病棟・外来診療における看護師業務 ・診療補助 ・病室見回り・服薬指導、相談業務 ・医療行為(注射、採血、点滴、褥瘡処置等) ・カルテなど整理、保管 ・医療機材の消毒滅菌、医薬品整備 ・介護スタッフ、看護助手への指示・指導 ・その他関連する看護師業務や診療に関する業務 【当施設のオススメポイント】 ・賞与4.00ヵ月分(前年度実績) ・ブランクナースや子育てナースも多く勤務しているため、1度現場を離れた方や子育て中の方も勤務しやすい環境です。 ・残業月時間ほぼなし！ 【施設概要】 設立：1953年 病床数：179床(地域包括ケア病棟47床、回復期リハビリ病棟48床、特殊疾患病棟(一般)48床、一般病棟36床) 診療科目：内科、消化器内科、循環器内科、神経内科、精神科、老年精神科、リハビリテーション科/嚥下(えんげ)外来、頭痛外来、もの忘れ診断、ボトックス治療外来、リハビリテーション外来 【施設特徴】 最大の特徴は認知症のみならず、高齢者を全人的に診る病院ということです。また退院後も安心して生活ができるよう法人内の各事業所と連携し、在宅診療や訪問看護、訪問リハビリテーション、通所リハビリテーション、介護や福祉の相談にも力を入れています。外来診療は複数の専門外来や簡易脳ドック、一般健診、特定健診、認知症、嚥下外来、リハビリテーション診療・治療も行っています。入院診療は179床を入院目的別に分けています。治療目的の一般病棟、在宅復帰を目的とした地域包括ケア病棟、集中的なリハビリ目的の回復期リハビリテーション病棟、急性期を終えても重度障害等で長期にわたり療養が必要な方の特殊疾患療養病棟があります。

【仕事内容】 生活相談員募集★磯子駅から徒歩10分／車通勤もOK【施設名：フェリエドゥ磯子】/lcn0705aa-469 私たちの介護付有料老人ホームで、入居者の生活をしっかりサポートする生活相談員を募集します。利用者とスタッフをつなぐ重要な役割を担い、やりがいのあるお仕事です。 具体的には、以下の業務をお任せします： ・日常的な事務作業や、利用者に合わせた相談業務 ・新規入居者様の面談 ・ご入居者様やそのご家族からの相談対応 ・医療機関との連携や手続き ・入居、退去、転居に関するサポート このポジションでは「相談・連携・調整」が主な役割です。多様な業務を通じて、マルチに活躍できるチャンスがあります！ こんな経験をお持ちの方を大歓迎します： 生活支援員、障害者支援施設での勤務、就労支援員、精神保健福祉士等。老人ホームやデイサービスでの経験も大いに活かせます。中高年スタッフや元パートの方も多数活躍中で、未経験者も安心して働ける環境です。 不安や疑問があれば、ぜひ気軽にご相談ください。豊富なサポート体制でお待ちしております。あなたのご応募を心よりお待ちしています！ 【PR・職場情報】 ・交通費全額支給（ガソリン代支給、無料駐車場あり） ・車通勤OK・マイカー通勤可 ・各種研修制度充実 ・制服貸与（通勤時服装自由） ・残業手当100％支給 ・食事手当 ・社会保険完備 ・定期健康診断 ・ベネフィットステーション会員（宿泊、レジャー施設、飲食店、 フィットネスクラブ、映画館等での優待割引利用可能） ・退職金制度（正社員のみ） ・従業員持株会 ・資格取得支援※規定あり 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

【仕事内容】 【業務内容】 生活介護事業所での看護師業務全般 主な業務 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・医療的ケア ・介護補助 ・レク補助 ・送迎業務　など ※車の運転が苦手な方もご相談ください。 【事業所について】 2025年12月に開所を予定しています。 1日の定員は5名程度で利用者と密接に関わることができます。 生活介護が未経験の方でも障がい者支援に興味のある方であれば大歓迎です！ 就労継続支援B型や放デイ、児童発達支援など障害福祉事業を展開しているWJUフードシステムズ株式会社がグループ会社となります。 ご希望があれば系列施設への異動も相談が可能です！ その他にも研修制度や資格取得支援などの制度も充実♪ キャリアアップも目指せる環境です。 障がい者支援にご興味のある看護師さんは未経験でも大歓迎です。 お気軽にお問い合わせください♪ ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【時給】 ・1,300円～1,400円 【勤務時間】 1）8:30～17:30 2）9:00～18:00 ※短時間勤務の相談可能です。 　午前のみや午後のみなど 【休日】 ・週3日から勤務ができる看護師さん大歓迎 　土日は固定でお休み その他休日 ・有給休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 【PR・職場情報】 『仕事No.22888』 【求人の特徴】 車通勤可 、オープニング 、資格サポート 、研修制度あり 、残業無 、完全週休2日 、ブランクOK 、未経験ＯＫ 、年間休日120日以上 、週2～3日からOK 【求人のポイント】 ・残業なし ・週2～3日からOK ・交通費支給 ・資格取得支援あり ・車通勤OK ・平日のみOK ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・研修あり ・オープニングスタッフ ・禁煙・分煙

【仕事内容】 【業務内容】 生活介護事業所での看護師業務全般 主な業務 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・医療的ケア ・介護補助 ・レク補助 ・送迎業務　など ※車の運転が苦手な方もご相談ください。 【事業所について】 2025年12月に開所を予定しています。 1日の定員は5名程度で利用者と密接に関わることができます。 生活介護が未経験の方でも障がい者支援に興味のある方であれば大歓迎です！ 就労継続支援B型や放デイ、児童発達支援など障害福祉事業を展開しているWJUフードシステムズ株式会社がグループ会社となります。 ご希望があれば系列施設への異動も相談が可能です！ その他にも研修制度や資格取得支援などの制度も充実♪ キャリアアップも目指せる環境です。 障がい者支援にご興味のある看護師さんは未経験でも大歓迎です。 お気軽にお問い合わせください♪ ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【月給】 ・215,000円～300,000円 　正看護師：総支給24万～ 　准看護師：総支給21.5万～ 【勤務時間】 日勤：8:30～17:30 【休日】 ・完全週休2日制 　土日は固定でお休み その他休日 ・有給休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 【PR・職場情報】 『仕事No.22887』 【求人の特徴】 車通勤可 、昇給あり 、月給25万円以上 、オープニング 、資格サポート 、研修制度あり 、残業無 、完全週休2日 、ブランクOK 、未経験ＯＫ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・週5～6日からOK ・資格取得支援あり ・車通勤OK ・平日のみOK ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・研修あり ・オープニングスタッフ ・禁煙・分煙

放課後デイサービスでの支援員業務・送迎業務 放課後デイサービスの支援員職・正社員求人です。 【施設概要】 開設：平成22年 定員：10名 【施設の特長】 閑静な住宅街の中にある一軒家でサービス提供をされており、第二のお家のように子供たちと職員の皆さんがのびのびと過ごしておられます。 近くに公園があり、外遊びに出ることもあるそうです。 当社から派遣でスタートしてパートや正社員に切り替わった方も多くおられます。 お時間や働き方など、ぜひご相談くださいね。 【おすすめポイント】 ・室内でのレクレーション、外出による社会活動等を通し て、一人ひとりの個性を尊重した療育を提供しています。 お子さまそれぞれのからだとこころの発達に合わせ、必要なコミュニケーション支援、身辺介助を行います。 ・住宅街にある一戸建てで実施しており、日ごろの生活に近い環境で療育活動を行うことで、生活に即した力を伸ばすお手伝いをお願いします。 ・先輩職員さんが丁寧にサポートするので、ブランクのある方や未経験の方もご安心ください。 ・残業はほとんどございません。家庭やプライベートの時間も大切にしていただけます！ ・活動前後は、大津南部地域(膳所以南)から草津中心部にある学校、ご自宅へ、社用車を使って送迎を行います。 ・介護と障害福祉の両方の事業所がある会社で、風通しの良い社風です。 どういう取り組みを行いたいのか、スタッフ一人一人の思いをしっかりと聞いていきます。 働きやすい環境で、長く活躍したい！と思っている方はぜひご応募ください！

・看護師の助手として、患者さんの日常生活のお世話 ・介護および簡単な処置の補助 ・処置の準備および片付け ・患者さんの移送(検査等への案内) ・院内のメッセンジャー業務 ・夜勤または準夜勤業務(月7回程度) ※配属部署により異なります。 ・その他 開設:昭和49年4月 【指定医療内容】 救急告示病院 身体障害者福祉法による更正医療 生活保護法による医療扶助のための医療 労災保険指定医療 原子爆弾被爆者医療 結核予防法指定医療 【診療科目】 内科、外科、消化器内科、消化器外科、循環器内科、呼吸器内科、糖尿病・内分泌内科、泌尿器科、腎臓内科、腎臓外科、血管外科、アレルギー科、リウマチ科、血液内科、脳神経内科、整形外科、乳腺外科、放射線科、リハビリテーション科、人工透析内科、人間ドック、健康診断 【病床数】 160床(一般病床132床、療養病床28床)、透析119床 【理念】 良質な医療を患者さんに 1．総合診療(患者さんを全体としてみる)を中心に、専門診療(高度な専門的医学知識・技術)を取り入れて良質な医療を提供いたします 2．多様な医療を準備し、一人ひとりの患者さんのニーズに応じた医療を提供いたします 3．職員はおのおのその専門分野の知識と技術の向上に努めます 安心なぬくもりのある医療を患者さんに 1．医の倫理を守り、患者さんの権利を尊重いたします 2．インフォームドコンセント(説明と同意)を徹底させ、信頼と協力に基づいた医療を行います 3．安全対策・感染対策を十分に行い、アメニティにも配慮いたします 4．病院・クリニック・訪問看護ステーション・ヘルパーステーションが一体となって健診・医療・看護・介護サービスに取り組みます

デイサービスでの介護業務・送迎業務 ・身体介助(歩行介助、衣服着脱) ・排せつ介助(トイレ誘導) ・入浴介助(一般浴、機械浴) ・レクリエーション企画、実施 ・送迎業務、添乗業務 ・介護記録、デイルーム清掃　等 デイサービスの介護職・正社員求人です。 【施設概要】 開設：2015年3月 定員：20名 【施設の特長】 職員さん同士や、利用者さんとの関係がとても良く、皆さま笑顔で一日を過ごされています！ 理学療法士さんがおられるので、機能訓練も学ぶことができますよ。 当社から派遣でスタートしてパートや正社員に切り替わった方も多くおられます。 【おすすめポイント】 ・人間関係が良く、職員さん方が協力し合って業務をされています。 ・理学療法士や作業療法士の方が常勤で勤務されているので、通常のレクリエーションだけではなく機能訓練についても学ぶことができます。 ・利用者様が楽しみにされているお食事は、法人内で運営する完全手作り。 素材、メニューにこだわり、日々笑顔になれる食事を提供しています。(職員も注文することができます) ・残業はほとんどありません。プライベートや家庭と両立することができますよ。 ・デイサービスセンターからは琵琶湖が一望することでき、外のテラスでゆっくり眺めたり、湖畔を散歩するのがおすすめです。 ・介護と障害福祉の両方の事業所がある会社で、風通しの良い社風です。 どういう取り組みを行いたいのか、スタッフ一人一人の思いをしっかりと聞いていきます。 働きやすい環境で、長く活躍したい！と思っている方はぜひご応募ください！

病棟・外来診療における看護師業務 ・診療補助 ・病室見回り・服薬指導、相談業務 ・医療行為(注射、採血、点滴、褥瘡処置等) ・カルテなど整理、保管 ・医療機材の消毒滅菌、医薬品整備 ・介護スタッフ、看護助手への指示・指導 ・その他関連する看護師業務や診療に関する業務 病院での准看護師・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・賞与は前年度実績で計4.00ヶ月分！収入アップをお考えの方にもおすすめ！ ・財形貯蓄や退職金も完備で安定勤務が望めます！ ・経験の浅い方やブランクのあるの方も歓迎！しっかりした研修制度があり安心です。 ・年間休日113日！プライベートの時間も大切にしていただけます。 ・残業はございません！ ・南熊本駅より徒歩3分とアクセス抜群！マイカー通勤もOK ・育児、看護休業の取得実績あり！長期間安定して働ける環境です。 ・子育て中の方への支援体制も充実しています！ (育児短時間勤務制度、子の看護休暇制度、学校行事等への参加時は有休での休暇取得可) 【病院概要】 開設：昭和62年 診療科目：内科、循環器科、呼吸器内科、整形外科、リハビリテーション科、消化器内科、外科、訪問診療 病床数：91床(障害者病棟60床、地域包括ケア病棟31床) 【病院・法人の特長】 「愛する人を安心して任せられる病院の創造」をモットーに、熊本市内の公的医療機関、民間医療機関、介護福祉機関等とも密接に連携し、地域医療に貢献するために職員一同鋭意努力を続けています。 令和4年5月にベッド数が180床程度の病院に変貌する予定です。新病院完成後に小児科の外来を開設し小児リハビリテーションを充実させ地域の小児医療への貢献も目指しています。

病棟・外来診療における看護師業務 ・診療補助 ・病室見回り・服薬指導、相談業務 ・医療行為(注射、採血、点滴、褥瘡処置等) ・カルテなど整理、保管 ・医療機材の消毒滅菌、医薬品整備 ・介護スタッフ、看護助手への指示・指導 ・その他関連する看護師業務や診療に関する業務 病院での看護師・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・賞与は前年度実績で計4.00ヶ月分！収入アップをお考えの方にもおすすめ！ ・財形貯蓄や退職金も完備で安定勤務が望めます！ ・経験の浅い方やブランクのあるの方も歓迎！しっかりした研修制度があり安心です。 ・年間休日113日！プライベートの時間も大切にしていただけます。 ・残業はございません！ ・南熊本駅より徒歩3分とアクセス抜群！マイカー通勤もOK ・育児、看護休業の取得実績あり！長期間安定して働ける環境です。 ・子育て中の方への支援体制も充実しています！ (育児短時間勤務制度、子の看護休暇制度、学校行事等への参加時は有休での休暇取得可) 【病院概要】 開設：昭和62年 診療科目：内科、循環器科、呼吸器内科、整形外科、リハビリテーション科、消化器内科、外科、訪問診療 病床数：91床(障害者病棟60床、地域包括ケア病棟31床) 【病院・法人の特長】 「愛する人を安心して任せられる病院の創造」をモットーに、熊本市内の公的医療機関、民間医療機関、介護福祉機関等とも密接に連携し、地域医療に貢献するために職員一同鋭意努力を続けています。 令和4年5月にベッド数が180床程度の病院に変貌する予定です。新病院完成後に小児科の外来を開設し小児リハビリテーションを充実させ地域の小児医療への貢献も目指しています。

特別養護老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(一般浴、機械浴) ・排せつ介助 (トイレ誘導、オムツ交換) ・食事配膳、下膳 ・口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境の整備 (居室清掃・リネン交換) ・介護記録 【おすすめポイント】 ・賞与は年3回！昇給も完備でやりがいを持って働けます。 ・確定拠出年金や退職金共済も加入で安定勤務！ ・年間休日123日！プライベートも大切にできます。 ・無資格未経験の方やブランクのある方も歓迎！丁寧に指導致します。 ・託児所あり！子育て中の方も安心して働けます。(満1歳より) ・ユニットケア！少人数で目の届くケアをしたい方にもおすすめです。 ・20代～60代の幅広い年代の方が活躍中です。 ・バイク・車通勤応相談！ 【施設概要】 ・開設年月：2012年4月 ・施設種別：特別養護老人ホーム(ユニット型) ・定員：特別養護老人ホーム100名・ショートステイ20名 【施設の特徴】 ・捨てられた犬や猫を引き取り一緒に生活するアニマルセラピーを導入しています。 ・ご入居者様がご自分の家としてくつろげる全室個室で約8畳、広々としたお部屋、全室に洗面台、介護用ベッドが設置されています。 ・法人では高齢者、障害者それぞれの通所施設を中心として、訪問サービスとグループホームを展開し、在宅生活と地域を大切にした福祉を目指しています。 ツクイスタッフでは、担当のキャリアアドバイザーが就業までしっかりサポートします！ 就業前の施設見学は求職者様に好評です！ 施設の雰囲気を知る事が出来るのも嬉しいポイントです！ まずはお気軽にお問い合わせください。

介護老人保健施設での介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(一般浴、機械浴) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・昼食配膳、口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境整備(居室清掃・リネン交換等) ・介護記録 介護老人保健施設での介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・明るく綺麗なホーム！清潔に保たれたホーム内では、イベントやレクリエーションで活気ある雰囲気です。 ・これまでの経験に応じ、お給料に反映してくださいます。 ・賞与は年5.00ヶ月分！地域内でもトップクラス！ ・家族手当、住宅手当などもあり安定した収入が見込めます。 ・昨年離職率6.09％！定着率の良い職場です。 ・男性職員の育児取得実績もあり、子育てと仕事の両立をサポートしています。 【法人の取り組み】 ◎「えひめ仕事と家庭の両立応援企業」に選ばれました。 ◎職員旅行、職員親睦会を通り、チームワークを図っています。 ◎法人内・外の研修を通し、個々のキャリアアップを支援！ 【施設概要】 開設：2000年5月 種別：介護老人保健施設 定員：100名 【施設の特長】 1階は脳血管障害などで麻痺が生じた方・高齢となり筋力低下などにより自立した生活を営むことが困難になられた方・軽度?重度の認知症の方が生活されています。 2階は認知症専門棟として利用者様が療養生活を送っています。 要介護者の皆様を自力で生活できるよう良質な福祉・医療サービスを提供し、介護者と家族の負担を軽減且つ生活の向上を図る支援をします。

病棟における看護師業務 ・診療補助 ・病室見回り・服薬指導、相談業務 ・医療行為(注射、採血、点滴、褥瘡処置等) ・カルテなど整理、保管 ・医療機材の消毒滅菌、医薬品整備 ・介護スタッフ、看護助手への指示・指導 ・その他関連する看護師業務や診療に関する業務 病棟での正看護師・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・精神科での経験の有無は問いません！未経験の方も歓迎いたします。 ・病棟では患者さんの生活に寄り添い、不安な気持ちを少しでも取り除けるようケアをしています。医療行為が少なく、ブランクのある方でも安心して働ける環境です。 ・託児所あり！お子様がいる方も安心して働ける体制です。 ・賞与は前年度実績で計4ヶ月分！ ・夜勤の有無はご相談ください。入れる場合は、1回につき夜勤手当13,000円が支給されます！ ・名古屋駅から車で15分と便利な立地です！ 【施設概要】 診療科目：精神科・心療内科・老年精神科 【施設の特長】 統合失調症・躁うつ病・うつ病・神経症・アルコール依存症等に悩んでこられた方々を、訪問看護・デイケア・作業療法等を通して長年見守り続けてきた歴史を持つ病院です。 健康な人も病める人も共に生きていく中で直面することのある精神的な困難・悩み・精神的障害について、一人一人の状態に応じて、医師・看護師・精神保健福祉士・作業療法士・栄養士が相互に連携し、最善の結果が出ることを目指して医療に取り組まれています。 ※応募時に募集が終了している場合もございます。その際は、希望条件に合わせて他の求人をご案内させて頂きます。 まずはツクイスタッフ担当までお問い合わせください。

デイサービスの介護職員/無資格OK/日勤のみ/賞与あり/度会郡玉城町/デイサービスセンター虹の夢玉城 【高齢化に伴い需要の高まる介護のお仕事】 高齢化に伴い、医療現場や介護施設での経験の価値が高まってきています。 あなたの経験を当施設で活かしてくれませんか？ 会社概要： 当社は、株式会社伊勢ライフケアといい、本社が四国高知県にある虹の夢グループの中の一つの会社です。 事業内容としてサービス付き高齢者向け住宅の運営をはじめ、居宅介護支援事業 ・定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業・通所介護事業・訪問看護事業・障害福祉事業の運営管理を行っています。 あなたにオススメのポイント： ・無資格OK！「この仕事をやりたい！」その気持ちがあればOKです。 ・残業ほぼなし！オンオフきっちりメリハリつけて働けます。 ・賞与あり！あなたのがんばりをしっかり還元します。 ・資格をお持ちの方には別途資格手当がでます。 勤務地・アクセス： ■三重県度会郡玉城町蚊野2155番地 ■サービス付き高齢者向け住宅　癒しの郷翠龍内 ■JR「田丸駅」から車で5分程、JR「多気駅」から車で10分程 デイサービスセンター虹の夢玉城にて個別の介護計画書に基づき必要な介護サービスやレクリエーションの提供を行っていただきます。 具体的な業務内容： ■入浴、排泄、食事介助 ■レクリエーション活動など ■利用者の送迎（同一建物内） 業務に慣れるまでは、先輩スタッフがサポートするので安心して勤務できます。 受動喫煙対策：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 受動喫煙対策 :敷地内禁煙（詳細は面接時にお尋ねください）

障害者福祉施設での日常生活のサポート業務(知的障がい者・自閉症者の生活支援) ・外出や創作等の余暇活動、軽作業支援含む 　利用者さんに1日の流れをお伝え、利用者さんのお仕事をサポートなど ・身の回りのお世話 　食事、着替え、洗濯物片づけ 　具体的には朝ごはんや歯磨き等のサポート、 　トイレや昼食のサポート、入浴の事前準備のサポート、入浴サポートなど ・見回り ・利用者さんの記録をシステムに入力 障がい者支援施設での生活支援員・正職員求人です 【おすすめポイント】 ・長期勤務によるキャリア形成の為資格や経験不問 ・家族手当、住宅手当など各種手当も充実！ ・高齢者支援の経験活かせます 【施設概要】 利用者さん 入所：男性58名　女性12名 通所：男性9名　女性1名 職員 男性29名　女性23名 職員平均年齢　男性40歳　女性30歳 【法人の特徴】 昭和62年7月に知的障がい者の入所施設としてオープン。その後平成4年に岐阜県下初の自閉症者専用棟を増築し、全館自閉症成人施設として再スタートしました。 入所者の暮らしでは、ここの生活がより充実した営みとなるよう生活棟を5つのグループ(ユニット)に分けて生活をサポートしています。また、大人として働くライフワークを大切にしながら、入所者、通所者と共に作業活動に従事しております。自閉症という人社会の中での生きにくさを抱える方々と、暮らしや働く余暇を通じて「人」として共に成長していくことが願いです。 少しでもご興味をお持ちいただけましたら是非ご応募お待ちしております。

【仕事内容】 「誰かの力になりたい」を形にできる場所！ 福祉のお仕事に挑戦しませんか？ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ ＼ここがポイント／ 【1】無資格・未経験の方歓迎！ ・経験よりも大切なのは、人を思う気持ち！ ・ブランクがある方も歓迎！ ・他業界からの転職者多数活躍中！ 【2】駅チカでアクセスしやすい♪ ・明治神宮前駅から徒歩7分！ ・通勤ラッシュを避けた出勤時間もポイント◎ ・原宿駅も近いので帰り道カフェに寄ることも♪ 【3】賞与4ヶ月分 ・頑張りがカタチになる！ ・モチベーションを保って働けます♪ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ ＼お仕事内容について／ 知的障がい者施設での生活支援業務 ◎日常生活のサポート ・食事、入浴などの生活支援 ・一人ひとりのペースに合わせたケア ◎創作・余暇活動 ・藍染や織りなどの創作活動サポート ・季節イベント、外出プログラムの企画 ・利用者さんの「好き」を大切にした関わりなど ★特別なスキルは必要ありません。 「人と接するのが好き」という気持ちがあれば大丈夫！ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ ＼はぁとぴあ原宿について／ 渋谷区の中核となる障がい児者支援施設です！ 障害者アート活動への積極的参加と、 理学・音楽療法などの リハビリテーション支援に取り組んでいます♪ また、感覚統合とソーシャルスキル訓練を柱とした 児童発達支援も行っています。 ▼ホームページはこちらになります♪ https://www.yuaigakuen.or.jp/office/heartpia-harajuku/ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ 【求人のポイント】 ・未経験者歓迎 ・主婦（夫）活躍中 ・経験者優遇 ・学歴不問 ・交通費支給 ・昇給・賞与あり ・有資格者歓迎 ・新卒 ・第二新卒歓迎 ・友達と応募OK ・ブランクOK ・残業月20時間以内 ・住宅手当あり ・社会保険完備 ・資格取得支援あり ・研修あり

病院での介護職業務 ・身体介助(食事介助、入浴介助、排泄介助) ・移乗業務、歩行介助 ・環境整備(リネン交換、清掃等) ・記録 ・他、看護師指示の下の業務 ・病院内の備品、器具のチェック 病院での介護福祉士・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・賞与は前年度実績で計3.22ヶ月分！ ・人事考課制度導入(昇給・賞与に反映)頑張りがしっかり評価されます。 ・財形貯蓄、厚生年金基金、退職金も完備で安定勤務が望めます！ ・子育て世代にも嬉しい住宅手当の支給もあります！ ・残業は月平均5時間と少なめ！無理なく働けます。 ・育児休業の取得実績あり！長期間安定して働ける環境です。 ・未経験の方も歓迎！スキルアップのための研修制度あり！ ・定年63歳、再雇用は65歳まで可能！長く活躍いただけます。 ・「水前寺駅」より徒歩10分と通勤スムーズ 【施設概要】 開設：1947年 病床数：142床(地域包括ケア病床41床、障害者病棟53床、回復期リハビリテーション病棟48床) 診療科目：内科、呼吸器内科、循環器内科、脳神経内科、消化器内科、リハビリテーション科、歯科、整形外科、検診、熊本市基本健康診査 職員数：291名 【施設・法人の特長】 水前寺公園の手前に位置する閑静な佇まいの市街地にあります。病院の理念には「IDENTITY(個人)の尊重−For Youあなたのために−」を掲げています。職員全員が職種を問わず、利用者さまの権利と意思を尊重した、利用者さま中心の全人的な医療と介護の提供をめざしています。 法人では病院、介護老人保健施設、訪問看護事業所、訪問介護事業所、居宅介護支援事業所、地域包括支援センターを運営しています。

〜東証スタンダード上場／設計のご経験を活かしてスキルアップを目指したい方へ／年間休日126日／平均勤続年数19.3年と長期就業可能な環境／住宅補助や子ども手当等の福利厚生充実◎〜 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： 当社の設計部にて、構造設計業務をお任せ致します。2020年4月にBIM推進課を立ち上げるなどIT投資も積極的に行っています。 ＜案件例＞共同住宅、物流施設、工場、公共施設など。住宅：非住宅＝1:1 ＜発注者＞住宅分野では三菱地所、野村不動産、東急不動産、住友不動産等の大手デベロッパーや、非住宅分野では物流業界や鉄道業界大手の顧客の案件を担当しています。 ■ご担当頂く物件：10億円程度のRC、SRC造の集合住宅、オフィスビル、工場施設、福祉施設の構造計算・解析、現場検査、図面作成等を担当して頂きます。 ■担当地域： 工場施設／福祉施設／マンション等の建設物をご担当頂き、大阪市圏内での勤務が中心となります。 ■働き方： 社長も役員も皆現場上がりだからこそ現場への理解があるため働きやすい環境を実現しています。具体的には年間休日126日、完全週休土日祝休み、平均残業３０時間と働き方改善が推進されています。また、年次の垣根も低く中途のハンデもないため、意見を交換しやすい風通しの良い社風です。支店社員から社員（総合職）へのキャリアアップも可能です。 ■福利厚生： ・保険制度完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、団体長期障害所得補償保険) ・住宅補助 ・子ども手当 ・産休、育休制度(男性の取得実績あり)など また昨年にはBIM推進室を立ち上げ、働き方改善にも力を入れています。平均勤続年数は19.3年と長期的に働く環境が整っています。 ■同社について： 同社は土木工事から始まった中堅ゼネコンです。レインボーブリッジ等の建設過程でも使われた、ニューマチックケーソン工法の生みの親であり、業界内では「技術の大豊」と呼ばれています。この工法は日本で3社しか扱えない難易度の高さの為、スーパーゼネコンからの依頼も多く受けています。また同じく開発特許を取得した泥土加圧シールド工法は、国内のトンネル約7割で使われており、まさにインフラ整備にかかせない重要な役割を担っています。 変更の範囲：本文参照

◆◇看護・介護資格を活かせる/麻生グループの安定基盤/障がいをお持ちの方のキャリアを支援/研修企画や講師業務に挑戦/土日祝休み/残業月10-20H程度◇◆ ■業務イメージ 精神/体調面を中心に障がいをお持ちの方に対して、ビジネスマナーやPC操作の演習講義や面談を行い、就職及び定着までご支援するポジションです。 就労まで1,2年、就業後は半年(要望に応じて延長)を目途に、社会復帰及び定着までサポートします。地場企業やハローワークとの折衝など、法人対応も発生します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■こんな方におすすめ 【福祉系資格の保有者】土日祝休みの安定した勤務の為、就業環境を変えつつ、看護・介護系資格の知見を活かして活躍できます。 【営業・サービス業出身】求職者の定着支援まで行うため、法人折衝も多いポジションです。フットワーク軽く行動できる方におすすめです。 ■業務詳細 以下業務を中心に担っていただきます。事業所ごとに売上目標があり、事業所の利用人数や、就労先での定着率が重要な指標となります。 <講義業務>10時から15時頃(1-4限目)まで、求職者への講義業務を行います。基本各自が作業をしており、個別で声掛け/フォロー業務を行うイメージです。 <就労支援>カリキュラムを徐々に消化できるようになれば、就職活動用の応募書類作成、面接対策等を実施しつつ、面接同行等も担っていただきます。 <法人対応>就労先を探すため、ハローワークや人材紹介会社との折衝も行います。障がい者雇用は法的にも定められており、ニーズも高い領域です。 ■組織構成 各事業所5,6名規模です。20代から40代まで幅広く活躍をしています。福祉だけでなく異業界からの転職も多く、営業出身者の方など多く活躍しています。 ■POINT <入社後研修>OJTメインで講義中の声掛けからスタートします。半年を目途にカリキュラム実行から面談サポートが一通り覚えられるイメージです。 <将来キャリア>法人側では就労先の開拓等を期待しています。個人側では指導プログラムの新規企画、オペレーション改善など、希望に応じて挑戦可能です。 <社会ニーズの高さ>障害者雇用促進法等もあり、紹介先も増加傾向にあります。国策としても重要視されており、社会貢献性の高さが魅力です。 変更の範囲：本文参照

〜東証スタンダード上場／設計のご経験を活かしてスキルアップを目指したい方へ／年間休日126日／平均勤続年数19.3年と長期就業可能な環境／住宅補助や子ども手当等の福利厚生充実◎〜 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： 当社の設計部にて、構造設計業務をお任せ致します。2020年4月にBIM推進課を立ち上げるなどIT投資も積極的に行っています。 ＜案件例＞共同住宅、物流施設、工場、公共施設など。住宅：非住宅＝1:1 ＜発注者＞住宅分野では三菱地所、野村不動産、東急不動産、住友不動産等の大手デベロッパーや、非住宅分野では物流業界や鉄道業界大手の顧客の案件を担当しています。 ■ご担当頂く物件：10億円程度のRC、SRC造の集合住宅、オフィスビル、工場施設、福祉施設の構造計算・解析、現場検査、図面作成等を担当して頂きます。 ■担当地域： 工場施設／福祉施設／マンション等の建設物をご担当頂き、首都圏（東京／神奈川／埼玉／千葉）での勤務が中心となります。 ■働き方： 社長も役員も皆現場上がりだからこそ現場への理解があるため働きやすい環境を実現しています。具体的には年間休日126日、完全週休土日祝休み、平均残業３０時間と働き方改善が推進されています。また、年次の垣根も低く中途のハンデもないため、意見を交換しやすい風通しの良い社風です。支店社員から社員（総合職）へのキャリアアップも可能です。 ■福利厚生： ・保険制度完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、団体長期障害所得補償保険) ・住宅補助 ・子ども手当 ・産休、育休制度(男性の取得実績あり)など また昨年にはBIM推進室を立ち上げ、働き方改善にも力を入れています。平均勤続年数は19.3年と長期的に働く環境が整っています。 ■同社について： 土木工事から始まった中堅ゼネコンです。レインボーブリッジ等の建設過程でも使われた、ニューマチックケーソン工法の生みの親であり、業界内では「技術の大豊」と呼ばれています。この工法は日本で3社しか扱えない難易度の高さの為、スーパーゼネコンからの依頼も多く受けています。また同じく開発特許を取得した泥土加圧シールド工法は、国内のトンネル約7割で使われており、まさにインフラ整備にかかせない重要な役割を担っています。 変更の範囲：本文参照

◆◇看護・介護資格を活かせる/麻生グループの安定基盤/障がいをお持ちの方のキャリアを支援/研修企画や講師業務に挑戦/土日祝休み/残業月10-20H程度◇◆ ■業務イメージ 精神/体調面を中心に障がいをお持ちの方に対して、ビジネスマナーやPC操作の演習講義や面談を行い、就職及び定着までご支援するポジションです。 就労まで1,2年、就業後は半年(要望に応じて延長)を目途に、社会復帰及び定着までサポートします。地場企業やハローワークとの折衝など、法人対応も発生します。 ■こんな方におすすめ 【福祉系資格の保有者】土日祝休みの安定した勤務の為、就業環境を変えつつ、看護・介護系資格の知見を活かして活躍できます。 【営業・サービス業出身】求職者の定着支援まで行うため、法人折衝も多いポジションです。フットワーク軽く行動できる方におすすめです。 ■業務詳細 以下業務を中心に担っていただきます。事業所ごとに売上目標があり、事業所の利用人数や、就労先での定着率が重要な指標となります。 <講義業務>10時から15時頃(1-4限目)まで、求職者への講義業務を行います。基本各自が作業をしており、個別で声掛け/フォロー業務を行うイメージです。 <就労支援>カリキュラムを徐々に消化できるようになれば、就職活動用の応募書類作成、面接対策等を実施しつつ、面接同行等も担っていただきます。 <法人対応>就労先を探すため、ハローワークや人材紹介会社との折衝も行います。障がい者雇用は法的にも定められており、ニーズも高い領域です。 ■組織構成 各事業所5,6名規模です。20代から40代まで幅広く活躍をしています。福祉だけでなく異業界からの転職も多く、営業出身者の方など多く活躍しています。 ■POINT <入社後研修>OJTメインで講義中の声掛けからスタートします。半年を目途にカリキュラム実行から面談サポートが一通り覚えられるイメージです。 <将来キャリア>法人側では就労先の開拓等を期待しています。個人側では指導プログラムの新規企画、オペレーション改善など、希望に応じて挑戦可能です。 <社会ニーズの高さ>障害者雇用促進法等もあり、紹介先も増加傾向にあります。国策としても重要視されており、社会貢献性の高さが魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 在宅ケアのスペシャリストとして 地域の皆さまの 「住み慣れた家で 暮らし続けたい」を叶えませんか？ ◎＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◎ 〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜 「在宅で暮らし続けたい」 そんな利用者さんの想いを 一緒に支えませんか？ 〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜 ★年間休日124日の充実制度！ 土日祝中心の休みで 家族との時間も大切にできます。 ★月給264,300円〜の安定収入！ 経験・スキルに応じて しっかりと評価いたします。 ★入職支援金10万円給付！ 新たなスタートを 全力でサポートします。 ★資格更新費用完全負担！ 専門性向上のための 投資を惜しみません。 ◎＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◎ 【法人・施設のご紹介】 社会福祉法人福徳会では、 千葉県山武郡の豊かな自然環境で 地域密着型の福祉事業を展開中です。 【運営事業所】 ・特別養護老人ホーム吉祥苑 ・居宅介護支援センター吉祥苑 ・デイサービスセンター吉祥苑 ・障害者支援センター吉祥苑 【特別養護老人ホーム吉祥苑について】 地域に愛されて20年以上の実績 千葉県山武郡横芝光町に位置し、 自然豊かな環境の中で 入所者様が安心して過ごせる 「終の棲家」を目指しています。 施設概要 ・定員：60名（長期入所50名・短期入所10名） ・居室：従来型個室・多床室 ・設立：2002年10月 ・併設：デイサービス・居宅介護支援 ケア理念 一人ひとりの生活歴を大切にし、 その人らしい暮らしを 最期まで支えることを 使命としています。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【お仕事内容】 居宅介護支援事業所での 主任ケアマネージャー業務 【主な業務内容】 ・利用者宅への訪問 ・面談 ・居宅サービス計画書の作成 ・見直し ・サービス事業者との調整 ・連携 ・給付管理・請求業務 ・地域ケア会議への参加 ・関係機関との連絡調整 ・後輩ケアマネの指導・育成 ・困難事例への対応・助言 【対象利用者様】 ・要支援・要介護認定者 ・独居高齢者 ・認知症の方とそのご家族 ・医療ニーズの高い方 ・退院支援が必要な方 【1日の流れ】 08:30 出勤・朝礼 09:00 利用者宅訪問（アセスメント） 11:00 事業所でプラン作成 13:00 昼食・休憩 14:00 サービス担当者会議 15:30 給付管理・事務処理 16:30 明日の準備・記録整理 17:30 退勤 地域包括ケアシステムの 中核として活躍できます！ 【求人のポイント】 ・経験者優遇 ・髪型自由 ・交通費支給 ・昇給・賞与あり ・有資格者歓迎 ・ブランクOK ・禁煙・分煙 ・車通勤OK ・住宅手当あり ・社会保険完備 ・食事補助あり ・資格取得支援あり ・研修あり

★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ ファミリーフレンドリー企業認定♪ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ ◎定員 ・生活介護：40名 ・施設入所：50名 ・短期入所：4名 障害がある方のサポートを行っていただきます！ (作業訓練、食事介助、レクリエーション) ★求人のオススメポイントご紹介★ ・昇給・賞与あり ・交通費支給 ・退職金制度あり ・入居可能住宅あり(単身　17,000/月) ・家庭の事情に配慮していただける ・職員のお人柄がとても良い などなど☆ 新着求人の為、この機会をお見逃しなく！ 少しでもご興味があればお気軽にお問い合わせくださいね♪

～入ってみたら、“いい意味で”イメージと全然違いました！『』 あなたの思う介護職ってどういうイメージですか、、？ 「大変そう、、」 「休日少なそう、、」 「人がいなくてちゃんと教えてもらえなそう、、」 ↓↓↓↓↓ そのイメージ覆します！！ ================ ◎当直、遅出は週1回程度 ◎年間休日122日以上 ◎福祉業界未経験の方も“安心”の研修制度充実 ================ 《仕事内容》 救護施設（生活保護法による入所施設で定員８０名）のご利用者の生活支援・自立支援の業務、ご利用者の方が安心して過ごして頂けるように、自立に向けた自立支援を行って頂きます。女性が活躍中の職場です。 相談支援業務 担当制を採用し、1職員概ね5名～7名程度担当し、個別支援計画書の作成や日々の相談に対応して頂きます。 生活支援援助 ご利用者の居室をはじめ、共有の部分などご利生者と一緒に清掃し、清潔な環境維持をサポートして頂きます。 通院付き添い 単独通院できる方もいらっしゃいますが、車いすの方や症状をうまくDrに伝達できない方、受診結果の報告について共有が難しい方など通院付き添いを行います。 当直勤務 当直勤務者は夜勤ではないので９：３０から出勤になりますが、日中のメイン業務は食事提供と事務作業。夕方から食事提供や服薬対応・浴室巡回や就寝準備が主な業務。翌日も起床介助（排泄・着替え）、朝食提供、外出準備が主な業務です。休憩や仮眠時間もありますので、拘束時間は長いですがゆったりと勤務できます。 介護業務 一部の身体的な障害をお持ちの方も入所されていますので、基本的な介護業務を行っていただきます。基本食事介助はありませんが、配膳・下膳のサポートをして頂きます。

〜【JR札幌駅徒歩５分】ITカスタマサポート※未経験・お話することが好きな方歓迎／土日祝・年休124日〜 ■業務概要： ・未経験からIT業界への就業を目指す方へ。未経験・第二新卒歓迎。平均残業15h程度。有給取得率高で働きやすさ。自治体・教育委員会が主なお客様で、システムは自社開発、地域活性化のために企画提案を行う安定企業。 ■仕事の内容： ・自治体向けの自社パッケージシステム（Web-TAWN）を始めとした、当社の自社サービスのお問い合わせ対応や顧客への訪問対応などをお任せいたします。（将来的には、上流工程業務などもお任せいたします）※内勤業務9割 ■業務詳細： ・お問い合わせの1次対応：電話やメールなどで、具体的な操作方法や障害が出た際の対応方法などをお伝えします。 ・顧客（道内の自治体など）への訪問：電話やメールなどで対応できない場合は、実際に訪問して修正対応などを行います。 ・顧客へのご提案：ご要望に応じて、オプションのご提案や、弊社の別サービスのご提案を行います。※当業務はご希望に応じて、将来的に慣れてきた際にお任せする場合があります。 ■扱う商材（Web-TAWN）について： ・当社の主力製品である「Web-TAWN」は、自治体クラウドです。自治体クラウドとは、情報システムや住民基本台帳、税務、福祉といった行政に関するデータを、データセンター内にて一元管理・運用し、複数の自治体で共同利用する取り組みです。自治体クラウドとしては、北海道内でNo.1、全国でもNo.2の加盟自治体数であり、多くの自治体が運用できるという汎用性の高さが実証されています。 ■配属先情報： ・自治体事業本部　システムソリューション事業部　サポート課 変更の範囲：会社の定める業務

東京をメインに一都三県を中心に活躍する建設コンサルティング及び設計事務所／共同住宅、学校、工場、自社ビルなど大規模工事実績多数／少人数で裁量広く働ける／一級建築士歓迎・勉強中の方も歓迎／年間休日125日〜 ■募集背景： 建設コンサルティングをメイン事業としている当社にて、建築設計士の募集を行います。 お客様からの案件の受注量が増えている為、組織強化のための増員となります。 ■職務内容： 当社設計担当して、案件受注から建物引き渡しまで、一貫して担当していただきます。 ご入社後、メインで担当頂くのは、設計監理業務となり、具体的には下記の通りです。 ・施主打ち合わせ〜プレゼン ・基本計画 ・基本設計・実施設計 ・外注事務所との打ち合わせ ・見積査定、工事監理 ・同上建物の施工業務 ・設計受注建物の施工にあたってのCM業務 ★業務の特徴★ （1）当社の設計職では、共同住宅、学校、工場、自社ビルなど大規模工事を中心に扱っております。様々なアセットに携わることができるので、幅広い経験を積むことができます！ 例）共同住宅（7割ほど）、商業施設（複合・独立店舗）、事務所、工場、福祉施設（有料老人ホーム、障害者施設）など （2）当社であれば案件受注から引き渡しまで一貫して携わることができるので、「自分がこれを作った」という達成感を得ることができ、やりがいをもって働くことができます。 （3）長年取引のあるディベロッパーからのご依頼が多く、安定して案件の受注をいただいております。 ■配属先情報： 配属先となる建築管理部（設計）現在は5名が在籍しています。 ■就業環境： ・構造設計・設備設計に関しては100％外注に依頼しており、従業員の残業時間をコントロールできています。 ・地場に根差した企業のため、転勤がないので腰を据えて働くことができます。