【看護・医療に関する書籍・雑誌・研修（セミナー）等の出版・販売を行う当社にて、以下の業務を担当していただきます】 ■業務概要：書籍・雑誌・研修（セミナー）等の企画・編集・制作 <業務詳細（1）> ▼編集業務：書籍・雑誌研修（セミナー）等の企画から刊行までの一連の業務を担当 ・取材（リサーチ）：アンケート調査や関係者インタビュー等 ・書籍・雑誌の企画立案 ・執筆依頼 ・原稿受領 ・編集・制作業務 ・研修（セミナー）の企画立案 ▼マネジメント： ※編集スキルが高い方やマネジメントの経験者には、以下の業務をお任せする可能性があります。 ・メンバー担当企画のサポート ・勤怠管理 ・他部署との折衝 等 <業務詳細（2）> ▼業務の進め方 ・雑誌：編集長の下、チームで編集・制作業務を進めます。 ・書籍：原則ひとりで編集・制作業務を進めます。 ■配属：今回採用の方は雑誌課に所属していただく予定です ※単独で編集・制作が可能な方には、書籍課配属の可能性も有ります ■編集部組織構成：20名（書籍課・雑誌課・研修事業課）在籍 └ 部長1名、次長1名 └ 書籍課：10名（課長1名：次長兼務、メンバー9名）/ 30代4名、40代3名、50代3名 └ 雑誌課：8名（課長1名：部長兼務、メンバー7名）/ 30代2名、40代1名、50代2名、60代3名 └ 研修事業課：2名（課長1名、メンバー1名）/30代1名、50代1名 ■働き方： ・所定労働時間：7時間 / 日 ・時間外労働：月平均30H程度 ・在宅勤務：可 ※試用期間経過後を目途に利用可 / 頻度：週1，2回程度 ・フレックスタイム制：フレキシブルタイム有り（休憩：60分） コアタイム）11：00〜16：00 始業時間帯）08：00〜11：00 終業時間帯）16：00〜22：00 ・年間休日：120日 ・週休：土日祝休み ※取材等により休日振替出勤有り（発生した場合、振替休日を取得）

〜看護・医療の専門誌に携われる／実働7時間／フレックス制度あり／働きやすい環境で腰を据えてスキルアップしたい方／キャリアアップ可能◎〜 ■概要 看護・医療に関する書籍・雑誌・研修（セミナー）等の出版・販売を行う当社にて、書籍・雑誌研修（セミナー）等の企画から刊行までの一連の編集業務をお任せします。 ■業務詳細 ・取材（リサーチ）：アンケート調査や関係者インタビュー等 ・書籍・雑誌の企画立案 ・執筆依頼 ・原稿受領 ・編集・制作業務 ・研修（セミナー）の企画立案 ※編集スキルが高い方やマネジメントの経験者には、以下の業務をお任せする可能性があります。 ・メンバー担当企画のサポート ・勤怠管理 ・他部署との折衝 等 ■業務の進め方 ・雑誌：編集長の下、チームで編集・制作業務を進めます。 ・書籍：原則ひとりで編集・制作業務を進めます。 ■配属について 雑誌課又は書籍課に所属していただく予定です。 ■組織構成（編集部） 部長1名、次長1名を含む、20名（書籍課・雑誌課・研修事業課）が在籍しています。 └ 書籍課：10名（課長1名：次長兼務、メンバー9名）/ 30代4名、40代3名、50代3名 └ 雑誌課：8名（課長1名：部長兼務、メンバー7名）/ 30代2名、40代1名、50代2名、60代2名 └ 研修事業課：2名（課長1名、メンバー1名）/30代1名、50代1名 ■働き方 ・所定労働時間：7時間 / 日 ・時間外労働：月平均30時間程度 ・在宅勤務：可 ※試用期間経過後を目途に利用可 / 頻度：週1，2回程度 ・フレックスタイム制：フレキシブルタイム有り（休憩：60分） ※コアタイム11：00〜16：00 ■当社について 当社は、看護・医療に関する書籍・雑誌・研修（セミナー）等の出版・販売を行っています。1973年に社団法人日本看護協会から独立し、2023年3月8日に創立50周年を迎えました。看護管理学習テキスト、Nursing Todayブックレットシリーズ、「看護の知」シリーズなど看護に特化した専門誌を幅広く展開しています。

職種：看護補助 リハビリテーション病院の病棟内において、医師や看護師の指示による看護補助業務、および患者様へのケアを行っていただきます。 その他、病棟内における庶務業務もございます。

<稼いでいきたい！実績を評価されたい！と思っている方こそ是非ご応募下さい！>〜医療・福祉業界特化型エージェントサービス/設立４年で支店オープンの急成長ベンチャー/年収600〜800万円/スピード感ある成長◎×年間休日127日・完全週休2日制・残業10時間/月〜 ■職務内容： 医療福祉業界に特化の当社で人材紹介営業（両手形）をお任せします。 ■職務概要 〇法人様（病院・福祉施設・保育施設）業務 ・人材ニーズをヒアリング ・意向に沿う求職者様をご紹介 〇求職者様（担当人数10〜15名）業務 ・面談（経験スキルや希望などをヒアリング） ・就業先のご案内 ・面接日の設定や面接指導 ・面接同席（顔合わせ） ・就業後のアフターフォローなど ■当社の魅力 ★頑張りに対してしっかり賞与・昇給で還元します！ 主任以上で年収800万円と明確な評価制度を設けています。入社2年目で月収20万円以上アップした例もあります。組織は拡大予定ですのでポジションは増えます！ ★年間休日127日・残業10H！稼ぎながらプライベート充実！ 人材紹介業で残業が多いと言われるのは求職者様の掘り起こしと言われる業務が大半です。当社ではマーケティング部隊がこの業務を一任！コーディネーターは担当求職者様へしっかり注力できます！ ★若さ溢れる環境で自己成長！ 20代の管理職も多数出ている当社。人手不足が深刻な業界のため法人ニーズが高い環境です。現場に出て失敗しながらたくさんの成長機会に触れてください！ ■昇格・インセンティブ 昇格はすべて成果を基準に行います。現在は介護・医療・保育に特化したサービスですが今後更なる支店の出店やサービスの展開も検討可能。ポジションはまだまだあります。 インセンティブは賞与として半期に１回支給します。半期売上のある程度の%を支給します。またハイパフォーマーごとに数値に傾斜がかかります。 ※詳細は面接にてご確認ください。 ■チーム組織構成 ・看護部門：14名（男性8名：女性6名） ・介護・保育部門：9名（男性4名：女性5名） ※部門により提案先（病院・施設）が異なりますが、業務内容は同一です。

OPENから3年目の事業所です！ 利用者様や患者様が住み慣れた地域やご家庭で安心して療養生活が送れるように、またなにより働く看護師の皆さんが働きやすい職場づくりのために「共に」成長して歩んでいける方を募集しています！ ＜仕事内容＞ ●訪問看護業務 利用者様・患者様のご自宅に訪問し、看護ケアを提供します。 勤務打刻や看護記録、申し送りなどは貸与するタブレットを使用して事業所以外でも業務ができるようにしており、状況に合わせて直行直帰なども可能です。 ●訪問看護ステーションの運営とマネジメント業務 訪問看護ステーションの運営とマネジメントをお任せします。 ＜具体的には・・・＞ ●保健・医療・福祉との連携（担当者会議・地域連絡会への参加） ●利用者様やそのご家族の対応 ●訪問看護計画書の管理 ●訪問看護報告書や書類・カルテの管理 ●訪問看護師のスタッフや適切な勤務体制の確保 ●訪問看護の質の評価や向上のための指導や調整 ●職員の研修の実施や管理 ●職員のシフト調整 ●営業活動　　　　　　　　など ＜一緒に働くメンバー＞ 看護師10名 / 療法士5名 / 事務員3名が所属しています（2025年2月時点） ＜入社後の流れ＞ タブレットの使い方を含むオリエンテーションを実施後、先輩との同行訪問にてOJTを実施し、ひとりで訪問ができる自信がつくまでは同行訪問を繰り返していきます。 マネジケント職については、外部のマネジメントセミナーに定期的に参加して頂きます。 ＜やりがい＞ 在宅看護は病院とは違って治療だけではなく人生をサポートする仕事になりますので、「治療することだけが正解」とはならないことが多いです。 ご利用者や患者様の気持ちに寄り添い続け、最後に頂ける「ありがとう」が最大のやりがいになると思っています。

病院で看護補助のお仕事 医師や看護師のもと、看護チームの一員になれるお仕事 ・診察室への誘導、ストレッチャーの移動 ・食事の準備や片付け ・入浴・排泄の補助（オムツ交換有り） ・環境整備、物品管理など

※こちらのお仕事は正看護師または准看護師の資格が必須となります。 【業務内容】 基本的な健康管理業務（バイタルチェック・服薬管理・簡単な処置など）看護と介護のお仕事は基本的に分かれております。 ※事前に職場見学ができますのでご安心ください！ 【おすすめポイント】 ブランクがあってもＯＫ！ 先輩看護師が丁寧に教えます。

※こちらのお仕事は正看護師または准看護師の資格が必須となります。 【業務内容】 基本的な健康管理業務（バイタルチェック・服薬管理・簡単な処置など）看護と介護のお仕事は基本的に分かれております。 ※事前に職場見学ができますのでご安心ください！ 【おすすめポイント】 なかなか夜勤看護で勤務できる案件が希少な中、レアな案件でございます！

訪問看護ステーションでの看護業務 車などで利用者様宅へ訪問し、専門領域の相談や援助を行います。 業務内容 健康状態の観察（バイタルチェックなど） 各種介助・清拭・手足浴など 医療処置 終末期看護 療養上のお世話など

■看護業務 ■ご利用者様の健康管理と医療処置、看護業務全般 ※看護業務に専念できます！ コロナウイルスやその他感染症対策は、大学病院や産業医指示の下で対応しておりますので、安心して働いて頂けます。

■看護業務 ■ご利用者様の健康管理と医療処置、看護業務全般 ※看護業務に専念できます！ コロナウイルスやその他感染症対策は、大学病院や産業医指示の下で対応しておりますので、安心して働いて頂けます。

◯あすみが丘訪問看護ステーションにおいて、訪問看護業務を行っ 　ていただきます。　　 ・訪問看護業務 ・各種データ登録，記録，書類作成 ・電話対応 ・その他の付帯業務 ＊基本的な事務業務は、専属の事務職が行います。 ＊範囲：主に千葉市緑区周辺（社用車使用／ＡＴ車）

※こちらのお仕事は正看護師または准看護師の資格が必須となります。 【業務内容】 【看護業務】バイタルチェック、服薬管理など 看護業務と介護業務がきちんと分かれており、医療ケアも少ないです◎ 【おすすめポイント】 〇人気の病院・クリニックでのお仕事 〇来社・履歴書不要でラクラクお仕事探し 〇週3日～OK/時短勤務相談可能 〇選べる日払い・週払いで急な出費にも対応！ 〇電車・車ともに交通費全額支給

【オープニングスタッフ募集】訪問看護ステーションの立ち上げに参加しませんか？ 私たちは、リハビリテーションに強みを持つ新しい訪問看護ステーションを立ち上げます。このステーションでは、訪問看護の分野で質の高いケアを提供し、利用者様の生活の質を向上させることを目指しています。現在、私たちはこの新しいステーションを共に作り上げてくださるオープニングスタッフの常勤看護師を募集しています。立ち上げ時期だからこそ、あなたの経験や強みを生かして、仕事に関わっていけると思います。 【主な業務内容】 訪問看護ステーションにおける訪問業務 健康確認、リハビリ、医療処置など 併設のリハビリデイサービス（早稲田イーライフ大津）で運動指導、健康確認など一部兼務あり 利用者様やそのご家族とのコミュニケーション リハビリテーションの分野における訪問看護の推進

病棟の看護師として勤務頂きます。 【病棟の紹介】 当院には、一般急性期病棟（内科系・外科系）、地域包括ケア病棟（一般・認知症対応型）、回復リハビリテーション病棟、精神科病棟（急性期・療養）の7つの病棟があります。 ◇一般病棟では、治療と同時進行で「高齢者・認知症患者さんが生活機能を低下させずに、暮らしの場に戻ることができるように支援する」ことを目標に、各部署で院内デイケアやリアリティオリエンテーション、生活習慣の継続など、各病棟独自の工夫をこらしながら目標達成に向け看護を提供しています。 ◇精神科病棟は、心を元気にするために、コミュニケーションによる心のケアや、患者さんが安心して休息できる環境の調整、セルフケアの援助や指導などを通して、心の回復を支援しています。 ◇教育的環境も整っており、eラーニングで自己学習できる環境、新人研修は1年間かけて教育（途中参加も可）、院外研修支援、認定看護師など専門性の高い看護師へのキャリアアップ支援など行っています。 ◇看護方式：PNS方式（パートナーシップ・ナーシングシステム） 　看護師が安全に質の高い看護を、ともに提供することを目的に、二人の看護師が良きパートナーとして、互いの特性を生かし、相互に補完し合い日々の看護ケアを提供しています。 ◇感染対策は万全を期し、衛生的で機能的な環境で業務をおこなって頂きます。 ぜひ、共に働きましょう！！ 看護部長西村

令和７年５月世田谷区にオープンする事業所［優っくり看護小規模多機能介護代田］で看護師を募集しています！ ＼仕事内容／＝看護小規模多機能型居宅介護での看護業務＝ □健康管理（バイタルチェック・検査結果把握・服薬管理など） □医療処置（点滴・褥瘡処置・胃ろう・尿道留置バルーンなど） □訪問看護（ご利用者宅での看護ケア） □その他必要な介助　など ご利用者への医療的ケア、主治医との連携、看取り期の対応などをお任せします。 小規模少人数なので一人一人に寄り添うことができます。 −看護小規模多機能型居宅介護とは・・ 看護・通い・泊り・訪問をあわせてご自宅での生活を支援します。 施設に留まらず地域全体が活動の範囲です。 地域包括的な介護の実践に興味がある方におすすめです！ <奉優会について> ・子育てサポート企業として厚生労働省が認定する「くるみんマーク」、仕事と介護を両立できる職場環境の整備に取り組む「トモニンマーク」、女性が活躍している認定マーク「えるぼし」を取得しています。 ・年間休日122日以上でゆとりのある勤務体制を実現、プライベートを大切にしながら働けます。 ・介護費の補助をはじめ、家族手当の支給など待遇面が充実しています。 ・産休や育休からの復職率も高く、長く活躍できる職場です。

※こちらのお仕事は正看護師または准看護師の資格が必須となります。 【業務内容】 基本的な健康管理業務（バイタルチェック・服薬管理・簡単な処置など）看護と介護のお仕事は基本的に分かれております。 ※事前に職場見学ができますのでご安心ください！ 【おすすめポイント】 担当者様のお人柄も良く、

【派遣求人】介護施設での看護師・准看護師募集！ 勤務地：倉敷市中島（介護施設） 勤務形態：派遣社員 募集職種： 看護師（時給1900円） ️ 准看護師（時給1800円） 勤務時間： (1) 8:30～17:00（60分休憩、45分と15分に分けてリフレッシュ）️ (2) 9:00～13:00（休憩なしでサクッと勤務！）⏰ (3) 13:00～17:00（午後の時間を有効活用） こんな方を歓迎します！ 看護師：資格を活かして活躍したい方！ 准看護師：資格を持っている方で、患者様を支えたい方！ こんなメリットがあります 社会保険完備 交通費支給で安心 20代～30代の方活躍中アットホームな職場です！ お仕事の内容： 介護施設内での看護業務をお任せします。利用者様の健康管理や医療的ケアを行い、安心して過ごしていただけるようサポートします。笑顔で対応できる方をお待ちしています！ 興味のある方は、お気軽にご応募ください！詳細な面接日程をお知らせします

※2025年4月～9月1日までに入社可能な方の募集です。 【オンコールあり】いなほの有料老人ホーム及び併設の看護小規模多機能型居宅介護での内勤看護業務全般（夜勤なし） 自立支援、生活力向上、重度化防止：利用者さまの生活力を向上させる自立支援ケアに関する看護業務 利用者さまの生活援助・支援 お看取り：ターミナルケアに関する看護業務 ※夜間帯の介護職員は原則的に特定行為業務従事者のみ配置しますので、オンコール負担の少ない施設です。

※こちらのお仕事は正看護師または准看護師の資格が必須となります。 【業務内容】 病棟での看護業務 【おすすめポイント】 〇人気の病院・クリニックでのお仕事 〇来社・履歴書不要でラクラクお仕事探し 〇週3日～ 〇選べる日払い・週払いで急な出費にも対応！ 〇電車・車ともに交通費全額支給

住宅型有料老人ホームソエルガーデン豊橋への訪問看護業務です。チーフとしてスタッフのマネジメント業務もお願いします。 【業務内容】 スタッフマネジメント 管理者不在時の管理者代行 契約業務（訪問看護について） バイタルサイン測定 フィジカルアセスメント 感染予防、保清、介助等 医師の指示による医療処置 訪問診療時の医師への対応 個別的なケア 看護記録の記載 身体介護等

※こちらのお仕事は正看護師または准看護師の資格が必須となります。 【業務内容】 基本的な健康管理、看護業務（バイタルチェック・服薬管理・簡単な処置など）看護と介護のお仕事は基本的に分かれております。 ※事前に職場見学ができますのでご安心ください！ 【おすすめポイント】 ・業界トップクラスの高時給！ ・嬉しい日払い＆週払い＆月払い好きな時にお給与がもらえます！ ・業務に慣れるまでOJTあり！安心してご就業いただけます。 ・社会保険加入や日勤のみ、日払いOK、交通費別途支給など福利厚生充実！

救急外来・小児科外来の経験ある看護師 ～救急外来の忙しい勤務が好きな方～ 完全在宅勤務可能 トリアージやアセスメントのセンスがある方歓迎 豊富な看護師知識を有効に活かし、 新しい看護分野の最前線で世の中をひぱっていきましょう！ キッズドクターは急な子供の体調不良に「誰に相談したらよいか分からない」という今の育児の課題を、解消するために生まれたサービスです。 チャットで医療チームへ相談や、オンライン診療でお子さまの健康をサポートするアプリです。 【仕事内容】 ・オンライン診療看護師業務 ・トリアージ ・診療前後の患者フォロー ・疑義照会 ・医療機関連携 【看護師の新しい働き方を実践】 おせっかいができる、オンライン診療看護師を募集しております ◎研修制度あり ◎サポート体制充実 ◎オンライン未経験OK 【1週間のタイムスケジュール例】 月曜日 6:00~12:00 14:00~16:00 火曜日 14:00~16:00 18:00~24:00 水曜日 休み 木曜日 8:00~14:00 16:00~18:00 金曜日 14:00~16:00 18:00~24:00 土曜日 休み 日曜日 8:00~14:00 16:00~18:00 詳しい働き方は下記の記事にまとめています。 在宅での働き方のイメージが少し湧くと思うので、 URLをコピーしてぜひご一読ください！ https://note.com/northstarjp/n/n1558e00517ce 【正社員入社までの流れ】 (1)書類選考 (2)オンライン面接（1～2回） (3)インターン（1～2ヶ月） 正社員採用 少しでもご興味を持っていただけた方は、 ぜひお気軽にご連絡ください！

この度安佐北区高陽の当社拠点内に新たに訪問看護STをオープンします！安佐南区大町にある訪問看護事業所のサテライト事業所としてのオープンです。 在宅で療養し看護が必要なご利用者宅へ訪問し、健康状態の観察や 看護を行います。ご利用者が住み慣れた地域にていつまでも暮らし 続けられるよう法人内の福祉用具や環境整備、ケアサービスなどと連携し、複合的にサービスを提供できる当社ならでは強みを活かし、「地域を支える看護サービス」を行います。 ＜主な業務＞ ・ご利用者の体調管理、薬の内服管理 ・医療処置（点滴、注射、採血など） ・保清ケア（入浴介助や清拭など） ・医療連携（主治医や医療機関等への連絡、調整など） ◎オンコール対応あり（当番制）

≪訪問看護ステーションでの看護業務全般≫ ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・療養上のお世話（各種介助、清拭、手足浴など） ・医療処置（点滴、注射、褥瘡の処置、血糖値測定、吸引、CAPD管理、） ・医療機器の管理（呼吸器管理など） ・終末期看護など 訪問エリアは横浜市港南区内。 事務所からは、社用車で患者様宅へ向かいます。（近距離は法人で用意する電動自転車も可能）