【仕事内容】 ≪賞与4か月分以上☆借り上げ寮＆24時間保育園完備☆駅チカ☆手当・福利厚生充実☆≫総合力で地域医療に貢献している病院です！ ●病棟・透析・外来の看護業務全般及び付随業務を担当していただきます。 ●賞与4.5か月分と高水準☆モチベーションを保ち続けられます◎ ●毎年多くのスタッフが育児休暇を取得しています！介護休暇なども充実しておりライフステージが変わっても働きやすい環境です！ ●広電２号線(宮島線)　「佐伯区役所前駅」から徒歩5分と通勤アクセス抜群！夜間透析担当の場合はタクシーでの送迎もあるので安心ですね☆ 広島県広島市に位置する「原田病院」は、一般病床105床・地域包括ケア病床15床、透析ベッド52床を備えています。常時最先端の医療機器やシステムを導入し、地域医療に貢献しています。 夜間の預かりも行う託児所や借り上げ社宅（独身）、職員同士で楽しめる年間行事や研修があるなど福利厚生が充実しています☆法人は他にも3つのクリニックや多くの福祉施設を運営しており、経営基盤が安定しています！ 転職の意思が固まっていなくても構いません！ご興味のある方はぜひお問い合わせください◎ 【PR・職場情報】 ≪賞与4か月分以上☆借り上げ寮＆24時間保育園完備☆駅チカ☆手当・福利厚生充実☆≫総合力で地域医療に貢献している病院です！ 【求人の特徴】 人材紹介による紹介求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎

〜現場視点でモノづくりに貢献／キャリアパス◎富士フィルムグループ／年休125日／福利厚生充実〜 ■募集背景・ミッション： ・品質向上・コスト改善、今後の新商品に向けた生産準備を進めるにあたり、共に生産技術力/技術開発力をもって商品を改善/向上させていく仲間を募集いたします。 ■具体的な業務： ・光学デバイス検査装置立ち上げ ・光学デバイス検査プログラム/アルゴリズムの構築 ・情報機器を用いた検査システムの構築 ・社内調整：製造部門の新規立ち上げに伴い生産準備や生産計画・生産量産、製造の担当者と調整 （開発部隊との連携で追加調査などの相談を行う） ・社外調整：設備の購入・調整 （設備の仕様を詰めてコストダウンなどの調整を行う） ■企業魅力 富士フイルムマニュファクチャリング株式会社は、医療機器や高機能材料など多様な製品を手掛ける安定した富士フイルムグループの一員です。 健康経営の推進や働きやすい職場環境づくりに力を入れており、ワークライフバランスも充実。 未経験者でも安心の研修制度とキャリアアップ支援が整っており、自身の技術力を高めながら長く働ける環境があります。 社会に貢献するモノづくりに携わりたい方にとって、やりがいと成長を両立できる理想的な企業です。 ■働く環境／制度 ・フレックスタイム制度：一部職種を除き、始業・終業時間を自由に設定可能 ・在宅勤務制度：業務に応じて週2回まで在宅勤務が可能 ・育児・介護支援：育児休暇・休職制度、時間短縮勤務制度、Good Parental Leave制度（子どもの誕生時に20日間の特別休暇を付与）など、育児・介護と仕事の両立を支援 ・積立有給休暇制度：2年間使用しなかった有給休暇を最大60日間まで積み立て、自己や家族の病気などに利用可能 ・各種手当・社宅制度：住宅手当、通勤手当、家族手当など生活環境を守る手当が充実。生活拠点から離れた事業所への配属・転勤の場合は、社宅制度（借り上げ社宅/家賃補助有）も利用可能 ・資格・スキルアップサポート：資格取得にかかる試験費用や教材代、業務に関連するセミナーへの参加費用などを会社が負担。通信教育「Udemy」「GLOBIS学び放題」などの利用も可能 変更の範囲：会社の定める業務

