◇第二新卒歓迎／看護師経験を活かしてキャリアチェンジ ◇「現場を支える側」から、「医療業界を変える側」へ ◇医療福祉業界特化の人材紹介サービス／両面型エージェント×新規事業立上げ ■概要： 当社は、看護師をはじめとする医療・福祉人材の転職支援を行うスタートアップです。 目指しているのは単なる人材紹介会社ではなく、医療従事者不足や離職率の高さといった業界課題に対し、AIやテクノロジーを活用しながら医療業界全体の変革に挑戦すること。現在は創業フェーズのため、事業づくりを一緒に担う立ち上げメンバーを募集しています。 ■業務内容： 医療・福祉領域に特化した転職支援サービスにおいて、求職者支援と法人の採用支援の両方を行う両面型エージェントとしてご活躍いただきます。 ■業務詳細： 【求職者支援（キャリアアドバイザー）】 ・キャリア面談 ・求人紹介 ・履歴書・職務経歴書添削 ・面接対策 ・面接日程調整 ・入社までのフォロー ・入社後の定着支援 ※月20‐30件の面談対応 【法人対応】 ・病院・クリニック・介護施設などへの新規アプローチ ・採用担当者への採用課題・求人ニーズのヒアリング ・求人票作成や採用要件の整理 ・求職者のご紹介・マッチング提案 ・面接調整や選考進捗のフォロー ・条件交渉・入社までのサポート ・既存顧客への定期フォロー・追加提案 ・採用成功に向けたコンサルティング・採用支援 ■教育体制： 未経験からでも安心してスタートできる環境です。 経験やスキルに応じて、1〜3カ月ほどかけて段階的に業務範囲を広げていきます。上司との1on1やOJTを通じて丁寧にフォローし、CA・RAそれぞれのロープレ合格後に実際の求職者・クライアント対応を開始します（目安：約1カ月）。 独り立ち後も研修や勉強会を定期的に実施しており、継続的に成長できる環境です。 ■ポジション魅力： ◎看護師経験を活かせるキャリアチェンジ 看護師経験を活かし、求職者に寄り添ったキャリア支援ができます。 ◎成長機会の豊富な環境 平均年齢27歳の少数精鋭組織。年齢や社歴に関係なく挑戦でき、将来的にはリーダーや事業責任者など幅広いキャリアを目指せます。 変更の範囲：会社の定める業務

【医療福祉業界特化の人材紹介サービス／両面型エージェント×新規事業立上げ／未経験も成長できる環境】 ・医療福祉分野に特化した人材紹介サービスを展開している当社にて、キャリアアドバイザーとリクルーティングアドバイザーの両方の役割を担い、看護師などの医療職の求職者と医療機関・福祉施設の双方をサポートする「両面型」エージェント業務をお任せします。 ・新規事業の立上げ段階であり、現場メンバーと協力しながら事業拡大を目指します。 ■具体的な仕事内容 〈法人対応〉 ・新規顧客リストアップやテレアポ、問い合わせ対応を通じて、医療機関・福祉施設の新規開拓を実施 ・代表と同行し訪問・商談、採用ニーズのヒアリング、最適な人材・サービス提案、契約締結、進行管理、導入後のフォローアップも行います。 ・既存顧客には定期的な訪問や電話・メールで関係構築や追加提案も担当します。 〈求職者対応〉 ・登録者へのキャリアカウンセリング ・求人紹介 ・履歴書添削 ・面接対策〜面接調整・同行 ・内定・入社後の定着サポートまで ■教育体制 代表や先輩社員によるOJTや新人研修を行います。 業界未経験の場合、オンボーディング研修（1週間〜1ヶ月）として、人材紹介業の基本的な知識習得や顧客対応開始前にはロープレを実施します。 また、医療業界に関する知識も事前に学んでいきます。 ■就業環境 正社員雇用・10:00〜19:00勤務、月4回までリモート可。福利厚生も充実し、快適なオフィス環境が整っています。 ■企業の特徴/魅力 ・設立2年目の成長企業として、医療福祉業界の課題解決・新たな価値創造に挑戦できる環境です。 ・医療現場の知見や対人支援経験が活かせ、求職者・企業双方に深く関われます。事業の成長に貢献しやりがいを実感できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

◇第二新卒歓迎／高還元インセンティブ／柔軟な働き方 ◇医療福祉業界特化の人材紹介サービス／両面型エージェント×新規事業立上げフェーズ ■概要： 当社は、看護師をはじめとする医療・福祉人材の転職支援を行うスタートアップです。 目指しているのは単なる人材紹介会社ではなく、医療従事者不足や離職率の高さなどの業界課題に対し、AIやテクノロジーを活用しながら医療業界全体の変革に挑戦すること。現在は創業フェーズのため、事業づくりを一緒に担う立ち上げメンバーを募集しています。 ■業務内容： 医療・福祉領域に特化した転職支援サービスにおいて、求職者支援と法人の採用支援の両方を行う両面型エージェントとしてご活躍いただきます。 ■業務詳細： 【求職者支援（キャリアアドバイザー）】 ・キャリア面談 ・求人紹介 ・応募書類添削 ・選考フォロー ・入社後の定着支援 ※月20‐30件の面談対応 【法人対応】 ・病院・クリニック・介護施設などへの新規アプローチ ・採用課題・求人ニーズのヒアリング ・求人票作成や採用要件の整理 ・求職者のご紹介・マッチング提案 ・面接調整や選考進捗フォロー ・条件交渉・入社までのサポート ・既存顧客へ定期フォロー・追加提案 ・採用成功に向けたコンサルティング・採用支援 ■教育体制： 上司との1on1やOJTを通じて丁寧にフォローし、CA・RAそれぞれのロープレ合格後に実際の求職者・クライアント対応を開始します。独り立ち後も研修や勉強会を定期的に実施しており、医療業界未経験の方も安心の環境です。 ■ポジション魅力： ◎成果が正当に評価される環境 売上に応じて3％〜20％のインセンティブを支給。 平均年間支給額は90万円以上、年収900万円超の実績もあります。 年齢や社歴ではなく、成果と挑戦を正当に評価するカルチャーです。 ◎成長機会の豊富な環境 平均年齢27歳の少数精鋭組織。 創業間もないスタートアップのため、一人ひとりの裁量が大きく、営業戦略の立案や業務フロー改善など事業づくりにも主体的に関わることができます。 ◎早期キャリアアップが可能 年齢や社歴に関係なく成果を評価するため、将来的にはリーダーやマネージャー、事業責任者など幅広いキャリアを目指すことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

訪問看護のバックオフィス業務全般をお任せします。事務経験や、医療事務の知識がなくても、入社後イチからお教えしますので、未経験の方も安心してご応募ください。 最初は先輩スタッフのサポートから始め、徐々に仕事の幅を増やしていきましょう。 〜具体的な業務について〜 ■医療事務業務 ・レセプト業務(カイポケ使用) ・請求書発行業務 ・口座引落管理業務 ・指示書等管理 ・行政手続き ■一般事務業務 ・電話応対 ・備品発注 ・書類作成など ■労務業務 ・入退職手続き ・勤怠管理 ■経理業務アシスタント ・毎月の経理処理 ・経営会議資料作成など 経理担当者の業務のお手伝い その他、事業運営に関わる事務作業など 幅広い業務を、複数の事務スタッフで協力しながら、分担して進めていきます◎決まったことをただこなすのではなく、チームで課題を見つけ、主体的に行動できる方を歓迎します！ 業務はスキルに合わせて割り振っていくので、未経験の方もご安心ください。出来ることを少しずつ増やしていただければ大丈夫です！ ■組織構成： 4名（男女比１：１。20代〜30代のスタッフが在籍） ■ポジションの魅力： ◎働きやすい環境×男女共に活躍を推進 ・多様な働き方を応援。年間休日120日、土日祝休みでプライベートも充実。 ・ライフステージに合わせた柔軟な働き方を、会社全体でサポートします。 ◎未経験からでも高収入を目指せます ・月給27万1000円からのスタートで、年4回の賞与もあります。 ・頑張りが正当に評価され、ご活躍に応じて様々な業務に挑戦できる環境が整っています。 ■同社について： グループ会社での20年以上の介護・医療業界の経験を経て2023年に新しくスタートしました。 高齢化社会が進む現代において、介護・医療ニーズはこれからさらに高まっていきます。 年齢や職種の枠を超えて同じ目線に立ち、利用者さんに最適なケアを提供する地域密着型の訪問看護事業として、共に成長していく方を応援します！

〜看護・医療の専門誌に携われる／実働7時間／フレックス制度あり／働きやすい環境で腰を据えてスキルアップしたい方／キャリアアップ可能◎〜 ■概要 看護・医療に関する書籍・雑誌・研修（セミナー）等の出版・販売を行う当社にて、販売促進や販売管理を担当していただきます。 ■業務詳細 【販売促進課】 ・全国の書店および看護学校等への販売促進業務（出張あり） ・メールマガジン配信、DMなどの販促関連業務 ・その他、販売促進に関わる業務 【営業部：販売管理課】 ・在庫管理および増刷管理 ・取次店（問屋）および書店への請求・入金管理 ・その他、営業事務全般 ■配属について 販売促進課又は販売管理課に所属していただく予定です。 ※本人の特性および希望を考慮し、配属を決定します。 ■組織構成（営業部） 部長1名、次長1名を含む、7名（販売促進課・販売管理課・PR課）が在籍しています。 └ 販売促進課：3名（課長1名、メンバー2名）/ 30代1名、40代1名、50代1名 └ 販売管理：3名（課長（部長兼務）1名：メンバー2名）/ 50代2名、60代1名 └ PR課：1名（課長1名（次長兼務））/50代1名 ■働き方 ・所定労働時間：7時間 / 日 ・時間外労働：月平均30時間程度 ・在宅勤務：可 ※試用期間経過後を目途に利用可 / 頻度：週1，2回程度 ・フレックスタイム制：フレキシブルタイム有り（休憩：60分） ※コアタイム11：00〜16：00 ■当社について 当社は、看護・医療に関する書籍・雑誌・研修（セミナー）等の出版・販売を行っています。1973年に社団法人日本看護協会から独立し、2023年3月8日に創立50周年を迎えました。看護管理学習テキスト、Nursing Todayブックレットシリーズ、「看護の知」シリーズなど看護に特化した専門誌を幅広く展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜看護・医療の専門領域で活躍できる／実働7時間／フレックス制度あり／働きやすい環境で腰を据えてスキルアップしたい方／キャリアアップ可能◎〜 ■概要 看護・医療に関する書籍・雑誌・研修（セミナー）等の企画・出版・販売を行う当社にて、研修（セミナー）の企画から配信・運用までの一連の業務を担当していただきます。 ■業務詳細 ・取材（リサーチ）：アンケート調査や関係者ヒアリング等 ・研修（セミナー）の企画立案 ・撮影指示 ・講義資料調整 ・配信・運用業務 ※スキルが高い方やマネジメントの経験者には、以下の業務をお任せする可能性があります。 ・メンバー担当企画のサポート ・勤怠管理 ・他部署との折衝 等 ■業務の進め方 研修事業に関する日々の運用業務から企画立案・講師依頼・撮影・配信までの業務を行います。 ■配属について 雑誌課又は書籍課に所属していただく予定です。 ■組織構成（編集部） 部長1名、次長1名を含む、20名（書籍課・雑誌課・研修事業課）が在籍しています。 └ 書籍課：12名（課長2名（次長兼務）、メンバー10名）/ 30代4名、40代4名、50代4名 └ 雑誌課：6名（課長（部長兼務）1名：メンバー5名）/ 30代1名、40代1名、50代2名、60代2名 └ 研修事業課：1名（課長1名）/50代1名 ■働き方 ・所定労働時間：7時間 / 日 ・時間外労働：月平均30時間程度 ・在宅勤務：可 ※試用期間経過後を目途に利用可 / 頻度：週1，2回程度 ・フレックスタイム制：フレキシブルタイム有り（休憩：60分） ※コアタイム11：00〜16：00 ■当社について 当社は、看護・医療に関する書籍・雑誌・研修（セミナー）等の出版・販売を行っています。1973年に社団法人日本看護協会から独立し、2023年3月8日に創立50周年を迎えました。看護管理学習テキスト、Nursing Todayブックレットシリーズ、「看護の知」シリーズなど看護に特化した専門誌を幅広く展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜看護・医療の専門誌に携われる／実働7時間／フレックス制度あり／働きやすい環境で腰を据えてスキルアップしたい方／キャリアアップ可能◎〜 ■概要 看護・医療に関する書籍・雑誌・研修（セミナー）等の出版・販売を行う当社にて、書籍・雑誌研修（セミナー）等の企画から刊行までの一連の編集業務をお任せします。 ■業務詳細 ・取材（リサーチ）：アンケート調査や関係者インタビュー等 ・書籍・雑誌の企画立案 ・執筆依頼 ・原稿受領 ・編集・制作業務 ・研修（セミナー）の企画立案 ※編集スキルが高い方やマネジメントの経験者には、以下の業務をお任せする可能性があります。 ・メンバー担当企画のサポート ・勤怠管理 ・他部署との折衝 等 ■業務の進め方 ・雑誌：編集長の下、チームで編集・制作業務を進めます。 ・書籍：原則ひとりで編集・制作業務を進めます。 ■配属について 雑誌課又は書籍課に所属していただく予定です。 ■組織構成（編集部） 部長1名、次長1名を含む、20名（書籍課・雑誌課・研修事業課）が在籍しています。 └ 書籍課：10名（課長1名：次長兼務、メンバー9名）/ 30代4名、40代3名、50代3名 └ 雑誌課：8名（課長1名：部長兼務、メンバー7名）/ 30代2名、40代1名、50代2名、60代2名 └ 研修事業課：2名（課長1名、メンバー1名）/30代1名、50代1名 ■働き方 ・所定労働時間：7時間 / 日 ・時間外労働：月平均30時間程度 ・在宅勤務：可 ※試用期間経過後を目途に利用可 / 頻度：週1，2回程度 ・フレックスタイム制：フレキシブルタイム有り（休憩：60分） ※コアタイム11：00〜16：00 ■当社について 当社は、看護・医療に関する書籍・雑誌・研修（セミナー）等の出版・販売を行っています。1973年に社団法人日本看護協会から独立し、2023年3月8日に創立50周年を迎えました。