【仕事内容】 ■詳細 児童発達支援・放課後等デイサービス「TAKUMI」の児童指導員 【業務内容】 児童発達支援スクールにおける児童指導員として子どもたちの成長をサポートしていただきます！ 運動やソーシャルスキルのトレーニングを通じて、子どもたちにたくさんの成功体験を感じてもらい、笑顔と自信をつけていただくことが私たちのミッションです★ ＜仕事内容例＞ 主に、子どもたちの「運動療育」の活動企画・実施を行っていただきます！ 折り紙・お絵かき・切り絵などの「創作」活動や、鉄棒・縄跳びなどの体育指導や遊具遊びの「運動」活動のサポートをお願いします◎ ●動物の模倣で楽しみながらカラダのトレーニング ●遊具の橋を使ってバランス感覚を養う ●トランポリンを使った運動で基礎体力アップ ●マット運動・鉄棒・跳び箱やダンス練習 ●折り紙、お絵かき　など、子どもたちの個性や希望に応じて企画していきます！ このようなプログラムに加えて自由時間を設定し、子どもたちが好きなように運動できる時間をつくり、自己肯定感やコミュニケーションスキルを養っていきます！ 【教室の特徴】 1クラスにつき未就学児は5名以下、児童の場合は5名前後の少人数制を導入しており、子どもたちの年齢や個性を見ながら療育方法を決めていきます！ 毎日、子どもたちの受入れ時間前と1日の振り返りの時間で、スタッフ3～4名でミーティングを実施しています◎ ※各教室の職員数は、法令よりプラス1～2名を配置 課題や疑問を周りのスタッフと共有することで、より密度の高いプログラムを取り入れられるようになります！ ※送迎業務はありませんので、専門業務に集中していただけます♪ 【入社後の動き】 入社後は研修担当者によるOJTなどを通して、発達障がいに関する基礎知識から学ぶことが可能です！ 現場では、先輩スタッフが、仕事の基礎から丁寧にお教えしていきますのでご安心ください◎ ※入社時点での発達障がいの子どもに関する知識は不要（指導内容は教室により若干異なります） 実際に教室で働く際は、一人ひとりの子どもたちと寄り添い、それぞれのペースに合わせて接するように心がけています。 挨拶や返事、マナー、お友達との付き合い方など社会性や協調性を育むように取り組んでいます◎ 【この仕事のやりがい】 自信をなくしていたり、友だちと上手く関われない子どもたちの成長をサポートできることです！ 指導はもちろん、子どもたちのためによりよい教室をと、新しい教室の立ち上げや教材の見直しなどから携われます◎ それぞれの個性をいかしつつ、スタッフ同士で協力して仕事を進めていくので、学ぶことがとても多いです！ 中々子どもたちが心を開いてくれないのは日常茶飯事ですが、みんなで手探りで付き合い方を模索し、心を開いてくださった瞬間はやりがいになります！ 【PR・職場情報】 ■おすすめポイント 【休日・休暇】 教室で受け入れる子どもたちの数に対して十分なスタッフ数を確保していますので、シフトの希望にも柔軟に対応できます！ 自分の子どもの急な病気や学校行事などがあれば、気軽に相談してください。スタッフ同士で融通しあい、可能な限り対応します！ 【求人の特徴】 【残業ほぼなし（松戸市）】少人数制・WワークもOK★『運動療育』に携わる児童指導員募集！ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 経験者の方は即戦力として ご活躍いただけます！ 新しい環境には不安がつきものかと思いますが、ご心配には及びません！ 当社はアットホームな雰囲気でみな仲が良く、馴染みやすい職場です。 「より良い環境でお仕事したい！」 「メリハリのある働き方がしたい！」 「プライベートも充実させたい！」 そんな方にぜひオススメ！ ご経験や資格を活かしたい方、ぜひ当社で活躍しませんか？ のびのびとアナタらしさが発揮できる、 働きやすい環境を整えてお待ちしております！ 【どんな仕事をするの？】 提供するサービスに応じて「介護付き有料老人ホーム」「住宅型有料老人ホーム」「健康型有料老人ホーム」に分類されます。住宅型有料老人ホームでは、主に食事や家事などの生活支援サービスやレクリエーションを提供しています。介護付き有料老人ホームでは、身体介護の提供も行っています。 【ICT化の推進で負担を軽減】 時代とともに変化していくご利用者様のニーズと将来の介護人材不足に対応していくため、ICT化の推進を行っています。見守りシステムや記録システムを導入し、職員の業務負担を軽減してご利用者様とのコミュニケーションに注力できるようにしています。 【子育てサポート企業としてくるみん認定取得】 仕事と子育てなどの両立を支援するため、短時間勤務やフレックスタイムなど多様な働き方を推進しています。その他にも、誰もが安心して長く活躍できる職場を目指して、育児・介護休業制度や住宅手当など様々な福利厚生を設けています。 【資格取得も目指せる教育体制】 当社では、「最高の介護品質」を提供するには人財の確保・育成が重要であると考えており「人財開発センター」を設立しました。センター内では新入社員研修、キャリア研修、職階級別研修など年間60回以上の研修の他、未経験者の方は「介護職員初任者研修」介護福祉士を目指す方には「介護福祉士実務者研修」を開講し、職員のスキル醸成を図っています。 ALSOK介護株式会社は、一人ひとりのご利用者様に誠実に寄り添い、自分らしい暮らしを支えることで信頼を得て社会の負託に応えることを理念としています。【仕事内容】 介護付有料老人ホーム内における介護業務全般 ●入居者様への生活支援・身体介助等、入居者様の日常生活をサポートさせて頂くお仕事です。 ●調理業務は専門のスタッフが行いますので、調理業務への不安・負担はありません。 ●笑顔が得意な方、人と接することが好きな方、大歓迎！！ 【PR・職場情報】 賞与あり/住宅・家賃手当あり/自転車通勤可/ブランクありOK/車通勤可/研修制度あり/駅近(約10分以内)/慶弔休暇/リフレッシュ休暇/月給23万円以上あり/交通費支給/資格取得支援制度あり/退職金あり/週休二日/昇給あり/定年65歳以上/育児休暇あり/ 【どんな仕事をするの？】 提供するサービスに応じて「介護付き有料老人ホーム」「住宅型有料老人ホーム」「健康型有料老人ホーム」に分類されます。住宅型有料老人ホームでは、主に食事や家事などの生活支援サービスやレクリエーションを提供しています。介護付き有料老人ホームでは、身体介護の提供も行っています。 【ICT化の推進で負担を軽減】 時代とともに変化していくご利用者様のニーズと将来の介護人材不足に対応していくため、ICT化の推進を行っています。見守りシステムや記録システムを導入し、職員の業務負担を軽減してご利用者様とのコミュニケーションに注力できるようにしています。 【子育てサポート企業としてくるみん認定取得】 仕事と子育てなどの両立を支援するため、短時間勤務やフレックスタイムなど多様な働き方を推進しています。その他にも、誰もが安心して長く活躍できる職場を目指して、育児・介護休業制度や住宅手当など様々な福利厚生を設けています。 【資格取得も目指せる教育体制】 当社では、「最高の介護品質」を提供するには人財の確保・育成が重要であると考えており「人財開発センター」を設立しました。センター内では新入社員研修、キャリア研修、職階級別研修など年間60回以上の研修の他、未経験者の方は「介護職員初任者研修」介護福祉士を目指す方には「介護福祉士実務者研修」を開講し、職員のスキル醸成を図っています。 ALSOK介護株式会社は、一人ひとりのご利用者様に誠実に寄り添い、自分らしい暮らしを支えることで信頼を得て社会の負託に応えることを理念としています。 【求人の特徴】 賞与あり/住宅・家賃手当あり/自転車通勤可/ブランクありOK/車通勤可/研修制度あり/駅近(約10分以内)/慶弔休暇/リフレッシュ休暇/月給23万円以上あり/交通費支給/資格取得支援制度あり/退職金あり/週休二日/昇給あり/定年65歳以上/育児休暇あり/ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 経験者の方は即戦力として ご活躍いただけます！ 新しい環境には不安がつきものかと思いますが、ご心配には及びません！ 当社はアットホームな雰囲気でみな仲が良く、馴染みやすい職場です。 「より良い環境でお仕事したい！」 「メリハリのある働き方がしたい！」 「プライベートも充実させたい！」 そんな方にぜひオススメ！ ご経験や資格を活かしたい方、ぜひ当社で活躍しませんか？ のびのびとアナタらしさが発揮できる、 働きやすい環境を整えてお待ちしております！ 【子育てサポート企業としてくるみん認定取得】 仕事と子育てなどの両立を支援するため、短時間勤務やフレックスタイムなど多様な働き方を推進しています。その他にも、誰もが安心して長く活躍できる職場を目指して、育児・介護休業制度や住宅手当など様々な福利厚生を設けています。 【どんな仕事をするの？】 認知症の診断を受けた要支援2以上のご利用者様が、介護職員と共に"できること"を増やしながら自立を目指す施設です。介護職員はご利用者様の「日常生活のお手伝い」がメインの業務となります。必要な方には食事や入浴の介助などを行いますが、ご利用者様が自身でできることを把握し「見守る」「一緒に行う」などのサポートが重要になります。 【資格取得も目指せる教育体制】 当社では、「最高の介護品質」を提供するには人財の確保・育成が重要であると考えており「人財開発センター」を設立しました。センター内では新入社員研修、キャリア研修、職階級別研修など年間60回以上の研修の他、未経験者の方は「介護職員初任者研修」介護福祉士を目指す方には「介護福祉士実務者研修」を開講し、職員のスキル醸成を図っています。 【ICT化の推進で負担を軽減】 時代とともに変化していくご利用者様のニーズと将来の介護人材不足に対応していくため、ICT化の推進を行っています。見守りシステムや記録システムを導入し、職員の業務負担を軽減してご利用者様とのコミュニケーションに注力できるようにしています。 ALSOK介護株式会社は、一人ひとりのご利用者様に誠実に寄り添い、自分らしい暮らしを支えることで信頼を得て社会の負託に応えることを理念としています。【仕事内容】 認知症対応型グループホーム内における介護業務全般 ●入居者様への生活支援・身体介助等、入居者様の日常生活をサポートさせて頂くお仕事です。 ●調理業務は専門のスタッフが行いますので、調理業務への不安・負担はありません。 ●笑顔が得意な方、人と接することが好きな方、大歓迎！！ 【PR・職場情報】 資格取得支援制度あり/月給25万円以上あり/週休二日/ブランクありOK/昇給あり/交通費支給/退職金あり/自転車通勤可/車通勤可/定年65歳以上/賞与あり/慶弔休暇/育児休暇あり//研修制度あり/住宅・家賃手当あり 【子育てサポート企業としてくるみん認定取得】 仕事と子育てなどの両立を支援するため、短時間勤務やフレックスタイムなど多様な働き方を推進しています。その他にも、誰もが安心して長く活躍できる職場を目指して、育児・介護休業制度や住宅手当など様々な福利厚生を設けています。 【どんな仕事をするの？】 認知症の診断を受けた要支援2以上のご利用者様が、介護職員と共に"できること"を増やしながら自立を目指す施設です。介護職員はご利用者様の「日常生活のお手伝い」がメインの業務となります。必要な方には食事や入浴の介助などを行いますが、ご利用者様が自身でできることを把握し「見守る」「一緒に行う」などのサポートが重要になります。 【資格取得も目指せる教育体制】 当社では、「最高の介護品質」を提供するには人財の確保・育成が重要であると考えており「人財開発センター」を設立しました。センター内では新入社員研修、キャリア研修、職階級別研修など年間60回以上の研修の他、未経験者の方は「介護職員初任者研修」介護福祉士を目指す方には「介護福祉士実務者研修」を開講し、職員のスキル醸成を図っています。 【ICT化の推進で負担を軽減】 時代とともに変化していくご利用者様のニーズと将来の介護人材不足に対応していくため、ICT化の推進を行っています。見守りシステムや記録システムを導入し、職員の業務負担を軽減してご利用者様とのコミュニケーションに注力できるようにしています。 ALSOK介護株式会社は、一人ひとりのご利用者様に誠実に寄り添い、自分らしい暮らしを支えることで信頼を得て社会の負託に応えることを理念としています。 【求人の特徴】 資格取得支援制度あり/月給25万円以上あり/週休二日/ブランクありOK/昇給あり/交通費支給/退職金あり/自転車通勤可/車通勤可/定年65歳以上/賞与あり/慶弔休暇/育児休暇あり//研修制度あり/住宅・家賃手当あり 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 経験者の方は即戦力として ご活躍いただけます！ 新しい環境には不安がつきものかと思いますが、ご心配には及びません！ 当社はアットホームな雰囲気でみな仲が良く、馴染みやすい職場です。 「より良い環境でお仕事したい！」 「メリハリのある働き方がしたい！」 「プライベートも充実させたい！」 そんな方にぜひオススメ！ ご経験や資格を活かしたい方、ぜひ当社で活躍しませんか？ のびのびとアナタらしさが発揮できる、 働きやすい環境を整えてお待ちしております！ 【どんな仕事をするの？】 提供するサービスに応じて「介護付き有料老人ホーム」「住宅型有料老人ホーム」「健康型有料老人ホーム」に分類されます。住宅型有料老人ホームでは、主に食事や家事などの生活支援サービスやレクリエーションを提供しています。介護付き有料老人ホームでは、身体介護の提供も行っています。 【ICT化の推進で負担を軽減】 時代とともに変化していくご利用者様のニーズと将来の介護人材不足に対応していくため、ICT化の推進を行っています。見守りシステムや記録システムを導入し、職員の業務負担を軽減してご利用者様とのコミュニケーションに注力できるようにしています。 【子育てサポート企業としてくるみん認定取得】 仕事と子育てなどの両立を支援するため、短時間勤務やフレックスタイムなど多様な働き方を推進しています。その他にも、誰もが安心して長く活躍できる職場を目指して、育児・介護休業制度や住宅手当など様々な福利厚生を設けています。 【資格取得も目指せる教育体制】 当社では、「最高の介護品質」を提供するには人財の確保・育成が重要であると考えており「人財開発センター」を設立しました。センター内では新入社員研修、キャリア研修、職階級別研修など年間60回以上の研修の他、未経験者の方は「介護職員初任者研修」介護福祉士を目指す方には「介護福祉士実務者研修」を開講し、職員のスキル醸成を図っています。 ALSOK介護株式会社は、一人ひとりのご利用者様に誠実に寄り添い、自分らしい暮らしを支えることで信頼を得て社会の負託に応えることを理念としています。【仕事内容】 サービス付き高齢者向け住宅内における介護業務全般 ●入居者様への生活支援・身体介助等、入居者様の日常生活をサポートさせて頂くお仕事です。 ●調理業務は専門のスタッフが行いますので、調理業務への不安・負担はありません。 ●笑顔が得意な方、人と接することが好きな方、大歓迎！！ 【PR・職場情報】 賞与あり/住宅・家賃手当あり/自転車通勤可/ブランクありOK/車通勤可/研修制度あり/慶弔休暇/月給23万円以上あり/交通費支給/資格取得支援制度あり/退職金あり/週休二日/昇給あり/定年65歳以上/育児休暇あり/ 【どんな仕事をするの？】 提供するサービスに応じて「介護付き有料老人ホーム」「住宅型有料老人ホーム」「健康型有料老人ホーム」に分類されます。住宅型有料老人ホームでは、主に食事や家事などの生活支援サービスやレクリエーションを提供しています。介護付き有料老人ホームでは、身体介護の提供も行っています。 【ICT化の推進で負担を軽減】 時代とともに変化していくご利用者様のニーズと将来の介護人材不足に対応していくため、ICT化の推進を行っています。見守りシステムや記録システムを導入し、職員の業務負担を軽減してご利用者様とのコミュニケーションに注力できるようにしています。 【子育てサポート企業としてくるみん認定取得】 仕事と子育てなどの両立を支援するため、短時間勤務やフレックスタイムなど多様な働き方を推進しています。その他にも、誰もが安心して長く活躍できる職場を目指して、育児・介護休業制度や住宅手当など様々な福利厚生を設けています。 【資格取得も目指せる教育体制】 当社では、「最高の介護品質」を提供するには人財の確保・育成が重要であると考えており「人財開発センター」を設立しました。センター内では新入社員研修、キャリア研修、職階級別研修など年間60回以上の研修の他、未経験者の方は「介護職員初任者研修」介護福祉士を目指す方には「介護福祉士実務者研修」を開講し、職員のスキル醸成を図っています。 ALSOK介護株式会社は、一人ひとりのご利用者様に誠実に寄り添い、自分らしい暮らしを支えることで信頼を得て社会の負託に応えることを理念としています。 【求人の特徴】 賞与あり/住宅・家賃手当あり/自転車通勤可/ブランクありOK/車通勤可/研修制度あり/慶弔休暇/月給23万円以上あり/交通費支給/資格取得支援制度あり/退職金あり/週休二日/昇給あり/定年65歳以上/育児休暇あり/ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 経験者の方は即戦力として ご活躍いただけます！ 新しい環境には不安がつきものかと思いますが、ご心配には及びません！ 当社はアットホームな雰囲気でみな仲が良く、馴染みやすい職場です。 「より良い環境でお仕事したい！」 「メリハリのある働き方がしたい！」 「プライベートも充実させたい！」 そんな方にぜひオススメ！ ご経験や資格を活かしたい方、ぜひ当社で活躍しませんか？ のびのびとアナタらしさが発揮できる、 働きやすい環境を整えてお待ちしております！ 【どんな仕事をするの？】 提供するサービスに応じて「介護付き有料老人ホーム」「住宅型有料老人ホーム」「健康型有料老人ホーム」に分類されます。住宅型有料老人ホームでは、主に食事や家事などの生活支援サービスやレクリエーションを提供しています。介護付き有料老人ホームでは、身体介護の提供も行っています。 ALSOK介護株式会社は、一人ひとりのご利用者様に誠実に寄り添い、自分らしい暮らしを支えることで信頼を得て社会の負託に応えることを理念としています。 【子育てサポート企業としてくるみん認定取得】 仕事と子育てなどの両立を支援するため、短時間勤務やフレックスタイムなど多様な働き方を推進しています。その他にも、誰もが安心して長く活躍できる職場を目指して、育児・介護休業制度や住宅手当など様々な福利厚生を設けています。 【資格取得も目指せる教育体制】 当社では、「最高の介護品質」を提供するには人財の確保・育成が重要であると考えており「人財開発センター」を設立しました。センター内では新入社員研修、キャリア研修、職階級別研修など年間60回以上の研修の他、未経験者の方は「介護職員初任者研修」介護福祉士を目指す方には「介護福祉士実務者研修」を開講し、職員のスキル醸成を図っています。 【ICT化の推進で負担を軽減】 時代とともに変化していくご利用者様のニーズと将来の介護人材不足に対応していくため、ICT化の推進を行っています。見守りシステムや記録システムを導入し、職員の業務負担を軽減してご利用者様とのコミュニケーションに注力できるようにしています。【仕事内容】 介護付有料老人ホーム内における介護業務全般 ●入居者様への生活支援・身体介助等、入居者様の日常生活をサポートさせて頂くお仕事です。 ●調理業務は専門のスタッフが行いますので、調理業務への不安・負担はありません。 ●笑顔が得意な方、人と接することが好きな方、大歓迎！！ 【PR・職場情報】 リフレッシュ休暇/昇給あり/定年65歳以上/住宅・家賃手当あり/育児休暇あり/研修制度あり/自転車通勤可//資格取得支援制度あり/退職金あり/交通費支給/ブランクありOK/慶弔休暇/車通勤可/賞与あり/週休二日/月給25万円以上あり 【どんな仕事をするの？】 提供するサービスに応じて「介護付き有料老人ホーム」「住宅型有料老人ホーム」「健康型有料老人ホーム」に分類されます。住宅型有料老人ホームでは、主に食事や家事などの生活支援サービスやレクリエーションを提供しています。介護付き有料老人ホームでは、身体介護の提供も行っています。 ALSOK介護株式会社は、一人ひとりのご利用者様に誠実に寄り添い、自分らしい暮らしを支えることで信頼を得て社会の負託に応えることを理念としています。 【子育てサポート企業としてくるみん認定取得】 仕事と子育てなどの両立を支援するため、短時間勤務やフレックスタイムなど多様な働き方を推進しています。その他にも、誰もが安心して長く活躍できる職場を目指して、育児・介護休業制度や住宅手当など様々な福利厚生を設けています。 【資格取得も目指せる教育体制】 当社では、「最高の介護品質」を提供するには人財の確保・育成が重要であると考えており「人財開発センター」を設立しました。センター内では新入社員研修、キャリア研修、職階級別研修など年間60回以上の研修の他、未経験者の方は「介護職員初任者研修」介護福祉士を目指す方には「介護福祉士実務者研修」を開講し、職員のスキル醸成を図っています。 【ICT化の推進で負担を軽減】 時代とともに変化していくご利用者様のニーズと将来の介護人材不足に対応していくため、ICT化の推進を行っています。見守りシステムや記録システムを導入し、職員の業務負担を軽減してご利用者様とのコミュニケーションに注力できるようにしています。 【求人の特徴】 リフレッシュ休暇/昇給あり/定年65歳以上/住宅・家賃手当あり/育児休暇あり/研修制度あり/自転車通勤可//資格取得支援制度あり/退職金あり/交通費支給/ブランクありOK/慶弔休暇/車通勤可/賞与あり/週休二日/月給25万円以上あり 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 ■仕事内容 病院における看護業務及び付帯業務 ■アピールポイント ・旧『東京女子医科大学東医療センター』の跡地に新設された荒川区でも数少ない災害拠点病院です。 ・都電『宮ノ前駅』または各線『熊野前駅』より徒歩5分と駅チカ！埼玉方面にお住まいの方も通勤しやすい立地です。 ・急性期‐回復期までを有するケアミックス型病院なので幅広く経験可能です。e-ランニング導入で自己学習もしやすい環境です。 ・年間休日120日以上で残業少なめです。プライベートの予定が立てやすい職場です。 ・組織体制の整備中！組織の新体制づくりという大変貴重な経験を積むことかできます。 ■職場環境 病床数 240床床 看護師在籍数 ［全体］120名　※2023年11月時点 看護師年齢層 ［平均年齢］35歳（法人全体）※2023年8月時点 子育てナース ［育児休業の取得実績］あり（法人全体） ※2023年8月時点 看護基準 10:1 救急搬入件数 35件/週　※2023年10月実績 夜勤回数目安 4回/月 電子カルテ 有り ■教育制度 発展教育支援【教育体制】 看護管理者による個別面談を定期的に行い、一人ひとりのニーズに応じたスキルアップを支援します。 また、通勤時間や家事の合間など、好きな時間に自己学習に励みやすいよう、パソコンやスマホから学べる「eーランニング」も導入しています。 教育制度の備考【夜勤入りのタイミング】 日勤業務で様子を見させていただいて、即戦力としてご活躍いただけそうな方の場合は、最短で入職後3日より夜勤に入っていただくことがあります。 【PR・職場情報】 ［荒川区で数少ない災害拠点病院］ 荒川区の誘致により、旧『東京女子医科大学東医療センター』の跡地に開設した当院は、荒川区でも数少ない災害拠点病院です。 医師を筆頭に「新規病院の立ち上げになるので地域に貢献したい！」という情熱的な方が多く、目指す理想の天井を掲げることなく、日本医科大学付属病院と連携し、愛のある地域密着型医療を提供しています。 循環器内科、脳神経外科が強みですが、整形外科、消化器外科、形成外科の患者様も増えてきております。 回復期リハビリテーション病棟も2023年12月より回復期リハビリテーション入院料1（13:1）を取得予定なので、リハビリテーションにも注力し、地域ニーズに寄り添った医療提供に努めています。 ［年間休日120日！ワークライフバランスがとりやすい環境］ 急性期病院ではありますが、残業は10時間/月と少なめです。 年間休日は120日あり、お休み希望についても考慮のうえ調整していく予定ですので、プライベートの時間を大切にしながら働くことができます。 ［組織体制づくりの経験が積める］ 2023年4月に開院した新しい病院のため、組織の新体制づくりという大変貴重な経験を積むことかできます。 将来のキャリアビジョンに後進の育成や管理職という道がある方には、当院での貴重な経験は、今後の看護師キャリアに活きていきます。 看護部内での制度、ルール、教育体制等、まだ整備段階ではありますが、ともに「愛のある働きやすい職場」を創り上げていくスタンスをお持ちの同士をお待ちしております！ ［休憩スポットが充実］ 病棟・集中治療室・救急外来は、看護師休憩室のほかに仮眠室があります。 手術室は夜勤がないので休憩室のみです。 外来は面談室や職員食堂を利用してお昼休憩しております。 ［福利厚生が充実］ 出産費用の補助やホスピタルカウンセラーの在籍など、ライフサポートが得られる福利厚生があります。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり)/病棟 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 施設に入居している「入居者の健康管理」が主な仕事です。 やすらぎ園は常勤医師がいるため、その医師の指示に基づいて必要な処置を行います。 また、各入居者の服薬を管理することはもちろん、提携医療機関での定期健康診断の手配なども行います。 さらに、入居者本人からも体調について話を聞いて健康状態をしっかりと把握し、変化があったときに適切な対応を迅速に行います。その一方で、入居者の家族から情報を得ることや、逆に健康状態について報告することもあります。 1日の業務詳細（例） 9:20　スタッフミーティング ・担当部署のスタッフ(相談員・介護職員・理学療法士)間で予定と必要な情報の共有 9:40　医務室ミーティング ・各部署のその日の予定と看護師間の必要な情報を共有 9:50　服薬準備、検温・処置、ショートステイ入所準備 ・常勤医による診察にて、入居者の状態報告と指示受け ・入居者の協力病院への受診対応 10:30　診察補助、受診対応 11:30　配薬、経管栄養者介助 ・昼薬の配薬 ・入居者の健康状態の見守りと食事介助 12:30　休憩 13:30　ラジオ体操、排泄チェック ・入居者の排便状態の確認と、必要な処置や下剤を調整 14:00　経管栄養者介助 14:30　処置 16:00　休息 16:20　記録 ・看護日誌・個人記録の記載 17:00　申し送り ・夜勤の介護職員へ、日中の状態と夜間の対応について申し送り 17:30　配薬・経管栄養者介助 ・夕薬の配薬 18:00　退勤 ■アピールポイント ・特別養護老人ホームでは珍しい「常勤医」がいますので、安心して業務に取り組むことができます。 ・夜勤、オンコール対応無し！夜間時は連携病院へ連絡することになっているため看護師さんへの負担はありません。 ・職員間の協力体制がしっかりしています！子育て中の看護師が多いため、急なお休み時には協力しあっています。 ・住宅手当や家族手当、職務手当、特定処遇改善手当など諸手当が豊富です！手当だけではなくその他福利厚生面も充実しております。 ・寮完備のため県外からの転居も大歓迎です！サーフィンが好きな方にとっては最高なロケーションです。 ・食事(昼食)を1食350円で提供しております。 ■職場環境 看護師在籍数 10名(常勤3名、非常勤7名) 看護師年齢層 20代-60代 子育てナース 在籍有り 定員 148名（従来型108名・ユニット型40名） 平均介護度 4.20 入浴介助について なし 介護職員人数 60名 夜勤回数目安 無し 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 待遇や福利厚生制度 ・充実した生活のために 当法人規定により、交通費支給(上限あり)、賞与 年4.5ヵ月分(常勤の方)、昇給・昇進、資格手当、家族手当、住宅手当、慶弔金付与制度、退職金などの手当があります。 ・働きやすい職場として 職員専用駐車場完備、ユニフォーム貸与、介護休業取得実績あり、職務給制度あり、産前・産後育児休暇あり、再雇用制度などの制度があります。1食350円で食事(昼食)の提供もしております。 ・安心できる職場として 定期健康診断(費用は会社負担)、健康保険、厚生年金保険、労働災害保険、雇用保険、社宅完備、外部講師を招いての研修、資格取得補助あり、スキルアップを考えた充実した研修制度を設けています。永年勤続表彰制度もあります。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 【お仕事について】 ・お仕事内容 ＜大規模な開発に関わるチャンスも？！＞ テクノクリエイティブでは多くのクライアントと協力をしながらお仕事をしているので、 1社にいながら複数社での技術を学ぶことが可能です！ 今回は東証一部上場企業先へ常駐し、クライアントと協力しつつシステム開発を行うポジションとなります！ 【具体的には】 主に自動車メーカーへ向けた車載系システムの開発・保守をお任せします 代表例：車のEVで継続可能距離を250キロから400キロまでシステムの開発で電力消費の効率化などを図り、距離を延ばすなど。 その他医療従事者用システムの開発・保守などをお任せする場合はございます ・主な工程（例） 1)要件定義 (2)基本設計 (3)詳細設計 (4)コーディング (5)テスト 入社後は先輩社員がしっかり教育しますので、経験が浅い方もご安心ください！ 【アピールポイント】 ・土日祝休み！年間休日120日以上 ・有給奨励日もあり、有給取得しやすい環境！ ・プライベートも充実させたい方にもおすすめ！ ・更衣室・自動販売機・休憩室など設備充実！清潔で快適な環境です！ 【応募資格】 ・資格不問、学歴不問 ・工場勤務経験者歓迎（例：組立、製造、設計、制御など） ※ただし上記資格対象でない方でご興味がある方はまずはお問合せください 【こんな方は歓迎します】 ・UIJターン歓迎 ・ブランクがある方も歓迎 ・設計や開発などITエンジニアとしてのお仕事に興味のある方 ・正社員として働きたい方 ・日勤のみのお仕事をお探しの方 ・コツコツ、もくもく作業が好きな方 【こんな方が活躍中】 ・20代、30代、40代の男女社員中心に多数活躍中！ ・中高年・ミドル世代も活躍中！ ・お仕事の特徴 学歴不問, 未経験・初心者OK, ブランクOK, 中高年活躍中 ・先輩からのメッセージ ＜株式会社テクノクリエイティブについて＞ 製造メーカーとして成長を飛躍的に行うため、常に新しい分野・案件を獲得しており、基盤づくりなどにも携わることができます。 個人の意見が反映されやすく、問題が起きたら些細なことでもすぐに改善に取り組む風土を大切にしています。 業界経験がある方はもちろん、未経験の方へも採用対象を大きく拡大し、最新業界で将来的に活躍できる新たな人材の育成に力を入れています！ 【募集要項】 ・業種 情報技術 ・職種 組込みソフトウェア・ファームウェア開発 ・給与 月給 200,000 ~ 216,000円 ・給与補足・その他待遇 基本給200,000円+職務手当16,000円＝216,000円　 ※経験に応じて職務手当付与あり ＜参考：入社1年目の想定年収例＞ ◎技術系の知識・経験のある方 年収350万円～（月給21.6万円～） ◎完全未経験 年収300万円程度～（月給18万円～） ※上記目安、経験・能力考慮、別途諸手当（下記参照） ※成果や成長、チームへの貢献度などを評価して給与や昇格に反映します。 《キャリア形成の支援制度あり》 当社では資格取得やセミナーなど各種支援や個人面談などのサポートがあります。 【手当】 ・通勤手当（月2万円まで） ・役職手当 ・資格手当 ・割増賃金手当（時間外勤務手当、休日出勤手当） 【昇給】 年1回 ※10月 【賞与】 年2回 ※7月・12月／前年度実績＝3ヵ月分 【年収例】 500万円／36歳・経験5年（月給25万円＋諸手当＋賞与） 370万円／27歳・経験3年（月給22万円＋諸手当＋賞与） 【保険制度】 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 ・転居費一部負担/規定あり ・UIJターン支援制度 ・退職金制度 ・永年勤続表彰 ・定期健康診断 ・育児・託児支援制度 ・時短勤務制度/復帰後10～16時で働く方も在籍 ・資格取得支援制度 ・社内教育制度 ・外部研修制度/費用会社負担 ・正社員登用制度あり 《入社後の教育・研修について》 ◆入社後1週間は、当社での基礎知識について学んでいただきます。 例：ドライバーや工具の使い方、ねじの締め方、配管の切り方など 基本的な作業方法を習得する研修からスタート。 ◆配属後1ヶ月間、教育担当の先輩がマンツーマン指導。 図面やパソコンを利用し、基本的な作業の流れや進め方を学びます。 工程の理解を深め、徐々に現場実務に入っていきます。 3ヶ月後くらいには一人で作業ができる程度になります。 ◆各作業マニュアル完備！ まずは1つずつ仕事内容を理解し、 担当業務が一人でできるようになることから始めましょう！ ◆経験豊富な熟練の先輩がサポートします！ 分からない事はその場で質問・相談してください。サポートします！ 困った時は一人で悩まず、素直に先輩を頼って解決しましょう！ それが、あなた自身の成長の近道でもあります！ [試用・研修] ・試用・研修の有無 あり ・試用・研修時の雇用条件 本採用時と同じ ・勤務先 株式会社テクノクリエイティブ 熊本県 熊本県熊本市中央区 ・勤務先概要 車・バイク通勤可（駐車場完備） ・勤務時間 ・9:00~17:.30 ・9:30~18:00 休憩60分 【休日】 ・完全週休2日制(土日祝休み) ・年間休日120日以上 ・長期休暇 ・有給休暇 【応募について】 ・応募後の流れ 【Web応募】 応募ボタンより必要事項を入力の上、送信してください。 追ってこちらから面接日のご連絡を差し上げます。 【電話応募】 繋がりにくい時は再度おかけ直しいただくかWebにて応募ください。 ※営業時間帯（月～金/9時～18時）にお電話頂きますようお願い申し上げます。 【選考について】 面接時は履歴書不要＆私服でお気軽にお越し下さい！ 遠方の方には、採用担当の出張面接やWeb面接も行っています。 WEB応募の際、「来社での面談」「WEB面接希望」などのご要望があればご記入下さい。 WEB面接はスマホやパソコンで簡単に行えますので、ご不明な点はお気軽にお問い合わせ下さい。 ※面接時間は約30分～60分程度の予定です 【テクノクリエイティブとは】 ・ITアプリ・システム開発、製造請負を中核事業として全国8拠点に展開中！ ・2022年11月に東京証券取引所ＴОＫＹО　ＰＲО　Ｍａｒｋｅｔへ上場 【こんな求人をお探しの方にもおすすめ】 ・工場内作業、工場作業員、製造業、ピッキング、検査、検品、組立、仕分けなどの求人をお探しの方 ・倉庫内作業、物流、梱包、シール貼り、パッキング、ライン作業、フォークリフトなどの経験がある方にもおすすめ ・ハローワークなどでお仕事をお探しの方も歓迎 ・電話番号 ・電話番号に関する補足 月～金/9:00～18:00 ・URL http://www.techno-creative.co.jp 【求人のポイント】 ・学歴不問 ・ブランクOK

【仕事内容】 ■仕事内容 痩身美容クリニックにおける看護業務および付帯する業務 1日の業務詳細・看護師業務 ・医療機器による施術(HIFUやラジオ波など) ・各種検査 ・注射、点滴、採血 ・治療補助、準備 ・医師の補助 ・服薬指導 ・電子カルテ入力 ・施術部屋清掃 ・お客様対応(案内、電話対応、予約対応) ・その他付帯する看護業務など ■アピールポイント ・川崎駅より徒歩2分。通勤負担の少ない通勤しやすい駅チカの立地です。 ・患者様は完全予約制です。急な対応がないため負担が少ない環境で業務に集中することができます。 ・すべて最新鋭の設備です。他社とは比較にならないサービス提供や顧客満足を追求しております。 ・施術社員割引有り(当院の美容メニューが最大半額)。嬉しい福利厚生制度が複数ございます。 ・入職初日から1ヶ月まで研修制度があります。入職後1ヶ月程度で独り立ちができるようサポートしております。 20代・30代の看護師さんが活躍中のクリニックです。 ■職場環境 看護師年齢層 20代-30代中心 夜勤回数目安 無し 電子カルテ 有り ■教育制度 発展教育支援・基礎研修（入職1日目） 入職した当日は、基礎研修を行います。クリニックで使用する機械や薬剤の特徴、システムのログイン方法の説明、各職種の役割などを共有します。 ・実務研修（入職2-3日目） 機械の使用方法、お客様にご案内する際の注意点、他職種への引き継ぎ方法などより詳しい実務内容を共有します。 ・OJT研修（入職4日-2週間） 全職種共通の業務（電話対応、電子カルテの入力、レジの使用方法など）や機械での施術や採血・点滴処置の実践、服薬指導など施術に関する研修を行います。 ・実践研修（2週間-1ヶ月以降） 先輩のチェックのもとお客様対応で実践を積み、独り立ちを目指します。不安なことがあれば、しっかり丁寧に教えますので美容クリニックはじめての方も安心してください。 【PR・職場情報】 ［DIOクリニックの看護師として働く5つのポイント］ 1．施術や接客スキルのアップはもちろん、美容知識で自分も磨くことができる これまで身に付けてきた看護師の技術を美容点滴や契約時に行う採血にて活かすことができます。さらに、入職直後の研修はもちろん、継続的に勉強会を開催しているため、ダイエットや美容の知識を常に蓄積していくことが可能です。 プライベートでも活かせる美容知識を学べるため、お仕事をしながら自分自身もキレイになれることができます。 2．スタッフ割引でお得にキレイになることができる スタッフは、通常料金の最大95％OFFで施術を受けられるため、高額な美容メニューもお得に試すことができます。 細胞レベルでアプローチする「最新の医療痩身技術」を体験することができ、自分自身もキレイなれますし、美容好きのスタッフが多いため、会話を楽しめるのも嬉しいポイントです。 3．完全予約制のため業務負担が少ない お客様は完全予約制のため、急な対応をすることがほとんどありません。また、有給も取得しやすくリフレッシュのため3-4日間の連休を取得される方もいらっしゃいます。年末年始休暇も6連休確保しています。 プライベートも仕事も大切にでき、リフレッシュした分、業務でもより笑顔でお客様満足度向上に取り組むことができます。 4．スタッフの日々の頑張りをしっかり評価 年功序列ではなく、頑張りに応じた給与評価体系になっています。 20代からでもリーダーや主任を任せているため、あなたの頑張り次第でキャリアアップのチャンスがあります。早い方は入職3ヶ月で主任に昇格したスタッフもいます。 5．若手多数&新店舗も続々オープン 看護師スタッフは全員女性です。20-30代の方が活躍しており平均年齢は28歳です。成長中のクリニックで新店舗も続々とオープンしているため、今ならお店や仕組みづくりなどにも参加できる面白さがあります。あらゆる場面でアイデアを発信しながらスピーディーなキャリアアップも可能です。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ)/外来 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 痩身美容クリニックにおける看護業務および付帯する業務 1日の業務詳細・看護師業務 ・医療機器による施術(HIFUやラジオ波など) ・各種検査 ・注射、点滴、採血 ・治療補助、準備 ・医師の補助 ・服薬指導 ・電子カルテ入力 ・施術部屋清掃 ・お客様対応(案内、電話対応、予約対応) ・その他付帯する看護業務など ■アピールポイント ・川崎駅より徒歩2分。通勤負担の少ない通勤しやすい駅チカの立地です。 ・患者様は完全予約制です。急な対応がないため負担が少ない環境で業務に集中することができます。 ・すべて最新鋭の設備です。他社とは比較にならないサービス提供や顧客満足を追求しております。 ・施術社員割引有り(当院の美容メニューが最大半額)。嬉しい福利厚生制度が複数ございます。 ・入職初日から1ヶ月まで研修制度があります。入職後1ヶ月程度で独り立ちができるようサポートしております。 20代・30代の看護師さんが活躍中のクリニックです。 ■職場環境 看護師年齢層 20代-30代中心 夜勤回数目安 無し 電子カルテ 有り ■教育制度 発展教育支援・基礎研修（入職1日目） 入職した当日は、基礎研修を行います。クリニックで使用する機械や薬剤の特徴、システムのログイン方法の説明、各職種の役割などを共有します。 ・実務研修（入職2-3日目） 機械の使用方法、お客様にご案内する際の注意点、他職種への引き継ぎ方法などより詳しい実務内容を共有します。 ・OJT研修（入職4日-2週間） 全職種共通の業務（電話対応、電子カルテの入力、レジの使用方法など）や機械での施術や採血・点滴処置の実践、服薬指導など施術に関する研修を行います。 ・実践研修（2週間-1ヶ月以降） 先輩のチェックのもとお客様対応で実践を積み、独り立ちを目指します。不安なことがあれば、しっかり丁寧に教えますので美容クリニックはじめての方も安心してください。 【PR・職場情報】 ［DIOクリニックの看護師として働く5つのポイント］ 1．施術や接客スキルのアップはもちろん、美容知識で自分も磨くことができる これまで身に付けてきた看護師の技術を美容点滴や契約時に行う採血にて活かすことができます。さらに、入職直後の研修はもちろん、継続的に勉強会を開催しているため、ダイエットや美容の知識を常に蓄積していくことが可能です。 プライベートでも活かせる美容知識を学べるため、お仕事をしながら自分自身もキレイになれることができます。 2．スタッフ割引でお得にキレイになることができる スタッフは、通常料金の最大95％OFFで施術を受けられるため、高額な美容メニューもお得に試すことができます。 細胞レベルでアプローチする「最新の医療痩身技術」を体験することができ、自分自身もキレイなれますし、美容好きのスタッフが多いため、会話を楽しめるのも嬉しいポイントです。 3．完全予約制のため業務負担が少ない お客様は完全予約制のため、急な対応をすることがほとんどありません。また、有給も取得しやすくリフレッシュのため3-4日間の連休を取得される方もいらっしゃいます。年末年始休暇も6連休確保しています。 プライベートも仕事も大切にでき、リフレッシュした分、業務でもより笑顔でお客様満足度向上に取り組むことができます。 4．スタッフの日々の頑張りをしっかり評価 年功序列ではなく、頑張りに応じた給与評価体系になっています。 20代からでもリーダーや主任を任せているため、あなたの頑張り次第でキャリアアップのチャンスがあります。早い方は入職3ヶ月で主任に昇格したスタッフもいます。 5．若手多数&新店舗も続々オープン 看護師スタッフは全員女性です。20-30代の方が活躍しており平均年齢は28歳です。成長中のクリニックで新店舗も続々とオープンしているため、今ならお店や仕組みづくりなどにも参加できる面白さがあります。あらゆる場面でアイデアを発信しながらスピーディーなキャリアアップも可能です。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ)/外来 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

小田急バスの安全運行を支えるための、 点検・整備業務全般を担当していただきます（定期・臨時対応含む）。 ～～具体的には～～ ■定期点検（メイン業務）※9割 ・法定・自主点検を含む車両の定期メンテナンス対応 ※法定点検「3か月」「12か月」の期間で実施 ■臨時点検　※1割 ・運行中に発生した車両トラブルへの緊急対応整備 ※運転士から報告された不具合や故障のある車両を点検・修理します ★入社後も安心！ 最初は部品や工具の名前を覚えるところからスタート。 独自の人材育成プランに沿って、外部研修も受けながら 業務の流れや専門スキルを少しずつ習得していきます！ ★バスならではの整備技術も身につく！ 基礎知識だけでなく、バスだからこそ必要な知識を学べるうえ、 チームで作業を進めるのでわからないことは先輩にすぐ相談できて安心です◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> ライフステージに合わせて働ける制度が整っています◎ ★働きやすい職場認証制度2つ星獲得☆☆ ★健康経営優良法人認定 ★有休取得率約90% ★賞与実績平均5か月分 ★住宅手当や家族手当あり ★小田急グループ割引制度あり ★奨学金返還支援制度 ★工場内は冷暖房完備 ★各営業所に食堂や風呂(シャワー)を完備 ★結婚、子供の入学祝い金あり 小田急グループだからこその、充実した環境が魅力です！ <注目ポイント2> スケールが大きく専門的な仕事に携われます！ 一般車にはない放送機器を扱うほか、タイヤやエンジンなどのパーツも大型でダイナミック。整備を通じて、整備の知識に加えてバスならではの専門技術や知識が自然と身につきます。また、重い部品は専用台車やジャッキで安全に運搬し身体の負担を減らす工夫がされていたり、快適な冷暖房完備の工場で働けたりと職場環境も整っています◎世田谷区、調布市、川崎市北部など、幅広いエリアで人々の生活に関わるインフラを支えられることがやりがいです！

【仕事内容】 ■仕事内容 病棟勤務の一日の流れ(例) 【午前】 ・申し送り（夜勤メンバーから日勤メンバーへ） ・ラウンド（患者さんへの挨拶、点滴確認など） ・点滴実施・検温・保清ケア・患者さん一人一人のケア 【午後】 ・検温 ・記録、報告 ・申し送り（日勤メンバーから夜勤メンバーへ） ■アピールポイント ・全64床(地域包括ケア病棟)の病院で、院内はリフォームしていて綺麗です。 ・子育てしやすい企業として通算3度、横浜グッドバランス賞を受賞しています。2019年10月に託児所もOPENしました。 ・定年後も長く働いているベテラン看護師もおり、幅広い年齢層の看護師が活躍しています。 ・ブランク明けの方、産休育休からの復職の方でも安心してできるアットホームな環境です。 ・在宅も急性期も学べる地域包括ケア病棟の利点を活かし、看護のスキル、ものの見方、保険を含めて学べます。 ・院長が食にこだわりがあり、とっても美味しい職員食堂を1食360円で利用できます。 ■職場環境 病床数 64床床（一般64床） 看護師在籍数 42名 看護師年齢層 平均年齢35歳（20代40％、30代20％、40代30％、50代10％） 子育てナース 多数在籍 介護職員人数 助手:常勤換算13.2名 一日の外来人数 108.64名/日 看護方式 機能別看護方式 看護基準 10:1 救急搬入件数 救急告示病院ではないので救急搬送はなし 夜勤回数目安 4-5回 電子カルテ 有り ■教育制度 発展教育支援積極的に院外研修にも参加しています。 プリセプター制度有り(中途の場合は必ずつけます) 独り立ち時期:技術レベルに応じて1ヶ月-最大半年 ブランクサポート・キャリアを生かしたフォローアップ 初期のオリエンテーション、指導体制は重要と考え、入職者の経験や背景に応じて個別対応しています。 ・入職時に看護技術チェックリストを配布し、自立度をチェック 部屋持ちシャドーウィング、部屋持ち自立、夜勤見習い、夜勤自立。（約1・2ヶ月） ・経験内容を見ながら、日勤リーダーの見習いへ ・入職3ヶ月は相談窓口になる先輩看護師が付き、業務上の疑問、相談事に応えます。進捗状況は、師長、教育担当者で共有します。 教育制度の備考・クリニカルラダー「竹山病院 独自の教育システム」 看護職員の教育システムは、「日本看護協会のクリニカルラダー (臨床実践能力)」+「竹山病院独自の臨床実践能力」を統合し、 段階的な能力レベルで設定しています。 中途採用者は入職後1ヶ月を目途に、師長とともにクリニカルラダーレベル表に基づきレベルを評価し、段階に応じた研修を受講していただきます。そのため、初めて地域包括ケア病棟に務められる方や、育児復帰される方でも安心して勤務を開始できます。 【PR・職場情報】 患者様の在院日数が30日前後と短い環境なので、日中業務は慌ただしく過ぎていきますが、在宅に戻るお手伝いができるのでやりがいを感じられる環境です。 やりがいを感じながら働きたい、他職種と連携をしながら協力して働きたい、と思った方、是非お問い合わせください。 【キャリアプランとしてもおススメ】 超高齢化社会を迎え、在宅医療ニーズが強まる昨今。 竹山病院のような【急性期以降の在宅復帰の看護を提供している地域包括ケア病棟】での経験が生きてきます。全床地域包括ケア病棟の竹山病院では、急性期と在宅看護の間を学ぶこともでき、今後のキャリアプランとしても良い経験ができる病院です。 ・「地域密着型」の地ケア病棟を有する地域包括ケア病院です。（6割在宅から入ってくる、そして8割在宅復帰） ・「やりたいことがやれるフィールドがあります。」院長がとてもフランクで「褥瘡について、こういうのを取り入れたい」「こういうことをやりたい」という意見を伝えることができる距離感です。また、それを実際に対応もするような小規模病院ならではの良さがあります。 ・日勤のみ・夜勤のみ・日数・時間はご相談ください。奨学金もあります。 ・チーム感があるとても良い雰囲気の職場です。その輪に入って一緒に盛り上げてくれる方、是非お待ちしております。 ・お年寄りのお好きな方、施設での看護を経験したい方、ぜひ一緒に働きましょう。 【求人の特徴】 管理職/常勤(日勤のみ) 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 【お仕事について】 ・お仕事内容 ＜大規模な開発に関わるチャンスも？！＞ テクノクリエイティブでは多くのクライアントと協力をしながらお仕事をしているので、 1社にいながら複数社での技術を学ぶことが可能です！ 企業先へ常駐し、クライアントと協力しつつシステム開発を行うポジションとなります！ 【具体的には】 ＜勤務例①＞ 主に自動車メーカーへ向けた車載系システムの開発・保守をお任せします 代表例：車のEVで継続可能距離を250キロから400キロまでシステムの開発で電力消費の効率化などを図り、距離を延ばすなど。 その他医療従事者用システムの開発・保守などをお任せする場合はございます ・主な工程（例） 1)要件定義 (2)基本設計 (3)詳細設計 (4)コーディング (5)テスト ＜勤務例②＞ 半導体のソフトウェアの組み込み制御をお任せします ボタン一つで半導体装置が動くようにプログラミングします。 1人で一案件を担当し、 基本設計からテストまでを行い、お客様の求める仕様にしていきます。上から下まで担当するのでよい経験になる と思います。 基本C言語とC＋コーディングはほぼなく、製番で管理し誰が見ても分かるようなドキュメントを残していく業務なので、文章の書き方が重要です。恐らく6割ほどがドキュメントの業務となります。 入社後は先輩社員がしっかり教育しますので、経験が浅い方もご安心ください！ 【アピールポイント】 ・土日祝休み！年間休日120日以上 ・有給奨励日もあり、有給取得しやすい環境！ ・プライベートも充実させたい方にもおすすめ！ 【応募資格】 ・資格不問、学歴不問 【こんな方は歓迎します】 ・ITの何かしらの知識や経験 ・UIJターン歓迎 ・ブランクがある方も歓迎 ・設計や開発などITエンジニアとしてのお仕事に興味のある方 ・正社員として働きたい方 ・日勤のみのお仕事をお探しの方 ・コツコツ、もくもく作業が好きな方 【こんな方が活躍中】 ・20代、30代、40代の男女社員中心に多数活躍中！ ・中高年・ミドル世代も活躍中！ ・お仕事の特徴 学歴不問, 未経験・初心者OK, ブランクOK, 中高年活躍中 ・先輩からのメッセージ ＜株式会社テクノクリエイティブについて＞ 製造メーカーとして成長を飛躍的に行うため、常に新しい分野・案件を獲得しており、基盤づくりなどにも携わることができます。 個人の意見が反映されやすく、問題が起きたら些細なことでもすぐに改善に取り組む風土を大切にしています。 業界経験がある方はもちろん、未経験の方へも採用対象を大きく拡大し、最新業界で将来的に活躍できる新たな人材の育成に力を入れています！ 【募集要項】 ・業種 情報技術 ・職種 組込みソフトウェア・ファームウェア開発 ・給与 月給 200,000 ~ 216,000円 ・給与補足・その他待遇 基本給200,000円+職務手当16,000円＝216,000円　 ※経験に応じて職務手当付与あり ＜参考：入社1年目の想定年収例＞ ◎技術系の知識・経験のある方 年収350万円～（月給21.6万円～） ※上記目安、経験・能力考慮、別途諸手当（下記参照） ※成果や成長、チームへの貢献度などを評価して給与や昇格に反映します。 《キャリア形成の支援制度あり》 当社では資格取得やセミナーなど各種支援や個人面談などのサポートがあります。 【手当】 ・通勤手当（月2万円まで） ・役職手当 ・資格手当 ・割増賃金手当（時間外勤務手当、休日出勤手当） 【昇給】 年1回 ※10月 【賞与】 年2回 ※7月・12月／前年度実績＝3ヵ月分 【年収例】 500万円／36歳・経験5年（月給25万円＋諸手当＋賞与） 370万円／27歳・経験3年（月給22万円＋諸手当＋賞与） 【保険制度】 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 ・転居費一部負担/規定あり ・UIJターン支援制度 ・退職金制度 ・永年勤続表彰 ・定期健康診断 ・育児・託児支援制度 ・時短勤務制度/復帰後10～16時で働く方も在籍 ・資格取得支援制度 ・社内教育制度 ・外部研修制度/費用会社負担 ・正社員登用制度あり 《入社後の教育・研修について》 ◆入社後1週間は、当社での基礎知識について学んでいただきます。 例：ドライバーや工具の使い方、ねじの締め方、配管の切り方など 基本的な作業方法を習得する研修からスタート。 ◆配属後1ヶ月間、教育担当の先輩がマンツーマン指導。 図面やパソコンを利用し、基本的な作業の流れや進め方を学びます。 工程の理解を深め、徐々に現場実務に入っていきます。 3ヶ月後くらいには一人で作業ができる程度になります。 ◆各作業マニュアル完備！ まずは1つずつ仕事内容を理解し、 担当業務が一人でできるようになることから始めましょう！ ◆経験豊富な熟練の先輩がサポートします！ 分からない事はその場で質問・相談してください。サポートします！ 困った時は一人で悩まず、素直に先輩を頼って解決しましょう！ それが、あなた自身の成長の近道でもあります！ [試用・研修] ・試用・研修の有無 あり ・試用・研修時の雇用条件 本採用時と同じ ・勤務先 株式会社テクノクリエイティブ 熊本県菊池郡大津町 ・勤務先概要 車・バイク通勤可（駐車場完備） ・勤務時間 ・9:00~17:.30 ・9:30~18:00 休憩60分 【休日】 ・完全週休2日制(土日祝休み) ・年間休日120日以上 ・長期休暇 ・有給休暇 【応募について】 ・応募後の流れ 【Web応募】 応募ボタンより必要事項を入力の上、送信してください。 追ってこちらから面接日のご連絡を差し上げます。 【電話応募】 繋がりにくい時は再度おかけ直しいただくかWebにて応募ください。 ※営業時間帯（月～金/9時～18時）にお電話頂きますようお願い申し上げます。 【選考について】 面接時は履歴書不要＆私服でお気軽にお越し下さい！ 遠方の方には、採用担当の出張面接やWeb面接も行っています。 WEB応募の際、「来社での面談」「WEB面接希望」などのご要望があればご記入下さい。 WEB面接はスマホやパソコンで簡単に行えますので、ご不明な点はお気軽にお問い合わせ下さい。 ※面接時間は約30分～60分程度の予定です 【テクノクリエイティブとは】 ・ITアプリ・システム開発、製造請負を中核事業として全国8拠点に展開中！ ・2022年11月に東京証券取引所ＴОＫＹО　ＰＲО　Ｍａｒｋｅｔへ上場 【こんな求人をお探しの方にもおすすめ】 ・工場内作業、工場作業員、製造業、ピッキング、検査、検品、組立、仕分けなどの求人をお探しの方 ・倉庫内作業、物流、梱包、シール貼り、パッキング、ライン作業、フォークリフトなどの経験がある方にもおすすめ ・ハローワークなどでお仕事をお探しの方も歓迎 ・電話番号 ・電話番号に関する補足 月～金/9:00～18:00 ・URL http://www.techno-creative.co.jp 【求人のポイント】 ・学歴不問 ・ブランクOK

「何かカッコ良さそうな職種だなぁ...！」 そう思ってこの文章を 読んでいただいている方には、 先に謝っておきます。申し訳ございません。 今回募集しているのは、 一般的には塗装工事の 「施工管理」と呼ばれる職種です。 ／ あ！検索一覧ページに戻らないで！ 少しだけ話を聞いてください！ ＼ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ノルマ・目標からは卒業したいけど、 人と話して進めることは好き...。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ そんな方にオススメのお仕事なんです！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 実際に、10年勤続している、 元アパレル販売スタッフも 今では部門長まで上り詰めました。 また、資格取得支援もあるので、 手に職を付けて、異業種から転職して 安定したい方にピッタリです。 ▼具体的なお仕事の内容は？ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ○図面から作業内容・日数・工程の割り出し ○近隣の方へのご挨拶 └マンションやアパートであれば全棟へ丁寧に！ ○作業開始時の現場の進捗・品質管理 └工事がスケジュール通りに進んでいるか、 　品質に問題がないかチェックします！ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ※現場エリア：豊橋周辺の東三河エリアが中心　 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 当社は、少数精鋭ではありますが、 パートナー企業の職人さんが 塗装作業を実際に行うので、 近隣へのご挨拶や職人さんとの対話など、 スムーズな調整役・事前準備の お仕事がメインです。 ※パートナー企業の職人さんは、 　当社から独立した、 　顔なじみの方も活躍しています♪ 現場監督さんからは、 ︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵ 塗装に関しては、 ベルペイントさんに 全部任せるからよろしく！！ ︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ のような感じで お願いされていることがほとんど。 お客様との折衝での板挟みや、 お仕事獲得のための営業活動もなく、 ご自身のお仕事に集中できます♪ ━━━━━━━━━━━━ 肩の力を抜いた コミュニケーションでOK♪ ━━━━━━━━━━━━ 現場では、職人さんとの やり取りがとても大切。 例えば、 「昨日どうだったー？風邪ひいたのー？」 といった雑談をはじめ、 「ここ、どうだっけ～？」と、 図面と実際の進行状況が一致しているか、 さりげなくチェック・進捗の確認を行います。 私たちの施工管理では、 「ここがダメ」「これが問題」 といった堅苦しい指摘はしません。 むしろ、職人さんと気さくにやり取りしながら、 協力し合って現場をスムーズに進めます！ 温かく、リラックスした雰囲気で コミュニケーションを取れるので、 未経験の方でも安心してスタートできますよ♪ ━━━━━━━━━━━━ 入社後は先輩と一緒に、 現場へ同行して教えます！ ━━━━━━━━━━━━ 職人さんや取引先の現場監督さんの お名前や顔を覚えて、 コミュニケーションを 少しずつ取っていただきます。 「どんな流れで受注するのか」 「工事はどんな風にスタートするのか」 「工事途中～完了まで 　どんな流れがあるのか」など、 丁寧に教えます！ 1人立ちは、大体1～2年程度！ その間で、お仕事をじっくり・のんびり 覚えていただけたらOKです！ 相手の立場に立つことを意識して、 お仕事を覚えていってください♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 手に職をつけられる環境も魅力です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 資格取得支援制度があるので、 将来のために 「何かスキルを身に着けておきたい」 と考えている方にオススメです。 そして... 。°+°。°+　°。°。°+°。°+　°。 予備校・試験にかかる費用は 会社が全額負担！ 。°+°。°+　°。°。°+°。°+　°。 学校は平日の日中のため、 仕事よりも優先して通ったりできるんです！ ＝　下記のような資格が取得できます♪　＝ ○施工管理技士 ○有機溶剤作業主任者 ○高所作業車 ○職長 ○トヨタ系の専門資格 【有限会社ベルペイントについて】 7名の少数精鋭で構成された 塗装のスペシャリスト集団です。 社長の鈴木は、いろいろな仕事をする中で、 ━━━━━━━━━━━━━ 自分がやった仕事が残る、 その前を通るたびに思い出す ━━━━━━━━━━━━━ ここが、この仕事の面白さなんだと 塗装という仕事にやりがいを感じ、 26歳で起業し今も同じ気持ちで続けています。 また、創業以来、 「当たり前のことを当たり前にやる」 ということを大切にしています。 お客様にとっては、 その場所が唯一無二だから、 特に品質には妥協はしません。 ゼネコン経由の案件でも、 当社は元請けとして「契約～引き渡し」まで 一貫して管理し、全ての工程において 品質を最優先にしています。 塗装作業は信頼のできる 協力会社に依頼しており、 今でも、最終的な確認は社長が行います。 少しでも問題があれば、すぐにやり直し。 この徹底した品質管理により、 お客様から厚く信頼され、 事業が拡大しています。 これが会社の強みとなり、 仕事が途切れることはなく、 むしろ多すぎるほどの案件に対応しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 施工管理は、社長を含めた 2名で担当していますが、案件の増加に伴い、 体制を強化する必要が出てきました。 あなたの力を必要としている状況です。 未経験の方でも、一人前に成長できるよう 全員でサポートいたします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【社長ってどんな人？】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 社長は、まず全てにしっかりと 耳を傾けてくれます。 彼にとっては、社外でも社内でも、 相手の立場に立ったやり取りが 当たり前なので、 自然と働きやすい環境が整っているんです。

【仕事内容】 ■仕事内容 クリニックにおける看護業務および付帯する業務 1日の業務詳細体外受精とメインとした不妊治療専門クリニックです。 患者さんは不妊に悩む方のみです。体外受精などの専門的な知識・経験などのスキルを学ぶことができます。 一日の勤務の流れ ・診察室担当 内診の介助、採血業務 翌日のカルテの内容確認準備 物品/薬剤の管理・発注 ・処置担当 午前 採卵処置介助 午後 胚移植介助 処置室の片づけ物品の補充、翌日の処置の物品の準備 処置以外は診察室業務 ・リーダー業務 入職後半年くらいから開始 全体の診療の流れを見ながら診察室担当や処置室担当に指示を出します。 医師は当日のリーダーと相談しながら診療をスムースにすすめるようにします。 ※夕方は診療終了前に可能なところから片付けを始め翌日の朝の準備を減らします。 勤務時間は19：00と定めていますが。受付終了は18：30なので終わり次第退勤可能です。19時を過ぎることは多くはありません。 ※期間外勤務の内容は勤務時間中にできなかった作業やミーティングとなります。昼休みが150分ありますので時間外勤務の大半は昼休み中に行います。そのため勤務時間後の居残り残業はほぼありません。 ■アピールポイント 池袋駅すぐ。不妊治療・対外受精専門のレディースクリニックです。 不妊で悩む女性を支えるお仕事だから、患者さんの妊娠が何よりものやりがいです。 設備もとっても綺麗で働きやすさも抜群です。 ・婦人科や不妊治療クリニックでの経験は不問です。教育に自信があります。 ・年間休日は120日あります。※週5日勤務の場合 ・週5日勤務※週休2日制（臨床3年目の実績年収4,050,000円） ・週6日勤務※木土曜日午後休日・日曜・祝日休み ・採血が好きな方、ご経験を活かせます。 ・不妊相談から体外受精・顕微授精などの高度不妊治療を実施できる婦人科クリニックです。 ■職場環境 看護師在籍数 6名 看護師年齢層 30代まで 一日の外来人数 1日60-70名、多い時は80名となります。 【PR・職場情報】 【院長の挨拶をご紹介します】 池袋えざきレディースクリニック　院長　 医学博士 日本産科婦人科学会専門医 日本生殖医学会生殖医療専門医 略歴 1993年 東京慈恵会医科大学卒 同産婦人科学教室入局 不妊症、子宮内膜症、多嚢胞性卵巣症候群の診療および研究に従事 2005年 杉山レディスクリニック勤務を経て 2008年 池袋えざきレディースクリニックを開院 所属学会 日本産科婦人科学会（同学会専門医） 日本生殖医学会（同学会専門医） 米国生殖医学会 日本受精着床学会 IVF学会 ・治療理念 日本では6人に1人は不妊症であるといわれています。また治療の普及により出生児の16人に1人が体外受精によるものとなっています。クラスに3人くらいは体外受精で妊娠した子供がいることになります。さらにこの割合は今後も増える一方と考えられています。 不妊治療や体外受精が普及したとはいえ不妊治療は費用や通院の負担が多い治療です。きちんとした治療をやり切れば90%以上の患者さんは妊娠可能です。一方、負担に耐えられず約30％の方が治療を途中で断念しているのが現状です。 当院では「悩み苦しまない不妊治療」を目標としています。 独自の合理的な診療スタイルで短期間での妊娠と少ない費用負担を実現して、治療の長期化によって途中で治療を放棄してしまわないように改善をしました。 また仕事と治療の両立で悩んでいる方のために待ち時間30分という「待たない不妊治療」を実現しました。 治療方針として、無駄な検査・治療は省略して患者さんごとに合わせたワンパターンでない「完全オーダーメイド治療」を行います。それにより少しでも早く妊娠できるように努めています。不妊治療の悩み・苦しみの原因は妊娠までの道のりが長すぎることで、その一番の解決法は「短期間で妊娠すること！」 であると考えています。 現実を正しく理解していただくために時には厳しい言葉を使わなければならないこともありますが、当院で治療をうけた方が一人でも多くそして少しでも早く妊娠できるよう願っています。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ)/外来 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 クリニックにおける看護業務および付帯する業務 1日の業務詳細体外受精とメインとした不妊治療専門クリニックです。 患者さんは不妊に悩む方のみです。体外受精などの専門的な知識・経験などのスキルを学ぶことができます。 一日の勤務の流れ ・診察室担当 内診の介助、採血業務 翌日のカルテの内容確認準備 物品/薬剤の管理・発注 ・処置担当 午前 採卵処置介助 午後 胚移植介助 処置室の片づけ物品の補充、翌日の処置の物品の準備 処置以外は診察室業務 ・リーダー業務 入職後半年くらいから開始 全体の診療の流れを見ながら診察室担当や処置室担当に指示を出します。 医師は当日のリーダーと相談しながら診療をスムースにすすめるようにします。 ※夕方は診療終了前に可能なところから片付けを始め翌日の朝の準備を減らします。 勤務時間は19：00と定めていますが。受付終了は18：30なので終わり次第退勤可能です。19時を過ぎることは多くはありません。 ※期間外勤務の内容は勤務時間中にできなかった作業やミーティングとなります。昼休みが150分ありますので時間外勤務の大半は昼休み中に行います。そのため勤務時間後の居残り残業はほぼありません。 ■アピールポイント 池袋駅すぐ。不妊治療・対外受精専門のレディースクリニックです。 不妊で悩む女性を支えるお仕事だから、患者さんの妊娠が何よりものやりがいです。 設備もとっても綺麗で働きやすさも抜群です。 ・婦人科や不妊治療クリニックでの経験は不問です。教育に自信があります。 ・年間休日は120日あります。※週5日勤務の場合 ・週5日勤務※週休2日制（臨床3年目の実績年収4,050,000円） ・週6日勤務※木土曜日午後休日・日曜・祝日休み ・採血が好きな方、ご経験を活かせます。 ・不妊相談から体外受精・顕微授精などの高度不妊治療を実施できる婦人科クリニックです。 ■職場環境 看護師在籍数 6名 看護師年齢層 30代まで 一日の外来人数 1日60-70名、多い時は80名となります。 【PR・職場情報】 【院長の挨拶をご紹介します】 池袋えざきレディースクリニック　院長　 医学博士 日本産科婦人科学会専門医 日本生殖医学会生殖医療専門医 略歴 1993年 東京慈恵会医科大学卒 同産婦人科学教室入局 不妊症、子宮内膜症、多嚢胞性卵巣症候群の診療および研究に従事 2005年 杉山レディスクリニック勤務を経て 2008年 池袋えざきレディースクリニックを開院 所属学会 日本産科婦人科学会（同学会専門医） 日本生殖医学会（同学会専門医） 米国生殖医学会 日本受精着床学会 IVF学会 ・治療理念 日本では6人に1人は不妊症であるといわれています。また治療の普及により出生児の16人に1人が体外受精によるものとなっています。クラスに3人くらいは体外受精で妊娠した子供がいることになります。さらにこの割合は今後も増える一方と考えられています。 不妊治療や体外受精が普及したとはいえ不妊治療は費用や通院の負担が多い治療です。きちんとした治療をやり切れば90%以上の患者さんは妊娠可能です。一方、負担に耐えられず約30％の方が治療を途中で断念しているのが現状です。 当院では「悩み苦しまない不妊治療」を目標としています。 独自の合理的な診療スタイルで短期間での妊娠と少ない費用負担を実現して、治療の長期化によって途中で治療を放棄してしまわないように改善をしました。 また仕事と治療の両立で悩んでいる方のために待ち時間30分という「待たない不妊治療」を実現しました。 治療方針として、無駄な検査・治療は省略して患者さんごとに合わせたワンパターンでない「完全オーダーメイド治療」を行います。それにより少しでも早く妊娠できるように努めています。不妊治療の悩み・苦しみの原因は妊娠までの道のりが長すぎることで、その一番の解決法は「短期間で妊娠すること！」 であると考えています。 現実を正しく理解していただくために時には厳しい言葉を使わなければならないこともありますが、当院で治療をうけた方が一人でも多くそして少しでも早く妊娠できるよう願っています。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ)/外来 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

人生二季咲き ～ いつまでも自分らしく ～ 紫季桜の由来は、春と晩秋に 二度開花する四季桜から名付けられました。 入居者様が自分らしさを取り戻し、 人生が二季目の開花のように 豊かなものになるよう支援しております。 《オーネスト紫季桜の特徴》 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ オーネスト紫季桜では、 多床室型ではありながらも お部屋を区画ごとにパーテーションで区切り、 一人ひとりのプライバシーに配慮し、 個々の生活を尊重します。 多床室の特徴を活かしながら、 他の入居者様との交流もしやすく、 安心した気持ちで 日々の生活を送ることが可能です。 また、入居者様の気持ちに寄り添い、 受身的だった生活が、 自分の意思で一歩踏み出せるように 生活の支援を実施していきます。 そのため当施設では、 下記3点を重視しています。 【1】生活リハビリの実践 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 生理学的動作の理解として、 人体の動きを引き出す設備を活用し、 寝たきりにしない・させないことを 念頭におき、生活意欲を 引き出すケアを実践します。 【2】個人の意思を大切に ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 「自分で食べる・入浴する・排泄する」を ベースに、主体的な生活を送ることが できるように支援し、 入居者様の生活習慣を理解しながら 一人ひとりの個性を大切にしていきます。 【3】当たり前の感覚を持つ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 自分がされて嫌なことはしないよう、 不快な状態を無くしていき、 常に自分自身に置き換えた気持ちで 居心地のよい生活環境をご提供します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊オーネスト紫季桜での入居者様の生活＊ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 施設に入ったら我慢するのではなく、 やりたいことをやり、自分らしく振る舞える 当たり前の環境をスタッフ一丸となって 提供しています。 施設内には、 駄菓子屋・喫茶店・居酒屋を設け、 自由にご利用していただいています。 入居後も、以前と変わらぬ 当たり前の生活を 楽しんでいただける環境を 大切にしております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ /////////////////////////////// 職場について、 スタッフの方に詳しく 聞いてみました。 /////////////////////////////// ★職場環境はどんな感じですか？ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 若い人も多いですが、 皆さん経験者なので、 常識的で落ち着いた雰囲気の中で 働くことができています。 残業もほぼないので、 プライベートも大切にできています。 ★紫水会ってどんな法人ですか？ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 紫水会に入ってからは7か月。 施設長が利用者、職員双方の意思を 大切にしてくれる職場なんです。 ★例えばどんな時にそう感じますか？ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ まれに残業が発生しそうな時も 「ごめんね」と一言かけてくれますね。 他にも、朝食は品数が少なく、 職員が早く出社しなくても 提供ができるようにしてくれるなど、 職員側にも気配りがあるところで 大切にしてくれると感じています。 ★共感できる点はどんなところですか？ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 紫水会は、「入居前の生活を保つ」 というスタンスなので、 ご利用者様は好きな時間に 食事をとれることと、 それができるよう、 尊重しているところも 良いところだと思いました。 ★施設長はどんな方ですか？ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ご利用者様のことはもちろん、 働くスタッフの意見を大切にし、 相談もしやすい雰囲気の方で、 スタッフのことを 大切に考えている方です。 ★スキルアップもできますか？ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 未経験の方はもちろん、 経験者の方もスキルアップできるよう、 研修や教育も大切にしていると思います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《～お仕事内容をご紹介します～》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ お任せするのは、 各150食程度の調理業務です。 栄養士もいるため、 「ワンオペ」ではありません。 ご安心ください。 【具体的な流れ】 ‾‾‾‾‾‾‾‾ ○朝食 クックチルで作り置き。 朝が早すぎないところも 嬉しいポイントです。 ○昼食 早番と昼番の3人体制で調理。 （調理1名、小分け1名、加工盛り付け1名） ○夕食・翌朝の準備 遅番は夕食と次の日の朝食準備をします。 ※ここは1人でやることが多いです。 18時に配膳終了。ご利用者様の食事が始まり、 その後、下膳と洗浄を行います。 ★直営厨房で、ご利用者様との距離が近め ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 「単に食事を作って終わり」ではなく 美味しそうに食べるご利用者様の姿や 喜んでいる声を直接感じられるので、 やりがいも十分です。 また、ご利用者様・職員の声を 反映できるのも魅力の1つです。 ★新しい施設で温冷配膳車も導入 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 「美味しいもの」を「美味しい状態」で ご利用者様にお届けすることが できる環境です。 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 「オーネスト紫季桜」は名古屋市北区に 2024年4月に新しくオープンした 特別養護老人ホーム（100床）、 短期入所生活介護（8床）です。 ◆直営なので意見も通りやすい 「単に食事を作って終わり」ではなく 美味しそうに食べるご利用者様の姿や 喜んでいる声を直接感じられるので、 やりがいも十分です。 ◆話し合いがしやすい職場です 皆さん落ち着いた方ばかりなので、 相談などもしやすく、 コミュニケーションが取りやすいです。 ◆残業ほとんどなし プライベートを大切にできる職場です。 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 【23施設運営＆スピード感のある事業展開が自慢】 愛知県内を中心に 高齢者施設・障がい者施設・保育施設等を 運営している紫水会。 新施設も積極的に展開しているため、 新しい職域・役職への チャレンジの機会が数多くあります。 また、既存の施設では、 どこも残業がほとんどありません。 待遇面についても、 諸手当金額は4年連続でアップ。 資格手当については過去2年間で1.6倍に。 産休育休も取りやすく、 男性の育休取得実績もあります。 ＼　Instagramも更新中！　／ ＼　　詳しくはコチラ！　　／ https://www.instagram.com/shikisakura.h?igsh=MTI2aGxydThwNjN4NA%3D%3D&utm_source=qr

お取引のある各自動車メーカーの担当者として、 当社製品である自動車部品をご利用いただくための お打ち合わせやご提案を行っていただきます。 《具体的な仕事内容》 ◆ニーズのヒアリング └必要な部品や部品の詳細な仕様を伺い、お客様の課題や当社製品の改善点などを整理します ◆開発・設計部門との打ち合わせ └機能・コストなどの条件を社内とすり合わせます ◆国内外パートナー企業との打ち合わせ └製品開発に必要なパーツメーカーなどとのやり取りを行います ◆見積り・提案書の作成 └ご要望に応じて資料を準備します ◆提案活動 └情報を整理し、お客様にご納得いただける製品の提案を行います ＼お客様に本当に求められる製品づくりに専念できる／ 目先の売上ではなく、3〜4年をかけて理想の製品をつくるのが当社営業の役割。 ノルマや飛び込み営業などに追われず、「自動車メーカーの方々が本当に必要な部品はどんなものか」をじっくり考えていける環境です！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 未経験から営業にチャレンジ！安心の育成環境でじっくり成長 「営業は初めてだけど大丈夫かな…」という方も、どうぞご安心を。 入社後は、先輩に教わりながら自動車や当社製品に関する知識を学んでいただきます。 商談の流れやお客様との接し方なども、先輩が基礎から丁寧にレクチャーします。 未経験からスタートした先輩も多いですし、困っている人を見つけたら自然と声をかけるような温かい社風なので これからご入社される方でも、すぐに馴染める職場ですよ！ また、将来的にはローテーション制度を通して管理部門や資材の調達部門など 別の職種にチャレンジすることも可能！長期的にキャリアを広げられる環境です◎ <注目ポイント2> しっかり働き、しっかり休める働き方が叶う環境 ◇完全週休2日制 ◇年間休日121日 ◇GW・夏季・年末年始の長期休暇あり ◇フレックスタイム制あり ◇独身寮完備 ◇社員食堂あり（1食320円）など さらに、有給休暇の取得も会社として積極的に奨励しており、チームで業務をフォローしながら、スケジュール調整もしやすい環境です。 また、業務に慣れてきた方にはリモートワークの活用もOK！ オフィスと在宅を柔軟に使い分けながら、自分に合った働き方が可能です。 ライフステージの変化にも対応できる柔軟さがあるので、長く安心してキャリアを築いていきたい方にもぴったりの職場です。

【仕事内容】 【お仕事について】 ・お仕事内容 ＼製造業務の経験がある方大歓迎！／ 空調完備の工場でのお仕事！正社員デビューも歓迎です！ 「まずは色んな仕事を経験してみたい」といった方も大丈夫です！ 自分に合ったものを探して働けるよう、全力でサポートします。 入社後は新人社員の方々のペースに合わせた研修もあるので、ご安心ください！ 【具体的には】 工場内で自動機・搬送設備の電気周り作業（配線・配廻し）をお任せします。 ・配線：ケーブルの被覆を工具で剥ぎ、コネクタとくっつける（圧着）作業 ・配廻：図面番号に沿ってケーブル番号とセンサー番号を照合して繋ぐ作業 チーム構成は2～15名、20～40代の男女活躍中！構内の社員の男女比はおよそ6：4です。 困ったことがあっても歴が長い社員がフォローするので安心です！ 【アピールポイント】 ・土日祝休み！年間休日120日以上 ・有給奨励日もあり、有給取得しやすい環境！ ・プライベートも充実させたい方にもおすすめ！ ・更衣室・自動販売機・休憩室など設備充実！清潔で快適な環境です！ 【応募資格】 ・資格不問、学歴不問 ・工場勤務経験者歓迎（例：組立、製造、設計、制御など） ※ただし上記資格対象でない方でご興味がある方はまずはお問合せください 【こんな方は歓迎します】 ・未経験者歓迎、初心者OK ・第二新卒歓迎 ・UIJターン歓迎 ・ブランクがある方も歓迎 ・学生時代に電気電子系を専攻した方 ・職業訓練校で知識を習得した方 ・正社員として働きたい方 ・日勤のみのお仕事をお探しの方 ・コツコツ、もくもく作業が好きな方 【こんな方が活躍中】 ・20代、30代、40代の男女社員中心に多数活躍中！ ・前職はカフェ・コンビニ・居酒屋やカラオケ・ホテル、一般事務・データ入力・コールセンター、看護助手・医療事務、清掃、品出しなど様々な方が活躍中です！ ・中高年・ミドル世代も活躍中！ ・お仕事の特徴 学歴不問, 未経験・初心者OK, ブランクOK, 中高年活躍中 ・先輩からのメッセージ ＜職場環境＞ 製造企業として、常に新しい分野・案件を獲得しており、基盤づくりなどにも携わることができます。 個人の意見が反映されやすく、問題が起きたら些細なことでもすぐに改善に取り組む風土を大切にしています。 製造業務の経験がある方はもちろん、未経験の方へも採用対象を大きく拡大し、最新業界で将来的に活躍できる新たな人材の育成に力を入れています！ 【募集要項】 ・業種 建築・エンジニアリング ・職種 電気・電子製図工 ・給与 月給 180,000 ~ 240,000円 ・給与補足・その他待遇 月給180,000円＋職務手当＝月給180,000円～240,000円 ※経験に応じて手当を支給します ＜入社1年目の想定年収例＞ ●完全未経験の場合 月給×12ヶ月＋諸手当＝年収350万円可能 ＜参考＞ ◎技術系の知識・経験のある方 年収350万円～（月給21.6万円～） ◎完全未経験 年収300万円程度～（月給18万円～） ※上記目安、経験・能力考慮、別途諸手当（下記参照） ※成果や成長、チームへの貢献度などを評価して給与や昇格に反映します。 《キャリア形成の支援制度あり》 当社では資格取得やセミナーなど各種支援や個人面談などのサポートがあります。 【手当】 ・通勤手当（月2万円まで） ・役職手当 ・資格手当 ・割増賃金手当（時間外勤務手当、休日出勤手当） 【昇給】 年1回 ※10月 【賞与】 年2回 ※7月・12月／前年度実績＝3ヵ月分 【年収例】 500万円／36歳・経験5年（月給25万円＋諸手当＋賞与） 370万円／27歳・経験3年（月給22万円＋諸手当＋賞与） 【保険制度】 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 ・転居費一部負担/規定あり ・UIJターン支援制度 ・退職金制度 ・永年勤続表彰 ・定期健康診断 ・育児・託児支援制度 ・時短勤務制度/復帰後10～16時で働く方も在籍 ・資格取得支援制度 ・社内教育制度 ・外部研修制度/費用会社負担 ・正社員登用制度あり 【事前研修・サポートに自信あり！製造のプロを目指しませんか？】 初めは工具の使い方からサポート！ ゆくゆくは工程管理をおまかせするリーダーや、より技術を磨いたスペシャリストの道もご用意が可能です。 あなたの経験やスキルに合わせて、当社で活躍してみませんか？ 《入社後の教育・研修について》 ◆入社後1週間は、ドライバーや工具の使い方、ねじの締め方、配管の切り方など 基本的な作業方法を習得する研修からスタート。 ◆配属後1ヶ月間、教育担当の先輩がマンツーマン指導。 図面やパソコンを利用し、基本的な作業の流れや進め方を学びます。 工程の理解を深め、徐々に現場実務に入っていきます。 3ヶ月後くらいには一人で作業ができる程度になります。 ◆各作業マニュアル完備！ まずは1つずつ仕事内容を理解し、 担当業務が一人でできるようになることから始めましょう！ ◆経験豊富な熟練の先輩がサポートします！ 分からない事はその場で質問・相談してください。サポートします！ 困った時は一人で悩まず、素直に先輩を頼って解決しましょう！ それが、あなた自身の成長の近道でもあります！ [試用・研修] ・試用・研修の有無 あり ・試用・研修時の雇用条件 本採用時と同じ ・勤務先 株式会社テクノクリエイティブ 〒861-0142 熊本県熊本市北区植木町 ・勤務先概要 車・バイク通勤可（駐車場完備） ・勤務時間 8:30～17:30 ※実働8時間 ※月平均残業20時間程 【休日】 ・完全週休2日制(土日祝休み) ・年間休日120日以上 ・長期休暇 ・有給休暇 【応募について】 ・応募後の流れ 【Web応募】 応募ボタンより必要事項を入力の上、送信してください。 追ってこちらから面接日のご連絡を差し上げます。 【電話応募】 繋がりにくい時は再度おかけ直しいただくかWebにて応募ください。 ※営業時間帯（月～金/9時～18時）にお電話頂きますようお願い申し上げます。 【選考について】 面接時は履歴書不要＆私服でお気軽にお越し下さい！ 遠方の方には、採用担当の出張面接やWeb面接も行っています。 WEB応募の際、「来社での面談」「WEB面接希望」などのご要望があればご記入下さい。 WEB面接はスマホやパソコンで簡単に行えますので、ご不明な点はお気軽にお問い合わせ下さい。 ※面接時間は約30分～60分程度の予定です 【テクノクリエイティブとは】 ・ITアプリ・システム開発、製造請負を中核事業として全国8拠点に展開中！ ・2022年11月に東京証券取引所ＴОＫＹО　ＰＲО　Ｍａｒｋｅｔへ上場 【こんな求人をお探しの方にもおすすめ】 ・工場内作業、工場作業員、製造業、ピッキング、検査、検品、組立、仕分けなどの求人をお探しの方 ・倉庫内作業、物流、梱包、シール貼り、パッキング、ライン作業、フォークリフトなどの経験がある方にもおすすめ ・ハローワークなどでお仕事をお探しの方も歓迎 ・電話番号 ・電話番号に関する補足 月～金/9:00～18:00 ・URL http://www.techno-creative.co.jp 【求人のポイント】 ・学歴不問 ・ブランクOK

【仕事内容】 【お仕事について】 ・お仕事内容 ＼製造業務の経験がある方大歓迎！／ 空調完備の工場でのお仕事！正社員デビューも歓迎です！ 「まずは色んな仕事を経験してみたい」といった方も大丈夫です！ 自分に合ったものを探して働けるよう、全力でサポートします。 入社後は新人社員の方々のペースに合わせた研修もあるので、ご安心ください！ 【具体的には】 工場内で自動機・搬送設備の電気周り作業（配線・配廻し）をお任せします。 ・配線：ケーブルの被覆を工具で剥ぎ、コネクタとくっつける（圧着）作業 ・配廻：図面番号に沿ってケーブル番号とセンサー番号を照合して繋ぐ作業 チーム構成は2～15名、20～40代の男女活躍中！構内の社員の男女比はおよそ6：4です。 困ったことがあっても歴が長い社員がフォローするので安心です！ 【アピールポイント】 ・土日祝休み！年間休日120日以上 ・有給奨励日もあり、有給取得しやすい環境！ ・プライベートも充実させたい方にもおすすめ！ ・更衣室・自動販売機・休憩室など設備充実！清潔で快適な環境です！ 【応募資格】 ・資格不問、学歴不問 ・工場勤務経験者歓迎（例：組立、製造、設計、制御など） ※ただし上記資格対象でない方でご興味がある方はまずはお問合せください 【こんな方は歓迎します】 ・未経験者歓迎、初心者OK ・第二新卒歓迎 ・UIJターン歓迎 ・ブランクがある方も歓迎 ・学生時代に電気電子系を専攻した方 ・職業訓練校で知識を習得した方 ・正社員として働きたい方 ・日勤のみのお仕事をお探しの方 ・コツコツ、もくもく作業が好きな方 【こんな方が活躍中】 ・20代、30代、40代の男女社員中心に多数活躍中！ ・前職はカフェ・コンビニ・居酒屋やカラオケ・ホテル、一般事務・データ入力・コールセンター、看護助手・医療事務、清掃、品出しなど様々な方が活躍中です！ ・中高年・ミドル世代も活躍中！ ・お仕事の特徴 学歴不問, 未経験・初心者OK, ブランクOK, 中高年活躍中 ・先輩からのメッセージ ＜職場環境＞ 製造企業として、常に新しい分野・案件を獲得しており、基盤づくりなどにも携わることができます。 個人の意見が反映されやすく、問題が起きたら些細なことでもすぐに改善に取り組む風土を大切にしています。 製造業務の経験がある方はもちろん、未経験の方へも採用対象を大きく拡大し、最新業界で将来的に活躍できる新たな人材の育成に力を入れています！ 【募集要項】 ・業種 建築・エンジニアリング ・職種 電気・電子製図工 ・給与 月給 180,000 ~ 240,000円 ・給与補足・その他待遇 月給180,000円＋職務手当＝月給180,000円～240,000円 ※経験に応じて手当を支給します ＜入社1年目の想定年収例＞ ●完全未経験の場合 月給×12ヶ月＋諸手当＝年収350万円可能 ＜参考＞ ◎技術系の知識・経験のある方 年収350万円～（月給21.6万円～） ◎完全未経験 年収300万円程度～（月給18万円～） ※上記目安、経験・能力考慮、別途諸手当（下記参照） ※成果や成長、チームへの貢献度などを評価して給与や昇格に反映します。 《キャリア形成の支援制度あり》 当社では資格取得やセミナーなど各種支援や個人面談などのサポートがあります。 【手当】 ・通勤手当（月2万円まで） ・役職手当 ・資格手当 ・割増賃金手当（時間外勤務手当、休日出勤手当） 【昇給】 年1回 ※10月 【賞与】 年2回 ※7月・12月／前年度実績＝3ヵ月分 【年収例】 500万円／36歳・経験5年（月給25万円＋諸手当＋賞与） 370万円／27歳・経験3年（月給22万円＋諸手当＋賞与） 【保険制度】 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 ・転居費一部負担/規定あり ・UIJターン支援制度 ・退職金制度 ・永年勤続表彰 ・定期健康診断 ・育児・託児支援制度 ・時短勤務制度/復帰後10～16時で働く方も在籍 ・資格取得支援制度 ・社内教育制度 ・外部研修制度/費用会社負担 ・正社員登用制度あり 【事前研修・サポートに自信あり！製造のプロを目指しませんか？】 初めは工具の使い方からサポート！ ゆくゆくは工程管理をおまかせするリーダーや、より技術を磨いたスペシャリストの道もご用意が可能です。 あなたの経験やスキルに合わせて、当社で活躍してみませんか？ 《入社後の教育・研修について》 ◆入社後1週間は、ドライバーや工具の使い方、ねじの締め方、配管の切り方など 基本的な作業方法を習得する研修からスタート。 ◆配属後1ヶ月間、教育担当の先輩がマンツーマン指導。 図面やパソコンを利用し、基本的な作業の流れや進め方を学びます。 工程の理解を深め、徐々に現場実務に入っていきます。 3ヶ月後くらいには一人で作業ができる程度になります。 ◆各作業マニュアル完備！ まずは1つずつ仕事内容を理解し、 担当業務が一人でできるようになることから始めましょう！ ◆経験豊富な熟練の先輩がサポートします！ 分からない事はその場で質問・相談してください。サポートします！ 困った時は一人で悩まず、素直に先輩を頼って解決しましょう！ それが、あなた自身の成長の近道でもあります！ [試用・研修] ・試用・研修の有無 あり ・試用・研修時の雇用条件 本採用時と同じ ・勤務先 株式会社テクノクリエイティブ 〒861-5511 熊本県熊本市北区楠野町 ・勤務先概要 車・バイク通勤可（駐車場完備） ・勤務時間 8:30～17:30 ※実働8時間 ※月平均残業20時間程 【休日】 ・完全週休2日制(土日祝休み) ・年間休日120日以上 ・長期休暇 ・有給休暇 【応募について】 ・応募後の流れ 【Web応募】 応募ボタンより必要事項を入力の上、送信してください。 追ってこちらから面接日のご連絡を差し上げます。 【電話応募】 繋がりにくい時は再度おかけ直しいただくかWebにて応募ください。 ※営業時間帯（月～金/9時～18時）にお電話頂きますようお願い申し上げます。 【選考について】 面接時は履歴書不要＆私服でお気軽にお越し下さい！ 遠方の方には、採用担当の出張面接やWeb面接も行っています。 WEB応募の際、「来社での面談」「WEB面接希望」などのご要望があればご記入下さい。 WEB面接はスマホやパソコンで簡単に行えますので、ご不明な点はお気軽にお問い合わせ下さい。 ※面接時間は約30分～60分程度の予定です 【テクノクリエイティブとは】 ・ITアプリ・システム開発、製造請負を中核事業として全国8拠点に展開中！ ・2022年11月に東京証券取引所ＴОＫＹО　ＰＲО　Ｍａｒｋｅｔへ上場 【こんな求人をお探しの方にもおすすめ】 ・工場内作業、工場作業員、製造業、ピッキング、検査、検品、組立、仕分けなどの求人をお探しの方 ・倉庫内作業、物流、梱包、シール貼り、パッキング、ライン作業、フォークリフトなどの経験がある方にもおすすめ ・ハローワークなどでお仕事をお探しの方も歓迎 ・電話番号 ・電話番号に関する補足 月～金/9:00～18:00 ・URL http://www.techno-creative.co.jp 【求人のポイント】 ・学歴不問 ・ブランクOK

【仕事内容】 【お仕事について】 ・お仕事内容 ＼製造業務の経験がある方はもちろん、 未経験の方も大歓迎！／ 空調完備の工場でのお仕事！正社員デビューも歓迎です！ 「まずは色んな仕事を経験してみたい」といった方も大丈夫です！ 自分に合ったものを探して働けるよう、全力でサポートします。 入社後は新人社員の方々のペースに合わせた研修もあるので、ご安心ください！ 【具体的には】 工場内で自動機・搬送設備の電気周り作業（配線・配廻し）をお任せします。 ・配線：ケーブルの被覆を工具で剥ぎ、コネクタとくっつける（圧着）作業 ・配廻：図面番号に沿ってケーブル番号とセンサー番号を照合して繋ぐ作業 チーム構成は2～15名、20～40代の男女活躍中！構内の社員の男女比はおよそ6：4です。 困ったことがあっても歴が長い社員がフォローするので安心です！ 【アピールポイント】 ・土日祝休み！年間休日120日以上 ・有給奨励日もあり、有給取得しやすい環境！ ・プライベートも充実させたい方にもおすすめ！ ・更衣室・自動販売機・休憩室など設備充実！清潔で快適な環境です！ 【応募資格】 ・資格不問、学歴不問 ・工場勤務経験者歓迎（例：組立、製造、設計、制御など） ※ただし上記資格対象でない方でご興味がある方はまずはお問合せください 【こんな方は歓迎します】 ・未経験者歓迎、初心者OK ・第二新卒歓迎 ・UIJターン歓迎 ・ブランクがある方も歓迎 ・学生時代に電気電子系を専攻した方 ・職業訓練校で知識を習得した方 ・正社員として働きたい方 ・日勤のみのお仕事をお探しの方 ・コツコツ、もくもく作業が好きな方 【こんな方が活躍中】 ・20代、30代、40代の男女社員中心に多数活躍中！ ・前職はカフェ・コンビニ・居酒屋やカラオケ・ホテル、一般事務・データ入力・コールセンター、看護助手・医療事務、清掃、品出しなど様々な方が活躍中です！ ・中高年・ミドル世代も活躍中！ ・お仕事の特徴 学歴不問, 未経験・初心者OK, ブランクOK, 中高年活躍中 ・先輩からのメッセージ ＜職場環境＞ 製造企業として、常に新しい分野・案件を獲得しており、基盤づくりなどにも携わることができます。 個人の意見が反映されやすく、問題が起きたら些細なことでもすぐに改善に取り組む風土を大切にしています。 製造業務の経験がある方はもちろん、未経験の方へも採用対象を大きく拡大し、最新業界で将来的に活躍できる新たな人材の育成に力を入れています！ 【募集要項】 ・業種 建築・エンジニアリング ・職種 電気・電子製図工 ・給与 月給 180,000 ~ 240,000円 ・給与補足・その他待遇 月給180,000円＋職務手当＝月給180,000円～240,000円 ※経験に応じて手当を支給します ＜入社1年目の想定年収例＞ ●完全未経験の場合 月給×12ヶ月＋諸手当＝年収350万円可能 ＜参考＞ ◎技術系の知識・経験のある方 年収350万円～（月給21.6万円～） ◎完全未経験 年収300万円程度～（月給18万円～） ※上記目安、経験・能力考慮、別途諸手当（下記参照） ※成果や成長、チームへの貢献度などを評価して給与や昇格に反映します。 《キャリア形成の支援制度あり》 当社では資格取得やセミナーなど各種支援や個人面談などのサポートがあります。 【手当】 ・通勤手当（月2万円まで） ・役職手当 ・資格手当 ・割増賃金手当（時間外勤務手当、休日出勤手当） 【昇給】 年1回 ※10月 【賞与】 年2回 ※7月・12月／前年度実績＝3ヵ月分 【年収例】 500万円／36歳・経験5年（月給25万円＋諸手当＋賞与） 370万円／27歳・経験3年（月給22万円＋諸手当＋賞与） 【保険制度】 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 ・転居費一部負担/規定あり ・UIJターン支援制度 ・退職金制度 ・永年勤続表彰 ・定期健康診断 ・育児・託児支援制度 ・時短勤務制度/復帰後10～16時で働く方も在籍 ・資格取得支援制度 ・社内教育制度 ・外部研修制度/費用会社負担 ・正社員登用制度あり 【事前研修・サポートに自信あり！製造のプロを目指しませんか？】 初めは工具の使い方からサポート！ ゆくゆくは工程管理をおまかせするリーダーや、より技術を磨いたスペシャリストの道もご用意が可能です。 あなたの経験やスキルに合わせて、当社で活躍してみませんか？ 《入社後の教育・研修について》 ◆入社後1週間は、ドライバーや工具の使い方、ねじの締め方、配管の切り方など 基本的な作業方法を習得する研修からスタート。 ◆配属後1ヶ月間、教育担当の先輩がマンツーマン指導。 図面やパソコンを利用し、基本的な作業の流れや進め方を学びます。 工程の理解を深め、徐々に現場実務に入っていきます。 3ヶ月後くらいには一人で作業ができる程度になります。 ◆各作業マニュアル完備！ まずは1つずつ仕事内容を理解し、 担当業務が一人でできるようになることから始めましょう！ ◆経験豊富な熟練の先輩がサポートします！ 分からない事はその場で質問・相談してください。サポートします！ 困った時は一人で悩まず、素直に先輩を頼って解決しましょう！ それが、あなた自身の成長の近道でもあります！ [試用・研修] ・試用・研修の有無 あり ・試用・研修時の雇用条件 本採用時と同じ ・勤務先 株式会社テクノクリエイティブ 〒861-1344 熊本県菊池市七城町蘇崎 ・勤務先概要 車・バイク通勤可（駐車場完備） ・勤務時間 8:30～17:30 ※実働8時間 ※月平均残業20時間程 【休日】 ・完全週休2日制(土日祝休み) ・年間休日120日以上 ・長期休暇 ・有給休暇 【応募について】 ・応募後の流れ 【Web応募】 応募ボタンより必要事項を入力の上、送信してください。 追ってこちらから面接日のご連絡を差し上げます。 【電話応募】 繋がりにくい時は再度おかけ直しいただくかWebにて応募ください。 ※営業時間帯（月～金/9時～18時）にお電話頂きますようお願い申し上げます。 【選考について】 面接時は履歴書不要＆私服でお気軽にお越し下さい！ 遠方の方には、採用担当の出張面接やWeb面接も行っています。 WEB応募の際、「来社での面談」「WEB面接希望」などのご要望があればご記入下さい。 WEB面接はスマホやパソコンで簡単に行えますので、ご不明な点はお気軽にお問い合わせ下さい。 ※面接時間は約30分～60分程度の予定です 【テクノクリエイティブとは】 ・ITアプリ・システム開発、製造請負を中核事業として全国8拠点に展開中！ ・2022年11月に東京証券取引所ＴОＫＹО　ＰＲО　Ｍａｒｋｅｔへ上場 【こんな求人をお探しの方にもおすすめ】 ・工場内作業、工場作業員、製造業、ピッキング、検査、検品、組立、仕分けなどの求人をお探しの方 ・倉庫内作業、物流、梱包、シール貼り、パッキング、ライン作業、フォークリフトなどの経験がある方にもおすすめ ・ハローワークなどでお仕事をお探しの方も歓迎 ・電話番号 ・電話番号に関する補足 月～金/9:00～18:00 ・URL http://www.techno-creative.co.jp 【求人のポイント】 ・学歴不問 ・ブランクOK

【仕事内容】 【お仕事について】 ・お仕事内容 ＼製造業務の経験がある方大歓迎！／ 空調完備の工場でのお仕事！正社員デビューも歓迎です！ 「まずは色んな仕事を経験してみたい」といった方も大丈夫です！ 自分に合ったものを探して働けるよう、全力でサポートします。 入社後は新人社員の方々のペースに合わせた研修もあるので、ご安心ください！ 【具体的には】 クライアント先工場内で機械の組立や調整などをお任せします。 作業そのものはシンプル！図面や指示にそって対応をお願いいたします。 上場企業ならでは高い技術力を間近に体感することができます！ 【アピールポイント】 ・土日祝休み！年間休日120日以上 ・有給奨励日もあり、有給取得しやすい環境！ ・プライベートも充実させたい方にもおすすめ！ ・更衣室・自動販売機・休憩室など設備充実！清潔で快適な環境です！ 【応募資格】 ・資格不問、学歴不問 ・工場勤務経験者歓迎（例：組立、製造、設計、制御など） ・工学部を卒業された方歓迎（機械、電気・電子など） ※ただし上記資格対象でない方でご興味がある方はまずはお問合せください 【こんな方は歓迎します】 ・未経験者歓迎、初心者OK ・第二新卒歓迎 ・UIJターン歓迎 ・ブランクがある方も歓迎 ・学生時代に電気電子系を専攻した方 ・職業訓練校で知識を習得した方 ・正社員として働きたい方 ・日勤のみのお仕事をお探しの方 ・コツコツ、もくもく作業が好きな方 【こんな方が活躍中】 ・20代、30代、40代の男女社員中心に多数活躍中！ ・前職はカフェ・コンビニ・居酒屋やカラオケ・ホテル、一般事務・データ入力・コールセンター、看護助手・医療事務、清掃、品出しなど様々な方が活躍中です！ ・中高年・ミドル世代も活躍中！ ・お仕事の特徴 学歴不問, 未経験・初心者OK, ブランクOK, 中高年活躍中 ・先輩からのメッセージ ＜職場環境＞ 製造企業として、常に新しい分野・案件を獲得しており、基盤づくりなどにも携わることができます。 個人の意見が反映されやすく、問題が起きたら些細なことでもすぐに改善に取り組む風土を大切にしています。 製造業務の経験がある方はもちろん、未経験の方へも採用対象を大きく拡大し、最新業界で将来的に活躍できる新たな人材の育成に力を入れています！ 【募集要項】 ・業種 情報技術 ・職種 情報技術 ・給与 月給 180,000 ~ 240,000円 ・給与補足・その他待遇 月給180,000円＋職務手当＝月給180,000円～240,000円 ※経験に応じて手当を支給します ＜入社1年目の想定年収例＞ ●完全未経験の場合 月給×12ヶ月＋諸手当＝年収350万円可能 ＜参考＞ ◎技術系の知識・経験のある方 年収350万円～（月給21.6万円～） ◎完全未経験 年収300万円程度～（月給18万円～） ※上記目安、経験・能力考慮、別途諸手当（下記参照） ※成果や成長、チームへの貢献度などを評価して給与や昇格に反映します。 《キャリア形成の支援制度あり》 当社では資格取得やセミナーなど各種支援や個人面談などのサポートがあります。 【手当】 ・通勤手当（月2万円まで） ・役職手当 ・資格手当 ・割増賃金手当（時間外勤務手当、休日出勤手当） 【昇給】 年1回 ※10月 【賞与】 年2回 ※7月・12月／前年度実績＝3ヵ月分 【年収例】 500万円／36歳・経験5年（月給25万円＋諸手当＋賞与） 370万円／27歳・経験3年（月給22万円＋諸手当＋賞与） 【保険制度】 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 ・転居費一部負担/規定あり ・UIJターン支援制度 ・退職金制度 ・永年勤続表彰 ・定期健康診断 ・育児・託児支援制度 ・時短勤務制度/復帰後10～16時で働く方も在籍 ・資格取得支援制度 ・社内教育制度 ・外部研修制度/費用会社負担 ・正社員登用制度あり 【事前研修・サポートに自信あり！製造のプロを目指しませんか？】 初めは工具の使い方からサポート！ ゆくゆくは工程管理をおまかせするリーダーや、より技術を磨いたスペシャリストの道もご用意が可能です。 あなたの経験やスキルに合わせて、当社で活躍してみませんか？ 《入社後の教育・研修について》 ◆入社後1週間は、ドライバーや工具の使い方、ねじの締め方、配管の切り方など 基本的な作業方法を習得する研修からスタート。 ◆配属後1ヶ月間、教育担当の先輩がマンツーマン指導。 図面やパソコンを利用し、基本的な作業の流れや進め方を学びます。 工程の理解を深め、徐々に現場実務に入っていきます。 3ヶ月後くらいには一人で作業ができる程度になります。 ◆各作業マニュアル完備！ まずは1つずつ仕事内容を理解し、 担当業務が一人でできるようになることから始めましょう！ ◆経験豊富な熟練の先輩がサポートします！ 分からない事はその場で質問・相談してください。サポートします！ 困った時は一人で悩まず、素直に先輩を頼って解決しましょう！ それが、あなた自身の成長の近道でもあります！ [試用・研修] ・試用・研修の有無 あり ・試用・研修時の雇用条件 本採用時と同じ ・勤務先 株式会社テクノクリエイティブ 〒861-0142 熊本県熊本市北区植木町 ・勤務先概要 車・バイク通勤可（駐車場完備） ・勤務時間 8:30～17:30 ※実働8時間 ※月平均残業20時間程 【休日】 ・完全週休2日制(土日祝休み) ・年間休日120日以上 ・長期休暇 ・有給休暇 【応募について】 ・応募後の流れ 【Web応募】 応募ボタンより必要事項を入力の上、送信してください。 追ってこちらから面接日のご連絡を差し上げます。 【電話応募】 繋がりにくい時は再度おかけ直しいただくかWebにて応募ください。 ※営業時間帯（月～金/9時～18時）にお電話頂きますようお願い申し上げます。 【選考について】 面接時は履歴書不要＆私服でお気軽にお越し下さい！ 遠方の方には、採用担当の出張面接やWeb面接も行っています。 WEB応募の際、「来社での面談」「WEB面接希望」などのご要望があればご記入下さい。 WEB面接はスマホやパソコンで簡単に行えますので、ご不明な点はお気軽にお問い合わせ下さい。 ※面接時間は約30分～60分程度の予定です 【テクノクリエイティブとは】 ・ITアプリ・システム開発、製造請負を中核事業として全国8拠点に展開中！ ・2022年11月に東京証券取引所ＴОＫＹО　ＰＲО　Ｍａｒｋｅｔへ上場 【こんな求人をお探しの方にもおすすめ】 ・工場内作業、工場作業員、製造業、ピッキング、検査、検品、組立、仕分けなどの求人をお探しの方 ・倉庫内作業、物流、梱包、シール貼り、パッキング、ライン作業、フォークリフトなどの経験がある方にもおすすめ ・ハローワークなどでお仕事をお探しの方も歓迎 ・電話番号 ・電話番号に関する補足 月～金/9:00～18:00 ・URL http://www.techno-creative.co.jp 【求人のポイント】 ・学歴不問 ・ブランクOK