介護老人保健施設での看護業務 ・利用者様のバイタルチェック、血圧測定、健康相談 ・体調管理(健康状態の観察) ・書類作成 ・その他付随する業務 介護老人保健施設での看護職(正看護師)・正社員求人です！ 【おすすめポイント】 ・10代～70代と幅広い世代の方が活躍！ ・看護職、介護職、リハビリ職と連携をはかりながら取り組んでいるホームです。 ・離職率が低い職場！働きやすい環境が魅力的です！ ・嬉しい賞与は4.00ヶ月分。 ・見込月給30万円以上！収入アップをお考えの転職希望者必見です。 【職場の情報】 ・開設年月日：1998年9月 ・入所定員：100名 ・平均介護度：3.2 ・併設：グループホーム(定員9名) ※看護師：常勤10名・非常勤4名 【施設の特徴】 蔵王山麓の自然豊かな環境に位置している介護老人保健施設です。在宅復帰から看取りまで幅広いケアを行っています。認知症看護認定看護師の資格を有する看護師が1名、認知症ケア療棟に配属されています。認知症のご入所者に対して専門的な知識をもとに認知に対するケア内容をケアプランに取り入れ、職員全体でプランを共有して実践しています。また、看取りも対応しており24時間体制で質の高いきめ細やかなケアを行っています。 従業員は10代～70代と幅広い世代の方が活躍されています。チームワークも良く明るい雰囲気が魅力的です。入居者様のご希望に沿った取り組みを行っており、ホームベーカリーでパンを焼いたり、ホットプレートでホットケーキを作ったりとお好きなことに取り組んでいます。

【仕事内容】 ○養護老人ホーム（定員６０名）の利用者様の身の回りのお世話、 　介護等の援助業務を行っていただきます ＜主な業務＞ ・移動、食事、入浴、排泄など日常生活の介助 ・日用品の整理や買い物代行 ・援助等の記録作成 ・誕生会、レクリエーションの活動支援 ＊月３回～４回程度夜勤あり ＊変更範囲：法人の定める業務 【PR・職場情報】 「関わる人全ての人生を良くしたい」という思いから設立された人材会社です。 就業後も困ったことがあればしっかりサポートします！ 安心して働いていただける環境です。 【求人の特徴】 支援員（正職員）＊急募＊ 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

介護老人保健施設、特別養護老人ホーム、認知症デイサービスでのケアマネジャー業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご家族との連絡調整、相談業務 ・入所、退去対応 ・居宅事業所、病院との連絡調整など 伊那市/複合福祉施設/正社員/介護支援専門員 【おすすめポイント】 ・特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、認知症デイサービスの複合福祉施設です。 ・3つの施設形態の働き方を修得できる施設でございます。 ・一人一人に合った研修制度を設けており、総合的に成長が出来ます。 ・人事評価制度を導入しており、日々の活躍を評価してもらえる環境です。 ・職員の働く環境を改善することで、利用者へのサービス向上にも努めております。 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護資格を持つキャリア・アドバイザー キャリア・アドバイザーのおよそ3人に1人が介護資格を持っています。 有資格者の目線からも、スタッフさんにアドバイスできるのが当社の強みです。 ■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績 長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。 また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。 働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。 ■スタッフさんの声 「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性 「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性

◇◆東証プライム上場／日本初の有料老人ホーム紹介センター「みんかい」◇◆ ■業務詳細 みんかい事業部で受託している案件の取りまとめやチームマネジメントをお任せします ・クライアントとの業務調整・進捗管理 ・品質管理・業務チェック ・既存案件の運営改善 ・問い合わせ・対応履歴の管理 ・メンバーのシフト管理 ※ご経験に合わせて、業務内容が変動する可能性がございます ■魅力 ・戦略立案から実行まで携われる 単なる運用管理にとどまらず、業務改善や施策設計など、戦略を考えながら組織をリードしたい方に適したポジションです。 ・サービス統合直後の変革期で裁量大 「みんかい」統合後の立ち上げ・変革フェーズにあるため、自身のアイデアを形にしやすく裁量が大きいポジションとなります ■「みんかい」とは 「みんかい」（旧介護のほんね）は全国の老人ホーム・介護施設を掲載する介護施設の検索サイトです。施設の空室情報、価格、設備などの豊富な情報を掲載しつつ、プロの相談員がお客様に寄り添い、納得できる施設探しをサポートするサービスです。 2026年1月にメドレーが展開する「介護のほんね」とグループ会社であるASFON TRUST NETWORK社（以下、ATN社）で展開する「みんかい」はサービスを統合し、「みんかい」にサービス名を変更しました。2026年4月にはATN社との法人統合をしました。 変更の範囲：会社の定める業務

住宅型有料老人ホームに入居中のご利用者様に対して、介護サービス全般を提供します。 利用者様一人一人に合わせて着替えや食事、入浴、排せつなど24時間を通して身体介助を中心とした日常生活全般の支援を行います。(定期巡回・随時対応型訪問介護看護サービス) ＊利用者様に寄り添い、安心して過ごせるようサポートをするやりがいのあるお仕事です。 ＊月に4～5回程度夜勤ができる方(相談可)を募集しています 住宅型有料老人ホームでの介護職、初任者研修・実務者研修資格必須の正社員求人です。 【事業内容】 介護・福祉に関する人材の管理・育成 【会社の特長】 会社の繁栄を目指し、皆で頑張っています。 介護業界の経験がなくても問題ありません。 (20代～60代の方が活躍中です)レクリエーション、社内研修もあり従業員満足度向上に努めております。 【事業所からのメッセージ】 サービス付き高齢者向け住宅という事業を運営しております。 入居者様は要介護1～5の方がメインとなり、最近は介護度の高い方や医療依存度の高い方が多くなってきております。 もちろんコミュニケーションの取れる入居者の方もおりますので、介護だけではなく医療の知識も身に付けたいなど、幅広く介護技術を身に付けたいと思っている方にとってはとても良い環境だと思います。

【仕事内容】 入所者のケアプランの作成、管理、相談業務【本館1,2階及び新館3～5階／84床】 利用者さん一人ひとりに合わせたケアプランを作成。 利用者さんのご家族の意向などを取り入れながら、介護や食事面等の個別の援助計画を組み立てます。 本求人は人材紹介会社が掲載する職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 ～コンサルタントより～ 広島市内で歴史ある社会福祉法人です。特別養護老人ホームや地域包括支援センターなど幅広い展開を行っています。 施設は山の上にありますが、広島駅からの送迎がありますので楽に通勤できます。 資格取得制度があり、スキルアップに前向きな方をバックアップする体制が整っています。 今回募集のお仕事は特養のケアマネさんです。80名の入所者さんのケアプランを担当していただきます。 見学からでもお受けしていますので、お気軽にご連絡ください。 【求人の特徴】 特別養護老人ホームのケアマネ/(広島市東区)介護支援専門員募集／特養でのお仕事／広島駅より送迎ありで通勤便利です! 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・学歴不問 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

住宅型有料老人ホームに入居中のご利用者様に対して、介護サービス全般を提供します。 利用者様一人一人に合わせて着替えや食事、入浴、排せつなど24時間を通して身体介助を中心とした日常生活全般の支援を行います。(定期巡回・随時対応型訪問介護看護サービス) ＊利用者様に寄り添い、安心して過ごせるようサポートをするやりがいのあるお仕事です。 ＊介護福祉士の資格をお持ちの方 ＊月に4～5回程度夜勤ができる方(相談可)を募集しています 住宅型有料老人ホームでの介護職、介護福祉士資格必須の正社員求人です。 【事業内容】 介護・福祉に関する人材の管理・育成 【会社の特長】 会社の繁栄を目指し、皆で頑張っています。 介護業界の経験がなくても問題ありません。 (20代～60代の方が活躍中です)レクリエーション、社内研修もあり従業員満足度向上に努めております。 【事業所からのメッセージ】 サービス付き高齢者向け住宅という事業を運営しております。 入居者様は要介護1～5の方がメインとなり、最近は介護度の高い方や医療依存度の高い方が多くなってきております。 もちろんコミュニケーションの取れる入居者の方もおりますので、介護だけではなく医療の知識も身に付けたいなど、幅広く介護技術を身に付けたいと思っている方にとってはとても良い環境だと思います。

有料老人ホーム内での介護支援専門員業務全般(ご入居者及びご家族の生活相談全般、介護支援、事務業務、イベントの企画・実施) 【おすすめポイント】 ・ブランクのある方、未経験歓迎 ・ケアマネージャーの資格が活かせます ・年間休日110日　プライベートも大切にできます ・全職員の7割が在籍5年以上と、定着率の高い施設です ・残業少なめ　17時台に退勤できるので家事との両立も可 ・夜勤なし(日勤のみ)なので生活リズムを崩さずに働けます 【施設概要】 開設:2009年5月 定員:50名 【施設の特長】 「はなまるハウス若松町」は、静岡県静岡市葵区にある50床の介護付有料老人ホームです。 24時間常駐の介護スタッフが、アイセイ薬局の薬剤師、協力医療機関のドクターや看護師、専門の管理栄養士と連携しながら、日頃の体調管理や持病のケアなどに対応しており、ご入居者の方お一人お一人が、毎日を安心して暮らしていただける介護施設です。 日々の余暇活動や季節のイベントも行っています。 【法人の特長】 調剤薬局事業や医療モール開発などの事業を全国各地で推進しているアイセイ薬局グループ。その介護福祉事業を担う「株式会社愛誠会」が運営する施設です。お手伝いを必要とされるご高齢者の皆さまに、笑顔があふれる毎日をお過ごしいただくため、薬局との緊密な連携を中心とした介護・福祉サービスをご提供しています。 まずは是非お問い合わせください。

介護付有料老人ホームでの介護業務全般 ■概要 開設　2010年9月 形態　介護付き有料老人ホーム 定員　111室(1フロア37室×3フロア) ■求める人物像 ・常に問題意識を持ち、既存の方法・習慣にとらわれず、柔軟な考えを持って行動できる人 ・困難なことや新しいことに対し、前向きに立ち向かうことができるチャレンジ精神のある人 ・向上心を持ち、自己啓発ができる人 ・病院で働くすべての職員と協力しあい、協調性を持って仕事ができる人 ・医療・介護の現場で働くスタッフとして接遇を常に心がけ、倫理観を持って行動できる人 ■おすすめポイント 法人設立40年以上の歴史ある法人です。 様々な事業所があり、ご自身の適性や能力に応じて活躍できる環境が整っております。 グループ内の様々な施設利用の割引制度(レストランや美術館等)や従業員支援プログラム(メンタルヘルスケア)事業所内託児所も完備しており、とても働きやすい法人です。 ●掲載内容について● 応募時に募集が終了している場合もございます。その際は、希望条件に合わせて他の求人をご案内させて頂きます。　 ●ツクイスタッフ仙台支店のご案内● ・宮城県、福島県内の「医療・福祉職」へ就職や転職をご希望の方へお仕事のご案内をしております。 ・ご応募やご相談はすべて無料です。 ・ご応募後、福島県担当者よりご連絡をさせて頂きます。 /ツクイスタッフ仙台支店からのお電話となります)

「医療ヘルスケアの未来をつくる」というミッションのもと、テクノロジーを活用してこの分野における課題解決を目指す当社にて、プロダクトエンジニアを募集しています。 ■具体的な業務領域： ・みんかい システム開発に関わる業務全般 ・みんかい システムの新規・既存案件のアーキテクチャ設計および実装 ・みんかい システムの安定稼働に必要な保守運用業務 ■「みんかい（旧介護のほんね）」について： 2015年から事業をスタートした老人ホーム・介護施設マッチングサービスです。対面での老人ホーム・介護施設の紹介センターは以前より数多く存在をしていますが、「介護のほんね」はWebサービス上で適切でわかりやすい情報提供をすることに加えて、オンラインでのカスタマーサポートの体制を充実させることで後悔しない施設選びができるようなマッチングサービスを提供しています。どこよりも充実したコンテンツをより早く提供し、「介護」に対して前向きに、そして後悔のない選択ができるようお客様一人ひとりに寄り添うことで、納得できる老人ホームを見つけられるサービスを目指しております。 本サービスは2026年1月にリブランディングを行いました。「みんかい」の強みである専門の相談員による親身な対面サポートと、介護施設の検索サイト「介護のほんね」の強みであるインターネットでの情報収集の便利さを掛け合わせることで、あらゆる相談経路に対応し、シームレスで最適な施設選定を支援するサービスへと拡大させていきます。 ■当社で働く魅力： ・医療ヘルスケア分野の人材関連サービスとして高い成長率を続けており、今後も高い目標を持ち続けて事業・組織ともに成長させていくフェーズです。 ・自分の得意な領域以外への挑戦を歓迎する環境です。自身の強みを周囲に還元しつつ、キャッチアップ中の技術領域については得意なメンバーから還元してもらいながら開発を進めていただきます。 ・セールスやカスタマーサポートなど顧客接点を含めて全てを広義のプロダクトとして捉えており、事業に関わるあらゆるメンバーらと尊重し合いながらミッションの実現に取り組むことが可能です。 ・プロダクト開発に集中できる生産性の高い環境づくりを意識しています。 ・GitHub Copilotの導入など開発体験を良くするための支援を積極的に行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

デイサービスでの生活相談員業務 ・介護計画書の作成、モニタリング ・ご家族、ケアマネジャーとの連絡・調整 ・新規契約、相談業務 ・サービス担当者会議 ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・各種書類作成(ケアプラン・ご利用報告など) ・介護業務、送迎業務 デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道府県で700カ所以上の事業所を展開する業界トップクラスの大手企業です。「地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任を持って、お客様と社会に貢献する」という理念を掲げております。従業員の成長を支援し、お客様ならびに地域へのさらなる貢献を目指しています。 ≪研修制度・自己啓発≫ ・資格取得支援制度・研修受講支援制度・受験対策支援制度・通信教育サポート・オンライン学習ツール ≪キャリアパス制度≫ 経験を積み熟練した従業員は、営業所の運営や人財の採用・育成を行なう「ライン管理職」と、専門性を極め、経営に活かしていく「スペシャリスト管理職」から、それぞれの希望・適性に応じたコースに進みます。途中でのコース変更も可能なため、従業員それぞれの価値観や経験に応じたキャリア形成が可能です。また、各地域で様々な事業を展開しているため、異なるフィールドにチャレンジして専門性を高めることも可能です。 ≪2023年認定「くるみん」取得≫ 「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます。 その他、雇用形態に応じて土日祝日手当や賞与などモチベーションアップのための手当も様々です。求人事業所の規模や特徴などお問い合わせください。

【デイサービスの生活相談員】 主なお仕事：お客様やご家族に対する生活上の相談援助／お一人おひとり状況を踏まえた個別援助計画作成、および実施、評価／契約などの各種手続き、記録、介護業務、事務業務／サービス担当者会議への出席／ケアマネジャー、ご家族、その他関係機関との連絡調整・報告 デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道府県で700カ所以上の事業所を展開する業界トップクラスの大手企業です。「地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任を持って、お客様と社会に貢献する」という理念を掲げております。従業員の成長を支援し、お客様ならびに地域へのさらなる貢献を目指しています。 ≪研修制度・自己啓発≫ ・資格取得支援制度・研修受講支援制度・受験対策支援制度・通信教育サポート・オンライン学習ツール ≪キャリアパス制度≫ 経験を積み熟練した従業員は、営業所の運営や人財の採用・育成を行なう「ライン管理職」と、専門性を極め、経営に活かしていく「スペシャリスト管理職」から、それぞれの希望・適性に応じたコースに進みます。途中でのコース変更も可能なため、従業員それぞれの価値観や経験に応じたキャリア形成が可能です。また、各地域で様々な事業を展開しているため、異なるフィールドにチャレンジして専門性を高めることも可能です。 ≪2023年認定「くるみん」取得≫ 「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます。 その他、雇用形態に応じて土日祝日手当や賞与などモチベーションアップのための手当も様々です。求人事業所の規模や特徴などお問い合わせください。

【デイサービスの生活相談員】主なお仕事：お客様やご家族に対する生活上の相談援助／お一人おひとり状況を踏まえた個別援助計画作成、および実施、評価／契約などの各種手続き、記録、介護業務、事務業務／サービス担当者会議への出席／ケアマネジャー、ご家族、その他関係機関との連絡調整・報告 デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道府県で700カ所以上の事業所を展開する業界トップクラスの大手企業です。「地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任を持って、お客様と社会に貢献する」という理念を掲げております。従業員の成長を支援し、お客様ならびに地域へのさらなる貢献を目指しています。 ≪研修制度・自己啓発≫ ・資格取得支援制度・研修受講支援制度・受験対策支援制度・通信教育サポート・オンライン学習ツール ≪キャリアパス制度≫ 経験を積み熟練した従業員は、営業所の運営や人財の採用・育成を行なう「ライン管理職」と、専門性を極め、経営に活かしていく「スペシャリスト管理職」から、それぞれの希望・適性に応じたコースに進みます。途中でのコース変更も可能なため、従業員それぞれの価値観や経験に応じたキャリア形成が可能です。また、各地域で様々な事業を展開しているため、異なるフィールドにチャレンジして専門性を高めることも可能です。 ≪2023年認定「くるみん」取得≫ 「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます。 その他、雇用形態に応じて土日祝日手当や賞与などモチベーションアップのための手当も様々です。求人事業所の規模や特徴などお問い合わせください。

