〜ジェイテクトGの正社員を目指したい方へ！／年4回正社員登用試験あり、登用率約95％／入社祝金50万円／入社後の研修充実で未経験の方も安心／スポットクーラー設置で快適〜 ■概要 トヨタ向け自動車用特殊歯車の生産を行う当社にて、製造オペレーターとしてご活躍頂きます。入社後の研修により未経験でも習得可能であるため、是非ご応募ください！ 将来的にはキャリアアップにより難易度の高い業務にもチャレンジ可能です。 ■業務例 ・機械操作による歯車製品の加工または組立 ・歯車など製造製品の精密測定、熱処理後の確性試験　など ■正社員登用について ・登用率約95％ ・正社員登用試験を受けられる権利は入社半年で発生 ・登用試験：年4回実施／人物・コミュニケーションの総合評価と筆記試験、面接にて判断 ■給与について 入社祝金50万円、契約期間満了金1か月あたり5万（契約期間が更新される場合は継続支給有）などの特典多数！もちろん、残業代、深夜手当、交代手当なども充実しているため、稼ぎたい方にもおすすめです。 ■ハイポイドギヤとは？ エンジンで発生させた動力を直角に変換し後輪に伝達する重要な部品です。自動車には複数の歯車が使用されていますが、その中でも製造が最も難しい歯車と言われています。 ■表彰歴 ・健康経営優良法人2024「ホワイト500」 ・2022年度あいち健康経営アワード ・清流の国ぎふ健康経営優良企業2023等 ■当社の特徴 ＜設備から製品まで。歯車に特化した総合メーカー＞ 当社の強みは歯車の生産設備を自社で開発・製造し、それを使って自動車部品を製造する事業形態。得たノウハウを他部門にフィードバックできるため、部品・生産設備ともに技術力を高める礎となっています。 ＜国内唯一の技術力＞ ハイポイドギヤ歯切盤の国内唯一のメーカーとして国内外から高い評価を受け、トヨタ系を中心に国内で高いシェアを占めています。Only Oneの歯車技術をもとに、世界一のデファレンシャルギヤメーカーを目指します。 ＜新分野にも果敢に挑戦＞ 自動化・無人化が進みさらなる普及が見込まれる産業用ロボット。今後拡大見込みの電動化・電気自動車(BEV)。当社の歯車製品はこれらを含めた様々な産業に進出・貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＼安定収入＋手厚いサポートで新生活を応援！／ ◎【今ダケ】入社祝い金最大30万円支給！ ◎月収も30万円以上！しっかり稼げて安心 ◎社宅費補助あり（最大月5万円）＋家具家電レンタルで即入居OK ◎昇給・昇格のチャンスあり！独自のキャリアアップ制度完備 ◎姫路市勤務！大手企業で安定して長く働ける環境 トヨタとパナソニックの合弁会社が運営する姫路工場にて、 リチウムイオン電池の製造業務をお任せします。 ■仕事内容 【機械オペレーター業務】 ・材料の供給 ・タッチパネルを使用した機械操作 ・目視や装置を使用した検査 ・製品や部品の運搬　など 【ライン作業】 ・部品の組み付け ・外観検査 ・完成品の運搬　など ■ここがPOINT！ 未来を支える“電池”の製造に携われる！ リチウムイオン電池は、EV（電気自動車）やスマート機器に欠かせない最先端の製品です。 その製造に関わることで、将来にも役立つ専門スキルを身につけることができます。 未経験からチャレンジOK！ 知識や経験は一切不要。 丁寧な研修とサポート体制が整っているため、未経験の方でも安心してスタートできます。 働きやすい環境！ ・年中快適なクリーンルームでの作業 ・きれいで清潔な職場環境 ・大手メーカー工場ならではの徹底した安全管理 →「快適・清潔・安全」の整った職場です！ ■こんな前職の方が活躍中！ フォークリフト／ドライバー／ルート配送／新聞配達 事務／在宅ワーク／バス運転手／新聞販売 介護職／清掃スタッフ　など 異業種からの転職者も多数活躍しています！ 新しい一歩を踏み出せば、あなたの可能性が広がります。 ＼今すぐ応募を！／ 新生活を安心してスタートしたい方、キャリアを積みたい方、 姫路市で安定した職場をお探しの方は、ぜひご応募ください！

■チームで挑む、1日完結のモノづくり。 ———————————————————— 私たちの仕事は、お客様のお宅に太陽光発電システムなどを設置すること。 2～4名のチームで協力し、基本的に1日で作業を完了させます。 朝、何もなかった屋根の上が、夕方にはピカピカのパネルで覆われ、電気が生まれる瞬間に立ち会える。 毎日が、達成感の連続です。 ■お客様の暮らしを変える、確かな手応え。 ———————————————————— 工事が終わると、お客様が嬉しそうに声をかけてくださることも。 また、実際に電気が供給されていることを数値として目の当たりにすることができます。 自分たちの仕事が、誰かの暮らしを直接豊かにしている。 その実感こそ、この仕事一番のやりがいです。 ■一日の流れ（例） ———————————————————— ▽出社後、チームで社用車に乗り込み現場へ ▽9：00～ 工事開始 ▽10：30～ 小休憩 ▽12：00～ お昼休憩 ▽午後の作業 ▽15：00～ 作業完了後、帰社 ▽翌日の準備をして、終礼後退勤 ※現場が早く終われば、17時前に退勤することも。その場合も給与は変わりません。 ■仕事のポイント ———————————————————— お客様が生活されている中での工事なので、1日で終わらせるという責任感も重要です。 安全第一で、丁寧かつスピーディーな作業が求められます。

／ あの企業の役員からも、頼りにされる存在に。 レアなハイヤーの仕事はいかが？ ＼ 未経験からスタートOK！ お客様はVIPな方々 夜勤ナシ・仕事量も安定 エグゼクティブなサービスを担い、安定した高収入を叶えませんか？ ハイヤー運転手の仕事が初めてという方も問題ありません。事前に配車内容が分かるので、目的地までの道順を調べられます。待機時間もあり、乗務にも余裕があるのでご安心を。一息ついてコーヒーを飲みに行くなどもできます。 ハイヤー配車の空き時間には、タクシー運転手としても働けます。ハイヤーの給与にプラスαで、どんどんインセンティブがついてくるので、高収入が狙えてしっかり稼げます！ 「今日は休もう」「今日は頑張ろう」など、あなたに合わせられるのもポイント。タクシー閑散期もハイヤー配車は安定して受注があるので、安定した収入を得られます。 【今なら、合計最大70万円の支援付！】 (1) 入社祝金30万円 (2) 引越支援金5万円 (3) 県外転居者には住宅手当36万円（3万円×12ヶ月）※養成制度との併用不可 ・・・・・・・・・・・・・・ 【入社後の流れ】 まずは、タクシー運転手の教育を受けていただきます。実務を通して、徐々に運転業務に慣れていきましょう。スポット的にハイヤーの送迎にもチャレンジ。技術がついてきた頃に、VIPの予定に合わせて運転をするハイヤー運転手業務をお任せします。 未経験の方はゆっくりタクシー業務を覚えて、運転業務や接遇に慣れていきましょう。経験のある方は希望を考慮し、スポットから始めていただきます。 ※お客様は取り引き先企業の役員様。必要とされながら働く事が出来るステータスの高い仕事です。

＼【竹乃屋｜エキマルシェ大阪店】で店長・副店長候補を募集！／ JR大阪駅直結の店舗で、店舗運営に関わる業務を幅広くお任せします。 先輩社員と一緒に少しずつ仕事を覚えていける環境が整っています！ ＜主な仕事内容＞ ◎アルバイトスタッフの面接・育成・指導 ◎シフト管理 ◎発注 ◎仕入れ ◎原価・売上管理 ◎売上UPのための企画立案 ◎メニュー考案 ◎チラシ作成・配布 などをお願いいたします。 ＜入社後の流れ＞ まずは接客やキッチン業務からスタートし、 現場に慣れてきたタイミングで少しずつ管理業務やマネジメントをお任せします。 店長含め社員2～3名体制のため、分からないことはすぐに質問でき、 飲食業界未経験の方でも安心して成長できます。 ＼早期のキャリアアップが可能／ 当社ではジョブグレードシステム（評価制度・昇進昇格制度・賃金制度）を導入しています。 明確な評価基準があるため、頑張りや成果が正当に評価され、昇給・昇格にしっかり反映される環境です。 店長やエリアマネージャーなど、将来的なポジションも目指せます◎

〇＝＝＝＝＝＝＝＝〇 ☆スキルアップ応援 ☆ブランクOK ☆手当充実 ☆社食無料 〇＝＝＝＝＝＝＝＝〇 苫小牧市音羽町にある、定員18名の認知症対応型グループホームでのお仕事です。 少人数制のため、利用者様一人ひとりに寄り添ったケアを実践しています。 【仕事内容】 介護責任者(介護リーダー)業務 ・人材育成 ・シフト調整 ・介護業務 など 現場経験を活かしながら、チームをまとめるポジションです。 小規模施設ならではの連携を大切にし、キャリアアップも目指せます。 【施設について】 「ほのぼの音羽」 落ち着いた環境で、丁寧な認知症ケアに向き合えます。 慣れるまでしっかりサポートします。 【POINT】 ・入社祝い金30万円支給 ・介護福祉士資格が活かせる ・20代～60代活躍中 ・事前見学OK ・有給取得しやすい(平均取得日数11日)

不要になったブランド品や貴金属、壊れたカメラ・時計、古いお酒や切手など、リユース品の買取に関するアポイント取得のお仕事です。 営業といっても「売る」業務はなく、販売行為は一切ありません。 【主な業務の流れ】 1. 担当エリアを訪問し、ご自宅の不用品について「査定してみませんか？」とご案内 2. 興味を持っていただけたら、先輩スタッフへ引き継ぎ 3. 成約につながればインセンティブ支給 未経験の方でも始めやすいシンプルな業務内容で、学歴・職歴・専門知識は不問です。 ノルマもないため、自分のペースで業務を覚えていけます。 【身につくスキル】 ・切手や古銭、アンティーク品などの査定知識 ・ブランド品、時計、カメラなどの専門知識 働きながら自然と知識が身につく環境です。

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： ＼＼介護福祉士資格、活かせます！／／ 【日勤専属】だから無理なく働ける♪ 人気の”夜勤ナシ”介護職求人です！！ 。:+ ゜ ゜゜ +:。:+ ゜ ゜゜ +:。:+ ゜ ゜゜ +:。 ◆月給25万円スタート！賞与年2回あり ◆今がチャンス！入社祝い金20万円支給 ◆研修制度・サポート体制が充実！ ◆頑張りが給与にダイレクトに反映！ ⇒昇給制度で収入アップ！ 。:+ ゜ ゜゜ +:。:+ ゜ ゜゜ +:。:+ ゜ ゜゜ +:。 20代～40代までのスタッフが活躍中◎ 施設内の雰囲気は温かく、 スタッフ同士の仲の良さも自慢の一つです！ ※就業祝い金は当社からの支給です （しゅふJOBからの支払いではありません） ［　お仕事内容　］ 以下の業務を担当していただきます。 ー具体的な業務内容ー ★ 食事のサポート （配膳・声かけ・見守りなど） ★ 入浴サポート （洗髪・洗顔・体洗いの補助など） ★ 排泄のサポート （オムツ交換・トイレ誘導・見守り）

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【■詳細】 弊社が特許を保有する「ウォータークリーン工法」を活用し、機械を使った現場作業・施工をお任せします！ 機材の使い方など、先輩がマンツーマンで丁寧に教えるので未経験者でも安心♪ 経験者は、お持ちの経験を活かして、マルホウならではの特殊機材を活用した工事にチャレンジしていただける環境です！ ★年一回の昇給あり 頑張り次第では年収600万も早期に目指せる仕事です！ ★さらに入社半年経過後、入社祝金として「10万円」を支給します。 【■働き方】 ◆休日 平日1日＋日曜日のシフト制(月平均8日程度の休みです。) ◆出張 案件によりますが、出張が発生する可能性があります。 週末は家族の元に帰省しているスタッフさんもいます♪ 交通費：全額会社負担 出張手当(日当)：1日5,000円支給 ◆転勤 出張はありますが、基本的には希望しない転勤は無く、地元に腰を据えて長く働くことが出来る環境をお約束します！ ◆残業 弊社は専門工事業者で、工事全体の一部のみしか担当しないので、一般的な施工会社に比べて残業は少なめです。 月8日～10日は休めるよう業務分担しますので、仕事もプライベートも充実することができます！ ◆健康被害防止 工事においては自社開発工法を採用し、飛散防止を徹底しております

特別養護老人ホームにて、 食事・入浴・排泄などの生活支援を中心に、 介護業務を担当していただきます。 季節行事やレクリエーションの企画もあり、 笑顔あふれる時間づくりにも関われます。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ◆少人数制の家庭的ケア ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 当施設は全室個室。 10名を1つのグループ(ユニット)とし、 リビングを囲んだ少人数制でケアを行います。 家庭的な雰囲気の中で、信頼関係を築きながら 支援しています。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ◆職員負担を減らす設備環境 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ◎介護記録は電子化 　全ユニットにタブレット・PCを設置し、 　入力時間を短縮。 　情報共有もリアルタイムで行えます。 ◎ベッドに見守りセンサーを導入 　呼吸・睡眠・覚醒・離床状況を遠隔で確認可能。 　夜間帯でも少人数で安全に対応できます。 ◎「持ち上げない介助」実践！ 　介助リフトやスライディングボードを活用し、 　持ち上げない・抱え上げない・ 　引きずらない介助を実践。 　腰痛リスクを軽減し、職員の身体を守ります。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ◆家族も安心の福利厚生 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 賞与年3回（最大100万円実績）、 住宅手当・教育手当・資格手当など手当が充実。 月9日休み（2月は8日）＋有給休暇や特別休暇で 実質年間休日120日以上も可能で、 家庭との両立がしやすい環境です。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ◆子育てと両立できる制度 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 業務効率化とシフト制で、定時帰宅が基本。 産前産後休業・育児休業・育児短時間勤務・ 子の看護休暇などの取得実績も多数。 制度だけでなく、実際に活用できる風土があります。 くるみん認定法人(子育てサポート法人)として、 子育て世代を本気で支えています。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ◆未経験から育てる教育体制 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 施設内外の研修を組み合わせた 教育体制を整備。 入職後は先輩職員がマンツーマンで 丁寧にフォローします。 資格取得を目指す方には、 有資格者からの合格支援講座もあります。 社会福祉法人樹の里は、 瀬戸市・春日井市で地域密着の 福祉サービスを展開する法人です。 ICT導入や働き方改革を進め、 長く安心して働ける環境を整えています。 約200名の職員が在籍し、 「利用者様にも職員にもやさしい施設づくり」を 本気で実践しています。 ※受動喫煙対策あり：屋内禁煙

介護付き有料老人ホームで看護スタッフ募集！ 　　　 ・ご入居者のバイタルチェック、薬の管理、処置など ・往診時の対応、緊急時対応 (協力医、ご家族、管理者への連絡等) ☆入社お祝いキャンペーン☆ 2026年4月30日までにご入社いただける方は入社お祝い金30万円支給！ (初回給与にて15万円、入社半年後給与にて15万円)※社内規定あり ◆年間休日124日でプライベートも充実 ◆昇給あり(年1回)、賞与あり(年2回) ◆充実した研修や入社後1か月後と3か月後には個人面談あり ◆長谷工グループが運営する有料老人ホーム ◆男女問わず幅広い年齢層のスタッフが活躍中！ 【業務内容の変更の範囲】 雇入れ直後：看護スタッフ業務全般及び会社の指示する業務 変更の範囲：当社業務全般 《こんな方から支持されている職場！》 ・ご家庭を支えている主婦(主夫)の方 ・ご自身の経験を存分に生かしたい方！ ・30代、40代、50代と幅広い年齢層！ ・ブランクがある方も活躍できる環境です スタッフと密に連携を取りながらお仕事を 進めていくため、強い責任感やチームワークが 求められますが、業務に忙殺されることなく 一人一人のご入居者の健康に向き合える環境で やりがいのあるお仕事です。 安心して長く働いてほしいから、うれしい待遇もたくさん！ 充実した研修でルールや制度などの基本的な事から リスク管理、営業の心得などを専門的な事も 学びながらスタッフ全員で事業所の生活を 創り上げることができるよう、力を入れております！＿ ・昇給賞与あり ・年間休日124日 ・育児休暇、介護休暇あり　など 安心して長く働いてほしいから、嬉しい待遇もたくさん！ またブランクさんでも、充実した研修でルールや制度などの基本的な事から、リスク管理、営業の心得などを専門的な事も学びながらスタッフ全員でハウスの生活を創りあげることができるよう、力を入れています！

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： ◆お任せするお仕事は─ 食堂運営業務全般 調理・仕込み・メニュー決め・発注・労務管理等

【創業100年以上・全国規模の電設資材専業メーカー／国内トップクラスシェアの製品保有／安定・堅実な電気業界／安心して働ける就業環境あり◎】 ■業務内容： ホーム盤・EVコンポ・EcoEyeの総合組立およびアッセンブリ業務をお任せします。 ■しっかりとした研修体制： 入社後はOJTにてしっかりと教育します。今までも多くの業界未経験の方が、中途入社でご入社・ご活躍されており、安心してご入社頂ける職場です。 ■働きやすい環境： 年間休日124日（土日祝休み）、産休・育休取得実績有（男性含む）、時短勤務OK（小学生まで）、出産祝い金・入学祝い金あり、賞与あり（昨年度実績：5.3ヶ月）など、将来的に家族を持つ予定の方、所帯を持つ方は腰を据えて安定的に働くことが可能です。 ■当社について： 当社は創業100年を超える電設資材メーカーで、皆様のもとへ電気が安定して供給されるのを支えております。業界でもトップクラスのシェアを確立し、代理店や電気工事店と協力して、住宅や商業施設、工場などあらゆるところで商品を扱っていただいています。ゼロハウスエネルギーなどの需要に応え、さらなる成長を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業100年以上・全国規模の電設資材専業メーカー／国内トップクラスシェアの製品保有／安定・堅実な電気業界／安心して働ける就業環境あり◎】 ■業務内容： 電子機器（ブレーカ含む）組立、および包装業務並びにこれに付帯する業務をお任せします。 ■しっかりとした研修体制： 入社後はOJTにてしっかりと教育します。今までも多くの業界未経験の方が、中途入社でご入社・ご活躍されており、安心してご入社頂ける職場です。 ■働きやすい環境： 年間休日124日（土日祝休み）、産休・育休取得実績有（男性含む）、時短勤務OK（小学生まで）、出産祝い金・入学祝い金あり、賞与あり（昨年度実績：5.3ヶ月）など、将来的に家族を持つ予定の方、所帯を持つ方は腰を据えて安定的に働くことが可能です。 ■当社について： 当社は創業100年を超える電設資材メーカーで、皆様のもとへ電気が安定して供給されるのを支えております。業界でもトップクラスのシェアを確立し、代理店や電気工事店と協力して、住宅や商業施設、工場などあらゆるところで商品を扱っていただいています。ゼロハウスエネルギーなどの需要に応え、さらなる成長を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業100年以上・全国規模の電設資材専業メーカー／国内トップクラスシェアの製品保有／安定・堅実な電気業界／安心して働ける就業環境あり◎】 ■業務内容： ブレーカ、電子機器の検査（購入検査、工程検査、最終検査、梱包検査）に関する業務をお任せします。 ■しっかりとした研修体制： 入社後はOJTにてしっかりと教育します。今までも多くの業界未経験の方が、中途入社でご入社・ご活躍されており、安心してご入社頂ける職場です。 ■働きやすい環境： 年間休日124日（土日祝休み）、産休・育休取得実績有（男性含む）、時短勤務OK（小学生まで）、出産祝い金・入学祝い金あり、賞与あり（昨年度実績：5.3ヶ月）など、将来的に家族を持つ予定の方、所帯を持つ方は腰を据えて安定的に働くことが可能です。 ■当社について： 当社は創業100年を超える電設資材メーカーで、皆様のもとへ電気が安定して供給されるのを支えております。業界でもトップクラスのシェアを確立し、代理店や電気工事店と協力して、住宅や商業施設、工場などあらゆるところで商品を扱っていただいています。ゼロハウスエネルギーなどの需要に応え、さらなる成長を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【メキシコ勤務／創業75年以上／カーナビ等のプレスメーカー／日本・中国・メキシコの3ヵ国での生産／土日休み／お祝い金等福利厚生◎】 ■採用背景 当社は安定した業績を維持しており、今後もさらなる成長が見込まれています。こうした状況の中、メキシコ工場の拡大を進めることとなりました。 これに伴い、品質体制の一層の強化を図るため、新たな仲間を募集いたします。 ■業務内容： （1）社内品質保証体制の構築・改善 ・現状の品質管理プロセスの分析 ・課題抽出および改善策の立案・実行 ・受注〜設計〜製造〜納品まで、全フェーズにおける品質基準の策定と遵守状況の監査 ・技術的品質向上の推進、標準化の推進 （2）顧客対応（品質関連折衝） ・品質に関する顧客要望のヒアリング ・品質改善提案や報告対応 ※品質保証の観点から、製品・サービスの信頼性向上をリードし、社内外における品質基準の確立と継続的改善を担っていただきます。 ■組織構成 既に日本から現地法人に配属して勤務しております。 また、現地でも採用を行っております。 ■福利厚生の魅力 「お祝い金制度」が充実しており、ライフイベントをしっかりサポートします。 ・入社祝い金 ・結婚・出産祝い金 ・お子様の入学祝い金（大学院入学まで都度支給） 社員とそのご家族の人生の節目を大切にする、温かみのある制度が整っています。 ■会社・求人の魅力： ・当社は半世紀を超えてる長い歴史を持ち、金型設計から金属加工、メッキ処理まで、一貫した部品加工が提案可能です。さらに、300tのプレス機を海外にも導入していることから、大きな部品の生産が可能な点も強みです。現在も海外拠点を増やし続けてグローバルな顧客のニーズにも十分応えうる体制を築いております。 ・主要顧客はキヤノン・京セラ・クラリオン・一次受け企業等、大手関連企業との取引実績がございます。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 　安定雇用の〈正社員採用〉 　介護スタッフを募集します◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ココがPOINT…！ ★日勤専従★夜勤は一切ナシ 体に優しく、ストレスなく働けます！ 人気求人なので、お早めに(^^♪ ＼＼魅力たっぷりのワークライフ／／ ＊今だけ入社祝い金20万円を支給！ ＊賞与年2回＆昇格チャンスあり ＊公正な評価制度で頑張りがしっかり反映 ⇒努力した分、給与に直結！ 成果に基づいた評価制度で収入UP！ ※就業祝い金は当社からの支給です （しゅふJOBからの支払いではありません） 【　仕事内容　】 介護スタッフとして下記の業務を おこなっていただきます。 ー具体的な業務内容ー ◎食事のお手伝い、配膳、声かけ、 　見守りなどの食事介助 ◎洗髪、洗顔、体洗い補助、 　衣類の着脱補助などの入浴介助 ◎オムツ交換、トイレへの誘導 　見守りなどの排泄介助 3つの仕事をメインにお任せします(^^♪

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 　安定雇用の〈正社員採用〉 　介護スタッフを募集します◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ココがPOINT…！ ★日勤専従★夜勤は一切ナシ 体に優しく、ストレスなく働けます！ 人気求人なので、お早めに(^^♪ ＼＼魅力たっぷりのワークライフ／／ ＊今だけ入社祝い金20万円を支給！ ＊賞与年2回＆昇格チャンスあり ＊公正な評価制度で頑張りがしっかり反映 ⇒努力した分、給与に直結！ 成果に基づいた評価制度で収入UP！ ※就業祝い金は当社からの支給です （しゅふJOBからの支払いではありません） 【　仕事内容　】 介護スタッフとして下記の業務を おこなっていただきます。 ー具体的な業務内容ー ◎食事のお手伝い、配膳、声かけ、 　見守りなどの食事介助 ◎洗髪、洗顔、体洗い補助、 　衣類の着脱補助などの入浴介助 ◎オムツ交換、トイレへの誘導 　見守りなどの排泄介助 3つの仕事をメインにお任せします(^^♪

【創業100年以上・全国規模の電設資材専業メーカー／国内トップクラスシェアの製品保有／安定・堅実な電気業界／安心して働ける就業環境あり◎】 ■業務内容： ブレーカ、電子機器に使用する部品の調達（発注・納品・検収・在庫管理、製造委託先への支給品管理）に纏わる業務をお任せします。 ■しっかりとした研修体制： 入社後はOJTにてしっかりと教育します。今までも多くの業界未経験の方が、中途入社でご入社・ご活躍されており、安心してご入社頂ける職場です。 ■働きやすい環境： 年間休日124日（土日祝休み）、産休・育休取得実績有（男性含む）、時短勤務OK（小学生まで）、出産祝い金・入学祝い金あり、賞与あり（昨年度実績：5.3ヶ月）など、将来的に家族を持つ予定の方、所帯を持つ方は腰を据えて安定的に働くことが可能です。 ■当社について： 当社は創業100年を超える電設資材メーカーで、皆様のもとへ電気が安定して供給されるのを支えております。業界でもトップクラスのシェアを確立し、代理店や電気工事店と協力して、住宅や商業施設、工場などあらゆるところで商品を扱っていただいています。ゼロハウスエネルギーなどの需要に応え、さらなる成長を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 保育園での給食調理 ★献立に従っての調理・仕込み・仕入れ・労務管理等 ★他、洗浄や厨房の整理等 ★献立の打ち合わせ、食材の発注等 ※献立の作成は本部にて行っています。

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： ●保育園施設等の献立作成 ●本社（さいたま市）に勤務し、複数施設を担当 ●栄養管理ソフトで作成するパソコンでの業務が主です。

◆2024年11月東証スタンダード市場上場/祝い金50万円！ワインバル業態として本格料理を学べる&ワインの知識も身に着けられる◆ ☆入社祝い金50万円を支給！ ★賞与前年比1.5倍！前年実績最大6ヶ月分！ ☆年齢・性別問わずに活躍しているスタッフが多数！ ★労働環境改善中！ ・月平均残業時間　昨対比20％減！ ・平均有休取得日数：9.8日 ・休日： 　プレミアムワークデー（半休制度）により、月の休日数は8.5〜9.5日！ ・育休復職率100％、女性育休取得率100％、男性育休取得率33％ 【入社後の流れ】 1・店舗オペレーションを身につける 　…接客・調理など店舗運営業務を通し経験を積んでいってください！ 　　配属後、店舗営業に幅広く関われます。 2・役職ごとの研修で着実にステップアップ！ 　…昇給・昇格の基準が明確な会社なので納得して働く事ができる環境です！ 【働く魅力】 ワインバルの業態として様々な本格的料理を覚える事もでき、ワインの知識なども業務を通して覚えていく事が可能です！これから基礎知識・スキルを覚えていきたい方にとって、ぴったりの環境です◎ 変更の範囲：無

◆2024年11月東証スタンダード市場上場/祝い金50万円！ワインバル業態として本格料理を学べる&ワインの知識も身に着けられる◆ ☆入社祝い金50万円を支給！ ★賞与前年比1.5倍！前年実績最大6ヶ月分！ ☆年齢・性別問わずに活躍しているスタッフが多数！ ★労働環境改善中！ ・月平均残業時間　昨対比20％減！ ・平均有休取得日数：9.8日 ・休日： 　プレミアムワークデー（半休制度）により、月の休日数は8.5〜9.5日！ ・育休復職率100％、女性育休取得率100％、男性育休取得率33％ 【入社後の流れ】 1・店舗オペレーションを身につける 　…接客・調理など店舗運営業務を通し経験を積んでいってください！ 　　配属後、店舗営業に幅広く関われます。 2・役職ごとの研修で着実にステップアップ！ 　…昇給・昇格の基準が明確な会社なので納得して働く事ができる環境です！ 【働く魅力】 ワインバルの業態として様々な本格的料理を覚える事もでき、ワインの知識なども業務を通して覚えていく事が可能です！これから基礎知識・スキルを覚えていきたい方にとって、ぴったりの環境です◎ 変更の範囲：無

【創業100年以上・全国規模の電設資材専業メーカー／国内トップクラスシェアの製品保有／安定・堅実な電気業界／安心して働ける就業環境あり◎】 ■業務内容： ブレーカ、電子機器、およびホーム分電盤の品質保証に関する業務（苦情対応、図面管理、標準類作成、設計変更対応、新商品対応）、および検査（購入検査、工程検査、最終検査、梱包検査）に関する業務をお任せします。 ■しっかりとした研修体制： 入社後はOJTにてしっかりと教育します。今までも多くの業界未経験の方が、中途入社でご入社・ご活躍されており、安心してご入社頂ける職場です。 ■働きやすい環境： 年間休日124日（土日祝休み）、産休・育休取得実績有（男性含む）、時短勤務OK（小学生まで）、出産祝い金・入学祝い金あり、賞与あり（昨年度実績：5.3ヶ月）など、将来的に家族を持つ予定の方、所帯を持つ方は腰を据えて安定的に働くことが可能です。 ■当社について： 当社は創業100年を超える電設資材メーカーで、皆様のもとへ電気が安定して供給されるのを支えております。業界でもトップクラスのシェアを確立し、代理店や電気工事店と協力して、住宅や商業施設、工場などあらゆるところで商品を扱っていただいています。ゼロハウスエネルギーなどの需要に応え、さらなる成長を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務