看護管理学習テキスト、Nursing Todayブックレットシリーズ、「看護の知」シリーズなど看護に特化した専門誌を幅広く展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜全国トップクラスで人気校のある動物専門学校！国家資格と経験を活かして仕事ができる！これからの動物看護業界で活躍する人材を育成できるやりがいある教員スタッフの募集です!〜 ■業務内容 愛玩動物看護師を育成する専修学校の教員を担当していただきます。 ■業務詳細 ・授業（講義・実習）1日3〜4コマ（90分／1コマ） ∟愛玩動物看護師の必須科目について、テキストをベースに、凡そ８コマ/週の講義をしていただくことになります。 ・担任業務 ・学校動物の飼育 ・就職指導 ・その他関連業務 ■配属先について ・教員16人 ・男女比…4対12 ・平均年齢…約42歳 （男性30代1名・40代2名・60代1名、女性20代1名・30代5名・40代4名・50代2名） https://www.peppy.ac.jp/school/teacher/ 多くの教員が、資格や経験のみから教員にチャレンジしています！ ■入社後について 業務習得のため、半年程度のOJTを想定しています。 授業の準備〜実施やテスト作成・採点・評価などはもちろん、学生の生活面のケア等幅広く学んでいただきます。 来年４月から担当授業担当いただくことを想定しております。 ■就業環境 育休産休の取得率は100％であり、時短勤務制度を利用して就業している教員もいます。 また男性の育児休暇の取得実績もあります。 ■当校の特徴 ＼動物看護に特化しているため、卒業生は即戦力として高く評価されており、2023年度の就職率99％(5年連続)と日本トップクラス／ ・「慮る」精神をベースに「合格力」「実践力」「コミュニケーション力」を備えた愛玩動物看護師を養成します。質の高い授業と動物病院を再現した最新の設備により、動物看護師統一試験10年連続合格者数日本一（合格率98％）、直近5年間の就職率99％の高い実績を誇ります。今年2月に行われた第1回愛玩動物看護師試験では、既卒者・在校生の受験者数（651名）・合格者数（600名）とも、専門学校では日本一となりました。 ・当校にはふたつの夢があり、ひとつは有能な動物看護師を世に送り出すこと、もうひとつは人と動物が幸せに生きる社会をつくることです。動物の気持ちに気づき、獣医師・飼い主に信頼される学生を育てています。 変更の範囲：無

〜経験・資格を活かしてネクストステップへ／選任トリマー教員業務をお任せ／働きやすさ◎＜年休115日・日祝休・残業月約10〜20時間＞〜 ■業務内容： ・担当授業の実施（グルーミング実習／トリミング講座 等） ※1クラス40名程　1日3コマ（1コマ90分）×週４日（月〜金／実習メイン） ※1クラスに常勤3名のうち、最低1名と非常勤5名の内2名が入る体制 ・学生募集キャンパスイベントへの参加 ・実習犬の予約管理 ・今後状況次第で、担任を受け持つ可能性有り（現状はありません） ・その他学校から依頼する校務（会議への出席等） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成： 教員16名： 【男女比】 3：13　【平均年齢】41.7　歳 （男性3名＝30代3名／女性13名＝30代5名＋40代5名＋50代3名） ■就業環境： ・充実の福利厚生：住宅手当や家族手当の他、退職金制度、食堂ありなど福利厚生が整っております。 ・WLB◎：1日の最低実働時間は7時間45分。 ・賞与年2回支給：過去実績4ヶ月分支給。 ・資格取得支援あり：介護支援専門の方は、主任資格を取得の際に費用支援あり。 ■当社の魅力： 本校には２つの大きな目的があり、ひとつは有能な愛玩動物看護師を世に送り出すこと、もうひとつは人と動物が幸せに生きる社会をつくることです。動物の気持ちに気づき、獣医師／飼い主に信頼される学生を育てています。 ■当社について： 「慮る」精神をベースに「実践力」「コミュニケーション力」を備えた愛玩動物看護師を養成します。質の高い授業と動物病院を再現した最新の施設／設備を使った実習により、第2回愛玩動物看護師国家試験の現役生合格率95.8％（全国平均合格率68.6％／全国現役生合格率平均79.8％）と、就職率98％の高い実績を誇ります。 変更の範囲：本文参照

