〜200社以上取引実績ありの安定基盤／完全土日祝休み／年休122日／ワークライフバランス充実◎／育休取得率100％〜 ■業務内容： 設計担当として、以下の業務をお任せします。※リーダーのフォローができる方尚可 ・外部設計、内部設計書を作成し開発者へ依頼 ・結合テスト、システムテストのシナリオとテスト仕様書の作成、実施 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社の魅力： ◇社員の定着率は90％と社員満足度も高く、働きやすい職場環境形成に努めています。また浜松市で知名度も高く、グループとしてホテルや通販等様々な事業体がある為、安定して売上を確保することが可能です。 ◇プライベートを充実していただくために仕事の時間を今より減らすことが重要と考え、残業時間を削減するべく、仕事のやり方、進め方を見直しています。その結果、徐々に残業時間は軽減されてきています。キッチリ仕事して、キッチリ休む、まずはオン／オフをしっかりできるようになることが重要と考え、引き続きより良い環境づくりを目指してまいります。 ■当社の強み： （1）オフショア開発の活用 オフショア先を活用することにより、お客様のご要望に柔軟に対応したシステム開発をご提供できます。日本とオフショア先とで開発体制を一元的に組織し、シームレスな協力によりシステム開発の上流工程から導入稼動までを滞りなく推進します。 また、高いプライスパフォーマンスで、システム開発のトータルコストダウンに寄与します。 （2）独自フレームワークによる商品開発 豊富な開発実績によって培われた技術は、当社独自のフレームワークとして実を結び、生産性の向上や、スピーディな設計・製造をもたらしています。このフレームワークに個別の機能を追加、カスタマイズをすることで、安心かつ低価格・セキュアなパッケージ商品を提供します。 （3）お客様との直接取引 当社は、システム保守、アウトソーシング事業、パッケージ提供を中心にエンドユーザ様200社以上と継続的な直接契約をしています。中間に大手ベンダーやSIerを介していないため、長いお取引のなかで、お客様と直接コミュニケーションをとることができ、お客様視点で、より的確でスピーディなサービスの実現を可能にしています。 変更の範囲：本文参照

〜未経験歓迎！業界経験も不問！北海道洋菓子土産「LeTAO」のブランドを広める催事販売の運営担当の募集/売り場の運営、売上管理、マーケティングにも携わることができる！裁量を持って決定したことが業績につながる/インバウンド需要などで業績好調！/東証プライム上場の寿スピリッツグループ〜 北海道の洋菓子土産「LeTAO」を展開する当社にて、北海道物産展など日本全国の百貨店や商業施設内で行われる催事イベントのうち、1イベントの責任者を募集します。 ■業務内容： エリアは上長から割り振られ決定しますが、長期出張は2〜3か月に1回程度になります。 ※時期や状況により出張回数については異なる場合がございます。 ・販売接客業務 ・派遣で入られる販売員の教育や指導 ・イベント現場での設営管理から撤去、レイアウトの決定 ・自社商品の発注、売上管理等 プレイヤーとして販売接客を行いながら、催事店長としてもマネジメントを行い、催事店舗の運営全般に携ります。 ■業務の特徴： ・繁忙期はバレンタイン、ホワイトデー、クリスマス時期などであり、特にバレンタイン時期は全国で催事を開催しています。 ・1週間の催事で1,000万円以上の売り上げになることもあり、大人気のブランドです。また、海外から旅行客にも土産として需要も拡大しています。 ■コロナ後での経営状況： 通販や自宅で食べるように購入されるケース（自家需要）が増えておりますが、これまでよりも母の日やクリスマス・バレンタインデーなどの季節性の売上で、1顧客あたりの購入金額が増額しています。 そのため下支えができており、アフターコロナで急増した旅行客に向けてお土産需要の爆発的な増収に向けて戦略進めている状況です。 ■組織構成： 催事運営の担当者は上長が1名、メンバーが複数名在籍しております。 催事によって違いますが百貨店や駅の規模によって売り場メンバー（派遣社員も含めて）は10名以下、大きい所は10名程度で運営します。 ■入社後の流れ ご入社直後は10名以下の現場で経験を積んでいただき、徐々に大きい規模に携わっていただきます。現場社員からOJT形式で業務を教えていただける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【入社後は基礎研修サポートあり＃ペア販売制で先輩社員に相談しやすい環境＃世界的需要増加＆独自のECサイトで業績好調＃平均残業10時間】 ■当社概要： 同社は、世界各国の一流ブランドの正規宝飾品を取り扱っており、ジュエリー、腕時計、メガネ等の販売を行っています。時代のニーズの応じたブランドを取り入れながらも、お客様に長く愛される店舗づくりを行っています。 今回は高級時計の接客販売を担当して頂きます。 ■職務詳細： ・お客様の喜びを引き出せるようブランドごとの歴史的背景や世界観を共有しながら商品にご提案 ・購入時のサポート、宝飾品のリフォーム提案や時計の電池・ベルト交換等、購入後フォロー ※将来的には販売を通して営業やPR、企画等の様々な業務にも携わることができます。 ■入社後の流れ： 最初の数週間〜1ヶ月間は基礎研修プログラムに沿い、接客、ラッピング、商品知識、クレジットカードの取扱等、先輩社員が丁寧にサポートします。 また同社にはペア販売制度もあり、同行や相談などチームで仕事が進めやすいのも魅力です。段階的な成長を応援しているため経験がない方でも安心して業務に取り組めます。 ■組織構成： 全社員40名程度で構成されています。平均年齢は30代半ばと若いメンバーが多数活躍しています。 主要部署としては時計部10名程度／ブライダル・宝石部10名程度／眼鏡部7名／外商部2名／web企画部5名／事務4名、イオン3名の構成になっています。 ■＜point＞業績好調の背景： ここ数年高級時計の需要が世界的に増加しており、正規販売店である当社への来客も増加しており、県外からの来客も多くなっております。直近の売り上げ実績は、グループ全体で過去最高実績を記録しております。 ■同社の特徴： 店舗内は、ハイブランドを取り扱っている老舗店ならではの空間となっていますが、お客様とスタッフの間には和やかな雰囲気があります。 将来的には県外への出店や新店舗の展開、通販やWeb販売などを通じて益々の販路拡大を行っていく予定です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜石川県/1社に深く入り込む営業/既存メイン/土日祝休み/年休117日/大手メーカーとの取引で安定性◎＞ ■業務内容： 同社の営業は、お客様からオーダーいただいたものをなんでも収集し、ご提供するという役割になります。半導体メーカーが多いため、半導体装置という高額のものからお客様が業務で使う手袋まで集めてまいります。 主な流れとしては、下記になります。 （1）お客様のオーダーを聞く　 （2）既存仕入れ先から商品を探してくる　 （3）お客様に商品をお渡しする 【具体的には】 ・営業1人あたり既存のお客様5社ほどを担当 ・営業1人あたりに対して、アシスタントがついているので商品探しや、見積もり作成などをサポートいただく ・主な折衝相手は、お客様の資材・購買部門になり、工場に機械を導入するとなると技術の方になる場合があります ・営業エリアは石川県内が中心です。 ■組織について 営業担当は４名・営業アシスタント2名です。 元々車販売の仕事に就いていた方や、異業界の方も活躍しております。 ※平均年齢３３歳と若い人材が多い営業所です ■先輩営業社員からのコメント 「お客様からのオーダーを様々な方法で答えきった時」と語るのは入社8年目のある営業長。 「メーカーになくても、ほかの問屋さんが在庫しているかもしれない、ネット通販で探し出したこともあります」と自身の仕事を語ってくれました。 お取引のある特定のお客様にだからこそ、力を入れて取り組むことができます。 ■同社の特徴： ・当社は、2004年（平成16年）11月設立。新潟県上越市に本社を置き、半導体事業を行っております。 ・当社は、4部（セールス事業部・プロダクト事業部・メンテナンス事業部・洗浄再生事業部）から成り立っており、半導体分野に関するお客様のご要望に幅広く対応しております。 ・半導体・電子デバイス製造に関する各種装置やパーツなどの消耗品販売、装置設計・施工、工事、設置、導入立ち上げから、メンテナンス、パーツ洗浄、改善提案などのアフターフォローまで充実した一貫サービスを提供しております。 ・保守・保全を一貫して対応するため、お客様の工場や生産現場との距離感が近く、チームで取り組むことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【社会貢献度◎利用者様が快適に過ごせるための商品を提案／取引ある施設のみ＊飛び込み無／直行直帰も可能／高い社員定着率！】 ■業務内容： 福祉用具レンタル事業及び販売事業などを行う同社にて、長期的にお付き合いのある病院や介護施設等に訪問し、福祉用具（介護用ベッド、車いすなど）のニーズを発掘し、福祉・介護用品のレンタル・販売のご提案をおこなっていただきます。 ＜具体的な業務＞ ・お客様先を訪問し、ニーズをヒアリング ・福祉用具のレンタル・販売のご提案 ・パートナー企業と連携し、課題解決のための提案 既存顧客中心で、飛び込み営業など0からの新規開拓業務はございません。 単なる商品の販売ではなく、「どうすれば利用者様や施設の方々が快適に過ごせるか」を考えながら提案する仕事です。社用車を貸与いたしますので、直行直帰等柔軟に働くことができます。 営業範囲は千葉県全域で、エリアごとに担当を分けております。 ■入社後の流れ： まずは先輩社員に同行し、営業の進め方を学びます。慣れてきたら、先輩が組んだスケジュールに沿って訪問いただき、徐々にお客様を引き継ぎで独り立ちを目指していただきます。未経験の方でも安心してスタートできる教育体制を整えています。 ■働く環境・魅力ポイント： ・完全週休二日制（土日祝休み）＋年間休日122日、残業は月平均20時間以内でワークライフバランスも整えられます。 ・転居を伴う転勤はございません！千葉で腰を据えて働けます。 ・家族手当・退職金制度など福利厚生も充実しています。 ・居心地がよく、個性を受け入れる社風なので社員の定着率の高さが魅力です。 ■組織構成 千葉拠点は約30名程度の営業社員が在籍しており、20〜50代まで幅広いメンバーが活躍中。新卒社員含め、未経験から入社した社員も多数在籍しています。 ■同社について： 創業30年の福祉用具の専門商社として、歴史はありますがベンチャースピリットをもって様々な挑戦をしてきました。中古福祉用具の通販サイト「とっぷ★りさいくるモール」など、業界では珍しいサービスを立ち上げ、今では福祉用具の販売において千葉県内トップクラスのシェアとなりました。今後は、千葉から全国へとビジネスフィールドを広げていく予定です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜安定基盤でワークライフバランスも重視しながら、接客経験を活かしたい方へ！〜 ●売上高900億越え×国内ゲーミングPC市場でトップシェアの超安定基盤 ●製造現場で発生する品質課題の原因分析、改善提案等「品質管理業務」をお任せ ●AI事業や海外事業にも積極投資／AI事業に50億円の積極投資 ●退職金制度有／専門店・通販サイト「ドスパラ」を運営／完全週休2日／正社員 ■業務概要 製造現場で発生する自社PCの品質課題の原因分析〜改善提案、品質向上までご担当いただきます。 ■業務詳細 不良品が発生した際の原因究明・提案および担当スタッフ管理をお任せいたします。 〈より詳細には〉 ・生産工程内で発生した不具合の原因調査 ・市場で発生した品質トラブルの原因分析 ・品質改善に向けた対策の立案・実施 ・電気的な不具合の一次解析 ・関係部署や仕入先との改善に向けた打ち合わせ　など 〈ゆくゆくは〉 検査基準に関する質問対応や作業順序の入替指示など、 納期通りに生産するための全体管理も将来的にご担当いただきます。 ■魅力 ・良くあるトラブルは対応チャートを作成しており、新しいメモリ等を使用した新製品の不具合は既存ルールに捉われずに改善提案が可能です。 ・開発部門が設定した品質基準で問題が起きた場合は、新しい基準を提案することも重要な役割です。 ・日々発生する問題を原因追究する中で、技術力を高められるやりがいがあります。 ■組織構成 全体：8名（うち3名が正社員） 20〜60代の幅広い世代が活躍中です 今回は上記少数精鋭チームを共に牽引いただける方の募集のため、 早期でキャリアアップ（最短半年〜1年程度）することが可能です。 ■キャリアアップ 将来的には品質管理チームのマネジメントや課長職等、 組織を牽引するポジションへステップアップ可能です。 ■入社後の流れ 入社後2週間ほどは「品質チェック基準の理解」を深めていただくために、 OJT研修を実施しながら、検査の仕方・ツールの使い方を経験豊富な先輩社員のもと、学んでいただきます。 その後も、不良品やトラブル発生時の原因分析の思考法や各部署との連携方法など、段階的にレクチャーさせていただきますので、 安心してスタートできる環境となっております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜土日祝休み／出版社・印刷会社経験者歓迎／「印刷を手配する側」から「事業を動かす側」へ／シニア女性向け雑誌発行部数トップクラスシェア／週3リモート／残業月20h程度〜 ■業務概要 印刷会社や出版社で培ってきた経験を活かし、用紙調達から印刷、封入、配送までを一気通貫で管理するポジションです。 今回募集するポジションでは、単なる進行管理ではなく、印刷コストをどう削減するか品質を維持しながら効率化をどう進めるか用紙や印刷仕様をどう最適化するかといった、事業運営の根幹に関わる課題解決に携わっていただきます。 「受託側から発注側へ挑戦したい」 「印刷工程だけではなく事業全体に関わりたい」 そんな方を歓迎します。 ■業務詳細 シニア女性向け雑誌「ハルメク」や各種通販カタログにおける、 用紙調達・印刷・封入・発送管理業務をお任せします。 まずは発送・封入業務から業務を習得いただき、将来的には用紙調達や印刷管理の中核メンバーとして活躍いただくことを期待しています。 ◇具体的な業務内容 ・印刷・調達管理 L用紙メーカー・紙商社との折衝 L印刷会社との調整・進行管理 L用紙選定、印刷仕様検討 ・物流・発送管理 L封入ベンダーとの調整 L配送会社との折衝 ・コスト削減施策の立案・実行 ■このポジションの魅力 （1） 用紙・印刷から配送まで一気通貫で携われる 出版社や印刷会社では担当領域が限定されることが多い一方、本ポジションでは用紙調達〜発送まで全工程に関与できます。 自分の判断が事業成果に直結するやりがいがあります。 （2） 発注側として大きな裁量を持てる 印刷会社や紙商社などのパートナー企業と連携しながら、 コストの最適化を推進します。 スポット案件については担当者自身が主体となって交渉・調整を行える環境です。 （3） 「コスト改善」が評価されるポジション 単なるオペレーション管理ではありません。 例えば、用紙仕様の見直し、印刷方法の改善など、自ら改善提案を行い事業へ貢献できます。 「どうすればもっと良くなるか」を考えることが好きな方に最適な環境です。 ■在籍出向先について ・企業名：株式会社ハルメク・ビジネスソリューションズ ・事業内容：ハルメクグループ各社のフルフィルメントサービスを提供しています 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： 当社は創業以来、成長戦略の実現に向けた生命保険商品・販売チャネルの開発に積極的に取り組んでおります。会社の成長に伴い、当社の企画総務及び開発管理業務を担う人材を募集いたします。本ポジションでは、以下の業務をご担当頂きます。 ＜具体的な職務内容＞ ・社内各部署やパートナー企業が参加する会議体の運営 ・システム開発に付随する各種管理業務（本番移行判定、障害管理等） ・システム開発に係る決裁・契約業務 ・システム投資計画の立案・推進、実績管理 ※長期的には、人材育成の観点から、IT戦略部の別業務へのジョブローテーションの可能性もございます。 ■就業環境： IT戦略部は本質を捉え、効率的に働く風土が根付いています。リモートワークの利用も進んでおり月半分程度の取得状況です。 ■魅力ポイント： 以下は魅力ポイントのごく一部です（詳しくは面談を通じてご説明申し上げます）。 （１）日本生命という強固な基盤のもとで、安定的に業務を行うことができます。 （２）創業後間もないため、既存のしがらみを受けることなくお客様目線で業務を再構築していくことが可能です。 （３）サイバーセキュリティ対策の強化を推進し、安心・安全なシステム環境づくりを通じ、ご自身の成長とやりがいを感じられます。 （４）本社勤務（転勤なし）のため、安定して就業が可能です。 （５）新しい価値の創造に向けて、会社の成長を支える従業員に投資を惜しみません（リモート勤務・各種福利厚生・快適なオフィス環境など）。 ■当社について： 当社は、日本生命100％出資の代理店向け戦略子会社として、2019年6月より生命保険商品の販売開始をいたしました。医療系商品を中心に、緩和型商品、収入保障保険、変額保険など、積極的な商品展開を進めています。販売業績については、現在、お客様・代理店様より好評いただいており、2024年度の新契約件数は24.7万件、保有契約件数は75.8万件を突破、今後も迅速な販売戦略を展開してまいります。戦略子会社ならではの機動性と、親会社の信用力・資金力ネットワークを背景にしながら、通販ビジネス、Webダイレクト販売、新規事業やアライアンス等にも積極的にビジネス展開してまいります。 変更の範囲：無

〜八ヶ岳高原でとれた“新鮮さ・美味しさ”がいっぱいの観光スポット！汽車のイラストと『ポッポ牛乳』の愛称でおなじみの「ヤツレン」直売所の店舗職〜 ■職務内容 ヤツレン工場に隣接している『ヤツレン直売所』での店舗運営や接客販売をお任せします。 ■店舗の魅力・特徴 ・『シュッポッポ牛乳』や『八ヶ岳野辺山高原ヨーグルト』など人気商品を始めとし、牛乳・ヨーグルト・チーズ・サブレなど乳製品を中心に販売。 ・『ヨーグルトソフトクリーム』（ソフトとヨーグルトが2層!?）や『ポッポ牛乳フロート』（牛乳にソフトクリーム!?）などバリエーションも豊かで、全国各地からお越しになる観光客が多数です◎（2025年に有名映画の舞台にもなり、観光客も増加中！） ■入社後の流れ まずは接客や販売からお任せします。業務に慣れてきたから、下記の店舗管理全般をお任せしていきます。多彩なアイデア・裁量を持って、幅広く経験を積める環境です♪ ≪例≫商品仕入れ、スタッフ管理、在庫管理、販促イベントの運営、ネット通販の受発注管理、宅配発送、…。 ■働きやすさ ・年休114日でプライベート充実！住宅手当や家族手当など福利厚生も充実しており、長野から転勤もなく、働きやすい環境です。 ・残業はほとんどございません。店舗終了後の締め作業などは経理部門が行っているので、定時で帰る社員が多数です。 ■組織構成 正社員４名＋パート・アルバイト7名 ■会社の魅力・特徴 ・当社は八ヶ岳高原で搾乳された生乳を原料としたヨーグルトや牛乳、チーズなど乳製品の製造・販売を手掛けております。主な主力商品は『シュッポッポ牛乳』や『ポッポ牛乳』という愛称で親しまれており、標高約1,300メートルの高地にある八ヶ岳・野辺山高原から作られる新鮮なおいしさは、全国のスーパーやソフトクリーム販売店舗にて商品が並んでおります。 ・おいしさの秘訣として、車で30分以内に位置する周辺の酪農家より届く新鮮な生乳を原料とし、毎日搾りたての生乳を搾乳〜製品化まで迅速に製品化していること、さらに、野辺山高原は夏でも冷涼な気候という快適な環境で牛を飼育していることです。近年、健康志向が強まり、牛乳やヨーグルト、チーズなどの家庭向け商品の需要が増加で将来性も高い会社です！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜転勤無しで腰を据えて働ける/一品一様のオーダーメイド製品/年間休日120日・残業月10h程度/OJT中心の丁寧な教育体制〜 ■業務概要 物流システムメーカーとしての信頼を支える「機械加工」がミッションです。マシニングセンタを中心に、搬送機器の各種部品を加工し、品質・納期の両面から製品づくりを下支えします。一点一様の要素も多く、加工精度がそのまま製品価値につながる重要な役割です。 ■業務詳細 〈まずお任せする業務〉 ・マシニングセンタを用いた部品加工 ・加工品の段取り、粗加工、仕上げ加工 ・工程内での寸法確認、検査 ・先輩社員の指示のもと、加工条件や手順を習得 →現場メンバーと連携し、正確さと安全を最優先に行動します。 〈ゆくゆくお任せする業務〉 ・加工プログラムの作成・調整 ・工程改善や加工方法の工夫 ・後輩への作業レクチャー →製品特性を理解し、自ら考えて加工を進める役割を期待します。 〈商材について〉 コンベヤや垂直搬送機など、物流倉庫で使われる搬送機器の部品加工です。飲料メーカーやEC倉庫など、身近な物流を支えています。 この仕事を通じて、社会を支える技術を身につけ、手応えある成長を実感できます ■組織構成 配属先は20〜50代の男性5名体制。加工機ごとに担当が分かれ、分からないことはすぐに相談できる穏やかな雰囲気です。中途入社者も在籍しており、年次に関係なく技術を教え合う文化があります。 ■教育体制 入社後はOJTを中心に、加工の基礎から段階的に習得。社内研修や資格取得支援もあり、未経験スタートの社員が戦力として活躍してきた実績があります。 ■当ポジションの魅力： ◎年間休日120日 ◎平均残業月10時間 ◎有給休暇の全社平均取得日数11.5日 ◎製品の技術力の高さから大手飲料メーカーやネット通販大手企業の倉庫にも使われる製品になります。大手企業に使われる製品の製造に携われるのはスキルアップにもつながります。 ■企業の特徴 オークラグループの一員として、受注の約8割がグループ案件という安定基盤があります。長年培った技術を大切にし、人を育てながらものづくりを続ける文化が根付いています。 変更の範囲：会社の定める業務

【EC事業のプロ集団／累計支援社数200社超・大手取引有・継続率90%以上／裁量を持った働き方／インセン充実・頑張りが評価に直結】 ■業務内容： 会社のコアメンバー候補として、クライアント自社ECのコンサルティング／運営代行支援をお任せします。 徐々に事業部長や新規事業立ち上げにも携わっていただく予定です。 ■具体的には： クライアント自社ECの課題整理→戦略立案→施策（数値を見ながら改善判断）をお任せします。 ◇KPI分析と改善提案 ◇広告運用・SNS施策で集客強化 ◇LP改善や更新でCVR向上 ◇メルマガ等でLTV最大化 ◇Shopify等で運営管理と外部調整　　など ※現在１クライアント１担当制のため、モール型ECの支援業務も実施いただく場合があります。 ■組織体制： 20~30代のコンサルタント4名が在籍しております。 自走できるメンバーで構成されており、業務が行き詰った際は相談等がしやすい雰囲気です。 ■ポジションの魅力点： ・1クライアント1担当制のため、顧客に深く入り込み、伴走支援ができる環境です。 売上連動型料金プランのため、クライアントの長期的なパートナーになることができます。 ・個人粗利の30~40％をインセンティブとして支給するため、頑張りが評価に直結する環境です。 ※求人票に記載の年収額は固定給です。 ■働き方： 当社では、成果を重視した柔軟な働き方を採用しています。出社・退社時間や休日の取り方、勤務場所などについても、最大限パフォーマンスを発揮できるよう、社員一人ひとりの判断に委ねています。個々の成果が最大化される環境づくりを重視しており、自らの裁量で主体的に働き方を選択できる職場です。 ■当社について： 当社は、通販・EC事業においてクライアント企業の成功を支えるため、包括的かつ専門的なコンサルティングサービスを提供しています。「日本一自由で、チャレンジにあふれる組織」を目指し、共に働くメンバーには、最高水準の報酬とともに、最高水準のパフォーマンスを求めています。各個人がプロとして、自由を得るための責任を理解した組織でありたいと考えています。 会社として、入社いただく方個人の成長環境や共に働く上で仕事が楽しいと思っていただける環境は保証致します。 変更の範囲：会社の定める業務

〜営業システムの知見がある方歓迎！現場の課題解決や業務効率化〜 ■職務内容： ご経験や適性に応じて以下の業務をお任せいたします。 （1）新事業の企画・運営・管理業務（デジタルを活用した業務改善企画、経営向けプレゼン資料作成、社外交渉等） （2）生成AIを含むデジタルツールを活用した既契約者とのコミュニケーション戦略業務　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 弊社の長期ビジョンである「ニュー・インシュアランス・クリエイター」として、これまでなかった顧客体験価値を創り出していくために25年4月に新設された新しいチームです。そのスターティングメンバーとして、デジタルとヒトの力で代理店チャネル、ダイレクトチャネルに次ぐ第3のチャネルの立上げにチャレンジしていただきます。 ■当求人の魅力ポイント： ・日本生命保険という強固な安定基盤を持ち、また一方で戦略子会社という位置づけから、積極的な事業展開を行うことができます。 ・2019年に開業後、急成長中の会社にて、業務を通じて会社とともに成長することができます。 ・本社勤務（転勤なし）のため、安定して就業することができます。 ・新しい価値創造に向け、新商品の開発やお客様へのサービスを拡充することはもちろん、会社成長を支える従業員の皆さんに対しても、前向きに働いていただけるような制度の拡充に積極的に取り組んでいます。 ・今までの金融機関にない、フラットな社風、働きやすさを追求したオープンでカジュアルなオフィス環境を設けており、現在の会社の急成長を後押ししています。 ■企業の特徴： 当社は、日本生命100％出資の代理店向け戦略子会社として、2019年6月より生命保険商品の販売開始をいたしました。医療系商品を中心に、緩和型商品、収入保障保険も発売し、積極的な商品展開を進めています。販売業績については、現在、お客様・代理店様より好評いただいており、2022年3月末時点で開業以降の累計新契約件数26万件を突破、今後も迅速な販売戦略を展開してまいります。また、新設会社ならではの機動性と、親会社の信用力・資金力ネットワークを背景にしながら、通販ビジネス、Webダイレクト販売も開始、今後はさらなる新規事業、アライアンス等にも積極的にビジネス展開してまいります。 変更の範囲：無

〜歯科材料で高シェア／高い商品開発力によるオリジナル商品で全国歯科医創業以来20年増収増益を続け急成長中〜 ■業務内容： 経理財務・税務業務全般を担当するメンバーを募集しています。将来の経理業務のスペシャリストとして、会社の成長を支える重要な役割を担っていただきます。 ■業務詳細： 以下業務をご経験に応じて段階的にお任せいたします。 ◇経理日常業務 日々の仕分け処理や経費精算など、経理業務の基本となる日常業務を担当します。 ◇決算業務（月次・四半期・年次決算） 月次決算、四半期決算、年次決算の全プロセスを担当し、上場企業としての透明性と正確性を確保します。財務諸表の作成や監査対応など、会社の財務状況を正確に反映させる業務です。 ◇税務申告書の作成業務 税務申告書の作成や、税務調査対応を行います。税務に関する高度な専門知識を活かし、会社の税務リスクを最小限に抑える重要な業務です。 ◇経験に応じた業務の担当 あなたの経験やスキルに応じて、業務範囲を柔軟に設定します。キャリアに応じたポジションで、さらなる成長を目指せます。 ■働きやすい環境： ◎社員食堂あり（ワンコインで美味しいランチが食へられます） ◎飲料自販機&コーヒーマシーンALL100円 ◎当社カタログ商品を掲載価格からさらに10%0FFで購入可能 ◎旧モデルなど自社販売製品を特別価格で購入可能（例歯プラシ1本30円など） ◎コロナシネマ金沢を優待価格で利用可能 ◎エニタイムフィットネスを優待価格で利用可能 ■当社の特徴： ◇「先生とその患者に喜ばれたい。更に社員、取引先に喜んでもらえる会社になりたい」という考えのもと、デンタルケア製品の開発／製造／販売を中心に様々な事業を展開しながら発展を遂げています。 ◇2000年1月、当社は歯科関連製品を扱う商社として設立しました。「使い勝手の良さ」を重視した商品開発、企画から製造、販売まで一貫して手掛ける体制が特徴です。低価格／高品質の商品は、全国およそ6万5千軒の歯科医院に納品され、歯科業界での歯ブラシ販売本数、また歯科通販売上高ではトップクラスのシェアを誇ります。徹底した顧客第一主義を貫き、業界トップクラスのビジネス基盤を築いてきました。

＼★求人のポイント★／ ・オンライン診療数20,000名突破のAI医療アプリ『アイメッド』運営 ・10億円資金調達の急成長企業！ (医療従事者の就業環境の改善、診療を必要とする人に届けられる環境の整備、今後も医療業界の課題解決に取り組んでいきます) ■業務内容: 同社は、病院の検索・来院予約・オンライン診療をアプリ内で行える『アイメッド』の運営や、オンライン診療×お薬処方の通販サイト『med』の運営など、「ドクターをもっと身近に」をコンセプトとした自社プロダクトの開発・運営を行っております。 今回は、医療機関総合アプリの開発・運営を手掛ける同社にて、経理財務中心に管理部門業務をご担当いただきます。 ■業務詳細： 経理・税務業務を中心に、幅広くお任せ致します。 基本業務は内製化していますが、仕分け入力のチェックや税金計算など、一部外注しております。 ・日常経理業務 ・仕訳入力 ・支払業務 ・決算業務（月次・年次） ・監査法人対応サポート（資料作成など） ・税務申告対応 ・備品購入 ・契約更新管理 ・支払通知書等の作成　等 ※勘定奉行を利用しております。 ■ポジションの特徴／採用背景: 高品質で革新的なサービスを提供することで医療分野におけるイノベーションを追求し、医療機関および関係者とお客様に、医療アクセスのさらなる選択肢を提供することで、社会に貢献することを目指している当社の経理財務を募集します。 ■組織構成： 会社全体で、社員5名＋パート10名程の組織です。 ・部長：50代前半男性（IPO準備〜達成経験、上場後の体制づくりまで対応されており、経理財務を軸に管理部門全般の経験をお持ちの方です。） ■同社について： ・「フリーワード・エリア・診療科目・日時」など、さまざまな検索に対応した病院検索やクチコミ投稿など、医療機関掲載数16万件を誇る日本最大級のAI医療アプリ『アイメッド』を開発・運営しています。 ・「ドクターをもっと身近に」をコンセプトに、診療を必要とするお客様の様々な悩みや不便さ、医療従事者の環境改善など、医療業界の課題解決をミッションとしております。 ・2023年には、約10億円の資金調達を行っており、今後も医療業界の課題解決に努めるべく、さらなる成長を目指しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【大手企業のCX戦略実現に貢献／フルフレックス／大きな技術的裁量◎】 【仕事概要】 コンバージョンの向上を目指す企業様に対して、自社プロダクトのCDP・BI・MAツールを活用し、包括的なコンサルティングサービスを提供しています。「おもてなしのデジタル化」を事業テーマに、お取引企業様は累計で450社以上のお客様を支援。EC通販サイトはもちろん、ブランドサイト、コミュニティサイト、オウンドメディアにおけるWeb接客ツールとして、大手・中堅企業を中心にご導入いただいております。 【業務概要】 統合型マーケティングプラットフォームへの需要の高まりを受け、顧客ニーズは部分最適から全体最適へとシフトしています。当社もこの変化に対応し、CDP・MA・BI領域を包括する統合型プラットフォームを立ち上げましたが、まだ発展途上の段階にあります。また、AIを活用した顧客体験の高度化も急速に進めています。今回募集するシニアソリューションエンジニアには、この統合プラットフォームの技術的な側面からの価値向上を主導し、特にAI技術を活用した革新的なソリューション開発にも携わっていただきたいと考えています。未整備な部分も多く、経験豊富な方にリードして整えていっていただくことで、エンタープライズ企業の複雑化するCX戦略への対応力を強化していきたいと考えています。 【業務詳細】 ・営業担当と共に顧客との商談に参加し、技術的な質問への対応や製品機能の詳細説明 ・顧客の技術環境を理解するためのヒアリングと分析 ・顧客の技術的課題に対する解決策の企画立案 ・既存システムとの連携方法や実装パターンの技術的検証と設計提案 ・要件定義や技術仕様書の作成支援 ・導入プロジェクトの技術面でのリード ・AI技術を活用した顧客データ分析と顧客体験向上のためのソリューション設計 ・統合プラットフォームの技術的な標準化とベストプラクティスの確立 【ポジションの魅力】 ・技術とビジネスの架け橋として、大手企業のCX戦略実現に貢献できる ・AI技術とデータ分析を組み合わせた最先端CX改善の推進に関われる ・立ち上げ段階の統合プラットフォームの技術基盤構築に携われる ・大きな技術的裁量を持ち、複雑なエンタープライズ案件をリードできる ・リモートワーク中心（93%）の柔軟な働き方 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： フェイスマスクのパイオニアであり、国内トップのメーカーである同社の営業（管理職候補ポジション）を募集します。今後の組織の中枢を担う人材として、事業開発や新製品企画など、幅広くご活躍いただくことが期待されるポジションです。 ■営業の基本業務： 既存のOEM発注元のメーカー向けを中心とした企画提案業務です。具体的には下記の業務を想定しています。 ・既存顧客への深耕営業 ・展示会対応 ・製品化に向けた社内連携 ■補足： 当社の営業は、お客様の要望を形にするために立場をとりながら折衝・提案するスタンスが必要です。顧客の要望をすり合わせ、社内の開発や生産管理部門との折衝などの調整業務も重要となります。 ※東京、大阪、九州等への出張があります。また、展示会などで海外への出張の可能性もあります。（1回につき3〜4日程度、月の半分以下の頻度を想定） ■ミッション： 単に既存製品を提案するのみにとどまらず、経営的な視点を持ってビジネスを生み出していただくことが期待されます。主要製品を持っている企業ですが、経営陣としても新たな販路の開拓や新製品の開発を常に意識しています。フェイスマスクの素材でもある不織布を使った事業開発や、全く新しい事業の検討など、裁量をもってご活躍いただくことを想定しています。 ■部署：営業部門4名 ■当社のビジョン： 日々のスキンケアの1アイテムとして、フェイスマスクは定番化しました。昨今、当たり前のように、ネット販売、通販はもとより、百貨店、スーパー、ドラッグストア、バラエティショップでも販売されています。朝晩、毎日使い続けるものとして良質はもちろんの事、使いやすさ、安心、衛生的、そして何より、経済的であることに着目して、当社は開発及び製造を行なっております。今後もフェイスマスク開発の第1人者、そして日本1のフェイスマスクの製造メーカーとして、良質なスキンケア商品を、唯一無二のフェイスマスクを、いち早くお客様に届けられる会社であり続けたいと思います。 ■同事業について： OEM製造実績300社（製品）以上を誇る同社ではフェイスマスクをメインにスキンケア商品を良品質低価格で提供できるよう、ローコストでの大量生産を行っています。確かな品質と安全性を重視したプロ仕様のスキンケア商品づくりを実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜名産品×商品企画力が強み／海外展示会にも出店／土日祝休み／残業平均20h〜 ■当社について 陶磁器生産のシェア50％以上を誇る「美濃焼」のテーブルウェアを企画・販売している当社。 自社ブランド「m-mode」が好評で食器、マグカップ、調理器具など年間出荷量250万個のヒット商品を手掛けています。 デザイン性の高さと品質の良さが支持されて今では雑誌や業界紙にも取り上げられるようなっています。顧客からは「はずさない商品」を投入してくる会社と評価されています。 現在は自社ブランドを日本だけでなく世界へ発信することを掲げておりドイツで開催される世界最大級の展示会アンビエンテにも出店しています！ ■職務内容 陶磁器を主体としたテーブルウェアの企画・販売を行う当社にて、営業職（営業統括部長候補）をお任せいたします。 ■職務詳細 （1）営業部のマネジメント（営業担当者のフォローアップ） （2）お客さまとメーカー間の納期調整 メンバーのフォローとして営業実務に入っていただく場合がございます。 全国の百貨店／問屋（雑貨、通販、ブライダル）等の法人に対して営業を行っていただきます。 新規開拓営業も行っておりますが、展示会で接点を持ったお客さまや、紹介いただいた先がほとんどで、飛び込み営業はありません。 （3）商品の企画開発（客先OEMも含む） 個々の社員のアイデアが、市場を動かす新商品となり、実際に流通する醍醐味も味わえます。 業界未経験の方でも、3か月間の研修を行い、知識を習得することが可能です。 ■組織構成 営業部は4名体制 ■会社・求人の魅力 ◆名産品美濃焼の取り扱い岐阜県美濃地方に本社を置いており、地域の名産品である美濃焼を取り扱っています。その他、時代のニーズに合ったガラス製食器、ステンレス製食器の等も積極的に企画販売しています。 ◆商品企画力当社の魅力は徹底した商品企画力です。顧客からは「はずさない商品」を投入してくる会社と評価されています。商品ラインナップは、雑貨屋向けを中心としており、テレビ等のメディアで取り上げられたり、小道具として使用されています。営業社員が垣根を越えて新商品の企画にも参画しています。 ◆自社ブランド自社ブランドを「Ｍ-mode」として確立。オリジナルギフトカタログもあり、認知度も増しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【個人営業や販売職の方も歓迎！業界経験不問】〜生活に必要なきれいな水を届ける企業◎／残業ほぼなし／年休125日〜 ■業務内容： 当社が扱っている「πウォーター」の浄水器システムをメインな商材として、各種製品を飲食業界や農業業界、水産業界の法人、又個人のお客様への提案をお任せします。 すでにお取引のあるお客様へのフォローが中心（既存7：新規3）です。 ■営業スタイル： 既存のお客様への定期訪問や、展示会・HPからのお問い合わせに対応する反響営業が中心です。全国出張で、各地のお客様を訪ねることもあります（年4〜5回程）。 ■取扱商材： ・家庭用・業務用浄水器『ACMパイウォーター』 ・国内特許取得の認知対策サプリメント ・化粧品類、農業肥料　など ※商品サイト：https://www.pi-water.jp/ ■組織構成： 全社員で17名となっており、営業・経理・労務・通販担当・事務・工場での製造などのポジションが在籍しています。営業はメンバー5名で構成されています。 ■入社後の流れ： 座学研修（約1週間）で自社製品の強みや特徴、業界知識について学びます。その後先輩との同行（〜2ヶ月）でお客様との話し方や提案のコツを間近で学んで頂きます。3ヶ月目〜以降で既存のお客様の引継ぎからスタートし独り立ちをしていただくイメージです。 ■魅力： ・「味が安定してお客様に喜ばれたよ」「作物の育ちが全然違う！」など、感謝の言葉を直接いただける機会が豊富です。 ・少数精鋭の会社のため経営目線をもっていくことが可能です。社長や役員との距離も近く将来的には会社作りに携わることができます。 ■企業情報： 有名ラーメン店や、店舗を複数展開しているパン屋さんなど色々なお客様から、高い評価を受けている、ＡＣＭパイウォーターシステム（浄水器）を取り扱っております。 人間の体をはじめとする動植物に存在する生体水に最も近い水となっており家庭用、業務用浄水器をはじめ、様々な分野のお客様へ商品を提供しています。 ■会社の魅力： ・40年以上の歴史で培ったブランド力と、他にはない独自技術を強みとしています。 ・身体に優しく、安全性の高いπウォーターを提供し、生きていく上でかかせない安全でおいしい「水」を社会に届けています。 変更の範囲：会社の定める業務

【変更の範囲：なし】 ◆浜松市で働ける/客先常駐はなく、社内で働ける/転勤なし/夜勤なし/インフラエンジニア職/スキルアップも◎/土日祝日休み・年間休日122日/ワークライフバランス◎/200社以上取引実績ありの安定した基盤のある企業◆ ■採用背景：多くの企業様でIT化が進んでいることから、お客様からのご依頼件数は年々増加しているものの、人手が足りずご依頼をお断りしている状態であるため、増員し、ご依頼いただく案件をお受けするための募集となります。 ■業務内容：中小零細企業のお客様のIT窓口担当・インフラエンジニアをお任せいたします。地元のお客様を中心に、インフラ構築、維持・保守業務にご参画いただきます。 ■業務詳細： 中小規模から大規模の案件に対し、お客様の環境に合わせた下記業務をお任せいたします。 ・お客様からのITに関する相談対応 ・お客様へのソフトウェア・インフラの提案 ・インフラ設計支援（基本・詳細・運用・移行） ・インフラの構築・本番移行のリーダー業務 ・インフラ保守・維持のためのメンテナンス業務 ※お客様先での作業は発生することはありますが、常駐はございません。 ■同社の魅力： ・働きやすさ 進捗管理をチームで行っているため、残業時間の抑制に努められており、月平均残業時間としても12時間と、メリハリのある働く環境の整備ができております。社員の定着率も90％と社員満足度も高く、今後もより働きやすい職場環境形成に向けて努めております。 ・安定性 浜松市では知名度も高く、グループ企業としてホテル清掃や通販等様々な事業体があるため、リスク分散されており、安定して売上を確保することが可能です。又、お客様との直接取引を行っております。当社は、エンドユーザ様200社以上と継続的な直接契約をしています。 ・挑戦できる環境 エンジニアとしてのスキルアップのため、次のステップの業務をお任せするようにしております。しっかりとしたフォロー体制のもとでその方のスキルにあった次のステップアップのための業務を行うことができるため、スキルアップの速度が速いです。エンジニアとしてスキルアップを行っていきたい方にはぴったりの環境です。 （例）入社4年目　チームリーダー（同業他社様の場合10年目相当の業務） 入社6年目　要件定義等上流工程を担当 変更の範囲：本文参照

■業務内容 当社にて法人営業をお願いします。鞄や袋物を中心とした製造会社や企画会社に対してテキスタイルを提案する企画営業になります。お客様からの要望に合わせて、生地の提案、サンプルの作成から納品までのすべての工程を管理して頂きます。ルートセールスが中心になります。 ・企画提案 ・提案書作成 ・お客様先訪問 ・工場との納期調整 ■1日の流れ (午前)出社して連絡事項確認 ↓ 上司と1日の目標を決める ↓ 依頼書依頼物をまとめる ↓ 準備ができたものからお客様へ納品（訪問） ↓ (午後)注文がはいったものの納品発送 ↓ 依頼書にミスがないか確認 ↓ 書類のチェック ■営業のやりがい （1）お客様からは「こういうものを作りたいから、生地提案して頂きたい」というご相談ベースの依頼が大半です。そのため、営業がお客様のニーズを感じて提案し、その生地が実際の製品に使用されて店頭に並んでいたり、実際に製品を使われている方を見たときのやりがいはひとしおです。 （2）業界を通して社会を知れる繊維の価格変動やお客様のニーズ変化で、商材を通して世の商流や市場、流行が知ることができます。 ■組織構成： 20代: 4名、30代: 3名、40代: 4名、50代: 2名が在籍しています。 8割方新卒入社で一般の大学若しくは、アパレルの専門学校を卒業後に入社しています。中途入社の社員は、ファッション関連業界を経て弊社に入社しております。 ■企業について 1912年に創業された老舗のテキスタイル専門商社で、主に鞄やバッグ向けの素材を取り扱っています。東京・台東区に本社を構え、福井にも拠点を持つ同社は、ナイロンやポリエステル、綿、麻、合成皮革など多様な素材を扱い、それらにラミネートやボンディング、コーティングなどの加工を施して提供しています。約900社との取引実績があり、鞄・袋物の企画問屋や縫製メーカー、アパレル・スポーツ用品関連企業、さらには広告宣伝部門や通販関連会社など、幅広い業界と関係を築いています。強みは、福井の絹織物産地をルーツに持つことによる素材への深い知見と、東京でのトレンドを捉えた企画力です。常時約70アイテム・全2000色の在庫を保有しており、展示会などを通じて顧客に対して柔軟かつ魅力的な提案を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【国内シェア16%／アジアやヨーロッパ中心に世界70ヵ国で販売】 当社の高機能レンズを個人のお客様にも認知していただき、レンズメーカーとして更なる成長をしていくための採用です。 ■ミッション： マーケティング、商品企画の経験が豊富な方や、企画広報周りの仕事をゼネラリストとして長くご経験されてきた方に、ご経験を活かしてご活躍していただくことを期待しています。ゆくゆくは会社全体のブランディングにも携わって頂きます。 ■業務 ： （1）商品企画開発：フレームやレンズの形状、重さなどお客様に選んでもらえる商品の開発を行います （2）市場調査、分析：日本のマーケットや販売実績、伸び率等の分析や調査を行います （3）販促物の企画・制作：レンズ×健康など医療的な観点も踏まえて企画をしていきます （4）展示会企画運営：小売り業界のお客様に向けたイベントや展示会の企画、運営業務から眼鏡メーカー向けたプレゼンも行います （5）会社全体のブランディング ■入社後： メイン業務はマーケティングで、日本のマーケットや販売実績、伸び率等の分析や調査を行います。商品改良（既存の製品に対するマーケ）もございますが、ほとんどが新製品に対するマーケティングとなります。また、マーケティングのみならずその方の適性や意欲に合わせて様々なことに挑戦していただける環境です。 ■組織構成 60代2名販促物作成等／50代1名係長主にSNS周り／40代1名部長マーケ全般／30代2名1名課長マーケ全般・1名販促／10代1名新入社員 ※他、育休中の方や中途で8月から入社される方がおります。 ■展望 今までは国内における眼鏡マーケットをメイン戦場としてやってきましたが、今後も需要が見込まれる海外の眼鏡、光機能事業においてもマーケティング部の関与を強めていく予定です。加えて、BtoBはもちろん、BtoCに向けたマーケティングも強化していきます。具体的には消費者向けのキャンペーンやイベント、プロモーションの強化やEC、通販における商品企画やプロモーションも今以上に行っていきます。 ■当社の特徴 レンズメーカーの中で、日本唯一、素材開発から設計、加工、販売までの一貫体制を整備しています。高いシェアを獲得できているのは、マーケティング・開発と営業の両輪で事業を展開しているからです。 変更の範囲：会社の定める業務

【自社案件のみの施工管理で労働環境改善しませんか/年休126日/創業100年超えの老舗メーカー】 ■業務内容： 同社は大手コンビニエンスストアやスーパー・物流センターに設置されている冷凍・冷蔵ショーケース、冷凍機、ユニットクーラーなどを扱っております。ショーケースだけではなく各種機器・設備・それらを繋ぐ冷媒配管、電気配線、給排水設備の施工に関するマネジメント業務をお任せいたします。外部の工事スタッフの管理やスケジュール調整も行います。 ■就業環境：※ご経験やご希望に応じて配属いたします。 （1）スーパー案件担当の場合、近畿圏がメインです。店舗改装の場合、スーパーの営業を止めないように夜間就業も発生いたしますが、短工期かつ終了時間が明確なため、働き方が整えやすいです。土日祝はしっかりお休みできます。 （2）物流センター案件担当の場合、遠方への長期出張が発生する場合があります。3か月〜半年程度でお住まいや出張手当は提供します。 設計修正等については、本社の設計積算チームでサポートする体制により、日々の残業は１〜2時間程度、土曜の出勤については、月2回程度別社員が代理となることにより、年間での平均残業時間は25〜40時間程度となっております。 ※出張時の手当支給や福利厚生の制度はしっかり整っており、安定的にご活躍いただける環境です。 ■取引先：全国の大手スーパー、大手の物流企業やゼネコンになります。 ■評価体制： 性別・学歴・年功ではなく「挑戦と創造」をした方が、公正に評価・処遇されることを理念とした目標管理人事制度を設けています。 ■当社の魅力： 冷凍技術の進化、コロナ等による通販の普及に伴い、食品の温度帯が冷凍にシフトしています。これに伴い冷凍物流倉庫の新設や、大手小売店での冷凍販売棚の増加等、今後もニーズ増が見込まれます。 また、当社は国内唯一の専門メーカーとして、数多くの大手・中堅スーパー、コンビニとの取引がございます。メンテナンス事業にも注力しており、国内に安定した経営基盤を保有しております。 また、海外進出も積極的に行っております。中国・東南アジアのコールドチェーン物流普及に伴い、各小売店や物流倉庫からのニーズが増加しております。当社はいち早く上海に製造拠点をもち、積極的に拡大を図っております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜 トクホ許可取得数No.1／マネジャー候補募集／在宅可／土日祝休み／年休125日／OEM・ODMメーカー〜 ■募集概要： 化粧品部門の組織強化と事業拡大を目指し、営業マネージャー候補を募集いたします。入社から1〜2年程度は営業担当として勤務いただき、当社の営業活動への理解を深めていただいたのち、営業マネージャー（管理職）として部のマネジメントをお任せする想定です。 ■業務： お客様と協働し、マーケット調査や研究開発〜商品の処方内容はもちろん、容器、パッケージ、商品名、販売方法など、商品が世に出るプロセスすべてを提案します。商品をゼロから立ち上げる仕事だけに商談は1年以上に及ぶこともあり、既存顧客との深く長期的な関係性を築きます。世の中のトレンドは常に移り変わる中でまだ見ぬ新規顧客を探すことも重要な仕事の一つです。 ■「営業マネージャー」としての具体的な業務 ・予算の達成に向けた施策立案と実行 ・人材育成、業務管理 ・社内複数部門との調整業務 ・社外関係者との折衝業務　他 ■組織範囲： 全体で80名ほどの組織のなかに複数の営業部が存在する組織構成になっており、そのうちのひとつを営業マネージャーとして管理いただく想定です（各部人員は5〜10名程）。同営業部でご活躍いただいたあとには、より広範囲のマネジメントや営業部全体を統括するようなポジションにもチャレンジいただくことを期待しています。 ■お客様イメージ： 化粧品メーカーや通販会社、医薬品メーカーの化粧品部門、GMS、インフルエンサー（企画会社）など、化粧品の開発/販売を検討されている方がクライントになります。 ■やりがい 顧客の販売方法から、このような商品をこういう風な売り方をすれば売れる！という案を考え、顧客企業の経営層や商品企画担当者にプレゼンし商品化できる面白さがあり、自分の提案した商品が世の中に出るやりがいを感じることができます。「安く製造する」だけでなく「高い価値を持たせる」ことで他社との差別化を実現することも重要です。決まった商品を決まった手法で営業するのではなく、ニーズに合わせ毎回異なる提案をおこなう必要があるため、当社ならではのやりがいを感じることができます。 資料：消費者庁2023年6月23日発表情報より作成【*許可取得実績数300件】 変更の範囲：会社の定める業務

【生協向けルート営業をお任せ！／創業50年超の老舗OEM化粧品メーカー／働きやすさ◎／ルート営業／有休取得率100％／営業力身につく／年間休日124日／長期就業可◎／品質重視の丁寧なものづくり／健康優良企業】 ■業務内容： 同社の営業企画グループ（生協事業）で、企画提案型のルート営業業務全般をご担当いただきます。販促計画に基づいて、同社の商品企画や制作グループと連携をしながら、カタログ等のディレクション等に携わっていただきます。デスクワークが主になりますので、深耕営業が得意な方を募集いたします。 ■業務詳細： ・生協及び通販会社の営業担当（業務全般と美容講習など） ・ルート営業（事業連合の本部商談、月1回程度） ・チラシのディレクション、販促計画の検討 ・商品説明会、メイク講習会などの設定 ・準備・実施・アテンド ※計画性やコミュニケーション能力が必要となります。 ■同社の強み： ・残業も少なく、プライベートと両立しながら長期的に働くことが可能です。 ・育休復帰後の時短勤務も長期間取得が可能で、ほとんどの社員が産休育休を取得された後に復帰しております。 ・化粧品OEM事業と、直販営業の2つの事業を主力に展開しています。創業50年以上のノウハウを活用し、自社のプライベート製品を製造・販売しております。 ・本社内に研究スペースが併設している為、研究と営業との垣根がなく、顧客のニーズを柔軟にかつ迅速に取り込める体制を整えております。 ・男女比率が男性４割女性６割、女性管理職も複数おり、女性が活躍できる職場です。 ■同社の特徴： 同社は、1971年に化粧品の製造を開始して以来約半世紀にわたり、「美の創造」をテーマに、豊かな社会生活の実現に向け企業努力を続けてきました。 自社工場の福島工場は、化粧品GMP（ISO22716）の認証工場であり、品質管理、衛生管理、安全管理を徹底し、「丁寧なモノづくり」を追求しております。2007年には、生活協同組合での化粧品販売を開始し、以来約1500種の商品を展開してまいりました。 一方で、OEM会社として、約230社とお取引があり、自社工場や協力会社とを合わせて、年間約1千万個の生産を行っています。この先の「100年企業」を目指して、常にお客様目線で商品をお届けしています。 変更の範囲：会社の定める業務

【第二新卒歓迎・実務未経験OK／「社内大学制度」など研修制度・福利厚生も充実／年休126日　お客様先が土日祝稼働が無い為、土日祝休み◎】 ■職務内容： 当社の大型搬送設備、物流設備をお客様先の工場に対し導入時の施工管理業務をお任せします 当社の搬送設備はピッキング〜仕分け、搬送なども一括で担う物流設備となる為　かなり大型の設備となります。 お客様と折衝をしながら進める業務となります。 ＜具体的には＞ ・国内の工事現場（物流システム）での監理業務 ・施工現場での工程、品質、安全の管理 ・施主及び社内関係部門との折衝 当社子会社や外注業者など多くの方と連携をしながら進めます。 ベテラン社員の下でまずはメンバーとしてOJTで学んで頂き、徐々に案件をお任せ致します。 ■働き方 基本的にお客様先の工場は土日祝は非稼働となる為、施工管理業務も平日のみの稼働となります 案件ごとに出張ベースでの働き方となりますが、プロジェクト完了後纏まった休暇（2週間〜3週間）を取得する事が可能です。 プロジェクトにもよりますが2週間〜最長3カ月となります。 ■組織構成 20代〜50代まで幅広く在籍しております。 若手の方も意欲的な方が多く、中途入社の方も多く馴染みやすい環境となります。 ■当社の特徴： ◇物流業界の当たり前を作った世界の流通・物流業界を支える物流機器メーカー 大手飲料メーカーや食品メーカー、外資系通販大手など、生活に直結するような大手企業の製造・物流現場を、独自の技術力で支えています。（コロコンキャリヤーなどの製品で、発明賞ほか各賞を多数受賞）1927年から90年以上積み上げてきたノウハウを活かし、常に時代にマッチした商品開発で、世界的に有名なEC企業や、業界を代表する企業の取引も多く、物流業界・流通業界で高いシェア率を誇ります。 ◇研修や社内大学制度で、様々な専門知識が身につく。 社内大学を開講し、技術者育成に積極的に取り組んでおります。2005年より開講した社内大学は、開講から12年、多岐に亘る分野の講座が開催され、総開催数は100回を超えています。カリキュラムの作成や講師は先輩社員が行い、若手社員へと伝え、実践に役立てるといった流れとなっているため、伝わり易く、その習熟度も高く、受講者からは好評価を得ています。