【概要】 新商品の開発・既存商品のリニューアル 【業務内容】 新商品のアイデア提案 新ブランドの立ち上げ 市場調査 競合調査 商品の試作 新商品の企画立案 コスト、スケジュール管理 委託先や社内マーケティングチームとの連携 ※新規の商品開発がメインのためブランド立ち上げ経験ができます ※マーケ担当者と距離が近くマーケとの連携がしやすい環境です ※0→1の商品開発のため、リサーチ力・設計力が身に付きます 弊社の商品はサプリメント・化粧品・日用品と様々。共通しているのは『お客様の生活に寄り添うものである』ということです。 「こうなりたい」に、こたえつづける ということをミッションに弊社はお客様の毎日が豊かになるような商品を開発し、お届けしていきます。そんな弊社のミッションに共感し、お客様の生活に寄り添った商品を生み出してくださる方を募集しています。 【キャリアパス】 新商品の開発をしていただくことを予定しております。 発案からローンチまで一気通貫で担当いただきますので、商品企画の知見を深め、スピード感をもって成長いただける環境です。ゆくゆくは商品企画チームを拡大し、責任者としてチームの管理育成をお任せしたいと考えています。

富士フイルムの広がる事業領域で「富士フイルムをデザインする」「デザインでビジネスを作る」ことを目的に2017年にデザインセンターCLAYスタジオを設立しました。コンシューマー分野からプロシューマー分野まで幅広い事業領域で、企画者、技術者、研究者とデザイナーが密接に関わりながら、商品・サービスのデザイン開発を行っています。 　2023年5月には富士フイルムグループ のデザイン開発拠点として、デザイナーとITエンジニアがクリエイティビティを発揮しイノベーションを創発することで、より革新的な製品・サービスを生み出していく拠点「FUJIFILM Creative Village」(港区南青山)を新設し、移転します。 【担当職務】 　FUJIFILM製品のグラフィックデザイン開発(容器・パッケージ・ネーミング・ロゴ等) およびブランド構築を担っていただきます。 　製品特長を体現し機能的で使いやすく、独自性に優れブランド価値・市場競争力の高い製品の開発を行います。 1.パッケージ及びグラフィックデザイン開発 　・インスタントカメラ「チェキ」 　・ヘルスケア(医療・医薬・再生医療・サプリメント) 　・高機能材料 　・新サービスなど 2.富士フイルムの全社的なブランディングデザイン 3.化粧品「ASTALIFTシリーズ」の容器・パッケージデザイン開発 4.全事業領域のネーミング・ロゴデザイン開発 　(写真・化粧品・医療・医薬・産業機器・高機能材料等)

■業務概要： 機能性を打ち出したサプリメントや食品の開発立上げから上市までを担当頂きます。5-ALAを活用した消費者向け新商品開発を主軸に、5-ALA以外の成分の商品化提案も実施して頂きます。 ■業務詳細： ・新製品の企画立案、開発計画の実行 ・外部機関を利用した臨床試験、安全性評価の計画及び実行 ・消費者庁、保健所、薬務課との折衝 ・取引先製造所との製剤化検討 ・製造管理、品質管理、商品在庫管理 ■組織特徴/構成： 配属予定の商品開発部は5-ALAを活用した新商品の企画及び開発を行っているほか、製造計画の立案及び管理、行政への登録・申請業務など、商品企画から供給に関連する業務全般を行っている。現在はマネジャー3名、アシスタントマネジャー2名、部長の計6名体制です。 ■出向先情報： 企業名：ＳＢＩアラプロモ株式会社 住所：東京都港区六本木1-6-1　泉ガーデンタワー14F 配属先：5-ALA（5-アミノレブリン酸リン酸塩）を用いた健康食品及び化粧品の製造、販売事業 ■魅力： ・東証プライム上場であるSBIホールディングス株式会社傘下という職の安定性はあり、その金融グループの中での新規事業のバイオセクターのため固定観念に囚われることなく伸び伸びとした活動が可能。 ・5-ALAを配合した画期的な新商品を多数手がけている部門で商品開発の実務経験を磨くことが出来る。 ・SBIアラプロモ株式会社は機能性表示食品を軸に業容拡大中。IPOの計画もあり、会社の成長に乗った自らの活動が行える。 ■5-ALA（ファイブアラ）とは： 5-アミノレブリン酸または5-アミノレブリン酸リン酸塩の略称。36億年前から存在する天然アミノ酸で、人間から植物まで様々な生命体に存在し、生きるために不可欠な物質に変換されます。成分のエビデンスがしっかりしており、ドラッグストアでは血糖値を下げる、睡眠の質改善など色々なサプリメントが売られているます。コロナの後遺症抑制効果もある為、今後も注目されています。 ■当社について： 同社は、5-ALAを用いた健康食品や化粧品のプロモーションと販売を目的に誕生しました。日本で初めて、唯一、5-ALAを使った機能性食品を販売するなど、5-ALAサプリメントのリーディングカンパニーとして業界をけん引しています。