【仕事内容】 仕事内容 ■業務内容 -訪問看護業務 在宅療養中の利用者宅へ訪問しニーズに応じた医療処置や清潔ケア、療養上のサポートを行っていただきます。 〈具体的な業務内容〉 ・健康状態の確認 ・日常生活の看護 ・療養相談 ・カテーテル類の管理 ・医療措置 ・生活環境の相談 ・終末期の看護 ・緊急対応　など ‐1日の訪問件数：6～7件 ‐訪問エリア：事業所から5キロ圏内 ‐訪問方法：電動自転車　※私用可能 ■オンコールについて オンコール担当回数：基本管理者がオンコールを持っているため、週1回程度 出動回数：月1回（事業所全体） ※ターミナルの方がいる場合、増える可能性あり オンコール対応開始目安：1ヶ月（習熟度による） ※ご利用者様のご自宅等を覚えた後にお任せします！ ※持ちたくない方は持たなくてもOK！ 施設詳細 【まずはお昼ご飯を食べにくるだけでもOKです♪】 ニュービレッジには社員食堂があり、職員は無料でお昼を食べられます！ 「少し興味があるかも、、でも面接というほどでは、、、」という方は見学はもちろん、 食堂で一緒にお昼を食べてスタッフの雰囲気を感じるだけでもOKです！ ニュービレッジの雰囲気を感じていただいた方は皆さん「雰囲気がとても良い！」とお話いただけるので、ぜひ少しでも興味があれば遊びにきてください◎ 【西成区ってちょっと怖いかも、、、】 西成に対して少し怖い印象をお持ちの方もいるかもしれませんが、全然怖くないのでご安心ください！ 昔は治安が悪いイメージがあったかもしれませんがそれも西成の一部エリアのみに限られた話で、今は観光客が増え治安も向上しているため、突然事件に巻き込まれるなんてことはございません！ もし少し不安を感じられる方がいれば、ご見学やご面接の際に西成区をご案内いたします♪ ・転居支援あり！（転居費用の補助やオンライン内見のサポートがあります◎） ・住宅手当あり！（独身の方を対象に住宅手当を支給◎） ーーーー ■看護の歩ならではの魅力　まずは見学からでもOK！ ①ワークライフバランスを大切にできる職場環境 ・残業ほぼなしでオンコールも他ステーションに比べて回数が少ないです！ ・お休みに関して、休みたいときに希望休を取ることができます！ ・産休育休の実績あり！会社全体で男性で育休2か月取得あり、女性も育休明けでの復帰実績あり！ ②会社独自の福利厚生もたくさん！充実の従業員還元 ・提携薬局での自身の処方に限り費用を半額補助（常勤・非常勤問わず補助） ・昼食無料提供：社内食堂で飲食可能（一人暮らしの方は余ったら持って帰っている方もいます！） ・ええ顔ギフト制度、お誕生日やお子様の入学や就職、出産など、対象者にギフトカード1万円分を支給しています！ ③訪問看護未経験の方でも安心の教育体制 ・専属のメンターがつくため安心して業務に取り組めます！ ・医療技術だけではなく様々なことを学べる外部研修を実施！ ・外部の社労士に相談できるキャリアコンサルティング制度あり！ ・e-ラーニングを導入し、学びたい分野を専門的に学習可能 【こんな方なら、ぜひ看護の歩へ！】 ①未経験でも、訪問看護に興味があり、挑戦してみたい！ ②子育てと両立して仕事も頑張りたい！ ③充実した福利厚生が整っている環境で働きたい！ 【働く人の声：20代・正看護師・正社員】 ・訪問看護のやりがい ご利用者様からの「ありがとう」の言葉や喜んでくれている顔が見れた時に、とてもやりがいを感じます。 ・大変なこと 雨の時の自転車移動や慣れないご利用者様とのコミュニケーションは最初のうちは大変でした。 ・ニュービレッジならではだと感じること 上司・部下でも楽しく話をしてくださり、意見を組み上げて自由に楽しく働かせてくれることと、 様々な福利厚生があり、従業員還元に積極的なことです！ ・興味を持ってくれた方へのメッセージ 私の中では、今まで働いた中で1番雰囲気・人間関係の良い職場です。 また個々の短所は補い合い、長所は活かして働く事のできる職場です。 しんどい事や大変なこともありますが、プライベートな事も含んでみんなで助け合いながら仕事を出来る環境に感謝しかありません。 是非一緒に働きましょう! 本求人は人材紹介会社、株式会社ピュアブルーツが掲載している職業紹介求人です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ご高齢者の居室を訪問し、バイタルチェックや血糖値管理を行います。 服薬管理や口腔ケア、記録の記入も担当します。 精神科訪問看護としての介入もあり、主治医や多職種と連携しながら利用者さまの健康をサポートします。 転勤はありません。 未経験の方も歓迎です。 丁寧なサポート体制で安心して働けます。 資格取得支援や研修制度も整っており、スキルアップも可能です。 勤務は7:00から20:00の間で、実働8時間です。 シフトにより出勤退勤時間は変動します。 休憩は60分あり、月平均20時間の残業があります。 完全週休2日制で、年間休日は107日です。 有給休暇や育児休暇も取得実績あり。 福利厚生には各種保険、企業年金、マイカー通勤（無料駐車場あり）、定年制（65歳）などがあります。 普通自動車免許（AT限定可）が必要です。 年齢制限は64歳までです。 経験や学歴は問いません。 UIJターンも歓迎します。 