【デイサービスの生活相談員】主なお仕事：お客様やご家族に対する生活上の相談援助／お一人おひとり状況を踏まえた個別援助計画作成、および実施、評価／契約などの各種手続き、記録、介護業務、事務業務／サービス担当者会議への出席／ケアマネジャー、ご家族、その他関係機関との連絡調整・報告 デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道府県で700カ所以上の事業所を展開する業界トップクラスの大手企業です。「地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任を持って、お客様と社会に貢献する」という理念を掲げております。従業員の成長を支援し、お客様ならびに地域へのさらなる貢献を目指しています。 ≪研修制度・自己啓発≫ ・資格取得支援制度・研修受講支援制度・受験対策支援制度・通信教育サポート・オンライン学習ツール ≪キャリアパス制度≫ 経験を積み熟練した従業員は、営業所の運営や人財の採用・育成を行なう「ライン管理職」と、専門性を極め、経営に活かしていく「スペシャリスト管理職」から、それぞれの希望・適性に応じたコースに進みます。途中でのコース変更も可能なため、従業員それぞれの価値観や経験に応じたキャリア形成が可能です。また、各地域で様々な事業を展開しているため、異なるフィールドにチャレンジして専門性を高めることも可能です。 ≪2023年認定「くるみん」取得≫ 「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます。 その他、雇用形態に応じて土日祝日手当や賞与などモチベーションアップのための手当も様々です。求人事業所の規模や特徴などお問い合わせください。

≪デイサービスでの生活相談員業務≫ ・計画書、モニタリング等の作成や取り交わし ・お客様について、ご家族様やケアマネージャーへ 　報告・連絡・相談 ・デイサービスにおける送迎業務・介護補助業務　等 (6ケ月更新) ※事業所と一緒に成長していける仲間を募集しています。 デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道府県で700カ所以上の事業所を展開する業界トップクラスの大手企業です。「地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任を持って、お客様と社会に貢献する」という理念を掲げております。従業員の成長を支援し、お客様ならびに地域へのさらなる貢献を目指しています。 ≪研修制度・自己啓発≫ ・資格取得支援制度・研修受講支援制度・受験対策支援制度・通信教育サポート・オンライン学習ツール ≪キャリアパス制度≫ 経験を積み熟練した従業員は、営業所の運営や人財の採用・育成を行なう「ライン管理職」と、専門性を極め、経営に活かしていく「スペシャリスト管理職」から、それぞれの希望・適性に応じたコースに進みます。途中でのコース変更も可能なため、従業員それぞれの価値観や経験に応じたキャリア形成が可能です。また、各地域で様々な事業を展開しているため、異なるフィールドにチャレンジして専門性を高めることも可能です。 ≪2023年認定「くるみん」取得≫ 「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます。 その他、雇用形態に応じて土日祝日手当や賞与などモチベーションアップのための手当も様々です。求人事業所の規模や特徴などお問い合わせください。

【デイサービスの生活相談員】 主なお仕事：お客様やご家族に対する生活上の相談援助／お一人おひとり状況を踏まえた個別援助計画作成、および実施、評価／契約などの各種手続き、記録、介護業務、事務業務／サービス担当者会議への出席／ケアマネジャー、ご家族、その他関係機関との連絡調整・報告 デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道府県で700カ所以上の事業所を展開する業界トップクラスの大手企業です。「地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任を持って、お客様と社会に貢献する」という理念を掲げております。従業員の成長を支援し、お客様ならびに地域へのさらなる貢献を目指しています。 ≪研修制度・自己啓発≫ ・資格取得支援制度・研修受講支援制度・受験対策支援制度・通信教育サポート・オンライン学習ツール ≪キャリアパス制度≫ 経験を積み熟練した従業員は、営業所の運営や人財の採用・育成を行なう「ライン管理職」と、専門性を極め、経営に活かしていく「スペシャリスト管理職」から、それぞれの希望・適性に応じたコースに進みます。途中でのコース変更も可能なため、従業員それぞれの価値観や経験に応じたキャリア形成が可能です。また、各地域で様々な事業を展開しているため、異なるフィールドにチャレンジして専門性を高めることも可能です。 ≪2023年認定「くるみん」取得≫ 「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます。 その他、雇用形態に応じて土日祝日手当や賞与などモチベーションアップのための手当も様々です。求人事業所の規模や特徴などお問い合わせください。

【仕事内容】 ・特別養護老人ホームでの看護業務 　　（利用者の健康管理、処置、夜間オンコール対応など） ・行事（誕生会・ドライブ・夏祭・忘年会など）の際の介護士と　 　の連携 ・委員会活動（感染症対策、褥瘡予防対策など）　 　当施設は本入所８５床、ショートステイ３床の従来型特養で、 　ご利用者様８８名に対し、看護職員は６名、介護職員は約４０　 　名です＊夜勤は介護士４名体制です（別に警備員１名）。 ・夜間オンコールは当番制であり、生活相談員と連携して対応を行 　います。 ※介護施設での勤務経験　あれば尚可 変更の範囲：法人の定める業務 【PR・職場情報】 株式会社GR8キャリアは、2024年8月に「関わる人全ての人生を良くしたい」という思いから設立された人材会社です。 就業後も困ったことがあればしっかりサポートします！ 安心して働いていただける環境です。 ここの施設が気に入った！もっと話を聞いてみたい！自分に合うかどうか知りたい！ そんなあなたにぴったりの求人です。 是非あなたからの応募をお待ちしております。 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 新規入居者様が見学に来られた際の対応や、ご利用者様とのコミュニケーションや見守りレクリエーションの企画も行うので、施設にも重要な役割。利用者様のため、よりよい環境づくりを目指します。 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 仲間とのコミュニケーションを大事にする事で従業員お一人おひとりの良いところを更に伸ばす自尊感情が高められます♪ 【求人の特徴】 介護付有料老人ホームでの生活相談員業務／介護福祉士／介護スタッフ/研修制度が充実しているのでブランクがある方も安心!スキルアップにも繋がります！ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 ２０２５年１月新規開設の施設です。 施設内での生活支援・看護補助業務を担当します。 ・身体介助（体位交換、車いす移乗、排泄介助、食事介助、シーツ 　交換） ・ナースコール、センサーの一時対応 ・フロアー清掃、ごみ回収、洗濯物回収・収納、器具の消毒、洗浄 ・看護補助業務（看護師の訪問看護に同行したサポート業務） ・来館者対応　など 〈変更範囲：会社の定める業務〉 【PR・職場情報】 「関わる人全ての人生を良くしたい」という思いから設立された人材会社です。 就業後も困ったことがあればしっかりサポートします！ 安心して働いていただける環境です。 【求人の特徴】 岡山市／介護職（生活支援員）／２０２５年１月新規開設 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 施設内での生活支援・看護補助業務を担当します。 ・身体介助（体位交換、車いす移乗、排泄介助、食事介助、シーツ 交換） ・ナースコール、センサーの一時対応 ・フロアー清掃、ごみ回収、洗濯物回収・収納、器具の消毒、洗浄 ・看護補助業務（看護師の訪問看護に同行したサポート業務） ・来館者対応　など 業務の変更範囲：会社の定める業務 【PR・職場情報】 「関わる人全ての人生を良くしたい」という思いから設立された人材会社です。 就業後も困ったことがあればしっかりサポートします！ 安心して働いていただける環境です。 【求人の特徴】 さいたま市緑区／介護職（生活支援員）／リホープ 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 入所者の健康管理・日常生活援助・社会生活訓練等を 行政主管部署、病院ソーシャルワーカーと連携して、 自立支援を行っていただきます。 （施設定員１００名） 入所者の通院送迎あり（北九州市内）＊社用車使用 ＊夜勤月６回程度 　　業務の変更範囲：変更なし 【PR・職場情報】 「関わる人全ての人生を良くしたい」という思いから設立された人材会社です。 就業後も困ったことがあればしっかりサポートします！ 安心して働いていただける環境です。 【求人の特徴】 生活支援員／ひびき園 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

〇居宅支援事業所において、ケアプラン作成、利用者宅訪問、市役所への申請手続き、介護相談対応など　業務全般に従事します。 ・業務の必要な書類作成(ミーティング兼会議など出席) ・訪問等にて社用車使用(軽自動車・AT) ・その他付随する業務 姶良市 / 居宅介護支援事業所 / 介護支援専門員 / 正社員 関連施設として特別養護老人ホームやデイサービス、グループホームなども運営しております。 今回は居宅介護支援事業所でのケアマネジャーを正社員で募集致します。 職員間の風通しも良くアットホームで和気あいあいとした職場です。 姶良市の市街地までアクセスも抜群の為、お車での通勤も問題無く可能です。 ご興味がある方はツクイスタッフ鹿児島支店までお問い合わせ下さい。 ————————————————————————————————————————— (ツクイスタッフ鹿児島支店) 医療・福祉に特化した職業相談所です。 鹿児島県・宮崎県全域にて 正社員、パート、人材派遣など皆様の 転職・就職活動を無料サポートさせて頂いております。 鹿児島県・宮崎県下全域にて 出張面談・電話面談を承っています。 お気軽にお問い合わせください。

【仕事内容】 ■詳細 ●入居相談対応（新規入居のご相談対応）、イベント企画運営、アクティビティー余暇活動の支援、生活相談支援記録の記入・作成等を担当していただきます。 ●月9日お休みがあり、残業は月平均4.8時間程とほとんどありませんので、プライベートも大切にできます☆ ●マイカー通勤OK！「ヨットハーバー前」のバス停が近いため公共交通機関でも通勤できます☆ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 有料老人ホームにて生活相談員募集！賞与実績3か月分以上◎月9日休み☆残業ほぼなし☆ この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【「休みが取りやすい」職員が働きやすい環境づくり◆全国でも有数の事業規模◆幅広い福祉分野でサービス展開】 〜年間休日122日/残業月10時間程度〜 〜人手不足による業務過多はありません！十分な人員配置でフォローし合える環境〜 〜100事業（指定事業所数）を超える介護サービスの運営や介護職員養成研修事業を行っています〜 ■職務内容： ホームヘルプサービスに関するご利用者との相談業務、訪問介護計画の作成、ケアマネジャー等関係機関スタッフとの相談・調整業務、ホームヘルパーの派遣調整、介護相談・助言・指導、労務管理などを行います。 また、介護職として訪問介護業務を行います。 ■評価・スキルアップ： ◎階層別研修制度：コース別等級制度を採用しています。職員がキャリアパスを進んでいけるよう研修制度で支援します。 ◎資格取得支援：職員の職能および施設サービスの更なる向上を目指して、積極的に受験勧奨をおこなっています。介護福祉士試験においては、研修センターが開催する介護福祉士受験対策講座への参加、福祉系資格取得祝金制度（介護支援専門員・介護福祉士・社会福祉士）もあります。 ■組織構成： 醍醐事務所のサービス提供責任者は6名です。50名を超えるヘルパーが勤務し、50代、60代の職員が活躍しています。十分な人員配置を行うことで、職員がお互いにフォローし合いながら働ける環境になっています。 ■同社について： 京都福祉サービス協会は、高齢者福祉（介護保険の訪問介護・デイサービス・ショートステイ・特別養護老人ホーム・小規模多機能型居宅介護など）、 障害者福祉（障害者総合支援の居宅介護など）、児童福祉（児童館）と幅広く総合的な福祉サービスを展開している社会福祉法人です。 京都市内で、訪問介護等事業所16箇所、訪問看護ステーション１箇所、特別養護老人ホームやデイサービスセンターなど高齢者福祉施設11箇所および 児童館4箇所の運営を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務及び付帯する業務 入居者様の医療的ケア、衛生管理、感染対策等が主な業務です。 入居者様が安心して暮らせるよう、心に寄り添いながらお一人お一人の暮らしに着目し、多職種と連携しより質の高い個別ケアを目指しております。 ■アピールポイント 当施設は、鶴見区にあるショートステイ併設の120床の全室個室ユニット型の特別養護老人ホームです。 2018年にオープンした施設であり、とても働きやすい環境で個室ユニットケアを推奨しております。週休3日制(介護職中心)、健康経営など、新しい労働環境を接触的に取り入れ、スタッフがより働きやすい環境を追求しています。また、介護を中心とするケアに力を入れており、看護、機能訓練指導員、相談員等と連携しながら、やりがいのある環境を追求しております。施設は綺麗で広々としており、シフトもご入居者様にあわせるようさまざまなパターンがありより働きやすい労働環境を求め改善に心がけています。職員専用の託児所もあり子育てしながら安心して働くことができます。 ■職場環境 定員 120人（特別養護老人ホーム100人、ショートステイ20人) 入浴介助について 原則介護士が行います 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり