【江戸時代から続く貴金属の総合メーカー／平均勤続年数約18年／基本定時退社で働きやすい環境／工業用貴金属製品、地金、歯科材料、宝飾品と幅広い事業展開】 ■概要： 貴金属メーカーにて、百貨店への提案営業および展示会・催事における販売業務をお任せします。 全国の百貨店や宝飾商社に対し、金・銀・プラチナなどの貴金属を使用した工芸品や記念品をご提案いただきます。 ■仕事の魅力： 当社の宝飾工芸品は、すべて熟練した職人による手作業で製作されており、伝統技術を受け継いだ高品質な製品です。 一点一点にこだわり抜いた唯一無二の商品を通じて、お客様に喜びを届けられるやりがいの大きな仕事です。 ■働き方： 基本的には定時での退社が可能で、残業はほとんどありません。繁忙期でも月10時間程度と少なめで、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。 なお、国内での長期出張が発生する場合があります。催事の時期によっては休日出勤となる可能性がありますが、その際は代休の取得が可能です。 ■配属先情報： 風通しが良く、メンバー同士で協力し合う職場環境です。 ■当社について： 江戸時代、両替商を営んでいた当主・徳力屋藤七が、徳川幕府（八代将軍 徳川吉宗公）より金銀の改鋳事業を拝命したことを起源とし、約3世紀にわたり事業を継続してきました。世界的に見ても歴史ある貴金属専業企業の一つであり、江戸から明治・大正・昭和・平成、そして令和へと、社会・経済・技術が大きく変化する中でも事業を発展させ、現在に至っています。 国内においては、貴金属地金の健全な取引や正しい知識の普及を担う「一般社団法人 日本金地金流通協会」の正会員として活動。海外においては、「ロンドン地金市場（金・銀）公認溶解・検定業者」および「ロンドン・プラチナ・パラジウム市場 公認溶解・検定業者」の資格を有しており、当社製の貴金属地金は世界的に認知される「グッド・デリバリー・バー」として高い評価を受けています。 また、ジュエリーや金工芸品はもちろん、歯科材料などの医療分野、電気・電子部品などの工業分野、さらには身近な製品から最先端技術分野に至るまで、貴金属の総合メーカーとして多様な製品を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業90年以上／地域密着型の老舗企業／腰を据えて働きたい方歓迎／基本土日休み／夜勤無し／ほぼ全員が未経験入社で活躍中◎】 〜併設の工場にて「貴金属素材」を加工するお仕事です！〜 ■業務内容： 併設の工場にて「貴金属素材」を加工するお仕事をお任せします。金属の塊を「圧延機」で伸ばしたり、「伸線機」でワイヤー上に引き延ばす等の加工・金属の溶解（炉で溶かす）作業になります。 ※貴金属を配合し、伸ばして成形するまでを行います。溶接作業はございません。（その他、加工業務全般） ※ジュエリーを作るのではなく、ジュエリーに使う貴金属の加工を行う業務になります。 工場は気温変動に左右される環境となりますが、夏はスポットクーラーや、飲料支給、休憩時間（サマータイム）などの完備しています！ ■商材情報： 取引先：宝飾業界店（メイン）／工業関係（3割）／医療機器関係 オーダーメイド生産で、高い技術力を持っているのが特徴です！ ■組織構成： 工場14名／全員男性 19歳〜67歳の嘱託社員まで年代は幅広く、平均をとると30代です。30代〜40代がボリューム層になります。 ■入社後の流れ： 入社後はまずは基本知識を覚えることから初めていただきます。 先輩が丁寧に教えていきますので、わからないところは気軽に聞ける環境です。また未経験入社も多くいらっしゃいますのでご安心ください！ ■入社理由： 異業種がほとんどで、製造経験のある方はほぼいません。 みなさん未経験で入社されています！造園業や飲食店経験の方も過去入社されています。一日同じ作業を黙々とすることに抵抗がない方歓迎です。 ■会社の特徴： ＜成長機会＞ 若手社員や業界未経験者でも成長できる環境が整っており、将来的に経営に参加する機会もあります。 ＜働きやすさ＞ 職場の雰囲気は和やかで、社員同士のコミュニケーションも円滑です。業務に集中できる環境が整っています。 ＜地域に貢献＞ 地元に根差した企業であり、地域社会に貢献する仕事に携われます。 ＜幅広い取引先＞ 大小ジュエリーメーカー、伝統工芸界から工業関係や芸術を学ぶ学生さんまで、幅広い取引先があります。 ＜安定した経営基盤＞ 創業90年以上の歴史があり、ジュエリーや工芸品の材料を提供する老舗企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

【倉庫の”作業員”の募集ではありません／拠点において《人を育て》《ビジネスを発展させ》《アイデアを活かす》管理業務をお任せします】 ■具体的な業務内容 ＜当社が展開する越境ECサービス『Neokyo』とは？＞ 現在当社は、海外向けのWeb購入代行サービスを展開中。日本のECショップやWebサイトに出品された商品に対して「商品が欲しいけれど日本語が分からない。」「海外発送に対応していない」という海外ユーザー様から依頼を受け、商品の購入・検品・倉庫保管・発送を代行します。 ＜サービスのイメージとしては…＞ 海外のユーザー様が、当社の『Neokyo』を介して「日本のフリマサイトで売られているこのアイテムが欲しい」と依頼をしてくださります ▼ 当社が代行する形で、国内のECサイトから指定の商品を購入 ▼ 購入した商品が、当社の物流拠点へ送られてくるので、そこで検品を実施 ▼ 依頼をくださったユーザー様の発送依頼（複数品まとめて商品を送ることがほとんどです）を受けピッキング・梱包を行い、ユーザー様に向けて商品を出荷（輸出）します。 ■メインはジャパンメイドアイテム ご依頼をいただくものは、世界に誇る【ジャパンメイドアイテム】が多くを占めています。陶器や工芸品等の伝統工芸品、アニメのフィギュアや、各種グッズ等の【サブカルアイテム】など内容は実に様々。商品を納める棚は見る人にとって”夢のような場所”！自然とジャパンカルチャー好きが社内にはたくさん集まっています。 ■あなたに期待するのは…？ 入社後は、当社の各工程のお仕事を学んでいただきますが、今回は作業スタッフさんの募集ではありません。例えば、物流拠点で働くアルバイトさんたちが効率的に働けるように。各工程の品質が上がるように。もっと多くの人たちに『Neokyo』を好きになってもらえるように。アイデアを発揮し管理を行うお仕事をお任せします。 ■英語スキルは必須ではありません 海外ユーザー様からのご依頼対応や、輸出に関わるお仕事のため、当社の事業はグローバルな部分も多いのは事実（社内も英語が得意な人が多いです）…とはいえ、今回は英語スキルは必須ではありませんし、社内も「英語はからきし」という人もいるのでご安心ください。グローバルな環境に興味があれば、それでOKです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ゴールドウインGの新規事業「Play Earth Park」での募集/オリジナルグッズのMD・商品企画/基本土日祝休み/年休125日/残業月20〜30H程〜 2027年富山県南砺市に開業する「Play Earth Park Naturing Forest」の、パークオリジナルグッズやお土産品について、商品企画から数値管理、販売連携までを一貫して担うMDポジションです。 地域の伝統工芸や自然素材を活かし、ブランドの想いや世界観を「モノ」として形にし、マーケットへ届ける役割を担っていただきます。 感性だけでも、数字だけでもなく、企画力と数値分析を掛け合わせながら、長く愛され、売れ続ける商品構成をつくる仕事です。 ■業務内容詳細： 施設内で販売するPlay Earth Parkオリジナルグッズや地域資源を活用したお土産品について、下記の業務を横断的に担当します。 ＜商品企画・開発＞ ・商品企画立案および実行　・追加企画の立案・実行　・素材選定（展示会訪問、サプライヤーとの打ち合わせ） ・工場選定および連携（工場訪問含む）　・品質テスト、仕様確認 ※調達連携、発注、契約関連業務を含む ＜MD・計数管理＞ ・年間計画の策定・運用（売上、粗利、仕入、在庫の管理）　・原価率目標の設定および実行管理 ・経費管理（販促費、旅費交通費等）　・店頭売上数量の把握および分析 ＜販売部との連携・商品説明・販促対応＞ ・販売部、店頭販売員向け商品説明会の実施（年2〜4回）　・追加企画に関する勉強会の実施（不定期） ＜マーケティング連携＞ ・プロモーション施策、マーケティング企画立案　・店頭POP、下げ札、パッケージ等の販促ツール企画 ・関連イベントへの参加 ※国内出張あり（月1〜3回程度） 変更の範囲：会社の定める業務

〜日本文化や地域がもつ魅力を発信／日本の魅力を発信する雑誌を発刊／地方創生などのテーマに従事可能／自治体に対しての提案等中心〜 ■業務内容： 日本の魅力を発信する雑誌『Discover Japan』を発刊している当社にて、完成品の提案ではなく、日本の魅力を再発見し世の中へ発信するための広告やプロモーションも交えた企画提案をお任せします。 ■具体的には： ◎雑誌『Discover Japan』やWEBメディアへの掲載 ◎オリジナルコンテンツ制作 ◎上場企業の新規事業立ち上げ・ブランド開発のコンサルティング業務 ◎自治体などに対する、インバウンド富裕層のポテンシャル調査アドバイザーなど ※コンテンツプロデュース部のメンバーで連携を取りながら業務を行っており、毎月の雑誌販売にあわせて、小チームを組んで取り組むこともあります。 ■魅力： ◎メディアとして何かを作り出すだけではなく、県や自治体の課題抽出解決・地方創生といったやりがいのあるテーマに携われます。 ◎日本の魅力発信や広告・プロモーションといった幅広い業務に携わることが可能です。 ◎情報発信を行うこと以外にも、顧客との深い関りを大切にしています。例えば、47都道府県、それぞれの地域の魅力や強みを抽出し、どのような顧客にPRしていくとよいか等、全国を廻っている立場として、本質的な課題解決を志しております。 ■組織構成： コンテンツプロデュース部には、課長1名、メンバー6名の7名が在籍しております。（20代〜30代前半） ■働く環境について： ◎社内外のコミュニケーションをとても大切にしています。社員メンバーは会話好きが多く、社内のコミュニケーションは活発です。たくさん喋るタイプや、話を聞くのが得意なタイプ、様々な個性のメンバーが在籍しています。 ◎通常の平日ですと 残業はあまりないですが、締め切り前だと月に2〜3日は遅くなることがあります。しかし土日祝、お盆、冬休みなどはしっかりお休みですので、バランスよく勤務して頂けます。評価は年に1回面談あり。 ■当社について： 『日本を知りたい』という想いにこたえる、日本文化の入門メディア。伝統工芸、伝統芸能、食文化、風土など豊かな文化の魅力を、時代に即した切り口で、現代人が楽しめるエンタメとして発信し続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

【世界有数の総合金融SMFGグループ/若手のチャレンジを推奨する風土があり金融機関の中でも組織がフラットです/各専門分野のエキスパートが集まる当行では中途行員も多数活躍してます！】 ■業務内容、案件例【変更の範囲：当行の定める業務】 ・当行が主体的に社会課題を解決する新規事業の企画。具体的な以下の業務 １）社会的価値と当行が取組む意義を踏まえた課題領域の選定 ２）課題解決に向けたアプローチ仮説構築 ３）アプローチ仮説実行のための体制整備（新会社設立含む） ４）実行支援（知見提供・ネットワーク構築・情報発信など） ■配属予定の部/グループ 社会的価値創造推進部／事業企画グループ 社会的価値創造のフロントランナーになるべく、社会課題の解決に向けた新規事業企画を行うことがミッション。新規事業にかかる調査、企画立案から実施に至るまで一気通貫で取り組んでいる。また、事業開発目的の投資機能を持ち、スタートアップや合弁会社、ファンド等への出資も実施 テーマ例：新産業創出（宇宙、創薬、バイオ）、産業構造の転換（農業、物流、伝統工芸）、グローバル（インド、アフリカ）、エコシステム構築（フィランソロピー、メディア運営） ■想定されるキャリアパス 国内外及びグループ各社での企画・調整業務や新規事業開発等を担う部署 【事業規模の大きさ国内随一、日本三大銀行の１角SMBCの安定基盤】 ■希望や志向に合わせて柔軟に異動のチャンスがあり、部内においても幅広いキャリアパスがあります。 ■女性の活躍にも力をいれており、「なでしこ銘柄」選定（SMFG）、「Bloomberg Gender-Equality Index」選定（SMFG）、「えるぼし」認定、「カタリスト特別賞」受賞など数々の外部からの高い評価を得ています。 変更の範囲：本文参照

〜転勤なし／残業月10H／マイカー通勤可能／将来的に経営にも携わりたい方歓迎／安定した経営で事業拡大中／創業76年！厳選した刃物・道具のECサイト「ほんまもん」を手掛ける兵庫の老舗企業〜 厳選した良質な刃物・道具を「ほんまもん」ブランドとしてEC販売を行う当社にて、将来の幹部候補としてECサイトの運営を中心に、マーケティング・企画、SNS運用など事業の成長推進役をお任せいたします。将来的には仕入れ先の開拓や卸先の開拓、経営戦略など幹部候補としてキャリアを積んでいただくことも期待しています。 ■入社後お任せする業務： 入社後まずは厳選した刃物・道具を販売するECサイト「ほんまもん」の運営を中心とした業務全般をお任せします。 ・自社ECサイトの運用管理 ・各種広告運用 ・SEO対策 ・商品ページのディレクション ※デザイナーは別の担当者がいます。 ■将来的にお任せしたい業務： ・キャンペーンや企画などの販促施策の実施 ・SNSを用いた認知向上施策 ・仕入れ先・卸先の開拓　など ■入社後の流れ： 当社取り扱い商品が約4400あるため、まずは研修で商品についての知識を吸収していただきます。その後現担当者からOJTで業務を覚えていただきます。 月に1回外部研修も実施しておりますので、EC運用・広告運用についての知識を日々アップデートすることも可能です！ ■配属先について： 配属先の国内EC事業部は計4名の組織です。部門長（30代男性）、スタッフ1名（40代男性）の2名がEC運用を担当しており、パートさん2名に指示をお伝えしながら業務を進めています。 ■魅力： 真の鍛冶職人が作る手作り刃物は、日本が世界に誇れる極上の技です。 この伝統技術を次の時代へ継承してゆくため当社は商品の本当の価値をお客様にお伝えし、職人から適正価格で仕入れて販売をする事にこだわっており、次世代を育てる使命も担っております。 ◆当社について： 兵庫県の特産・播州鎌の製造や販売事業からスタートし、長きにわたり金物業界のノウハウを培ってきた当社。日本の伝統工芸を継承する使命から、いち早くEC販売へと参入し、経営も安定しています。現在は海外向けの販売にも力を入れ、着実に事業を拡大中。「ほんまもん」ブランドを通じ、日本文化を次世代へつなぎます。

【北海道の空の玄関口「新千歳空港」での就業／新千歳空港内の温泉施設・ホテル・ラウンジ運営管理を行う会社／福利厚生充実／単身寮有】 ■魅力ポイント： ◎160年以上守り続けた料亭の味を学ぶことができます ◎革新性のある料理にも挑戦可能です ◎社員寮、住居手当、扶養手当等の福利厚生が整っています ■仕事内容： 新千歳空港国際線ターミナルに併設のラグジュアリーホテル「ポルトムインターナショナル北海道」内にある日本料理レストラン「京都 下鴨茶寮 北のはなれ」において、食材の厳選から調理までの厨房業務全般をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・食材の仕込み、調理、盛り付け、後片付け ・食材の仕入れや厨房内清掃、衛生管理 ・その他、PCデータ入力などの付随業務 ■「京都 下鴨茶寮 北のはなれ」について： 世界遺産・下鴨神社の直ぐそばに佇む創業160年の老舗料亭「下鴨茶寮」。 茶懐石京料理の暖簾を掲げ、茶道に通じるおもてなしのこころを大事に伝統的でありながらも革新的な御料理をお楽しみいただけます。 https://www.portom.jp/jp/dining/japanesedining/ ■当社について： 新千歳空港にあるポルトムインターナショナル北海道（国際線に隣接するラグジュアリーホテル）、エアターミナルホテル（国内線にあるビジネスホテル）、新千歳空港温泉、空港内の各種ラウンジを運営する会社です。 北海道の空の玄関口、新千歳空港を中心にホテル事業を展開し、地域の社会・文化の発展に貢献することを目指して参ります。 ■ポルトムのコンセプト： 海外の富裕層のお客様に加え、日本のお客様にも特別な日の記念などで多数ご利用いただいているホテルです。 「旅に出逢いと彩りを」をコンセプトに、館内では江戸時代の絵画を中心として、幕末、明治時代にいたる多彩な美術・工芸作品を展示しています。 https://www.portom.jp/jp/ 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： M&Aを通じ、様々な事業ドメインが増えていく中で、自社及び買収先企業における「財務会計」を中心に、適性に応じて管理会計および経営管理にも従事いただくポジションとなります。 経理リーダーが管掌する経理チームにおいて具体的には以下の業務を担当していただきます。 ◇本社（forest）及び子会社の下記経理実務のサポート ・月次決算、年度末決算 ・在庫管理体制の整備、債権債務管理（ECモールデータの抽出、請求書の取得・管理等の事務作業を含む） ◇M&A、PMI期における経理体制統合業務のサポート ■本ポジションの魅力： ◎反復的にM&Aや資金調達、企業再編を行う環境の中、短期間でハイレベルなファイナンス実務を経験できます。 ◎公認会計士資格保有のCEO、モルガン・スタンレーを経てソフトバンクビジョンファンドで活躍したCFO、公認会計士資格をもつ2名のマネージャーのもとで仕事が出来ます。 ◎事業会社で培った経理経験を活かし、急成長するスタートアップの事業に貢献できます。 ◎ストックオプションの付与あり ■当社について： forestは、M&Aを通じて日本全国のモノづくりブランドを承継し、成長を実現するスタートアップです。 2021年の創業以来、20件以上のブランド承継や立上げを実施 してきました。 ブランドの“本質的な魅力”を活かしながら、 商品企画・EC運営・物流・マーケティング・顧客対応まで一気通貫の体制で自社事業としてブランドの価値を最大化 する点がforestの強みです。 （この点で、支援者として関与するECコンサル企業や、投資のみ行い短期Exit前提のPEファンドとはビジネスモデルが異なります。） また、日本の優れた伝統工芸品を海外へ発信する自社運営の越境ECストア「omakase」や、燕三条の金物をUS Amazonを通じて販売するなど、 日本発のモノづくりブランドの海外展開を積極的に行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【人気キャラクターグッズECサイト運営の実務・チームマネジメントを担い、事業・組織成長の中核を目指せるポジションです】 ■業務概要 当社が展開するキャラクターグッズECサイトにおいて、運用チームのリーダーとしてサイト運営全般の実務およびチームマネジメントを担当します。商品データ登録や商品説明文作成、在庫・受注管理、公式SNSやプレスリリースを活用した情報発信、業務フロー改善、メンバー指示・進捗管理、KPI数値の分析・施策立案など、幅広い業務を通じてユーザー体験の向上と組織目標達成に貢献します。 ■業務詳細 ・商品データ登録や説明文ライティング、受注設定・在庫管理等のECサイト運営業務 ・新商品リリース時のプレスリリースやSNS（X等）での情報発信 ・業務フローやルールの改善推進、効率化ツールの導入・運用 ・チームメンバーへの業務指示や進捗管理、目標達成に向けたサポート ・KPI（販売数・在庫回転率等）の分析と改善施策立案・実行 ■扱うサービス アニメ・漫画・ゲームなど幅広いキャラクターグッズを扱う自社ECサイトで、時計やアパレル、伝統工芸品、ブランドコラボ商品など多様な商品を展開します。 ■組織構成 リーダーのもと数名規模のチームで運営、協力しながら業務を推進します。 ■業務の魅力 商品やファン文化に直接関わることで“好き”を活かせる環境。業務改善やマネジメントで裁量もあり、成長できるポジションです。 ■教育体制 OJTを中心に段階的な業務習得支援があり、約3ヶ月で独立して業務を担当できるようサポートします。 ■就業環境 完全週休2日（土日祝休）、映画鑑賞補助・社員割引など福利厚生も充実し、働きやすい環境です。 ■想定されるキャリアパス 将来は運営部門の中核や、広範なマネジメント職も目指せます。 ■企業の特徴/魅力 1,500作品以上の商品化実績があり、業界内で高い専門性と独自性を誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務

◆創業以来培った潤沢なIPホルダーとのコネクション×自由な企画／大手エンタメ企業様との取引あり／IPを起点に多角的事業展開中／フレックス・年休125日／残業20h程◆ MD・ライセンス課の一員として、アニメ・ゲーム・マンガなど人気IPを用いた商品企画・営業・生産管理、およびライセンスアウト（商品化許諾）業務をお任せします。 ■業務 まずはIPリサーチ、市場調査、企画立案、制作進行などの企画業務を中心に、将来的にライセンスアウト（商品化許諾）業務にも関わっていただく想定です。 ・アニメ・ゲーム・マンガIPのリサーチおよび選定 ・市場動向・トレンド・ファンニーズの調査・分析 ・商品企画・コラボ企画の立案および企画書作成 ・社内外デザイナー、制作パートナーとの協業・進行管理 ・生産管理（仕様確認、スケジュール管理 等 ・自社EC・ポップアップ向け商品企画立案　 ■組織：マネージャー1名・メンバー2名 少数精鋭の為、企画立案からリリースまで一気通貫で見届けられます。 ■これまでに制作、演出、提供、リリースしてきた各種実績のご紹介 ・https://hike.inc/works_cat/md/ ・https://hike.inc/news/5773/ ・https://hike.inc/news/5715/ 「潤沢なコネクション×自由度」 創業以来培ってきたエンタメ業界全般で多数の取引実績があり、IPホルダーとの潤沢なコネクションを活かした自由度の高い企画が可能！ 雑貨、アパレル、ジャンル問わず幅広い商品を企画できる環境です。 直近では、食器や掛け軸などの伝統工芸品×IPの商品を製作するブランドを展開しており、今後も新たなブランドを立ち上げていく展望です。 ■当社 アニメ・ゲーム・マンガなどの話題性あるIPを活用したライセンス＆MD事業を急拡大中。アニメ制作・ゲーム開発・デジタルプロデュースを手掛けるグループの強みを活かし、“ファンの心を動かすモノづくり”をテーマに、多彩なIP商品を展開。 大手ゲーム会社など30年来のお付き合いがあり、現在も継続的なニーズを獲得。ベンチャーではあるもののグローバルに展開しており、パブリッシャーとして1つの版権から、ゲームだけでなくアニメや音楽など多角的に事業を展開中！ 変更の範囲：会社の定める業務

◆「NIWAKA」をはじめ国内外で注目される京都発のジュエリーメーカー／働きやすい環境が魅力◆ ■業務内容 京都で創業したジュエリーブランドの海外事業における、マーケティング・販売戦略の策定と実行、海外事業チームの構築と運営、将来的には現地チームの立上げに携わっていただきます。 ■業務の魅力 ・弊社は日本のブランドとしてジュエリー製作に真摯に向き合っている企業です。日本の伝統的な工芸・技術・美意識を背景としたジュエリーを世界の人たちに伝えていくことができます。 ・経営層直下のチームの立上げに関わっていただくので、事業運営に主体的かつ深く携われるとともに、スピーディーな意思決定のもとで業務を行うことができます。 ・事業立上げや運営におけるロジカルな業務と、ジュエリー製作におけるクリエイティブな業務の、双方に携われることができます。 ■働き方 ・京都本社、もしくは東京オフィスでの採用となります。 ・将来的に、海外での調査・業務提携・現地チームの立上げなどのための海外出張があります。また、ご本人の希望があれば、現地法人立上げ後に、海外での就労の可能性があります。 ・残業平均13.2h/月、有給取得や遅刻早退をしやすい（育児をしながら働く女性が多いため）、風通しがよく年齢・経験年数・性別に関係なく評価する（中途採用の社員が多いため）といった特徴があります。個人の状況にあわせて最適な環境で働いていただける環境です。 ■同社について： 結婚指輪を検討される国内のお客様はもちろん、海外からも高く評価されています。2016年のアカデミー賞でプレゼンターを務めた女優や、主演女優賞を獲得した女優等がNIWAKAジュエリーを身につけたことをきっかけに注目され、その後2020年度まで5年連続で授賞式において著名な女優に身につけられています。その他様々なハリウッドセレブからも愛されています。 変更の範囲：会社の定める業務

【話題のキャラクターとコラボしたグッズ企画開発／多彩な商品展開・成長企業でアイデアを形にできる環境です】 ■業務概要 当社はアニメやゲームなどの人気キャラクターと幅広い商材を組み合わせたグッズの企画・開発を行っています。キャラクターの世界観や市場ニーズをとらえ、月200アイテム以上をリリース。商品の企画段階から販売までトータルに携わり、ヒット商品の創出を目指します。未経験の方も先輩や上司、関連部門からの意見を得ながらアイデアを形にできる環境です。 ■業務詳細 ・新たなキャラクターグッズ企画の立案、権利元や営業部署の要望ヒアリング ・デザイナーへのデザイン依頼、企画内容の具体化 ・ブランド企業や工場への営業活動、新商材やコラボ商品の企画提案 ・製造先選定および見積もり依頼、品質や納期管理 ・商品リリースまでの進行管理、販売後のお客様の反応収集・分析 ■扱うサービス アパレル・腕時計・伝統工芸品など多ジャンルのコラボ商品を展開。話題のキャラクターや有名ブランドとの共同開発が特徴です。 ■組織構成 20代〜30代の社員を中心とした12名体制。活発なコミュニケーションと斬新な発想が生まれる風通しの良い職場です。 ■業務の魅力 アイデアを商品化できる裁量が大きく、業界注目のコラボ案件にも挑戦できます。商品開発の全工程を経験し、市場の反響を直に感じられます。 ■教育体制 先輩や上司によるOJTを中心に、未経験者でも安心して業務を始められるサポート体制があります。 ■就業環境 完全週休2日制・年間休日120日・家賃補助・映画全額補助など福利厚生も充実。働きやすい環境です。 ■想定されるキャリアパス 企画・開発の経験を積み、商品プロデューサーやブランド責任者、リーダーポジションへとキャリアアップが目指せます。 ■企業の特徴／魅力 業界内で高い知名度と安定した成長を続けており、世界中のファンに愛される商品を生み出しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【ホテル経験者歓迎／野村不動産グループ／コンシェルジュだけでなく多彩なキャリアパスあり／年間10日の特別休暇あり／年休117日／『仕事を楽しむ』がモットー／フラットな社風・若手でも挑戦可能な環境】 ■仕事内容： ホテル カンラ 京都において、フロント＝全員コンシェルジュ体制のもと、宿泊ゲストの滞在体験をトータルで支えるコンシェルジュ業務を担当します。 単なる受付業務ではなく、「洛（京都）を感じる」体験価値を届ける、ホテルの中核ポジションです。 ■業務詳細： ▽コンシェルジュ業務（フロント業務） ・チェックイン／チェックアウト対応（着席型フロント） ・電話・メール対応 ・クチコミ返信対応 ・観光案内・旅程相談 ・レストラン・交通機関の手配 ・海外ゲスト対応（英語中心） 〜業務習熟後、希望と適性に応じて ・宿泊予約管理 ・ホテル内外イベントの企画・運営 ・SNS運用・広報戦略の立案 ・POP・チラシなどのデザイン業務 ※コンシェルジュとして一人前になった後、業務領域が広がる設計です。 ＼同ポジションの魅力・やりがい！／ ・地域・文化への深い関与あり 金継ぎなどの伝統工芸展示、展示販売イベント「DIALOGUE」や「門前フェスタ」など、地域と連動した企画にも携われます！ ・英語力・提案力を活かせる 京都中心部という立地から海外ゲストが多く、英語力を活かして日本文化を英語で伝える役割を担えます” ・個性を活かした働き方が可能です！ 観光案内が得意なスタッフ、ラウンジBAR企画を目指すスタッフ、予約業務志向のスタッフなど、多様なキャリア志向が尊重されています。 ■キャリア事例： 新卒入社7年目で宿泊支配人になったスタッフ、宿泊マネージャーからジョブチェンジして人事になったスタッフや、ホテル運営からイベント企画チームへ事業部異動したり、コンシェルジュをしながらホテル周辺のツアーを行い、プロのツアーガイドになったスタッフなど様々なキャリアを築いた先輩がいます。 ■働き方： ・年間休日117日 ・長期休暇（夏5/冬5） ・残業代1分単位で支給 ・温泉利用可などの福利厚生もあり 〜シフト希望は毎月提出いただき、休暇の希望なども出せるためプライベートに合わせて柔軟に勤務可能な環境です〜。

<プライム市場上場/銀座を代表する老舗百貨店「松屋銀座」/業種未経験歓迎/インバウンドの復調で業績は堅調に推移◎／キャリアパス制度充実／転勤無し> ■業務内容について： 「松屋銀座」や「松屋浅草」を運営する老舗百貨店の当社にて、各フロアでの店頭業務や事務所での店舗営業に関わる業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ●接客販売/各フロアの店頭業務（フロアマネジメント） ●店舗の運営に関わる業務 …販売促進、顧客戦略、顧客コミュニケーション、催事運営担当　など 　 ■正社員登用について： 契約社員として入社いただき、1年勤務後に正社員登用となります。 正社員登用のための再契約や試験などはございません。 基本的には1年間の勤務後に自動的に正社員登用となります。 ■キャリアパス： 当社では接客販売やフロアマネジメントの経験を積み、係長、課長などへのキャリアパスがございます。また、仕入部門や外商部門、スタッフ部門などへのキャリアパスもあり、チャレンジできる環境が整っております。 ■組織構成： ・銀座本店B2F〜8F、銀座本店事務所 食品部/自主運営部/ショップ運営部/生活デザイン部 ※取扱商品は食品・衣料品（婦人/紳士）・リビング用品などです ・浅草店B1F、1F、3F ※取扱商品は食品・衣料品（婦人）です ■社風： 部署の垣根を超えたコミュニケーションが非常に取りやすい風土です。部署内の雰囲気も良くお互いに助け合いながら業務を行っています。都心勤務で働く環境も良好です。 ■当社の魅力： ・世界有数の商業地「銀座」や国内有数の観光地「浅草」といった魅力的なマーケットに店舗を構えている当社は、百貨店業界としては前例のない銀座店・浅草店両店の営業時間を1時間短縮し、松屋らしいホスピタリティ溢れる接客に顧客満足度の向上を図るのみならず、全ての従業員の労働環境改善にも寄与しました。 ・日本各地の伝統工芸・産業・文化を松屋銀座や他商業施設の店舗装飾等を通じて国内・世界へと発信する「地域共創プロジェクト」や、オムニチャネルプラットフォームを運営する子会社（株）MATSUYA GINZA.comを設立するなど様々なことに挑戦しており、リアル店舗とデジタル両方での成長を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

<プライム市場上場/銀座を代表する老舗百貨店「松屋銀座」/業種未経験歓迎/インバウンドの復調で業績は堅調に推移◎／キャリアパス制度充実／転勤無し> ■業務内容について： 「松屋銀座」や「松屋浅草」を運営する老舗百貨店の当社にて、各フロアでの店頭業務や事務所での店舗営業に関わる業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ●接客販売/各フロアの店頭業務（フロアマネジメント） ●店舗の運営に関わる業務 　…販売促進、顧客戦略、顧客コミュニケーション、催事運営担当　など ■正社員登用について： 契約社員として入社いただき、1年勤務後に正社員登用となります。 正社員登用のための再契約や試験などはございません。 基本的には1年間の勤務後に自動的に正社員登用となります。 ■キャリアパス： 当社では接客販売やフロアマネジメントの経験を積み、係長、課長などへのキャリアパスがございます。また、仕入部門や外商部門、スタッフ部門などへのキャリアパスもあり、チャレンジできる環境が整っております。 ■組織構成： ・銀座本店B2F〜8F、銀座本店事務所 食品部/自主運営部/ショップ運営部/生活デザイン部 ※取扱商品は食品・衣料品（婦人/紳士）・リビング用品などです ・浅草店B1F、1F、3F ※取扱商品は食品・衣料品（婦人）です ■社風： 部署の垣根を超えたコミュニケーションが非常に取りやすい風土です。部署内の雰囲気も良くお互いに助け合いながら業務を行っています。都心勤務で働く環境も良好です。 ■当社の魅力： ・世界有数の商業地「銀座」や国内有数の観光地「浅草」といった魅力的なマーケットに店舗を構えている当社は、百貨店業界としては前例のない銀座店・浅草店両店の営業時間を1時間短縮し、松屋らしいホスピタリティ溢れる接客に顧客満足度の向上を図るのみならず、全ての従業員の労働環境改善にも寄与しました。 ・日本各地の伝統工芸・産業・文化を松屋銀座や他商業施設の店舗装飾等を通じて国内・世界へと発信する「地域共創プロジェクト」や、オムニチャネルプラットフォームを運営する子会社（株）MATSUYA GINZA.comを設立するなど様々なことに挑戦しており、リアル店舗とデジタル両方での成長を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇近鉄ホールディングス／平均残業15時間／福利厚生◎連続9日間休暇取得が可能/国内2位の大手総合国際物流企業◆◇ 【求人概要】 グローバルにビジネスを展開する日系顧客・海外系顧客の物流ニーズを捉えた通期での提案型の営業活動により、輸出ビジネスの拡大を行って頂きます。 【業務内容】 本部署は、経営計画2027にて掲げる航空物量100万トン・海上物量100万TEU達成に向け、日本発海上輸送における物量拡大の役割を担います。 日本国外のお客様のもとへ、納期までに遅延なく貨物を届けるために、 顧客様の総合窓口として、輸送サービス提案や顧客サポートなどを行なっていただきます。入社後は小松市内の営業事務所にて、北陸エリア内の輸出企業の総合窓口として以下の業務をお任せします。 ◆業務一例： ・顧客との定期商談（既存ルーティン営業・新規開拓営業） ・航空貨物・海上貨物の顧客対応 ・提案資料・見積作成（入札対応含む） ・営業マーケティング 【キャリアプランについて】 インサイドセールスとして見積もり・提案書作成等を一定期間ご経験頂いた後、営業担当として国内・海外事務所の営業担当者と連携し、グローバルでの物量拡大を目指していただきます。 実際に顧客様のもとへ足を運んでいただき、定期的なヒアリングやレビュー、そして提案営業をお任せしたく考えております。 【組織構成】 配属先となる北陸分室は京都輸出営業所の傘下に属し、営業活動に特化した計２名の少数精鋭部署となります。 【本ポジションの魅力】 地域密着型の営業担当として、北陸エリアの企業の魅力を世界に拡げていき、会社の発展だけでなく、同時に地域の発展にも貢献できます。 当エリアは機械・化学・電子部品をはじめとするものづくり産業に加え、繊維や伝統工芸など独自の技術力を持つ企業が数多く集積しています。 こうした強みを背景に、当社では「オフショアビジネス」に力を入れており、海外市場への展開によるさらなる利益拡大を目指しています。 また北陸エリアは落ち着いた風土の中で長期的に働ける地域であることに加え、近年は都市機能や交通アクセスも向上しています。 安定した環境で腰を据えて働きながら、グローバルビジネスに携わりたい方や、地域に根ざしてキャリアを築きたい方に適したポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界未経験歓迎／設立以来26年連続黒字｜残業月10〜20h・年休128日〜 ■仕事内容 当社の営業は「印刷物を売る仕事」ではありません。 お客様の事業課題やブランド課題をヒアリングし、パンフレット・Webサイト・販促ツール・伝統工芸品への特殊印刷など最適な手法を企画提案する仕事です。 企画立案から制作ディレクション、納品フォローまで一貫して担当できるため、営業力だけでなくプロジェクトマネジメント力やクリエイティブ視点も身につきます。 少人数組織だからこそ大きな裁量を持って活躍できます。 ■業務の特徴： 企画立案から制作ディレクション、納品まで、全ての工程を一気通貫で担うため、営業でありながらプロジェクトマネージャー・クリエイティブディレクターとしての視点も磨かれます。自らクリエイティブツールを使いこなしながら、社内外のデザイナー・オペレーターと連携して制作物の品質を高めていきます。営業エリアは京都・滋賀・大阪がメイン。出張はほとんどないため、腰を据えて顧客と長期的な関係を構築できる環境です。 ■魅力ポイント： 当社の営業は100％受注生産。既製品を売るのではなく、顧客の課題に向き合いゼロからアイデアを生み出し提案を行います。 既存顧客には丁寧なヒアリングをもとに提案し、新規開拓では業界選定から自由度高くアプローチ可能。 自らの提案が顧客の成長につながったときには、大きな達成感を得られる仕事です。 さらに、必要に応じて、個人の裁量で新たなサービス領域へと事業を広げることもでき、裁量を持って活躍できます。 ■当社について 創業以来、「エンドユーザーにまで想いを伝えるモノ創りで顧客の発展に貢献する」という信条を貫いてきました。その姿勢の中から、高精細印刷・特殊和紙印刷といった独自技術が生まれ、事業領域はWebサイト制作・広告デザイン・ブランディング・ワークショップファシリテーションへと拡大。顧客のニーズが進化する限り、当社のサービスも進化し続けます。 ■チーム構成 現在、社長と40代男性の2名が当社の営業部門を担っています。少ない人数だからこそ、一人ひとりの裁量が大きく、入社直後から顧客との関係を深く築いていける環境があります。あなたが3人目のメンバーとして、チームに新しい風を吹き込んでください。 変更の範囲：会社の定める業務

〜2年後の『年間売上100億円達成』を目標に事業拡大中！800件以上の商品数を誇り提案の幅が広く裁量有！残業少なめでWLBも整う〜 ■概要：ギフト製造・食品製造・食品開発、商品企画・開発・デザイン・カタログ製作を運営する当社で営業職としてご活躍頂きます。 ■具体的な業務内容： ・自社企画ギフトや贈答品などを結婚式場、葬祭会場を中心に百貨店、量販店、商社へのご提案 対結婚式場：9割、対百貨店、量販店等：1割 (取引先バイヤーに対して当社製品やカタログギフトなど) ・商談から新たな商品相談や他製品相談などのヒアリング／対応 ・新商品ご依頼に対して商品企画やカタログ企画などのサポート業務 【変更の範囲：会社の定める業務】 ※多くのお取引先からお声がけをいただくため押し売りのような営業スタイルではありません。 ■業務魅力 ・ギフト製造やカタログ企画力には定評がある企業ですので当社のこれまでのノウハウが活かせる事で営業活動しやすい環境です。 ・会社として“好きなことを任せるのが成長への近道”という思いがあり、若手にもできる限りの裁量を与えますし、活躍ぶりは正当に評価します。 ・カタログギフトはウェディング業界のみならず、民間企業の福利厚生としてもニーズが高まっており、顧客紹介等を通じてこちらも拡販頂きます。 ■組織形態：全国15名の営業担当が活躍中です。一宮では5名全員が中途入社です。様々な業界出身者の方がご活躍されていらっしゃいます。 ■企業について 1981年に創業以来ブライダルグッズをメインにギフトの企画〜製造〜販売まで一貫できることを強みとして安定した経営を行っておりますが、近年ではブライダルグッズにとどまらず、伝統工芸品や法人向けギフトへも事業展開しさらなる業務拡大をしております。 トヨタ労連様や木曽路グループ様、ミキハウス様など多くの大手企業様にもオリジナルあいの商品はギフトとして採用されており、周年イベントの記念品、福利厚生の贈り物など多様な用途で弊社のギフトが活用されています。 拡大期だからこそ、社員1人ずつの挑戦が必要だと社長は考えており、意見を言い合えたり裁量権が多い環境です。 社員一人一人が当事者意識を持ち、全員で2026年6月の『年間売上100億円達成』の達成を目指しています。

大手化粧品メーカーの元会長が設立した、成長著しいスタートアップ企業です。正規品のみを扱う総合通販サイトを運営し、信頼を武器に事業を拡大中。残業ほぼなし・実働7時間・土日祝の環境で人事（社会保険事務担当）として活躍しませんか。 ■事業について 当社は総合通販サイト「かぜとゆき」を運営しています。誠実で優良なメーカーから直接仕入れた正規品のみを扱うのが特徴です。扱う商材は食料品や日常雑貨、家電、アパレル、伝統工芸品など多岐にわたります。品質の良い商品を適正価格で提供しています。 ■仕事内容 企業規模の拡大に伴い、社会保険事務の主担当をお任せします。具体的な業務は、従業員の社会保険の加入・脱退手続きや、各種内容の変更処理です。その他、社会保険事務全般の実務に携わっていただきます。実務を中心に行いますが、上司や先輩が丁寧にサポートします。手続きの正確性が求められるため、チェック体制も万全です。現在は創業期であり、人事領域の課題はありますが、その分ご自身でルールを作っていく手応えを感じられます。将来的には人事のスペシャリストとしての活躍を期待しています。社会保険事務の責任者として、管理職へ昇進する道もございます。 ■所属組織について 配属先の人事部は現在2名で運営されている少数精鋭の組織です。メンバー構成は、40代男性の次長を筆頭に、30代の女性スタッフが在籍しています。お互いの状況を把握しやすく、困ったことがあればすぐに相談できます。意思決定のスピードが非常に速く、効率的に業務を進める文化があります。経験豊富な上司や先輩が実務をサポートするため、安心して業務に取り組めます。 ■魅力・やりがい 自身の関わった手続きが、従業員の安心した生活を支える実感を持てます。また、制度が整い切っていない創業期だからこそ、提案が通りやすい環境です。効率的な事務フローの構築など、自らのアイデアを反映できる喜びがあります。頑張りが正当に評価され、早期に責任ある立場を目指せます。 ■はたらき方/環境 実働時間は1日7時間、残業はほとんどありません。年間休日は123日を確保しており、仕事と私生活を両立できます。高い年収水準も特徴で、安定した経済基盤を築けます。スピード感のある組織で、無駄を省き集中して働くスタイルです。 変更の範囲：会社の定める業務