【残業10H程度／生活必需品のトップ商社で、売上高1兆1500億円以上／物流センターのロボットによる自動化など物流DXのリーディングカンパニー】 ■具体的な職務内容： ご経験を考慮し、従業員にとって「働きやすい職場」、「働きがいのある職場」づくりのための企画立案・実行をお任せします。 【具体的には】 ・エンゲージメントを高める各種施策の企画立案・実行 ・タレントマネジメント関連施策の企画立案・実行 ・組織風土の改革で企業を変えるための企画立案・実行 ・人材の多様性が進む中で、企業理念を浸透させるための企画立案・実行 ・教育体系の見直し 特にタレントマネジメントを推進していく方針であり、主体的にアイディア、改善を提案いただける方を求めています。 教育・研修にも関わっていただくことがございます。 ■組織構成 人事部には採用チーム、教育チーム、組織開発チームの３つに分かれており、組織開発は課長1名、専任担当者１名、教育との兼務１名が担っています。役員との距離も近く、やりたいことを任せてもらえる裁量権の大きい環境です。 ■ポジション魅力： ◎将来性・安定性：プライム上場で経営基盤◎／化粧品・日用品、一般用医薬品卸業界のトップクラス企業 ◎長期就業が叶う：子供手当・住宅手当他、福利厚生充実 ◎ワークライフバランスとスキルアップの両立：年間休日123日（土日祝休み）／残業約10時間／メリハリをつけて就業可 ■当社の特徴： ・創業以来120年の歴史をもつ、日本最大級の化粧品、日用品、一般用医薬品卸企業です。 ・美と健康に関わる商品を中心に、日常生活に欠かせない生活必需品を全国5万数千店のドラッグストアやコンビニエンスストアをはじめ、スーパーマーケット・ホームセンター等の小売業様を通じて一般消費者にお届けしています。 ・中間流通業としてサプライチェーン全体を見据えて新しい流通価値を提供し、新時代の流通創造を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： フェイスマスクのパイオニアであり、国内トップのメーカーである同社の企画開発担当として、下記の業務をお任せします。 ・フェイスマスクを中心とした化粧品の企画、開発 ・お客様が注文された化粧水処方（配合）の開発業務 ・開発製品の量産化計画 ・原料資材会社やお客様との打ち合わせ、提案、来社対応等 ■補足： 現在はOEMにて、担当企業を持ち、お客様の要望にマッチするフェイスマスクの形状や化粧水配合を企画・開発する業務が中心となりますが、将来に向けて自社商品の開発割合も増加させていきますので、業界のパイオニアとしてやりがいのある業務を担うことができます。 ■業務の特徴： 先輩からのレクチャーを入社6ヶ月〜1年程度受けていただきます。また、本ポジションは製造部門との連携や、お客様と接する機会が多いです。そのため、お客様とコミュニケーションをとりながら業務等に取り組んでいただきます。さらに、効率化についてなど業務に対しての意見を多く求めており、積極的に取り入れていく環境です。 ※出張業務もあります。 ■当社のビジョン： 日々のスキンケアの1アイテムとして、フェイスマスクは定番化しました。昨今、当たり前のように、ネット販売、通販はもとより、百貨店、スーパー、ドラッグストア、バラエティショップでも販売されています。朝晩、毎日使い続けるものとして良質はもちろんの事、使いやすさ、安心、衛生的、そして何より、経済的であることに着目して、当社は開発及び製造を行なっております。今後もフェイスマスク開発の第1人者、そして日本1のフェイスマスクの製造メーカーとして、良質なスキンケア商品を、唯一無二のフェイスマスクを、いち早くお客様に届けられる会社であり続けたいと思います。 ■同事業について： OEM製造実績300社（製品）以上を誇る同社ではフェイスマスクをメインにスキンケア商品を良品質低価格で提供できるよう、ローコストでの大量生産を行っています。確かな品質と安全性を重視したプロ仕様のスキンケア商品づくりを実現しています。

◇◆マイカー通勤可／賞与4.7ヶ月分〜／創業360年以上の歴史を持つ老舗企業／東証スタンダード上場グループ◆◇ ■採用背景： 一般用医薬品商社として年間3323億の売り上げを誇る当社は東証スタンダード上場の大木ヘルスケアHDの中核企業として成長中です。 業界でもトップクラスの商社として、大手をはじめとする約1,000社のメーカーと全国のドラッグストア・量販店を橋渡ししております。今回は業務の拡大に伴い愛媛エリアを重点的に募集します。 ■業務内容： ドラッグストアや量販店を回って、一般用医薬品や化粧品、健康食品などの売り場づくりを企画提案します。新規開拓は一切ありません。 ◆商材： ◇一般用医薬品（風邪薬や頭痛薬など） ◇健康食品・サプリメント ◇日用雑貨 ◇化粧品 ◇介護用品 ◇コンタクト用品 ◇園芸用品・ペット用品・DIY用品 ◆お客さま： ドラッグストアやGMS、スーパー、ディスカウント店など、既存のお客さまへのルート営業です。 ■1日の流れ： ◎メディカルマーケティング・スペシャリスト（MS）として、お客さまに商品や売り場を企画提案します。 ◎チームで担当企業を持ちます。 ◎1日に2〜3店舗を回って情報を収集するとともに、商品展開や売り場づくりなどを企画提案します。 最初のうちは先輩が同行についてくれるので安心です。 ■将来のキャリアパス： まずはラウンダーとして、担当店舗を回るルート営業をお任せします。担当店舗数は、チームによってさまざまです。現場の店長や売り場責任者が大きな裁量を持って仕入れを決定するケースもあります。経験を積んで、いずれは本部のバイヤーへの提案ができるようになってほしいと期待します。 ■働き方： ◎月給25万円以上＋賞与年2回（昨年度実績：4.7カ月分） ◎土日休みの完全週休2日制で、年間休日は120日です。 ◎残業も多くなく、月平均にすると25時間程度です。 ⇒充実の待遇と働きやすい制度のもと、長く働ける環境です。 ■魅力： ◇商品づくりにもかかわれる。 「今、こんな商品が求められている」「こんな商品なら売れる！」といったアイデアをカタチできます。 ◇各拠点毎の特色もいろいろ、腰を据えて働ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆マイカー通勤可／賞与4.7ヶ月分〜／創業360年以上の歴史を持つ老舗企業／東証スタンダード上場グループ◆◇ ■採用背景： 一般用医薬品商社として年間3323億の売り上げを誇る当社は東証スタンダード上場の大木ヘルスケアHDの中核企業として成長中です。 業界でもトップクラスの商社として、大手をはじめとする約1,000社のメーカーと全国のドラッグストア・量販店を橋渡ししております。今回は業務の拡大に伴い愛媛エリアを重点的に募集します。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ドラッグストアや量販店を回って、一般用医薬品や化粧品、健康食品などの売り場づくりを企画提案します。新規開拓は一切ありません。 ◆商材： ◇一般用医薬品（風邪薬や頭痛薬など） ◇健康食品・サプリメント ◇日用雑貨 ◇化粧品 ◇介護用品 ◇コンタクト用品 ◇園芸用品・ペット用品・DIY用品 ◆お客さま： ドラッグストアやGMS、スーパー、ディスカウント店など、既存のお客さまへのルート営業です。 ■1日の流れ： ◎メディカルマーケティング・スペシャリスト（MS）として、お客さまに商品や売り場を企画提案します。 ◎チームで担当企業を持ちます。 ◎1日に2〜3店舗を回って情報を収集するとともに、商品展開や売り場づくりなどを企画提案します。 最初のうちは先輩が同行についてくれるので安心です。 ■将来のキャリアパス： まずはラウンダーとして、担当店舗を回るルート営業をお任せします。担当店舗数は、チームによってさまざまです。現場の店長や売り場責任者が大きな裁量を持って仕入れを決定するケースもあります。経験を積んで、いずれは本部のバイヤーへの提案ができるようになってほしいと期待します。 ■働き方： ◎月給25万円以上＋賞与年2回（昨年度実績：4.7カ月分） ◎土日休みの完全週休2日制で、年間休日は120日です。 ◎残業も多くなく、月平均にすると25時間程度です。 ⇒充実の待遇と働きやすい制度のもと、長く働ける環境です。 ■魅力： ◇商品づくりにもかかわれる。 「今、こんな商品が求められている」「こんな商品なら売れる！」といったアイデアをカタチできます。 ◇各拠点毎の特色もいろいろ、腰を据えて働ける環境です。 変更の範囲：本文参照

〜専門知識は入社後に学べます／東証プライム上場＜四国化成ホールディングス＞グループの建材領域を担当／広く普及している「アコーディオン門扉」を日本で初めて開発の企業〜 ■業務内容： 四国化成ホールディングスグループの建築資材を開発・製造を行う当社において、塗り壁で使用される内装材である「ジュラックス製品」の商品企画・開発・改良改善・法規関連業務をお任せします。 基礎的な能力があれば、仕事の進め方や市場の基本的知識、必要な関連法規・規格などの専門知識については、入社後に丁寧に指導します。 ■業務詳細： ・左官や塗装業者、内装業者、外構業者が使う建築化粧材に関する企画と開発 ・新規技術・関連技術の調査探索・技術調査 ・JIS物性等の性能試験、商品施工に伴う技術／工法の調査、それらの商品企画及び開発へのフィードバック ・既存品の改良改善に関する業務、品質維持管理の技術的フォロー業務 ・各技術資料（施工要領書、品質規格、SDS等）の作成業務 ■会社について： 当社は高い技術力を発揮する東証プライム上場企業【四国化成ホールディングス】グループ会社です。四国化成グループには大きく「化学品事業」と「建材事業」の二本柱がありますが、当社は建材事業領域を担っています。 住宅などに利用される「アコーディオン門扉」（主に駐車場の出入り口に設けられる開閉可能な門扉です）は日本で初めて当社が開発しました。 景観エクステリアとしては駐車場・駐輪場の屋根・柱部分、ベンチ、屋上緑化などの製品があります。また、意外なところでは駅の待合室や喫煙室、ETCゲートでの有人待機室なども当社が製造しております。当社では量産品からオーダーメイド品まで幅広く対応可能です。

【フレックス・週1リモート可／東証グロース上場で安定性◎／年休124日・残業16h程／会員数300万人超えの化粧品メーカー／累積販売数4000万個の「DUO」シリーズを展開】 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 ・勤怠管理、給与計算（社労士との連携） ・社会保険関連業務 ・労災保険の事務処理、入退社管理 ・休業、休職、復職の手続き対応 ・福利厚生事務（持株会、確定拠出年金の管理運用、慶弔手続き、団体保険等） ・健康診断/予防接種/ストレスチェック等の衛生、健康管理業務 ・就業規則や諸規定の運用管理 ・従業員対応 ※社労士へ依頼している業務も多く、連携を取りながら業務推進をいただきます。給与計算は社労士に担当していただいております。 ■配属チーム 人事総務部：約8名、（チームは4名） └労務担当として、他部門とも連携しながら業務を進めていただきたいと考えております。 ■魅力 ・完全土日祝休み、年間休日124日、残業月平均13時間（前年度実績）フレックス導入 ・育休産休取得率・復帰率ともに100%、「健康優良法人2023」「えるぼし」の3つ星に選定 ・現在DUOをベースに急成長した会社の第二成長フェーズにあり、新たな商品開発やマーケティング再構築に向けた改革が進んでおります。現在は既存顧客に加え更なる新規顧客獲得に重点を置いております。 ・様々な研究を行っている化粧品開発メーカーとタッグを組み商品開発を行う、いわゆるオープンイノベーションの手法を採っており、ニーズにマッチした高品質商品を生み出し続けております。 ■活躍している方の特長 ・自分の担当ブランドや製品に強い信念を持ち、自信を以て意見を述べられる人 ・美容への興味、関心が高く、商品開発経験を自ら楽しめる人 ・周囲とのネットワークを保持し、関係者と協力関係を築ける人 ■当社について 当社は化粧品・健康食品の企画から開発、輸出入、通信販売、卸及び小売りを中心に抗老化・美容・健康に関する情報提供及びコンサルティング、マーケティングリサーチ及び各種情報の収集、分析を行っております。美容からアンチエイジング、更にアンチエイジング・アンチストレスを予防医療と捉え、国の医療費削減につながる事業を通じ社会貢献を行っています。 変更の範囲：本文参照

★”リアル×デジタル”による、商品のプロモーション企画やPR・ブランディングを支援しているFEED★ ★社名は「味方にいいパスを送る」という意味のサッカー用語に由来しており、「気づき」を活かした提案でクライアントや生活者へ「いいパス（メリットのあるコト・モノ）」を 送り続けることを目指している★ ■職務内容 デザイナーとして、直接取り引きしている大手メーカーの「化粧品／美容グッズ／食品／日用雑貨／玩具／製菓」などのデザインを担当いただきます。今回は、特に「化粧品」の販促物と什器を扱っていただきます。 （入社後） まずはOJTにて、一連の流れを覚えていただきます。（3か月〜半年ほど） その後少しづつ担当顧客をお任せし、業務の幅を広げていただきます。 経験の長い社員がフォローをしますので、安心してご応募ください。 ■業務詳細 ＜メイン＞ ・店頭プロモーションを中心とした、商品の販促企画・制作業務 ・店頭ツール、什器、ポスター、パンフレット、ノベルティの企画制作 ・セールスプロモーション（キャンペーンなど）の企画立案、実施運営 ＜その他＞ ・CI、パッケージ、ネーミング、キャラクターの企画制作 ・広告（マス媒体）、Web、コーポレートデザインの企画制作 ■事例 （1）ベースメイクブランドの店頭プロモーション什器 ブランドラインナップ／アイテム別の什器デザイン〜制作を一連で担当。世界観を統一しながら、各アイテム毎の訴求ポイントを分かりやすく表現。 （2）スキンケアブランドの周年イベント 発売から20周年を記念し、都内の「＠cosme TOKYO」で周年イベントを実施。超BIGカプセルトイやピールオフ広告などの手配、各種デザイン制作などを担当。 ■特徴 ◎案件はクライアント先のコンペで獲得することが多いため、決まったものを作るのではなく「ターゲットにどんなものをアプローチするか？」「店頭でどう機能するか？」といったことを考えながら、アイデア出しやデザインを行っていただきます。 ◎「店頭ツール、什器、ポスター、パンフレット、ノベルティ、パッケージ、カタログ、Webバナー」など、幅広く扱える環境の為、デザイナーとしてスキルアップできます。 ■組織構成 全5名（30代2名・40代3名／男性3名・女性2名） 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容：インドネシア向け化粧品の企画・提案営業を担当します。 語学力を活かし、成長企業で働きたい、頑張りをしっかりと評価されたいという方、ぜひご応募ください！ ・企画部門／研究部門と相談しながら化粧品等の商品企画、内容物の提案、容器選定、サンプル収集、パッケージ／広告展開、納品までのスケジュール調整等、化粧品が市場に出回るまでの全ての工程に関わっていただきます。 ・既存取引先へのフォローアップあるいは新規取引先獲得も行っていただきます。 ・働き方について…基本は大阪での勤務ですが、インドネシアへの出張が発生します（2か月に1回程度／1回あたり1週間〜10日程度）。最近はオンラインやチャットで商談や連絡を取る頻度も増えています。 ■当社の魅力： ◇評価制度 年に一度、人事考課を実施します。自己評価⇒上司査定⇒役員査定・他部署の部門長査定という流れで、公正に行われます。給与は、入社後しばらくは定期昇給で、その後は実績に応じた評価に基づく、実力主義の評価に変わります。そのため、年齢に関係なく、若いときから役職者に昇格することも可能です。 ◇社長との1on1 年に1度、社長との個別面談があります。ここでは、家庭のことや、自身の業務内容、今後キャリアアップについて話します。また、部署異動や担当業務について、自身の考えを直接社長に伝えることが出来ます。 ◇惜しみない設備投資 設備投資は長年積極的に行っており、2020年にはベトナム第三工場、中国第二工場、関東第二工場が稼働開始、2022年には神戸工場、2023年からは博多営業所・研究所が稼働を開始しました。また、2025年末の稼働開始を目指し、神戸工場に約100億円を投じて生産体制強化のための新工場棟を建設中です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜有名飲食料品や化粧品などのパッケージのルート営業職！/13年連続増収で安定した経営状況◎充実した研修で未経験でも安心です！年休120日〜 ■求人のポイント： ◎パッケージの企画から提案、加工まで一貫して手掛ける業界トップクラスの会社です。13年連続で増収しています。 ◎商品の売れ行きを大きく左右するパッケージ製造に携わる事ができます。製造した製品を消費者として実際に手に取れることも魅力です。 ◎平均年齢31.2歳と若い組織。活躍次第では主任、課長へのステップアップが可能です。 ■仕事内容： 普段からコンビニやスーパーで目にする飲食料品や雑貨、化粧品などのパッケージを取り扱う仕事です。 商品をそのまま売るのではなく、取引先様のニーズを汲み取り、自社の技術でできる内容を提案し、共に創りあげます。（新規営業はなし。 担当エリア：大阪本社では西日本半分を担当。近場を中心に担当する者や九州などの遠方まで抱える担当等、様々です。 担当社数：20-30社程度（扱う商材、規模によって差異有り） 移動手段：社用車が主な手段です。 ■入社後の流れ： 一定期間、大阪本社・工場で印刷技術や知識について研修。(最長3ヶ月程度を予定) その後、OJTを中心に社内システム等の基礎を学びつつ、営業同行。 半年〜1年を目途に業務習得に応じて徐々に担当引継ぎます。 ■キャリアステップ(イメージ)： 入社4、5年で主任。30代で課長、40代で部長 ■当社について： 商品の顔となるパッケージやラベルを企画・プロモーションから携わりデザイン・印刷までワンストップで行っています。 様々なニーズに柔軟に対応していることもあり、大手食品・飲料メーカーからも絶大な支持を頂いています。 結果売上は13年連続で増えておりコロナ禍でも景気に左右されずに成長をし続けています。 変更の範囲：無

お客様のお悩みを直接ヒアリング。 接客のやりがいも味わいながら、事務デビューしませんか？ ヘアケア商品・化粧品メーカーで 事務業務やサロンでの接客をお任せします。 ●美容系では珍しい日・祝固定休み ●残業少なめ ●産育休取得＆復帰後の時短勤務実績あり ●GW・夏季・年末年始など長期休暇が年に複数回 ●自社ヘアケア・スキンケア製品の無料支給 など女性が長く続けられる環境です。 お客様とお話ししながらのオフィスワークのため 決して単調なルーティンワークではありません。 「接客は好きだけど、土曜日・日曜日は休みたい」 「事務だけでなく、幅広いお仕事にチャレンジしたい」 「ライフイベントを経ても、長く続けられる仕事がいい」 ルチアの接客事務は、そんなあなたにピッタリのお仕事です。 ワークライフバランスの整った環境で長く活躍しませんか？ ◆事務未経験の方歓迎！ ◆昇給年1回＋賞与年2回（昨年度実績2.5ヶ月分） ヘアケア商品・化粧品の製造・販売を行う 化粧品メーカーで 事務業務や接客をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ■事務業務 データ入力・お客様へのメッセージカードの発送・書類作成 ■接客 カウンセリング・簡単な頭皮エステ ■電話対応 問い合わせ対応・商品の注文受付・アフターフォロー架電 ※販売ノルマはありません。 ■企画・イベント 百貨店やイベントへの出展もあり、企画やブース作りを行っています。 お客様は薄毛や抜け毛、お肌の悩みを抱えていらっしゃいます。 そのため、求められるのはお客様に寄り添った対応となります。 サービスや商品の質の高さとスタッフの親身で丁寧な接客から、 リピート率は9割以上を誇っています。 【仕事の魅力】 未経験スタートもOK◎接客も事務もできるポジションです。 基本的なPC操作ができればOKです。ヘアケアに関する知識や経験も必要ありません。仕事に必要な知識やノウハウは、入社後の座学＋OJT研修でしっかりレクチャーします。しっかりとした知識を得ることが可能です。「事務系のお仕事にチャレンジしたい」「接客も事務も楽しみたい」という方はぜひご応募ください。 じっくりとお客様に寄り添う接客スタイルです。 ルチアではひとりのお客様に髪や肌の悩みや改善状況をじっくりヒアリングしていきます。販売メインではなく、一人ひとりに寄り添うスタイルで、お客様との信頼関係を築いていきます。さらに、定期的なお電話でお客様のお悩みや髪と肌のご状況を確認するなど、アフターフォローも万全。高品質な商品・サービスときめ細やかな接客により、リピート率は9割以上を誇っています。お客様の状況が改善したり、満足や感謝の声をいただいたりする場面も多く、大きなやりがいを感じながら取り組んでいただける環境です。

居心地がいいのは、馴染みのあった場所だから。 ありのまま輝ける環境で、新たなスタートを切りませんか？ ★働きやすさ抜群 平均有休取得日数14.1日（全社員）、 産育休取得100％・復帰率98％、 育児時短勤務制度あり(6h勤務～OK！)など 将来的にライフイベントを迎えても安心できる環境です◎ ★ビューティーケア商品に強いセキ薬品♪ 薬やヘルスケア用品以外にも、美容系の商品の ラインナップが充実しているのが特徴です！ トレンドの化粧品やビューティーグッズにも 詳しくなれるのも魅力的なポイント！ 「地元で自分に合う仕事がしたい」 「ストレスフリーな環境で、ゆったり働きたい」 そんな方は、当社で自分らしく輝きませんか？ ＃面接1回 ＃埼玉・東京・千葉・茨城の215店舗で採用 ＃ぜひお気軽にご応募ください！ ◆残業月11h程◆月9日休+月1以上有休OK◆化粧品・食料品・医薬品の社割あり♪◆住宅手当月1万円/車通勤手当月1万円◆育児中は1日6h～の時短もOK◆エリアマネージャー、バイヤー、本部スタッフなど多彩なキャリアパス 『ドラッグストア セキ』の各店舗にて、 販売・接客や品出し、商品仕入・発注管理などの 店舗運営をお任せします。 ≪具体的には≫ ◎接客・品出し（化粧品・医薬品の販売が中心になります） ◎商品仕入・発注管理 ◎販売促進 ◎POP作成やディスプレイ企画　など ＊*入社後の流れ*＊ まずは、どんな商品があるか覚えるところからスタート！ 「品出しって？」「レジの使い方は？」といった 基本的なこともイチからお教えしますので 未経験の方もご安心ください♪ ＊*「話し好き」なあなたにピッタリ*＊ 当社が目指すのは、地域の方々に愛され続ける ドラッグストアになること。 お客様一人ひとりとのコミュニケーションを大切にしているため 決められた接客マニュアルはありません。 「たくさんの人と話すことが好き」 「デスクワークよりも、コミュニケーション力を活かせる仕事がしたい」 と考える方には、ぴったりです◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 平均勤続年数7.2年◎長く働けるヒミツとは？ 月9日休+取得しやすい有休に加え、残業は月平均11hで お休みがしっかり取れる環境です。 また、産育休取得率は100％！復帰率も98％で ライフイベントを迎えても長く活躍している方が多数。 そのため、平均勤続年数は7.2年と高い水準を誇っています。 「今回で、最後の転職にしたい」 「仕事を楽しむためにも、プライベートも充実させたい」 そんな方には、おすすめの環境です！ 資格保有者87％！多彩なキャリアパスをご用意しています ≪資格が取りやすい！≫ 各種勉強会や研修・資格取得支援制度があり、 入社から3年以内に「販売登録者」の資格を取得している方が多数！ 現在では、社員の87％が資格保有者です。 ※資格取得で、月給に+2万円の手当支給あり◎ ⇒働きながら、将来的にも安心な専門知識が身につきます♪ ≪希望に合わせて目指せるキャリアパス≫ 店舗責任者、エリアマネージャー、バイヤー、 本部スタッフなど、あなたの希望や興味に合わせて 様々な道に進むことができます！

〜東証プライム市場／有休取得率84.7％（2023年度）／化粧品パーフェクトワンシリーズで売上拡大中〜 ■業務内容： ◇人事戦略の立案、制度設計、運用、社内規定整備、労務関連指示、新卒・中途採用企画、人財育成関連企画など人事業務全般に関して組織、チームを動かし成果を出していくことが仕事となります。 ◇特に戦略、制度決定においては上長と連携し経営に対してプレゼンを行う機会も多くあり、会社の方針、ルール決定に大きくかかわる重要な業務に携わることとなります。 ■業務詳細： 【制度企画業務】 ◇公正な評価制度の設計・運用 ◇各部門との調整、交渉 ◇法規制や労働環境の変化を踏まえた制度改革の提案と推進 【労務業務】 ◇労務実務（一部社労士へ委託中）の運用管理 ◇労務業務の効率化、仕組み化の検討 ◇労務問題の早期発見と解決の仕組み構築 【採用、人財育成関連業務】 ◇新卒・中途採用企画 ◇人財育成関連における企画、実行 ■業務の魅力： ◇将来的には部門長を目指していただき、人財戦略により事業成長を支える人財として活躍していただきます。 ◇裁量権が大きくチャレンジできる環境であり、経営層への提案機会も多くあります。 ◇各部門との調整や交渉など幅広い実務力が身に付きます。 ■組織構成： 人事課（採用研修チームと制度労務管理チーム）の課長もしくは課長代理ポジションを想定しています。課長以下メンバー10名在籍しています。 ■当社について： 当社は、オールインワンジェル売上トップクラスのブランド「PERFECTONE」を有する東証一部上場の化粧品・健康食品メーカーです。 約670万人の顧客データベースを活用したマーケティングを強みに、様々な顧客、商品、手段を最適に組合せながら、事業拡大に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【プライム上場の成長企業／ギネス世界一のオールインワンスキンケア”パーフェクトワン”をメインで扱っている部署での募集となります】 ■採用背景：中期経営計画「GrowthNex2027」2027年９期に売上高520億円、営業利益60億円、営業利益率11.5%を目標とし、全社戦略「トレンド×VOC×独自価値戦略」のもと４つの重点活動を実施していきます。”パーフェクトワン”を更にお客様から支持されるブランドに成長させるべく販促企画の募集を行います。 ■業務内容 コスメCRM企画課で企画制作をお任せします。 ・販促プロモーションの立案および運用の企画業務 ・販促ツール（会報誌、DM、同梱ツール、発送箱など）のディレクションおよび制作業務 ・オファー（キャンペーン内容）の企画立案（コフレ・セット商品・ノベルティ選定等） ・仮説出し・シミュレーション予想・効果検証など施策の分析 ■業務の面白さ 当社の売上メインとなっている化粧品分野においてのCRMは規模も大きく、やれることも多い為、新しい事への挑戦やより大きなことへのチャレンジがしやすい環境です。 また、顧客を細かくセグメントして販促を行っている為、各分野でのスペシャリストが緻密に戦略を立てております。個人の裁量の幅が広く、自ら考えた施策から得られた反響を測定することが出来るため、自らの成果が評価につながります。これまでの経験を活かしながら、より市場の大きな顧客に影響を与えることがやりがいに繋がります。 ■当社の魅力 新日本製薬は、オールインワンジェル売上No.1ブランド「PERFECTONE」を有する、プライム上場の化粧品・健康食品メーカーです。 「世界中の人々の健やかで心豊かな暮らしを創造する」というビジョンのもと、培ってきたマーケティング力とデータベースを活かした画期的な商品開発やサービス開発に活用するとともに、国内外でチャネルを問わずお客さまへ快適なライフスタイルを提案し、お客さまの最高の満足を追求しています。 変更の範囲：会社の定める業務

化粧品やダイエット商材などの企画～販売を行っているEコマースグループにて、 Web広告におけるデザイナーとしてLPやバナー制作に関わっていただきます。 ■具体的な業務内容 ・自社商品のLP、バナー、ロゴ制作など ・WEBサイトのコーディング ・パッケージや同梱物（チラシ）などのデザイン ・競合他社の市場調査 ・サービスの管理画面のUI・UX開発 ■特徴 ＜自社サービスだからこそ新規商品のブランディングから関われる＞ デザイン・コーディングだけでなく 新規商品のブランディングなど上流工程から参画いただける環境です。 希望があればパッケージデザインなどオフラインにも関われる可能性もございます。 ＜デザインだけでなくマーケティング知識も身につく＞ 「綺麗な」デザインだけでなく、「売れる」「クリックされる」デザインが必要となります。 デザイナー自身も数値分析をしながら業務を進行するので、 マーケティングスキルも身につけることが可能です♪

中国カテゴリ1位のカラーコンタクトレンズブランドを手掛ける当社。マーケティング・プロモーションを含めた商品企画を担当していただき、カラーコンタクトレンズのブランド担当者として、幅広い業務をお任せします。モデル選定なども社内で行ったのち、モデルと実際に商品化に向け意見交換を行いながら商品開発に携わっていただきます。 新商品や新しいカラーは年2〜3回立ち上げるペースで動いています。ブランドを任されるようになると1人あたり3～4ブランドを担当し、市場調査で導きだしたニーズやアイデアをマーケティング本部と協力しながら戦略や高付加価値の商品を生み出すのも醍醐味。プロジェクト担当者として自走できる方は特に向いている環境です！ 【仕事内容】 ◆カラーコンタクトレンズのブランド担当者として、それに付随する幅広い業務 ◆カラーコンタクトレンズの商品企画・開発 【具体的な業務内容】 ●市場調査 ●商品企画（企画立案/企画書作成/ディレクション） ●製造工場との調整、交渉 ●プロモーション・インフルエンサーマーケティング ●関連部門との調整、スケジュール管理 【当社の強み】 当社の企画管理部は「企画のみ」「開発のみ」「プロモーションのみ」のように縦割りではなく、商品が消費者の手元に届くところまでを想定して全工程に関わることができます。化粧品や消費財系商品と比較すると、カラコンの企画開発工程は比較的シンプルなため、複数ブランドを担当したり市場動向の検証に時間を割いたりする事ができます。

【在宅勤務／東証プライム上場／月平均残業15時間】 ■職務概要： 当社は「最高の品質こそ　最大のサービス」を社是として、世界の筆記具市場をリードするメーカーとしての地位を築いてまいりました。筆記具の商品開発部門にて市場調査および新商品企画等幅広くご担当いただきます。 ■業務詳細： ご経験に応じて以下の業務をお任せします。 ・ブランド・商品戦略の企画立案（新商品企画含む）を行い、職位に関係なく経営層と合意を取りながら実行　 ・市場動向・商品動向の分析及び市場調査 ・広告宣伝の企画立案　 ・ブランド・商品別の売上利益計画の立案と予算実績管理　 ※企画部門、研究開発部門、営業部門など関連部門をまとめ商品上梓するプロジェクトを担当し、全世界に商品を発売するグローバルテーマにもチャレンジできます。 ■同社の特徴： 三菱鉛筆は、世界中の人々の「かく」に貢献するため、独自の技術を磨き、発展させ、画期的な商品を生み出してきました。また長年培ってきた筆記具の研究開発、製造、販売のノウハウから、今では化粧品やカーボン素材、光コネクタ等の新事業も展開しています。 ・国内市場：全国の販売会社網を通じ、全国に製品を展開。付加価値製品の開発に注力。 ・グローバル市場：北中南米、欧州、アジア、中近東アフリカ等での製品展開に注力。 変更の範囲：会社の定める業務

＜全国でも数少ない企画から研究開発・製造・販売まで手掛ける化粧品メーカー／『十六茶』の生みの親として健康食品事業も展開＞ 国際的なオーガニック認証のエコサートの認証を得ており、お客様のニーズと天然成分にこだわった化粧品の開発やOEMでの受託製造を行っている当社にて人事職をお任せいたします。 ■業務内容： 採用担当として、下記業務をメインに行って頂きます。 ・新卒採用：合同説明会の参加、選考、内定フォロー、研修、入社後対応フォロー。 ・中途採用：本社、全国の支店にて募集する求人の対応。ハローワークやエージェント対応）、日程調整。 ・社員数262名、全国の支店：北海道 / 東北 / 北陸 / 浜松・近畿 / 関西 / 四国 / 九州 ・募集職種：営業、インストラクター、製造、本社総務等採用計画に応じて募集。 将来的には、適性に合わせ、人事労務業務や研修、人事戦略の立案など幅広く担当していただこうと考えております。 ■働き方： 平均残業は1時間／日程度であり、日勤のみ、長期休暇もあり年間休日は128日である為、ワークライフバランスを整えることができます。また、本社では育休/産休取得率１００％です。 ■将来への展望： 来年で７８周年を迎えた全国でも老舗の化粧品メーカーで連続増収増益となっております。全国でのサロンエステ展開による化粧品販売好調もさることながら、最近では2015年に国連サミットで採択された「持続可能な開発目標（SDGs）」にも取り組み国連からも高い評価を得ている企業となりました。また「SDGs推進 TGC しずおか 2020 by TOKYO GIRLS COLLECTION」のプラチナパートナーとして、SDGs推進を支援する県内企業として活躍しております。 ■同社について： 同社は「人と人 心と心 大切に」をモットーに、顧客のニーズと天然成分にこだわった商品を提供しています。1946年の創業当初より、どのような時代においても「人と人との関わり」を何よりも大切にする企業方針は今も変わらず同社に携わる全ての人間が力強く受け継いでいます。同社の企業姿勢に共感し、力いっぱい活躍してみたい方を求めています。 変更の範囲：会社の定める業務

【土日祝休／駅から徒歩3分の開放感のあるオフィス（フリーアドレス制）／服装髪型自由／業界トップクラスを誇る化粧品・医薬品容器の商社】 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 ◇医薬品用パッケージの営業業務をお任せいたします。 ・主な商材：試薬を中心とした容器（硝子瓶や樹脂ボトル等） ・営業先：医薬品メーカー及び充填先 ◇受注から納品までの工程には、知識を有した専門のサポートチーム（営業業務担当者）と行っていただきます。 ◇容器の知識にあわせて薬事法などの知識も学んでいただきますので、ご自身のスキルが格段にあがります。 ◇薬品や瓶に関する仕事のご経験のお持ちの方は、即戦力として業務をお任せいたします。 ■業務詳細： 営業として得意先との商談（製品提案、進捗管理）をご担当いただきます。 （１）得意先への製品提案 ・必要な条件にあわせた容器の提案 ・見積書作成 （２）納品に向けての全体調整 ・品質管理チームとの打ち合わせ ・生産管理チームとの打ち合わせ ・得意先との交渉 （３）売上に関する決定業務 ・販売上代の決定 ■配属先構成： ・営業部営業課（大阪） ・管理職：課長50歳代 ・スタッフ：8名（20代〜６0代） ・営業所全体の勤務人数は32名 ■大阪営業所について： 御堂筋線本町駅から3分と好立地な場所となります。オフィスはフリーアドレスで窓からは大阪市内を見渡せるきれいで開放感のあるオフィスとなります。 ■特徴： 業界トップクラスの化粧品容器メーカー／老舗企業／大手優良企業との取引多数！／定着率が高く、安定して働くことができます！ 化粧品をはじめ、医薬、薬品、健康食品、飲料など多彩な分野の容器を企画・製造販売しております。当社は、医薬・薬品用容器の販売から始まりました。その中で、確実な納期での商品のご提供、徹底した品質管理のノウハウを培い、化粧品業界への参入をし、現在に至ります。 スタッフ同士も仲が良く自由な環境とユーモアあるれる社風の中でそれぞれの個性を発揮しています。 変更の範囲：本文参照

【薬院オーガニックを筆頭に、医薬品・化粧品など複数のブランド・事業を展開する次世代商社／自社商材のCRM（顧客関係管理）をお任せ／5年でグループ売上二桁億】 ■業務内容： 商品の継続的な定期購入のための施策を幅広く担当頂きます。 ・顧客分析（担当KPIとして継続率、LTVなど） ・分析結果を元にしたCRM施策の考案及び実行（メルマガ、同梱物の設計、各種キャンペーン） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的な施策： ・アップセル（サンクスSMSの導入、サンクスアップセル、アクティブアップセル、アップセルページ改修、同梱物制作） ・解約阻止（解約阻止スクリプト見直し、解約阻止クーポンの導入） ・休眠掘り起こし （休眠掘り起こしTEL、休眠掘り起こしメールの導入） ・キャンペーン企画・準備／運用／振り返り ・メルマガ作成／配信、SNSコンテンツ作成などなどがキャンペーンの運用 ・顧客が満足するサイトなどのUI／UXの要件定義 ・顧客の声から商品開発の企画〜進行 変更の範囲：本文参照

〜スキンケアメーカー／転勤なし／年間休日120日（土日祝）／家族のために開発された本物の化粧品〜 ■業務内容： スキンケアメーカーの同社にて企画・マーケティング職をお任せいたします。 ＜具体的に、、、＞ ・自社ECサイトのマーケティング ・クリエイティブディレクション ・セール／プロモーションの企画立案＆実行 ・販売計画作成 ・商品企画 ■働き方： 年休120日 ■組織構成： 5名 ■採用背景： 自社商品を自信をもって発信し続けて、WEBやSNSでに大きく成長を遂げてきました。今後はもっと多くの方に同社の商品を知って頂くべく様々な手法で展開していく予定です。 お客様に安全で最高に良い物『本物』をお届けしたいという想いを一緒に目指せる仲間を募集します。 ■当社について： ピースオブシャインの製品は、社長自身が研究開発して、元々は家族のために創られた製品です。 ピースオブシャインを起業する際、「たくさん売れる」ことよりも、「心から喜んでいただける」お客様を一人でも多く創っていきたい。「本物の中のさらに本物」と呼べる製品のみを創りたいと言う強い思いがありスキンケア商品が誕生しました。 変更の範囲：会社の定める業務

【管理職候補としてお任せ／転勤無／完全週休二日制／「HUECARE」など国際認証を得たオーガニック・ナチュラル・ボタニカルな商品展開をする美容専売品メーカー】 ■業務詳細： サロン向けヘアケア製品を展開する当社のマーケティング部門にて、以下のような業務を推進いただきます。 ■具体的な業務内容： ・商品企画／コンセプト立案 ・営業戦略の企画、立案 ・販売促進／キャンペーン等の企画立案（売上数字を分析し、傾向と対策の検討） ・市場動向調査（営業現場の把握や売上改善施策の立案） ※これまでのご経験に応じて要相談 ■メンバー構成： マーケティング部署は15名ほど／担当いただくチームは4名（営業企画などのブランディングを担うチーム） ※その他、研究開発課とデジタルマーケティングチームがあります。 ■魅力： ◎パイオニア企業でありながら、先進的な取り組みをどんどん取り入れていく風土があるため、スピード感を持って新しいことにチャレンジできます（マーケ、 PR領域にまだまだ伸びしろのある状況のため、これまでのご経験を活かして裁量持って進めていただけます）。 ◎「WELLBEING」を企業活動の中心に据え、環境問題にも非常に力を入れている「COSMOS認証」 「ヴィーガン認証」 「ハラール認証」を取得したオーガニックな商品を保有しています。 ※これらを認証しているヘアケアメーカーは業界の中でも数社しかありません。 ■当社について： ◎昭和31年設立の老舗。美容室向け毛髪化粧品・医薬部外品の製造販売を手掛けています。 ◎1988年、日本でいち早く“ヘアワックス”を市場に紹介しました。また、国内では使用されていなかったパーマの新しい技術を生み出したり、今では一般的となった「ヘアマニキュア」をつくったのも当社です。 ◎「HUE　CARE」など、国際認証を得たオーガニック・ナチュラル・ボタニカルな商品展開をしています。 変更の範囲：会社の定める業務

ヘアトリートメントの「クイーンズヘナ」をメイン商品として化粧品及び関連製品の流通販売を行う当社の総務部にて、総務・人事労務及び庶務担当のサポート業務をメインに就業していただきます。リーダー職候補として、将来的には総務部の所属長を担っていただくことを期待しています。 ※業務内容は、総務4、人事（労務・採用）4、庶務1、他1の割合となっています。 ※適性や経験により、担当する業務の割合は変わる場合があります。 ■業務内容： 【総務】社内環境の整備、社内規定管理・整備、サロンの契約・設備管理、他、総務関連業務 【労務】◎規程・制度の改訂や書式変更、届出書類整備のサポート◎勤怠管理：勤怠システムによる勤怠データの集計、管理のサポート◎給与計算：給与計算書作成（将来的に総務部で担当した場合）のサポート 【人事】採用に関わる求人媒体の手配、エージェントとの交渉サポート等、応募者対応他 【庶務担当のサポート】 ◎来客や出入り業者の対応、会議室管理、給茶機の手入れ、お茶出し、郵便物や贈答品管理のサポート、その他雑務 【その他】：社内通達関連、書面や資料の作成、他 ■当社の特徴： 1998年の創業以来、女性の髪の美しさにこだわり、良質な製品の提供と独自の技法で愛用者から多大な支持を得て、「美しくなっていく喜び」を共に分かち合ってきました。また、当社のビジネスに携わる多くの人々と、共に築き上げていく大きな喜びと達成感を共有してきました。製品企画には大学の研究室、医学会の研究成果と最先端の情報を身近なところで開花させ結びつけていきたいと考えています。 ■ブランド： ◎「クイーンズヘナ」…ヘナは植物の天然ヘアマニキュアと言われ、古くからトリートメントとカラーリング効果をあわせ持った優れた化粧品として使われてきました。6~8月の雨季に20日ほどしか雨が降らないという厳しい気象条件がヘナの育成に最適と言われるインドのラジャスターンやグジャラート産のヘナを使用して「クイーンズヘナ」を製造しています。 ◎「キュラヴィ スキンケア システム」…美容皮膚科学から生まれ、生薬学を融合した機能性に優れた基礎化粧品です。「外側だけを装うだけの化粧品」では得られない、内側からあふれ出す健康的な美しさに着目しています。 変更の範囲：会社の定める業務