仕事内容

〜看護・医療の専門誌に携われる/実働7時間/フレックス制度あり/働きやすい環境で腰を据えてスキルアップしたい方/キャリアアップ可能◎〜 ■概要 看護・医療に関する書籍・雑誌・研修(セミナー)等の出版・販売を行う当社にて、書籍・雑誌研修(セミナー)等の企画から刊行までの一連の編集業務をお任せします。 ■業務詳細 ・取材(リサーチ):アンケート調査や関係者インタビュー等 ・書籍・雑誌の企画立案 ・執筆依頼 ・原稿受領 ・編集・制作業務 ・研修(セミナー)の企画立案 ※編集スキルが高い方やマネジメントの経験者には、以下の業務をお任せする可能性があります。 ・メンバー担当企画のサポート ・勤怠管理 ・他部署との折衝 等 ■業務の進め方 ・雑誌:編集長の下、チームで編集・制作業務を進めます。 ・書籍:原則ひとりで編集・制作業務を進めます。 ■配属について 雑誌課又は書籍課に所属していただく予定です。 ■組織構成(編集部) 部長1名、次長1名を含む、20名(書籍課・雑誌課・研修事業課)が在籍しています。 └ 書籍課:10名(課長1名:次長兼務、メンバー9名)/ 30代4名、40代3名、50代3名 └ 雑誌課:8名(課長1名:部長兼務、メンバー7名)/ 30代2名、40代1名、50代2名、60代2名 └ 研修事業課:2名(課長1名、メンバー1名)/30代1名、50代1名 ■働き方 ・所定労働時間:7時間 / 日 ・時間外労働:月平均30時間程度 ・在宅勤務:可 ※試用期間経過後を目途に利用可 / 頻度:週1,2回程度 ・フレックスタイム制:フレキシブルタイム有り(休憩:60分) ※コアタイム11:00〜16:00 ■当社について 当社は、看護・医療に関する書籍・雑誌・研修(セミナー)等の出版・販売を行っています。1973年に社団法人日本看護協会から独立し、2023年3月8日に創立50周年を迎えました。看護管理学習テキスト、Nursing Todayブックレットシリーズ、「看護の知」シリーズなど看護に特化した専門誌を幅広く展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> ★目白坂オフィス 住所:東京都文京区関口2-3-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 440万円〜650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):231,000円〜336,000円 その他固定手当/月:13,000円 <月給> 244,000円〜349,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有(年1回) ■賞与:有(年2回 / 4.0か月分(前年度実績)) ■手当:自己研修手当(13000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00〜16:00 フレキシブルタイム:8:00〜11:00、16:00〜22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00〜22:00

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■所定就業時間:7時間 / 日■時間外労働:月平均30時間程度

休日

週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日〜(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■週休:土日祝休み ※取材等により休日振替出勤有り(振替休日を取得) ■長期休暇:夏季休暇(5日)、年末年始(7日) ■有給:入社月日に応じて付与日数が決定(入社直後に付与)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給 家族手当:13歳未満の子ども:2万円 / 2人目以降:8千円 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:出版企業年金基金に加入 退職金制度:中退共に加入 <定年> 60歳 再雇用制度:有(65歳まで) <教育制度・資格補助補足> ■教育制度:OJT <その他補足> ■定期健診 ■食事補助制度

選考について

対象となる方

■必須経験: ・雑誌・書籍の企画・編集・制作の実務経験(雑誌・書籍の分野:不問)

会社概要

会社名

株式会社日本看護協会出版会

所在地

東京都渋谷区神宮前5-8-2 日本看護協会ビル4F

事業内容

"−いつも“看護”とともに。−(創立50周年キャッチコピー) 当社は、看護・医療に関する書籍・雑誌・研修(セミナー)等の出版・販売を行う会社です。 1973年に社団法人日本看護協会から独立し、2023年3月8日に創立50周年を迎えました これからも看護専門出版社として、ケアにかかわるすべての人のために、時代に即した価値ある情報を発信し続けていきます。

従業員数

40名

資本金

50百万円

売上高

817百万円

平均年齢

48歳

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