方、ブランクのある方も歓迎♪ 　お仕事内容　院内業務：外来10枚/日程、施設は調剤業務のみです。 　働き方としてはAM一人外来対応、もう一人施設での調剤対応となりますが、 　一人薬剤師の経験がない方もしっかりサポート体制がございますので 　お気軽にご相談ください♪ 　 ■1名非常勤の方がご高齢に伴うご退職予定のため募集をかけております。 　40～60代の方が活躍中◎ 　子育てが落ち着いて、ゆったり働きたいにお勧めです♪ 　定着率も◎ コンサルタントが直接訪問してお話を伺っています！ ご興味頂けましたらお気軽にお問合せ下さい。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・交通費支給 ・昇格あり ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり ・固定時間制

◆完全未経験歓迎！賃貸マンションメイン担当（種子島宇宙センターや成田空港などの大型施工実績もある建設ベンチャーです◎） ◆夜勤なし／明確な定量評価・未経験入社年収490万円〜／社員の働きやすさに注力◎／残業20h以内／面接1回〜 ■業務内容： 外装リノベーション工事の施工管理担当としてご活躍いただきます。 入社直後は先輩スタッフに同行をしながら、入社2か月目から独りで案件を担当できるように、OJT形式にてスキルや知識を身に着けていただきます。 ■具体的には： ・スケジュール・予算の管理…工事の進捗状況および予算の遵守状況の確認 ・資材や職人の手配…規模に応じた材料の必要量を検討しながらの発注。また、協力会社と連携し、職人の手配実施。自ら手を動かすことはほとんどありません。 ・報告書作成等ほか事務作業 ※常に3件ほどを掛け持つイメージです。 ■配属組織： 20代〜30代の社員を中心とした36名が活躍しており、若手でも自由に意見交換ができる風通しの良い現場です。 ■キャリアパス・組織の期待： 評価制度が客観的且つ定量で示す事になるため、自身の頑張りで給与や社内でのキャリアが広がる環境です。 今後は、管理職へのキャリアを歩んでいただきたいです。 ■当社の魅力： ◎「お客様第一主義」を基盤に、外装の修繕やリノベーションを通じて、お客様の住まいや建物を守り、より良いサービスを提供しています。 働く社員がより仕事に集中できる環境、成長実感が持てる業務内容や評価制度、長く安心して勤めることができる福利厚生の整備に注力しています。 ◎残業は月平均で20時間以内で18時の退勤も可能です。積算や図面など時間のかかる事務作業を一部外注したことにより効率化できています。 ◎ノートパソコンを1人1台支給しています。直行直帰OK、オフィスに戻らずに事務作業ができるため17時に終業、18時には帰宅という働き方が可能です。 ◎受注数・業務理解度をはかる社内試験等、明確な評価基準があります。年間の昇給額は、10,000円〜30,000円程度と早期給与UPが実現できます。 （例）3年目で年間400,000円、5年目で年間450,000円程度昇給 ◎キャリアを積むと大きな裁量を持って働けますので、自分の考えや経験を活かして行動できます。 変更の範囲：会社の定める業務

◆完全未経験歓迎！賃貸マンションメイン担当（種子島宇宙センターや成田空港などの大型施工実績もある建設ベンチャーです◎） ◆夜勤なし／明確な定量評価・未経験入社年収490万円〜／社員の働きやすさに注力◎／残業20h以内／面接1回〜 ■業務内容： 外装リノベーション工事の施工管理担当としてご活躍いただきます。 入社直後は先輩スタッフに同行をしながら、入社2か月目から独りで案件を担当できるように、OJT形式にてスキルや知識を身に着けていただきます。 ■具体的には： ・スケジュール・予算の管理…工事の進捗状況および予算の遵守状況の確認 ・資材や職人の手配…規模に応じた材料の必要量を検討しながらの発注。また、協力会社と連携し、職人の手配実施。自ら手を動かすことはほとんどありません。 ・報告書作成等ほか事務作業 ※常に3件ほどを掛け持つイメージです。 ■配属組織： 20代〜30代の社員を中心とした36名が活躍しており、若手でも自由に意見交換ができる風通しの良い現場です。 ■キャリアパス・組織の期待： 評価制度が客観的且つ定量で示す事になるため、自身の頑張りで給与や社内でのキャリアが広がる環境です。 今後は、管理職へのキャリアを歩んでいただきたいです。 ■当社の魅力： ◎「お客様第一主義」を基盤に、外装の修繕やリノベーションを通じて、お客様の住まいや建物を守り、より良いサービスを提供しています。 働く社員がより仕事に集中できる環境、成長実感が持てる業務内容や評価制度、長く安心して勤めることができる福利厚生の整備に注力しています。 ◎残業は月平均で20時間以内で18時の退勤も可能です。積算や図面など時間のかかる事務作業を一部外注したことにより効率化できています。 ◎ノートパソコンを1人1台支給しています。直行直帰OK、オフィスに戻らずに事務作業ができるため17時に終業、18時には帰宅という働き方が可能です。 ◎受注数・業務理解度をはかる社内試験等、明確な評価基準があります。年間の昇給額は、10,000円〜30,000円程度と早期給与UPが実現できます。 （例）3年目で年間400,000円、5年目で年間450,000円程度昇給 ◎キャリアを積むと大きな裁量を持って働けますので、自分の考えや経験を活かして行動できます。 変更の範囲：会社の定める業務