◆NEXCOグループ会社向けの最上流工程担当／グループ唯一のIT企業（ユーザー系SIer）／100%プライム ◆休暇および年休の平均取得日数は143日／借り上げ社宅・退職金あり／充実の福利厚生で定年まで腰を据えて働ける ■職務内容 NEXCO3社（東日本・中日本・西日本）およびグループ会社向けに、情報システム戦略や、システム全体最適化計画の策定・提案を行うシステムコンサルタントを募集します。グループ唯一のIT企業である当社だからこそ、各社に向けた深い提案が可能です。 【詳細】 ・情報システム戦略/システム全体最適化計画の策定 ・ITガバナンス、情報セキュリティ対策検討 ・情報システム企画/構想の策定 【案件例】 新規システムの開発から既存システムの拡張まで様々な案件があります。プロジェクトは6ヶ月〜1年程度の期間で10数名程度の体制で行うことが多いです。 ・サービスエリアでのモバイルオーダーアプリ、販売管理、売上分析 ・パトロール業務の情報管理と分析 ・働き方改革に向けた勤務管理、電子決裁等のソフトウェア開発 ・高速道路維持管理現場における業務効率化を目指したシステム開発 ■働き方 完全週休二日（土日）100%自社勤務、働きやすい環境です。 出社時にはスライドワーク制度を活用して通勤ラッシュを避けたり、個人の業務スタイルに合わせた就業が可能です。そしてコロナ禍が明けた現在も、在宅勤務を継続して実施中です。 平均的な休暇取得日数は143日、残業月平均20時間程度、そして平均勤続年数は17.8年。ワークライフバランスを重視したい方は安心して働けます。 ・社宅制度：借上げ社宅　※会社負担額／90万円〜140万円 ※初期費用、引越代、更新手数料全額会社負担 ■キャリアパス 最新技術（AI）を活用したシステムの開発や大規模ネットワーク構築・高度情報セキュリティ対策など幅広い分野で開発を実施しており、高度なスキルが身につきます。 ■業務の特徴 ・全国を繋ぐ国内最大の公共事業「高速道路」にITから携わる 高速道路は、いまや地域活性化、医療、物流、災害対応など都市間の連携・交流に欠かせない存在となりました。より安全・安心・快適・便利に。そして次世代のその先々まで、人々を支える一大事業にITから携わります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜富士フイルムGの経営管理／メーカーで経理経験をお持ちの方歓迎／年休125日／福利厚生充実〜 ■組織のミッション 鈴鹿事業所の経営計画、実行管理、経理・原価管理・業績管理を通じて、経営戦略・経営計画の実現・成果の最大化に貢献することをリードする。また鈴鹿事業所の健全経営の推進・コンプライアンスの遵守・リスクの極小化を図り、原価計算領域における決算業務および財務諸表の確定を行うことを、役割としております。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・鈴鹿事業所全体/各部門の業績管理（計画/アウトルック/実績）と業績上の課題抽出含めた取り纏め・報告 ・鈴鹿事業所全体/各部門の原価改善管理（計画/アウトルック/実績）と活動の推進 ・事業所の原価計算/経理業務による月次決算/年次決算 および 財務諸表の確定 ■企業魅力 富士フイルムマニュファクチャリング株式会社は、医療機器や高機能材料など多様な製品を手掛ける安定した富士フイルムグループの一員です。 健康経営の推進や働きやすい職場環境づくりに力を入れており、ワークライフバランスも充実。 未経験者でも安心の研修制度とキャリアアップ支援が整っており、自身の技術力を高めながら長く働ける環境があります。 社会に貢献するモノづくりに携わりたい方にとって、やりがいと成長を両立できる理想的な企業です。 ■働く環境／制度 ・フレックスタイム制度：一部職種を除き、始業・終業時間を自由に設定可能 ・在宅勤務制度：業務に応じて週2回まで在宅勤務が可能 ・育児・介護支援：育児休暇・休職制度、時間短縮勤務制度、Good Parental Leave制度（子どもの誕生時に20日間の特別休暇を付与）など、育児・介護と仕事の両立を支援 ・積立有給休暇制度：2年間使用しなかった有給休暇を最大60日間まで積み立て、自己や家族の病気などに利用可能 ・各種手当・社宅制度：住宅手当、通勤手当、家族手当など生活環境を守る手当が充実。生活拠点から離れた事業所への配属・転勤の場合は、社宅制度（借り上げ社宅/家賃補助有）も利用可能 ・資格・スキルアップサポート：資格取得にかかる試験費用や教材代、業務に関連するセミナーへの参加費用などを会社が負担。通信教育「Udemy」「GLOBIS学び放題」などの利用も可能 変更の範囲：本文参照

〜東証プライム上場、建設業界売上トップ級大和ハウスグループ100％出資の子会社〜 ◎安定基盤のもとご就業可能 ◎年休123日・完全土日祝休み ◎19時には基本退社残業20~30時間でメリハリつけて働く／繁忙期でも30~45h以下 ◎福利厚生充実（持家手当2万円〜、借上社宅7割会社負担など） ◎次世代一時金（子どもが一人生まれるたびに100万円支給） ■業務内容： 本社における法務室配属にて、法務業務をおかませします。 ※採用背景：増員（売上規模や人も増えており、組織強化のための採用） ■具体的には： 〇許認可／ライセンス管理　ほか（約5割） 建設業法等の許可、経営事項審査、有資格者管理　ほか 〇各業務に関するコンプライアンス対応（約４割） 法令に関する相談対応／契約書類等のリーガルチェック　ほか 〇法令等に関する社内教育および啓発活動（約1割） コンプライアンス研修、ルール策定・周知　ほか ■業務の特徴 ・出張：平均月１〜２日程度 ・業界最大手グループ会社として、コンプライアンス遵守の意識を強く持っており、社内浸透にも注力しております。 ＊20代前半メンバーが法務事務メインの経歴のため、今回入社していただく方には、法律知識の教育など育成観点の業務をお任せする可能性もあります。 ＊キャリア：ゆくゆくは、主任、課長を目指す ■組織構成： 3名が所属（60代（許認可関連）、40代グループ長（部署業務全般）、20代前半） ＊全社的には20代〜60代の幅広い世代が活躍中 時には雑談をしながらも、集中して業務を行っています。 わからないことは相談できるので、ご安心ください。 ■魅力的な福利厚生 ◎持家の住宅手当や、借上社宅など、大和ハウス工業グループだからこその、充実した福利厚生（借り上げ社宅7割会社負担、持ち家手当2万〜等） ◎次世代一時金（子どもが一人生まれるたびに100万円支給） ■大和ランテック株式会社について： ・阪神・淡路大震災を機に、大和ハウスグループとしての地盤調査・地盤補強工事事業を本格的に開始し、全国に展開。 ※現在、親会社である大和ハウス工業株式会社の分譲住宅建築工事にも事業展開 ・大和ハウス案件が中心ですが、グループ外からの取引も増加中 変更の範囲：会社の定める業務

【借り上げ社宅・家賃補助制度あり！／働き方充実／地域密着型の企業〜地元に貢献できるやりがいある仕事〜】 ■業務詳細 ・積算・・・建物や工事の設計図・仕様書から材料の種類や数量を計算し、工事費や材料費を算出する業務 ・拾い出し・・・図面や仕様書から必要な材料や数量を正確に拾う作業 ・工事金額の算出・・・算出した建設材料の数量に基づき、建設費用を算出する業務 ・労務費の算出・・・適正な労務費を算出する作業 ・書類の作成・・・設計内訳書、単価比較表、明細書などの必要な書類を作成 ・現場確認・・・見積案件の現地確認や施工中の現場状況確認へ行く ※補足※ ・基本は本社勤務となります。 ・社用車は一人1台貸与致します。 ■配属部署 人数：4名 年齢：20代〜50代 雰囲気：和やかな雰囲気で会話もある環境です。ベテランも多く、質問・相談しやすい環境です。 ■同社の特徴・魅力 【長期就業できる環境！】 ・1時間以内の現場が基本です。直行直帰も可能です。仮に、1時間半を超える現場の場合は、会社で現場近くにアパートを借りて、そこから現場へ通うことも可能です。（家賃は会社負担で、出張費も発生します） ・一人1台、社有車を貸与します。社有車にかかる費用（ETC、ガソリン、整備費、保険等）は会社で費用を負担します。 【決算賞与あり！】 ・会社の業績により決算賞与を支給しています。 【地元に貢献できる環境！】 地域を代表する企業であり、特に栃木県内の大規模工事を請け負う事が多く、擁壁工事や道路工事など幅広く受注しておりますので、様々な業務の習得が可能なだけでなく、仕事を通じて地元への貢献を強く実感できる、非常に働き甲斐のある企業です。 【社宅・家賃補助制度あり！】 借上げ社宅として即日、入居可能な佐野市内の賃貸マンション（6階建てオートロック付き、JR両毛線佐野駅から徒歩9分）を用意しています。家賃補助金制度として、家賃の一部（2万円ほど）を会社で負担します。 変更の範囲：会社の定める業務

【マイカー通勤可／借り上げ社宅（5割負担）／残業代は全額支給・みなし残業ではありません／フルフレックスで仕事とプライベートを両立しやすい環境】 ■職務内容： 既に取引がある歯科医院や、販売代理店を中心に、当社製品である医療用システムの営業をお任せします。 （※新規顧客の場合は、取引がある歯科医院や商社、販売代理店からの紹介となります。） ＜具体的な業務内容＞ ・歯科医院へのヒアリングと当社製品の提案〜契約業務 ・ドクター、歯科衛生士等に対する製品説明、プレゼンテーション ・歯科医療システムの納品対応 ・既存顧客への定期訪問 └システム導入後は、基本的に、インストラクター職のスタッフにお客様のサポートを引き継ぎます。 営業担当は定期訪問し、更なる提案や、歯科医院との信頼関係構築の役割を担います。 ＜担当エリア＞ 金沢支店への配属となり、富山エリアとその隣県をご担当頂く予定です。 ＜担当製品＞ ・電子カルテ ・会計システム ・予約管理システム　等 ※商品・サービス単価は30万〜約300万と、様々な製品があります。 ■入社後のフォロー体制： ・入社後1ヶ月は座学研修にて、医療業界の基礎知識や自社製品について学びます。 ・その後、OJTにて業務を学んでいただきます。お客様先に訪問する際は、先輩が同行します。独り立ちまでしっかりサポートするため、わからないことや困ったことは何でも聞ける体制を整えています。 ・入社後6か月期間は研修期間と位置付けている為、ノルマもなしです。 ■働き方： ・残業20h程度（残業代100％支給・みなし残業ではありません） ・フレックス制（コアタイムなし） └ご自身のスケジュールに合わせて、仕事とプライベートの両立がしやすい環境です。 ・有給取得率：71.9%(2024年度実績) ・女性だけでなく男性の育児休暇取得も推進 ■社宅に関して： 提携する不動産会社にて物件を探して頂き、社宅として契約をしていただきます。 詳細として入社6年目までが対象となり、入社1〜2年目は5割企業負担、3年目〜6年目までは7割企業負担となります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜アウトソーシング系企業でのご経験を活かせます◎３DCADなど機械設計のご経験をお持ちの方／キャリアパス◎富士フィルムグループ／年休125日／福利厚生充実〜 ■募集背景・ミッション： 鈴鹿事業所で製造される製品の生産設備を設計・組立する部署になります。 今回は当部署において、生産設備の機械設計をお任します。 ■具体的な業務： ・設備への要求項目の明確化と設備のメカ仕様の確定 ・要求仕様に沿った設備設計（３DCADを活用したメカ設計） ・設計した設備の組立及び必要機能の検証と達成 ・国内/海外の自社/EMS生産拠点における自動組立設備の設置・動作検証 ■企業魅力 富士フイルムマニュファクチャリング株式会社は、医療機器や高機能材料など多様な製品を手掛ける安定した富士フイルムグループの一員です。 健康経営の推進や働きやすい職場環境づくりに力を入れており、ワークライフバランスも充実。 未経験者でも安心の研修制度とキャリアアップ支援が整っており、自身の技術力を高めながら長く働ける環境があります。 社会に貢献するモノづくりに携わりたい方にとって、やりがいと成長を両立できる理想的な企業です。 ■働く環境／制度 ・フレックスタイム制度：一部職種を除き、始業・終業時間を自由に設定可能 ・在宅勤務制度：業務に応じて週2回まで在宅勤務が可能 ・育児・介護支援：育児休暇・休職制度、時間短縮勤務制度、Good Parental Leave制度（子どもの誕生時に20日間の特別休暇を付与）など、育児・介護と仕事の両立を支援 ・積立有給休暇制度：2年間使用しなかった有給休暇を最大60日間まで積み立て、自己や家族の病気などに利用可能 ・各種手当・社宅制度：住宅手当、通勤手当、家族手当など生活環境を守る手当が充実。生活拠点から離れた事業所への配属・転勤の場合は、社宅制度（借り上げ社宅/家賃補助有）も利用可能 ・資格・スキルアップサポート：資格取得にかかる試験費用や教材代、業務に関連するセミナーへの参加費用などを会社が負担。通信教育「Udemy」「GLOBIS学び放題」などの利用も可能 変更の範囲：会社の定める業務

【財務会計・管理会計のご経験者へ／女性積極採用中／大型投資を推進・出光グループの事業構造改革を実現＊変革期であるエネルギー業界だからこそ味わえるやりがい】 ※本求人は、ポジティブアクション求人となり、女性のみの募集となります。 ■業務内容： 中長期的な出光グループの事業構造改革の実現にむけて、下記業務をお任せします。 ・中期経営計画の財務目標達成にむけた既存事業の収益基盤強化の戦略投資の企画、実行 ・全社及び事業部のM＆A案件を含む大型投資案件検討支援 ＜M＆A推進体制＞ 起案部、コーポレート部門と密に連携しながら、事業投資統括室が金融機関・FA・LA・等の窓口となり専門支援を得ながら、秘匿性の高いM＆Aを迅速かつ着実に支援、実行していきます。 ■魅力ポイント： ・事業構造改革に関わるプロジェクト検討支援を通じて、当社事業全般のビジネスモデルへの理解を深めて頂けます。 ・経営陣との議論を通じて、視野の広がり、先見性、取り組みを牽引するリーダーシップを醸成できます。 ■キャリアパス： ・中長期的に複数事業部に跨るプロジェクト案件のリーダーとして、国内外の事業構造改革に資する新規事業の戦略策定、或いは企画・開発業務や、コーポレート部門におけるリーダーとしてのご活躍を考えています。 ■配属先： 事業投資統括室 └企画チーム、CVCチーム ※事業投資統括室では、大型の秘匿性が高いM＆A案件を担当しております。 ＜組織ミッション＞ （1） 既存事業の構造改革・収益力の強化を図る戦略立案、M&A・出資を含む大型事業投資案件を統括、推進する。 （2） 2050年に向けた「一歩先のエネルギー」、「多様な省資源・資源循環ソリューション」などの新規事業領域におけるスタートアップ投資を統括、推進する。 ■充実した福利厚生： ・住宅手当：16,000〜50,000円／月を支給 ※支給条件あり。地域によって金額が異なります ・借り上げ社宅：会社指定の不動産会社が紹介する物件から選択可 ※社宅料は、社宅管理規定により家賃の2割〜6割が自己負担となります。 （例：39歳以下の場合は、家賃の2割が自己負担） ※家賃上限あり 変更の範囲：当社業務上の都合で職場、職種の変更又は転勤、出向を命ずることがある。

【仕事の内容】 電気を送る受け取るのに欠かせない受変電設備を設計から設置、アフターサービスまで 一貫して手掛けているインフラメーカーです。国内トップシェアを誇る自社製品の組み立て、 溶接の補助業務等に従事いただきます 【製品】 電力の安定供給に必要不可欠な受変電設備メーカーとして確固たる地位を確立。 近年は、より環境に配慮し、省エネ・省資源・省スペースな製品を開発し、顧客からの ニーズが一層高まっています。 【手厚い福利厚生】 ※適用条件についてはエージェント担当にご確認ください。 ・引っ越し費用が企業負担:転居を伴ってのご入社となる場合適用 ・借り上げ社宅制度あり:実質負担約1万円前後でご自身で選んだ賃貸物件に住むことが可能です。 ・社員食堂:500円以下で毎日多彩なメニューから選ぶことが可能です。 【配属先情報】 前橋製作所　開閉機器製造部

【仕事の内容】 電気を送る受け取るのに欠かせない受変電設備を設計から設置、アフターサービスまで一貫して 手掛けているインフラメーカーです。国内トップシェアを誇る自社製品の溶接業務等に従事いただきます。 【製品】 電力の安定供給に必要不可欠な受変電設備メーカーとして確固たる地位を確立。 近年は、より環境に配慮し、省エネ・省資源・省スペースな製品を開発し、顧客からのニーズが一層高まっています。 【手厚い福利厚生】 ※適用条件についてはエージェント担当にご確認ください。 ・引っ越し費用が企業負担:転居を伴ってのご入社となる場合適用 ・借り上げ社宅制度あり:実質負担約1万円前後でご自身で選んだ賃貸物件に住むことが可能です。 ・社員食堂:500円以下で毎日多彩なメニューから選ぶことが可能です。 【配属先情報】 前橋製作所　開閉機器製造部

＼＼足立区の西新井にある保育園で／／ 　正社員の保育士さん募集します！ ♪・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪ 《　勤務時間　》 7:15〜19:30のシフト制 実働珍しい7.5時間になります。 土曜は月1程度の出勤で 平日に振休あります♪ 《　仕事内容　》 保育業務全般をお願いします！ 担当クラスはご希望やご経験によって ご相談可能です♪ 　　・園児の迎え入れ 　　・園児の送り出し 　　・遊びの見守り 　　・食事の補助 　　・トイレの補助 　　・園内の清掃など 《　定員100名　》 0才児：6 名、1才児：15 名、2才児：15 名、 3才児：20 名、4才児：20 名、5才児：20 名 ♪・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪ ＼＼　アピールポイント　／／ ・借り上げ社宅制度、ご自身が世帯主でしたら 同棲や同居でも利用可◎ 住宅手当も25000円支給！ ・賞与4.8か月分支給されます☆ ・正社員では珍しい7.5時間勤務 ・有給はなんと12日支給です♪

　　＼福利厚生充実★／ バースデイ休暇やペットロス休暇 　有給が取得しやすい職場です◎ ************************** ※有資格者限定の募集です※ ‥‥‥‥‥‥ ■募集内容 ‥‥‥‥‥‥ ●即日入社も歓迎です！ ●年間休日は129日たっぷり確保！！！ 資格手当など手当も豊富で魅力的です◎ ●配属後は実務を丁寧にお伝えします 未経験の方もご安心ください☆ ‥‥‥‥‥‥ ■給与の備考 ‥‥‥‥‥‥ ●月給 21万円〜(※地域により24万円〜) 《給与内訳》 ●基本給　185,000〜210,000円 ●処遇改善手当　10,000円 ●資格手当　20,000円 ※基本給は経験考慮の上で決定 ●賞与　年2回計2ヶ月分（実績） ●昇給　3,000円〜/月（実績） ●皆勤手当　5,000円 ●その他手当　10,000円 ●処遇改善手当　0〜40,000円 ‥‥‥‥‥‥ ■特徴 ‥‥‥‥‥‥ ●借り上げ社宅制度があるので、 　生活を手厚くサポート！ ●年間休日は129日たっぷり確保◎ バースデイ休暇やペットロス休暇など 園ならではの待遇も充実しています

【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：内科、消化器科、リハビリテーション科 ・薬歴:電子薬歴 【求人の特徴】 ☆高年収620万円まで相談可能！ご経験なども考慮し最終決定いたします ☆遠方の方は借り上げ社宅制度もありますので安心♪ ☆年間休日は120日以上でしっかりと休める環境が整っています♪ ☆認定薬剤師など各種資格支援もありスキルアップできる環境！ ☆時代のニーズに合わせて進化し続ける薬局です ☆誕生日休暇や白衣のクリーニング代付与など細やかな福利厚生もあり♪ ☆研修会、学会研修もありスキルアップできます♪ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・昇格あり ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・固定時間制

【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：内科、循環器科、泌尿器科 ・薬歴:電子薬歴 【求人の特徴】 ☆高年収620万円まで相談可能！ご経験なども考慮し最終決定いたします ☆遠方の方は借り上げ社宅制度もありますので安心♪ ☆年間休日は120日以上でしっかりと休める環境が整っています♪ ☆認定薬剤師など各種資格支援もありスキルアップできる環境！ ☆時代のニーズに合わせて進化し続ける薬局です ☆誕生日休暇や白衣のクリーニング代付与など細やかな福利厚生もあり♪ ☆研修会、学会研修もありスキルアップできます♪ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・昇格あり ・車通勤OK ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・固定時間制

【仕事内容】 ・。*・。*・。*・。*・。*・。 　新羽駅から徒歩圏内にある 　定員140名の幼稚園で 　正社員さん募集です♪ ・。*・。*・。*・。*・。*・。 募集人数は１～２名！ 応募はお早めにどうぞ(*^^*) \\ おすすめポイント // ★借り上げ社宅制度あり！ ★車通勤OK◎ 　園に無料の駐車場完備♪ ★残業はほとんどありません！ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 この求人は株式会社SCエージェンシーの人材紹介求人です。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：内科、皮膚科 ・処方箋枚数：約60枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:有 ・常勤人数：2人 ・パート人数：1人 ・事務数：5人 ■人員詳細：薬剤師3名（常勤2名、パート1名、管理は70代男性）事務5名（正社員4名パート1名） 【求人の特徴】 ■高年収700万+借り上げ社宅相談可■ ～大手医薬品卸のグルーブ会社で安心の環境です～ ☆高年収700万円相談可 ☆取得率90パーセント以上！ ☆大手医薬品卸のグルーブ会社です！ ☆育休産休の復帰実績あり！ ☆創業20年以上の薬局グループになります ☆熊本県内に複数店舗展開の地場薬局 ☆週44時間勤務です 【求人のポイント】 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・固定時間制

＼＼　板橋区の認可保育園で　／／ 正社員の保育士さん募集します！ ♪・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪ 《　勤務時間　》 ・7:00〜20:30の実働8時間勤務 シフト制です。 《　仕事内容　》 保育業務全般をお願いします！ クラス補助、もしくはフリー補助です。 　　・園児の迎え入れ 　　・園児の送り出し 　　・遊びの見守り 　　・食事の補助 　　・トイレの補助 　　・園内の清掃など ♪・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪ 園児一人ひとりの 個性を尊重した成長を促す、 保育サービスを提供すると共に、 地域や高齢者とのふれあいを体験し、 仲間や人との繋がりを 大切にできる子どもを育んでいます(*^^*) □　アピールポイント　□ ・賞与4.5か月分支給！ →借り上げ社宅でなくても 住宅手当を支給できます◎ ・園長先生はじめ、職員の方々の雰囲気が とてもあたたかい環境です♪ ・職員配置が手厚いので、急なお休みにも 対応頂けます〇 ・近くには緑あふれる公園があり、 身体をたくさん動かして遊べます。

＼＼　新宿区の認可保育園で　／／ 正社員の保育士さん募集します！ ♪・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪ 《　勤務時間　》 ・7:00〜20:30の実働8時間勤務 シフト制です。 《　仕事内容　》 保育業務全般をお願いします！ クラス補助、もしくはフリー補助です。 　　・園児の迎え入れ 　　・園児の送り出し 　　・遊びの見守り 　　・食事の補助 　　・トイレの補助 　　・園内の清掃など ♪・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪ 園児一人ひとりの 個性を尊重した成長を促す、 保育サービスを提供すると共に、 地域や高齢者とのふれあいを体験し、 仲間や人との繋がりを 大切にできる子どもを育んでいます(*^^*) □　アピールポイント　□ ・賞与4.5か月分支給！ →借り上げ社宅でなくても 住宅手当を支給できます◎ ・園長先生はじめ、職員の方々の雰囲気が とてもあたたかい環境です♪ ・職員配置が手厚いので、急なお休みにも 対応頂けます〇 ・近くには緑あふれる公園があり、 身体をたくさん動かして遊べます。

＼＼　北区の認可保育園で　／／ 正社員の保育士さん募集します！ ♪・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪ 《　勤務時間　》 ・7:00〜20:30の実働8時間勤務 シフト制です。 《　仕事内容　》 保育業務全般をお願いします！ クラス補助、もしくはフリー補助です。 　　・園児の迎え入れ 　　・園児の送り出し 　　・遊びの見守り 　　・食事の補助 　　・トイレの補助 　　・園内の清掃など ♪・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪ 園児一人ひとりの 個性を尊重した成長を促す、 保育サービスを提供すると共に、 地域や高齢者とのふれあいを体験し、 仲間や人との繋がりを 大切にできる子どもを育んでいます(*^^*) □　アピールポイント　□ ・賞与4.5か月分支給！ →借り上げ社宅でなくても 住宅手当を支給できます◎ ・園長先生はじめ、職員の方々の雰囲気が とてもあたたかい環境です♪ ・職員配置が手厚いので、急なお休みにも 対応頂けます〇 ・近くには緑あふれる公園があり、 身体をたくさん動かして遊べます。

中野区の充実手当の保育園で正社員 全国で運営している大手社会福祉法人です♪ 都内にも系列園が多数あり☆ ■定員　90名 ■お仕事　 保育業務をお任せします！ 書類はICT◎ ■勤務時間　 7:15〜20:15うち8時間勤務 休憩60分 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 　　　　＼＼オススメポイント／／ □充実した福利厚生が魅力♪ 育休産休制度はもちろん 退職金制度も勤続1年以上なので 安心してお仕事していただけます◎ □保育士さんの働きやすさを大切に♪ □選べる住宅補助◎ 住宅手当か借り上げ社宅かを選べます！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ ≪ちとせ交友会≫ 全国60園以上運営している、 大手社会福祉法人の保育園です♪ 研修やスキルアップも充実☆ 職員配置も多く、お休みが取りやすいのも この法人の特徴です☆ 安定の法人で働けるチャンスです☆ 安定の社会福祉法人で働きやすさ抜群 退職金制度に賞与もバッチリ 一緒に心安らぐ保育園目指しましょう♪

【仕事内容】 認可保育園における保育士業務全般 0歳児～3歳児の保育業務 業務に関わる事務作業 保護者対応 定員：24名 【PR・職場情報】 定員24名の小規模園♪子ども一人ひとりに寄り添った丁寧な保育ができます◎ 借り上げ社宅制度あり！賞与年3回！福利厚生も充実◎ 残業ほぼなし◎ワークライフバランスを大切にできる職場です！ 未経験・ブランクのある方も歓迎♪ 【求人の特徴】 認可保育園での保育士/三鷹駅徒歩3分!小規模・アットホームな保育園で、子どもとじっくり向き合う保育をしませんか？ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 認証保育園における保育士業務全般 0歳児～5歳児の保育業務 業務に関わる事務作業 保護者対応 園児数は0歳児4名、1歳児7名、2歳児7名（令和6年度） 【PR・職場情報】 子ども一人ひとりにしっかり関われる、手厚い保育体制が魅力◎ 賞与年3ヶ月分♪ 借り上げ社宅や看護休暇など福利厚生も充実！ 【求人の特徴】 認証保育園での保育士/賞与3ヶ月＆年休120日以上!手厚い人員配置でゆとりある保育!福利厚生充実!子どもにじっくり向き合える環境で働けます 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

◆・◇・◆・◇・◆・◇・◆ 　入職時期の相談できます★　　　 　　　三鷹市にある 　定員100名の認可保育園 　　正社員・ 保育士募集！ 借上社宅制度や賞与3回など待遇充実！ 　 ————————————— 　　　【最寄り駅】 　—　　武蔵境駅　— 　　　　徒歩20分 ————————————— 　　　【勤務条件】 　 　即日〜長期勤務 　　　交替制（シフト制） 　　7:15〜19:30の間の8時間 　　　　休憩45分 　　　※時間外ほぼなし ————————————— 　　　【お仕事内容】 　◆0〜5歳児の保育の見守り◆ 　　 　—乳幼児さんの保育業務全般— 　　　・園児の迎え入れ 　　　・園児の送り出し 　　　・遊びの準備　 　　　・食事の補助 　　　・トイレの補助 　　　・行事の準備 　　　・保育室内 　　　　園庭などの 　　　　片付けと清掃 　　　・その他の関連業務 　　　・書類の作成 　幼児教育を積極的に進めます◎ 　2歳の10月からリトミック・ 　モンテッソーリ・英会話を学びます！ 　3歳から算数・国語を学びます！ ————————————— 　　　【園の特徴】 未経験の方や 　ブランク明けの職員活躍中！ 　原則は土日祝休み★ 　土曜出勤・皆勤手当て 　会議手当あります！ 　 　借り上げ制度もあり★ 　職員のワークライフバランス 　　の実現を目指しています♪ ◆・◇・◆・◇・◆・◇・◆　

・障がい者グループホームでご利用者の自立をサポートするお仕事です。 ・日常生活上の支援(調理、掃除、洗濯など) ・入浴介助 ・健康管理、バイタルチェック ・金銭管理 ・業務日誌の作成やケース記録 ・ご家族への対応など こちらは障がいのある方が入居されているグループホームになります。 利用定員20名、10室ずつに分かれており、ユニットは2つあります。 障がいのある方への生活に関わる支援を行って頂きます。 確定拠出年金(401k)制度 資格取得助成制度あり マイカー通勤OK 交通費支給上限30,000円/月 賞与あり 研修制度あり 定年制あり一律65歳 継続雇用制度あり上限70歳まで 屋内の受動喫煙対策あり(禁煙) OJTあり 借り上げ社宅制度あり(転勤、入社時の居住地が遠方の場合等の条件あり) まずはお気軽にお問合せくださいませ。