【PR・職場情報】 「すまいる訪問看護」のご紹介です。 株式会社BDAパートナーズが運営する訪問看護ステーションで、施設内訪問看護を中心に看護師や理学療法士、作業療法士が連携しています。 未経験の方も安心して働ける環境です。 丁寧なサポート体制で、仕事に慣れるまでしっかりフォローします。 昇給や賞与で頑張りを評価。 完全週休2日制で、プライベートも充実させながら働けます。 ご応募を心よりお待ちしています！ 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：訪問看護ステーション すまいる訪問看護 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

◎有料老人ホーム併設の訪問看護ステーションにて訪問看護業務全般および管理業務を行います ・主治医の指示書に基づいた医療処置、看護 ・既往歴に応じた心身の健康管理 ・服薬管理、機能訓練 ・医療的処置 ・シフト作成 訪問看護計画書作成 ・ご利用者様に関わる多職種との情報交換、連携 ・記録、報告書の作成

訪問看護務全般を正・准看護師を募集いたします。 利用者さんのご自宅を訪問して、必要なケアを行います。 PT、OT、 STのリハ職が在職しており、チームで利用者さんを支えています。 経験や習熟度に合わせて先輩スタッフが丁寧にサポートいたしますので、訪問看護未経験の方も始めやすい環境です。 特定行為研修終了者の看護スタッフもいますので、専門的な看護ケアもサポートも可能です。 お薬の管理や服薬へのアドバイス、ご家族へのサポート、地域の連携との架け橋などの役割もあります。 患者様としっかり向き合える環境です。 24時間オンコール対応が平日は1～2日/週、土日は1回/月程度あります。 残業はほとんどありません。

【主任ケアマネジャー】 2026年7月にいぶき居宅介護支援事業所(仮)を開設予定です！ 今回、そちらの主任ケアマネジャーとして事業所の立ち上げと運営をリードするオープニングスタッフを募集いたします。 主なお仕事は ○ケアプランの作成・相談 ○地域包括支援センターや医療機関との連携 ○事業所の運営管理、体制づくり(主任ケアマネとして) ○併設の看護師、リハビリ職との多職種連携 などをお願いします。 既存のルールに縛られることなく、利用者様のためになるアイデアを仕組みに反映できます。 「自分たちの理想のケアマネ事業所」を、ゼロから形にしませんか？

【仕事内容】 株式会社プレミアム訪問看護ぷれみあむ訪問看護ステーションでは、大阪府堺市西区鳳西町に拠点を置き、地域に根差した訪問看護サービスを提供しております。 ご自宅で療養されている利用者様一人ひとりに寄り添い、その方らしい生活を支える看護師を募集しています。 病気や障がいがあっても、住み慣れたご自宅で安心して過ごせるように、医師やケアマネージャー、多職種と連携しながら、きめ細やかなケアを提供していただきます。 利用者様の声に耳を傾け、その方のQOL向上に貢献できる、とてもやりがいのあるお仕事です。 これまでの経験を活かし、利用者様と深く関わりながら、地域医療に貢献しませんか。 経験豊富な先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、ブランクのある方も安心してご応募ください。 本求人は人材紹介会社、株式会社ピュアブルーツが掲載している職業紹介求人です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 帝人訪問看護ステーション株式会社 喜志訪問看護ステーションでは、地域に根差した温かいケアを提供する正看護師を募集しています。 1999年の開設以来、帝人グループで最も長い歴史を持つ当ステーションは、大阪府南部の豊かな自然に囲まれた環境にあります。訪問車で四季折々の美しい景色を眺めながら、利用者様一人ひとりに寄り添った看護を提供しませんか。 経験豊富な先輩スタッフが丁寧にサポートいたしますので、ブランクのある方も安心してご活躍いただけます。所長も明るく相談しやすい雰囲気ですので、チームワークを大切にしながら、やりがいを持って働ける環境です。 【主な業務内容】 * 主治医やケアマネジャーとの連携 * 利用者様宅での健康状態の観察、医療処置 * ご家族への支援、精神的なケア * リハビリテーションのサポート 皆様からのご応募を心よりお待ちしております。 本求人は人材紹介会社、株式会社ピュアブルーツが掲載している職業紹介求人です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 帝人訪問看護ステーションさかいでは、地域に根差した温かいケアを提供する正看護師を募集しています。1999年の開設以来、帝人グループで最も長い歴史を持つ当ステーションは、明るくフレンドリーな職員が多く、アットホームな雰囲気の中で働けます。 日々の業務では、ご利用者様のご自宅を訪問し、病状の観察や処置、ご家族への支援、多職種との連携などを通して、その方らしい穏やかな生活を支えていただきます。大阪府南部の緑豊かな地域を訪問車で巡ることも多く、季節の移ろいを肌で感じながら、地域医療に貢献できることが大きなやりがいです。 所長は誰にでも相談しやすく、スタッフ一人ひとりが安心して働ける環境づくりを大切にしています。これまでの経験を活かし、地域医療の最前線で、人々の暮らしに寄り添う看護を一緒に提供しませんか。経験豊富な先輩看護師も活躍しており、互いに学び合いながら成長できる環境です。 本求人は人材紹介会社、株式会社ピュアブルーツが掲載している職業紹介求人です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 大阪市東淀川区に、地域に根差した新しい訪問看護ステーションが2024年6月に誕生します。合同会社アベリア訪問看護ステーションでは、オープニングメンバーとして、あなたの経験と情熱を活かしていただける正看護師を募集しています。 「自宅で最期まで自分らしく過ごしたい」そんな利用者様の願いに寄り添い、その方らしい生活を支えるのが私たちの使命です。病気や障がいを抱えながらも、住み慣れたご自宅で穏やかに日々を送れるよう、きめ細やかなケアを提供します。 先輩スタッフと共に、ステーションの理念や運営方針をゼロから作り上げていく、やりがいのあるスタートになります。これまでの経験を活かし、地域医療に貢献しませんか。新しい環境で、あなたの看護観を広げ、共に成長できる仲間をお待ちしております。 本求人は人材紹介会社、株式会社ピュアブルーツが掲載している職業紹介求人です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 訪問看護の業務で、他職種や他機関と連携しながらケアを行います。 業務日誌やカルテの入力作業もあり、情報共有や安全管理に努めます。 医療資源の少ない地域や離島にも訪問し、直行直帰も可能です。 業務内容に変更はありません。 転勤もありません。 【PR・職場情報】 看護師、理学療法士、作業療法士が在籍し、職種を超えた知識共有ができる訪問看護ステーションです。 市の委託で認知症カフェを月1回開催し、地域交流を重視しています。 瀬戸内の島へも訪問し、へき地医療にも積極的に取り組んでいます。 教育訓練休暇制度を導入し、スキルアップをサポート。 訪問未経験者も研修同行で安心です。 子育て中のスタッフも多く、シフト調整も相談しやすい環境です。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：アーチ訪問看護 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 小児科から内科まで幅広く対応する訪問看護ステーションで、日勤専従・オンコールなしという働きやすい環境が整っています。 残業は月平均2時間程度、年間休日120日と、プライベートとの両立を実現しやすい職場です。 【業務内容】 ・内科・小児科を中心とした利用者への訪問看護 ・バイタル測定、医療処置、療養生活の支援 ・北品川駅徒歩圏内が拠点のため、公共交通機関での訪問が可能 ・直行直帰対応あり 【職場のポイント】 ・完全日勤のみ／オンコール対応なし ・有給消化率ほぼ100％ ・時短勤務制度あり、子育て中の方にも対応できる体制 ・小児分野に強みを持つステーション 【PR・職場情報】 ・定年制あり（一律65歳） ・時短勤務制度 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：サニーライフ北本 紹介元：VIVID株式会社 （職業紹介事業者 許可番号：13-ユ-319550） 当求人はVIVID株式会社で取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 明るく働きやすい雰囲気のステーションで、夜勤なし・日勤のみの訪問看護師として活躍できます。 月給30万円スタート、インセンティブ制度もあるため、頑張りが収入に直結する環境です。 【主な業務】 ・居宅への訪問看護（計画立案・ケア提供・記録など） ・特養・老健・デイサービス・訪問看護などでのご経験を活かせます 【こんな方におすすめ】 ・夜勤を避けたい方 ・バイクや車での通勤を希望する方（相談可） ・社用車を使った移動を想定した勤務スタイルを希望する方 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：サニーライフ北本 紹介元：VIVID株式会社 （職業紹介事業者 許可番号：13-ユ-319550） 当求人はVIVID株式会社で取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 安定した収入と柔軟な働き方で、長く続けられる職場を探している方に向いています。 週30時間からの時短正社員制度があり、ライフスタイルに合わせた勤務スタイルを選べます。 直行直帰が可能なため、無駄な移動を減らして業務に集中できます。 【主な業務】 ・大阪市内を対象エリアとした訪問看護 ・自転車または社用車による利用者宅への訪問 ・バイタル確認、療養上のケア、服薬管理などの看護業務 【こんな方を歓迎します】 ・訪問看護が未経験の方 ・ブランクがあり復職を検討している方 ・人柄と意欲を活かして働きたい方 まずは見学だけでも構いません。気軽にご連絡ください。 【PR・職場情報】 ・ユニフォーム貸与 ・駐車場・駐輪場　無料で利用可（マイカー通勤OK） ・施設内喫茶店　社割利用可 ・リゾート施設エクシヴ利用可 ・じゃらん net 割引サービス利用可 ・協定先不動産業者の物件を割引価格で提供 ・フットサル、ビリヤード、ハーバリウム等　クラブ活動あり ・研修・学会参加あり 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：サニーライフ北本 紹介元：VIVID株式会社 （職業紹介事業者 許可番号：13-ユ-319550） 当求人はVIVID株式会社で取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 仕事内容 訪問看護における看護業務全般 ※6ヶ月間は有期雇用契約 ┗その後双方合意のもと無期雇用契約（原則正社員登用になります） 施設詳細 ☆施設内・在宅への訪問看護 ☆週4日勤務でプライベートも充実 ☆大正駅徒歩3分で通勤に便利 ☆年間休日150日以上 ☆残業ほぼなし ☆移動は自転車・原動機付バイク・車 ☆オンコール対応は正看護師のみ　夜勤なし ☆働きやすい環境です 【具体的な業務】 ・バイタルチェック ・全身状態観察 ・清潔援助や排便コントロール ・機能維持や予防 ・メンタルケア ・終末期や看取り ・訪問記録 ・月1回の看護計画 ・報告書作成 ・医師をはじめケアマネージャーへの連絡や連携業務 困った時は、電話、定例会議などいつでも相談できるのでご安心を！ 本求人は人材紹介会社、株式会社ピュアブルーツが掲載している職業紹介求人です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 朝、喜連瓜破エリアの利用者宅を訪問し、日中のうちに業務を終える??そんな働き方が訪問看護ステーションエンカレッジで実現できます。 日勤のみで残業も少ないため、育児や家庭との両立を考える方にも選ばれています。 【主な業務内容】 ・居宅への訪問看護（バイタル確認・処置・療養指導など） ・記録・申し送り（業務時間内に完結できる体制を整備） ・ご利用者・ご家族への生活支援に関するアドバイス 訪問看護の経験がある方は優遇しますが、ブランクがある方や未経験の方も研修サポートを活用しながら着実にスキルを積める環境です。 ステーションへは最寄り駅から徒歩5分とアクセスしやすく、車通勤も相談可能です。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：サニーライフ北本 紹介元：VIVID株式会社 （職業紹介事業者 許可番号：13-ユ-319550） 当求人はVIVID株式会社で取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 6ヶ月の使用期間を経て正社員へ登用される仕組みがあり、開設以来入社した方全員が正社員になっています。 日勤のみで残業もほとんどなく、長く安心して働き続けやすい環境です。 【主な業務内容】 ・主治医の指示のもと、在宅療養中のご利用者様を訪問 ・健康状態の観察、病状悪化の防止・回復支援 ・療養生活に関する相談対応とアドバイス ・リハビリテーション、点滴・注射などの医療処置 ・痛みの軽減、服薬管理、緊急時の対応 ・主治医・ケアマネジャー・薬剤師・歯科医師との連携 訪問件数に応じた賞与支給制度があり、努力がしっかり給与に反映されます。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：サニーライフ北本 紹介元：VIVID株式会社 （職業紹介事業者 許可番号：13-ユ-319550） 当求人はVIVID株式会社で取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり