【地域インフラを支え新たな価値を創造／未経験から専門性を身につけ成長できる環境／転勤なし・安定した働き方が可能】 ■業務概要 当社の建設コンサルタント事業部にて、橋梁や歩道橋、大型BOXカルバートなど、地域のインフラを構成する土木構造物の点検・診断業務を担当していただきます。未経験からでも先輩社員がOJTで丁寧に指導し、専門知識やスキルを習得しながら成長できる環境です。主に東海三県を中心に現場調査を行い、現地での点検から報告書作成まで一連の業務を担います。 ■業務詳細 ・土木構造物の事前調査、点検計画書の作成 ・現地での点検・診断作業（目視・計測等） ・調査結果の記録や写真撮影、安全・工程管理 ・点検結果をもとに報告書作成（専用システム・Word等を使用） ・顧客（自治体等）との打ち合わせや進捗報告 ・現場調査の直行直帰やリモートワークの活用による効率的な働き方 ■組織構成 建設コンサルタント事業部 保全グループは10名体制で、技術士やRCCM、測量士などの有資格者が多数在籍し、穏やかな社風です。 ■業務の魅力 地域社会の安心・安全を守る社会貢献性の高い業務に携わり、未経験から専門性と資格取得を目指せます。資格取得支援や研修も充実し、中長期的なキャリア形成が可能です。 ■教育体制 入社後はOJTや社内研修、資格取得支援制度を活用し、着実に知識・技術を習得できます。 ■就業環境 完全週休2日制・年間休日122日、有給取得率も高く、転勤や長期出張もほぼありません。ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。 ■企業の特徴/魅力 当社は空間情報とITを融合し、快適で活力あるまち空間づくりに貢献しています。安定した経営基盤のもと、独創性と挑戦心を大切にする社風です。 変更の範囲：会社の定める業務

【金融や不動産経験者歓迎／国内最大級地銀グループ「めぶきFG」／仕事と家庭を両立できる福利厚生と安定基盤で長期的なキャリアパス】 ■業務内容 ・ローンセンターに所属し、新規住宅ローンや借換えの受付から審査・融資実行まで全般的にご担当いただきます。ハウスメーカーに対して営業活動を行っていただくこともあります。住宅ローンの返済方法や保険、税金、法制度などお客様にとって最適な条件、サービスを導きだすことも大きなポイントです。マイカー取得や教育資金など、ライフシーンに合った様々なローン商品も提案します。 ■選べる転勤制度 Fコース：転居を伴う転勤有／Aコース：転居を伴う転勤無 ■配属先 栃木県、埼玉県、群馬県、茨城県においてローンセンターを開設しており、住宅ローンの新規、借換えを中心に個人向けローンの推進を行っています。 ■デジタル化への取り組み 近年は非対面チャネル（インターネットバンキング、足利銀行アプリなど）の充実に力を入れており、利便性の高いサービスを提供しています。 2026年4月には新たな子会社「（株）ウィングITソリューションズ」を設立し、IT活用やDX推進によるお客さまの課題解決を通じた地域社会の持続的成長をより一層サポートしていきます。 ■働き方 安心して長期的に働くための福利厚生・制度が充実しているので、育児・介護等、ライフスタイルに合った働き方を選択することが可能です。 ・選べる転勤制度 ・フレックスタイム制：スマートワーク運動（早帰りデー） ・連続休暇制度等、制度休暇あり（有給休暇利用促進） ・育児休業取得実績　男女100％ ・出生サポート制度（育児短時間勤務、チャイルドケア勤務等） ・月の平均残業時間は全体で20H程度 ・女性のキャリア改革（育児時短勤務期間引き延ばしなど） ・平均有給取得日数13.1日 ■足利銀行の強み 地銀第4位の規模である『めぶきフィナンシャルグループ』の経済基盤 栃木県の「あしぎん」メインバンク県内シェア1位（46.9％） 栃木県をはじめとした地域経済活性化の支援により地域全体のマーケット拡大を目指してます（事業継承/SDGs取組サポート/ビジネスマッチング/海外進出支援等） 営業店社員×本社の専門知見者　の連携により地域やお客さまの様々な課題に対応 変更の範囲：会社の定める業務

~プライム案件8割/評価制度充実・100％チームで対応/大手顧客PJ多数有~ ●将来的なリーダー/サブリーダーを想定しております ●プライム案件も多く、お客様と近い状態で業務が可能です。 ●評価制度もしっかり引いており、定期的な1on1でご自身のキャリアを叶えることが可能です ■業務内容 ・インフラ要件定義・設計・構築 ・ネットワーク（クラウド、各種ルータ設定）設計および設定、サーバ（Windows、Linux系）構築 ・クラウド（AWS、AZUREなど）技術を駆使し、新規システム構築、既存システム移行やパッケージと連携した ・監視設計および設定、セキュリティ構築 ■部門の特徴について マネージドサービスを積極的に展開。高付加価値サービスを武器に、7割程度が自社拠点となっています。 ■アサイン体制について 長年のお付き合いのある企業様から、お客様のご要望によりプロジェクトチームで先方へ常駐をしています。案件規模の大きさからミニマムでも5名以上、最大200名規模での100％チーム常駐となり、評価者も一緒に常駐している為、不透明な評価や疎外感などは全くありません。1部署がそのままお客様先に行くイメージです。 ■評価制度 NCDでは「実績評価」と「総合評価」の2つの評価を実施しています。 「実績評価」では、期初に設定した目標に対し、クォーター（四半期）ごとに面談、進捗確認で、適切なコミュニケーションを取りながら、目標達成に向けて進むことができる評価です。 「総合評価」は、まず1年間の仕事ぶりを振り返り成長度合いを評価します。短期的な実績だけでなく、技術者としての成長を測る仕組みですので、成長した分だけ上がり続ける評価です ■当社の特徴・本ポジションの特徴 ◇半世紀以上の実績とノウハウによる顧客基盤 プライム案件8割以上で大手顧客との取引実績多数有、経験を幅広く積むことが可能 ◇安定した基盤 大手優良企業ならびに自治体との強固な信頼関係のもと、長年にわたり取引を継続。ストック売上比率8割以上 ◇働きやすい環境・実績（2024年度実績） ・平均勤続年数：11.0年 ・平均月間法定外労働時間：15.9時間 ・年次有給休暇取得率：83％ ◇諸手当 ・資格手当、育児手当、特別勤務手当、住宅手当（規定支給あり） 変更の範囲：会社の定める業務

〜研修・売場改善・販促企画まで一貫担当／販促イベント企画にも関与／大手基盤で長期キャリア形成〜 ■業務内容： 当社のカバーマーク、アクセーヌ、ヴェーダヴィ製品を扱っていただいている化粧品専門店様、薬粧品店様（以下、お取引様）に対して、次の業務を行っていただきます。 ・お取引先様に対して、製品知識及び販売手法の研修、勉強会の実施。 ・店頭での当社製品の展開状況や取り扱い状況を把握し、お取引先様に自ら入店をしてOJTによる教育、店頭陳列の改善、改良を行う。 ・お取引先様での当社製品キャンペーンや販売会などの企画立案、交渉、実施を行う。 ・定期的にお取引先様を訪問し、オーナー様、店長様、スタッフ様とコミュニケーションを図り、関係を構築する。 ■勤務詳細： ※月に1〜3回程度、宿泊を伴う出張や日帰り出張があります。 ※大阪勤務の担当範囲は、中国・四国地方の全てと三重県並びに東海圏のサポートを含みます。（出張ベース） イベントなどを実施する場合は、土日に実施することが多いです。休日出勤となった場合は、後日平日に振休を取得いただきます。 ■当社の魅力： ◎確たる化粧品ブランドを多数抱える大手化粧品メーカーです。会社の安定感はさることながら、今後はアジアを中心に海外への事業展開も積極的に行っております。 ◎風通しの良い社風が特徴です。社員一人一人の主体性を重んじ、積極的かつフレキシブルに行動できる環境が整っております。裁量権、仕事の領域も非常に幅広く、積極的な事業展開に反して、社風は安定感と落ち着きがあり、長期的に活躍している方も多いです。

【多数の案件から成長に適した案件をアサインします／希望勤務地を最大限考慮するため、転居不要／充実の研修体制】 ■職務内容 原子力関連施設内における各種工事の管理・サポート業務を担当いただきます。 プラント機械設備系・土木系・建築系など、経験や適性に応じて担当を決定します。 ・工事に関する各種手続き対応 ・現場確認、安全確認 ・協力会社との調整業務 ・社内チーム内での進捗管理、報告業務 ※複数名のチーム体制で業務を進めます。 ■ポジションの魅力 ・大規模インフラ施設に関わる安定案件 ・専門分野を限定せず、幅広い経験を活かせる環境 ・チーム体制のため相談しながら業務を進められる ・施工管理や設備管理経験を活かして長期就業可能 ■会社の特徴 当社は正社員として技術者を雇用し、技術力を提供するSES（技術者派遣）事業を中核とする企業です。 テクノプロ・ホールディングスの中核企業として、30,000名超のエンジニアを擁し、業界最大級の規模と安定した経営基盤を築いています。 当社では、年齢や在籍年数ではなく、「市場価値・専門性（マーケットバリュー）」を軸に評価を行っています。 〜誰に評価されるかではなく、何を評価されるか〜 という明確な評価基準を採用しており、評価体制の分かりやすさも特徴です。 その結果、50代以上のエンジニアが1〜2割超在籍し、支店によっては70代で現役の社員も活躍しています。 ベテラン層も例外ではなく、現場・顧客からの信頼を軸に第一線で価値を発揮し続けています。 また、客先常駐に加えて、受託開発や自社プロジェクトに関わる機会もあり、PL／PM／スペシャリストなど、年齢に応じて役割を進化させながら、20年先を見据えたキャリア形成が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜サブコンで培った電気設備の主担当経験を、元請EPCの立場で働き方も裁量も変える／プライム上場・日本製鉄グループの中核企業／年収1,000〜1,400万円／平均勤続年数22.6年／転勤当面なし／定年65歳／福利厚生充実／フレックス・一部リモート活用可〜 ■募集背景： 物流倉庫・工場・データセンター等の案件増加に伴い、電気設備工事を主導できる即戦力を募集します。サブコンで「建築工程の遅れを設備側が残業・休日で吸収する」「複数現場を抱え、常に現場と書類に追われる」「下請けの立場で改善提案が通りにくい」と感じている方に、元請EPCとして工程・品質・コストを上流から動かせる環境をご用意しています。 ■業務詳細： 総合建築における電気設備施工管理をお任せします。対象は物流倉庫、工場、産業施設、オフィス＆ラボ、データセンター等。受変電、動力、照明、弱電等について、施工計画、協力会社管理、安全・品質・工程・原価管理、VE・CD検討、設計部門・顧客との調整まで担当します。当社はゼネコンではなくEPC事業者として、設計・調達・施工を一体で進めるため、現場で発生した課題を社内の設計・積算・プロジェクト部門と素早く連携し、手戻りや無理な工程圧縮を抑えやすい体制です。 ■当社について： 当社はプライム上場・日本製鉄100％子会社として、100年以上培った鋼構造技術、課題解決力、プロジェクトマネジメント力を強みに、都市インフラ・環境エネルギー・製鉄プラント等を展開する総合エンジニアリング企業です。大型物流施設の豊富な実績と標準化ノウハウを持ち、生産性向上・残業削減にも会社として積極投資。夜間対応等も必要に応じて外部人員を活用するなど、個人任せにしない改善姿勢があります。日本製鉄グループの安定基盤、年収水準、定年65歳、長期就業しやすい制度が揃い、技術者として腰を据えて働けます。 【環境・エネルギー】 廃棄物発電、再生可能エネルギー等、脱炭素社会を支える施設の建設 【都市インフラ】 物流施設、データセンター、工場、オフィス等の大規模建築 【製鉄プラント】 日本製鉄グループの基盤を活かした製鉄プラント・関連設備の建設 【事業創出】 大規模沖合養殖、海底資源開発等、新たな社会課題解決型ビジネスの創出

＜東証プライム上場グループの安定基盤／年間休日126日・完全週休2日制・在宅勤務・各種手当完備＞ ■ポジション概要： 当社の正社員（無期雇用派遣）としてクライアント企業へ常駐し、内装の実施設計業務をご担当いただきます。 ■業務概要： ◎内装意匠設計の実施設計業務 ・Revitやパワーポイントやイラストレーターを使用しての内装図面（平面図・展開図・什器図、設備図）などの設計図書や企画書 の作成 ◎3Dのモデリング Revitを使用して、受領した平面データから3Dを立ち上げ、内装の完成イメージの作成 ※上記業務以外にもプロポーザル用の資料作成やマテリアルボードの作成等、デザイン補助業務も場合によっては対応を依頼する可能性あり ゆくゆくはチームリーダーとなっていただくポジションです。 ※多くの仲間と一緒にはたらきながら、長くキャリアをつんでいけることもやりがいにつながります。 ※先輩社員がいるため安心してはたらけます。 ■業務の魅力： ・東証プライム上場グループ企業で正社員として、安心安定した環境で勤務いただけます。 ・様々なお客様と取引があるため、就業先を決める際に経験や業務内容の希望を考慮した上で、キャリアアップできる環境を用意します。 ・チーム単位でプロジェクトを運営し、顧客に価値提供を行うため、技術力だけでなく対人力・推進力も身につく環境です。 また、育成やマネジメントにも関与できるため、キャリアの幅を広げることが可能です。 ■長期的な活躍環境： 男女問わず、働きやすい環境をつくるということを積極的に進めています。その為、女性の割合も半数以上で、育児のために時短勤務制度を活用している社員も多くいます。育児休暇復帰率も95％であり、長期的に就業しご活躍されている社員が多いです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜土日祝休み／シンフォニアテクノロジーグループで安定性◎／地元で腰を据えて働きたい方にはピッタリ！／残業15時間程／中途入社の方も多く馴染みやすい雰囲気！〜 ■業務内容： 親会社向け試験装置の設計・製造を一貫対応し、多様なサービス提供で技術支援と高品質サポートをしている当社にて、 親会社から依頼される航空機関連事業を中心とした試験装置の設計業務を担当していただきます。 ■詳細： 電気的な制御装置の機能確認ができる試験器具の設計が主な業務です。オーダーメイドの筐体設計から内部の電子部品の配置、取り付けまでの実装設計を行います。 ※電気設計は親会社が担当するため、主に機械的な設計をお任せします。 CADを使用した図面作成も行って頂きます。 ■使用するCAD及び使用ソフト SolidWorks・AutoCAD・HI-CAD　など AdobeIllustrator、AdobePhotoShop、Adobe Acrobat 8 ★このお仕事の魅力★ ・設計へチャレンジが可能。CADの経験を活かしてキャリアアップしたい方、モノづくりの上流工程へ携わりたい方にはピッタリ！ご入社後、先輩社員が丁寧に教育しますのでご安心下さい！ ・年間休日126日／1週間以上の長期休暇ありとプライベートも充実させることが可能です。 ■組織構成： 現在同社の設計部門には５名が在籍をしています。中途入社から活躍している社員も多数在籍中です！ ■当社について： 親会社シンフォニアテクノロジーの技術力を活かし、試験装置の設計から製造まで一貫して対応している当社。電気制御器用機能確認試験装置の機構設計や筐体設計、電気部品の実装まで幅広く手掛けるため、技術力と柔軟性が高く評価されています。また、保険代理業や物流、印刷、人材派遣など幅広い領域でサービスを展開。これにより、安定した経営基盤と多角的な成長が期待できます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜滋賀・奈良・和歌山エリア／関西大手インフラ企業／働きやすさ抜群・平均勤続20.6年／子供手当など福利厚生充実◎／関西の電力インフラを支える仕事＞ 関西の暮らしや企業活動に欠かせない電力インフラ その安定運営を支える託送営業部にて、契約管理や顧客対応、社内外との調整業務をお任せします 本ポジションは、小売電気事業者との契約手続きや各種問い合わせ対応を中心に、制度運用や業務改善などにも携わる内勤ポジションです 営業事務として培った契約管理や調整業務の経験を活かしながら、社会インフラを支える専門性の高いキャリアを築いていただけます ＼このような方におすすめ／ ・契約書管理や受発注、顧客対応の経験をお持ちの方 ・電話やメールを用いた法人顧客対応の経験をお持ちの方 ・営業担当や取引先との調整業務を担当されてきた方 ・営業サポートだけでなく、より専門性の高い業務に挑戦したい方 ・安定した環境で長期的なキャリア形成を実現したい方 ・人を支える仕事やバックオフィス業務にやりがいを感じる方 ■業務内容 電力ネットワークを支える託送営業部にて、法人顧客（小売電気事業者）向けの契約管理や各種手続きを担当いただきます。 単なる事務処理ではなく、社内外との調整や制度運用にも携わるため、専門知識や調整力を活かして活躍いただけるポジションです。 ◇法人からの問い合わせ対応・受付業務 ・小売電気事業者からの問い合わせ対応（電話・メール）／電気工事や送電の申込受付・確認／制度・手続きの案内 ◇契約・料金関連業務 託送契約手続き／電力量データの確認、料金算定業務／契約変更・申請対応 ◇社内外との調整業務 技術部門等との連携／工事や送電に関するスケジュール管理／イレギュラー対応・判断 ◇業務改善・効率化 業務フローの見直しや標準化／システム活用による効率化推進／業務品質向上に向けた取り組み ■ポジション魅力♪ ・社会インフラである電力事業に携わる社会貢献性の高さ ・大手企業ならではの安定した事業基盤 ・長期的なキャリア形成を前提とした環境 ・育休取得率100%、子供手当等、福利厚生も充実！ ■就業環境 入社後は関西電力株式会社に在籍しつつ、関西電力送配電株式会社へ出向 電気工事受付センターや配電営業所等への配属を予定 変更の範囲：ジョブローテーションに合わせてその他当社業務全般（出向等含む）に従事いただく可能性あり

◎年休124日／土日祝休み／残業少なめ ◎転勤なし＆本社（静岡市）勤務で長期就業が可能 ◎創業80年以上の老舗メーカーで安定性◎ ■募集背景 天然成分にこだわった化粧品開発を強みとし、近年の健康志向の高まりから売上が伸長しています。特に安全性への関心が高まる中、当社製品の需要が増加しているため、体制強化を目的とした増員募集です。 ■職務概要 本社にて、営業や美容インストラクターを支える事務業務をお任せします。選考の中で希望や適性を確認し、最適な業務をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容 【メイン業務】 ・特約店からのお問い合わせ対応 ・営業・美容インストラクターのサポート ・特約店のデータ管理、分析資料の作成 【その他業務】 ・来客、電話対応 ・郵便物の受付・発送対応 ・化粧品・健康食品の発注データ管理 ・出荷データ作成 ・会議や勉強会の準備 ・簡単な経理業務（経費管理など） ■入社後の流れ 入社後は本社で1〜2ヶ月の研修を実施し、基礎から学べます。その後はOJTで先輩が丁寧にフォローするため、未経験の方も安心してスタートできます。 ■働き方 ・残業：月10〜20時間程度 ・完全週休2日制（土日祝） ・年間休日124日 ・長期休暇あり（夏季・年末年始） ・産休・育休取得率100％（復帰率100％） ■企業の特徴 当社は1946年創業の老舗化粧品メーカーです。 化粧品の企画から開発・製造・販売までを一貫して行い、天然成分へのこだわりを強みとしています。 ・「十六茶」をはじめとする健康食品事業 ・ジュエリー事業 ・OEM事業 など多角的に事業を展開し、安定した経営基盤を築いています。 また、SDGsへの取り組みやTGC（東京ガールズコレクション）への参画など、社会貢献やブランド力強化にも積極的に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

□■社会貢献性◎資格を活かし測量士に！／地域資源を再エネへと転換し、土地活用から発電所開発まで支える成長企業／新規事業の立ち上げに向けた採用／転勤なし■□ ＼おすすめポイント／ ・社会貢献性の高い再エネ領域◎ ・土日祝休で働きやすい◎ ・大手企業との連携で事業基盤が安定◎ ■業務内容 地域から応援される開発を行うべく、必要不可欠な測量業務をお任せいたします。 ■具体的には・・・： ◇現地確認 ◇現地測量・杭入れ ◇測量図面作成 ◇立会要請 ■業務の特徴： 現在、外部の協業会社様にご依頼していた業務を一部、内政化するための事業の立ち上げを目指しております。自社で取得した事業用地の測量を目的とし、今後の境界トラブルや地域貢献の一環として、社員全員でサポートし合いながら境界画定を目指します。 ■組織構成： 53名（パート3名含む）が在籍しており、20代〜30代が活躍する若い会社です。 ■研修について： 入社後は太陽光発電の仕組みや当社の事業モデルについて座学で学び、その後は既存案件の現場見学を通して実際の流れを把握いただきます。研修期間終了後も先輩社員と共に業務を経験していただきます。 ■就業環境： 土日祝休みで、残業は月20時間程度。無理な働き方をさせない体制が整っており、プライベートと両立しやすい環境です。 ■企業の特徴・強み： 北関東エリアを中心に累計150MW超の開発実績を持ち、国内外でプロジェクトを展開。英国での発電所稼働も開始しています。地域課題の解消と経済活性化を両立するビジネスモデルで、過疎地域の土地活用にも貢献しています。SDGs・脱炭素の追い風もあり、今後も安定成長が見込まれる分野です。

〜＜鉄＞で社会発展に貢献／東京支店の成長フェーズに立ち会う／【安定（従業員90名で売上236億・設立60年以上黒字経営）】×【変革（30代時期社長と若きリーダー達による新規事業拡大中）】〜 ■業務内容： 鉄骨工事物件の施工管理を担当します。一次請けの案件も非常に多く、多くのクライアントから信頼をいただいております。今までの経験や知見を活かして現場のマネジメント業務についてもお任せいたします。 ■業務詳細 ・常駐先での現場管理 ・担当物件の巡回並びに管理 ・打ち合わせ業務　 ・書類関係の作成 ・ゼネコンや仕入れ先のメーカーとの打ち合わせ　等 ※業務を完遂することにより次回の案件の話を伺うことも多く、非常に大事な役目を担うポジションとなります。。 ■ポジションの魅力 （1）一次請けの案件が多く、創業から多くのクライアントと信頼関係を築いています。たくさんのクライアントから信頼いただけているからこそ、安定した経営基盤がございます。 （2）完全週休2日制（土日祝）・残業15h程度であり、自分の時間や家族と過ごす時間を大切にしながら働いて行くことが可能です。また、直行直帰の勤務スタイルとなるため、現場での業務が終了すれば即帰宅することが出来ます。 ■当社の特徴 当社は鉄鋼商社として創業以来黒字経営を続けています。鉄鋼商社としては早くから材料供給という流通機能に留まらず、鋼材需要の川上となる建築分野に着目し、鉄骨・鉄筋工事請負事業を開始。お客様のニーズに応えながら材料供給を手掛ける他、工事請負事業を通して様々なステークホルダーの方々との取引を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

◎業界トップシェア自社システム／メガバンク様との取引多数／エンジニアとしてのスキルアップが目指せる ◎NTTデータGの安定基盤 ◎在宅可・フレックス等働きやすい環境 ◎早期の昇格・キャリアアップを推奨しており、早い段階で責任のある業務や役割を担うことができます ■業務内容 自社の証券システムの設計、開発になります。 対象システムは、証券総合システム（OmegaFS/ES）、汎用検索システム（J-BOX2）などになります。 開発言語はシステムによって異なりますが、主にCOBOLでの開発となり、業務アプリケーションを中心としたソフトウェアの設計、開発を行っていただきます。 ■システムの概要 https://www.jip.co.jp/product/omegafses/ ＜詳細＞　　 注文・約定から清算事務処理・保管業務・経理までをサポートする基幹系システムをASPサービスとして安定的に低価格でご提供します。 証券取引におけるSTP（約定から決済に至るまでの一連の取引処理を人手を介さずにシームレスに行うこと）を実現することができます。 ■キャリアパス 制度変更やユーザ要望に応じて、上流工程から下流工程まで一気通貫で大小さまざまな開発を行っています。 必要なスキルを身に着けながら、スキルアップすることが可能です。 マネジメントやエキスパートなど、幅広いキャリアパスがあり、ご自身の希望によって選ぶことができます。 ■組織体制 社員240名で構成され、営業部門、開発部門、運用部門があり、証券ASPサービスを開発から保守運用まで自社で実施しております。 開発部門には社員130名、パートナー70名がいます。 ■働き方 ・残業20時間程度 ・フルフレックス ・在宅可能 変更の範囲：会社の定める業務

【電気の知識や制御機器を取り扱ったご経験をお持ちである方へ／各種手当あり／福利厚生◎／年間休日125日／残業月平均20〜30時間／紙幣印刷機も手がける技術力企業／グローバルに事業展開】 ■業務内容： ・QC工程表、検査基準書を基に各種調整および電気チェックを行います。 ・装置の電気配線作業 ・作業改善への取り組みによる電気工数削減 ■組織： 配属予定部署は電気技術課となり、計16名の組織です。 ■働き方・環境： ・生産現場は冷暖房、LED照明が完備されております。 ・残業平均20〜30時間です（全社平均値）。 ・業務負荷によっては、休日出勤の可能性がございます。 ■今後の事業展開： ・KOMORIは紙幣の印刷機器を製造する他に例のない国内メーカーとして、確固たる地位を保っており、印刷機器のトップクラスシェアメーカーとして業界を牽引しています。 ・国内だけでなく世界規模でのシェア拡大を目指しており、海外展開を強化します。また、国内では紙幣印刷機を独占しており、絶対的な安定性を誇ります。安定した国内事業を基盤に、今後は海外事業へと主力を移していきます。 ・近年、印刷産業を取り巻く技術環境とその事業領域は大きく変化しており、デジタルネットワーク時代の印刷産業は高度情報化社会において、情報価値産業として重要な地位を占めています。 ・KOMORIが100年にわたり培ってきた「プリントテクノロジー」は、紙媒体／電子媒体の可能性を拡大させ、社会活動の経済性や信頼性を高め、環境負荷低減に役立つ技術です。この「プリントテクノロジー」を追求し、事業化することで顧客の期待に迅速に対応しながら、社会の支えとなり、期待を一歩超える価値「感動」を創造していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業150年以上の歴史と実績／有休取得率60%超／平均勤続年数18.4年／年休130日／離職率3%以下／ノー残業Day等〜 ■業務内容： ・生活を支える関西大手ゼネコンの当社で,国際事業部の管理部門において経理や総務,海外現場等の後方支援業務を幅広くお任せ。 ※近い将来,海外工事事務所/海外事務所の事務担当者として赴任可能性があります。 【具体的には】主に経理業務（支払伝票作成/売上金の入金/経費精算/支店決算業務）をお任せ。※英語を使用しての業務は発生しませんが,英語の伝票や外貨の取り扱いがございます。 【将来的には】ご自身の志向性に合わせ,国内で管理部門のスペシャリストを目指すことも,国際事業部にて海外赴任を目指すことも可能です。 ※海外赴任した場合は英語を使用しながら事務業務を行います。 ■人材育成： ・入社後は鴻池組がしっかり育成します。選考では今までの施工実績だけでなく「技術者として何を為したいか」をお聞かせください。鴻池組にはそれを実現する土壌があります。 ■組織構成： ・国際事業部　管理部8名 ■サポート体制： ・マネジメント研修　 ・職種別研修 ・チャレンジ集合教育(希望により他の職種別研修を受講できます) ■福利厚生： ・リモートワーク可（全従業員利用可） ・帰省手当（支給要件あり、月往復４回） ・服装自由（全従業員利用可）(※ビジネスカジュアル程度) ・資格取得支援制度（資格取得対策講座/保有資格手当/資格取得奨励金） ■企業の特徴： （1）まじめに まっすぐ 鴻池組：「チームKONOIKE」を掲げ、同社と協力会社が一体となった体制で質の高い施工を実現し、お客様からの高い信頼を積み上げています。 （2）盤石な経営基盤：業界の未来を見据えて2015年より積水ハウスグループの一員となりました。2021年に創業150周年を迎える安定した経営基盤の中で、とことん質の高い施工に向き合える環境です。 （3）中途入社者の声：あたたかい人が多く、上司からも積極的にコミュニケーションをとってもらえ、雑談ができる間柄です。 変更の範囲：会社の定める業務

◎東証プライム上場／創業150年を超える大手ゼネコンの安定基盤！ ◎新築物件を幅広く担当可能！案件も多くスキルアップ可能！ ◎月6回のリモートワーク／完全フルフレックス／土日祝休／福利厚生充実 ■募集背景： 当社の目指すべき姿を定めた中長期計画である西松ビジョン2030を強力に推進するため、多様な人財を幅広く外部に求め、「安心して全社員が挑戦できる強い組織づくり」を行っております。また、当社は中堅層社員が不足しており、将来の幹部社員候補となる人財を求めております。 ■業務内容： 当社における建築施工管理をお任せいたします。 官公庁・事務所・マンション・病院・学校・物流施設等、中~大規模な建物の新築・改築など、様々な幅広い案件を担当しており、1〜3年かけて施工管理を行っていただきます。 ＜実績一覧＞ https://www.nishimatsu.co.jp/ourworks/ ▼大阪府の案件： 大阪では、マンションの工事を現状抱えており、今後も物流施設、工場、マンション、データセンター等、新築工事を中心に工事受注の可能性がございます。 ※スキルに応じて、大阪以外の首都圏エリアの現場を打診させていただく可能性もございます。 ■ポジションの魅力点： より幅広い分野で挑戦したい方、又、将来的により大規模プロジェクトの責任者として活躍したい方など、スキルアップ、キャリアアップされたい方がマッチする職場です。 ■働き方： ・土日祝休みです。仮に実際に休日出勤があった場合は振替休日の取得可能です。 ・フレックス・月6回のリモート可・服装自由な社風と非常に柔軟な働き方が可能です。 ・基本的に出張は発生いたしません。残業時間は30~40時間程度です。 ・女性の産育休は100%取得実績があり、男性も取得実績もあります。 ■当社について： 西松建設は、150年を超える長い歴史と伝統により培われた技術力を強みに、日本のみならず国外の基盤構築に貢献する数多くの大規模プロジェクトを手掛けてきました。事業拡大に伴い、2000億円以上、成長投資をしており、「西松Vision2027」実現に向け、成長をしております。。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇大手企業と取引・HONDAグループとは30年来の取引あり／ほぼ直取引／数々の広告賞を受賞するクリエイティブ集団／戦略やコンセプト策定〜実際の施策までワンストップでご提案・ご提供◇◆ ■業務内容： プランニング・提案、制作ディレクション、サービスの運用・改善など、企画、制作に関わるさまざまな業務を行う職種です。 またクライアントとの信頼関係を築くコミュニケーション設計から、予算管理、納品管理までとプロジェクトマネジメントも重要な職務になります。 社内外のエンジニア、アートディレクター、デザイナー等と適切な連携を図りプロジェクトを成功に導いていただきます。 ■担当案件について： 本田技研工業、OA機器メーカーのRICOH、化粧品などの女性向け商品グローバルメーカー P＆G、その他多数 ■入社後の期待： 小さい案件から徐々に携わってもらいながら、先輩ディレクターと一緒に大手クライアント案件に携わってもらうことを期待しております。ゆくゆくは大企業様の案件でもディレクション出来るよう成長いただきたく思っております。 ■当社について： ◇安定した経営基盤 大手企業と長年取引が続いており安定した経営体制を実現できています。 ◇クリエイティブのレベルが高い 数々の広告賞を受賞しており、クオリティを追求したクリエイティブに強みがあります。 ■当社の特徴： （1）当社は企画、コピー、デザイン、プロデュースのエキスパートで構成され、Palette2から6までを有し、JOBを共有しながらプロジェクトごとに制作をしています。代理店や広告主の系列に属さない独立系プロダクションとして屈指の企業規模とクオリティを誇り、グラフィックはもちろん CM、Web など広告のあらゆるジャンルでトータルなクリエイティブサービスを提供しています。 （2）当社は、企業のコミュニケーション活動を担い、そのブランド価値を高めるために質の高いクリエイティビティ（創造性）とスキルをつねに高めていく努力はもちろん、あらゆるものに好奇心を持ち、それを楽しもうとする遊び心が求められます。

〜C/C++言語を活用した実務経験／プライム上場・安定経営基盤／創業120年以上／良好な就業環境（年間休日126日・平均残業は月平均20時間）で長期就業可能です〜 ■業務内容： 主に艦艇に搭載する航海系装置のアプリケーションソフトの開発をお任せします。（Linux系OS、X-Window、OpenGL、C/C++言語）。 その他、客先調整、仕様検討、ソフト作成、検証、ドキュメント作成等 ◇主要製品：慣性航法装置（主に艦艇受け） ※配属部門(防衛・通信機器事業)：https://www.tokyokeiki.jp/company/5minutes/#anc02 ◇ポジションの魅力 同社は、艦艇搭載の航海系装置では最も重要なメーカの１つであり、防衛省や建造所より大きな信頼を得ています。 同社の艦艇の航海に係わる知識やノウハウをベースに、防衛省、造船所、関連 メーカ等と連携して製品開発を進めます。このため、艦艇に係わる幅広い知識を習得、発揮できるとともに、国防の一端を担うことができます。 また、製品開発に当たっては、上流から下流まで広く携わっていただくことで、 開発全体を把握することができ、さまざまな技術に触れる機会を得られます。 ■同社の魅力： 日本初の計器メーカーとして、計測・認識・制御など最先端の技術で、人間が持つ繊細な感覚や認識する能力を製品化をしています。船舶港湾・水資源管理・産業用機械・防衛・建設土木・情報通信・鉄道の分野といった様々な分野にサービス提供を行っているほか、研究・開発からメンテナンスまで一貫して自社で行うことにより、お客様の声のニーズに合わせたカスタマイズ性の高いモノづくりを可能にしており、安定した需要を獲得しています。今後は、省エネ分野での付加価値による機器換装ビジネスや換装ニーズの拡大に向けて、取り組みを強化していきます。

【テレワーク案件有り／3年間で売上220%・社員数8.7倍の急成長企業／平均残業16H／自社開発に携われる可能性あり】 ＼こんな企業です！／ ●九州麻生グループ（創業154年・売上高8,016億円、グループ企業数126社）の安定基盤 ●医療、教育、セメント、人材の4つの柱をもち、景気の影響を受けにくい安定性があります。 ●2030年までに派遣：受託＆請負 の比率を5:5にすることを目指し、AI技術を取り入れた新規事業に着手しています。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 金融、官公庁、通信、医療、大手メーカー等のクライアントからのインフラエンジニアとしての幅広い案件をご担当頂きます。また、チーム常駐を推奨しており、特別な事情がない限り単独常駐は実施しない方針です。 ・ネットワークエンジニアの設計／構築〜管理 ・セキュリティシステムの設計／構築〜管理 ・サーバーエンジニア：Windows、UNIX、Linuxの設計／構築〜管理 ※希望の職種で検討します ■同社の魅力：教育体制 ・エンジニアとして「なりたい姿」を追究できる環境 同社では案件ありきの採用はしておらず、面接内で「エンジニアとしてどうなっていきたいのか」というヒアリングから、逆算して今何をすべきなのかを考え、案件をご紹介いたします。個々のキャリアパスに向けて、案件を開拓したりと充実した体制を整えております。また、チャレンジポスト制度があり、年1回（入社1年後）必ず経営陣との面談が組まれます。 ・手厚いフォロー体制： 月に1回必ず、営業との面談があり、何か不安があれば相談できる環境があります。キャリアコンサルタントの資格を持った社員も在籍しているため、相談役のプロとしてフォローが可能です。 ■キャリアイメージ ・スペシャリスト ・ゼネラリスト ・マネージメントなど ※ご希望に合わせてキャリアを一緒に考えます 変更の範囲：本文参照

【プライム上場アルプスアルパインG／SAPを活用したサプライチェーン最適化を推進／何らかの生産管理経験をお持ちの方歓迎／年間休日125日】 ■業務概要 当社はアルプスアルパイングループの一員として、カスタマイズカー等の企画・開発・販売を行っています。 本ポジションでは、カスタマイズカーの生産計画から販売管理・在庫管理にわたるサプライチェーン全般を幅広くご担当いただきます。 SAPを活用したデータ管理・業務効率化を推進しながら、安定的な製品供給と在庫最適化を実現する重要な役割を担っていただきます。 ■業務詳細 ・生産計画・需要予測の立案および調整 ・販売計画と生産計画の連携・調整業務 ・在庫管理・適正在庫水準の維持・最適化 ・調達・購買管理（サプライヤーとの折衝・調整含む） ・SAPを活用したサプライチェーンデータの管理・分析 ・物流管理および納期管理 ・関係部門（営業・製造・開発）との連携・情報共有 ・サプライチェーン上の課題抽出と改善提案・推進 ■組織構成 正社員約10名＋派遣社員数名が在籍し、経験豊富なメンバーが多数活躍しています。 ※ベテラン層、ミドル層が多い組織で、部品、部材の調達など、生産管理的側面が強い部署となります。 ■業務の特徴 アメリカの現地法人があるため、出荷対応等で1日数件ほど海外とのやり取りが発生します。 そのため、英語力を実践で活かしながらスキルアップすることができます。 ■教育体制 OJTにてMGRのもとで学びながら業務を習得いただきます。 1〜2か月ほど経験いただき、独り立ちを目指していただきます。 ■就業環境 年間休日は125日とワークライフバランスに優れており、住宅手当や家族手当など福利厚生も充実しています。 ■企業の特徴／魅力 プライム上場グループの安定基盤と「楽しいお出かけ」をデザインする事業ビジョンのもと、国内外で新しいモビリティ文化を創造し続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜愛知発・グローバル企業／“素材×CASE”の技術基盤／世界20か国以上で事業展開／フランクで意思決定の早い社風 ■業務内容 コアコンピタンス「高分子材料技術」を軸に、「自動車用防振ゴム市場」で世界トップ・「自動車用ホース市場」で国内トップの製品シェアを誇る当社にて、設備開発をお任せします。　 ■業務詳細 小型電子機器向け断熱材製品の量産化に向けた設備開発を担当。仕様設計から設備メーカー折衝、立上げまで一貫して担うポジションです。 ・仕様設計：設備メーカーへの要件提示、構想設計 ・設計レビュー：図面確認、課題抽出、修正指示 ・コスト管理：設備見積査定、投資判断支援 ・立上げ対応：量産設備の導入・安定稼働支援 ・スケジュール管理：設備の開発期間・立上げ期間等設定、設備メーカーフォロー ・工程改善：不良対策、歩留まり(ロス)・生産性の改善 ★10万〜100万個/月規模の自動化ライン開発に携わり、新規事業の中核として活躍できるポジションです ■配属先 産業用機能部品事業本部 化工品事業部 技術統括部 熱制御技術部 ファインシュライト課 ※ファインシュライトとはhttps://www.sumitomoriko.co.jp/finesulight/ 当社が開発した薄膜高断熱材のこと。1mm以下の領域での断熱が可能で、幅広い分野での断熱に貢献しています。 ■当社の特徴　〜素材の力を引き出し、社会の快適をモノづくりで支える〜 1929年の創業以来培ってきた「高分子材料技術」と「総合評価技術」を核に、自動車・インフラ・住環境・エレクトロニクス・ヘルスケアといった幅広い分野で社会を支えるグローバルメーカー。時代の変化に応える「チャレンジ」の姿勢をもとに、特定の事業領域に縛られず、新しい領域に積極的に踏み出してきました。 中でも自動車用防振ゴムは世界トップシェアを誇り、振動・騒音といった「目に見えない課題」を解決することで、安全で快適なモビリティを実現しています。 当社の強みは、単なる部品供給にとどまらず、素材の設計から製品評価までを一貫して担える技術基盤にあります。この強みを活かし、CASE時代においても、EV向け防振技術をはじめ、熱・シーリング・センシング分野など、次世代モビリティを支える技術開発を推進しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業60年／就業環境◎／工事用エレベーター、クレーンの製造・販売で国内シェアトップクラスの安定企業〜 ■職務概要： 仮設エレベータの開発設計を担当していただきます。 ■職務詳細： (1)仮設エレベータの設計、製造までを一貫してご担当頂きます。 (2)同社で新たに立ち上げるプロジェクトの取り纏めをご担当頂きます。 (3)製造を担当する部品メーカー等との折衝業務。 <補足事項> 当社では主に設計と組立を行っており、製造に関しては部品メーカー等にて外注製作しています。 ■ご担当頂くプロジェクト： 当社が蓄積してきた技術を基に、高付加価値仮設エレベータを開発して頂きます。今後の同社の中核を担う新製品開発をご担当頂く為、重要性が高く、またやりがいのある仕事です。既製品を越える製品を生み出すことが求めれられるため、ご自身の考えを具現化できる魅力が同職にはございます。 ■就業環境： 残業は月平均20時間程度となっております。福利厚生の整備にも力を入れており、社内の雰囲気のよさも同社の魅力の一つでございます。「安心して働ける会社」と、社員の家族や知人からの紹介で入社する社員が多く在籍しております。 ■当社の特徴/魅力： 当社製品が活躍するのは、マンションやビルの建設現場です。ニッチな業界ではあるものの、日本全国に数社という競合の少なさ、 その中でトップクラスのシェアを誇っていることから、安定した基盤を持っているのが強みです。現在では自己資本率75〜80％、無借金経営を続けています。 そして、日本を代表する大型建造物にも携わった実績があり、 お客様からも確かな信頼をいただいています。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム市場上場「三菱電機株」100％出資会社（エンジニアリング・保守部門）/社会インフラを支える技術】 ■業務内容： ∟上下水プラント電気設備におけるメンテナンス業務を担当いただきます。将来的にはリーダー候補として将来的には社員を纏めプラントの品質向上を図ることが出来る人材となることを期待するポジションとなります。 ■ポジションの魅力： ・ライフラインを守る仕事である電気設備の試験業務・メンテナンスによりお客様や地域に密着した業務である。 ■働き方に関して： ・残業時間： ∟月平均20時間前後 ※担当する案件やその時々の状況（急なクレーム発生等）で変動はございます。また、お客様の都合によっては月平均1回程度の休日出勤も見込まれる。 ・出張の有無：有 ※出張： ・年6割程度遠隔地で工事規模により道内月単位での出張有り（土日は帰宅可） ・また2〜3日連続出張もあります。札幌近郊であれば日帰り出張可能(平均10〜15日/月程度） ・直行直帰：可 ・在宅勤務：可（状況に応じて柔軟に対応） ■入社後の流れ： ・工場での実習で業務内容の理解を深めると主に、同僚や先輩と一緒に成長できることがでる環境となります。 ・初めは先輩と一緒の行動とはなるが、成長に合わせ現地取り纏め者として自分の裁量で工程 及び業務調整を図る事が出来る。 ・教育内容も多く（技術、体感、階層別教育）スキルアップを図れる。 ・資格取得等においても各種補助があり、キャリアを形成していくことが可能な環境となります。 ■企業の特徴・魅力： ★三菱電機グループ企業理念にもとづき、地域に密着したフィールド・エンジニアリング会社として電力・製造業・公共・施設（ビル）・交通（鉄道）等分野での重電各種プラントの「保守・保全」技術を基盤としたサービスソリューション事業を展開しています。 当社が展開している事業・商材は社会生活に必要不可欠なものであり、いつの時代でも必要とされる仕事であると共に市場において安定した経営基盤を持っております。 近年、経年変化による設備更新、長寿命化といったニーズの高まりもあり、絶えずニーズが発生することが見込まれる仕事です。 ★三菱電機グループならではの福利厚生制度！安心して長く勤められる会社です。。

◆◇地域密着の公共工事／残業月平均2時間／資格取得支援・社宅完備／DX推進◇◆ ■職務概要： 長野県内の官公庁発注土木工事の施工管理を担当します。地域貢献とDX導入で効率化、残業月平均2時間の働きやすさを実現。 ■職務詳細： ・道路・下水・河川・砂防堰堤等の現場工程管理（進捗確認、調整） ・安全管理の実施（リスク評価、安全指導、作業監督） ・品質管理（施工基準遵守、点検記録の作成） ・官公庁提出書類の作成および関係者との調整 ・現場スタッフや協力会社の指揮・連携、作業割当て ■サポート体制： 入社後はOJTで先輩が現場で同行指導します。資格取得支援制度や実務を通じた段階的な教育により、現場管理の基本から学べます。初めは補助業務や簡易な書類作成から担当し、徐々にリーダー業務を引き継ぎます。 ■ゆくゆくお任せする業務 現場代理人として複数現場の統括、予算・品質・安全の責任者を目指せます。DXツールを活用したデータ運用や下請け調整、緊急災害対応の指揮も担います。 ■組織体制： 当社は20代〜60代が在籍し、40〜50代のベテランと30代の若手が協働しています。監理技術者や1級土木施工管理技士が在籍し、風通しの良い環境で先輩から実務を学べます。若手の意見も尊重されるため、技術提案や改善活動に参加しやすい体制です。 ■企業の特徴／魅力： 創業以来地域密着で安定した経営基盤を有し、官公庁案件が中心のため業務の安定性が高いです。 ドローン測量や3Dデータ、クラウド写真管理などDXツールを積極導入し、効率化と品質向上を図っています。 月平均残業2時間、社宅や資格手当、退職金共済など長期就業を支える制度が整っており、家庭と両立しながらスキルアップできる職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

◎東証プライム上場／創業150年を超える大手ゼネコンの安定基盤！ ◎新築物件を幅広く担当可能！案件も多くスキルアップ可能！ ◎月6回のリモートワーク／完全フルフレックス／土日祝休／福利厚生充実で働き方・WLB◎ ■募集背景： 当社の目指すべき姿を定めた中長期計画である西松ビジョン2030を強力に推進するため、多様な人財を幅広く外部に求め、「安心して全社員が挑戦できる強い組織づくり」を行っております。また、当社は中堅層社員が不足しており、将来の幹部社員候補となる人財を求めております。 ■業務内容： 施工管理のうち、品質管理専門として業務をお任せいたします。現場での品質管理・品質チェック業務を担当いただきます。お客様に安心・安全な物件をお届けするための技術職としてご活躍いただきます。 アセットについては官公庁・事務所・マンション・病院・学校・物流施設等、中~大規模な建物の新築・改築など、様々な幅広い案件を担当しております。 ＜実績一覧＞ https://www.nishimatsu.co.jp/ourworks/ ■ポジションの魅力点： より幅広い分野で挑戦したい方、又、将来的により大規模プロジェクトの責任者（所長）として活躍したい方など、スキルアップ、キャリアアップされたい方はマッチする職場です。 ■働き方： ・土日祝休みです。仮に実際に休日出勤があった場合は振替休日の取得可能です。 ・フレックス・月6回のリモート可・服装自由な社風と非常に柔軟な働き方が可能です。 ・基本的に出張は発生いたしません。残業時間は30~40時間程度です。 ・女性の産育休は100%取得実績があり、男性も取得実績もあります。 ■当社について： 明治7年創業。西松建設は、150年を超える長い歴史と伝統により培われた技術力を強みに、日本のみならず国外の基盤構築に貢献する数多くの大規模プロジェクト（東名高速大和トンネル拡幅工事、横浜市役所など）を手掛けてきました。現在事業拡大のため、2000億円以上、成長投資をしており、10か年計画の「西松Vision2027」実現に向け、成長をしております。。 変更の範囲：会社の定める業務